2024-2025上学期教导处总结

2024-11-14

2024-2025上学期教导处总结(共10篇)

1.2024-2025上学期教导处总结 篇一

上学期教导处工作总结

芦溪中心学校秋季教导工作总结

芦溪中心学校 胡海 1月17日

又是一个学期结束了,本学期在汪勇校长的领导下,学校教导处继续本着“以人为本”的教育教学思想,扎实开展教育教学工作,为实现“教育活动凸显主题,教研活动彰显特色”的工作目标而不懈努力。

本学期,学校教导处切实做好了以下五项重要工作:书香校园创建工作,体质健康深化工作,公开教学交流工作,留守儿童关爱工作和教师专业培训工作。

一、书香校园创建工作

1、“书写规范汉字、传承中华文明”-- 为贯彻落实县教育局《关于组织开展第16届全国推广普通话宣传周活动的通知》(祁教语2号文件)精神,芦溪中心学校于209月11日下午组织全校学生开展了一次规范汉字书写比赛。此次比赛不但丰富了校园文化生活,激发了学生书写规范汉字的热情,而且也为我校实现“传承中华文明,打造书香校园”目标注入强劲动力。

2、“开展全民阅读、激发读书热情”-- 为深入贯彻落实十八大精神,进一步激发中小学生读书热情,使读书成为学生的良好习惯,不断提高学生思想道德素质和文学艺术修养,持续推动“书香校园”氛围的形成,芦溪中心学校根据黄教基字【2013】40号文件以及县局相关文件精神,认真组织中高年级学生参加征文比赛。2013年9月18日,芦溪中心学校完成优秀学生习作的筛选、润色与上报工作。

3、“学画王讲故事、诵经典传美德”-- 为加强全县少年儿童的爱国主义教育和社会主义思想品德教育,促进少年儿童优秀品格的形成和健康成长。2013年10月26日,祁门县第八届少幼儿学“画王”讲故事比赛在祁山小学举行。芦溪中心学校二年级学生汪琦参加了少儿一组的比赛,获得优秀奖。

二、体质健康深化工作

1、“快乐教师节、健康新主张”-- 为进一步丰富教职工的文体生活,锻炼教职工的身体素质,芦溪中心学校借第29届教师节契机于2013年9月10日下午组织开展了主题为“快乐节日、定义健康”的教职工乒乓球赛。此次活动充分激发了老师们的运动热情,增进了老师间的沟通和交流,营造了积极向上、健康和谐的校园文化氛围。

2、“关注体质健康、提高全面素质”-- 2013年10月22日,在全体学生积极参与和全体教师的协同努力下,芦溪中心学校顺利完成了学生体质健康检测工作。为认真做好学生体质健康检测工作,全面了解学生体质健康状况,芦溪中心学校高度重视,用实际行动做到了早筹划,细实施,全检测。开学工作会议中就将学生体质健康检测工作纳入重点范围;迅速成立了工作领导小组,制定了实施方案;充实了体育组成员并下载网络视频进行培训;添置与检测项目相关的体育设施和器材;健全监督管理制度,严格保证每天一小时的校园体育活动时间。

三、公开教学交流工作

1、“关注课堂、体验成长”--为不断提高学校三教(教育、教学、教研)水平,提升教师专业素养和业务能力,2013年11月5日芦溪中心学校主题为“关注课堂、体验成长”的公开教学活动正式拉来帷幕。本周是芦溪中心学校年轻教师课堂教学研讨周,三堂课,三种类型、三种风格--胡海老师着重体现课堂创新的落实、汪美华老师重点展现电化教学的实效、戴娇倩老师特别注重语言情感的运用。

2、“同交流、共成长”--为了加强校际间的教学经验交流,提高课堂教学有效性。11月12日芦溪中心学校校长汪勇率该校数学组教师一行七人来横联中心学校开展教学交流研讨活动。本次活动共两个部分:观摩课堂教学、教师交流研讨。最后两校校长各自介绍了学校的基本情况,并表达了通过交流实现优势互补,资源共享;促进双方教师共同成长的`愿望。

3、“关心新教师成长、关注新课堂改革”--2013年11月21日,县教研室主任胡时雨一行四人莅临芦溪中心学校开展新教师课堂教学考察工作。在芦溪中心学校校长汪勇的陪同下,考察组领导首先详细了解了新教师的工作学习环境,随后深入课堂,实践体验,参与了新老师李青云精心设计的英语课程教学。

4、“骨干教师展示教学、再掀学校教研热潮”--2013年11月22日芦溪中心学校骨干教师公开课展示活动圆满结束。“简洁的教学设计、娴熟的教学技能、丰富的教学方法、活跃的教学氛围、精炼的教学语言。”芦溪中心学校江清明、邱卫东、江尚古、汪顺良四位骨干教师用精彩的课堂展示诠释了教学的价值和意义。四节常规课,不但让学生学习了知识、锻炼了能力、培养了情感,更为年轻教师树立了有效教学的典范。

5、“校际交流谋发展、教研互动促提升”--2013年11月26日上午,祁山、祁红、芦溪三校携手,成功开展主题为“探讨学校发展策略、关注教师素质提升”的校际教研交流活动。活动分观课议课与经验交流两部分。芦溪中心学校胡海老师展示了一堂二年级语文课《我要的是葫芦》,课堂气氛活跃,在有趣的教学情境和精彩的师生互动中较好地实现了教学相长。课后,三校24位教师分享了自己的观课感受与心得,并围绕授课教师胡海提出的语文课堂追求问题展开了议论,同时又在交流学校管理与教学教研等工作经验的基础上,针对学校发展中存在的共同问题进行了细致的探讨。

四、留守儿童关爱工作

1、“梦圆中秋、关爱留守”--2013年9月17日下午,在留守儿童之家开展的“梦圆中秋、关爱留守”座谈会上,芦溪中心学校30名留守儿童不但在“我爱我家”对话发言中流下了思念的泪水,更在“我爱我校”的对话发言中露出了幸福的笑脸。此活动的开展,不仅为留守儿童带去了温暖、带去了关爱,还让孩子们提前感受到了中秋节的快乐和学校大家庭的温馨。

2、“祁门公益爱满校园、爱心联盟情暖留守”--201月10日上午,祁门公益爱心联盟“天使号”班车来到芦溪中心学校,给孩子们带来了新年的第一份礼物,送上了新年的第一份祝福。短暂的校园捐赠活动结束后,天使们又马不停蹄地赶往重点受助留守儿童的家中,为这个正在困难中的家庭,送上了新年最真切的最关怀和最真情的祝愿。芦溪中心学校与祁门公益爱心联盟温馨牵手,共同播撒的爱心种子,必将在孩子们的心中生根、发芽,也必将会在将来的某一天开出最鲜艳的花朵,结出最丰硕的果实。

五、教师专业培训工作

1、2013年10月2日至6日,芦溪中心学校英语老师李青云参加在祁门县教师进修学校召开的2013年祁门县新招聘教师岗前培训会议。

2、2013年11月5日至7日,芦溪中心学校李青云老师参加在屯溪举行的2013年黄山市小学音乐美术教师教材培训会议。

3、2013年11月13日,芦溪中心学校组织对口教师(汪和智、汪社云、江清明)参加2013年祁门县祁山小学电教公开课观摩活动。

4、2013年12月7日至8日、14日至15日,芦溪中心学校组织年轻教师(汪勇、胡海、汪美华、李青云)参加祁门县有效教学指导培训会议。

5、2013年12月12日至13日,芦溪中心学校胡海老师参加在合肥六中举行的安徽省经典课展示与引领活动(小学语文专场)。

6、年1月4日,芦溪中心学校汪勇校长参加在屯溪田家炳实验中学召开的黄山市教育学会第三届学会代表大会。

教育之途,长路漫漫,我们正在行走。一路上逶迤而来时,既要追寻最后的目标,全面提升学校的教育教学质量,也要留心旁边的风景,关注教师的专业成长和学生的素质发展。一路上旖旎而去后,希望阳光下的背影里留下的多一些欣慰与幸福,少一些遗憾和悲哀。

2.2024-2025上学期教导处总结 篇二

上学期教导处个人工作总结1

第一学期在忙碌中悄然而过,本学期教导处在校领导的指导下,以教研组建设为抓手,提高课堂教学高效性为核心,促进教师专业化水平的提高和学生成绩为目标,努力为教师和学生服务。

由于是一个新建校区,二年级—六年级均是插班生,底子较弱。但经过全体师生一个学期的努力,从本学期的四次大型考试来看,各科成绩呈震荡上升趋势。教务处主要工作如下:

一、有效校本研训,提升业务素质。

1、为了提高教师业务素质和专业水平,本学期全体教师参加了每两周一次校内“美舍大讲堂”业务学习。各科教师都有不一样程度的提升。

2、各教研组开展了“观看优秀教学课例光盘”、学校还组织语文组、数学组教师参加了“全国教育名家海南省小学精品课堂展示”等业务学习活动。

3、定期教研促成长

教研组建设是学科教学本事建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。教务处要求各教研组重点关注课堂,教研活动每两周一次规范有序开展。各教研组能以“组内公开课”“同课异构”听课评课、反馈问题解决问题为主要形式,加强共同协作与探讨,认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点,保证每位教师都能深入参与活动。上组内、校级公开课的教师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。

4、督促教师勤写博文,勤反思。教导处将优秀家长会发言稿、评语、教案、资料等整理上传。

二、开展丰富多彩的活动,搭建学生成长平台

1、为丰富学生生活,各教研组开展了丰富多彩的活动:语文组开展了作文竞赛,激发了学生写作的热情、数学组开展了数学竞赛,引发学生感受数学魅力,体验数学乐趣。英语组开展了“平安是福欢乐共享”的庆祝圣诞节活动,掀起了学生学英语的新一轮热潮。

2、丰富多彩的德育活动不但使学生学到很多相关方面的知识,更重要的是学生从中受到很好的教育。我校每年都利用各种节日、纪念日开展国旗下讲话主题活动。还开展了“消费演习”“防地震演习”“广播操比赛”“红歌唱响十月”“秋游”等活动,“”除了以上几个大项活动节外,学前班还开展了两次大型亲子活动。每次活动都以相关领导为核心,针对活动特点,有序进行活动前的准备,活动中的安排,活动后的总结,学生在活动中欢乐成长,教师在演绎着职业的幸福。每一位学生有了这些经历,不仅仅没有影响学习,反尔促进学习,知识拓展、视野开阔、思维活跃,礼貌素养得到提升。

三、细化教学常规过程化管理,努力提高教学质量

1、课程管理严落实

本学期,学校延续老校区各项规章制度,严格执行“考勤请假制度”,对照学校“总课表”、班级“课程表”、教师“个人小课表”进行巡查,不得随意占课等。发现问题及时当面指正,此举有效地保障我校能够严格按照省课程设置实施方案要求,开齐学科门类并上足学科课程。

2、业务检查重平时

学校对教师教学常规的检查方式比较灵活,注重日常的业务检查与指导,原则上每月进行一次业务抽查,期中期末各一次普查,并能做及时反馈。按照“检查—反馈—改善—复查”四步走的方式,使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处,步步为营,一步一个脚印,不走形式,不走过场,求实创新,为教学服务。进行推门听课制度,听后及时点评,使教师的业务水平逐步提升。

3、规范常规做保障

我们严格要求教师遵守学校工作制度,规范自我的教学行为,尤其是对教学常规工作常抓不懈。教导处继续加强教学“六认真”工作的监督与检查,对教师的备课、上课、作业布置与批改、后进生的辅导、学生成绩的检测等都提出了更为细致的要求。尤其是针对教学常规最薄弱的几个环节:如教学计划中的学情分析、优差生辅导措施,试卷分析,教学反思等。学校教学部门分别作出明确细致的指导与规定。全体教师都能按照教学部门的要求认真细致地做好教学常规工作,向课堂40分钟要质量,向课外辅导与作业批改要效益。经过全体教师的协作努力,学生成绩稳步提升。

4、教学管理提质量

由于2—6年级学生均为插班生,基础较差,教导处规定,以各教研组为单位,整理各学科各年级重难点资料,资源共享,培优辅差。效果较好。

本学期我校重点抓课堂教学管理,拟经过严格的教学管理求得良好的教学质量。

一是学校教导处加强日常教学监控,发现问题,及时分析研究解决办法;

二是不断创新质量监控方式方法,加强课堂教学效果检测,进一步巩固和提高质量;

三是召开学生、家长座谈会,交流反馈教学情景;搜集、整理、研究学情;

四是加强作业、辅导、检测管理力度,避免很多重复性作业,向课堂40分钟要质量;

五是扎扎实实地做好“提优补差”工作,从而全面提高学生的总体成绩;

六是重点抓好毕业班和五年级的教学管理工作,实行“双周复诊”为毕业班尽力供给良好的教学环境与学习氛围。

四、教务工作感悟及反思

1、树立全心全意为师生服务意识

教导处的日常工作确实很多,从课务安排到制定本学期的教研活动;从一年级新生编班到分发各年级师生书本,无一不需要周密研究、精心安排。开学后、各类统计报表的填写,召开大大小小的会议,各种学生的常规检测又是我们日常工作的“重头戏”……一项项繁杂的工作纷至沓来,而又来不得半点马虎。我们仅有高效地开展工作,才能使教导处工作能够稳步而有序地开展。尽管工作是琐碎而又繁重的,可是我们感受到的不仅仅是工作的辛苦,更多的是充实与快慰,因为仅有当你能够正确审视自我价值的时候才是最欢乐的!

2、建立边工作边反思边改善机制

尽管我们教导处做了很多的工作,本学期的教学成绩也是稳步上升,可是我们的教导处工作还是存在着一些不足之处。如:个别学科、个别班级教师的主动性及职责意识较差,对学生缺少长期而扎实的训练,没有构成良好的训练计划,开展班级活动抓得不够细、不够实,个别工作是为了应付学校检查,导致学生本事提高迟缓。还有的是一些班级只顾抓学习,而忽视了班级管理及学生思想等变化,班级学风不浓,一些学困生明显掉队,教师尽管用了很大的力气抓学习,可学习成绩仍然提高不了,可见班级细致的管理工作与教学工作应当是齐头并进的。在教学管理中,还有因为杂事多导致的落实不够的地方,这也是应当避免的。如听课听得少,由于教研组缺少工作的主动性,造成教研较为拖拉,团体备课活动的开展得不够扎实。这些都是今后工作中需要进一步完善的。进一步加大教学检测,异常是课堂教学的检测力度和教学质量的监控制度,进一步提高我校的教学质量。

本学期教学成绩与老校区相比来看,虽然一些学科,一些班级提高了,可是,还有的学科和班级与老校差距较大,甚至有的学科成绩下滑,这是我们的薄弱之处。不能不引起我们的反思,如何提高教学成绩,是摆在我们面前,等待解决的问题。

以上是对本学期教务处工作的不完善、不成熟的工作。这一学期,能够说是本人学习、适应、反思的过程。工作存在着许多的不足:

1、学校的教研组管理不够细致,活动资料及次数有些随意。

2、对教学质量的提高抓的还不够扎实。

3、家校沟通较少。

4、校本教研开展不够实在,水平还不够高。

5、教师业务水平整体还不是很高。

6、个别教师在参加教研,辅导学生学业等方面进取性不高。

以上将是我在新的学期中,努力改善的方向和重点所在上学期教导处个人工作总结2

教学质量是学校教育的生命线。本学期,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动:加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,对教师的备课和作业批改采取月查制度,对毕业班采取月考制度;以课题研究为载体,探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了很多些工作,现总结如下:

一、加强业务培训,提高教师素质。

教育教学理论具有指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。

1、进取组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准和新颁发的《义务教育法》,做到人手一份资料,认真学习,认真作笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情景搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。做到一人发言,大家记笔记,结合教学实际谈体会,运用理论知识解决教学中的实际问题。

2、请进来,走出去。努力创造机会外出听课学习,本学期组织教师到合肥少儿艺术学校参加教研活动,组织教师到滁州二附小参加新课改培训,组织教师去逸夫小学听课学习,到潘村小学,女山湖小学学习交流;邀请凤阳县大溪河中心小学领导班子到我校交流学习。经过请进来,走出去的方式,开阔了教师们的视野,增长了教师的知识面。

3、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、团体备课、教师的听课作了具体规定,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的规定。

4、为促进青年教师更快的成长,本学期举行了教师美文朗诵比赛、三字两画基本功比赛、和优秀课件制作比赛,经过比赛提高了教师专业技能。

5、本学期开展了许多教学教研活动:明光市小学数学教学叙事评比、小学语文农远三种模式优质课评比。其中在数学教学叙事评比中,侯玲教师获得明光市一等奖,严保忠教师获得明光市二等奖,李松和张永凤分别获得三等奖;代玉军教师在模式一优质课评比中获得明光市一等奖,代证明光市参加滁州市的优质课评比。在这些活动中我校都取得了可喜的成绩。

二、强化教学管理,全面提高教学质量

1、抓常规,促进管理更加规范。

本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,采用“定时检查与随机抽查相结合”的办法,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。本学期加强了查课,加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,认真落实“月查制度”。本学期突出了教学管理中的“五抓”:①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今日,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案和作业检查了四次,着重对教师的调整方案和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细。每次检查后,教导处都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课制度,促教师的教学观念转变,抓课堂效率的提高。③抓作业批改。本学期学校对教师的作业批改善行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处对各科作业批改情景抽查了四次,绝大多数学生作业书

写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计了每次作业,做到批改认真及时,每次作业都有激励性评语;作业量适中,贴合减负要求。④抓课后辅导。要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控本事,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这种问题,抓好学生的思想教育。⑤抓教后反思。《课程标准》要求教师要及时进行教后反思,在反思的基础上使自我的教学促进全体学生的全面发展,可见教后反思的重要性。要促进教师的专业化发展,教学反思也是一个重要的手段。我校要求教师每节课后都要及时进行反思,并对反思进行具体要求,在每次的备课检查中,教学反思是备课质量的主要衡量标准之一。

2、抓课题,促进青年骨干教师专业化发展。

本学期,我们紧紧抓住省立项课题—“农村小学现代远程教育教学方法的研究”这一主题,努力在课堂教学改革方面有所探索,使骨干教师向专业化方向发展。我校规定周一午时放学后是全体教师政治、业务学习时间,课题组活动安排在周二午时放学后。课题组的成员利用这个时间加强理论学习,团体备课,讨论总结课题中的问题,总结课题研究中取得的成绩。学校利用网站,开通教师博客,教师的评课活动能够利用网络进行补充,评议。我校的课题研究工作已经到了关键时期,课题中期验收工作正在紧锣密鼓的进行着,我们已经做好一切准备工作。在滁州市举办的农远三种模式的优质课评比中,我校代玉军教师在明光市评比中获得一等奖,并代证明光市参加滁州市的评比活动。分部的课题课也开展的如火如荼,我校课题组多次派骨干成员参加分部的课题研讨课,取得很好的效果。本学期,我校课题组的全体教师均上了课题研讨课,教师的成长很迅速。

3、抓“一人两节课”促进课改不断深入。

课堂讲究实效。我们让学生学得简便,想得明白,在不增加学生负担的情景下学得扎扎实实是我们追求的目标。本学期我们围绕“充分利用远程教育资源”开展一人两节课教研活动。语、数教研组开学初制定“一人两节课”活动计划,在教学中认真开展“一人两节课”。组长进取组织教师听课、评课,并认真记录、总结。数学组老教师邵明龙带头上了一节公开课,其他成员也不甘落后,认真准备一人两课;语文教研组也是如此,老教师徐中山、邸长岭都上出了质量很高的研讨课,给我校的教研活动开了好头。我校的教研活动开展的扎实、有效。我们对老教师的要求切合实际,让老教师上常规课,青年教师利用多媒体资源,自制课件上研讨课,这样,老教师在发展,年轻教师在成长。

三、关注学生全面发展。提高办学水平

教育以人为本,为了进一步促进学生全面素质的提高,在努力抓好文化知识的基础上,学校开展了丰富多彩的活动,如阳光体育活动、美文朗诵活动、写字比赛活动,众多的活动为学生供给了学习交流的平台,丰富了学生的文化生活,优化了育人环境。其中王淼同学参加市小学生硬笔书法比赛荣获高年级组二等奖。众多的活动不仅仅活跃了学生身心,并且拓宽了学生学习空间,发展了学生的特长,促进学生全面素质的提高。

四、具体工作

1、开学初拟定工作计划,安排报名工作。

2、编排课表,分配课程。

3、开展课题实验课。

4、开展“一人两节课。”

5、开展农远优质课评选活动。

6、组织教师参加安徽省六项优秀作品评选活动。

7、组织各项学生活动。

8、组织开展教学常规管理检查。

9、总结本学期的教导处工作。

10、做好期末各项工作。

五、今后的设想

要更好地提高教学质量。要严格按照市教育局的要求,要“以管理为基础,以教学为中心,以质量为生命,以安全为保障。”学生的学习成绩是学校的生命线,所以,要继续加大检测的力度,建立奖惩制度。同时要建立学有困难学生的学习档案,加强对这些学生的学习辅导工作,以此更好地提高学生的学习成绩。

回顾一学期教学工作,在教育局和学校的正确领导下,依靠全体教师的共同努力,取得了较好的成绩。但离上级规定的要求还相差甚远。展望新学年,我们满怀信心,相信在学校领导的正确领导下,定会“百尺竿头,更进一步”。

上学期教导处个人工作总结3

俗话说“阳光总在风雨后”,在经历了六月的暴风骤雨之后,最终迎来了炎炎夏日。在这七月流火的季节里,20__年上期的教育教学工作也圆满画上了句号。在此,就我校本期的教育教学工作,向上级领导作以简单总结。

一、教育教学工作计划完成情景。

在县教育局基教站、教研室和学校行政的领导下,教导室按照学期初工作计划,以深化教学改革,提高教学质量为指导思想,紧紧围绕“着眼未来,面向全体,整体优化,个性鲜明”这一素质教育总目标,扎实稳步开展各项教育教学活动,在全体教职工的共同努力和密切配合下,各项工作进展顺利,目标任务落到实处。

1、三月份依照上级精神如期开学。

2、四月开始按“两项督导评估”的要求完成了“控辍保学”工作,使辍学率控制在0.3%以内,同时认真对照《迎检细则》顺利地完成了“教育两项督导评估”迎市检和省检有关备查材料和数据统计的工作任务。

3、完善和制订了新的教育教学常规管理制度和奖罚条例,使教育教学常规更加正规化和科学化。

4、中青年教师已基本完成了普通话及信息技术高级培训学习。

5、组织开展了全乡性的教学竞赛活动,进取组织本校部分教师赴外校参观学习,吸取先进经验。

6、派出近3人参加了省市教研室组织的语文教学公开课观摩活动。

7、进取踊跃地参加了各种论文评比,教育局组织的县级各项师生竞赛活动。

8、加强对教职工的政治、业务学习,并认真进行查评。

9、严格有序地进行了毕业会考及肄业班期末统考。

10、每月定期组织教师进行篮球对抗赛,既锻炼了教师们的体魄,又提高了男女球队队员的球技。

二、校本培训和教研活动开展情景。

本学期随着新课程改革深入开展,加强对教研组活动的管理,做到时间、资料、主持人早落实,并多次组织观看了新课程、新理念教学光碟,以及组织了中青年教师进行教师业务素质培训和复习,教导处每次进行督促检查。学校教研组正在确定学校核心课题,准备上报县教研室以核心课题统领学校课程改革,并结合日常教学开展连续性研讨,做好了教研组活动记录。本学期每位教师坚持每月听、评2—4节课,每月在学校内进行交流。

三、培养学生素质活动开展情景。

1、为了进一步提高我校学生各项素质,本学期进行了乡级作文、书法、绘画及全乡小学语数素质知识竞赛活动,有力地推动了学校特长生教育,促进了学生全面发展。

2、在各班自评的基础上,每周对各班按《礼貌班级评比制度》进行了评奖。经过值周教师的每周情景检查,每周评选出了3名礼貌班级并进行了奖励。同时每周各班还进行了“十星级”评比活动

3、在3——6年级中开展了诗文背诵活动及《我的祖国》读书征文活动,激发了学生学语文、爱祖国的兴趣,提高学生语言表达本事。

4、“六一”节进行了全乡小学、幼儿文艺汇演活动,结合幼儿才艺展示与少先队活动,有力地展示了我校师生的精神风貌。

四、教育教学成绩小结。

1、从一至四年级看,教学成绩有所提高。因为从统考试题的难度与灵活性来看,都比往年加大了,异常是数学灵活性较大,从各年级的平均成绩分析,及格率在75%以上,优秀率坚持在30%左右。从六年级成绩初步排行来看,我校由于毕业班教师们的辛勤和努力,估计能进入县前6名。

2、从对全乡教师的政治、业务、教案、作业等工作检查来看,教师爱岗敬业的精神是可贵的,工作职责心、工作本事是很强的。异常是中青年教师,大部分都认真地对各自科目的业务知识进行了系统复习,为迎接全市小学教师业务考试做好准备。

3、参加教育局各项活动进取踊跃而又严肃认真,异常是青年教师唐兰凤、黄金莲、杨兴连等,她们为了搞好本期三独比赛与学生防震抗灾演讲赛,总是废寝忘食地做了充分准备,做了很多细致的工作。同时广大教师不厌其烦地书写业务笔记与课后札记,交流心得,既耐心又虚心地向有经验的同行请教,并且本期还增加了几位教师博客爱好者,在网络中尽情探讨教学经验。

4、因为教育教学质量的提高,我乡学校的社会效应也在提高,在今年的一、三中农村班的招生中,一中准备在我乡六年级录取3名,三中也准备录取3名以上。

六、当前教学中存在的问题与困惑。

1、教师队伍的老化问题是一个十分突出的但又难以迅速解决的问题,增添教学一线的新生力量已迫在眉睫。

2、教师独立钻研教材、把握教材、独立设计好每一堂课的本事有待提高。

3、教研组本学期虽然活动能正常开展,但如何提高每位教师的自觉性,提高校本教研活动的质量,让本校教研工作步入常态发展,还需花费很多的精力。

4、学校急需补充英语专职教师1—2名,以弥补我校英语教学成绩远远落后于其他学科的现状;同时部分低段年级语数教学与兄弟学校同年级同学科的教学质量相比,还有较大差距。

5、本乡中心幼儿园各项设施有待继续完善,为我乡幼儿创造舒适的学习娱乐条件。

上学期教导处个人工作总结4

本学期,教务处在学校领导的指导下,扎实有效地开展工作。以全面提高教育质量和办学效益为主线,以建设高素质师资队伍为根本,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,加大教学常规管理力度,认真落实课程计划,抓好教学监控,大面积提高教学质量。

一、加强教师的业务学习,努力提高教师的综合素质。

教育教学理论能指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。

1、进取组织教师进行教育学习,认真学习,认真做笔记。

领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情景搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。同时和学校教科室联合邀请市教科室领导来校作教科研讲座,提高广大教师的教科研理论水平,使广大教师能运用理论知识解决教学中的实际问题。

2、进取组织参加校内外研讨课。

本学期教导处组织教师听评课10节,校长、教导处及各教研组长以身作则,在全校掀起了听课热潮。异常对刚进校的年轻的特岗教师,采取听课→现场指导→再听的方式,使他们尽快适应讲台,站稳讲台。从听课、教学准备到课后的评课及总结上,教导处都认真组织,精心筹备,努力把教研工作做得更好,尽量提高每个教师的教学水平。

在教研活动中,从研讨课前的听课、教学准备到课后的说课评课及总结上,教导处都认真组织,精心筹备,努力把教研工作做得更好,尽量提高每个教师的教学水平,努力开展教学研讨会。教导处在十月份组织了一次大型的有针对性的教学研讨会,由教导处牵头,各教研组长主持,就教学中遇到的某些教学难点的突破展开学习讨论。

研讨中激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。各位教师畅所欲言,大胆发表自我的意见看法。在必须程度上,提高了教师们的理论知识和实际操作本事。学校的教研活动结束后,教导处又推荐了黄应辉、刘应辉、马丽、胡丹等6位中青年教师参加了11月份中心校组织的全镇各学科教学研讨活动,这6位教师分别获得了不一样的奖励。

二、加强教学常规管理,全面提高教学质量。

教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,所以,我们始终抓实抓好。重点做好了如下工作:

1、抓常规,促进管理更加规范

本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,同时也促进了学生的全面发展。本学期加强了查课力度,也加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核。

(1)、抓备课。

备课是上好课的关键,我们把电子备课改为手写备课,同时要求教师依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处组织各教研组对教师的教案检查了四次。每次检查后,教研组都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。

(2)、抓上课。

上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续加强听课,采用随堂听课制度,促使教师的教学观念转变,尽可能把更多的时间留给学生,提高了课堂效率。

(3)、抓作业批改。

本学期学校对教师的作业批改善行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处组织各教研组对各科作业批改情景抽查了四次,但大多数学生作业书写不规范,书写习惯也不是很好,作业本不够整洁。而少数任课教师每次的作业布置也不尽人意,批改不够认真及时,马虎应付;作业量少而简,没有布置相应资料的作业。为此,我们针对这些情景,对每一位教师提出不一样的整改要求,下次检查时重点看改正的情景。针对学生作业中出现的问题,认真处理,及时让学生辅导改正。

(4)、抓课后辅导。

要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控本事,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这些问题,我们加强了对学生的思想教育,加强课后辅导,引导学生加强对学习的职责心。

三、工作中的不足

教导处对这一学期的工作认真总结和反思,还存在以下不足:

1、对学生缺少长期而扎实的训练,没有构成良好的训练计划。

2、在教学管理中,还有因为杂事多导致的落实不够的地方。如对于教师的课堂教学缺少延续性的规划指导;团体备课的开展得也不够扎实等,这些都是今后工作中需要进一步完善的。

3、教学检查的形式也可多样化,可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。加大对课堂教学的检查力度。

4、对小组合作教学的研究深入度不够,没有制定有效的学习、监管措施,我校的小组合作没有真正落到实处。今后,进取开展小组合作教学,把我校的课改推向更深的层次。

今后,教导处全面落实学校工作意见,以生为本,以实践有效教学为主题,以提高学校的教育教学质量为目的,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,全面提高教学质量,实现师生共同发展梦想。进一步树立坚定的信心,突出重点,突破难点,努力把工作做得更好,为上关镇教育谱写新的篇章。

上学期教导处个人工作总结5

中学教导处工作总结第二学期中学教导处工作总结本学期以来,我们中学教导处认真学习和贯彻党的十六届三中四中全会精神,以实践“三个代表”重要思想和坚持共产党员先进性教育为指导,围绕教育教学这个中心,进一步提高教师教学教研业务本事,以全面实施新“课改”为突破口,贯彻执行集团公司“深化教育改革、创立温馨学校”文件精神,创造性的开展工作,在教育教学工作中取得了新的成绩,取得了教育教学工作新的业绩。现将主要工作总结如下:s0100

一、适应新形势的发展要求,认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持共产党员先进性,努力学习党的基本知识和现代教学理论,狠抓教导处的自身建设,提高教育教学科研的本事。教导处现有成员3人,为了适应新形势的发展要求,不断提高自身素养和业务本事,教导处成员平时抽时间学习有关教育教学理论,以新的教育理念武装头脑,共产党员根据上级党组织安排,认真学习党的理论和知识。工作中,教导处成员经常不定期召开教学教研碰头会,及时交流教学经验,分析问题、及时解决问题,有重大事项及时向校领导请示汇报;不断总结前段的工作,研究和部署安排下一阶段的工作和任务。团结互助,尽心尽责,该做的工作提前研究、做在前面,创造性的开展各项工作。每一天坚持早来晚走,坚持早七点之前到校,检查各班晨读情景;午时学生离校以后再下班;晚自习值班做到来在师生前,走在师生后,检查教室的门窗、电源,保证学校安全。上班时间不外出。熟悉教育教学业务,具有讲课、评课和指导教研教改、教育科研工作的本事,尽可能多深入课堂听课。同时,以身作则,教好自我所任的课程,在教师中起到了模范带头的作用和共产党员示范作用。

二、提高教师的教育自觉性,使教师养成良好的教育教学习惯。教导处成员和学校领导的要求和以身作则,各班主任、语文和英语任课教师绝大多数都能在早7:00以前到校,指导学生搞好晨读,其他教师早到校的也不在少数。教导处成员坚持每一天分头查早读,坚持每节课检查教师上课和自习情景,有效的杜绝了教学事故的发生;晚自习值班制度坚持的也很正常。

三、带领全体中学教师团体学习《走进新课程》,继续推进“课改”的各项工作。本学期我们继续加强教师的教育理论学习,教师们继续学习《基础教育课程改革纲要》和《走进新课程》,学习本学科新《课标》。根据教培部工作要求,我们组织教师团体学习《走进新课程》,制定教学计划,教导主任上课,教师们都认真做了读书笔记。学校成立了“课改”工作领导小组,校领导任组长,教导处成员任成员,各“课改”教师全部参加,明确职责,强化管理。备课和教学面向全体学生,切实做到“为了每一个学生的发展”而施教;加强教学研究,狠抓过程落实。备课、讲课、听课和评课都以新“课改”为标准,教师们利用教研活动时间切磋教学技术,改革旧的教育教学理念。此刻新的教学理念深入人心,“课改”工作扎实稳步的向前推进。

四、创立温馨学校,争做礼貌师生。本学期,教导处根据公司“深化教育管理,创立温馨学校”和《济宁市中小学教学常规》的要求抓好教与学的各个环节。首先,学校和教导处带领教师反复学习公司文件精神,吃透文件精神,明确职责,分工到人,有力的提高了教师的主动性和参与性。其次,教导处多次召开中学全体教师会议,向每个教师布置任务,明确职责,规定:必须要按照文件精神去做,哪个教师出了问题,就要追究哪个教师的职责。要求教师们高标准、严要求,高质量的完成工作任务。第三,全面落实党的教育方针,认真实施素质教育。在教学中开齐课程,开足课时,包括音乐、体育、美术、信息技术课都正常开课,科学安排课程表,以保证学生每一天有一节课的体育活动时间。面向全体学生,不定期检查了教师的教学计划、教案、作业批改记录、学生作业、教研活动记录、课后辅导纪录,开展评教评学调查,并举行了教案和作业展览。学校没有使用过盗版教学教辅材料。经过各种检查,对每个教师的教学等情景都做了记录,作为考核教师的依据。教师在备课过程中,基本上能够按照新“课改”的要求备课,做到不求全面,但求突破。布置作业时,做到少而精。语、数、英作业控制在半小时以内,理、化作业在15分钟左右,其他学科

不留课外作业,当堂掌握。教师的讲课时间一般控制在30分钟左右,留下更多的时间供学生自学、复习、整理。除中四年级外,其他年级周日和节假日一律不上课。这样,真正把课堂改革引向深入,有力的推动了素质教育的开展。经过开展“深化教学改革,创立温馨学校”的活动,教师们普遍认识到这项工作的重要意义,经过精心准备,各方面工作都已准备就绪,决心以优异的成绩迎接检查。

五、加强对课堂教学的管理,实行大面积的听课措施。为了进一步搞好教学研究,推动新“课改”工作,使教师们的相互学习,我们在本学期继续实行全体教师的讲课、听课、评课制度,即每名教师在本学期至少举行一节公开课,有的教师举行了两节公开课;其他教师都能够参加听课,同组教师进行评课,教导主任和各任课中层领导率先上课。这项活动有利的促进了教学和教研活动的开展,教师中间出现了人人争相上好公开课的局面,多数教师制作课件,运用多媒体上课,教师教学进取性大为增强,上课质量也有明显提高。

六、加强对教学工作多方面的检查力度,确保教育教学工作有条不紊的进行。学校提倡班主任和有晨读课的教师于早7点以前到校,板书晨读目标,指导学生早读。平时自习课由各班主任坐班看自习,其他教师能够到教师巡视、单独辅导,但不准团体讲课。为了贯彻这一规定,教导处分工合作,不定时检查。其他时间上课,也不定期检查,有效的杜绝了教学事故的发生。深入教师办公室,了解教师办公的情景,使教师在办公室能勤于工作,减少了教师串岗、闲谈的现象的发生。

七、不定期召开教师座谈会、学生座谈会,统一教师思想,指导教学工作。本学期我们多次召开了七年级、八年级、中四年级教师座谈会、教研组长座谈会,对学生的思想情景、升学形势、学生分流方向、班级情景进行了分析,对教师的工作提出了更高的要求。召开了学生座谈会,了解教师任课和其他情景。同时,检查管理好每周召开的周会或主题班会,要求班主任认真开好每周的周会,周会时间不准教师讲课或搞其他活动,使周会真正发挥了应有的作用。

八、继续在每周二午时第三节课开展认真扎实有效的教研活动(本学期为了与先进性教育相协调,教研活动有时在周三午时举行)。教研活动时,团体学习在阶梯教师,其他学习在教研组。本学期我们主要学习了各科新《课标》、《走进新课程》等文章,学习各科教育教学理论,举行了团体备课活动。教师们经过学习,能按“课标”备课上课,校领导和教导处人员分头去各教研组搞教研,使教研活动发挥了应有的作用。此刻,教师们适应了新“课改”的要求,授课时间缩短了,课后作业减少了,学生成绩有所提高。

九、加强摸底比较,提高教师教学主动性。为了了解自我所任学科教学情景,我们认真组织了期中、期末考试,抓好考试中的各个环节,并与兄弟学校进行了比较,查找了不足,对成绩较差的教师进行了谈话,分析了原因。中四年级举行了四次摸底考试。经过考试,教师们能够找到不足,更好的搞好教学工作。

十一、认真抓好毕业班管理,努力提高学生升学率。上学年中学毕业班升学率位居全公司第三,继续受到矿党政的表彰奖励。本学期开始,我们继续对新一届毕业班继续加大管理力度,举行每月一次的摸底考试,逐个学生进行了分析、排队,教师们找学生谈话,对学生提出考试目标,帮忙学生找出不足,提高成绩;今年中四年级在中考中又取得了良好的成绩。

十二、严格学籍管理。按教培中心要求办理,做到学生、软盘相一致,有效的杜绝了弄虚作假现象的发生,我校此刻没有“黑学生”、“空学生”,学生入学率、巩固率连续多年坚持在100%,没有学生辍学。

十三、英语、数学、物理、化学、生物“奥赛”取得了好的成绩,获公司一等奖的有三十多人;有十人参加了济宁市复赛,六人获奖;三名教师获优秀辅导教师奖。中学生才艺大赛三十多人获奖。

存在的问题和反思:

一、经过教学,备感现代化的教育教学理论学习不够。人类已进入了二十一世纪,知识的更新、学生的思维都在不断变化。虽然我们也经常学习一些现代教育教学理论,参加新“课改”培训,但总觉得学得不够、不深、不透。以后要更加深入学习现代化的教育教学理论,把握先进的教育教学方法,力争站的高、看的远,更好的指导教师的教和学生的学。要继续挤时间学习《中国教育报》、《人民教育》、《走进新课程》等报刊杂志,上网查找资料,不断充实、提高自我。

二、个别教师“课改”工作力度不大,对新“课改”的理解较浅,担心“课改”会影响教学成绩,因而存在徘徊、观望思想,教学中还存在“穿新鞋、走老路”的现象。

三、有的学科教师较多,因而工作量较少,又不注重自身理论的学习和提高,不愿讲公开课,不听公开课,在办公室内存在串岗、闲谈现象,既影响了其他教师的工作,也影响了新“课改”工作的进一步开展。

3.2024-2025上学期教导处总结 篇三

一学期以来,教导处工作在学校校长室的关心和指导下,根据期初工作计划,以学校5年发展规划为指针,以生本教育理念为引领,以建设“高、新、雅、特”学校为目标,深入推进素质教育。以面向全体学生、促进学生的全面发展为重点,充分调动初中部教师的工作热情和参与管理的积极性,进一步强化服务意识、责任意识和质量意识,增强全体师生的凝聚力、创新力、感召力,强化教研活动的针对性,开拓教研思路,以加强与规范教学常规工作为主线,以探索“高效课堂”为抓手,狠抓教学质量。着眼初一抓基础,着力初二抓提升,着重初三抓冲刺,与时俱进,造就每一位学生,成就每一位教师。具体做好了以下几项工作:

一、严格执行课程计划,高标准实施素质教育

1.严格执行课程计划,开齐课程,上足课时。本学期初一年级继续开设好阅读课,雅行课,口语课。增设了心理健康教育课。

2、严格学籍管理制度。对全校学生及时进行造册登记、入籍,拟对学生的基本情况实施电脑管理。对休、留、复、转的学生严格按制度进行,各年级对问题学生不要推卸教育责任,要给予学生最大的关爱,转化学生。

3、做好学期开学前的准备工作。帮助各个年级做好教师配备、学生分班等各项工作,做好教材与教辅的发放,协助总务处搞好开学工作,确保教学秩序有条不紊。

4、处理好教学质量和素质教育的关系。通过学习,全体教师在教育过程中进一步转变教育观念,改进教学方法,积极开展“高效课堂”的探索,立足课堂,着眼于学生,灵活运用多种教学方法,激发学生学习兴趣,为学生的终身教育奠定良好的基础。在七年级开展课堂教学改革,突出的老师有:夏黎晖、欧阳艳芬、潘建新、夏晓霞、刘正 1 安、刘云辉、赵敏、薛新元、刘钱美、苏婷等。突出的班主任有:刘云辉、龙晓玲、汪芳、夏黎晖、刘正安、温碧莲。

二、加强教学常规的精细化管理,提高课堂教学的有效性

1、抓好教学工作的全过程基本环节。教学工作的过程,可分为备课、上课、布置和批改作业、课外辅导、考查考试五个基本环节,这五个基本环节抓好了,教学工作的质量就有保证。抓备课

认真备课是上好课,提高课堂教学质量的前提,也是提高教师教学水平的有效方式。我对备课工作的管理主要是,首先应向全体教师提出备课的要求;其次要适时抽查教师的备课情况,杜绝教师无教案上课。

抓上课

我在管理上课时,首先向全体教师提出上好课的基本要求;深入课堂听课,及时发现课堂教学问题并加以解决。本学期我共听课45节。

抓作业布置与批改

我对这一环节的管理,一是指导教师科学地布置作业,避免学生产生过重的课业负担;二是对作业的批改要有明确的要求;三是定时抽查学生作业,及时总结。

抓课外辅导

我首先帮助教师正确认识课外辅导的作用,分析学生学习情况,明确辅导措施,因材施教;其次帮助教师改进课外辅导的方法,做到事半功倍

抓考试和考查

考试和考查是检查教学效果,进一步改进教学工作的重要措施,本学期,继续建立考试考查制度,七、八年级我组织了次大型考试,第一学月考试、期中考试。九年级和把八年级生地共组织了6次模拟考试。电脑、体育举行了3次模拟考试。每次考试我都严密组考,科学分析,组织教师进行质量分析,研究进一步改进教学,提高教学质量的措施。每次考试过后我都用心书写光荣榜、认真召开总结大会,既注重了效果,也注重了过程。

2..抓好教学督查。本学期已经四次对全体教师的备课、作业批改进行了检查,每次检查做到有记载,有等第,有反馈。并在会上交流了检查结果。日常工作检查优秀教师有;语文组:汪芳、杨喜玲、刘艳辉、石茹、夏黎晖、张帅英、潘建新、欧阳艳芬;数学组:刘超能、文英姿、赵敏、刘冬秀、刘云辉等;英语组:周秋花、莫敏艳、丁丹、刘钱美、熊桂英、苏婷、高建明.理化生组:周纯、陈艳红、何金华。政史地组:毛玉兰、肖玲。艺体组:何芳芳、夏蓉、黄志强、胡鹏。狠抓午间书法以及八节课仔细的纪律巡查,做到每日有登记,每周有总结。

3.加强课堂教学研讨活动。以教研组为单位安排好学期教学研讨活动,积极开展互相听课、评课活动,研讨和改进课堂教学方法。本学期根据期初的安排,在七年级组举行“同课异构,高效课堂”活动:通过系列活动,构建特色鲜明、充满活力、尊重个性的玉潭高效课堂特色,有效促进教师专业发展,营造积极向上的教研氛围,提高我校教育教学质量。表现优秀的教研组有:语文、数学、外语、政史地教研组。

4、“青蓝”工程落到实处,为了让新教师快速成长,教导处组织开展了“师徒结对”活动,对部分新教师采用跟踪听课的方法,进行诊断、分析和指导,促进了新教师的成长和发展。新教师表现优秀的有:曹芬、苏婷、黄艳、薛新元等。

5.加强年级组建设。每次阶段性测试后年级组及任课教师层面认真做好质量分析,针对存在的问题,制定出切实可行的措施并及时得到整改。年级组长表现最优秀的是潘建新老师。

6.狠抓初三毕业班、生地会考的管理。根据本校学生情况以及中考方案,期初学校配备了优秀教师担任毕业班的教学任务,教导处制订出了各阶段的目标与措施,使师生明确各阶段的工作要求和奋斗目标,提高复习课的针对性和有效性,精心组织每次考试,并细致做 好质量分析,召开了毕业班教师会议,组织教师认真进行查漏补缺,逐步提高,努力达到并超过学校下达的中考目标。重点完成了如下事情:召开了八、九年级百日誓师大会。精心组织了九年级家长会。精心组织了电脑、理化生、体育中考,并取得了全县第一的好成绩。召开了毕业科目教师会、毕业科目教师备考推进会。在九年级推行导师工作,并多次召开导师会议,交流导师工作中的经验以及困惑,更好的促进导师工作。在九年级启动临界生的增色行动。精心排课表,每堂课的督查到位。九年级表现突出的教师有赵敏、石茹、刘冬秀、胡风雷、高建明、刘钱美、刘超能、周秋花、李世芳、陈艳红等。

7、抓住重点,突出特色。

本期教导处围绕学校“高、新、雅、特”做文章,集思广益搞好第二届诗文节活动,举办了诗文节主题班会。表现优秀的班级有:25班、29班、30班、21班、20班、23班等。在七年级当中举行了校级辩论赛。分为初赛、复赛、决赛,历时一个月。有每次活动检查、记录、总结、跟老师交流、及时改进。开展了雅趣节,受到了家长的一致好评。抓好了“快乐歌唱十分钟”的落实,做到了每班每周学一歌,每天有人检查。每周一次情况通报。让快乐歌唱十分钟成为了初中部的特色。

8、重视巡课制度。巡课制度是为了确保课程计划的实施,教导处每天不定时巡课,主要查看教师是否准时到堂,是否按课表上课,是否遵守课堂教学常规,课堂教学秩序等情况,对教师存在的问题课后及时进行反馈,提出改进意见,对教师普遍存在的问题还将在教师会上进行反馈,要求教师整改,促进课堂教学正常化。基本上做到了天天有人查,天天有记载、天天有通报。九年级教学通报制度已经常态化。分为三部分:你真棒;你应定要进步;中考连线。教导处通过每日一通报,发现典型,弘扬中考正能量。发现问题,及时整改,更好的促进毕业班工作。

三、加强内涵建设,促进教师专业发展

1.认真组织好教师参加各级各类业务培训、活动和交流。本学期共安排25人次教师外出听课、培训。参加活动教师能把听课中的 心得在教研组活动中交流,达到共同提高。通过学科教研活动、教学展示活动,提高教师了业务水平。

2.组织教师认真参加各类公开课,让每位教师都有锻炼、提高和发展的机会。其中刘双、夏黎晖、欧阳艳芬等教师课堂气氛活跃,互动性好。温碧连、潘建新、江雪连等老师的课朴实、有实效。赵萍、汪芳、李凤娇、刘丽、肖伶老师的课堂沉稳、大气、效果达成度高。

3、认真组织教师进行课题研究,初中部积极申报了5个微型课题。有刘芳蕾老师主持的微型课题获县一等奖。汪芳老师主持的微型课题获县二等奖。龚嵘老师的微型课题顺利结题。

4、为了加强教育科研,提升办学水平,更好的成就每一教师。学校承办了“生物学科会”的承办工作。我校周纯老师执教的复习课受到了与会者的高度赞扬。我校学生良好的学习能力受到了与会者的啧啧称赞。迎接了县、市教研室、教科所毕业班视导工作。

5、经过教研组与教导处共同努力,发现了一批专业知识扎实、教学潜质好的青年教师。其中文胜辉、胡戍、何金华、胡佑中、周纯、温碧连等教师积极上进,成绩提高快。

6、教师们将自己在教学中的点点滴滴写下来,形成有自己风格的教学论文,送省参评的论文达50人次。

四、努力工作,硕果累累

1、在2014年中小学教学资源应用网络说课竞赛中,玉潭学校被评为最佳组织奖。初中部刘芳蕾老师的《一次函数的图像和性质》获得一等奖;谢望远老师的《描述生物体的机构层次》获一等奖并推荐参加市级比赛;何金华老师的《力的示意图》获二等奖。

2、我校学生参加县科技节有汪芳老师辅导的科幻画获县一等奖并送市参加评选。

3、在益阳市三独比赛中,我校13班高龙获市三等奖;15班刘家薇获市级一等奖。舒叶老师被评为优秀指导教师。

4、在2014年各级各类评比中,有邓校长、文胜辉、汪芳、石茹、蔡彩纯、刘丽、周凤、张国宏、徐佳、熊桂英、夏黎晖、伍万夫、舒 叶、邱敏、彭南初、潘建新、欧阳艳芬、莫晓军、莫敏艳、毛玉兰、刘芳蕾、李晓波、黄艳、胡佑中、胡鹏等老师的论文获省、市奖。

五、工作中存在的不足

1、抓实常规教学中的学生课堂行为习惯培养,让各层次学生会学才能学会。

4.上学期教导处工作计划 篇四

一、有效落实教学常规:教学常规是学校教学秩序正常进行的依据,是落实良好教育方针的基础,是学校管理的重点,上学期教导处工作计划。本学期将着重采取以下措施,落实好教学常规:

1、严格按照上级课时计划()要求开齐、开全课程。

2、加强教案、听课记录、小楷的检查力度,每周教导处检查一次,每月总结一次,分出等级并公布。

3、进行推门听课,注重课堂教学效果,课后及时进行点评指导,并检查本课与教学进度、教案内容是否相符。

4、积极参与到各备课组的集体备课,提高备课质量。

5、随时检查教师听课情况,创造更多的教师主动去学习的机会。

6、利用好各类自习,倡导教师主动义务辅导。

7、有效指导好教师教学方法、教学设计,使课堂变得更精彩,更有实效性。

8、每月检查一次作业批改,作业量要符合学校要求,教师批改及时、准确、认真。

9、着力搞好课堂教学秩序,使师生在和谐的环境中学习。

10、教师要积极参加学院、师校组织的教研活动、搞好校本教研。

11、通过讲座的方式,辅导教师掌握电子备课的技术要求,组织中< class=“channel_keylink” href=“http://nanwangdexiaoxueshenghuo./”>小学教师进行电子备课、较好的辅助教学,工作计划《上学期教导处工作计划》。

12、做好上课期间的巡视工作,及时安排好串课、代课工作,避免影响正常的教学秩序。

二、继续深化新课程改革:

1、书写教案严格依据新课程标准,争取实行电子教案,以减少单班单科教师备课的局限性和时间的浪费,从而提高备课效率。

2、课堂中强调学生活动时间、内容,严格避免教师满堂灌的现象。

3、积极支持教师外出学习,参加新课程的教学活动,提升驾驭新课标、新教材的能力。

三、校本教研工作

1、教导处进行校本研训的讲座。

2、各教研组利用集体备课时间,确定本组的校本研训课题,促进教学,研究过程中注意资料的收集,学期结束后建立完整的研究过程档案,并上交教导处。

3、争取用装订成册的校本教材进行书法教学。

四、教学活动1、9月份以建国六十周年为主题开展以班级为单位的诗歌朗诵、合唱、课本剧等形式的歌诵祖国的展示评比活动。

2、十月份开展全校教师计算机应用培训及比赛;教学开放周活动。

3、十一月份进行组内优秀课展示活动。

四、考试监测工作

1、每月每科进行单元测试,并认真总结。

2、十月末进行期中考试。

3、2008年1月中上旬进行期末考试。

4、每个月九年级进行月考。

五、其它工作

1、积极配合好学校其它部门工作。

2、协调好师生之间的关系,保证教学秩序。

3、准备好正常教学的各种备品,发放及时,服务到位。

4、完善各种教学制度。

5、促进多媒体教学在课堂中的应用。时间安排:9月份:

一、听课、课堂常规检查。

二、积极开展校本教研。

三、各学科课堂及教案要求。

四、以建国六十周年为主题开展以班级为单位的诗歌朗诵、合唱、课本剧等形式的歌诵祖国的展示评比活动。

五、小学建立学籍和中学的学籍认定工作。10月份:

一、教学基本功讲座、比赛。

二、九年月考。

三、期中考试工作。

四、中小学教学开放周。

五、开展全校教师计算机应用培训及比赛。11月份:

一、各年级期中考试总结。

二、迎接区教育局对教学装备和各专室使用情况的检查三、十一月份进行组内优秀课展示活动。

四、准备参加区教育局举办的中小学教学管理创新现场会及关注学校发展、关注教师发展、关注学生发展师生论坛。12月份:

一、九年月考。

二、期末复习工作。

三、迎接区教育局教学工作检查1月份:

一、期末复习工作。

二、期末考试。

三、教学常规检查汇总。

四、假期教学工作安排。注:本学期教学工作重点:

一、教学常规检查。

二、做好继续教育工作

5.2024-2025上学期教导处总结 篇五

一、指导思想

以创新课堂教学为着力点,以提高教学管理效能为保障,以加强教科研为引领,以提升教师素质为根本,全面提高教育教学质量。

二、具体工作及措施

(一)、加强教学常规管理,追求精细化管理。

严格执行《中小学办学行为规范(试行)》的各项规定,落实教学常规管理工作。

1、严格执行课程计划。按照国家课程计划开齐、上足、上好各类课程,不得任意增删课时。

2、严格备课管理。坚持提前备课,重视教材和学情分析,体现“自主、合作、探究”新理念,落实学生的主体地位,以精心备课为有效教学奠基。坚持每课有教学后记。期中检测有质量分析及改进措施。

3、精心设计及批改作业。学生作业做到“四精二必”,四精:精选、精讲、精练、精批;四必:有发必收,有收必批。

4、加强质量监控。组织好期中、期末等阶段性检测,重视单元检测及分析。

5、抓好学困生辅导。采取面批或个别辅导的办法。帮助他们弥补缺陷,克服困难。教师要有爱心、热心、耐心,始终对学生充满信心,了解学生学习心理,帮助他们树立自信心。

6、抓好教学常规检查。加大对备课、作业布置及批改等常规工作的检 1

查,及时反馈与交流(教导处每月至少一次)。加强随堂听课,组织行政成员、教研组长及各年级学科负责人深入课堂听课。听课节次达到教育局相关规定。

(二)扎实推进校本研修,促进教师专业成长。

不断丰富校本教研活动的内容和方式,坚持以高效课堂为基础,以课题研究为突破,引领教师专业化成长。

1、深化教学策略研究,构建高效课堂。以习惯养成和夯实基础为重点,尊重差异,培养兴趣,关注体验,发展能力,促进学生和谐健康发展。使课堂真正成为学堂。

2、提倡教师主动学习。弘扬学习之风,加强现代教育思想、先进教改经验的学习,人人成为教学工作的精兵强将。走近书籍,让读书成为习惯;走进同事课堂,取长补短。

3、继续加强集体备课的研究。根据学段特点、教学内容等确立专题,把集体备课过程变成集体研究的过程,关注集体备课的流程管理:个体钻研——集体研讨——独立设计——评估反思,通过同行互助,共享成长的快乐。

4、进一步把观课议课落到实处。授课教师谈教后感言,听课教师围绕“三个一”进行评议,即“展示一处亮点、发现一个问题、提出一点改进”。

5、抓好毕业班工作。一是要学习新理念,研究新思路、新方法、新题型;二是要发挥团队智慧,取长补短;三是扎实基础,强化训练;四是加强家校联系,为学生创造和谐的成长环境。

(三)搭建教师专业成长平台,提升教师队伍整体素质。

1、加强对骨干教师的培养和提高。本学期安排骨干教师承担学校教学研讨活动的主讲人。

2、开展以关注教师成长为主题的展示活动。定期组织教师开展好赛课、撰写论文(案例、叙事、反思)、试卷命题。教学评优,积极组织教师参加上级主管部门举办各类评优活动。

(四)强化素质教育意识,注重学生全面发展。

1、强化体艺卫、劳技、综合和信息技术教育工作。落实“健康第一”的思想,全面实施《学生体质健康标准》,重视体育常规教学,确保在校学生每天锻炼一小时,适度开展竞技比赛活动。上好健康教育课,开展健康教育活动,把安全、心理和行为教育融入健康教育之中,增强学生自我保护能力,关注学生身心健康。

2、继续开展“校园读书”活动。多层次、多领域开展师生读书活动,营造校园读书氛围。充分发挥学校图书室以及学生的图书资源的效能,认真组织、指导学生借阅。

(五)树立服务意识,强化教导管理。

1、牢固树立“为校长服务,为教师服务、为学生服务”的服务观,为校长服务,就要当好校长的参谋;为教师服务,就要乐为人梯,尊重并团结同志,关怀指导青年教师;为学生服务,就要乐为人师、为人师表。努力做到上通校长、下连学生、中间依靠教师,形成教学人人有份,教管人人有责的立体教学管理网络。

2、努力做到各项工作“有计划、有措施、有检查、有总结”,开学初要抓好教学工作计划的制订,期中抓好检查,期末抓好总结,日常要抓好

落实。协调好各个职能部门的工作,对学校的教学活动达到有效的控制,把“以教学为中心” 落到实处。

3、加强教学档案的规范化管理,重视每学期教学档案和教师业务档案的整理,对各学科教学常规落实及检查、开展活动情况、教师业务档案、教研成果、获奖情况等进行详实记载,统一归档,系统管理。

三、工作安排

二月:

1.学生报到注册、上课。

2.收集各种工作计划。

3.教研组工作会议。

4、教研活动。

5、班主任专题培训。

三月:

1.教学常规工作检查。

2.教研活动。

3.艺术展演。

四月:

1.教学常规工作检查。

2.校本培训。

3.期中教学检测。

五月:

1.教学常规检查。

2.班主任专题培训。

3.教研活动。

六月:

1.教学常规检查。

2.各年级制定学科复习计划,六年级开展“模拟检测”活动。

3.校本培训

4.六年级开展第二次“模拟检测”活动。

5.期末测试。

6.教学常规工作期末检查。

7.教研组、教师个人做好总结并上交各项资料。

罗旧小学教导处

6.2024-2025上学期教导处总结 篇六

安排

二月份:

1、学习《丛台区加强教学常规管理,促进基础教育课程改革实施意见》

2、读书笔记论坛

3、制定各学科计划进度

4、学习2011年新课标 三月份:

1、新课堂听评课活动(细则)

4、师生钢笔字比赛

2、观摩“教师能手”展示课

3、各班开展特色推普活动(包括校内、对周边社会用字的调查活动)

4、信息技术与数学整合课上报、听课(月底)

5、阅读指导课上报、听课(月底)

6、图书活动(月底)

7、全国第三届中小学学生电脑制作活动上报(五日前)

8、开始听信息技术课 四月份:

1、新课堂优秀教师示范课展示 活动

2、教师新课堂交流研讨论坛

3、师生诗歌朗比赛

4、参加教师素质提高全员远程培

5、师生普通话答题测试

6、实验教学优秀论文和课件评比五月份:

1、新课堂开放周2、学生口算比赛

3、申报语言文字示范校

4、电教论文和优秀课件评比

5、建设网站培训(两人)六月份:

1、小学教师学习新课标答题测试

2、整理新课堂教学档案

3、期末考试

4、第十六届多媒体教学软件制作大赛。(十六日前)

九月份:

1、第五届全省中小学公开课电视展示活动(之前报)

7.教导处下学期工作总结 篇七

在学校领导的大力支持下,在全体老师的辛勤努力下,我校较好地实现了期初制定的目标。

1.规范

(1).完善制度

教导处明确了教师教学行为规范;制定了教师教学工作评价方案;教师学习制度;各科组完善了教学常规制度。

(2).加强信息反馈

本学期加强了备课、作业批改、教学档案等常规的检查及反馈,做到工作有布置就有检查,有检查就有反馈。

2.充实

在上一学期工作的基础上进一步充实了以下工作:组织、参加丰富的学生活动。

在教导处的指导下各科组组织参加了多种学生活动,例如:语文组参加了镇中心校举行的迎国庆征文比赛,数学组组织了小学生口算比赛。外出活动都取得了理想的成绩,开阔了学生视野。校内组织的活动都非常成功,锻炼了学生、激发了兴趣。

3.加强教师学习培养

(1).教师培训

整个学期对教师进行了“摸底”、“跟踪”、“汇报”三轮听课指导,使他们的教学水平在短时间里最大幅度地提高。

(2).教师专业技能的成长

师资队伍建设一贯是我校的重点工作,本学期语文组、数学组都通过走出去或请进来的方式和其它学校进行了交流、学习,通过这些活动教师们都开阔了眼界,得到了提高。

8.小学教导处学期工作总结 篇八

1、加强实践学习,以新课程理念引诱讲解改革。

本教期中,我校教育处多次结构局部教员集体备课,就讲解中的结果合营商讨,并学习新课标理念,潜移默化改动教员的讲解不雅观念。并渐渐落实到了教育讲解实际中去,窜改了故步自封、经历式的讲解方法战情势,以新课程标准来引诱战尺度我们的义务,为我校教育讲解水平的提高挨下了结壮的根蒂。

2、加强讲解义务的月查,尺度讲解历程。

认真义务是衡量一位教员的义务坐场、义务能力最基础的尺度,更是对师长教师是否是背责最直接的浮现。我校教育处战各班主任加强联结,密切开营,经常性地对部分教员中止检查,并及时回响反映疑息战填写义务月查表。正正在讲解经管环节中紧张抓好备课战上课两个环节,勤恳勾引教员把光阴下正正在备课上,材干隐正正在课堂里。

1、备课:平凡做到教员彼此互换,合营研究集体备课,根绝了没有备课进课堂的情景,并根据每位教员的理论情况确定如何有效的备课。本教期中止了备课改革,将备课的中心转移到备师长教师下去,加强备课的针对性。期中检验掉队行一次单方面检查,从检查情况看,各科目的备课情况较好。正正在期中义务解析汇报会上,教育处能起到导航浸染,指出了正正在阅卷、做文批阅中的不足,表扬了一批正正在讲解业务上有坐同的教员,业务认真的教员,互换了他们的义务方法战业务特色。

2、上课:一圆面,正正在各位师长教师认真备课的根蒂上,很抓量量,向40分钟要效益,做到细讲多练,窜改以往重视知识传授,忽视能力培养栽种汲引的做法,使师长教师自动主动地学习,从集团上看成果明显,各教科讲解量量皆有了大年夜面积的提高。教育处尽量每周亲临讲堂听课,及时懂得战掌握每位教员的课堂讲解,并能有针对性地中止引诱战援助。别的一圆面,自动结构睁开多种形势的公开课,每周一次“同课同构”,给教员展示的平台,给全校教员指引课改的标的目标,并结构有用果的评课,不绝提高教员的讲解水平。

3、抓好做业的支配战修正义务:经由随机柚查战召开师长教师座谈会,懂得师长教师的做业情况,及时总结,回响反映给任课教员,实正掌握等一手材料,正正在期中时结构部分师长教师中止教育访谈,懂得师长教师的做业担当。自动睁开听课评课举行,恳求教员听课10节以上。

4、看重师长教师的素养培养栽种汲引,开教初中止了全校师长教师的“交通安全”做文竞赛,“大年节”停止了朗读比赛。单方面睁开扫瞄打算,开教初将扫瞄书目支到每个班级。看重落实“几个一”的执行,有方案,有打算,有调查。

5、做好期中段测战期末检测的各项义务,及时中止效果统计战解析,并做到每位师长教师写出失落分启事,以此来调剂讲解方法,促进师长教师效果得到提高。

3、加强队伍拔擢,提高集团水仄宁讲解能力。

1、加强教研结构拔擢,结构教员学习各教科教育丛书战新教材调剂定睹,自动索供各种讲解情势,睁开各项举行,使局部教员的业务水平不绝提到提高。

2、做好老教员的思维义务,敦促他们尽自己最大年夜的能力去完成讲解责任。

3、加强对骨干教员的培养栽种汲引,让他们多去插手教研培训战听课举行,使他们灵敏成长,得到了较好的成果。

4、加强讲解经管,深化素养教育。

我校教育处认真安排课表、管好课表,认真实行课程打算,开齐上足各类教科,迥殊加强对一些小教科的课程实行的经管,使课程实行打算得到了保证。

9.2012年秋学期教导处工作总结 篇九

二〇一二年秋学期教导处工作总结 本学期,我校教导处按照学期初制定的工作计划,从学校的实际情况出发,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心环节开展教育教学活动,加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平,加大常规教学管理力度,以校本教研为载体,探索促进教师专业成长的有效途径,以全面实施素质教育为目标, 加强对新课程的研讨、跟踪与管理,深化主体化教学改革,注重教学效益的提高,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务功能,注重教学过程的检查与监督。现对本学期的教导处工作总结如下:

一、不断加强业务培训,努力提高教师素质。

教育教学理论具有指导教育实践的作用,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。

1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准,做到人手一份资料,认真学习,认真作笔记,领悟新课改精神和新课程理念,转变教师的教育教学思想,巩固和强化对已有理念的领悟。各教研组根据本组确定的教研课题寻找有关教学理论,并组织教师认真学习。

2、用理论指导实践。教导处对教研组的教学研究活动、集体备课工作、教师的听课节数都作了具体而明确的规定,建立了教师工作量化考评方案,分别对教师的上课、备课、听课、教学反思作了具体的规定。

3、本学期开展了多种形式的教学教研活动,每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。这些教学研究活动,为教师的专业成长搭建了平台,教师们学有所得,研有所乐。在11月到12月份,我们组织了青年教师说课比赛和中老年教师评课比赛,促进了全体教师教学能力的提高。

二、优化教学管理,全面提高教学质量。

1、抓常规,促进管理更加规范。

本学期,我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。本学期我们加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,坚持月查制度,以教研组为单位,将检查情况与教师工作量化考评挂钩,突出了教学管理中的“五抓”,即:①、抓备课。备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期继续进行集体备课,做到分工备课形成预案、通过调整形成有个人特色符合班级实际的教案,并及时做好教后反思。教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细,备课组每位教师充分发挥自己教学上的个性特长,发挥集体的智慧,力求体现共性和个性的完美的结合。②抓上课。上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课和领导随堂听课制度,促进了教师的教学观念的转变和课堂效率的提高。③抓作业。本学期教导处对各科作业批改情况进行了抽查,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁。由此可见,任课教师精心设计了每次作业,做到了批改认真及时,作业量适中,符合减负要求。④抓学业评价。本学期建立和完善了学生学业评价制度,建立了学生综合素质评价体系,完善了语文数学的学业评价方法,建立了体育、美术、音乐、英语、信息技术、科学、品德的学业评价办法,通过一系列的评价改变了单一的以考试成绩为主的评价方法。⑤抓校本课程的建设。为了全面推进素质教育,提高教育质量,为学生终身发展打基础的目标,根据我校所在地经济、文化等各种资源,考虑学生多样化、全面化、持续性发展的需要,决定设置以“民间游戏”为中心的校本课程,体现学校的办学特色。

2、抓研究,促进课改不断深入。

本学期,我校努力在课堂教学改革方面有所探索和突破,使新课程改革继续向纵深方向发展。课堂教学讲究实效。让学生学得轻松,想得明白,在不增加学生负担的情况下学得扎扎实实是我们追求的目

标。本学期我们围绕“课堂教学的有效性”开展课堂教研活动,所有老师积极参加课程改革活动,努力提高课堂教学效益,使学校课程改革工作不断推向深入。

3、抓课题研究,提高学生整体素质。

本学期,从学校实际、学科实际、学生实际出发,我校语文、数学、英语三个教研组拟订以下课题进行研究。

语文教研组:以“教会学生读书方法”为研究课题,激发学生读书的兴趣,培养学生读书的习惯,提高学生读书的能力,教会学生读书的方法。

数学教研组:以“如何提高小学数学课堂教学效益”为研究课题,探索提高数学课堂教学效益的方法和途径,鼓励各位老师积极致力于课题研究,并且能够多出成果,出好成果。

英语教研组:以“快乐英语快乐阅读”为研究课题,坚持科学发展观,坚持“以人为本”,让学生在优美的英语小故事阅读中拓展视野,开阔思路,提高对英语学科的兴趣。要充分开发英语教学资源,注重英语教学的实效性。快乐阅读,阅读快乐,让孩子们在愉快的氛围中学习英语,提高英语水平。

三、强化常规管理,落实教学检查制度。

1、本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、集体备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到落到实处。

本学期教导处采取定期和不定期检查的方式,把专项检查与综合检查相结合,专项检查中重点是备课、听课、作业批改,做到检查有结果。从检查的情况来看,教研组及老师整体上都较好,但仍然存在着一些问题,如不按要求书写教案,部分教师教案太简单,听课次数不足,作业批改不及时等现象,检查后在全校教职工会议上进行了总结,及时进行了整改。

2、本学期继续完善和落实学生综合素质评价,做到有组织、有预案、有步骤、有实效,真正把这项工作落到了实处。

3、进一步优化课堂教学。

(1)、各教研组活动注重教学活动的效益,摈弃重形式而轻内容的教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及辅导的质量加强了检查与监督。

(2)、邀请上级领导和兄弟学校同志来学校进行教学指导活动。与老师进行了研讨,通过一对一互帮互学活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师的教学能力。

(3)、完成了教研组公开课、讨论课活动,语文、数学、外语均成功举行了校内公开课的教学活动,达到了预期目标。

四、存在问题及工作思路。

1、教师教育教学观念仍需要进一步转变。实践中我们发现教师教育教学观念的转变还是不够彻底,要付出更多的的努力,特别是主体化教学法实施的过程中,一开始教师观念都有所转变,但由于在实践中遇到的现实问题,往往产生一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,让少数教师产生重走老路的思想。

2、教师队伍建设难度增加。目前新教师的思想观念需要进一步了解,在提高教师技能素质的同时,必须加强师德建设,提高教师的职业道德素质是当前教师培养工作的重中之重。

3、加强教学常规检查结果的评价。在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对其原因应进行专门的研讨与分析。

4、完善教研组的领导与监督工作。本学期教研工作取得了一定的效果,但还需提高。如教研组开展中的评价问题,教研组工作开展不均衡问题,教研组长工作开展中的积极性与责任心问题,需要讨论与开展的工作还有很多,怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。在今后的工作中,我们决心把日常教学工作开展得再扎实一些,创造性更多一些,稳步提高教师素质和教育教学质量,从制度上加以改革, 抓住每一项制度的落实,完善激励机制,形成良性的竞争环境。

10.上学期教导处专科组述职报告 篇十

抓特色发展 塑一流团队

――-上期专科组述职

教导处  王伟

新的一年,新的气象,对上一年度的工作总结无疑是辞旧迎新的绝好方式,教学工作是学校的主要工作、重要工作,学校所有工作都要围绕搞好教学工作来进行。从常规工作、特色创新工作以及取得的成效成果等方面来总结这一年的工作:

一、日常工作

1

教师计划必须详细、落实,教学内容安排、学生教学活动、学生竞技比赛、教研活动和教师个人成长和发展每部分都要切实可行,各个教研组开展计划书写专题研讨,逐一过关。

2

教师教案为详案,内容、目标、教学流程、方法手段、练习次数,等有详细的计划和可操作性(每月检查一次,并做好评定,及时和教师做好沟通反馈)

3

听课真实、详细,有思考,有想法和改进措施,教研组和教导处对听课的真实性等进行考核。

4

学科组每周教研活动,有计划、有方向、有内容、有重点、有方法、有记录。教导处对每周教研组教研内容进行跟踪,教研组每周教研内容及时上报教导处,教导主任尽可能参加教研组教研活动。

5

续建立和完善各学科《**学科教学基本模式指南》,指导课堂教学工作。

6

教导主任深入常规课堂听课制度,每周至少两节并及时和老师取得交流沟通,解决课堂问题提升课堂教学。

7

教导主任严格的常规检查、评定、记录制度,有问题及时反馈记录。

8

建立落实各项公开课制度。9月教研组长示范课、10月新教师见面课、11月小课题研究课、1.26号的特色课堂,区级赛课工作。

9

《***学科组常规工作检查记录》、《成都市实验小学明道分校听课记录本》、《成都市实验小学明道分校***学科教研记录本》的记录保障了常规工作的落实。

10

通过《成都市实验小学明道分校学科课堂教学检测反馈表》的落实,对学期教学内容、重难点、单元模块、知识点、作品数量、技能水平、考试评分标准和家长交流汇报做好专科考试工作。

二、学科特色工作

特色工作是学校办学品质的重要标志。

美术组

开学初,美术组按照教导处的要求,结合学校实际情况,制定了切实可行的.工作计划、训练计划,并根据计划开展丰富多样的活动,在搞好常规教育教学的同时开展了一系列活动,教师教学规范、学生学习美术兴趣日益高涨,校园文化氛围浓厚。美术组坚持常规月察不放松,每月按照教导处的要求对教学常规进行检查,使美术教学落到实处。按照以活动促教学的原则,根据教研活动安排及教导处的临时安排定时不定时地组织各种各样的活动。如根据《教育部关于推进学校艺术教育发展的若干意见》,于11月1日下午,迎接艺术测评机构的专家对我校美术教育工作进行测评。对于学校美术,通过测评专家们的交流与观察,他们发现学生美术作品集很有亮点,我们的书法课进入美术课堂、数字美术均得到了专家的好评。本学期来美术组在各项比赛活动中也取得了很好的成绩:

月8日,学校选送的4名学生参加青羊区写经典书法比赛,获得一个特等奖、一个一等奖、两个二等奖的好成绩,其中特等奖获得者杜曦蕾同学参加成都市写经典比赛,又取得了一等奖第一名的好成绩,2017年11月,美术组组织学生参加成都市教育局成都市科协组织的科幻画比赛,获得团体第二名。王娜老师积级参加青羊区美术赛课活动,学校领导关心帮助,教研员悉心指导,上课效果非常好,获得一等奖,另外,带领学生参加了非遗绘画比赛、法制小报比赛,成绩正在评定中。明道美术组也借助于美术测评,对过往的工作做了一彻底地的梳理和总结,并以测评为契机,结合学校工作,将美术教育更好、更实地推行下去,让孩子们真正热爱艺术、享受艺术。

体育组

体育组这一年取得了一系列辉煌成绩:就在不久前,四川省阳光体育示范校复查顺利通过,学校获“全国足球示范校”称号,积极申请“全国网球示范学校”称号,;刘虹伶、李美川、祝诗琪三位老师代表青羊区参加成都市第六届体育教师技能大赛,获团体一等奖;刘虹伶老师参加青羊区、成都市体育赛课,效果良好获最佳风采奖,二等奖;刘虹伶老师获青羊区“优秀裁判员”称号;谭娅莉老师获青羊区“优秀教练员”称号;学校在全区综合运动会的排名比较靠前。谭老师率领的田径队在青羊区中小学生田径运动会中获组团体一等奖、组团体二等奖、个人单项奖、青羊区班级接力赛五年级组第一名。李美川老师率领的跆拳道在2017年4月青羊区跆拳道比赛中获2个竞技组冠军、4个亚军、3个季军;17年8月,在成都市跆拳道实战竞技大赛获1个冠军、4个亚军、3个季军;17年11月,在四川省跆拳道比赛荣获2个省级冠军、3个亚军、3个季军,获省团体总分第二;品势组获2个团体第二名、4个团体第三名。实战竞技项目获1个冠军、4个亚军、3个季军。网球项目在2017年6月举行的成都市网球公开赛获女子单打季军;2017年11月举行的成都市校园网球赛竞技中获团体第五名。祝诗琪老师带领学校舞蹈队参加省、市、区五大比赛,获得历史以来的好成绩,市一等奖,另外,体育组还组织策划了全校运动会、班级足球赛、班级接力赛等比赛项目。各项体育训练每天都在开展,本期还完成了体质健康数据的上传等工作。

心理组

心理组经分析综合实力,在全区排名前三。本期在区心理中心的指导下,在学校领导的支持和关怀下,心理组在完成日常的心理教学工作以外,取得了以下主要成果:代表青羊区心理中心录制了一堂积极心理课程,在第四届中国国际积极心理学大会暨首届国际积极教育峰会上进行了播放。代表青羊区(幼儿园、小学)录制了两堂积极心理课程,作为积极心理教育的经验推广课程在青羊区心理健康中心进行了交流。张雪琳老师作为青羊区心理中心小学组教研组长,组织了全区的小学进行了职业生涯教育的课程体系及校本课程研发的教研活动。

通过这一系列的经验分享和外出学习交流,有效地提升了我校的心理教育水平,为下一步研发出更具明道特色的心理校本课程奠定了基础。下一步的工作重点:稳中求创新,开发跨学科,高互融性的明道特色心理校本课程。下学期的重点是开发出“茶艺+心理”“绘画曼陀罗心理治疗+文学创作”的校本课程。继续保持区域性优势,将明道好的经验带出去,加强与外部的交流,以提升并保持我校的心理健康教育的特色性和引领性。坚持心理跨学科融合,让心理融入到更多的学科,让教学更能在尊重孩子的心理发展规律的基础上做出明道特色而努力。

信息技术组

以9月赛课为契机,促进组内教研。在本期的Office软件教学中,专门结合学校垃圾分类活动的主题做出各种电子小报。在青羊区网络安全电子制作比赛中,我校有19件作品获奖。2017年10月,明军老师参加区赛课,得到校领导和老师们的大力支持,效果良好。在区13届电脑制作比赛获得良好成绩,同时信息技术组全力协助学校各项工作的开展,包括新教师录课、家长开放日录课、各项会议等都有信息技术组的身影。近期信息技术组在进行最后的复习,制定测试方案,力争圆满完成学期各项工作。

音乐组

音乐组成员一直以来都在忙碌与充实中度过,除常规工作以外,一直在开展校本课程陶笛教学,在2017年11月顺利通过艺术水平测评,获得一致好评;9月10月,围绕赛课进行反复磨课、反复研讨;10月份承担录相课的录制任务;承担四年级家长开放日音乐科教学的展示任务;近期,刘杰老师区赛课获得一等奖。

科学组

科学组一直以来积极开展组内集体备课、整合单元内容的教研,并大力拓展学生实践活动的时间。在教研组积极进行教育信息化的推广工作。在认识各种植物的教学中,科学组老师组织学生都带一部手机到校,下载快速识别植物的APP“形色”,只需用手机摄像头对准备植物,便会立即识别出植物的名称、所属科目、该植物相关的诗句、详细介绍等。同时科学组大力推广教育信息化软件“希沃授课助手”,可以实现手机实时投屏、手机控制电脑等操作。科学组积极组织学生参加各级各类比赛,在37届电子作品制作比赛中,获团体一等奖,老师、学生获多项市级奖励。同时科学还组织丰富多彩的科技制作活动,如结合单元教学内容制作小杆秤、造一座小桥、组织射箭比赛等。周开富老师获得区赛课一等奖。

三、本学期亮点工作

1

公开课展示活动。

2

绩效1352人次奖状,体质健康标准得分,校级获奖得分,下学期美术单项就获奖状520余张。

3

区级赛课确定三个一等奖。

4

音、体、美三个学科的全面检查。

5

市级课题。

四、下学期科技节工作

关键词

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