赞美医务工作者演讲稿

2024-08-06

赞美医务工作者演讲稿(共10篇)

1.赞美医务工作者演讲稿 篇一

抗疫暖心简短文案

1、抗击病毒,自觉防护。

2、平时出门戴口罩,否则麻将都点炮。

3、嘴上不说心里疑,全村吓的了不滴。

4、野味一时爽,隔天医院躺。

5、戴口罩总比带呼吸机好,躺家里总比躺ICU强。

6、不走亲戚,不访友,平安健康跟到走。

7、疫区返乡不报告,害家害人不人道。

8、身无保障满街走,胜似粪池自由泳。

9、口罩不离身,病毒难近身;口罩随身带,疫情走的快。

10、守好自己的屯,看好自己的门,管好自己的人。

11、做好自我防护就是关爱他人,遵守文明行为就是奉献社会。

12、今天走亲或访友,明天家中剩条狗。

13、不串班、不扎堆、不打闹。

14、好好在家莫乱跑,传染肺炎不得了。

15、现在请吃的饭都是鸿门宴。

16、春节集会一时爽,隔天医院床上躺。

17、疫情期间,在家安全,出门找死。

18、要听晚辈好言劝,不戴口罩万人嫌。

19、坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策。

20、接触家畜和家禽、个人防护要到位。

<<<返回目录

抗击疫情的句子

1、多难兴邦精诚志,同心同德显担当。

2、病毒可以被隔离,但温暖不会被隔离。

3、安全距离可以有,人间温暖不能无。

4、病毒无情,人间有爱;勇毅笃定,战无不胜。

5、人人都是防疫员,个个都是战斗员。

6、疫情就是命令,防控就是责任。

7、与时间赛跑,同病毒较量。

8、疫情终会过去,静候春暖花开。

9、没有理由退缩,没有理由懈怠。

10、宁可十防九空,不可失防万一。

11、绝不可掉以轻心,绝不可置身事外。

12、病毒无情,人间有情。

13、疫情面前,回避没有出路;战胜疫情,责任不能缺席。

14、万众一心,没有翻不过的山;心手相牵,没有跨不过的坎。

15、无论遇到多大的困难,共担风雨我们在一起。

<<<返回目录

赞美防疫人员文案

1、英雄不是从天而降,只因你我挺身而出

2、战疫英雄志# 向战“疫”英雄们致敬!你们是新时代最可爱的人!

3、战疫英雄志面对突如其来的疫情,一群无畏的战士在危难时刻挺身而出,奋战在抗击疫情第一线。岁月静好时隐匿于平凡、大风大浪时挺立在潮头的勇士,他们,当之无愧,是新时代最可爱的人!

4、支持 做英雄但不必做烈士 付出应该得到回报 希望疫情今早结束 也希望重要岗位上是真正实干有作为的人

5、在这场没有硝烟的战争中,一批又一批的战疫英雄涌现,应是水中月,波定还自圆,没有人生来就是战士,但在灾难面前,我们可以乐观面对,我们甚至可以变得很强大。每个人生命中,都有最艰难的时候,跨过那一步就好了,我们的人生也将变得美好而辽阔。打不败我们的,只会让我们变得更强,加油,我们一起守望相助,胜利的曙光就在前方!

6、朋友昨天告诉我,他们家长援疫区医护人员回来以后工资都翻倍了,我说,那是人家应得的,在大义面前不顾生死,战斗在最前线,是金钱不能衡量的!工资翻10倍都应该,在我们心中那是英雄!

7、【破疫奉英雄!】自新冠肺炎疫情发生以来,神州大地涌现出无数动人事迹,自古秦楚相接,兄弟情深。

8、在这个没有硝烟的战场,你、我、他,没有一个人是旁观者,每个人都在自己的“战位”坚守,让我们一起为他们点赞!

9、哪有什么超级英雄,只不过一群普通小孩,换了一身衣服。

10、阳台长寿花儿红,为阻疫情宅家中,待到战疫胜利日,鲜红的花儿迎英雄!

11、你为大义勇敢逆行,我为大爱坚守护航。城市慢慢恢复,春日又见暖阳。英雄不是从天而降,只因你我挺身而出。

12、领袖指挥总战疫,全国瞬间一盘棋。英雄人民14亿,团结一心卫大局。白衣战士多智勇,遍地捷报传治癒。保障民生社会稳,国家强大是前提。

13、沧海横流 方显英雄本色

14、【每一个“你”都是英雄】你说,你只是一名护士,你只是送好快递,你只是抢修复电,你只是一个普通人……但是,你可曾知道,每一个这样的你,都闪着亮光,每一个闪着亮光的普通人,都是英雄。

15、所有在战役一线的工作人员都是英雄,值得尊敬和赞扬

16、“我以为英雄就是漫威,现在我发现,真正的英雄是你们啊!” 孩子的一段话,让军队支援湖北医疗队队员张艳琳瞬间泪奔,“妈妈一定加油!想你们了,等我回来好好抱抱你们。”

17、战疫有我!每个时代都有战士负重前行,他们是城市的奉献者,是家园的守护者,是坚韧不拔的少年英雄!面对疾风,枪出如龙,新生不息,传奇不朽!

18、波澜壮阔,可歌可泣,空前战疫,众志成城,团结一心,英雄无畏,中国必胜!

19、感谢所有逆行者,你们不畏生死,在战疫中负重前行,是国之英雄,民之榜样。

20、【一群逆向而行的平凡人,一群挺身而出的英雄】在这场没有硝烟的战场上,我们看到了一个个闪亮的灵魂,他们不顾一切坚守前线,立下誓言并肩往前。相信有你们,我们定能战胜疫情,致敬每一位逆行英雄,愿你们永远安康!

<<<返回目录

2.做文明医务工作者演讲稿 篇二

大家好!

今天我演讲的题目是《做文明医务工作者 ,构建医院和谐》.我市的蓝黄两区叠加是一个历史机遇.作为一个医疗工作者,我们有责任,也有义务,尽自己的一份责任. 一代伟人毛泽东说:人是要有一点精神的。要杜绝隐患,保护患者的生命安全,需要我们每一个医务工作者保持良好的精神状态,展现全新的精神面貌,追求崇高的精神境界;更需要我们发扬不畏艰险、坚韧顽强的奋斗作风,具备爱岗敬业、无私奉献的精神。

建设和谐医院, 努力做到思想上进一步统一,认识上进一步提高,行动上进一步提速,立足个人做一名文明市民,立足岗位做一名文明医务工作者,从身边的点滴做起,努力构建医院和谐。

我们医院加速门急诊管理,从管理水平,业务技术,人才布局等方面加大力度。不断提高应急处置能力。为解决百姓医疗问题构筑高质,高效的门急诊体系,为构建和谐社会提供良好的医疗保障资源。

没有精湛的医术谈何救死扶伤,没有高尚的医德谈何医者仁心.

医疗质量,代表着医院的整体素质,医疗工作者要严格要求自己,实心实意为百姓做事.医疗服务行业当然属于服务性行业,但是它跟服务性行业又是不相同,我们更讲求以人为本,实事求是,绝对不为赚取更大的利润而让病人去做多余的治疗,我们的理念是新颖的,精神是高尚的,本着这点,当我们去护理我们的病人时,就应做到以病人为中心

耐心的工作态度,是微笑服务的基础。在医疗纠纷和患关系处理不当的今天,如何化解矛盾也是我们收费处所要面临的问题。耐心的工作态度正是化解矛盾最有效的方法。

饱满的工作热情,是微笑服务的延伸。有时光有耐心对于复杂的窗口服务还是不够的,这时候就需要我们不仅要有耐心,而且还要有高度饱满的工作热情,这样才能够应付工作中遇到的各种挑战。

转变服务观念,增强服务意识,以实际行动体现微笑服务的本质要求.

我们是白衣天使,我们的一袭白衣,精致燕尾帽,都透露出了医者仁心,我们肩负着人民的重托:那就是悬壶济世,救死扶伤。建设一个和谐的医院,为病人提供良好的就医环境。

身边曾经发生过许多让我刻骨铭心的事情,时时刻刻鞭策着我的言行。我始终告诫自己,”我是一个护士”.世纪的长河奔腾不息,历史的苍穹云卷云舒,春寒料峭时的暴雪,汶川五月时的地震,接连而至的罕见灾害震惊了整个世界!然而,就在这惊涛骇浪里,我们伟大的中国共产党带领全国人民在一个又一个风口浪尖上,创造了一次又一次克难制胜的奇迹!此时,世界的目光翘首东望、聚焦中国,全世界都为之震惊,中国人民用自己的实际行动告诉世界:那是中国共产党用科学发展观这座高矗的灯塔,指引我们在惊涛骇浪里奋力前进。当科学发展观的时代强音在全中国奏响的时候,滨州人民也乘着精神文明的春风,经历着翻天覆地的巨变。当您沐浴在清晨和谐的晨风中时;当您沉静在夜幕的宁静中时,您可曾留意过她日新月异的变化?

让我们携起手来,立足岗位做一名文明医务工作者,从身边的点滴做起,努力构建一个和谐医院。

3.医务工作者三好一满意演讲稿 篇三

当你披上圣洁的白衣,开始一天的工作,你是否想过在你的周围,有多少人在默默注视,在他们的目光中,充满了对医疗工作的不了解,对医务工作者的期许,对生命的渴望,当然也会充斥着不和谐的音符,那些人带着挑剔和质疑的神情,用审视的目光来洞察你的一举一动,生怕你会对他或他的家人造成伤害……

其实无论怎样的情况发生,对于我们临床工作者,都不会觉得奇怪,因为在这个被金钱和利欲越来越占据主导地位的时代,人们变得愈发敏感、多疑,似乎只有时刻象个刺猬一样处于防卫状态才能保护自己不被侵害。而医疗领域对于大多数人来说是未知的,充满神秘的,甚至有人用 “暗箱操作”来形容医疗工作。

面对这种现状,各家医疗单位不断推出新举措,力争让患者满意,我院也开展了“阳光医务、温馨服务”“优质服务年”活动,不仅提高了医务人员主动为患者服务的意识,也使优质服务深入人心。今年,我院更上一层楼,开展“三好一满意”活动,誓要把优质服务贯彻到底,树立我院良好的社会形象。

作为一名普通的医务工作者,我们所能做的,不仅是要按照医院的活动方针,认真落实执行,也要为“三好一满意”活动出谋划策,因为我们不仅是医院的一员,更重要的是我们的这些举措,会让更多的患者受益。那么,现在就让我提出倡议,在临床工作中,让我们都为患者做一件好事,或者去发现你身边在默默为患者做好事的人,学习他身上的优点。这件事,可以是在查房中为病人轻轻盖上被子,为焦急的家属递上一杯水,用自已的手机帮助患者与远在异地的家人取得联系,为患者讲解些你所了解的健康常识……记得三字经中第一句话是:“人之初,性本善”,相信在我们的内心深处,都有一块柔软的地方,每当遇到令人感动的事情时,都会不自觉的触动它,沉默与泪水会瞬间化解怨恨,让人变得容易亲近。其实只要我们用心地去对待每一位患者,站在他们的立场多为他们想想,遇到矛盾和冲突时退让一步,你会发现空间变得更宽阔了。

就让我们认真去做好每个细节,用点滴的爱给予患者温暖,化解他们心中的冰山,用自信的微笑去迎接每天的阳光吧!

4.赞美医务工作者演讲稿 篇四

控烟——医务工作者责无旁贷 医务工作者责无旁贷 控烟 医务工作者
各位领导、各位评委,大家好: 今天我演讲的题目是“控烟——医务工作者责无旁贷” 曾在 2005 年 5 月 31 日的第 18 个世界无烟日, 联合国世界 卫生组织将主题确定为“卫生工作者和控烟”.相信在座的 每一个人都知道,烟草的危害是当今世界最严重的公共卫生 问题之一,是人类健康所面临的最大的危险因素.目前全球 烟民的总量已突破 13 亿人,每年因吸烟致死近500 万人.为 此,1987 年 11 月联合国世界卫生组织建议将 1988 年的 4 月 7 日定为第一个世界无烟日,以后固定为每年的 5 月 31 日.开展这项活动,目的在于警醒世人吸烟有害健康,呼吁人们 放弃烟草,为人类自己创造一个健康的生存环境.而我国又 是世界上最大的烟草生产国和消费国,据估算 3.5 亿烟民中,每年死于烟草相关疾病者多达 100 万,若不加控制,还将于 今后几十年内成倍增加。那么烟草究竟有多大危害呢 据研 究,一支香烟里含的尼古丁可毒死一只老鼠,而约一包香烟 中的尼古丁能毒死一头牛.每天吸一包香烟,相当于吸入了 50-70 毫克尼古丁,如果一次性地服用了这些量,人足以被置 于死地.除尼古丁外,点燃香烟时产生的约 5000 种化合物,都 是导致癌症的元凶.世界卫生组织在曾经发表的一项声明 中指出:如今烟草已经成为全球的第二大杀手.吸烟所产生

的破坏比非典和印尼的海啸还要严重.如果维持当前的趋势 不变,到 2020 年,每年将有 1000 万人因吸烟而过早去世.既 然烟草有如此可怕的危害,为什么有众多的人吸烟呢 分析 其原因主要有两个:一是烟草中所含的尼古丁令人上瘾,使 人对它产生依赖,不容易戒掉;另一个原因是大多数人还没 有把吸烟看成是一个丑陋的,既害人又害己的恶习.相反,认 为这是一件很有派头,很潇洒的事情.因此,吸烟的人群像滚 雪球一样越滚越大,人们对它的依赖也越来越强.然而,烟 草商们说:我们生产的烟是给那些没有知识的人,年轻的人 和愚蠢的人吸的.我国是世界上最大的香烟生产国,也是最 大的香烟消费国.全世界三分之一以上的香烟是由中国人一 口一口吸掉的.而在我国的烟民中,青少年又占了很大的一 部分.对青少年来说,吸烟的危害远比想象中大得多,不仅会 导致很多疾病,还会影响骨骼生长发育.这是因为青少年正 处于身体迅速成长发育的阶段,身体的各器官系统还没有发 育成熟,对各种有毒物质的抵抗力不强,受烟雾的毒害也就 更深,甚至可以导致早衰,早亡.吸烟还可能使青少年养成不 良的生活习惯,诱发不良行为,甚至引发犯罪.反吸烟已成 为我国迫在眉睫的当务之急.为此,我国政府提出了

在今后 25 年中,将我国的烟民总数减少 1.1 亿的总体目标.但从 2002 年第三次全国吸烟流行病学调查结果揭示,我国男性医务人员的吸烟率高达 56.8%,是世界上男性医生

吸烟率最高的国家。可见,我国卫生界在控烟中还存在诸多 问题,包括临床医生缺乏责任感、未担当起表率作用、未积 极履行医生控烟和帮助戒烟的职能以及缺乏戒烟知识和技 能等。2005 年 8 月中国人大常委第十七次会议审批通过了世 界卫生组织的《烟草控制框架公约》。该公约并于 2006 年 1 月 9 日在我国正式生效。这意味着占全球 1/3 烟草和 1/3 烟 民的中国向世人昭示了认真履约和承担义务的决心。2009 年 6 月省卫生厅、省爱卫办下发了《关于 2011 年起在全省医疗 卫生系统全面禁烟的实施意见》,我市卫生局、爱卫办成立 了“创建无烟医疗卫生机构”活动工作小组,要求全市各类 医疗机构都要参加创建活动,医务人员既要做健康卫生战 士,更要做控烟表率。医院是人们防病治病、保护健康的场所。烟草之害,人人皆知,医生自己比普通人群可能了解得更清楚,医生吸 烟不仅危害自身,更是危及病人。烟草是医生职业生涯所面 临最大的可预防性致病因素,医务人员在对劝阻人们戒烟中 具有极其重要的作用,医生一次控烟的演讲所挽救的病人可 能远远超过他一生手术中所挽救的肺癌病人。由于医生在临 床中具有以“一对一”方式提出建议的特殊机会,医生在健 康方面的建议比其他任何人的建议都更令人信服,而大部分 的吸烟者都有与医务人员接触的机会,其就诊过程就是医务

人员给予健康建议的最佳时机。所以,医务人员责无旁贷地 成为协助人们戒烟的最佳人选。同时,医务人员本人要成为 戒烟的表率,只有在医生吸烟下降的情况下,才会有全人群 吸烟水平的下降。因此,医务人员应当成为控烟、戒烟的模 范,义不容辞地承担起劝阻和指导戒烟的责任和义务。健康所系,生命相托。做为医务工作者,我们肩负着为 病人解除病痛,为千家万户带来幸福的重任,更承载着一个 民族拒绝烟草,珍爱生命的光荣使命。让我们立即行动起来,积极响应政府的号召, 为了我们人类的健康,我们呼吁,全 民都要自觉地远离香烟,拒绝烟草,减少疾病,共创一个没 有烟草危害的清新环境!毕竟,没有烟雾的空气会更加清新, 没有烟草的生命会更加绚烂!演讲完毕,谢谢大家。


5.医务人员演讲稿 篇五

锡城之北,京杭之浜,有一座美丽的医院,矗立在惠山区的大地上。

人影匆匆,神色严肃,有许多白衣的天使,扑身在救死扶伤的事业上。

誓言无声,人生无悔。

生命是如此绚丽,我们说迎接生命者是夏花之灿烂;生命是如此宝贵,我们说拯救生命者如冬柏之俊秀;

正因为生命无价,人们才给那些无私奉献、救死扶伤的医务工作者一个响亮的名字—生命卫士!而在惠山区人民医院里忙碌工作的这些白衣天使,正是这样的生命卫士!作为医务工作者,他们为有这样的称号而感到光荣和自豪,他们用爱和奉献铸就一道亮丽的风景,用自己如脉如流的行动诠释着白衣天使的深刻内涵,用自己的青春换来无数病人的健康。

面对患者渴求的目光,他们义无反顾;面对工作的一贯平凡,他们任劳任怨;面对软环境建设日益强烈的需求,他们责无旁贷;面对社会主义新农村的建设,他们一马当先!

因为,他们的双臂撑起的是希望,他们双手托起的是明天的太阳。如果说,无私的奉献精神是生命卫士们永恒的追求,那么高尚的医德风范则是他们珍视的生命。在平凡的岗位上成就不平凡的业绩,爱与奉献是生命卫士永恒不变的主题,爱与奉献是生命卫士此生无悔

的选择。

我骄傲,因为我是一名救死扶伤的生命卫士; 我荣幸,因为我身属团结奋进、无私奉献的团队;

我自豪,因为在我身边,有那么多甘于在平凡的岗位创造不平凡业绩的人!

我们都是组成医院的小小元素,我们都希望医院一直像今天这样又好又快发展,希望医院在群众心中有着良好的形象。于是,众多生命卫士辛勤努力,忘我工作。我们都希望任何一天,人们走进我们的医院,就会感觉如沐春风,无形中被一种精神,一种奋发向上、无私奉献的团队精神所感染。在这里,人们不仅感受到真诚、微笑、热情、周到的服务,更能深层次领略到我们精湛的医疗技术和爱岗敬业、无私奉献的品德和情操。

尽管辛劳的痕迹悄然爬上额头和眼角,尽管青春在无尽的工作中渐渐燃烧殆尽,但是我们的爱心依旧、奉献依旧。面对患者、面对事业,我们得失无悔,奉献无悔,因为我们知道,自己的付出换来的是一个个鲜活的生命,换来了千家笑语,换来了万户欢声!

我们不断努力,我们的汗水和心血时刻与患者家属的悲喜融合在一起,我们努力用爱心和真情为患者撑起一片希望的蓝天,我们的心声只有一个:

院兴我兴,院衰我耻,惠山惠山,再创辉煌!!

手足外科

6.竞聘医院医务科长演讲稿 篇六

大家好!

首先感谢医院给予了我们这次能较好地进行自我展示的舞台和机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我院长久坚持的一项人事制度改革举措,也是我院加强干部队伍建设的有效手段。作为医院一份子的我对此相当地拥护、支持。同时我也非常珍惜这次机会,能站在台上展示自我,接受大家的评判。本人×××,×××年××月出生××年毕业于温州医学院临床医学系,同年进入我院参加工作,×××年×××年完成浙江大学临床医学本科阶段的学习并顺利毕业,现已获取中级职称。

今天,我竞聘的岗位是医务科科长

我想有以下几个有利点:

第一点:目的明确

能在工作中实现自我提高、自我超越,在完成工作任务创出业绩的同时实现自身价值,这是我这次竞聘目的。我不是天才,所以只有通过扎扎实实的工作,反复的锻炼才有机会提高,而医务科科长这个岗位比较具有挑战性。因此我热爱这份工作。

第二点:作风顽强

我还小的时候我娘常说我傻老爸无论怎么打都不会跑掉,我就是这么一个人。苦的,难的我都会去直面应对,应该是我承担的我决不会逃避。

第三点:为人诚实,能赢得周围同事、朋友的信任,有利于相关工作的开展。

第四点:乐于奉献,集体主义观念较强,有时为了工作可以不去计较个人的得失。

第五点:从事临床及医务科工作多年,有一定的工作经验。

以上五点是我做好这一富有挑战性工作的最大优势。

如果竞聘成功,我将努力做到以下几点:

第一:认清本职的职责和任务,服从医院领导,认真完成医院领导交给的各项任务。

第二:抓好医疗质量,确保医疗安全。进一步完善我院医疗质量管理体系,形成较完整的质控网络;从每一份病历、每一张处方抓起,使病人从入院到出院的各个环节都能做到合理、规范;认真落实医疗质量检查,突出重点,抓住难点,做到环节质量与终末质量检查相结合,专项检查与全面检查相结合,质量检查与考核评价相结合。使质量检查制度化、标准化、经常化,把各类医疗缺陷和差错消灭在萌芽状态。 第三:是坚持以人为本,抓好医学继续教育,抓紧“三基三严”训练,加强提高医务人员的整体业务水平,加强业务学习,加快医务人员知识的更新,提高医务人员的竞争意识,以扎实的业务素质和高超技术水平来满足群众不断提高的医疗服务需求。

第四:积极应对医疗纠纷,进一步完善医疗纠纷处置程序及医疗纠纷应急预案,保障医疗工作秩序,保护患者及医护人员的正当权益,努

力促进社会和谐。

各位领导,各位同事,以上是我的竞聘条件和工作思路,敬请评判,真诚地希望大家给我一份支持,给我一份鼓励。最后让我们携起手来风雨同舟,为医院的发展作出自己应有的贡献。

谢谢大家!

7.医务科长竞争上岗演讲稿[大全] 篇七

大家好!首先感谢医院给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我院进一步深化人事制度改革的重大举措,也是我院加强干部队伍建设的有益尝试。我一是拥护,二是支持,三是参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。

今天,我参加的岗位是医务科长竞聘,是因为我具有以下几个优势:

第一、敬业、务实的态度,打好了干好一切工作的基矗

我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,做到干一行,爱一行,专一行。善于接受新事物,爱学习、爱思考,工作中注意发挥主观能动性;诚实做人,踏实办事。

第二、不断的学习,提高了自己的专业水平。

常学习、勤看书,已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习,先后完成上海职工医学院临床医疗专业四年制大专学习;在上海第二医科大学一年的全科医学专业学习;交通大学医学院夜大临床医疗三年制专升本的学习,使自己的专业知识得到进一步充实、更新和扩展。工作以来,在国家级、省市级杂志上发表了多篇医学论文。其中发表在《中国健康教育杂志》和《中国全科医学杂志》上的2篇论文分别获中华医学优秀科技成果一等奖、全国医药卫生优秀成果二等奖和宝山区医学会年度优秀论文一等奖。

第三、多年的工作,积累了较为丰富的实践经验。

自1982年毕业以来一直从事基层医疗卫生工作,对医院和临床的基本情况比较了解,并积累了比较丰富的临床工作经验。20xx年,我担任社区卫生科科长竞聘报告,负责家床、社区卫生服务站及预防保健的几项工作,其中预防保健工作连续三年在宝山区名列前茅;20xx年7月任医务科科长至今,全面负责医疗、护理、医技、药剂等部门的业务工作,熟悉了本部门的职责任务和规范,具备了本部门工作的素质和要求,掌握了搞好本部门方法和策略,同时对全面开展“六位一体”的社区卫生服务工作积累了一定的实际工作经验。同时比较圆满地完成了院部交给的各项任务,并在医疗质量管理上狠下功夫,使我院的医疗质量上一个新台阶。

总之,多年的医疗及管理工作养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质,成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。这是我做好这一极富挑战性工作的最大优势。

如果我的科长竞聘能成功,在院部的领导下,我将努力做到坚持“一个中心”、实现“二个转变”、抓好“三项工作”具体地讲:

一、坚持“一个中心”

“以病人为中心”是医院工作的永恒主题,把病人是否满意作为衡量服务质量的尺度。近年来,在医疗服务中,患者不仅关注医院的医疗质量,而且更加关注医院的整体服务质量。这就要求医院不断更新服务理念,改善服务态度,更主要的是体现在对病人的人文关怀上,贯穿在医疗服务的细节之中,贯穿于医院各项活动的全过程。把方便病人、有利于病人作为一切工作的出发点,努力构建和—谐医患关系。

二、实现“二个转变”

一是实现角色的转变。从“你是我的病人向我是你的保健医生”转变,从“被动服务向主动服务”转变。要正确认识现代医患关系,它是建立在相互平等、相互尊重的基础之上。

二是实现思维方式的转变。现代医学模式已经从单纯的生物医学模式转变为“生物—心理—社会”医学模式。患者不仅仅需要治病,而且需要人心化的关心。那种只注重治并不注重待人、只注重技术、不注重心理的行医观念已经不适应当今医疗服务的需求。

三、抓好“三项工作”

一是抓好以医疗质量,确保医疗安全。进一步完善我院医疗质量管理体系,形成院、科、组三级质控网络;要抓紧“三基三严”训练,从每一份病历、每一张处方抓起,使病人从入院到出院,每一个环节都能得到规范的、高质量的医疗服务;要认真落实质量检查,突出重点,抓住难点,做到环节质量与终末质量检查相结合,专项检查与全面检查相结合,质量检查与考核评价相结合。重点抓全面质量管理(TQM)、PDCA循环的管理、目标质量管理等,使质量检查制度化、标准化、竞聘上岗经常化,把各类医疗缺陷和差错消灭在萌芽状态。

二是抓好全科团队服务,推进社区卫生服务水平上新台阶。我将做到“四个进一步”:进一步配合院部完善科室设置,理顺工作程序;进一步要求医务人员转变观念,从专科医生向全科医生转变;进一步开展以团队、户籍制形式的社区卫生服务,全方位开展“零距离”贴身式社区卫生服务;进一步制订和完善《全科团队服务工作制度和岗位责任制》,等规章制度,使社区卫生服务工作有章可循、有法可依,规范管理,逐步建立起科学的考核、评价体系。

三是坚持人才为本,抓好学科人才建设。贯彻我院“人才兴院,管理强院”的战略。

重点在四个方面着手:

一是提高调查研究能力,要深入基层,开展社区调查,分析社区存在的主要卫生问题,作出社区诊断,提出对策;

二是提高综合管理能力,全科服务团队应该具有参与制定和执行社区卫生计划,组织和利用社区卫生资源的能力;

三是提高团队医护人员人际交往和语言表达能力;

四是加强技术操作培训,提高医护人员动手能力。

通过请进来(请上级医院或业务站所高年制医师来院业务培训、指导),走出去(对有发展前途的业务骨干和送到二三级医院半年进修或到新华医院干部病房为期1—2个月的短期业务进修)等形式,不断提高社区卫生服务中心医护人员的综合素质、服务能力和岗位技能。同时,加大科研力度,提高科研队伍素质,力争XX年启动一个局级或区级社区卫生课题。

各位领导,各位同事,古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作。最后,我想用一句歌词来结束我的演讲:“你选择了我,我选择了你”,让我们一起风雨同舟,为医院的发展作出自己应有的贡献。

我的竞聘报告演讲完毕,谢谢大家!

医务科长竞争上岗演讲稿篇【2】

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

感谢院领导,再次给了我竞聘的机会;同时要感谢我科室的同事们,是他们的鼓励和支持,让我有勇气、有信心,站在这里,陈述我竞聘的理由。

我竞聘理由有三点:

首先,我有具备担任科室主任的基本素质。

我喜欢我从事的工作,认真、踏实,是我工作的作风,正直、大度、以诚待人,是我的性格。一个人只有热爱、喜欢自己所从事的工作,才会把它当作事业来做,才会满腔热忱地去努力;医疗工作人命关天,来不得半点马虎,只有认真、踏踏实实,才能把工作做好,杜绝事故;而作为管理者,正直、大度、以诚待人,才能既坚持原则,又能团结一帮人,心情舒畅,齐心协力,发挥出最大的集体效应。

第二,我正处在工作和管理的黄金时期。

一方面,工作上,我从事特检科工作20年,熟门熟路,经验丰富,技术过硬;另一方面,生活上,双方老人健康,家庭幸福,儿子已长大成人,上了理想的大学,而我自己,青山依在,精力正盛。这些使我可以全身心地投入到工作和管理上,尽情地享受工作和管理带来的快乐,使我能够用所有的精力和心思,去迎接挑战。

第三,也是最重要的一点,就是我具备管理的经验和能力方案。

担任副职两年,给了我经验,也给了我自信。这两年我们科室和整个医院一样,经受了价格下调等因素的冲击,但我们在院领导的正确领导下,动脑筋想办法,抓学习进修,提升业务水平;抓服务态度,热情对待病人,加强医患沟通,让病人满意;抓宣传,主动与临床科室联系与沟通,适时介绍新仪器,开展新项目。这两年,业务量有了较大幅度的增长,取得了不错的效益。在医院组织的满意度测评中,我科室都有较好的成绩。

所以请领导和同事们相信我,凭我爱岗敬业的精神,认真、踏实的作风,良好的人际关系,充沛的精力和这几年的管理经验,我自信能把今后的工作做的更好。

假如给我机会,我将这样去努力:

1、以人为本,营造一个和谐、融洽的工作环境,让同事们和睦相处,团结一致,合作共事,心情愉快地工作。

2、调动全体人员的积极性,强化服务意识,为病人服务,为临床科室服务。同时抓好学习、进修和培训工作,营造一个爱学习、善交流、勤研讨的氛围,促进全体人员的专业发展,提高服务水平和质量。

3、以一盘棋的思想,协调好特检科各个小科室之间的关系,计划和安排好工作。

4、特检科拥有我县一流的医疗仪器,要最大限度地发挥出它的效益。以经营的理念,加强宣传,积极推销,主动和临床科室沟通|方|案范|文库=整理%^与合作,物尽其用,提高双重效益。

最后,请给我机会,投我一票。谢谢!

医务科长竞争上岗演讲稿篇【3】

尊敬的各位领导、各位同仁:

下午好,首先非常感谢医院对我多年培养、教育,并给予我站在这里与大家交流的机会。这次我竞聘的是医务部主任职位。希望得到大家的支持。

我于年考入医学院临床医学系学习,年考入医院心血管内科攻读硕士学位,年毕业后留医院心研所工作至今,年聘任主治医师,年聘任讲师。

我竟聘的优势有以下几点:

接受党和人民教育多年,有良好的个人思想品德修养。年加入中国共产党,坚决拥护党的领导,拥护党的路线、方针、政策,全身心投入当前保持共产党员先进性教育活动,高度保持与党一致,始终将为人民服务作为自己一生行动的指南,有为医院、为同志、为患者服务的真诚理念。

精通“汉语、维吾尔语、哈萨克语、英语”。本人从小学一年级就在汉语学校上课,有教强的汉语文字书写及语言表达交流能力;新疆是少数民族聚集的地区,大部分少数民族群众由于历史和居住环境的原因,对汉语的掌握程度不尽人意,相当一部分连一般的问候语也不知道,本人熟悉新疆各民族独特的风俗和生活习惯,可以熟练运用维吾尔语言和哈萨克语言与病人交流,及时了解他们的需求和思想动态;英语是一种世界语,当前几乎所有科技含量高的技术都来自欧美国家,尤其是我们医疗行业的各种规范性文件、指南,所以我平时很注重英语学习,参加全国公共英语五级考试,获得分的好成绩,参加国家外专局出国留学人员考试,获合格证书,可以用英语进行日常交流、阅读和书写一定的医学文书。

有优良好的人际关系和社交能力,有较强的组织和协调能力。在大学期间连续五年担任班长和学生会干部,很好处理了同学之间、老师之间、班级和学校之间的关系,领导同学始终和学校站在一起,坚决抵制了当时的**、校内各中罢餐等事件,维持了良好的学习氛围;多次参加和组织对和田、乌苏、博乐、阜康、独山子等地的心血管病流行病学调查,很好协调了与当地卫生主管、医院及群众的关系,建立了与全疆各地州县医院的良好合作关系,用有限的资金,保质保量完成了各项流调任务。

有教强的临床、教学、科研能力和创新思维。本人受过年正规的医学教育,有扎实的医学理论基础,对病人极端负责,能结合循证医学为患者提供最新、最佳的医疗服务,没有出过一个医疗纠纷和投诉;帮助完成了心研所多名博士生的科研课题,在国家级和省级医学刊物发表论文十余篇。

熟悉医院各科室的具体情况。上研究生时,在内科系统和医技科室轮转三年,由于心研所没有固定病床,因此常年在各科室工作,在急救中心工作三年、工作一年、综合神经科年等,对医院各科室的病种及遇到的问题比较了解,有很好协调科室的潜在能力。

放弃自己从事多年的临床科研工作,对我也是一个极大的挑战,我接受这个挑战,作一名专职的医疗管理工作者,利用自己的所学知识,发挥自己的专长,为医院的发展做点工作。

如果能竟聘上岗,对工作的一些想法:卫生部出台的《医院管理评价指南》,可以说是医院管理划时代的规范性法规,要求医院以病人为中心,把医疗质量、医疗安全、医疗服务的管理提到一个新的高度,明确了医务工作者既是治病救人的天使,也是我们这个社会的服务者,这就要求我们切实转变服务理念、改善服务态度、提高服务质量,因此医务部的工作今后可能面临更大的压力和挑战。

作为副职,一定要配合好正职的工作,及时了解主任的工作思路,摆正位置,准确定位,作好助手,做到尽职不越权、越级,帮忙不添乱,老老实实做人,踏踏实实做事。

由于自己管理及法律方面的专业不是很到位,准备利用业余时间参加自学考试,争取年完成大专以上学历教育,更好地为医院服务。

医患矛盾是制约医院发展的重要因素,医疗活动有很多共性,可以利用互联网资源将全国各地的医疗纠纷案件定期整理成册,发到每个职工手中认真学习,可以看出哪些环节容易出纠纷,借鉴别人的经验教训,增加防范意识;对我院发生的医患纠纷更要认真学习、吸取教训,使每个职工清楚医院的利益就是自己利益的根本体现。

加强科室管理和医患沟通,每个科室都要建立规范的医患沟通制度。沟通的目的就是要改善医患关系,防止产生医患矛盾。医患矛盾在科室里产生时最容易解决,到院里矛盾可能已经扩大了。我院现行的知情谈话记录,有必要进一步改进,增加患者的观点;医患沟通是双向的,更多的是听病人的述说,要把患者的心声放在第一位;对医患矛盾要采取积极的态度,不能消极等待,对有可能发生矛盾的患者,要重点沟通,重点沟通的患者可能包括:

(1)危重、疑难患者;

(2)经济困难或目前住院花费较大患者;

(3)治疗风险较大、治疗效果不佳、预后较差的患者;

(4)有抱怨或抱怨倾向的患者。

医务部可能是医患沟通的最后一站了,病人能到这里来反映问题,等于又给了我们一次难得的机会;管理学一直认为会抱怨的顾客是好顾客,他指出了我们工作中可能存在的问题,希望我们能改进,希望我们能变的更好,问题解决好了,这样的病人回头率很高。

强化出院病人的随访工作,可以增加病人对医院的忠诚度。我们不能只满足于病人的满意度,满意不等于忠诚,医院的发展、医疗市场日益加剧的竞争,需要我们认真培养更多的忠诚患者。

尊重病人的隐私权、知情权、同意权和选择权,门诊看病时作到一人一室,大一点的诊室可以隔成相互独立的小诊室,方便病人就医;需要口服药物检查的医技科室,要使用一次性饮水杯,如果容积不够,可以定做,尽量作到使病人满意。

医疗服务信息公示是必然趋势,在有条件的科室可以进行个单病种限价制,走在全疆医院的前列,确实解决一部分群众看病贵的问题,取得比较好的社会效益,向社会公开;把门诊和医技科室候诊室的电视,连成闭路系统,宣传我院的特色、技术优势、各种医疗价格信息等,让病人和家属觉得始终处在医院的关怀之中。

现在很多媒体对医院的负面报道,加剧了医患矛盾,可以将卫生部、公安部有关维护医院正常次序的通告,张贴在医院及科室醒目的地方,也可以放在病房病人须知夹里,无形中提高患者和家属的法制意识,使他们认识到医院是神圣不可侵犯的,有问题要通过正常途径解决。

以上各点建议,有的可能超出了我竟聘岗位职责范围外,我本着为医院服务的信念,接受医院的挑选,如果未能竟聘上岗,我也将一如既往在自己的岗位上为医院的发展添砖加瓦。

8.医务人员争先创优演讲稿 篇八

一,时刻牢记为人民服务宗旨,积极学习,不断完善自己,始终工作在护理工作第一线,把南丁格尔“燃烧自己、照亮别人”精神作为自己的座右铭,对工作兢兢业业,对技术精益求精,以减轻患者痛苦为己任,工作中认真履行自己的职责,视病人如亲人,用爱心、耐心、细心、责任心去关爱每一位患者,用人性化、亲情化的服务赢得了病人及家属的信赖,默默地在护理岗位实践着伟大的南丁格尔精神,并把此作为毕生的追求。以良好的职业道德和技术水平,赢得患者的普遍好评。

二,积极参与医院护理改革创新,引进并推广整体护理。肯于钻研业务,守护着一个又一个生命,奉献着自己的青春和汗水;热爱病人,关心病人,期望病人早日康复,已融入了我的情感之中,凭借自己的职业素养,用我辛勤的双手,呵护着每一个与死神抗争的生命。病人康复出院,一个生命得以延续是我最大的满足。在手术室工作,不分昼夜和时间,病人的手术就是命令,爱岗敬业,待患如亲,为患者排忧解难,热情照顾孤寡病人,经常为经济困难的患者垫付药费、送饭、送衣物。

三,顾全大局,勇挑重担,危难之中甘于奉献,坚持以病人为中心的指导思想,积极推行人性化护理管理新理念,尊重、关心、体恤、爱护病人,注重护患之间的沟通交流,得到病人好评;强化技术训练,规范操作,使全科护理人员的头皮静脉输液技术一针准确率达90%以上。

先后在精神病科、急诊科、妇产科工作。为提高护理技术水平,自学了护理本科,多次到市医院急诊科进修学习。面对各种各样的精神病人,做到了打不还手,骂不还口,不怕脏,不怕累,对患者给予了全面而周到的护理。对急诊患者和突发公共卫生事件有较强的应对能力,参与应急救治工作,取得了较好的工作成绩。在护理工作中对技术精益求精,千方百计为患者创造温馨舒适的医疗环境,赢得了患者的赞誉。

以对病人高度负责的精神,从心理上、生活上、精神上对患者给予无微不至的关怀和照顾,在护理工作岗位上,认真学习,刻苦钻研,多次为家庭困难的患者垫付医疗费,用真情和亲情赢得了患者的尊重,以高超的护理技术赢得了患者的赞誉。

对输血事业有较强的事业心和责任感,不计较个人名利,任劳任怨,无私奉献,工作中经常加班加点。协同科室人员进行技术研究,完善了冰冻血小板的制备技术,摸索出一套适合血站自身工作特点的操作规程。参与去除白细胞技术研究,减少了输血反应的发生。为了保证医院临床用血安全,对每一份用血都做到认真核对,细心检查,确保万无一失。

在工作中,把做“合格的人民好医生”作为他人生追求的目标,热情为患者服务,处处为患者着想,帮助患者解决困难,不计私利。认真钻研业务,博采众长,在脑膜肿瘤、垂体瘤、听神经瘤、胶质瘤、颅咽管瘤等手术治疗技术方面有一定专长,早期应用美国标准外伤大骨瓣开颅治疗重型颅脑损伤、亚低温冬眠疗法治疗重型颅脑损伤等新技术,提高了危重病人的治疗效果。

几十年如一日,视病人如亲人,用辛勤的劳动和汗水践行着“仁术仁心,关爱生命”的理念。

9.做一名优秀的医务人员演讲稿 篇九

目前解决“看病贵看病难”问题成为全社会最热的话题之一。但作为医疗主体的医务人员,怎样在自身范围内,提高服务能力,做个真正的好医生,提高病人满意度。我认为医疗技术是医生的生命元素。我认为高超的医疗技术,让病人得到最合适的治疗,是每一位优秀医生所必须的,也是最基本的元素,就如乘飞机要保证安全到达目的地一样重要。作为一名医学工作者怎样才能提高医疗技术,给于病人最合适的治疗呢? 首先得读很多书,只有多看书,你才会有广阔的思路。多看最新发表的文献,了解别人的最新研究成果。在临床,会碰到很多疑难病例,情况千变万化,假如用一种方法去处理这些病人,肯定不对。所以要学会自己去判断哪些是对的,哪些是错的,而这些文献资料都是目前最新研究成果,在我们从事医疗工作中带来很多帮助。医患沟通是医生的基本技能。作为一名医生不光会处理临床问题,更要面对更多其他问题;来自不同地区的病人情况可能都不同,只有与病人多沟通,进行深层次的讨论,才能正确把握病情。沟通体现在两方面:首先是“听”,聆听病人的声音。不管是诊断,还是选择什么检查、治疗方案,都必须从“听”中分析出来。作为一名医生不但要听,还要花更多的时间与你的病人在一起交流。交流还可以减少临床上非常多的误会。病人有时会错误的认为所接受的治疗是不正确的。所以与病人交流非常重要,并且还得知道怎么样才能跟病人进行有效交流。医生不单要学习医学,掌握临床技能,还要学习心理学、社会学。同时,对于不同的病人,得进行个性化的沟通,比如把晚期肿瘤病人分成三类:有社会问题的,需要治疗的,还有其他肿瘤的病人;不同病人需要不同的沟通方式。有些特殊病人需要创造一个特殊的环境,如封闭的空间,与病人单独接触,了解他的真实想法。不容易沟通的病人得给他时间,耐心、耐心、再耐心。我认为对职业本身的热爱是做位好医生的基础。做为医生面对的是生命,责任非常重大,除了职业本身的要求,还得对它热爱,只有这样,你才能成为一个好医生。对于一名医生来说,高超的技术非常重要,但对于一个医院来说,还得提供更多的东西。比如合理、科学的流程避免医生减少错误,降低并发症;建立完善的制度,提高医务人员的自控能力和他控能力。对病人要留有一定的空间。

随着人们生活水平的提高,附加服务变得越来越重要,甚至与医疗技术相平衡的状况。这就如我们去做飞机一样,首要问题是安全到达目的地,但当我们坐上飞机以后,就会对坐位是否舒适、宽敞,空调温度是否适宜等等提出附加要求,作为病人也一样。我们必须要足够地去重视、完善,创造一个安全、和协的医疗氛围。

10.医务人员演讲稿 篇十

随着社会经济全球化及互联网发展带来的各种思想文化上的交融激荡,人们的道德观念和价值取向也朝着多元方向发展,拜金主义、享乐主义、个人主义、见利忘义、诚信失范等现象不仅存在,还严重败坏着社会风气和社会秩序。这些问题在医疗卫生行业同样存在。在看病难、看病贵的背后,个别医务人员道德败坏,乱纪违法,影响和损害了整个医疗服务行业的形象。这使众多辛勤工作在第一线的医务人员不仅感觉莫大的委屈,还承受了巨大的心理压力。

作为一名医务工作者,应以什么为荣,什么为耻,这些本是很明确的观念,近些年在一些人心目中模糊了。一些医务人员说,有段时间,大家对拿药品回扣存在模糊认识,认为钱是药商给的,并没有直接从病人口袋里掏,再说药厂已经把“宣传费”等计入了成本,不拿白不拿。

胡锦涛总书记对社会主义荣辱观重要论述,如三月拂面春风,如晓枝滴降甘霖,让大家将模糊的观念矫正过来,认识到拿药品回扣已经损害到病人利益,是违法违规行为,医务人员应该以此为耻,作为医务人员,应以时时为病人着想为荣,时时以关爱病人为荣,时时以服务病人为荣。

医务人员要以医疗卫生机构规范的医德医风标准严格要求自己,树立全心全意为患者服务的思想,树立以维护人民健康为己任的观念,坚持崇尚医德、恪尽职守、忠实为群众服务,我们要坚决贯彻总书记“八荣八耻”讲话精神,把“八荣八耻”落到实处,从明是非、分善恶、辨美丑着眼,让“八荣八耻”深入人心;从我们的身边事、眼前事、点滴事入手,把“八荣八耻”的要求具体体现到我们的日常工作和生活中,明荣辱之分、做当荣之事、拒为辱之行,从而树立医务人员正确的荣辱观念和良好的道德风尚,演讲稿《医务人员演讲稿》。

在医疗卫生服务实践中,“服务人民”不是抽象的、虚拟的,而是具体的、实实在在的。其内容就是要尊重、关心患者,营造文明、和谐的就医环境,形成平等、理解的医患关系。“以服务人民为荣”,必将受到人民的喜爱和称赞。像不久前荣获“国家最高科学技术奖”的吴孟超,数十年如一日,在医疗服务和医学科学研究的第一线,努力奋斗、无私奉献,取得了重大的成就。他在谈到自己从医五十年感悟时说,作为一名医务人员,敬业精神至关重要。敬业精神就是要忠于职守、热爱本职工作;就是要以病人为中心,全力为病人解除痛苦;就是要对工作精益求精,对患者极端负责;就是要淡泊名利,关爱病人,一生甘于奉献。他常告诫年轻医生:“看病收红包,就会玷污医生神圣的称号。”

上一篇:翻译的实习报告下一篇:求职自介绍信