水利局领导班子18年述职报告

水利局领导班子18年述职报告（共10篇）

1.水利局领导班子18年述职报告 篇一

交通局领导班子2018年述职述廉报

告

述职报告可以让述职者对自己的工作有一个更清晰深刻的认识，也是让领导和下级了解述职者工作的有效渠道。下文是交通局领导班子2016年述职述廉报告，欢迎你的阅读借鉴：

交通局领导班子2016年述职述廉报告(一)

20xx年，在市委、市政府和省交通运输厅的坚强领导下，全市交通运输系统广大干部职工贯彻落实科学发展观，紧紧围绕三个服务的有关要求，加快项目推进、夯实交通载体、搞活运输经济、深化改革创新，交通运输各项工作实现了较大跨越，为宿迁经济发展做

出了应有的贡献。

一、20xx年工作回顾

(一)交通重点工程建设快速推进。20xx年，全市交通重点工程建设预计完成投资37亿元。宿淮铁路、宿新高速公路、245省道沭阳至泗洪段、249省道宿迁至靳桥段、运河一号桥等工程建设推进迅速，325省道改建、250省道至盐徐高速宿迁西互通连接线、330省道宿迁段、205国道沭阳段等工程开工建设并进展顺利，245省道泗洪至泗阳段、省道249与省道325互通立交、黄河三号桥建成通车。运河中心港、成子河航道船闸、公交保养场、金桥商务大厦前期工作不断推进。京杭运河刘老涧三线船闸工程被交通运输部评为20xx年度交通运输部水运工程质量奖;京杭运河泗阳三线船闸工程质量评定为优良，通过省环保厅组织的环评专项验收，通过省档案局组织的档案专项验收;《宿迁港总体规划》顺利出台，于20xx年8月29日通过省政府批复。

(二)农村交通快速发展。20xx年，我们xx加大农村交通投入力度，切实提升了农村出行条件。农村公路建设稳步推进。建成通车道路277公里，桥梁65座，完成投资亿元。农村运输深入开展。全市新建农村客运站5个，农村客运候车亭150个，全市已建成的40个农村客运站已全部投入使用，基本实现了路、站、运一体化。加快实施城乡公交一体化工程，全市104个乡镇全部通上城乡公交车;全市1421个行政村中有1118个行政村已通上城乡公交车，符合通车条件的行政村客运班车通达率达到100%，所有行政村班车通达率达%。

(三)交通行业管理卓有成效。运政管理方面。我局紧紧围绕企业运输安全、经营行为、服务质量、社会责任、企业管理和形象等主要内容，通过企业申报、辖区运管部门初评、市处综合评定、社会公示等环节，深入开展运管行业信誉考核工作。制定出台了客运出租汽车、三轮车管理办法，成立了出租车、三轮车管理办公室，两车管理步入规范化轨道。积极稳妥地推进市、县际客运班车公司化改造，全市现有521辆市县际客运班车中，已实现公司化经营有393辆，公司化经营率稳定在75%以上。客运班车、危险品运输车、旅游车和新改造班车、出租车全部实施GPS监控。在全省率先开展船舶证照专项整治活动和骆马湖短途运输黄沙船整治活动，取得了良好效果。路政管理方面。建立季度通报、督查交办、责任追究、经费与实绩挂钩等一系列管理制度，推行使用路政管理系统，落实365天巡查机制，及时查处侵占、污染和损坏公路路产案件，从根本上消除了公路脏乱差现象。认真贯彻消除隐患、珍爱生命的理念，稳妥推进公路安保工程建设，切实加大投入，增设各类安全标志等设施，加强标志标线维护与管理，不断改善公路行车的舒适性和安全性。始终保持超限高压态势，开展集中治理、源头治理，实施徐宿淮连区域联动治超，以变应变，强化路面

执法，实行计重收费，组织对55吨以上违法超限运输的专项行动。大力开展干线公路路域环境专项整治，把路面、公路用地、建筑控制区、集镇路段、非交通标志、平面交叉口、施工路段以及非公路设施列为整治对象，切实抓好公路乱搭乱建、乱摆乱放行为的清理，打造了具有宿迁地方特色的干线公路路域环境。航政管理方面。完成了航道扫床任务，扫床里程达公里，全市干支线航道通航保证率均达100%，辖区内没有发生一起48小时以上的碍航堵塞事故，达到三无标准，确保了航道安全畅通。

(四)交通运输市场逐步放活。20xx年，全市交通运输系统按照交通投入与交通产出相平衡的原则，逐步放活了交通运输市场，运输产业经济得到加快发展。物流业方面。以省十二五交通物流发展规划研究调研工作为契机，积极开展物流发展政策调研，完成了宿迁中心港物流园区、江苏中联物流、宿迁交通物流集装箱站场、宿迁市翔盛物流

中心、沭阳县恒通物流中心、江苏波涛物流中心等6家企业的初步论证。全市共有江苏中联物流有限公司、宿迁现代物流交易中心有限责任公司等规模企业20余家，争取建设补助资金780万元，对全市的物流服务业发展起到了积极的带动作用。此外，农村物流发展全市共培育农村物流企业6家，极大地促进了农村物流业的发展。继沭阳花卉物流、宿豫区兄弟米面物流有限公司分别被省交通厅评为20xx年度省级物流示范点以来，我市继续加大对农村物流发展的扶持力度，20xx年，我市运管物流有限公司、润丰农资物流中心已被评定为省级农村物流示范点，争取扶持资金40万元，带动了农村物流快速发展。运输转型升级方面。全市现有班车客运企业6家，客运班车735辆，其中高级客车369辆、中级客车362辆、普通客车4辆，中高级客车比例提高到99%，单车平均客位增至座，户均拥有营运客车123辆;专用货车达到8532辆计万吨，其中专用车辆

运力占全市%等;新建1个综合客运站，4S店维修企业达到28家。品牌建设方面。全市拥有江苏快客品牌车辆46辆、待验收车辆29辆，江苏快货品牌线路32条、江苏快修品牌企业10家，被省局评为全省50佳道路运输企业和20佳水路运输企业各1家。尤其是宿汽集团的刘静服务班组，以其优质的服务质量，获得多项省市荣誉称号。

(五)交通改革创新深入推进。20xx年，按照规范运营，总量控制，局部限制，逐步减少的原则，成功对市区三轮车进行了登记上牌，市区三轮车管理步入规范化轨道。成功撤消了政府还贷二级公路收费，收费站人员全部分流安置到位。按照市场化的运作方式，对市交运集团进行了改制，经营管理机制更加灵活。

(六)安全生产形势持续稳定。20xx年，宿迁交通运输部门始终将安全工作放在服务人民群众安全便捷出行的重点位置来抓，狠抓安全基础、注重应

急救援工作、突出隐患排查，全市交通安全生产形势持续保持稳定。安全基础方面。严格落实交通运输一岗三责制，建立源头安全监管六项制度，不断健全安全管理网络，加大各类安全隐患排查力度，安全管理基础得到进一步夯实。应急救援方面。水上搜救能力显著增强：成立了宿迁市水上搜救中心，组织了大规模、在全省有重大影响的水上搜救演习活动，开展了多次突发水上事件搜救活动，救援网络进一步健全;机动车救援网络逐步完善，实现了维修救援服务六个统一，累计成功救助故障车两万余辆。安全保障方面。成功应对20xx年上海世博会及宿迁重大水灾的各项考验，圆满完成了各项抢险抗灾任务。全市交通运输系统没有发生一起重大安全责任事故。

(七)交通队伍作风明显好转。20xx年，宿迁交通运输部门在文明创建、党风廉政建设、作风建设等方面均取得了明显成效，交通干部队伍的整体素质

明显提升。人才队伍建设方面。按照德才兼备、任人唯贤的原则，加快推进强基工程。以交通培训中心为基地，全面开展交通运输各行业业务、理论培训学习，不断提升交通系统干部职工业务、理论水平。廉政建设方面。围绕交通质量、廉政、安全三大行业风险，在系统内更大范围地推广交通全员一岗三责制，着重加强对重点领域、重点部位、重点岗位的监督检查，重点工程纪检监察派驻制和农村公路建设纪检监察巡查制示范效应不断扩大。大力推行人性化执法，积极走进政(行)风热线栏目，受到了群众广泛欢迎。

二、惩防体系建设工作和落实党风廉政建设责任制情况

20xx年，市交通运输部门严格按照市纪委、省厅纪检组的部署和要求，围绕交通中心工作，着力构建宿迁交通特色的惩治和预防腐败体系，不断推进交通工程建设领域突出问题专项治理工作，扎实开展政(行)风建设工作，纠正行

业不正之风，纪检监察各项工作取得了明显成效。

(一)着力构建具有宿迁交通特色的惩治和预防腐败体系。按照坚持惩防并举，更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设的新要求，不断巩固和深化大宣教格局，让制度唱主角，加大监督制约力度，惩防腐败体系不断完善，为党风廉政建设工作的深入开展奠定了坚实的基础。

一是进一步巩固和深化反腐倡廉大宣教格局。定期组织干部职工观看警示教育电教片;元旦春节前夕，向全系统职工赠送了廉政春联300余副，发送各类廉政短信1000余条，努力使宣传教育工作渗透到交通系统这个大家庭的每一个成员、每一个角落。在党委中心组学习时，常有反腐倡廉宣教内容;推动廉洁文化进工地，坚持不懈地向工地上投放廉政宣传牌、宣传画、宣传横幅和宣传标语等。

二是将制度建设的触角延伸到

权力运行的每一个角落。出台了《宿迁市交通重点工程建设资金管理暂行办法》、《宿迁市市直交通系统政府采购内部管理规定》，资金支出实行了民主小组理财制。不断完善干部选拔任用工作程序和流程、制定了《政务公开实施细则》，坚持实行纪检监察机构审核批准制。在政府集中采购以外日常物品采购中，实行了具体采购部门、财务部门、监察机构三方全程参与询价、议价、洽谈、采购等关键环节监督制约制。推行了有违规苗头及轻微违规行为提醒、诫勉谈话制和反腐倡廉等制度执行情况问责制，完善了领导干部廉洁自律的各项规章制度。

三是切实加大对权力运行关键环节监督制约力度。在市直交通系统实行了民主小组理财制，所有票据必须经过民主理财小组研究同意后才能入账，在更大程度上对资金支出实施有效的监督;在国有资产运营工作中，专门设计了固定资产购置申报表、增加固定资产备

案监督表等系列配套表格并付诸实施，保证了国有资产管理工作的规范性;在干部廉洁自律工作中，严格执行勤廉公示、廉政谈话、函询、个人重大事项报告等制度。通过系列有效措施的实施，初步达到了权力运行全程有迹可查、全程规范透明的目的。

四是以创新的思路不断推进交通廉政特色工作的开展。全面推广交通全员一岗三责制，即所有决策层和管理层要对分管工作、分管工作内的党风廉政建设及安全管理工作负责，所有执行层对业务工作、廉洁自律及职责范围内的安全管理工作负责。继续实施交通重点工程体外派驻纪检监察制，尝试了在系统外选聘有纪检工作经验和工程管理经验的老同志，派驻在交通重点工程一线。今年，我们又选聘了四位同志派驻到新开工建设的205国道、330省道等交通重点工程建设项目上，开展纪检监察工作，取得了很好的效果。

(二)不断推进交通工程建设领

域突出问题专项治理工作。立足从制度建设层面入手，努力营造以制度管人、管事的工作局面。积极开展《交通基础设施建设项目廉政风险防控手册》推广应用工作。《防控手册》是交通部组织开展的交通基础设施建设项目廉政风险与排查课题研究，目前已在我省先行试点。《防控手册》对我们工程建设项目的所有环节存在的廉政风险点都进行了梳理分析，对不同的廉政风险进行了不同程度的预警，同时，针对风险点提出了一系列切实可行的防范措施，目前我们已在全系统进行了全面推广。出台《宿迁市交通工程建设项目关键环节申请纪检监察备案制度》，要求所有交通工程建设项目的关键环节，包括勘察设计单位的选择、征地拆迁资金的拨付、招标投标、工程分包、质量检测单位信用、安全检查、计量支付、设计变更、索赔管理、竣工验收等方面，要提前到纪检监察机构进行备案，有针对性的对相关环节提前进行监督，做到从源头上把廉政风险

降到最低程度。

交通局领导班子2016年述职述廉报告(二)

各位代表、听众朋友：

上午好!

我是市交通运输局局长xx，下面我代表局领导班子做述职述廉报告，请予评议。

一、依法履行职责情况

一是交通基础设施建设步伐明显加快。2010年，是我市交通跨越式发展的一年。到2010年底，通过积极的努力，我市交通基础设施建设共完成固定资产投资亿元，其中地方交通固定资产投资完成亿元，双双超过年初的计划目标，高速公路共完成投资亿元。12月21日杭瑞高速公路六盘水境内段和水城至六枝高速公路举行了开工典礼，市中心城区环城高速公路的工程可行性研究报告已经完成。玉舍至马场桥二级公路和柏果至火铺二级公路建成通车，英武至羊场二级公路和红果环城东线进展加

快，响水至瓦窑田二级公路(红威公路二期)和英武至大山二级公路施工单位已进场。2010年全市通乡油路在建项目共10个，共计335公里，全部为2009年省计划项目，除鸡场至龙场公路、龙场至顺场公路、姬官营至龙场公路，因与水盘高速公路施工有交叉影响和冬季低温，暂时不铺油面层外，其余项目已基本完成。2010年通达工程计划15个项目124公里，渡改桥3个建设项目(欧场桥、打靶桥、平寨桥)总共213延米，除平寨桥外均已完工。按照市委、市政府的安排，计划三年投资10亿元修建500公里运煤公路。到2010年共安排了三批运煤公路33个项目公里，总投资90364万元。2010年已完工7个项目，累计完成投资42800万元。2010年我市共有10道渡口修建任务，均已建设完成。另外中寨码头已建成并通过验收，野钟码头基本完成。2010年共建成月照、阿嘎、盘江、金盆、大用、折溪、保田、珠东、洒志、堕却等10个乡镇客运站。

二是公路养护能力进一步提高。截至2010年底，我市地方管养公路总里程公里，其中：县道公里，乡道2,公里，专用公路公里，村道5,公里。2010全市共完成县公路养护平均好路率综合为

%，乡公路好路率达%。2010年共安排水毁资金 200万元用于农村公路的水毁预防抢修及恢复工作。完成油路大中修共6 个项目公里。完成都格大桥、仲河桥、下坝桥、新桥、花地桥、老屋基桥、小平田桥、深沟桥等8个危桥改造任务。在无上级安保资金计划的情况下，按BT方式组织实施了马场桥至盐井波型护栏4000米，投资94万元，六枝至睛隆(中寨至北盘江段)波型护栏7400米，投资176万元。为道路运输安全作出了贡献。

三是建、管、养、运试点工作圆满完成。钟山区月照乡共建成三条水泥路12公里，超标工程改造3处，招呼站16个，波型护栏1020米，10月26日开通了农村便民客运。盘县柏果镇共建成

通村公路镶边工程公里，超标工程改造16公里，招呼站30个，波型护栏2000米，拟在有条件的两条路开通农村公交，为农村建、管、养、运工作积累了经验。

四是坚持执政为民宗旨，不断提高交通服务社会的能力。2010年，我市县乡公路超限运输整治工作共投入稽查人员15557人次，检测车辆81413辆次，收取公路赔(补)偿款830万元。公路运输完成客运量8718万人，旅客周转量175236万人公里，完成货运量4343万吨，货物周转量382203万吨公里。共查处非法营运车辆3658辆，超越经营范围的车辆191辆，未取得相应从业资格而擅自从事营运的驾驶员77人，客货运输经营者擅自改装营运车辆8辆，无客运标志牌营运113辆次，客运班车不按批准站点停靠或不按规定线路、班次行驶80辆次，客运包车不按规定起始地、目的地和线路行驶的7辆次。共收到涉及城市公交、出租车的投诉1202起，批评教育处理800余起，处罚处理402起，罚款72200元，投诉处理率为100%。完成了全市7户客运企业(其中3A级3户，2A级4户)、139户维修企业的质量信誉考核。完成驾驶员从业资格培训考试5500人，初培驾驶员16000人，市中心城区共组织了10期出租汽车从业人员岗前培训，参训人员1112人。2010年全市开展交通安全生产执法行动294次，查处无证或证照不全从事交通建设、生产经营的214起;查处不按规定进行安全培训或无证上岗的21起;查处其它非法违法建设、生产、经营的69起。共排查治理隐患企业和单位152家，排查出一般隐患410条。2010年全市在监项目未出现重大质量事故和重特大施工安全事故。2010年全市海事机构共出动巡航船艇82艘次，航程公里，出动执法车辆102辆次，出动海事执法人员610人次，检查船舶325艘次，取缔影响水上交通安全的抬网14个,查处船舶违法行为25艘次。保持了水上交通安全0死亡。

二、惩防体系建设工作和落实党

风廉政建设责任制情况

一是认真推进惩治和预防腐败体系建设工作。我们通过认真学习贯彻上级会议精神和相关党纪条例，落实一岗双责。认真部署党风廉政和反腐败各项任务。狠抓纠正行业不正之风，加大治理公路三乱力度。抓好交通基础设施建设领域廉政工作，确保重点建设项目有序推进。高度重视交通运输系统治理商业贿赂工作，大力推进工程建设领域突出问题和小金库专项治理。加强党性党风党纪教育。

二是认真落实党风廉政建设责任制、执行民主集中制。通过谈心交心活动的开展，查找本单位在内部管理、选人用人和党建工作方面存在的突出问题，提出改进措施并抓好落实。

三是认真学习贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》。共组织局机关和局属9个事业单位的在岗职工155人参加《准则》的学习和测试活动。其中县处级以上干部8人，副

科级以上干部35人，其他干部112人，发出试卷155份，收回155份，党员、干部和国家公职人员参与率达100%。进一步强化了党员干部职工的廉政意识、责任意识，筑牢了思想防线。

四是开展好机关效能建设工作。成立了机关效能建设活动办公室，制定了《机关效能建设活动实施方案》，认真学习贯彻了市委市政府1+8文件精神。认真推行首问首办责任制、限时办结制、服务承诺制，制定了《公开服务承诺书》，将《承诺书》在媒体上向社会各界进行了公开承诺。

五是认真开展岗位腐败风险防控管理工作。成立了岗位腐败风险防控管理工作领导小组，制定了《岗位腐败风险防控管理实施方案》。共查找出来的岗位风险点有8个环节25个风险点，其中涵盖了工程建设领域、干部人事任免、日常公务接待等各方面，为我局岗位腐败风险防控管理工作打下坚实的基础。

三、存在的问题

一年来，虽然做了不少工作，但对照市委、市政府的要求，还有差距，与经济发展的新形势和面临的新任务相比，还存在不少问题和薄弱环节。等级公路总量少特别是高速公路只有67公里，主骨架大通道公路尚未形成;交通建设融资渠道不多，依靠政府投资建设仍然是主要方式，筹资压力大;运输业的发展滞后于基础设施建设，城市公交管理水平低，距规范、文明服务有较大差距;建设环境仍有不和谐因素。

四、下步工作打算

下一步工作要抓好班子建设、队伍建设，完善各项制度，切实改进行风，提高机关效能。继续下大力气加快交通基础设施建设，以高速公路、农村公路建设为重点，加强码头、城市和农村客运站点建设，力争在十二五期间全市交通项目完成投资400亿元以上。形成高速公路主骨架，实现县县通高速，市内重要经济区域和重点乡镇通二级公路，农村70%以上的行政村通油路或水泥

路。加快现代运输业的发展，提高城市公共交通管理水平。大力加强党风廉政建设、精神文明建设、法治建设，努力建立一支清正廉洁、依法行政、服务优良、管理高效的交通队伍。

我局将虚心听取各级领导、代表、委员和广大群众的意见和建议，以三个建设年和四帮四促活动为重要抓手，全力以赴做好各项工作，努力实现交通发展、人民满意。!

2.农机局18领导班子述职报告 篇二

农机局2006领导班子述职报告2007-12-09 15:09:58第1文秘网第1公文网农机局2006领导班子述职报告农机局2006领导班子述职报告(2)农机局2006领导班子述职报告 各位领导、同志们： 一年来，在区委、区政府的正确领导下，局领导班子以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，坚持用科学发展观统领全局，以建设一流班子，带一流队伍，创一流业绩为重点，牢牢把握为”三农”服务这条主线，为建设社会主义新农村，充分发挥职能作用，创造性地开展农机化工作,圆满地完成了的全年各项工作任务，取得了班子建设和各项农机化工作的全面进步。下面我代表局领导班子作

述职报告，请予评议。

一、加强领导班子自身建设，提高科学决策水平。

领导班子自身建设事关农机事业的发展，事关全局的稳定，事关班子整体效能的发挥，更是带好农机队伍和完成好各项农机工作的关键，一年来非常注重领导班子自身建设。

（一）、加强学习，提高领导班子的整体政治水平一年来，局领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导，把学习摆在首要位置,认真学习了党的十六届五、六中全会和区委区政府各种会议精神；学习了《党章》、《八荣八耻社会主义荣辱观》、党报、党刊等内容；开展“立党为公、执政为民”等主题教育，做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”，兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，班子成员都积极参加了区委组织的处级领导学习班。通过加强政治理论的学习，深刻理解“三个代表”重要思想，提高了领导班子的整体政治水

平。

（二）、坚持民主集中制，增强班子的凝聚力

局领导班子为了认真落实了民主集中制，制定了议事制度，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。定期召开班子会，研究工作，交流思想，坚持全局重大活动，重大事件集体决策，做到了充分听取班子成员的意见，发挥班子成员的积极性和主观能动性，集思广益，杜绝了一言堂，独断专行。如：农机加油站的租赁的事宜，是经过局领导班子的反复研究，于10月顺利地完成了租赁；还有桑卡纳轿车的出售和解决区农机公司职工养老保险的交纳等重大问题，这都充分体现了领导班子的集体意志，既预防了腐败，也确保了国有资产的保值和增值，得到了区政府领导的好评。

（三）、加强班子的廉政建设，确保班子清正廉洁

在廉政建设上，局领导把班子的廉洁从

政作为推动各项工作的重要保证，在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫，营造了廉洁从政的政务环境。一是提高认识，狠抓班子廉政教育和学习，从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。局党总支就对党风廉政建设和反腐败工作做出具体的安排部署，把党风廉政建设纳入重要工作日程和考核指标。三是建立和完善了领导干部的廉政档案，领导班子成员要将落实廉洁自律规定、重大事项报告、工资及各项收入等经济等情况一并装入档案。通过教育和学习，各项廉政制度的实施，班子更加清廉。在农机加油站租赁招标过程中，做到公开、公正、透明，防止腐败现象的发生，保证班子的清正廉洁，使我局的党风廉政建设工作取得了实实在在的成效，从源头上杜绝了以权谋私等腐败现象的发生。一年中没有一个班子成员受到上级监察部门的

审查，无任何违纪现象发在，在广大职工中树立了良好廉洁从政的形象。

（四）、召开民主生活会，搞好班子团结

班子团结是做好各种工作的前提，没有团结就没有稳定，就没有发展。局领导班子对团结有着深刻的认识，适时组织召开民主生活会，切实提高民主生活会质量。我（党总支书记）以身作则，靠感情凝聚人，靠真诚团结人。能够正确处理领导班子成员之间的关系，大事讲原则，小事讲风格，严于律己，宽以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互帮助。所有班子成员坚持党性原则，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，使我中心领导班子紧紧的团结在一起，保持着奋发有为、昂扬向上的良好精神状态，弘扬了正气，凝聚了人心。

二、充分发挥职能科室作用，全面完成各项农机化工作

一年以来，在抓好领导班子建设的同

时，还狠抓了业务工作。按照年初的工作计划，充分发挥职能科室作用，解放思想，与时俱进、锐意进取，创造性的开展农机化工作,圆满地完成了的全年各项工作任务，具体总结如下:

（一）、抓好政府农机补贴,提高农业机械装备水平。

为了切实抓好政府农机补贴工作，局领导班子反复研究2006农机具购置补贴方案，深入各镇调查研究，征求意见。今年共对42台（套）农机具进行了补贴，其中：大中型拖拉机6台，多功能田园管理机36台，购置农机具总价值509，730元，其中补贴款99，000元，农民个人投资410，730元。购置补贴农机具总价值比去年提高了，补贴款比去年提高了98，农民个人投资比去年提高了，从而有力地提高了我区农机装备水平。（二

3.水利局领导班子2006述职报告 篇三

党委书记、局长 ＸＸ

各位领导、同志们：

一年来，在县委、县政府的正确领导下，…领导班子以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，按照县委、县政府“工业强县、农业富民、城市牵动、体制创新”总体发展思路，以建设一流班子，带一流队伍，创一流佳绩为重点，带领班子和全局职工创造性地开展供工作，取得了班子建设和各项水利工作的全面进步。下面我代表领导班子作述职报告，请予评议。

一、注重加强领导班子自身建设，领导班子的科学决策水平、总揽全局能力和核心领导作用进一步提高，班子更加团结，凝聚力、战斗力和创造力进一步增强

领导班子自身建设的好坏事关水利行业的发展，事关全局的稳定，事关班子整体效能的发挥，更是带好队伍和完成好各项工作的关键，我局一年来非常注重班子自身建设。

（一）、加强学习，不断提高领导班子的整体政治水平、和执政能力

一年以来，….领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，把学习摆在首要位置, 采取内培和外培相结合的方式，有计划、有步骤地对领导班子成员进行系统培训，认真学习了党的十六大、十六届五、六中全会和县委县政府各种会议精神；学习了《党章》、《八荣八耻》《社会主义荣辱观》、党报、党刊等内容；开展 “两个务必”、“立党为公、执政为民”等主题教育，做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”，兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，班子9名成员都积极参加了县委组织部和纪检委组织的学习。通过加强政治理论的学习，深刻理解马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想，提高了领导班子的整体政治水平、执政能力和把握大局能力，提高了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。领导班子的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面得到进一步提高。

（二）、认真落实民主集中制，不断增强班子的凝聚力和战斗力

认真贯彻和落实民主集中制是加强领导班子建设基本原则制度。我局领导班子进一步完善了议事制度，认真落实了民主集中制，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。定期召开班子会，研究工作，交流思想，坚持全局重大活动，重大事件集体决策，做到了充分听取班子成员的意见，发挥班子成员的积极性和主观能动性，集思广益，杜绝了一言堂，独断专行。如：对工程项目投资50万元以上的工程实行集体领导下的分工负责制，严格按照《水利工程建设项目招投标管理实施意见》实施，今年顺利地完成了………治理工程，……….除险加固工程，以及几项河道治理工程的招投标，使我局的资金较大的工程，严格按照制度执行。特别是在旧办公楼出售中，按国有资产管理程序进行阳光操作，党委曾几次召开专题会议研究，充分听取班子成员的意见，并请有关专家对方案进行咨询和指导，制定出售方案和出售价格，做到了公开、公正、公平、透明，充分体现了班子的集体意志，既预防了腐败，也确保了国有资产的保值和增值，得到了县领导的好评，…系统广大职工的高度赞扬和较好的社会反响。同时在工作中，班子成员相互之间遇事多沟通、多商量，相互补台不拆台，不断增强了班子的凝聚力和战斗力。

（三）、以落实党风廉政建设责任制为重点，加强班子的廉政建设，确保班子清正廉洁

在班子的廉政建设方面，我们把班子的廉洁从政作为推动各项工作的重要保证，在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫，营造了廉洁清明的政务环境。一是提高认识，狠抓班子廉政教育和学习，从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。组织班子成员进行学习教育和系统培训，观看警示教育片，从正反两方面典型事例进行警示教育，树立了正确的世界观、人生观和价值观，提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。年初，局党委就对党风廉政建设和反腐败工作做出具体的安排部署，把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，一起安排、一起检查、一起考核。从强化责任意识入手，紧紧抓住责任分解、责慰己恕⒃鹑巫肪咳龉丶方冢婀岢沟撤缌ㄉ柙鹑沃疲嬲纬闪艘话咽指鹤茉穑患蹲ヒ患叮悴阕ヂ涫担录抖陨霞陡涸鸬哪勘暝鹑喂芾硖逑怠Ｈ墙∪嗽し栏鼙３职嘧恿嗟某ばЩ疲晟平∪?项制度。领导班子实施“四廉”制度，廉政承诺制和《….“十廉”制度实施办法》，并且狠抓了落实。四是建立和完善了领导干部的廉政档案，对班子成员落实廉洁自律规定、重大事项报告、述职、述廉等情况一并装入档案，单独装订成卷，上报县纪检委，起到监督检查的作用。通过教育和学习，各项廉政制度的实施，班子更加清廉。班子为在新办楼装修招标中，做到公开、公正、透明，防止腐败现象的发生，临时抽调了中层干部和职工代表16人组成评标组，进行现场实名打分，评出了精干装修队伍。严防了职务和商业贿赂犯罪的发生，保证班子的清正廉洁，使我局的党风廉政建设工作取得了实实在在的成效，从源头上杜绝了以权谋私等腐败现象的发生。一年中没有一个班子成员受到上级监察部门的审查，无任何违纪现象发在，在群众中树立了良好廉洁从政的形象。

四、适时召开民主生活会，凝聚人心，搞好班子团结

团结出凝聚力、出生产力，团结出效益、出政绩。没有团结就没有稳定，就没有发展。…领导班子对团结有着深刻的认识，适时组织召开民主生活会，切实提高民主生活会质量，特别是去年开展党的先进性教育以来，开展了批评和自我批评，改变了过去民主生活会上存在的谈现象多，谈实质少；谈成绩多，找问题少；找工作差距多，找思想差距少；自我批评多，相互批评少等问题，从而促进了班子成员团结和共同提高。党委书记，副书记以身作则，靠感情凝聚人，靠真诚团结人，靠奋斗求发展，靠发展凝聚力量。能够正确处理领导班子成员之间的关系，大事讲原则，小事讲风格，严于律己，宽以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互帮助。所有班子成员坚持党性原则，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，使我局领导班子紧紧的团结在一起，保持着奋发有为、昂扬向上的良好精神状态，弘扬了正气，凝聚了人心。

二、紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以科学发展观为指导，以创建和谐喀左水利为理念，大力开展工作，较好的完成了各项水利工作任务。同时，不断加强内强素质外树形象建设，政治文明、精神文明取得了显著成绩。

2006 年是“十一五”的第一年，也是为完成好“十一五”打好基础的一年。一年以来，我们….领导班子带领全局职工，按照“项目支撑、设计先行、转变机制、精品工程、突出重点、领先水平”的水利发展思路，奋力拼搏，取得了各项工作的骄人业绩。全年争取国补资金2184万元，完成工程项目128个。

（一）、采取强有力的措施，创造性地开展水利工作，圆满完成了各项水利工作任务

1、农田基本建设“大禹杯”竞赛工作

大禹杯”竞赛工作，2006年全县共投入农建资金8383万元，使用车工1.8万台班，完成工程量1577万立米，建设各类农建工程128处，骨干工程49处，累计完成综合治理面积13.5万亩，其中，梯田1.59万亩，坡面水平槽造林整地7.95万亩，果树台田及退耕还林3.96万亩。完成治河工程新修提防24.1公里，加固堤防3公里，改造灌渠1处10,000米，修方塘2座，打井108眼，高效农业保护地配水43处，形成效益规模较大的渠溉工程65处，新增灌溉面积2.5万亩，节水灌溉面积 1.5万亩；完成人畜饮水工程24处，解决5100口人，1400头大牲畜的饮水困难。

2、重点工程建设工作

大凌河西支治理工程。今年完成提防填筑工程2.05KM，其中自来水至三高中段0.85KM，完成土基填筑6万m3；傲木伦大桥上游1.2KM，完成土坡填筑8.4万m3，砼护坡工程2.1万 m2，六棱块砌筑1.5万m2,浆砌石防冲基础0.3万m3。以上工程全部完工。完成工程投资350万元。

瓦房店水库除险加固工程。于9月29日开工建设，到今年年底，完成大坝上下游土砂方填筑11.3万m3；完成大坝上下游护坡干砌石拆除、护坡及抛石盖重4.0万m3；完成溢洪道左右岸削坡石方0.5万m3，完成投资500万元。

3、水土保持综合治理和监督执法工作

水土保持工作。完成综合治理面积3.055万亩，其中坡面水平槽整地0.635万亩，水保林0.79万亩，水平梯田1700亩，经济林整地0.03万亩，生态修复1.18万亩，其它工程0.2万亩，修筑土石谷坊150座，修作业路20公里，动用土石方46万立方米，出动人工15万工日，车工9500台班。完成工程投资356万元。监督执法工作。一是下发责令遵守水土保持法规通知书26份，编制水土保持方案报告书（表）15份，查处破坏水土保持案件6起。二是组织了监督执法人员的岗位培训和学习。三是抓好了国补小流域工程管护工作。四是对《水土保持法》进行了有声有色宣传。

4、农田水利工作

圆满地完成了全县冷棚配水及暖棚配水任务，共完成冷暖棚配水43处，折标棚2800栋，埋设管路69公里，配套大功率深井泵38台套，民用潜水泵100台套。完成资金170万元，并经过了县里组织的核实验收。

饮水安全工作，共完成涉及8个乡镇14个自然屯的人畜饮水及抗旱应急饮水工程，解决了850户，5100口人，1400头大牲畜的吃水困难问题，并吃上自来水。共打水源井4眼，盖管理房14座，配套设备14台套，架设高低压线路4.7公里，埋设管道141.1公里，完成国补投资148万元。

完成渠道防渗工程3处。共完成工程量2万立方米，其中：混凝土400立方米，浆砌石500立方米，土方1.91万立方米，完成国补投资58万元。

完成水毁工程一处。修复…….灌区渠首防渗渠道2000米，拦河闸50米。完成总工程量3000立方米。完成国补投资15万元。

5、工程建设管理工作

完成小

（二）型水库国家沟水库除险加固工程。完成大坝迎水坡土砂方填筑2.0万m3、干砌石护坡0.4万m3、库区防渗420平方米，一期工程完成资金160万元，使水库防洪标准达到500年一遇。保护下游耕地、铁路及101公路。

治河工程。全年完成治河长度27.1公里，其中新修堤防24。1公里，维修加固3公里。完成的工程量为土砂方68.63万m3,石方10.52万m3,完成投资1536.7万元，其中：国补资金1100万元，县乡自筹资金436.7万元。

防汛工作。截至9月末，完成2006年的防汛工作，确保了汛期无安全事故发生。

6、工程设计工作

2006年设计队共完成完成设计任务16项，工程概算总投资1681.68万元。

7、水政工作

一是利用世界水日和宣传周通过多种方式，大力宣传水水法律法规；二是协助县信访办处理信访案件1件，配合水资源处理非法打井2件；三是与局聘用的法律顾问共同参与……..行政诉讼案件；四是完成行政执法人员、水政监察员的证件办理和培训工作。五是按时完成综合治理和安全生产等工作。

8、水资源工作。圆满完成取水许可审验工作，年审工业取水许可证57套，年审水量216.9万立方米，生活用水40套，年审水量827万立方米。新办取水许可证4套，新批准水量24万m2。做好水资源的行政执法工作，全年共查处管网区非法打井案件5处。

进一步加强了计划用水和节约用水工作，下达全县计划用水、节约用水任务。对全县工业用水户实行计划用水审批制度，落实安装取水远程摇控计量设施4套，普通机械水表5处。全年征收水资源费22万元。

9、水产工作

2006年，完成了… ….… …水库无公害水产品产地认证工作；完成了全县水产品药物残留检测工作；完成水产品产量300吨，渔业产值390万元。

10、软环境建设和招商引资项目建设工作

….严格按照县软环境建设和行风建设的具体要求，加强领导，统筹兼顾、科学摆布，狠抓落实，突出重点，大力开展各项工作，取得了软环境建设和暨行风建设的显著成效，为目前我县举全县之力发展的项目建设提供了涉水项目的优质服务,行业之风大为改观,树立….崭新形象。如……在为……办理迁入企业更名时,只用三天时间就办好水行政审批手续。并为企业节省2万余元，免费安装取水计量智能系统设备。新上工业项目的水土保持方案编制和水土流失补偿费的征收工作均是收费最低线，优质服务，客户满意为原则规范操作，为进一步优化我县的软环境建设做出了贡献。

按县下达我局项目建设任务，结合我局现有资源实情，制定项目建设规划，下达任务，明确责任，制定奖励措施，经全局上下的不懈努力，全年完成招商引资任务2184万元，超额完成2000万元的招商任务。完成工业固定资产投资项目4个，完成项目建设总投资821.1万元，完成县下达计划的41%。

11、扶贫工作

组织我局机关干部25人包扶…….村8户贫困户。所有包扶人员动真情，办实事，切实帮助贫困户解决了实际困难，并帮助每户研究了制定了致富项目。同时组织所有机关干部扶贫捐款3700元，局支持项目建设资金15万元。

（二、）巩固扩大先进性教育成果，不断加强基层党组织建设和职工队伍建设，党组织的凝聚力和战斗力进一步增强，党员干部和职工的素质明显提高。

在抓好物质文明建设的同时，我们注重加强政治文明、精神文明建设工作，为促进水利各项工作的完成提供了强有力的思想保障和精神动力。

1、进一步加强基层支部和党员队伍建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

我们始终坚持开展民主评议党支部和民主评议党员活动，以此加强基层党组织建设。每年都集中一定时间对基层的领导班子成员进行民主评议，全面真实的掌握基层支部领导班子成员的具体情况。今年我局事业单位全面实施聘任制前夕，由党委副书记，纪检书记组成的考核领导小组，对局属9个事业单位领导班子进行了全面考核，考核结果及时反馈给局党委，局党委详细地掌握了基层领导班子的情况，经研究决定，在事业单位实施聘任中，对所有的事业单位的领导班子成员实施党委委任制，有效的促进了基层班子的工作积极性，确保其充分发挥战斗堡垒作用。

通过不同形式的对全体党员的教育，党员的思想认识有了明显的提高，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，更加牢固地树立起全心全意为人民服务的根本宗旨意识，更加明确了全面建设小康社会和建设具有中国特色社会主义的奋斗目标。

2、全面加强教育，不断提高职工队伍素质

我局通过各种途径，多种方式切实加强了职工的各种教育工作，全局职工素质进一步提高。一是抓好职工思想政治教育，提高职工政治素质。二是加强学习，提高职工科学文化素质。三是加强法制宣传和教育，提高执法水平。四是通过建设“五型”机关活动，树立机关新形象。五是通过开展各种健身活动和开展爱国主义、集体主义、社会主义教育活动，激发职工工作热情和爱国精神风貌。六是加强职工道德教育，提高职工服务意识。

同时很好的完成了综合治理工作、信访工作、计划生育工作、安全生产工作、妇女工作和工会工作等工作。总之我局领导班子、物质文明、政治文明和精神文明建设工作取得了显著成绩。

2002----2006年….评为市级精神文明先进单位

2006年被县委评为先进党委

4.水利局领导班子18年述职报告 篇四

关于学校领导班子成员分工的决定

各处室、各年级组：

为实现学校职能，高质量完成教书育人根本任务，学校领导班子应责任明确，管理到位，分工协作，经研究决定，校领导班子成员分工如下：

校 长尹百林：主持学校党总支、行政全面工作，主管学校发展规划，建章建制、干部人事管理、财经管理。总负责校庆工作。

副校长阳定邦：协助校长工作，负责学校后勤、基建、勤工俭学、传染病及食品卫生工作；协助校长分管财务工作。负责申示资料（总务）工作。分管总务处。

副校长罗仕祥：协助校长工作，负责学校教育教学业务等工作。负责申示资料（教务）工作。分管教务处、信息处。

副校长张剑锋：协助校长工作，负责学校德育、安全保

卫、禁毒等工作。负责申示资料（政教）工作。分管政教处、团委。

工会主席钟晓云：负责学校工会工作；协助校长分管党

务工作。

玉屏民族中学政教处

二0一 一年七月二十六日

主题词：领导班子分工决定通知抄送：玉屏侗族自治县教育局

玉屏民族中学2011年7月26日印发

5.市水利局领导的个人述职报告 篇五

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市水利局领导的个人述职报告

2011年，在市纪委常委会和市水利局党组的双重领导下，在市纪委各处室指导和市水利局全体同志的支持帮助下，同时也在本人的自身努力下，我协助局党组一把手，切实担负起水利系统党风廉政建设和反腐败工作的组织协调职能，较好地完成了组织和领导分配的各项工作任务，并在工作和实践中注重自身的党性修养，加强自身的理论学习、提高自身的工作能力，现根据组织要求，作如下述职报告。

一、加强学习，坚守信念

宋代史学家司马光说过：“才者，德之资也;德者，才之帅也。”德与才两者缺一不可，有德无才，难当重任，难做大事，甚至不能成事;有才无德，难做好事，甚至只能坏事，贻害无穷;德才兼备才能多成事、成好事、办大事。诸葛亮在家训中也说：“非学无以广才，非学无以明训，非学无以立德。”这些古代思想家的一番哲理道出一个真谛：德能正其身，才能胜其任，言能达其意，书能成其文，干能成其事，绩能服其人。人要达到这一境界，除了本身具有的天赋外，惟一的途径就是学习与实践。我一直认为学习不仅是一种政治责任、一种精神境界、一种终身追求、一种成长途径;而且更如溯水行舟不进则退。因此，一是加强政治理论学习。学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，学习党的十七大和十七大四中全会和中纪委、省市纪委各次全会精神，不断用科学的理论武装头脑。二是学习纪检监察业务知识。重点学习《党章》、《纪律处分条例》、《党内监督条例》、《巡视条例》、《问责规定》、《行政监察条例》和《公务员处分条例》等党政纪条规，特别是对去年中央出台的《廉政准则》进行了全面系统的学习，并带头在系统内进行宣讲，不断提高做好本职工作的能力。三是加强综合知识学习。学习社会主义市场经济相关知识，根据自己的工作需要重点学习了气象、水利工程、水文和防台防汛等业务知识。同时，还挤时间阅读自己喜欢的政治、文学、历史和管理学等人文学科知识，不断拓宽知识面，优化知识结构。四是注重学习中华文化的一些经典著作，加强自身的道德修养。五是积极参加干部论坛和市管干部党建网学习。通过学习，不仅提高了自己的政治素养和业务水平，而且更加坚定了自己的理想信念。

二、认真履职，求真务实

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毛泽东同志说过：世界上什么都不怕，怕就怕“认真”两字。小平同志也说过：世界上的事情是干不出来的，不干，半点马克思主义都没有。作为一名党员干部，我深知自己身上也担负着一份神圣的责任。对于这份责任，我时刻保持认真和求真务实的态度，立足岗位真抓实干，认真履行自己的工作职责。

(一)认真履行派驻纪检监察机构工作职责

按照省水利厅纪检组、监察专员办公室和市纪委、监察局的工作部署，结合水利实际，具体抓了以下几方面工作：一是协助一把手全面部署谋划党风廉政建设工作任务。以党风廉政建设责任制为“龙头”，全面落实责任制各项任务和要求，把反腐倡廉与水利中心工作任务一起部署、一起落实、一起检查，进一步形成反腐倡廉工作合力。年初，市水利局党组及时召开全系统党风廉政建设工作会议，对党风廉政建设和反腐败工作任务逐项分解，把反腐倡廉工作作了全面部署，把“一岗双责”落实到水利部门各级党组织和有关责任人员。二是继续推进具有水利特色惩防体系建设。认真学习贯彻中央《工作规划》和省委《实施办法》、市委《实施细则》，按照2009年制定出台的《市水利局建立健全惩治和预防腐败体系2009—2012年工作细则》，研究制订了2011惩防体系构建工作计划，出台了《市水利局2011项目化推进惩防体系建设工作意见》，进一步明确了工作目标和努力方向。三是深化领导干部廉洁从政教育。以领导干部为重点深化正面示范和反面警示教育，开展党风廉政系列文体活动，继续开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育。坚持以正面教育为主导，开展向沈浩、何小川、杜红英同志学习活动;积极开展警示教育，召开全局警示教育大会，剖析一些典型案件，用身边人和事教育身边的人;开展读书思廉和廉政准则专题教育活动，加强对党纪国法政策制度的学习和执行，做到警钟长鸣。继续推进水利系统反腐倡廉调研工作和“清水文化”建设，编发“清水文化”6期，推荐给副科级以上干部及家属阅读，博得了大家的好评，也得到了省水利厅的肯定。四是加强监督检查和谈心谈话制度。进一步落实“三谈一述”制度，加强对领导干部的管理监督。开展机关提能增效建设，进一步提高服务水平和办事效率。开展水利建设市场信用体系建设监督检查，力争最大程度地保证整个招投标过程公开公正公平。开展政务公开监督检查和小金库专项清理，健全情况通报制度，保障群众知情权监督权。开展对中层干部进行定期和不定期廉政谈话活动和局党组与直

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属单位班子成员和每一位中层干部签订廉政承诺书等方式，提高党员领导干部廉洁从政自觉性。切实加强对“三公”的管理和监督，严格执行有关厉行节约、降低行政开支的一系列规定，有效加大对领导干部执行廉洁自律各项规定的监督检查力度。五是注重派驻机构自身队伍建设。全市各级水利纪检监察部门在全面履行职能的同时，加强自身队伍建设。认真学习党和国家的方针改策，学习政治理论和法律法规，提高纪检监察干部的政治素质和业务水平。根据市纪委、监察局的统一部署，各级水利纪检监察部门开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，不断加强和改进作风建设和业务指导，提高自身素质，推动反腐倡廉工作深入开展。

(二)认真抓好分管的其他工作

作为市纪委派驻市水利局的纪检组长，我在协助驻在部门党组抓好本部门、本系统的党风廉政建设和反腐败工作的同时，作为驻在部门的党组成员，根据党组的分工，还认真抓好并完成了自己分管的其他各项工作任务。主要工作有：一是切实加强机关党的建设工作。以“建设学习型机关”活动为抓手，进一步加强思想建设。通过导入先进理念，整合学习资源，创新教育手段，改进教育方法，推进以“工”促学、以“网”促学、以“讲”促学，形式了工作学习化、学习工作化的氛围。以规范化管理为抓手，进一步完善组织建设。以精神文明建设为抓手，进一步促进作风建设。以党风党纪教育为抓手，进一步推进党风廉政建设。二是抓好市水利局“双服务”活动。作为分管领导，我与同志们一起，认真制定方案，周密部署，狠抓工作措施落实，按照省市委的要求，圆满地完成了活动各项工作任务。三是认真抓好工青妇工作。积极组织干部职工参加市里组织的各项文化活动，进一步活跃了干部职工的文娱生活，增进了团结，增强了同心力和凝聚力。四是认真抓好机关作风建设和创建人民满意机关活动。

三、廉洁自律，提高修养

修养是一个干部道德风范、知识素养、心理素质、仪态风度等方面的综合体现，是一种达到完善境界的人格魅力，是一种对精神品位的高尚追求，是一种感知真善美，感悟健康、高雅、文明的生活情趣。作为领导干部，我深知加强自身修养的重要性。在工作和生活中着重从品格、思想、处世、廉洁、情趣等方面加强自我修养。

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过去一年，在廉洁自律方面，始终严格要求自己，时刻把自己置于党政纪条规和国家法规的规范之中，遵守社会主义道德规范和纪检干部职业道德，自觉接受组织和群众的监督，做到重事业、轻名利，以“不以物喜，不以已悲”的朴素平常心态对待人生贵贱荣辱;在生活方面，发挥艰苦奋斗的作风，做到不该要的坚持不要，可要可不要的尽量不要少要，连自己应得的物质报酬也不奢侈浪费;在待人接物方面，做到公私分明、热情简朴。对照有关规定，自己在小汽车配备使用、出国境、房产购置、子女就读、个人生活等方面都没有违反廉洁自律有关规定。

6.水利局领导班子18年述职报告 篇六

报告》编制内容及要求

2006年12月 《县级灌区小型农田水利工程实施方案报告》

编制内容及要求

应自治区水利厅农牧水利处的要求，本人十分高兴参加这次《小型农田水利工程基本建设项目前期工作培训班》，就《县级灌区小型农田小利工程实施方案报告》编制工作的主要内容和要求，与大家相互交流和探讨，以便将我区小型农田水利工程基本建设项目前期工作做的更好。

作为评审专家，今年我多次参加了中央小农水补助资金项目及自治区小农水补助资金项目可行性研究报告和实施方案的评审工作。在项目评审过程中发现，大部分县市所报实施方案报告能够按照水利厅下发的《县级灌区小型农田小利工程实施方案编制提纲》的要求进行编制，内容比较完整，设计深度满足要求，但也有少部分县市所报实施方案报告问题较多，在小农水项目实施方案报告编制中主要存在以下几个问题。

（一）部分县市所报实施方案报告设计深度不够。

2006年按照自治区农田水利总体规划要求，自治区小农水补助资金主要用于田间高效节水、盐碱地治理、田间设施配套及末级渠系量水设施建设。考虑到单个项目投入少、技术要求不高、项目县市前期费用紧张等因素，只要求高效节水、盐碱地治理项目有资质的设计单位承担实施方案编制工作；对田间设施配套及末级渠系量水设施建设项目的实施方案编制，则没有要求必须由有资质的设计单位承担编制工作。因此许多项目县（市）由水利局自行编制了实施方案。通过 审查，没有设计资质单位编制的实施方案，从深度、广度、规范上讲，都远不及有设计资质单位所编制的实施方案质量好，个别实施方案要完全重新编制。

（二）部分县市所报项目内容把握不够，所报项目没有按自治补助专项资金项目补助项建设内容审报。

相当一部分项目县（市）和地（州），对《自治区小型农田水利工程设施建设补助专项资金项目立项建设指南的通知》理解不够，对所涉及到的四项建设内容没能很好把握。如：末级渠系量水设施建设主要是在斗渠进口处设立量水设施，以县为单元一次性解决全县的斗渠量水设施建设，在自治区小农水补助资金及配套资金能够完全解决全县末级量水设施的前提下，可以实施支渠、干渠及渠系配套建筑物建设。而不能以某个灌区或某几个乡为单元实施田间配套和末级渠系量水设施建设。

（三）技术方案中普遍存在设计方案论证内容深度不够的问题。①.缺少方案比选的内容。

②.设计参数的选取缺少基础资料数据。③.施工组织设计深度不够。

④.部分项目图纸设计不规范，图件和报告不一致，工程量计算不准。

⑤.部分项目工程投资概算未严格按规范编制。多项、漏项情况较多，部分项单价过高，个别项目选用定额有误。配套资金筹集措施不具体。⑥.工程管理内容过于简单，没有针对性缺乏真实的水价核算。针对施方案报告中存在的上述问题，现在我按水利厅下发的《县级灌区小型农田小利工程实施方案编制提纲》的要求，将实施方案编制的具体内容和要求叙述一下。

《县级灌区小型农田小利工程实施方案编制提纲》共分9部分： 1.综述；

2.项目区基本情况；

3.项目建设的必要性和可行性； 4.工程建设的目标； 5.实施方案； 6.施工组织设计； 7.工程管理； 8.工程投质概算； 9.效益分析：

（一）综述

所谓综述，就是要将整个项目的情况进行综合说明。具体内容包括：项目背景、项目区的地理位置，水文、气象、水文地质、工程地质、工程建设的必要性和可行性、工程建设的目标、工程规模、实施方案内容，施工组织设计，工程管理，工程投资概算，经济评价等，也就是将编制提纲中的的第2～9章的主要内容提练出来，通过阅读综述，对整个工程有一个初步的认识，以便下一步详细了解各部分的设计内容，在综述这一章内容中最好增加一张项目区位置示意图和工 程特性表。

（二）项目区基本情况

在本章内容中，应说明项目区的地理位置，地形地貌，水文气象条件、土壤条件、水文地质条件，工程地质条件、水土资源利用现状，社会经济现状、农田小利工程现状。

（三）项目建设的必要性和可行性

在这章内容中，主要说明项目区的现状，项目区存在的主要问题，项目区建设的必要性（列几条必要性的内容）。所谓可行性就是当地政府支持，农民物质和财力上支持，能够改善灌溉生产条件，提高经济效益，促进当地的农业生产，将产生明显的经济效益和社会效益，因此工程建设是必要的，也是可行的。（此章内容比较简单，一带而过）

4、工程建设的目标

在这一章内容中应简单介绍一下通过工程的建设，要达到什么目的，是提高渠道的防渗率，节约用水；还是通过末级渠系量水设施的建设，提高灌溉水量的精确计量，配合配水到户工作的开展，使水利工程工作逐步走向正规化，规范化。

5、实施方案

此章是本报告的重点，主要包括以下内容：

（一）设计依据

（1）工程等别和建筑物级别（2）设计基本资料 ①.工程的任务：

②.基础设计资料：包括气象、水文、土壤、水文地质条件（主要是地下水埋深以及水质是否具有腐蚀性）、工程地质条件（地层的岩性、覆盖层的厚度、冻胀土的厚度、土壤是否具有侵蚀性，地基的承载力，天然建筑材料的质量和储量等）。

（二）工程设计规模 在这里分二个项目介绍： 1.田间设施配套工程 2.末级渠系量水设施工程

应有大农业结构，各业发展指标，灌溉制度，渠系水利用系数，田间水利用系数，水土平衡分析计算，设计灌水率，引水流量计算的内容。

（三）工程设计

1.田间设施配套工程（渠道防渗渠道工程及渠系建筑物工程）①.渠道设计：具体内容包括渠道纵断面面设计、渠道横断面设计、渠道水力学计算，渠道防冻胀设计、工程量计算及设计图纸等内容。其中渠道纵断面面设计，包括渠线布置及渠道纵坡设计（应进行方案比较）；渠道横断面设计：包括边坡系数，糙率，超高、底宽的设计；横断面衬砌方案比选（抗冲，防渗、运行管理，施工、建筑材料，工程量、投资几方面进行比较）；渠道水力学计算（明渠均匀流）；渠道防冻胀设计（设计冻深和换填厚度的计算）。

②.建筑物设计（闸、涵、桥、渡槽等设计）：具体内容包括水力 学计算、稳定计算（抗滑、抗倾、基底应力计算）、结构配筋计算（内容几乎没有）、工程量计算及设计图纸等内容。2.未级渠道量水设施设计

应对量水设施的选择进行方案比较（无喉量水堰、梯级量水堰，三角形量水堰），另外应进行水力学计算，结构设计及配筋计算、工程量计算及设计图纸等工作。

6、施工组织设计

作为实施案是重点：包括以下内容：

（1）施工条件：具体内容包括工程条件和自然条件两部分内容。其中工程条件为：对内外交通条件，天然建筑材料来源，钢筋、水泥、油料、生活及大部分物资供应以及施工用水，用电通讯如何提供；自然条件包括气温（最高气温、最低气温）、多年平均最大风速，最大冻土深度及工程地质条件等内容。

（2）施工导流：根据灌溉制度确定的灌水时间，在不影响灌区生产的前提下，确定施工工期，然后确定工程施工是否需要设临时导流渠。

（3）料场选择和开采（一般买成品料）

（4）主体工程施工：包括土主开挖、土方回填、浆砌石衬砌、干砌卵石灌浆，混凝土浇筑等施工方法，主体施工方法（没有具体的施工机械和方法），要列出施工机械设备表。（5）施工交通运输（对外交通和对内交通）

（6）施用总布置：主要是临时仓库、临时生活住房、小型修配厂 混凝土拌合站，水站，施工用电及通讯的布置。

（7）施工工厂设施：主要混凝土拌合系统，水电设施的规模和容量。

（8）施工总进度，施工进度图（横道图）（9）施工招投标方案

7、工程管理：

主要内容是建设期管理和运行期管理两大部分内容： 具体内容如下：（1）管理机构（2）管理设施（3）管理办法；

（4）运行管理（管理范围及保护范围：工程安全运行管理）（5）建设期管理（实行三制，项目建设法人制，建设工程施工招标制，工程建设监理制）。

8、工程投资概算（1）工程概况（2）编制原则及依据（3）基础单价计算（4）其他（5）资金筹措方案（6）工程投资概算表（7）概算附件

9、效益分析：

7.人大委员会18年述职报告 篇七

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人大委员会2009年述职报告2010-06-28 21:07:45免费文秘网免费公文网人大委员会2009年述职报告人大委员会2009年述职报告(2)

2009年，××第十五届人民代表大会常务委员会在旗委的领导和上级人大的指导下，在旗“一府两院”及相关部门的配合下，在全体代表的共同努力下，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕旗委提出的总体目标及自身的工作任务，坚持依法履行职责，较好地完成了各项工作任务。一年来，共组织召开人代会例会1次，常委会会议8次，主任会议11次，作出决议、决定11项。组织旗人大代表开展调查、视察、执法检查7次，配合自治区、市人

大常委会开展调查、视察、执法检查11次，为推动××经济社会快速发展，建设和谐左旗发挥了应有的作用。现将一年来的工作述职如下：

一、围绕中心、服务大局，加强监督工作

一年来，常委会把增强监督实效作为加强和改进监督工作的重点，把改革、发展、稳定中的重大问题和人民群众普遍关心的热点、难点问题作为监督工作的主要内容，突出了监督的针对性和实效性。

——突出重点，关注民生，进一步增强工作监督的实效。常委会紧紧围绕全旗的中心工作，一是听取和审议了旗人民政府关于工业集中区建设情况的报告，针对我旗工业集中区建设中存在的基础设施建设滞后、集中区项目建设问题较多等问题，建议旗人民政府要科学规划，逐步完善基础设施建设，统筹解决集中区内项目遗留问题，合理用地，科学选择目标企业入驻，强化服务，营

造良好的投资环境。二是对我旗新型农村牧区合作医疗工作情况开展了集中视察，听取和审议了旗人民政府关于新型农村牧区合作医疗工作情况的报告。在视察中发现我旗新型农村牧区合作医疗长期稳定的筹资机制还没有建立、监管机制不完善、旗内医疗机构技术水平和服务水平有待提高、大病重病和长期用药报销比例低与群众现实需求仍有差距等问题。针对这些问题，向旗人民政府提出了要继续深入开展宣传工作，进一步完善新农合工作运行机制，加快推进农村牧区卫生服务体系建设，创新机制，积极探索农牧民大病、慢性病医疗保障的途径和方法等审议意见。三是开展了对全旗城乡社会救助工作情况的视察，听取和审议了旗人民政府关于全旗城乡社会救助工作情况的报告，针对我旗城乡社会救助工作中存在的社会救助体系的运行还缺乏有效的协调和配合、对贫困大学生的救助缺少稳定的资金来源、个别地区仍然存在“变通”执行低保政策

等问题，提出了建立运作规范的城乡社会救助工作机制，实施城乡特困家庭子女就学救助工程，认真纠正救助政策执行过程中存在的问题等审议意见。旗人民政府及相关部门对以上工作的审议意见进行了认真落实，有力地推动了全旗工业、新农合及城乡社会救助工作的开展。

——推进法治，促进和谐，进一步加大法律监督的力度。一年来，常委会共开展农业法、计划生育法和治安管理处罚法等法律法规贯彻实施情况的视察3次，分别听取和审议了旗人民政府的工作报告，提出审议意见，督促政府进行整改。其中，在农业法贯彻实施情况的视察中，发现我旗农业投入不足、农业基础设施建设滞后、龙头企业带动能力不强等问题，常委会提出审议意见，建议旗人民政府进一步宣传普及农业法，加强农牧业基础设施建设和农业科技推广服务体系建设，大力扶持农牧业产业化龙头企业，加强农牧业资源和生态环

境保护，促进经济发展、生态和谐。旗人政府进行了认真落实。在对计划生育法贯彻实施情况的视察中，发现部分群众对新时期人口与计划生育工作和法律法规了解的还不够深入，计划生育基础设施建设还比较薄弱，与“一法一条例”配套的措施制度还不够完善，社会抚养费的征收工作力度还有待于进一步加大等问题。常委会提出了要进一步转变群众养儿防老、传宗接代的旧观念，加大计生基础设施建设投入力度和制度建设、队伍建设，加强社会抚养费的征收工作等审议意见，旗人民政府及相关部门高度重视，对存在的问题进行了认真整改。在对治安管理处罚法贯彻实施情况的视察中，发现执法人员的执法理念更新不够及时、基层治安管理还存在薄弱环节等问题。常委会提出了要进一步加强学习宣传，转变执法理念，规范执法行为，强化治安管理，完善防控体系，加强队伍建设和执法保障等审议意见,进一步保障了当事人合法权益。

一年来，常委会还配合上两级人大开展了职业教育法、农产品质量安全法、道路交通安全法等法律法规贯彻实施情况的视察、执法检查7次。通过这些视察、执法检查和相关审议意见的落实，进一步推动了法律法规在全旗的贯彻实施。

8.计生委主任18年个人述职报告 篇八

计生委主任2006年个人述职报告2007-12-09 17:38:23第1文秘网第1公文网计生委主任2006年个人述职报告计生委主任2006年个人述职报告(2)文章标题：计生委主任2006年个人述职报告

2006年，围绕着区委、区政府中心工作，以抓基层夯实基础为工作中心，团结带领全委同志及全体计生专干，凝心聚力，创造性地开展工作，较好完成市区政府下达的各项目标任务。

一、加强学习，不断提高自身素质。坚持政治理论学习，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，以及十六届五中、六中全会精神和科学发展观理论知识，积极参加区委开展的机关效能建设和向先进共产党员李玉兰学习的活

动，按照支部要求，认真参加政治学习，并做好学习笔记和体会，结合本职工作，加强计生法规政策和业务知识的学习，特别是省委、省政府《关于进一步完善人口和计划生育工作“一票否决”制度意见》[皖发（2006）3号]、省委办、省政府办《关于印发〈关于违反人口和计划生育法律法规行为的党纪政纪处分规定〉的通知》[皖办发（2006）4号]等文件下发后，有计划有重点的学习，深刻领会其精神实质，在工作中加以贯彻落实。通过不断地学习，丰富了理论学习内容，拓宽了自己的知识面，以适应新时期工作需要。

二、认真履行工作职责，抓好计生工作落实。

1、明确目标，认真落实人口和计划生育目标管理责任制。围绕着市政府下达的人口计生目标任务，抓好层层签订目标责任书，落实目标责任制。为学习贯彻皖发（2006）3号、皖办发（2006）4号文件精神，组织全区各乡、街道及相

关部门人员，通过各种形式传达学习，并开展了两个文件问卷测试活动，进一步加深对文件精神的理解。一年来分别向区委、区人大、区政府、区政协作了计生工作情况的汇报，召开全区计生工作分析会，主要领导和分管领导分别深入到燕山乡、宏业村、青年街道等村、社区开展计生工作调研，现场办公解决一些实际困难和问题。区委、区政府还研究制定了《关于进一步加强人口和计划生育工作的意见》，对计生干部队伍建设、计生经费投入、“一票否决”等方面做了进一步的明确和完善，为做好人口计生工作提供了有力的保障。

2、突出主题，营造良好宣传氛围。一是围绕“关爱女孩行动”抓宣传。组织各乡、街道分别参加了“全国关爱女孩万里行”、“省关爱女孩江淮行”、市“人口杯”关爱女孩摄影展、计生知识竞赛等大型集中宣传活动，两幅照片分别获金、银奖。二是围绕婚育新风抓宣传。为营造新型生育文化，创造良好社会氛围，指

导全区各街道创建一批婚育文化院（园），结合社区特色，分别创建了天桥喻义巷生育文化苑、青年中平社区婚育文化新星大院、黄庄红旗社区生育文化大院、纬二公栈路社区安兴苑婚育文化家园、宏业村第三社区生育文化大院，区同时在珠园、中荣街设立了三十米以上大型婚育文化宣传长廊，在辖区还制作了大型的宣传墙画和宣传板，主题标识醒目，软硬件设施齐全，并通过市区验收，打造了我区宣传工作新的亮点。

3、以人为本，加大关爱促优质服务。一是组织各乡、街道通过各种形式开展“关爱女孩”活动。在节假日期间，走访慰问计划生育二女户特困家庭、独生子女病残儿家庭、计生协管员特困家庭等，全区走访慰问30余户，送去粮油、学习生活用品及慰问金一万余元。同时，部门配合，开展了对辖区医疗机构非法行医的整治活动，没收了一批医疗器械，打击了非法为他人实行引流产手术的行为，并对有关责任人进行了8000元的处

罚。二是在全区组织开展了出生缺陷儿童的抽样调查工作。区成立组织，制定方案，抽调执业医师、乡、街道调查员，参加市、区组织的学习培训，通过摸底、调查、走访，集中时间筛查，全区9个样本点总人口29893人，符合0—5岁出生儿童1092人，检出有缺陷儿童46人，检出率42，为政府下步采取有效的干预措施提供依据。三是继续做好农村奖扶新进和退出人员的确认兑现工作。按照奖扶政策，对符合条件的进行申报、审核、公示、确认上报等程序，确保不错不漏，对全区已确认的13户奖扶对象及时兑现奖扶金共8040元。同时，对2006年18户二女户结扎对象兑现一次性经济发展资金共27000元。四是组织开展了“三查一治”工作。对全区已婚育龄妇女应参检的常住人口和流动人口80以上进行了定期免费孕环检，对意外怀孕及时采取了有效措施，加大节育措施落实的力度，提高了综合避孕节育率。

4、稳定队伍，提高规范管理综合

工作水平。一是在村、居换届中调整充实部分计生协管员，并组织开展了计生法规、业务知识、现场指导等培训活动，计生队伍素质有了明显提高。二是依法行政，在全区各乡（村）、街道（社区）坚持实行计划生育政务公开，将办事程序、收费项目、计生政策公布与众，接受群众监督。三是认真办理群众来信访举报，区建立有奖举报制度，指定专人负责，对群众举报信件，每件都进行了调查核实，及时上报反馈，对政策外生育事实清楚的依法征收社会抚养费。四是落实综合治理措施，加强与公安、民政、卫生、工商等部门信

9.18年初中教师辞职报告集锦 篇九

下面是特意准备的2017年初中教师辞职报告集锦，希望内容能够满足各位的阅读需求，看完后让您有所收获。

2017年初中教师辞职报告篇一

尊敬的各位领导：

你好!我是_____。今天我郑重的向您提出辞职申请，希望您能批准并谅解!

自从20xx年8月下旬我进入广博学校这个大家庭以来，我备受各位领导、同事长期对我工作、生活的帮助，支持，肯定及关心，在这里跟大家道声感谢!在这半年来我在为广博学校工作，贡献自己力量的同时，自身也在各个方面得到良好的发展。现在正值广博学校逐渐步入正轨，各方面方针制度逐渐完善，将

迎来大好发展的今天，我却选择离开，我内心也有很多留恋与不舍。因为这里是我刚毕业从学校出来社会工作的第一个舞台。一支粉笔三尺讲台，在广博学校我学到了许多，收获了许多。

但是有些东西总不能如你所愿，之所以我选择离开广博学校，主要原因是父母想让我陪伴在他们身边，要求我回到家乡那边工作，他们不希望我一个女子独自一人在外面奔波劳碌，想在家乡那边找一个事业单位能安稳一点工作，安定地过日子。因此，很抱歉，我只能离开这个学校，这个让我终生难忘，迅速成长的地方。无论到何时，我回头来看看自己的成长历程，我觉得在广博学校工作的这段时间是我生命中的一个里程碑，并永记于心，感恩不尽。

这次辞职是我经过了深思熟虑并和家人充分商量之后做出的决定。在此，请您批准我的辞职申请，并感谢您一直以来的关怀。

辞职人：XXX

日期：20XX年X月X日

2017年初中教师辞职报告篇二

尊敬的领导：

您好!

我很遗憾自己在这个时候向学校正式提出辞职。

自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。

在关屯中学工作学习的一年里，学校平等的人际关系和开明的工作作风，各位领导的关爱，团结和谐的办公环境，一度让我有种找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。

然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我是学计算机专业毕业的，虽然我的专业知识也不能说是很好，但是我心中还是无数次的想象过自己上一节信息课应该是什么样子的，可是现实和想象总是差距很远。由于学校硬件条件

和我自身能力的一些原因吧，我没有上过一节自己理想中的信息课。我总想象着对于教学，对于学生，我可以让他们改变一些，可事实上都没有。别人都在羡慕我，说教信息技术多清闲啊，可是只有我才知道，那种不被重视的失落感是多么强烈。这让我很有挫败感。其实，我是一个总希望别人能重视我的人，可是对于信息技术老师来说，被人重视却又是那样的遥不可及。我很苦恼，也开始思考，也许我的选择从一开始就错了。俗语说：亡羊补牢，为时未晚。我想我现在做出这个决定是正确的。对于教学，我的激情已经不能战胜我的挫败感，这让我在教学中，不能再出色的发挥。这样对于学生来说，是不负责的。

其实，我一直记得我高中语文 老师的一句话“一个人一辈子不当老师是一种遗憾，但是如果一个人当了一辈子老师，是另一种更大的遗憾”。我不知道这句话对不对，但对我确是有一定影响的，不希望过平淡的日子，可似乎又不

甘于一直平庸。我本身就是一个缺乏激情的人，我不想在当信息技术老师的日子里把我原本不多的激情也消磨殆尽。

我也很清楚这个时候向学校辞职不是很合适，学校正值用人之际，新的学期开始，很多工作都在紧锣密鼓的进行中。但是，对于我，我希望自己有个新的开始，新的挑战。对于学校，我希望你们可以找到一个更有责任心的老师。对于学生，我希望他们可以找到一个更会关爱他们的老师。

离开这个学校，离开这些朝夕相处的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。可为了我自己的事业，也为了对学校和学生们更负责，我郑重向学校提出辞职，望学校给予批准。

感谢这一年来学校领导和同事在工作中对我的关心和支持，祝愿我们的学校未来蒸蒸日上，为社会培养出更多出类拔萃的人才。祝学校的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

辞职人：XXX

日期：20XX年X月X日

2017年初中教师辞职报告篇三

尊敬的__________中学领导：

我于______年从______学院毕业，有幸来到______中学参加工作，在过去的______年多时间里，学校领导始终重视青年教师的培养和成长，工作中高标准严要求，生活上问寒问暖、无微不至。学校为我个人的发展给予了良好的学习和锻炼机会，使我不断学习充实了自己，增加自己知识和实践经验。在学校这个充满活力的大家庭中，领导体谅下属，同事们勤奋敬业，在工作中有一股热火朝天的干劲，在生活中又相互关照，在学校我感受到了家的温暖，在此我对于学校长期的照顾表示衷心的感谢!

______年初，我在请示学校领导同意后，参加自治区统一组织的公务员考试，被______单位录取。为此我不得不离开我深爱的教育事业，告别给我温暖和关怀的______中学。在此，向尊敬的

领导提出辞职，非常感谢领导多年来对我的的关心和培养。最后祝愿______中学在今后的实践中取得更加优异的成绩，迎来新的辉煌!

辞职人：XXX

日期：20XX年X月X日

2017年初中教师辞职报告篇四

尊敬的校领导:

您好!

首先感谢学校领导工作期间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，现我正式向学校提出辞职申请，将于20XX年暑假离职，请学校做好相应安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好本职工作。对此为学校带来的不便，我深感歉意。望领导批准!谢谢!祝光明学校越办越好，大展宏图!

辞职人：XXX

10.领导班子述职报告(水利系统) 篇十

领导班子述职报告（水利系统）2007-02-09 07:40:28

各位领导、同志们：

去年，我局在和省委、省政府的正确领导下，在委机关各部门的大力支持下，按照委党组的总体部署和我局年初确定的目标任务，以创新为动力，以科学发展观统领全局，大力实践“维持健康生命”治河新理念，在全局工作大事多、难事多、任务重、压力大的情况下，全局干部职工，齐心协力，团结奋斗，干事创业，克服重重困难，全面完成了各项目标任务。按照考核要求，现将我局一年来的主要工作目标任务完成情况、廉政建设和领导班子建设情况报告如下：

一、主要目标任务完成情况

去年是极不平凡的一年。标准化堤防建设工期紧，任务重，矛盾尖锐，工作十分困难；迎接国家审计署检查，各级领导倾注了很大精力；经济创收任务艰巨，形势严峻；防汛保安全责任重，压力大。面对急难险重的工作任务，各级领导班子和广大干部职工牢固树立大局意识、创新意识和发展意识，不畏艰难，奋力拼搏，保证了各项目标任务的顺利完成。

（一）多措并举，强力推进，按要求完成了标准化堤防建设目标任务。我局一期标准化堤防建设主要分布在济南、菏泽两局，工程长公里，项目个，需完成土方多万立方米，石方多万立方米，拆迁房屋近万平方米，搬迁群众户多人。要求济南段今年底全部建设完成，菏泽东明段明年汛前完成。工程之集中，任务之艰巨，矛盾之突出，工作之困难都是前所未有的。为了按时按要求完成建设任务，我们主要采取了以下措施：

一是加强领导，强化责任。我局把标准化堤防建设作为全局工作的重中之重和第一要务，省局成立了建设领导小组，实行了领导分工负责制，层层签订了责任状；建立了工程建设例会制度和应急工作调度机制；并抽调精干力量向两市局派驻工作组，指导帮助工作；省局领导亲自制定方案、深入现场办公、督促检查，协调解决工程建设中的棘手问题。济南、菏泽两局领导班子成员全力以赴，分兵把口，具体工作责任到人，各项任务限期完成，坚持一线办公，靠前指挥，盯上靠上做工作。各市河务管理局大力支持，分工协作，局属各施工单位领导长驻工地，现场研究解决问题。

二是积极争取地方各级领导的关心支持。多次向省政府和有关部门进行专题汇报，要求将标准化堤防建设作为抢险工程对待，急事急办。省将其列为全省重点工程，韩寓群省长多次做出重要批示，要求省政府有关部门及菏泽、济南两市政府克服困难，全力予以支持，下决心把这项利国利民的大事办好。陈延明副省长亲自主持召开专题会议，协调、解决工程建设中的困难和问题。同时，省政府还派出督导组专程进行了督导。济南、菏泽两市各级政府为此也都组成专门班子，抽调精兵强将攻克拆迁难关，维持施工秩序，为工程建设创造了良好的外部环境。

三是采取强有力措施，全力做好工程建设用地迁占工作。迁占赔偿是制约工程建设进度的关键环节，难度大，矛盾集中。我们紧紧依靠当地政府，由县区、乡镇政府按照国家批复的赔偿标准，拟定实施方案，直接面向群众，尽量减少矛盾；并充分考虑群众的实际困难，先解决村民的土地调整和房台填垫再进行拆迁，以解除群众的后顾之忧。同时我局干部职工与县乡干部一道挨家挨户做工作，费尽千心万苦，有时还要忍受谩骂、殴打和围攻等屈辱，克服种种困难，推动了拆迁工作的开展。

四是科学调度，千方百计加快施工

进度。省局每月召开一次现场调度会，每周召开一次标准化堤防建设例会，研究解决工程建设中的矛盾和问题，及时调整施工力量，优化施工方案。在工程建设调度中，注重抓关键矛盾、关键环节。月初省局发出了“大干天，打好攻坚战，力保标准化堤防建设按期完成”的号令；在济南标准化堤防建设进入冲刺阶段之时，又及时组织了“田庄会战”，集中力量攻克难关。建设、施工单位算时间帐、任务帐，调动一切施工力量，大力开展管理创新、技术创新和劳动竞赛活动，充分挖掘潜力，极大地提高了机淤产量和工作效率。施工高峰期全局有只吸泥船、组泥浆泵参与施工，输沙管道长达公里，参战人员达多人。

五是加大监管力度，严格质量管理。建立健全施工质量控制体系，重点发挥监理的控制作用，坚持旁站监理与平行检测，严把工序关。加大飞检力度，委托大学测试中心等三家检测单位进行质量飞检，发现问题及时处理，确保了

各项工程建设质量。

一年来，在领导的高度重视和委机关各部门的大力支持下，我局参战标准化堤防建设的广大干部职工顶烈日、冒酷暑，战风雪、斗严寒，栉风沐雨、风餐陆宿，加班加点、昼夜奋战，涌现出许多可歌可泣的感人事迹，按时按要求完成了济南段标准化堤防建设任务和菏泽段的阶段性建设任务，全年完成建设土方万立方米，石方万立方米。

在强力推进标准化堤防建设的同时，还顺利实施了河口挖河疏浚工程、东平湖围坝加固等工作；规划设计加大了河口综合治理和亚行项目前期工作力度，完成了第二期标准化堤防建设设计任务，努力增加项目储备，为争取国家投资创造了条件。防汛指挥中心，经过积极努力也已正式开工建设，济南市专门下发文件作为重点工程来对待。

（二）深入扎实地进行了各项防汛准备工作，战胜了汶河三次较大洪水。各级领导对防汛工作高度重视，国家防

总、防总、省委、省政府、济南军区等领导亲临检查指导工作。按照“抓早、抓细、抓实、抓好”的原则，着重抓了以下七项工作。一是狠抓了防汛责任制落实和防汛队伍建设，全省签订各类防汛责任书万份；组织群防队伍万人，培训万人；组织了抢险技术培训和技能竞赛，重点培训了名专家型防汛指挥员、余名现场指挥员和余名查险抢险技术员。二是认真总结去年秋汛的经验教训，制定了防汛指挥调度办法，修订完善了防汛预案和防洪工程抢险方案，增加了立方米每秒流量以下洪水的分级防御措施。三是组织基层河务部门对各类防洪工程进行了拉网式普查，全面查勘了河势。四是对东明堤防及滚河防护工程、东平湖二级湖堤石护坡等水毁工程，汛前全部进行了修复。五是按时完成了万立方米备石任务；对上堤防汛道路进行了全面调查，提出了近期建设计划，交通部门正在组织实施。六是进一步加强了“数字防汛”建设和防汛抢险新机具、新设

备、新材料的研制和引进工作，防汛现代化水平有了新的提高。七是战胜了今年汶河三次较大洪水。汛期汶河戴村坝站来水量达亿立方米，为年以来最大值，先后出现次大于立方米每秒的洪水，东平湖超警戒水位累计持续时间长达天，最高水位达米。由于调度得当，及时开闸泄洪和严密防守，确保了度汛安全。

（三）高度重视，以迎接国家审计署检查为契机，认真做好各项整改工作。省局多次召开会议进行研究部署，层层签订了责任状，将责任落实到具体单位、部门和人员。本着认认真真的查、扎扎实实改的原则，从计划和预算入手，按资金流向逐项进行了认真的自查自纠工作。自查过程中进行了次大规模的联合检查，到各市局进行了次专项督查。省局领导和有关部门负责同志逐个单位调查了解自查和整改情况，及时召开各单位主要负责人会议，督促自查和整改工作。对存有问题的单位，采取下发整改通知单等形式，责令限期整改。同时建

立了检查例会制度和信息报告制度，及时传达信息、通报情况，促进了自查和整改工作的开展。

月上旬，审计组正式进驻我局，对指定单位集中进行审计，并不断延伸到有关单位和人员，前后审计时间长达个月，调阅上百宗工程、财务资料，并到有关单位深入调查，审计时限追溯到年。审计过程中，我们积极配合，全力支持，实事求是地向审计组说明问题，提供资料，审计组对我们的配合工作给予了充分肯定。审计结束后，根据审计组的反馈意见，扎扎实实地进行了整改。对审计组提出的所有问题，进行了认真的分析研究，分不同情况提出了整改意见和情况说明报告，并专程前往审计署郑州特派办进行汇报。目前，整改工作仍在进行中。

通过这次审计，达到了“发现问题、堵塞漏洞、改进工作、规范管理”的目的，为实现“工程质量安全、资金运行安全、干部安全”奠定了更加坚实的基础。

在内部审计方面，我们还积极探索了“通过一次审计，提出多项成果”的审计方法，较好地解决了重复审计的问题。同时全面推行了审计预告制度，积极探索实施了审计结果公告制度等。对位领导干部开展了任期经济责任审计，对企业、事业、建设单位进行了经营管理效益审计，完成了对项基本建设项目竣工决算审计等。