救助站实习记录

救助站实习记录（精选4篇）

1.救助站实习记录 篇一

青年志愿者服务队

“阳光六一节，温暖救助站”

活

动

策

划

书

主办单位：共青团长江大学工程技术学院委员会

协办单位：长江大学工程技术学院青年志愿者服务队

一、活动背景：

美丽的荆州古城有这样的一个流浪群体，他们从小就开始生活在一个大集体中，每天身

边都是同伴的身影。他们或许在生命伊始的时候，因各种原因离开了亲人的怀抱，流浪在荆

州的人潮中，在这样的一个大集体中，他们有太多的天真需要去释放，有太多的理想需要去

实现，他们也向往神话世界里美好的画面，同时他们也希望度过一个童话般的儿童节，希望

得到和别人一样的温暖与祝福。儿童是祖国的未来，世界的希望，为此，热烈庆祝“六一”

国际儿童节，我院青年志愿者服务队奔赴荆州市救助站去看望儿童，让儿童过一个开心愉快的六一儿童节。

二、活动目的：

不再感到孤独与无助。让我们的快乐在他们心间传递，同时转化为他们的快乐让爱散布

在每个儿在六一儿童之时，我们将送去我们发自内心的祝福和温暖，让儿童的生活在这个世

界上童与参与者的身上。我也希望我们的行动能给救助站的孩子们带来更多的温暖，更多的快乐，以之来实现为我们传递爱心，奉献社会的宗旨，通过本次活动唤起社会上对流浪儿童

更多的关注，帮助他们更好的成长起来，同时我们青年志愿者也希望借助这个平台来锻炼自

己、证明自己、相信自己，增加更多的社会阅历。让“志愿、奉献”的精神深入人心。

三、活动细则：

1．活动时间：2012年6月1号

2．活动地点：荆州市流浪未成年人救助站

3．活动主题：长江大学工程技术学院青年志愿者服务队走进荆州市儿童救助站“阳光

六一节，温暖救助站”活动

4．活动对象：长江大学工程技术学院全体师生

5．参与人员：长江大学工程技术学院青年志愿者

四、活动内容：

1．前一周时间于救助站协商好时间，取得同意后，再有各系部协商其中关键细节并做

好活动前后宣传工作。

2．与肯德基商讨好去救助站具体事宜及注意事项。

3．确定参加活动的志愿者人数并嘱咐志愿者在活动中注意的相关事宜。

4．已报名的方式在这愿者中征集一些关于儿童的游戏与表演节目。

5．筹备资金，准备所需物品。

6．参加活动的同学必须遵守时间安排，并服从指挥。

五、活动流程：

1．活动当天早晨到达救助站后，安排会员做好准备工作，于救助站的负责人联系，正

式开展活动。

2．开始活动，积极帮助救助站的孩子们，与其打成一片，进行节目表演。

3．活动当天午饭，肯德基赞助商为救助站的孩子们送来六一儿童套餐并与孩子们进行

互动。

4．活动接近尾声，表演结束，清理卫生，做好环保工作。

5．活动结束，与孩子们离别，清点会员人数，离开。

六、活动注意事项：

1.由于救助站的特殊性,活动负责人请联系好救助站负责人，了解进入救助站的具体注

意事项，并在活动前对参与活动会员做好培训，交代好所有具体事项。

2．大多会员并没有与救助站老人儿童的交流玩耍的经验，在活动最初，请负责人积极

引导，带领大家一起活动，让会员适应救助站的环境。

3．在活动中请大家注意文明礼貌，不讲脏话，不做不文明的事情。积极，主动的和救

助站的孩子活动。

4．救助站的孩子年龄虽然大小不一，但是内心都是小孩子一样的。请各位会员保持耐

心，真心与他们交流玩耍。

5．若出现突发事件，请会员耐心安抚孩子老人们的情绪。立刻与活动负责人联系。

6．志愿者在整个活动过程中要注意自身安全及救助站孩子的安全。不要让孩子们玩的过于激动。

7．参加活动的同学必须遵守活动时间及安排，服从指挥。返回时要清理自己带来的垃

圾。

8．负责人在活动中要负责拍照工作。并且在活动最后，组织所有人一起留影纪念，作为档案资料。

9．活动结束，负责人清点好人数，带领大家一起安全返校。并且在途中与大家进行简单的总结，舒解大家的情绪，让大家往来都能保持平和的好心情。

七、活动负责人：

活动组负责人：杨先涛

活动项目负责人：陈思智

活动现场调解负责人：刘楠、金耀、吴李奇

八、经费预算：

1．车费：本次活动需要志愿者50~60人，共200元。

2．活动其他经费：游戏用具及礼物共需200元。

九、活动可行性分析：

1．救助站活动是我院已经长期进行的活动，我们已经积累了大量的活动经验，能和救

助站的孩子们打成一片。

2．由于长期和救助站的合作关系，我们已经建立了友好的关系，这为我们展开活动有

奠定坚实的基础。

3．我们曾组织过很多关爱流浪儿童的活动，并取得良好的效果。

4.活动有趣，参与性强，可以充分的调动他们体内的积极性。

长江大学工程技术学院青年志愿者服务队

2012年6月1日

2.市救助站述职报告 篇二

20**年在市委、市民政局及党委的关心和支持下，本着“以人为本，依法救助，亲情服务，共享和谐”的理念，继续实行“自愿救助，无偿救助”的原则。我站全体干部职工开拓创新，对我市流浪乞讨和临时遇困人群提供救助服务，保障其基本生活权益，完善社会救助制度，为他们排忧解难，为城市的建设和发展做出了一定的贡献。

一、基本救助情况

2012年全年，我站依法实施救助3091人次，其中男性2340人次，女性751人次；未成年人209人次，成年人2882人次，老年人361人次，信息不明者78人次；肢体残疾158人次，智力障碍101人次，精神病786人次；本省籍1284人次，外省籍1729人次。其中护送返乡686人次。经定点医院救治无效死亡4人。

二、务实创新，努力争创新业绩

一是在今年上半年积极准备申报救助站达标工作，在今年年末已成功通过国家二级站达标。基本形成了主动救助和常规救助一体化的格局。二是稳抓安全工作。无论在日常的救助工作，特殊对象的护送返乡，还是街上的流动劝导，我们都要求干部职工把安全放在首位。在危重病人的救助过程中，一直秉承“先救治，再救助”的原则，依政策按救助流程操作，做好救助工作的每一个环节。在站内主要通道实行实时监控，安排好节假日和晚上的值班工作，确保站内无重大事故发生。三是三种特殊对象的救治和救助协调工作基本理顺，已与市福利中心，市优抚医院和市脑血管医院签订相关协议，为救助对象的医疗和安置提供了可靠的保障。同时，这些先关工作也得益于市局党组对救助工作的关心和重视

四是站内软硬件设施得到进一步改善，救助区内的日常设施基本配备。未保中心23个功能室的设施配套有所增加，未保大楼的功能配置进一步加强，床上用品、门窗、水电及洗浴设配的安装一应到位。服务内容结合功能配置有所提升，新增了心理咨询项目。

五是“接送流浪孩子回家”专项行动取得圆满成功，配合市政府及公安部门打击黄州城区的传销窝点，帮助三百多名传销被解救人员顺利返乡。在今年年末获得市政府颁发的“优质服务窗口”的奖牌。

六是在十八大胜利召之际，积极组织全站干部职工学习和领会十八大相关精神。把会议的精髓融入到工作中，不断创新服务理念和完善工作方法，用新理论武装头脑，用新要求规范各自的言行。

三、2013年工作计划

一是完善社区联动，公安、城管、环卫等部门的协作，形成多部门参与，全面覆盖，兼顾乡镇的良好格局。

二是继续抓创建工作，提高服务质量和水平，真正的为流浪乞讨和临时遇困人群服务。

三是随着城市东移的发展趋势和救助范围的扩大，争取在开发区建立分站，使救助工作更高效地开展。

3.救助站主题教育自我剖析材料 篇三

俗话说，“识时务者为俊杰”，作为一名党员，要时刻保持党员的先进性，具有敏锐的洞察力和政治敏感性，要与时俱进，及时学习党的新理论，了解党的新政策，在工作中指导自己的工作，才能更好的履行自己的职责。工作意味着责任。无论做什么工作，敢于承担责任的人，就会出色地完成任务。在现实生活以及工作中，责任经常被忽视，人们总是片面地强调能力。忠诚是一种职业的责任感，是一种对职业的忠诚，是对从事职业的敬业精神。借口与责任心有关。一个有高度责任心的人，是从来不找借口的。具体材料请详见：

通过这次责任主题教育，我认识到自己要切实认真地抓紧抓好政治理论和业务知识的学习，扎实搞好各项工作，牢固树立服务意识，认真履行职责，开拓创新，积极进取，深入工作一线，切实做好各项工作。存在的问题政治思想意识不够强,学习不够系统、深入。俗话说，“识时务者为俊杰”，作为一名党员，要时刻保持党员的先进性，具有敏锐的洞察力和政治敏感性，要与时俱进，及时学习党的新理论，了解党的新政策，在工作中指导自己的工作，才能更好的履行自己的职责。过去，我一直认为，工作只不过是一种谋生的手段，只要认真完成自己的份内事，然后心安理得地拿自己那份薪水，何来责任、使命？但通过的学习，改变了我对工作、责任、使命、能力、价值的一些观念和看法，使我懂得：

工作意味着责任，工作需要忠诚，工作要做到更好。工作意味着责任。没有做不好的工作，只有不负责任的人。无论做什么工作，敢于承担责任的人，就会出色地完成任务。就会发挥自己的价值；反之，不能承担起自己责任的人，就会懈怠自己的责任，就可能给别人带来不必要的麻烦，甚至给别人带来生命的威胁。就救助管理站而言，从求助人员来站求助到工作人员对求助人员的甄别，从巡查引导到护送返乡均需要高度的责任心、责任感。每一个职位的规定的工作的工作内容就是一份责任，你做了这份工作，就应该担负起这份责任，我们每个人的责任感意味着有信、有条、有条理、有上进心、可依赖、爱思考、追求成功，能够自率。而在工作中责任感的具体表现，就是对他人的理解和支持以及对工作认真和积极的态度。责任感不是与生俱来的东西，它需要个人对单位的忠诚和热爱，更需要个人的自觉习惯意识去维护，这样才能形成真正的责任行为。从这个意义来看，我们每个人，无论在那个岗位，都要看重自己的工作，进而增强高度的责任感、使命感。一个对自己的工作有高度责任感的人，会花更多的时间去寻找更多

4.救助站夏季送清凉活动总结 篇四

据了解，为做好街头流浪乞讨人员及流动困难群众的防暑降温工作，市救助站启动了炎热天气救助管理应急预案，成立了市救助站夏季送清凉救助管理工作领导小组，每天组织救助人员组成3个救助服务分队，对市区大街小巷、繁华商贸区、城乡接合部等地段，开展主动劝说、引导、救助工作，并发放清凉油、人丹等防暑降温药品和纯净水、方便面等食品。

特别是对火车站、广场、公园等流浪未成年人经常出入的地方，救助人员将进行拉网式排查，主动对他们进行救助保护。

此外，市救助站还充分利用市数字化城市管理系统、城市应急联动服务系统覆盖市区的网络优势，得到流浪乞讨人员信息后，快速反应，及时赶赴现场实施劝导和救助;向环卫工人、沿街商户、社区以及社会爱心群众发放宣传单、爱心救助联系卡，宣传救助管理政策，引导社会力量支持和参与救助工作。

在救助过程中，市救助站对因灾、被盗、被抢等临时遇困人员实行分类救助，使他们不滞留街头，安全度过炎热的夏季。对其中的危重病人、精神病人等特殊救助对象，市救助站将及时护送其到定点医院接受救治。

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