党风廉政建设专题例会

2024-06-14

党风廉政建设专题例会（共10篇）（共10篇）

1.党风廉政建设专题例会篇一

党支部议事制度

1、坚持民主集中制原则。支部成员要积极参与和维护集体领导，敢于发表自己的意见，畅所欲言，求真务实。

2、坚持少数服从多数原则。委员之间要开诚布公、坦诚相见，互相支持，密切合作。党支部的决议形成后，委员要自觉、模范地贯彻执行，如有不同意见，可以反映，但不得在行动上有任何反对。

3、坚持集体领导和个人分工相结合的原则。凡需提请会议讨论的议题，会前必须做好充分准备，提出初步意见，再提交会议研究决定。对一时不能决定的事宜，应暂缓做出决定，相互交换意见，下次再议。党支部做出决定后，委员要按照分工，抓好工作落实。

4、严格遵守保密原则。党支部成员要严格遵守党的纪律和国家的法律，严守党和国家的秘密，对会议决定的内容，凡属应保密的，不得向外泄露。如违反纪律造成不良后果，将按照党内规定视情节轻重给予组织处理。

5、团结一致，真抓实干。支部委员要竭力维护班子团结，做到大事讲原则，小事讲风格，团结一心，艰苦创业，以良好的精神风貌和高尚的道德情操，模范地实践“三个代表”重要思想，不断开创工作新局面。

党建工作例会制度

一、党支部党建工作例会每两周召开一次。

二、党支部党建例会由局党支部书记主持。

三、例会召开前要先确定议题，列入会议计划，并将会议议题确定的内容，提前通知与会人员，以做好充分准备。

四、例会主要内容，学习传达自治区、地区及县上关于基层组织建设工作的会议和文件精神；听取党组织负责人关于组织建设工作情况汇报；对本组织建设工作进行安排部署；及时研究解决党组织建设工作中存在的突出问题；开展理论研讨、经验交流等。

五、会议的主要形式可采取灵活多样的方式进行，力戒形式单

一、千篇一律，积极探索新颖有效的会议形式。

六、党支部党建工作例会要有专人负责记录、整理、存档。

党风廉政建设责任制度

为贯彻党的党风廉政建设的精神，落实依法治校的要求，加强党风廉政建设，制立规定如下：

一、责任制范围内容

1、学校党支部和行政把党风廉政建设列入重要议事日程，做到：

（1）把党风廉政建设作为学校重要工作，列入学校规划及工作计划中。

（2）每年进行专题学习教育、研究、评议。

（3）对违法违纪大事要责成专人协助上级追查并严肃处理。

2、党支部书记、校长对学校党风廉政建设负全责

（1）上级的精神必须及时传达。

（2）及时掌握本校情况，掌握政策，把准方向，防止偏差。

（3）严格坚持民主集中制的“五议”制度和财务工作准则。

3、副校长、支部委员和各处室正副主任分管责任

（1）坚持“两手抓”的方针，行政工作、思想工作、廉政工作同时做好。

（2）在全面负责分管工作的同时，做好本部门的作风建设工作。

（3）及时向党支部书记、校长汇报情况，对上负责与对工作负责相统一。

4、党支部，学校政务公开领导小组既要对上级主管负责，又要对学校负责。

（1）及时做好多种形式的法制、党风、廉政日常宣传。

（3）完成上级和校长、书记交办的调查、反映、汇报违法违纪事件。

二、严格制度，严肃法纪

1、书记、校长失职造成本校发生的重大违法违纪事件，接受上级的处理，并视情况在支部大会、行政会、教代会、全体教职工大会上检查。

2、全体党员干部失职造成的违法违纪事件，视情况处理。

3、奖励廉政典型和举报有功人员，加重处理打击报复事件。

2.党风廉政建设工作汇报专题篇二

县党风廉政建设责任制领导小组办公室：

8月5日我局收到县委印发的《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》后，领导高度重视，及时安排部署，全局上下迅速行动，认真抓好落实。现就我局贯彻落实《实施意见》情况，汇报如下：

一、深刻认识关于落实党风廉政建设主体责任的极端重要性。

XXX党支部领导班子从成立伊始，就深刻认识到狠抓党风廉政建设是领导班子自身建设和开展档案工作的重要保障，为此局领导班子把落实好党风廉政建设责任制作为局里的一项日常工作，抓好，抓实，常抓不懈。为此局领导充分利档案局现有的爱国主义教育基地的有利条件，以群众路线教育实践活动为契机，结合中央八项规定的要求，倾心用力培养同志们清正廉洁、艰苦奋斗的品行，为民、务实、公平、公正的作风，使全局上下逐渐形成了知荣辱、讲正气、促和谐、爱奉献的良好风气。

局领导班子始终认为加强党风廉政建设，落实主体责任是关键。为此局领导参照县委《实施意见》，结合档案局工作实际，制订了《XXX支部关于落实党风廉政建设支部主体责任实施办法》，细化分工，明确责任，严格纠责，狠抓落实，为档案局扎实开展党风廉政建设提供了制度保障。

二、认真学习，积极宣传。

县委印发的《中共户县县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，是我局开展党风廉政建设的纲领性文件，也是我局制定《实施办法》的重要参考性资料。为此我局多次召开局支部会议和全局干部集中学习会，原原本本学习文件，并认真讨论，认真研究，力争把文件精神吃准、吃透，深刻领会文件精神。

为了使广大群众积极参与到县档案局党风廉政建设工作中来，收集群众关于党风廉政建设建议和意见，县档案局积极利用意见箱，群众查档、来访的契机，加强宣传，广泛征求意见，听取群众呼声，为开展党风廉政建设打好坚实的群众基础。

三、动真碰硬，持续用力，抓好落实

近年来，经过全局同志的共同努力，档案局党风廉政建设取得了阶段性成果，全局上下基本形成了公开、公平、公正、为民、务实、清廉的良好从政环境，班子成员信念坚定，干事认真，胸怀坦荡，光明磊落。我们在看到成绩的同时，也不能忽视在服务群众过程中还有意志不坚定，服务态度不诚恳，干事有拖拉懒散等问题。针对出现的问题，局支部加强调查研究，下大力气解决党风廉政建设方面存在的问题，以动真碰硬、持续用力的精神，抓好党风廉政建设党委主体责任的落实。

1.加强组织领导。一是成立领导小组。局支部成立了由主要领导丁亚楠同志任组长，分管领导程辉同志任副组长，档案局全体成员参与的“XXX落实党风廉政建设支部主体责任领导小组”。二是以身作则。在工作中领导同志带头廉洁自律，严格按照中央八项规定要求，管财、管务、管人。三是强化指导。支部主要领导将定期对各责任主体就党风廉政建设主体责任落实情况进行抽查，对个别责任人进行约谈。

2.创新制度机制。一是明确责任。县档案局根据县委《实施意见》精神要求，结合档案局工作实际，制定《XXX支部关于落实党风廉政建设支部主体责任实施办法》，明确支部主要领导，分管领导及各个成员就落实党风廉政建设主体责任的责任，及纠责办法，为档案局落实党风廉政建设主体责任提供了制度保障。二是建立签字背书制度。档案局支部与责任对象签订党风廉政建设责任书，支部主体责任人将对责任对象的廉政工作总结，汇报，述职述廉报告等进行审阅，并签字确认。三是完善正职接受评议制度。档案局将严格执行各级党委领导班子成员述职述廉报告制度，认真落实党政机关主要领导干部向纪委全委会述廉的实施办法，把履行党风廉政建设主体责任作为述廉的重要内容。四是严格落实廉政谈话、约谈制度。支部主要负责人与领导班子成员，领导班子成员与分管科室负责人及成员，每半年至少进行一次廉政谈话，了解党风廉政建设责任制落实情况，对出现的问题及时提醒，限期整改。

3.党风廉政建设专题例会篇三

2009年，中纪委对农村党风廉政建设做出了重要指示，推动了农村党风廉政建设与反腐败斗争工作趋向高潮，面对腐败现象逐渐向基层蔓延的态势，如何抓好农村党风廉政建设，为农村经济社会全面发展保驾护航成为我们基层纪检部门面临的重要课题。

一、加强农村党风廉政建设的重要性

在农村党建工作中，党风廉政建设具有非常重要的地位。农村党风廉政建设为提高党员干部素质，改善党员作风形象，巩固党的执政基础，加强党的执政能力提供了重要保证，和思想、组织、作风、制度建设相辅相成，是衡量农村党的建设成效的一个重要标志。

1、加强农村党风廉政建设，是提高农村党组织战斗力，保持农村党员干部先进性的需要

党员的作风和形象体现着党的宗旨和执政理念，也关系到党组织的凝聚力和战斗力。农村各级党组织的作用，最直接地通过党员干部反映出来。而党风廉政建设教育的目的也是为了使广大党员干部筑牢思想道德防线、提高党员干部的拒腐防变能力、不断提高保持先进性的能力，始终坚持立党为公，执政为民，始终做到勤政高效、清正廉洁，这是新时期保持党的先进性的本质要求，也是衡量党的先进性的根本标准。作为执政党我们党既面临着更好地为人民服务的条件，同时也增加了脱离群众甚至腐败变质的危险，严峻的现实告诉我们，在新的历史条件下保持党的先进性，必须加强党风廉政建设。只有用铁的纪律来规范全体党员，我们党才能具有钢铁般的意志，才能经受住长期执政和对外开放、发展社会主义市场经济的双重考验。

2、加强农村党风廉政建设是规范农村权力运行、扩大基层民主的重大举措

农村党员干部手中拥有一定的权力，能否正确处理农民的切身利益分配问题，直接关系到农村党组织和党员干部是否能够赢得农民群众的认同、支持，从而也直接决定农村是否能够稳定发展。在农村，各种消极腐败现象，损害党和政府的形象，损害人民群众的切身利益，在个别地方甚至激化社会矛盾，引发群体性事件，导致了不稳定因素的出现。在农村，农民直观的看见的是党员干部的作风是否端正，是否为他们办实事、办好事。各种上访事件的发生也大多是集中在村务的公开、公正、公平问题。针对这些问题，党风廉政建设就是要加强规章制度的完善落实，进一步规范农村党员干部的行为，推行“阳光政务”，增强其开放度和透明度，扩大党员、群众的知情权和参与权。推行党务公开，让党员、群众来监督党组织的权力运行，有利于为各项工作的开展创造良好环境。近年来一批严重侵害群众切身利益的案件得到及时查处，取得了较好的社会效果。可见，加强党风廉政建设有利于维护社会公平正义，理顺群众情绪，消除社会不稳定因素。

3、加强农村党风廉政建设是密切党群、干群关系，增强党组织凝聚力的迫切要求

农村党风廉政建设注重对农村党员干部服务意识的培育，是转变工作观念，强化工作作风，提高工作效率，提升服务水平的有效途径。基层党组织、基层干部也是党联系人民群众的桥梁和纽带，与人民群众距离最近，联系最直接。基层党员干部的言行举止和工作作风，直接影响着党和政府在村民心中的形象和声誉。加强农村党风廉政建设就是要进一步消除那些发生在群众身边的消极腐败现象和不正之风，密切党群、干群关系，多为村民办好事、解难题，赢得村民的信任和支持，同心同德共谋经济、社会全面发展。

二、农村党风廉政建设的现状

当前，农村党组织在贯彻落实农村党风廉政建设的重大决策、部署方面，做出了一定努力，也取得了一定的成绩，得到了人民群众的认可。但是，面临新形势、新任务，我们又必须清醒地看到，农村党风廉政建设的状况还远远不能令人乐观，面临的形势也还很严峻。一些农村党员干部经济不清、形象不佳、作风不正；一些村财务管理混乱；一些农村干部群众观念淡薄，工作方法简单粗暴，对涉及土地征用、出租等重大事项，不民主决策，凭关系、凭感情，个人说了算等等。这些现象的存在，严重影响了党群、干群关系，影响了社会的稳定、安定。

1、一些村级领导班子抓党风廉政建设的思想认识还不够到位

个别村级领导干部，思想认识不够到位，没有把抓党风廉政建设这项工作摆上重要议事日程，贯彻责任制的积极性不高，工作被动应付，错误地认为农村党风廉政建设工作抓得太紧会束缚手脚，会影响经济工作和事业发展，会影响农村干部的工作积极性，把抓经济建设和抓党风廉政建设对立起来。由于思想认识不够到位，工作缺少成效，存在求太平，过得去，别出大乱子的思想，轻视抓党风廉政建设，不能及时将矛盾和问题化解在形成之初、萌芽之时。

２、各种民主决策、财务管理制度不健全，工作落实不到位

在村级财务的处臵、平改等关系村民切身利益的重大事项上，不按照相关的规章制度执行，不公开、公示，从而引起了村民的猜疑，再加上工作方法简单、粗暴，没有及时将问题解决在基层，导致了群体性上访等社会不稳定因素的出现。在制度建设上，有图形式、搞花架子的情况，制度、规章订了不少，在执行上却大打折扣，贯彻执行的力度还不够，既削弱了农村党风廉政工作的实际成效，又在群众中造成了不良影响。

３、党风廉政建设责任制的考核与追究工作有待加强缺乏全面、系统、有效的检查考核机制，对党风廉政责任制的贯彻落实情况缺少比较规范的检查、考核，还存在着责任追究力度不够大，追究效果不理想的现象。

三、加强农村党风廉政建设的对策

农村越是发展就越要加强党风廉政建设，在建设社会主义新农村的过程中，我们要把加强农村党员干部的教育、管理和监督作为重点，着力提高他们的整体素质，增强在社会主义市场经济条件下防腐拒变的能力，以良好的党风、政风全面推进农村发展、稳定、和谐。

1、加强教育，夯实党风廉政教育的思想基础党风廉政建设要把理想信念教育、宗旨观念教育、党纪政纪条规、法律法规教育放在突出位臵，真正做到经常抓、反复抓，常抓不懈。我们要通过经常性的丰富多彩的教育活动，使广大农村党员干部明确行为规范，知道什么应该做，什么不应该做，强化廉洁自律行为；以查处的典型案例事件为教材，解剖典型，深挖根源，使党员干部接受教训，得到警示。在新任职干部任职之前，进行任前诫勉谈话，力求做到及时教育、防范在前，突出教育的针对性。同时要积极探索教育的新载体，突出教育的创新性。要因地制宜，采用农村党员干部易于接受、乐于参加、丰富多彩的教育形式和载体开展廉洁教育活动。通过教育活动，力求使农村党员干部提高廉洁自律意识，提高责任意识，提高遵纪守法意识，树立起良好的形象，正确对待组织、群众和自己，自觉接受党和人民的监督，营造风清气正的社会氛围。

２、健全制度，规范党员干部从政行为

坚持把制度建设落实到加强农村党风廉政建设的各个环节，努力发挥制度在防范和克服腐败现象中的重要作用。健全民主决决策的工作制度，建立健全并严格执行村级领导班子民主议事规则，强化对农村党员干部职权行为的监督制约，确保重大决策、重要项目安排和大额资金使用由班子集体讨论决定，村级重大事项由村民代表会议讨论决定，防止由“一把手”个人或少数人说了算。村党组织要进一步健全和执行党员大会议事制度、村民代表会议决策制度，提高决策的透明度和准确性，做到“村务、党务、财务”三公开，给干部一个清白，给群众一个明白。

3、加强监督，制约党员干部的不规范行为和作风扩大农村民主，强化民主监督，真正使人民群众参与公共事务管理。在具体措施上，要进一步完善村务公开、政务公开，听取群众的意见和建议。做好书记接待日工作，对于群众提出的疑问和质询，要认真对待，耐心向群众做出明确的解释。要强化党内监督，进一步落实各项党内监督制度，认真开好党员民主生活会，切实加强农村领导班子内部的监督。

4、加大查处力度，警示、教育一批党员干部按照谁主管谁负责的原则，及时收集各种苗头性、倾向性信息，密切注意动向，把问题解决在萌芽状态，对反映属实的问题，严肃查处，对发生因不负责任或失职而引发的重大集体上访，追究有关人员的责任。同时必须及时、严肃地查处村级干部中各种违法违纪案件，尤其要查处那些严重危害改革、发展稳定的案件、严重侵害群众权益的案件。同时，注重利用典型案件对党员干部进行教育，达到查处一案教育一片的目的。

4.党风廉政建设专题民主生活会篇四

发言提纲

郜志强

（2012年4月15日）

根据县纪委开展“督廉、述廉、评廉”活动实施方案的通知要求，我端正态度、认真学习、从自身出发对照《廉政准则》的有关规定，认真查找了自己在加强党性修养和作风养成等方面存在的问题与不足，深刻分析思想根源，明确了今后的努力方向和具体的整改措施。今天，我结合自身实际，谈谈学习贯彻《廉政准则》有关情况。

问题之一，学习《廉政准则》不够深入。平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。在学习的自觉性方面还存在较大的差距，在以后的工作，我还需认真加以克服和改进。

问题之二，领导水平和对外协调能力还需在今后工作中，进一步加强。

问题之三，深入基层调查研究不够。对基层干部群众和企业需要面对面地交心、谈心，从这个角度上讲我做得不细。另外，因为今年分管督查不蹲村，所以深入各村了解情况也做得不够。今后我要多深入基层，多搞调查研究，了解情况，掌握企业和基层的工作情况，多倾听干部群众建议，把他们的一些好意见征集上来，向班子反映，针对性地提出解决办法和措施，以更好地发挥参谋助手作

用。

问题之四，小节问题需要改进，总感觉自己没有必要学习《廉政准则》。比如：处理问题经验不足；工作方法有时简单；工作缺乏细心和耐心等问题。这些都是我自身的弱点，真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以改正。

针对以上问题，在今后的工作中，我将从切实提高自身素质入手，结合工作实际情况，作如下努力：

一、勤于学习，虚心求教。时代在飞速发展，社会在不断进步，不学习就不能把握时代发展的脉搏，不能跟上社会前进的步伐，也就不能担负起党和人民交付的重托。我要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓--理论和“三个代表”重要思想，这样可以很好的指导自己的工作，并起到事半功倍的作用；同时运用各种形式，注意零星时间的积累，积极学习历史、经济、法律等其他各方面的知识，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。同时要认真虚心地向各级领导、向同事、向基层的广大人民群众学习求教，不断提高自身素质和能力。把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上，高质量地推进各项工作。

二、甘于奉献，求真务实。牢固树立公仆意识，大局意识、努力实践全心全意为人民服务的宗旨，立党为公，执政为民，无私奉献社会。进一步转变工作作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，深入基层、深入企业、深

入群众，把工作的着力点放到研究解决工业经济发展的实际问题上，放到研究解决企业和群众关心的紧迫问题上，一步一个脚印、扎扎实实做好各项工作。

三、勇于进取，善于创新。充分认识创新对开创工作新局面的重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，紧密结合党委工作中心，深入思考涉及全镇经济社会发展全局性、战略性的重大问题，勇于探索新形势下推进工业经济和招商引资的发展规律，立足当前，谋划长远。坚持用发展的办法解决前进中的新情况、新问题，研究和创新工作思路和工作机制，创造性地开展工作。

四、增强党性锻炼，严格按一个共产党员的标准要求自己。加强自身修养，不断改造自己的世界观、人生观。强化责任感、使命感，淡化权利意识、自我意识。

5.党风廉政建设专题例会篇五

一季度党风廉政建设自查总结

县党风廉政建设办公室：

按照县委部署和纪检监察工作安排，县妇联党支部在党风廉政建设上主抓以下四项工作。

一、深入开展党性、党风、党纪正面和反面教育，领导干部的廉洁自律意识不断增强。

为了进一步加强党风廉政及反腐败工作的组织领导，领导小组分工明确，责任落实，做到了每季度研究一次工作，每月开展一次廉政教育，认真组织干部职工学习“三个代表”重要思想、十七大有关党风廉政建设精神，集中学习《行政机关公务员处分条例》、新《党章》等法律法规及讨论《瞭望》刊物中的鲜活案例，开展反腐倡廉警示活动，有力地增强了党员干部反腐倡廉意识和依法行政意识，提升领导干部廉洁执政意识。

二、在领导干部中狠抓制止奢侈浪费规定的落实，切实加强了领导干部廉洁自律。

一是认真执行领导干部使用通讯工具的规定，严格财经纪律，做到不超标报销费用；二是严格执行党政机关购买专控商品的规定，坚持政府采购制度，实行财务公开和公开询价制度；三是坚决杜绝公费旅游行为发生；四是通过召开专题民主生活会，有针对性地解决干部队伍中存在的不良作

风；五是领导干部自觉做到严格要求家属子女和身边工作人员，无人经商办企业，无人参与国有矿产的采掘，无人以权谋私和违法违纪；六是励行节约，勤俭持会，一班人廉洁自律，发扬艰苦朴素的优良作风，勤俭办事，不超前消费，不铺张浪费，树立了良好的机关形象；七是按标准接待上级和外来客人，不在工作时间从事赌博活动；八是坚持对党员、干部廉洁自律工作实行民主监督，狠抓正反典型的教育，做到警钟长鸣。

三、坚持标准，严守纪律，加强党风廉政各项制度建设。在领导干部中狠抓制止奢侈浪费八项规定的落实，切实加强了领导干部廉洁自律工作。全年制定印发了《苍溪县妇女联合会党风廉政建设一岗双责责任制》、《苍溪县妇女联合会关于贯彻执行领导干部廉洁从政“早发现、早提醒、早纠正”预警机制的实施办法》、《苍溪县妇女联合会关于贯彻执行领导干部廉洁从政“早发现、早提醒、早纠正”预警机制的实施办法》等党风廉政建设文件，按照上级要求，单位领导班子成员在党风廉政建设方面向社会进行了公开承诺，接受社会公众监督。一是认真执行领导干部使用通讯工具的规定，坚持不超标使用；二是严格执行党政机关购买专控商品的规定，坚持审批制度，实行财务公开；三是杜绝了公费旅游行为发生；四是通过召开专题民主生活会，有针对性的解决了干部队伍中存在的不良作风；五是领导干部自觉做到严格要求家属子女和身边工作人员，不以权谋私，不违法违纪；六是内强素质，外塑形象。我会一班人廉洁自律，发扬艰苦-2-

朴素的优良作风，勤俭办事，不超前消费，不铺张浪费；七是按标准接待上级和外来客人，不打工作麻将，不在工作时间内打麻将，不搞赌博；八是坚持对党员、干部廉洁自律工作实行民主监督，利用正反典型狠抓教育，做到警钟长鸣。九是在本年换届工作中学习发放换届纪律明白卡，确保风清气正。

四、始终保持党同人民群众的血肉联系，打造一支作风过硬、纪律严密的妇女干部队伍。

党员、干部要身体力行，争先垂范，言行一致，要求党员做到的，领导首先做到，要求下级做到的，上级首先做到。领导成为了党的作风建设的合格领导者，全体干部成为了弘扬党的光荣传统和优良作风的模范。

五、深化廉政文化进家庭活动，展示全县身清风正的好氛围。

一是抓好示范带动活动。为充分发挥好县妇联对乡镇妇联的示范作用，于3月6日组织全体乡镇妇联主席举办了集体宣誓活动，通过发放宣传单等形式吸引了成千上万妇女群众自发投入到活动中，掀起了廉政文化进农家的高潮。倡导广大妇女姐妹自觉当好家庭的廉政监督员，吹好廉政枕边风。二是深化家庭细胞建设活动。将农村党风廉政建设工作与“环保家庭”、“绿化家庭”、“五好文明家庭”等细胞建设的评定有机结合，实现互相平衡、共同促进的最终效果。三是开展家庭文化活动。宣传廉政文化建设的意义、方法和措施，带动家庭成员积极参与精神文明建设活动，促进文明新

风的形成。

6.工商所党风廉政建设专题教育活动篇六

实施方案

为切实做好元旦、春节期间党风廉政建设工作，有效防止“节日病”发生，促进社会和谐稳定，确保过一个欢乐祥和、清廉节俭的春节，根据**市局、**分局有关文件精神，决定制订**工商所党风廉政建设专题教育活动实施方案。

一、指导思想

深入贯彻市纪委、分局有关文件精神，以务实严谨的态度、扎实有效的工作，广泛开展干部党风廉政教育活动，积极做到执法崇廉、制度管廉、监督保廉和示范促廉，将我所党风廉政建设工作不断引向深入。

二、活动方案

1．召开所务会议，组织人员专题学习相关文件，结合工作实际，提出切实可行的廉政工作目标和要求。

2．向全所人员及家属印发一封倡廉公开信，管好配偶、子女和其他家属，做到倡廉工作人人知晓，共同构筑廉洁防线，努力形成廉政执法工作合力。

3．根据上级文件精神，结合本所实际，组织一次党风廉政专题教育测试活动，做到参与面100%。

4．组织人员观看一次警示教育片，用具体生动的典型案例，教育干部自觉做到廉洁自律。

5．张贴宣传标语（横幅），营造良好的宣传舆论氛围。

7．组织开展关心、慰问退休老同志和结对帮扶对象活动，帮助他们解决实际困难，塑造心系群众、清政为民的良好形象。

8.设立意见箱（本所受理大厅），公布**工商所党风廉政教育活动举报电话，号码为：***。

9．建立健全所党风廉政教育相关制度，进一步深化内部管理，积极形成教育活动和廉政建设管理的长效机制，将文明执法、清正廉洁，逐步内化为每一名干部的自觉行动。

10．充实并不断完善专题教育活动台帐资料，真实反映单位党风廉政建设工作过程。

三、活动要求

1．加强领导。本所党风廉政建设专题教育活动实行所长室领负责制。**所长为党风廉政建设第一责任人，对活动负总责。同时，实行分级管理，签订责任状、承诺书，层层抓落实。

2．全员参与。本所在职干部、临聘人员都要积极参与教育活动。要做到既重点加强对干部们的教育和管理，又兼顾其他，确保受教育面达100%。

3．确保实效。所长室要加强对本次专题教育活动的统筹协调和组织领导，积极、主动、有效地开展教育活动，确保不走过场，不搞“一阵风”，更不能敷衍塞责，应付了事；各巡查队、受理室负责人要率先垂范，带头严格执行“六项禁令”，带头营造清廉、务实、节俭、和谐的节日氛围，切实起好示范带头作用；要加大对违规违纪人员的教育和管理，对在上级专项检查或明查暗访中发现的情况和问

题，影响到本所形象和声誉，对本所党风廉政工作造成不良影响的，一经查实，将严肃追究相关责任人的责任，决不姑息。

**工商所党支部

7.党风廉政建设专题例会篇七

一、基层关注的热难点问题

1、小偷猖獗，打击乏力，群众为社会治安担忧。我们在龙泉社区调研时，基层干部群众反映，今年12月16日晚3：40左右，有7个小偷撬宏泰大厦下面的门市，群众发现后打110报警，警察30分钟之后才到现场。群众问，为什么这么久才来?回答，“我们也要睡觉”，“难道我们不睡觉吗?”由于警察来的迟缓，小偷抢了一个门市的东西跑了。警察当时只是看了看，给几个门市说，“你们提高警惕哈，等上班再处理哈”，随后走了。第二天7：30左右到场，问，“你们进门市没有?”听说店主进去过，就说，“现场你们已破坏了，莫法处理”。说完就走了。基层干部群众说，前几年110反应很快，老百姓满意，现在越来越差了，导致小偷横行，年内，社区内有5幢居民楼的供电线路被偷割了5次，最近一次发生在12月21日。现在居民也没有看见治安巡逻队的行动了。小偷见屋里没人，还撬人家的铝合金窗子。小偷猖獗，很多居民为社会治安担忧。

2、村组集体经济流失受损问题严重。中坝村反映，1990年，原任支部书记马××以集体名义办贷款企业，后来厂子垮了，集体无任何收益，厂子相关资产还被办厂的人卖了，最后，集体要还承担支付办企业的贷款本金及利息的责任。银行为追款，就把村办公楼查封，至今没有落实处理，村两委也没有办公场地。白云台社区反映，四居民组原任社长何××，上世纪90年代初，挪用集体公款20多万元与人联办企业，结果，企业没办起来，何××已死亡，集体的钱也没有哪一个采取措施收回。红岩社区反映，红岩社区(原巴中市巴州镇红岩河村)于1994年与一外来客商签定土地租用协议办砖厂，后又几经转让和行政区域调整。目前，有群众反映，相关费用没有收取到位，但当时签协议的有关人员有的已死亡，有的外出找不到人，砖厂也不复存在，造成集体应收资金无从收起的“悬案”。

二、基层党风廉政建设中出现的新情况、新问题及原因分析

1、参与村(居)、组事务管理的个别代表利用职务便利谋取个人利益。中坝村三组群众反映，该组在一宗土地使用权转让中，相关单位先是避开居民组私自转让给第三方，被群众发现后，在与居民组商谈补偿的过程中，个别代表串通“社长”，私下与该单位签定收取2万元“转让协调费”的补充协议，并私分了该笔费用。而后，由他们再串通几个“代表”，并不通过群众大会，就以单个代表户下签字的方式，签定了一个转让土地使用权的补偿协议。此事暴露，引发了群众多次挡厂。龙泉社区反映，三居民组在处理拆迁安置中，个别代表要求，自己的补偿标准要比别人高些。研究方案总是围绕是否对自己有利。如果不同意他的理由，还有人甚至推出，那就不当代表了，要去想方设法阻挡。原因分析：(1)个别代表素质低。不能正确定位行使权力，处理问题凭个人的情绪、好恶，超越基层干部的职权。(2)对代表的管理和开展的要求没有明确的规定，随意性比较大。村民委员会组织法，只规定了居民代表的权力，没有对代表如何加强管理的规定。(3)社会存在的“以权谋私”不良现象的影响。

2、“红包”背后可能隐藏损害集体和居民利益的行为。红岩社区反映，一在该社区搞房地产开发的商人，为协调关系，私下给社区基层负责人以红包的形式分两次送上现金2万元。基层干部认为，“红包”之后可能出现开发商压低对居民和集体补偿的行为，他们便当即向管委会作了汇报并上交了“红包”。透过这一事件，一些干部认为，开发商可能有一些对基层干部进行微小的商业贿赂行为。白云台社区三组群众也曾反映，该组弃土场地应收弃土费数十万元，而实际收入很少，可能存在有关人员向居民组负责人送“红包”而使集体应有收益大量流失的嫌疑。原因分析：同样属于商业贿赂性质。只是因为事件、金额、对象都比较分散、微小，隐蔽性很强，没有引起相关部门高度重视。

3、城建、国土执法管理冷一头、热一头。建成区域内，偏重管理。但对规划区较边远的地方，则忽略管理。对单位或开发商的执法管理很快，有力。但对于居(村)民的执法管理，就千方百计推卸责任。主要推给基层干部，强调基层干部“为官一方，守土有责”。处理居(村)民的乱占乱建，一定要基层参加，但处理单位和开发商的，从不给基层打招呼。龙泉社区反映，在一次处理村民的乱占乱建行为的过程中，有执法人员甚至说，“我们不来的，是你们基层干部喊我们来的”。故意制造村民与干部之间的矛盾。基层干部认为，城建、国土部门没有履行好执法管理职责。他们要求基层处理村(居)民的乱占乱建行为，但基层根本没有执法的权力。对这种现象，只能劝解说服，配合处理。城建、国土部门在对村(居)民的执法管理，失之于懒、失之于软、失之于缓，是造成城郊结合部乱占乱建现象比较严重的重要原因。原因分析：主要是管理体制的原因。建立市经济技术开发区以来，一直是建成区归市建设局管理，未建成区归开发区管委会管理，但管委会又不是执法主体，没有执法职能。

4、一些单位部门在履行与村组集体的相关经济合同中，单方违约，损害集体和群众利益。杨家坝村五组群众反映，某单位在与该组签定的租地建公墓的合同中明确，该组群众可以在用地范围内剔枝扫叶，使用道路。但该单位却在并没有与该组居民协商的情况下，单方建了围墙，并在圈围墙的过程中，还多占了部分土地。该组群众的道路、柴木使用权被剥夺，他们有意见。中坝村三组群众反映，某单位租用他们的一宗土地办砖厂，租期将满，该单位却避开居民组又私自转让给第三方，侵占了他们在合同中的合法权益和对该宗土地的使用权。原因分析：一是个别单位在履行与村组集体的经济合同中，没有摆正自己的位置，同样把自己看作上级领导，忽略了在经济合同中的平等单位，独断专行。二是村组集体经济组织法律意识不强，不善于依靠法律手段维护集体经济组织的权益。

三、加强新时期基层党风廉政建设和反腐败的建议

1、切实加强开发区纪检监察队伍建设。建立市经济技术开发区以来，虽然有纪委的编制，但人员配置长期不落实，且设备缺乏，没有专项经费保障。客观导致了教育、管理、监督、查处等不能完全到位。建议，对开发区纪委、监察科(室)，进一步配齐配强人员(同时配置村级纪检员)，完善必要的设备，落实专项经费保障。

2、切实加强干部队伍和村(居)民的教育管理。重点是依法办事(管理)观念意识的教育和强化，民主治村观念意识的教育和强化，廉洁办事(管理)观念意识的教育和强化。

3、进一步完善开发区的管理体制。重点是有效改变开发区内多头管理现象，避免“利益面前争着管，矛盾面前都闭眼”的不良现象。

4、进一步加强对商业贿赂案件的查处。重点是“抓大不放小”，及时对有关线索、现象进行调查，不要等到发展成大案或对集体或群众造成较大损失之后才展开调查处理。要善于知微见著，防微杜渐。

8.党风廉政建设专题例会篇八

7月6日，国网河北省电力公司唐县供电分公司召开专题党委会议，听取党委落实主体责任、纪委落实监督责任、党委委员落实“一岗双责”情况报告，并学习相关文件，研究下半年党风廉政建设工作。

唐县供电公司党委书记向会议作了2016年上半年公司党委落实党风廉政建设主体责任情况报告和第一责任人落实主体责任的报告。今年上半年，唐县供电公司党委紧紧围绕省市公司和县委、县政府重大决策部署，深入学习领会中纪委十八届五次、六次会议精神，认真贯彻落实省市公司党风廉政建设会议精神，着力强化党委的党风廉政建设主体责任，始终坚持党要管党、从严治党、以高度的政治责任感，认真践行“三严三实”要求，统筹推进党风廉政建设共建格局，主动接受监督，促进党风廉政建设和反腐败各项工作真正落到了实处，为生产经营工作提供了坚强的政治和纪律保障。

党委委员、纪检书记孙德发向会议作2016年上半年纪委落实党风廉政建设监督责任情况报告。公司上下围绕开展“两个责任”活动，认真落实省市“三新四化五建”和“三个不变”、“七个严格”工作要求，积极协助党委履行主体责任，切实履行监督职责，积极构建“三级一体”、“五位联动”的党风廉政建设共建格局。统筹推进党风廉政建设和反腐败各项工作，通过狠抓责任落实、深化正风肃纪、推进执法监察、加强廉政教育、强化绩效管理等重点工作，阶段性成效比较明显。根据省市公司党风廉政建设工作会议上分析的当前党风廉政建设存在的问题和不足,纪委书记孙德发作了针对性说明，提出了具体工作措施，明确了下半年工作方向和工作重心。并进一步强调了党委的主体责任、纪委的监督责任、党委成员的“一岗双责”，要求党委成员坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成工作常态。

会议还听取、审议了每位党委成员上半年落实党风廉政建设“一岗双责”的情况报告。

9.党风廉政建设专题例会篇九

中共盱眙县委党校办公室

关于印发2009年党风廉政建设工作

安排意见的通知

各科室：

现将我校《2009年党风廉政建设工作安排意见》印发给你们，请结合部门实际，认真贯彻落实。

中共盱眙县委党校办公室

2009年3月20日

中共盱眙县委党校

关于2009年党风廉政建设工作安排意见

2009年我校党风廉政建设要以十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻中省纪委三次全会和市纪委四次全会精神，按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，突出工作重点，加强组织协调，强化监督检查，严格执行纪律，扎实推进党风廉政建设的各项工作，为全面完成2009年度反腐倡廉建设任务做出新的努力。

一、成立党风廉政建设领导小组。为了切实加强对党风廉政建设的领导，校党委决定成立县委党校党风廉政建设领导小组，校长陶勇同志任组长，王支权同志任常务副组长，其他校党委委员任副组长，各支部书记为成员。领导小组下设办公室，由校办公室具体承担。

二、切实加强对党的政治纪律执行情况的监督检查

在全校深入开展党的政治纪律教育，把维护党的政治纪律作为加强干部和教职工作风建设的重要内容，列入党风廉政建设责任制工作范畴。按照党校“姓党”的原则，强化对党的政治纪律执行情况的监督检查。

三、着力解决领导干部廉洁从政方面突出的问题

（一）狠刹党员干部参与赌博歪风。严格禁止党员干部及教职工参与任何形式的赌博活动，严禁用公款参与赌博，严禁在工作时间、公务活动、公众场所参与赌博，严禁通过赌博方式收受请托人财物。对违反规定的党员干部，要按照《中国共产党纪律处分条例》和中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》严肃处理。各科室要认真开展自查自纠，严格党员干部的政治

责任，把遵守禁赌规定的情况纳入支部民主生活会和述职述廉的内容，切实加强监督检查，严肃查处违纪案件。

(二)、严肃组织人事工作纪律，坚决反对和防止用人上的不正之风。

四、坚决制止奢侈浪费行为

关于制止奢侈浪费行为，继续按照《关于公务接待的若干规定》，对来校讲课老师、其他公务接待等的费用都要进行严格把关，设专人进行督查，严格按照规定执行接待报销的程序。各科室要严格按文件执行，切实做到制止奢侈浪费行为。同时，制定严格规范车辆使用及财务报销审批相关制度的文件，一旦正式发文，坚决执行。校纪委加强对执行校纪校规情况的监督检查，确保取得实效。

五、深入推进党内监督工作

（一）进一步落实党内监督各项制度。严格执行党员领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、任前廉政谈话、函询等制度；认真开好党内民主生活会，切实提高民主生活会质量；完善制约和监督机制。加大对党内各项监督制度执行情况的督促、指导力度，重点加强对部门主要负责人的监督，加强对人财物管理使用和关键岗位的监督，坚决维护制度的权威性和严肃性，及时发现和纠正存在的问题，保证领导干部和部门负责人活动于党纪法规范围之内。

（二）积极推进党务政务公开。开展党务公开工作调研，总结推广好的经验和做法，认真落实党建目标责任制，试行建立党务公开联系点制度，充分发挥联系点的典型示范作用，加强检查指导，认真解决工作中存在的问题，逐步规范党务公开的内容、程序、形式、时限和评估体系，推进党务公开工作超短规范化、制度化。加大校务公开力度，今年要配合有关部门选择1—2个经济实体单位进行财务审计和财务管理运行体系调研。

六、严格执行党风廉政建设责任制

认真总结党风廉政建设责任制规定颁布实施以来好的经验和做法，针对责任制实施过程中出现的新情况、新问题，及时完善相关配套制度。认真执行责任制“五个一”要求，校党委主要领导对班子内部和管辖范围的反腐倡廉建设负总责，分管领导要对分管范围反腐倡廉建设负总责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；加强对各科室负责人执行党风廉政建设责任制的情况进行检查、考核。加大责任追究力度，对没有履行好职责导致部门出现重大经济损失，发生重大事故和不正之风严重、疏于管理工作、敷衍塞责、群众反映强烈等方面的问题要进行严肃的责任追究。保证党风廉政建设制度执行的坚决性和持续性，以期真正落在实处。

七、加强廉政文化建设

10.党风廉政建设专题会议记录1 篇十

会议时间：2014年11月20日

会议地点：校远程教室主持人：任克兵校长会议记录：党风廉政宣传教育

一、统一思想，提高认识。一定要从讲政治、讲正气、讲大局、讲和谐的高度，充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神。结合实际制定党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，克服松懈、麻痹思想和畏难情绪，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决的态度、更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进区残联党风廉政建设和反腐败斗争。

二、改进作风，当好表率。要把党员干部的作风建设摆在重要的议事议程，作为党的建设的一项战略任务，进一步改进工作作风，转变服务观念，提高工作质量和工作效率。领导干部首先要带头做表率，要求别人做到的自己要首先做到，真正做到代表残疾人利益、更好地为残疾人服务，以扎实的工作态度，良好的工作作风促进全区残疾人事业的发展。

三、明确任务，落实责任。全体干部职工在统一思想、提高认识的基础上，根据区委党建和党风廉政工作的总体部署和任务要求，结合实际，调整和充实党风廉政建设工作内容，制定工作措施并具体落实到行动上。要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与

其他工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。充分调动各方面的积极因素，不断创新工作机制和内容。求真务实，真抓实干，形成业务工作与党建、党风廉政建设工作共同促进工作格局，推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

四、严格要求，身体力行。广大党员、干部职工要时刻保持清醒的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严格要求自己，坚持身体力行，自觉做到“八个坚持、八个反对”，旗帜鲜明、态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新的工作作风，为促进城厢区残疾人事业工作又好又快发展做出新的更大的贡献！

加强党风廉政建设学习笔记

一、加强责任落实，着力推进反腐倡廉建设

（一）、切实落实党风廉政建设责任制

（二）、认真贯彻落实党员领导干部廉洁从政责任制

（三）、加强对权利运行的制约和监督

（四）、大力开展党风廉政教育和廉政文化建设

二、深入推进制度创新，着力从源头上防治

（五）、围绕权利运行的关键环节，加强制度建设

（六）、加强对重要岗位的制度建设

（七）、提高制度的执行力

三、加强作风建设，进一步树立机关良好形象

（八）加强教育行政机关干部修养和作风建设