工会主席管理职责

2024-12-12

工会主席管理职责(精选10篇)

1.工会主席管理职责 篇一

工会主席职责职权

职责

一、协助总经理从战略共度对公司的发展方向、目标、规划等公司大政方针进行谋划和决策,对公司的可持续发展等方面的工作负责。

二、学习和宣传国家的方针政策,认真贯彻上级党组织和工会的工作精神,开展公司工会的各项工作。对维护公司的利益和维护员工的正当权益的工作负责。

三、对抓好员工的培训、员工教育、中层干部和管理人员的培训等工作负责。

四、对抓好公司的保卫工作、食堂的管理工作及保洁方面的工作负责。

五、对按生产要求及时招聘所需员工和建立人才资料库的工作负责。

六、对做好企业的对内外宣传、培育企业文化和生产现场的安全文明生产进行检查、督促,不断完善企业良好形象的工作负责。

七、做好员工反应问题的接待工作,对化解矛盾、协调关系、保持正常的上下关系和稳定的工作秩序负责。

八、对安全生产工作进行监督,参与基层工伤事故的调查处理、善后工作,参与做好劳动保障工作,改善员工工作条件,做好冬天防寒夏天防暑等工作 负责。

九、做好和当地派出所和有关部门的联系和沟通工作,对维护公司周边和内部良好的治安秩序和治安环境工作负责。

职权

一、对违反国家法律、法规及规定的要求和行为有批评和及时制止、以及合理回绝的权力。

二、对保安人员和食堂人员有管理、建议嘉奖、批评教育及建议辞退权。

三、对损害公司利益、破坏公司财物、偷窃公司财产的行为有紧急处置权。

四、对公司中层干部和管理人员的管理工作有监督权,对违规违纪的行为有说服教育和制止权。

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2.学校工会主席职责 篇二

一、在学校党支部的领导下,履行工会法人代表的职责,主持工会全面工作。

二、组织全体教职工学习邓小平理论和三个代表重要思想,贯彻执行党的各项方针政策,坚持四项基本原则,紧紧围绕校党支部的中心工作,落实支部的决议,工会委员分工职责 工会主席职责

一、在学校党支部的领导下,履行工会法人代表的职责,主持工会全面工作。

二、组织全体教职工学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻执行党的各项方针政策,坚持四项基本原则,紧紧围绕校党支部的中心工作,落实支部的决议,当好支部的助手和参谋。

三、负责制定学期或的工会工作计划,提出学期或总结,组织好工会委员的分工,定期召开工会委员会会议,传达、贯彻上级有关对工会工作的指示,研究、部署、检查工会工作,经常总结工会工作经验,不断提高学校工会的工作水平。

四、有计划地组织工会干部和教职工学习业务知识和文化科学知识,组织广大教职工开展业务学习和业务竞赛创新等活动,教育教职工严格遵守国家政策、法律和学校的各项规章制度,廉洁奉公、忠于职守,充分发挥教职工的积极性。

五、发扬党的优良传统,密切联系群众,听取和收集各方面的意见,关心教职工生活,深入了解教职工生活状况,积极维护教职工的根本利益,及时向学校反映群众的合理要求、意见和困难,并配合学校帮助解决。

六、加强工会队伍的建设,指导并培训工会干部,调动工会干部的积极性,及时帮助工会工作中的问题。

七、负责筹备教职工代表大会,并向大会报告工作,主持工会委员会的选举工作。在教代会闭会期间,检查大会决议、决定的贯彻执行情况,完成教代会要求的各项工作。

八、协调党、政、群团各部门关系,主动接受党支部的领导,积极争取行政的支持。定期向上级工会和教职工报告工作,争取上级工会的指导,接受教职工的意见和建议,不断改进工作。

九、完成上级工会交办的其他工作。

工会副主席职责

协助工会主席开展工作,具体职责如下:

一、考核、选配工会干部,表彰优秀工会干部和工会积极分子,培养和发展工会积极分子队伍。

二、发展会员,管理会籍,抓好“职工之家”建设。

三、抓好工会职工生活福利工作,大力开展向职工群众的“送温暖工程”。

四、组织离退休职工参加政治学习,通知他们参加学校召开的有关会议。协助档案保密员组织离退休干部阅文。

五、组织离退休职工开展有益于身心健康的文体活动。

六、经常与离退休教职工谈心,了解他们的思想和生活情况。

七、及时报请学校领导看望因病住院的离退休教职工。

八、维护女职工的合法权益,同歧视、虐待、摧残女职工违法行为作斗争,及时向学校反映她们的困难和呼声。

女工委员的职责

一、做好女职工工作,负责女工委员会的工作,安排女职工的活动,维护女职工的合法权益。

二、搞好女职工的保健工作及计划生育工作,负责年报统计工作。

三、有的放矢地深入女职工家庭,帮助解决实际困难,以利他们安心工作,搞好家庭管理。

四、积极搜集女职工中正确处理工作与家庭关系的典型,配合宣传委员做好宣传表彰工作。

五、积极配合搞好工会其它方面的工作。

六、完成上级工会交办的其他工作。

工会经审委员会职责

一、协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费,管好工会财务,监督学校工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的各项财务规定、制度。

二、督促学校工会定期公布账目,发扬账务民主,实行财务公开,检查工会对会员大会或会员代表关于工会财务工作决议的贯彻执行情况以及对经费审查委员会建议或决议的执行情况。

三、督促学校财务部及时拨缴工会经费,以保证工会财务更好地为教职工服务,为工会建设服务,为两个文明建设服务。

四、经费审查工作每学期一次,必要时随时进行检查,每次审查以后将审查结果和改进工作的建议向同级工会委员会提出书面报告。经费审查委员会在年初向工会委员会通报上工会使用情况,并在下届工会会员代表大会上向全体代表作工会经费审查报告。

五、按上级工会有关规定,对工会会计核算工作设置账簿以及一切经济业务的往来进行审核。

六、宣传党和国家财经方针、政策,协助和督促学校工会在经费开支和财务管理上模范执行财务制度。

工会组织委员职责

一、负责向工会会员进行会员权利和义务的宣传教育。

二、负责做好工会干部和工会积极分子的培训工作,定期总结交流工会组织工作经验,表彰工会积极分子。

三、负责承办新会员的入会手续,做好工会会员的档案管理、关系接转、会员证的签发和各项组织统计工作。

四、抓好工会干部的培训工作。组织工会干部认真学习党和国家的方针、政策和工会的基本理论知识,学习工会各类法律法规,提高工会干部政策理论水平和工作能力。

五、负责接待会员和教代会代表的申诉,并及时向有关部门反映教职工的意见和要求,做好意见的反馈工作。

宣传组织委员职责

一、经常了解会员思想、工作、生活情况,做好思想工作,调动工会干部与会员的积极性。

二、抓好各工会小组工作,安排好工会民主生活。

三、按照工会章程,做好发展会员,健全会员档案。建立健全工会小组。

四、协助行政会同有关部门做好民事调解工作,及时化解矛盾,组织各类慰问活动。

五、具体负责教代会的组织工作。

六、开辟和利用宣传阵地,承担教代会的舆论工作,加强文化阵地建设,搞好宣传报道工作。及时向校网站提供工会工作的信息、动态,加大宣传力度。

七、组织青年教师积极开展活动,加强对外联络。会同文体委员办好“教职工之家”。

八、完成交办的其它工作。

文体生活委员职责

一、制定教职工群众文化体育活动计划,做好总结。

二、组织开展丰富多彩,群众喜闻乐见的文体比赛,活跃教职工业余生活。

三、安排工会福利保障,负责督促落实学校有关教职工福利的计划。

四、严格遵守财务制度,执行财务政策,争取工会经费全额到位,量入为出,收好、用好、管好工会经费。

五、购置小型文体活动用品,账目清楚,日清月结,定期编造报表,不出差错。

六、负责工会财产的账目登记,编报工会的财务预决算,及时向领导汇报,当好领导的参谋。

七、配合组织开展劳动竞赛,并做好竞赛的宣传、评比工作。

八、完成交办的其它工作。

生活委员工作职责

一、宣传、贯彻党和国家关于职工生活方面的方针、政策、法律 和法规。

二、深入职工群众、关心和听取教职工对生活福利方面的意见和建议,及时向工会委员会、学校有关部门反映,努力为教职工排忧解难。

三、维护教职工切身利益,关心他们的生活,了解并建立困难职工档案,向工会提供困难补助名单,协助做好教工慰问工作。

四、对教职工反映强烈的问题,进行调查研究,督促有关部门及时处理。协助和监督行政有关部门搞好职工集体福利事业。

3.工会主席职责 篇三

1、认真贯彻、执行幼儿园行政以及上级工会的指示,按时制定工作计划、布置、检查、总结工作。

2、负责工会的全面工作,在党组织的领导下,独立自主地开展各项活动,支持行政依法行使行政管理,代表和组织教职工积极参加民主管理和民主监督,重大问题集体讨论。

3、筹备召开教职工代表大会及会员代表大会,建立健全教职工代表大会制度。

4、热爱本职工作,忠于职守,勤奋工作,廉洁奉公,顾全大全,坚持实事求是,认真调查研究,如实反映教职工的合理要求,鼓励职工提合理化建议。

5、围绕幼儿园中心工作,动员和组织教职工积极参加教育教学改革,全面提高保教质量。

6、坚持原则,不谋私利,关心群众疾苦,倾听群众呼声,相方设法为职工群众排优解难,为职工办实事。办好事。

7、督促检查工会财务工作,收管用好工会经费,负责工会经费的审批关。

8、做好工会委员会得选举换届和工会干部的配备工作。

9、丰富教职工的业余生活,积极开展有益职工身心

健康的文体活动。

10、完成党组织交办的其它工作任务。

盛唐实验幼儿园团支部、工会、妇委会成立园长讲话稿

各位领导、各位老师:

大家好!

在城南街道领导的亲切关心和指导下,今天我们盛唐实验幼儿园团支部、工会、妇委会正式成立了,首先我谨代表盛唐实验幼儿园的领导向团支部、工会的成立表示热烈的祝贺!向前来参加会议的城南街道领导表示欢迎和感谢!同时对城南街道田书记亲临大会表示热烈的欢迎和中心地感谢!

依据民主、公正、公平的原则,以无记名投票方式民主选举产生了盛唐实幼第一届团委书记王成、工会主席张玲华;团支部委员王蓉蓉、成霞、工会委员蒋爱玲、王琴,向他们表示热烈的祝贺。

幼儿园团支部、工会的建立,是我们幼儿园全体教职工政治生活中的一件大事,标志着我园的团队集体精神建设上了一个新的台阶,思想政治建设树立了新的起点。工会的成立标志着幼儿园教育工作有了更有力的支撑力量,标志着全体教职工有了更强烈的归属感,也标志着教职工当家作主有了切实可行的途径。希望新成立的团委会能够结合幼儿园的实际情况,积极探索共青团工作的新方法、新思路,努力提高自身素质,充分发挥自身在政治、文化、管理方面的功能,团结和带领广大团员青年积极得的开展工作,在丰富青年员工业余生活文化的同时,不断加强业务技能的培训,开阔视野,提高广大员工的知识水平的业务能力,帮助青年员工提高自我约束的能力,以及帮助员工解决生活中的种种困难,促进团员青年成长成才。

希望成立的工会要团结带领教职工更好地投入到提高幼儿园保育教育的质量上去,投入到教职工权益的维护上来。切切实实地履行职责,根据《工会法》等法律法规;要积极参与到学校的发展上,促进幼儿园保育教育质量的提升;要积极行使好审议建议权,审议通过权,审议提议权,在工作当中,切实落实好教职工的合法权益;切实加强幼儿园教职工队伍的建设。

各位老师们,回忆过去,令人鼓舞;面向未来,任重道远。就古过兢亥声兢兢业业地做好各自的本职任务,以“三个代表”重要思想为指导。与时俱进,开辟创新。相信在大家地共同努力下,将迎来积极向上、团结协作、争创先进的朝气蓬勃的景象,为我园的发展谱写新德篇章,树立新的勋绩。

团支部书记当选讲话稿

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

我很荣幸当选盛唐实验幼儿园第一届团支部书记在此发言!首先做一下自我介绍,我叫XXX,X年加入共产主义青年团,我希望执着的热情,给自己一个更广阔的舞台来展现自己的能力,对于团支书这一职我有一股十分执着的热情,我也知道光有热情是不够的,但是凭着我的勇气和才干,以及同事对我的帮助与支持,我相信在更高地位置发挥更大的作用,进一步完善自己,提高自己各方面的素质,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事,在工作中尽职尽责,大胆务实。集思广益,以身作则,对团里的每一件工作都抱有认真负责的态度,同时注重效率和工作方法,尽最大努力来为大家服务。我们的工作不仅能够历练自己,同时也是自己精神上的一种升华。

我知道在多灿烂的语言也不过是一瞬间的智慧和激情,朴实的行动才是开在成功路上的鲜花。我会珍惜宝贵的支部工作,燃烧我的热情。最后,再次感谢各位领导给我这个难得的机会,感谢同事对我的支持和鼓励!谢谢大家!

工会主席当选讲话稿

尊敬的各位领导,各位老师

大家好!

首先向关心和信任我的各位领导表示诚挚的谢意!感谢同事对我的信任和支持!今天,我当选为工会主席,这对问哦来讲,是一种挑战更是一种责任。我为能有机会为工会的工作尽一点绵薄之力而深感荣幸。在今后工会的各项工作中,我还有很多知识要向在座的各位领导学习请教,还有很多工作需要各位同事支持和帮助。

工会是我们职工自愿结合的工人阶级的群众组织,是在维护我园总体利益的同时,维护职工的合法权益,以更有序地进行民主管理与职工权益的保护。今天,我们盛唐实幼工会成立了,在上级党政的关心、支持下,热真贯彻《中华人民共和国工会法》,积极维护教职工政治、经济、精神文化等方面的合法权利,加强

教职工队伍建设和工会自身建设,充分发挥工会的桥梁纽带作用,努力使工会成为教职工真正的家。

工会成立以后工会委员将履行职责,认真完成教育工会得四项职能:学习、维护、参与、建设、要加强对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,民主、法制、纪律教育,以及科学、文化、技术教育,提高教职工的政治思想、道德和业务水平,支持行政开展好、各类的教育教学、保育保健工作、能手评比,更进一步关心职工生活,开展丰富的健康益体活动,提高教职工的全面素质,增强教职工的凝聚力。

4.工会主席职责精选 篇四

2、每年负责组织召开一至两次教代会,依法维护教职工民主权利,组织教职工民主管理学校,勇于参政议政,当好园长参谋;为教职工说话、办事, 做教职工之友。

3、关心教职工生活,协助做好教职工的思想工作:

(1) 代表教职工向园领导反映他们的意见、建议和要求。

(2) 开展丰富多彩、有益于教职工身心健康的文体活动,丰富教职工业余文化生活。

(3) 关心教职工生活,对生病的教职工要及时探望、送温暖。

(4) 对生活较困难的教职工,经工会委员会研究,报领导会议批准,给予适当的经济补助。

4、加强工会自身建设,健全民主制度和民主生活,建立和发展工会积极分子队伍。

5、负责每学期的工会工作计划制定、组织落实和总结工作。

6、负责组织会员参加政治学习和业务学习,开展文明建设活动及各项技能竞赛活动,增强教职工的凝聚力,遵守国家政策法规和学校各项规章制度。

5.工会主席岗位职责 篇五

1.在院党委和上级工会的领导下,履行《工会法》、《中国工会章程》等规定的各项职责,主持并负责本院工会的各项工作。

2.以“维护”为基本职责,维护国家和医院的总体利益、维护职工的合法权益。代表职工参与涉及职工切身利益的重大改革方案和措施的决策,参与医院职代会和工代会的筹备工作及召开工作,执行职代会和工代会决议。

3.在医院的民主管理、民主监督和校务公开中,听取和反映职工的意见、建议和要求,推进医院的民主建设。

4.开展职工队伍建设活动,组织工会会员积极参加精神文明建设。做好先进、模范的评选和表彰工作,总结推广先进经验。

5.加强工会自身建设,健全工会民主制度,培训各级工会干部,指导并帮助基层部门工会开展工作。

6.定期召开和主持工会委员会扩大会议,研究决定工会工作的重大问题,包括及阶段性工作计划和总结、评选先进、财务预决算等,一般每月一次。

7.负责执行工会委员扩大会议的决定和工作布置,领导、协调和指导院工会办公室和各工作部、各群众性协会以及各部门工会委员会开展工作。

8.常务副主席定期主持召开工会办公会议,讨论决定并布置各项具体工作,一般每周一次。

9.实施“帮困送温暖工程”,关心职工生活,努力为职工服务。开展有益于职工身心健康的文娱、体育、休养等活动,丰富职工的业余文化生活。

6.医院工会主席主要职责 篇六

二、组织召开职工代表大会,组织工会干部培训及职工代表培训。

三、认真开展各项工会活动,大力支持医院行政工作,并及时向医院党支部和上级工会请示汇报。坚持民主集中制,重大问题集体讨论。

四、维护职工的合法权益,反映职工的合理要求,组织职工参与医院民主管理和民主监督。鼓励职工提合理化建议。

五、关心群众疾苦,倾听群众呼声,想法设法为职工群众排忧解难,为职工办实事、作好事。

六、积极开展有益职工身心健康的文体活动,活跃职工业余文化生活。

七、组织职工认真履行岗位职责,保证各项工作正常运转。

7.工会主席岗位职责 篇七

主要工作:在学校党支部领导下,配合支持学校行政开展工作,主持工会日常工作。具体职责如下:

一、贯彻上级和学校党支部有关文件、批示精神,围绕学校中心、重点工作,制订工会年度工作计划并组织实施,组织和指导各工会小组开展工作。

二、参与审议学校重大决策。负责筹备教职工代表大会,在教代会闭会期间,督促、检查大会决议、决定的贯彻、执行情况,并完成教代会要求的各项工作。

三、主持工会工作,负责退管会工作,依法维护教工的民主权利和合法利益。

四、积极引导教职工自觉遵守国家的法律、法规及学校的各项规章制度,努力做到敬业爱岗,为人师表。

五、协助党支部做好职工的思想政治工作,充分发挥工会的参与职能,加强学校的民主建设,通过多种渠道,调动教工的积极性、主动性和创造性。

六、做好五必访;关心会员的物质和精神生活,关心会员的身心健康,办好“教工之家”,开展有益教职工身心健康的文化、体育活动,办好工会的文化、教育、体育事业。

七、组织会员参加各类学习活动,开展文明建设及各类岗位技能竞赛活动,促进教职工的专业成长。

八、积极发挥工会组织的桥梁、纽带作用,认真覆行工会职能,密切联系群众,听取和收集各方面的意见。关心教职工生活,深入了解教职工生活状况,积极维护教职工的根本利益,协助学校行政处理好教职工在工作、学习和生活上遇到的困难和问题,增强凝聚力。

九、定期召开工会会议,管好用好工会经费,做到开源节流,民主理财。

十、加强女教工工作,重视维护女教职工的权益,落实特殊保护措施。

8.学校工会主席工作职责 篇八

一、在上级工会和学校党总支的领导下,宣传党的路线、方针、政策,宣传国家法律法规,提高会员同志的思想素质和业务素质,推进“师表工程”,组织好有关评优评先进的推选工作,发挥好工会的教育职能。

二、参与学校的队伍建设和日常工作管理,密切联系教职工群众,为教职工说话办事;要自觉服从党组织的领导,尊重学校行政职权,发挥好工会的桥梁纽带作用。

三、组织和鼓励教职工会员投身教育教学改革,大力开展教育教学竞赛和合理化建议活动,提高会员参政、议政的能力,增强教职工的主人翁意识,调动会员积极性,发挥好工会的建设职能。

四、关心教职工生活,维护教职工合法权益,尽心多办实事,解决实际问题;积极开展多种形式的文体活动;关心女教职工和年老体弱教职工,搞好慰问工作,发挥好工会维权职能。

五、加强工会自身建设,组织工会及工会活动,积极认真组织学习工会知识和上级工会有关文件;发扬优良作风,尊重团结工会同志,善于听取不同意见;廉洁奉公,不谋私利,顾全大局,维护团结;严格执行财务制度,管好用好工会经费,抓好工会资产管理。

9.煤矿工会主席岗位职责 篇九

1、配合矿管委做好职工安全生产教育和思 想稳定工作。及时了解职工心声,发现职工生活 中的各方面问题,及时向领导汇报解决。

2、及时参加上级工会会议,及时向矿领导 汇报会议精神。

3、对自已分管的工作每天进行安排、检查、落实,重点督促检查职工澡堂、职工宿舍、职工 食堂和花工、管道工、卫生工的工作。

4、对保卫工作,按领导布置进行管理。煤 场门卫管理按有关物资出入制度进行管理;办公 楼门卫必须按有关规定进行出入登记,对出入矿 区人员所带可疑物资进行检查。

5、对东风井定期或不定期进行检查,确保 人员不缺岗,物资不丢失。

6、保护职工合法权益,促使动员职工参加 各种保险,积极参加各种培训。

7、对困难职工,及时了解反映情况,尽可 能给予资助和帮助。

工会主席岗位职责

1、围绕党执政兴国的第一要务,团结和组织职工为公司发展和社会进步作贡献。

2、负责工会组建、发展工会会员,指导各基层工会组织建设。

3、建立与公司联席(联系)会议制度,参与设计职工切身利益问题的研究。

4、开展区域性协商谈判和签订集体合同工作,推进企业建立职工民主管理制度。

5、推进建立劳动关系三方协调机制,协调处理劳动争议。

6.对职工进行思想政治教育,组织职工学习文化、科学和业务知识,推动小改小革、发明创造的开展,进一步提高职工素质。

7.弘扬企业文化,开展各类健康的文化、体育活动,丰富职工业余文化生活。

8、监督落实劳动保护措施,改善职工„„

工会主席副主席女工委岗位职责

工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。维护职工的合法权益是工会的基本职责。工会主席具有学校工会的法人资格。工会主席在校党支部的领导下,主持工会的全面工作。

1.依照《中华人民共和国工会法》组织和教育职工依照法律规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用。通过职工大会等形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。坚持社会主义办学方向,发挥教职工在学校工作中的主体作用。

2.做好教职工的思想政治工作,组织教职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,加强法制教育和职业职责、职业道德、职业纪律的教育。学习业务知识和文化科学,廉洁奉公,忠于职守,组织教职工积极工作努力完成工作任务,提高思想道德、技术业务和科学文化素质,建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

3.根据上级工会和学校党支部要求,结合学校工作实际,制定工会工作计划并付诸实施。4.主持召开教职工代大会(或职工代表大会),听职校长报告,讨论学校工作计划、改革方案、教职工队伍建设等重大问题,听取和收集各方面的意见和建议,及时向学校反映群众的合理要求意见和困难,并配合学校帮助解决。负责签订集体合同、监督实行校务公开。

5.密切联系群众,关心教职工的思想、工作和生活,积极维护教职工的根本利益,参与有关教职工福利工作决策及落实。不断提高教职工的福利待遇。持续开展“送温暖”活动。组织开展有益于教职工身心健康的文体活动及其它活动。

6.加强工会队伍自身建设,指导、培训工会干部,调动工会干部的积极性,及时解决基层工会工作中问题,办好“教工之家”。

7.经常向上级工会及校党支部请示汇报工会工作,主支接受党支部的领导和行政的支持。定期向上级工会和教职工报告工作,接受他们的意见和建议,不断改进工作。

8.做好女工工作、计划生育工作、记退体工作和工会积极分子和评选工作。

9.完成党支部和上级工会交办的其他工作。

女工委员会主任岗位目标职责

1、维护女工利益,及时反映女工的意见和要求。

2、团结全校女职工,发扬“四有四自”精神,做有理想,有文化、在道德、有纪律的新女性,确立自尊、自信、自立、自强的精神风貌。

3、严格执行计划生育工作。强调优生、优育,努力提高女教工的身体素质。

4、定期召开女工委员会会议,及时了解、反映女教工在教育教学及生活方面的情况。

5、关心女工利益,做到有病必访,及时发放女工津贴。

一、工代会文件材料的撰写及准备工作。

二、工会工作情况调研,听取和收集教职工的意见和建议。

三、部门工会自身建设工作的指导、督促和检查。

四、系统内市级以上先进、模范的推荐评选工作和校内工会评先树优工作。

五、安排节日慰问及走访、看望教职工等“送温暖”工作。

六、全面负责计划生育工作,制订计划生育工作计划,搞好工作总结。

七、做好学校与各单位签订人口与计划生育目标管理责任书的有关工作,指导各单位人口与计划生育工作,落实各项目标,组织实施考核。

八、定期培训计划生育宣传员,落实各项措施。

九、积极主动地与街道办事处和社区搞好协调,做好常住人口及流动人口的各种计划生育信息上报工作。

10.工会主席HSE职责 篇十

a)贯彻执行国家及全国总工会有关HSE的方针、政策、法律、法规和公司的HSE管理制度及规定,充分发挥群众在HSE工作中的监督作用;

b)按照“谁主管、谁负责"的原则,对工会系统的HSE工作负直接领导责任;

c)参与企业HSE管理决策,关心职工劳动条件的改善,保护职工的安全和健康,把HSE工作列入职工代表大会议题;

d)参加重大事故的调查处理,做好职工伤亡事故的善后处理工作;

e)组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动,支持经理关于HSE工作的奖惩;

f)负责分管职能部门和负责人HSE职责的考核工作,检查、监督分管职能部门和单位HSE规章制度的执行情况;

g)落实公共文化娱乐场所的安全防火工作;

h)定期到联系承包的关键装置和要害(重点)部位参加安全督导活动;

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