2015三严三实专题民主生活会发言

2015三严三实专题民主生活会发言（精选10篇）

1.2015三严三实专题民主生活会发言 篇一

医院三严三实专题民主生活会发言

按照这次专题民主生活会的要求，我认真学习了总书记关于“三严三实”的重要论述和一系列重要讲话精神，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向大家汇报如下： 一、一年来的工作情况：

1、以十四项核心制度为中心规范诊疗行为，将医疗护理质量与科室绩效挂钩，保证医疗安全。

2、引进高端人才，发展优势科室。2015年先后引进副高、研究生等专业技术人才7人，发展重点科室神经外科和骨外科。

3、新增设了（中医科、体检中心、康复中心及重症医学科）四个科室。

4、加大培训力度，组织医疗类培训12次，组织院内感染、护理类培训51次。

5、大力提倡以病人为中心的思想观念和人文关怀的服务理念。

6、实施“优质护理服务示范工程”。

7、改善诊疗环境，医疗纠纷明显下降。

二、存在问题

一年来，我积极转变工作作风，迅速进入工作角色，勤勉敬业，基本上完成了各项分管工作，同时也暴露出一些问题和不足。

一是理论学习不够深入。主要表现在：理论学习的系统性不够，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学体系掌握不够全面，学习缺乏钻研精神，学习针对性不强，重点精读少，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。

二是创新能力有待加强。自己虽然能够在完成主管或分管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是通过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，一方面求稳怕乱思想较重，习惯性的按照***惯、老办法想问题做事情，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。另一方面工作缺乏创造性，“不求有功，但求无过”。

三是工作作风仍需转变。工作中存在“四多四少”现象：留在办公室时间多，深入科室的时间少;忙于事务时间多，深入科室检查帮助少;对分管工作关注的多，对其它工作接触的少;布置工作任务多，督促检查少，工作成效不够理想。对于部分工作，只求过得去、不求过得硬，只求完成任务、不求争先创优，造成了一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显。

四是廉洁自律尚需完善。能够树立廉洁自律意识，坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时出现过超标准接待问题;有时因工作关系，也会接受一些吃喝宴请，虽然不是什么高消费，但影响也不好。现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

二、原因剖析

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为医院副院长更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

三、整改措施

下一步，我将以这次民主生活会为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

一是加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习，结合我镇实际，全面熟悉掌握各项业务知识，努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学深管理单位，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的领导干部形象。

以上发言不当之处，恳请大家批评指正。

2.2015三严三实专题民主生活会发言 篇二

集团领导班子“三严三实”专题民主生活会发言稿

此次专题民主生活会前，集团公司党委广泛征求集团各级党组织和广大党员干部的意见和建议，共收集意见建议400余条，其中涉及班子的建议12条。集团公司党委围绕“三严三实”主题，对照这些意见和建议组织了专题讨论，查摆了存在的问题和不足，提出了整改措施和努力方向。

“十三五”时期，既是我国全面建成小康社会的决战决胜期，也是集团公司改革发展的关键时期，对集团各级干部在修身做人用权律己等方面提出了更严更实更全面的要求。集团班子成员务必要带头做到心中有责不懈怠、心中有戒不妄为，自觉践行“三严三实”，坚决做到对党忠诚、个人干净、敢于担当，要在守纪律讲规矩、营造良好的政治生态上见实效，在真抓实干、推动改革发展上见实效，从“严”上要求，从“实”处着力，认真抓好整改，切实肩负起集团公司改革发展的责任，为我省全面推进“六权治本”、加快“六大发展”作出新贡献。

xx集团此次专题民主生活会会前准备较为充分，开展批评与自我批评时能够紧密联系“三严三实”和企业实际，有利于更好地运用专题教育成果来指导企业的生产、经营和党建工作，更好地促进xx集团的改革发展。同时，此次民主生活会也存在联系实际的力度还不够等一些不足之处。他指出，开展专题民主生活会，就是要结合本企业在近年来出现的党风廉政建设问题来深入地反思自己、触及灵魂，加强党员纪律、“两个责任”意识，要紧密结合正反典型和身边的案例，这样才能更好地加强班子建设、带好职工队伍，推进企业健康、持续发展。

3.2015三严三实专题民主生活会发言 篇三

“三严三实”专题教育活动的开展到现在，各地都见到了一些实实在在的成效，但是，随着时间推移，年关将近，一些党员干部难免会出现松懈情绪，认为活动是不是要搞完了，是不是开完“三严三实”专题民主生活会就可以放松放松，准备过年了。

民主生活会并不是大家想象中的“三严三实”专题教育活动期末考试，考完就放假了，而仅仅是一场期中考试。这场期中考试，考的是前半期上课是否迟到早退，课间是否认真学习、复习，课堂作业、课后作业是否认真完成。那些上课总是有各种理由缺席，学习期间只是做做样子，抄点学习笔记，或者干脆学习笔记都要人代劳的，他们错失的不仅仅是理论知识，而是提升自身素质和思想觉悟的机会；还有那些在课堂交流讨论中没有用心参与，在课后走访调查中也没有“走出去”，而是在电话中询问的人，他们错过的也不仅仅是活动的精彩，而是发现并反思改正自身缺点的大好时机。

当然，这些人的考试是不会合格的。这场期中考试的考场是民主生活会，考题是各自的对照检查材料和对其他班子成员的批评意见。那么查找自身存在的“不严不实”问题实在又全面，剖析问题根源深刻又走心，整改措施可行又可见，批评别人诚恳又有辣味就是标准答案了。当然，那些敷衍了事、走过场的作弊分子是过不了关的，只有那些认真备考的人才能交上了令党和人民都满意满意的答卷。这只是一场中期考试，还有更重要的下半学期和期末考试，如果你这次没考好，不要灰心，还有机会改正。

4.2015三严三实专题民主生活会发言 篇四

会议纪要

时 间：2015年**月**日 地 点：总公司二楼视频会议室 主持人：*** 出 席：*** *** *** 记 录：*** 会上***首先宣读《公司开展“三严三实”专题学习教育情况介绍》，向与会人员介绍了此次座谈会的目的、意义，希望与会人员知无不言、言无不尽，真实反映出广大干部职工的心声。

与会人员结合工作实际，重点对公司领导班子和班子成员践行“三严三实”不作为、乱作为、贪腐谋私、侵害职工群众合法权益等方面提出了意见建议，同时对公司二次创业提出建议。

归纳参会人员意见建议汇总如下：

一、领导班子和班子成员在践行“三严三实”方面存的问题： 1、2016提出产能充分发挥，围绕战略思想发挥过剩产能，充分落实好公司的战略决策；

2、***带头扫雪，领导能起带头作用，建议领导干部带头深入基层，多参加集体劳动，干部作风带动职工作风，领导干部作表率，加入各类平台，与职工面对面交流，联系群众，听取群众意见，小事小 专题会议（“三严三实”民主生活会）

节上严格要求自己，做成常态化，制度化；

3、学习不够深入，投入学习的时间不多，培训时职工学习时间较多，高层领导不带头参加培训，建议红色教育多搞，特别是党员；

4、欠缺创新意识，不敢打破原有思维，以求稳定主为，达不到高效，不敢挑大梁；

5、发挥干部职工的积极性：一是干部队作风（从上到下）；二是严格考核，公平公正(建议分公司以万元固定资产对公司利润贡献率、人均利润贡献率两个指标)；三是压缩无必要费用，降低成本，提倡难苦奋斗；

6、隐患治理，涉及到花钱的地方，存在安全隐患处理不及时，（比如增湿塔整改），业务多方归口，因请示招标时间过长，导致隐患整改不及时，提出建议关于安全重大隐患整改问题，简化审批流程，归口管理部门，各相关部门积极配合，定期解决问题；

二、引领好公司二次创业建议

分厂闲置用地合理利用，采用易学易用投入低的副业，利用停窑时间闲置人员进行创业：

1、依托公司现有产品可进行水泥制品、路牙砖、广场砖、矿渣细分、水泥构件的生产；

2、分厂闲置，培训部分人员汽车修理，在方便公司、客户的同时方便职工；

3、垃圾处理，影响厂容厂貌，停窑后，存在树叶到处堆，时而

能烧时而不能烧，建议分厂建立垃圾压缩站，粉烧生活垃圾；

4、现绿化栽种苗木不管多少、大小都是外购，建议建立苗木基地；

5、闲置人员投入绿化，争取做到自己能做的不外包，不找劳务工，树叶垃圾可以制成肥料二次利用；

三、其它内容 1、2016年提升安全标准化一级，安全形势严峻，提出更高标准技术系列，现分公司专职人员较少，目前只有一人，建议分公司安全科主任分清职责分工，各分公司专人负责安全标准化；

2、市场形势不好的前提下，多措并举激励工作主动干工作，建议增加职工晋升渠，提高职工工作积极性，全面提升公司效益水平；

3、检修时加班加点比较多，基层存在乱加班现场，目前市场萎缩，提高工作效率是安全工作的关键，乱加班现场工人易产生抵触心理，存在不安全因素，易出现事故。加时延长工作时间时，建议各相关领导过问是否需要加班，对工作效率进行监督；

4、目前党员交党费，没有党员活动；工人交会费，看不到福利，以前有蛋糕券，现在什么也没有；建议收取党费、会费部门充分发挥职能，让职工感受到福利措施。

5、近年物价上升较快，职工饭补变化不大，补助不够；

6、各部门工作交流信息平台公布不及时，职工了解公共信息不透彻；

7、销售、生产、调度沟通协调要及时，如大车进厂装水泥，通知门卫放车进厂后，通知不及时，分公司不装车现象；

8、提倡节约，以旧换新，旧物如何处理；

9、各类活动，职工参与度比较低，参加活动的总是常见的几个人；

10、保卫服务岗位，司机休息室外安装杨声器服务客户；

11、包装（散装）晚上大车司机到办公楼打水、上厕所，公司食堂外来人员吃饭，外来人员厂区随意乱走，如何把控，建议外来人员与厂区人员分开；

12、各分公司皮卡存在乱开现场，不是指定司机驾驶；

13、鼓励全厂职工宣传安全管理理念，最次的原材料生产出最优质的产品，全员促销水泥；

14、借助992、946等平台参加公益活动，宣传公司正面形象，扩大公司的形象力；

15、利用现在有才，拓宽网上销售渠道。

5.2015三严三实专题民主生活会发言 篇五

根据xx党委《关于开好“三严三实”专题民主生活会的通知》要求，为确保xx学校领导班子民主生活会顺利召开，结合我公司实际，特制定方案如下：

一、会议目的

紧紧围绕“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”要求，联系党章要求和《中国共产党廉洁自律准则》等党内规定，联系总书记系列重要讲话精神特别是关于“三严三实”专题教育的重要指示，联系教育改革发展实际，联系班子和个人实际，深入查摆问题，严肃认真开展批评和自我批评，抓好整改落实，确保专题民主生活会开出高质量、取得好效果，努力推动形成积极向上、干事创业、风清气正的教育教学环境，扎实推进学校教育改革创新发展。

二、会议时间 12月

三、会议主题

自觉践行“三严三实”，推动企业改革创新发展

四、参加人员

（一）领导班子成员

（二）相关部门负责人列席会议

五、方法、步骤

（一）会前准备 1.制定会议方案。按照上级党委关于开展专题教育的总要求，紧密围绕从严治党这一主线，制定《领导班子“三严三实”专题民主生活会方案》。

2.深入学习。领导班子成员将深入学习十八届五中全会精神和总书记关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想新观点新要求，学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，准确把握践行“三严三实”的基本要求。通过深入学习，进一步增强政治意识、大局意识、廉洁自律意识和遵纪守法观念，增强教育教学的责任心和推动教育改革创新发展的自觉性，为开好专题民主生活会筑牢思想基础。3.广泛征求意见建议。

一是领导班子成员将采取调研走访等方式，深入联系群众，认真听取基层小组和党员职工群众的意见建议。

二是采取发放征求意见表的形式，征求基层单位和党员职工群众对领导班子和成员的意见和建议。

三是所属单位也将采取召开座谈会、调研走访、发放征求意见表等多种方式，广泛征求党员职工群众对学校、对领导班子和班子成员的意见，汇总梳理后分别进行反馈。

4.深入开展谈心谈话。在谈心谈话活动中做到“三必谈”，主要负责同志要与班子成员逐一谈心,班子成员之间要相互谈心,班子成员与分管部门负责同志之间也要普遍谈心,相互沟通思想、增进了解、化解矛盾，营造开好专题民主生活会的良好氛围。

5.深刻剖析检查。领导班子成员紧密联系思想、工作和生活实际,联系成长进步经历, 对自身存在的修身做人、用权律己、干事创业等方面的不严不实问题，遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律等方面的问题，深查细找，认真梳理；从理想信念、党性修养、权力观、地位观、利益观和道德品行等方面，进行党性分析，深入剖析根源、认清问题实质。6.认真撰写发言提纲

在深刻剖析检查基础上，主要负责同志将亲自主持起草领导班子对照检查材料。领导班子的对照检查材料,重点剖析领导班子“不严不实”方面的问题及其具体表现,研究提出整改落实、建章立制的思路和措施。每名领导班子成员自己动手撰写发言提纲,内容主要包括: 履行岗位职责和党风廉政建设责任情况，遵守廉洁从业规定和个人廉洁从业承诺书履行情况以及其他需要说明的情况；自身存在的“不严不实”问题，产生问题的原因分析，今后努力方向和改进措施。

（三）召开领导班子民主生活会

计划在12月下旬，召开领导班子民主生活会，由党委书记主持会议。会上，领导班子将严肃认真地开展批评和自我批评。一是认真开展自我批评。领导班子每名成员将以普通党员的身份把自己摆进去，虚心听取意见，带头对照检查自己，开展自我批评，诚恳地接受批评、改正缺点。在自我批评时做到，结合思想、工作、生活和作风实际，结合党的群众路线教育实践活动整改措施落实情况，结合企业改革发展实际，把自身存在的问题和不足讲清楚，把问题根源讲透彻，把整改措施讲具体。二是认真开展相互批评。领导班子成员之间将开展诚恳的相互批评，敢于坚持原则，指出问题、真诚帮助提高，防止好人主义。相互批评时做到，在每位班子成员自我批评之后，其它班子成员

对其进行批评。批评意见触及到被批评者的主要问题，达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。

（四）会后整改及通报

针对党员职工群众反映和民主生活会上查找出来的问题，提出具体整改措施，建立整改清单，明确整改重点，落实整改责任，切实进行整改。按照规定，对于民主生活会应该通报的内容，在一定范围内以适当方式向学校党员职工群众通报。

（五）材料归档和上报

6.三严三实民主生活会发言 篇六

这次“三严三实”专题教育实践活动，既是中央“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”精神的延续和深化，也是党在全面深化改革新形势下对党员干部提出的新的更高要求，更是加强作风建设的再发动、再启程，彰显了我们党长期抓作风建设的坚定决心和恒心，具有重大的现实针对性和深远的历史意义。对我个人来讲，既是对我灵魂深处的一次重要洗礼，更是对我工作的全面总结和促动。下面，我分四个方面汇报：

一、关于需要说清楚的“五个方面”情况

①关于涉徐问题，我与徐没有任何关系。②没有存在问题的线索。③如实填写上报了《领导干部个人有关事项报告表》，没有任何虚假、隐瞒的情况。④关于家属子女和亲属任职情况。⑤关于个人“三清”情况。

二、存在的主要问题

对照教育整顿的检查内容，具体讲，主要有以下四个方面的问题和不足：

（一）在用党的创新理论指导工作实践上存在不足 回顾自己的成长经历，离不开党的教育和组织培养，内心始终对党充满了感激，也始终用积极的工作来回报组织的培养。查找自身，我感到主要有以下两个方面：一个是，终身学习的观念

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树得不牢，学习中有时紧时松的现象，有时停留在表面，浅尝辄止多、系统把握少；浏览通读多、深钻细研少；单纯学习多、取得成果少，特别是在学用结合、知行统一、运用实践上还不够好。另一个是，思想树得不牢。

（二）在抓工作上存在一定短板

这几年，在抓工作上，按照上级有关指示要求，结合实际，还是认真抓了一些工作，也取得了一定成效，看到了一些实实在在的成果。

但认真反思工作，还是完成一般性的任务多，具有指导意义的成果少；按部就班的工作多，开拓创新的工作少；被动完成的工作多，主动求作为的工作少；“修剪枝叶”的工作多，纠正顽疾的工作少，一些长期制约作提升的瓶颈问题，还是没有从根子上得以解决。

（三）在抓基层建设的指导思想上有一定偏差

工作总是习惯“向上看”，把眼睛盯在上级任务上，把重心放在大项工作上，一些打基础和成效慢的工作，往往愿意先放一放、缓一缓，特别是那些基层需要解决的问题，往往是工作指导多，提出要求多。我感到，从内心深处来讲，主要还是重视基层不够，没有把基层的重要位置突显出来，没有把解决基层现实问题和难点问题作为头等大事来抓。存在问题主要体现在两个方面：一是投入的精力还不够多。二是“守摊子”思想在作怪。

（四）在落实财经制度上还不够好

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三、剖析一下问题产生的根源

反思这些问题，原因是多方面的，客观因素也有不少，但主要还是在思想认识上存有误区，落实上级指示不够坚决，解决难点问题还不彻底，问题根源主要在以下四个方面：

一是学习动力不足。主观上有以下三个方面：一个是，觉得自己入伍时间长了，一直受党教育和组织培养，当过先进，也被树过典型，有一定思想基础，即使不深入系统学习党的创新理论，思想也不会“长毛”，觉悟也不会降低。第二个是，有“船到码头、车到站”的思想。第三个是，对学习的认识不够深刻，没有充分认清学习和工作的辩证关系，没有真正把学习当做是一种精神寄托和终身追求。

二是使命意识不强。主要还是定位存在模糊认识。这些年，按照上级要求加紧了准备，但我感到，还是偏重应急维稳多一些。再一个就是对现有情况下能否完成好任务心存疑虑。

三是工作站位不高。抓工作，总是愿意和以前比，往往满足于任务是否完成了、建设是否搞了，一些工作没有取得成绩，也总是给自己“找借口”、“找理由”，认为这些问题是多年产生的积弊，是共性问题，是政策制度带来的，有自我满足和自我减压的思想。归根结底，还是工作的出发点和落脚点不高。

四是坚持制度不好。错误认为“小节”不会伤筋骨，不影响领导干部形象。关于经费报销不合理的问题，主要还是不听招呼，对“八项规定”认识不到位，没有做到与时俱进，搞变通、打“擦

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边球”，失之于宽、失之于软，没有按照财务规定严抠细纠，对社会上一些不良习气随波逐流，对厉行节俭和艰苦朴素的要求标准降低，享乐主义和特权思想还没根除掉。

四、下步打算和整改措施

一是进一步坚定理想信念。理想信念是思想和行动的总开关、总闸门。习主席多次强调，理想信念是共产党人精神上的“钙”，没有了理想信念，精神上就会“缺钙”、得“软骨病”。这深刻启示我们，丧失理想信念就会产生邪恶。下一步，我会坚持做到四个“强化”：一是强化政治意识。二是强化打仗意识。三是强化号令意识。

二是进一步端正工作态度。工作态度决定工作标准，工作标准决定工作质量。第一，对上级党委负责。第二，对单位建设负责。第三，对基层负责。

三是进一步求真务实。思想求实才能把工作务实，重心向下决定政绩向上。一个是，深入一线摸实情，搞好调查研究。另一个是，扑下身子务实干。还一个是，较真求实树导向。

四是进一步自我约束。作为一名领导干部，诱惑多、监督少，如果自己不警惕、不自律，就很容易陷进去、跌下来。俗话说“风成于上，俗化于下”，改进作风必须自上而下，以上率下。一是厉行勤俭。二是用好权力。三是狠抓问题整改。

7.2015三严三实专题民主生活会发言 篇七

1月15日上午，禅城区民政局领导班子在局小会议室召开了“三严三实”专题民主生活会。会议由局党委书记、局长唐伟权同志主持，区监察局副局长霍耀忠、区委组织部党联办主任冼成章参加并指导会议召开。

会上，唐伟权同志向大家通报会前准备情况并代表班子进行班子对照检查。班子成员围绕“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”主题，先后作了对照检查发言，开展批评与自我批评。唐伟权同志在小结讲话中指出，局领导班子成员都能够高度重视并认真准备专题民主生活会；能够紧密结合自身实际查摆问题，深刻剖析思想根源，并提出切实可行的整改措施；班子成员之间能够坚持实事求是、真诚互助的原则开展批评，会议氛围既严肃又和谐，取得了应有效果，达到了预期目的。并对会后抓好整改落实提出了意见：要求全体班子成员一方面要深刻反省，自我剖析，正确对待存在的不足;另一方面针对存在问题和民主生活会上查摆出来的问题，都要扎实整改落实。

区纪委监察局副局长霍耀忠在听取了局领导班子对照检查发言后作了重要讲话，他指出，民政系统的党员干部应当正确认识“三严三实”专题民主生活会的重要意义，结合开好“三严三实”专题民主生活会，对照“三严三实”要求，在思想上、工作上认真查找不严不实问题，切实把“三严三实”要求落实到工作中，落实到民生实事中。

（区民政局领导班子“三严三实”专题民主生活会现场）

8.2015三严三实专题民主生活会发言 篇八

兴安县念好“六字决”，认真做好“三严三实”专题民主生活会会前准备工作，为高质量召开专题民主生活会奠定坚实基础。

专题学习求“深”，打牢思想基础。县委常委班子及班子成员坚持以“集中学、书本学、典型学、警示学”等“四学”为载体，制定集中学习研讨方案，采取个人领学、集体研讨的方式，重点学习党的作风建设的纪律规定。给每位处级领导干部订阅论述“三严三实”的新书目，让书本理论来武装思想、指导行动。通过观看讨论莫振高、“百名优秀县委书记”等先进事迹报道，教育引导领导干部争做为民务实的好干部。组织观看“警示教育巡展”，并认真听取“桂林市XX年反腐倡廉形势报告暨预防职务犯罪巡回宣讲”。通过专题学习讨论，为自我剖析和开展批评“加热”、“升温”，打牢开好专题民主生活会的思想基础。

征求意见求“广”，听到真实“声音”。坚持学习教育与听取意见相结合，召开座谈会、设立征求意见箱、下乡调研走访、在“兴安资讯网”、兴安电视台等媒体上开设互动专区等方式，全方位、多渠道征求社会各界人士对县委常委班子及班子成员的意见建议，并及时组织力量对征求到的意见建议进行逐条梳理归纳。归纳整理出县委常委班子关于“不严不实”问题和经济社会发展两个方面共25条意见建议，班子成员意见建议共55条。

谈心谈话求“真”，消除思想隔阂。坚持做到“三必谈”，力求把矛盾和问题解决在会前，采取“一对一”、“一对多”、“多对多”等形式，县委书记与县委常委班子成员、各乡镇党委书记逐个谈心，班子成员之间分别谈心，班子成员与分管部门主要负责同志广泛谈心，把问题谈开谈实，把思想谈深谈透，打消怕“丢面子”、怕“结梁子”的思想顾虑。在谈心谈话的基础上，每名常委班子成员都列出了对其他常委的批评提纲，批评和自我批评做到切中要害，点“麻骨”、戳“痛处”。

剖析事例求“透”，查找问题根源。该县分别于11月20日、12月17日、12月24日三次召开县委常委会，对从近年来群众反映强烈的、社会影响较大的9个事例中，选取了3个具有代表性的典型事例进行专题分析讨论。会上，各位常委相继发言，针对典型事例暴露出来的问题进行集体“会诊”、“把脉”，查找问题产生根源，并举一反三提出整改措施，防范类似事件的再发生。通过对典型事例分析，大家找准了班子存在的“不严不实”突出问题，明确了整改方向，达到了为专题民主生活会打基础、作预热、营造氛围的目的。

对照检查求“准”，触及灵魂深处。该县把群众反映强烈的“车轮上的浪费”、办公用房清理、住房清退、工资关系转移情况等问题作为对照检查的重点内容，要求认真撰写践行“三严三实”方面存在的突出问题、原因分析及今后的努力方向和改进措施等方面内容，确保对照检查不“隔靴搔痒”、不“绕弯跑圈”。由县委书记审核把关，对主题不聚焦不集中、内容“跑偏”的，一律“打回头”重写，班子及个人对照检查材料普遍修改10稿以上，有的还修改超过16稿。经过严格把关审核、反复讨论修改，班子及个人的对照检查材料均达到画像“准”的要求。

9.三严三实民主生活会发言材料汇总 篇九

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因，下面是小编为大家整理的三严三实民主生活会发言材料，希望可以帮助到有需要的朋友!

三严三实民主生活会发言材料范文一

总书记关于“三严三实”的重要论述朴实具体，语重心长，是新时期对干部作风建设的新要求，是给广大党员干部上了一堂生动的党课。这既是对中央“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”精神的延续和深化;也是党在全面深化改革的新形势下，进一步加强作风建设特别是领导作风建设的新要求。我通过结合党的群众路线教育实践活动，深入学习贯彻落实总书记重要讲话精神，在原原本本认真学习规定书目的基础上，还结合工作实际，深刻研读总书记“三严三实”有关篇目，领会“三严三实”的深刻内涵、精神实质以及对学院职业教育工作的指导意义。

近段时间，根据群众线路教育活动的整体安排，我以“三严三实”为衡量标尺，从思想深处、从履职行权、从日常生活等方方面面，对照检查、提升自己，涤荡歪风邪气，树立昂扬正气，使自己在今后想问题、干工作、办事情的过程中，能够自觉按照“三严三实”的要求，自我教育、自我提高、自我完善，不断增强用“三严三实”武装头脑、指导工作实践的坚定性和自觉性。

一、存在问题

通过学习、对照，我进行了自我剖析，深刻反思自身存在的问题，重点查找不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析。

一是在学习上，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些规定部分上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。

二是在党性上，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名在机关工作的党员，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。因此对群众比较关注的问题总以为是领导斟酌的事，产生了事不关己、免谈为好的错误思想。对群众疾苦了解不多，反映甚少。究其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。

三是在工作上，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

二、原因剖析

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有差距，政治理论修养不到家，政治纪律约束有所放松。特色社会主义理论体系、总书记系列讲话精神系统学习不够，没有把理论学习放在应有的位置，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，凭兴趣、凭爱好学习，缺乏自加压力的主动性和自觉性，与正确的世界观、人生观、价值观存在偏差，离党章要求还有差距，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。

二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。缺乏干事创业的激情，对践行党的群众路线思想认识不到位，在工作上坚持原则不够。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。研究情况多、解决问题少，创造性开展工作的能力不足。

三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严。对坚持群众观点的重要性认识不足，工作精神状态不佳，对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，宗旨观念不牢、群众观点不强，没有从思想深处搞明白“为了谁、依靠谁、我是谁”，没有自觉地把办人民满意教育做为最高的工作目标。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识，导致工作上群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务群众少。

三、整改措施

下一步，我将以这次民主生活会为契机，针对自身存在的问题和不足，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

一是加强理论学习，提高自身素质。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行“三严三实”，树立正确的人生观、世界观、价值观。加强业务知识的学习，结合学院实际，全面熟悉掌握各项业务知识，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学深管理单位，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。要深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动学院科学快速发展，及时向学院党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕分管工作，贯彻落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，自觉接受党内监督、社会监督和群众监督。用“言者无罪，闻者足戒”“有则改之，无则加勉”的态度对待监督，才能听到真话，发现问题，不断完善自己。时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，珍重自己的人格、家庭和荣誉，经常检点自己的思想和行为，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

要把“三严三实”作为一面镜子，经常照一照自己;作为一把尺子，经常量一量自己，看看是不是达标合格。要把“三严三实”内化于心、外化于行，自觉加强党性修养，坚定理想信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信，始终解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要以低调务实、埋头苦干的作风，勇于负责、勇于担当，扎实推进各项分管工作，努力提升学院工作水平，把贯彻落实“三严三实”落实到具体行动上、落实到实际工作中。

以上剖析有不妥、不尽之处，敬请同志们批评指正。

三严三实民主生活会发言材料范文二

大家下午好!我叫xx，来自xx街道办事处。今天，我演讲的题目是：与春风同在，我们走在大路上。

我喜爱春天，尤其爱她的春风。因为它有让人沉醉的芳香，有让人向上的生机。三月的风笛，飞扬起温馨的旋律;四月的雨弦，静溢着柔婉的春曲。XX的这个春天，“三严三实”的春风无羁，吹绽了祖国山河的新绿。

总书记提出“三严三实”，这彰显了广大党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。当前，区委区政府高度重视“三严三实”的贯彻落实，这更为我们树立了标杆、指明了方向!

去年，我还是象牙塔中的一名大学生，在拿到国家奖学金、并在毕业时荣获双优生的称号时，我自认为自己是名称职的党员。可如今，当我踏上工作岗位，我才逐渐懂得：坚定信念地修身养性，手握戒尺地严以律己，脚踏实地地真抓实干，这才是一名党员应尽的职责，这才是对于“三严三实”精神最务实的践行。

关于作风建设，我们一直伴着春风，在大路上行驶。这一路，我们付出了辛勤与汗水，也收获了成功与感动。

在这里，我很荣幸地跟大家分享这样一个人的故事，他就是农民的儿子——于海河。他带领一班人全力以赴投身农村事业，常常一天连续工作十几个小时却也毫无怨言。为了缓解紧张的干群关系，他在村里常驻走访几个月之久;为了天下第一难的上访问题，他耐心地倾听每一个来上访人的“诉苦”。他没有豪言，只是平淡地说：“我的爹妈都是农民，我本来就是农民的儿子，这不都是该做的吗。”他将如海河一样的爱献给了农村，交给了农民。然而对妻子，他却只有无言的愧疚。如今，他走了，在他的遗像前，左侧放着一枚国徽，右侧是一对陶瓷人偶幸福地手牵着手。于海河的爱人毛淑香说，这就是我和海河了，我跟着他一辈子都觉得幸福。我们在欣羡这份纯粹爱情的时候，也一定更被于海河如海一样清澈透明、如河一般扬清涤浊的一生所震撼!在这里，我恳请大家，请将我们最真挚的掌声献给这位用任劳任怨书写出崇高的农民的儿子!

苍山不语，自有它的崇高;大地不语，自有它的辽阔。倘若没有千千万万个于海河这样的党员干部，“三严三实”谈何贯彻落实作风建设之路谈何平坦前行

作为街道一名普通的工作者，我始终坚信：人，可以不伟大，但一定要崇高;人，可以平凡，但一定不能平庸!工作的这段时间以来，领导和前辈们脚踏实地、真抓实干的精神时刻感染着我。环卫站站长纵兆军凡事都要亲力亲为。望着从飞驰而过的宝马车上飞出的垃圾，他没有指责没有谩骂，只是默默地将散落在地上的垃圾捡起。但那一次的捡拾，纵站长特别高兴，因为飞快掠过的宝马车在不远处停住了，走下的小伙子为自己的行为自责、道歉，并同纵站长一起将垃圾全部捡起„„一个弯腰的动作，纵站长做了无数遍;一次良心的道歉，小伙子也许是第一次做。但正如纵站长所说，小伙子一定会有第二次、第三次。我们用真诚一定能感化更多的市民来共同维护家园的美好。他们没有豪言，只用手中的扫帚，为淮北勾画精致的一笔;他们没有壮语，只用握着的铁锹清除道德的垃圾，洁净了人们回家的路。

10.2015三严三实专题民主生活会发言 篇十

深刻领会中央和省市区委精神，以践行“三严三实”为主题，紧紧围绕“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”要求，牢固树立“三严三实”的检验标尺，准确把握践行“三严三实”的基本要求，紧密联系班子和个人思想、工作和作风实际，深入对查摆不严不实问题，严肃认真批评和自我批评，坚持真理、修正措施，立规执纪、抓好整改，努力推动形成积极向上、干事创业、风清气正的政治生态，切实改进工作作风，提高群众工作的本领，为“十三五”顺利开局打开坚实基础。

1、认真组织会前学习。在前段学习的基础上，再利用一段时间，采取原原本本学、突出重点学、交流研讨学、对照典型学、带着问题学、联系实际学等多种学习方式，深入学习总书记系列讲话重要精神，特别是关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想新观点新要求，学习党章和《中国共产党员廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度和专题教育必学书目，认真学习焦裕禄、杨善洲、沈浩等先进典型事迹，从***、***、徐才厚、令计划、苏荣及韩学键、隋凤富、许兆君等违纪违法案件中吸取教训。对专题党课、专题学习研讨情况进行认真总结和梳理，重点看是否在思想上掌握了“三严三实”的核心要义，认清了不严不实的严重危害，在行动上强化了从严从实的行为规范，差缺补漏，巩固成果，打牢开好专题民主生活会的思想基础。

2、广泛深入征求意见建议。切实聚焦“不严不实”，多渠道、多角度、多方式广泛征求意见。领导班子成员都要广泛征求党组织、党员群众和党代表等方面意见建议。并分别向领导班子和党员领导干部本人反馈。领导班子成员要深入到社区、驻街单位进行调研走访，深入居民家中广泛深入地听取社区、驻街单位党组织和分管部门和党员群众的意见建议。注重从涉及群众切身利益的具体工作中，从群众反映领导干部工作生活的细节小事中，筛查问题、找准症结。

3、普遍开展谈心谈话。民主生活会前，街工委书记与其他领导班子成员和科室负责人、社区负责人，领导班子成员相互之间，领导班子成员与分管科室负责同志之间要广泛谈心、交心。要安排充足时间，普遍开展谈心交心活动，把问题谈开谈实，把思想谈深谈通，消除隔阂、形成共识，为开好专题民主生活会和组织生活会打下基础。谈话要推心置腹，做到“三必谈”：一是班子集体的问题必谈，遵规守矩和担当尽责上的差距与不足必谈；二是自身的问题及整改的打算必谈，三是对方的不足和改进提高的建议必谈。谈话要直奔主题，做到“五避免”：一是避免只寒暄问候、闲聊家常；二是避免评功摆好、只说好话；三是避免只谈工作、不讲问题；四是避免泛泛而谈、偏离“三严三实”；五是避免避重就轻、无关痛痒。要通过深入谈心，沟通思想、交换意见，消除隔阂、形成共识。达到谈透问题、沟通思想的效果，营造开好专题民主生活会的良好氛围。

4、深入查找剖析问题。在前一环节征求意见和谈心谈话的基础上，深入查摆“不严不实”突出问题和关系群众切身利益的问题、联系服务群众的问题。每位领导班子成员都要联系思想、工作和生活实际，联系个人成长进步经历，紧扣“三严三实”主题，对照党章和《中国共产党廉洁自律准则》，对照岗位职责和标准，对照正反典型，对照群众期盼，通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议、认真查找、深刻剖析不严不实的问题。