安庆企业信息(9篇)
1.安庆企业信息 篇一
安庆市经济和信息化委员会 安
文件 安庆市人力资源和社会保障局庆市
财
政
局
安经信企服〔2017〕217号
关于印发《安庆市2017年加快工业发展政策
实施细则》的通知
各县(市)区经信委(经科委、经发局)、财政局、人社局:
根据市政府宜政发〔2017〕4号文件精神,现将《安庆市2017年加快工业发展政策实施细则》印发给你们,请认真贯彻落实。
市经信委联系人:李明
联系电话:0556-5338890
市财政局联系人:盛茂安
联系电话:0556-5288953 市人社局联系人:江贤进
联系电话:0556-58971
51安庆市经济和信息化委员会
安庆市财政局
安庆市人力资源和社会保障局
2017年7月21日
抄送:市委办公室、市政府办公室、市统计局、市国税局、市地
税局、市审计局、市工商质监局、国家统计局安庆调查队 安庆市经济和信息化委员会办公室
2017年7月21日印
安庆市2017年加快工业发展政策实施细则
为贯彻落实《安庆市人民政府关于印发安庆市2017年加快工业发展政策的通知》(宜政发〔2017〕4号)的精神(以下简称《工业政策》),规范“工业发展专项资金”的管理,经市政府同意,制定本实施细则。
一、申报、核准程序
(一)窗口申报。在安庆市政务服务中心二楼市经信委窗口提交申报材料。
其中,第8条:“降低企业土地使用税”,在市地税部门办理。
第9条:“降低企业社保成本”,在各地人社部门办理。第10条:“减免工业标准化厂房租金”,入驻市财政(同安公司)出资建设的标准化厂房的生产加工型工业企业到安庆市同安实业有限公司等办理免收租金手续。
入驻各区政府(管委会)出资建设的标准化厂房的生产加工型工业企业到各区政府(管委会)投资建设标准化厂房运营等部门办理免收租金手续。
(二)联合会审。市经信委牵头,组织市财政局、市统计局、市国税局、市地税局、市工商质监局、安庆调查队等相关部门对申报材料进行会审,市审计局对审核结果进行抽查。
(三)网站公示。审核结果在市政务服务中心网站、市经信委网站、市财政局网站上公示,公示期为5天。
(四)市经信委主任办公会审查。对每一批次通过公示项目由市经信委主任办公会审核,确定应奖补项目(企业)。
(五)政府审批。市经信委和市财政局联合上报市政府审批。
二、申报时间
市经信委窗口自2017年10月9日起受理申报,截止日期为2018年6月30日,遇节假日顺延;逾期未申报,视为自动放弃,不再受理。
三、申报方式
(一)属地申报。
各县(市)区经信委(经科委、经发局,下同)会同同级财政、统计等部门组织初审,初审后经当地政府同意并盖章后统一上报市经信委窗口。企业座落地与税收地不一致的,由地税征缴所在地经信委会同同级财政、统计等部门组织初审;市直属企业可直接向市经信委窗口申报。
(二)材料要求。
申报企业必须按照本实施细则各条款要求,提供相应的申报材料并装订成册。申报材料电子版文档和表格分别用word、excel格式,其他申报材料需原件扫描或拍成数码照片,并归类放入相应命名的文件夹。
(三)报送要求。
各县(市)区经信委(经科委、经发局)将《安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表》[附表15]和装订成册的企业申报材料,以纸质材料一式二份和电子版一份,同时提供财政涉企项目基础信息录入汇总表(电子版),报送市经信委窗口。
(四)受理要求。
1.各县(市)区申报2017年工业支持资金,要将2016年配套资金的证明材料一并附后上报,2016年配套资金未到位的不受理。
2.申报资料不全、不符合申报条件的材料视同无效申报,不予受理。
3.企业提供的申报材料必须真实有效,复印件必须与原件一致,凡提供作废发票、合同等其他虚假材料申报项目,一经审核发现,取消包含该项目在内的当年所有工业项目奖补(当年已经兑现的工业政策项目资金全部追回)。
4.申报企业必须按照《企业会计准则》和《企业会计制度》建立健全会计核算,不按会计制度建账,会计核算不规范或者不能提供合法会计资料的,将取消该项目奖补。
四、资金拨付和监管
(一)拨付比例。工业政策兑现的资金,除明确由市财政承担外,均由市财政和申报地县(市)区财政按比例承担。城区范围的奖补资金,市、区财政按7∶3的比例承担,其中市直属企业由市财政全额承担;国家连片特困地区大别山片区县和国家贫困开发工作重点县(潜山县、岳西县、太湖县、望江县、宿松县)范围的奖补资金,市、县财政按5∶5的比例承担;其他县(市)(桐城市、怀宁县)范围的奖补资金,市、县(市)财政按2∶8的比例承担。
(二)拨付时间。市财政局在收到市政府批准文件10个工作日内,将资金拨付给相关奖补企业。其中,市直属企业奖补资金,由市财政直接拨付到企业,区属企业的奖补资金,由市财政统一兑现,区级承担部分由市财政与区财政办理结算;县(市)属企业的奖补资金,市财政承担部分通过指标下达县(市)财政,由各县(市)财政统一兑现。
(三)严格督审。各县(市)区监察、审计部门要加强对工业奖补资金使用的跟踪监督和审查,严肃财经纪律,确保政策的贯彻执行。市审计局开展专项审计调查,对弄虚作假、骗取奖补资金的企业实行责任追究,由市经信委会同市财政、市审计部门追回已拨付的资金;行政责任由市监察局按有关规定办理;责任企业三年内不得申报市级各类奖补政策资金,并在市内通报。
(四)责任追究。对应配套资金而未配套的县(市)、区政府(管委会),提请市政府对县(市)区政府主要负责人及分管财政、经信委负责人和县(市)区财政、经信委等部门负责人实行责任追究。
(五)报表要求。申请政策支持企业应依照《会计法》、《企业会计准则》、《统计法》等规定,按时向所在县(市)区、经开区财政、统计部门报送企业月度主要财务指标快报、财务会计报告和统计“一套表”。规上工业企业必须按要求向省经信委企业云平台上报各类数据,未按规定及时报送报表的企业,不能享受本政策支持。
五、申报说明、申报材料及要求
(一)工业政策第4条:鼓励企业增产增收。1.申报说明:
(1)申报企业2016必须是规上工业企业;(2)本政策规定企业上缴税收地方留成只计算企业当年上缴增值税和企业所得税两个税种地方留成,下同;(3)上缴税收计算时间以当年1月1日至12月31日企业实际缴纳税金计算;
(4)企业所得税一律不包括企业代扣代缴个人所得税。2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告(含企业基本情况,下同)和申请表[附表1];(3)经主管税务部门确认2016、2017年企业上缴增值税和企业所得税证明材料以及经本地财政部门出具2017年企业上缴增值税和企业所得税地方留成[附表14];
(4)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(5)统计部门出具的主营业务收入及增长幅度的证明;(6)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(7)财政涉企项目基础信息录入表[该表模板在市经信委网站下载,下同 ];
(8)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(二)工业政策第5条:支持企业“小升规”。1.申报说明:
(1)申报企业生产经营正常;
(2)工业政策“新增规上工业企业”是指2017新增的规上工业企业,同一企业已享受过新增规上工业企业补助后退出,再次成为规上工业企业的,不再享受本政策。
2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表1];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)统计部门出具的新增规上工业企业证明材料;
(5)企业按要求向有关部门报送月度财务指标快报、财务会计报告、统计“一套表”、省经信委企业云平台上报数据的承诺函;
(6)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(7)财政涉企项目基础信息录入表;(8)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(三)工业政策第6条:支持小微企业发展。1.申报说明:
(1)申报企业生产经营正常;(2)本样本库中小微工业企业在2017升为规上工业企业,不享受本条政策;
(3)样本库中的小微工业企业能按时、准确地向统计部门报送报表,不按要求报送的企业不能享受本政策;
(4)主营业务收入增幅和上缴税收计算方法同本政策第4条实施细则。
2.申报材料:
(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表1];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)安庆调查队(或统计部门)认定的2016、2017年主营业务收入及增幅证明材料;
(5)经主管税务部门确认2016、2017年企业上缴增值税和企业所得税证明材料以及经本地财政部门出具2017年企业上缴增值税和企业所得税地方留成[附表14];
(6)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(7)财政涉企项目基础信息录入表;(8)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(四)工业政策第7条:降低企业生产配套成本。1.申报说明:(1)对2017新投产工业企业生产用水、电、气不纳入补助范围,但其直购电交易部分按本政策享受补助;
(2)水、电、气发票或直购电交易月度结算单以实际月度开票时间为准;
(3)直购电交易电量按照直购电交易月度结算单中实绩电量或其他直购电量结算单计算直购电交易补贴。
2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表2];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)企业2016、20171-12月份水、电、气缴费发票和银行付款凭证复印件;
(5)直购电企业与本地发电企业、供电公司三方签订的直购电合同和支付电费的银行凭证(申报直购电的企业提供);
(6)直购电交易月度结算单或其他直购电量结算单复印件;(7)水、电、气和直购电量计算表[附表2-1];
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(五)工业政策第8条:降低企业土地使用税。申报说明:(1)本政策适用于城区工业企业,土地性质是工业用地;(2)工业企业如果改变土地用途,用于房地产开发,商业用地,这部分土地面积不享受本政策;
(3)申报企业生产经营正常;
(4)企业直接到主管税务机关申请办理暂缓执行市政府宜政秘[2014]124号文件,继续按照市政府宜政办秘[2008]9号文件执行的相关手续。
(六)工业政策第9条:降低企业社保成本。1.缓缴社保费(1)申报条件:
已按规定按时缴纳社会保险费暂时困难的工业企业,经批准可缓缴养老、医疗、失业、工伤、生育保险费,缓缴期限暂定6个月,缓缴期满按规定补缴后,允许其继续申请缓缴。
(2)申报说明:
申请缓缴的企业,应为按时足额缴费的规模以上工业企业,企业截至2017年5月底应不欠缴各项社会保险费。缓缴期限为6个月,缓缴期满按规定补缴后可继续申请缓缴。缓缴工作由企业向当地社保征缴机构申请,经当地经信、地税、人社和财政部门审核同意后实行,其中市本级行政区域内的企业由市经信、地税、人社和财政部门签署意见。
(3)申报材料: 2017工业企业缓缴社会保险费审批表[附表3]。2.申报稳岗补贴
安徽省人力资源和社会保障厅将出台新的稳定岗位补贴政策,安庆市人力资源和社会保障局将按照新的政策,及时制定我市稳定岗位补贴实施细则。
(七)工业政策第10条:减免工业标准化厂房租金。1.申报说明:
(1)城区由市财政(同安公司)和各区政府(管委会)出资建设的标准化厂房以及其他非市级财政性资金建设的工业标准化厂房,按照《安庆市城区工业标准化厂房情况表》([附表4-1])区域内标准化厂房执行本政策;
(2)区财政性资金建设的标准化厂房指的是区政府(管委会)全资企业建设的标准化厂房;
(3)入驻工业企业必须与同安公司或各区政府签订了投资协议,没有签订投资协议而入驻该区域标准化厂房的工业企业,或者已签订投资协议,但未按期到位投资的不予免收租金;
(4)在2017本政策出台前已支付的2017标准化厂房租金,符合本政策“免收租金”条件的工业企业,按照实际支付本租金,向收取租金单位申请退还;
(5)入驻市财政(同安公司)或各区政府出资建设的标准化厂房的生产加工型工业企业,分别向安庆市同安实业有限公司等部门或各区政府出资建设的标准化厂房运营等部门申请免收租金;
(6)城区入驻其他非财政性资金建设的工业标准化厂房的生产加工型企业,工业标准化厂房必须具有不动产权证,才能享受本条政策补助。
(7)入驻其他非财政性资金建设的工业标准化厂房,采取后补助方式,即租赁企业依据租赁合同自行向出租方缴纳租金,结束后根据标准化厂房不动产权证复印件、租赁合同、支付凭证等相关材料申请租金补贴,据实补助2017租金,月补助不超过6元/平方米;
(8)申请标准化厂房补助企业应向其入驻的标准化厂房所在地经信部门申报本政策补助;
(9)租赁标准化厂房的承租方若转租给第三方企业经营,原承租方只能以实际自用面积申报补助,承租的第三方企业,如果是生产加工型工业企业,可享受其实际承租自用面积计算补助,转租部分面积不重复计算补助;
(10)各县(市)根据自身实际出台相应政策;(11)申报企业生产经营正常。2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表4];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)由各区经信委(经发局)填报《安庆市城区工业标准化厂房减免租金情况表》[附表4-2],经各区政府或管委会同意并盖章;
(5)申报企业与同安公司或各区政府等部门签订投资协议复印件(免收租金企业填报);
(6)投资按期到位证明材料(免收租金企业填报);(7)标准化厂房不动产权证复印件;(8)租赁工业标准化厂房合同复印件;
(9)支付标准化厂房租金发票复印件和支付租金银行付款凭证;
(10)租用标准化厂房工业企业对外转租,应提供与第三方签订房屋租赁协议;
(11)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(12)财政涉企项目基础信息录入表;(13)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(八)工业政策第11条:发展总部经济。1.申报说明:
(1)本政策“新引进的知名工业企业总部、区域总部贸易公司、销售公司”指2017年引进的在当地或本地企业销售或税收排名位于前列或者企业的产品(含销售的产品)为省级及以上著名商标、质量奖、老字号、省级100强工业企业等;
(2)上缴税金计算时间:2017年1月1日至2017年12月31日企业实际缴纳的增值税和企业所得税;(3)本政策上缴税收地方留成仅指企业缴纳的增值税和企业所得税地方留成部分;
(4)企业所得税一律不包括企业代扣代缴个人所得税额;(5)同一企业同时符合本条政策条件的,按就高不就低原则兑现其中一项奖励;
(6)本政策与第4条政策不重复享受。2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表5];
(3)经主管税务部门确认2016、2017年企业上缴增值税和企业所得税证明材料以及经本地财政部门出具2016、2017年企业上缴增值税和企业所得税地方留成[附表14];
(4)新引进的企业是知名工业企业总部、区域贸易公司、销售公司证明材料;
(5)新引进的知名工业企业总部、区域总部贸易公司、销售公司的企业法人营业执照和国、地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(6)2016、2017安庆企业财务会计报表、审计报告复印件;
(7)统计部门确认总部在外地但在安庆投资的工业企业或总部在本地但在外地投资工业企业,其在安庆企业2016年、2017年主营业务收入证明;
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(九)工业政策第12条:降低工业固定资产投资项目前置审批中介费。
1.申报说明:
(1)本政策补贴涉及中介服务收费项目是指在2016年9月30日,安庆市涉企收费清单工作领导小组办公室发布《安庆市市级涉企收费清单》中涉及行政审批前置服务收费项目(如2017年发布新的市级涉企收费清单,即执行新文件),本清单以外的第三方服务收费项目不在本政策补贴范围内;
(2)本政策奖补中介服务费用发票开具时间:2017年1月1日至2017年12月31日;
(3)服务中介机构完成了服务报告。2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表1];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)工业固定资产投资项目备案或核准文件复印件;(5)企业和服务中介机构双方签订的服务合同复印件;(6)中介服务费用发票复印件;(7)服务报告复印件;
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十)工业政策第13:鼓励工业地产品采购。1.申报说明:
(1)本条所称对工业企业采购本市其他工业企业产品作为其生产原材料的,是指该企业采购本市其他工业企业产品作为其生产用主要原材料,不包括辅助材料、包装物等;
(2)石化产品指的中石化、中石油安庆分公司的相关产品;(3)本政策采购地产品发票起止时间:2017年1月1日至2017年12月31日,发票必须是增值税专用发票;其他发票一律不予补贴。
2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表6];
(3)双方企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)企业生产的产品名称及种类,每个产品生产需要的主要原材料情况说明;
(5)地产品采购合同复印件;(6)采购发票复印件;(7)安庆市2017年工业企业采购地产品清单[附表6-1];(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十一)工业政策第14条:降低企业人力资源成本。第一款申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表1];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)申报企业提供高级技师在本企业工作年限证明材料;(5)经市人社部门认定的高级技师证书复印件;(6)参加全国和省组织的技能大赛获奖证书复印件;(7)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(8)财政涉企项目基础信息录入表;(9)申报材料真实性承诺书[附表18]。第二款申报说明:
(1)2016年1月1日以来,规上工业企业董事长、总经理参加由市经信部门组织省级以上工业企业管理能力提升培训(不含学历教育),凭证书和发票,全额补助培训学费,其他的费用,如资料费、交通费、伙食费、考察费、差旅费等不予补助;(2)培训费发票起止时间:2016年1月1日至2017年12月31日;
(3)企业相同人员在2016工业政策中已经获得该项奖补的,2017年不得再次申报。
第二款申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表1];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)由市经信部门组织参加省级以上工业企业行业生产或经营类提升管理培训通知文件复印件;
(5)企业出具董事长、总经理职务证明;(6)学习取得的证书和发票复印件;
(7)安庆市2017年企业高管参加省级以上工业企业行业或经营管理提升培训情况表[附表12];
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];
(十二)工业政策第15条:支持企业设备改造。第一款,设备投资补贴 1.申报说明:
(1)申报项目必须纳入市统计报表范围;
(2)新建项目必须符合国家《产业结构调整指导目录》(2011年本及2013年修正本),目录内淘汰类项目不享受本政策支持范围;
(3)外商投资项目必须符合国家《外商投资产业指导目录》(2017年修订),目录内限制和禁止类项目不享受本政策支持范围;
(4)新建、技改固定资产投资设备,是按照固定资产经济用途分类,属于生产经营用机器、设备,不包括企业交通运输设备,也不包括非生产经营用设备;
(5)申报项目投资额以项目备案或核准投资额为准,分期建设的项目需要在项目投资备案或核准文件中有相关说明;
(6)2015年1月1日后备案立项投资项目(或投资项目备案有效期内),且备案和核准固定资产投资额在500万元以上项目。固定资产投资项目2016年结转到2017年续建,其设备购置发票日期为2016年1月1日至2017年12月31日;同一项目在2016已实施奖补的,2017年再次申报,有2016设备购置发票的,需提供审计(会计)事务所的专项审计报告;
(7)企业融资租赁方式取得的设备,以当年实际支付该设备融资租赁费(不含税),计入设备投资额,按10%一次性补助;
(8)本政策只对工业企业购入设备进行奖补,企业自制的设备不纳入本政策奖补范围;
(9)本政策奖补的设备计价,只按照该设备增值税发票不含税金额计算奖补,不包括该设备安装配件、安装费、运输费、改造费、保险费、包装费等;所有安装工程、改造工程不纳入奖补范围;进口设备只包括设备买价,其他税费一律不计入奖补范围。
2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表7];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)项目投资备案或核准文件,按有关规定必须提交的环评、土地使用、城市规划意见证明材料;
(5)设备购置合同、固定资产设备清单、设备购置发票复印件。购置进口设备的,须提供银行付汇凭证及报关单;
(6)企业融资租赁方式取得的设备,提供融资租赁合同复印件,支付融资租赁设备租金发票和银行付款凭证复印件;
(7)统计部门出具的纳入统计范围证明材料;
(8)安庆市2017年工业发展专项资金申报发票清单[附表13];
(9)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(10)财政涉企项目基础信息录入表;(11)申报材料真实性承诺书[附表18]。第二款,支持“老字号”设备改造 1.申报说明:
(1)对获得“中华老字号”和“安徽老字号”工业企业,2017年进行设备改造的,不受项目投资额大小限制;(2)购置设备发票起止时间: 2016年1月1日至2017年12月31日;
(3)其他事项同本条第一款申报说明。2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表7];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)企业获得“中华老字号”和“安徽老字号”证书复印件;(5)设备购置合同、固定资产设备清单、设备购置发票复印件。购置进口设备的,须提供银行付汇凭证及报关单;
(6)企业融资租赁方式取得的设备同本条第一款申报材料;
(7)安庆市2017年工业发展专项资金申报发票清单[附表13];
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。第三款,购置工业机器人补贴 1.申报说明:
(1)工业机器人是指面向工业领域的多关节机械手或多自由度的机器人,自由度≥4;
(2)本政策所指机器人是指符合国家标准化委、工业和信息化部,或省级以上标准化委员会、经信委等有权发布机关发布的机器人标准的机器人;
(3)购置工业机器人发票起止时间:2017年1月1日至2017年12月31日。
2.申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表7];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)购进的设备符合“机器人”标准相关证明资料、图片及文字说明;
(5)设备购置合同、固定资产设备清单、设备购置发票复印件。购置进口设备的,须提供银行付汇凭证及报关单;
(6)企业融资租赁方式取得的设备同本条第一款申报材料;(7)安庆市2017年工业发展专项资金申报发票清单[附表13];(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十三)工业政策第16条:支持企业智能制造。申报材料:
(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表8];(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)相关证明材料复印件;
(5)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(6)财政涉企项目基础信息录入表;(7)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十四)工业政策第17条:支持工业核心竞争力。申报材料:
(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表9];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)相关证明材料复印件;
(5)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(6)财政涉企项目基础信息录入表;(7)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十五)工业政策第18条:争创改革试点示范。申报材料:
(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表8];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)相关证明文件材料复印件;
(5)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(6)财政涉企项目基础信息录入表;(7)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十六)工业政策第19条:促进企业绿色发展。申报材料:
(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表10];
(3)企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)统计部门出具的企业2016、2017的工业总产值及增幅证明材料;
(5)统计部门出具的2016、2017年企业年能源消费总量和企业万元产值能耗及下降的证明材料;
(6)申报国家或省绿色工厂、绿色产品奖补企业须提供相关证明文件材料复印件;
(7)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(8)财政涉企项目基础信息录入表;(9)申报材料真实性承诺书[附表18]。
(十七)工业政策第20条:支持企业兼并重组 第一款申报说明:
2016年1月1日以后,企业间兼并重组成功,新设立企业已在工商质监部门办理登记手续。
第一款申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表11];
(3)新设立企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(4)统计部门出具重组新设立企业2017主营业务收入证明材料;
(5)税务部门出具2016、2017年企业上缴增值税和企业所得税证明材料,本地财政部门出具2017年企业上缴增值税和企业所得税地方留成证明材料[附表14];
(6)工商质监部门出具新设立企业公司章程、股东变更情况和重组前原企业实际控制人证明材料;
(7)企业间兼并重组协议;
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表];(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。第二款申报说明:
(1)2016、2017年安庆市市外资本收购本地企业;(2)成长为规模以上工业企业。第二款申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表11];
(3)市外资本收购本地企业的收购协议复印件;(4)新设立企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;
(5)新办企业向税务部门缴纳股权转让的企业所得税、土地及房产等交易税证明材料或完税凭证复印件;
(6)经主管税务部门确认2017年企业上缴企业所得税证明材料以及本地财政部门出具2017年企业企业所得税地方留成[附表14];
(7)安庆市外资本收购本地企业协议或采用托管方式提供托管协议;
(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。第三款申报说明:
尽职调查费用发票时间为2016年1月1日至2017年12月31日。
第三款申报材料:(1)申报材料目录;
(2)申请报告和申请表[附表11];
(3)新设立企业法人营业执照、国地税务登记证副本复印件或三
(五)证合一的营业执照副本复印件;(4)企业间合并重组协议,采用托管方式提供托管协议;(5)为兼并重组而聘请第三方咨询机构开展尽职调查协议书;(6)中介机构出具的尽职调查报告复印件;
(7)支付尽职调查费用发票和银行付款凭证复印件;(8)安庆市2017年加快工业发展专项资金汇总表[附表15];(9)财政涉企项目基础信息录入表;(10)申报材料真实性承诺书[附表18]。
六、附则
(一)形式审查。
1.企业申报材料中发票、合同、付款凭证等材料可提供复印件(复印件应当清晰、完整,模糊不清的视为无效),必要时应当出示原件或由第三方开展专项审计。
2.对申报支持资金超过100万元的设备投资补助项目或者市级初审认为有疑问的企业或项目,由市经信委组织市财政局等相关单位组成核查小组逐户上门核查或抽查。
3.税务机关查处工业企业有偷税行为的,应及时通报经济和信息化部门和财政部门,有偷税行为的企业不得申报2017年《工业政策》支持资金。
(二)例外原则。
1.本政策与市财政其他支持政策不重复享受;与本政策不一致的,一律按本政策执行。
2.本政策不包括水、电、气、热相关生产和供应企业以及市政公用污水处理企业。
(三)政策解释。
本细则由市经信委、市人社局会同市财政局负责解释。
2.安庆企业信息 篇二
吉姆·柯林斯 (Jim Collins) 和杰里·波拉斯 (Jerry I.Porras) 在《基业长青》 (built to last:successful habits of visionary companies) 一书中, 将企业划分为两种类型:第一种类型, 是明确企业愿景, 并成功地将它扎根于员工之中的企业。这些企业大多是排位世界前列受尊重的企业;第二种类型, 是认为只要提高销售额即万事大吉, 而没有明确的经营理念或企业愿景, 或愿景没有扩散到企业。这些企业绝不可能居世界前列。[1]只有企业全体员工共同拥有企业愿景, 这个企业才具有成长为优良企业的基础。
马克·利普顿 (Mark Lipton) 在《愿景引领成长》一书中, 将愿景定义为是一个具体的目标, 一个心向往之将来的生动画面。它既是可以被描述的, 又是具有挑战性的。同时, 它还指出了一个组织工作的具体方法, 以及在这个组织工作的人们的期望获得。[2]愿景不会年年改变, 相反, 它是一个历久弥坚的承诺。
愿景 (Vision) , 是描绘企业期望成为什么样子的一幅图景, 其哲学意义为“你想成为什么, 所以你能成为什么”, 而不是“你能成为什么, 所以你想成为什么”。[3]因此, 愿景哲学的智慧, 能够给予企业激发组织成员潜能的巨大力量。愿景宣言清晰地描述了企业未来发展的理想状况, 是对“我们代表什么”、“我们希望成为怎样的企业”的持久性回答和承诺。同时, 愿景反映了企业的核心价值观和终极渴望, 是组织全体成员达成一致的价值共识, 体现组织永恒的追求。一般而言, 愿景的表述应相对简短和明确, 并便于记忆。
一般而言, 共同愿景的组成包括四个方面:[4]一是景象, 即未来组织所能达到的一种状态及描述这种状态的蓝图、图像。二是价值观, 是指组织对社会与组织的一种总的看法。从某种意义上说, 价值观不同, 追求的景象就会不同, 至少具体实现这种景象的方式途径会不同。三是使命。使命是组织未来要完成的任务过程。使命应具有令人感到任重道远和自豪的感觉, 而这又与景象和价值观相关。四是目标。目标是指组织在努力实现共同愿望或景象过程中的短期目标。这种短期目标是企业总的愿望的阶段性具体目标, 代表了成员们承诺的、将在未来几个月内一定要完成的事件。
安庆烟草企业的愿景建设
1. 安庆烟草企业愿景建设调查
安庆烟草企业基于“两个至上”的行业价值观, 明确提出:“安庆烟草的共同愿景就是, 努力全面成长, 建立一个负有社会责任、创造价值、品质品位、现代流通的安庆烟草”。该企业愿景从顶层设计和提炼方面而言, 其核心意识形态定位精准, 使命清晰, 但在愿景推广和落地效果方面, 还存在一定问题。对此, 安庆烟草企业成长研究课题组在2012年实施了一次大规模的问卷调查。其部分调查结果如图1所示。
从图1可看出, 安庆烟草企业员工对于公司共同愿景的知晓度较高, 90%以上的员工都知晓共同愿景, 但对共同愿景的认可度尚存在较大问题, 只有56.28%的员工认为公司有共同愿景并且发挥了较好作用。说明安庆烟草公司在共同愿景提炼和初步推广方面取得了较好成效, 但在愿景落地方面还存在较大问题。此外, 在考察个人愿景与团队愿景的结合度方面, 问卷调查显示, 只有13.7%的员工明确表示个人目标和团队目标有较多的交叉性, 但大部分员工对此态度暧昧或不支持, 表明其个人目标与团队目标的结合性不足。这间接反映了安庆烟草在构建企业愿景的过程中, 其团队愿景和个人愿景之间尚缺乏有效关联, 这也会严重影响员工对组织愿景的认同, 不利于组织共同愿景的形成。
笔者认为, 出现上述问题的主要原因是:企业愿景的提炼、确立、推广和落地本身是一个比较复杂和漫长的过程, 因此, 其愿景实施和员工内化时间不足是主因。具体而言, 目前安庆烟草尚处于愿景确立和初步推广阶段, 在这一时期, 其推广路径往往依赖顶层设计的色彩偏重, 即注重自上而下的指导和推广, 但相对缺乏自下而上的意见沟通、凝聚和形成共识的过程, 从而导致员工普通对企业愿景认同度不高。
2.安庆烟草企业共同愿景评价体系
为了更好地分析这一问题, 我们根据相关愿景建设理论并结合安庆烟草企业的实际, 建立了如下分析体系, 具体见表1。
(1) 从行业愿景层面看。根据烟草行业文化的本质特征, 将共同愿景命名为责任烟草;按照烟草行业的道德要求, 将共同愿景命名为诚信烟草;根据经济、政治、文化和社会建设的协调发展目标, 奖共同愿景命名为和谐烟草。安庆烟草企业秉承“国家利益至上、消费者利益至上”的行业价值观, 努力全面成长, 致力于建设一个有社会责任、创造价值、品质品位、现代流通的安庆烟草, 与责任烟草、诚信烟草、和谐烟草的行业目标保持了高度一致, 充分体现了烟草行业的发展蓝图, 代表了安庆烟草企业和员工的共同愿望。
(2) 从企业愿景层面看。企业愿景的本质, 就是将企业的存在价值提升到极限。安庆烟草的企业愿景建设可系统归纳为三个层次:上层是企业针对社会或世界的;中层是企业的经营领域和目的;下层是员工的行为准则或实务指南。具体见表2。
(3) 从个人愿景层面看。个人愿景, 是人们心中或脑海中所持有的意向或景象;企业共同愿景, 是由个人愿景汇集而成的, 只有汇集个人愿景, 企业共同愿景才能获得能量和推广的合法性。因此, 做好个人愿景的收集、融合和提炼, 是企业愿景形成的重要前提。本文通过调研发现, 目前, 安庆烟草企业比较重视个人能力的培养, 但缺乏对个人愿景的引导、汇集和融合。这导致了安庆烟草企业在愿景建设的过程中, 难以充分吸纳员工的个体意愿, 进而影响了员工对共同愿景的认可和接受程度, 也降低了愿景在企业成长中的激发和引导效应。
安庆烟草企业愿景建设的路径
企业愿景应能揭示企业组织的终极目标, 而愿景建设的过程, 就是向组织成员和市场相关者明确和宣告这种目标的过程。如果这一组织的目标是大家所共同期望的, 就可以极大地激发组织成员的奋斗热忱及动力。[5]因此, 安庆烟草企业愿景建设的总体思路应确定为:以公司成长战略目标为导向, 动员全体员工共同参与, 坚持自上而下、自下而上双向进行, 既需上层领导对愿景的建设提供指引, 又需吸收员工个人愿景中的优秀元素, 达成企业愿景、部门愿景和个人愿景的协调一致发展, 建立共同愿景。
1.建设目标
(1) 以愿景建设推动成长型员工的塑成。共同愿景将把员工个人职业生涯规划与企业共同愿景有效结合, 使广大干部员工清晰地感受并认识到, 安庆烟草应该朝什么方向、沿什么道路努力前进, 从而产生共鸣并激发其立志于持续成长的信心和决心。
(2) 以愿景建设推动成长型团队的构建。团队是企业成长的重要依托, 企业的成长首先应是团队的成长。成长型团队在于团队中的每个人都能知晓并理解公司愿景与使命以及自己执行的意义。[6]因此, 安庆烟草企业的愿景建设应致力于推动成长型团队的生成, 使团队成员清楚自己的使命和团队的目标。同时, 愿景建设还是保证成长型团队的合理和稳定要素, 即在团队成员可能会发生变动的情况下, 成长型团队依托于共同愿景的指引, 可以创造良好的成长氛围, 不断强化团队凝聚力, 坚持并稳定推动企业发展的愿景与使命。
(3) 以愿景建设推动成长型企业的转型。安庆烟草企业需要而且必将实现从增长型组织向成长型组织的转变, 这是发展能力的飞跃和提升。当企业提出明确的目标愿景并将其传播到每个员工, 全体员工共同拥有企业愿景时, 便能激发起员工的自觉参与意识, 企业即能获得持续性的发展。[7]因此, 安庆烟草企业的愿景建设应能有效对应企业“是什么”、“做什么”的基本命题, 提出组织转型的战略任务、基本原则、主要路径和能力支撑, 并阐明价值主张和文化理念, 这是安庆烟草企业从增长型向成长型组织迈进的思想纲领、文化纲领和战略指南。
2. 建设原则
(1) 坚持以人为本的原则。一方面, 企业愿景作为一种管理核心, 需要强调对人的管理引领, 并把强调人的重要性有机地融合到追求公司的目标中去;[8]另一方面, 企业员工是企业的主人, 企业要通过尊重人、理解人来凝聚人心。安庆烟草企业的共同愿景要通过激发人的热情、开发人的潜能, 来极大地调动人的积极性和创造性, 使企业的管理更加科学, 更有凝聚力。在企业愿景的推行过程中, 必须做到每一个环节都有员工参与, 每一项政策出台都必须得到广大员工认可, 自始至终形成一个全员参与、相互交融的局面, 从而实现员工价值升华与企业蓬勃发展的有机统一。
(2) 坚持务实高效的原则。安庆烟草的“一流企业”愿景, 具体体现在企业不但要有稳定发展的执行力, 还要有健康发展的源动力、持续发展的创新力、协调发展的保障力。这就要求安庆烟草在进行企业愿景建设的时候, 切合企业实际, 符合企业定位, 制定切实可行的企业愿景建设方案, 借助必要的载体和抓手, 建立规范的内部管控体系和相应的激励约束机制, 逐步建立起完善的企业愿景体系。
(3) 坚持循序渐进的原则。企业愿景建设是一个从抽象概念到落地实施的艰巨漫长的过程, 要使愿景不成为空谈, 实施避免阻碍, 就需要持久推行下去, 不能半途而废。[9]安庆烟草企业要加强共同愿景的研究和规划, 做到重点突出, 循序渐进, 通过长期不懈的努力, 分阶段、分步骤地达到愿景建设的目标。愿景从时间维度分解, 一般先分解到几个大阶段的战略目标, 然后到年度目标、季度目标, 再到月目标、周目标、日目标;愿景从主体维度分解, 一般先分解到大部门, 如安庆烟草市局及县局;再到小部门, 如市局中各个部门;最后到员工个人, 而个人愿景也应该与个人的职业生涯规划相辅相成。
(4) 坚持开放融合的原则。在愿景建设中遵循开放融合的方针, 是加强与外界及企业内部的交流互动, 借鉴国内、国外烟草公司的成功案例, 建立具有安庆烟草企业特点的共同愿景, 并通过各行各业的客观评价, 规划安庆烟草企业共同愿景。基于这一原则, 进一步提升愿景建设和内部管理水平, 形成独具特色的企业愿景, 把企业愿景建设体系的本质体系和载体体系有机融合为一体。
3. 建设步骤
(1) 愿景建设的组织与推动。成立企业愿景建设实施委员会, 由总经理任主任, 副总经理任副主任, 各部门长为委员, 各部门另推选一名工作人员作为公司和部门企业愿景建设实施的联络推广员, 协助公司和部门负责人建设实施公司企业愿景。人力资源部是企业愿景建设实施的第一管理推行部门, 牵头实施公司的企业愿景建设工作。
(2) 愿景建设的载体与形式。愿景的基本特征就是共享性, 即组织成员都能够接受并且愿意实现过程中的艰辛与愉悦。因此, 建立共享平台就成为了愿景建设中一个至关重要的环节。在愿景建设的过程中, 丰富多样的宣传平台和形式, 将起到沟通桥梁的作用。安庆烟草公司现有的平台, 如公司局域网、飞信、QQ群、公司宣传栏的利用, 或在公司年会、文化宣传月及其他活动的宣传, 可大力灌输愿景建设对于公司发展的意义, 明确愿景建设与公司成长的重要关系, 阐明愿景建设与公司员工的相关性, 把愿景建设提升到一个超前的高度。为强调愿景建设对于公司发展的战略意义, 还可以把愿景建设的目标写入安庆烟草公司的制度章程中, 确保愿景建设的顺利实施。同时, 可以利用书籍、宣传彩页、VCD、照片等多种载体, 在员工中宣传愿景建设, 形成一种愿景建设的文化氛围, 把愿景建设的重要性深深扎根于每个员工心中。
4. 愿景建设的具体流程
(1) 愿景创建准备。为保证愿景具有先进的创意和广泛的代表性, 愿景创建团队最合适的组织形式是由5~7人为单位, 建立创建团队收集创意。人数过少会导致愿景代表性过低, 而人数过多又会导致陷入繁琐的讨论而降低效率。该团队可采取问卷调查方式, 直接了解各层次员工对于企业愿景的建议和看法。一般需要收集几个方面的问题:其一, 环境对企业的要求是什么;其二, 能适应环境的企业文化是什么;其三, 企业愿景能为员工的成长和发展做什么;其四, 员工的价值观和规范是什么;其五, 企业应该为利害关系者提供怎样的产品和服务;其六, 理想的企业应该具有哪些特征。
(2) 极限发挥想象力。由于创建团队每个成员对愿景的内涵及建立过程都有不同的想法, 创建团队需要不断讨论和协商, 广泛听取各方面的意见和建议, 让每一个成员都有充分发表看法的机会, 使团队成员能够理解相互的立场和观点, 不仅可以有效避免思维枯竭现象发生, 还能在讨论过程中逐渐融会出更好的创意来。
(3) 精炼陈述。把讨论的结果进行提炼, 找到有关企业或者组织愿景最关键的构成部分, 包括企业或者组织的志向、核心的价值和信仰、使命等, 从而形成愿景的初稿。随后, 要认真地对愿景初稿进行精炼, 将愿景陈述形象化并最终形成一幅理想组织的生动图景 (企业愿景) 。愿景创建团队应在这个步骤中投入较多的时间和精力。
(4) 标准化检验。在企业愿景获得认可之前, 要进行以下几个方面的标准化检验, 即该企业愿景是否能提升企业或者组织存在价值;是否充分考虑或融合各利害关系者;是否整合了个人愿景;是否考虑危机情景, 即能否创造性、柔韧性地应对环境变化;能否积累企业或者组织的努力;能否尽量减少内部员工之间及企业与利害关系者之间的无谓损耗, 让所有的努力产生协同效应;以及是否具有长期性和启发性。
(5) 整合传播。共同愿景是对个人愿景的汇集, 是个人愿景给了共同愿景实现的能量和持久生命力。而汇集个人愿景, 是将团队中个人愿景中最能体现整个团队价值观的内涵提炼出来, 升华为引导团队奋斗的旗帜和前进号角。在愿景验证后, 经过领导层通过并形成企业正式文件, 向利害关系者以及员工传播。
摘要:本文从安庆烟草企业愿景建设的现实状况出发, 针对其建设过程中出现的流程不规范和推广效果不明显等关键问题, 研究确定了以推动成长型员工的塑成、成长型团队的构建和成长型企业的转型为安庆烟草愿景建设的目标, 提出以人为本、务实高效、循序渐进和开放融合的四大愿景建设原则, 并从实施组织、载体和流程等方面对其微观建设步骤进行了设计。
关键词:安庆烟草,企业愿景,建设路径
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3.安庆企业信息 篇三
与去年相比,今年市区六所省级示范高中分数线均有所下降,最大降幅为15分;其他市级示范高中及民办高中录取分数线普遍上涨,个别学校涨幅明显。
今年普高录取最低控制线为470分,比去年提高10分。虽然今年普高最低控制线上涨了,但今年市区六所省级示范高中分数线却下降了。具体为:安庆一中龙门校区统招分数线756分,比去年下降3分;安庆一中龙山校区统招分数线729.5分;安庆二中北区统招分数线726.5分,比去年下降5.5分;安庆二中东区统招分数线582.4分,比去年下降1.1分;石化一中统招分数线689分,比去年下降15分;安庆七中统招分数线694分,比去年下降9.5分;安庆十中统招分数线657分,比去年下降8.5分;安庆九中统招分数线629.5分,比去年下降1.5分。
与六所“省示范”同时公布的还有市级示范高中及民办高中的录取分数线,与去年相比,各高中分数线普遍上涨,外国语学校、安庆十一中及九一六学校涨幅明显,分别涨了48分、35分和21.5分。具体为:安庆十一中统招线为495分;白泽湖中学统招线为511分。民办学校方面,九一六学校分数线为597分、外国语学校为526.5分,其他民办学校录取分数线一致为市区民办学校最低控制线450分。
2019安庆中考录取批次和志愿填报
安庆市区中招录取共分三个批次。
第一批次:省示范高中设置A、B、C、D四个平行志愿,每个志愿仅能填报一所高中,包括报考学校的统招(含定向)志愿,省示范高中自主招生和特长生在第一批次录取前录取。
第二批次:其它普通高中(含市示范高中、民办高中),设置A、B、C、D、E五个平行志愿。普通高中自主招生和体育特长生在第二批次录取前录取。
第三批次:中职对口升学高考班,设置A、B两个志愿。
各志愿批次按录取先后顺序分为若干个志愿轮次。各县(市、区)教育局负责所辖初中学校的志愿填报登记。
安庆中考志愿填报表是必须本人填写吗
4.安庆社工 篇四
——记安庆师院的社工人
在皖河江畔的古城安庆,有这样的一群人,他们用双手设计着和谐社会,用赤诚之心去奉献他们,他们是名副其实的社会工程师。他们就是安庆师院的社工们„„
在时代高速发展的今天,他们作为专业助人的社会工作者,在倾尽全力奉献社会的同时,还着力提升着自身的素质和职业能力。安庆师范学院的社会工作专业成立于2003年,这些年来,人文与社会学院的全体师生上下一条心,共同致力于专业的发展、共同打造最强师资力量,共谋学生就业出路,共创和谐安庆。
聚精会神谋发展
自2003年社工专业成立至今,社工教研室多次召开研讨会议,先后出炉了03、06、08、10版专业培养方案,以不断适应学生的发展,推动专业的内在建设。不仅如此,在学校相关单位的鼎力支持下,人文与社会学院积极开展专业交流活动,先后与国内外数十所高校进行座谈与学术交流。2008年3月,知名社会学家、安徽大学社会学系王邦虎教授应邀到人文与社会学院访学交流;此外,该院的社工专业还先后接待了淮北煤炭师范学院、南京航空航天大学、南京大学等高校的访问团,并举办了一系列的专业报告会。同时与所有访问团围绕着人才培养、学科建设、学生考研和就业进行了广泛、深入的交流,双方约定建立长期合作关系。
2010年9月27日,美国(Salisbury University)社会工作系主任Deboran A.Mathews 博士,与该校人文与社会学院30余名师生举行了一场别开生面的座谈会。会后,该院与索尔兹伯里大学商定了合作办学协议,并承诺互派交换生学习。
社会工作是一门专业助人的学科,它的宗旨是服务社会。为了更好地服务于地方建设,该院成功地举办了两期全国社会工作者职业水平考试辅导班。此次连续两期辅导班,极大地推进了基层的社会工作职业化进程,还扩大了该校社会工作专业的影响。人文与社会学院有关领导表示,今后将继续加强与地方社会的密切合作。学员们纷纷表示,除了充分准备即将到来的考试之外,还力争把所学的知识积极运用于实践中,在今后的工作中也将适时地从管理者向服务者的角色逐步转变。
踏踏实实治学问
敬敷师范,勤学笃行。这是安庆师范学院的校训,它时刻激励着全校师生,社会工作教研室的老师们更是以此为为师之道。
社会工作是一门实务性很强的应用型专业,它特别重视实践教学环节,十分强调培养学生综合素质和服务能力。因此,该专业的老师们便从自身做起,先端正自身的态度、提升自身的专业素养,再将自己的所学传授给学生,真正做到言传身教。
在从事日常教学工作的同时,该院教师的学术成果更是硕果累累。社工教研室的老师们累计发表学术论文100余篇,尤其是该院安民兵副教授,个人发表学术论文就有40多篇,并且他在青少年社会工作界享有一定声誉。7年来,该专业的教师获得省部级与国家级科研课题多达15项之多,并且伴随课题结项的科研成果也是有目共睹的。
近年来,该院的安民兵、郑晓红、宋文娟等多位老师应邀参加了安徽乃至全国的社会工作方面的重大会议,他们共同推动的了片区社会工作教育以及社会工作实务等领域的发展。
更值得一提的是,该院院长、市政协委员李义中教授在市政协第十三届一次会议上所提的议案——“中学生心理健康教育凾待加强”,在由安庆市政协调研室编印并报送市委、市政府主要领导的《社情民意》杂志(2009年第2期)全文刊登。该议案是在李院长的提议并大力支持下,由社会工作专业教研室安民兵等几位教师在对安庆市某中学所作抽样调查基础上撰写而成的,议案内容详实,论证有力,所提出的解决对策也具有很强的针对性及可操作性。议案得到《社情民意》的刊载,充分体现了社会工作专业关注社会、服务社会的应用性特点,也进一步扩大了该校社会工作专业的影响力。
全心全意为学生
学生工作永远是学校工作的根本,学生的发展就是学校的未来。安庆师范学院人文与社会学院的全体领导老师就是秉承这样的理念来发展教育的。学院党总支书记在一次讲话中说道:学生的发展是学院工作的重点,学生的就业及前途是学院工作的难点,也是学院工作的最重要目标,我们全体教职员工要倾心倾力服务学生,处处为学生着想,努力培养出有理想、有道德、有文化、有纪律的现代大学生。
为了让社工专业的学生们得到更好的锻炼,该院专门成立了“青少年成长与发展援助服务中心”,在为全校的学生提供咨询服务的同时,也锻炼了准社工们的专业能力。自2007年4月1日运行以来,青少年成长与发展援助服务中心各项工作日趋成熟,现已涵盖了当面咨询、电话咨询、网络咨询、个案辅导、小组辅导等多样化的服务方式,服务内容不断完善,既涉及到青少年成长中的诸多困境,又包括各方面发展的需要。4年来,已为全校大学生免费提供了一万余人次服务,网络留言板的访问量已接近5千次,根据学生反映情况,服务效果比较显著,校内知名度也有较大的提升。
在学院的精心教育下,该院的社会工作专业的学生迅速茁壮成长,陆续走向自己的工作岗位,并受到单位的一致好评。例如《农民日报》在第三版“安徽省大学生‘村官’风采剪影”栏目中,以“把小事做好就了不起”为题报道了该院2008届学子叶春艳毕业后响应国家号召去基层担任村官的先进事迹,这是国家级媒体对人文与社会学院学子服务基层,担任村官的先进事迹进行宣传。
就业始终是毕业生的头等大事,为解决这个问题,学院领导疏玉友、董根明等亲自带队,深入珠江三角洲进行为期一周的考查调研,论证了就业市场需求情况,掌握了大量地第一手资料,并与深圳中南人力资源集团和广州建国人才市场达成了大学毕业生就业安置协议,为学生就业做铺垫。
考研成了社工们的另一条出路,他们用自己的行动和结果证明了社工们的能力。2007年,该院社会工作专业的首届毕业生更是功底非凡,全班55名学生,22名同学达国家初试线,考研达线率达40%。08年、09年、10年的考研达线率同样高于40%,取得这样骄人的成绩,是全体师生共同努力的成果。
该院的社会工作专业有一个优良的传统——积极发表学术论文。从2003级到2007级,社工们凭借着敏锐的社会洞察力,运用社会学、社会工作、管理学、社会行政等多种视角,甚至进行实地调研,形成了近200篇省级或国家级学术论文。2008届社会工作专业甘世云同学的文章《青少年网络越轨行为的理论阐释及其对策》被中国人民大学报刊复印资料《青少年导刊》(2008年第5期)全文转载,该文原刊于2007年第12期《中国青年研究》。另外,2007级社会工作专业学生陈光辉经过社会工作教研室选拔推荐,向全国大学生社会工作专业论坛组委会提交了论文《探讨社会工作专业的发展与推广战略》,并应邀参会。无论是学术论文被转载,还是优秀学生参加重要专业会议都是该专业优良学风的显著表现,也是深入贯彻大学生“四成”教育以来的突出成果之一。
助人自助做奉献
为了弘扬尊老爱幼的优良传统,使大学生深入社会福利人群的生活。2008年11月29 日,该院青年社会工作者协会组织了“奉献真情,传递爱心——走进敬老院福利院”的社会实践活动。在安庆,我们能经常看到诸如此类的活动:青年社会工作者协会走进大龙山镇敬老院;资助章爱枝家庭和小娜娜募捐仪式;“学生志愿者进社区”活动;社工走进“无声”的世界——安庆市聋哑学校;百华村文艺汇演等等。社工们以其满腔热血服务着人们,奉献着社会。
安庆师范学院学院青年社会工作者协会,在指导老师安民兵的带领下,积极开展校内外助人活动。该协会一方面组织本专业的学生为学校乃至安庆市提供服务,另一方面还创办了协会会刊《皖江社工》,为学生的的学术发展提供了良好的交流平台。
为了使助人自助的理念深入人心,每年的国际社工日期间,该院会举办“社工文化节”,这是一个系列活动周,它主要由文化节启动仪式、系列讲座、社工电影展、社工图片展、走进社区或福利院、文化节闭幕式暨社工情文艺晚会等活动组成。这些活动的开展活跃了社工们的思维,锻炼了他们的能力,促进了他们的工作热情,更奉献了社会,有利于他人„„
5.安庆印记随笔 篇五
我十七岁开始踏上社会,开启独立面对世界的旅程。
九三年正月十二,我跟着包工头李和来到安庆城外的红旗水泥厂工地,准备当个瓦工学徒。一天,哥哥和几个老乡商议去表哥家(他是建筑公司经理),我求哥哥带我去,他不同意。后来,我拽着另一个老乡去了表哥家。在滨江苑小区七楼的表哥家里,老乡向表哥介绍我家困境,表哥对我家还住在土坯危房里感到吃惊,当即决定,让我学水电工。
我离开红旗水泥厂,老板找我的发小(和我同年)代替我的位置,不久,他从水泥库房顶上不慎掉下来,摔死。我失去一个从小玩到大的伙伴。
初到安庆,第一个月在工地做小工,每天除了搅拌水泥,就是提着两桶水泥从一层到二楼,上下穿梭,手磨起泡,破皮后,火辣辣地痛。一天不得天黑。每时每刻都幻想着脱离苦海。
这一天终于到来。表哥给我找了一位在安庆建筑界响当当的人物——江老板为师。学水电工的手艺很轻松,一天工作四五个小时。只是在开钻管洞时,稍不留神铁锤就会重重地砸在握钻子的手上,划破一层皮。第一次手被砸青,眼泪差点滚出来,后来,像练了气功似得,砸上去像挠痒痒。我们一班人都是小伙子,谈得来,那时想学点东西,叫干啥干啥,大家很融洽。一天,有个同事偷看我的日记,我跟他干了一架,后来和好如初。
做了近一年的学徒,第二年表哥交给我一项水电安装工程。进驻工地,我几乎身无分文,材料款全部赊欠,没钱买锅碗瓢盆,拿铁排水管当废铁卖钱,带着两个徒弟,走几里路去体育场旁边的馄饨摊吃三块钱一碗的馄饨。三个人都是年轻力壮的小伙,半碗水半碗馄饨,哪里吃得饱。被迫借钱。亲朋都知道我家穷,没人出手相助。一天,我在街头彷徨,遇到我家隔壁的小叔(他是个很富的工头),我问他借三百块钱,他说:“钱,我有,但我要用”,说完挥手而去。望着他的背影,心里五味杂陈。
我的工地在菱湖公园后门口,工作虽清闲,但面对资金压力,加上初到城市很孤单,一切都要自己面对,常常濒临崩溃边缘。为了减压,我常去莲湖公园环湖漫步。在日出亭小憩,我绕有兴趣地“欣赏”刻画在柱子上歪歪倒倒寥寥草草的字:“某某!我爱你一辈子!”,“××,我恨你!”,“×××,你知道吗,我一直在想你”……我一边看,一边揣测着刻字者的内心世界和当时的表情。大多时间,我登上莲湖土山的山顶,眺望苍穹之下高楼连绵起伏的城市,想望见什么,又不知道想看到什么。偶尔,我也会路过四方城,去江边。焚烟亭下的沙滩上,散堆着一捆捆枯黄的芦苇杆,我喜欢躺在两捆枯萎杆上,闭目养神。明媚的阳光丝丝缕缕,像裘皮的绒毛抚摸着我、温暖着我,脚下是宽阔的江面,波光粼粼的江水滚滚东去。
安庆是拥有千年历史的古城,可惜文化保护不力,许多古迹都没有修缮,如谯楼、太平天国时期的西王府、古战场集贤关、圣保罗学校……但基督教堂、清真寺、天主教堂保护得依然古色古香,弥漫着深厚的文化气息。我有空常去转悠,感受千年悠悠时光沉淀下来痕迹,遐想一下城市里深层里的东西。
有时,我上街闲逛,从工地去市中心,经过两边都是梧桐树的纺织南路。我孤孤单单地在纺织南路上来来往往,却不知道有一位同学的`新家就在附近。初中时代,我和她是知己。虽然,我知道她全家迁往城市,我们拉开距离,各自天涯,但冥冥之中觉得还会相见。不出所料的意外,一天夜里,同学哲建带我找到她家,我站在黑暗中,望着两层小楼里明亮的灯火,流溢出暖光,心里涌动着莫名的激动。我喊三遍她的名字。她惊喜地应声而出,那响亮而悦耳的女声,让孤独的我的内心充溢从没有过幸福。人的语言是个奇妙的东西,它能将一种感动穿透内心,唤醒灵魂,穿透余生,温暖余生。
当工地濒临绝境时,我心焦如焚,只得开口试探着向她借钱,她非常爽快地将六百块钱的存折甩给我,救我燃眉之急。
从初中时代开始写信交心,我们有说不完的话。我性格忧郁,沉默寡言。大多是她说,我听。有几次,她突然出现在杂乱不堪的工地上,让我慌乱、欣喜。
一个人喜欢一座城、留恋一座城,不是因为它有多么富丽堂皇的建筑,也不是因为它有多么深厚的文化底韵,而是因为某个人、某段情、某些浪漫故事,拨动了心弦,震颤着灵魂。我和她曾邀同学漫步到江边的焚烟亭,游玩拍照;我们一起在莲湖划过船;我们亦曾在朦胧的月光下的莲湖岸边,聊到深夜,然后,送她回家。单纯的人在一起,做啥事都有意思。有天晚上,我和她黑灯瞎火地登上一座几十层高的烂尾楼,我爬到最高处迎着呼呼的寒风,得意洋洋,她大呼小叫地喊我下来。有天听说火车站竣工,即将通车,我和她骑着自行车到郊外的火车站。候车大厅里灯火辉煌,寂静无人,我们俩像刘姥姥进大观园,感到稀奇。有次让我惊诧,那天和她在梦都电影院里看杨紫琼主演的《红粉金刚》,一个坏人提着一把银枪刺向严咏春的后背,刹那间,她吓得发出一声惊叫,全影院的观众都齐刷刷地扭头看坐在我身边的她。和她相处,安庆各处风景成了我们故事华丽的背景,郊外的石树山,山石奇特险峻。那天,我们是骑车去游玩的。我伫立在一块山腰巨石上,前方,石塘湖水面广阔平静,天宇晴朗高远,恍惚间,巨石滚动,我飞起来,在空中飞翔。下山时,她站在一块巨石上,下不来,我飞身跳下,立稳,伸手接她,这是我第一抱女孩,也是唯一一次抱她。那时候,我一名不文,自卑内向,而她父亲是业界叱咤风云的人物,在村里号称首富,感觉豪气逼人。我觉得和她之间有一条无法逾越的河,注定没有结果,所以,我始终无法向前更进一步。同样,她虽然喜欢跟我聊天,但也和我保持距离,不曾向我流露女生的温柔和娇媚。后来她说跟我骑车去石树山,回来车子链条断了;在莲湖划船,上岸时,船身摇晃,她踉踉跄跄的,差点掉进湖里……所以,注定在一起不会幸福。这些感受都是在巨大压力下形成的。她的感觉没有错。
第二项工程出现变故,本来可以挣到一套房子机会,成了泡影。
唯一的一丝希望也破灭了。
她寄封信来说要去远方。
我回到僻静的乡下,像一个孤独的幽灵,在空旷的山岗上游来荡去,迎着幽幽的秋风,凝望远方。凄美艳丽的曼珠沙华在孤寂的秋风中灿烂绽放,开得热烈,寂寞。
冷寂的夜里,我披衣出门,在如水的月光中,茕茕孑立,与池塘对岸的婆娑的柚树相望。朦胧中它像一位娉婷的仙女,站在水边,于我不离不弃。我们默默地两两相对于这凄清的无边月色里。
从1993年进城到2001年卖房迁出,八年时光,安庆给我太多美好而温馨的记忆。从空手进城,到充满自信地拿着卖房款出城开始二次创业,收获很多。我在古老的江城,做小老板,恋爱,买房,结婚,生子。有件事最让我欣喜。婚后,我的作品——《金钱只不过是一只小虫子》登载在《安庆日报》下午版上。获得二十五元稿费,我带妻子到肯德基小吃一顿。
6.安徽安庆迎江寺 篇六
迎江寺位于安庆市东门,濒临长江,占地3万余平方米,建于明万历四十七年(16),明光宗曾亲书匾额“护国永昌禅寺”,清顺治七年(1650年)敕改“迎江禅寺”,乾隆帝赐“善狮子吼”额,光绪八年(1882年)题匾“迎江寺”,慈禧太后赐额“妙明圆镜”,
迎江寺大门上方书有“迎江寺”三字匾额,门两边各置铁锚一个,重约3吨,这是该寺有别于其他寺庙的独特之处。据说,安庆地形如船,塔为桅杆,若不以锚镇固,安庆城将随江东去,故设之。寺内建筑以四进殿堂及一塔为主体。
一进天王殿,殿高10.4米,面积约300平方米。正中坐一尊袒胸露腹、张口憨笑的弥勒佛像,背后站韦驮像,面对释迦牟尼佛。殿两侧分列“四大天王”,各高3米余,气势威严。
二进大雄宝殿,高17.72米,面积409平方米。殿内三尊大佛,居中是教主释迦牟尼佛,东西两侧为药顺佛和阿弥陀佛。殿后骑狮的为文殊菩萨,骑象的为普贤菩萨。两厢佛台上供降龙、伏虎等十八罗汉塑像,姿态各异,造型生动。
三进毗卢殿,脊高17.7米,面积约580平方米,
资料
殿内中间供奉的是毗卢佛,左边是大梵天王,右边是帝释天神。毗卢佛背后的悬壁上塑的是高达10多米的海岛,岛上有《华严经》中善财童子五十三参等一百多个人物塑像,海岛下塑有“四海龙王朝观音”,整个塑像精美逼真。
四进藏经楼,楼高16.2米,面积981平方米,分上、中、下三层。楼上藏有佛经万余卷,还有《妙法莲花经观世音菩萨普门品》附《心经》,保存完好。这部经书迄今有500余年历史,经书中还有多幅佛像和普渡众生像。楼下为法堂,供讲经说法和重大宗教活动之用。中层是西方三圣像。
7.安徽安庆虎头崖 篇七
虎头崖,野人寨东北约4公里处,
石船或曰船石,在白云崖下涧沟中,石长20余米左右,宽、高均在10米左右,船首、船身、船尾、船仓,轮廓毕具,线条分明;似经起重机吊起,有意垫放几块小石于其下,淙淙泉水自船底流过,欲湿不湿;船头高翘,气宇轩昂;船前沟壑陡落千丈,大有潮生即发,直泻江河之势。明进士知潜山县事江西罗文博,大书“元气磅礴”四字刻于船舱上;今有游人叹咏曰:“白云缥缈处,天凿一孤舟,千丈悬崖勒,半溪浅水浮。仅乘仙客也,兼济世人否。缆解何时发,春潮满壑流。”
船石向上再右转,不到百米处,有石龛如马车大轿横置在人行道旁,龛长约3米,高、宽各约2米,外圆内方,龛壁端方光滑,不知何代何人所凿,楣槛轴宕依然,
资料
8.安庆环新集团简介 篇八
安庆环新集团有限公司(简称ARN),重点进行资本运作和集团化企业管理。目前在安庆己拥有ATG、ATP、AAT、ATGL、ATGE、ASP六家中外合资公司、七家全资及控股子公司,分别从事汽车零部件制造、汽车销售、房地产开发等。集团下属企业注册资本总额为10亿元,总资产20亿元。2010年全年,共实现销售收入 33亿元、利税7亿元、上缴税金3亿元。
环新集团在激烈的市场竞争中不断发展壮大,根本原因在于企业适时抓住了中国汽车工业发展的难得契机,通过“强强联合”提升了企业的核心竞争力。现为“中国机械工业核心竞争力100强”企业,并被国家发改委和商务部认定为国家汽车零部件出口基地企业,集团下属公司中1家被国家科技部认定为国家级高新技术企业、2家被省科技厅认定为省高新技术企业,环新集团技术中心被认定为省级技术中心。近年来,在市场竞争日益加剧的形势下,环新集团直面挑战,顽强拼搏,务实进取,取得了令人瞩目的成绩,整个集团以保证“质量、服务、交货期”为前提,以建设世界最大的活塞环和缸套制造基地为目标,不断延伸产业链,扩大产能,降低生产经营成本,持续推进和谐创新活动,加快企业发展速度。
安庆环新集团有限公司各子公司简介
一、ATG公司简介
安庆帝伯格茨活塞环有限公司(简称ATG)成立于1996年6月,是由中国环新集团、日本TPR公司、美国FM公司三方五国组建,公司注册资本2.3亿元。日本TPR公司是日本三大活塞环制造商之一,在日本国内为丰田汽车、本田汽车、日产汽车、三菱汽车、铃木汽车等厂家供货;美国FM公司是全球500强企业,是 1
全世界最大的一家汽车零部件公司,其下属的德国GZ公司的活塞环产品,几乎垄断了欧洲市场。ATG拥有世界最大的活塞环生产基地,汽车环销量保持全国第一,摩托车环销量2000年达到世界第一,为一汽大众、上海大众、一汽丰田、天津丰田、上海通用、东风本田、长安铃木、潍柴动力、重庆康明斯、五羊本田、宗申摩托、大长江摩托等全国前20位汽车、摩托车厂全面配套,市场占有率分别达到45%和55%。2010年实现销售收入7.15亿元、净利润1.5亿元。
二、ATP公司简介
安庆帝伯粉末冶金有限公司(简称ATP)成立于1999年12月,是由中国环新集团、日本TPR公司、安庆帝伯格茨活塞环有限公司三方合资组建的,是目前中国唯一的生产该产品的高起点的合资公司。总投资2000万美元,主导产品为高档烧结气门座圈和气门导管,该产品适应了我国限量排放、汽油无铅化的市场发展需求。2010年实现销售收入3亿元、净利润9千万元。
三、AAT公司简介
安庆雅德帝伯活塞有限公司(简称AAT)成立于2002年5月,是由中国环新集团、日本TPR公司、日本ART公司三方合资组建的。日本ART公司是日本国内有名的活塞生产厂家,主要客户是丰田汽车。总投资2000万美元,主导产品为中、高档汽车、摩托车发动机活塞,产品质量达到国际先进水平,45%返销日本。目前己为中国高档丰田轿车发动机提供100%配套。2010年实现销售收入2.6亿元、净利润8千万元。
四、ATGL公司简介
安庆帝伯格茨缸套有限公司(简称ATGL)成立于2004年5月,是由中国环新集团、日本TPR公司、美国FM公司三方合资组建的,总投资2900万美元,是目前国内最大的汽油机缸套生产基地。主导产品为汽油机、柴油机发动机缸套,该
产品不仅满足了国内日益严格的排放和环保要求,同时也有效的提高了发动机寿命。2010年实现销售收入2.2亿元、净利润4600万元。
五、ATGE公司简介
安庆安帝技益精机有限公司(简称ATGE)组建于2004年 12月,是由中国环新集团、日本TPR公司合资建立的,总投资600万美元。主导产品系用于各种活塞环、活塞、气门座圈、缸套等汽车、摩托车零部件加工的高精度数控机床。ATGE公司的成立,将为安庆环新集团进一步提升汽车、摩托车发动机零部件的加工能力和水平提供强劲的技术后方。
六、ASP公司简介
安庆谢德尔汽车零部件有限公司(简称ASP)于2006年10月由安庆宜新汽车零部件有限公司与德国Scherdel集团合资组建,公司注册资本300万欧元,总投资600万欧元。目前主要生产活塞环用螺旋撑环。2010年实现销售收入2200万元、净利润400万元。
环新集团除了在安庆成立以上六家中外合资企业以外,在2005年2月还和日本TPR公司、韩国YPR公司在河北廊坊市合资成立了CUPR公司,主要生产汽车发动机用活塞环,主要为韩国现代汽车、北京现代汽车、东风起亚汽车等公司供货。
环新集团在2006年10月,还与日本新安商社、大连圆通线材公司合资,在辽宁省大连市成立了DBX线材公司,主要生产新型合金材料、有色金属复合材料。
除以上制造型企业以外,环新集团在2009年11月,与全球五百强企业丰田通商株式会社合作,在安庆成立了安庆环丰丰田汽车销售服务有限公司,注册资本1000万元,主营业务是一汽丰田4S专卖及售后服务。
9.安庆协和医院先进党员 篇九
今天是______年______月______日,我到____________工作已经多了,回首,感触良多,半年的锻炼使自己的思想更加成熟了,工作也有所成绩,但这些成绩的取得是______院党委、上级主管的正确领导分不开的,与全局干部、职工的支持、帮助和共同努力分不开的,在此向大家给予的支持和帮助致以衷心的感谢!下面我就这半年的工作、学习情况,谈谈自己的感受,再剖析一下自身的不足之处,希望各位领导、各位同志给予中恳的批评: 回顾自己一年以来的工作,现对照党员标准和评议标准要求作如下自我评价:
______年来,在院党委的正确领导下,认真学习党的______届五四全会、中纪委第三次全会及省委七届五中全会精神;认真学习和深刻领会两个《条例》;认真执行______年全省________工作会议和地州局长座谈会精神,以“三个代表”重要思想为指导,扎实工作、廉洁自律;时刻牢记以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑;认真学习党的路线和各项方针、政策、决议;在思想和政治上始终与党中央保持高度的一致性;严格遵守“四项纪律”“八项要求”“三个不得”;认真学习、实施和推进“云岭先锋”“云邮先锋”工程,做好“五个带头”.通过对上述理论和政策的学习,深刻领会精神实质,将其应用到实际的工作当中去。作为一名办公室秘书,必须要有责任心。刚开始时,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自领导对我的信任,另一方面来自我自身经验不足。但是我还是走到了这个岗位上来,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好本职工作的首要前提。有压力才会有动力,有紧张感才会有紧迫感,.所以,我既然做了,就必须做好,必须对上级领导的信任负责。半年的工作证明,同事们对我的工作还是十分支持的,特别是办公室主任的悉心教导和鼎立帮助,使我能更快速的进入角色,适应岗位要求。这样的支持和帮助使我在紧张的工作中找到了自我,让我时刻鼓励自己不能放弃,哪怕加班加点也要把工作做好,把全局的利益放在第一位,自觉地做到个人利益服从党和人民的利益。
工作当中,经常检查工作中存在的不足。结合我局的特点和实际情况,做好通联信息工作,不断地向地方党委、政府、省__局、地方媒体报道我局的先进事迹、先进人物及经营思想;平时刻苦学习岗位知识,锻炼业务能力,争取能做到办文认真、细致,办会周到、全面;做好各项会议记录,当好领导的“帮手”,切实发挥领导与职工之间的桥梁和纽带作用,做好局情的上传和下达。存在的不足之处:
一、学习上,缺少对马列主义理论的系统学习。
二、工作上,没有与一线岗位的同事深层接触,不能及时、全面地了解一线的情况;年轻气盛,好胜心强,还不能完全克服
三、实践中,存在经验不足的现象,有些事情做起来心有余而力不足。今后的努力方向:
1、能够认真执行党的组织制度和纪律,强化党性党纪观念,严守党纪、政纪、国法,严格执行廉洁自律的各项规定以及国家xx总局的“八严禁”和“十不准”,做到令行禁止,依法行政,严格把关,秉公尽责,廉洁自律,不断转变工作作风,提高工作效率,处处服从和服务于地方经济的发展。
2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人一线了解一线工作,切实帮助基层解决实际问题。
3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作,遵纪守法,不能做的事情坚决不做,时时处处以法律法规约束自己,牢记自己肩上的责任。
4、能够认真执行党的组织制度和纪律,强化党性党纪观念,严守党纪、政纪、国法,严格执行廉洁自律的各项规定以及国家xx总局的“八严禁”和“十不准”,做到令行禁止,依法行政,严格把关,秉公尽责,廉洁自律,不断转变工作作风,提高工作效率,处处服从和服务于地方经济的发展。
民主评议党员工作是新形势下加强党员队伍建设的一项重要制度,是严格党内生活,全面提高党员思想政治素质,坚持“党要管党”、“从严治党”的方针,积极疏通党员队伍“出口”,纯洁党员队伍,保持党员先进性的重要措施和有效途径;同时也是对每一个共产党员三年来工作的一次大检阅,在检阅中发现一些党员在理想信念、根本宗旨、组织纪律、发挥作用等方面存在的突出问题,从而使每个党员通过评议达到思想上有触动、行动上有改进、工作上有提高、作风上有转变、纪律上有增强。
综上所述,一年来,尽管自己还存在这样或那样的缺点和不足,但我认为,自己的思想本质是好的,缺点和不足通过自己的努力也是一定能够克服和改正的。因此,根据“四对照四看”的评议要求,我认为自己基本属于合格党员。认清差距,才能明确努力方向;克服不足,才能完善自己。上述问题的存在,虽说不是主流,但它确实有一定的影响,必须在今后的工作、学习、生活中加以克服、改正。
民主评议党员的含义、原则、内容和方法:
民主评议党员工作是依靠制度加强党的建设的重要措施。民主评议党员必须坚持党章规定的党员标准,坚持民主公开的原则,增强工作的透明度,严格要求党员,让党内外群众广泛参与,高质量地做好工作。民主评议党员工作原则上每年开展一次。
按照中组部《关于建立民主评议党员制度的意见》精神,民主评议党员工作要求全体党员参加,不仅要评议普通党员,同样要评议领导干部党员。党员领导干部要带头参加民主评议党员活动,党组织要认真监督党员领导干部参加评议。
民主评议党员工作的一般程序包括准备阶段、动员教育阶段、评议阶段(党员自我评价、民主评议、组织鉴定)、组织处理阶段和总结整改阶段。各支部要严格按照以上程序开展工作。在进行评议前,各支部要认真做好准备和动员教育工作,组织学习党章及党委有关文件,研究制定具体实施方案。民主评议党员首先要让党员进行自我评价。党员自我评价,就是在学习讨论的基础上,要求党员对照党员标准,认真总结一个时期以来自己的思想、工作、学习、纪律、作风等方面的情况,实事求是地认定自己是否合格或属于哪个档次的党员。并将自我总结写成书面材料上交党支部,支部认可后,由党员本人或请人代笔填入《民主评议党员登记表》中的“自我评价”栏内。
党员进行自我评价后,党支部要组织全体党员运用批评和自我批评的武器,坚持党员标准,实事求是地集中进行相互间的民主评议,保证评议工作的质量。
在个人总结、党内民主评议、听取党内外群众意见的基础上,由支部委员会集体研究形成组织考察意见(组织鉴定),对党员一定时期内的政治思想、工作、学习、生活、纪律、作风等方面的情况做出书面评价,并认定党员属于哪一个档次,还要对被考察者提出今后如何努力的要求。组织考察意见应与本人见面,并向支部大会报告。对本人提出的不同意见,要认真听取,正确的要采纳,不正确的要坚持原则。
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