联合煤矿机电设备管理考核办法

2024-10-28

联合煤矿机电设备管理考核办法(精选4篇)

1.联合煤矿机电设备管理考核办法 篇一

志鸿煤矿机电影响考核办法

根据矿2014年工作重点:抓安全、抓质量、抓达标、抓影响的总体工作思路,为确保队组在计划检修时间内,提高检修标准,保证检修质量,减少机电影响,提升全矿井生产任务,量化对区队机电影响的考核时间,具体考核办法如下所示:

一、明确管理职责

1、调度室负责区队计划检修时间的协调工作和日常影响的统计工作,并发布各区队机电影响明细(影响明细含队别、起止时间、发生地点、设备设施名称及影响原因,要求记录时间精确到分);

2、机电科负责机电检修质量的把关工作和机电管理工作,并根据调度室发布的机电影响明细,对区队进行考核,在月度生产计划会上分析通报;

二、纳入机电影响的生产设备范围

1、机电系列的相关设备:

副井提升系统、副井上下操车系统、变电所、所管辖范围内开关设备、压风、供水管路系统;

2、运输系列相关设备:

主要巷道胶带输送机、给煤机、主井提升人车;

3、采掘系列的相关设备:

掘进头面刮板输送机、掘进机、耙装机、胶带输送机、所管辖范围内的启动开关;

4、采煤系列相关设备:

采煤作业面刮板输送机、胶带输送机、所管辖范围内的启动开关;

5、综采系列相关设备:

综采工作面启动开关及绞车、乳化泵站;

三、考核人员:

1、对于采煤作业巷道刮板机、胶带输送机、顺槽系统、所管辖范

围内的机电设备等,考核采煤队跟班班长、跟班队长。

2、对于采区供电系统、排水系统、副井提升系统、所管辖范围内的机电设备(开关)等考核机电队的队长。

3、对运主要巷道主皮带、给煤机、主运系统等考核运输队的队长

4、对于掘进巷道掘进机、刮板机、供电系统、运煤系统,考核综掘队当班班长、跟班队长、队长。

5、对于综采工作面机电设备及液压泵影响,考核跟班班长,跟班队长。

6、对于地面皮带机电运输设备影响的,考核当班机修工,队长。

四、考核办法

1、为加强设备预防性检修,防范事故发生,在生产过程中发现隐患,能提前汇报进行检修,不影响生产的不计入机电影响;

2、半小时以内的不计入考核范围

3、机电影响时间定额单价为每小时200元;

4、综采队允许设备影响时间为5小时/月,采煤队为5小时/月,机电队为5小时/月,运输队为5小时/月,综掘队为3小时/月,开拓队为3小时/月,地面皮带队为3小时/月。

5、设备影响计算办法 当月设备影响时间=(当月设备影响时间总和—允许设备影响时间)。

6、考核办法如下:

①超过0.5小时至1小时影响时间,一次扣100元/人。②超过2小时至3小时影响时间,一次扣200元/人。③3小时影响时间以上按影响时间性质从重处罚,超过5小时的第二天召开分析会。

7、如果当月内区队无机电影响,给予该区队300元奖励,作为鼓励资金。

8、有机电影响时,将按照影响时间多少在工资中扣除;月度机电影响时间超过定额时,超过定额部分按规定处罚。

9、严重影响安全生产的,由矿领导研究分析严肃处理。

水城县志鸿煤矿

2014年4月3日

2.机电设备管理考核办法 篇二

为管好、用好机电设备,合理控制费用,提高煤矿质量标准化水平,降低机电事故率,服务好生产一线,特制定本办法。

一、管理责任

1、物资科是设备经营管理直接责任单位,主要责任是:

(1)负责设备的调拨、租赁、报废、保管、发放及现场管理。

(2)建立健全台帐、卡片、图牌板,做到帐、卡、物相符。

(3)做好设备的月报表,分析解决设备管理中存在的问题。

二、入库管理

2、矿成立设备质量验收小组:

成员:物资科、机电科、库管、经营管理部人员组成。

3、新设备需要入库时,库管人员联系验收小组进行验收,包括查验“三证”、产品说明书、设备完好、附件、电气防爆等,高压电气设备、电动机等必须附试验报告。不合格或技术资料不齐的设备严禁入库。

4、验收合格后,填写入库验收单,经验收人员共同签字,并在设备上贴检验合格证和防爆合格证。验收单一式二份,一份存档,一份交物资科。设备说明书和相关技术资料交档案室管理。

5、设备、材料性设备、小电、电缆等必须进入专用库

房存放管理。设备、材料性设备、小电、电缆按类别进行全矿统一编号。

6、建立设备入库管理档案,分类记录,记录要工整规

范,内容包括:时间、设备名称、型号、编号等,修理设备要注明修理次数。

7、入库设备挂标志牌,标明设备的型号、用途、修理

或进库日期、完好状况等。并应妥善保管保养,保持库内设备整洁。

8、设备、材料性设备、小电、电缆由机电科统一管理,其它任何单位或个人不得存放,违者每台件罚责任人和单位主要领导各100元。

三、领用、安装、验收、移交

9、需要安装设备的地点,安装部门及时进行设计,编

制出安装所需的设备及材料计划,生产技术部组织机电、生产、经管、技术、调度等单位进行审核,报矿领导研究通过后,安装部门依据矿意见进行修改,编制设计说明书、绘制设备安装图、供电系统图。

10、设计审批后,由安装部门及时做出设备及材料计

划,标明预算金额,审批后交机电科、经营管理部、物资科各一份。

11、调度室牵头,由安监、技术、机电、通风、安装

部门等单位参加提前对安装地点的巷道、设施等进行验收,符合安装条件的方可安装。

12、安装部门按预算出具领料单,审批后领取。库房

按领用单上的规格型号、数量进行发放,并做好台帐登记工作。

13、安装完毕即申请验收,矿验收小组按照标准进行

验收。调度所组织安装工程验收,验收小组由调度所牵头,验收人员由调度、安监、技术、机电科、经营管理部、物资科、安装部门、使用单位等组成。

14、验收时,安监、机电科、经营管理部、物资科人

员验收时对数量进行统计记录;安监及其他人员验收安全设施,并对安装工程提出要求。凡违反规定、不符合质量标准化要求的,严禁移交投入生产,并责令安装部门严格按标准限期整改,合格后方可投入生产。对生产造成的影响按照事故影响办法处罚。若验收人员不负责任,每次罚责任人100元。

15、验收合格后,验收人员在安装工程验收单上签字,安装部门与使用单位现场交接。设备使用期间由使用单位看管。

16、机电科、经营管理部、物资科根据统计数据,核

算现场数量与领用数量是否相符,安装期间丢失、损坏一律由安装部门按价赔偿。

17、设备严禁白条发放。否则,每次罚物资科和机电科

200元。原则上双休日不发设备,如果安全生产急需,调度所出具证明,矿总值班签字后发放,次日补办手续。否则,每次罚领用单位200元。严禁在设备库以外发放设备,否则每次罚发放人100元,发放设备不予结算。

四、使用与维护

18、使用单位严格按照操作规程进行操作,责任单位负

责设备维护,并做好设备检修的各种记录,每月1号必须把上月的所有记录报机电科审查并存档,对不报的每次罚责任人100元,记录不规范的罚责任人50元。

19、严格执行日常维修、保养制度和定期检修制度,确

保设备的完好与安全运行。如因检修不到位、违章操作造成事故的,罚责任单位200元,并追查到责任人,罚50元。

20、设备维护责任到人,所有设备及设施必须在醒目处

挂责任牌,无责任牌每处(次)罚责任单位主要领导50元,并限期补挂,否则加倍处罚。

21、合理使用设备,严禁设备超负荷运转,防爆电器设

备严禁失爆,否则罚责任单位1000元,责任人200元,并立即停电整改。备用电机、开关等大型备配件,必须上架或吊起,不得落地放置,否则每件(次)罚责任人500元;做好电气设备防潮工作,否则每发现一件(次)罚责任人100元。

五、回收、升井、验收

22、所有设备由使用单位自行回收。

23、未经许可,使用单位不能随意转移设备,发现一

次罚责任单位负责人200元,并限期补办有关变更手续,否则加倍处罚

24、设备升井后交机电仓库,设备组、经管办进行现

场验收并填写设备回收验收单。

六、修理、验收与结算

25、设备大修由矿承担,日常维修费用由维修单位承担。

26、矿鼓励各单位自修,要充分利用现有条件,对设备进行修复,建立修复台帐。矿核实后按标准奖励。

27、确需机修厂修理的,修理前,机电科、物资科、调度室、生产技术部、经营管理部、使用单位与机修厂确定设备的大、中、小修及修理价格,签定合同后方可修理。

28、在设备修理过程中,严禁私自拆套、报废。确无修理价值的,应通知矿验收小组对该设备进行鉴定,确认后方可报废,残体上交。如发现私自报废设备,按原值赔偿。主要配件更换时,应将更换下的旧件交废旧库,否则,按未更换结算。

29修好的物资返回后,应及时验收入库。查验数量、质量是否符合规定要求,是否有违约行为,严格按合同办事。双方在验收单上签字,物资科审核后,作为结算的依据。

30、租赁设备报废,残体上交局租赁站,不得出售。设备报废且已退出生产,应及时上交,不得以废铁处理。所有残体或充抵物的出矿,都必须经机电科、物资科、经营管理部、生产技术部共同鉴定。

九、其它规定

31、物资科建立设备管理台帐。每月清查对帐,做到帐物相符,发现问题,及时处理。台帐不清或无台帐每次罚100元。

3.煤矿班组长管理及考核办法 篇三

1、班组长的选拔条件班组长选拔必须具备以下基本条件:

1、原则上具有高中以上文化程度或中级工以上技术等级;

2、从事本岗位工作三年以上,原则上年龄不超过40周岁;

3、熟悉掌握本行业、本岗位的安全规程、操作规程、作业规程,具有较高的本岗位职业技能;

4、身体健康、政治素质好、道德修养好,工作责任心强、作风正派,有较高的群众威信和一定的组织领导能力。

二、班组长的选拔与任免班组长的选拔,严格按照单位推荐和个人自荐相结合的方式,经组织考核,采取竞职演讲、班组直选等方式择优选用。

4.设备管理考核办法 篇四

(暂 行)

为加强农电公司设备维护管理工作,提高设备健康运行水平和运行环境,规范营业所设备检修维护管理标准,特制定本考核办法。

一、10KV线路部分维护管理及考核标准:

1、巡视与检查

考核内容:为了掌握线路运行状况,查明各种设备缺陷,预防事故发生,确定线路检修内容和期限。每条线路必需有专人负责巡视。线路巡视的种类、目的与周期按农电公司设备管理规范中巡视要求执行。要求:每条线路必须要有巡视记录,对检查中发现的问题要有处理意见和处理结果。

考核标准:根据营业所10KV出线柜数量,每个出线柜必须要有专人负责线路巡视,并按规定做好巡视记录。没有巡视和不按要求巡视每发现一次考核100元。对巡视检查中发现的设备缺陷,要分情况作出处理意见和处理结果。要在设备消缺记录中作好记录工作。线路中有缺陷,但在巡视中未发现的,一处考核50元。有严重缺陷、严重树障或重大安全隐患,影响正常安全生产运行或造成重大经济损失的,无记录、无整改措施、有措施无落实的考核500元。没有处理意见,没有处理记录,每发现一次考核100元。

考核办法:检查巡视记录,缺陷整改记录,现场检查。

2、线路杆塔及基础:

考核内容:杆塔结构符合规程要求,无严重倾斜及松动现象,部件完整;混凝土电杆无严重腐蚀、露筋、空洞、松酥等现象,预应力电杆无横向裂纹、无有害纵向裂纹,非预应力电杆无有害裂纹;杆塔基础牢固,防洪设施完善。

考核标准:杆塔倾斜偏移超出要求(杆梢的位移不应大于杆稍直径的1/2);混凝土杆横向裂纹超过规定(不应超过0.2mm);混凝土杆有斑落和钢筋外露;电杆下沉;每发现一处考核50元。考核办法:检查巡视记录,现场检查

3、线路横担及导线:

考核内容:横担平直,无弯曲变形,导线无筋钩、松股、烧伤的缺陷,接头无裂纹、鼓、残现象,导线驰度基本符合要求,三相导线位置基本一致,高低差值不超过50mm;导线对地距离(居民区对地距离不低于6.5m,非居民区对地距离不低于5.5m)、交叉跨越(10KV线路对10KV及以下线路包括通讯线的弧垂最低点距离不小于2m),线间距离(80m以下的档距线间距离不小于0.85m)、跨越公路高度(不小于7m),能满足安全运行的要求;

考核标准:横担倾斜、变形;导线有损伤、破股现象(如在线路运行一阶段后出现上述情况,应及时处理,没有及时处理的一处考核50元);导线弧垂不符合要求;导线接头和绑扎不符合规定;导线对地、树木、建筑物距离不符合规定;跨越一、二级通信线、一、二级公路、铁路,在同一档距内,同一根导线上的接头数量与规定不符;每发现一处考核50元。

考核办法:检查交叉跨越记录,巡视记录及现场检查

4、线路绝缘子和金具:

考核内容:绝缘子瓷质部分无污秽、无破损、裂纹、击穿、烧伤,铁件完好。绝缘子串联连接牢固,线路各部金具齐全、安装牢固、强度符合要求,各种销子完好,无代用品。

考核标准:绝缘子、瓷横担有裂纹、破损、放电痕迹、污秽严重;线路金具、变形或锈蚀严重,线路各部金具不齐全,线路金具安装不符合规范要求;每发现一处考核50元。

考核办法:检查巡视记录,现场检查

5、线路拉线:

考核内容:拉线角度符合规定、水平拉线穿越公路时对地距离满足要求。装置完善,无松弛、断股现象,锚具螺帽齐全,并有防盗措施。拉线和拉线棒无锈蚀或轻微锈蚀,拉线基础无下沉、塌方、缺土现象。按规定装设拉线警示管,装置完好、规范。

考核标准:拉线与电杆夹角不符合规定(拉线对地夹角不应不大于60度);拉线受力不均、断股、松弛;拉线有锈蚀;拉线穿越公路时对地距离不够(对地不小于6.5m)拉线绑扎、固定不符合要求:拉线警示装置安装不规范,每发现一处考核50元。

考核办法:检查巡视记录,现场检查

二、配电变压器管理及考核标准:

1、配电变压器本体:

考核内容:配电变压器是否做好定期巡视(每月一次),是否做好清扫套管检查熔丝等维护工作(一年一次);是否做好绝缘电阻测量,并逐项合格,(采用2500v-5000v的摇表测量阻值,绝缘电阻值不应小于出厂时的试验阻值。每年至少一次);是否在高峰期对负荷进行监测;是否做了变压器油耐压、水分试验(五年一次)。并建立档案,做好记录。滴灌变压器在春季再次投运时,是否对变压器做好清扫套管检查熔丝等维护工作,是否做好绝缘电阻测量,并逐项合格,做好记录。变压器部件完整齐全,瓷套管无破损,无放电痕迹,分接头开关电气和机械性能良好。配电变压器外壳封闭良好,不缺油、外观清洁。配电变压器容量与用电设备匹配相适当,不宜过小(最大负荷不宜低于额定电流的60%),也不宜过大(最大负荷不宜高于额定电流的85%)对超出配变容量的变压器进行合理的调整。电压质量合格(变压器二次出口电压高出额定电压的7%或低于额定电压的5%时应调整分接头)。三相电流要达到基本平衡(三相负荷不平衡度不得超过20%)。每季末应检查记录一次。

考核标准:没有定期做预防性试验;档案记录不全。试验不合格未及时处理,造成变压器烧毁引起事故加倍处罚。变压器缺油、;变压器部件破损、分接头开关性能不好;电压不合格;变压器三相负荷不平衡度超过20%;每发现一处考核200元。

考核办法:检查记录,现场检查。

2、变台及附属设备:

考核内容:配电变压器台应设在负荷中心或靠近重要负荷,既便于更换和检修设备,还应尽量避免设在车辆、行人较多的场所。变台结构形式应符合设计技术要求(容量在30KVA及以上的采用双柱式变台,容量在400KVA及以上的采用落地式变台)。柱上架构或砖石变台(无围栏型)距地面高度不小于2.5M;落地式变台高度不低于50厘米,落地式变台周围应保持清洁,防涝排水良好,装设围栏,围栏的设计和围栏与带电部分的安全距离应符合规程要求,(围栏的间距不大于10CM,围栏距变压器外轮廓不小于1.0米。)围栏门必须加锁,周围悬挂警示牌。变台结构合理、安装牢固,无倾斜现象。变台横担、金具无锈蚀,砖石变台无开裂、下沉,安装工艺合格。变压器的高、低压侧应分别装设短路保护装置,熔丝选择符合安全技术要求(变压器额定容量100KVA以下的,一次熔丝按一次额定电流的2倍选择,变压器额定容量100KVA以上的,一次熔丝按一次额定电流的1.5倍选择。二次熔丝应按二次额定电流来选择)。变压器的高、低压引线应采用设备线夹及多股绝缘导线。其截面按变压器额定电流选择,铜线不应小于16mm²,铝线不应小于25mm².变台上应有醒目的“禁止攀登,高压危险,”标示牌及变压器编号牌。变台的接地装置,工作接地、保护接地应符合设计技术要求(接地引线选择不小于25mm2的镀锌钢绞线,接地电阻值不应超过下列数值:变压器容量在100KVA及以上时,不应大于4欧;变压器容量在100KVA以下时,不应大于10欧;专做防雷保护的接地装置,不应大于10欧。保护接地接地电阻不宜大于30欧。接地体的最小尺寸用于地上时圆钢6mm2,扁钢截面不小于48 mm2,扁钢厚度不小于4mm。用于地下时角钢厚不小于4mm。

考核标准:柱上或砖石结构变台距地高度小于2.5M;落地式变台不符合要求;砖石结构变台开裂、下沉;变台倾斜;变压器的高、低压侧缺少短路保护装置;保护装置的熔丝选择不符合安全技术要求;变压器的高、低压引线不符合要求;变台上无安全标示牌及变压器编号牌;每发现一处考核200元。无工作接地、保护接地的,每发现一处考核200元。接地电阻不符合要求的每发现一处考核100元。

考核办法:检查记录及现场检查。

3、跌落式熔断器:

考核内容:安装牢固,排列整齐,高低一致。熔丝管轴线与地面垂直夹角为15º——30º。熔断器水平相间距离不小于500mm转轴光滑灵活,铸件无裂纹、无砂眼。瓷件无破损,无放电痕迹;熔丝管无吸潮膨胀或弯曲及烧灼现象。操作灵活可靠,接触紧密。

考核标准:跌落式熔断器有破损或安装不符合要求,每处考核100元。考核办法:现场检查及检查记录

4、避雷器:

考核内容:避雷器按规程要求定期巡视时间每季一次,绝缘电阻试验一至三年做一次。有记录,有档案。安装是否正直,受力是否均衡,各项距离是否合适(每相间距500mm),安装牢固,排列整齐,高低一致。引线应短而直,连接紧密牢固。瓷件无破损,无污垢,无放电痕迹。

考核标准:避雷器有破损或安装不符合要求,每处考核100元,按规定应装设而未装避雷器的每处考核200元。

考核办法:现场检查及检查记录

5、柱上开关

考核内容:柱上开关应有运行编号和名称,并记录存档。做好定期巡视(每季一次),并有巡视记录。安装是否牢固,分、合标志是否正确、明显,并与当时实际运行情况相符。开关电源侧应有明显断开点。套管是否清洁、牢固,有无裂纹、破损现象。传动机构是否足够灵活、油开关型油质是否良好;油量是否足够。真空开关的配电箱压力表指示在正常气压范围内,灭弧室排气孔的档板应关闭,无积水或鸟巢。安装位置是否合适,额定电流选择是否准确,整定值选择是否合适,工作是否正常,有无误动、拒动现象。是否能做到分级保护,保护接地是否安装,(接地电阻不大于10 欧)。

考核标准:不符合上述规定的每处考核50元。考核办法:现场检查及检查记录

6、柱上无功补偿器

考核内容:现我网使用有手动型和自动型两种无功补偿器。手动型无功补偿器应在负荷高峰期每月巡视一次,并有记录。手动型:无功补偿器应有编号及档案。瓷件有无闪络、裂纹、破损和严重赃污;电容外壳有无变形、锈蚀,有无渗、漏油现象;保护接地是否良好;放电回路及各部的间距是否合适;熔断器是否正常、完好;并联电容器的单台熔丝是否完好;电容器是否工作在额定电流下,是否工作在不超过额定电压1.1倍(10KV不超过11.5KV,6.3KV不超过7KV)。

自动无功补偿装置:无功补偿器应有编号及档案。瓷件有无闪络、裂纹、破损和严重赃污,电容外壳有无鼓肚、锈蚀,有无渗、漏油现象;保护接地是否良好,并联电容器的熔丝是否完好,自动投切功能是否能正常使用,油开关油质是否良好,油量是否足够。安装位置符合要求(分散补偿电容器组的合理分布。为了使主干线传输无功负荷,应尽量减少主干线的汇流密度。从而达到降损的最大效益,同时也为防止电压过高致使电容器过载发热。配电网的主干线,尤其是其前中段不宜装设电容器。为了防止电压过低而影响电容器的有效出力,配电线路的末端也不宜装设电容器。应视具体线路的电压监测情况,分散安装在各大小分支线上。安装点的电压水平应不超过电容器额定电压值的1.05倍。一般应位于分支线长度的1/3至2/3之间)。考核标准:瓷件有破损,无记录,无编号的每处考核50元。手动型的,应监测其电压,使其工作在正常的电流和电压下,及时投退。如若电容器由于不能及时投退,造成烧毁,考核500元。自动型的,应对自动投切功能进行监测,发现自动投切不动作,应及时查明原因,使其投入。没有做到的,电容未投的,每台考核200元。

考核办法:现场检查及检查记录

7、高压计量装置的巡视检查维护

考核内容:高压计量箱电表箱安装牢靠,表箱安装高度不低于2.5米,表箱保证安装水平,与地面垂直,不应有明显的歪斜。表箱门必须关好上锁,表箱读视窗玻璃完好。表箱内无鸟巢,蜜蜂窝。表箱内的设备必须安装牢靠,螺丝无松动现象。表箱进出线无破损,布线规整。每月抄表时,检查表壳是否完好。主要看有无机械性损坏,表盖及接线盒的螺丝是否齐全和紧固。铅封是否原样,表壳有无机械性损坏,电能表选择是否正确,运转是否正常等。

考核标准:以上要求每发现一处考核50元。考核办法:现场检查

三、低压线路及进户设备维护管理及考核标准

1、低压线路:

考核内容:线路电杆不能有明显的倾斜;线路导线弧垂符合安装规范要求。(按设计放线弧垂表进行放线)线路与树木、房屋、道路、通讯线路等处的交叉跨越距离必须满足规范要求(居民区对地距离不低于6m,非居民区对地距离不低于5m)、交叉跨越(0.4KV线路对0.4KV及以下线路包括通讯线的弧垂最低点距离不小于1m)。线路拉线在居民区或重要地段,必须加装拉线绝缘子。

考核标准:电杆倾斜超过规定要求;导线弧垂过松或过紧;线路处有明显影响安全运行的树障;对房屋、道路、通讯线路交叉跨越距离不能满足规范要求的;每发现一处考核50元。

考核办法:现场检查

2、低压进户线路:

考核内容:低压进户线安装必须清晰、整洁、安全。架空进户进户段和杆上端必须采用进户横担连接,严禁缠绕。进户跨越道路和对地高度必须满足规范要求(有汽车通过的为6m,人行道不低于3.5 m)。地埋进户入地段和入户端必须采用镀锌钢管作防护,进户线接主干线路端要尽量考虑三相平衡。

考核标准:低压进户线路混乱、没有安装进户横担、进户线互相缠绕;线路三相负荷不平衡(不平衡度不超过20%);每发现一处考核50元。

考核办法:现场检查

3、低压表箱: 考核内容:低压台区总电表箱、三相动力箱、小家进户电表箱安装牢靠,总计量箱的安装高度不低于1.5米,要求计量箱横担安装水平,箱体安装垂直。小家计量箱安装的高度不低于1.8米,安装在杆上的计量箱,安装高度不低于2米。要求箱体安装垂直、水平。表箱门必须关好、锁好,表箱读视窗玻璃完好。表箱内无鸟巢,蜜蜂窝,表箱内的设备必须安装牢靠,螺丝无松动现象。每季度检查一次,箱内设备,接线有无异常,接触是否牢靠,并做好记录。表箱进出线无破损,布线规整,总计量箱、小家计量箱应装设保护接地,保护接地电阻不大于规程要求。

考核标准:以上每发现一处不符合要求,考核50元。考核办法:现场检查及检查记

4、总漏开、中级漏开的考核:

考核内容:保证已装漏开的全部投入,根据主变的容量选择合适的额定电流,根据台区的线路现状,选择合适的漏电动作电流,以及分断时间。使末级漏开、中级漏开、总漏开有机的配合。做到分级保护,总漏开、中级漏开建立运行记录和试验记录。运行记录的主要内容应有:投运日期、投运时的验收测试记录及负责人、运行天数、正确动作次数、拒动次数、动作和拒动的原因分析等。总漏开、中级漏开动作后,应立即查找动作原因,如无异常情况,可以试送电一次。试送后再次跳闸,必须查出故障点并处理后才能送电。总保护每月至少检查接地试跳一次,并做好记录。

考核标准:装设有总漏开、中级漏开不投入的,考核200元,没有做好记录的每个台区考核100元。

考核办法:现场检查及查看记录。

5、末级漏开的考核:

考核内容:保证已装末级漏开的全部投入,漏开进线端接线正确。刀闸装设正确,末级漏开每月至少试跳一次,并做好记录。做好不定期的检查和试验。

考核标准:末级漏开不投入的,考核100元,刀闸接线、漏开进出线接反的每处考核300元。未定期检查试验的考核50元。

考核办法:现场检查及查看记录。

四、各级人员责任考核

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