关于开展医疗卫生“九不准”专项工作

关于开展医疗卫生“九不准”专项工作（精选4篇）

1.关于开展医疗卫生“九不准”专项工作 篇一

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学习动员行动迅速 宣传形式灵活多样

在宣传学习、明确要求阶段，**总经理张国江、党委书记马勇健等党政班子领导高度重视，亲自动员，带头导学，并提出通过学习，从政治建设、制度建设、加强案例教育三方面加强党风廉政建设的具体学习要求。同时在学习内容、过程、方式和方法上进行创新，充分考虑到当前的生产实际，将学习延伸到工厂、车间，使集中学习与分片学习同步进行，如**养殖分公司党支部将学习放在一线养殖人员集中的鱼塘边进行，将学习扩大化，延伸到公司骨干，使学习的`针对性和可操作性进一步增强，使学习活动焕发出了勃勃生机。除了按照总公司要求，学习规定内容外，一些基层单位还结合本单位的实际，将“七个不准”要求进行细化和延伸，**米业基地分公司根据实际，对原有的规章制度进行梳理，在“五条禁令”的基础上，制定出了“六个不准”规定，明确规定哪些行为是允许的，哪些行为是违规的。**建设服务公司结合企业经营实际，制定了领导干部和工程技术人员廉洁从业“七个不准”规定，对涉及到工程招投标、设计方案、原材料采购方面进行了细化，从制度源头杜绝腐败行为的滋生，增强了学习的实效性和针对性。

形式多样的宣传为学习活动注入了新的活力，除了通过黑板报、宣传栏等形式进行宣传外，利用农场有线电视台发挥舆论宣传引导作用，在有线新闻节目中开设专栏节目，及时报道各单位学习的最新动态，在**上下营造了良好的学习氛围，使“七个不准”要求在党员干部中做到了入脑、入耳、入心，使公司上下，人人皆知。

自我对照、自我纠正 工作务实、高效

在自我对照、自我纠正阶段，**总公司纪委制定和下发了《国有企业领导人员(关键岗位人员)廉洁从业“七个不准”自查自纠表》，各党支部严格按照实施方案，及时召开了专题生活会，广大党员干部对照表格，从7个方面进行自我检查、自我纠正，查找自身薄弱环节，自觉加以改进，纷纷以书面形式上缴了学习体会和心得和整改意见书，

总结

新海腾电缆有限公司党总支五位成员，结合自身工作实际，不仅开展了深刻的批评与自我批评，还列出了自己在企业生产经营、管理中存在的问题，提出了努力的方向，明确了改进措施。**米业基地分公司班子成员在对照“七个不准”要求进行逐条对照，逐点检查，逐一明示后，对公司现有制度进行了梳理，制定了整改方案，堵漏建制，真正将“七个不准”的要求融入到经济决策、经营管理中，促进本单位经济的持续、健康发展。

加强组织领导 认真做好监督检查

在监督检查阶段，**总公司专门召开了学习、贯彻、落实“七个不准”专项工作交流会，对前一阶段各单位的学习、整改情况进行了总结交流，进一步明确了下一阶段的工作任务。明确提出在专项工作取得阶段性胜利的基础上，各单位要再接再厉，做好经验总结、推广等收尾工作，争取使专项工作划上一个圆满的句号。**纪委、组织科等部门还将牵头做好巡回监督检查工作，开展好定期与不定期的监督检查。收集、汇总好各单位开展“七个不准”工作中形成的好的经验和做法、为**建立反腐倡廉长效机制、营造和谐的廉政文化建设提供第一手的原材料和借鉴经验。为**全面打造上海域外生态农业集成创新示范基地，冲刺中国米业第一集团军方阵提供坚强的政治保证。

2.关于开展医疗卫生“九不准”专项工作 篇二

滨卫监发[2007]29号

关于开展中小企业职业卫生专项整治工作

督导检查的通知

各县区卫生监督机构、开发区社发局：

今年3月份以来，各县区卫生监督机构按照省、市卫生监督专项整治活动的部署，以“落实职业防护措施，保护劳动者健康”为主题，开展了中小企业职业卫生专项整治工作。为促进专项整治工作深入开展，经研究，决定于6月中旬对部分县区开展中小企业职业卫生专项行动情况进行重点督导检查。现将有关事项通知如下：

一、督导内容与范围：

（一）2006年职业病危害严重的用人单位职业病防治管理措施建立情况；职业健康监护制度建立与落实情况；职业病防护设施及个人防护用品的配置与使用情况。

（二）被检查县区抽查1—2个职业病危害严重的用人单位。

二、督查方法

督查采取听汇报、查资料和现场检查相结合的方法，首先听取当地开展专项整治活动工作情况汇报，了解工作开展，取得的成绩和存在的问题及今后的工作打算；查阅专项整治工作计划、有关文件、执法文书、典型案件、宣传报道及上报材料底稿等材料；然后抽查1—2个职业病危害较重的用人单位，开展现场监督检查。

三、工作要求

（一）加大宣传力度。被检查县区要将本次督查与法律宣传相结合，加大卫生监督执法宣传力度，对典型违法案件要公开曝光。

（二）严查违法行为。督查中发现的违法行为，督查组要依法作出行政处罚。

（三）现场监督检查时，卫生监督员统一着夏装制服，并带相关执法文书。

附表：山东省中小企业职业卫生专项整治活动监督检查表。

二00七年六月三日 附表

山东省中小企业职业卫生专项整治活动监督检查表

企业名称 法人代表 联系电话 地址 行业类别 企业性质

一、企业基本情况

1.现有职工总人数 ；

2存在的主要职业病危害因素：粉尘、其它： ；

接触粉尘人数 人，其中农民工 人。

二、职业病防治管理措施

1、是否有专职或兼职的职业病防治管理机构： 有 无

2、是否建立健全职业病防治管理措施： 是 否

3、是否进行了职业病危害因素检测预评价： 是 否

4、职业病危害岗位现场有无警示标识： 有 无

5、有无职业病防护设施： 有 无

6、有无个人防护用品： 有 无

7、个人防护用品是否正常使用： 是 否

8、是否建立健全职业健康监护档案 是 否

三、2006年职业健康查体及建档情况

1、上岗前职业健康检查：

应检人数 人，实检人数 人。

2、在岗期间职业健康检查：

应检人数 人，实检人数 人。

3、离岗职业健康检查

应检人数 人，实检人数 人。

4、现有职业病人数 人;

四、检查结果（在所选项前面打√）

1、下达卫生监督意见书

2、给予卫生行政处罚

3.卫生行风九不准 篇三

一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩医疗卫生机构应当结合深化医改建立科学的医疗绩效评价机制和内部分配激励机制。严禁向科室或个人下达创收指标，严禁将医疗卫生人员奖金、工资等收入与药品、医学检查等业务收入挂钩。

二、不准开单提成医疗卫生机构应当通过综合目标考核，提高医疗服务质量和效率。严禁医疗卫生机构在药品处方、医学检查等医疗服务中实行开单提成的做法，严禁医疗卫生人员通过介绍患者到其他单位检查、治疗或购买医药产品等收取提成。

三、不准违规收费

医疗卫生机构应当严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格，公开医疗服务收费标准和常用药品价格。严禁在国家规定的收费项目和标准之外自立项目、分解项目收费或擅自提高标准加收费用，严禁重复收费。

四、不准违规接受社会捐赠资助

医疗卫生机构及行业协会、学会等社会组织应当严格遵守国家关于接受社会捐赠资助管理有关规定，接受社会捐赠资助必须以法人名义进行，捐赠资助财物必须由单位财务部门统一管理，严格按照捐赠协议约定开展公益非营利性业务活动。严禁医疗卫生机构内设部门和个人直接接受捐赠资助，严禁接受附有影响公平竞争条件的捐赠资助，严禁将接受捐赠资助与采购商品(服务)挂钩，严禁将捐赠资助资金用于发放职工福利，严禁接受企业捐赠资助出国(境)旅游或者变相旅游。

五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告

医疗卫生机构和医疗卫生人员应当注意维护行业形象。严禁违反规定发布医疗广告，严禁参与医药产品、食品、保健品等商品推销活动，严禁违反规定泄露患者等服务对象的个人资料和医学信息。

六、不准为商业目的的统计提供便利

医疗卫生机构应当加强本单位信息系统中药品、医用耗材用量统计功能的管理，严格处方统计权限和审批程序。严禁医疗卫生人员利用任何途径和方式为商业目的统计医师个人及临床科室有关药品、医用耗材的用量信息，或为医药营销人员统计提供便利。

七、不准违规私自采购使用医药产品

医疗卫生机构应当严格遵守药品采购、验收、保管、供应等各项制度。严禁医疗卫生人员违反规定私自采购、销售、使用药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品。

八、不准收受回扣

医疗卫生人员应当遵纪守法、廉洁从业。

严禁利用执业之便谋取不正当利益，严禁接受药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品生产、经营企业或经销人员以各种名义、形式给予的回扣，严禁参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐场所的娱乐活动。

九、不准收受患者“红包”

医疗卫生人员应当恪守医德、严格自律。严禁索取或收受患者及其亲友的现金、有价证券、支付凭证和贵重礼品。

4.关于开展医疗卫生“九不准”专项工作 篇四

问题专项治理工作的总结

根据上级文件精神和工作部署，我院从今年3月中旬开始，在全院开展了医药购销和医疗服务突出问题专项治理工作。通过“动员部署” “自查自纠”“ 检查整改”三个阶段的工作，对全院干部职工起到了认清形势，端正思想，提高参与专项治理工作的自觉性和自觉抵制商业贿赂的意识的作用，取得了很大成绩。现将工作开展情况汇报如下：

一、专项治理工作开展情况

（一）领导重视，健全机构，精心部署。

医院党政领导班子集中学习了省、市、县对开展医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作有关会议精神和要求，明确指导思想和专项治理工作的任务和目标。加强组织领导，成立院级专项治理工作领导小组和办公室，各科主任和护士长为科室责任人。

根据县卫生局的统一要求，研究制定医院开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施办法。各科室明确各阶段工作目标和任务，力求做到早计划、早部署、早行动。

（二）动员教育，提高认识，营造氛围。

我院于3月11日就专项治理工作召开了医院党政班子会。专题讨论研究了医院如何开展医药购销和医疗服务突出问题专项治理工作。领导班子认识统一，意见一致，态度鲜明，决心按照省、市、县文件精神及卫生局的具体要求，认真扎实地开展专项治理工作。会上并就具体如何开展制定了实施意见，进行了工作安排部署。3月11日下午，召开了全院中层以上干部大会，就医院开展医药购销和医疗服务突出问题专项治理工作进行了总动员和具体部署。大会的召开使职工从思想上对开展医药购销和医疗服务突出问题专项治理工作有了正确和更深入的认识。

根据县卫生局下发的《关于开展医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作实施方案》精神，认真组织广大干部职工学习省、市、县《关于开展医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作实施方案》和《反不正当竞争法》、《执业医师法》、《医务人员道德规范及实施办法》等，开展以“为什么要开展医药购

销和医疗服务中突出问题专项治理工作”、“珍惜岗位，远离红包回扣”等为主题的大讨论，进一步明确专项治理工作的意义、目标任务、工作举措以及相应政策规定。对我院专项治理工作的开展情况及时在媒体上旗帜鲜明地表明了我院治理医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作的态度和决心。同时，院内利用简报、宣传横幅、黑板报等宣传载体就开展专项治理工作的目的、意义、要求进行了广泛宣传，阐明政策，晓以利害，正确引导，共出简报10期、黑板报2期、横幅标语4条，广泛宣传中央关于治理商业贿赂的部署要求和有关法律法规，强化职业道德教育、法制教育和警示教育，使广大人员认清了商业贿赂的严重性和危害性。此外，我院还设立了专项治理举报电话（000000），专项治理举报箱。专项治理工作宣传发动面不留死角，全院广大干部职工人人皆知，提高了积极参与专项治理工作的自觉性和主动性，在院内营造了治理医药购销和医疗服务中突出问题专项治理工作的浓厚氛围。

(三）调查摸底，真抓实干，确保实效。

院长以身作则，开始深入各科室，对医药购销和医疗服务突出问题的表现形式及其特点、容易发生的主要环节和重点岗位，深入分析原因，在此基础上确定本科室的工作重点，并在政策、法律和工作三个层面上研究提出治理的具体思路和对策，及时研究解决苗头性和倾向性问题，有针对性地采取治理措施，确保专项治理工作取得实效。在实施过程中，我们把专项治理工作与纠风工作相结合，与开展中医管理年活动相结合，与建立健全防治商业贿赂的长效机制相结合，努力为群众办实事，解决实际困难，缓解人民群众看病贵、看病难问题。尤其重点规范药品集中招标采购工作，继续完善住院清单制度，落实大型医疗设备必须征求县政府采购中心意见的规定，严肃查处受回扣、红包等违规违纪问题，让群众看到专项治理工作边整边改的成效。

加强了药品器械购销领域的管理。医院与药品供应商签订《药品购销廉洁协议书》。对纳入招标目录中的药品，100%通过上网采购，并确保网上采购占采购总额90%以上；非中标药品严格按备案采购有关规定执行。对采购药品新品种，实行使用科室申请、药事委员会审批；严格控制高档抗生素或营养辅助类药品以及进口药品的购进和使用。原则上不再购进单剂量零售价超过50元的抗生素和营养辅助类药品；实行药事查房，指导科室临床医师规范、合理用药，药事委员会每季度分析一次用药量前五位药品的使用情况，确定其控制或使用范围；严格控制药品收入占业务收入的比例，根据科室诊疗特点，规定临床科室药品比例控制线，每月核算，超过比例直接按比例扣除科室奖金。严格执行公费医疗、医保和新农合用药规定，严格掌握用药范围，严查违规用药。召开医院药、械配送公司经理座谈会，对医用高值耗材由医院药事管理委员会出面谈判，在原有价格的基础上下降2－3个百分点，从而从源头上堵住药械提成。严格执行抗生素分级管理，二、三线抗生素使用均需科主任及分管院长审批。严格控制抗生素的联合使用，二联使用抗生素需经科主任审批，三联使用抗生素需蹲点院长审批。通过学习教育，药品收入比例同比下降0.96%。

（四）建立制度，落实责任，通力合作。

在专项治理工作中，建立了党政一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作责任制。科室分别建立严格的报告制度，定期向医院上报专项治理工作进展情况建立信息通报、情况交流等工作机制，形成工作合力。对进展滞后的科室进行重点帮助，限期整改。并明确规定对于治理不严、措施不到位、工作不力、敷衍塞责、搞部门保护的，将按照有关规定，追究有关科主任的责任。

医院与科室签订《廉洁从政、廉洁行医责任书》及《医药购销和医疗服务中突出问题专项治理承诺书》，广大干部职工对责任书中的要求都作出了庄重承诺，保证做到严格遵守行业纪律，依法执业，廉洁从业，坚决抵制商业贿赂，一切从病人利益出发，全心全意为病人服务，树立良好的医院和个人形象。

按照省卫生厅的统一部署，广泛开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”创建活动，通过“八查八看八纠”活动的开展，着重落实医德医风规范、方便群众看病就医的各项举措、规范诊疗行为制度和医疗质量核心制度。

院专项治理工作领导小组采取听取汇报、召开座谈会，发放征集意见表，走访病友，设立意见征集箱和举报电话等多种形式，深入开展调查摸底工作，掌握医务人员对开展专项治理工作的思想动态，掌握医药购销和医疗服务中突出问题在我院的主要手段和表现形式，掌握容易发生“问题”的重点环节、重点岗位、重点人员的基本情况，有针对性地制定和采取治理措施。

通过专项治理工作的开展，成效明显，医务人员自觉将不正当收入打入了廉

政帐号，金额共计4300万元。拒收红包现象不断涌现，一些医务人员在多次返还红包未果的情况下，巧妙地采用将红包金额打入患者住院帐号的方法隐蔽地将红包退还给患者，据统计3-7月份此类退还红包共涉金额2600元。在“八查八看八纠”活动中，进一步完善落实便民措施16条，通过问卷调查发展问题九件，均及时进行了整改。连续五个月病人满意度调查均在98%以上。

二、下一步工作打算

1、进一步提高思想认识。结合卫生行业特点，继续组织全院医务人员加强学习，不断提高思想认识。一是要充分认识开展专项治理的重大意义，切实把思想统一到中央和政府的部署要求上来，增强自觉性和紧迫感。二要认识到对收受回扣存在侥幸心理，其后果是严重的。无论谁收受回扣，都是违纪违法，必定会受到法律、纪律的制裁。

2、突出抓好“三大教育”。一是开展人生观、价值观、权力观和社会主义荣辱观教育，引导广大医务人员学习英雄模范人物以及身边优秀医务人员的先进事迹，树立正确的人生观、价值观和荣辱观。二是开展法制教育和警示教育，剖析医药购销领域的反面典型，使广大医务人员认清商业贿赂的严重性和危害性。三是开展职业道德教育，教育广大医务人员正确认识未来的职业生涯价值取向，进一步增强忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉洁从业的责任感和自觉性。四是持之以恒，认真对待医药购销和医疗服务突出问题专项治理工作。不断总结制定长效机制，以高尚的医德，纯洁的医风，不断提升我院的社会美誉度，促进医院健康、持续、有序发展。