开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报

开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报（精选12篇）

1.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇一

开展学习型党组织建设、创先争优、大讨论

活动情况汇报

关于深入开展学习型党组织建设、创先争优、大讨论活动情况汇报

XX年8月4日

尊敬的各位领导、同志们：

全县开展学习型党组织建设、创先争优活动、“建设和谐富裕幸福新中宁”大讨论活动以来，我局按照县委总体部署要求，紧紧围绕中心，服务大局，紧密结合城乡建设工作的实际，精心组织，周密安排，围绕组织动员、宣传发动、制定方案、抓好落实、促进发展等内容，在全系统开展了一系列创建活动，取得一定成效。现将XX年上半年住建局各项活动开展情况汇报如下：

一、学习型党组织建设、创先争优活动

班子重视，活动扎实开展。局党委按照县委的统一要求，健全完善组织机构，细化活动实施方案，召开动员大会，将学习教育活动与城乡规划建设管理工作同研究、同部署、同推进。系统党员领导干部以身作则，从自身工作实际出发，坚持带头学习提高，带头身体力行，广泛征求意见建议，根据各自岗位职责作出了具体承诺，落实了工作责任。

宣传有力，活动氛围浓厚。组织全系统广大党员干部开展了“创先争优、学习型党组织学什么”活动，明确了党员标准，深化了学习型党组织建设、创先争优活动的扎实开展。通过媒体宣传、编发活动信息、简报等形式，对全系统开展两项活动的主要内容进行了广泛宣传。活动中局党委集中组织领导干部学习7次，组织各支部开展专题学习讨论5次，组织系统领导干部调研一次，制作大型电子屏幕一块，滚动宣传标语11条，悬挂条幅8条，制作宣传栏4块，为两项活动营造了浓厚的氛围。

注重创新，活动载体丰富。一是认真开展“盘点月”活动。局党委针对XX年存在措施不落实等问题，进行查漏补缺，与局属各支部签订了创先争优等活动整改承诺书，认真进行整改；二是认真开展领导点评活动，组织开展党委对10个支部、10个支部对132名党员进行点评，激发各支部和全体党员创先争优的意识，加快推动了城镇重点项目建设；三是继续开展党员亮牌示范活动，制作了党员公示台，把党员身份、职责亮出来，主动接受群众监督；四是开展了创建“学 习型、服务型、节约型、创新型、廉洁型”五型机关活动，转变工作作风，提高办事效率；五是开展庆祝中国共产党成立90周年、颂歌献给党、唱红歌活动，组织干部职工歌唱颂歌献给党等红歌和150人的大合唱，激发干部职工爱党爱祖国的热情；六是开展送温暖献爱心活动，在元旦和春节期间筹集资金4500元，对系统21位退休老干部、生活困难职工进行慰问，为他们送去了20斤香油、50公斤米面，向社会捐款10600元，使生活困难群众感受到党组织的关怀和温暖，体现出创先争优活动的实效性；为童庄村捐助了部分水泥，有力支持该村农村大环境整治；积极参与教育捐款，全系统干部职工为教育基金捐款约1.5万元。

二、建设和谐富裕幸福新中宁大讨论活动

领导重视，组织有力，大讨论活动开展以来，我局高度重视，成立了以党委书记、局长为组长，副书记、副局长为副组长，局属各单位负责人为成员的“建设和谐富裕幸福新中宁”大讨论活动领导小组，负责整个活动的组织领导工作，并研究制定大讨论活动工作方案，下发系统各支部、单位贯彻落实。系统各单位按照局党委制定的大讨论方案，结合各自工作实际，进一步细化了各阶段安排意见，确保了各阶段工作深入扎实地开展，也为每个阶段工作的推进打下良好基础。

积极宣传动员，明确活动要求

按照县委统一部署和要求，我局于6月17日召开了“建设和谐富裕幸福新中宁”大讨论活动动员大会。会上李安军副书记传达学习了县建设和谐富裕幸福新中宁大讨论活动会议精神，进行了深入的动员，并提出了相关要求；副局长王茹灵宣读了《中宁县住房和城乡建设局建设和谐富裕幸福新中宁大讨论活动实施方案》，明确了指导思想和总体要求，对活动时间和工作步骤进行了具体安排。

加强理论学习，提高思想认识

认真组织学习了自治区党委十届十一次、十二次全体会议、县全委会会议精神和我县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要，胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上讲话，中央、自治区、县领导关于加强和创新社会管理、建设和谐富裕新宁夏、新中宁的讲话精神等重要内容。开辟了大讨论活动学习心得体会专栏，全局干部职工完成读书笔记10000余字，心得体会2篇；制作了宣传横幅标语3条；报送大讨论信息11篇。

注重活动成效，提升工作水平

1、通过第一阶段的学习动员和讨论，大家深刻认识到开展“建设和谐富裕幸福新中宁”大讨论活动的重要意义，结合理论知识指导工作实践，我局各项工作得到了很大提高，具体表现在：一是提高了思想认识。全系统干部职工深刻认识到中央、自治区、县委关于加强和创新社会管理的新 任务、新要求，进一步增强了为民办实事的公仆意识，把思想和行动统一到中央、自治区、县委的要求上来；二是激发了工作热情。全系统干部职工通过学习、讨论，履职、尽责的意识进一步增强，工作热情进一步高涨。结合工作实际，我局及时制定下发了中宁住建发【XX】262号、263号文件，安排部署检查重点内容，组织有关站所对全县在建项目进行了2次拉网式检查，及时发现、严厉打击各类非法、违法建筑施工行为，严肃查处相关责任单位和责任人员，有效防范和遏制建筑生产安全事故的发生，促进全县建筑安全生产形势的持续稳定发展；三是增强宗旨意识。结合这次大讨论活动，开展结对帮扶活动，我局与石空镇童庄村是结对帮扶对口单位，局党委在经过实地了解情况后，结合童庄村现状，为童庄村提供了100吨水泥，有力支持童庄村旧村庄整治；四是以大讨论活动，推动重点项目建设。今年计划开工项目35个，开工面积 60万㎡，完成城市建设投资10亿元。截止目前，已开工重点项目27个，开工面积42万㎡，投入建设资金4.85亿元。重点实施了县城滨河新区、中国枸杞博物园、育才南路、镇西路、新堡供热站、县城供水管网改造、南河子公园扩建、旧城改造、廉租房建设、新农村建设等项目。城镇框架进一步拉大，城市规模不断扩大，城市基础设施日趋完善，城市品位明显提升。

2、在第一学习讨论阶段的基础上，继续巩固成果，认 真查找问题，深入剖析问题的根源和症结，制定、落实整改措施，为全局各项工作顺利开展、逐步完善打下坚实基础。

严格标准，务求实效，广泛征求意见建议。结合我建设系统实际，制定查找问题阶段安排意见，结合经济发展、社会稳定、改善民生、党组织建设、干部作风、民俗民风等十个方面的重点问题，深入宁安镇朱营村、郭庄村，走访业务服务对象中了解社情民意，广泛征求意见。通过“大走访”，主要疏理出意见建议26条，其中：城乡规划建设方面6条、城镇管理方面8条、保障和改善民生方面8条、干部作风和党的建设方面4条。与建设系统工作联系的意见建议主要表现对市政基础设施、民俗、民族特色建筑、城市建设整体规划、创建卫生城市等方面，为下一步整改提高打下了坚实的基础。

创新方式，提高意识，强化为民服务理念。

通过查找疏理，找到了问题的根源，作为服务窗口，只有服务意识和效率意识进一步增强，宗旨意识逐步提升，大局意识、自律意识明显提高，工作落实才能更加迅速有力。近期，我局完成宁安东街、宁安北街、宁安西街、鸣雁路及通往各主街道路口破损路面的修补工作，共修补破损、沉陷、翻浆路面2580平方米；启动了新堡、宁安东街等8处供水管网改造工程，铺设供水管网4.2公里，疏通县城排污口及宁新巷、北街新村排水沟，清理淤泥480立方米，更换马路 井盖86套，维修雨水篦子110个，清洗雨水井72个；组织对县城路灯、景观灯进行全面检修，维修改造路灯、景观灯1920盏，设置广告灯箱300个，在滨河路、迎宾大道、北二环路新安装路灯217盏，沿街单位、建筑物全部安装LED霓虹灯，美化、亮化了县城。

认真剖析，着力整改，促进重点工作开展。通过查找问题，解剖问题，特别是当前城乡建设重点工作完成情况，进一步提高了干部职工对城乡重点建设项目的重视，让干部职工意识到要把力量凝聚到推动市政基础设施建设、旧城改造项目建设、加强重点区域环境整治、加强建筑工地管理、塞上农民新居建设及危旧房改造等工作中，才能为全系统工作有序推进、目标任务按时完成提供有力保障。

三、存在的问题和下一步打算

自“学习型党组织建设”、“创先争优”、“和谐富裕幸福新中宁”大讨论开展以来，我局在县委、政府正确领导下，在县委组织部、宣传部的精心指导下，在全体干部职工的共同努力下，各项活动取得了一定的成绩，促进了重点项目建设和重点工作的开展。但活动中还存在着一些问题。一是活动特色、亮点不够鲜明突出；二是先进典型选树少；三是活动中一些好经验、好方法有待进一步总结；四是宣传力度有待进一步加强。在今后的工作中，我局将进一步加大宣传力度，稳抓措施见成效，加快推进金岸明珠城市建设，为 建设和谐富裕幸福新中宁做出新的更大贡献。

2.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇二

关键词：基层领导班子,“四好”,管理能力,整体素质

基层领导班子的“四好”建设是指政治素质好、经营业绩好、团结协作好以及作风形象好。“四好”班子的建设是一个团体工作, 不仅需要每一个成员尽心尽力完成预定工作量, 而且还要形成一个良好的合作班子, 只有这样才能够建设好真正的“四好”班子。

一、发挥领导能力, 带动提升企业整体素质

提高政治素质是建立“四好”的政治基础。要将政治理论和业务培训作为领导班子的重点来抓。要做到政治素质好就必须做到以下几点:

1. 加强巩固基层领导班子的学习。

基层领导班子应该根据油田党委的相关要求来拟定学习计划, 严肃学习的纪律, 确定学习的重点, 提高基层领导班子的学习和管理能力。同时还应该加强对基层领导班子的业务知识的学习。不掌握技术的管理者不可能成为一个成功的管理者。

2. 加大选拔优秀年轻干部的力度。

在提拔年轻干部方面, 应该坚持将优秀的人才安排在合适的岗位上, 把具有强烈的责任感和进取心的干部提拔到领导岗位。提拔和任用有能力的干部, 建立合理的干部选拔制度, 提高领导班子的活力。要做到积极建立各级领导班子, 不断进行干部人事制度的改革, 增强领导班子的交流与调整工作, 优化领导班子的结构。大力拓展选拔人才的渠道, 在用人身份界限上放宽政策, 注重选拔那些具有高素质和高技能的人才。不断扩大和完善领导班子, 使领导班子成员组成一个完善的管理系统, 更加有力地去指导生产工作。另外, 应该注意领导层与生产第一线工人之间的和谐, 这样才能够真正发挥一个好领导的正能量, 为企业创造更多的价值。

二、考评分数量化、创新化

对于石油生产单位, 经营业绩才是硬道理。基层单位的生产能力够不够, 生产量达不达标, 很大程度上取决于基层领导班子的战斗力。随着国家对企业的不断改革和深入, 国企也脱离了以往那种铁饭碗的现象, 这是国家发展的必要, 也是企业市场化的需要。对考评制度的改革, 不仅

《晶体光学》课程教学改革与思考

杜后发

(东华理工大学地球科学学院, 江西南昌330013)

摘要:《晶体光学》是地学类专业重要的一门专业基础课。注重理论与实践相结合, 强调学生的动手操作能力, 从而培养出新时代的应用型和创新型人才。教学改革的成功依赖于课程改革的整体推进及广大教育者专业技能的不断强化。通过分析晶体光学理论教学与实践教学的现状及其主要特点, 对我校晶体光学教学中存在的问题进行了探讨。结合教学实际情况, 提出了该课程教学改革思路及指导思想。

关键词:晶体光学;教学改革;教学手段

中图分类号:G642.0文献标志码:A

《晶体光学》是我校地球科学学院资源勘查工程、地球

文章编号:1674-9324 (2013) 03-0276-02

化学专业的一门重要专业基础课程, 是进行透明矿物光性

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是对复杂的管理层的一种清理, 更是为企业更换新鲜血液的一次机会。考评不仅是考察一个人的工作和领导能力, 还应该把重点放在各人的素质方面。一个人的工作能力再强, 那也只是一个人的贡献, 一个基层管理者如果没有一个大局观念, 那么必然会给企业的生产和管理带来很多不便。所以考评要有一定的创新性, 继续传统考评方式中的优点, 改革传统考评方式中的弊端, 使干部考评工作更加合理和人性化。例如, 有的公司通过引入量化评比和网络测评方式, 将“四好”中的部分指标进行量化, 把考评分数层次化。通过民主测评来对“四好”的活动效率进行考评, 满足石油企业的特点, 通过远程测评打分, 实现考评的民主性。

三、团结协作, 加强沟通

企业的运营过程是一种集体活动, 任何一个岗位的缺失都会对结果产生一定的影响, 所以团结协作是“四好”的重中之重。工作中要做到充分地交流, 激发工作的积极性。会议是主要的沟通形式, 同事们可以通过召开研讨会、座谈会, 或者是其他形式的会议, 通过咨询和讨论, 广泛吸纳不同阶层的意见, 做到民主和科学。企业通过这样的工作形式, 不仅解决了很多公司内部的矛盾, 而且还增加了彼此之间的情感交流, 在工作中互助现象明显增加。其次是领导班子内部要做到相互支持和信任, 建立团结协作的基础领导班子。领导充分信任领导班子, 注重科学授权, 从机制和政策等方面全力支持领导班子的工作, 在工作方式和思路上互相帮助, 提高整体的工作效率和业绩。充分尊重和理解, 建立共同进步的理念。针对班子成员中各分管工作的领导, 在工作中遇到挫折时, 不应该互相指责, 而是应该去互相帮助。原油生产的关键时刻, 领导班子的成员要做到现场发挥, 帮助指导基层查问题、摸产量和订措施等, 促进生产目标的实现。

此外营造和谐的领导班子, 促进团结合作也是非常必要的。坚定地执行领导班子的决策, 同时注重强化科学民主的制度, 严格按照决议来做事, 促进基层领导班子发挥出最大的力量。其次, 营造企业和社会的和谐关系, 树立良好的企业形象也是很必要的。树立、牢固以及强化企业的社会责任感, 主动履行应有的社会义务, 并着力创造环境与能源的和谐发展。再次是营造企业和职工之间的和谐关系, 让企业的每一次改革发展都让员工得到实惠。这也是和“以人为本”紧密相关的, 切实做好职工与企业的关系影响着企业的长远发展。

四、加强作风建设

作风过硬的领导班子, 才能够带领出一支生龙活虎的生产队伍。加强作风建设, 对于基层领导班子的建立有着重要的意义。首先要做到加强对员工的动员工作。在深入调查和广泛征求各阶层意见的基础上, 通过制定基层领导班子的各项细则, 明确各人的责任和分工、主要措施和工作目标, 建立一个组织部门带领下, 业务部门参与, 班子一齐抓的工作体系。单位基层领导班子在以身作则的同时, 还要注意加强对基层单位工作的正确领导, 周密部署、认真安排, 一级带一级、一级抓一级, 做到建设活动的战果扩大化。其次是加强理论指导。通过理论指导的学习, 领导班子的解决问题能力得到了提高。全面开展两个创新工作, 即发展观念的创新, 坚持将改革力度和发展速度以及员工的承受能力合理地结合起来, 不仅追求高的速度, 更要追求好的发展质量;另外是工作思路的创新, 结合企业的实际情况, 提出紧抓发展与建设、生产与效益、改革与稳定三要素, 做到企业以人为本和谐发展。基础领导班子是一个与生产第一线联系最多的领导层, 所以对生产也是最了解的。领导班子成员要深入生产第一线, 进行现场的检修工作, 通过自己的模范表率作用, 提高工人生产工作的积极性。本部门还采用一些优惠政策, 来鼓励员工去积极工作。例如为一线倒班员工提供免费的工作餐以及与员工开展座谈会等实际工作, 让员工切实体会到领导对他们的关心, 从而激发了工人的创造力和主动性。领导的良好作风, 给了员工一种家的感觉, 他们会认为这是在为自己工作。以一个良好的工作心理去工作, 生产的效率也必然会大大提高, 提前完成生产任务也是必然的。

大力建设“四好”基层领导班子, 是企业良性发展的必然趋势, 这也是各项工作的基础和前提, 只有建立一个完善的系统的基层领导班子, 才会出现优秀的生产队伍, 从而创造优异的生产效益, 这也是建设科学建设油田, 实现企业和谐、科学发展的前提。贯彻处理好企业与员工、企业与社会、企业与环境之间的关系, 努力让企业成为和谐的、环境的、持续的、全心全意为人民服务的好企业。

参考文献

[1]励伟德.努力建设企业“四好”领导班子[J].企业党建, 2005, (04) .

[2]邓群.策基层党的建设的紧要任务, 湖南推进党内基层民主建设的探索与思考[J].新湘评论, 2010, (05) .

3.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇三

一、学风建设的必要性和迫切性

学风是“学校的、学术界的或一般学习方面的风气”。不良的风气有不良的表现，如学生旷课、迟到，考试作弊； 良好的风气同样也有表现，如学生遵守纪律、文明礼貌、勤学好问，教师认真负责、循循善诱，整个校园都在忙于学问，校园人言谈不离“教”与“学”二字。学风既然是“风”，难以描述，但可以感觉和判断。 “学风”又可分为广义和狭义两种 ： 广义的学风指治学风气、学习风气和学术风气 ； 狭义的学风特指学生的学习风气。我们现在讨论的学校学风，专指教与学两个方面的风气，即教师风范和学生的学习风气。学风是学校的宝贵财富，是一种巨大的精神力量和育人资源。加强学风建设，是提高人才培养质量的基本保证。

二、师德要求

学高为师、身正为范，这是对教师两条最基本的要求。教师是在教书过程中体现其育人的，是以自己的严谨治学态度来影响学生的。“一个受到良好教育并有强烈责任意识的教师，比没有责任意识的教师成长要快，而且在人生道路上也比较容易有所作为。一个对国家与社会有高度责任感，具有强烈的敬业精神的教师，不仅能给学生传授科学文化知识，还能通过自身的人格魅力不断影响学生，给学生战胜困难的勇气和智慧，鞭策学生不断修正前进的方向。”身为人师首先必须爱岗敬业，这是关键。不热爱这教师一行，不想做作教师，或者感到当教师是一种痛苦，对教学就不会安心，当然更不会热心、专心、用心。

三、师德学风建设的主要措施

教育大计，教师为本；教师大计，师德为本。在创先争优活动中，我们要紧密结合实际，针对目前师德学风建设中存在的突出问题，要精心设计载体，制定有力措施，实现与创先争优活动的“无缝”对接。

（一）加大干部教育、管理和监督力度，转变领导干部作风

“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”这说明领导干部作风对普通群众具有很强的示范效应。

（二）提升服务水平，抓好工作作风建设

一是解放思想，转变观念。牢固树立为教学服务、为科研服务、为师生员工服务的意识，密切联系广大师生员工；实行首问负责制，主动热情、服务周到，使用文明用语。二是加强学习，与时俱进。要提高政治素质，加强理论修养；要提高工作业务素质，掌握过硬的专业工作技术；要努力吸收新知识，改变传统的思维和管理模式，提高决策能力和控制大局的能力。三是健全机制，明确职责。建立健全规章制度是科学管理、热情服务的前提，同时也是考核评价服务质量，衡量工作水平、工作业绩的依据。四是加强领导，责任明确。按照“谁主管，谁负责”的原则，各部门负责人要承担起“抓落实”的责任。

（三）从整顿教学秩序入手，建设优良的师德师风

一是推进教学工作规范化。认真贯彻执行学校有关规章制度，规范每一个教学环节。要定期组织开展不同层次的授课比赛和教学经验交流活动。二是强化教学工作纪律。教师应认真执教、精心授课。坚持校领导听课、查课制度，同时强化学生评价在教师教学质量评价中的系数，让学生的评价真正发挥作用。三是强化教师育人意识。 教师的职责，首先是帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，教会学生做人；其次才是传授科学文化专业知识，教会学生做事。要强化职业道德，把育人工作较好地融入学校的教学中。四是提升教师教学能力。对于学生反映教学效果较差的教师，要根据情况拿出处理、整改意见，切实督促检查，落到实处。积极开展传、帮、带等教研活动，加强教师培训，形成教师培训长效机制。五是切实加强领导。“校以育人为本，师以铸德为重”，要彻底改变以往师资队伍建设中重业务轻师德的现象，全方位加强师德师风建设。

（四）以端正考风为重点，建设优良的学纪学风

4.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇四

一、

开展活动的基本情况。

金融社区共有2个党支部，369名党员参加。我们此次活动主题是：“锤炼党性作表率，创新发展当先锋”。主要目标是紧紧围绕学习实践科学发展，认真履行职责，创造性地落实十大绩效的战略任务和五个一的各项部署，畅通社情民意反馈渠道，服务辖区群众，加强社区党组织建设，扎扎实实地做好各项工作，促进和谐社区建设，努力为瑷珲区的科学发展作贡献。最终目标任务是通过活动的开展，在全社区范围内争创1个市级先进基层党组织，争创1个区级“五个好”先进党支部，争创1名市级优秀共产党员，争创1名区级优秀共产党员。培树一大批充分发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用的先进党支部和先进个人，以典型示范促使整个活动良性循环，推动创先争优活动深入开展，推动社区各项事业又好又快发展。二、具体措施。

1、加强宣传教育引导。

活动开展以来，为进一步加强各支部对创先争优活动的认识，6月30日，我社区党总支召开了动员会，制定了详细的实施方案和指导意见。7月1日，在召开建党89周年庆祝大会上，我社区从共产党人应树立什么样的世界观、人生观、价值观；什么是“创先争优”；

“创先争优”争创的到底是什么；先进基层党组织的标准是“五个好”；优秀共产党员的基本要求是什么；党员如何提高自身素质；党员履行党员义务是什么；如何保持党员先进性以及如何把好党员队伍质量的`第一道关口等10个方面为与会的党员干部上了一堂的党课。我们还制作了板报、书写了标语，给活动开展营造了良好的宣传氛围。

2、选好支部书记、发挥好先进党支部标榜作用。

社区工作开展的好坏与党支部书记有着直接的关系，选好一个党支部书记是关键。如：我社区第一支部书记张玉生和第二支部书记藏润霖，她们都是从领导岗位上退休后来到社区党总支的，她们有思想，文化层次高，在做好传、帮、带的同时，面对社区党员分散，年龄偏大，参加组织活动比较困难的问题，她们带领支部一班人，深入到身体多病的老党员家中，将社区党总支最新的活动内容讲给各位党员听，希望他们能够在身体康复后尽快的投入到社区党组织的建设中，为党的事业发挥余热。一支部的老党员陶延林做了大手术，总支书记和支部书记经常到医院和家中安慰他，当他病有好转后，在老伴的陪伴下来到了社区，向党总支交上了200元的特殊的党费，希望总支将这份党费交给社区的贫困党员。

5.三河镇创先争优活动开展情况汇报 篇五

工 作 汇 报

中共海原县三河镇委员会

2010年12月

自创先争优活动启动以来，三河镇根据县委的统一安排和部署，立足实际，以科学发展观为指导，大力弘扬“三苦”精神，围绕建设“魅力三河”的活动主题，通过扎实开展党组织争创“五个好”、党员争当“五带头”，“双学双创”、“两管三评一推优”、“三户挂牌”等鲜明具体、切实可行的活动，团结和带领全镇党员干部群众，进一步解放思想、顽强拼搏、求真务实，开拓创新、争创一流。下面我就“创先争优”活动开展情况做以汇报，不妥之处敬请各位领导批评指导。

一、党员基本情况

全镇共有基层党组织17个，其中：机关支部1个,党总支1个下设产业支部3个，村级党支部13个，共有党员767名,其中：机关党员73名，农村党员694名，女党员102人,60岁以上党员223人。

二、活动开展情况

㈠、加强组织领导。一是成立了创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，确定专人负责日常事务；二是成立了以镇党委成员为组长、联系村和包村干部为成员的8个指导组；三是建立了班子成员创先争优活动联系点制度，帮助解决参学单位在活动中的实际困难和问题。各村及相关单位也成立了相应组织，加强对创先争优工作的领导。

㈡、广泛宣传发动。一是召开动员会议。镇党委召开了创先争优活动动员大会，要求各支部也相继召开了动员会，广泛发动全镇党组织和全体党员积极参与创先争优活动。二是利用传统形式开展宣传。在醒目地段共悬挂横幅、制作固定标语45条；各支部在党务公开栏或党建园地上开设创先争优活动专栏；编发《活动简报》34期，在不同媒体刊载各类稿件17条；三是制发问答式宣传单。镇创先争优办公室印发了《深入开展创先争优活动知识问答》宣传单，全镇党员人手一份；四是加大对流动党员宣传力度。将《知识问答》和《致流动党员一封信》寄给每位外出党员，通过电话联系询问、网络互动、短信交流等方式开展活动宣传。

㈢、设计主题载体。一是立足三河实际，制定具有三河特色、主题鲜明、载体丰富的活动实施方案，确定了“组织创先进党员争先锋，推动三河科学新发展”的活动主题，二是按照分类指导的原则，在不同类型党组织中设计各具特色的实践主题和载体，机关党组织以“讲党性、重品行、做表率、比贡献”为实践主题，深入开展“两管三评一推优”活动；农村基层党组织以“谱写科学发展新篇章，建设美好和谐新家园”为实践主题，广泛开展“三比”（比谁的能力强、比谁的品行好、比谁的奉献多）活动；非公经济党组织以“一个支部一面旗、一个党员一盏灯”为实践主题，开展“双学双比”（比技术、比技能、学业务、学业绩）活

动。

㈣、督查有序推进。一是8个指导组注重对重点时段、重点环节、不同类型的督促和指导，确保每个基层党组织按活动步骤、目标和任务有序开展；二是结合半年党建工作检查，对各党组织创先争优活动开展情况进行调研和督查；三是结合支部书记例会、每周例会、专题会议等工作会议部署推进活动开展，每季度召开创先争优暨各项工作表彰交流会，各党支部书记交流了本单位创先争优活动的做法和经验。在督查推进中注重做好创先争优档案资料的收集整理工作.三、扎实推进公开承诺

㈠、分类指导,科学承诺。一是党组织有针对性的制定承诺内容。承诺前广泛听取意见，内容以需解决突出问题和群众最关心的问题为重点。镇党委主要在经济社会发展、民生工程建设、重点工作推进、机关效能建设等方面做出了承诺；各村党组织主要在勤政廉洁、基础建设、关注民生上公开承诺；机关支部主要在为民办事、效能建设上公开承诺；企业支部主要在发展生产、维护职工权益上公开承诺。据统计，全镇18个党（总）支部共承诺事项186件；二是党员立足本职岗位分类承诺。根据实际状况，把党员划分为有职党员、无职有活动能力党员、老弱病残党员、流动党员四种类型，分类分层级进行承诺，承诺内容主要结合发挥先锋模范作用、联系服务群众、支持参与中心工作等；对外出党员，各党组织通过电话、手机短信等形式立足自身实际做出承诺；对老

弱多病的党员，党组织采取发放资料、上门座谈等方式，让他们了解创先争优活动开展情况，做出切实可行的口头承诺。据统计，全镇805名党员共承诺事项1513件。三是多种渠道公布承诺。通过会议、专题网页、党务公开栏、党建园地等多种渠道公布承诺内容，做到岗位公开、事项公开、时限公开、结果公开，广泛接受群众监督。

㈡、分工分级,严格评诺。一是分工分级点评。镇党委书记对各党组织承诺、镇党委班子成员承诺、各党组织书记承诺进行点评，镇分管领导对所分管党员负责人进行点评，各党（总）支部书记对班子其他成员承诺、各支部书记对承诺进行点评，普通党员由各支部书记或分管领导进行点评；二是多形式点评。采用书面表格形式进行点评；镇党委利用支部书记例会、各支部利用党员大会进行集中点评；结合班子成员会、机关站所月汇报例会、周一早学会、其他工作会议等进行重点点评；采取下基层调研、个别谈心等方式进行面对面点评；三是明确点评内容。重点围绕承诺内容的可行性、履行职责情况、兑现承诺情况进行点评，点评过程中实事求是地肯定成绩、指出问题和努力方向，通过领导点评，让先进的有荣誉感、落后的有危机感、一般的有紧迫感，点评后各党组织和党员认真研究讨论，明确整改措施，加大整改力度，务求取得实效。

㈢、督促履行,积极践诺。一是设立党组织和党员承诺事项台帐，对承诺事项的内容、采取措施、时限进行登记，兑现一项则销号一项；二是所有党组织和党员将对承诺事项

完成情况及时通过会议和公开栏的形式向广大群众进行通报，主动接受群众监督，镇村党组织不定期组织人员对各基层党组织和党员履行承诺情况进行跟踪问效；三是积极履行承诺。各党组织采取有效措施，责任落实到人，认真落实承诺的事项。

四、工作结合彰显成效

围绕创先争优活动总体目标，强化“五个”结合，扎实推进创先争优活动。

㈠、将创先争优与重大“节日”相结合

一是以纪念“七一”掀起活动热潮。在迎接中国共产党成立90周年来临之际，我镇对在创先争优活动中涌现出的典型，以个人申报，支部推荐，群众评议，党委确立的形式，给予了表彰奖励，表彰先进党支部3个，优秀党务工作者6名，优秀共产党员17名，表彰了先进，鞭策了后进，促进了活动的全面推进。

二是以开展学习沈浩精神“五学五比”活动。为进一步推进创先争优活动的深入开展，引导党组织和党员学先进、赶先进、作贡献、当表率，开展了以学习沈浩精神为主要内容的“五学五比”活动。一是精心谋划具体方案，周密组织实施，各级党组织负责人亲自抓，党员领导干部做好表率；二是采取多种形式开展“五学五比”学沈浩活动。要求做到“六个一”，即学习一本书、观看一部电影、开展一次学习交流、写一篇学习心得、办一件好事实事、培育一个先进典型。“五学五比”实践活动的开展，使广大党员干部学习意识进一步增强，干部素质进一步提高，工作作风进一步改进。

三是在三大工程中发挥党员模范带头作用。在今年的“三大工程”中，全镇党组织和党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，积极投入环境综合整治中，绿化美化村镇环境。广大党员干部，发挥先锋带头作用，在争执中吃苦耐劳，共完成绿化建设1108亩，义务植树22160棵，拆除违章建筑面积2052平方米，清理“三堆”1180堆，整理生活巷道108条，农村环境综合整治初见成效。

㈡、将创先争优与基层党组织建设相结合

一是继续深化“六大载体”建设。将无职党员设岗定责同创先争优党员公开承诺结合起来，注重承诺实效；流动党员“双向带动”开展成效明显，流动党员都结合实际进行了公开承诺、践诺，特别是建材支部带领党员和进步青年参与村镇建设、服务“三大工程”建设；实施“双培双带”先锋工程，全年共吸收了5名致富能手加入党组织，占新发展党员的30%，涌现出贾志儒等8名科技致富带头人，激活和领跑了农村经济发展；举办了党员中心户培训班，充分发挥党员中心户在创先争优中的辐射带动作用。

二是不断扩大党组织覆盖面。镇党委相继在建材和运输2个非公有制企业中建立了党支部，指导其创先争优活动，加强自身规范化建设，积极服务企业发展。

三是稳步推进“难点村”治理。我镇现有两个“后进村”，镇上专门成立了“后进村”治理领导小组和指导组，帮助分析原因，强化措施，帮助后进村重点在农村产业结构调整、改善农民群众生产生活条件上下功夫，多渠道增加农民收入，兴办集体经济发展项目，积极化解村级债务，努力壮大集体经济收入。

㈢、将创先争优与推进经济社会发展相结合

一是抓结构调整，促效益农业。充分发挥玉米、葵花、枸杞、蔬菜、畜牧等五大优势产业，以农业产业化龙头企业和合作社带动种植、养殖、加工业发展，发展壮大劳务输出经济，进一步拓宽农业和农民增产增收渠道。

二是抓招商引资，促工业经济。借助新区建设，搭建企业发展平台，全力打造创业孵化园，着力引进一些大客商，前来兴办企业。举办创业意识培训班，培育一批创业小老板，实现创业带就业。

三是抓矛盾调处，促社会维稳。各村党组织把维护稳定作为硬任务来抓，着力抓好矛盾纠纷排查调处、失地农民维稳、校园周边治安整治、信访积案化解、预防意外安全事故等。充分发挥党员义务调解员、综治信息员的作用，创新“快、敢、稳、细、访”五字工作法。今年以来全镇共排查调处各类纠纷71起，化解信访积案4个，有力地维护了社会稳定。

㈣、将创先争优与推进重点工作相结合

一是抓民生工程建设，着力解决群众在生产生活方面的突出问题。整修村级砂砾路面17.36公里，水泥硬化代店、辽坡村级主干道10.6公里，实施了数字电视“村

村通”工程，启动了标准化村卫生室建设，兴建了农民健身文化娱乐场所，全面完成了新农保、新农合筹资任务。

二是抓“阳光村务”推进工作。结合村级“三资”清理、2010村级财务审计、“四议两公开”工作法推行，全面推进阳光村务工程。完善了村级各项民主管理制度，村级财务管理、民主决策得到了进一步规范。

㈤、将创先争优与培育先进典型相结合

注重培育先进典型，全镇基层党组织、镇村党员干部在创先争优活动中涌现出了一批先进典型人物，注重不断发现和培育，通过多种形式进行宣传。如：全区爱岗敬业道德模范顾怀勇，壮大集体经济致富带头人贾志儒，工作20年之久的自治区先进党支部书记唐国雄，充分利用身边劳模的先进事迹，在广大党组织和党员干部努力营造“人人争先进、个个当先锋”的浓厚氛围，以先进典型为榜样，立足本职，履行承诺，多办实事，促进三河科学发展。

五、今后努力方向

我镇将按照县委的统一部署和要求,以丰富的内容、多样的形式、扎实的成效推动创先争优工作向纵深发展。

㈠、围绕总体目标抓创先争优。把创先争优作为推动科学发展的经常性动力、社会和谐的经常性保证、服务群众的经常性机制和加强基层党建的经常性要求。按照县创先办的要求，结合实际，推进效益农业、规模工业、特色旅游又好又快发展；以矛盾纠纷排查为主要手段，创新社会管理方式，使社会稳定工作取得了明显成效；以民生工程实施推

动社会事业长足进步；以党建创新课题项目实施和党建示范点创建为重点，推动基层党建工作水平规范化提高。

㈡、围绕关键环节抓创先争优。继续抓好公开承诺活动的上评下议工作，将领导点评贯穿公开承诺活动始终，督促各党组织和党员采取有效措施认真履行承诺事项；以群众满意为目标，结合年终“一诺双述三评”和民主考评基层站所长活动，扎实开展好创先争优评议活动。

㈢、围绕典型培树抓创先争优。继续抓好“五学五比”学沈浩活动，着力加强干部队伍建设和效能建设，挖掘培育创先争优活动中涌现出来的先进典型，用身边的人和事引领创先争优工作。

6.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇六

***办事处位于******，辖N个社区居委会，面积*****平方公里，人口约*****万人。全街共有****个基层党支部，党员*****名。

自创先争优活动启动以来，我街紧紧围绕省市区委的要求和部署，以科学发展观和十七届四中全会精神为指导，结合自身实际，精心组织、创新方式，力求在创先争优中活动中实现“常规工作抓创新，重点工作抓推进，难点工作抓突破”的总体目标,为全街经济社会发展提供强大动力。现将活动开展情况汇报如下：

一、精心组织，以点带面，全面铺开创先争优活动。

一是加强组织领导。成立了以党政主要领导为组长的创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，确定专人办公。建立了班子成员创先争优活动包支部的制度，帮助解决基层党组织在活动中的实际困难和问题。各社区及相关单位也成立了相应组织，加强对创先争优工作的领导。

二是广泛宣传发动。召开了创先争优活动动员大会，要求机关和社区党员干部要结合工作实际抓好创先争优活动。利用悬挂横幅标语，开设创先争优活动专栏，在媒体刊载相关稿件，举办专题文艺演出，开展党员红歌会等形式展示创先争优活动成果，对活动进行了广泛宣传。6月**日我们在*****小区广场举行了庆祝中国共产党建党89周年暨

“弘扬身边典型，推动创先争优”系列活动，为党龄长，历史辉煌的党员代表庆祝生日，在全区营造了“同塑党员形象，共创和谐家园，尊崇金色人生，憧憬辉煌未来”的和谐氛围。通过活动引导广大党员想过去、常思己、查信念、激斗志，倡导诚实做人，踏实做事，讲奉献，不索取的思想导向。激发和调动党员的作用在社区更好的发挥，使其成为和谐社区建设的主流，不断开创新时期街道党建工作新局面，推动创先争优活动开展。

三是树立先进典型，活动全面推进。创先争优活动开展以来，本着优中选优，以点带面的原则，树立了党员人数最多，工作基础最扎实，党组织影响力最大的******社区党委作为典型，通过典型的示范、导向和辐射带动作用，带动各社区全面深入地开展创先争优活动。

四是开展好共产党员示范岗，党员公开承诺活动。围绕区委精神，在街道机关设立“服务示范岗”，在社区设立“奉献示范岗”，通过调研提诺、支部审诺、组织定诺、宣誓承诺、公开示诺、认真践诺、多方评诺的7个程序，将辖区内的重点纠纷、棘手矛盾、群众最直接、最关心的问题进行了分解，在深入走访调研的基础上研究提出承诺事项，细化了岗位职责，明确岗位标准，结合党员公开承诺活动，所有参评党员作出了承诺，大大提高了机关和社区党员干部的管理水平、工作效率和服务质量。各级党组织都召开了党员承诺评议会，对不符合实际、达不到标准的承诺事项，进行调整和修改，坚决杜绝了走过场、流行式的不

良现象。

二、创新活动载体，发挥党员模范作用

在创先争优活动中，我街紧紧围绕创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员，以爱民共产党员服务队为牵动，全力打造“五型”特色社区，既“管理有序型、关爱服务型、平安稳定型、环境整洁型、文明和谐型”。使党的基层组织和社区党员在服务中心、服务大局、服务基层、服务群众等方面充分发挥模范带头作用，有力推动了街道社区党建工作整体上水平。

一是思想工作党员做，打造“管理有序型”社区。按照“资源共享、优势互补、相互促进”的原则，从优化组织设置、健全完善机制、搭建教育平台入手，全力打造管理有序型社区。实行了企业党组织和社区党组织互相兼任副书记，互派思想政治工作辅导员。在社区党组织设立值班书记，党支部成员包片联系，党支部成立党员思想疏导义务服务队，采取定期走访、开门接待、谈心谈话和上门服务等方法，有效地理顺了党员群众的思想情绪，化解了思想矛盾。健全完善了社区党建联席会议制度、党员民主监督、党员先锋岗、党员示范岗、党员爱心服务队服务等26项制度，形成了定期沟通、相互协调、管理有序的党建工作运行机制，有效地提高了社区管理规范化水平。

二是弱势群体党员帮，打造“关爱服务型”社区。把“关注弱势群体，服务社区居民”作为工作的立足点和出发点，大力实施了“三个一”

关爱行动。依托党员服务中心平台，为困难党员群众免费代办低保、医保和养老保险等，免费提供政策咨询、就业指导、技能培训、法律援助等服务。注重发挥辖区内党政机关、社会团体、企事业单位党员干部作用，通过主动选对、组织定对、自愿结对等方式，开展“一帮一”“多帮一”的结亲互助活动，切实帮助困难党员群众解决生产生活中的实际困难和问题。依托“共产党员爱心服务队”，确保社区党员群众怨有处诉、难有人解、事有人办。

三是治安维稳党员管，打造“平安稳定型”社区。积极整合社区党员优势，建立了党员普法宣传、治安巡逻、矛盾调处三支服务队。通过开展“法律进万家”活动，定期向居民普及法律知识。党员治安巡逻服务队带领群众开展“六小”、“三防”活动，群众的安全感普遍增强。党员矛盾调处服务队，积极化解邻里纠纷、家庭矛盾、信访维稳等影响社会和谐稳定的事件238件次，制止越级访、群体访3件，居民拍手称快。

四是环境卫生党员抓，打造“环境整洁型”社区。以环境的净化、美化和绿化为目标，大力实施环境净化、基础硬化和绿地认护管三项工程，全力打造环境整洁型社区。先后开展了“垃圾不落地”、清理乱堆乱放、清除乱贴乱画和定期捡拾白色垃圾等系列活动，清理了51栋楼147个单元的乱堆乱放，协调处理建筑垃圾两处，制止乱扔杂物11起。成立了党员基础设施硬化服务队，在社区全面开展了楼道粉刷装饰、拆除私建乱建、补建庭院休闲设施等活动，改善了社区基础设施落后的面

貌。

五是文体活动党员带，打造“文明和谐型”社区。积极整合地区资源，在辟建文体活动场所、组建文体活动队伍、创建文体活动载体上下功夫，不断满足社区党员群众的精神文化需求，全力打造文明和谐型社区。依托合唱队、舞蹈队、秧歌队、健身队、京剧协会、棋牌协会、书画协会、气功协会和太极拳协会等10支队伍开展丰富多彩的活动，深受社区党员群众欢迎。成立了“红歌合唱团”，举行 “激情庭院大家唱”活动，每月在社区广场演唱两次，极大地满足了社区党员群众的精神需求。

三、落实“三有一化”情况。

（一）配强班子，加强党务工作者队伍建设。一是选优配强社区党组织班子。我们把党性强、能力强、熟悉党务工作、热心服务群众的党员选进社区党组织班子，并且进一步优化了文化结构，特别是选优配强社区党组织书记队伍。二是强化社区干部队伍培训。通过社区干部每周例会制度，举办社区干部培训班、参观学习等多种形式对其进行集中培训，提升了社区干部整体素质。三是落实社区党组织书记及其他工作人员待遇。现任9名党总支书记月工资都为1200元以上，其他社区干部也享受到相应的经济待遇，为所有在职及离岗干部提供养老、医疗保险补助，让社区干部真正感觉到“经济上有干头，退职后有靠头”，切实激发了社区干部的干事热情。

（二）保障社区党组织活动经费，实现“有钱办事”。一是区委每年下拨给基层党组织的活动经费，办事处都足额发放到社区用于社区党建工作开展。二是积极鼓励民营资本、社会资金参与社区建设。实行班子成员挂钩联系企业制度，树立“亲商、扶商、安商”的理念，在给予企业优惠政策的同时，鼓励企业加大对社区建设的投入力度。

（三）加大社区基础设施建设力度，实现“有场所议事”。近几年，我街采取新建、扩建、置换等形式，累计投资200多万元，建设社区办公用房，改善社区办公条件，社区工作环境得到了明显改善，9个社区全部落实了办公场所，各类活动场地一应俱全，其中***社区办公面积在500平方米以上，办公设施，办公环境是****市最优秀的社区之一。

（四）成立“四个协会”，构建区域化党建新格局。对地区事务进行模块式分割，成立了“社区共建协会、文明单位联谊联建协会、综治维稳联治联防协会、环境卫生共护共管协会”，成为街道在落实“三有一化”过程中重要的着力点。一是巧用外力。整合地区资源，以共驻共建为契机，综合考虑各成员单位的党建工作力量、财力状况，围绕社区组织建设、文明建设、服务功能、基础设施建设、维稳作用发挥等方面，加强对社区的关心和支持，帮助社区解决办公活动场所、提供资金、物资援助，为社区各项事业的发展提供支持。二是围绕“群众得实惠，党组织得民心”的主题，广泛开展社区服务活动。党组织

带领社区党员干部开展走进群众、服务社区居民，走进商户、服务经济发展，走进驻区单位、服务共驻共建等主题活动，对给予社区建设大力支持的个人、单位做义工，将辖区居民、商户、辖区单位吸引到社区党组织周围，极大提升了社区党组织的凝聚力和战斗力。三是形成合力。打破封闭的小格局，构造开放的社区党建工作大格局，使驻街单位的党建工作由无责任到有责任，由“局外人”变成“热心人”，形成事情共商，资源共享，活动共办，发展成果共享的工作机制。

7.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇七

一、创先争优活动本质特征

(一) 创先争优体现了党的先进性

恩格斯在《卡尔·马克思<政治经济学批判>》一文中指出:“我们党有个很大的优点, 就是有一个新的科学的世界观作为理论的基础。”[1]这个科学的世界观不是凭空想像出来的, 而是在社会实践中总结出来的, 并且强调实事求是, 遵循从实际出发的原则。也正是依据这个世界观, 党中央根据实际情况, 开展了创先争优活动。创先争优活动的一个显著特点是:把党的先进性同党的基层组织作用发挥紧密联系起来, 把工作重点放在了培养和提升基层党员具备优秀品质, 更好地发挥先进性作用上来, 并根据新形势、新任务, 不断充实先进性内涵、不断提高先进性要求、不断加强党员先进性作用的发挥。并且, 马克思主义政党从不认为党的指导思想和路线方针是亘古不变的, 而是要随时根据社会环境变化, 来制定新的路线方针。因此, 创先争优活动是适应社会发展要求的, 是党的先进性重要体现。

(二) 创先争优突出了实践性特点

创先争优活动是学习践行科学发展观活动的继续, 其目的是进一步强化党的基层组织战斗堡垒作用, 充分发挥党员的先锋模范带头作用, 是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。通过党中央对基层党组织提出的开展活动要按照制定活动规划、实施、评比表彰三阶段进行的要求, 就已突显出创先争优活动重视抓实践载体这一特征。这是因为, 只有在创建先进基层党组织和争当优秀共产党员的实践活动中, 才能使党的先进性得已提升, 才能让更多的先进基层党组织和优秀共产党员得已涌现, 才能促使党的先锋模范带头作用更有效地发挥。另外, 创先争优活动注重抓实践载体, 是为有效避免和杜绝在活动开展中出现形式主义, 而只把党的先进性建设, 停留在喊口号上。同时, 注重实践载体对于高校开展创先争优活动, 其意义更为重要。大学生党员若要具备优秀品质, 必须要进行思想意识塑造, 然而思想意识培养, 只能通过实践才能内化为人的品质, 才能真正实现学生党员“立言”与“立行”的统一。因此, 注重实践载体作用是保证创先争优活动实现预期效果的关键所在。

(三) 创先争优强调党的建设经常性

胡锦涛同志在“深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动座谈会”上指出:“深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动, 是加强党的基层组织建设的一项经常性工作。”首先从社会主义建设角度来说, 由于受到历史条件、现实条件、国际环境的制约, 我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段。正如邓小平所指出的, “巩固和发展社会主义制度, 还需要一个很长的历史阶段, 需要我们几代人、十几代人, 甚至几十代人坚持不懈地努力奋斗, 决不能掉以轻心。”[2]其次, 按照马克思关于人的全面发展理论来讲, 优秀品质不是弹指之间就能够完成的, 需要坚持不懈的努力和长期的教育要求。然而, 生长在新世纪的学生党员, 他们没有经历战火纷飞的年代, 没有为了自己所崇尚的信仰而命悬一线的经历, 他们更多地体会是社会给他们提供的和谐环境和优越感。这样难免会造成各别学生党员更多地感受到光荣, 而淡化了自身的责任与义务。因此, 必须让创先争优活动经常化和常态化, 使广大学生党员正确认识社会主义发展内涵, 在进行中国特色社会主义建设的进程中, 坚持共产党领导, 坚持马克思主义的科学理论, 坚持共产主义信念。

二、共产党员优秀品质的基本内涵

第一位采访红区的西方记者, 埃德加·斯诺在《红星照耀中国》一书中写到:“中国共产党人不能被任何强敌和困难所征服的原因, 就在于他们所具有的那种精神, 那种力量, 那种欲望, 那种热情。”[3]斯诺所描述的这种精神状态, 就是中国共产党员的优秀品质。它是共产党员特有的精神品质, 是其先进性和纯洁性的内在体现。“一个党员一面旗帜”, 当一个党员丧失了优秀品质, 也就意味着放弃了自己的责任与义务, 抛弃了全心全意为人民服务的宗旨。

中国共产党优秀品质的内涵, 是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为理论基础;是以在革命中革命性最强、最彻底, 最团结的工人阶级为阶级基础;是以中国共产党团结和带领全国各族人民开展长期而艰苦卓绝的革命斗争为实践基础。总结90年来党在培养和提升党员优秀品质的实践经验和无数先烈的英雄事迹, 并结合先后几代党中央领导集体就其党员优秀品质相关论述和党章中的要求, 可以把党员的优秀品质归纳为以下四方面内容:第一, 坚定建设有中国特色社会主义共同理想和实现共产主义远大理想, 牢固树立只有坚持走社会主义发展道路才能实现伟大民族复兴的信心与决心。第二, 坚定马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导地位, 具备实事求是的工作作风和理论联系实际的学风, 善于运用科学发展观思想看待问题和解决问题, 敢于正视社会矛盾, 勇于创新。第三, 时刻牢记“全心全意为人民服务”的革命宗旨和“想人民之所想, 急人民之所急, 解人民之所需”的神圣使命。密切联系群众并带头实践社会主义荣辱观, 提倡共产主义道德, 为了保护国家和人民的利益, 在一切困难和危险时刻挺身而出, 英勇斗争, 不怕牺牲。第四, 勇于创新, 勇于开展批评与自我批评, 永不自满, 不断增强为人民服务的本领。

三、培育和提升学生党员优秀品质的途径

(一) 在培养机制上, 做到时间性与广泛性相结合

第一, 要注重发展培养的时间性。要把思想端正和行为表现良好的优秀学生, 尽早纳入到入党积极分子队伍中来重点培养, 并对思想成熟的积极分子要做到尽早发展。同时, 加大对低年级学生入党启蒙和培养工作。新生在入学军训期间, 通过艰苦的军事训练和系统的入学教育, 极大地激发了学生的上进心和荣誉感, 其时代使命空前高涨。调查得知:新生在军训后期入党申请率高达98%以上, 为发展党员工作打下了坚实的群众基础。因此, 注重在低年级开展培养和发展党员工作, 不仅可以增强党组织的影响力、战斗力和党员先锋模范作用发挥。而且, 对学生基础文明约束和道德修养提高, 促进学风建设都有很大帮助。第二, 要注重发展培养的广泛性。大学生群体在社会成员构成中具有思想向上, 觉悟高等特征, 是我党着力争取和培养的重要部分。但我们必须正视高校发展党员工作的特殊性:由于学生人数多, 层次复杂, 在广泛和深入了解学生、培养和发展工作中确实存在困难。为更好地完成党赋予高校的历史使命, 真正做到广泛的发展培养, 首先要实现“党支部-班级党小组-团支部”三级考查培养机制建设工作。通过党支部、班级党小组与班级团支部的紧密结合, 做到准确、有效地对班级的学生进行考查与培养工作。其次, 在发展和培养中党组织要辩证地看待“优秀学生”。不能把组织发展只着眼于是不是学生干部, 有没有组织工作能力, 更不能让普通同学认为入党只是极少数学生干部的特权。在组织发展中, 要始终把握“注重思想上入党, 成熟一个发展一个”的组织原则。只要具备坚定的共产主义信念, 具备为学生服务的热忱, 在学习和道德方面有较好表现, 即使是普通同学也要积极培养和发展, 这样才能最大限度地激发和鼓舞青年学生追求马克思主义的热情, 才能使更多的学生围绕在党组织周围, 更好地体现党的凝聚力与向心力。

(二) 在教育形式上, 做到理论性与实践性相结合

“从品德修养的长期性规律看, 党员党性修养是人生的永恒主题, 是一种终身教育。共产党员的党性不是天赋的, 不可能自发形成, 也不可能一蹴而就, 只有经过长期的学习、教育、内化、实践才能形成。”[4]因此, 教育是培育和提升学生党员具备优秀品质的重要手段。第一, 加强理论灌输。大多数青年学生尽管怀有坚定的爱国主义信念, 但由于缺少系统的马克思主义理论为指导, 势必会降低能效。“理论是实践的基础”, 因此, 充分发挥理论灌输在培养和提升学生党员具备优秀品质的基础性作用是尤为重要的。通过党课、“两课”等宣传主阵地大力加强对学生党员的马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论和理想信念教育, 帮助大学生了解和掌握社会主义核心价值体系思想精髓, 牢固树立科学发展观思想, 增强大学生各种价值观念的辨别能力, 确立正确的价值取向, 实现自身全面发展;引导大学生坚定马克思主义信念, 提高对社会主义制度认识, 坚决拥护中国共产党的领导;提升大学生理性的爱国主义热情, 增强民族自信心和民族忧患意识, 鼓舞大学生用创新行动促进祖国的繁荣和自身的发展。倡导大学生把社会主义荣辱观践行于日常生活和学习中, 真正把握好耻辱的界限, 实现集体利益与个人利益、社会理想与个人理想、社会核心价值观与个人价值观的统一。第二, 增加实践体验。实践就是把思想理论, 内化为人的精神, 并体现在人的行动上的一个过程。因此, 在理论灌输基础上, 要加强社会实践体验。通过形式多样的实践锻炼, 让学生党员增加社会体验, 磨炼意志, 增长才干, 实现对思想的升华。同时, 要对学生党员在思想、学习和生活方面给予更多地关心和帮助, 要及时指出他们的缺点和不足。要结合学生党员和社会环境特点, 做到在社会实践策划上要有系统性, 在社会实践内容设计上要有针对性, 在社会实践开展上要有时效性, 在社会实践成果总结上要有客观性。

(三) 在管理考核上, 做到制度性与创新性相结合

在思想教育实现长期性特征情况下, 科学的管理手段有利于规范行为, 督促义务与责任的履行。因此, 管理考核在培养和提升学生党员具备优秀品质上发挥着不可或缺的作用。第一, 健全制度, 加大学生党员管理力度。要建立和完善学生党员管理制度, 如党员考核制度, 思想汇报制度, 违纪处理制度等, 运用制度加强对学生党员的严格管理, 使高校学生党员管理工作科学化、规范化。第二, 强化监督。要把学生党员日常生活学习表现作为衡量其作用发挥的重要标准, 要求学生党员在行动上体现先进性。要给学生党员多交任务, 多加担子, 给其提供更多地承担责任的机会, 使其在工作实践中得到锻炼和考验。如可让学生党员参与到高校学生教育管理工作中来, 担任低年级班主任、入党积极分子培养人、学生基础文明监督员等。第三, 创新管理。首先, 建立学生党员发展培养责任追究制度。对于在发展党员过程中因失察而将不符合条件的学生发展入党的, 或因在党员培养过程中因教育失当而造成学生党员严重违法违纪而有损共产党员形象的应追究其入党介绍人和基层党支部相关负责人的责任。其次, 要在活动组织上有创新。在开好党员民主生活会的同时, 要鼓励学生党员“多走出去”。一方面, 可以给学生党员提供更广阔地为人民服务的空间;另一方面, 学生党员走出校园, 走进社会, 可以更直观地感受社情、民情, 有助于增强其责任心与使命感, 更好地促进党员作用的发挥。其三, 建立不合格党员淘汰制度。近年来, 党中央一直在加强对党内腐败份子的惩治力度。党中央惩治腐败的信心与决心, 要求基层党组织必须在根源上将党内不合格份子尽早尽快清理出党, 避免日后对社会造成更严重的影响。因此, 对不能履行党员职责的学生党员应劝其退党, 对严重违法违纪的学生党员应开除党籍。

参考文献

[1]马克思, 恩格斯.马克思恩格斯选集 (第2卷) [M].北京:人民出版社, 1995.

[2]邓小平文选 (第三卷) [M].北京:人民出版社, 2004:380.

[3]斯诺文集 (第二卷) [M].北京:新华出版社, 1984 (1) .

8.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇八

自4月份以来，分公司相继下发文件《关于在全行开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员的通知》和《关于贯彻落实〈中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见〉的通知》，省、市公司也提出了具体要求和活动安排，我部按照上级行指示精神，认真准备，精心组织，经过学习动员、自我检查和整改提高三个阶段的学习整改，我部学习气氛和工作热情有了进一步提高。现将有关活动情况汇报如下：

（一）抓班子组建。为贯彻上级有关创先争优工作精神，我部党支部高度重视此项工作，经过认真研究，成立了创先争优活动领导小组，专门负责此项工作。

（二）抓方案制定。根据上级文件精神，结合我部工作实际，制定了我部开展争创“四强”党组织争做“四优”共产党员创建活动实施方案。并在全体员工会上进行了学习，使我部上下掀起了创先争优活动的热潮。

（三）抓学习提高。领导小组成员和全体党员认真学习了各级关于创先争优和争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动的文件精神。通过学习，明确了创先争优活动的指导思想、目的意义、总体要求和主要内容。

（四）抓动员落实。我部及时召开了支部大会和全体员工会议，会上，进行了创先争优活动动员报告，对我部创先争优活动从总体要求、主要内容、活动载体、推进方式等方面做了全面部署。同时党支部还结合岗位特点，提出支部和党员的公开承诺事项。和全体党员签订了争创目标承诺书，全面调动全体党员创先争优的积极性、主动性。

（五）抓阵地建设。根据创先争优活动的需要，我部设立了创先争优办公室(党员活动室)，准备开辟创先争优活动宣传专栏，设立党组织和党员公开承诺公示栏。

（六）扎实开展各项活动为载体，全面展开争创“四强”党组织争做“四优”共产党员活动。具体开展活动如下：

1、在全体党员中开展争当“四优”共产党员活动和做好发展党员工作。活动目的在于充分发挥党员的先锋模范作用，实现以点带面、以面带片的目的。目前，在我部员工中已有三名员工向党组织递交入党申请书。

2、在全体党员中开展岗位奉献、“党员示范岗”活动。全面开展了党员奉献日、“党员示范岗”活动，要求党员要立足岗位比奉献，带好职工群体，为我部精神文明建设做贡献。

3、完善我部各项管理制度，切实加强民主管理。建立健全了党组织各项会议规章制度，推进各项工作走上制度化、规范化轨道。党支部与党员签订了《党员管理目标责任书》、《党员目标承诺书》，确保我部支部党员责任落到实处，更好地发挥支部战斗保垒和党员的模范先锋作用。

4、深入开展了科学发展观学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动。组织全体党员深入学习了科学发展观读本以及相关的法律法规，切实提高了党员的整体素质和管理水平，提高了务实、高效、奉献的工作作风。

5、开展了“五带头五争当”活动。在全体党员中开展带头科学发展，争当创新先锋；带头创造佳绩，争当岗位先锋；带头提升素质，争当学习先锋；带头改进作风，争当群众先锋；带头从严要求，争当自律先锋。目前活动正在展开过程中。

6、在职工中开展了看谁销量多、看谁发展客户多、看谁销售非油品好、看谁IC卡业务完成快、看谁在工作中最讲安全、比谁贡献大的“十比十看”活动，有效激发了全体员工的工作积极性。

（七）下一步开展创先争优活动的具体措施。

1、加强理论学习，树立先进思想意识。通过学习，提高理论素养，在思想上保持先进性，树立正确的世界观、人生观、价值观，增强工作积极性和自觉性。

2、认清自己肩负的责任，树立高度的敬业精神。走在前列,作出表率，增强责任感，充分发挥先锋模范带头作用，用共产党员的标准严格要求自己，无私奉献，对于得失不计较，面对成绩不骄傲。下半年，我部将继续开展有利于调动员工工作主动性和积极性的评比活动。

3、开拓进取，在行动上创先争优。不断解放思想，破除因循守旧观念，继续增强创新意识，创新精神和创新能力，做到工作思路有创新，目标任务有创新，工作措施有创新。通过创新工作机制，不断适应新形势，研究新情况，总结新经验，探索新规律，从而提高工作质量和效率。

目前为止，我部已全面组织开展各项创先争优活动，全体党员正在一线全力以赴，为创“四强党组织”、“四优共产党员”而不懈地努力。我部党支部在分公司党委的正确领导下，党建工作一定会再上一个新台阶。

东乡石油经营部党支部

9.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇九

各位领导：

首先，我代表市环保局班子及全体职工欢迎各位领导到我局检查指导工作。我局是1984年成立的一级局，现内设11个科室、七个二级单位，职工219人（含离退休人员36名），党员154名，八个党支部。

一、活动的开展情况

“创先争优”活动于今年5月份正式在全局基层党组织和共产党员中启动以来，紧紧围绕“争先创优”活动的总体要求，以开展的“基层组织创新暨先进典型培育年”活动为着力点，结合本单位中心工作的实际，明确活动的目的，有计划、有节奏地持续推进。

（一）领导重视，活动方案详实

局党组对“创先争优”、“基层组织创新暨先进典型培育年”活动高度重视，加强领导，认真组织，精心安排。局党组召开专题会议，认真研究制定了《活动实施方案》。成立了党组书记为第一责任人的“活动领导小组”，将活动的各个阶段责任目标进行了分解，按照规定动作不走样自选动作求实效的要求开展活动。局党组书记张德欣在会上指出:党的基层组织担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策贯彻落实到基层的重要责 任，是党的全部工作和战斗力的基础，是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒。开展基层组织创新暨先进典型培育年和在基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动，是落实科学发展观，构建“和谐环保”推动环保事业又好又快发展的客观需要，是加强党的执政能力和先进性建设，切实解决基层党组织建设中出现的新情况，新问题的客观需要。局党组一致认为：一是要借基层组织创新暨先进典型培育年和基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的东风，推动环保局各项工作不断取得新进展，开创新局面；二是增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。将全体党员干部和员工的思想统一到局班子领导环保事业发展的思路上来，形成活力，创新发展；三是要抓好党员队伍建设，加大力度做好党员发展工作，为职工发展提供更好的服务。要把推动科学发展，改善鹰城环境、促进鹰城经济作为开展基层组织创新暨先进典型培育年和基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动出发点和切入点，实现“两不误、双促进”。

(二)丰富活动载体，创新党建工作和典型培育 为深入推进行基层组织创新暨先进典型培育年活动，组织开展了“学习新党章”、“支援灾区献爱心”，向沈浩同志学习等活动，并统一实施“四项工程”：以“争创科学发展示范单位，争当科学发展时代先锋”为主要内容的“双争” 工程；以党性教育和业务技能培育为主要内容的“双育”工程；以增强基层党组织功能和增强党员队伍活力为主要内容的“双增”工程；以“保环境、保民生”为主要内容的“双保”工程。通过开展四项活动，突出服务环保中心工作，注重培养我们自己身边的典型。今年，我们在全市环保系统宣传了环境监察标兵陈辉。陈辉同志是卫东环保局监察大队 大队长，其妻患有发病概率是十万分之一的重症肌无力病，严重时吞咽都很困难，几乎每年都要到北京治疗两次，负债累累。但陈辉同志对妻子不离不弃，一边照顾好妻子的病情，一边干好环境监察工作。首先，陈辉同志以全市创建工作大局为重，工作中坚持原则、铁面无私，清理非法煤堆、渣堆、灰堆600多堆，油烟烧烤500多处，明显改善了辖区环境脏、乱、差的形象；其次，主动抓禁烧。为守护好平顶山的东大门，他不畏炎热酷暑穿街走巷的宣传禁烧政策，整夜的奔波在田间地头，卫东区的禁烧工作连续三年取得全市先进；第三，重视环境信访、投诉工作。他总说：群众来访、电话投诉是对环保部门的信任，如果我们不认真对待，是最大的失信于民。从2003年任环境监察大队长以来，经他处理的信访件达上千起，结案率达100﹪，赢得了辖区群众的好评。另一位是环境监测标兵武子远，武子远同志是市环保局环境监测站业务室主任，该同志业务技术精湛、细心认真、工作原则性强，每年全市近十万环境监测数据经武子远同志汇总上报公布，没有出过一次差错，特别是2009年8月白龟山 水库铁含量超标，局领导十分着急，但武子远同志顶住压力，客观如实的上报了数据，许多同志都劝他灵活些，他却说：我们监测站就是环境管理的一杆秤，秤不准如何衡量质量？

由于宣传表彰的是本系统特别是工作在基层一线的同志，影响和带动了广大干部职工，朝着环保事业既定的目标前进，同时，又形成人人敢争先、人人敢当典型的奋发向上的氛围。今年七一，我们有两名优秀党员、两名优秀党务工作者和两个先进支部受到了市直工委的表彰。

(三)“六个结合”扎实推进创先争优工作

在开展创先争优活动中围绕“五个好”、“五个表率”的要求，以“构筑坚强堡垒，树立先锋形象，力促环境改善”为主题，以“六个结合”力促创先争优活动取得实效。

1、与党员目标承诺活动相结合。重点围绕树立正确的政绩观和权力观，在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺；在认真学习、爱岗敬业、创优提效等方面做出承诺。在开展这项活动时，为了规范统一，在征求意见、讨论决定的基础上，借鉴兄弟单位的做法统一印制了《党员承诺书》，提出的承诺口号是“我是党员我带头，我是党员我奉献”。今年的端午节正赶上禁烧，党组决定端午节党员不放假、不休息参加禁烧值班检查，大家都积极响应，参加禁烧督查。

2、与服务人民群众相结合。深入企业一线帮扶，促进 4 重点排污企业治污技改，确保污染减排项目任务完成；在环评服务上提速增效，对符合产业政策的重点项目，对民生工程、基础设施，环保手续办理实行“绿色通道”，实现当天审批；利用环保准入的手段，促进产业升级。提出“和谐社会看民生、科学发展看环保”，环保工作要以服务经济社会科学发展，实现经济增长与环境保护共同发展为中心任务。

3、与强化环境执法相结合。规范排污申报工作，加强工业污染源环境监管，杜绝违规环评，加大对化工、电镀、焦化等重点行业的突击检查与专项整治，公开曝光典型环境违法案件，严肃查处环境违法行为。今年，针对石龙区污染环境严重、危害人民群众环境利益的炼焦行业整治不到位、整合不到位，进行了专项执法检查，7月18日，对石龙区宏业泰工贸有限公司和河南中鸿集团鸿跃煤化公司两台年产30万吨的焦炉进行了爆破拆除，每年可减少二氧化硫排放量850吨、烟尘排放量1800吨。据统计2010年上半年，全市共出动执法人员1018人次，排查2008年以来543个市管和中央及地方政府投资项目，其中涉嫌违法61个被依法严肃处理；认真办理群众投诉的环境污染问题，目前全市接到的信访及投诉570件(次)投诉件，都基本解决，处理率100％，满意率达99％以上，群众环境权益得到了维护。

4、与推进污染减排工作相结合。加强国控、省控重点污染源在线监控建设和管理。严格落实《环境保护目标责任书》，确保“十一五”污染减排任务全面完成。今年，我们采取省市补贴、企业出资履行社会责任的办法，多渠道争取加大环保投入，使我市的在线监控建设取得了突破性进展，在全省居于先进行列，排名处在第一方阵。目前，全市31家国控、省控重点企业与市环保局监控室实现连线，环境监察人员足不出户就能对企业排污情况了如指掌、实现监管。

5、与推动“民生工程”相结合。坚持惠民优先、民生为重，着力解决群众反映强烈的环境问题。综合施治，多管齐下，有效解决城区大气污染问题，强化水环境治理，推动农村环境综合整治。为解决麦收时节焚烧秸秆现象，今年在局新班子调整后，大力抓禁烧，及早着手、提前谋划，在市禁烧成员单位中抽调40人组成8个检查组全天候对县市区日夜进行督导检查，使今年夏季市区基本没有闻到焚烧秸秆的烟味；另外，为保证全市人民的饮水安全，我局又对白龟山水库实施了强力整治，对水库周边的餐馆、水库内的采沙船、养鱼网箱强行拆除，共取缔养鱼网箱382箱，抬网217个，机动捕鱼船、机动采沙船147艘和磁选船281艘，各类游船及水上娱乐设施205个，鱼阵252个、岸边及沙岛餐饮摊点36家，畜禽养殖7处，完成了白龟山水库新城区段约8公里防护栏规划设计，现已进入组织施工阶段；农村环保是 一个全新的课题，因为它主要是面源污染，况且历史上没有经验可以借鉴，只能是摸索前进，在充分调查研究的基础上，我们研究制定了《关于加强农村环境保护工作的意见》，已经市政府批转实施，以环境优美乡镇创建活动为载体，推进农村环境治理，建立了“以奖促治、以奖代补、以奖代投”的农村环保投入机制；选取了16个村创建省级生态文明村，选取了26个村创建市级生态文明村，计划投入以奖代补资金100多万元，目前，全市荣获省级生态乡镇3个，舞钢的枣林乡、铁山乡和汝州的寄料镇。以叶县为试点，全市十个县（市、区）建立了县乡村三级管理体系的探索，即县有环保局，乡有环保所、村有环保专干的做法得到了张大卫省长的肯定，被省环保厅在全省推广，一改过去农村环保工作有人问无人管的尴尬，开创了农村环保工作有组织有人员的新局面。利用“6.5”世界环境日，我局全体职工在鹰城广场等中心街区举行了宣传活动，制作并展示保护环境、农村污染治理、生态文明等环境保护宣传板报46块，张贴宣传画80张，散发宣传单4000多份、环保购物袋10000余只，提供相关法律法规咨询400余次。进一步提高了广大市民的环保意识。

6、与加强组织建设相结合。进一步坚持和完善基层党建述职、考核、评议制度，抓好党员发展、管理和教育工作。认真学习贯彻《廉政准则》，促进党员干部廉洁从政。建立 了《党员干部学习制度》，以开展“双提一创”（提高工作效能、提高服务质量，创建科学发展示范单位）活动为依托，加强基层党组织班子、阵地、活动和制度的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力、凝聚力、战斗力。完善党员活动的具体内容、方式方法、活动载体和运行机制，开展创先争优党员示范岗等活动，进一步推进党员活动机制创新，充分发挥党员的主体作用。开展党员建言献计活动，围绕中心工作，广泛征求意见和建议，促进各项工作圆满完成。

二、活动开展以来发生的变化(取得的实效)基层组织创新暨先进典型培育年和创先争优这两项活动虽然开展的时间还不长，但在全局干部职工中引起的变化却不小。

（一）党员思想素质有了明显提高。通过动员学习，全体党员进一步明确了开展基层组织创新暨先进典型培育年和创先争优活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想和科学发展观的内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，在工作中努力提高服务水平，党员的理论修养和综合素质有了显著的提高。

（二）形成了团结和谐、互相关心、互相信任与支持帮扶的浓厚风气。通过领导与部署交心、下级找上级交心、同事间相互交心，形成上下级互相理解，同事互相理解，由理解进而产生识大体、顾大局、想大事、讲大度的团结和谐；由于工作上的互帮互助、沟通协商，形成了互相欣赏、互相包容，既能容人之长，又能容人之短的友爱同志情。因此，通过争先创优活动的开展进一步加深了同志间与人为善，工作中主动配合补台，多理解、少埋怨，多帮助、少指责，多鼓励、少挑剔的工作作风；开展了关爱离退休党员活动，五月份带着全体离退休党员到杭州进行了参观考察。

(三)环境保护工作再上新台阶

市环保局按照“优势工作争先进、劣势工作不落后、整体工作创一流，敢与强手比高低”和“城市环保抓工程，农村环保抓机构，和谐社会看民生，科学发展看环保”的工作思路，以“为政府分忧、为群众解难、为企业服务、按法律办事”为工作宗旨，狠抓总量控制、污染减排和城乡环境综合整治，环境质量改善幅度全省第一。城市饮用水源地水质达标率，一直保持全省第一，我市三个出境断面COD达标率为97.7%，氨氮达标率为85.1%，截止8月17日，市区环境空气质量优良天数为201天，优良率为87.39%；全省18个省辖市城市环境综合整治定量考核平顶山市第4名，进入全省第一方阵，2009年再次被命名为省级文明单位，同时，注重机制创新和制度建设，通过“四个一套”(即一套制度、一套程序、一套预案、一套资料)，提升部门效能，在制订、完善的基础上形成了《平顶山市环保局工作制度汇编》，进一步优化工作程序，提高行政效率，完善了《平顶山市环保局行政审批及允许事项办理一般程序流程》，建立健全突发环境事件应急机制，编制了《平顶山市环保局突发环境事件应急预案汇编》，对环保业务资料制度化、规范化、科学化的管理，为环保事业今后的长足发展奠定了坚实的基础。

今年夏季秸秆禁烧工作取得好成绩，平顶山大气质量没有受到焚烧秸秆的影响，受到省厅两次通报表扬，省厅在通报中说：平顶山今年夏季着火点数量下降幅度最大，效果尤为明显。

三、存在的问题

一是由于我局办公条件简陋，党支部组织活动的场地、空间非常有限，有些支部想办个墙报没有地方，办个板报没有地方展出，二级单位还没有自己的会议室，在一定程度上不利于活动的开展。

二是个别同志工作安于现状，作风不够扎实，缺乏创新意识。

三是个别支部组织开展活动不够活跃。

10.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇十

按照市委开展创先争优活动的总体要求和县委具体部署，全县非公经济党组织紧紧围绕“做科学发展先锋队，当追赶跨越排头兵”这一主题，坚持高起点、高站位、高标准、高质量，精心组织，不断创新，狠抓落实，努力实现科学发展曾动力，人民群众得实惠，基层党建上水平的活动目标。取得了初步成效。

一、基本情况

沈丘县非公经济深入开展创先争优活动共有102家非公经济组织参加。其中已建立党组织的68家，建立联合党组织的34家，党员1124名。活动开展以来，共学习培训8500多人次，走访职工群众1360户次。搜集各类意见与建议200多条，召开各类座谈会30多次，开展企业技术革新80多项，解决企业运营实际问题120多个，提出合理化建议230多条次，研究制定整改措施89项，有效促进了创先争优活动在全县非公经济组织中深入开展。

二、主要做法及特点

（一）加强领导，周密部署，迅速掀起活动高潮。

沈丘县委始终把在非公经济组织中开展创先争优活动作为全县创先争优活动的重要组成部分和主要任务，摆在突出位置，本着抓早、抓实、抓细的原则要求有序进行。县委多次召开专题会议，对非公经济创先争优活动开展提出具体指导意见，对非公经济组织开展活动做出具体部署。召开了全县创先争优活动暨非公有制企业党建工作会，进一步推动建立健全非公有制经济党建工作，扎实有效地开展创先争优活动。县四大班子领导多次深入各自联点企业，街道、乡镇主要领导深入到所辖企业，找企业主和党组织负责人谈心交流，沟通思想，为党员上党课。县委在县创先争优办统一领导的基础上，又由县委统战部、县工商联牵头成了专门的非公经济组织创先争优活动指导小组和办公室，联合工业局、工商局共同组成指导小组办公室，明确了联络员，对非公经济组织开展创先争优活动进行督促指导。县非公经济创先争优办经过充分调研，结合实际制订了详细具体地《非公经济组织开展创先争优活动实施方案》，对活动的具体实施提出了明确要求，确保活动做到“五个有”，即：有活动组织，专人负责；有活动的实施方案；有开展系列活动的记录和影音资料；有活动开展情况信息报送；有活动成效展示，（二）广泛宣传，重点推进，大力营造舆论氛围。

非公经济组织作为全县主要经济生产力量，在积极促进企业生产的同时，扎实开展好创先争优活动，对于凝聚员工力量，提高职工认识，促进企业发展具有极大的促进作用。为此，县非公经济创先争优办为了充分调动广大党员和群众参与学习实践活动的热情，采取专门动员、专题辅导、办宣传栏等形式，大张旗鼓宣传，大造舆论声势。及时向上反映工作进展，向下通报工作情况。活动开展以来，各参学单位编发企业内部简报20多期，开设专栏30多个，悬挂标语70多条幅。通过广泛的思想发动和宣传引导，有效消除了一些党员思想上的模糊认识，在企业内部营造了人人关心、热情支持、积极参与开展创先争优活动工作的良好氛围。

（三）完善基础，创新载体，扎实推进各项工作。

按照市委统一要求和我县实际，县创先争优办把强化基层党组织建设和加强理论学习实践作为活动初期的主要目标和基础环节抓紧抓好。我们召开了全县非公经济党建工作专题会，下发了《关于进一步加强非公有制企业党建工作的意见》，明确要求各级党组织当前应以创先争优活动为契机，抓紧建立健全党组织，强化组织功能，增强组织活力。重点从以下六个方面着手：一要摸清底子。要组织专人对辖区内的企业调查摸底，登记造册。重点要清楚辖区内有多少企业，企业规模如何；要清楚多少企业有党组织，什么时候成立的，党组织书记是谁，活动开展地如何；要清楚企业到底有多少党员。二要建立组织。对辖区内有3名以上党员的企业，没有建立党组织的要抓紧时间建立党组织。对党员人数不足3人的企业，按照“地域相近，行业相近”的原则，联合组建党支部，并由上级党组织选派一名党建工作指导员。三要分类指导。各单位要根据非公有制企业的实际情况，因企制宜，分类指导。通过开展创优争先活动，推动非公有制企业加快发展方式转变，促进企业科学发展、健康发展。四要统筹结合。要紧密结合非公有制企业的生产经营管理来谋划和推进创先争优活动，把生产经营管理作为开展活动的重心，把生产经营中的难点作为开展活动的重点，把提高员工素质、加强职工队伍建设作为活动的着力点。使创先争优活动真正为企业所需要，为业主所理解，为企业党员和职工所欢迎。五要加强沟通。一方面，要坚持党组织和党员全覆盖。另一方面，要注重听取业主的意见，争取业主的理解和支持，活动主题、载体设计和实施方案的提出，要注意听取业主意见。六要着眼长远。要积极探索非公有制企业党组织、党员发挥作用的途径和办法，从制度和程序上明确党组织和党员必须参与企业的哪些工作和活动。要注意收集和总结活动中的有效做法和经验，用制度的形式固定下来，激发党组织和党员创先争优的持续动力。

三、树立体现社会主义核心价值体系的先进典型 我县非公经济组织创先争优活动开展以来，全县非公经济围绕“争当岗位标兵、展示党员风采”这个主题，认真组织开展了“党员示范岗”、“党员责任区”、“三有三无三争”（关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，党员身边无事故、党员身边无次品、党员身边无违章，争当岗位能手、争当员工表率、争当守法模范）、党员服务承诺制等系列主题实践活动，充分发挥了企业党员先锋模范作用，带动和影响周围的职工群众以实际行动支持企业克难攻坚，推动企业更好的健康稳步发展。例如，金丝猴集团党委在创先争优活动中建立了党员联系职工责任区制度，将公司各部处室及生产车间按党支部的分布划分为7个责任区。这项制度形成后，党员主动加班加点，重活累活争着干，培育了一支爱岗敬业、无私奉献、勇挑重担、德才兼备的党员队伍。

（一）要进一步加强领导，明确任务。县委已经成立了专门的非公经济领导小组，统筹负责这次创先争优活动。各级领导干部要带好头，当好表率，帮助做好创先争优企业联系点的工作。要注重党建工作各职能部门和有关行业主管部门对创先争优活动的指导，县委组织部和统战部要加强对非公有制经济组织的指导，坚持党建带工建、党建带团建、党建带妇建，以创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体，争当先进个人活动，在整个企业上下形成创先争优的浓厚氛围。

（二）严格督查，促进落实。县非公经济创先争优领导小组要充分借鉴学习实践科学发展观活动指导的办法，加强创先争优活动的具体指导。县非公经济创先办将采取召开座谈会、听取汇报、定期调研、明察暗访等形式了解活动进展情况，推动活动顺利开展。实事求是的肯定成绩，客观负责的指出不足，对思想不重视、工作不力的责令限期整改。要抓好各个步骤、各个环节的督导，坚持时间服从质量、进度服从效果的原则，每个阶段任务必须完成后才能转入下一阶段。

11.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇十一

市委组织部：

我区自2010年5月初召开深入开展创先争优活动动员大会以来，根据市委统一部署，在全区各级党组织和广大党员的共同努力下，紧紧围绕‚共建美好家园‛主题，紧密联系和平区经济社会发展实际和基层党组织、党员队伍建设实际，大力实施‚强基创先‛工程和‚百、千、万‘十一五’共建和谐工程‛，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，其中我区街道社区基层党组织在争创活动中高度重视、积极组织、灵活开展、扎实推进，取得显著成效，主要有以下几个特点：

一、加强组织领导，实现整体推进

1、精心组织，加强领导。在活动开始之初，各街道党组织就成立了由主要负责同志参加的领导小组，明确活动目标和要求。街道领导深入到各社区具体指导创先争优活动的开展，并建立领导干部联系点。全区各街道党委派出100余名党员领导干部共建立联系点157个，形成了有效的领导和指导体系。各街道党工委根据区里下发意见制定了各自的实施意见，还根据自身实际，制订了不同的活动方案和各阶段的日程安排，增强了创先争优活动的针对性和指导性。广泛开展‚强基创先‛工程，一手抓扩大覆盖面，一手抓增强生机活力，使街道社区基层党组织建设不断加强，推动争创、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用进一步显现，为深入开展创先争优活动提供了有力保证。

南营门街在活动之初就成立了以党委书记为组长的街道创先争优活动领导小组，对各种问题作出安排并形成建议，同时召开动员大会进行部署，召集了20场不同形式的座谈会展开讨论学习，激发了社区党员争创先进的热情，使社区党建工作呈现出前所未有的活力。

2、注重学习，强化思想。全区各街道党组织坚持以理论为先导。充分发挥社区内的理论学习小组、居民读报小组等组织的作用，采取专家辅导、专题培训、宣讲团宣讲、理论小组学习、个人自学、集中交流、开设党建网页等多种形式，保障学习教育的全方位覆盖。各街道党组织坚持理论联系实际，把学习成果体现在创先争优活动的落实上，做到查找问题更准确、分析问题更透彻、解决问题更及时、解决措施更可行。通过开展创先争优活动的学习，全区广大党员干部普遍受到了一次深刻的马克思主义理论教育，进一步加深了对创先争优活动的理解，增强了贯彻落实的自觉性和坚定性，在推动我区创先争优，共建美好家园上形成了高度共识。

南市街党委在社区内组织‚夕霞社理论学习小组‛组织开展学习交流活动，同时组织小组成员边学习边宣讲，形成争学理论书籍，理解现实问题，做思想与党保持一致好党员的氛围。

二、结合市容整治，突出争创特色

1、结合实际，突出特色。和平区各街道社区党委坚持把创先争优活动作为发展经济、服务民生的重要契机，着力解决与群众利益关系密切的难题。各级党组织坚持把为民服务作为最大的实践，最重要的实际，最需要取得的实效，坚持边学边改，解决了一大批突出问题，兴办了一批群众期待的实事好事。采取批次衔接、上下联

动、左右互动的方式，形成了解决突出问题的合力。全区各街道结合‚市容整治奋战300天‛和‚创建卫生文明城区‛复查等重点工作，发挥党员的先锋作用，取得了良好效果，全区每个社区都组织了党员志愿者开展清理楼道、治理环境卫生等活动。一些社区还分别采取召开党员誓师大会、成立党员环境卫生督察小分队等形式开展治理活动。在开展社区环境卫生服务方面，认真梳理做到全面覆盖，发放卫生满意度调查问卷，将承诺改善的环境卫生宣言送到居民手中，将创先争优活动要求落到实处。

以小白楼街为例，小白楼街党委扎扎实实地办实事：清理界内卫生死角126个；在各小区修建甬道17条；维修自行车棚4个；拆除废旧电线杆26根；经过整治，全街卫生市容焕然一新，居民们纷纷表示：环境卫生提高了，生活质量提升了，使他们更加热爱各自的社区，愿意为建设和谐社区做出更多贡献。

2、广纳建议，注重监督。同时坚持敞开式活动，广泛发动群众，吸收群众全程参与。在制定活动方案、设计活动载体、实施活动措施时，普遍采取召开征求意见座谈会、个别走访、开设专题网页、发放征求意见函、发放调查问卷、设立征求意见箱等形式，共征集到意见建议400余条。聘请社区内的党代表、人大代表、政协委员和群众监督员对创先争优中党员承诺的为民服务事项的落实进行全程监督，努力把开展创先争优活动的过程作为整治市容环境、促进社区和谐、共建美好家园的过程。

劝业场街党委为了确确实实办一些居民群众急需和普遍受益的事，没有闭门造车，而是走出去深入到住户中了解需求，先后发放卫生情况调查问卷3000多份，广泛征求群众意见和建议，把群众需

要作为今后工作的方向和实施活动的入手点，并请社区群众监督实施，有效促进了活动的落实。

三、丰富活动内容，创建和谐社区

1、创新载体，搭建平台。我区各街党组织坚持把开展创先争优活动与形势任务的要求紧密结合，不断创新载体，为创先争优搭建平台。在社区党组织和党员中结合‚建设文明和谐社区‛的主题广泛开展了‚创先争优强组织合力，科学发展建和谐社区‛、‚共建和谐社区，党员奉献服务‛等主题实践活动，教育引导广大党员自觉用创造性思维指导干事创业，用科学发展的理念推动创先争优，增强了活动的影响力和感染力。各街党委多项措施并举，实现实践与任务全结合。开展社区文明宣讲、红歌唱祖国、社区居民书画展览、知识竞猜、有奖问答、文艺汇演、组织观影活动等多种活动宣传创先争优，促进社区和谐文明建设。

如新兴街开展《党的基础知识》有奖问答；南营门街举办‚争创文明楼宇,共建和谐社区‛的社区居民书画展；南市街开展‚五比五看齐‛活动为群众确实解决难题；小白楼街根据辖区内旧楼改造实际，展开‚创建和谐美好家园，我带头，我参与，我奉献‛的主题实践活动都取得了良好效果。广发居民都表示：这些活动使社区关系更加和谐，邻里之间更加亲密，居民行为更加文明。

2、丰富内容、注重实效。同时围绕推进社区建设、服务居民群众、发挥党员模范作用等方面展开形式众多内容丰富的主题实践活动：街党政领导亲自带队入户慰问困难党员；创建特色党建品牌以此为依托推动‚创先争优‛；开展‚党员奉献日活动‛；小区楼门粉刷、特色楼门升级改造活动；进一步开展‚三认‛、‚三带‛活动；

结合夏季人民生活，开展丰富多彩的文体娱乐活动；实施 ‚一把手‛工程和有关部门联动机制，要求社区领导对影响较大的社区居民民事纠纷，‚一把手‛要亲自接待、亲自批办、限时办结。

体育馆街党委实行‚一把手‛工程和部门联动制后，至今共调处民事纠纷29起，受理29起，调解29起，受理调解率为100％。做到件件有结果、事事有回音。维护了广大群众的合法权益，得到群众一致好评。

四、坚持典型引领，营造良好氛围。

在《天津日报》今日和平版开辟‚创先争优和平先锋行‛等栏目，及时报道我各基层党组织和党员开展创先争优活动的情况。各街道社区党委积极报送简报，及时反映各单位开展创先争优活动的情况。各基层单位对在创先争优活动中涌现出来的优秀基层党组织和党员进行表彰。使党员干部群众学有榜样、赶有目标，营造了在自觉参与争创，共建美好家园的良好氛围。

12.开展创先争优作风建设三提升活动开展情况汇报 篇十二

开展的情况汇报

南梁乡位于华池县东部，地处子午岭林缘区，与陕西志丹县接壤，与本县林镇、山庄、紫坊为邻。全乡辖3个村，18个村民小组，1031户5203人，乡党委辖5个党支部，其中农村支部3个、机关支部1个、学区支部1个，有20个党小组，党员总数155人，平均年龄48岁，其中女党员26 人，有村干部11人，平均年龄46岁，有组干部18人。

今年以来，我乡认真按照县委组织部关于加强基层党建工作的部署和要求，以党的基层组织建设为核心，以“三级联创”活动为载体，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，深入贯彻落实科学发展观，不断夯实党建工作基础，推动党的基层组织建设在不断改进和创新中得到加强，成为推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护社会稳定的坚强领导核心，为加快我乡发展，构建和谐社会，提供了坚强的组织保证。

一、抓党建、带队伍，为各项社会事业又好又快发展提供了组织保证

今年来，乡党委坚持“与时俱进抓党建，抓好党建促发展”的工作思路,积极创新活动载体，以转变干部作风为突破口,狠抓干部作风建设及基层组织建设，开创了党建工作新局面。一是健全和完善了党委中心组学习制度。乡党委坚持了每周一全体干部例会学习，每人撰写1篇基层党建信息。领导班子每月一次集中学习，重点学习了党的十七大和十七届四中全会精神，党风廉政建设相关纪律、准则、规定、重要讲话和反腐倡廉纪实等内容，做到了学习时间、人员、内容、效果“四落实”。二是强化了组织建设。乡党委高度重视和大力支持挂职干部及进村、进社区干部工作，帮带措施具体，能够及时解决工作和生活难题、及时报送工作进展。加强对大学生“村官”的教育管理，落实了帮扶指导和村情日志调阅制度，积极指导市定大学生“村官”创业工作，对1名大学生“村官”进行了创业扶持，严格要求大学生村官每月至少报送1篇稿件。建立健全基层支部 “三会一课”、民主评议党员，党员联系户及流动党员管理等制度，并落实到位。落实了“一定三有” 政策，加大从农村致富能人中选拔村党支部书记力度，使我乡的致富能人村党支部书记达到了100%，补充完善了村级后备干部库，按照组织程序完成了“万元年薪”村级主要干部工程。大力推进“新农村建设人才保障工程”，抓好农村实用人才和新型农民培训，推进新农村建设。充分发挥乡远程教育站点主阵地作用，每月至少收看一次电化教育，使党员受教育面达到了95%。加强对大学生村官、村组干部、农村党员、致富能人、入党积极分子、村级后备干部的理论培训，充分发挥村“两委”委员轮训工作，在我乡村“两委”委员中致富带头人达到了90%，高中以上学历村干部达到95%。三是坚持民主集中原则。我们认真执行党委议事规则，推进乡村两级管理民主化，落实 党务、政务、村务公开制度和“四议两公开”工作法，组织实施“双承诺双公开双评议”活动，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。四是加强作风建设。乡党委认真贯彻《关于进一步加强领导班子思想政治建设的意见》，严格按照“五个好”要求，深入开展“三级联创”活动，加强对乡党委自身、村、企业、乡直单位党组织的领导、建设与监督，认真落实了干部管理、教育、考核等方面的规章制度，加强乡、村两级干部的教育管理，鼓励学习创新，切实提高领导班子科学发展的能力和解决自身问题的能力。五是完善了村部阵地建设。我乡继续抓好第二轮村级组织活动场所维修改造和后续配套设施的完善工作，对荔园堡村活动场所正在进行图纸设计、地基规划等前期设计工程。正在进行村级组织活动场所产权登记工作，确保三个村都有自主产权的活动阵地。六是重视党员纳新工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针，注重从致富能手、科技带头人、回乡青年、复退军人、青年农民和妇女中，每村培养3名入党积极分子，为今年的党员纳新工作奠定了基础。

二、抓创建、搭平台，为全乡经济发展提供了智力支持和思想保证

一是加强领导，强化措施。乡党委、政府高度重视精神文明建设工作，做到两手抓，两促进。成立了党委书记负总责的创建领导小组，制订了南梁乡创建省级文明乡镇标兵规 划。乡党委将精神文明工作摆上党委议事日程，与经济工作同安排、同部署，多次召开专题会议，研究创建工作，为推动创建活动向纵深发展，积极开展了文明村、文明单位、星级农户、“五好家庭”、“好媳妇”、“好婆婆”等评选活动。目前，我乡正在申报创建省级文明乡镇标兵和撤乡建镇相关材料。

二是加强宣传，营造氛围。根据南梁乡精神文明建设方案，积极开展宣传发动工作。已召开了2次创建全国历史文化名镇动员大会，组织开展形式多样的群众文化生活，积极参与文明礼仪知识竞赛，统一了干群认识，明确了目标任务，增强了全乡干部群众的紧迫感和责任感。

三是狠抓道德教育。半年来，我乡组织干部群众认真学习了《公民道德建设实施纲要》，大力宣传20字公民基本道德规范，60字公民行为准则。并在全乡范围内开展群众性精神文明创建活动和中小学生德育教育，积极开展各类创建活动，把道德建设同思想政治工作，精神文明建设同农村工作有机结合起来。积极开展扶贫济困、送温暖、献爱心等各种活动。

四是重视宣传工作。半年来，向市级以上媒体投稿6篇，向上报送信息30余条，举办专题辅导讲座和实用技术培训班30期（次），举办普法、科技等宣传栏和黑板报20期。悬挂各类宣传条幅40条，散发宣传单2000余份，制作电视专题片1部，县电视台宣传报道12次。五是群众性文化活动丰富多彩。乡上组建了具有当地民俗文化特色的陕北说书队、民歌民乐等文艺队。为群众演出8场（次），丰富了农民群众的文化生活。教师节期间,组织师生编排了丰富多彩的文艺节目。充分利用乡文化站主阵地作用，定期开展形式多样的文化活动，既丰富了群众文化生活，又带动了当地文化产业发展。

三、深入开展“创先争优”活动，重点加强基层党建工作

按照县委开展创先争优活动的安排部署，第一阶段工作重点是做好组织发动，为下步活动开展打好基础。

（一）成立领导机构。乡党委确定成立全乡创先争优活动领导小组，乡党委书记任组长，政府乡长、党委副书记任副组长，乡党委委员为成员的领导小组。领导小组下设办公室。各村党支部、乡直各单位要加强领导，靠实责任，周密安排，确保“创先争优”活动扎实开展。各村要成立党支部书记为组长，村“两委”班子成员为成员的创先争优活动领导小组，负责活动的具体落实。

（二）落实工作责任。创先争优活动的领导关系按党支部隶属关系确定，乡党委创先争优活动领导小组办公室发挥牵头抓总的职能作用，负责指导全乡各党支部开展活动。各村党支部书记是第一责任人，要认真履行职责，做到亲自抓、负总责。要制定推进计划，抓好工作落实，确保创先争优活动有计划有步骤地推进。

（三）强化舆论宣传。充分利用电视、报刊、简报、现代远程教育网络及互联网、党建网站和手机短信平台作用，不断加大宣传力度，营造良好的活动氛围。要采取党员群众喜闻乐见的方式大力宣传，以各行各业涌现出的党支部和优秀共产党员，引导广大党员，努力在全乡形成学先进、比先进、争先进的良好风气，掀起创先争优活动高潮。

（四）加强督促检查。乡创先争优活动领导小组办公室定期对各党支部开展活动情况进行督促检查，加强具体指导。各党支部要采取召开座谈会、经验交流会、情况通报会等多种方式，推动活动的开展。乡上建立创先争优活动联系点，定期深入基层调研指导，对联系点活动开展情况进行点评，实事求是的肯定成绩，客观负责的指出不足，对思想不重视、工作不力的责令限期整改。要抓好各个步骤、各个环节的督导，坚持时间服从质量、进度服从效果的原则，每个阶段任务必须完成后才能转入下一阶段。要适时组织党员、群众开展创先争优活动的情况进行评议。要加强对新情况、新问题的研究，及时提出解决办法，不断巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，建立健全科学发展长效机制。