大学生党员走访报告

2024-11-08

大学生党员走访报告（共10篇）

1.大学生党员走访报告篇一

走访老党员报告

寒假期间，为进一步提高党性，同时完成党课的假期作业，我走访了一位老党员干部，并整理了谈话的重要部分。下面让我们走近这位老党员干部。

他是十九世纪五十年代加入中国共产党的。经过党50多年的教育培养和自他学习改造、刻苦磨炼、忠实勤奋地工作，他认为自己在主要方面基本上是符合党员先进性要求的，党性是坚强的。他曾参军，并先后在地方公安干校和公安局政治部干部科学习、工作；1961年调县城工作，任宣教处长兼普法办副主任，1989年，任法制建设领导小组成员和办公室主任，1992年退休。半个多世纪来，他在不断增强党性修养方面的基本做法和体会有以下几点：

一、对党的无限热爱、信赖和忠诚

纵观中外近代和现代史，我们中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的党。我们党坚持运用马克思主义的基本原理，紧密结合中国的国情和各个历史时期的形势与任务，先后创立了伟大的毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，领导中国革命和社会主义建设事业取得了一个又一个的伟大胜利。党的十六大以来，在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，从实际出发，与时俱进，做出了一系列重大改革决策，顺党心、合民意，深受广大党员、干部和人民群众的热烈拥护。最近，党中央在解决台湾问题和周边国家的关系方面，又做出了一系列新的重大决策，必将为他国的经济建设和各项事业的发展赢得时间，创造更好的条件。可以预断，再经过20年的发展，我国的经济实力将跃居世界的更前列。我们党和国家无论改革、发展到何等富强先进的地步，他坚信有四个不会变，即：坚持马克思主义的基本原理和灵魂不会变；为实现共产主义远大理想而奋斗的理想信念不会变；我国社会主义红色江山的颜色不会变；保卫世界和平与公正的外交方针不会变，我们党将永葆革命青春。

他之所以一辈子热爱我们的党，也有家庭、社会的背景原因。二十世纪三十年代初，他出身在一个贫苦的农民家庭。他五岁时，家里没房、没地，租人家一间冬天关牛的拖铺居住，一年四季见不到太阳，阴暗潮湿，实在难以居住。那种艰难度日的生活，在他幼小的心灵留下了难忘的印象。他亲身的经历和目睹了穷苦老百姓的深重灾难以及日本鬼子侵占时期烧杀掳抢的罪行，使他对压在中国人民头上的“三座大山”产生了强烈的反抗情绪。1950年，他在上高中时，参加了“新民主主义青年团”，并担任团支部宣传委员和学生会秘书。积极组织了一系列宣传活动。同年，虽然结婚刚两个月，他坚决响应党中央抗美援朝的号召，报名参加志愿军。就这样一步一步地走上了革命之路，投入党的怀抱。他感到只有在中国共产党的领导下，广大劳动人民才能翻身得解放，世间才有真正的人情在，老百姓才能休养生息，过上好日子，我们中华民族才能抵御帝国主义的侵略，保家卫国，奋发自强，立于世界民族之林。

二、学习是前进的基础

他幼读诗书，养成了爱书的癖好和读书学习的习惯。几十年如一日，老而不改。他最爱读的是马列、毛著、《邓小平文选》及党和国家领导人的著作，他最爱看的是党报、党刊和《参考消息》。正如人民日报的社论所说：“一个民族不可以没有理论的思维”。他深感学习

掌握了马克思主义理论，特别是马克思主义的哲学，就有了政治思想灵魂，就能掌握分析各种事物的“显微镜”、“望远镜”，就有了开启各种问题之门的钥匙，就能够学习、跟上党中央的前进步伐。总之，若几天不学习党报和政论文章，就像关在箱子里与世隔绝，耳聋眼黑，落在时代的后面。他认为马克思主义的政治理论素质，是一个共产党员和革命干部应具备的各种素质中最重要、最根本的素质。

有人对学马克思主义的政治理论著作怀有“神秘论”、“枯燥感”，他却不以为然。列宁曾经指出：“革命理论并不是谁臆想出来的东西，它是从世界各国的革命经验和革命思想的总和中产生出来的”（列宁：《法国社会党人的真正呼声》，载《列宁全集》第十二卷）。斯大林说：“马克思主义是工人阶级根本利益的科学表现”（斯大林：《在党的第十七次代表大会上关于联共（布）中央工作的总结报告》，载《斯大林全集》第13卷）。邓小平同志在巡视南方的讲话中指出：“农村搞家庭联产承包，这个发明权是农民的。农村改革中的好多东西，都是基层创造出来，他们把它拿来加工提高作为全国的指导”（《邓小平文选》第三卷第163页）。而且，无产阶级革命导师和他们党的领袖、伟人，不仅是伟大的政治家、思想家、理论家，也是语言大师、文章大家和杰出诗人。他们无论在演讲或写作的文章中，在批判、讽刺无产阶级的敌人、资产阶级政客和革命的叛徒时，所用的尖锐、幽默、精彩的语言，往往令人拍手称快，甚至发出咯咯的笑声；他们那些关于无产阶级革命必然胜利，资产阶级必然灭亡，社会主义必然取代资本主义社会，共产主义必将实现的至理名言，往往使人心悦诚服，赞不绝口。阅读马克思主义理论著作，只要你真的钻进去了，不但没有“神秘感”、“枯燥感”，而是深受鼓舞，趣味无穷。《邓小平文选》特别是第三卷，不仅是邓小平理论的宝库，也是学习写作的最好范文。那些深入浅出、开门见山、斩钉截铁、精炼如洗的语言文字，读起来简直是一种美的享受！他几十年来的实践和体会，学习党报、党刊和马克思主义的理论文章及中央领导同志的讲话，能够及时运用到他起草文稿和写作中去，可收“立竿见影”之效。

三、无私奉献、尽力完成组织交予的各种工作任务，是共产党员的根本任务，是先进性的落脚点和具体体现

他在40多年的革命工作和公务生涯中，无论何时、何地、何种单位，总是以工作为重，克己奉公、勤奋工作，努力完成组织上交予他的各项工作任务。有一次，天气特别炎热，气温高达摄氏40度，下午根本不能办公。

六、七月间，又遭水灾，办公楼都进了一米深的水，楼间往来得划小船。干部大疏散，在留守处里干部科只留了他一个，负责办理全局六百多名干部分配的遗留问题。当时，他白天黑夜赶任务，虽酷暑蒸热，蚊虫叮咬，他仍克服种种困难，及时完成了任务，工作中没有出现任何差错。后被上调公安部工作，他二话未说，把爱人送回娘家后去了公安部。国庆节刚过就上班，投入了六个大区上调公安部一千多名干部的分配工作。他由于蚊子咬的满身血点和疲劳过度，在一次晚上研究干部分配的会上，突然晕倒。此后多次患病，除在部里卫生所看门诊外，仍照常坚持工作。

他在公安部政治部干部处工作的六七年里，组织上对他的重用和培养，令他感到非常幸运和亲切，他时刻以一个共产党员的身份严格要求自己，竭尽全力做好工作，决不辜负组织上的信任。他白天想到自己是党员，精神振奋干劲增；半夜想到自己是党员，梦甜自勉迎明天。当时，他除了分管过政治部本身的干部工作外，还分管过经保局、交通保卫局的干部工作。在这些工作中，他严格遵照组织原则，注意保密，不搞“自由主义”和“小广播”，尊重各单位的意见，虚心协商办事，因此与各联系单位的关系都搞得比较好，圆满地完成了各个时期干部工作的任务。他在县城工作的20年中，下乡参加点上、面上社教，两条路线斗争教

育和“一打三反”等中心工作，时间在三个月以上的有八次，多则一年半载。这对于他也是接受农民群众再教育，不断改造自已的好机会，也是学习农业生产和农村工作经验、增强办事能力的好平台。他一直珍惜这些机会，积极认真做好宣传教育工作，搞好群众关系。牵涉到人的处理和各种案件，他坚持正确区分和处理两类不同性质的矛盾，调查研究，实事求是，依法办案，不枉不纵。在 “一打三反”中，他都是搞对敌斗争、复查平叛案件和案件审批小组的主要成员或负责人，纠正平反了不少错案。虽然几次遭到“右倾”的指责和上面派人检查，但最后证明他处理的是对的。他还利用工作之余，为农民群众治病，有些比较难治的病也治好了。凡是他呆过的地方，与人民群众、基层干部的关系都搞得比较好。

1992年3月退休后十多年来，他为写书、出书、卖书虽然历尽了艰辛磨难，但他以在晚年能够发挥余热，为党为社会做点微薄的贡献而感到欣慰。此外，他还利用业余和退休后的时间，无偿地为十多名干部和亲友，向主管部门写过申诉材料，多数案件得到了纠正解决。他认为反腐倡廉，维护司法公正，是公安司法机关共产党员应尽的义务。对找上门来的无辜者，不能明哲保身，推出不管。

四、他的世界观、价值观和人生观

经过50多年的学习改造和刻苦磨炼，他认为自己是一个坚定的马克思主义者，是一个彻底的唯物主义者。他坚持用历史唯物主义和辩证唯物主义的方法论观察历史和一切事物。他不相信任何其它的什么主义，也不相信任何宗教、鬼神。他不追求物质享受，重视精神食粮的哺育。他的一双民警皮鞋要穿30年，1982年严打时发的几套布料民警服，已经穿了24年，还可以穿几年。他的衬衣、袜子一般都穿10年左右，总是补了又补，舍不得丢弃。他个人从不进娱乐场所，从不下馆子，出外办事、卖书，饿了吃上一碗羊杂碎或一碗牛肉拉面就够了。他在生活上养成了节衣缩食的习惯，但买书他舍得花钱。他的衣着落后，但他的藏书是先进的。出外开会、出差，他爱逛书店、不逛超市。碰到喜爱需用的书，几

十、几百甚至上千元，他也倾囊而沽。有时为了买一部好书钱不够，只得向儿女们要、向孙子们借，有借有还，从不赖账。他唯一的财富就是精品图书，再没有别的值钱东西，奇石、文物他一件也没有。他工作几十年，从来没有为自己的地位、待遇问题，向任何组织、任何领导张过嘴、伸过手。当19年处级干部没有提职，至现在他的退休金还不如一个主任科员多，他也从未向任何组织任何领导人提过这个问题。他不但没有提过意见，而且很高兴，感到自得其所，可以更好地发挥他的才能，为依法治区作贡献。他们以优异的工作报答了党委、政府对他们的信任。他牢记斯大林关于“共产党员是特殊材料构成的”教导，为党的利益牺牲一切乃至自己的生命，个人名利不该讲；论传统观念，他重人格名节，不愿“为五斗米而折腰”，个人问题他不愿讲；论比较，比无数革命先烈和英雄模范，他自愧不如，比尚未脱贫的农民和城市低保的居民，他自感幸运满足，无话可讲。他要一辈子做个品德高尚的人。他自幼崇敬历史上的民族英雄和清官忠臣，岳飞的《满江红》，文天祥的《正气歌》和《过零汀洋》、包拯的《明志》、于谦的《石灰吟》、韩愈的《左迁蓝关示侄孙湘》等诗歌，是他爱读熟记、习贴练字的好教材。特别是文天祥的“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”，和于谦的“粉骨碎身全不惜，要留青白在人间”的锦句，成了激励他永远上进的座右铭。现在，当他年近八旬之时，他感到自己在《左传》上所说的“立德、立功、立言”的“三不朽”方面，做出了他可能做的成绩，略感欣慰。

五、他今后的努力方向和决心

1、继续深入学习领会党中央和自治区党委关于“保持共产党员先进性”方面的文件和著作，活到老、学到老、改造到老。与时俱进，不断增强自己的党性修养。

2、他认为，他们这些离退休干部，可以发挥五个方面的作用：一是党联系群众的桥梁纽带作用；二是对党的方针政策的宣传作用；三是反映民情和群众意见的通讯作用；四是对本单位、本系统过去业务工作的咨询作用；五是在贯彻执行党委、政府的方针、政策中起表率作用。他在有生之年，也决心在这些方面发挥应有的作用。

3、不断加强思想修养，克服清高自负、“以骄傲反骄傲”的老毛病。调查研究，倾听不同意见，全面、客观地看问题，防止主观片面性。

4、严以律己，教育子孙，遵纪守法，爱党爱国，保持晚节，善始善终地走完人生的终点。

任路遥

0904330108

2.高三党党员生活报告篇二

一模前，跟肉丸君俩人杵在走廊话家常，背后是教室以及一盒子的人——教室像个盒子，四四方方有门有窗。

“我以后想进腾讯，这样就可以免费拿点卡了。”肉丸君瞳孔发亮，没见他那么有神过。我在心里疑惑着，到底是谁告诉你腾讯内部有这种员工福利的？麻花腾不跟他拧起来么？

但是，人类对于未来有了希望与期待，总是好事情。

米丝张在英语课上，鼓励大家对未来多些规划，“你们要多想想未来，定些阶段性的目标，比如今年就是考个好大学，明年了又要做些什么啊？”

身后的组长清晰有力地吐出两个字，就像吐出了多年的积怨一般，“恋爱。”

我乐个没完，“您老憋这俩字儿是憋了多少年啊？”说句正经的，其实组长在那一刻形象很高大很光辉。身边的朋友们吵吵嚷嚷完了电视剧、电影、旅行、恋爱之后都会说一句话总结陈词，“6月8号完了之后再说吧。”细菌说，“啧啧啧，高考完那天晚上得有多兵荒马乱战火频起刀光剑影爱恨情仇剪不断理还乱。”

高考真的是老大，对不对？我们将很多事情都折叠，压到箱底。不知道将来翻出来的时候，会不会皱巴巴脏兮兮过了保质期的。细菌说得很好玩，“每个高三生都有个契约情人叫高考，我们对他百般谄媚殷勤非凡，为的就是把他伺候满意了就能在6月份给我们分。”

在杂志上看到张牧笛的《高三日记》，写着“苏维来电话，说起玛雅预言和2012，他说要是世界终结了，你最想做的是什么，我说当然是恋爱。”

突然想到自己一直很想写却成不了篇章的高三日记，我连开头都想好了，就写“小时候，一直以为世界上只有一个党，就是光辉照四方的中国共产党，长大后，发现世界上有好多好多党，其中还有一个跟中共党同样艰苦卓绝的党，它就是高三党。”我甚至连总题目都想好了，叫“高三党党员生活报告”。

高三的日子像是买回来的一袋子拼图，琐琐碎碎，想着要将它一块块拼出来，又无从下手。就只是拎着袋子，摇一摇，都听得见高三在我手里，在我耳畔，细细密密地说话，歌唱。

[编辑：张春艳]

3.大学生党员走访报告篇三

作者：萧羽

一、实践调查过程

为了庆祝建党90周年，我和同学们约定好了时间来到了我们区要采访的老党员家中。走进屋中，这位已满头白发的老人津津有味地为我们讲述了六十年前的峥嵘岁月。在交谈的过程中，老人的身体似乎并不太好，总是因为咳嗽而不得不停下来，说着说着，老人布满皱纹的脸上露出了丝丝笑意。

回去的路上，我的心情异常的沉重。是这些老党员冒着生命危险打下了江山，才有我们如今幸福的生活。而我们对他们却基本上不闻不问，如果不是这次的活动，我怎么也想不到，这些老党员为我们付出了那么多。后来我们又走访了几位老党员，从中了解了许多当年的故事。

二、数据汇总

而后，我们走访了县政府相关部门调查老党员老革命现状情况。

根据XX县组织等部门提供的数据显示，XX县老红军人数为0，参加抗美援朝的老战士人数仅剩为0，全县老党员人数近万人。这一数据中，在城区生活的老党员人数数千人，在农村生活的老党员近千人。城区老党员占总人数的70%，农村老党员占总人数不到三成。

三、数据分析

通过以上数据得知，就XX县老红军、老党员的现况而言，我县的老党员人数大多生活条件优越，但仍有部分老党员的生活条件不容乐观。

我县的少数分布的老党员的主要问题有：

1、社会关怀不够；

2、经费不足制约相关党组织的开展；

3、县内经济发展现状使得老党员的生活扶助措施效果受阻；

4、由于体制不健全，老党员几乎无党组活动可以参加。

还有些地方的老党员认为：

1、政府给老党员们提供的组织活动太少。

2、老党员对县域经济的发展虽抱以积极态度，然尚有忧虑。这忧虑在于相关政策的落实，相关机制与体制的建立健全。

3、社会大众对老党员的关怀存在严重缺失。

4、相当一部分党员单独生活在一处，相关扶助问题日益凸显。

5、与子女生在一起的老党员，大部分承担起在子女上班期间帮忙照看小孩的责任。

6、部分老党员子女对其的关怀显得不足。

省民政厅新近下发了《关于调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准的通知》，规定在乡复员军人的生活补助标准在现行标准的基础上，每人每月增加40元。调整后，抗日战争时期的在乡复员军人生活补助每年不低于5520元；解放战争时期的在乡复员军人每年可获补助不低于4680元；建国后的在乡复员军人的年生活补助不低于4620元。同时按照每人每月不低于240元、不高于十级残疾军人抚恤金标准的原则，调整了带病回乡退伍军人生活补助标准。调整后，带病回乡退伍军人生活补助标准每年不低于2880元，不高于2900元。

对在农村的和城镇无工作单位且家庭生活困难的参战退役人员，以及不符合评残和不享受带病回乡退伍军人生活补助条件，但患病或生活困难的农村、城镇无工作单位的原8023部队退役人员及其他参加核试验部队退役人员，每人每月补助220元。按照省定标准，我省享受生活补助的参战涉核部队退役人员每年所获补助将达2640元。

四、针对措施意见

以上调查结果说明，在像齐河县，老党员的生活现状仍然不容我们去乐观估计。

因此，为了引起各方重视，本调查员根据本调查结果提出以下一些粗浅的意见，以望相关问题得以出现改善的效果。

1、加大对基层老党员的投入，建立健全相关的长效机制。

2、设立相关规章，多组织有关老党员的基层活动。

3、加强公众对老党员的关怀意识。老党员把一生奉献给社会，为该区域经济等不懈奋斗。作为我们后辈公众，应当具有反哺意识，积极怪怀老党员的生活问题。

4、妥善安排老党员的生活，加大相关扶持力度。

五、总结

为设计好今年暑期社会实践的方案，我们做了大量的深入细致的调查、研究工作。同时，社会实践活动是拓展大学生素质的有效形式和渠道。在实践中通过开展各种形式服务活动，磨练了同学们的意志，锻炼了能力，增长了知识并把努力“坚持学习书本知识与投身社会实践”、“坚持实现自身价值与服务祖国人民”较好地统一了起来，有效的提高了大学生的综合素质。

社会实践是艰苦的，但收获是巨大的。社会实践是一笔财富。一分付出，一分收获，有付出，就一定会有收获。在社会实践中可以学到在书本中学不到的知识，它让你开阔视野，了解社会，深入生活，无限回味。更何况参加社会实践活动的过程、阅历本身就是一笔宝贵的财富。

社会实践是一种动力。看到在土地上耕种的农民，在工地上挥汗的工人，在边防上守卫的战士，我明白了书桌的分量，一种强烈的责任感油然而生，是人民哺育了我，培养了我，给了我知识和一切。作为一名大学生，在祖国需要的时候，我会无条件地把所学的知识和一切奉献给祖国和人民。

社会实践是体味人生的“百味筒。”要想体味一下生活的酸甜苦辣咸，那就请你自己参加一次实践服务吧，我保证你一定会不枉此行，个中滋味只有亲身参与才能体会的到。

4.大学生村官走访活动调研报告篇四

1、地理位置

xxxx村位于沁水县城西25公里的历山脚下，沁东线旁，距中村镇7公里。东西宽约4公里，南北长约4.5公里，面积18平方公里。与晋南翼城相接壤，该村交通方便，土地肥沃，矿藏丰富，人杰地灵。村落座北朝南，雄踞土垣之上，建筑古朴典雅，奇特美观，登高俯看，酷似一只展翅欲飞的金鸡。她

北枕神仙岭，南城登药王殿，东西两河环绕，四面群山环抱，绿树成荫，山青水秀，真可谓一座独具特色的秀丽村庄。相传舜的玄孙姚奕，定居在历山的都垛村，其后裔一支入住xxxx繁衍存世，村名叫“姚家寨”。后来，姚员外家养了一只恶犬，经常伤人，路人进村必先xxxx敲钟，家员出来拦狗，从此改名“xxxx村”。

2、基本情况

全村共有村民263户，870多口人，2130亩耕地,5645亩林地。自第九届村委换届以来，成立xxxx北岭联合党支部。党支部、村委会成员共有8名，党员45名。下辖三个村民小组，有村民代表23人，属纯农业村。村民经济收入以种植、养殖、外出务工为主。

3、新农村建设情况

2008年通过全民总动员大搞环境卫生清洁工程，投工2600多个、2400多车次，清运垃圾10000多方。新建了12个公厕和22个垃圾池。治理了卫生死角，建立了长效机制，营造了干净、卫生、文明的生活环境。投资30余万元修建东河大坝450米，不仅彻底改善了原先“垃圾滩”的面貌，而且为防汛工作打下了基础,为本村的新农村建设规划提供了条件。在上级水利部门的大力支持下，先后投资23万元，新打机井一眼，新建300立方蓄水池一个，更换供水管道。完成了本村的安全饮水工程，解决了村内人畜吃水的问题。投资20万元，将清洁能源煤层气收入xxxx，目前全村80%的户都用上了清洁卫生的煤层气。先后投资190余万元，硬化了村内的大街小巷35000余平方米。并在村内主要街道铺设下水管道4000多米，彻底解决了村民出行难的问题。投资18万元购置了配套的健身器材，不仅为群众健身提供了方便，还丰富了村民的生活。投资20万元在村东公路边实行新村试点工程。安装12组太阳能路灯，为亮化工程奠定基础。投资120余万元兴建xxxx村休闲文化广场，目前已全部完成投入使用。投资12万余元在全村主要街巷安装了监控设备，促进了社会的团结和谐，维护了社会稳定。集中力量完成了集体林权制度改革，率先完成了集体林权制度改革的任务，受到了党委政府的表彰。

2012年，全村粮食总产440.1吨，平均亩产215.2公斤。经济总收入650万元，人均纯收8444元。有村办医疗诊所1所，合作医疗参加保率达到100％。新型农村养老保险行参保率达先进水平。六年制小学1所，在校学生100余人。“户户通”工程全部完工。我村作为沁水县的基层组织建设先进村，多次荣获县委政府“先进基层党组织”、“和谐村”“优秀农村基层党组织”等荣誉称号。

二、存在问题和原因分析：

通过走访，我们了解到尽管xxxx村地处交通便利的沁东线，可是本村的经济水平与本镇其他乡村比较，经济条件并不太好，村民普遍反映，党和国家的政策越来越好，各项惠农政策、资金都能得到有效落实。但农业种植依然是传统农业，现代化水平低，农作物品种单一，经济作物少，相对收入也就少。村中虽然有部分养殖户，这几年也取得不少经济效益，但没有形成规模，大的养殖户也就存栏百余头，没有专门的技术指导，仅凭多年的养殖经验，缺少市场经济眼光，大多都是凭借感觉。所以他们抵御风险的能力较低，一旦有病情活市场波动，村民往往损失较大

从我村的经济收入和来源看，我村的经济发展后劲不足，经济发展渠道单一；从经济发展的格局看，小农分散型经济占比较大，与现代农业发展格局有很大差距。从对我村的发展现状来看，我个人感觉主要是以下几个方面原因造成了我村经济发展相对滞后。

（1）、养殖经济发展缺乏规模化、专业化、生态化。养殖作为带动我村经济发展的主要力量效果还不是很明显，大多数百姓还是单纯的依靠种植业，缺乏有效的增收渠道。专业化、高效化、生态化的农业经济是如今推动村级经济发展的重要力量，这也是未来农村发展的真正潜力所在。而我村目前的农业格局则仅仅是在现代农业经济发展道路上迈出了一小步，与规模化、专业化、高效化的农业经济发展模式存在着较大的差距。

（2）、薄弱的集体经济，无法支撑村居更大的跨越发展。目前我村集体经济收入主要来源为上级拨款和一个石料厂。集体资产总额少。无其他集体经济来源，村级财政情况十分窘迫，过去五年的基础设施建设都是靠借贷完成的，目前仍有200多万外债没有解决。无疑直接影响到我村的发展，2013年以来，许多基础设施建设的开展和公用事业的进行都因为村集体无经济收

入而搁浅。薄弱的集体经济无法支撑我村较大的跨越发展，只能勉强维持正常的运转。

（3）、部分村、组干部工作热情不高。一些村干部反映由于工作复杂、报酬低，工作难做，干部难当，工作积极性不高。

（4）、基层党组织建设存在薄弱环节。成员年龄结构老龄化，青年人外地务工，党组织活动开展困难。

（5）、村民思想观念不够开放，精神生活单调乏味。突出表现就是村民无事以打麻将打发时间。在农民增收工作中，虽经村委多次会议商讨，组织村民参观学习，但是真正的付诸行动时大部分村民对增收计划都是不愿意冒风险，存在观望保本的态度。在七月份的洪涝灾害中，部分村民存在“等、靠、要”的思想，自己不积极主动的去防灾减灾，在等政府的救济和拨款。

三、解决办法及发展建议：

1、在积极发展农业产业经济的同时，积极开发多种经济增长渠道，打破单一性的发展格局。

建议：以我村的现有实际情况来看，我村森林资源和水资源丰富，土地条件得天独厚，优越的地理位置和便利的交通环境将会给我村的苗木发展带来极大的促进作用。

2、加大招商引资力度。

建议：村里的招商引资工作一直没有起色。建议继续加大招商引资力度，力争将有意向的项目尽快落实，带动本村经济发展和就业。

3、针对部分村干部工作热情不高的问题可以考虑从以下几个方面解决：（1）加强干部学习。采取理论结合实际，采取多种形式，有计划、有步骤、有重点地对村干部进行基本理论、政策法规、管理知识和市场经济、现代科技、农业实用技术等知识的培训，提高村干部队伍依法施政的水平，增强他们做群众工作的本领及带领群众发展经济、共同致富的能力。（2）适当改善村、组干部待遇。采取灵活的方式，如根据各个村干部负责的工作的开展情况，根据个人工作业绩给予适当的奖励，以提高村、组干部的工作积极性。

4、生产要发展，集体经济要壮大。首先，要加强学习。当今社会是一个信息社会，面对时时处处产生的大量的新事物、新情况、新问题，不管是老干部还是新干部都必须加强学习，提高新形势下做好农村工作的本领。其次，要真正树立起尊重知识、尊重人才的意识，并努力将其落到实处，善于和农村的致富能人保持有效的信息交流，及时把获取致富的信息反馈给农民。再次，要采取走出去请进来的办法，充分发挥各类专家和研究咨询机构指导农村工作的作用，扩大信息的来源。

5、鉴于我村农民文化偏低的实际，为了让农民能够学得进，用得上，在送科技进村入户的工作中，注重改进方法，采取理论培训与现场指导相结合，理论讲解与参观大户，由大户现身说法，深入农户进场指导等方法进行，应该是能收到事半功倍的效果的。

6、开展丰富多彩的集体文化活动，以此来带动村民的学习积极性和思想的开放性，要弘扬表现优异的正能量，抵制消极落后的负能量，利用“三八”、“五四”、“七一”、正月十五等活动组建村极广场舞健身队，八音会，从文化入手，从转变群众的思想观念，增强他们自力更生，艰苦奋斗的信心，从而首先实现思想上的增收，进一步带动收入上的增收。

作为一名大学生村官，我将继续认真学习贯彻科学发展观，学习党在农村的各项路线方针政策和农村相关法律法规，深入农村，积极与村民和村党员干部沟通，积极为村两委建言献策。

5.大学生党员走访报告篇五

——走访安徽省大学生村官

社会实践调研报告

院校：巢湖学院

撰写团队：走访安徽省大学生村官团队指导教师：李艳队长：李衡

前言

一、调研背景·············································2

二、实践活动具体内容·····································4

三、安徽省大学生村官现状调查统计与数据分析···············9

四、安徽省大学生村官面临的困境和问题····················18

五、关于安徽省大学生村官发展的相关分析及建议············21

六、暑期社会调查总结····································25 附录····················································27

【内容摘要】作为我省一项大力推行的重大人才战略——选聘大学生村官，在推动人才培养和促进社会进步等方面发挥着重要作用。大学生村官无疑为新农村建设输入了一股有思想、有活力、有干劲的新鲜血液，但从村官工作开展以来，也暴露出了很多不可回避的问题，如许多大学生村官缺少农村生活背景，缺乏基层工作经验，缺少必要的思想和心理准备，工作过程中容易出现水土不服的情况等，日益引起社会对大学生村官的广泛关注。结合我省实际状况及走访调研，大学生村官目前的工作、生活现状怎样？面临三年服务期满，该何去何从？这既是我们实践调研的方向，也是为构建安徽省大学生“村官”工作长效机制提出我们自己的思考与相应的对策。

【关键词】

安徽省大学生村官

现状

对策

一、调研背景

（一）国家加强农村基层组织建设

农村基层组织建设，是我国发展社会主义民主政治的重要组成部分，也是我党的全部工作和战斗力的基础。大学生村官作为农村基层的新鲜血液，在增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力方面发挥着重要作用。自2006年大学生村官工作全面启动以来，共有20万名大学生“村官”在新农村建设一线工作。2010年4月，中央组织部发文通知，5年内将选聘20万大学生村官进入基层工作。党中央多次作出批示，要求做好大学生村官工作，勉励新聘任大学生村官到农村拜人民为师。

在建团90周年和喜迎十八大胜利召开之际，为响应胡锦涛总书记提出的“向实践学习、向人民群众学习”的号召，并积极贯彻团中央和团省委关于2012年大中专学生暑期“三下乡”活动的工作部署，团队特开展了以“走访安徽省大学生村官”为主题的实践活动。

（二）安徽大学生村官工作取得显著成绩

从 2008 年开始，安徽省选聘大学生村官数量总体呈现增长趋势，截止目前共选聘了4218名优秀大学生到农村基层任职。大多数大学生村官扎根基层，踏踏实实为人民群众办事，受到省领导的鼓励与表彰。其中，在本次活动中走访的长丰县吴山镇桥冲村创业型的大学生村官余虎便是典型代表。他在全县率先实施对党员实行“分类和星级化管理”，对纷繁复杂的村级事务推行“网格化管理”，并因地制宜地积极探索具有地方特色的农业产业结构调整。将贫困落后的桥冲村发展成为新农村建设示范村和合肥市特色农业产业基地，受到媒体的广泛关注和省领导的高度赞赏。

《安徽省农村基层党组织建设2012——2016年规划》中特别指出大学生村官在基层组织建设中发挥的不可忽视的作用。要求围绕“强组织、增活力，创先争优迎接、学习和贯彻十八大”的主题，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，切实加强农村基层党组织建设，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。在对大学生村官的具体规划上，积极实施大学生村官创业兴皖富民行动计划，加大资金、项目、技术、信息等扶持力度，扎实推进“一村一名大学生村官”计划，提高选拔质量，到2016年力争三分之二的乡村配有大学生村官，从而提高基层党组织执政能力和执政水平。

（三）大学生就业形势严峻

据《2012年中国大学生就业报告》显示，2011届就业的大学毕业生中，仅有47%对就业现状表示满意，此外14.0%的大学毕业生处于低就业状态。严峻的就业形式，要求我们不断提升自身综合能力与专业技能，扩宽就业渠道，端正就业观念，在社会竞争中不断调整和适应。

随着城镇化步伐加快，人们趋向经济待遇、就业环境更好的地区就业，一定程度造成农村工作人才的断层和空巢。实施大学生村官战略，有利于人才回流的同时也能够缓解就业压力，开创双赢局面。

二、实践活动具体内容

（一）调查方向与目的

活动选取阜阳市颍州区、阜阳市白行村、合肥市长丰县吴山镇桥冲村、巢湖市柘皋镇、马鞍山等多个地方，足迹遍及皖南、皖中、皖北，通过发放调查问卷、实地走访调研和电话采访、QQ联系采访等多种方式相结合的方式，围绕大学生村官的工作、生活、出路等三大方面展开，多角度呈现出大学生村官的成长历程，从而引起社会对我省基层大学生的关注。

同时，我们更希望拉近在校大学生与大学生村官之间的距离，揭开他们心中对大学生村官的神秘面纱，引导广大知识青年服务基层，服务群众，进一步规范和完善大学生村官工作，为构建大学生“村官”工作长效机制，建设一支下得去、待得住、干得好、流得动的大学生村官队伍提出参考意见。

（二）活动开展过程

活动开展可大致划分为人员培训、实地走访、成果展示三个部分。条理有序，循序渐进，富有层次性和延续性。

1.人员培训期：6月

6月26日，指导老师陈小波为文学与传媒系走访安徽省大学生村官团队召开关于开展暑期实践活动的会议。宏观部署信息采集、活动规划、走访调查等各项工作，要求坚持采访之前有准备，采访之中有互动，采访之后有报道的原则，引导团队成员围绕大学生村官的生活、工作现状、职场前景规划等不同的角度展开调查。在为期四天的培训中，陈老师针对采访方法和技巧、图片搜集与整理、新闻稿写作注意事项等各方面给队员们进行指导。这不仅为同学们提供了一个学习和交流的平台，也拉开了团队暑期社会实践的序幕。

2.实地走访期：暑期

6月30日，文学与传媒系走访安徽省大学生村官团队赴柘皋镇对曾就读于我校的大学生村官张梦进行了采访，深入基层进行实地考察，初步了解了大学生村官的工作和生活等方面的一些基本情况，为后期活动的开展奠定了良好基础。

7月17日，团队指导老师陈小波亲自带队，奔赴参加由阜阳市颍州区宣传部组织的大学生村官代表座谈会。颍州区宣传部副部长杨子荣对“走访安徽省大学生村官” 这一活动的开展给予了充分的肯定，勉励全体大学生村官扎扎实实地做好服务基层工作，成为国家有用之材。此次座谈会不仅让团队了解到我省大学生村官各个方面的信息，也为我们实地走访调研拓宽了视野和思路。

7月18日，团队前往阜阳24个重点新农村建设示范村之一的白行村进行实地走访调研。在白行村村委会委员兼书记助理王妮娜的带领下，团队成员参观了白行村书满香园的农家书屋、整齐规划的新楼房、干净整洁的会议室、清楚明亮的村务公开栏等等，队员们在村官的工作场所，充分感受到为民办实事的干群情谊。

7月26日,团队奔赴皖中地区长丰县吴山镇桥冲村开展暑期实践调研，采访了创业型大学生村官桥冲村党支部副书记余虎。他带领村民实现创业增收，将新农村建设的美好画卷徐徐向世人展开，把落后的贫困村发展成为新农村建设示范村和合肥市特色农业产业基地，在基层展现风采，奉献青春。

8月23日，团队一行5人在指导老师陈小波的带领下奔赴马鞍山市当涂县

进行实地走访调研。本次调研活动分为两部分：赴当涂县姑孰镇镇政府参加当涂县大学生村官代表座谈会和前往灵虚村、大陇乡走访调研。

尽管我们走访的地区有限，但我们的脚步没有停止，后续我们还将对池州等地进行走访调研。我们希望有更多的人加入到我们采访的团队。

3.成果展示期：开学后

（1）“展现大学生村官风采弘扬新时代奉献精神”的大型宣传活动。将暑期实践过程中的图片、文字资料，以主题海报展的形式向同学们展示出来，并举行大学生村官宣传视频观赏活动，以多样化的方式，让在校大学生了解大学生村官。

（2）举办“村官在线”主题报告会，邀请暑期亲身体验村官生活的志愿者分享自己的感想与收获。

（3）举办大学生村官交流会，邀请巢湖地区优秀大学生村官代表来我校开展公益交流活动，交流会包括两个环节，一是大学生村官汇报演讲，二是现场提问互动环节，帮助我校大学生深入了解大学生村官的生活，为我校大学生的职业规划服务。

（4）形成客观、严谨的暑期调研报告。

三、安徽省大学生村官现状调查统计与数据分析

本次调查主要采用问卷方法进行数据采集，队员们通过发送电子问卷的形式对安徽省大学生村官的工作、生活、出路等三大现状进行调研。此次调查共计发放问卷200份，回收有效问卷198份，合格率为99%。为保证调查质量，我们对所有问卷进行了编号，先由三名同学合作录入数据（一人录入、一人报数、一人监督），再由两名同学共同核对数据，以期避免数据的重复和错误，保证数据的可信度。

下面即为本次抽样调查的有关数据统计与分析。

【工作上】：

1.报考大学生村官的最主要原因：

A.自身能力与职业特点相符 42.3% B.考公务员或考研失败 40.4% C.家庭环境影响 17.3%

报考大学生村官的主要原因17.30%42.30%自身能力与职业特点相符考公务员或考研失败家庭环境影响 40.40%

2.自我感觉村官工作的难易程度：

A.简单，易办 18.7% B.琐碎，只要认真做可以解决 73.1% C.较难，有压力 8.2% 自我感觉村官工作的难易程度80.00%60.00%40.00%20.00%0.00%系列118.70%8.20%简单易办18.70%琐碎，但认真做73.10%

73.10%较难8.20%

【简析】我们想借以上两个问题探究大学生村官报考的原因及影响他们抉择的因素。显然，他们工作的态度和积极性与报考原因有关，如果不是真心踏实来做这项工作，是做不出优秀成绩的。有兴趣，有干劲，自然不会因事之琐碎而轻易放弃。

3.获知报考大学生村官的方式【多选】：

A.同学亲人介绍 40.6% B.老师指路 32.5% C.学校宣讲 19.8% D.网络信息 48.7% 获知报考大学生村官的方式网络信息学校宣讲老师指路同学亲人介绍0.00%8.60%10.00%20.00%30.00%40.00%50.00%60.00%

48.70%19.80%32.50%【简析】：从此问题的调查中，我们了解到学校自身对大学生村官的宣传还并不到位，更多同学了解到村官的信息多来自于网络。不过我们也能够看出，老师指路给大学生就业方向和选择大学生村官起到了一定的积极效果。

4.专业学习背景与工作契合程度：

A.非常契合 8.6% B.比较契合 38.9% C.契合度低，但不影响工作 47.6% D.不契合，不适应工作 4.9%

专业学习背景与工作契合程度4.90%8.60%非常契合比较契合契合度低不契合47.60%38.90%

5.村官工作中最重要的能力是：

A.工作经验或实践能力 48.6% B交流沟通能力 35.7% C.农业工程等相关知识掌握能力 15.7%

认为村官工作中最重要的能力15.70%48.60%35.70%工作经验或实践能力交流沟通能力农业工程等相关知识掌握能力

【简析】：以上两个问题是困扰我们，也是引起我们深思的问题。专业学习的背景和大学生村官开展工作是不是一定存在着不可或缺的关系，是值得商榷的。更多大学生村官表示，尽管专业不符，但并不影响工作的开展，他们认为工作中最为重要的能力是工作经验和实践能力。我们也在走访中发现具有一定与农

村专业背景相符的大学生村官，也存在着交流沟通能力差、实际操作能力不强等一系列的问题。所以，我们提出这样的看法：农业之类的技术，作为新一代的大学生村官不一定全需具备，他们可以不断的学习和摸索，可以请教专家，而开展好工作，是要有实践能力和交流沟通能力，恰恰这一方面对于刚工作的大学生村官显得尤为重要。

6.制约大学生村官创业的因素是【多选】：

A.资金不足 91.2% B.实用技术缺乏 80.9% C.信息不畅通 46.6% D.领导支持力低 21.5% E.村中人情关系复杂 37.4% F.创业热情不高 13.6% G.培养体制不健全 68.3%

制约大学生村官创业的因素100.00%91.20%80.00%60.00%40.00%20.00%0.00%资金不足领导支持力低

80.90%68.30%46.60%37.40%21.50%13.60%培养体制不健全

7.与其他大学生村官工作者交流频率：

A不定期交流 39.7% B定期交流 41.6% C很少交流 17.4% D没有交流 1.3%

与其他大学生村官工作者交流频率1.30%17.40%39.70%不定期交流定期交流很少交流没有交流41.60%

【简析】：大学生村官具有热情和干劲，希望通过自己的努力，实现农村焕然一新。尽管他们有创业的想法，但是各方面的因素阻碍了他们才能的发挥。调查发现，最缺的还是资金，实用技术的运用也不是很到位，而这所有反馈而来的信息，也提到了一个关键问题：培养体制。如何对大学生村官进行再培养，提高他们各个方面技术才能，如何让大学生村官之间有更深层次的联系和交流，都是需要有一套完备的培养体制，使他们尽快从大学生成功转身为大学生村官。

【生活上】：

1.户籍所在地：

A.农村 53.7% B.城镇 46.3%

户籍所在地城镇, 46.30%农村 , 53.70%

2.是否出现过水土不服的状况：

A.出现过，但很快会适应 47.1% B.出现过，不习惯村中生活 21.5% C.在农村生活过，很适应 31.4%

是否适应农村生活很适应 31.40%,很快适应47.10%,不习惯村中生活21.50%

3.对工作生活配套设施满意度：

A.完善 16.4% B.比较完善，希望政府不断改善村中工作环境 75.8% C.简陋，急需完善 7.8%

对工作生活配套设施满意度简陋，急需完善, 7.80%完善, 16.40%完善比较完善，期望改善简陋，急需完善比较完善，期望改善,75.80%

4.对工资待遇的满意程度：

A.满意 31.3% B.不满意 7.2% C.比较满意 61.5%

对工资待遇的满意程度比较满意61.50%不满意 7.20%满意 31.30%0.00%10.00%20.00%30.00%40.00%50.00%60.00%70.00%

【简析】：相对来说，大学生村官的户籍所在地和工作地区跨度较大的情况下，可能会出现水土不服的状况，如果是常年在城市中生活的大学生，突然深入村中，也会有此不适应。但他们恢复较快，适应力还比较强，加之现在不断完善生活配套设施，他们还是可以习惯村中生活的。对于工资方面，大学生村官还是比较满意的，走访调研中我们也获知他们内心的愿望，希望政府多给予村中补贴，能够提供住房公积金待遇。

【前景上】：

1.对未来的打算： A.考公务员 28.5% B.考研 23.1% C.留任进两委班子 29.9% D.进企业 7.4%

E.自主创业 4.3% F.另谋职业 6.8%

对未来的打算35.00%30.00%25.00%20.00%15.00%10.00%5.00%0.00%28.50%23.10%29.90%7.40%4.30%6.80%员研业业子务考企创班公进主考委自留任进两另谋职业

2.限制大学生村官留任的因素有【多选】：

A缺少其他村官配合 19.3% B制度不完善 59.6% C农村基础设施不健全 43.5% D自身能力不足 33.3% E对大学生村官定位模糊 23.5% F其他 18.9% 限制大学生村官留任的因素有70.00%60.00%50.00%40.00%30.00%20.00%10.00%0.00%19.30%59.60%43.50%33.30%23.50%18.90%系列1全足合善健不糊配完官不不力村度施能他制设身其础自少基缺村农对大学生村官定位模其他

【简析】：前景问题上，我们看出了他们三年期满后的困惑。留得住大学生村官是需要各个方面不断完善的，如何让大学生村官看到一个有前景的未来以及出台怎样的制度才能让他们身心安定，是当今社会需要关注和重视的。不仅仅需要政府的努力，还更需要我们每个人树立起服务基层、服务群众的意识。

【附】：根据大学生村官发展道路，我们制作出如下大学生村官发展规划图：

四、安徽省大学生村官面临的困境和问题

上节我们展示出了调研数据统计图及相关的问题简析。接下来，我们将详细针对以上数据展开总结与分析。大学生村官的到来为农村基层组织注入了新鲜的血液，激发了新的活力，解决了农村基层组织文化层次低，年龄老化，工作能力有限、工作方式简单、工作积极性不高等老大难问题，使村级干部队伍整体素质有了明显提高。但是此次活动的开展也让我们从不同层面上认识到大学生村官所面临的困境和问题。而这些问题主要表现在他们的工作、生活和前景等三大方面。

【工作上】：

（一）兴趣强度不高，处理事务单一。

兴趣的高低，显然对工作开展的状况有直接的影响。采访中我们发现，兴趣

高低主要是由两方面因素所造成的：一方面，很多大学生村官是由于当年在校考研或考公务员失败，为了谋得一份职业，而将目光转向大学生村官，所以真正一心喜爱村官这一职业的大学生村官并不是很多。只有身心融入到村中，才能有所成就。再者，大学生村官工作多为辅助性工作，比如整理党建材料、村务材料等，事务的单一化，让他们找不到工作重点，很多想法不能付诸实践，角色定位模糊，这就打磨了大学生村官工作的热情，偏离了选派大学生村官的初衷。

（二）工作经验不足，融入群众较难。

采访中，大学生村官谈到的一个刚进村的普遍现象，受到部分村民的质疑和不理解，村民认为他们在村里工作时间短，到村工作只是一个“跳板”，虽然学历高、认真干，但是经验少、方法不多、甚至话都听不懂，所以对大学生村官安排的工作、通知的事情，一些村民不理解、不支持、不配合、不信任、当头泼冷水、甚至看笑话，较大地挫伤了大学生村官的上进心、自尊心。若不能及时调整心态，变通方法，长期如此有些大学生村官便对农村工作产生畏难情绪。而缺乏良好的人际沟通能力、组织管理能力以及解决实际问题的能力又使许多大学生村官认为自己很难与当地村民和其他干部交流

（三）创业基础薄弱，面临风险较大。2008、2009、2010连续三年进行的全国大学生“村官”调查结果一致表明：农村工作障碍中排名第一的是发展项目的资金缺乏，其次为实用技术缺乏，还有信息不畅通、缺乏领导支持、村中人情关系复杂等。这与我们调查的结果完全符合。可以看出，当前大学生“村官”创业难的基本形势尚未发生根本改观。目前对支持大学生“村官”创业的政策和措施跟进不够，农村创业的各方面困难依然存在。我们采访了创业型的大学生村官余虎，他在谈及创业时还表达出，由于初来乍到，会有失败，更会有风险。

【生活上】：

（一）缺少农村生活背景，容易出现水土不服。

很多大学生村官都来自城镇，对乡村生活并不了解和适应，我们赴阜阳采访的时候，有一个来自陕西的大学生村官，他就表示刚来时生活上不适应。不过安徽省各乡镇近年来对村官生活上进行了妥善安排，比如统一安排食宿，及时置办办公用品，不少乡镇还配置了电视机、政务通、自行车等用品。只要愿意扎根基层，这些问题相信可以得到解决。

（二）住房公积金没有保障，补贴力度希望加强。

针对生活上的一些问题，大学生村官们希望政府多关心他们的生活状况，多一点补贴，比如发放日常生活用品。安徽省大学生村官目前工资平均为2000元，享有基本的医疗卫生保险等，村官们也希望政府能够给予住房公积金上的支持，毕竟婚姻成家是大学生村官们稳定的重要支撑力，这也能够让他们提高工作热情，增强大学生村官的吸引力。

【前景上】：

（一）三年聘期满，出路并不多。

总结起来，大学生村官有六条出路：考公务员，这也是最受村官们关注的；考研；留任进两委班子；进企业；自主创业；另谋职业。六条道路，再结合村官们的实际状况，真正供选择的并不多。出路难也是聘期满后，能否解决大学生再就业的重要制约问题。一旦考公务员或考研失败，留任又没有进入两委班子的机遇，这无疑会打击大学生村官们的工作积极性。想让“留得住”这一环节上不出问题，就需要政府和村官自身共同寻求解决方案，力图实现村官出路有保障。

（二）观念固守化，眼光局限性

“考上大学就是跳出农门”、“进了编制就有了铁饭碗”等狭隘观念依旧存在于大学生村官们的思想当中。农村大有可为，基层踏实工作的宝贵财富是很多大学生村官眼光局限所在。真正沉得下心在基层做事的村官，往往能力提升更快，无论他将来走向什么岗位，都将是一笔宝贵的财富。

【注】：本节我们在分析大学生村官问题时也考虑到专业技能方面，其实真正实现专业对口很困难，而且某些非专业性工作并不需要专业技能完全对口。大学生村官是青年群体，吸纳知识较快，信息更新及时，只要大学生村官一心扑在工作上，是可以解决由专业不对口带来的一些问题。比如村官是中文专业，完全可以利用自己的专业特点来关爱农村留守儿童的学习，学的是法律，更可以从生活点滴中加强村民法律意识。所以，学会融会贯通，与时俱进，将已有知识在村中传播，积极学习新知识，用汗水去浇灌你深爱的土地，一定可以开花结果。

五、关于安徽省大学生村官发展的相关分析及其建议

安徽省近年来也出台了很多关于培养大学生村官的政策，结合对走访调研大学生村官们的现实状况，以及我们找寻出的问题，我们也提出了我们的思考：

【工作上】：

（一）加大政策解读力度，构建学校宣讲平台。

大学生真正去了解大学生村官的途径有限，如何让他们真正认识到大学生村官的重要性以及到底适不适合这一职业，需要将学校作为宣传政策的重要平台。如果不是真正想到基层或在农村工作,应选择其他更适合自己的工作，并不是每一个人都适合到基层工作或当村官。这样会出现很多大学生是被较好的政治和经济待遇所“诱导”而不是被“引导”去担任村官的，“诱导”去的村官的动机和行为将

对今后开展具体的工作产生不利影响。为此,政府部门在出台政策后，应及时联系学校，组织老师等专业人士在校进行政策解读，使毕业生对村官政策了解的更加全面而准确，大学生去当村官是发自内心的，而不是随波逐流，甚至是追虚名图虚利。否则，除了耽误大学生自己的青春外,也将给社会造成不必要的人力资源浪费。为此，我们对学校有以下建议：

1.建立专业的学校就业网站，及时更新新政策，以便同学更快更方便的获取信息。

2.组织老师或专业人士，举办讲座，宣传大学生村官，引导大学生树立正确的就业观念。

3.举办村官交流会，邀请曾在本校就读并取得成功的大学生村官，进行演讲，用自身经验和方法给在校大学生提供参考。

（二）提高村官实践能力，贴近实际进行培训。

调研中发现，大学生村官大多数都认为实践能力是急需培养的主要能力之一。至于培养形式上，他们希望能够更加贴近实际，希望组织他们走出去考察学习，帮助他们拓展视野、增强见识，特别是要到新农村建设成效明显的地方去，学习其他优秀大学生村官先进的工作方法，或者择时安排优秀大学生村官到县乡工作中心跟班学习，实地观摩和参与矛盾调处过程，让他们在提升解决实际问题的能力的同时，更加深入地了解农民疾苦，增强同人民群众间的深厚感情。此外，大学生村官还提出能否在学校就建立村官培养基地，加强农业知识培训，尤其是直接应用于农村生产生活的实用技术。

在《农民日报》的报道中，我们也发现安徽省今年择优选聘大学生村官创新性地增设了“驻村见习”环节，为期一个月。显然，这是双向选择的考验期。既让大学生通过见习来确定自己究竟能不能适应、能不能吃得了苦，也让组织部门根据大学生的实际表现确定适合留村的人选。

（三）着力培养创业能力，积极提供创业平台。

大学生村官虽具有新颖的想法，热血的干劲，尤其是初生牛犊不怕虎的冲劲，容易出现不必要的失误。各地党委、政府一方面应及时了解村官思想动态，创业规划，多鼓励，多支持，另一方面，通过各种渠道加强对大学生村官创业技能、创业风险、相关法律法规等方面的培训和教育，要求他们深入了解当地实情，深入调查市场行情，先摸清情况，再投资创业。可以鼓励他们申报周期短、见效快、收益明显的创业项目，避免其创业的盲目性；引导大学生村官学习中央及各地扶持其创业的相关政策，邀请成功农民企业家为村官们传授经验，分享经历，增强他们富民强村的责任感，避免创业的短期性。同时，相关职能部门要对大学生村官申报的创业项目进行严格审批，宁缺毋滥，杜绝“人人上项目，求量不求质”的现象出现，切实提高创业的成功率。

近年来，安徽省也涌现出许多创业型大学生村官。比如安徽省首批大学生村官自主创业成立的蔬菜品牌便诞生在肥西县木兰村的村委会办公楼后面，有83个白色的蔬菜大棚，正是由14名大学生村官创办。他们期望用自己的努力，让村民看见创业增收的好兆头。

在构建创业平台上，安徽省各地也相继出台新政策。据我们走访调研，由池州市委组织部牵头，团池州市委、市人社局、市农委、市财政局、人行池州中心支行、市银监局等部门联合出台《池州市“大学生村官创业沃土计划”实施方案》，全力助推大学生村官成长成才。《方案》明确了“十二五”期间大学生村官的培养目标和受帮扶支持的对象，其中重点突出了支持从事农业开发和为农服务项目创业的大学生村官。芜湖于2011年由团芜湖市委联合市委组织部、市人社局、市人才办成立“大学生村官创业导师团”。导师团成立以来，通过一年的努力，累计有16名大学生村官创业代表与导师团成员进行了帮扶结对，其中4名大学生村官创业成功，在所在村建立了自己的创业项目，共帮扶当地农民200余户，取得了良好的社会效果和经济效果。

【生活上】：

（一）关爱村官生活，完善配套设施。

在安徽省现有村官管理模式下，我们常见的有建立动态联系制度，要求1名乡镇党委委员、1名驻村干部和1名村“两委”干部与1名大学生村干部结成

对子，明确联系责任，即：乡镇党委委员要定期与结对大学生村官交心谈心，掌握其思想动态；驻村干部安排好结对大学生村干部的食宿、生活；村“两委”干部要帮助结对大学生村干部了解村情，尽快熟悉农村工作，并及时解决工作和生活上的实际困难。同时，为每名大学生村干部分别建立个人信息库，对他们的基本情况、工作进展、思想动态等情况实行动态管理、及时更新。通过全方位的关心指导，让大学生村官放下思想包袱，安心基层，扎实工作，早日进入工作角色。

（二）补贴生活所需，牢固驻村思想。

逐步提高大学生村官相关补贴，保证这些同学去了以后不会心寒，回来后就会带动更多大学生支援农村甚至落后农村。适度给予补贴考虑，不仅仅可以增强村官们的活力，更可以牢固他们驻村思想。

据悉，为支持我省选聘高校毕业生到村任职工作, 安徽省去年11月份加强资金筹措力度,切实改善大学生“村官”工作生活条件,按照每人2万元的标准发放生活补贴。这一好消息也无疑给工作中的大学生村官送来一股暖流，让他们更加用心为新农村建设贡献力量。

【出路上】：

（一）政府发挥主导性，政策才有保障性。

对于大学生村官仅有的几条出路，相关部门应该加大关注力度，发挥主导性，不能让大学生村官产生前途渺茫，未来没有希望之感。结合实际，利用一些政策让三年期满的大学生村官，有路可循。

霍山县曾针对期满大学生村官流动工作做出不错的成绩。一是对选聘期满的大学生村官直接补充到乡镇事业单位；二是对愿意继续留村任职的，在办理乡镇录用手续后，可留村任职，除享受乡镇事业单位工资待遇外，继续享受原定村干部报酬，待3年任期届满后回所在乡镇工作，确保了大学生村官享受的福利待遇不降低；三是对聘期考核为优秀等次或获得市级以上表彰的大学生村官，现在山

区任职的，安排到山外乡镇工作。在县直事业单位编制空缺时，根据工作需要，可破格免试直接补充到县直事业单位，由县委组织部会同人社局、编办及进人单位商定办理。

我们相信随着政府不断的探索新道路，大学生村官的出路会越来越光明，那一条“下得去、待得住、干得好、流得动”的长效机制定会越来越稳固。

（二）坚定理想信念，树立基层意识。

大学生村官奔赴到了社会主义新农村建设的第一线，担负着党的期望和农民的盼望，大学生村官应坚定理想信念，艰苦奋斗，努力奉献青春才干，积极建功立业。大学生村官应该相信，新农村建设是自己展示才华的平台，只有踏实做好基层工作，才能有所作为。其次，大学生村官还要坚定“干得好就能流得动”信念。要坚信有党和政府的政策支持与关心关怀，只要“干得好”就一定能够“流得动”。来自大学生村官之家网，就提出大学生村官对待出路问题应有“三心”。分别是：以感恩之心，对待培养之情；以平常之心，对待流动之事；以自信之心，对待未来之路。

干出了成绩就总会有好的出路，只要大学生村官正确树立服务基层、服务群众的意识，就一定会创造出属于自己的美好前途，实现人生的价值。

六、本次暑期社会调查总结

读万卷书，行万里路。走访安徽省大学生村官的暑期社会实践中，我们不仅深入基层了解了安徽省大学生村官在工作、生活、出路等方面的情况，也在实践中树立了自己服务群众、扎根基层的意识，培养起独立的人格与思想，更加清晰地认识到肩负的历史使命，并树立信心努力提高自身综合能力，为社会主义建设添砖加瓦。

（一）理论性与实践性的统一

通过暑期对皖南、皖中、皖北多个乡村的走访调查，根据调查问卷做详实的数据分析，将零散信息系统化，将实践所得理论化，将理论分析实践化。在实地走访中，我们既看到大学生村官在工作中的成绩与光荣，又看到他们的艰辛与付

出，我们所收获的不仅仅是一个通过实践得出的理论性的数据分析，更是一个通过分析希望应用于实践中的现实成果。

（二）宣传性与引导性的互补

走访安徽省大学生村官活动得到校团委的高度重视。在具体实践中，相关单位也给予大力支持。调查走访活动受到当地群众的一致好评，并得到安徽省共青团网、安徽省共青团微博、巢湖学院网等多家媒体的宣传与报道。这不但是对我们活动肯定性地宣传，更是主流媒体对大学生村官关注的加强。这就引导社会各方面对这一群体的关注与参与，他们也将坚守自己的岗位，在构建社会主义新农村中熠熠生辉！

（三）历史性与继承性的对接

青年是承担国家建设与社会进步的重要力量，历史使命感与现实责任感催人奋发。作为当代青年的我们，应更加清醒地认识到投身社会、投身基层的重要意义。在暑期的实地走访过程中，我们亲眼目睹大学生村官在努力、在奋斗，更坚定自己的决心和勇气，更明确自己的信仰和追求，时刻准备着，准备接受人民的检验，准备接受社会的检验。

当然，瑜不掩瑕，没有完美的计划，也没有完美的实践。在暑期活动结束后，我们认真分析总结了活动开展中的不足之处，以期在以后的实践中趋利避害，尽善尽美，将失误降到最低。主要表现在：

（一）活动前期准备不足

由于开展活动的时间紧、任务重等诸多原因，前期准备略显不足，信息采集不全面、工作重心不突出，导致活动在前期开展时存在一定的模糊性，不利于个体具体资料的提取与分析，对个案认识与总体评估有一定影响。

（二）活动时间长，人力物力投入较大

活动足迹涉及皖南、皖中、皖北，活动范围广，活动时间长，投入的人力物

力较大，凸显前期预算不足的缺陷。在整个的暑期活动中，走访时间协调难度大，间歇空隙明显。

总体来看，本次暑期社会实践活动取得了令人满意的成果，在此，我们团队向帮助我们的领导、老师、当地政府及大学生村官表示崇高的敬意，笔者由于文化水平、社会阅历有限，所提的问题和建议不可避免的存在一些疏漏，恳切希望各位关心大学生村官、关注本报告的老师们提出改进意见，我们在此表示由衷的感谢。本次实践调研活动在揭开大学生村官神秘面纱、拉近在校大学生与大学生村官距离的同时，也让我们认识到基层制度发挥的重要意义，从而树立起服务群众、扎根基层的意识，真切体会到肩负的历史使命和时代责任。我们的实地走访活动已然落下帷幕，但我们宣传的脚步，我们认识的高度仍在继续。作为当代青年，我们敢于承担，敢于付出，敢于相信这条奋斗的路上，不仅有这些在基层辛勤工作的大学生村官，还有正在前行在成长道路上的我们！

走访安徽省大学生村官团队

2012年8月

附录：

安徽省大学生村官现状问卷调查表

您好！我们是巢湖学院的学生，我们正在做一个关于大学生村官现状调查的志愿服务项目，请您将您认为的适合的选项序号填入括号内。感谢您的支持！1.您的户籍所在地:（）A农村 B城镇

2.您报考大学生村官的最主要原因：（）A.自身能力与职业特点相符

B.考公务员或考研失败 C.家庭环境影响

3.您自我感觉村官工作的难易程度：（）A.简单，易办 B.琐碎，只要认真做可以解决 C.较难，有压力

4.您获知报考大学生村官的方式【多选】：（）A.同学亲人介绍

B.老师指路 C.学校宣讲 D.网络信息

5.您的专业属于（）类型

A人文学科 B社会学科 C数理学科 D工程学科 E农林学科

6您的专业学习背景与您的工作的契合度：（）A不契合，但不影响工作 B比较契合 C非常契合

7.您认为村官工作中最重要的能力是：（）A.工作经验或实践能力 B交流沟通能力 C.农业工程等相关知识掌握能力

8.您初入农村时是否出现过水土不服的状况：（）A.出现过，但很快会适应 B.出现过，不习惯村中生活 C.在农村生活过，很适应

9.您认为制约大学生村官创业的因素是【多选】：（）

A.资金不足 B.实用技术缺乏 C.信息不畅通 D.领导支持力低

E.村中人情关系复杂 F.创业热情不高 G.培养体制不健全

10．您对目前工资水平的态度是：（）

A.满意 B.不满意 C.比较满意

11.您对工作生活配套设施满意度：（）

A.完善 B.比较完善，希望政府不断改善村中工作环境 C.简陋，急需完善

12.您认为限制您才能发挥的最大因素是什么：（）A缺少其他村官的配合 B相关法律制度的保障还不完善 C农村基础设施不健全 D自我能力不足 E对大学生村官定位模糊 F其他

13.您与其他大学生村（社区）工作者：（）A不定期交流 B定期交流

C很少交流 D没有交流

14、您认为下列哪些项目应得到尽快得实施【多选】（）A.完善大学生村官工作考核制度，使大学生村官工作得到认可 B.健全大学生村官各项保障制度，提高其工作待遇

C.加大对大学生村官的政策扶持，将其任期结束后的保障按《劳动法》作相应补偿

D.加大社会宣传力度，为大学生村官工作创造良好的社会环境 E.出台法律法规，为大学生村官提供法律制度支撑 F.政府出资，对大学生村官提供定期培训和教育 G.扩大监督，加强其激励和保障政策的有效落实 H.其他________________________________________

15.您对未来的打算：（）

A.考公务员 B.考研 C.留任进两委班子 D.进企业 E.自主创业 F.另谋职业

6.走访林明哲篇六

如此收藏为哪般

林明哲的收藏从读大学一年级的时候收藏了一幅黄君璧的画作开始。

黄君璧是台湾著名中国画大师，1929 年张大千在日本看到黄君璧的一幅山水画，惊叹不已，张大千称，山水画“云瀑空灵，吾仰黄君璧”。也就是这幅大师作品打开了林明哲的收藏之门。

最初，林明哲的藏画以水墨丹青为主。到了80 年代开始转向当代台湾画家的油画作品。与我们观念里前卫的“当代艺术”概念不同，他把“当代”界定在100 年内，这其中包括了陈澄波、李梅树、李石樵⋯⋯等人的作品。

1987 年，林明哲与北京画院签订海峡两岸的绘画交流展，可是当时两岸的文化界之间没有正式的交流渠道，只好到新加坡的国家发展银行缴交30 万美元的保证金，才办成了这项展览。这是两岸艺坛的第一次大型的交流活动。从那个时候算起，林明哲投身大陆的当代艺术推广与发展事业，已经整整二十年。

林明哲的山艺术文化基金会成立于1992年，主要从事两岸文化艺术的交流活动，尤其以视觉艺术为主。其中典藏有从老一代的艺术家如林凤眠、李可染、吴冠中等，也包括中青年艺术家罗中立、何多苓等人的大量画作，共7000 余件作品，是目前收藏大陆现代艺术品最丰富的展馆。基金会一般不出售典藏品，只做各种展览和推广活动，为中华文化在海外的传播和两岸文化交流架起一座桥梁。

藏亦有道

以一人之力收藏7000 余件画作，开办一间美术馆，不可不说是一掷千金的大手笔。但是林明哲的收藏有其非常冷静理智的一面。并不会盲目跟风地进行收购，也不会为贪图一件作品短时间内的增值而进行投资。

在林明哲看来，一位值得投资的艺术家应该符合以下四条标准：一、具有民族性，就是要有自己的国家或地域特色；二、有强烈的个人风格，这才是一位画家不可复制的才华；三、具有敏感的时代性，他说： “真正能打动人的作品，会让观者产生强烈的共鸣，和画家同处一个时代，在一同呼吸，思考同一个问题，古代的水墨画技法很好，但感动不了现代的人”；四、有绘画性，当然这个人要有一定的绘画技巧，之所以排在最后，是因为他认为：当代作品的技法不是最重要的，关键在于思想意识。

作为一个在大陆进行了二十余年美术收藏和推广的台湾收藏家，说起台湾和大陆的艺术市场是“浅盘和深井”的区别。虽然台湾现代艺术的起步比大陆要早，但以后大陆艺术家的潜力会更好，5 至10 年后，大陆的艺术会全面上去，因为大陆的文化传统更深广、更纯正，对外来文化的吸收也更全面，随着经济影响力的提高，人文环境更加宽容，中国大陆理当成为亚洲未来艺术的中心。

2005 年山艺术·北京在798 开幕，除了展出大陆画家的作品，也做台湾、国外绘画艺术的展览，更好地促进了文化的交流。

7.走访党员篇七

2008年进入天津财经大学时，我是一名共青团员。通过学姐学长的介绍，我知道了，作为一名大学生，我们应该积极相当靠拢，在学习生活和工作中，严于律己，宽以待人，积极帮助同学师长，争取成为一名光荣的共产党员。当时，我就下定决心，一定要在大学生中好好奋斗，积极向上，早日加入党，让自己成为一个有用的人，先进的人，一个可以让父母和社会都感到骄傲的人！

经过我自己的努力和党组织对我们大学生的培养，我现在是一名预备党员，我为此感到骄傲，也更迫切地想要加入党这个大集体。

假期我回到了家乡，在邻里有位爷爷，是多年的老党员，爷爷很严于律己，有次和爷爷闲谈，谈到了我正在读大学，爷爷感慨说：“多好啊！现在能上大学都是共产党的功劳啊！以前别说上大学了，女孩子连书都不让读。’女子无才便是德’的思想深入人心，女人一直干着最繁琐的家务事，大门不出，二门不迈，每个女人还都逃不出裹脚的监牢。嫁人过后，命运更悲惨，’娶得媳妇，养的牛马，想打就打，想骂就骂’，在婆家整天受罪……再看现在，女人的地位早已上升了，都是半边天了，在政界里很多女人也都很有影响……。”爷爷的这些话让我感触很深，我想，在今天的世界，早已是人人平等，每个人都有追求幸福的自由权利。我是女孩子，对这些都怀着一颗感恩的心，只希望也追随党的脚步，为每个人的自由而奋斗，为祖国更加美好的明天献上自己的一份力量。在我的工作学习和生活中，我想自己时刻都不能忘了自己是预备党

员。用党的思想来武装自己，就相当于给了自己第二次的生命。我会从生

活中的各种小事做起，从学习、工作、生活等各个方面发挥自己作为一名大学生党员的先锋模范作用。

一、在思想方面：大学生要加强党的理论学习，端正入党动机，坚

定政治方向，不断提高自身思想政治素质，立志报效祖国。

一个人，如果没有信仰，他的内心必定迷茫，不知道自己要做什么，爷爷的榜样也告诉了我这一点。一个人，之所以能坚持下去，是因为有信仰。身为大学生，我们正处于综合素质培养和提升的重要阶段，是人生的一个新的起跑点，崇高的理想和坚定的信念是我们能够成才的关键。加入中国共产党，树立共产主义信念，是当代大学生实现人生理想的正确选择，这不是书本告诉我的，是生活告诉我的，是爷爷告诉我的。

二，在学习工作生活中，我也不会忘了自己是预备党员，我要求自己不仅要在学习上刻苦努力，而且要尽最大的努力去帮助别人，用耐心和认真在学生中间树立学生党员的模范形象。我从我看到的优秀的同学的做法和自己的一些体会，总结了几点。

一、主动去做党员该做的事，别等着被动地要求。

这是最重要的一点。主动学习，主动帮助他人，主动承担责任，主动思考，主动创新，主动实践。我们在生活中要时刻保持积极主动的心态，只有主动，才能不落后；只有主动，才能成功；也只有主动，才能有所突破。

二、做好自己的本职工作，关注细节，用行动中证明自己。

每一个党员都有自己特定的工作岗位，我们只有立足本职工作才能配得上党员的光荣称号。我们要把党的理论﹑思想﹑对党员的要求落实到我们具体的工作学习生活中，以理论思想为标尺来发现我们的工作学习生活中出现了哪些问题，从而改正问题取得进步。细节决定成败。并不是只有轰轰烈烈地做一番大事业才是一名合格的共产党员。我们应该有在自己工

作岗位上默默无闻奉献的勇气和决心。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，即使像不乱扔果皮纸屑﹑不随地吐痰这些小得不能再小的事情，同样也会折射出一名共产党员的先锋模范作用。而实际行动，永远比语言有力得多。

三、学会换位思考，考虑自己时考虑别人一样多

党员八大义务中第三项义务就是克己奉公，乐于奉献，这不仅是义务，也是每个大学生应该具备的优良品质，但是，我们不能否认人性中存在着私心，毫不利己，专门利人——绝大多数人、包括我自己在内是常常做不到的。但只要我们能时刻做到考虑别人与考虑自己一样多，就会克己奉公，就会乐于奉献，就是好人。好人是德育的重要内容，应努力按好人标准去培养青少年，只有先成为好人，才能做有益于国家、有益于人民的好事。

8.大学生党员走访报告篇八

党员

2011年10月24日下午，我走访了我以前的专业课老师.作为一名党员，作为一名教师，王老师一直都以优良的师德形象，严守学校各项规章制度，在老师中带好头；关心每一位学生，成为我们的良师益友。在交谈过程中，王老师给我们讲了一些关于党的知识，还不是的向我们提问，例如：我们的入党动机是什么？如何争取早日成为一名合格的共产党员？你是如何将党的理论运用到社会实践中的？国内、国际最近都发生了什么大事，你是如何看待的、、、、、、诸多问题，随后并对问题做了详细的解答。此次交谈内容丰富，使我获益良多。通过此次交谈，首先使我进一步明确了入党的动机。加入党组织，不是一种跟风的行为，不是他人说党组织好要加入，我也说党组织好也要加入的行为；而是要真真正正的了解党、热爱党，才能选择加入它。只有这样才能抱着一种始终忠诚于党，服务于人民，维护党和人民的利益的信念，争取做一名合格的共产党员，真真正正做到服务于党，服务于人民。我深深的了解到中国共产党是一个优秀的党组织，因而想要加入进来，争取早日成为一名光荣的中国共产党员。其次我意识到作为一个党员要时刻严格要求自己，对工作认真负责，服务于大众。对于我们大学生来说，我们要做到是努力学习，取得优异的成绩，为将来工作乃至建设祖国打好基础；同时我们还要尽自己的能力尽可能的帮助他人，为他人服务。其实光懂得辛勤工作，为大众服务是不够的，我们还要紧跟时代潮流，与时俱进，学习党的先进理论与指导思想，提升自己，提高自己的思想觉悟。将理论与实践相结合，融入到学习生活中来，更好的学习生活，服务他人。

9.走访加州三大名校篇九

私立斯坦福大学（Stanford University）创立于1891年，位于加州硅谷中心，与美国东岸的哈佛、耶鲁等齐名。它曾在2011年9月被《旅游+消闲》杂志评为美国环境最优美的大学之一。舒适的大草坪以及从创校至今仍然保持原貌的罗马式建筑散布在校园之中，充满古色古香的气息。

斯坦福纪念教堂（Memorial Church）：兴建于1903年，教堂前的石柱拱门有特殊的雕刻，门面有作工细腻的五彩镶嵌壁画，内部也非常细致华丽，透光的穹顶、两侧缤纷的彩绘玻璃和天使雕像，整座教堂内神圣而庄严，苹果创办人乔布斯的私人追悼会就是在此举行，也有斯坦福学生在此举行婚礼。

胡佛塔（Hoover Tower）：胡佛塔是斯坦福大学纪念建校50周年而盖的，胡佛是斯坦福大学第一届毕业生，他也是第31届美国总统，登上胡佛塔最高处可眺望校园全景，特别的是，塔里还保存着《蒋中正的日记》。

罗丹的作品群：斯坦福大学校园里的雕塑作品很多，其中最具代表性的是法国雕塑家罗丹的作品群。罗丹1840年出生于巴黎，他在19世纪时期创作出许多脍炙人口的作品，享有“现代雕塑之父”的美誉。在康特艺术中心和罗丹雕塑公园里可以看到，如：“地狱之门”、“加莱义民”、“亚当”、“殉道”、“三个幽灵”等相当具有代表性的作品。

柏克莱加大嬉皮自由前卫

设立于1868年的加州大学柏克莱分校（UC Berkeley），又称柏克莱加大。它在美国历史上扮演重要角色，是学生运动、反战的先驱；相对的，也代表学生具有独立辩证能力和热血前卫的性格。

史普罗广场（Sproul Plaza）：以花岗石和青铜制的萨勒门是学校的正门，而正门前方就是1964年自由言论运动的发源地──史普罗广场，当时在这里举行了无数次的抗议静坐活动，现在则成了学生活动中心。

萨勒塔（Sather Tower）：萨勒塔仿威尼斯圣马可波罗钟楼而建造，不但是校园的中心地标，也是柏克莱分校的精神象征，塔里总共有78个钟，清脆悦耳、响彻云霄的钟声，每到整点就会准时响起。

南厅老建筑：这栋红色砖墙的南厅有130多年的历史，是全校最老的建筑，室内陈设古典优雅。

美国加州纽海芬大学 CSI特色景点

纽海芬大学（UNH）紧邻多元文化的纽海芬市，吸引许多娱乐界的制作人或艺术家们造访。此外，享誉国际的鉴识专家李昌钰就是在此任教，2010年，此校更以李昌钰为名耗资约人民币一亿元建立了国际级的鉴识中心，是CSI迷不可错过的特色景点之一。

李昌钰在此建立刑事鉴识科系，使纽海芬的刑事科学闻名全美，是有志学习鉴识者向往的知识殿堂。鉴识中心内设有互动学习中心和鉴识危机管理中心，来此更可参观激光和通讯等高科技系统与模拟刑案现场的互动教室。

如果你想去

走访斯坦福、柏克莱大学，可参加7月8日至7月30日的“第7届领袖培训暨航太科技营”