公安工作实习报告

2024-11-14

公安工作实习报告（精选8篇）

1.公安工作实习报告篇一

根据“大学习、大讨论、树形象”主题教育实践活动的统一部署，在学习讨论阶段，福清市局紧密联系本局实际，坚持把深入学习，领会精神，提高认识，解放思想作为主题教育实践活动的首要环节，立足公安工作中心，全程抓好四个专题学习和讨论。通过思想认识的提高，经过层层传达部署，联系实际精心组织，全局上下以饱满的精神状态展开教育活动，掀起“

大讨论”活动高潮，有效推动公安工作，取得“工学双赢”初步效果。主要做法：

一、措施得力，确保学习讨论有序开展。

（一）制定学习计划。结合本局实际，详细制订“大学习、大讨论、树形象”主题教育实践活动阶段工作安排表，定时间、定内容、定措施，针对学习讨论阶段，确定了四个学习讨论专题：通过学习胡锦涛总书记在中国共产党第十七次全国代表大会上的报告，深刻理解“十七大”主题和精神实质，开展增强“高举旗帜、科学发展”“保障民生、促进和谐”理念专题讨论；通过学习温家宝总理在十一届全国人大一次会议上的政府工作报告，深刻理解《政府工作报告》内涵，进一步明确公安机关担负“三大历史使命”，开展增强“服务大局、忠诚履职”理念专题讨论；通过学习胡锦涛总书记在接见全国政法工作会议代表和全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话及***同志在全国政法工作会议上的讲话深刻理解胡锦涛、***同志讲话精神，围绕“五个进一步”,坚定理想信念、强化法治观念、严格纪律作风、增强执法水平、加强反腐倡廉、树立良好形象，开展增强“公平正义、规范执法”理念专题讨论；通过学习孟建柱部长在河北、新疆等地调研讲话以及在公安部党委会议上讲话、在全国公安厅局长会议上的讲话、鲍绍坤书记在年初全省公安局长会议上的讲话、王鑫局长在全市公安工作会议上的讲话，开展增强“强化队伍、树立形象”理念专题讨论，并结合当前公安工作目标任务，立足岗位实际，进一步强化队伍建设，推动全面完成2008年公安工作任务。全局各单位制定本单位专题学习计划，切实落实市局“八个一”要求，并按照制订的学习计划，采取集中学习、集体讨论、个人自学、专题辅导等形式安排民警学习讨论，确保学习讨论的质量保障要求。

（二）领导模范带头。我局坚持把学习讨论阶段必学内容纳入党委中心组学习中去，在学习讨论中，局长陈钦华、政委郑高雄带头认真学习，带头讨论发言，为其他党委理论学习中心组成员和广大民警做出表率。各党委成员在局长、政委的带领下，经常深入分工挂钩联系单位，通过学习讨论，开展调查研究、督促指导工作，解决实际问题，取得了以学促工的初步效果。

（三）及时督促检查。为进一步了解和掌握各单位开展主题教育实践活动情况，及时发现问题，帮助解决问题，防止形式主义和走过场，市局专门抽调相关单位人员，深入各单位对民警学习讨论情况进行督促检查，确保了教育活动健康、扎实地开展。

二、建立平台，营造学习讨论氛围。

（一）是广泛思想发动。在大学习、大讨论、树形象”主题教育实践活动中，我局召开专题会，明确学习讨论阶段的主要任务、方法步骤和要求。各科所队充分利用早班会、民警大会等，广泛思想动员，为学习讨论阶段活动的开展奠定组织思想基础。

（二）是搭建交流平台。根据我局主题教育实践活动工作方案，各单位纷纷在本单位开设学习讨论园地，积极引导民警在学习园地里踊跃撰写学习心得体会；为方便全局民警学习讨论，我局“教育办”还在公安信息网建立“大学习、大讨论、树形象”主题教育实践活动专栏，及时将省厅、市局规定的必学内容、各级领导讲话要点、局各单位阶段学习动态等进行整理上网，并积极发掘基层单位在教育实践活动中的先进典型，推广好的经验和做法，及时采编形成简报在专栏上发布，目前已刊登专刊8期，努力为广大民警搭建良好的学习讨论交流平台。

三、统筹兼顾，以学促工，推动工作进展。

（一）是紧紧围绕公安工作主业。各单位科学安排时间，统筹兼顾，倡导民警在学中干、干中学，做到学习讨论与工作两不误、两促进，并运用学习讨论成果推动各项公安工作的开展，用公安工作的成效检验学习讨论质量。5月份，我局以主题教育实践活动指导思想为指针，团结拼搏、积极工作，共破刑事案件256起，抓获犯罪嫌疑人268名，特别是“打盗抢、追逃犯”行动战果不断，共摧毁盗抢犯罪团伙11个，抓获犯罪嫌疑人40名，破获涉案39起。5月27日，我局禁毒大队与省公安厅禁毒总队、行动技术总队民警联手作战,一举破获一起特大贩卖毒品案件。通过追踪搜查,已先后抓获涉嫌贩毒嫌疑人3名,缴获毒品k粉高达24.9公斤。

（二）是围绕人民群众新期待新要求。各派出所以学促工，积极为群众办理实事。海口派出所为方便群众，民警放弃双休日休息时间，加班加点为群众集中办理二代证，并在工作中灵活主动，根据来所办证群众的不同数量通知错开时段前来办理，取得良好实效。龙田派出所坚持把加强队伍思想建设放在工作的首位，把学习讨论和“创建无违纪基层所队”有机结合，使全体民警清醒地认识到特权思想的危害性，对人民群众的新期待和新要求有了更加全面的了解，增强民警树立“我为警徽争光添彩”的责任意识。

（三）是紧紧围绕奥运安保。紧紧

围绕确保北京奥运会安全为总目标，强化社会面管控。如融城派出所通过学习讨论，端正了民警执法为民理念，为加强奥运期间路面安全和治安秩序，全面提升辖区内“两抢一盗”综合打击能力，所领导通过警情分析，成立便衣队，针对辖区治安特点实行不定时不定点的巡逻盘查，打击多发性侵财犯罪，成果突出，自便衣巡逻以来，福清城区路面犯罪特别是“两抢两盗”犯罪得到有效扼制，部分时段抢劫案件零发案。新厝派出所通过学习教育，引导民警工作以人民群众满意为目标，在此次奥运圣火转场安保工作当中，新厝所对辖区的路面、村庄进行了严格排查，做到不漏一个涵洞、不忘一个闲置房屋，注意每一个外来人员，管控每个高危群体人员，并发动村干部积极参与，确保了圣火转场的顺利通过；交巡大队从4月1日起认真组织开展为期七个月的奥运交通安全攻坚战行动，据统计,四、五两月全市交通事故死亡人数与去年同期相比下降45.8%。四是紧紧围绕抗震援灾。自四川省大地震以来，积极号召全体民警在主题教育实践活动中，以实际行动，积极回应、帮助灾区人民群众，广大民警通过学习，纷纷慷慨解囊，尽己所能地为灾区人民捐款献爱心，共向灾区捐赠赈灾款22万余元，其中我局党委各支部党员民警踊跃缴纳“特殊党费”11万余元，为抢险救灾构筑和谐社会履行应尽职责。同时，组织开展向四川地震遇难同胞默哀仪式，体现公安民警“心手相牵、血脉相通、共抗天灾、同筑家园”的情怀。；另一方面，我局各实战单位加强救灾期间社会治安管控，加强值班备勤，密切注意各类社会动态，全力以赴做好维护社会稳定工作。

四、立足岗位，提升执法水平。

以学习讨论为契机，组织全体民警参加各类业务知识培训。5月份以来，局先后组织干警500多人次参加派综系统、刑侦5.0系统集中培训测试；从全局各单位抽签确定100名民警进行本局基本法律法规知识竞赛模拟测试等等。通过形式多样的培训学习，我局不断推动了岗位练兵的长期化、规范化，进一步提升了干警素质，强化提高了干警的执法服务水平。

五、典型引导，树立良好形象。

注重“用身边人教育人，用身边事鼓舞人”，充分发挥先进典型的示范引导作用，增强教育感召力。在学习讨论阶段活动中，积极参加福清市直机关工委优秀党员和优秀党务工作者评选活动，积极做好福建省优秀女警官推荐上报工作，适时推荐上报一批先进单位及个人记功受奖，以先进引导公安民警立足岗位作奉献，争创一流树形象。

通过深化学习讨论活动，福清市公安局努力提升了“大学习、大讨论、树形象”主题教育实践活动质量，激发了全体干警的工作热情，全局上下呈现出一片争先创优的良好势头，积极有效地推动了我市公安工作全面发展。

2.公安工作实习报告篇二

关键词：公安院校,学生实习,教学管理创新

公安院校学生实习是课堂教学的延伸, 是非常重要的实践教学环节, 对于培养学生的专业意识、提高学生的专业水平具有重要意义。公安院校因其专业特殊性, 其学生实习相较其他专业更突出实践性, 但在现实操作中却往往会出现实习与教学相脱节的情况, 鉴于此, 笔者根据十余年的工作经验, 从以下五个维度阐述公安院校学生实习的教学管理创新。

一、调整实习时段

现行人才培养方案规定, 公安院校学生实习时段在大三学期结束后, 一般在7月中旬至10月中旬, 时长约为12周。但在实践操作中面临着一个比较现实的问题, 即作为公安院校学生就业面相对比较狭窄, 因此许多学生要提前复习当年9月份的司法考试、11月的国家公务员考试和12月份的硕士考试, 所以许多学生不愿意参加实习, 或者在实习过程中心不在焉, 极大地影响到实习的有效组织和效果发挥。

因此笔者建议结合当前学生的就业考虑, 及时修订现行的人才培养方案, 调整部分课程的教学顺序, 最主要的是将学生实习时段调整至大二学习结束后, 这样学生有时间安心实习, 同时学生在实习结束后再进入课堂继续学习, 反而会有更强的问题意识和更浓厚的学习兴趣。

二、推行集中实习

公安院校学生一般招生规模有限, 且最匹配的实习岗位限于公安系统内部, 因此实习不能像市场营销等专业一样任由学生分散实习。首先, 许多学生资源有限, 难以联系到公安系统的实习机会;其次, 即便到公安系统的岗位实习, 面临的实习风险和心理压力要远比其他专业更大。在现实操作中, 笔者发现分散实习最大的问题即是弄虚作假特别严重。许多学生只是从公安系统内部盖一个章, 然后前言不搭后语的杜撰实习报告, 导致专业实习丧失了其应有的严肃性, 也脱离了人才培养方案原有设计。

因此笔者建议公安院校学生实习应该采取集中实习的方式, 即由实习指导教师带队组织学生到有校局合作关系的教学实践基地进行集中实习。如此则可以做到统一组织, 杜绝弄虚作假现象, 锻炼学生的团队意识, 及时处理学生实习中出现的问题, 将人才培养方案中的专业实习落到实处。

三、落实指导责任

公安院校学生实习一般都有实习工作领导小组, 其中明确了领导责任, 但是专业指导老师人数设置较少, 且责任设置比较模糊, 也没有匹配足额的指导经费, 导致学生有问题不知道像谁咨询, 指导老师也没有积极性, 难以发挥应有的指导作用, 使得专业实习和教学辅导难以衔接。

因此笔者建议公安院校学生实习阶段应该安排双实习指导老师, 一个是公安院校的教学岗位的指导老师, 一个是公安系统的实践岗位的指导老师。鉴于指导老师有限, 因此一个指导老师可以指导多个学生, 按照指导学生的数量给予指导老师相应的劳务补贴。其中, 在所有教学岗位的指导老师中筛选一至二人进驻集中实习地点, 专门负责处理学生实习中遇到的相关问题。

四、利用微信管理

即便在公安院校学生实习过程中推行了集中实习, 甚至明确了具体的指导老师, 但是学生如何与在实践一线的教学指导老师沟通也是一个问题。事实上, 微信作为一种新兴的沟通工具, 还有在线性、及时性、形象性等特点, 因此在实践中完全可以将每一个学生纳入实习微信群, 每当有重要的通知时, 指导老师可以群公告的形式将这些信息发发到群里, 学生也可以通过网络即时给予指导老师以相应的反馈。

微信的位置功能、语音功能、图片发送功能等可以将每一天的实习情况以及实习现场遇到的棘手问题比较真实地传递给指导老师, 对于学生的个别问题, 指导老师也可以通过私信的形式给予单独辅导。学生们甚至可以在微信群里就某一问题发起内部讨论, 群里的指导老师也可以予以集体辅导和跟进。如此, 指导老师可以及时掌握每一名学生的实习情况, 从而做到更有效的管理和服务。

五、加强案例反馈

实习时段调整后, 学生们在实习结束后还有大三一个学年的理论课程需要学习。以往的课堂教学中因为学生没有接触到公安实践, 因此只能是从理论到理论, 或者是由老师间接提供教学案例, 学生只是被动的参加讨论, 学生学习的主动性不高。

笔者建议在大二学期末的实习结束后, 要求任课老师转换教学技巧, 鼓励学生积极发言, 提供他们在实习中遇到的相关案例或问题进行学习讨论, 然后老师在其中给予相应的点评即可, 如果有必要的话, 甚至可以邀请学生的实践指导老师一起来参与某一课程的授课或讨论, 加强实习期间的案例反馈, 以进一步巩固学生的实习成果。

六、结语

调整实习时段, 可以让每一个学生能够安心实习;推行集中实习, 可以让每一个学生真正参与实习;落实指导责任, 可以让指导老师在实习中切实发挥作用;利用微信管理, 可以让老师和学生之间实现即时沟通;加强案例反馈, 可以进一步强化学生的实习成果。综合使用这五个维度的教学管理创新, 可以有力地促进公安院校学生实习工作取得更好的效果, 从而顺利实现人才培养方案的既定目标。

参考文献

3.公安工作实习报告篇三

【关键词】边防工作；群众工作；民族工作

公安边防工作，是指公安边防部队在国家划定的边境区域内，依据边境制度，采取各种必要措施进行的保卫国家领土完整，维护国家主权尊严，维护边境地区安全和稳定的一项管理活动。群众工作既是公安边防工作的基本方法，也是我们开展边防工作的起点和基础。同时，边防群众工作带有普遍性，其中包括边境地区的民族工作。在我国绝大多数少数民族聚居在边境地区，这就给边防群众工作带来了特殊要求，即在民族地区必须处理好民族工作与群众工作的关系，积极为边疆经济建设服务，努力促进少数民族地区的繁荣与发展。下面分几个方面分析一下二者之间的主要关系：

1.群众工作与民族工作具体内容及其在边防工作中的地位与作用

1.1边防群众工作是公安边防工作的任务之一，是一项范围广、门类多、形式活的工作

依靠群众是搞好边防工作的根本途径，是公安边防工作的基本方法，边防工作与群众工作相结合，是党的群众路线在公安边防工作中的具体运用，是立边之本，强边之路。群众工作的主要内容有以下几个方面：一是宣传教育群众，二是积极组织群众，三是充分依靠群众，四是广泛联系群众，因此，群众工作是公安边防工作的根本所在，人民群众是公安边防工作的力量源泉。只有把公安边防工作与群众工作结合起来，才能有效的发挥群众的力量，真正形成一支建设边防、巩固边防的强大力量。

1.2民族工作在公安边防工作中有着特殊重要的含义

这是由我国具体国情决定的，由于地理和历史的原因，我国的边疆绝大多数为少数民族聚居区，同一个民族跨界而居，因此认真贯彻执行党的民族政策对于巩固边防具有重要意义。从历史上看，我国的边疆是各民族共同开发的，这就要求公安边防部门应特别注意尊重少数民族的风俗习惯，学习他们的语言文字，沟通各民族间的感情，共同搞好边防工作。

2.群众工作与民族工作二者之间的关系

边防群众工作与民族工作是不可分割的有机整体，边防群众工作包含民族工作，民族工作是边防群众工作在民族地区的具体化，只有做好民族工作，才能实现各民族大团结和群众的大发动，边防才会有强大的、牢固的群众基础，才能把边防建设成为真正的铜墙铁壁。公安边防工作只有在各个环节上紧紧依靠群众、密切联系群众，才能取得工作的主动权。这是因为：一是各族人民群众的根本利益与公安边防机关的工作目的相一致；二是边境地区各族人民群众是边防工作的坚实基础；三是各族人民群众是发现和控制敌人的重要力量；四是依靠群众是开展各项边防专业工作的关键。公安边防工作依靠群众是多方面的，如依靠群众提供线索和情况，确立侦察方向和采取侦察措施，依靠群众搞好安全防范，预防边境事件及犯罪，依靠群众监视、控制、追捕、堵截、搜捕人犯等。在少数民族地区，民族工作的好坏决定着边防工作的成败，同样，边境管理做好了，广大边民遵纪守法的意识、边防观念也会大大增强，为加强和发展边境地区的经济，促进民族团结创造一个良好的边防社会环境。例如我国西南边陲的西藏自治区，主要聚居有藏、回、门巴等民族和登人、夏尔巴人。特殊的民族特点决定了民族工作在西藏公安边防工作中的重要地位和作用。有针对性地开展民族团结、民族平等的教育，并严格落实边境管理的各项措施，才能把以藏族为主体的各少数民族群紧紧团结在我们周围。应当指出，民族工作和群众工作既有一致的一面，又有相区别的地方。说二者是一致的，是因为边防群众工作带有普遍性，它包括了边境地区的民族工作。说二者有区别，是因为民族工作在少数民族地区给边防群众工作带来了特殊的要求。二者在边境管理区这种特定环境下不能同等对待，前者是国家的基本国策之一，是做好公安边防工作的大前提，而后者则是公安边防部门实现和发挥边防职能的手段、措施和基础。因此充分认识边疆民族地区的民族工作在边防群众工作中的重要地位，是搞好群众工作的前提。

3.协调配合好民族工作与群众工作的关系、维护边防的稳定

由于民族工作与群众工作密不可分，二者互为依托，联系紧密，因此必须协调好二者之间的关系，在强化边境管理中做好民族工作，进而丰富边防群众工作的内容。这可以从以下几个方面入手：第一、坚持进行马克思主义的民族观和党的民族政策的教育，增强搞好民族团结的自觉性。第二、加强民族地区群众组织的建设和宣传教育，建立各种形式的群众联防组织。第三、积极为边疆经济建设服务，努力促进少数民族地区的繁荣与发展。第四、认真开展拥政爱民活动，建立和发展和谐的民族关系及警民关系。

4.当前边防群众工作与民族工作面临的问题及相应对策与措施

在我国社会主义市场经济建设的新时期，边疆地区的政治、经济、文化等建设面貌焕然一新，人们的思想观念、工作方式和生活节奏一改常态，各行各业都呈现出崭新的形势。一些边防部门和基层单位处在工作量猛增，人员相对减少，交通工具、通讯器材装备落后，长期处于超负荷工作状态。相应地，公安边防群众工作也面一些问题，一是群众经营分散，人难找，二是警力不足，工作繁重，三是情况复杂，战线太长，面难控。另外，近年来国内外敌对势力和民族分裂分子总是千方百计地挑拨各民族之间的关系，制造民族纠纷，妄图分裂祖国，给公安边防民族工作带来了许多困难，制造了许多麻烦，干扰了民族政策在边境地区的贯彻执行。

以上不利因素是客观存在的，如何变不利为有利要辨证地看待，关键是要认清民族工作与群众工作之间的辨证关系，两个方面的工作都要抓好，不可偏废其中任何一个方面。邊防群众工作的对象少数民族占有相当大的比重，我们做边防群众工作，从一定意义上讲就是做少数民族群众的工作，具有民族工作的性质。公安边防部门要把群众工作与民族工作纳入各地综合治理的总体规划当中，促使全社会齐抓共管，并加强基层基础工作，学会运用做群众工作与民族工作的基本功，指导群众和边防干警一道落实基层建设措施，搞好防范的基础工作。同时加强部队自身建设，建立鱼水相依的警民关系。在工作中要深入了解少数民族各阶层群众的心态，区别不同情况，有针对性的去工作。

总之，我国特定的历史和现状形成了我国边防群众工作与民族工作的一致性，即在保卫边防安全与稳定方面具有共同的利益和目标。历史的经验告诉我们，要稳定边防，维护边境的安宁，必须有少数民族做强大的后盾。公安边防部队把边疆地区的民族工作做好了，边民情绪稳定，在少数民族内部形成爱国爱边的合力，我们的边防工作就有了广泛的、可靠的群众基础。因为，居住在边疆地区的少数民族十分熟悉当地地形，了解风土人情情况，掌握第一手材料，具有在语言、文字、习惯方面与邻国少数民族相通的有利条件。他们在边防工作中以主人翁的姿态积极为我们出谋划策，与我们并肩作战，这对搞好军警民联防有着重大的意义。同时，群众工作做好了，才能促进各民族的团结与稳定，二者具有互补性。在公安边防实践中，必须将二者有机统一、密切协调配合，才能最大限度地发挥各自的力量，促进边防的安全与稳定。

【参考文献】

［１］冯庆夫著．边境管理学．警官教育出版社．

［２］孙中国著．边防社会学．人民出版社．

4.2004公安工作情况报告篇四

2004年，是全面贯彻第二十次全国公安会议、第十九次全省公安会议精神的第一年。我局在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下，在人大、政协大力监督下，以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，全面贯彻十六届四中全会和县委十一届五次全会精神。以发案少，秩序好，社会稳定，人民满意为目标，深化公安派出所警务制度改革，开展大练兵活动，大力建设高素质公安队伍。努力提升维护社会稳定、打击犯罪和社会管理的能力，全力打造“平安**”，为实现**经济社会的跨越发展创造了良好的治安环境。

（一）社会政治稳定得到巩固与发展。一是广泛收集事关政治稳定的情报信息。全县公安机关进一步完善情报信息网络，不断拓宽情报来源和渠道，及时获取了一批内幕性、动向性、预警性的情报信息。如*月*日，获悉***镇某村**余人准备集体到县、市上访，立即向有关部门作了报告，党委、政府及时采取措施，公安机关果断作出反应，制止了一起较大规模的集体访事件。同时，妥善处置了******有限公司与当地村民土地纠纷等群体性事件。二是深入开展同“FLG”“门徒会”等邪教组织的斗争。落实各项防控措施，全力维护宗教领域的安全与稳定，加强线索的查证，深化专案攻坚力度，深入开展同“A”、“M”等邪教组织的斗争，派出驻京工作组，堵截、遣返企图进京滋事的“A”顽固分子；重新排查“A”重点人员，逐一落实监控措施；1-10月份共侦破“A”案件*起，打击处理“A”违法犯罪分子*人；查破“A”案件*起，打击处理“A”违法人员*人。三是控申部门积极做好信访工作。在县委、县政府、县政法委的领导下，主动参与矛盾纠纷排查调处，认真做好信访案件的排摸、督办工作，1-10月共受理群众来信*件，接待群众来访*人次，受理上级机关交办件*件，报结或报情况*件。四是圆满完成各项安全保卫任务。圆满完成了全国“两会”及省、市、县“两会”、党代会、省主要领导来**视察、高考等一系列安全保卫任务，确保了社会政治稳定。

（二）驾驭社会治安局势的能力得到强化与提高。一是以侦破命案为突破口，始终保持严打高压态势。各类刑事案件呈大幅度下降态势。“命案会战”和破案追逃工作取得明显成果。有效打击了各种经济犯罪，实现了监管安全。“***”恶性杀人案、系列入室强奸案、***人孟某虚假出资、虚报注册资本诈骗案等大案要案的成功侦破显，示了攻坚能力的提高。1---10月（至10月20日）共立各类刑事案件**起，破***起，其中现案**8起，破积隐漏案**起。刑事案件发案比去年同期的**起相比下降了***%，其中放火、爆炸、劫持、杀人、伤害、强奸、绑架、抢劫和盗窃、诈骗与上年同期下降了***%。1---10月发生的*起杀人案,破*起，破案率**%，八种主要案件破案率达到**%，全县抓获**名逃犯。二是全面加强社会治安管理，治安案件发案呈下降趋势。1-10月份共受理各类治安案件**件，查处**件，处罚违反治安管理行为人***人，其中警告*人，罚款*人，拘留*，调解民事纠纷**起。1---10月的发案率比去年同期***件下降了***%，打击处理人数比去年同期***人下降了****%，其中，拘留人数比去年*****人下降了***%。三是开展“两案会战”专项行动。自*月*日按照市局的总体部署，开展了“两案会战”，我局把这次会战作为第四季度的中心工作，作为检验警务改革和大练兵成果，全面提高公安机关的打击处理能力来抓。紧紧咬住“五个必须”和“五个不发生”的硬性指标不放松。也就是说全年刑事案件破案率必须达到*%；全年治安案件查结率必须达到*%；全年现行命案破案率必须达到*%；上报命案积案破案率必须达到*%；命案逃犯抓获率必须达到*%。同时也必须做到战役期间和明年“两节”期间全县不发生严重影响国家安全和社会治安的重大案件；不发生有影响的重大恶性刑事案件和治安问题；不发生损失惨重的爆炸投中毒等严重治安灾害事故；不发生群死群伤的重特大交通和火灾事故；不发生队伍内部大恶丑事件。会战中，全警参与，攻坚克难，发扬不怕疲劳和连续作战的作风，*月*日至*日，***带领工作组对全县*个分局、**个公安派出所就“两案”会战情况进行了检查部署。先后两次召开“两案会战”调度会。会战中，实现了一周内连破*起命案，打开了“两案会战”新局面，取得了阶段性工作成果。目前，名次在全市排在前列。

（三）为经济社会发展服务的能力得到改进和加强。一是公安法制工作得到健全与改进。法制部门切实加大法制监督和审核、审批工作力度。对全局行政和刑事执法工作进行了全面考评；学习《中人民共和国行政许可法》，清理行政许可事项，全局共有行政许可复核事项***，在全市执法质量考评中连续*年获先进单位。二是有效整治了一些治安突出问题。开展校园周边治安秩序整治、打击盗窃自行车、缉枪治爆、打击盗毁电力通信设施等专项行动。三是积极开展治安防控工作。依法加强了内部单位治安保卫工作，加强了保安服务业管理。积极开展防范工作，加强社区和村镇组治安巡逻队建设，改进巡逻方式，构建巡防网络；全力维护农村“两委”换届选举；根据盗窃、抢劫犯罪的一些规律和特点，组织分局、派出所民警和刑警有针对性地开展蹲坑守候活动，抓获了一批现行作案分子。四是切实强化了治安行政管理。加强户籍管理，开展人口信息、出租房屋清理整顿工作，继续深化了小城镇户籍制度改革；加强出入境管理；开展计算机安全监察工作；抓好交通管理工作。全面贯

彻实施《中人民共和国道路交通安全法》，大力整治交通违章行为；强化消防管理工作。开展专项治理，进行消防宣传，整改火灾隐患，重新确定消防重点单位**（个。全县没有发生重特大火灾事故；交通、林业治安有效开展，确保了山林和路政设施的安全。此外，积极配合城管监察、国土资源等部门开展执法活动。

（四）公安队伍建设得到洗礼与提高。一是积极推进全县公安派出所警务改革工作。全县公安派出所警务改革顺利实施，在全市率先完成工作任务。目前，全县总警力***人，派出所警力达***人，占全局总警力的***%，超过了**%的预定目标。全县**个派出所（分局），其警力均达到***人以上。新组建的***公安分局、***公安分局下设社区警务队、刑事侦察队、治安巡防队和内勤综合室，警力分别达到***人和***人，两个分局均已全面实施“三警联勤”的警务模式。在将警力下沉的同时，县局切实将权力下放、保障下倾，使全县派出所规模、职权、战斗力都得到了提高和增强，做大、做实、做强公安派出所的目标基本实现。二是开展了大练兵活动，强化了教育培训。公安部“5.14”会议以来，按照公安部和省厅市局的统一部署，全县公安机关抓紧抓好大练兵活动，取得了阶级性成果。坚持全面练兵，练思想、练业务、练体能，切实提高政治素质、业务素质、体能素质。民警受训率100%。全局50周岁以下民警全部获得微机使用初级证书。局机关投资建立了警体训练馆，各基层所队警体训练设施得到改进。5月份组队参加了全县首届篮协杯比赛，并获得第三名好成绩。8月下旬，按照县委常委、政法委书记的批示，县公安局党委的决定，组织全县派出所所长和有关单位负责人专程到内蒙古自治区***公安分局进行实地考察，学习其打防控一体化建设和正规化建设经验。9月上旬，又组织到附近的**市和***县公安局学习，进一步丰富大练兵内容。10月13日市局组织的大练兵擂台赛活动，我局代表队取得团体第一名、外勤组个人第一名、内勤组个人第二名的好成绩，在10月15日集中到***进行汇报表演中，受到了市委、市政府、市局大练兵汇报表演指挥部的高度赞扬，从一个特殊的角度，向上级领导和兄弟单位汇报了我局大练兵活动所取得的丰硕成果，展示了****公安的良好风貌。三是切实加强各级领导班子建设。深化干部人事制度改革，优化了科所队领导班子结构；组织各级领导干部认真学习和深刻领会“三个代表”的重要思想，切实提高理论水平；开展党性、党风、党纪教育活动，落实领导干部廉洁自律八项规定，继续深化“四廉”制度，开展反腐败斗争。四是强化队伍管理。在继续落实原有管理制度的同时，针队伍中出现的新情况、新问题认真分析研究，制定了一系列新的管理制度；通过调整加强纪检监察队伍，加大了内部监督力度；开展“双争”活动，广泛征求社会各界的意见和建议，认真贯彻执行部、省、市便民利民措施，开展了“抢抓机遇、振兴***、繁荣**、公安怎么办”大讨论活动、“学**、促振兴”推进思想解放和“行业形象万人评”活动，认真办理人大、政协提案，强化了外部监督；不怕亮丑、不怕揭短，严厉查处了队伍中的违法违纪问题，坚决贯彻执行“五条禁令”，五是公安宣传理论调研工作有计划、有组织、有成效。积极向上级部门和新闻媒体投稿，《政工专刊》《公安简报》《***县报》警方传真专栏，对警务改革、大练兵、命案会战、两案会战等进行跟踪报道，制作了大练兵专题片；召开了****届公安理论研讨会。六是加强了基础设施和装备建设。完成了看守所的监区改造工程，使看守所的硬件设施达到了领先水平。完成人口信息三级网建设，满足了第二代身份证所需设施条件。为公安工作的长远发展奠定了坚实的基础。

以上成绩的取得是县委、县政府和上级公安机关正确领导的结果，是县人大、县政协和社会各界、广大人民群众大力支持的结果，是全局上下团结一致、顽强拼搏、无私奉献的结果。在成绩面前，我们不能盲目乐观，应该更加清醒地看到工作中存在的问题与不足。主要有三个差距：一是当前社会治安状况与打造“平安***”的目标有差距，刑事发案仍在高位徘徊，“黄赌毒”等社会丑恶现象有抬头迹象。二是民警的执法水平与新形势下的执法要求有差距。三是队伍现状还与县委、县政府和上级公安机关的期望、与全县***万人民群众的要求还有差距。

二：当前社会治安形势

（一）机遇

十六大指出，本世纪头二十年是一个必须牢牢抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期，对我县公安工作而言，也处于一个难得的机遇期。

第一，中国共产党第十六届中央委员会第四次全体会议通过了《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》明确全面推进党的建设的新的伟大工程各项要求，从而真正把思想认识和实际行动统一到党中央的决策部署上来。对保证党和国家长治久安，具有重大而深远的意义。

第二，中国共产党中央13号文件《中国共产党中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》明确了新时期公安工作的地位和作用，是全党重视公安工作，抓好稳定的纲领性文件，为我们开展工作提供了强有力的政治保证。

第三，全国第二十次公安会议、全省十九次公安会议从理论和实践的结合上解决了公安工作面临的一系列带有根本性、方向性的重大问题，为公安工作发展指明了方向。

第四，当前，市局“两案会战”提出的“五个必须”和“五个不发生”的目标对我县公安工作提出了更高的要求，为我们乘势而上、有所作为提供了一个很好的平台和目标。

第五，发展是硬道理，稳定是硬任务。县委、县政府扎实推进跨越式发展的经济战略，必然下更大的决心和更多的投入，给维护稳定工作提供强大的支撑力。

第六，近年来特别是近一年的工作实践，已经逐步形成了适应**实际的公

自身的职责，维护了辖区稳定和促进了地方经济发展。半年来，自己在所里的各项工作中，同其他同志一道团结一致，在自己的岗位上认真履行职责。现将过去半年中的学习、工作等方面的情况作简要总结:

一、半年以来取得的主要工作成效

上半年来，在上级党委和站支部的统一部署下，认真开展了“百日大会战”、“破案追逃”、“反两抢一盗”、“禁止赌博”等专项斗争，严厉打击各类刑事犯罪活动，维护了社会秩序，净化了社会环境，有效遏制辖区的发案，确保辖区稳定。

在这半年中，我能以支队今年开展“法制业务大练兵”活动为契机，认真贯彻十六届四中全会和全国“二十公”会议精神，以规范执法作为突破口，结合“公正执法树形象”主题教育，进一步端正执法理念，牢固树立执法为民的思想，提高自己的执法技能与水平，严格履行职责，严格、公正、文明执法。牢固树立“立警为公、执法为民”理念，转变工作作风，提高服务质量，树立良好形象。

半年以来，我所管辖区没有发生严重暴力案件和重大治安事件，辖区社会治安稳定，群众安全感明显增强,受到地方党委政府和人民群众的好评。半年来，共打击处理违法犯罪人员x人，其中抓获逃犯x人，劳动教养x人，起诉X人。查处各类治安行政案件x起，治安罚款x人，行政拘留x人。调处各类纠纷事件x起，其中单独调解x起，协同镇、村调解x起。辖区刑事发案得到有效控制。

在辖区治安防范方面，我能立足实际，按照“预为先，防为本，法为准，调为主”的基本工作方针，努力建好“五支队伍”既治保队伍、业余巡逻队伍、暂口管理队伍、社会帮教队伍、治安信息队伍。完善相应的工作制度和纪律，建立一定的激励机制，使群防群治作用得到充分发挥，严密社会防控网络，不断提高社会防控能力。在辖区形成警民联手、镇村联动、多管齐下、多方协作的社会联动体系，有效编织起一张平安防控网络。

在提升自身素质方面，我能积极参加各类法律法规学习，在实际办案中碰到执法疑难问题能认真和同事探讨，将理论与实践有机的结合，不断提升自身的执法水平。

在遵规守纪方面，我能严格遵守部队的条令条例和各项规章制度，认真落实一日生活制度，坚决贯彻“五条禁令”，以“五条禁令”纯洁自身，规范自己的言行，深刻理解遵守“五条禁令”的重要意义，做到熟记于心，警钟长鸣。在辖区工作中，我能认真贯彻“勤政执法，拒腐防变”的理念，增强公仆意识，奉献精神，提高自身拒腐防变的免疫力，做到“请吃不到，送礼不收”。

二、存在的不足之处：

一是工作积极性有所下降。工作干劲和冲劲不够，个人和工作之间的关系处理得不够妥帖。

二是服务态度有待提高，个别时候对待群众的态度还比较冷漠，工作方法比较简单，缺乏做群众工作的经验。

三是执法素质尚需进一步提高。自身的执法素质尚不能跟上复杂的治安形势和日益规范的执法要求，离人民群众对公安工作的更高要求还有一定的差距。

四是基础工作还有待于进一步加强。辖区情况信息掌握的及时性还不够。

三、下步工作打算：

一是增强工作责任性和积极性，端正工作态度，切实饯行共产党员先进性，真正做到工作中看得出来。

二是进一步完善社区警务建设，做细、做实基层基础工作，加强人口管理、安全防范、场所管理、便民服务等工作。

三是加强宗旨教育、法制教育和职业道德教育，打牢思想基础，促进和形成良好的职业道德风尚，牢固树立正确的人生观、价值观，切实转变工作作风，更好地为人民群众服务。

四是抓住“为谁服务，为谁执法”的工作要求，牢固树立服务观念，认真履行公安边防服务职能，提升服务质量，坚决杜绝“冷、硬、横、推”现象，塑造执法为民新形象。

五是结合去年辖区出现的归正人员再犯罪现象，加强对重点人口的管理。定期对重口谈话，并结合实际，落实帮教、控制措施，防止重新犯罪，危害社会。

5.关于公安局工作报告篇五

大家下午好!根据市公安局的安排，向大家通报今年上半年**公安工作情况。

今年上半年，在市委、市政府和省公安厅的正确领导下，市公安局以党的精神为指导，以保持社会治安大局稳定为目标，以构建现代警务机制为抓手，围绕年初确定的执法规范化建设、科技信息化建设和道路交通安全管理等“三大重点工作”，着力理念提升、机制创新和科技应用，不断提升驾驭社会治安局势的能力和水-平，各项工作取得新的发展进步，为**科学发展、跨越发展提供了和谐稳定的社会环境。日前，福建省社会管理综合治理委员会《关于20XX年上半年全省群众安全感调查结果的通报》(闽综治委[20XX]16号)，我市上半年“三率”(社会治安满意率、党政重视认同率、平安建设知晓率)均位居全省第一，其中，社会治安满意率95.82%，党政重视认同率92.04%，平安建设知晓率84.57%，武平县和上杭县的社会治安满意率分别位居全省第一和第四名，永定县社会治安满意率与去年底相比涨幅2.56个百分点，涨幅位居全省第十名。现将我市上半年公安工作情况通报如下：

一、打防管控多措并举，深入开展严打整治斗争

全市公安机关以深化综合警务改革为抓手，推进刑侦专业化建设，公安主业取得新成效。上半年，全市共发各类刑事案件10218起，破获各类刑事案件3260起，发案同比下降9.4%，破案率31.9%，抓获各类刑事作案人员2146人。一是快侦快破有广泛社会影响的案件。坚持“命案必破”，1至6月，共发现行命案14起，破14起，现行命案破案率100%，快速侦破了新罗“1·12”郭某标被故意伤害致死案、“4·13”江某明被故意伤害致死案、“4·17”邓某秋故意杀人案等一批社会影响恶劣的命案。二是持续深入开展打击黑恶势力犯罪活动。1至6月，全市共办理4起黑社会性质组织犯罪案件，其中，新侦办2起黑社会性质组织犯罪案件，已一审判决1起(戴某案)、待法院判决1起(陈某案)。全市共打掉恶势力团伙6个35人。三是深入推进多发性侵财犯罪打击工作。1至6月，全市共立侵财类案件8859起，同比下降9.3%。其中，立盗窃案件7513起，同比下降10.8%;立盗窃机动车案件1872起，同比下降28.1%;立诈骗案件919起破173起，同比立案下降4.9%，破案上升12.3%。四是深入推进打拐专项斗争。1至6月，全市共破涉拐案件28起，打击处理犯罪嫌疑人44人，解救被拐妇女儿童18人。五是持续开展追逃专项行动。1至6月，全市共抓获外省在逃人员84名，比升120%，抓获历年在逃人员32名，抓获本省外市逃犯25名，抓获本省故意杀人等命案在逃人员2名，抓获部督逃犯1名，及时消除了部分逃犯流窜社会带来的隐患。六是严厉打击毒品犯罪。全市共破获毒品案件160起比去年同期破106起增加50.94%，抓获毒品犯罪嫌疑人189人比去年同期抓获111人增加70.27%，缴获各类毒品718.8958千克、易制毒化学品及制毒原料8604.67千克，查处吸毒人员196人次，收戒吸毒人员44人次。七是积极开展打假专项行动。截至6月30日，共立各类假冒伪劣犯罪案件59起，破案41起，捣毁制假窝点17个，抓获犯罪嫌疑人65名，其中刑拘42名，逮捕8名，移送起诉案件5起，涉案金额总计4300余万元。八是认真开展打防传销工作。认真开展“打传销、反欺诈、促和谐”专项执法行动，严厉打击非法传销活动。1-6月，全市共立因传销引起的涉嫌非法拘禁案10起破5起，共刑拘非法传销骨干分子53人，捣毁窝点109个，解救被骗群众499人，教育遣散人员1108人。

二、提高管理服务水-平，为经济社会发展各项服务

上半年，全市公安机关认真贯彻全市安全生产电视电话会议暨第三季度防范生产安全事故会议精神，治安、交通、消防等部门分别部署“大会战”大整治活动，开展道路交通安全大检查和消防安全大排查、大整治活动，全力打好“打现行、严管防、保安全”夏季治安百日会战，扎实开展缉枪治爆专项行动和民爆物品安全整治百日行动。

(一)扎实开展缉枪治爆专项行动，推进民爆物品管理。严厉打击查处各类涉枪涉爆违法犯罪活动，相继查获一批涉枪涉爆案件。1至6月，全市持枪犯罪、爆炸案件继续保持零发案;共查破非法制贩枪支弹药案件7起、非法持有枪支弹药案件18起、非法制贩爆炸物品案件3起;抓获往年涉枪涉爆案件在逃人员5名;清查收缴非法枪支139支、子弹5762发、炸药2819公斤、雷管22243枚。

(二)推进社会治安网格化服务管理，提高服务管理水-平。不断完善网格化服务管理内容，加强基础信息整合与共享，按照编织街面防控网、社区防控网、单位内部防控网、视频监控防控网的要求，强化城区街面巡逻防控、社区治安防控、单位内部治安防范和城乡卡口堵控，使社区网格化管理服务更加到位，成效更加显著。

(三)落实消防安全“网格化”管理，提升消防安全管理水-平。开展“清剿火患”战役，推行消防安全网格精细化管理和户籍化管理工作，提高全民消防安全意识，全市火情持续稳定。上半年，我市共发生火灾83起，无人员伤亡，与去年同比火灾起数下降8.8% ，直接财产损失142.38万元，同比上升24.9%。

(四)持续规范窗口管理，服务水-平不断提升。制定出台《全市公安窗口单位服务规范》，开展窗口单位“规范建设年”活动以及窗口单位和服务行业创先争优活动，落实户政、出入境、车驾管窗口服务评价和接处警短信回复评价，点对点地接受办事群众和报警当事人的评价，对评价不满意的办事和接处警业务，24小时内落实回访倒查，严格追责，把服务评价作为提升民警综合素质，密切警民关系的重要渠道和途径。上半年，共接各类警情179801起，实现了“零”投诉，接处警满意率达90.82%;积极推出便民利民新措施，年初在全市正式开通居民网上预约办理出入境证件服务;1-6月全市车驾管窗口满意率各县市满意率均为100%。

三、加强社会管理创新，大力推进公安重点工作建设

(一)持续深化“三大建设”。在执法规范化建设方面，通过加强执法主体建设、办案场所规范管理使用、完善执法制度和提升执法信息化，深化司法体制改革，提升了执法能力，推进公安执法信息化、规范化、制度化建设。今年以来，共举办各类培训班3期275人，全市案件材料录入率达100%、案件考评率达100%。在全市公安机关部署开展取保候审突出问题专项督察和突出执法问题挂牌整治，促进执法规范化。科技信息化建设方面，按照“大集中、大整合、高共享”的建设思路，积极构建公安信息化建设。今年以来，筹措信息化建设资金3620万元，重点抓好指挥情报中心指挥调度系统、智能交通管理系统、政府应急指挥中心等九大建设项目。目前，各项目建设正在积极筹备建设中。交通管理建设方面，以“三年行动”为抓手，健全完善事故预防机制，开展以道路交通安全为重点的“百日行动”和“大排查、大教育、大整治”工作。上半年，全市共发生道路交通事故263起，死亡73人，受伤286人，经济损失37.5万余元，与去年同期相比，四项指数全面下降，未发生一次死亡3人以上较大事故。

(二)持续深化综合警务改革。深入基层调研，认真总结改革一年来的经验成果，完善“扁平指挥、属地管辖、网格巡逻、责任到人”的综合警务机制，着力解决勤务运转、执法质量、警务保障、警力制约等瓶颈问题。探索建立科学合理的绩效评估机制，推动警务规范运作，提质增效。

(三)持续推进社会管理创新。创新流动人口服务管理工作，把流动人口服务管理纳入**市经济社会发展全局和小城镇综合试点统筹规划，促进农村富余劳动力就地就近转移就业，稳妥推进户籍管理制度改革，完善政府基本公共服务运行保障机制，为流动人口提供更有力的保障，流动人口“三率三量”进一步提升。

四、坚持以人为本，扎实推进队伍正规化建设

(一)围绕思想建警，深入学习宣传精神。通过聘请市委讲师团解读报告、党委中心组学习、每周民警集中学习，组织民警参加网上答题、举办支部党员学习心得交流会等形式，进一步把民警思想统一到党的精神上来。同时，积极开展领导干部“四下基层”和“结对联帮进企业”活动，深入贯彻中央八项规定，推进公安队伍建设。

(二)围绕廉政塑警，着力构建清正廉洁警队。扎实抓好反腐倡廉教育，落实党风廉政建设责任制，积极构建“大监督格局”，努力在源头上预防民警违法违纪问题发生。重点抓好执法领域的反腐倡廉建设，不断加大监督和惩治力度。上半年，全市公安纪检监察部门共牵头召开联席会21场次，促进全市民警更加公正、廉洁执法。

(二)围绕队伍建设，规范队伍管理化。定期召开队伍建设季度分析会，总结队伍建设经验做法，研究队伍建设中存在的问题和不足，落实领导干部“一岗双责”。每季度组织开展《内务条令》夺标竞赛活动，通过对各级公安机关办公秩序、安全保密、内务设置，环境卫生、武器装备管理、警容风纪等方面的检查，提升队伍正规化建设水-平。

(三)围绕从优待警，提升警队正能量。做好警员职务套改后的警衔晋升工作，全市共上报572人因警员职务套改晋职晋升警衔。开展民警公伤、住院慰问工作，确保“暖警心”工程落到实处，新罗分局与市第一医院等五所医院签订《快速救治伤病民警“绿色通道”协议书》。加强先进典型培树，规划全市公安机关年度10个“十佳”评选活动，努力朝全省、全国先进目标推进，打造闽西红土地先进品牌。上半年，我市15个单位荣立集体二等功，23个单位荣立集体三等功，16名民警立个人二等功，110名民警立个人三等功，141名民警记个人嘉奖，17个集体和33位个人受到省厅通报表扬，14个集体和12名个人荣获各级精神文明荣誉称号。

(四)围绕素质强警，突出“轮值轮训、战训合一”。探索“小班次、持续性、常态化”、“轮训轮值、战训合一”的教育训练模式，始终保持50名民警常态学习培训，既可提高民警法律业务知识水-平，又可作为备勤、处突、应急抢险的机动力量，平战结合，为公安工作提供战斗力保证和素质支持。

(五)围绕和谐警营建设，突出打造红土地公安文化。在全市公安机关开展“最美警察基层行”活动，共举办了16期“道德讲堂”活动。组织体育竞技活动，开展体能达标测试，今年5月，市公安局取得**市第十四届运动会行业组金牌榜第一总分榜第二好成绩。开展了第五届全市公安书法美术摄影大赛及作品展等公安精神文明建设。推进文明行业创建，部署了“宣传、亲情暖闽西--红红火火过大年”主题志愿服务、学雷锋活动月、“生态**美丽心灵”学雷锋志愿服务、青年文明号优质服务示范月等活动，全市公安机关共有1800多位党员志愿和青年志愿者开展了各类志愿者活动。

6.公安意识形态工作自查报告范文篇六

公安机关意识形态工作自查报告1

根据中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》、自治区党委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》、市委《贯彻意见》和市委意识形态领导小组《进一步贯彻意见》四个文件，我局积极行动、迅速部署，落实责任，加大力度，切实履行把好方向，管好导向的责任，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，突出理论武装、舆论引导、文化建设，抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大，为商务事业的健康发展提供了强大的思想基础和政治保障，现将市商务局意识意识形态工作责任制工作总结如下。

一、主要工作情况

(一)明确职责，凝聚意识形态工作是主体责任的思想共识。一是牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，及时成立意识形态工作领导小组，由局主要负责同志任组长，各科室负责人为成员，局机关办公室抓具体工作，将意识形态工作与商务业务同谋划、同部署、同考核。二是把意识形态工作与党的建设工作紧密结合起来，科学部署、统筹推进意识形态和党建工作，定期听取意识形态工作汇报，定期通报意识形态领域情况，切实做意识形态工作的领导者、推动者和执行者。三是积极探索建立健全意识形态工作考评制度和激励机制，通过落实责任，找准切入点，以创建规范化党支部为载体，抓好意识形态建设，切实做到用制度抓意识形态工作，用制度管事，用制度管人，实现意识形态工作的规范化、程序化和制度化。

(二)统一思想，健全意识形态工作的制度机制。一是制定商务机关制度汇编，结合商务局工作和党员队伍实际，按照实事求是、与时俱进的要求，对各项制度规定进行梳理、修订、完善，使其更符合工作实际，对工作更具有指导性，更具有规范性。二是推行“一岗双责”制度，要求班子成员担负党建工作和行政业务工作的双重任务，保证党建工作绩效考核有人抓有人管。积极引导党组织工作服从服务于业务工作，把本单位行政工作的目标作为党支部工作的出发点和落脚点，把本单位行政工作的难点作为党支部工作的出重点。三是党组成员带头遵守“三会一课”制度，及时组织召开了组织生活会，开展民主评议党员活动，并都能以一名普通党员身份参加党组织活动，过组织生活。

(三)突出学习型党组织建设，理论武装实现新突破。一是扎实开展“两学一做”学习教育为契机，坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径，全面抓好《中国共产党党组工作条例(试行)》的贯彻落实，明确党组书记为学习贯彻《条例》的第一责任人，党支部书记为具体责任人，商务局各级党员领导干部充分发挥了示范带头作用，原原本本学好《准则》和《条例》，紧密联系和对照自身思想、工作和生活实际，坚决做到知行合一、自觉践行。二是制定了《市商务局党组中心组学习计划》，建立了机关工作人员学习制度，对学习时间、内容、人员、检查等作了具体明确，形成了用制度管学习、促学习的良好格局。三是不断丰富学习形式和内容。认真落实党组中心组学习、网上在线学习等学习体制机制，努力构建全方位、多层次学习的平台。**年，党组中心组围绕党章、党规及《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》等12个篇目，开展学习2次，组织广大党员干部深入学习政策理论、业务知识，组织集中学习31次，12次，组织广大党员干部深入学习政策理论、业务知识，组织集中学习31次，做到干部职工学习无遗漏、无死角。

(四)注重舆论导向，加强意识形态阵地管理。一是开辟通辽市商务局门户网站。建立了5大类、11个专题的信息查询系统，包括信息公开、机构概览、动态汇编、商务要闻、通知公告、政策文件、政务信息公开、领导之窗、机构职能、政策文件、在线办事等内容，及时将相关业务操作规程和党的各项政策进行公开，方便群众查询和办理。二是深入解读党和国家各项政策。充分利用门户网站、微信公众号、电子显示屏和工作动态等宣传媒介，及时宣传中央、自治区、通辽市各项重大决策部署，深入解读十九大精神实质、目标任务和深刻内涵，广泛开展开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育，充分调动了广大民政干部职工的积极性和凝聚力。三是建立了党员志愿服务队，开展了“党员志愿服务”活动。机关广大共产党员通过佩戴党徽活动亮明了身份。

(五)抓住关键，强化意识形态工作的针对性实效性。社会主义核心价值观的各项内容在商务工作者群体中有着独特的内涵诠释和外在呈现。近年来，我局以精神文明建设为抓手，深入挖掘民政领域先进感人事迹，通过具体实践和鲜活的人物事件践行传播社会主义核心价值观。一是完善了党员干部联系群众制度。抽调4名同志开展“扶贫”活动，重点是联系对口扶贫嘎查，帮助其解决实际困难，开展帮扶工作，力所能及的提供帮扶和送慰问品。同时，以节约降耗为重点，以降低机关行政运行成本为目标，积极开展节约型机关建设，大力倡导文明新风，树立了商务部门良好形象。二是对内宣传。机关党组专门力量，对先进模范事迹进行总结提炼，通过系统微信群、简报、走廊电脑大屏幕等形式全方位、立体式、拉网式宣传，积极引领干部做道德的楷模、行业的尖兵、文明的典范，有力促进了党员干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、责任自觉和道德自觉，在全局营造了学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。三是加大外宣力度。按照文明言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求，在22家**平以上商场超市发放创城公益简报、条幅，刊播公益广告，广泛宣传社会主义核心价值观，扩大社会影响。

二、存在的问题及原因

尽管商务局在意识形态领域工作中做了很多工作，取得了一定成绩，但也存在一些困难和问题。一是思想掌控不够全面深入，对干部职工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大，如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，确实有相当难度，需要不断创新思路举措，而我们在这方面还做得不够。三是宣传工作队伍力量偏弱，对外宣传工作的联系和对接还需进一步巩固;四是抓意识形态工作的激励和约束机制不完善，激励和促进作用不够明显。

三、下步打算

下步工作中，我们将以党的十九大精神为指导，努力克服自身不足，更加严格地贯彻落实好市委市委宣传部的安排部署，对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，再接再厉，认真总结，前瞻谋划，统筹安排，积极而为，努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好，抓出实效。一是抓责任“坐实”。通过有效措施，把党组主体责任和分管领导直接责任真正落到实处，真正形成党组统管、分管领导主抓、各科室负责人共管的局面。

二是抓工作“落地”。通过落实已经建立起来的制度机制，保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓成效“结果”。通过落实领导责任和工作制度，保证意识形态工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚强坚定，确保不发生任何意识形态问题。

公安机关意识形态工作自查报告2

20xx年，昭通市审计局意识形态领域工作在局党组的高度重视和坚强领导下，在市委宣传部的悉心指导和关心支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实十八届三中、四中、五中全会精神，严格遵循高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总体要求，坚持重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民的实践纲领，认真落实“三贴近”原则，积极践行“审为国家、计益人民”的审计价值理念，突出学习型党组织建设抓理论武装，突出提升审计部门形象抓舆论引导，突出文明创建抓社会主义核心价值体系建设，突出先进文化前进方向抓审计文化发展，市审计机关意识形态领域工作主题鲜明，特色明显、亮点频现、全面推进，体现了审计工作特色，展现了审计机关形象，保障和服务作用得到充分发挥。

一、主要工作完成情况

(一)突出学习型党组织建设，理论武装实现新突破。

我局及时成立意识形态领域工作领导小组，由党组书记、局长李绍军同志任组长，各科室负责人为成员，由局机关精神文明办公室具体抓工作。在2015年工作中，认真落实理论武装大推进，理论宣传大加强，理论研究大深化要求，坚持把推进学习型党组织建设作为主要途径，把学习宣传普及中国特色社会主义理论体系作为主要内容，扎实推进理论武装工作。一是出台了《昭通市审计局关于进一步推进学习型党组织建设的意见》、《昭通市审计局2015年党组中心组学习意见》《昭通市审计局深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实施方案》等体制机制性文件，建立了昭通市审计局学习型党组织建设学习制度、考核制度、激励制度、考勤制度、培训制度及档案建管等六个工作制度，对学习时间、内容、人员、质量、交流、检查等作了具体明确，形成了用制度管学习、促学习的良好格局。二是认真落实党委(党组)中心组学习、前沿知识讲座、网上在线学习、干部自主选学等学习体制机制，着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学习的平台，1-12月，市审计局党组中心组分别组织召开了“深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育学习会议”、《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平总书记谈治国理政》24个篇目和习近平总书记在云南视察工作时的重要讲话精神、“学习传达市委三届九次、十次全会精神”等专题组织了5次集中学习。三是以迎接、学习、宣传、贯彻党的是十八届三中、四中、五中全会精神为主线，适时组织机关全体干部职工开展“严以用权”专题学习研讨和集中学xxx省市相关文件精神，先后开展了党的十八大三中、四中、五中全会等共13次理论学习。四是参加了审计署和审计厅组织的“三严三实”和“忠诚干净担当”专题党课，同时审计局党组成员每个人都为全体干部职工上了一堂专题党课。五是通过简报、电子显示屏、昭通审计门户网站等多种形式，浓墨重彩地宣传学习型党组织建设的重要意义、目标任务、指导原则、基本要求，以及审计局党组在开展学习活动中好的经验、做法和典型。推出了《昭通市审计局集中开展学习教育深入学习习近平总书记系列重要讲话精神》、《昭通市审计局召开党组中心组集中学习暨“严以用权”专题学习研讨会》等具有理论深度和实践意义的文章20余篇。

(二)突出审计工作特色，舆论引导呈现新亮点。一是开辟了昭通审计门户网站，筑牢了坚实的舆论宣传阵地;制作了《砥砺奋进的昭通审计-昭通市审计机关成立30周年发展成就纪实》和《热血铸忠诚-昭通市审计机关创建全国文明单位纪实》专题片、编纂了《昭通市审计局文集--心得体会》、《昭通市审计局道德经典诵读内容》、《昭通市审计局机关工作人员文明礼貌行为规范》、《昭通市审计局文集-审计工作》、《昭通审计三十年》、《昭通审计志》等书目，进一步创新了宣传载体;选调了从事新闻宣传的专业人才进入审计机关工作，配备了摄像机、照相机等宣传工具，较好提升了审计工作宣传时效。二是建立了《昭通市审计局新闻发言人制度》，明确了新闻发言人、新闻发布规则、新闻发布步骤和发布纪律;适时掌握贴吧、微博、论坛等网络舆情，及时引导网民客观评判热点问题。三是充分利用门户网站、qq群、微博、博客、电子显示屏、简报等宣传媒介，深入解读中央、省、市全会和十八届三中、四中、五中全会精神实质、目标任务和深刻内涵;以局机关创建全国文明单位为契机，广泛开展中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的宣传教育和网上普法考试活动;积极组织人员参加市级各类征文、知识竞赛、演讲比赛和诗歌朗诵活动，在今年的红土地之歌演讲比赛中，我局派出的参赛选手获得了全市第二名的好成绩;在积极参加各类活动的基础上，我局还自行组织了丰富多彩的文化活动，在妇女节时我局组织机关女职工开展了法律知识考试。在建党节前夕，我局举办了建党节演讲比赛，充分调动了广大审计党员的积极性和凝聚力。深入宣传审计部门围绕“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”工作方式，创造性地开展审计工作，以实际行动为昭通经济社会跨越发展保驾护航。四是围绕审计业务建设、审计法制建设、审计文化建设和文明创建等工作，主动加强与各级主流媒体的沟通与对接，先后在《中国审计报》、《中国审计》、《云南审计研究》、《昭通日报》、昭通党建网、昭通政府网、《鹤都晚刊》等媒体刊发了《昭通市审计局关爱“留守儿童”开展代理妈妈活动》、《昭通市、县审计机关全力投入抗震救灾》、《在灾区一线的审计娘子军》、《审计巾帼标兵》等新闻稿件20余篇。同时，我们开展的以学习中国好人为主题的道德讲堂以《“中国好人”李湘云做客昭通市审计局道德讲堂》为题发表在云南审计网和昭通文明网。五是扎实抓好党报党刊的宣传发行工作，超额完成了《人民日报》、《求是》、《云南日报》、《光明日报》、《经济日报》、《昭通日报》、《瞭望》、《半月谈》、《新华每日电讯》等党报党刊的宣传发行工作。

(三)突出社会主义核心价值体系建设，精神文明建设取得新进展。一是以学习践行雷锋精神为抓手，广泛开展学雷锋志愿者活动。以开展党的群众路线教育实践活动为突破口，组织干部职工深入校园、村组、社区开展“一对一”结对帮扶和“关爱空巢老人、关爱孤寡老人、关爱留守儿童、关爱孤残儿童”、“献爱心、送温暖”活动，积极为贫困地区人民群众办好事、办实事，共为挂钩村组争取各类扶贫资金1782万元，为困难群众捐资捐物10余万元。按照“支持教育、关爱儿童、奉献社会、传承文明”的工作目标，组织局机关女干部开展 “关爱留守儿童，争做代理妈妈”和“结对帮扶乡村学校少年宫”活动200余人次，使留守儿童充分感受审计干部职工的关爱和社会大家庭的温暖。全市审计机关围绕审计职能作用发挥，着力加强抗震救灾款物全过程跟踪审计，较好地保障了救灾资金专款专用、及时发放。二是制定了《昭通市审计局政风行风实施计划》、《昭通市审计局加强作风建设狠抓工作落实的实施方案》、《审计机关文明公约及处罚规定》、《昭通市审计局审计组廉政监察员制度》等规章制度，大力开展“诚信昭通建设、提高审计执行力”等主题道德讲堂活动。三是按照文明言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求，大力实施绿化、亮化、美化工程，广泛开展诚信教育和社会主义核心价值观教育实践活动，较好地提升了审计机关文明形象。四是以节约降耗为重点，以降低机关行政运行成本为目标，积极开展节约型机关建设，大力倡导文明新风。五是始终坚持以精神文明建设引领审计工作科学发展，紧紧围绕“依法监督、文明从审、追求卓越、服务人民”的精神文明建设主题，着力开展文明单位和文明行业创建活动。工作中，昭通市审计局始终紧紧围绕践行社会主义核心价值体系这一主线，严格按照 “一堂”、“一队”、“一牌”、“一桌”、“一传播”、“一帮扶”等活动要求，广泛开展道德讲堂、志愿者服务、文明餐桌、结对帮扶、道德传播等文明创建活动，积极引领审计干部做道德的楷模、行业的尖兵、文明的典范，有力促进了全市审计干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、责任自觉和道德自觉。

(四)突出先进文化前进方向，审计文化丰富多彩。

一是整合党员活动室、电子阅览室等活动场所，配备了审计、会计、时政、财经、社科等各类几千余册图书，以及《中国审计报》、《中国审计》等报刊杂志和业务辅导资料，创建了具有浓厚审计文化特色的审计文化书屋;二是充分运用报刊杂志、机关局域网和政务信息公开网、宣传栏等宣传工具，在会议室、走廊等处悬挂审计工作职责、审计工作思路、悬挂廉政条幅和警句格言等内容的展板，广泛宣传审计文化成果，展示审计机关的良好形象，扩大审计社会影响。三是适时组织开展审计文化研讨、学习交流等活动，积极营造浓厚的学习氛围;积极开展评选优秀审计信息、审计调研文章活动，展示优秀审计文化成果;围绕审计机关成立30周年和创建全国文明单位活动，组织开展征文、演讲等活动，使审计人员在日常工作和生活中时时处处受到审计文化的感染和熏陶，较好提升审计干部的思想境界。四是通过举办职工运动会和联谊会，较好地丰富了广大干部职工的精神文化生活。

(五)全力以赴开展“挂包帮”“转走访”工作，将全国文明单位成果辐射到农村。根据按照市委、市政府《关于建立扶贫攻坚“挂包帮”“走转访”长效机制实施方案》(昭办通〔2015〕36号)的要求，昭通市审计局党组高度重视，多次召开局党组会议专题研究扶贫攻坚“挂包帮”“转走访”工作，组织全局干部职工召开“挂包帮”“转走访”工作动员大会，安排部署相关工作，成立昭通市审计局扶贫攻坚“挂包帮”“转走访”工作领导小组，理清工作思路，明确工作责任，安排正科级干部人员担任扶贫村第一书记，组建扶贫工作队驻村开展工作。同时，局党组还多次组织机关干部职工集中学习扶贫工作政策，邀请有关专家讲解工作方法，确保干部职工能精准圆满完成“挂包帮”“转走访”工作。在开展“挂包帮”“转走访”工作同时，结合审计部门的工作特点、工作实际，充分发挥审计工作优势和职工工作特长，紧抓市审计局获“全国文明单位”的契机，把“全国文明单位”的巩固创新、审计业务、审计干部队伍建设工作同完成“挂包帮”“转走访”工作任务结合起来，通过宣传、文化知识进村、爱心妈妈代理、环境卫生整治、科技法律入户、互帮互助等载体，争创文明村、文明户的方式，把 “全国文明单位”的良好形象和正能量辐射、传播、推广到新田村，并推动巩固、创新，使审计工作在帮扶中得到宣传、延伸，同时使审计干部在帮扶工作中得到煅炼成长，使精神文明在帮扶工作中开花结果。一是组织现场培训。在新田村，组织村干部、片区书记、人大代表、村民小组长进行学习，弄懂政策，分片区组织村民进行座谈宣传，群众的宣传培训达100%;二是通过各种媒体渠道进行宣传。通过《审计信息》、职工学习园地、朋友qq群、党建微信、朋友微信群等形式广泛宣传，已在《中国审计报》、云南省审计厅机关网站、昭通日报等媒体刊发信息5条，在机关门户网站、《审计信息》刊发相关工作动态11条。三通过固定载体进行宣传。在市审计局机关和新田村委会设置宣传展板、厨窗进行宣传，开设基本情况、政策解读、工作动态等栏目，定期同步更换;收集整理标语26条，在新田村的道路两旁、房屋墙壁、田间地硬、山林岩石、大树主干等醒目位置进行筛选粉刷，同时在审计局机关电子宣传屏是不间断的滚动播放。

二、存在的问题和下步工作打算

尽管审计机关在意识形态领域工作中做了很多工作，取得了很多优异的成绩，但也存在一定的困难和问题。一是审计工作的特殊性，对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员的培训不够，适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面，主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

下步工作中，我们将以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导，努力克服自身不足，更加严格地贯彻落实好市委、市政府和市委宣传部的安排部署，严格按照“全国文明单位”的创建标准，围绕“争创全国文明单位，建设一流审计机关”的总体目标，紧扣“依法监督、文明从审、追求卓越、服务人民”的创建主题，再接再厉，认真总结，前瞻谋划，统筹安排，积极而为，努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好，抓出实效。

公安机关意识形态工作自查报告3

为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》，加强和改进党对意识形态工作的领导。按照市委的要求，我院开展了一系列意识形态工作。现将学院党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下：

一、思想高度重视，加强组织领导

学院高度重视意识形态工作，认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，党委副书记是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓分管处室系部的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。

二、认真组织学习，不断提高认识

组织班子成员认真学习习近平总书记xxx5年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔xxx5〕52号)，组织学习《关于进一步加强和改进新形势下高等学校宣传思想工作的意见》，以及习近平总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神，并进行了认真讨论。制定了《中共铜川职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》，并把意识形态工作纳入部门目标任务考核中。

三、加强思想引领，深化理想信念教育

1.以党委书记专题党课开局，扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。

2.加强党委中心组织理论学习，示范引领全院教职工学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《xxx6年党委中心组理论学习安排意见》，印发全院开展学习和研讨，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育。

3.开办“铜职大讲堂”6期，不断加强全院教职工的理论素养，全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办，均由分管教学工作的院领导负责审批。

四、强化正面引导，加强阵地建设

1.加强师德师风建设，成立了师德建设工作领导小组，制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》，坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区，课堂讲授有纪律。xxx5年已开办“师德大讲堂”4期。学院工会将师德大讲堂纳入xxx6年突破性目标任务，进行安排部署。

2.制定了《铜川职业技术学院关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院，并对《实施意见》的执行情况定期检查。

3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了“铜川职业技术学院团委”腾讯、新浪官方微博和团委“青春尚德”手机微信平台，充分利用 “两微一端”开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想，服务青年成长，传播主流文化，展现青春风采。目前，关注粉丝突破3000多人，阅读点击量日趋攀升，起到了很好的引领作用。

五、深入一线调查研究，及时掌握思想动态

1、近年来，学院相继制定印发了《院级领导“五个一”制度》《关于进一步落实中层及科级领导干部“三个一”制度的通知》《机关干部下基层、进班级、结对子活动安排》，系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施，促进了领导干部广泛深入教学一线，积极开展调查研究，及时了解掌握师生的思想动态，解决问题，化解矛盾。

2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室，参加教研活动和听课，及时了解思想政治课教学方式、方法及内容，关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通，提出课改的思路和建议。

六、管理用好新媒体，积极传播正能量

1.学院建有铜川职业技术学院官网，各处室、系部都有自己的网页。所有上传信息由学院办公室统一管理。学院规定，教职工在使用学院办公qq群、工作微信群时，只能用于日常工作和传播正能量信息，不能聊天或作其他用途。学院网站和系部处室网页信息更新情况纳入月评季考。

2.学院成立了网络信息中心，负责学院的网络舆情管理工作，经常性地关注学院师生的网络舆情，及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。

3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息发布一律按制度办事，否则将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。

七、高标准严要求，加强辅导员队伍建设

院党委高度重视辅导员队伍建设，坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标，连续三年举办辅导员职业能力大赛，每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动，不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化发展方面成效显著，获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次，三等奖2人次;获批省级辅导员精品项目1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。xxx5年在《铜川教育》刊物上专门出版了一期《铜川职业技术学院辅导员论文专刊》，受到多方好评。

八、定期进行研判，及时开展工作

院党委定期对学院意识形态工作进行研判。通过研判认为，目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我院，社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作，实行师德一票否决;加强校园文化建设，弘扬主旋律，传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头，主要是青年教师思想活跃，对政策学习缺乏热情，青年学生思想政治工作丞待加强，思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大，师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓，网络监管有待进一步加强。

7.公安工作中文件检验程序的探讨篇七

一、文件检验的发展

文件检验学的发展经过了几十年的历程, 随着现代技术的不断发展, 基本经历了几个阶段的完善, 从起始的通过积累经验进行检验到后来的相关理论体系的形成, 是一个不断摸索的过程, 其内容所包含的范围有材料文件、印刷文件、污损文件以及面相、语言区别和笔迹的检验。笔迹检验最初是鉴定人员利用铅笔、放大镜和橡皮将样本笔迹与所检材料上的笔迹进行特征的比对, 最终确定二者的相似度。随着计算机技术的快速发展, 鉴定人员试着摸索利用计算机技术来识别笔迹, 最终在1999年完成了计算机对汉字笔迹的鉴定, 利用计算机鉴别, 使得检验工作更具准确性和科学性。其他内容的检验, 也在不断发展、提高着, 但也相应出现了一些新的问题与情况, 需要检验人员在工作中不断摸索与解决。

二、文件检验的程序与原则

(一) 文件检验程序

检验的过程也是一个逐步认识的过程, 是人的主观性与事物的客观性在检验过程中的统一, 只有依据规律进行分析认识, 才能做出合理、正确的推理, 文件检验一般况下分为如下几个步骤:首先, 要对检验的材料进行分析, 明确其特征、来源。这是检验的第一步, 需要认真分析材料的特征, 对其有正确的客观认识, 得出有把握性的结论。其次, 对送检的样本和检验材料要进行一定的比对, 对其相同点与不同点进行合理分析。再次, 对两份材料的异同点进行论证研究, 初步得出一定的分析结论, 为最终的综合判定提供可靠的依据。最后, 综合考虑上述三步的准确性, 做出评判或得出结论。对材料的检验需要依据程序进行, 这样检验出来的结果经得起考验, 是检验人员在对事物客观性进行科学合理认识的一个过程, 在这个过程中, 遵循文件检验程序的同时, 还要正确运用马克思在认识论中的思维形式。在文件检验中, 用辩证的方法进行归纳、分析与推理能够保证检验达到认知与客观性上的统一, 是检验过程中不可缺少的思维。

(二) 文件检验程序所遵循的原则

文件检验程序是一个客观的认识过程, 在检验过程中, 必须遵循科学的分析推理, 才能得到真正合理的结论, 这需要遵循一定的原则进行。

1) 检验过程遵循认识活动的过程论。任何事物都是一个逐步认识的过程, 只有对检验的材料进行正确认识, 逐步理解分析, 最终熟透材料才能把握材料的内涵与异同。因此, 遵循文件检验程序是有必要的, 对文件进行分步骤分析理解, 才能使认识深度与事物的客观性一致。

2) 在检验中, 要适应认识活动的思维方法。逻辑思维的选择很重要, 进行归纳演绎, 分析判断, 这是遵循辩证唯物主义的认识论中的思维方法, 具有科学性, 是检验过程中必须运用的。只有按照具体的程序, 遵循一定的原则, 才能使检验人员的认识判断与事物的客观性达成一致, 最终能够证实犯罪特征。在文件检验的程序中, 对思维方法的有效使用, 能够避免检验人员进行判断时, 降低在学习、思维、感觉等方面的差异性和敏感性, 避免更多的想象进入逻辑推理中, 在主观认识中充分保证思维的理性, 同时也会减少因粗心而造成的多种误差, 要求人员对每一步都细致到位, 找到事物的主要线索点, 有效、客观地对材料做出评判, 使程序中的每一步都经得起实践的检验, 保证推理的公正性和合理性。

随着时代的变迁, 目前文件检验的内容也在不断发生着变化, 犯罪的手段呈现多样化趋势, 运用高新科技的情况越来越多。文件检验的原则要不断适应变化的内容才能正确为其服务, 原则要以具体的真实检验内容而存在, 需要灵活变通, 才能在各色检验内容中发挥具体作用。总而言之, 文件检验要依据相应的规范程序来进行, 检验过程中, 运用恰当的检验原则才能得到合理的结果, 满足刑事案件的需要。

三、结语

文件检验是一项复杂的工作, 遵循程序性检验是科学进行归纳演绎, 分析推理的重要保证, 只有科学运用具有规范化的程序, 才能得到正确的结论。对于不认真遵循程序的检验人员来说, 得出的结论可能会因为分析不到位, 产生偏差, 不利于刑事工作的进行。因此, 遵循一定的材料检验程序, 并合理采取分析的思维方法, 能够保证送检材料检验结论的可靠性, 为刑事案件提供准确的法律依据。

摘要：在公安工作中, 文件的检验是一个科学推断的过程, 检验程序的规范程度能反应出文检工作的重要性, 文件检验材料依据规范的程序进行, 并与样本进行全面比对, 是保证检验结论正确的条件。基于此, 本文对公安工作中文件检验程序进行探讨。

关键词：公安工作,文件检验程序,具科学性

参考文献

[1]庄琳.公安机关文件检验工作的若干思考[J].江西公安专科学校学报, 2005.

[2]黄建同.鉴定书写时间的方法研究[J].中国人民公安大学学报 (自然科学版) , 2004.