履行安全监管职责情况

履行安全监管职责情况（精选10篇）

1.履行安全监管职责情况 篇一

食药监局履行食品安全监管职责做法交流

三用心谋监管 有为提升有位

**县位于**省西南部，是**市和甘孜、凉山二州的交汇点，**市的南大门。全县幅员面积2678平方公里，辖15个乡1镇1个街道办事处，其中10个少数民族乡，96个行政村（居委会），528个村民小组。全县人口11.7万人，是一个汉、彝、藏等少数民族杂居县，其中少数民族占全县人口的26.95%，大多居住在高山地区，农业人口占总数的80 %以上。1996年**省人民政府批准为全省享受民族县待遇的县之一。截止2006年底,全县有食品经营单位全县食品生产加工企业37家，食品零售企业1044家，餐饮业604，共有从业人员1365人。

**食品药品监督管理局和其他县级食品药品监督管理局一样,伴随着监督体制的改革和分段监管模式的形成,在系统内外人们的议论和社会的关注中，于2005年底组建成立,在食品安全监管工作中承担组织协调,综合监督,依法组织对重大和较大食品安全事故的查处的职能。过去单一的药品、医疗器械监督有相对完善的法律法规，有四年的工作基础和经验，特别是经过gmp、gsp认证，**县的药品、医疗器械市场日趋规范。更重要的是可以履行对药品医疗器械生产、经营、使用全程的直接执法监管，工作具有主动性和灵活性。而食品安全监管不仅点多面广战线长，涉及部门多，而且许多工作需要政府授权，靠“协调”这种过去从未接触过的方式监管，除了无现成模式，知识、经验一片空白外，还面临小部门协调大部门，即“小马拉大车”的尴尬。一句话，药品监管系统谁也不愿接手食品安全监管这块职能，然而国家大政方针必须维护和服从，就在这样的背景下成立了**食品药品监督管理局。**县食品药品监督管理局编制10人，在职7人(其中工勤人员1人，1人长期从事移民工作)，从事食品药品监督工作仅5人，无食品相关专业人员。尽管面临人员少,技术力量薄弱等诸多困难,但我局始终把实践“三个代表”重要思想和“用心想事、用心谋事、用心干事”融入具体食品安全监管工作中,积极探索,脚踏实地,使**县的食品安全监管得到领导认可,部门认同，群众满意度大幅度提高.一、用心探索，在具体工作中树立信心

开始几个月,我们承担的食品安全职能完全处于被动应付状态，大量的具体工作不知从何处下手。拟订制度措施照着上面的模式生搬硬套，综合监督工作,政府领导说怎么办就怎么办，没有用心去思考，去解决问题。但是政府和广大人民群众对食品安全的关注和要求，以及诸多现实问题容不得我们对食品安全监管工作有懈怠。首先县政府高度重视食品安全工作，对新机构、新机制的运行充满希望，不断作出安排，提出要求限时完成汇报结果。另一方面社会各界对食品、保健品安全问题的举报反映接踵而至，食品安全协调委员会成员单位也紧盯着、等待着看新机构是否能发挥作用，这一切使我们感到巨大压力。当时政府和监管部门最棘手的问题就是每年因欺骗性食品、保健品广告纠纷不断出现的群体性上访事件，**县地处两州一市结合部，主要是汉、藏、彝三族杂居，人们辨别真伪能力相对比较差，是保健品、食品、药品非法广告宣传和假劣产品推销者经常光顾的地方。他们到有关部门交纳一定费用后就取得合法手续，然后租借单位会议室、城乡公共场所，以产品推荐、宣传、赠送等形式聚集群众，然后就向群众高价销售以假劣食品、保健品产品，诱使群众上当。由此经常发生群众因虚假广告宣传上当受骗后到政府聚集，责怪部门监管不力，要“讨说法”的群体上访事件。针对虚假广告影响社会稳定这个突出问题，我局创造性的提出了从制度源头上进行监督治理的思路。我们运用药品经营质量管理规范要求分析食品、保健品经营质量管理，认为将食品、药品、保健品这些人们直接食用的，需要基本质量保护条件的产品放在极不卫生、毫无安全保障的环境下销售已经形成新的食品、药品安全隐患，不能批准。聚众进行欺骗性宣传、销售价格严重虚高本身就存在极大的危及社会稳定的安全隐患，应予取缔。查处的案件中就有进货价5元一盒的口服液卖到80元的实例，明显坑害群众，不能容忍。按照政府分管领导安排我们邀请工商、卫生部门共同研究对策，和治理办法，县政府进一步研究我们三部门意见，以县政府名义下发了禁止虚假聚众广告宣传的会议纪要，明确要求凡利用公共场所聚集群众，以产品推荐、宣传、赠送、销售等形式的食品、药品、保健品广告宣传一律不得批准。各部门都互相监督、严格执行，很快解决了长期困扰人们的虚假欺骗性广告危害。从发文到现在相关部门拒绝办理违规广告10余起，县内未发生一起欺骗性聚众广告宣传，电视上无违法食品、药品广告播出，此举得到广大人民群众的理解和支持，为食品安全综合监管工作打开局面。

二、抓住重点，切实履行职责

协调配合治理虚假欺骗性广告工作取得的成效，增强了我们履行食品安全职能的信心，也树立起了本部门在成员单位中的良好

形象。随着工作的深入开展，我们着手一个一个研究解决食品安全工作中存在的突出问题，主要做了五个方面的工作。

（一）紧紧抓住专项治理这个载体，切实解决群众反映强烈的食品安全中的突出问题。

2006年所有重大节假日前夕和上级安排的食品安全专项整治，县政府都安排由我局牵头组织。我局利用这一有利机会熟悉了解全县食品从

农田到餐桌的现状，不断探索食品安全监管的规律，认真结合本县实际抓落实。使每次专项整治事前有方案，事中掌握动态，事后有总结分析，有汇报。按照县政府要求我局对于每次专项检查从人员到车辆安排，从检查路线到重点地段重点品种的确定都作详尽安排。对典型案件还要进行督促办理，使专项整治取得实效。2006年组织协调相关职能部门集中监督检查862户，查处涉及食品安全案件108件，立案83件，罚没金额7.073万元。取缔无证生产经营25户，缴销不合格食品1556公斤，劣质食用油2.14吨，为广大群众能吃上放心食品做出了应有的贡献。

（二）紧紧抓住社会关注的热点、焦点问题，解决重点区域食品安全问题。学校食品安全是**县人民群众关注的热点和焦点，县两代会提案有学校食品安全，县委书记信箱反映的问题也有涉及学校食品安全的。工作中我们利用办理提案的机会，认真听取人民代表、政协委员对学校食品安全的批评意见建议，听取监管执法部门意见、打算，组织开展面对面交流，探索维护学校食品安全行之有效的方法措施，明确表示执法部门要用实际行动办理提案。针对学校食堂基础设施差，从业人员业务素质低，管理不规范，学生食堂大宗食品采购渠道混乱存在安全隐患，校园周边食品经营摊点存在销售不合格食品、违规向未成年人拆零销售香烟等问题，我们一方面组织卫生、工商、发改、烟草等部门开展了多次专项整治,当场监督销毁一批过期、变质和“三无”食品，对18户食品经营单位违反《食品卫生法》的行为进行了处罚，对98户食品经营单位负责人进行现场培训并发放 “食品经营单位告知书”。为保证学校食堂大宗食品安全问题，实施了《学校大宗食品定点采购制度》受到学生及家长和民众的好评。另一方面, 配合为门教育、卫生部门呼吁政府和主管部门加大对学校食堂基础设投入，改善食堂卫生条件。从2006年到现在，一共改扩建（包括在建）了 8 所学校食堂和相关基础设施，投入改造资金143.18万元，有力保障了学校食品饮用水卫生安全。督促卫生部门加强学校从人员业务培训、健康监督，以及对学校师生的食品安全知识法律法规宣传教育，开展了食品安全知识“进校园”活动。一年多来对全县中小学开展了多种形式（现场培训、校园广播、板报、集会宣讲）的宣传教育活动，接受教育的学生数为15976人。

（三）完善制度，执行好制度。

制度建设是食品药品监督管理部门履行食品安全监管的重要任务，在具体工作中发挥着重要作用。我们在经过一年的工作实践后，对原来的食品安全协调委员会6项工作制度进行了修订完善，并带头执行好制度。重点是信息收集发布制度，去年发布综合信息6期，联合信息4期。认真执行会议制度，06年召开全体成员单位会议2次，安排、总结全县食品安全工作，办公室召开协调会13次。2006年6月20日，**县食品安全协调委员会召开了半年食品安全工作督查督办会，分管县长参加会议，并对存在问题的整改提出严格要求。制度的完善为我们的工作开展取得了事半功倍的效果。

（四）探索食品安全监管新方法，建立长效机制。

2006年我们针对食品安全战线长，点多面广，涉及领域多需要全社会参与的特点，加大食品安全工作宣传力度，除组织配合相关部门在城乡开展一系列宣传活动外，实行了食品安全委员会成员单位轮流〈〈电视包月进行食品安全宣传〉〉，收到了比较好的效果。建立了《学校大宗食品定点采购制度》，每学期《开学前对学校食品安全开展专项整治制度》，《相关部门联合审批食品、药品、保健品广告制度》，对食品安全监管主要成员单位每年进行〈〈专项考核制度〉〉。2007年规范了电视包月宣传制度，提出了宣传、教育、规范、查处“四位一体”的食品安全监管模式，针对农村实际向乡镇提出了宣传、教育、指导、规范工作模式。

（五）争取政府的重视支持是抓好食品安全监管的关键。

**县政府高度重视支持食品安全工作，不仅将保障食品安全的基本经费纳入财政预算每年2万元，去年实际到位资金4万元。根据实际工作需要及时解决具体问题，还在政策上给予大力支持，从食品药品监督管理局成立到2007年4月县政府先后下发了《关于加强食品安全工作的通知》、《餐饮业从业人员管理规定（暂行）》、《关于加强农村食品安全工作的通知》以及领导机构、应急预案、聘请监督信息员、专项整治方案等规范性文件10个，县政府常务会专题听取食品安全专题汇报1次，分管县长听取汇报、安排工作19次。**县政府高度重视支持食品安全工作是推动全县食品安全工作不断向前发展的强大动力和重要保障。

一年多来，我局经过“三用心”履行党和政府赋予的食品安全监管职能，发挥了应有的作用，初步确立了本部门在食品安全监管中应有的地位。同时食品药品安全工作是个永不言收兵的战场，我们只是结合**的实际进行了一些积极的探索，有些做法可能还值得探讨，甚至存在争议，我们还将在今后履职尽责的工作中不断修正完善，努力适应广大人民群众对食品安全工作的要求，向党和政府交一份合格的答卷。

2.履行安全监管职责情况 篇二

根据《条例》和《办法》的精神, 以及结合现场监理工作经历, 在建设工程中如何履行安全生产监理职责。笔者认为要做好以下几点:

一、编制具有针对性的监理规划、安全监理细则及施工现场安全生产专项监理制度

有针对性的监理规划及实施细则是安全监理工作的依据, 是安全监理得以实施的保障。因此编制的监理规划应根据工程的特点进行编制, 对危险性较大的分部分项工程, 还应当编制专项监理实施细则。实施细则中明确安全监理的方法、措施和控制要点, 以及对施工单位安全技术措施的检查方案。

二、根据工程项目特点, 设立安全监理机构及配备安全监理人员

安全管理体系的科学, 安全管理机构的健全, 安全管理制度的完善, 安全生产责任制的产, 是确保安全生产最基本、最关键的因素。没有一个科学的安全管理体系, 没有一个高效运行的安全管理机构, 没有一套健全的安全管理制度, 安全生产责任制无法落实, 安全生产就无从说起, 最终根本就无法保证安全生产。

三、审查工程项目的开工许可证及施工单位的的安全生产许可证

四、监理单位审查核验施工单位提交的有关审查施工组织设计

(一) 监理工程师在审查施工组织设计中的安全技术措施时, 应审查以下主要内容

1) 审查施工单位安全组织机构和施工现场的安全管理网络。2) 审查施工单位应有的安全生产管理制度和安全文明施工管理制度。3) 审查本项目工程施工应用的安全监督手段。如班组相互安全监督检查。专检与自检相结合的安全检查方法, 定期与不定期的安全检查。现场轮流安全值日, 签订安全责任书。以及现场悬挂各种安全宣传标语和警示标牌。安全教育与培训等方法和手段。4) 审查施工单位安全资质和特种作业人员操作证。特种作业人员包括电工、电焊工、架子工、物料提升机操作工, 井字架操作工等。审查有关上岗证件的时效性和人证相符性。5) 审核施工单位应急救援预案和安全防护措施费用使用计划。施工单位应制订安全事故应急救援预案, 建立应急救援组织或配备应急救援人员, 配备救援器材、设备, 并组织定期演练。安全事故应急救援预案应根据企业、项目的实际情况制订。

(二) 一般工程项日的专项施工方案和主要技术措施审查的内容

施工现场临时用电、基坑支护与降水、土方开挖、人工挖孔桩、模板工程、起重吊装、脚手架、拆除工程、爆破、卸料平台, 以及采用新结构、新工艺、新材料、新技术、新设备等都应编制专项安全施工方案。此外, 深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程等的专项安全施工方案应组织专家论证、审查, 合格后方可实施。

五、对于规定的安全防护、文明施工措施费用的列支和使用实施监理

六、

对于重要施工环节和安全事故易发工序、重大安全隐患进行巡查和记录, 并严格按照“谁检查, 谁负责”的原则落实安全检查、整改、反馈、复检工作

七、跟踪落实建设行政主管部门、监理单位发出的安全隐患整改通知的落实情况, 并及时反馈

在施工阶段, 监理单位应对施工现场安全生产情况进行巡视检查, 对发现的各类安全事故隐患, 应书面通知施工单位, 并督促其立即整改;情况严重的, 监理单位应及时下达工程暂停令, 要求施工单位停工整改, 并同时报告建设单位。安全事故隐患消除后, 监理单位应检查整改结果, 签署复查或复工意见。施工单位拒不整改或不停工整改的。监理单位应当及时向工程所在地建设主管部门或工程项目的行政主管部门报告。检查、整改、报告等情况应记载在监理日志、监理月报中。

八、各级监理人员的职责必须严格履行, 不得出现越权行使权力的情况

九、监理机构各级人员必须定期或不定期对施工现场安《建筑施工安全检查标准》进行检查, 并形成检查记录

监理单位要及时传达和布置安全生产的工作和检查内容, 并对安全监理工作开展情况进行至少每月一次的例行检查或不定期检查, 对于检查中发现的问题要求施工单位及时落实整改, 并组织进行复查。专业监理工程师应当将检查和整改的内容和结果向总监理工程师进行汇报, 形成书面记录。项目总监每周要对施工现场组织进行一次全面安全检查, 发现和提出问题, 消除隐患, 并建立安全管理评比制度。

十、检查安全技术措施的落实工作

1) 督促承包单位的安全管理职能部门切实履行好各自的安全管理职责。对施工单位自查情况进行抽查。参加建设单位组织的安全生产专项检查。2) 依照经审查批准的方案定期不定期对施工现场施工起重机械、整体提升脚手架、模板等自升式架设设施和安全设施进行专项检合, 核查验收手续。3) 监理人员现场巡查中将检查实际上岗人员有相应的上岗资格。根据人员流动性大的实际情况。监理有必要实行过程动态控制。4) 检查施工现场各种安全标志和安全防护措施是否符合强制性标准要求, 并检查安全生产费用的使用情况。5) 抓好安全生产基本措施的落实。安全生产基本措施主要表现有:安全帽措施;安全带措施;安全网措施;安全棚措施以及机械设备的规范化管理和施工现场的文明施工。6) 定期巡视检查施工过程中的危险性较大工程作业情况, 对重要工序关键部位进行旁站监理, 如井字架的安装、拆除等。7) 加强对班前安全活动教育的监理。

3.履行安全监管职责情况 篇三

——个人工作总结

2007年12月份，我离开执教了十年的三尺讲台，成为一名肩扛红盾的“市场卫士”，迎来了人生的一次转型，也迎来了人生的又一次挑战。我既感到兴奋，又有一点惶恐；既感到压力，又有一点憧憬。三年来，我以科学发展观为指导，刻苦学习，强化责任意识，紧紧围绕岗位职责，全力以赴的履职，勤勉务实的工作，完成了各项工作任务。这次参加市委组织的公开选拔副科级领导干部的招考，并有幸进入到组织考察视野，心中非常激动也充满着无限期望。现将我个人三年来的工作情况汇报如下：

一、持之以恒学习，努力提高履行岗位职责的能力。学习是获得知识的源泉，是不断提高自己各种能力的重要途径，修养由学而成，道德由学而进，才能由学而得。作为工商部门的新兵，学习既是一种修养，更是一种责任。一是注重理论学习，提高政治修养。坚持将邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党的十七大、十七届四中全会精神作为学习的重要内容，通过学习树立正确的世界观、人生观和价值观。二是注重学习业务知识和法律法规，提升业务素养。积极参加单位组织的“每月一法”学习和不定期业务培训，认真参与业务大练兵活动和“春训”活动，虚心拜大家为师，从前辈们那获取经验教训；坚持自学，潜心钻研与工商业务相关的法律法规，并与实践相结合，使自己不断得到充实。

二、尽职尽责工作，脚踏实地践行行政为民的诺言。这三年，是工商“两费”停征、职能转型后的关键期，我辨证看待“两费”取消给工商部门带来的机遇和挑战，放下包袱，轻装上阵，增强忧患意识，增强工作的紧迫感、责任感。

（一）在优质服务上求突破，促进经济又好又快发展。

在注册登记工作中，规范自己的行政行为，做到办事过程规范有序；服务行为举止文明、主动热情；审批过程做到“咨询一口清，材料一手清，告知一次清”，实现“提速、提质、提效”，着力打造优质服务品牌。并从农村实际出发，为老百姓免费提供食品安全管理制度示范文本、租赁协议示范文本达130余份，为本辖区人员全程代理市场主体注册登记60多人次。

（二）在市场监管上下功夫，营造和谐诚信的市场环境。

在流通领域食品安全监管工作中，严格执行划片包干、责任到人的网格化监管工作机制，对重点场所、重点品种、重点时段加强日常巡查监管，督促经营户建立并落实好进货检查验收、购销台帐、索证索票等自律制度，2010年到目前为止，已查处不安全食品案件10起，有效的遏制了假冒伪劣食品入市交易，确保了食品安全。在行政执法工作中积极推行行政引导，融服务于执法，做到“宽严结合”，对一般违规行为，严格执行事先警告制度，以纠正教育为主，以行政处罚为辅。三年来，我经手主办的案件近40起，无一起投诉和行政复议事件发生，树立了工商部门的执法权威。

（三）在信息宣传上用心思，展示阳光向上的工商形象。在政务信息报道工作中，我充分发挥个人学中文的自身优势，平时注意发现工商工作的亮点，挖掘身边同志的闪光点，把我们平时工作中成熟的工作方法、经验以及积极向上的工作精神对社会进行了宣传。近三年来，被《工商文汇》、《市场导报》、省工商局门户网站、市政府门户网站等省、市级报纸、网站采用的政务信息和通讯报道达30余篇（条）。

三、清正廉洁行政，彰显工商人员公正廉明的形象。

身为市场监管人员，手握行政执法的职能，但我严格遵守廉政建设的各项规章制度，时时处处严格约束自己的言行，在学习中、工作中和生活中做好表率作用。我牢记原则，做到不该说的不乱说，不该做的事不做，无论是在“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”都时刻检点自己，保持健康向上的生活情趣，做到“自重、自省、自警、自励”。三年来，没有利用工商职能谋取任何非法利益。

回顾这三年来的工作，不管在什么岗位上，我始终实践着热爱事业、肯干事业的不变理念和全心全意为人民服务的真挚诺言。有时确实觉得自己苦一点、累一点，但在工作中贡献自己的才智，在工作中回报了组织，奉献了社会，我觉得虽苦犹甜，也乐于其中。

虽然工作取得了一定的成绩，得到了领导和同志们、群众的充分肯定，但是，我清醒地认识到自身还存在着或多或少的缺点和不足，有些可能自己还没有觉察到的。比如：工作的经验还不够丰富，深入群众扎实工作的劲头还不够铆足，理论联系实际工作的结合上还要进行再思索，在做群众的工作上还要不断地创新工作的方法和方式。

4.履行教育职责情况自查报告 篇四

根据《xx省人民政府教育督导委员会关于印发xxxx年对市级人民政府履行教育职责评价方案的通知》文件要求，xx市人民政府对照指标体系，对全市教育发展状况认真开展了自查自评，现将有关情况报告如下：

一、基本情况

全市现有中小学校xxx所，教职工xxxx人，在校生xxxxx人。其中，普通高中x所(民办x所)，教职工xxxx人，在校生xxxxx人;初中xx所(民办x所)，教职工xxxx人，在校生xxxxx人;小学xx所(民办x所)，教职工xxxx人，在校生xxxxx人。另外，职业学校x所(民办x所)，成人教育学校xx所，特殊教育学校x所，幼儿园xxx所(民办普惠性幼儿园xxx所)。

二、履行教育工作职责情况

(一)贯彻执行党的教育方针的情况

全面加强党对教育工作的领导和教育系统党的建设。充分发挥市委教育工作领导小组对全市教育工作的全面领导，贯彻落实党的教育方针，加强对教育重大问题的研究和推进，切实履行政府教育职责，坚定社会主义办学方向。我市教育系统共有党员xxxx名，一级党组织xx个，其中支部xx个，党总支xx个(下设支部xxx个)，达到学校党组织全覆盖。对xxx所民办学校和培训机构派驻党建指导员，指导x所民办学校建立党支部，组织xx名基层党组织书记参加全国中小学党组织书记网络培训示范班学习，举行教育系统“万名党员进党校 锤炼党性铸忠诚”集中学习培训xx期，累计参与党员教师x万余人次。开展各类宣讲活动xxx余场次，实现xx余万名师生全覆盖。

健全德智体美劳全面发展育人机制。一是突出思想政治教育，推动全员全过程全方位育人。将习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿落实立德树人根本任务全过程。开足思政课，配齐配强思政课教师，将思想政治教育融入各学科教学之中。改进德育方式方法，注重循序渐进，因材施教，潜移默化开展喜闻乐见、入脑入心的德育活动。二是加强体育美育劳动教育，促进学生全面健康发展。认真落实国家对体育教育课程规定，开足开齐、开好体育美育劳动教育课，开课率达到xxx%。教育引导学生崇尚劳动、尊重劳动，开展力所能及的活动。因地制宜开展农村学校劳动实践基地建设，组织学生开展丰富多彩校外实践活动，全市中小学生综合素质全面提升。

(二)出台落实国家和我省教育法律、法规及重大项目相关配套政策措施。创新办学管理机制，有效整合教育资源，制定《关于推进“名校托管”办学改革的实施方案》，加强校际合作，加大优质教育资源辐射力度，办老百姓家门口的优质学校。根据xx省及xx市相关要求，印发《xx市xxxx年义务教育薄弱环节改善与能力提升工作和校舍维修改造及中小学集中改厕项目实施方案》、《xx市农村中小学教师周转宿舍建设实施方案(xxxx-xxxx年)》，重点改善农村中小学师生教学以及住宿、就餐、如厕等生活条件，提升教育信息化应用程度，促进县域内城乡义务教育一体化发展。扎实推进教育脱贫攻坚，制定《xx市打赢脱贫攻坚战三年行动实施方案》，xxxx年完成困难学生资助xxxxx人次，资助金额xxxx.xxx万元。xxxx年春季学期完成困难学生资助xxxxx人次，资助资金xxx.xxx万元。

推进高考综合改革工作。加快改善普通高中办学基础条件，按时完成消除大班额目标规划。目前我市普通高中大班额和超大班额全部化解，完成了省定目标任务。根据高考综合改革的需求，招聘高中教师xx名，补充到全市各高中。

(三)推动学前教育公益普惠发展。出台《xx市普惠性民办幼儿园认定及管理办法(试行)》，积极扩充公办和普惠性学前教育资源。加大镇(街道)公办幼儿园建设力度，列入xxxx年xx省和xx市重点民生实事的xx镇直幼儿园，已建成并投入使用。xx镇山川幼儿园、xx镇实验幼儿园、xx镇xx社区幼儿园、xx镇第三幼儿园、x镇xx幼儿园等x个公办幼儿园建设项目，xxxx年建成并投入使用。xx市第二幼儿园、xx幼儿园收回办成公办园，xx幼儿园、xx幼儿园收回办成普惠性幼儿园。截止xxxx年x月，我市共有幼儿园xxx所，在园幼儿xxxxx人，其中民办普惠性幼儿园xxx所，普惠覆盖率达到xx%。xx所镇(街道)公建民营幼儿园转为公办幼儿园的工作取得了一定进展，目前，xx镇北庄幼儿园等x所幼儿园机构设置已批复，公办幼儿园在园幼儿占比达到xx%以上。xx镇实验幼儿园xxxx年底改建成公办幼儿园，xx镇公办幼儿园建设项目正在有序进行，届时全市x万人以上的镇(街道)将全部建成x所以上公办幼儿园。

x固提高义务教育发展水平。建立完善了依法控辍、行政控辍、扶贫控辍、情感控辍、质量控辍相结合的控辍保学机制，落实了辍学学生劝返登记和书面报告制度，完善和建立了行政督促复学及义务教育入学联控联保工作等机制。义务教育阶段入学率为xxx%，x固率为xx%。xxxx年我市通过义务教育发展基本均衡县国家认定，同年被评为xx省义务教育发展基本均衡先进县(市)。xxxx年以来，持续加大教育投入，深入推进标准化学校建设，有效整合教育资源，加强教师对口支援交流，有力促进了义务教育优质均衡发展。

规范民办义务教育学校招生管理工作。印发《xx市xxxx年义务教育阶段学校招生入学工作实施意见》详细对民办义务教育学校招生办法做了规定，纳入教育局统一管理。

提高高中阶段教育普及水平。xxxx年，高中阶段毛入学率为xx%，比上提高x个百分点。全面建立普通高中生均拨款制度，生均经费为xxxx元/年/生。职业教育教学质量持续提升，职普融合更加紧密，职普招生比例进一步趋于均衡。

提高职业院校办学能力与水平。一是积极落实市域高水平学校和专业建设计划，xx市第一中等专业学校xxxx年校汽车运用与维修专业群成功入选xx省高水平专业(群)建设工程项目，首年将获得省财政资金支持xxx万元，目前已进入第二阶段建设,学校办学水平、专业建设等各项工作将迎来前所未有的发展契机。二是积极落实《xx省职业教育改革实施方案》，优化学校布局，改善我市职业学校办学条件，增加办学容量，扩大办学规模，把实训基地等项目建设作为职业教育发展的突破口，中等职业学校基本办学条件达到国家标准。

促进民办教育发展。扶持xx市xxxxxx、xx实验学校、xx学校规范化、特色化发展。xx与xx学院联合举办的附属体育学校正式揭牌，走出了民办学校开放办学的新路子。加强对校外培训机构办学行为的日常监管，严格对有证培训机构进行检查。依据省市有关文件，制定了《xx市校外培训机构设置标准(试行)》、《xx市校外培训机构专项治理工作方案》等，明确校外培训机构办学标准和相关要求，组织教育、市场监管、公安、消防等部门对辖区内校外培训机构进行全面摸排，建立台账，分类处理。依据全国中小学校外培训机构管理服务平台，对校外培训机构实行黑白名单动态管理，全年组织联合检查x次，通报不合格培训机构xx家，整改各类问题隐患xx项，有效规范了校外培训机构的办学行为。

优化特殊教育资源。xx市义务教育阶段适龄残疾儿童xxx人，已入学xxx人，入学率达到xx.xx%，超过省规划目标。投资xxxx万元新建的标准化特殊教育学校已投入使用，学校共有xx个教学班，配套建有感统训练、运动康复、培智语训、评估个训、家政社交等xx个功能室。我市里沟小学已设置特殊教育资源教室。

(四)统筹推进教育工作情况

统筹做好教育系统新冠疫情防控和教育改革发展工作。疫情发生以来，统计完善教育系统近xx万名师生信息档案，纳入xx市大数据平台和xx市在校师生风险预警系统，精准掌握师生分布情况和个人动态，筑牢守好学校第一道安全屏障。按照“一校一案、一班一策”的要求，督促各学校结合实际制定各自复学前准备工作方案、复学工作方案、应急预案等“三方案十五制度”。对全市所有学校疫情防控工作进行x轮集中督导检查，确保防控措施及保障全面落地落实。为全市学校配置xxx万只医用口罩、xxxx支紫外线消毒灯、xxxx公斤xx消毒液、xxxx瓶酒精、xx台热成像测温半球仪和xxxx支手持额温枪等疫情防控必备物资，为全市学校复学提供充足的物资保障。

在抓好学校常态化疫情防控同时，积极推进教育系统常规工作的顺利进行。按照“不漏一人”的原则做好网上教学，全市中小学共有xxxx班开展线上教学，重点关注了xxx名困难家庭子女，建立精准帮扶机制，帮助解决线上学习问题。通过网络等形式开展各类教师培训xxxx人次，提升了教师业务素质。组织历时x天、x个考点、xxx个考场、xxxx名考生的中小学及幼儿园教师招聘工作。今年实施的x类xx个教育建设项目克服疫情影响，均按照计划推进。

提高教育治理能力。一是完成无证幼儿园治理工作;二是强化校外培训机构治理;三是乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校规划建设得到加强。印发《xx市xxxx年乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校建设实施方案》，按照“统筹规划、合理布局，重点保障、兜住底线，内涵发展、提高质量”的原则，加快推进两类学校建设。截止目前，列入规划的 x个农村寄宿制学校改扩建项目，x个项目已竣工，x个项目主体工程完工;xx所乡村小规模学校办学条件改善项目中，x个校舍改造类项目已全部完工，新增教学仪器设备类项目目前已全部配备安装到位。

(五)加强教育保障情况

保障教育财政投入。xxxx年我市一般公共财政预算教育支出为xxxxxx万元，比xxxx年的xxxxxx万元增加xxx万元，增长x.xx%。生均一般公共预算教育经费支出：普通小学为xxxx.xx元，比xxxx年的xxxxx.xx元减少xx.xx%;普通初中xxxxx.xx元，比xxxx年的xxxxx.xx元增长x.xx%;普通高中为xxxxx.xx元，比xxxx年的xxxxx.xx元增长xx.xx%;职业高中为xxxxx.xx元，比xxxx年的xxxxx.xx元增长x.xx%;中等职业学校为xxxxx.xx元，比xxxx年的xxxxx.xx元减少x.xx%。xxxx年普通小学生均一般公共预算教育经费支出减少的主要原因是xxxx年新建xx市伏羲路小学、xx市青龙山小学、xx市子华初级中学划拨土地款x亿元，导致xxxx年投入过大，增长比例过高。

制定各级各类教育生均公用经费或生均财政拨款标准，足额及时拨付到位。按照普通小学每生每年xxx元、普通初中每生每年xxx元核定公用经费，不足xxx人的学校按xxx人核定公用经费。对寄宿制学校按照寄宿生每生每年xxx元标准增加公用经费补助。特殊教育学校和随班就读残疾学生按每生每年xxxx元标准补助公用经费。职业高中按照每生每年xxxx元、普通高中每生每年xxxx元补助公用经费。

教育费附加、地方教育附加征收管理使用规范。xxxx年我市教育费附加共计收入xxxx万元，土地出让收益中计提教育资金xxxxx万元，该资金已全部拨付教育使用。xxxx年共计安排xxx万元用于教师继续教育。

加强教师队伍建设。建立健全中小学教职工编制动态管理机制，xxxx年对全市所有学校教职工编制重新进行核定。在工资待遇落实方面，做到“落实奖项优先考虑教师，教师应该享受的待遇必定落实”，确保义务教育教师工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。xxxx年我市公务员年人均工资收入水平为xxxxxx元，义务教育教师年人均工资收入水平为xxxxxx元，义务教育教师队伍比公务员队伍年人均工资收入高xxxx元。

着力提高农村义务教育教师工资待遇。自xxxx年开始，分别按每月xx、xxx元的标准为农村义务教育阶段教师发放农村教师补贴;自xxxx年开始，财政每年安排专项资金xxxx万，分xxx-xxx元六个档次为农村义务教育阶段教师发放生活补助(xx个月/年);自xxxx年x月起，将该项补助标准提高为每月xxx-xxxx元五个档次;自xxxx年开始按每月xxx-xxx元的标准为农村教师发放乡镇工作补贴。

提高地方性班主任津贴标准，增设地方教龄津贴。自xxxx年x月起，将市域内各学段班主任津贴提标为“高三xxx元/月，高一高二xxx元/月，职专xxx元/月，初中、小学(幼儿园)xxx元/月”，按月发放;自xxxx年x月起，按照“教龄每满x年，月津贴增加xx元”的标准增设教师地方教龄津贴。

积极落实省、市其他相关待遇政策。新招录人员享受缩短见习期、定级时高定薪级、智慧xx人才生活补贴等待遇。提高高中教师生活补贴标准，由原来每人每年xxxx元提高到每月每班xxxx元。

扎实推进农村教师“两类房”建设。加快农村教师周转宿舍建设，xxxx年至xxxx年，投入资金xxxx万元，建设农村教师周转宿舍xxx套，目前该项目按计划正常实施。在此基础上，根据xx省及xx市关于农村教师周转宿舍建设的有关要求，印发《xx市农村中小学教师周转宿舍建设实施方案(xxxx-xxxx年)》，计划xxxx 年至xxxx年，投入资金x.x亿元，新建、改建农村教师周转宿舍共计xxxx套，切实满足在农村中小学任教的支教交流教师、特岗教师、离家较远需在校食宿的教师对周转宿舍的需求。另外，已对全市农村教师住房建设需求情况进行摸底调查，详细了解全市农村教师住房现状和购房数量、面积及户型等需求，结合调研情况，正在抓紧研究制定我市实施方案。

xxxx年底，由编制部门牵头，人社、财政、教育等部门统一协作，开展占用中小学编制和抽调中小学教师专项治理工作。目前不存在占用中小学编制的现象，各部门借调的教师已返回原教学工作岗位。

建立并实行义务教育学校校长和教师定期交流轮岗制度。重点引导优秀校长和骨干教师向乡村学校流动。市域内重点推动市区与市区周边镇(街道)学校教师交流轮岗，乡镇范围内重点推动中心学校教师到村小、教学点交流轮岗，交流教师中骨干教师比例不低于xx%。

加大农村学校教师招聘力度。采取定向招聘的方式为艰苦偏远农村学校招聘充足的教师，xxxx年为偏远农村学校招聘教师xxx人。继续做好全科教师招生和地方公费师范生的培养，xxxx年向省教育厅申报全科教师培养计划，批复xx人，于当年高招完成招生计划，由省内师范院校定向培养，毕业后分配农村任教。

教师职称评聘向农村教师倾斜，落实我省职称评审“绿色通道”相关政策，在农村学校连续从教男满xx年、女满xx年且符合申报条件的在岗在编教师，可申报中小学高级教师。在农村学校连续从教男满xx年、女满xx年且符合申报条件的在岗在编教师，可申报中小学一级教师。在农村学校连续从教满xx年且离法定退休年龄不满x年的在编在岗教师，申报中小学一级教师可不受限制申报职称。

(六)规范学校办学行为情况

建立健全学校安全管理常态化监管长效机制。成立了由分管副市长为主任的教育安全专业委员会，印发了《xx市预防未成年人溺亡专项工作方案》、《xx市教育系统校园安全专项整治三年行动实施方案》、《xx市整治中小学校园及周边环境工作方案》等文件，进一步落实校园周边环境综合治理领导责任制，督促全市中小学校建立疫情防控、突发事件、校园欺凌、校车安全等管理机制，全市开展校园安全综合治理x次，组织护学岗xx处，落实“六员进校园”，开展各类安全教育xxx余次，师生安全切实得到了保障。

(七)教育督导工作情况

xxxx年，成立市政府教育督导委员会，办公室设在教育局，承担督政、督学、教育质量监测等基本职责。构建督政体系，推动下级政府履行教育职责。健全督学制度，促进学校规范办学行为。建立督学责任区，落实责任督学挂牌督导制度，实现了全市中小学校(幼儿园)责任督学挂牌督导全覆盖。建立常态化工作机制，要求督学经常性地进学校开展督导工作，规范了学校办学行为，提升了我市中小学校管理及教育教学水平。

(八)上政府履行教育职责整改情况

按照xx省人民政府教育督导委员会《xxxx年对市级人民政府履行教育职责评价意见》，对相关问题进行整改落实，均已整改到位。

三、存在问题与整改措施

通过自查，我们清醒地认识到还存在一些亟待解决的突出问题：优质教育资源不足，入学入园压力较大;乡村教育发展相对薄弱，城乡发展不够均衡;提高教育质量任重道远，距离群众享有公平优质教育的期盼仍有差距。

今后，我们将重点做好以下几个方面的工作：

(一)坚持教育优先发展战略。在经济社会发展规划上优先安排教育，在财政资金投入上优先保障教育，在公共资源配置上优先满足教育和人力资源开发需要。一如既往地加大教育投入，坚决做到一般公共财政预算教育支出和在校生人数平均的一般公共财政预算支出“两个只增不减”。深入分析全市教育发展在资源配置、改革创新、师资培养、机制完善等方面存在的问题，制定有效措施，逐一加以解决。

(二)加快教育重点工程建设。全力加快第一初级中学、三彩实验学校建设。同步推进乡镇公办幼儿园、乡镇寄宿制学校、乡村小规模学校建设及农村中小学校舍维修改造，确保按计划完成建设任务。积极谋划新建嵩山路小学、和谐路小学、四初中xx路小学改造项目。根据xx市城市总体规划和教育设施专项规划，计划新建东区北片区高中。

(三)围绕“培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人”这一目标，坚持“五育”并举，全面提高教育质量。一是完善评价体系，树立鲜明的质量意识。探索完善符合教育规律、响应群众需求、突出学科特点、激励作用明显的教育评价体系，加强对学校、教师的质量监测评价，评价结果与评优评先、职称晋升紧密结合，树立补短板、提质量的鲜明导向和质量立校、质量兴教的浓厚氛围。二是发展素质教育，为学生终身发展奠基。落实立德树人根本任务，坚持德育为先、全面发展。以文明校园创建为统领，丰富德育工作载体，创新德育工作形式，传承红色基因，突出德育实效。开足开好思想政治、体育与健康、艺术、综合实践活动、劳动技术、职业体验教育等国家课程，高标准、精品化开设杜诗诵读、创客教育、书法绘画、戏曲、武术、跳绳等特色课程，一校一品，扎实推进。三是深化教育改革，切实提高教育教学质量。深入推进高中选课走班教学、学生综合素质评价、课堂教学提质增效、区域教育科研等关键领域的改革创新，驱动各个学段、各个学科转变教学方式，提升教学水平，全面提高我市学校的教学成绩和办学品位，打造绿色生态的高质量教育。

5.会计工作职责履行情况 篇五

2. 负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐，对已审核的原始凭证及时填制记帐;

3. .完成税务工作，包括税务变更、税务申报、税务分析;

4. 有全面的财务管理知识，精通会计准则及财税、审计法规及政策

5. 编制各类资金报表、统计表，保存和归档财务相关资料

6. 负责开具各项票据;税务发票的核销、领购、收发、登记及保管统筹工作

7. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作

6.应急救援职责履行情况检查制度 篇六

为贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，规范矿上应急管理制度，提高应对风险和防范事故的能力，保障职工的安全健康和生命安全，最大限度的减少财产损失、环境损害和社会影响。根据矿实际情况制定本制度。

1、应急管理制度坚持“以人为本，减少危害，居安思危，预防.为主，统一领导，分级负责，职责明确，快速反应”的原则，2、应急管理分“预防、准备、响应和恢复”四个过程。主要内容包括：应急管理组织体系，应急救援预案管理、应急培训、应急演练、应急物资保障等。

3、成立以董事长（总经理）为总指挥;矿长为处理灾害事故的副指挥长；副矿长协助指挥；矿总工程师负责处理灾害事故的技术工作；调度室负责人负责监督；其余各科室随时准备好救援工作。

4、生产安全事故应急救援预案的编写与修订。矿上应急管理制度领导小组负责预案的编制、修订。预案要符合《矿井应急救援预案编制》，并保持与上级部门预案的衔接。根据国家法律法规及实际演练情况，适时修订《预案》，做到科学、易操作。

7.岗位职责履行情况述职报告 篇七

一、关于“德”的方面

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来，我始终注重加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚。不管是担任**党委书记和**副*长，还是担**党委副书记、*长，我都能从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效，在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面，不断振兴事业紧密地结合起来，自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线，身体力行“三个代表”重要思想，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态，继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形，困难时不失意悲观。在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。我始终认为，做为一名领导干部，负有保一方平安，富一方百姓的重任，来到*工作以后，我深感自己肩负的责任重大，从不敢有丝毫懈怠，时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位，把加快**发展，致富职工群众做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的，在*党委一班人的帮助和全*广大干部职工的支持下，就一定能够克服任何困难，去实现既定的奋斗目标。

二、关于“能”的方面

一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。20xx年4月我从***调整到**工作，对**的自然地理、气候条件、基本情况、经济社会发展状况是陌生的，从不了解到了解，从不熟悉到熟悉，进而迅速打开工作局面，很快进入角色，以致对**经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。

1．坚持不懈地加强学习。一是加强理论学习，提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂，决定着领导水平和能力的提高。因此，理论学习是我们各级党员领导干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习，坚定不移地用马克思主义理论武装头脑，以此作为统揽全局，贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”重要思想，并联系实际进行深入思考，增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是学习中央十六届四中、五中全会精神，深刻理解完善社会主义市场经济体制的重大意义，对“五个坚持”、“五个统筹”和全会做出的各项重大决定都能准确把握。四是积极参加*党委中心组的学习，踊跃发言，畅谈学习体会，与大家一起交流，提高理论素质。五是学习贯彻*党委的各种会议精神和重大工作部署，并结合*的实际，创造性地贯彻落实。六是向老同志、老干部和干部职工学习。到**工作后，为了尽快熟悉和掌握**各方面的情况，我利用业余时间走访了**的老领导、老同志，一方面向他们了解**的情况，另一方面征求他们对**今后发展的意见和建议。

8.镇党委书记职责履行情况汇报 篇八

上半年，在县委的正确领导下，带领党政一班人认真依照岗位目标责任要求，团结和依靠全镇广大干部群众，齐心协力、奋力拚搏，扎实抓好基层党建工作任务的贯彻落实，推动全镇各项事业平稳进步。

一、抓学习，强素质，努力提高党建工作理论水平。

首先，强化自身学习。自任职以来，不断加强理论学习，认真学习党的建设理论，积极探索新形势下党务工作的新方法、新途径。严格履行党建工作责任制，坚持党建工作集体研究制度，定期召开专题会议，研究部署党建工作。制定了全镇党建工作思路：即将党建工作作为统揽全镇各项工作的一条主线，强化党建工作的中心地位，发挥党建工作的辐射作用，把党建工作贯穿到全镇各项工作当中，以党建成果推动经济发展、促进社会稳定和社会各项事业的进步。

其次，强化队伍培训。一是强化业务培训，组织集中学习理论知识，以党性教育、基层组织建设、规范制度化管理等为内容专题培训4次，以会代训的形式培训5次，共培训镇村两级干部800余人次;二是加强学历教育，今年有11名村干部将圆满完成素质工程大专班理论学习;三是注重外出学习，组织带领两委干部到永清等兄弟市县参观学习新农村建设，开阔视野，转变观念。努力提高农村干部综合素质。

二、抓基层，打基础，不断加强基层组织建设。

(一)开展基层组织集中整顿治理月活动，提升基层组织建设整体水平。为健全农村“两委”班子，增强凝聚力、战斗力，扎实开展基层组织集中整顿治理月活动，围绕“抓关键人、筑核心层、办关键事”，确定“建起来、强起来、活起来”三步走工作思路。成功地组织了梁庄、一村两个村的党支部书记、村委会主任补选大会，从而为健全金庄、河西营村“两委”班子树立了楷模，形成典型集群效应，增强辐射带动作用，推动全镇农村基层组织建设工作上档次、升水平。

(二)建立基层组织建设长效机制，建立健全激励机制。根据《中共大厂镇委员关于农村党支部实绩考核奖惩办法》，对26个村党支部2006年的各项工作进行考核，评选出实绩突出党支部1个(大厂三村党支部)，优秀党支部5个(王必屯村党支部、小厂村党支部、大厂四村党支部、西马各庄村党支部、大马庄村党支部)，合格党支部16个，基本合格党支部4个，兑现奖金共计20500元，起到激励先进、鞭策后进的作用。按照县委实施星级规范化管理意见的要求，在广泛征求意见的基础上，组织党政班子成员研究制定《中共大厂镇委员会关于农村党支部星级规范化管理的实施意见》。

(三)严格程序，做好党员管理工作。一是安排镇组员办对全镇846名农村党员的档案进行整理归档，规范化管理农村党员档案。二是加强和改进流动党员管理工作，坚持以流入地党组织为主、流出地和流入地党组织共同管理，区别情况、动态管理，坚持教育、管理与服务相结合。目前，已建立电子台帐，发放流动党员证42本。三是严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好发展党员工作，侧重发展农村党员。上半年，全镇新发展党员21名，农村党员有18名，其中35岁以下党员9名，35岁以上12名;男党员20名，女党员1名;回族党员11名，汉族党员10名;初中学历14名，高中学历3名，大专以上学历4名。转正党员17名。

(四)加强农村两室建设。严格按照《廊坊市村级组织活动场所建设项目实施方案》要求，对全镇26个村级组织活动场所进行规范和集中整治，督导落实。目前，已经完成了对西马各庄村级组织活动场所的验收;帮助大厂一村对村级活动场所及村民中心建设进行规划和筹资工作，预计主体工程8月底完成;督促梁庄村对两室进行装修，预计8月中旬完成。

(五)完善基层民主政治建设。一是加强民主管理，充分发挥村民代表作用。健全和完善村民代表会议、村务公开、民主议事日、农村“三资”管理、镇农村财务结算中心建设、农村“一制三化”工作机制六项制度，不断加强民主管理。二是督导各村严格进行村务公开，按照监督、审理、公开、议事活动各项程序正规操作，增加各项工作透明度。三是坚持民主议事日制度，组织开展民主议事活动，带头入村参加议事活动。

(六)深入实施“511”工程。一是树立大厂三村党支部为先进典型。实施典型带动，使优秀村班子成员综合素质进一步提高，执政能力进一步增强，发展思路更加清晰;发挥辐射带动作用，以优促优，努力打造一批党建、经济和社会各项事业协调发展的典型，在加快社会主义新农村建设中起到模范带头作用。二是坚持内启外帮，加快中间支部(前丞相、大马庄)上档升级。重点解决好中间状态支部思想保守，工作态度上“不求有功、但求无过”，积极引导村干部以兴村富民抓发展为第一要务，强化争先创优意识。帮助中间村党支部选准一条有益于形成自我积累、自我发展的良性循环机制的好路子，促进集体经济发展。充分调动各村创建积极性，营造争先创优的良好氛围。三是立足固本强基，狠抓后进支部整顿转化。大厂一村、杨辛庄村被确定为后进党支部，原因是党员队伍年龄老化，党员带动能力不强;村“两委”班子成员思想观念陈旧;发展思路不明确，村集体经济薄弱。年初，组织召开党委会针对一村存在问题进行讨论研究，决定对一村党支部进行调整，选派镇经委副主任、原大厂三村党支部书记杨建民同志代理一村支部书记。新党支部从抓班子建设入手，规范工作程序，努力为民办实事，缓解矛盾，解决历史遗留问题，逐步盘活集体资产，增加集体收入，增强了“两委”班子的凝聚力和战斗力。上半年，大厂一村在文明生态村组团式创建工作中，投资150万元，铺设排水管线3300米，硬化主路路面2350延长米，支路路面900延长米，安装路灯88盏，购置健身器材10套，对主路两侧进行绿化和美化。并于6月28日完成村委会主任补选工作，王启林同志当选大厂一村村委会主任。

(七)深化“同心圆”工程。树立福华公司党支部为典型，发挥带动作用，重点抓好今年新建的2个非公企业党支部(鑫诚肉类有限公司、养光医疗设备制造有限公司)的规范化管理，深化拓展“同心圆”工程内涵，继续开展“两培两推”活动，把党建工作渗透到企业生产经营的各个环节，充分发挥党员先锋模范作用，促进企业健康发展。三、抓队伍，树形象，加强镇党委自身建设。

(一)以人为本，打造坚强有力的干部队伍。从完善机关制度入手，把提高干部队伍素质，加强党委自身健身作为一项重点工作来抓。根据机关实际情况，建立和完善工作例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度、值班保卫制度、生活及卫生制度等项工作制度，要求领导干部带头执行，自觉遵守。在机关内部，大力弘扬“团结拼搏、敬业奉献、务实高效、开拓创新”的大厂镇精神，加强机关干部队伍建设。

(二)以“为民、务实、清廉”主题教育为契机，狠抓党风廉政建设。一是把党风廉政建设上升到讲政治的高度来认识，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，严格遵守组织纪律，管住自己的“嘴、手、腿”。二是公道正派用干部，调整和推荐干部坚持选贤任能，唯才是用。三是落实党风廉政建设责任制，认真组织学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》以及反面典型警示教育纪录片等，带动班子成员加强自身建设，努力营造勤政、廉政的良好风气。四是充分发扬民主，不搞一言堂。五是完善财务管理制度，严格执行县委《关于村级资金和账目乡镇管理的暂行规定》和《关于进一步加强农村财务管理实行农村财务委托服务制度的意见》两个文件规定，完善农村集体资金、资产和资源管理，实行农村财务委托管理制度和农村干部述职述廉制度，严格落实农村干部离任审计制度。六是大力支持镇纪委查办违纪、违法案件工作，严格依法、依纪办案，形成风清气正的氛围。

(三)深入开展“建功立业在一线”活动。在全镇上下唱响“一线工作法”，带头深入一线，把工作重心前移，做到工作中底数清楚，目标明确，积极主动;做到情况在一线掌握,问题在一线解决,作风在一线转变,工作在一线落实，党性在一线体现,形象在一线树立。有效提升驾驭全局的能力和发展经济的能力，扎实推进实事工程，一中迁建占地工作，镇包村干部组成工作组，坚定攻坚克难、敢打必胜的信心和决心，坚持工作在一线，反复入户做被占地户的思想工作，完成了村委会与43个农户之间的土地有偿流转工作，确保一中迁建工作顺利进行。

四、抓发展，强责任，促进全镇各项事业全面进步。

始终坚持“全党抓经济，重点抓工业，集中精力上项目”的工作格局，全面落实“内开外合，图强求精”的主体战略，开拓创新，真抓实干，各项事业取得共同发展。

(一)经济工作平稳运行。截止到6月底，全镇完成税收680.5万元，占任务数的50%;项目工作进展较好，上半年，全镇谋划运作千万元以上项目13个，项目计划总投资8.1亿元，已完成投资5100万元。

(二)信访稳定工作。加强排调中心建设，完善“大防控、大排调”工作格局。上半年，全镇排查出的各类矛盾纠纷32件全部得到处理解决。对全镇发生的9件重点信访案件，集中力量，重点解决，目前一村土地承包问题已经得到圆满解决，其余8件都在积极处理之中，局面初步得到控制。

(三)各项实事工程进展顺利。完成一中迁建占地工作;城中村道路改造工程全面竣工;村村通油路工程涉及西马庄、霍各庄、袁庄、一村等四个村，共铺设柏油路2130米，已全面竣工;城乡供水工程配合县水务局完成西线、南线的管道铺设工作，实现全线贯通，东线工程正在进行当中，共开挖、铺设管道14502米;团结路建设工程已完成清淤工作，正在进行排水管道水泥垫层铺设和排水管下放工作;农村有线电视“双通”工程完成扫尾工作，实现全镇有线电视“双通”。

(四)文明生态村创建成效显著。通过组团式、连线式和结对式等创建模式，文明生态村创建上半年累计投资380万元，硬化水泥路面9700米，铺设柏油路面1630米，更新自来水管道7000米，粉刷墙体3000平方米，安装健身器材16套，安装路灯170盏，建花坛50个，栽植观赏树木200株。

在总结取得成绩的同时，也清醒地看到在抓党建工作中仍存在一些问题和不足：一是作为抓党建工作“第一责任人”的意识需要进一步强化，进一步提高政治理论素质和业务知识水平。二是抓基层组织建设的工作力度有待进一步加大。三是工作作风需要进一步转变，践行“一线工作法”。

在今后的工作中，要进一步发扬优点，克服不足;强化理论学习，提高自身素质，改进工作作风和工作方法。振奋精神，开拓创新，为全镇经济建设和各项社会事业的发展作出应有的贡献，以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。

9.履行安全监管职责情况 篇九

一是在在工作实效上，牢固树立发展是执政兴国的第一要务和执政为民理念，紧紧围绕区委的工作目标，认真履行工作职责。二是在廉洁自律上，在工作中严格执行党风廉政建设责任制，没有“跑官要官”情况；没有用公款大吃大喝、公车私用情况；严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定，班子成员无一例违纪违规事件。三是在理论学习上，能够围绕年初学习计划，按照学习型领导干部要求，坚持将学习作为一项首要政治任务，作为提高个人领导能力和执政水平的有效措施。在学习上，做到“广、深、精”，将理论学习与工作实践紧密结合起来，以丰富的理论指导实践工作，以实践成果丰富理论知识，使政治立场更加坚定、旗帜更加鲜明，增强了自身的党性修养和贯彻落实党的路线、方针、政策的能力。拓宽了知识面，强化了自身的法律意识，提高了依法行政能力。以上是我半年来所做工作的述职，虽取得了一定的成绩，但也存在不少问题，个人的能力和水平离上级的要求和人民的期望尚有差距，在今后的工作中，我将加倍努力，力争把各项工作做得更好。

10.市地税局教育工作职责履行情况 篇十

教育工作职责履行情况汇报

教育费附加是筹集教育经费的一项重要来源。一直以来，我局高度重视教育费附加的征收工作，在征收工作中，正确执行国家对教育的税收政策，依法足额征收教育费附加，及时组织入库，正确执行国家有关教育的优惠税收政策，加强征管力度，严格依法办事，依率计征，为支持我市教育事业的发展做出贡献。现将我局自2007年以来履行教育工作职责情况汇报如下：

一、履行有关教育的国家税收政策情况

教育费附加作为一种专项资金，是根据1986年国务院公布的《征收教育费附加的暂行规定》开征的，目的是为了加快发展地方教育事业，扩大地方教育经费的资金来源。它是以纳税人实际缴纳的增值税、营业税和消费税为计征依据征收的一种附加费，税率为3%，自2007年以来，逐年递增，为我市教育事业的发展提供了充足的资金保障。

2010年以来国家及河南省下发一系列有关教育方面的税收政策，拓宽财政性教育筹资渠道，提高教育资金投入，推动教育事业的发展：

2011年开征地方教育附加：根据豫财综[2011]4号文件《河南省财政厅 河南省地方税务局 中国人民银行郑州中心支行关于印发〈河南省地方教育附加征收使用管理办法〉的通知》精神，自2011年1月1日起开征地方教育附加，税率为2%，预算分成比例为省级、县区级各50%。

2011年起外资企业开征教育费附加：根据国发[2010]35号《国务院关于统一内外资企业和个人城市维护建设税和教育费附加制度的通知》依法对外资企业征收教育费附加。

二、2007年以来征收入库情况

2007年征收入库1299万元，2008年征收入库1496万元，同比增长15.17%，增收197万元；2009年征收入库2029万元，同比增长35.63%，增收533万元；2010年征收入库2219万元，同比增收9.36%，增收190万元，其中国税代征28万元；2011年1-5月征收入库545万元，其中国税代征5万元。

2011年1-5月征收地方教育附加（县区级）111万元。

2010年以来，为进一步加强教育费附加征收的力度，堵塞漏洞，采取部门联动措施，实行国税代征教育费附加，以有效保证教育费附加足额征收入库，截止2011年5月份国税代征入库教育费附加33万元。

在以后的工作中，我局将继续依法履行教育费附加征收职责，正确执行国家对教育的有关税收政策，充分利用优质的服务体系和征收体系，确保教育费附加征收工作的顺利开展，足额征收，为我市教育经费提供资金保障。