公务员录用考察函范文

公务员录用考察函范文（8篇）

1.公务员录用考察函范文 篇一

李其芳同志考察材料

该同志1989年10月出生于四川省犍为县，汉族，中共党员，2007年正式进入成都中医药大学公共卫生学院食品质量与安全专业学习，2011年6月毕业，2011年8月至今在犍为县孝姑镇任大学生村官。现将其被拟录用为乡镇公务员的考察情况作如下说明。

一、思想政治和道德品质方面

该同志热爱祖国，热爱人民，在思想政治上与党中央保持高度一致，认真学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观。在道德品质上讲文明，懂礼貌，有社会公德，善于助人，并且树立了正确的世界观，人生观和价值观。

二、业务水平方面

该同志在学校期间,学习成绩优异，多次获学校奖学金，工作认真负责，被评为优秀学生干部。毕业后，经组织选派在孝姑镇任紫云村大学生村官。在这期间，该同志积极主动，勤奋努力，尽职尽责，不仅认真学习工作涉及的法律法规、政策精神，还不断加强业务技能的学习，使自己成为了政策通、业务精的多面手。

三、廉洁自律方面

该同志一直严格要求自己,发扬艰苦朴素的优良传统，在工作上遵章守纪，加强自身建设，做到自重、自省、自警、自励，做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，增强了拒腐防变能力。

纵观该同志的学习、工作、生活等各方面情况都很优秀，经组织考察合格，认为可以被拟录用为公务员。

2.公务员录用考察阶段所需材料 篇二

请沈阳考生于8月6日下班前、外地考生于8月7日下班前将本人档案、《关于××同志的现实表现材料》（纸质）、《无犯罪记录证明》（纸质）送至。请考生将《关于××同志的现实表现材料》电子版上传到QQ群群文件。

一、《关于××同志的现实表现材料》

1.考察对象有工作的，考察材料应由其所在单位出具；

2.考察对象为高校应届毕业生的，考察材料由毕业高校出具；

3.考察对象无工作单位的，考察材料由其户籍所在地社区出具。

考察内容主要包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，特别要写明是否有违法违纪及参加“法轮功”等非法组织行为。《关于××同志的现实表现材料》字数要求在800-1000字，加盖出具单位公章。现实表现材料加盖公章的同时要有负责出具现实材料的人员的亲笔签名。

二、《无犯罪记录证明》

由考生户籍所在地派出所出具《无犯罪记录证明》，出具时间应为2014年8月5日—2014年8月7日。

三、人事档案及政审

人事档案存放在人才或就业服务机构的考生，需要开具调档函的，请提供档案存放单位详细名称，并于8月5日下班前到XX开具调档函。需要到社区或原单位外调的人员，请考生联系户口所在地社区或原单位提前准备好《关于××同志的现实表现材料》，并与社区或原单位确定政审外调的时间。

由于外调工作时间紧，招录人员多，请大家一定要抓紧时间，将需要报送的材料及档案按规定时间上报，由于本人拖沓时间，影响录用的，责任自负。

如有其它不明事宜，请及时电话咨询。

3.公务员录用考察函范文 篇三

华图网校：http://v.huatu.com/hubei/zf/ 更多资讯请关注新浪微博：湖北华图网校 各位考生：

按照《湖北省2013遴选选调生和考试录用公务员公告》精神，根据录用主管机关指定的市级综合性医院体检结果,从体检合格人员中按招录计划1:1比例依次确定考察对象,体检放弃或复检不合格的在本职位内按综合成绩从高分到低分依次递补确定体检人员，现就体检合格和入围考察人员予以公布。

全市考察时间为8月24日至8月31日。请考生按招考职位要求准备好相关原件和证明材料（毕业证书、学位证书和身份证复印件）；《个人自传》（考生撰写个人自传有关要求：

1、对个人的学习经历（小学-大学）作详细说明；

2、对个人的实习实践、工作经历作详细说明；

3、对个人的家庭关系、兴趣特长、奖惩情况作详细说明；

4、对个人诚信参考、遵纪守法，以及践行家庭美德、社会公德、职业道德的情况作详细说明）及符合招录职位资格条件的证明资料一式一份。并按公布电话主动与招考地（单位）组织人事部门联系，配合招考单位考察组做好考察工作。考察期间放弃或考察不合格的在本职位内按综合成绩从高分到低分依次递补。

政策咨询电话：0717-6252140、6056396

各招考地（单位）组织人事部门联系电话:

宜昌市中级人民法院（含葛洲坝人民法院）：0717-633200

4宜昌市人民检察院（含葛洲坝人民检察院）：0717-621821

1宜都市：0717-4843796、483717

4枝江市：0717-4214570、421938

2当阳市：0717-3231843、328527

2远安县：0717-3820612、3822912

4.公务员录用考察函范文 篇四

体检、考察人员名单见附件1，体检合格的进行考察。

实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。有关职位面试考场平均分见附件2。

请体检、考察人员本人于2014年7月10日下午 15:00—17:00携带准考证、有效身份证件到安庆市人力资源市场(棋盘山路348号市人力资源和社会保障大楼二楼)领取体检、考察通知书，不另行电话通知，无故逾期不领取视为自动放弃。体检考察人员同时准备2张网络报名时所提交的同底版一寸免冠照片。体检费用体检当天由体检医院据实收取。

附件：

安庆市2014年考录公务员体检考察人员名单.xls

安庆市2014年考录公务员有关职位考场面试平均分.xls

安庆市公务员考录办

2014年7月4日

5.某公司录用函 篇五

尊敬的 先生/女士：

首先祝贺您从众多应聘者中脱颖而出，成为**有限公司此次招聘的优胜者。我们高兴的录用您担任我公司

部门

职位。

请您于

年

月

日到我公司人力资源部报到，办理相关入职手续。同时，我们提醒您注意一下事项：

1.我们相信您以诚信的态度应聘我们公司，在此，也请您保证我公司提供的一切口头、书面信息均真实可靠，如有虚假，您将承担一切责任。2.请您在报到当天提供一下材料：

□ 学历学位证书原件 □ 职称证书原件 □ 身份证原件 □ 原单位离职证明 □ 1寸免冠彩色近照2张 □ 其他（）

如果您接受此职位及以上事宜，请你在以下被录用者处签字，我们将为您办理相关入职手续。

此致

**公司

****年**月**日

被录用者签字

日

期：

6.毕业生录用函 篇六

北京理工大学珠海学院：

经研究，我单位（公司）同意录用贵校2012届机械电子工程本科毕业生***到我单位（公司）***岗位工作，服务期*年。试用期从2012年*月*日到2012年*月*日，试用期工资**元。试用期考核合格后即转正，转正后工资**元。我单位（公司）按国家有关法律法规办理社保等保险，签订劳动用工合同。请贵校按规定协助办理就业派遣相关手续。

***公司

二○一二年**月**日

毕业生签名：

……………………………………………………………………………………

毕业生录用函（学校存根）

北京理工大学珠海学院：

经研究，我单位（公司）同意录用贵校2012届机械电子工程本科毕业生***到我单位（公司）***岗位工作，服务期*年。试用期从2012年*月*日到2012年*月*日，试用期工资**元。试用期考核合格后即转正，转正后工资**元。我单位（公司）按国家有关法律法规办理社保等保险，签订劳动用工合同。请贵校按规定协助办理就业派遣相关手续。

附我单位（公司）联系方式如下：

联系人：联系电话（固定电话）：

地址：邮编：

单位类别：□民企□私企□合资企业□独资企业□社会力量办学（私立）学校□其他

***公司

二○一二年**月**日

7.录用通知函、入职承诺书[推荐] 篇七

尊敬的先生/女士：

您好！

恭喜您，您已经被捷永广建电子（深圳）有限公司录用！

请您在年月日周上午09：00前到公司报到（地址：深圳市宝安区沙井街道共和社区第一工业区B区第16栋，联系人：谢小姐0755-3389-5999转320）。

您在报到时，必须携带以下证件和材料，公司才能为您办理入职手续：

1、身份证、毕业证、学位证、资格证书等相关证书原件；

2、一寸近期免冠彩色照片三张；

3、前任单位离职证明（请确定与前单位已解除/终止劳动合同），含在职时间，离职职位，离职待遇。

4、签署入职承诺书、保密协议。

其它事项说明:

1、凡报到手续不全或经核查资料不实者，将不予录用。

2、入职后提交的任何资料有任何不实者，公司可单方面解除劳动合同或要求其主动离职。

3、入职后请严格遵守薪酬保密制度，不与任何同事讨论个人薪资构成，违背此制度，公司可单方面解除劳动合同或要求其主动离职。

4、若有任何疑问，请于报到日前与公司行政人事部联系，我们尽力协助。

5、如因故不能报到，请务必于预定报到日前以电话或信函通知行政人事部。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来。

签收人：签收日期：年月日

捷永广建电子（深圳）有限公司

人力资源部

年月日

录用承诺书

本人现谨声明，经充分考虑，自愿加盟贵公司，并作如下声明：

1、本人保证所提供的个人入职信息、资料诸如：应聘登记表、员工登记表、原单位的离职证明、学历学位证明等的真实、合法性，并承诺入职后提供公司的信息及资料是真实的，愿意承担因虚假信息及资料带来的一切不良后果包括给贵公司带来的经济损失，以上如有虚假内容，公司可立即解除劳动合同，且不予以任何经济补偿。

2、公司已经告知我即将从事的工作内容、性质、工作地点、工作条件、工作时间、工资福利待遇及其发放方式，我已充分知悉并认可。

3、我有责任与义务在入职时与公司签订劳动合同，否则公司可随时终止与我的劳动关系。

4、我已收到行政人事部发放的员工手册与规章制度，并认可公司的规章制度的合法性与合理性。我将认真阅读应严格遵守。本人清楚公司可以根据实际情况更新员工手册与规章制度，本人表示将对其予以严格遵守。

5、我相信公司的各项制度与管理是公正、公平的，愿意遵守公司的各项规章制度，接受其约束。无论在任何情况下，我都会接受公司对我的工作评价、业绩考核结果，同时接受公司对我的工资、奖金核算与调整、工作岗位变更的等决定。

6、本人严格保守薪酬秘密，不与任何同事讨论个人薪酬构成，如有违背，公司可立即解除劳动合同，且不予以任何经济补偿。

7、本人现没有任何形式的兼职，在职期间，本人承诺不直接、间接或变相从事或经营与公司相同或相近的业务。

8、本人向公司出示的、提交的、陈述的任何有关本人的信息说明都是真实的，否则视为本人的欺诈行为，公司可以据此严重违反公司纪律解除与本人的劳动合同，并且不负担任何赔偿责任。因本人的不实陈述给公司造成的损害，由本人承担。

9、本人现与其他任何单位不存在劳动关系。本人受聘贵公司不会违反本人对前雇主任何竞业限制义务，公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼。若因公司雇佣本人而引发任何法律责任由本人承担。

10、本人承诺不将任何涉及第三方的商业秘密私自带入公司，任何因本人违反对第三方的保守商业秘密义务而导致的任何法律责任，由本人承担。并且特别强调，本人理解公司的商业秘密保护政策，本人将严格保守公司的商业秘密。

11、本人在应聘、面试过程中，没有受到就业歧视（包括但不限于性别、地域、民族、身高与乙肝歧视）及其他不公正的待遇。

12、本人按照公司要求提供个人资料（包括但不限于身份证复印件、学历证书复印件、上一家用人单位的证明等相关资料），否则，同意公司视为本人不符合公司的录用条件。

13、本人如没有履行义务，本人同意被公司视为严重违反《劳动合同法》的诚实信用原则与用人单位的规章制度。

14、本承诺书作为本人与公司签订《劳动合同》前的承诺保证，与《劳动合同》具有同等法律效力。以上承诺内容为本人自愿，独立，真实的意愿表示。

8.新录用公务员个人工作总结范文 篇八

（办公室 赵夏）

各位领导，各位同事：

大家好。我于今年10月进入本单位，至今工作两个多月，现将我自己这段时间以来的工作情况向大家汇报。

一、调节心态，尽快适应环境。新工作与我以前的工作相比，有诸多不一样的地方，现在的工作更接近群众，更为基础，也更具有专业性。因此，要尽快的适应新的工作环境，必须调节好心态，积极面对。一是利用好每一次阅览文件的机会。文件的收取、传阅、整理、归档等相关工作大部分都是由办公室完成，因此，我充分的利用了这一机会，通过掌握文件的内容来对整个局机关的工作以及分工等有一个大致的了解。二是多向领导及同事请教学习。想要在短时间内尽快的对工作内容有一个准确的了解及掌握，必须主动向有经验的同事请教。他人的指导加上自己的思考，从而对工作内容及方法都有了更加明确的认识。

二、厘清思路，提高工作效率。办公室的工作相对于其他股室来说综合度更高，涉及范围更广，因此必须有清晰的工作思路。通过两个多月的实践与学习，能够对收文、传文、发文，以及来电、来访的接待处理有一个明确的思路及工作方法，确保每一个文件都能得到及时有效的办理，每一次的来电来访也能得到及时有效的回复。

三、取长补短，夯实专业基础。在熟悉磨合的这段时间，我查找除了自身的很多不足及短板，例如环保专业知识功底不够扎实，行政工作认识较为欠缺，公文写作及排版力能力不强，各个版本的办公软件使用不够熟练等。工作岗位是个最好的学习的平台，因为我可以在每个人身上学到自己所欠缺的东西，从而取长补短，提升自己的工作能力。两个多月的时间里，我通过温习专业课知识，利用创模数据录入的机会熟悉办公软件的操作，以及多查、多想、多看、多用等方法，已经逐渐的补齐自己的短板，在自己原有的基础上有了进步。但是与其他同事相比，还是存在很大的差距，因此，在2016年还需有计划的去提升自己各个方面的能力。

以上是我入职以来的工作情况，由于时间比较短，因此也没有特色和亮点，做的不好的，恳请大家批评指正。在接下来的一年，我会进一步提高自己的工作能力，服从安排，扎实工作，努力在自己的岗位上发光发热。最后，感谢各位领导及同事这段时间以来的指导和帮助，谢谢大家！