二oo八年工作总结

二oo八年工作总结（精选11篇）

1.二oo八年工作总结 篇一

二OO八年下学期工作总结

许冬香

时间在忙忙碌碌中飞快流逝，不知不觉又是一个学年过去了。对我来说这一学年是幸福的一年，也是充满挑战的一年。面对挑战，我没有退缩，而是全身心地投入到教学工作中去。现将本学期的工作总结如下：

一、思想认识

我在思想上严于律已，热爱党的教育事业；积极参与学校的各项活动；服从学校的工作安排，我担任六年级语文教学，班主任、学校中心教研组组长、并担任了学校少先队中队队辅导员的工作。对于我来说无疑是一次考验。

二、教学工作

六年级这个班，我已经接触了两年，对学生有所了解：不知什么原因，本班学生有点偏科，大部分学生喜欢数学，这在我教五年级的时候就有所察觉，但没想到还挺严重的。语文免不了抄抄写写，有的学生就懒于动笔，致使我经常要督促他们及时完成作业；本班还有一个特点就是尖子生少，班级犹如一潭温水，不冷不热。针对这一点，我还是动了一番脑筋想把他们的成绩搞上去，毕竟培优辅差就是教学工作的重头戏。特别是期末，除了辅导差生以外，还特别给优等生开小灶，希望他们也能挤上优秀，但效果不明显。本次期末毕业考试，我班平均分83优秀50%，及格率100%虽然成绩与我想像的相差甚远，但平时所做的点滴工作还值得以后借鉴：

1、认真备课。本学期实行的是第二次备课，即在教研组其他教师备的基础上，根据所任班级的学生实际情况进行修改，既要备学生又要备教材教法，这比以往自己备课难度增加了不少。我在这方面下了不少功夫，力争每一课都做到：“有备而去”，每堂课都在课前做好充分的准备，并制作各种利于吸引学生注意力的教具，课后及时对该课作出总结，写好教后记。

2、增强上课技能，提高教学质量。了解了班级情况后，我首先自己的教学策略，特别注意调动他们的积极性，加强师生交流，充分体现学生的主动性，使他们增强对语文课的兴趣。课堂上注意精讲精练，老师讲得尽量少，学生动口动手尽量多。作文教学是毕业班的难点，我也绞尽脑汁力求学生能有所进步。所幸我的努力没有白费，我班学生在县举行的水利杯作文竞赛中获得三等奖写作、环境保护征文比赛中二等奖，在学校举办的绘画、写信、钢笔字竞赛中都取得了不错的成绩，共有23人次获奖。

3、虚心请教其他老师。在教学上，有疑必问，同时多听老师的课，做到边听边讲，学习别人的优点，克服自己的不足。

4、认真批改作业，布置作业做到精读精练，有针对性，有层次性。为了做到这点，我常常收集辅助资料，力求每一次练习都起到最大的效果。同时对学生的作业批改及时，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类总结，进行透彻的讲评，做到有的放矢。

5、做好课后辅导工作。在课后，为不同层次的学生进行相应的辅导，以满足不同层次的学生的需求，避免了一刀切的弊端，同时加大了后进生的辅导力度。

6、自身学习。教学工作是繁忙的，除按要求上完课，还要进行学生的作业批改，特别是作文的批改，有时一本本子也要花十几分钟的时间。即使在这样忙碌的日子里，我出没放松自己的继续教育。我经常利用晚上的时间进行业务知识学习，收集资料，撰写一些反思和教育叙事，本学期还参加了州上课件制作的评比。为了制作这个课件，我整整化了一个星期的时间，虽然结果还没揭晓，但无论结果怎样，我都认为这是一种展示自我的机会，也是促进自己更快成长的手段。

“一份春华，一份秋实”，我始终相信有耕耘必有收获。本这期虽然成绩不突出，但请领导、老师相信我，我会以更大的热情投入到工作中去，争取更大的进步。

2.二oo八年工作总结 篇二

这九类考生分别是:获得省级优秀学生称号的应届高中毕业生, 在其统考成绩总分的基础上增加20分投档, 由学校审查决定是否录取。高中教育阶段见义勇为的应届高中毕业生, 凡受市人民政府或省综治委表彰的, 总分低于高等学校调档分数线以下10分之内的考生, 可以向学校投档;受省人民政府表彰的, 总分低于高等学校调档分数线以下20分之内的考生可以向学校投档, 由学校审查决定是否录取。见义勇为学生的认定以政府颁发的证书为准。获省级以上表彰的先进劳模青年, 总分低于高等学校调档分数线以下20分之内的考生, 可以向学校投档, 由学校审查决定是否录取。高中阶段获得全国中学生学科奥林匹克竞赛省赛区一等奖或全国决赛一、二、三等奖, 全国青少年科技创新大赛 (含全国青少年生物和环境科学实践活动) 或“明天小小科学家”奖励活动或全国中小学电脑制作活动一、二等奖, 在国际科学与工程大奖赛或国际环境科研项目奥林匹克竞赛中获奖且同时符合保送生条件的应届高中毕业生, 在其统考成绩总分的基础上增加20分投档, 由学校审查决定是否录取。艺术特长考生, 按教育部有关规定向所报考学校提供档案, 录取与否由学校决定。烈士子女, 总分低于高等学校调档分数线以下20分以内的考生, 可以向学校投档, 由学校审查决定是否录取。自谋职业的退役士兵, 可在其统考成绩总分的基础上增加10分投档;在服役期间荣立二等功 (含) 以上或被大军区 (含) 以上单位授予荣誉称号的退役军人, 可在其统考成绩总分的基础上增加20分投档, 由学校审查决定是否录取。归侨、华侨子女、归侨子女和台湾省籍考生, 总分低于高等学校调档分数线以下10分之内的, 可以向学校投档, 由学校审查决定是否录取。山区、湖区、海岛、少数民族聚居地等地区的少数民族考生, 总分低于高等学校调档分数线以下10分之内的, 可以向学校投档, 由学校审查决定是否录取。

考生若同时具备上述几项享受加分或降分照顾条件, 只可选其最高的一项分值作为考生附加分, 不得重复计算。

同时, 还有四类考生在与其他考生同等条件下, 高等学校应优先录取:退出部队现役的考生;残疾军人、因公牺牲军人子女、一级至四级残疾军人的子女;驻边疆国境的县 (市) 、沙漠区、国家确定的边远地区中的三类地区和军队确定的特、一、二类岛屿部队现役军人的子女;因公牺牲人民警察子女、一级至四级残疾人民警察子女报考高等学校。

3.二oo八年工作总结 篇三

祁政发[2008]10

各村委会，乡直各单位：

乡党委、政府历来高度重视科教兴乡工作，为了进一步促进全乡科教兴乡工作顺利实施，使之能够更好地服务于全乡经济建设和社会发展，根据省、市、县关于科教兴乡工作的相关会议、文件精神，同时结合全乡工作实际，特制定祁家河乡二00九年科教兴乡工作实施方案。

一、指导思想

今年，我们将一如既往地以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导，坚持县委、县政府的坚强有力的领导，继续深入贯彻落实科学发展观，以服务为宗旨、培训和就业为导向、发展为目标、绩效为重点，不断深化农村教育改革，努力改善教学设施，着力提升教学质量，大力培养经济建设和社会发展急需的适用型人才。

二、目标任务

（一）不断巩固和发展九年义务教育成果。科学技术是第一生产力。我们要坚决贯彻执行党和国家在科教兴乡方面的工作决策，在以往的工作基础上，不断提农村学校的师资力量和教学质量，进一步巩

固和发展全国九年义务教育成果，要创造更好的教育教学条件，保证所有的小学生都能升入初中。

（二）不断加强技能培训工作力度。今年，我们要在去年的工作基础上进一步规范管理、完善档案，确保能够及时掌握全乡科教工作进展情况；要配齐配强专门的技术人员，不断增强乡柿树业、烟草业、养殖业等培训部门和中心学校的整体协调能力，举办科学技术培训课程，积极开展农村适用技术培训工作，全年开办不低于4次培训课，力争培训1200人次以上。进一步强化农村剩余劳动力转移培训，积极配合县劳务部门抓好农村剩余劳动力转移培训工作，全年不少于1000人。

（三）不断推动农村教育改革，促进农村教育协调发展。乡级相关单位和各村、社区必须站在科教兴国的高度，高度重视教育教学工作，不断改善教育教学环境，积极发展民办教育，强调农、科、教结合，校、村资源共享，提升教育服务质量。在坚持“村小村办”的原则的同时，祁家河乡中心校要加强对各村小学的业务指导工作，提升教学质量。

（四）不断提升青壮年劳动者综合素质。要充分发挥乡中心学校、村小学校的主阵地作用，积极开展文化知识培训班活动，加强农民群众脱盲后教育的巩固提高工作，坚决杜绝新文盲的产生，将全乡科教兴乡的工作重点放在小、初、高中毕业生的就业前培训和指导上，大

大加强对他们的思想道德教育、法律法规常识和知识技能的培训力度，着力提升我乡青壮年劳动者的综合素质。

（五）加强对民办学校的管理和检查力度。民办教育是我国教育体系的一个重要组成部分，是对公办教学的一个重要补充。今年，我乡要严格按照《中华人民共和国民办教育促进法》对各民办学校进行检查、指导和管理，积极鼓励、支持社会团体和个人兴办民办学校，着力推动我乡民办教育事业加开发展、科学发展、又好又快发展。

（六）加强学校基础设施建设。教育工作事关国家富强、民族兴亡，是八年大计、千年大计。针对去年我乡部分学校建筑受“5•12”地震影响，损毁严重，特别是庙坪村小学教师不能正常使用，乡人民政府将加大对学校建设的投入，继续组织协调好各级各部门抓好学校危房修缮工作，给老师和学生提供安全、舒适的教学学习环境。

（七）加强学校思想政治建设。思想政治建设是一件常抓不懈的重要工作。乡级相关单位、中心学校和各村小学务必要站在讲政治、顾大局的高度，与全乡各级党组织精诚合作，围绕全乡2008年工作大局，进一步抓好学校的思想政治工作，积极宣传党和国家的最新的重大方针政策，不断提升教师队伍的思想政治素质，努力促进学生德、智、体全面协调发展。

三、保障措施

（一）强化领导，明确责任。根据全乡工作实际，乡人民政府对科教兴乡工作领导小组成员进行了适当的调整。各村、社区以及中心学校要根据自身实际建立和完善科教兴乡工作领导小组，由单位主要领导担任组长，安排专门的人员具体负责，做到工作专人负责，确保工作衔接到位、责任到人、有力落实。

（二）更加开放，密切交流。今年，我们要以更加开放的姿态，积极与各兄弟乡镇的交流和合作，取长补短，推动我乡科教兴乡工作协调、持续发展。同时，我们要以更加积极的态度，进一步密切与社会各界的交流合作，调动和引进更多的力量，加大工作力度，通过多种渠道增加教育投入，确保今年科教兴乡和农村教育工作任务圆满完成。

（二）严格考核，逗硬奖惩。今年，我乡将对此项工作实行单项目标考核，纳入年度综合目标考核，实行目标管理，对工作得力、成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励，对工作浮于表面、效果较差的单位和个人给予批评和处罚，严格实行考核，逗硬实行奖惩，确保工作抓好、抓落实。奖惩办法如下：

1、为了更好的贯彻实施《乡政府[2008]18号》文件精神，特制订

本办法。

2、本办法的奖励对象包括先进科技人员、先进教师、科技先进企

业和事业单位、科技先进村、科教先进村及其他对科教兴乡有突出贡献的人员和组织。

3、对本乡引进的急需专业技术人才，由用人单位申报，乡科委组

织考核，人事部门审批，由用人单位一次性付给10000元安家费；据本条款引进的急需人才必须在用人单位工作十年，本镇工作二十年以上，否则应退回10000元安家费。

4、凡引进的专业技术人才，工作满三年后，有突出业绩着，用人

单位科将其工资上浮1-3级。

5、凡自带技术来本镇开办企业者，经科委认定属于先进、实用、成熟的技术，在工商部门确认具有开办企业的资格和环保部门确认该企业将不会造成环境污染的情况下所需均有乡政府从优提供。

6、对要求以技术投入的科技人员，促进支柱产业或拳头产品发展

有显著成效的主要科技人员级主要组织管理者，由企业给予2-5万元奖励，该项奖励系取滚动考核的办法。

7、凡在科技兴乡的各类奖励过程中弄虚作假者，乡政府将追回当

事人获得的奖励，撤销其荣誉称号，并对有关责任人给予必要的处罚，对情节特别严重者，将依法追究其法律责任。

8、本办法自颁布之日起实施。

9、本办法由有关主管机关解释。

夏县祁家河乡人民政府

4.二oo八年工作总结 篇四

2OO八年新年献辞

伴随着集团公司科技发展、品牌发展、多元发展、和谐发展的铿锵步伐，我们迎来了二OO八年。在新一年到来的美好日子里，我代表集团公司董事会向全体职工及家属表示诚挚的问候和祝贺！

回眸二OO七年，各分、子公司广大职工在集团公司董事会的正确领导下，团结拼搏，开拓奋进，求实创新，大力发扬迎难而上、勇争一流的创业精神，各项工作取得了新的成绩，较好地完成了年初制订的各项奋斗目标，保持了快速、稳健、强劲发展的良好势头。集团公司全年施工产值大幅增长，三个专项资质晋升为壹级，企业竞争优势进一步显现，规范化管理工作得到加强，产业结构继续优化，精神文明和企业文化建设取得新成果。二OO七年，是集团公司阔步前进的一年，是企业发展征程上具有重要意义的一年。在二OO七年即将过去，新的一年将要到来之时，集团公司的发展又将站在一个新的历史起点上。

在新一年到来之时，让我们再次点燃奋进的激情，让它如春天的号角，激励我们开拓新的征程。

在新一年到来之时，让我们进行一次认真的总结和精心的谋划，让它如明亮的灯塔，引领我们实现新的跨越。

在新一年到来之时，让我们送去最真诚美好的祝福，祝我们的事业兴旺发达，蒸蒸日上！祝全体职工新年快乐，幸福安康！

万木茂盛又一春，再创辉煌从头越。二OO八年，是贯彻落实党的十七大精神的第一年，我公司也将迎来成立十周年。让我们更加紧密地团结在集团公司董事会周围，奋力开创集团发展的新局面，以优异成绩迎接公司成立十周年。

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5.二OO八工作总结报告 篇五

报

告

*****：

二OO八年全年来，*****在州公司的正确领导和县公安局的大力监督、指导下，在各被服务的金融单位的支持配合下，坚持“抓训练强素质、重管理保安全、树形象服好务”的指导思想。通过全体队员的不懈努力，圆满完成了全年***任务，无一安全责任事故的发生，较好的协调了和客户单位的关系，得到了客户单位的支持与肯定和社会各界的好评。现将全年的工作总结如下：

一、基本情况 我***

现

有

队

员

**

人，*************************************************

二、主要做法

(一)坚持理论学习和军事训练提高队员素质，全年我中队以“思想是行为的先行者”为指导，对全队队员的思想认识上进行提高。在对公司的各种规章制度、文件及公安部门的各种文件的学习，还进行了对国家的《宪法》、《刑法》的学习，结合案例进行讲解分析，使队员们清醒认识当前形势，绷紧“安全稳定压倒一切”一根弦，提高了安全防范意识，为确保守押目标的绝对安全，全年进行了为期2个月的自查自纠的作风纪律整顿，取得了较好的效果，进一步强化了安全防范意识，找出问题，把各种安全隐患杜绝在萌芽状态，1

更好地指导了下半年工作的开展。我中队充分利用*******的工作间隙及早操时间，进行了军事技能训练和突发事件的预案演练及勤务操作规程的训练。通过一年来的学习和训练，全中队队员的思想素质和军事素质都有明显的提高，增强了法纪观念，从而保证了我中队全年守押工作安全顺利，无大小事故的发生，圆满地完成了守押任务。

(二)对人****的管理。一是对人员的严格管理。我中队对队员进行了谈心、家访，及时解决队员在思想上所存在的问题，掌握了其家庭背景、社会关系及八小时外的活动情况。针对所存在的问题进行管理、教育，杜绝了违规违纪现象的发生，把精力用在***工作上；二是对***严格管理、在****的管理上实行------，------，由专人负责管理，对武器进行定期维护保养，使枪支处于良好的战斗状态；三是对车辆的严格管理。做到不私自用车，不开英雄车、赌气车，不带故障行车，不违章行车。今年行车----多台(次)，行程-----万多公里，无任何大小交通事故 的发生，定期对车辆进行检查、维护，使车辆随时处于良好的行车状态，保证了************的正常运行。

(三)严格遵守*************操作规程，确保*****的安全。在执行守押任务中除严格遵守各种规章制度外，队领导还进行不定时的勤务督察，及时发现问题，处理问题，纠正问题，解决了某些队员警戒站位不规范，精神面貌不好的问题，教育队员，把训练和实际操作相结合，克服麻痹大意思想，注重细节动作的养成，随时保持较高的警惕性，从而确 2

保自身和*******的安全。坚持以制度强化行为的思想，以展示良好武押形象为基础，从抓点滴，抓细小入手，今年接受公司及相关部门检查，均未发现单人守库和脱岗现象的发生，保证了*****的绝对安全。

(四)在与客户单位的协调工作中，由于***大小标准不一致，开门时间不同步，给我中队出库造成了一定的困难，对我们的服务质量提出更高的要求，通过与各客户单位的协调和合理的安排款箱出库顺序，较好的解决了不同步的矛盾。通过我们全中队队员的不懈努力，得到了所服务的各客户单位的一致好评和肯定。再就是在厉行节约方面，从小事入手杜绝“长明灯、长流水”现象的发生，控制好各种电器设施，尽量从节约出发。在车辆用油上，由于任务频繁，路段复杂，采取选择最佳路线，尽量缩短各网点距离，合理安排行车路线，达到节油目的，降低了工作成本。

三、所存在的问题

由于队员之间素质参差不齐，在军事训练上没有严格要求自己，体能比较差、在内务卫生上不注意保持，物品摆放较零乱，造成在内务卫生检查时不合格，4名队员因此扣分。在******方面，有麻痹大意的思想出现，警惕性不高，站立不到位的现象，有早操迟到现象的发生。

四、下步工作打算

二OO九年，将是任务繁重和风险增大的一年。由于全球金融风暴的影响，大量外出务工人员的返乡，和即将接收的信用社扩大业务，都无疑在新一年中给我中队提出了更高 3 的要求，我中队将在州公司的领导下，继续保持“安全、稳定、高效”的工作作风，加强中队人员管理，确保守押目标的绝对安全，努力把----------建设成一流的守押库，培养成一支“政治合格、军事过硬、纪律严明、保障有力”的过硬守押队伍。

1、加强对人员的管理和理论学习，继续坚持理论学习才能更好的指导队员的行为，不断提高队员的思想素质，正确引导队员的思想和行为。

2、强化军事技术训练。由于我中队各队员军事素质高低不平衡，将进行有针对的训练，以强带弱，制定科学的训练计划，利用空隙时间全面提高队员军事素质。

3、加大对勤务督察力度，采取不定时的查岗、跟班作业，及时掌握在守押勤务中所存在的问题，及时解决问题，确保***************的绝对安全。

****************

6.产业后勤管理处二OO二工作总结 篇六

结

产业后勤管理处二OO二工作总结2007-12-07 16:40:05第1文秘网第1公文网产业后勤管理处二OO二工作总结产业后勤管理处二OO二工作总结(2)产业后勤管理处在校党委、行政的领导下，代表学校管理科技实业总公司和后勤服务总公司，负责房地产及建设、管理校园，起到了职能部门的作用。本在完成教育厅确定我校后勤社会化改革试点工作，迎接本科教学评估的基础设施整治和规范房地产管理等方面取得了成绩，校园绿化被金华市评为先进单位。现将工作总结如下：

一、认真学习十六大精神，努力实践“三个代表”重要思想本深入学习邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想，深入学习十六大精神，通过学习，使我们认识到十六大的报告高屋建瓴、内容丰富、务实创新，报告以“三个代表”为主线，以“高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻‘三个代表’重要思想，继往开来，与时俱进，全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化，为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗”为主题，是一个总结过去、展望未来的纲领性文献，是一个从严治党、以改革精神加强中国共产党自身建设的指导性文献。大家结合学校改革发展、后勤改革发展的实际，围绕十六大精神，回顾改革开放以来，特别是十三年来建设有中国特色的社会主义伟大成就，学习“三个代表”重要思想，在全面建设小康社会的宏伟目标、建设社会主义政治文明、健全社会主义法治、与时俱进、理论创新和修改党章等重大理论与实践问题上提高了认识，明确了方向、振奋了精神，决心为搞好产业后勤改革、为把我校建

设成为高水平的教学研究型师范大学而不懈奋斗。本我处在后勤社会化改革和后勤保障、建立现代产业制度、住房分配货币化、医疗、房地产、节水节电、绿化校园等工作中，从高度的政治责任感出发，在地方政府的支持下，依靠全校师生的理解和支持，在完成任务的同时，节约经费支出。全处同志能精诚团结，营造了一个良好的工作氛围，大家都为完成任务而努力。本我处的重点工作有：后勤资产评估、学校扩招后的后勤保障、本科教学评估中的基础设施建设等。在任务重、时间紧、要求高的情况下，每位同志都能各负其责，依靠后勤服务企业的配合和支持，较好地完成了任务。在完成全年各项工作任务的同时，还取得了这样一些成绩：

1、完成了教育厅要求我校作为全省高校后勤社会化改革试点的各项准备工作；

2、进行了校办企业文印公司的改制试点；

3、学校扩招后的教学、生活、后勤保障全方位到位；

4、本科教学评估中对

后勤基础设施有较高评价；

5、省爱卫会回头看中保持了我校“省级卫生先进单位”称号；

6、校园被评为金华市区绿化先进单位，孙顺源、申屠文月还被评为绿化先进工作者。

二、后勤社会化改革取得了新进展

1、根据教育厅浙教计［2001］255号文《关于加快试点高校后勤公司组建工作的通知》，确定我校为省高校后勤社会化改革试点单位的要求，本对后勤服务总公司占用学校的资源进行了清产核资，并聘请社会中介机构评估，后勤企业人员和资产的实质性剥离方案和评估报告已于2002年5月送教育厅审批，后勤企业占用学校的资产为万元。

2、修改了董事会章程，制定了利润分配办法、职工分配办法，实行会计机构负责人委派制度，使后勤企业的财务进一步得到规范，成本核算和利润分配向企业会计靠拢。

3、贯彻“采购管理暂行办法”和“招投标管理暂行办法”二个文件后，使后勤服务进一步引入竞争机制，服务质量有所提高，并为学校

节省开支20万元。

4、学生宿舍和学生食堂解决了学校发展中的“瓶颈”问题，管理进一步规范，受到广大学生的好评。

三、后勤基础设施整治效果明显

1、投资250万元，全长5公里的110KV电力专用线路在年底交付使用。

2、完成新月湖亮丽工程、安装霓虹灯管1267米，七彩数码霓虹灯108米。

3、增加路灯34盏、更换教室、实验室、阅览室各类电灯1400盏，安装电插座780个。

4、增加不锈钢垃圾箱50付(只)，并对全校不锈钢垃圾筒进行了维修。

5、拓宽和新建道路1万平方米。

6、完成家属区的大门、围墙等工程，为3万平方米的校内教工住宅共11幢进行了平改坡。

7、完成工程331项，其中维修教学楼、图书馆、实验室万平方米，外墙涂料1万平方米，改造线路8000米，敷设线路5000米，敷设管道6000米，拆房4400平方米，围网2000平方米。

8、修复各类课桌椅1万件，对门窗、围网等进行油漆，制作防盗门窗400米。

9、改造了6000平方米的教

工集体宿舍。

10、完成了本科教学工作随机性水平评估的基础设施整治工作。

四、校园绿化品位得到提升

1、新增绿地5万平方米、新植乔木200株、改造提档绿地2万平方米，校园获金华市绿化先进单位。

2、对7万平方米的学生宿舍和音乐、美术大楼及风雨操场、杏园楼食堂配套绿化。

3、初阳湖美化工程在年底竣工，内有二个亭、二口井、一个广场、一座假山、一个花园，给师生创造了一个舒适雅致、宁静祥和的学习和生活环境。

4、开展爱国卫生活动，在省、市文明及卫生检查评比中获得好评，保持了“省级卫生先进单位”称号。

5、校区被金华市

7.工会二OO七年工作总结 篇七

2007年是认真学习贯彻十七大会议精神的一年，我中心工会以“三个代表”重要思想为指导，积极投身于中心的经济建设，在市、局工会的领导下，我中心广大干部职工紧密团结在中心党支部的周围，求真务实，开拓进取，工会工作开展顺利。

一、指导思想

在新的时期，我中心

开展工会工作的指导思想是：坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线，依法开展工会工作，维护职工合法权益，协调中心劳动关系，紧密团结在中心党支部周围，共谋中心健康快速、协调发展。在市总工会和局工委的具体指导下，把各项工作、学习做到有机结合，履行工会职责，探索发挥工会作用的有效渠道。

二、主要工作及其特点

（一）以人为本，实施民主管理机制，营造良好的法治环境。

1、中心工会实施职工代表大会制度。疏通了中心广大职工参政、议取的民主管理渠道，并积极发挥职代会在民主决策、民主监督中的作用，每年中心定期召开两次职代会（或决定重大问题不定期召开），全心全意依靠职工，相信职工，充分发挥职工的积极性，智慧和创造性。中心领导坚持每年通过大会向全中心职工汇报生产经营状况，接受群众监督，听取群众意见，采纳职工合理化建议，职工代表大会制度营造了宽松的民主氛围，大大激发了广大职工的主人翁意识。

2、实施政务公开制度，依靠民主管理和民主监督，促进中心廉政建设。

在中心经营管理中实行政务公开制度，促进中心廉政建设，加强中心民主管理和民主监督，团结依靠中心广大职工，参与中心生产经营，完善中心民主管理制度，尊重职工的主人翁地位，使职工在企业中能正常地有效地行使“民主参与，民主管理、民主监督”的权利，调动广大职工的积极性和责任感，推动中心党风廉政建设，促进经济发展。中心工会在党支部领导下把完善政务公开作为一项重要工作，党政一把手亲自参加，精心组织，统一布置，统筹安排。从中心发展、重大问题决策、事业支出、重点目标任务、人才引进等方面进行政务公开，让中心职工了解中心的未来发展趋势，现行状况，畅通言路，中心职工可以对经营管理情况提出自己的看法和建议。

3、签订聘用劳动合同、维护职工权益。

中心工会坚持维护广大职工权益，依据《劳动法》规定，在工会的积极运作下，中心同每位职工都签订了《聘用合同》，对职工提出了关系到职工切身利益的问题，中心领导按规定给予及时解决。参加工资改革、住房公积金、养老保险、医疗保险等，由于中心严格做到依法办事，职工感到自身的合法权益有保障，由此，职工主人翁意识得到了进一步的增强。

（二）以先进性教育和“三个代表”重要思想学习为契机，大力提高中心广大职工的综合素质。

竞争日益激烈的今天，归根到底是人才的竞争，是高素质人才的竞争，因此中心工会始终把提高全体职工素质作为切入口，激发中心广大职工爱国、爱中心、爱岗的精神动力，使之成为发展中心，提高中心经济利益的依靠对象。

（三）加强中心文化建设，增强中心凝聚力。

随着中心近年来的发展，中心工会领导高瞻远瞩，为提高中心的凝聚力，大力打造中心文化，中心人员的价值观、思想方式、行为方式等方面着手，营造了良好的工作环境与生活环境。

1、中心领导以身作则，不搞特殊，不断增强中心职工的满意感、亲切感、自豪感和归属感。

中心从领导班子到中层干部及一般职工都以身作则，认真遵循中心各项规章制度，从不搞特殊化。中心领导一再强调：管理要以人为本，要依靠广大职工，领导同广大职工在中心规章制度面前一律平等，并且要起表率作用，我们要积极为职工办实事，事再小也是大事，再难也要办好。中心每级人员都认真执行这一工作原则，干群关系融洽，职工爱岗敬业的思想加强了，鼓励职工学习管理、学习技术，提高职工的业务素质、文化素质和思想素质。在领导与中心职工交往中，互相关心、互相沟通，职工生病了，行政领导与工会领导一起前去探视，使职工与中心的心贴得更近了，职工把领导当成自己的亲人，把中心当成自己的家，增强了中心的凝聚力，全体职工与中心同甘共苦，为中心发展尽心尽力。

2、多次开展文化娱乐活动，丰富了职工的文化生活。

8.二OO三年工会工作总结（范文） 篇八

我们第八项目经理部工会按照集团公司工会要求，和处工会的工作要点，并结合十六大精神和三个代表的重要思想，一年来主要开展了以下几方面工作。

一、加强自我建设，建立建全工会组织。

1、随着企业改革不断深入，工会各项职责也发生了变化。工会根据企业的自身情况，岗位职责，工作标准和工作目标的要求，规范了工会工作的基础资料，完善了各种工会领导小组，采取分工明确的办法，使之各尽其职、各负其责。一切以经济效益为中心，为施工生产服务充分发挥其作用。

2、会员管理。我们项目内部有会员56人（不 包括临时工、合同工）按照工会要求并建立会员档案。

3、困难职工的管理。年初我们对每名会员进行了认真的了解，对职工的家庭状况进行了登记

到位，活动室和运动场必须到位。

二、开展喜闻乐见文体活动，提高职工队伍建设，促进精神文明建设。

在开展已活跃职工文化生活，创造有路桥特 色的企业文化。年初我们按照工会要点制定了计划，并结合我们第八项目今年施工两个点的特点。在八月份开展了象棋、扑克等项目的体育活动，此项活动的开展增加了职工的乐趣，陶冶了职工的情操。

在文明建设上我们去哈同新建点，重新建起 了四栋新板房和排球场地，体育活动室安装了电视，使职工随时能看到电视，达到了职工预教娱乐的目的，推进了企业两个文明建设的健康发展。

三、开展劳动竞赛活动

1、开展了班组间、中队间、办与办之间劳 动竞赛活动，做到了“三比三看”比岗位奉献，看文明岗位建设，比工作业绩，看工作态度，比工作质量，看经济效果。最突出的是中队与中队

罐加油，今年采取油槽车到工地加油，减少了机械往返所浪费的时间，增加了费用。

四、厂务公开方面

我们为了增加职工的了解，按照处工会的有关要求，及时的将有关部门数据公开于众，材料、劳动用工、职工奖金、月成本支出、食堂成本等，做到了职工心中有数，也增加了项目的透明度。

五、维护职工利益是新时期工会工作的一项重要任务。

我们通过与行政建立平等协商的关系，来履行集体合同内容，保证职工劳动权益和经济利益。项目领导经常深入群众中去，全面了解职工动态。对于职工的婚丧嫁娶，工会坚持做到了“四到场”、“五心访”，为职工排忧解难，解除了职工的后顾之忧，也增强了企业的凝聚力。

9.二OO五年检察工作要点 篇九

点，加大工作力度，努力提高执法水平和办案质量，为我县社会经济发展营造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。

一、加强审查批捕、起诉工作，全力维护社会稳定

1、加强与公安、法院的配合，坚持严打方针，严厉打击严重危害社会治安和影响全县人民群众安全感的犯罪活动，重点打击杀人、抢劫、爆炸、绑架等严重暴力犯罪及盗窃、抢夺等侵财性犯罪。坚持与公安、法院定期召开联席会议制度，对执法中存在的问题及时沟通协调，对重特大刑事案件和重大疑难案件，坚持适时介入侦查，依法快捕快诉，形成合力，更有力地打击犯罪。

2、积极参加整顿规范市场经济秩序工作，从重从严打击扰乱金融秩序、金融诈骗、偷税骗税、制售假冒伪劣产品等危害人民群众身体健康和生命安全的犯罪及坑农害农、侵害弱势群体利益的犯罪。

3、积极参加社会治安综合治理，认真落实检察环节社会治安综合治理各项措施。把严打与严防、严管、严治结合起来，积极参与重点区域集中整治和基层安全创建工作，大力开展青少年维权岗活动，依法妥善、及时处理人民群众来信来访，努力化解不安定因素。

二、突出重点，加大查办和预防职务犯罪力度，推动反腐败斗争深入发展

1、继续加大查办科级以上领导干部职务犯罪案件、国家机关工作人员玩忽职守、滥用职权，造成重大安全事故的犯罪案件和人民群众反映强烈的行政执法人员和司法人员贪赃枉法、徇私舞弊、滥用职权犯罪案件和国家机关工作人员利用职权实施的“侵权”犯罪案件的力度。

2、加强侦查监督、公诉、控申等部门与反贪、渎职侵权检察部门的沟通与配合，注重在审查批捕、公诉和申诉案件中发现案件线索，提高自行发现线索的能力。健全和完善与纪检监察机关和其他司法、行政执法部门信息共享、线索移送的工作机制，拓宽案源渠道。

3、搞好预防工作。立足检察职能，突出预防重点，把预防工作落实到检察业务的各个环节中。切实抓好重点工程建设项目专项预防和重点行业系统预防工作。构筑预防网络，形成整体合力，加强宣传，增强社会影响力。

三、强化法律监督，提高诉讼实效，进一步促进实现社会公平与正义

1、进一步加强立案监督。要在对行政执法领域和破坏市场经济秩序专项立案监督上实现新突破，强化对有案不立、不应立而立、有罪不究、以罚代刑等问题的监督。

2、进一步加强侦查监督。要在引导侦查取证，重大案件介入侦查的内容、方式方法、途径和效力上实现新突破，强化对侦查人员刑讯逼供、违法取证、随意改变强制措施等违反程序法、侵犯人权问题的监督。

3、进一步强化刑事审判监督。要在提高抗诉案件的质量和效果上实现新突破，积极探索建立分歧案件与法院研讨会商制度，重点加强对简易程序和再审案件的监督，提高刑事审判监督中的抗诉改判率和检察建议的采用率。

4、进一步加强民事行政检察监督。要在提高抗诉质量和效果、检察建议效力以及再审期限上实现新突破。加大与法院的协商力度，积极通过个案再审检察建议，督促法院启动再审程序，节约诉讼资源。

5、进一步加强刑罚执行监督。继续抓好清理纠正和超期羁押工作的落实，健全防止和纠正超期羁押的长效机制。确保不在检察环节出现超期羁押，力争实现全年无超期羁押现象。

6、进一步重视和加强举报和控告申诉工作。进一步落实“首办责任制”，努力把问题解决在首次办理环节。加大宣传力度，鼓励公民和单位举报，建立健全与有关部门的案件移送和工作联系制度。认真搞好刑事申诉案件复查和刑事赔偿工作。

四、深化检察改革，不断为检察工作创新发展注入新的动力

1、在继续坚持对重特大案件适时介入，引导侦查取证制度及坚持发挥主诉检察官办案责任制的同时，积极开展简易程序和继续推行被告人认罪案件简化审理方式的适用，提高办案效率，缩短办案周期。

2、建立健全律师在检察环节依法履行职责的工作机制，为律师在检察环节查阅案卷材料和依法调取证据提供便利的条件。

3、加大科技强检步伐，推进办公自动化和办案现代化，提高工作效率。

五、进一步加强检察队伍建设和基层规范化建设，争创全市先进检察院

1、认真抓好共产党员先进性教育活动，加强思想政治建设，树立正确的执法观。巩固“强化法律监督，维护公平正义”教育活动成果。

2、加强领导作风建设，增强班子凝聚力。坚持和完善民主集中制的各项制度，提高科学民主决策水平。

3、进一步推进创建“学习型检察院”、“学习型检察官”活动。加大培训力度，继续开展学历、岗位、计算机、公务英语等项达标活动。建立文化育检机制，活跃文化生活，提高干警的精神生活质量。

4、认真落实《检察官法》，健全检察官职业准入制度。根据

10.二OO七学年第二学期工作计划 篇十

经过寒假的短暂休息，新的学期又是一个新的开始，对于学生而言，要开始

接受新的知识，学习新的内容，对于我们老师而言，要开展各项工作，更好得为学生服务。为使班级工作顺利有效地开展，针对班级建设的需要，特制订以下计划：

一、指导思想：

在学校办学宗旨的引导下，以突出体现学生主体为中心，加强学生干部队

伍建设，加强学生的自我教育，民主管理能力，开展好学生的政治思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育，引导学生成为健康、积极的高中生。

一、主要工作：

1、做好学生始业教育，由于班级有流生现象，做好在校生的情绪稳定工作。

2、加强班干部队伍建设，建立一支工作能力较强，实践经验较足的班干部

队伍，明确各班干部的工作职责和任务，分工协作，共同献言献策，建

设管理好班级。

3、制定和规范班级班规，使学生能更好地遵守学校与班级纪律，学会自我约束，自我管理，养成良好的生活和学习习惯。

4、坚强师生对话，形式与上学期有所改变，每周一记，以此来提高学生的书面表达能力，同时，也能更好的了解学生的学习、生活情况。

5、强化学生的集体主义精神，教育学生树立起“以校为家”的观念，热爱

学校、热爱班级、热爱寝室，增强创建“文明班级”、“文明寝室”的热

情，凭付之实际行动。

6、加强学生的学习兴趣，引导学生从“要我学习”转化为“我要学习”，在班级营造学习氛围，使学生对自己所学习的专业产生兴趣，有自己的学习目标和动力。

7、利用课余时间和班会课多与学生进行沟通，了解学生的真实想法，与学

生交流学习旅游这个专业的学习方法和学习乐趣，及就业前景，使学生

能认真地去对待自己的学习。

8、班会课有针对性地开展演讲、竞赛等活动，充分调动学生的积极性和参

与性，丰富学生的校园文化生活。

9、利用班会课给学生灌输正确交友的观念，引导他们恰当处理男女同学之

间的关系和人际交往，使同学们更好地把握自己的友谊。

10、多与学生家长沟通联系，把学生的在校表现反馈给家长，也及时从家长

处获得学生的有关情况，以便更好地教育、引导学生。

希望通过这个学期的努力，能使同学们在生活、学习各方面都养成良

好的习惯，取得更大地进步。

11.二oo八年工作总结 篇十一

二OO六年技术工作设想

鞍钢建设集团有限公司第一建筑工程公司技术管理部

二OO五年十一月三十日

二OO五年技术管理工作在建设总公司技术质量部的指导和一公司领导的支持帮助下，坚持“科学是第一生产力”的方针，团结和动员公司广大知识分子及工程管理人员，紧紧围绕一公司生产经营，积极开展各项工作和活动，从而基本实现了全年的工作目标，为公司全面发展作出了一定的成绩，主要表现在以下几个方面：

一.施工技术管理工作

在技术管理工作上，基本做到了：1.在开工前有图纸自审、会审工作，使图纸上的问题基本解决在工程施工之前；2.材料使用前有检试验；3.工程施工前有施工方案或作业设计、技术交底，严格按图纸及标准施工。同时，今年购买了新出版修改的现行施工及质量验收规范55种，共286册；对今年新分配来的毕业生及在职技术人员人均有12本规范，不断提高技术人员的业务水平，为加快工程施工进度和保证施工质量，提供了可靠的技术依据。

二.施工技术方案的编制工作

2005年，我们紧紧围绕施工生产及经营计划目标，积极编制招投标的技术文件和各单位工程的施工方案，特别在编制招投标技术方案中，由于招投标工作机动性大，往往同时参与几个工程投标，且限定的投标文件编制时间一般都比较短，而公司的投标技术文件全部由王维忠一人负责编制。为了达到不发生弃标或废标，其起早贪黑，加班加点，经常一天工作十几个小时，从而保证了全公司各项投标技术文件的及时编制，保证了一公司投标工作顺利进行。另外及时编制了46项单位工程施工组织设计，保证了工程开工前的施工技术准备及施工中的工程质量和进度要求。三.施工技术服务工作

根据公司今年施工生产特点，我们采取了重点工程重点服务，辅助工程流动服务。针对三冷轧工程工期紧，质量要求高，我们在现场积极配合项目部联系解决图纸上的问题，在施工中发现问题及时协调处理。部长王修学基本每天奔走于各个施工工地，及时解决施工中的疑难问题。

2005年，我们主要成功解决了给水厂三排高炉自循环水系统提升泵站沉井施工技术，在施工环境复杂，东侧有铁路线和给水管线、南侧有工业管线、西侧有7＃高炉余热水暗渠，我们多次到现场考察、反复论证，确定合理科学的施工技术方案，使该工程一次下沉成功。

四.科技进步及科协工作

2005年，从施工生产为中心，深入开展“讲、比”竞赛活动，促进了公司技术进步和经济效益的提高，主要表现在以下几方面：

1.全年完成合理化建议28项，创经济效益171.5万元。

2.在2150连轧地坪砼推广应用FC1000耐磨材料，改变了过去普通砼地坪施工工艺。

3.为技术人员购买了许多书，如《冬期施工规程》等，同时还订阅了《建筑技术》、《施工技术》、《建筑工人》等几种刊物杂志，供技术人员业余时间阅读学习，年底计划给全体科协会员购买纪念品，增强其对科技的兴趣。

五.竣工技术资料的编制及移交工作

一年来，王玉珍同志积极组织各基层项目部及工程队认真编制竣工技术档案工作，积极协调有关部门配合。1～11月份共整理移交竣工单位工程52项，2150连轧工程及新2＃高炉工程资料正在编制中，计划年底移交完。

六.存在的主要问题

1.有的施工方案编制不细，还需进一步优化。

2.对提合理化建议工作，一是发动工作不好，没有充分调动起来所有技术人员提建议，只停留在技术负责人一级上，深入下去发动工作不够。

3.施工技术管理中组织图纸会审不够，有个别工程技术问题预测在前不够。

七.二OO六年工作设想

2006年是公司体制改制的第二年，在新的一年里，我们要紧紧围绕公司生产经营方针，在施工技术管理上严格贯彻执行一公司内部技术标准（施工工法），加速改进，在公司 “做强、做大”的经营方针中，如何适应技术管理工作，在提高和发挥广大知识分子积极性上下功夫，保证工程质量，提高公司的经济效益，采取新的措施，使技术管理工作更上一层楼。

目标是：1.修改设计，创经济效益200万元；

2.四新推广1项； 3.技术进步率3.2％； 4.施工图纸会审率100％； 5.技术标准覆盖率100％； 6.投标技术文件编制率100％； 7.竣工技术资料档案移交率85％以上。

为实现目标，具体措施是：针对项目部技术力量薄弱的状况，采取分兵把口，专人负责的方式，强化现场跟踪服务，施工问题及时处理，急工程队所急，结合进度要求和季节情况，提前提出问题和联系解决。

同时，落实各项技术管理制度，强化管理，加强监督检查，为实现2006年生产经营目标积极工作。

技术管理部