企业党建展板内容(精选6篇)
1.企业党建展板内容 篇一
2012教育系统党建现场会东城点展板思路
(草稿)第一块 前言
文字:在鲜红的党旗下,东城实验学校党员教师树起了一座座难以磨灭的丰碑,教师经受了一次次涤荡灵魂的思想洗礼,唱响的了一曲曲酣畅淋漓的时代长歌。多年来,在上级党委的正确领导下,学校以办人民满意教育为目标,牢固树立科学发展观,以开放包容的心态,求真务实的作风,开拓创新的举措,围绕教学抓党建,抓好党建促教学,为提升学校的核心竞争力指引了正确的航向。
配图: 学校照片
第二块
强基固本
筑建堡垒
文字:东城实验学校党总支于2004 年 7月正式成立,下设四个支部,中学校区支部、万源校区支部、小学校区支部、离退休教师支部,共有在职党员116 名。配图:组织结构,支书照片
第三块
强基固本 筑建堡垒
文字:为了充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用,学校党总支始终把加强党员教师的思想政治和教育理论学习放在首要位置,认真制定学习计划,合理安排学习时间,定期组织检查考评。配图:党员学习
第四块
强基固本
筑建堡垒
文字:学校党总支把发展党员工作列入重要日程,严格按照《党
文字:正配图:文字:学校大力实施“党员导师制”配图:党员教师互相帮扶 文字:学校创新管理体制,实行党总支书记、校长领导下的校章》要求和“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,坚持“早发现、早培养”的原则,做好优秀教师的入党工作。配图 :发展新党员
第五块
理念先行
不断创新
确的党建工作理念促使学校党总支不断创新工作机制,制定出了与时具进的办学理念“重文尚礼 健康智慧”
第六块: 理念先行
不断创新,安排具有5年以上党龄,党性认识高,业务能力强的党员教师与入党积极分子、发展对象进行互帮互促,携手共进,双方不仅在教育教学方面进行相互交流,共同研讨,党员教师还经常了解入党积极分子和发展对象的思想动态,及时消除他们的思想误区和认识偏差。
第七块: 理念先行
不断创新 区执行校长负责制。
配图:
第八块: 民主决策 广纳箴言
文字:为了让学校的各项决策更加科学化、民主化,多年来,学校一直坚持由书记、校长及工会代表共同参与的党政工联席会议制度,负责研究决策学校党建及教育教学工作中的重大事项,充分发挥了党组织的政治核心作用,有力地促进了学校各项工作健康高效运行。
配图:行政扩大会
第九块: 民主决策 广纳箴言
文字: 定时召开党员民主生活会,开展批评与自我批评是党的优良传统。
配图:民主生活会
第十块:
民主决策 广纳箴言
文字: 学校开家长建言路,让人民群众倾吐心声;开长者谏诤路,让退休同志“回家把脉”; 开教师评价路,让全体学同仁坦陈利弊;开学生漫谈路,让毕业学子回访母校。
配图:
家长
退休教师 教师 学生
第十一块: 主题活动 加大动力
文字:在大力实施党员教师素质提升工程的同时,学校党组织结合学校工作实际,以活动为载体,以创新为动力,不断加强党员教师的党性修养。
配图:党员参观 学习
第十二快: 主题活动 加大动力
文字:学校设立了“党员示范岗、示范班”和“党员责任区”,时刻提醒党员教师加强自身修养,树立模范形象。将党员教师的先进性体现在日常工作的点滴之中。学校还通过开展“师徒结对”、“教改论坛”、“教学比武赛”、“帮扶困难生”等活动为党员施展才华、发挥先锋模范作用搭建平台。
配图:党员示范岗 帮扶
第十三块: 主题活动 加大动力
文字:“一枝独放不是春,万紫千红春满园。”为了充分挥东城教育的示范辐射作用,今年在区委、区府的指导下,成立了“利州区东城实验学校教育集团”,对口扶持莲花初中、雪峰小学。学校党总支知道教研室专门成立了党员教师“讲师团”,通过定期送课下乡等活动,实现了与部分农村学校相互交流,共同提高的良好局面。
配图:集团化办学 送教下乡
第十四块: 先锋示范 争当优秀
文字:为了充分发挥名特优党员教师的示范引领作用,学校一直坚持在党员教师可广泛开展“每周一课”、“每月一文”“每年一讲”的风采展示活动。配图:党员优质课 党员讲座
第十五块——十九:先锋示范 争当优秀
文字:榜样的力量是无穷的,党员教师以身作则,在平凡的岗配图:获得各级各类荣誉称号的党员教师。文字:长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。位上勇创佳绩。党员教师的业务引领有力的推动了学校教师队伍的发展,目前全校400多名教师中,特级教师
名,中学高级教师
名,广元市三级骨干名。
第二十块:
结语
”团结务实,与时俱进的东城党总支,用自己的智慧和汗水铸就了东城的辉煌。我们完全有理由相信,中国共产党领导下的,充满活力和魅力的东城人,必将承载着学校的深厚文化和历代东城人的宏伟梦想,乘风破浪,扬帆远航,驶向更加灿烂辉煌的明天!
2.综合治理展板内容 篇二
治安保卫重点单位、重要部位必须落实人防、物防、技防措施,以人防为根本、物防为基础、技防为主导,三者有机结合,有效预防各类治安和刑事案件的发生。
(一)人防
1、治安保卫重点单位、重要部位负责人是落实安全防范措施的主要责任人,负责建立健全安全保卫工作制度,检查、督促各项安全防范措施的落实。
2、治安保卫重点单位、重要部位应当建立值班值宿、巡逻、检查制度,并做好每天的工作记录和交接班记录。
3、治安保卫重点单位、重要部位巡逻保卫人员应具备以下条件:
(1)年龄在18周岁以上55周岁以下,身体健康;
(2)无刑事犯罪记录,无精神障碍;
(3)经单位或专业机构培训能按照预案处置突发事件,熟练掌握巡逻保卫勤务要求,熟练操作与安全保卫工作有关的装备器材。
4、单位内部的保安队伍应经过严格培训,保证持证上岗并加强教育管理。
5、治安保卫重点单位、重要部位安全防范工作要根据处置突发事件预案的规范要求,落实相关组织机构、处置力量、装备保障。
(二)物防
1、治安保卫重点单位、重要部位使用的房屋建筑结构必须符合国家建筑质量要求。
2、治安保卫重点单位、重要部位的门窗、柜台、展柜、保险柜必须使用符合国家标准和公安部门认可的专业厂家合格产品。门框预
埋件不少于6点并与墙体结构紧密锚固;财会部位使用的保险柜应当固定,并做到非使用期间锁柜乱码,钥匙由专人妥善保管。
3、银行储蓄、保险、证券的营业场所执行《安全防范工程技术规范》(GB50348-2004)和《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》(GA38-2004)标准。
(三)技防
1、治安保卫重点单位、重要部位应当安装防入侵报警、火灾报警、周界报警、门禁控制、脉冲电网等设备,关系国计民生水、电、油、气、通信、军工、金融等重点单位的重要部位应安装视频监控系统,设立监控室,指定专人值班管理。
2、治安保卫重点单位、重要部位应安装自动或手动紧急报警装置,遇有案件或突发事件时能保证及时向公安机关或单位保卫部门报告。
3、治安保卫重点单位、重要部位还应根据本行业的需要安装必要的技术防护设施,确保安全。
4、治安保卫重点单位、重要部位安装监控、报警等安全技术防范设备,应采用符合国家相关的技术标准和公安部门认可的、有资质的厂家产品。使用单位负责对技防产品进行监督、检查,施工方案应报公安机关备案。
展板底下口号:深入开展“争创”活动,共同建设平安矿区
3.辩论赛展板内容(定稿) 篇三
融入中心 为企业发展冲锋在前
服务大局 为职工福祉拼搏奉献
〃〃〃〃〃〃党委在河南公司党组的正确领导下,以党的十八大精神为指引,以践行党的群众路线教育实践活动为契机,以开展“党员攻关 价值创造”活动为主线,以落实“党一岗双责”为抓手,全面加强党建思想政治工作,为企业各项目标任务的圆满完成做出了突出贡献。2013年,〃〃〃一举终结了两台600MW机组投产以来连年亏损的局面,实现大幅盈利,顺利获得全国“安康杯”竞赛7连胜,连续7年被评为河南省文明单位,荣获河南公司2013先进集体、先进党组织,实现了经营业绩和精神文明建设双丰收。
一、强化一岗双责,全力构建大党建工作体系
健全党政齐抓共管长效机制,做到把党建和思政工作与企业中心工作有机融合。强化标准化党支部建设,进一步明确目标,细化职责,保障“大党建”工作顺利开展。在成功承办的集团公司“大党建”工作会议期间,公司 “大党建”工作得到了集团公司领导的充分肯定和好评。
二、切实转变作风,在服务大局中创先争优
围绕生产经营关键环节,积极开展党员项目攻关、党员突击队等活动,党员攻关项目喜获河南公司十优攻关项目。认真践行党的群众路线,组织对处于污染源周围的中水值班
1室和除灰值班室实施整体搬迁,圆了职工多年心愿。转变会风,把党群例会开到基层、开到现场。在技改工程关键时期,党委向全公司发出倡议,并组织了党员突击队,为工程投运做出了突出贡献。
三、凝聚正向力量,思政工作接地气见实效
组织开展“公司今后该怎么办”大讨论活动,倡导新风正气。建设“开电家园”,激发职工建家爱家热情。实施“改进工作作风 密切联系群众”联系点制度,公司和部门领导跟班上后夜,全面掌握职工的思想动态。组织“政工人员进班组”,使党建工作始终立足在生产经营最前沿。诚心实意关心离退休职工,营造了和谐稳定氛围。
四、宣传聚焦基层,营造良好生产经营发展氛围
利用电视台、月刊、网站、手机报等载体,开展“镜头对一线、笔墨写职工”活动,深入生产现场跟踪报道。发挥舆论监督作用,设置曝光台、红黑榜,运用镜头发现并督促整改生产中的薄弱点。强化外宣树立企业良好形象,被河南公司评为2013思想政治宣传工作先进集体。
五、激发青春热情,引导青工立足岗位争创一流
4.流峪中学展板内容及顺序 篇四
展板一学校简介:流峪中学创建于1968年,经几次扩建现占地面积25422平方米,教职工113人,28个教学班,在校学生1600余人。多年来由于镇党委政府和县教体局领导在资金上的大力支持,学校办学条件发生了很大的变化,现有教学楼、功能楼、综合楼、实验楼各一座,餐厅宿舍楼两座,每个班都安装有绿色班班通,网络中心、电教室、语音室、微机室、实验室、图书室、德育展室等设施齐全。学校师资力量雄厚,学历达标率100%,县级以上优秀教师28人,县级骨干、教学能手16人,中学高级教师19人,中教一级教师44人。近年来,有7人参加市讲课比赛获奖,有48人次荣获临沂市优秀教学成绩奖,有87人次在省级以上教育教学刊物上发表论文,有15项市级以上科研课题通过鉴定。
近年来,学校以科学的发展观、正确的人才观为指导,坚持“育人为本、德育为先、全面发展”的办学思想和“让每位学生都得到全面发展,让每位教师都得到充分提高”的办学思路,全面实施素质教育,大力开展网络教研、大集体备课活动,实行分层教学、小组合作,打造高效课堂,努力探求教学适应学生的发展、张扬学生个性特长的发展、追求师生协调持续的发展,教育教学工作取得了令人瞩目的成绩。学校先后成功创建:山东省规范化学校、山东省依法治校示范学校、临沂市教学示范学校、临沂市教科研先进学校、临沂市健康校园、临沂市平安校园;连续八年(2004-2011)获临沂市教学工作先进学校,连续六年县局千分制考核第一名。今后我们将同心同德,凝聚力量,真抓实干,规范管理,力争我校的教育管理水平及教育教学质量提升到更高水平。
管理理念:让每位学生都得到全面发展
让每位教师都得到充分提高 学校校训:厚德至善 博学致远
学校校风:尊师爱生 文明守纪 严谨治学 开拓创新
展板二学校荣誉:不断地团结奋斗,不断地拼搏创新,创新的思维,勤勤恳恳,兢兢业业,换来的今日的累累硕果。
展板三校舍安全工程简介
山东省平邑县流峪镇初级中学是全日制国办初级中学,位于临沂市平邑县流峪镇驻地,创建于1968年,经2006年全县布局调整,把当时的流峪镇唐村中学合并于一体,学校占地面积57亩,现有校舍面积13645平方米,体育场地6965平方米,现有28个教学班,在校学生1606人,教职工114人。2008年被评为“山东省规范化学校”,“山东省依法治校示范学校”。
学校最初建设均为瓦房,由乡镇建筑队建设,抗震设防低,无设计、勘探、施工等资料。随着学校的发展和生源的增加,旧校舍已不能达到国家规定校舍安全设防要求,经过2007年危房改造,按照新的抗震设防要求,2008年我校投资140万元,建设了一座2006平方米四层框架结构的综合楼。投资168万元,建设了一座2438平方米的四层框架结构的女生餐厅公寓楼。2009年投资332万元建设了3543平方米的男生餐厅公寓楼。2010年投资43万元建设了460平方米的洗浴中心楼,并投资20万元配备了太阳能工程。2011年投资9.7万元重建院墙295米。2012年投资219万元新建2294平方米的实验楼一座。2012年投资22万元拟建226平方米的生态厕所。通过全面实施校舍安全工程,落实科学发展观,努力改善办学条件,提高综合防灾抗震能力,把学校建成最安全,最牢固,家长最放心的地方,为学生的健康成长创造一个安全舒适的学习环境。
展板四
领导关注校舍安全工程
图片内容如下
1县教体局邱局长陪同市校舍安全工程的领导指导学校工作.JPG 2教体局邱局长在镇党委王书记的陪同下指导我校实验楼建设.JPG 3县教体局邱局长和校长郭勇设计学校操场规划.JPG 4市县镇领导重视校舍安全工作.JPG 5县教体局局长邱春力副局长卜凡昌和校长郭勇研究学校整体规划.JPG 6校长郭勇重视学校安全工程现场给领导汇报.jpg 7校舍安全工程规划设计.JPG 8校长郭勇汇报学校校舍安全工程情况.JPG 9临沂市校舍安全工程领导小组在镇领导和校长郭勇同志的陪同下指导我校校舍安全工程.jpg 10校长郭勇现场规划校园建设.JPG 11流峪中学郭勇校长和分管安全的副校长牛和良检查安全隐患.JPG 12学校校舍安全工程领导小组实地排查校舍安全情况.JPG
展板五校舍安全工程实施
1、展示学校原有安全隐患
2、建设后的教学楼
3、女生餐厅公寓楼
4、太阳能浴池的建设
5、学校院墙改造
展板六校舍安全工程实施
1、男生餐厅公寓楼建设
2、正在建设中的教学楼
展板七:小荷才露尖尖角·数字化校园简介
我校为大力推进教育教学改革和全面提升教育信息化水平,把数字化校园建设作为学校特色发展的突破口;加大了教育教学经费的投入,逐步构建起了我校现代化、信息化建设的教育教学网络机制,使我校率先成为我省实现“绿色班班通”的现代化教学技术的知名学校。2009年11月被临沂市教育局命名为信息化建设示范学校,并承办了临沂市教育信息化成果展示现场会。现将具体的硬件、资源等相关设施,做如下简介。
2009年夏天,我校在各个教室、大会议室里,配备了交互式电子白板、计算机、音响和互联网线端口等配套设施齐全的多媒体教学设备;还给每一位老师购买了联想品牌笔记本电脑,每一个办公桌上也都布好互联网线端口。并且,配备了学生微机室2口,学生用计算机100台,计算机教师3名;微机室管理规范,具备互动教学功能,能满足最大班额的学生需要,能够正常开足开齐信息技术课。学校还配有打印机、数码相机和摄像机各1台,办公用计算机18台,能够满足各项工作需要,31套绿色“班班通”设备全部接入校园网。
说到校园网,是非常值得浓墨重笔的。我校设立了教育信息网管中心,配有程控交换机多台,同时,引进了数字化校园管理平台、数字图书馆等应用软件,统筹全校信息化建设。并且,实现了与教体局信息中心对接,充分利用了县大集体备课资源平台服务教师教学。现已建成了校园广播网,拥有较高标准化的视频会议系统,安装了完善的校园监控系统;学校校园网安全稳定运行,从未发生过网络事故;信息点覆盖全面,运行畅通、良好。还成功创建了富有特色的《平邑县流峪镇初级中学》网站,构架合理、实用,能够链接、整合各类教育教学资源,内容丰富多彩,资源容量达到50多GB。每位老师还都创建了个人工作室,学科资源覆盖率达100%,资源组织结构基本可随教学需要动态调整。资源管理平台操作性、实用性强;既能高质量地服务于教学,又能及时地展示我校师生的迷人风采。学校也可运用相关软件实现学校信息处理,工作活动安排等;促进了学校日常工作的自动化。专门设立了各种管理系统,实现了对学校基础信息、教学计划、学科和课程的功能管理;例如,设立了“学校统一考试管理系统”和“学生平时等级记分册管理系统”,方便了获取班级学生考试的总体情况和个体情况,更有利于科学决策和有效教学;还设立了较为全面的“教师专业成长管理系统”和“学生成长管理系统”,前者有利于对教师成长进行量化评估,后者为学生的全面发展提供动态化记录信息,便于科学全面地评价学生的成长过程;同时,建全了“班级管理系统”和“后勤管理系统”,前者实现了学校日常考核工作的数字化,后者能够提供学校物品的购入、分配及存放、物品使用报损,明确了学校固定资产的使用情况。还有,数字化教学教研平台建设更是卓有成效,与时俱进,教师参与度达到100%;进一步提高了我校教师的教科研水平教育教学能力。另外,还配有电子阅览室、数字图书馆,资源利用率都很高。
再说,其它辅助方面也都非常完善。例如,学校的信息技术费和电教教材费做到了专款专用,维护费用较充足,每年的教育费附加还准备进一步按比例增加;信息化设施使用、管理、维护的各项规章制度健全,建立了有利于加快教育信息化发展和提高师生信息素养的激励评估机制;学校主要负责人亲自抓网络管理工作,加强了对师生进行系统安全、网络安全、信息安全的教育;明确了网络管理人员的职责、权限,对网络定期进行检查维护,确保了网络的真正绿色、安全、畅通。
展板八:接天莲叶无穷碧·优越的信息化条件图片说明
图1:微机室 图2:校园录播系统 图3:千兆光缆交换机 图4:学校录播室 图5:语音室 图6:学校网站
图7:大集体备课资源平台 图8:班级网页
图9:数字化教学教研平台 图10:web数字化校园 图11:教学资源库 图12:教师工作室 图13:教师人手一机 图14:学生在上信息技术课 图15:绿色班班通
展板九:早有蜻蜓立上头·数字化校园资源应用图片说明
图1:市电教站徐馆长和县教体局局长邱春力来我校指导学校网络教研 图2:滨州市教育局领导来我校考察绿色班班通 图3:学校召开信息化教学专题研讨会 图4:教师们认真学习个人工作室的使用与管理 图5:我校举行首届电子白板教学应用技能大赛 图6:武文思老师讲解电子白板的使用方法和技巧 图7:于波老师在全市信息化现场会上执教公开课 图8:公艳霞老师利用电子白板上执教市级公开课 图9:梁文老师执教市级电教公开课 图10:徐瑞玲老师执教市级公开课
图11:省讲课比赛一等奖获得者牛富老师试讲课
展板十:映日荷花别样红·硕果累累笑开颜
图1:全县初中生物校长会课在我校举行 图2:市教育局领导检查我校数字化校园建设 图3:彭局长在全县初中语文校长会课上讲话 图4:教体局副局长彭加祥介绍我校绿色班班通 图5:聊城市教体局领导参观教师电子备课
图6:张建全校长在全市信息化成果展示现场会做典型发言 图7:平邑县电子白板技能应用培训会议在我校召开 图8:全县农村中小学现代远程教育管理与应用现场会会场 图9:平邑县初中语文高效课堂研讨会召开 图10:于波老师执教市级公开课
图11:外国友人学习我校先进的绿色班班通技术
展板十一:群星荟萃教科研·流峪中学大集体备课简介
随着我校校园网、笔记本电脑和“绿色班班通”等建设的不断完善和提高,学校相继出台了《流峪中学教师笔记本电脑使用管理协议》、《流峪中学网络教研应用评估方案》等一系列配套制度。实行“每周一检查,每周一量化反馈”,检查中突出了检查的时效性。如直接检查教师笔记本电脑使用,重点检查“三个文件夹”和一个工作室,重点检查教师浏览、上传文章和资源数据。通过制度建设和时效性评价,教师在管好、用好现代化、信息化教学设备方面,逐步成为一种自觉行动,大大提高了这些先进设备的利用率。这为我校充分利用县教研平台的网络资源,抓实、抓好大集体备课打下了坚实的基础。具体策略简介如下:
首先,做好计划,用好表格。学期初,由教导处做好学校工作计划,统一制定单元集体备课记录表、课时说课记录表、备课组集体备课安排表,并上传到流峪中学网站首页和教导处公用邮箱;以备教师下载使用。并要求教研组长、备课组长下载好集体备课安排表,制定好本学期的集体备课计划,要具体到时间、地点、主备人,发送到教导处公用邮箱,以备教导处打印、存档。还要求教师各自打印一份,以便按计划准时参与教研活动。其次,合理安排,周密部署。我校要求各年级组办公室里的同学科教师的办公桌排在一起,以备课组为单位,随时进行实时有效的小集体备课。这块由教导处督查、年级主任具体管理、备课组长负责实施。同时,还要求任课教师每周都在规定的时间、规定的地点,以教研组为单位,进行一次大集体备课。这块由教导处按着教研计划统一安排,具体由教研组长组织,并负责实施,重点抓好对县精品教案、学案的研讨和教学问题最佳解决方案的征集。并且,要求教师一定要完成“三次备课,二次反思,一次突破”;其中,三次备课是:观看说课视频、钻研教材进行第一次精心备课;备课组成员相互交流、分享经验进行第二次备课,上课后结合课上出现的问题进行第三次备课;两次反思是:个人备课与集体备课结合第一次反思,上课后再一次反思;一次突破是:实现课堂教学的一次突破,构建高效课堂;如此这般,不断在“备课——交流——上课——反思”中进行量的磨砺,以图实现课堂教学的质的飞跃。还要求教师将使用后的教学案、课件、教学反思等资源及时地上传至个人工作室存档。还有,对于老师的教案检查,实行一周一收,一月一考评制度。每周由备课组长收齐本组教案交给教研组长,教务处每月组织一次教案检查,记入教师业务考核。
再次,搞好落实,再创辉煌。我校规定教师在精品教案上,必须用“红黑蓝”三色笔圈、点、勾、画、删、添等等;对教案中的每个知识点,都要进行个性化的解读和重构,明确该课的地位、目标、重难点、教法、学法等,以便有的放矢地进行教学。因此,在落实大集体备课时,任课教师提前一周下载集体备课记录表(主备教师还要下载说课表),以及县教研平台提供的课时资源,细致地研究,进行第一次备课,并用红色的笔记录在教案上。在集体备课时,先由主备人说出对本单元的修改情况和某一精品课时的说课;随后,本组成员共同研讨,形成本备课组的集体备课意见,特别是对重点问题的解决方案。进行第二次备课时,将融合的集体见解,用黑色笔记录在教案上。并且,按照县教研室制定的“两案并行、探索为先、学导结合、当堂达标”的十六字方针,要求教师在备教案的同时备学案,根据集体备课的意见,既要修改形成个人教案,又要整合个人上课的学案,还要制作好课件。然后,由教研组长或备课组长把集体备课中主备教师的说课材料、备课组成员对教案的修改建议、对某一问题的最佳解决办法等材料收集整理汇总,按时发送教导处公用邮箱备查(所有的材料均由教导处统一打印、存档),并计入备课组、教研组评估。而教师在上完课后,还要结合课上出现的问题进行总结和反思,反思内容可以是对教学中出现的亮点进行捕捉,也可以是对教学经验的总结与提升,也可以是对教学中的不足进行剖析等。进一步调整上课思路,完成第三次备课,并用蓝色笔记录在教案上备用和备查;此时,教师可在修订记录一栏,根据本班学情结合自己的教学特色进行适当调整,设计出个性化的精品教案。
另外,在这种传统的大集体备课的基础上,我校还倡导老师们使用好数字化校园网中的个人工作室中的“我参加的教研活动”和“我参加的课题研究” 版块,实时地进行网络教研、课题研究和大集体备课活动等。这样既可以及时有效地解决实际问题,又可以实现分散原地参与,集中网络教研。概言之,这种效果是非常好的。
展板十二:备课设施好资源
图1:教师人手一机进行网络教研备课活动 图2:平邑县大集体备课资源平台 图3:平邑县教育局资源库
图4:农村中中小学现代远程教育资源 图5:平邑网络教研平台 图6:数字化教学教研平台 图7:教师工作室
图8:教师工作室网络教研集体备课平台 图9:教师工作室教研活动平台
图10:教师工作室网络教研课题研究平台
展板十三:领导决策上台阶
图1:市教育局领导考察指导教师网络教研
图2:郭校长和县教研室副主任汪运喜交流名校高效课堂教学模式的构建研讨 图3:郭校长结合我校实际就如何实施大集体备课做决策 图4:教研组长、备课组长进行大集体备课决策会商 图5:语文备课组进行小集体备课活动 图6:数学备课组观看县大集体备课视频 图7:数学备课组主备人说课,小组成员讨论交流并提出修改意见 图8:数学组教师修改电子教案,形成个人教案 图9:英语备课组进行小集体备课活动
图10:七年级教师进行网络教研大集体备课活动 图11:八年级教师进行网络教研大集体备课活动 图12:九年级教师进行网络教研大集体备课活动 图13:语文组老师在进行网络教研大集体备课 图14:英语组老师在进行大集体备课 图15:语文组教师认真听课 图16:数学组教师认真听课 图17:英语组教师认真听课
图18:我校教师观摩省数学讲课比赛
展板十四:课堂丰收展风采
图1:全市教育信息化成果展示现场会的公开课
图2:县初中大集体备课暨高效课堂构建现场会在我校展风采 图3:县教研室主任李彦明在我校承办的初中生物会课上作重要讲话
5.企业党建展板内容 篇五
第二届“感恩文化节”系列活动
为响应社会和学校号召,同时增强我校学生的感恩意识和加强对学生人文精神的教育,进一步倡导‚心系感恩、回报社会‛的宗旨,弘扬‚勤奋、求实、进取、奉献‛的校园文化,加强大学生与社会间的交流,中国矿业大学学生服务总队组织展开第二届‚感恩文化节‛系列活动。全校17个学生服务分队积极准备,将开展以下活动:
一、“爱心班级”申请活动
招募爱心班级,旨在通过以班级为单位的在校大学生自主参加各类爱心活动,切实奉献自己的爱心,感恩他人,回报社会。在学年末,评选出‚爱心班级‛的先进班集体,我们将会为获得‚爱心班级‛荣誉称号的班级颁发荣誉证书。
二、“骑车献爱心,关爱弱势群体”志愿者招募
中国矿业大学学生服务总队长期致力于关爱社会弱势群体的共建工作,争取用我们的实际行动帮助更多的人。‚感恩文化节‛期间我们会举行以下特色活动:
1、关心留守儿童‚爱心家教‛活动
2、‚关爱老人,欢笑进敬老院‛文艺演出活动
3、‚带盲人‘看’雕像‛关爱特教中心儿童活动
三、以“心系感恩,回报社会”为主题的系列征集活动(详见各学院宣传单)
1、摄影征集
2、漫画征集
3、贺卡征集、4、手抄报征集
5、征文类
四、“感恩师生,回报校园”校内服务活动
1、计算机软硬件维修活动
2、ps知识普及免费宣讲活动
3、‚温馨传递‛宿舍楼义务送信活动
五、“换位思考,我与教职工面对面”系列宣讲倡议活动
作为在校大学生,我们在校园里每一天的日常生活都和一些人息息相关:他们有的在无私的教育我们,有的在默默地为我们提供良好的学习工作环境,有的在生活上给我们创造洁净的环境、便利的条件。正是因为他们,默默地为学生服务的教职工们,我们的生活才这样井然有序。我们要学会感恩,要懂得感恩,就应该学会换位思考,站在教职工的立场上思考问题,规范我们的言行,提升我们的素质。此次系列宣讲倡议活动旨在为在校学生提供一个与教职工交流对话的平台,在交流中增进了解,加深感情。
中国矿业大学学生服务总队
6.企业党建展板内容 篇六
一、小额担保贷款
城乡各类劳动者自主创业均可申请小额担保贴息贷款,个人创业担保贷款额度一般为10万,最高不超过30万元;合伙经营或创办企业的,每人不超过10万元,贷款总额最高不超过200万元;小微企业创业担保贷款额度由经办银行根据企业实际招用符合条件的人数合理确定,最高不超过200万元。,并给予贷款贴息。
申请程序:
属地社区村就业和社会保障工作站受理申请→街道镇就业和社会保障事务所初审→县区人社局审核→贷款银行发放贷款
二、创业补贴
登记失业人员合伙经营或独自创办企业、领取营业执照且正式营业1年以上的,根据创业人数,给予每人2000元的一次性创业补贴,单个企业累计补贴金额最高不超过1.2万元,分3年到位。
申请程序:属地街道镇就业和社会保障事务所受理申请→县区人社局、财政局初审→市人社局、财政局审核拨付
三、行政事业性收费减免
新创业实体自登记注册之日起,3年内免交各项行政事业性收费,确需缴纳的,由县区给予返还补助。
申请程序:属地街道镇就业和社会保障事务所受理申请→县区人社局、财政局初审→市人社局、财政局审核拨付
四、财税奖励
首次创办(除国家限制性行业外)个体、私营企业,自工商登记注册之日起,在享受现有税收优惠政策基础上,3年内增值税、营业税、企业所得税和个人所得税地方留成部分给予奖励。
申请程序:属地街道镇就业和社会保障事务所受理申请→县区人社局、财政局初审→市人社局、财政局审核拨付
五、岗位补贴
各类初创企业新录用登记失业人员和就业困难人员、签定1年以上劳动合同并按规定缴纳社保的,按企业实际招用人数给予1500元/人、2000元/人的岗位补贴,单个企业累计补贴金额最高不超过2万元,分3年到位,每年不超过7000元。
申请程序:属地街道镇就业和社会保障事务所受理申请→县区人社局、财政局初审→市人社局、财政局审核拨付
六、创业培训实训补贴
有创业意愿者可免费参加创业意识培训、创办企业培训(SYB培训)、改善企业培训和创业模拟实训。
申请程序:
一、户籍所在地社区村就业和社会保障工作站受理申请→街道镇就业和社会保障事务所汇总→县区人社局统一组织
二、在校大中专学生所在学校就业指导中心受理申请→市人力资源服务中心统一组织
七、入驻创业载体费用减免
入驻创业基地的经济实体,自入驻之日起3年内免缴物管费、卫生费等管理性费用,减半缴纳场地费,适当减缴水电费。
申请程序:创业基地管理部门受理申请→县区人社局审核减免费用
八、升级补贴
个体工商户升级为法人企业,给予每户10000元的升级补贴,分2年等额到位。
申请程序:属地街道镇就业和社会保障事务所受理申请→县区人社局、财政局初审→市人社局、财政局审核拨付
九、失业人员、低保对象创业优惠
本市城乡失业人员在领取失业保险金期间创办个体、私营企业的,可继续按规定领取其应该享受期限的失业保险金。享受城市居民最低生活保障人员创业成功后,创业所得收入1年内暂不计为家庭收入;创业期间遭遇突发事件,家庭生活陷入困境的,给予临时生活救助。
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