大走访大承诺大听证大查处活动实施方案

大走访大承诺大听证大查处活动实施方案（共12篇）（共12篇）

1.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇一

各县市区委群众工作部、市直有关单位：

为了深入贯彻落实市委、市政府《关于在全市集中开展领导干部开门接访和包案化解信访问题活动的通知》（XX办〔2012〕66号）文件精神，进一步加强新形势下全市群众工作，提升群众满意度，喜迎党的“十八大”，决定在全市集中开展“大走访、大宣讲、大排查、大研判、大帮扶”活动，现就有关事项通知如下：

一、活动时间

活动集中安排在9月1日至10月31日，为期2个月。

二、活动内容

1、大走访。各县市区、市直部门单位要组织本地本部门和单位的党员干部广泛开展入户走访，重点走访军烈属、五保户、低保户、上访户、老党员、老干部，并做好民情走访记录。

2、大排查。重点排查调处以下内容：企业改制；劳资纠纷、工资拖欠；土地征用、房屋拆迁补偿；特殊群体可能引起的上访；涉及各级换届选举中不安定因素；交通、消防、化工、建筑和食品卫生等领域存在的安全生产和公共安全隐患；境外敌对势力可能组织的非法聚会和破坏活动的苗头，及时发现和就地化解不安定因素，坚决纠正损害群众合法权益的行为。

3、大宣讲。通过社区（村）大讲堂、民情恳谈会、调研座谈、上党课、发放宣传单等方式，大力宣讲党的路线方针、法律法规、惠民政策、便民服务内容等，积极引导人民群众正确理解党的方针政策，正确行使公民权利、履行公民义务。

4、大研判。通过与群众面对面交谈、开展民情座谈等方式收集群众对党委和政府工作的意见、建议和诉求反映，加强社情民意分析研判，并及时反馈和上报。

5、大帮扶。广泛开展机关与基层单位、党员干部与困难群众结对帮扶，以“千万帮扶”工程为平台、建设扶贫、“双联”帮扶、社区结对共建、农村定点帮扶、系统对口帮扶、干部结对帮扶，指导基层加强组织建设、精神文明建设和基础设施建设，改善生产、生活条件。

三、活动要求

1、各县市区、市直各部门单位要精心组织，统筹安排，把“五大活动”与作风建设主题活动、“千万帮扶工程”、领导干部开门接访和包案化解信访问题活动结合起来，各级领导干部要重心下移，带领机关干部深入联系乡镇（街道）、企业、项目、农村、社区等基层一线，掌握情况、解决问题。

2、市委群众工作部督查室要切实加强对各县市区、市直机关单位集中组织开展情况的督促、检查、指导，及时通报活动开展情况。

3、各县市区、市直机关单位要及时发现、总结、推广各地、各有关部门的成功经验和做法。全市各级群众工作机构要进一步运用和发挥协调、督促工作体制和机制作用，推动“五大活动”工作扎实、深入开展。

各县市区、高新区、经开区、示范区、市直机关各单位要根据本通知精神制定活动方案，于9月20日前报市委群众工作部督查室备案。联系人：肖玄恩，联系电话：XX，电子邮箱：XXX。

2.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇二

关键词：大走访,民意,兑现

一、大走访内涵界定

“坚持从群众中来到群众中去”是群众路线的核心, 大走访便是执行群众路线的具体表现形式之一。当前大走访已不再停留在个别地方或单位进行, 而是已在全国多地广泛推广。大走访不仅拉进了党群、干群关系, 促进了社会的和谐, 而且也赋予了新时期党群、干群关系的新内涵, 深得群众的欢迎。如2012年福建提出开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”大走访活动深得民众赞赏。

本文笔者所要阐述的大走访主要是指:“国家机关定期抽调党员、干部下基层, 通过听民声, 访民意, 查民情, 以解民难, 排民忧, 送服务, 促和谐等活动的总和”[1]。

二、大走访存在的不足

大走访是链接干部与民众的桥梁, 是真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋的重要表现形式之一, 但由于大走访机制仍未成熟, 在大走访过程中依然存在不足, 具体表现如下:

(一) 大走访开展时间缺乏科学性

根据当前大走访的时间安排, 大部分大走访时间都采取在法定上班日进行。上班时间进行走访, 对于党群干部而言是属于正常上班时间, 对于被走访对象而言也是上班或务工时间, 走访时间存在走访对象的空白, 会使收集的民意缺乏广泛性, 有违大走访的初衷。

实践中, 当大走访人员进入农村走访时, 往往会出现农村群众大部分外出, 村里仅剩三五个老人留守;当大走访人员进入社区时, 社区大部分业主也不在家。这样的大走访由于时间上无法与被走访对象相映衬, 使大走访成效大打折扣。

(二) 大走访周期缺乏合理性

当前, 大走访迅速在各地推广, 少数地方出现盲目攀比“大走访次数多寡、是否开展大走访”, 出现了一年“四下基层”、“五下基层”等大走访活动, 但往往忽视了对每次大走访成效的考察。

笔者认为大走访活动的开展不应该以每年定几次为目标, 而是以解决问题为前提, 若第一轮大走访所收集汇总民意得到大部分兑现的情况下, 再开展第二论大走访活动, 这样不仅能够真正做到利为民所谋, 将矛盾解决在萌芽状态, 而且也能更好的赢得群众信任, 使下次的大走访更加顺畅。若是第一轮大走访所汇总的民意还未得到兑现, 就为了形式上的数量多少而急着开展“第二轮、甚至第三轮”的大走访, 那不仅不能实现大走访的初衷, 反而会使民众产生对政府的不信任感, 误以为政府在走秀, 进而损坏政府的光辉形象, 造成群众与政府的新误会。

(三) 大走访重民意轻兑现

当前, 随着大走访活动遍地开花, 各种问题也不断出现, 大走访有些走调, 一些地方政府在开展大走访时偏重汇总民意, 却往往忽视的民意的兑现。如一干部第二次走访到一偏僻村里, 走访张某时, 因张某在第一次大走访期间便满怀希望的提出了其村里存在用水、用电难、村霸等问题, 而至第二次大走访时仍未得到解决, 张某便质问“能解决问题否, 若不能解决反映也是白说, 便扬长而去”, 张某并不是个例。

实践中, 在大走访时, 尤其是下基层深入农村走访的干部, 遇到村民不在或者村落偏远分散时, 往往通过形式化自行填表了事, 根本就没有做到深入了解民意, 这样不仅不能够改善党群、干群关系, 反而激起民众对政府的不信任感, 使愿本“察民情、解民需、接地气、聚动力、促和谐”的大走访初衷得不到实现。

三、改进路径

(一) 规范走访时间

大走访的目的在于了解民意, 走访对象是民众, 因此大走访的开展时间安排, 必须“以能否走访到群众为主, 以走访人员所需为辅”, 大走访是个大工程, 并不是一次大走访或几天或几小时便能充分了解民意, 走访时间对接空白必将影响大走访成效。

笔者认为可以从以下几方面着手安排大走访时间:1、对于市区的大走访活动时间可选择在周末进行, 周末群众大部分都在家休息, 这样能最大范围的了解民意;2、对于郊区及农村地区的大走访活动可安排在节假日前周末几天, 如春节前半个月的周末进行, 这样群众大部分都回来, 能够尽可能做到民意代表的最广泛性。非传统节假日, 尤其是农村群众和郊区群众大部分在外务工, 如有些村村庄只剩2个留守老人, 这样的大走访成效可想而知。3, 基于以上两种安排, 同时在大走访活动开展前期进行宣传, 以让更多群众了解走访时间, 让更多有诉求的群众能有准备时间。此外, 在大走访结束后, 大走访干部必须将相关大走访宣传材料留一定数量放在社区或村委会或者小区物业处, 让村委或者小区物业处帮忙分发给群众, 并留下走访干部联系方式, 方便群众随时提出诉求, 跟踪其诉求解决情况。

( 二 ) 规范走访周期

大走访周期的确定应以前次大走访收集的民意得到兑现情况而定, 而不能为了单纯的次数多寡而随意定一年几次下基层, 就如有些地方“一年五下基层、三下基层”。但是, 如果这些一年多次下基层的地方, 在下基层前都已兑现或者大部分兑现前次大走访所汇总的民意, 那不仅会真正拉进干部与群众的距离, 而且也能广泛发挥大走访的正能量。若不是以前次的大走访问题兑现情况为前提, 盲目的定一年几次大走访, 那大走访或许就成了政府新麻烦的制造者, 进而损害政府的威严与诚信。

笔者认为, 大走访活动负责部门, 应将每次收集汇总民意分类交付相对应部门处理后, 需要跟踪处理情况, 然后在根据具体民意兑现情况来定是否启动第二次大走访活动, 若民意未得到兑现或者未得到大部分兑现, 需以兑现民意为首要, 走访周期多寡为次要, 方可更好的发挥大走访的成效。

(三) 保障民意兑现

民意兑现是大走访活动的最后一环, 也是大走访活动最重要的一环节。政府在大走访活动过程中除了要注重民意汇总、认真走访之外, 还必须对民意的兑现提供保障。否则长期积累的民意无法得到兑现, 将不利于社会和谐。

笔者认为可以从以下方面着手保障民意兑现。首先, 领导必须带队进行大走访, 融入到群众队伍中, 认真收集民意, 及时将汇总的民意分门别类, 分发到相应主管单位手中, 限定日期解决问题, 若无法解决, 必须具体说明缘由, 否则按不作为处理, 给予相应处罚;同时对于在大走访中表现优秀的单位或个人给予精神或者物质的鼓励。只有做到赏罚分明, 方可激励更多干部大走访的积极性, 才能够更好的发挥大走访原有的优势。其次, 民意的兑现大部分都是需要财政的支持, 如农村饮用水、路灯、修路、修桥等众多民生问题的解决, 都必须以一定的经济为基础, 否则既使汇总的民意再多, 也会因无法兑现而使大走访形同虚设, 耗力损财。因此, 政府在财政上必须给予兑现民意提供支持, 可通过财政上设立专项资金或引进社会公益资金, 以保障兑现民意。最后, 加强对走访过程的监督, 可电话抽查, 事后派员核查, 防止走访走秀化, 对于走秀化的干部、党员进行相应处理, 对于举报者给予相应嘉奖。

四、结语

大走访是个具有深刻时代内涵的人文命题, 对于推动我国经济、社会转入社会和谐轨道、构建小康社会, 实现中国梦, 具有巨大的意义。相信在党和政府的正确领导和科学决策下, 在广大群众的共同参与下, 大走访的正能量力一定会得到最强大的发挥。

参考文献

3.“查处内幕交易有两大难题”等 篇三

刘积仁

东北有一句话叫做“棒打狍子瓢舀鱼”，这是形容你随便捡棒子就能打狍子，拿个瓢就能舀鱼。这是我们中国改革开放30年间基本的模式，就是做什么赚什么。我们特别习惯于GDP必须保持在8％以上的增长，因为6％以下我们不知道怎么做。我们对于6％以下增长，或者有一天是2％和3％增长的时候，我们就十分困难了。

事实上，我们中国正在面对着一个变革，这个变革就是有一天中国一定会像美国、日本一样不增长、负增长。像日本经济十几二十几年来没有增长的时候，一批优秀的企业还能赚到10％～20％的利润，还在不断地成长。当他们的营业额下降了40％～50％的时候还能够生存下来，他们不像我们这么悲观。所以，结论是我们过去的成功是机会太多了。我们不应该以此来评价自己的能力，也不应该以此来评价我们过去的成功。

所以，当我们看到机会的时候，一定要看到傻子赚钱的事不会有了，不是很傻的，半傻不傻的也不太容易了。可能需要更聪明的人。我觉得未来的聪明，不是表现在你对一个事业的敏锐，而是扎扎实实的打造事业。这是发展中国家走向发达国家的必然阶段，第二阶段是努力地打造自己的核心竞争力，第三阶段是要在行业里面出类拔萃。所以，我相信这一次的金融危机对中国企业家绝对是必要的，我不认为是一件坏事。如果你今天不想，以后永远没有机会想。要不然现在还是一个比较好的退出机会，你可以选择一种新的生活方式。

信用卡沉睡凸显银行风险

郭田勇

据报道，到2008年6月，我国银行已累计发出信用卡1.3亿张，但其中七成处于“沉睡”状态，浪费了银行大量财力。

近年来由于市场竞争的加剧，国内商业银行在信用卡市场纷纷“跑马圈地”，而对其中的风险却并没有足够的重视。从信用卡发卡环节来看，近年来各商业银行为了占据未来信用卡市场的高地，加大了对高校学生等低收入人群的营销力度，大学生属于无工作、无固定收入的群体，然而一些发卡银行并没有按照规定对信用卡申请人还款能力进行实质性审核。也正是由于信用卡发放环节审核不严，导致信用卡违约率从2008年下半年以来呈现出上升的迹象。与此同时，信用卡恶意套现等违法犯罪活动也日益增多。

事实上，商业银行信用卡业务目前所呈现出的“虚胖”现象在其他业务领域同样令人忧虑。近期央行所披露的信息显示，2009年一季度我国银行业的信贷投放规模高达4.6万亿，这不但远远超出大部分经济主体的预期，而且几乎达到央行在去年末所设定的全年5万亿的新增贷款规模上限。即使考虑到当前我国正在实施的4万亿经济刺激计划这样的特殊情况，高信贷投放有其必然性，但是，信贷资金中的40％以上投向了政府牵头的“铁公基”项目，再加上当前基础设施相对饱和、投资与消费严重失衡的宏观经济背景，银行信贷资金继续大量涌入这些领域的后果令人担忧，上世纪末我国银行业信贷扩张所引发坏账高企的前车之鉴仍然历历在目。

金融行业由于其特殊的运作模式决定了其在发展过程当中蕴藏着巨大的风险，一旦处理不慎。其后果难以估量。

查处内幕交易有两大难题

叶檀

对于内幕交易。证监会目前已形成垂直监管、稽查先行、拥有准司法权，监管力量不可谓不强。现在最大的问题在于利益掣肘与法律跟不上。

由于种种因素。某些官员摇身一变就成了市场人士。据业内人士的一份报告显示，被调查的银河证券原总裁肖时庆曾任中国证监会上市公司监管部副主任；被调查的国金证券董事长雷波，是已被“双规”的前证监会副主席王益在证监会时的秘书等；目前60家基金公司中，15家基金公司的总经理曾在证监会、上证所、深交所担任过要职：此外，还有7家基金公司的董事等也在上述监管部门工作过。

如此复杂、如此密切的转变，导致监管成本大大提高。从人情论，这些监管者即便想当铁面包公，他们的亲属是否能够允许他们不为家庭考虑呢?官商之间的通道必须切断，否则，监管部门的稽查将困难重重。

另一个重要的掣肘因素是法律跟不上。根据最高人民法院2003年《关于审理证券市场因虚假陈述引发的民事赔偿案件的若干规定》的有关规定，依据有关机关的行政处罚决定或者人民法院的刑事裁判文书，只要符合《民事诉讼法》第108条规定，均可对虚假陈述行为人提起民事赔偿诉讼。也就是说，行政处罚与刑事裁决是虚假陈述民事赔偿的前提条件，只要证监会不进行行政处罚，上市公司就可藐视中小投资者的要求，因为法院基本不会受理。

立案难，相当于拒绝了小股东自身维权的任何努力，他们只能盼望证监会何日烛光普照为他们出力。股民不能为自己维权，法院在股东维权方面的贡献屈指可数——由受到重重羁绊的证监会独木支撑，难以建立市场信心。

人造的楼市“小阳春”

时寒冰

一些自相矛盾的现象。揭示了一个谎言，告诉了人们一个事实：所谓的房价“小阳春”行情是人造的。是少数既得利益集团勾结政府官员制造的一个骗局。

对于房价中是否存在泡沫，有一个最简单有效的判定标准——购买力。那么，我们应该怎样计算民众的实际购买力?有人喜欢用平均工资计算这一点，以人均收入衡量房价是否合理。其实，用平均工资衡量房价是否合理的做法，在西方发达国家是可行的，但在中国，我们必须考虑到一个非常特殊的国情——社会保障体系未能像西方发达国家那样建立起来。这意味着，房价支出占一个家庭总收入的比例，中国要远远高于发达国家。

另一个指标或许更能帮助我们理解，那就是衡量一个国家或地区贫富差异程度的指标——“基尼系数”。通常把0.4作为收入分配差距的“警戒线”，而我国目前已经达到0.48的高位。

另一方面，存量住房依然非常庞大。谢国忠指出：从供需来看，目前全国房地产总面积达26亿平方米，折算成住房为3000万套，而中国住房需求才1600万套左右。香港股神曹仁超也认为，房价调整已在全国蔓延，平均价格可再跌10％～30％。

当房价远远超过民众的购买力时，它必然要回归价值，即使弄虚作假，也难以维持虚假的繁荣。“小阳春”的消息刚刚确立几个月，二些楼盘零成交的新闻就被曝光，而退房热又紧跟着被媒体披露出来。退房热背后暴露出来的假按揭黑幕，再次印证了“小阳春”不可能持续的判断。

如果房价真如开发商所言，在大幅度回升，那么，零销售楼盘与退房潮的出现，又作何解释呢?而且，房价的真实趋势一旦形成，会与租金的趋势保持同步，至少也是大致的同步，而在中国这轮房价反弹的过程中，许多地方的租金都在房价上涨过程中下跌。

数据不支持“回暖”

王自力

一季度以来，我国宏观经济出现了一些企稳迹象。如近来采购经理人指数(PMI)持续上升，汽车和房地

产市场回升，对外贸易额降幅连续三个月收窄等。据此，一些专家如获至宝，视为经济率先全球复苏的证据而大肆宣扬。对此，我的看法是：切莫捕风捉影轻言“回暖”。

中国经济一季度的表现实属不凡，但实事求是地说，这些成绩主要还是来自于政府刺激经济带来的投资性GDP增长。事实上，目前相当部分数据并不支持回暖的判断：电量3月份走出了和GDP增长背离的走势：一季度进出口总额大降24.9％；4月份CPI和PPI连续三个月双双在负数运行；一季度新增就业人员162万人，仅仅完成全年目标任务的18％。这些严峻的数据均说明，在完全靠投入型的刺激政策下，经济下滑的态势初步得到遏制，但轻言回暖显然言过其实。

从国家统计局发布的一季度经济数据分项来看，有几个数据的变化值得重视。为何今年一季度的GDP增速(6.1％)，反而就比工业增加值的增速(5.1％)还要高?因为工业一直是推动中国经济增长的主要动力，而工业增加值就是中国工业产值的基准测量指标，怎么可能会低于GDP的增速呢?

有人还提出了其他一些“疑点”，如工业生产在第一季度增加了5.1％，但是用电量或者发电量却下降了3％!

总之，根据一季度的数据，还不能说经济形势已经明朗，不仅有些数据存有“疑点”，而且呈现出明显的“投资拉动”特征，一季度全社会固定资产投资较上年同期增长28.8％，当前如此之高的投资增长率拉动经济增长是不足为奇的。问题是：这种增长方式可持续吗?

挑选独立董事就像搞对象

宁向东

我常常把独立董事和公司之间的相互挑选，比喻成男女之间搞对象。说得更难听一点，公司找独立董事，就像旧时候男人纳个妾。有时候，有媒婆；但更多的时候，是公司直接挑董事。

相比起公司来说，独立董事总是比较“嫩”的，像个初涉人世的少女，对于风月场里的把戏所知甚少。表面上看，独立董事都是专家，似乎对于企业经营的某一个方面是行家，但实际上他往往是对于公司最不了解的人。独立董事一般都是在接受邀请的时候才开始认识公司，而这离向监管部门报材料的时限大约只有两三个月。而相比之下，公司则起码有了十几二十年的历史，就像一个混迹情场多年的老手，以前对付过各种各样的少女。这底细怎么是两三个月可以查清的?于是，这种经验和位势上的悬殊、时间的短促，使得独立董事无论如何在进家门之前也不会清楚公司的真实能力和品行是怎么样的。

从我的经验看，独立董事在接受邀请之后。根本无法在很短的时间里面获得足以进行理性判断的信息。这又主要体现在不知道成本将来会有多大。于是，判断应该主要基于对公司实际控制人的了解。控制人的品行要比公司的表面现象重要。我的建议是：独立董事进门之前除了例行公事般地要看一下公司的历史、年报，走马观花地考察一圈之外。更重要的是看三件事：公司的行业、来头和老大。有一条不行，就歇着。

独立董事陆续对公司的真相有所了解，是在进入公司之后。第一年，多数情况下都有点浮皮潦草。只有在经历了第一个财务年度的外部审计，和审计师沟通得比较充分之后，才会突然看清自己所委身的公司，究竟是西门庆，还是武大郎。

别把创业板看成灵丹妙药

薛琦

不要把创业板看成是万灵丹一样，这个东西出来就可以帮助很多的中小企业。除非你跟他讲，好!我们来学学纳斯达克。纳斯达克的情形就是，从2000年到现在挂牌的家数是在下降，你们看到每天都有很多在挂牌，可是有更多的被摘牌下来，你们怎么不看?

台湾在过去每一年，大概有5到7个百分点的厂商不见了。我为什么说创业板要非常的小心，很多人讲要拒绝纳斯达克，纳斯达克在2000年的时候他大概有2700家的挂牌的，他现在大概只剩下2300家。

你看到他一年挂一两百家，下来的比挂的还多，所以大家也觉得，去纳斯达克挂牌，平均而言你就准备哪一天就要下来。纽约交易所，我们统计了一个资料，从2000年到现在，每上五家新的挂牌，他要下四家。所以资本市场，我们说交易所是一个杀戮战场。好的、成功的企业就很快地浮现出来，他会把你的股票提得很高。你一旦表现不好，他一点人情味都没有。你们去看看花旗银行，最开始是多少钱?最后跌到1％。你看看资本市场有多么的无情。这句话告诉我们，不要认为今天看到你做事业好像做得还不错，资产在挂牌，可是未必能永久的好，还是建议一步一步走，走到你自己认为很稳了，你的产品大家都接受了，在那个时候大家再挂牌会好得多，不然真的是来得快、去得快。

“后收费时代”谁为我们修路

马光远

截至目前，东、中部地区除广东、山西、浙江外，12个省已全都取消了政府还贷二级公路收费。对于西部地区。国家将是否取消二级公路收费的自主权交给了省一级政府，让其自主决定是否取消，何时取消。

如果从更长远一点考虑，这种在改革中“照顾”落后的政策优惠，对西部是祸是福，恐怕很难说清。燃油税改革是全国一盘棋，取消政府还贷公路收费，如果在西部搞特区，很难有省份会主动砍掉自己一块收入搞政策优惠，这样，只会造成东西部更大的制度落差，降低西部的竞争力和吸引力。从而更加拉大区域鸿沟。

尽管“贷款修路、收费还贷”这种模式在中国公路建设史上功不可没，但其弊端也显而易见。如果把改变西部交通落后现状的希望仍然寄托在“贷款修路”这种成本高昂的制度设计上，恐怕只会违背初衷，而且鼓励了很多“假贷款之名，行收费之实”的情况。

从全球来看，燃油税征收，在任何一个国家，其主要目的是为公路建设筹措资金。但就中国目前情况看，燃油税的绝大部分似乎和公路建设没有任何关系。比如，2009年财政部拨发的补贴全国只有260亿元，连燃油税的零头都不到，安置人员都捉襟见肘，遑论修路了。

未来谁给我们修路?从长期看，高速公路取消收费也是一个世界性的趋势。这样，取消了各种收费站，燃油税又不是用于公路建设，还有哪一级政府有修路的积极性?在亚当-斯密的古典经济学里，修路是政府天经地义的职责，但在中国要使政府这种最本质的职能回归，恐怕还需要更多的制度设计。

4.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇四

作方案

根据教育局党委《在全市教育系统开展“双抓双促”大走访大落实活动工作方案》文件精神，结合我校实际，现将在全校党员干部中开展以“抓整改促服务、抓项目促落实”为主要内容的“双抓双促”大走访大落实活动，制定如下工作方案。

一、总体要求

全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习总书记系列重要讲话精神，深刻领会总书记对教育工作的新思想新论述新要求，落实全面从严治党要求，强化党风廉政建设与反腐败工作的主体责任与监督责任，积极落实省第十三次党代会、市第七次党代会和省市教育工作会议各项部署，推动全校广大党员干部深入教学科研一线、深入师生员工、深入学生家庭，主动了解情况，积极解决问题，扎实推进工作，不断开创我校改革发展新局面，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

二、主要内容

开展“双抓双促”活动，主要是以问题为导向，组织我校广大党员干部、教师下基层走访，了解掌握基层工作情况，帮助解决基层工作矛盾和师生员工困难，建立健全教师家访制度，原则上每年到每个学生家庭家访至少一次，广泛听取学生家长对教育工作的意见建议，切实整改工作中存在的问题，切实加强基层党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，促进党员干部、教师进一步增强为民服务意识，提高服务质量和水平。针对基层、师生员工、学生家长关注的矛盾问题，实行项目化推进，促进矛盾问题的及时解决和政策措施的有效落实，推动基层党建工作和教育事业改革发展不断取得新成效。

.听取意见，发现问题

按照省第十三次党代会、市第七次党代会和省市教育工作会议的部署要求，结合自身工作职能，认真查找本地、本校党员干部在思想、工作、作风上不适应经济社会发展新理念、不适应全面从严治党新要求、不适应学校发展新形势的突出问题。校领导班子成员和党员干部深入本校各个年级、班级、宿舍、学生家庭，全面开展走访调研活动。通过上门征询、个别访谈、召开座谈会等多种形式，全面了解掌握基层情况，广泛听取师生员工、学生家长的意见建议。要带着问题和思考下去，带着情况和思路上来，切实将各支部、师生员工、学生家长的所思所盼弄清楚，将工作中的“短板”“瓶颈”弄清楚。

2.梳理问题，列出清单

认真梳理走访调研中查找的问题，结合“两学一做”学习教育中查摆的问题，围绕全面从严治党、加强思想政治工作、深化教育改革、提高教育质量、促进教育公平、服务经济社会发展、加强党风廉政建设、推进行风建设等方面，重点排查制约教育改革发展的突出问题，重点排查违纪违法案件产生的廉政风险点和制度性、体制性、机制性问题，列出实事求是、精准明确的问题清单。要对问题清单进行逐项分析研究、分类梳理，及时回应基层关切，积极解决师生员工、学生家长关注的具体问题，做到事事有回音、件件有落实。对能够及时解决的问题，要即知即改，尽早见效；对较为复杂的问题，要列出整改清单，明确整改目标时限；对一些需要上级领导机关和其他部门协调解决的问题，要提出有价值的整改建议。要把师生员工关注的矛盾问题梳理为党建项目、实事项目，并规定完成时限和具体要求，结合实际和工作分工明确领导班子成员、部门负责人、党员干部具体负责落实。校党总支书记带头确定“书记项目”“校长项目”，带头攻坚克难解决突出矛盾和重点问题。

3.改进作风，营造氛围

组织全校党员干部认真查摆自身工作作风存在的问题。当前，要重点解决好基层群众反映强烈的工作脱离实际、不接地气，重业务、轻党建，不担当不作为、对工作指导不力，基工作矛盾和师生员工实际困难不能及时解决等突出问题。拿出切实有效的改进措施，以作风改进推动工作落实，真正改出成效，改出群众的获得感和满意度。推动我校党员干部经常性深入基层倾听群众呼声，沉下心来摸实情、扑下身子办实事，在联系服务群众中有真情、交真心、解真难，努力在深化作风建设上下功夫见成效，努力营造全市教育系统齐心协力干事创业和全社会关心支持学校改革发展的良好氛围。

4.强化责任，善于服务

引导我校党员干部自觉强化为民服务的责任意识，不断激发干事创业的精气神，努力提高服务水平，切实提高群众满意度。要加强工作绩效考评，通过日常考核、年终绩效考核、年度述职评议等，进一步明确党员干部职责任务，增强党员干部的行动力、执行力，不断提升工作质量和办事效率。要通过选树先进党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者等典型，营造创先争优比学赶超的积极氛围，激励广大党员干部在推进学校改革发展的大局中找准定位、积极作为、建功立业。

5.健全机制，长效坚持

在认真总结近年来开展党员干部“三解三促”、“四定四联”等活动经验做法的基础上，结合我校实际，进一步建立健全广大党员干部下基层联系服务群众等长效机制。联系实际找准工作切入点着力点，实行项目化推进，积极抓落实见成效。要注重总结活动中的好经验好做法，及时以制度的形式固化下来，形成制度化、常态化、长效化机制。

三、工作要求

.加强组织领导。校党总支书记亲自谋划部署，带头抓好落实，明确牵头部门，落实工作制度。细化任务，明确要求，尽快部署，抓紧推动活动有序有效开展。深入宣传，广泛发动，营造我校党员干部积极参与的浓厚氛围。

2.务求活动实效。加强统筹，把活动开展与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，与服务“两聚一高”新实践结合起来，与办好人民满意的教育结合起来，与实施教师党员先锋工程、加强“双型”党支部建设结合起来。覆盖每一位师生员工和所有年级、班级、学生家长。要实行开门纳谏，主动征求各界群众对教育改革发展的意见建议。要重在落实，坚持边访边改，切实做到情况在一线掌握、矛盾问题在一线解决、政策措施在一线落实、工作作风在一线转变，让广大师生员工亲身感受到“双抓双促”活动带来的新变化、新成效。

3.强化督导考核。将活动开展情况作为党员干部年度绩效考评的重要内容，逐级细化落实工作责任，切实抓好问题清单、整改清单、项目清单落实情况的督促检查。通过听取汇报、收集群众反馈意见等方式，及时跟踪了解活动开展情况，及时反映工作动态，深入挖掘、大力宣传活动中的先进典型、新鲜经验和成功做法，集中展示活动开展以来广大师生员工身边发生的新变化、新面貌，对走形式、走过场、工作不力、作风不实的党支部或个人，及时提醒、督促整改。

xx高级中学总支部委员会

5.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇五

省第八次党代会于11月22日胜利闭幕，确定了‚建设经济强省、和谐河北‛的战略目标。为迅速掀起学习贯彻省第八次党代会精神的热潮，助推沧州市第八次党代会‚从大运河走向渤海湾‛，河间市第六次党代会建设‘六个河间’的实施，镇党委决定在全镇广大党员干部中广泛深入开展‚大宣讲、大调研、大走访‛活动，特提出如下实施方案。

一、目标要求

坚持以‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，重点宣讲省第八次党代会及党的十七届六中全会、沧州市第八次党代会、河间市第六次党代会等内容，深刻领会精神实质，统一认识，提升理念，凝聚力量，做到边宣讲、边调研、边走访，理论与实践结合、学用结合，切实激发起广大党员干部全身心投入工作的积极性和创造性，为实现建设‚六个河间‛的奋斗目标奠定坚实的基础。

二、主要内容

（一）‚大宣讲‛。广泛深入宣讲近期中央全会和省、市党代会精神，教育引导广大党员干部充分认识‚建设经济强省、和谐河北‛、‚从大运河走向渤海湾‛、建设‚六个河间‛的重大意义和深刻内涵。要通过宣讲，在全社会凝聚共识、增强信心，确保宣讲工作横向到边、纵向到底，真正把党的各级会议精神传达到每个基层党组织和每一名共产党员。

（二）‚大调研‛。要通过入户调查、座谈会、恳谈会等途径，深入基层，面对面倾听民声、掌握民情、体察民意，了解基层广大党员干部的期盼，找准存在的突出问题和薄弱 1

环节，研究提出整改措施。

（三）‚大走访‛。立足群众所需所盼所愿，着力解决群众反应强烈的突出问题和生产生活中遇到的实际困难，及时掌握最急、最盼、最强和最难以听到、不易看到、意想不到的新情况、新问题，做到抓好重点、带动一般、整体推进，确保活动取得实效。

三、时间步骤

这次活动安排半个月的时间，从2011年11月25日开始，到12月8日结束，分三个阶段进行。

（一）动员部署阶段（11月25日至11月27日）

镇党委召开全镇‚大宣讲、大调研、大走访‛活动动员会议，下发《沙河桥镇开展‚大宣讲、大调研、大走访‛活动的实施方案》，抽调组织、宣传等部门骨干力量组建两个宣讲团，每个宣讲团均由4名副科级干部组成，全镇共成立了8个宣讲组，每个宣讲组均由3名以上成员组成，1名副科级以上干部带队，2名宣讲人员。

（二）深入实施阶段（11月28日至12 月5日）

要按照活动内容要求，统筹安排好宣讲、调研、走访活动，坚持‚边宣讲、边调研、边走访‛。工作开展后，宣讲人员要迅速投入宣讲工作。宣讲以党员活动室为主要场所，以广大党员、入党积极分子为主要对象，原原本本通读与深刻解读省、沧州和河间市党代会精神。要根据实际情况，确定不同层面的调研走访对象，认真收集、梳理群众的诉求、反映的热点难点问题、存在的矛盾隐患以及对党组织工作的意见建议，并记录好调研走访日记。各宣讲团要配合市包镇领导干部开展好、指导好、实施好‚大宣讲、大调研、大走访‛活动。

（三）总结考核阶段（12月6日至12月8日）

集中宣讲、调研、走访活动结束后，对全镇活动开展情况进行总结，并针对宣讲调研走访情况形成工作报告。要把活动中形成的一些新思想、新观点，作为引领今后工作的思想动力；把集中群众智慧形成的一系列新目标、新思路，作为指导今后发展的重要依据；把活动过程中形成的一些好经验、好做法，作为今后提高工作效能的长效机制。同时，镇党委对本次活动进行考核评比过程中，对表现和效果突出的，给本镇赢得荣誉的单位和个人进行大力表彰，并作为年终考核评先评优的重要依据；对不重视、走过场、应付对付的，将在全镇进行通报批评。

四、方式方法

‚大宣讲‛要坚持以正面宣传鼓劲为主，把握正确宣传基调，把大道理和小道理贯通起来，多用事实说话、用数字说话、用典型说话，切实增强宣传教育的实际效果；‚大调研‛要深入一线，细致调研，统筹安排，破解难题；‚大走访‛要以身作则、真情体验、心系群众、有所作为，将活动不断引向深入。

要贴近基层工作和党员队伍思想实际进行宣传，采取集中宣讲、原原本本通读和解读、专题辅导、进部门入单位、进村入企入户、到田间地头等灵活多样的形式，用通俗易懂的语言，把广大党员干部关注的重点难点问题讲清、讲透，使党代会精神真正深入人心，入耳入脑。在宣讲中可采取以党组织为单位单独宣讲的办法，也可采取几个党支部合并宣讲的办法，确保将广大党员辅导一遍。走进农村的党员干部，调研走访中要帮助农村理清发展思路，促进农民增收，发展农业、建设农村、致富农民；走进企业的党员干部，要认真

了解和掌握企业生产经营状况、产品结构等方面情况，着力帮助协调和解决项目落实中的困难，加快项目推进，促进项目早审批、早开工、早见效；走进困难家庭的党员干部，要倾听群众呼声，真心实意地帮助解决困难，使群众感受到党的温暖，共享经济社会发展成果。

五、组织领导

这次‚大宣讲、大调研、大走访‛活动时间紧、任务重、要求高，我们要高度重视，把这项活动作为当前一项重要政治任务，提上议事日程，切实抓紧抓好，抓出成效。

（一）成立组织机构。镇党委成立‚大宣讲、大调研、大走访‛活动领导小组，组长由镇党委书记韩月明担任，副组长由镇长黄平担任，党委副书记郝占全、企业联合会长周士民、副镇长曹汝海、徐广杰、武装部长杨东明、组织委员罗宪昌、纪检书记秦俊丰、宣传委员叶凤鑫为成员。

（二）注重宣传引导。要充分运用广播、简报、黑板报等形式，大力宣传开展‚大宣讲、大调研、大走访‛活动的重大意义。认真收看、收听市电视台、广播电台专栏节目，努力在全镇形成强大的宣传声势，营造良好的舆论氛围，引导活动健康顺利开展。

（三）统筹有序安排。要统筹兼顾，适当安排，做好结合文章，坚持‚七个结合‛，即把‚大宣讲、大调研、大走访‛活动与深入学习贯彻党的十七届六中全会精神、胡锦涛总书记重要讲话相结合，与深入贯彻落实沧州市第八次党代会、河间市第六次党代会精神相结合，与创新争优、‚把党的旗帜亮出来‛、‚解放思想大讨论‛和‚我为河间发展献一计‛相结合，与做好年前工作超额完成全年目标任务相结合，与超前谋划好明年工作相结合，与做好当前重点工作相结

合，与转变作风、强化干部队伍建设相结合、确保活动见实效、出亮点、创特色。

6.下基层大走访活动方案 篇六

关于创先争优活动中开展党员干部

“下基层大走访”活动的方案

根据《中共周口市交通运输局机关委员会关于在创先争优活动中开展党员干部“下基层大走访”活动的通知》，为进一步促进基层党员干部转变作风、深入基层、深入群众创先争优，更好地推动发展、服务群众、促进和谐，我航务处党支部特制定此方案。

一、活动时间：2012年2月至5月

二、参与对象：全体党员，重点是领导干部

三、具体工作内容

本次“下基层大走访”主题活动将由处党支部创先争优活动领导小组组织实施，各科室负责人及党员要认真组织开展，广大干部领导要积极主动参与。

（一）基层走访，贴近群众。党员干部要深入基层，到群 众中去积极解答群众提出的疑难问题，把全处的思想和行动统一到经济发展上去，增强群众的信心，激发基层发展的活力，形成全面贯彻落实中央和省、市委精神，推动航运事业又好又快发展。

（二）转变作风，带动群众。通过开展党员干部“下基层大走访”活动，变群众上访为干部下访，促进机关党员干部切实转变作风，促进处党员干部学在前、思在前、干在前、吃苦在前、奉献在前，讲政治、讲大局、讲团结、讲民生、讲原则、1讲正气；促进党员干部廉洁自律，勤政为民，以自己的实际行动服务于船民及航运事业中去。

（三）关心民计，依靠群众。党员干部要主动深入到群众中去，耐心了解基层情况。要通过走访群众、发放调查问卷、设立方案箱、公开手机电话、开通网络等渠道，虚心听取群众方案和建议，询问解决问题的办法，提出改进工作的方案，抓好落实，给群众一个满意的答案，促进航运事业又好又快发展。

（四）温暖民心，服务群众。对群众反映的突出问题，要敢于向群众作出承诺，要积极帮助他们解决困难。要重点把握元旦、春节等重要节假日，积极慰问老党员、困难职工、一线职工，确保党员干部“下基层大走访”活动的针对性和实效性。

四、工作要求

（一）坚持领导带头。领导干部要带头提高思想认识，牢固树立群众观念。要带头深入群众，做好服务群众各项工作。以实际行动身先士卒，推动深入基层为民服务工作扎实开展。

（二）注重考核评议。要把深入基层为民服务情况纳入基层党建工作目标考核范围，列为民主评议党员和群众评议创先争优的重要内容。要认真考核党员干部在深入基层为民服务中的工作态度、工作作风、工作实绩等情况，把考核评议结果作为评先树优的重要依据。

（三）建立长效机制。党员领导干部深入基层为民服务要坚持常抓不懈，防止走过场、一阵风，力戒形式主义。要制定工

作规划，健全工作责任制。要及时总结实践中创造的好经验好做法，把成熟做法和经验上升为制度规定，逐步形成长效机制。

（四）强化总结。要注意活动情况的整理和记录工作，主要 负责人要做好心得体会和调研报告的撰写工作，相关图文资料要及时存档。

7.华容三中谈心大走访活动实施方案 篇七

一、指导思想：

以科学发展观为指导，坚持以人为本，深入实际、深入干部教师，听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难，着力减少不和谐因素，维护教育大局稳定，努力办好人民满意教育。

二、目标任务：

由校党支部书记带头，学校副校长、各处室主任和部分优秀党员组成大走访领导小组，面对面和干部教师谈心，解释疑惑，征求意见和建议，帮助解决群众的实际困难和问题，为教育发展建言献策。加强干部教师的思想政治工作，通过长效性的走访和谈心，真正架起干部教师、学校和教育局沟通的桥梁，凝聚人心，共谋发展。

三、组织机构：

组长：刘四清

副组长：刘绍炎张小路向睿胡守重

成员：魏忠仁罗祥华杨涟汛刘光明陈建斌蒋大平肖必红

彭明星邓业刚刘继红戴江华严谨何峰

领导小组下设办公室，魏忠仁同志任主任，彭明星、邓业刚同志任副主任。

四、活动安排：

（一）动员部署阶段（9月-10月上旬）。成立“大走访”活动领导小组，制定活动方案，召开动员大会，作出安排部署，搞好宣传发动，形成党员、干部积极投身“大走访”活动的浓厚工作氛围。

（二）调查摸底阶段（10月中旬-10月下旬）

由校内部开展一次全面的矛盾纠纷排查，梳理好群众反映突出的矛盾隐患和热点难点问题，在此基础上确定下一阶段我校“大走访”活动的重点走访工作，为“带题下访”做好准备。

（三）组织走访阶段（10月下旬-11月）

走访期间，我校“大走访”活动领导小组成员通过上门走访、民情恳谈、在线交流、热线电话等方式，积极听取群众意见，深入了解各校情况，对存在的问题积极予以研究解决，真正把“大走访”活动落到实处。

（四）评议总结阶段（12月）

活动结束后，党支部总结此次大走访活动的开展情况以及参访个人的感受和意见，吸取此次“大走访”活动中的经验，并制定整改措施，对梳理出来的突出问题，集中进行处理。同“为民服务创先争优”活动相结合，努力在建立健全符合教育科学发展的长效机制上下功夫。

五、具体要求

（一）提高认识，切实加强领导。

开展谈心大走访活动是开展创先争优活动的具体行动，是密切干部教师联系的重要途径，是树立干部良好形象的有效方式。领导小组必须要充分提高认识，全力以赴抓好此项工作。

（二）严明纪律，讲究工作方法。

走访活动坚持以生为本，便民为民的原则，坚决杜绝弄虚作假，走过场，把“大走访“活动的精神切实落实到位。走访过程中要耐心倾听群众提出的意见和建议，更要充分利用与群众面对面的机会释疑解惑、消除隔阂；既要尊重群众意愿保护群众参与积极性，更要善于引导群众，理顺情绪。

（三）丰富形式，注重实效。

8.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇八

为贯彻落实《安徽省工商局关于开展农村电商大走访活动的通知》（皖工商网字[2018]81号）精神，充分发挥网络交易监管职能作用，促进我辖区内电商提质增效，香泉所将开展农村电商大走访活动。为确保活动顺利开展，取得实效，特制定以下方案。

一、工作目标

通过大走访活动，摸清农村电商的实际情况；注重走访活动的实效，解难题、办实事，引导农村电商诚信经营，提高网络监管服务水平和能力。

二、活动方式

我所将根据实际，确定重点走访对象，采取实地考察、座谈交流、定点帮扶等方式，详细了解电商中存在的问题，需要的帮助。

三、活动安排

大走访活动将于6月启动，9月中旬结束，分三阶段进行。第一阶段：动员部署阶段（2018年6月15日前）。根据本辖区具体情况，制定切实可行的活动方案，明确内容和方式，细化目标任务，进行安排部署。

第二阶段：具体实施阶段（2018年8月29日前）。我单位将采取落实工作责任，分解到每一人，走访到每一户，留存活动图片，建立活动档案。

第三阶段：总结验收阶段（2019年9月13日前）。我单位对照 目标任务，开展自查评估，形成报告报县工商局。

四、活动内容

通过走访了解农村电商所需、所想、所盼，有针对性的送政策、送法规、送信息，切实解决实际问题，提升市场竞争力，助推做大做强。

（一）深入电商企业，了解具体情况。走访入企，深入交流，了解本地电商基本情况、存在困难和需求，认真听取意见和建议，梳理发展中存在的问题，提出切实有效的建议对策。

（二）开展法规宣传，引导合法合规。采取印发宣传资料、上门讲解等方式，面向农村电商广泛开展网络法律法规宣传教育，提高经营主体守法意识。

（三）提供行政指导，防范经营风险。在农村电商办理注册登记、合同订立、商标注册等方面提供行政指导；指导农村电商建立健全合同管理、商标使用、广告审查、进销货查验、消费维权等相关制度；为农村电商讲解网络交易涉及的风险点，以及防范风险的具体措施，助其降低风险经营。

（四）倡导诚信经营，营造守信氛围。督促指导农村电商进一步落实网点实名制，实现网上亮证亮标经营，提高网络交易的可信度；通过定期检查，签署成承诺书等形式，推动农村电商树立诚信经营理念；及时总结宣传，树立一批诚实守信的典型，发挥典范的引领作用，促进文明诚信经营。

（五）做好解答疑惑，解决实际问题。对于走访活动中遇到的问 题，能够当场解决的，当场解决；无法当场解决的，限期解决；及时整理走访中掌握的情况，积极主动向党委政府汇报。同时，与相关工作部门加强协作，共同解决农村电商遇到的困难和问题。

五、工作要求

（一）加强统筹协调。要充分认识到大走访活动的重要性，加强统筹协调，组织好方案制定、信息报送、进度跟踪、监督考核等工作，加大推进力度，确保大走访活动有序、高效开展。

（二）注重活动实效。对大走访活动的各项工作要做到统筹兼顾、有机衔接，妥善处理好大走访活动和日常工作的关系；以求真务实、谦虚严谨的态度，深入基层，听实话、探实情，出实招、办实事，认真填写《农村电商大走访活动情况登记表》，确保大走访活动取得实效。

（三）强化督查检查。加强对大走访活动的督查检查，定期对大走访活动的进展情况实施跟踪督查并进行情况通报；对活动中发现的问题要及时整改。

（四）信息报送要求。一是2018年6月8日前上报具体实施方案；二是7月-8月期间，逐月填写并上报大走访活动情况统计表；三是2018年9月13日前上报自查评估报告。

和县监督管理局香泉市场监督管理所

9.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇九

【关 闭】 【打印】

贯彻党的十七届五中全会、胡锦涛总书记“七一”重要讲话和县委十三届二次全会精神，全面贯彻落实《中共安徽省委关于加强和改进新形势的若干意见》（皖发[2010]25号）和中共安徽省委办公厅《关于开展以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题的“五级书记带活动的通知》（皖办发[2011]33号），以及松办发[2011]95号《关于印发〈全县“三级书记带头大走访”活动实施方案〉的通知》文件要求，工作放在党的工作更加突出的位置，推进领导机关工作重心下移，促进领导干部深入基层，镇党委决定在全镇党组织中广泛开展镇村书记带动。

标任务

记带头大走访活动，即镇、村二级党组织书记带头，镇党政领导班子成员及广大机关干部共同参加，进农村、进企业、进学校，访民情、汇、解民忧、惠民生，扎实做好联系群众、宣传群众、组织群众、服务群众、团结群众工作。尤其要深入到建设项目多、矛盾比较集中、问题历史遗留问题较多的地方，到条件艰苦、地处偏远、群众不富裕、工作难开展的地方，了解群众所思所盼所忧，着力解决脱离群众、脱离众意愿的突出问题，着力提升党员干部做群众工作的能力，着力破解制约科学发展、影响和谐稳定的重点难点问题，在全社会形成关注基、支持基层的良好氛围。

间安排

10.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇十

为进一步深化党史学习教育成果，推动“我为群众办实事”实践活动常态化、长效化，现就开展2022“我为群众办实事”大走访活动，制定如下实施方案。

一、总体目标

坚持以人民为中心的发展思想，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，聚焦奋力答好品质民生高质量新答卷，务实有效对接群众利益诉求和解决群众“急难愁盼”问题，按照“入户走访全覆盖、民生诉求要兜清、反映问题真解决（回应）”总要求，坚持问题导向、需求导向、目标导向、效果导向，围绕提升幼有善育、学有优教、劳有厚得、病有良医、老有颐养、住有宜居、弱有众扶、民有文乐、安有保全等基本公共服务质效，实行县、镇、村“三级”联动、同步开展、全面覆盖，进村入户察民情、听民意、解民忧、办实事、纾民困，不断提高群众获得感、幸福感、安全感和满意度。

1．入户走访全覆盖。坚持条块结合、以块为主，广泛组织动员各级党员干部真正沉下去、铺下身，逐门逐户开展走访，做到不漏一户、不落一人。因长期在外等原因不能入户走访的，要通过电话、微信、短信等多种方式，开展线上线下走访。着重做好老党员、困难群众、孤寡老人、留守儿童、上访老户等“五个重点访”。通过印制便民服务卡、互留微信等方式，与走访群众保持经常性联系，做到无事不扰、有求必应。

2．民生诉求要兜清。用好群众语言，与群众交朋友、拉家常，坐下来与群众面对面交流交心，以真诚真心真情赢得群众信赖，让群众敢于说真话、讲实情，倾听群众所思所想所急所盼，真正把民生热点摸清摸透、把问题困难摸实摸准，详细做好走访记录，填好《入户走访台账》（附件1）。特别是对因重大疾病、突发意外等情况，常规帮扶救助政策落实后生活仍存在困难的特殊困难群体，一定要把情况摸透，底子兜清。

3．反映问题真解决（回应）。坚持边走访、边回应、边整改，对群众反映的问题要设身处地积极帮助解决，合法合理合情的要及时解决到位，对政策法律规定之外的事项要深入细致做好解疑释惑。建立问题整改台账，实行销号管理，能现场办理的立即办理；现场解决不了的，尽快提出解决方案，跟踪督办推进，限期解决到位。对常规帮扶救助政策落实后生活仍存在困难的特殊困难群体，要单独建立台账，一户一策，制定精准措施，确保特殊困难群体生活问题得到解决。

二、任务分工

坚持三级联动、同步开展，层层明确任务分工，落实联系走访单位和人员，构建形成纵向到底、横向到边的工作网络。

1．县级层面：县领导和县直部门单位结合挂包情况和自身职责原则上走访不低于全县总户数的10%。

2．镇级层面：实行干部职工包片包村走访，重点走访生活困难群众、信访人员等，原则上走访户数不低于总户数的20%。

3．村级层面：依据网格化管理服务，推动村级党组织体系与网格治理体系充分融合。村党组织负责人年内对本村走访“户户到”；村“两委”成员、村级聘任人员等，按照网格、就近、家族、邻里等原则，合理划分和确定走访户数；网格员根据所划分的网格，对剩余的户数进行兜底全覆盖走访。

三、实施步骤

1．组织部署（5月底）。各村、各部门单位要制定具体可操作工作方案，进一步明确责任分工和工作要求，做到边走访、边建档、边整改、边提升。

2．集中走访（8月上旬前）。各村、各部门单位要按照任务分工，参照《入户必问参考》（附件3），集中有序开展全覆盖走访，可与村“两委”成员、村级聘任人员、网格员等共同入户，提倡利用周末、晚饭后等适宜时间开展走访，尽量不打扰群众正常生活。收集到的群众诉求即知即办、限时办结，形成常态化收集诉求、解决问题、回访反馈闭环链条。整理提报时，对提报时限内重复性诉求要进行整合后提报。集中走访后，通过调研、网格走访、日常检查等其它途径了解的诉求和问题，应及时提报。各村要逐级建立问题整改台账。

3．督导检查（9月中旬前）。县高品质民生建设和群众满意度工作指挥部、县直有关部门单位将对照问题整改台账开展督导检查，实地查看整改成效，严肃纠正整改不到位、虚假整改等问题，确保群众反映问题真改彻改。镇纪委、镇我为群众办实事工作组也将通过“四不两直”方式加强日常督导检查。

4．回访问效（10月中旬前）。采取二次进村入户走访与电话、微信、短信回访相结合的方式，集中开展问题整改情况“回头看”，对督导检查时未解决问题要重点回访，了解问题解决及满意情况、群众新“急难愁盼”诉求，特别是对暂时未解决到位或不能解决的问题，要设身处地、深入细致做好解释说明，努力争取群众的理解和支持。

5．总结评估（12月底前）。全面总结活动开展情况，采取适当方式对各村工作成效进行评估。

四、具体要求

1．明确责任分工。各村要认真履行主体责任，条块结合抓好本县域的联系走访和问题整改。镇上负责抓好诉求收集、分析研判、问题整改和督导检查等工作，群众反映问题分析和整改情况将定期反馈至县我为群众办实事工作组办公室。镇“我为群众办实事”大走访工作组负责做好整个活动的综合协调、情况调度、推进落实等工作。

2．定期分析研判。镇党政办、宣传办牵头建立定期分析研判机制，针对工作中的重大事项和出现的问题进行会商研判，研究工作措施；系统梳理群众诉求和问题，对中观共性问题及时向各村、各部门单位进行交办督办。

3．加强检查指导。县我为群众办实事工作组、县直有关部门将对问题整改情况及时跟进督导，通过现场督导检查、电话回访等方式，进行抽查核实和综合评估，重点抓好特殊困难群体问题解决情况的督导检查。县镇将适时组成联合调研督导组，采取“四不两直”等方式进行现场检查，对工作态度不诚恳、应付了事走过场、蜻蜓点水当秀场等情况及时进行通报；对不整改、假整改、整改不彻底的，发现一起、查处一起。

11.大走访大承诺大听证大查处活动实施方案 篇十一

动实施方案

按照《温宿县教育系统“长治久安大宣教活动”实施方案》的要求和安排，为扎实推进大走访活动，结合我中心工作实际，制定了大走访活动实施方案。

一、走访对象及内容

走访对象为中心领导干部、教师、幼儿家长、退休老教师，教师的师德师风是否存在问题，学生受教育权是否得到保障，家长是否履行教育抚养子女的义务，退休教师在生活中是否存在困难。了解掌握教师及学生是否有信教及进入清真寺的现象。

二、活动步骤及方法

大走访活动从2011年12月26日开始至2012年2月29日结束，活动分为大访谈、大梳理、大整改、大回访四个阶段进行。

（一）大访谈（2011年12月26日至2012年1月28日）

1、制定访谈计划。中心在开展大走访工作前，认真制定访谈工作计划，明确访谈对象、访谈内容、访谈时间和访谈采取的方式，提高访谈工作的针对性和实效性。

2、开展大访谈。中心领导每周走访教师及退休教师不少于一次，每次不少于15人，教师每周走访幼儿家长不少于1次，每次不少于15人做到一人一卡。

（二）大梳理（2012年1月29日至2月5日）

1、分类汇总。中心在大访谈工作结束后，认真整理大走访记录卡，分类汇总教师反应的各类问题，召开园委会进行专题i研究，对访谈中发现的问题分析，并提出初步解决方案。

2、分析研判。中心对大走访中发现的各类问题及解决方案进行会诊中心无法解决的问题及时上报教育局。

（三）大整改（2012年2月6日至2月22日）

1、制定整改计划。中心对每一件访谈中发现的问题制定出整改计划，安排整改时间落实整改责任人，逐一进行整改。

2、公开整改事项。个访谈领导通过面对面交流、电话、手机短信等多种方式，及时向教师及家长反馈问题解决方案和整改进展情况，争取教师及家长支持和理解。

（四）打回访（2012年2月23日至2月29日）

1、回访问效。大整改工作结束后中心对访谈整改问题进行逐案、逐人回访，进一步征求受访教师及家长对方太反映问题处理的意见、建议，原则上回访满意率达到100％。

2、总结验收。中心对大走访后动开展情况进行认真的总结，总结好的经验、做法，分析存在的问题和整改措施，建立大走访工作长效机制。

三、活动要求

（一）加强组织领导。中心把大走访工作摆上重要议事日程，结合实际，抓好工作落实。

（二）加强宣传教育。中心利用板报、横幅、专栏等方式，宣传大走访活动开展情况，努力创先争优、切实维护社会稳定，促进和谐的浓厚氛围。

（三）加强督促检查。中心“长治久安大宣教活动”督查组将大走访活动纳入督查的一项重要内容，及时纠正存在的问题，推动大走访活动健康有序开展。

12.千企万商大走访活动实施方案 篇十二

为进一步落实区委区政府关于做好“千企万商大走访”活动的要求，结合“治顽疾、转作风、提效能”专项行动，协力助推全区企业健康发展和重大项目建设，现制定我局“千企万商大走访活动”实施方案。

一、总体目标

紧紧围绕“六个百分百”和“一把扫帚扫城关的”工作目标，严格按照区委、区政府《城关区千企万商活动实施方案》的要求，在保障我局业务工作高效开展的同时，配合相关单位的“四联七结合”大走访工作模式，共同营造辖区良好的经济发展环境。

二、任务安排

（一）建筑工地渣土监管的4个服务举措

1.告知企业的服务。我局将对城管辖区进行建筑工地摸底统计并对全区建筑工地进行造册登记，成立专门的联企公作专员，对其城关辖区建筑工地，进行书面告知。

2.对接企业的服务。我局将设立建筑施工工地企业对接办公室。首先在原有登记造册的建筑施工工地进行对接，其次对新施工工地进行逐一对接，并对新施工工地资料进行核实审查，再次对告知企业未与我单位进行对接的建筑施工工地，我局将上门书面告知其工作。

3.简化流程的服务。我局将原有建筑施工工地办事流程，简化为“一站式”联审联批制度，明确建筑企业办事流程。一是负责工程建设的企业单位，必须在开工建设前持正规文件和有效资料到我局办理《建筑垃圾排放许可证》。二是申请人需提供建设单位介绍信、建设工程规划许可证、建设用地规划许可证、建设工程施工许可证、施工基础图、本人身份证复印件等相关批文及材料，资料审核无误后填写《城关区建筑垃圾排放申请表》。三是由我局工作人员在原有7个工作日，缩减成5个工作日内，完成对建筑工地进行现场勘查，核定建筑垃圾排放量及建筑垃圾处置费用并收缴。

4.上门工作的服务。一是我局将安排专门管理员到建筑施工工地，进行上门指导工作，切实做好落实“六个百分百”的管理要求，即现场指导如何规范围挡、出口洗车、场地硬化、物料覆盖、湿法作业、渣土运输车辆密闭运输等要求。二是全力推行工地“四员”现场管理法，对所有土方作业的工地派驻 “四员”（1名执法队员、1名保洁员、1名网格员、1名建设单位管理人员），逐个排查，逐个落实“六个百分百”的落实情况，不断提高工地扬尘管控效能。

（二）政企联动机制

1.管理机制。与企业建立联动管理清单，严格建筑垃圾密闭运输，建筑施工企业要设立专门的渣土监管办公室，做好与我局渣土监管的工作衔接，切实做到政企紧密结合起来，营造良好的渣土监管新局面。一是建筑施工企业在渣土运输过程中，车辆必须随车携带《排放证》、《准运证》(每车一证)。二是运输车辆需按我局规定时间、路线(详见附件)行驶，并保持车轮、车身干净，确保全程密闭运输至固定消纳场地。

2.监督机制。与建筑施工企业成立联动的监督检查机制，并安排指定人员与我局工作人员配合，做好监督工作。建筑施工工地需在工地门口设置扬尘防治公示牌，明确管理规定、企业职责、督查电话，责任到人，随时接受督查，企业发现问题时，应当及时督促整改。

3.环境机制。施工工地卫生保洁，施工工地卫生保洁原则上由施工单位自行负责，因考虑施工工地人员紧张且无专业清扫工具，且大多数施工工地处于城区中心地带，为进一步提升工地周边卫生质量，提高城区市容市貌，我局将对辖区各工地周边适当补充环卫力量，各施工工地应当配合我局做好卫生保洁工作，我局将在条件允许的情况下定期安排洗扫车、吸尘车、洒水车等专业车辆进行机械化作业，降低工地周边扬尘污染。

（二）环卫基础设施建设

合理确定规划。一是在公共卫生间、垃圾转运站、垃圾收集点等环卫基础建设方面，依据市区两级政府建设工程类项目模块化审批的新要求，提前明确立项项目、土地利用、施工许可等工作流程，严格按照用地及工程规划许可审批细则，积极配合项目衔接单位申报办理项目前期手续，提高建设项目审批进度。二是加强对目前拆除的环卫设施与环卫配套设施建设力度中与中标企业取得联系，加大与企业的协商力度。

三、工作要求

（一）提高效率，强化责任。局属各相关单位需提高办事效率，以“治转提”的相关要求严于律己，坚决杜绝慵、懒、散、慢、混、卡等违纪违规现象。

（二）积极配合，形成合力。局属各单位强化组织协调，充分整合力量，创新环境卫生整治工作思路，积极协助其他单位的走访活动，确保全区“千企万商大走访”工作顺利进行。

（三）认真落实，定期诫勉。由局党委依据“治转提”工作要求每月对各单位工作开展情况及各单位工作作风进行落实，对存在庸、懒、散、漫、混、卡等问题较多的干部职工进行告诫约谈。

（四）强化监督，严肃问责。质量监督所根据《兰州市城关区市容环境卫生管理局绩效考核管理办法》对业务工作进行全面检查，实行绩效考核。针对活动中行动迟缓、推诿扯皮、敷衍塞责、应付差事的等单位或个人，依据《城关区市容环境卫生管理局环境卫生工作问责暂行办法》予以问责。