企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS)

企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS)（精选10篇）

1.企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS) 篇一

广百企业集团品牌形象宣传片策划方案

作者：李长空

第一部分:背景分析与表现策略

背景情况

* 随着企业形象宣传大战的日愈高涨及加入宣传大战行列的企业的日愈普遍，企业形象宣传片一味地追求新奇的表现形式和唯美的画面及同化了的假、大、空的内容的情况也日愈严重，令目标受众对企业的独特文化理念、整体风貌及实力成就等实质性的内容常常丈二和尚摸不着头脑，极大地削弱了企业形象的宣传效果。

为什么会出现这样的情况？ R>* 大部分企业的实力有限，它们只好避实就虚，迂回宣传自身； * 广告制作人员一味地追求标新立异的效果造成。

实力企业需要什么样的宣传片？

* 表现内容重点突出、结构清晰、情节合理又具有时尚性现代感、能够准确传达出其独特的文化理念、经营战略及实力成就等实质性内容和展现企业蒸蒸日上的面貌、反映企业无限的发展前景的宣传片是实力企业所需要的。

我们的优势

* 广百集团作为省、市重点发展的大型商业企业，整合并托管了广州绝大部分国有百货和物流共145个独立核算企业，250多家大、中、小型经营网点，2003年整个集团版块规模经营总额82.8亿元，其规模和实力在国内同行业企业中可谓首屈一指。

* 因而，大部分企业宣传片所极力回避的务实的宣传方式，正是广百集团的宣传优势所在。我们的出发点

* 基于上述分析，如何做到表现内容重点突出、结构清晰、情节合理而又具有时尚性现代感，如何准确地传达出广百集团的成长历史、组织架构、经营战略、管理状况、文化理念、现在成就等实质性内容，展现企业蒸蒸日上的面貌，反映企业发展的无限前景，应该是我们的出发点和终极目标。

我们的策略

* 清晰的情节思路

* 张驰有度的表现风格

* 时尚现代的表现手法

我们的策略-------清晰的情节思路

* 在情节的安排上,我们将围绕“引子—展现—展望”的主线展开,巧妙地借用集团公司的企业口号、企业精神和企业目标内涵，将集团企业的简介、架构、历史、经营战略、管理状况、企业成就、文化理念、人才队伍、未来展望等内容展现片内．

我们的策略----张驰有度的表现风格

* 众所周知，影视作品是由语言、字幕、画面和音乐构成的一门综合艺术，其表现风格是由具体的情节内容所决定的。

* 由于本专题片的情节内容具有一种在激越中带有温婉、舒展中不失恢弘的意境，表达一种来自企业自身的大气势、阔胸怀、自信力。因而，在制作过程中我们会根据四者的密切配合，使制作完成的企业专题片整体风格表现得张驰有度，在美好之中凸显一种煽动性和感染力。我们的策略----时尚现代的表现手法

“引子”部分

* 整合广百集团企业标志的构图表现和寓意，以朝日冉冉升起的南海边，一张拉满的大弓，架上一支金箭，箭尾上刻有“广百集团”标志和名称，箭朝长空射去并转化为展翅翱翔的雄鹰和以雄鹰的视角俯视山川江海的画面，来展现企业一飞冲天、天高地阔、奋发进取的大气势，给人以震撼力。配上激越抒情的音乐并完成与下篇的自然转合。

* 推出的字幕为“满意从此开始”，它既是广百企业口号，又巧妙地与片头字幕身份相契合，暗示广百集团的服务一贯出色、日新月异和精益求精、永不停步。

* 企业简介旁白文字力求精美大气。

“展开”部分

* 由上篇过度到本篇，以舒展的节奏来展开。考虑到片长的约束，尽量淡化企业发展过程，而是着重凸显企业经营战略、管理状况、现有成就、文化理念和人才队伍。本篇是由企业面貌和骄人业绩配以有说服力的文字、证书，再加3D动画等技术的采用来完成的。

* 推出的字幕分别为“广合众长”“百举百兴”“集诚立信”“团结奋进”，它既是广百企业精神，又巧妙地与展现的内容相契合，暗示广百集团一方面虚怀若谷，非常注重汲取国内外先进的商务理念和管理经验，积极在各个领域开拓创新；另一方面以诚信立名，非常注重团结属下各商业实体，携手各商业伙伴，同心同德，在激烈的市场竞争中乘风破浪、奋勇前进。* 旁白文字力求精美、有说服力。

“展望”部分

* 本部分是以展翅翱翔的雄鹰继续向中天的太阳冲锋的画面来做收尾，强化“冲锋”的气势和力度，与开篇画面内涵相呼应，调子扬起来，从而把集团企业的形象进一步予以提升，也展现出企业的发展蓝图和美好明天。

* 推出的字幕为“创一流企业，铸龙头品牌”，它既是广百企业目标，又巧妙地与片尾的“展望”内容相契合，表明争做行业榜样、成为行业典范、打造行业龙头品牌，不但是广百集团的目标，也是广百集团的未来。广百集团作为省市政府大力扶持的商业品牌，必将走出国门、享誉世界。

* 旁白文字力求精美、大气、自信。

第二部分：专题片文案(略)

李长空，原名李家庆，四川三台人，１９７１年11月出生，１９９３年１０月流浪到南粤，先后任过记者、编辑、副主编、资深文案、策划专才等职，现在某广告公司工作。在品牌形象（营销传播）策划、创意文案、编辑时尚书刊（书丛）、采写硬（软）性文章等方面均有成功个案若干。此外，还著作（出版）有个人作品集《笼鸟》《出墙红杏》《长空集》等近十种。系多家作协（诗协）会员、理事及中华诗词文化研究所最年轻的研究员之一。通联：510315 广州市海珠区赤岗红卫新村西路29号之三电子信箱：ckyq1971@126.com

2.企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS) 篇二

总体要求：

立足历史，放眼未来，回顾鲁银投资集团股份有限公司（后以“鲁银投资集团”代称）自1993年成立以来二十年的风雨历程，展望企业改制后，在市场经济时代大潮中搏击的宏伟抱负。重点以鲁银投资集团作为一个跨产业多元化经营的上市公司塑造的各大中型企业经营体制及企业文化来阐释鲁银投资集团企业经营理念以及人文理念，也借此向鲁银的投资者、客户、员工和更多未了解鲁银的社会同胞们做一个全面的汇报。

一、基本理念

宣传片的主题，是向社会全面宣传鲁银投资集团，展示鲁银自1993年成立以来，本着高效投资、互惠共赢的经营理念，以为顾客创造价值、为股东创造效益、为职工创造机遇、为社会创造财富做为企业宗旨，一直发扬“不畏艰难、不懈追求、不断创新”的鲁银精神，步履坚定地稳步走来，一步步迈向辉煌。宣传片遵循媒体传播规律，增强宣传片的亲和力和传播效果。通过宣传片，使更多人，特别是鲁银投资集团的潜在消费群体，了解鲁银投资集团的历史与现状，了解鲁银投资集团的历史沿革、企业理念、企业文化、辉煌

成绩、各品牌文化以及鲁银人的精神风貌，从而达到引导消费投资和塑造企业形象的目的。

二、宣传片定位

专题的主体形态为纪录宣传片，展现的是鲁银投资集团二十年各企业的建立发展及跨越。以企业发展的历史作为节目的主线，从效果上讲述是最佳的、最容易引起共鸣。宣传片的每一篇章，都要以一个时期或与这个时期有关联的事件为主要对象，作为描述的主体内容。

历史分期既是主要信息，又承担着一种结构性的功能，我们通过各个历史分期进入正题的细部，并由此呈现更深层的企业文化、企业理念、辉煌成绩以及鲁银人的精神风貌等诸要素。宣传片的每一篇章，都有自己所侧重的内容，但总体遵循整个宣传片的总体特征和思路，体现主流观点。

三、宣传片宣传重点：

回顾鲁银投资集团二十年风雨历程，从起点到步步跨越，把鲁银投资集团十二个企业通过媒体窗口展现在更多人面前。

1、鲁银各大企业

2、鲁银企业品牌，3、20年历史回顾

4、独有的鲁银文化

三、电视宣传片篇章设计：

A、鲁银投资集团历史篇章：鲁银投资集团20年发展历程。

B、鲁银投资集团成就篇章：鲁银投资集团各企业的荣誉

C、鲁银投资集团战略篇章：今后的发展规划以及战略，公司管理革新的历程，以及先进的管理理念。如质量管理体系和企业主题年的推广等。

D、鲁银投资集团人才篇章：书写鲁银投资集团的员工，展现公司良好的精神风貌以及对企业的认同度；并展现公司员工文化素质、业务素质等各个方面。突出公司的人力资源优势。

E、鲁银投资集团文化篇章：公司管理革新历程，以及先进的管理理念。鲁银投资集团对社会的贡献以及社会对企业的认同观感。以及开展的一系列的社区活动。

四、节目时长：宣传片的时间长度为XX分钟左右。

这是一个能基本完整、全面地叙述企业历史与有关背景、刻划细节，充分表现鲁银投资集团整体形象的时间。

五、表现手法：本系列宣传片的表现手法以实景纪实拍摄为主，辅之以适量的采访。

3.企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS) 篇三

——2008·难说再见

伽蓝国际美容集团回顾片文案

文案创意阐述：

本片从宏观视角切入，以国内外大事记入手，进而展开对伽蓝国际美容集团2008年业绩的全面回顾。

影片调性上强调时尚感与震撼力，让与会者在了解伽蓝国际2008年所做的实事的同时，对2009年拥有憧憬与展望。

全篇节奏有起有伏，第二篇章“2008·伽蓝慈善年”因内容不同而力求感动观众，其余篇章侧重时尚感与鼓舞人心。

后期剪辑暂定以伽蓝国际Logo的三维特效作为整部影片中的转场和片头片为的切入。影片内容亦考虑企业文化的植入。“2008·难说再见”作为贯穿全片的一条“明线”出现在影片当中；而伽蓝国际执着追求、开拓创新的企业文化将作为一条“暗线”蕴涵于影片制作当中。

影片主题：

领跑美丽·共谱传奇

——2008 ·难说再见

影片结构：

全片共分五个篇章：

第一篇章：世界·中国·伽蓝

第二篇章：2008·伽蓝慈善年

第三篇章：2008·伽蓝活力年

第四篇章：2008·伽蓝开拓年

第五篇章：2009·未来·伽蓝

文案正文：

第一篇章：世界·中国·伽蓝

2008年，世界

注定是惊天动地的一年

10月4日，法国、德国、英国和意大利领导人在巴黎召开小型峰会，积极应对金融危机；11月，黑人总统奥巴马入主白宫，美国的历史翻开新的一页。

2008年，中国

注定是跌宕起伏的一年

不仅有岁月流过的清响

还流淌着悲悯

传递着温暖

磨砺出冷静和坚强

2008年，伽蓝

注定是硕果累累，豪情满怀的一年

世界看东方

东方看上海

上海看伽蓝

第二篇章：2008·伽蓝慈善年

2008·难说再见

1月10日

千里冰封，万里雪飘

我国南方19个省、区

一袭雪被

冰镇了无数人团圆的脚步

春节，一个大国的动脉

输送着晚点和焦急

把一个团圆的梦

滞留在车站

化作片片雪花

一份未被冰冻的爱

温暖新的一年

3月1日

伽蓝尽显“优秀企业公民”的高度社会责任感

与中央电视台公益中国网联合举办题为“领跑美丽•情暖中华”的公益拍卖会及伽蓝传递爱心圣火捐赠仪式

共筹集善款2338000元

通过上海希望工程办公室全部捐献给遭受冰雪灾害的地区，用于灾区校园重建。

5月12日·汶川·14时28分

这是阳光明媚的中午

却有无数人在瞬间命悬一线

此刻，家园倾颓

所有的牵挂都哽咽在电话盲音中

14时54分：中国国家地震局确定震级为七点八级

15时许：汶川驻军和武警部队就地开展救援

15时55分：总书记胡锦涛作出重要指示

16时40分许：温家宝总理乘专机从北京飞赴灾区，20时许赶到都江堰

19时40分：中国红十字会紧急启动一级响应预案……

上海·伽蓝

5月14日：董事长助理（中国论文联盟整理）白荣涛代表伽蓝国际美容集团捐款10万元

5月15日：伽蓝全体员工在董事长郑春影的带领下捐款104935.5元

5月16日：伽蓝再次积极响应政府号召，向灾区捐款100万元。至此，伽蓝集团在短短四天的时间内已向灾区捐款1204935.5元，并于第一时间向身在灾区的家属邮递的帐篷、防潮垫等救灾物资。

7月17日，四川的自然堂伙伴公布了行业自救实施细则，在地震中失去亲人的伙伴们得到

了2至4万元不等的现金救助；在地震中遭受损害的加盟店获得了公司的无偿资助⋯⋯

2008，伽蓝援助了汶川

2008，汶川铭记了伽蓝

第三篇章：2008·伽蓝活力年

2008·难说再见

8月8日：北京奥运

是开幕式闪亮击缶全场倒计时的震撼

是历史的卷轴铺展开的悠长的画卷

是贝克汉姆从北京踢向伦敦的一道弧线

是梦幻般的开场继之以感受中国的脉搏世界的气息

传承活力，回望伽蓝

2008年，伽蓝集团连续10年保持高速增长，平均增长速度高达228%，实现了“销量翻番”和“网络建设”两大核心指标。创造了“伽蓝神话”“行业传奇”。

2008年4月，伽蓝年会在美丽的西子湖畔成功召开。会上更加清晰地诠释了路易维娜品牌为高端客户提供尊贵浪漫的美容体验的品牌定位

9月9日，美素大品牌战略发布会于上海举行；10月20日，由伽蓝公益基金全额出资并与北京大学培训中心联手开办的“北京大学中国零售业高级管理研修班”于10月20日在北大未名湖畔成功举办。

伽蓝人深知：一流的管理才能使企业在发展过程中不断登上新的台阶。

品牌的市场占有率直接体现着品牌的生命力。自今年5月28日发布一线品牌战略至今，不到三个月的时间，自然堂已成功进驻上海地标式黄金商业中心——龙之梦购物中心、正大广场，以及石家庄市首屈一指的高端商业中心——北国益友。A类商场渠道的成功突破，对于致力于创造中国人自己的世界级品牌的自然堂而言无疑是一个振奋人心的良好开端。

活力是李宁演绎夸父逐日之后，伸展手臂，点燃的圣火。

活力是加勒比岛国牙买加盛产的“飞人”带来的黑色风暴。

活力是水力方一个人的梦八和一队人的梦七。

难忘2008

奥运年，难说再见！

第四篇章：2008·伽蓝开拓年

2008年9月25日

神七飞天

太空中，飞船满负荷飞行

航天员自由出舱行走

飞天的一小步

让中国向前迈进了一大步

2008，难说再见

5月26日，自然堂正式发布一线品牌战略；

8月24日，郑春影董事长在代理商年中会上客观分析了能源、政治、奥运契机、出口下降

4.企业形象宣传片策划方案 篇四

一、题目拟定

用服务彰显品牌或正昌人

二、整体结构

(一)整体画面色调与企业CIS中的标准色相统一，以强调其和谐性；解说词应通俗易懂，平实为主，可在解说词中突出绿色环保理念。

(二)整体分为企业形象篇和产品介绍篇两部分。企业形象篇从企业整体规划着手，突出企业的层次和规模，展示企业整体形象。此部分应大气而不失真实，具有广告片特有的美感。产品介绍篇以介绍产品特色、服务为主，风格朴实大方。

(三)画面结构：特写少用，主要以大厂房、大环境、大机器来体现企业的实力。特写主要表现人的敬业精神和高科技设备的动感。

三、具体思路

画面的开始部分

(一)无边无际的草原

(二)太阳从地平线上缓缓升起，投影到草原上一朵娇艳欲滴的鲜花上

(三)鲜花绽开，凸显公司标志

(四)画面逐渐扩大至全国地图，公司所在地——徐州在地图上熠熠闪光

(五)标志从徐州地图位置凸起

(六)画面淡入到公司厂房，镜头从厂房上空摇下，叠画出公司全貌

(七)叠画：公司生产、服务、信誉等方面的画面

出字幕：用服务彰显品牌或正昌人

中间部分

(一)正昌 稳步的成长

(二)正昌 我们的希望

(三)正昌 光明的未来

具体思路：

(一)成长

主要从正昌的诞生过程、领导决策的高明以及企业文化等方面阐述。具体介绍正昌所创造的辉煌业绩、先进设备、公司理念等等。

(二)希望

主要介绍企业的产品，突出产品的特色。此部分可安排采访养殖用户（主要是一些已经发家致富的饲养大户），借他们之口显示正昌饲料的优良品质和完善的服务；安排一些权威人士对产品功效进行鉴定，加强产品的可信度。

(三)未来

5.企业宣传片策划方案模版 篇五

时长：八分钟

整体定位：（标清）

艺术构思及手法上头破前一个宣传片的制作形式，体现XX的发展历程、公司业务、管理机制以及产业在整个行业的影响，在展示脚本各部分内容的基础上，做足“文化”的文章，充分额显示核心竞争力和先进、现代、奋进的面貌。

运用工作环境与员工工作场景的结合，反映企业的文化以及为整个社会、经济、文化发展注入的独特活力因子；运用三维包装，充分显示公司特点，同时通过对公司团队、领导视察、技术团队、员工活动、优秀员工等镜头的展现，突出公司政策和机制对生产的促进力以及不断创新的发展动力和和谐融洽的企业环境。

专题定位：

本方案旨在表达XXX的整体实力，通过此专题片的拍摄制作以及推广，突出XXX的思想、管理、服务、特色亮点产业以及骄人业绩。本方案在内容选择和内容设置上极力做到：

涵盖全面、阐述透彻、重点突出、点面结合使整个片子起落有序、层次分明。

1.整个片子节奏有张有弛，带有明显的科技感和时代感，彰显“科技产业”的风格，急用公司景观各个楼宇结构、领导接见、工作人员镜头和企业文化景观对人们的视觉进行冲击，实现传统与现代的完美结合，制作精致，画面现代感强。

2.在规定的时间内充分显示XXX的时代风貌，把重点章节符号化，突出科技、技术、人力、文化的重要性，并且将其对整个公司深远发展的推动力展现出来。

3.画面剪辑自然巧妙，段落表现鲜明有序，阳刚与柔美的内涵有机结合起来，信息量丰富，展现出“人文XX、科技XX、国际XX”的宏伟远景。

创意思路：

全片要求章节清晰，让观众在8分钟内充分了解公司的特色和发展状况，并且一直受镜头和文稿的激昂、热烈情绪感染。

创意核心阐述：

在大气张扬的结构中，巧妙地与脚本的几个部分来契合，在硬性的宣传框架内，融入软性的感情元素，结全片以人性的点缀和灵活的互动，让观众倍感亲切，令其感受到企业的感性情怀。

拍摄及制作要求：

1.画面要求：

拍摄手法要求有时代感、大气、恢宏、角度新颖、可视性强。

动感画面处理要求节奏感强、动静相宜、波澜起伏、旷达中不失细腻，刚强中略带柔性。

2.注重拍摄的画面质量和对场景、分镜头的策划

3.配音：

中文解说（男性）要求激越、厚重、奋进、具有开拓感和纵深感。

4.色调、风格：

整个片子以冷色调为主，在三维和画面衔接中配以白色、金属色，以表现企业的现代感，在实景拍摄中适当运用暖色调，形式对比，使画面有起有伏、有活力、突出重点、虚实结合、追求整体画面的气势和美感。

5.背景音乐要求紧跟画面节奏，激越画面显示节奏感强，大气的音乐起烘托作用，使整个片子大气磅礴，有冲击力，富有激情和煽动力，契合场景一张一合引人入胜。

表现手法：

70%的拍摄和素材库资料+30%的二维和三维动画演绎

表现形式：

实拍素材+历史素材+素材库+抠像+三维动画+二维动画+中文配音+英文字幕

一．片头

二．导论篇

三．楼宇篇

四．科技篇

五．荣誉篇

六．团队篇

七．文化篇

6.企业宣传片：XX集团企业形象宣传片方案(WYS) 篇六

一、主题定位——企业形象宣传片

二、片长设置——20分钟

三、整体定位

根据远大住宅工业有限公司的要求，艺术手法及构思上大胆创新，体现远大住宅工业有限公司发展的思路、机制、产业在整个行业的影响。在企业发展的大背景下，充分挖掘、做足“文化”的文章，充分反映核心竞争力和先进、现代、奋进的风貌。大量运用人物动作、表情与环境的结合，反映企业的文化、意识也为整个社会、经济、文化发展注入的独特活力因子；运用三维演示，充分展示科技对经济发展的推动力；同时通过对公司领导团队、技术团队、员工活动、优秀员工家庭等镜头展现，突出公司政策和机制对生产的促进力、不断创新的发展动力和和谐融洽的企业活力。

二、专题定位

本方案旨在展示远大住宅工业有限公司的整体实力，通过此专题片的拍摄与制作及推广，突出远大住宅工业有限公司的思想、管理、服务、特色亮点产业和骄人的业绩。本方案在具体的内容选择和版块设置上极力做到：

含盖全面、阐述透彻、重点突出、点面结合，使得整个片子起落有序、层次分明。

1、整个片子的节奏有张有弛，带有明显的科技感、现代感，彰显“音乐电视”的风格，利用公司景观、各种设备、工作人员镜头和企业文化景观对人们的视觉进行冲击，实现传统与现代的完满结合，制作精致，画面现代感很强。

2、在规定时间内充分展现远大住宅工业有限公司的现代风貌，把重点章节符号化，突出科技、技术、人力的重要性,并且将其对整个行业发展的深远影响力展现出来。

3、画面剪辑自然巧妙，段落变化鲜明有序，阳刚与柔美的内蕴有机地融合在一起，信息量丰富，开放性的内容，并且把人文的特色有意识地糅合在一起。

三、片名初拟

（一）安得广厦千万间

―――为普通人造世界级的家

（二）四、创意思路

全片章节清晰，让观众在20分钟内清楚而明了的了解企业的特色和发展状况，并且一直受着或镜头或文稿的激昂、热情情绪的感染。

五、创意核心阐述：

本片在开篇、结尾和中心相关部分运用三维创建的“线条光束”在实拍画面中游走、运

行，同时还不时的将不同的空间、场景连接起来，以体现“速度、科技、动感”的企业内质与创作意图。

本片的中心部分阐述中，在大气张扬的结构中，以“集住宅投资、产品研发、部件制造、施工和售后服务。”为主体，再巧妙的与公司的创业、发展、合作、未来四个方面予以契合。在硬性的宣传框架内，融入了软性的情感元素，给全篇以人性的点缀和细节的灵动，让观众倍感亲切。采用这种时尚人性的电视表现手法，观众可以透过片子感受到企业无处不在感性情结。

五、专题片拍摄及制作要求

1、画面要求：

拍摄手法具有时代感，要求大气、恢弘、角度新颖、可视性强。

动感画面处理要求节奏干净、明快；情感场景要求柔美、流畅。动静相宜、波澜起伏，旷达中不失细腻，柔性中略带刚强。

2、专业配音

中文解说（男声）要求激越、厚重、奋进、富有开拓感和纵深感。

3、色调、风格

整片以暖色调为主，在三维和画面衔接中配以蓝色、金属色，以表现企业的现代感，在实景拍摄中适当运用黄色调，形成对比，使得画面有起伏、有活力，突出重点、虚实结合，追求整体画面的气势和美感。

4、背景音乐

全片背景音乐要求紧跟画面节奏，激越画面选用节奏感强、大气的音乐，起烘托作用，从而使专题片整体上大气磅礴，画面有冲

击力，富有激情和煽动性，舒缓画面选用轻缓音乐，契合场景一

张一合引人入胜。

5、表现手法

70%拍摄和资料；25%三维动画；5%二维

客户：远大住宅工业有限公司

内容：公司形象宣传片

类型：数码拍摄

数量：壹（个）

时长：20分钟×1

摄制：长沙XXXXXX有限公司

时间：

远大住宅工业有限公司形象宣传片

拍摄费用清单：

Client客 户远大住宅工业有限公司Language语 言中文

Product产 品公司形象宣传片No.Studio Shooting Days室内拍摄日期Title片 名No.LocationShooting Days外景拍摄日期一天 Job No 工作号JQ0112Whole Work Days制作周期45天

Length长 度20分钟Due Date 日 期

项 目Item内 容

Theinside permits单位Unit价格 Price选用select备 注

策划、创意（含脚本）

Creative Development条8000※

导演Director,Dp人3000×5※5天

摄像Cameraman人2000×5※5天

摄像助理

The resembles the assistant人800×5※5天

灯光师 juicer人1200/人×3×2人※3天

制片 Film producer人2000×5※5天

美术师Art worker人

演员 actor人一般200元/人/天×2

专业800元/人/天×2

明星另议

配音演员Voice Over条2000×2※中英文

选曲/配乐Library Music条专业3500※3条 二天

剪辑On line editingEDIT级工作站

非编特技合成元/分3000×20※20分钟

三维动画制作元/秒专业500元/秒×300秒※300秒

器材

Equipment Rental摄像机

(含脚架)台HDV4000元×5天※5天

灯 光组专业

进口镝灯3000×3天※室内两天

录音棚租用小时

轨道车7节天1200×5※5天

摇 臂10米天3500×5※5天

广角镜头800×5※5天

鱼眼镜头200×5※5天

杂费

Communication Expense吃住差旅费※对方提供通讯费

设备运输天长沙市内300×5※5天

置景Set Construction简 单

复 杂

磁带Video TapesDigita HDV盒300元/盒×10※10盒 外地拍摄设 备摄像机、脚架、广脚镜头、磁带DVW导 演

摄像师

吃住差旅

合计Add up340700.00

VAT% 营业税8 %27256.00

7.企业宣传方案 篇七

(1)宣传员工作量化考核，每月、每季度和全年考核，为年终评优评先提供依据，促进宣传员积极有效的工作，比如每月至少一篇稿件等。

(2)会议考勤

(3)每季度宣传员要进行一次近期思想汇报或对工作改进的建议，以文字的方式汇报，及时掌握宣传员的思想和工作动态。

2、继续扩大宣传队伍，确保宣传工作的质量。

(1)在老员工中发展宣传员。

(2)向新进的员工介绍宣传员队伍和工作，补充新的血液。在新进员工中发展，小王你本身就负责人事工作，在招聘新进的员工时，询问一下有没有写作和宣传这方面的爱好和意愿。

3、提高宣传员的素质水平，增加培训的机会，让大家在宣传工作中也能学到知识。

(1)可以订制一些宣传报刊或杂志，以丰富大家的阅历和视野。

(2)可以从网上下载一些这方面的知识，供大家学习，时间不要长，主要是掌握方法和技巧。

4、以物质的方式激励大家，提高大家的工作积极性。比如每个月除了稿费，还有一定的补助等等。

因为大家加入宣传队伍也是付出了一定的心血的，减少了自己的业余时间和休息时间，还有可能影响到正常工作。

5、做一个《新卫华》报的投稿箱，鼓励全体员工积极参与宣传工作和活动，这样每位员工随时都可以投稿，以丰富《新卫华》报的内容。

6、针对员工工作的特殊性和工作时间的不平衡，来策划一些活动，让大家又参与了活动，又感觉不影响工作和休息。

7、除公司领导个人隐私及企业机密外，公司及各部门、单位应将自己的动态及时向宣传人员进行通报，必要时，相关会议应通知宣传人员列席听会，信息的公开，也是为了方便企业各部门和员工之间更好的协调和工作。

二、工作宗旨

(1)宣传、推广企业及产品的品牌形象，提高知名度，扩大影响力;

(2)搭建企业与社会、企业各部门之间相互交流的平台;

(3)逐步推进企业文化建设，为企业建立现代管理制度奠定基础;

(4)宣传公司的制度、政策和会议精神，树立员工的主人翁精神;

(5)宣传公司员工之间的好人好事、优秀员工的先进事迹，帮助员工提高素养;

三、工作目标

(1)为发展公司的企业文化作出自己的贡献和提出宝贵的建议;

(2)引起公司领导和全体员工对宣传工作的重视;

(3)人人都喜欢看《新卫华报》和稿件，并提出指导意见和建议;

四、稿件要求

(1)稿件要正常有序地发表，让大家及时能看到;

(2)稿件的数量和质量要逐步的提高，满足员工阅读的需求;

(3)稿件的内容要积极向上，遵法守纪和遵守公司的规章制度。

五、基本宣传工作

(1)《新卫华报》的出版;

(2)日常稿件的发表;

(3)会议精神和制度的传达。

六、其它宣传工作

(1)策划组织员工之间的交流活动，比如运动会等;

(2)完成企业领导交付的资料、材料起草及企业文化建设等其他工作。

七、人员组成

王丹凤、杨永刚及全体宣传员

八、考核制度

(1)宣传策划人员实行单独考核(具体考核办法另定)，基本原则是多劳多得，奖勤罚懒

(2)宣传费用：每篇稿件的稿费待定，建议根据字数、稿件的质量和稿件的形式来定。

(3)会议出勤

篇二：企业宣传方案

一．前言

随着我县经济的发展，新生中小企业的适量不断增加。对中小企业进行资信评估、担保与反担保、追偿、清算与重组业务、置业担保等业务应运而生。其蕴含的商机无可限量。本次广告宣传主要从网络，电视媒体，实体广告，和短信群发四方面进行，从而达到增加公司知名度，扩展业务等目标。

二．市场分析

（一）企业经营状况分析

通过公司领导和员工的共同努力，我们公司取得了良好的收益。资产运营平稳。但是公司现在所面临的一个重大问题是知名度不够。公司要追求进一步的发展，就必须加大业务拓展的力度，进一步宣传品牌，增强企业的知名度。

（二）产品分析

公司的主要产品是为中小企业提供资信评估、担保与反担保、追偿、清算与重组业务、置业担保。能提供这一业务的企业在我县很少（可写具体数字）因此我们所面临的竞争不强，公司的业务在市场中占有相当大的份额。我们更应该注重品牌的发展。因为当产业发展进入成熟阶段，品牌就成为产品及企业竞争力的一个越来越重要的因素。

（三）市场分析

近年来，我县的中小企业数量不断增加，（此处可加具体数据），并且刚起步的企业资金链是不完整的，中小企业在发展的开始和过程中很容易出现资金短缺的状况，因此我们存在着很大的客户群体。

（四）消费者研究

中小企业主要是通过媒体的途径了解本公司所提供的服务。对中小企业来说公司所提供的服务也是现阶段所必需的，有需求必然就会有市场。

三.广告战略

服从公司整体宣传策略，树立产品形象，同时注重树立公司形象。

长期性，在一定时段上推出一致的广告宣传。

广泛性，选择多样化的宣传方式同时注重抓宣传效果好的方式。

把握时机，灵活变通

四.广告策略

（一）网络宣传

在企业比较集中的网站做广告。像企业关注的信息平台，当地的信息类网站，门户类网站等。另外可以启用一批网络推广员，在企业关注的各大论坛推广。

（二）电视媒体宣传

在我县电视台做广告。形式灵活多变。①在黄金时段做普通广告，循环播放。②企业领导参加电视台里相应的节目，宣传企业文化。③邀请电视台做仪器关于本公司的访谈。这样能更加深入的展现公司的业务及企业文化。

（三）纸媒宣传

①在我县的报纸，商业杂志上发表文章。②请记者作专题报道

（四）实体广告宣传

实体广告宣传分为两部分。①设计宣传彩页，分发到我县的中小企业。

彩页的设计一定要体现公司的企业文化，和业务范围。设计新颖，能让人过目不忘。②街道广告位宣传，电子屏幕宣传。

（五）短信群发

短信群发。联系短信群发平台，如163短信群发平台，给各公司负责人发送短信，信息内容简明扼要的介绍本公司服务项目。

四.广告费用预算

（根据实际情况填写）

五.广告效果预测

可以不定期的以问卷，座谈会等方式作广告效果的的定，以随时修正 广告策划方案。

篇三：企业宣传方案

网络是企业进行形象宣传，产品展示推广，与客户沟通，信息互动的阵地，建立自己的网站有利于企业树立自己的网上品牌，对企业的长遥发展，企业文化，企业品牌建设都有非常重要的意义，并且根据权威机构统计预测：20xx年全球互联网用户已超过5亿到20xx年将达到15亿；中国20xx年互联网直接收渗透为8亿美元；到达20xx年全球商业的一半将在网上入行互联网正改变着经济，改变着人们获取信息的方式，企业如果不及早投身网络经济大潮，必将被淘汰

网站主要内容包括：企业介绍、项目介绍、企业员工、企业风采等内容，企业网站主要定位于企业形象宣传、企业介绍、项目介绍等内容随着公司经营的不断深入、规模不断的扩大，对企业风站的需求不仅仅满意于对企业形象的宣传，如何通过企业网站为企业的准客户、客户提供更多、更好的服务、如何实现与客户信息的交互、如何更多的让准客户通过企业网站了解到更快捷、全面的项目信息，将是本次网站建设的目的之所在

第一章客户需求分析

1.1客户现状

我们面对面的交流只有充分了解了企业的需求，在行业中的地位，优势资源，优势产品，销售状况和一些不足等各方面的信息，我们才能为您量身订做、量体裁衣，建设好这个窗口

1.2客户理想中的企业网站

2.1企业网站定位

我们将把建设的网站定位于：展现企业形象、拓展网上营销、着力网站宣传,该定位的详细含义为：

1、通过网站来达到全方位展现企业形象、综合实力的目的，大力打造影响力，让网站成为宣传企业形象的全新***；

2、通过特色栏目全方位、及时的开展网络营销，并通过客户留言版和客户反馈系统获取部分准客户资料

2.2网站内容规划

本次建设的网站主要内容规划如下：

2.2.1、网站首页

网站首页是企业网站的门户，简洁、大方、加载速度快是网站首页的关键要素网站主要规划的内容有：

公司快讯、店面信息、最新新闻、商品译站、企业邮箱渗透口、全文搜索工具、在线调查、企业形象flash、友情连接、网站流量统计分析

2.2.2、公司简介

公司简介是集中展示企业形象的栏目，风格一致，体现出大企业的风范其主要包括以下小栏目：

公司简介、经营理念、发展战略、企业风采

2.2.3、新闻动态发布系统

最新动态栏目主要用来发布企业新闻，公司动态、消息等通过最新动态栏目可使客户对公司最新的发展动态，产品信息、人文文化、最新消息等信息有一个及时的了解此栏目，可让客户在线实时管理，发布新闻、删除新闻、更改等、公司快迅、图片新闻

2.2.4、产品实时发布系统与在线订购系统

产品类型、型号分类、详细内容、与会员系统相结合，强力推出在线订购系统、产品发布实时更新、在线招商，合作代理

2.2.5、企业留言系统

美观，大方，与网站风格连成一体无需注册，有回复通过相互直接的交流，能够为您找到潜在客户，和一些市场信息发布留言、查看留言

2.2.6、服务信息

通过后台发布，所有服务的其本信息，呈现在网站服务信息栏目里通过关键字搜索，通过产品搜索都可随时方便的查看服务信息

2.2.7、人才中心

目前很多企业都利用公司网站平台发布招聘信息，这样不但可以充分利用现有资源，同时比传统的职业服务中心更具有实时性、互动性等优点诚聘英才栏目主要设置以下内容：

员工风采、在线招聘、毛遂自荐

2.2.8

公司地址、电话、传真、网址等等通过精心编排，能展现出大公司的风采独领行业巨头的气势 2.2.9网站技术标准

首页flash动画严格控制在100k之内，保证5-6秒钟能完成下载，网站所提供的资料准确，错字率在0.5%以下，需建设数据库的资料及时输入数据库，保证数据能被正确调用；搜索引擎登录在网站建设竣工后三个工作日完成、网站服务器完全稳定，加入防黑客攻击系统，确保网站***病毒、黑客的攻击，保证网页能被正常浏览除不可抗力因素(如电信局停电、chinanet传输中断等等)；企业级电子邮件系统能正常收发，页面准时上传

第三章网站设计制作明细表

网页设计制作明细表

项目内容

网站首页设计创意：普通标准形象页是网站的欢迎页面,包含了网站名称、企业标志、形象图片、宣传文字、栏目导航条等要素,是制定网站整体风格和突出企业形象的重要页面,主要通过flash动画展示精美创意门户型、静态页面制作支持ie4.0和netscape4.0以上浏览器

logo设计：用于网站上的企业形象标志

banner广告条：标准gif型468*60像素、6帧以内gif动画，标准flash型468*60像素、6秒以内flash动画、图片处理10元/张超过10张为5元/张、java动态效果、常规效果选用gif动画6帧以内,按客户提出的设计要求制作flash动画，具备交互功能的演示动画、卡通动画、flash动画附加费用(5秒起,多于5秒按30元/秒计算

反馈表：接受访问者的意见,意向等

计数器：可直接让您了解到网站的访问量

企业论坛bbs：委托制作,风格和整个网站统一，支持多用户多专题模式，可显示电子签名档，web方式的管理员管理系统

网站中文全文检索功能：一般指大型网站的站内检索，用户可通过关键字搜索到任何包含关键字的文章或主页该检索匹配指的是完全匹配,不做模糊查询

新闻更新系统：可实现以web方式更新页面指定区域的模块,主要用于网站新闻的更新操作简便,降低对日常维护人员的技术要求

留言板系统：在线管理，删除留言内容，留言内容搜索，留言自动分页,并可以设定分页页数，有新留言增加时可以用来通知页主

会员注册系统：企业用户可以在网站上登记注册,选择会员的类别、查观的权限范围并成为预备会员,并提交到用户管理数据库.待网站审核通过后成为正式会员,享有网站提供的相应服务

网上调查：客户调查是企业实施市场策略的重要手段之一，该系统运行稳定、操作简单、调查的问题不受限制，可以在一个网站上同时入行两个以上的调查.基于web界面的调查问卷生成系统,操作方便,并可以根据企业需求设计调查问卷的风格

产品实时发布系统：在线订购系统产品类型、型号分类、详细内容，与会员系统相结合，强力推出在线订购系统产品发布实时更新，在线招商，合作代理

第四章网站推广与宣传

建设网站的目的就是吸引潜在消费者，据cnnic权威机构研究表明：80%的用户通过搜索引擎得知新网站

第五章项目投资预算

方案1：动态页面网站

价格：4500元

实施时间：15天

具体内容：采用网站管理后台，手工页面设计.含首页flash动画客户可***管理网站空间大小(100m)，邮局大小(100m)

方案2：企业动态网站

价格：8000元

实施时间：30天

具体内容：采用网站管理后台，手工页面设计.含首页flash动画电子商务系统，商品驿站体现企业文化

客户可***管理网站空间大小(500m)，邮局大小(100m)包括一个网络推广服务，3721网络实名

第六章服务与技术支持

一、技术支持

我们提供长期的技术支持工作，使客户得到完整的技术支持，以保障客户的网站系统及应用的改进负责对用户的技术性指导及支持工作不定期地发送相关的内部技术资料及文档，对用户提出的技术疑难问题给予解决在系统入行升级或改造时，提供适时的技术援助在用户提出相应请求时，针对用户的需求，提供相应的技术支持，以提高效率、降低成本

二、售后服务

1、对于我们的客户，服务是第一位的提供从技术到商业的全程服务，我们不仅擅长网站的建设，我们更注意售后服务，以此得到更多的客源

2、为我们的客户提供专业的售后服务，我们关注网络技术以及电子商务的发展，我们定期邀请我们的客户共同探讨网络的应用，总以使我们的客户掌握最前沿的技术和思想

3、我们专业的售后服务技术员，将为您提供日常服务工作保证客户的网站的正常使用

4、我们将为客户提供四次免费的网站修改和调整(不包括大幅度的调动)

篇四：

为加强公司科学宣传力度，建立有效宣传机制，更好地发挥宣传得舆-论导向作用，塑造公司得社会形象，履行社会责任，匆匆进公司健康开展，特制定本方案。

一、指导思想、基础准则和总体目标

（一）指导思想 以邓-小-平实践和三个代表主要思想为指导，全面贯彻落 为加强公司科学宣传力度，建立有效宣传机制，更好地发挥宣传得舆-论导向作用，塑造公司得社会形象，履行社会责任，匆匆进公司健康开展，特制定本方案。

一、指导思想、基础准则和总体目标

（一）指导思想以邓-小-平实践和三个代表主要思想为指导，全面贯彻落实科学开展观，大力弘扬企业知识，坚持以人为本，把人作为企业开展得第一资源，坚持客观实在、多层面、多角度宣传得方针，突出和展现信产投人得精神风貌和健康向上得知识品味，形成企业知识助推中央工作，中央工作翻新企业知识得良好机制。内强知识，外树形象，振奋精神，凝聚力量，为实现公司更好更快开展，推进和-谐企业建设供给良好得知识环境和不竭得精神动力。

（二）基础准则

1、把握时代性。要以解放思想为先导，不断翻新理念，围绕落实科学开展观，把宣传工作打造成提升公司核心竞争力得有效载体，努力形成开放性大宣传格局。

2、突出创业性。要与时俱进，强化开展观念、市场观念和创业观念，弘扬创业知识，传播创业经验，努力营造鼓励创业得舆-论环境。

3、强化原创性。要正确把握舆-论导向，客观、公正、正确地反应各部门、各单位得工作进展、工作成就、典型事例等，及时、正确报道开展得重点、热点和亮点，为公司开展供给优良宣传服务。

4、注重持久性。要实行前瞻性规划，纵深性宣传，由传统得说教式、灌输式为主，向渗透式、感召式得方向开展，让员工在潜移默化得企业知识氛围中感受共同理想，增强参加意识，形成持久合力。

5、坚持群众性。要牢固树立以人为本理念，尊重员工主体地位，发挥员工得首创精神，激起全体员工得参加性、主动性和创造性。

6、增强长效性。各单位在开展宣传策划、实现宣传总体目标方面要充分发挥各自优势，拓展宣传渠道，完善方式和机制，通过建立宣传工作长效机制，更好地为公司开展服务。

（三）总体目标逐步建立公司良好得宣传机制，畅通公司宣传报道渠道，整合资源和宣传力量，最大限度地发挥宣传工作作用，为公司疾速开展营造良好得舆-论氛围。

二、主要宣传渠道和方式

（一）宣传渠道省市主流媒体、商业网站、上级部门网站、公司网站、公司宣传册、宣传光盘、宣传栏（牌）、简报、大型团体活动、主题活动等。

（二）宣传方式

1、向媒体、网站、有关部门及时报送资料；

2、应用公司网站、宣传栏（牌）等，宣传工作动态、公司理念、开展战略等；

3、踊跃参加上级部门以及其他团体组织得各类宣传活动，宽领域展示公司风采形象；

4、邀请上级部门、合作对象到公司参观考察，参加或观摩公司大型团体活动，有针对性地开展宣传活动展；

5、以上级部门组织开展和公司组织开展得主题活动为载体，统一思想，凝聚人心；

6、邀请新闻单位采访公司及控参股公司开展果实，有针对性地开展系列宣传活动。

三、工作要点及责任单位

1、广泛开展中国特色社会主义实践系统以及中央、省委省政府重大决策部署得宣传教育活动，统一思想，凝聚人心，引导宽广员工掌握中国特色社会主义得科学内涵、精神实质和根本请求，增强科学开展得自觉性和坚定性，不断提升宽广员工得实践程度和助推企业开展得能力和程度。（责任单位：党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：人力资源部）

2、坚持正确得网络舆-论导向，应用公司网站、上级网站以及商业网站，加大对公司日常经营管制、推进体制翻新、管制翻新、资本运作等方面工作得宣传力度，树立良好国企形象和大型专业化投资公司品牌形象；加强网络采编人员队伍建设，完善重大突发事件疾速反应机制，健全各类信息发布机制，营造文明、健康得网络知识环境；控参股公司要加强信息和新闻线索报送工作，充分应用公司网站、简报等，突出报道各单位工作进展状况、成功做法和经验。

3、充分应用《河北国资信息》、《河北国资》等外部平台、公司宣传板报、简报等内部平台以及向上级部门报送交流资料、工作报告 等，反应公司工作状况及成绩，展示公司面貌。（责任单位：办公室、党群工作部；配合单

3、充分应用《河北国资信息》、《河北国资》等外部平台、公司宣传板报、简报等内部平台以及向上级部门报送交流资料、工作报告等，反应公司工作状况及成绩，展示公司面貌。（责任单位：办公室、党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：人力资源部）

4、依托报刊、广播、电视等媒体，加大对公司得主题宣传、成就宣传、典型宣传等，不断提升公司知名度和影响面，进一步弘扬公司良好形象。（责任单位：办公室、党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：人力资源部）

5、邀请上级部门、业内同仁、业务合作伙伴等参加公司运动会、联欢会等大型团体活动，有针对性地制定活动方案，展示公司团队形象和整体形象，弘扬企业知识。（责任单位：办公室、党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：人力资源部）

6、开展座谈会、演讲比赛、果实展览等主题实践活动，加强社会公德、职业道德、个人品德教育，将社会主义核心价值系统有机融入企业知识建设和精神文明建设全历程，提升企业核心竞争力；同时，在公司网站、上级部门网站以及相干新闻媒体加大对主题活动得宣传报道力度。（责任单位：党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：党群工作部）

7、精心制作宣传册、宣传光盘等对外宣传品，并及时进行内容更新，不断提高公司知名度、美誉度。（责任单位：办公室、党群工作部、控参股公司；配合单位：各部门；督导部门：人力资源部）

8、加强思想政治宣传工作，及时了解员工思想动态，把握宣传引导得时机、力度，做好引导、疏导工作，匆匆进和-谐企业建设。（责任单位：党群工作部、控参股公司；配合单位：各部门；督导部门：人力资源部）

9、围绕进一步提高宣传工作程度，加强各部门、各单位间得配合沟通，适时组织人员开展研讨会、调研活动等，不断翻新工作内容、方式和手段，进一步增强宣传工作得针对性、时效性和吸引力。（责任单位：人力资源部、党群工作部；配合单位：各部门、控参股公司；督导部门：办公室）

四、组织机构和人员为加强对公司宣传得领导，成立公司宣传工作领导小组，下设宣传工作领导小组办公室，详细负责公司各项宣传目标得实施、监督、检查工作。组长：陈金毅副组长：郝东伟李光办公室成员：张建时立明宋广宇刘瑜

五、评比考察、评分标准及报道渠道

（一）评比考察年底对宣传报道工作进行表彰奖励，公司宣传工作领导小组对各部门、各单位宣传报道果实进行审核，对总分前三名得部门（单位）和积分前3名得个人给予奖励。

（二）评分标准

1、参照《河北省信息产业投资有限公司信息工作考察评比办法（暂行）》；

2、根据工作实际，增加如下标准：

（1）国家级各媒体采取得新闻报道每篇记50分；省级各媒体采取得新闻报道每篇记30分；

（2）向上级部门报送得交流资料、工作报告等，有上级领导肯定性批示得记30分；

（3）省级刊物采取得考察报告、实践钻研文章记20分；

（4）在国家级网站刊发新闻报道记40分；在省级网站刊发新闻报道记20分。

（三）报道渠道办公室负责宣传工作得日常工作以及各媒体、上级部门网站、刊物、简报稿件得登记、督办、通报等工作。对各部门、各单位上报新闻稿件及采取状况每季一通报，半年一考评，年终总评并表彰。

六、几点请求

1、强化宣传工作得领导和责任，各部门、各单位对外宣传报道资料，须经主管领导审核赞同并签字，主要资料须经公司主要领导审核签批，方可对外宣传报道。

2、各部门、各单位要根据职能及分解得要点任务，深刻进行考察钻研，多角度、宽领域、新视点地发现新闻、信息素材。对资料组织综合要注重质量，并主动与办公室及有关部门沟通，力争在第一时光上报文章和信息，做到了解状况新、发现问题早、总结典型快、宣传效果好。

8.某企业年度宣传方案 篇八

Molex2000年度宣传方案

前言：

2市场综述：

31．1999年6—7月各品牌宣传投入3

2．2000年1—3月各品牌宣传投入

43．综合分析4

目标媒体简介：

5媒体购买计划：6

1大众媒体购买方案：6

2行业媒体购买方案

：6

3IT专业媒体购买方案：6

媒体公关：7

传播策划目标8

目标主题：8

目标战略：8

传播受众对象9

传播内容、传播周期、传播媒体、字数9

日常及深层公关传播策划服务实施及费用10

优视广告公司公关传播项目管理小组人员1

2附录：13

前言：

MOLEX网络布线产品在国际上是一个著名品牌，但由于开发中国市场的时间及投入等原因，目前的市场占有率和品牌自身的地位是不相衬的。从宣传上看硬性广告和文章宣传缺乏配合及规划，从同其他主流品牌的宣传监测资料对比会轻易发现这一点。

本宣传方案力求找到硬性广告和文章宣传之间最好的配合，通过这两个方面的互补，使MOLEX的品牌宣传得到最佳的效果。在硬性投入的媒体选择上既继承了网络布线产品传统的媒体选择，又针对其他品牌投入比例，选择了他们投入相对较弱的行业及大众媒体进行品牌宣传，使MOLEX品牌在众多品牌中脱颖而出。这样的媒体选择也同目前国内IT产品宣传向大众、行业媒体转变的趋势是吻合的。

市场综述：

1．1999年6—7月各品牌宣传投入

上表是6—7月各品牌宣传投入前五名和西蒙的投入情况。

可见前五名硬性投入均在20万左右，西蒙由于已占据市场

主导地位，顾硬性投入不大，但文章宣传投入比例仅次于郎

迅，远高于其他品牌。

2．2000年1—3月各品牌宣传投入

该表为2000年一季度各品牌宣传投入前五名和西蒙的投入情况。前五名投入在40万左右，考虑到春节各品牌减少投入这个原因，各品牌投入相对去年均有较大提高，这说明今年的市场竞争加剧了。业内对市场前景看好。

3．综合分析

根据前两项分析，可见网络布线产品市场今年的竞争加大了，主流品牌硬性投入在200万以上。MOLEX预想在今年营业业绩有较大增长，硬性宣传投入在250万左右比较适宜。文章宣传应保证在20000字每月的水平上。这个投入水平在业内大概会在前五名。这和MOLEX在国际上的地位是相应的。

目标媒体简介：

1《参考消息》新闻性日报，发行量310万份，国内最受人喜爱的新闻类媒体。读者层次较高，是许多企业必订的报纸，广告效果极佳。

2《中国经营报》经营管理类周报，发行量100万，该刊网络、通

讯等信息类栏目占较大比重，读者多为经营管理

人员，是国内同类媒体中读者最多的，广告效果

较佳。

3《金融配套市场》中国人民银行主办，月刊，发行覆盖银行、证

券等金融行业，是金融行业信息化建设的权威

媒体，广告针对性极强。

4《通讯世界》电信行业媒体，月刊，发行量15万，权威电信

行业杂志。

5《中外房地产导报》半月刊，房地产行业主流媒体。

6《广播与电视技术》月刊，广电行业主流媒体。

7《计算机世界》周刊，发行量22万，IT行业最权威的、影

响力最大的媒体。

8《计算机网络世界》月刊，汇聚布线产品广告最多的媒体。

9《网络世界》周刊，发行量20万份。专业报道网络建设的IT

专业媒体，广告效果较佳。

10《互联网周刊》周刊，发行量12.8万份，最具影响的互联网专

业媒体，目前在互联网热的形势下，影响重大。

11《IT经理世界》半月刊，发行量20万份，定位于互联网时代的CEO及CIO，对企业的决策者影响巨大。

媒体购买计划：

1大众媒体购买方案：

2行业媒体购买方案：

3IT专业媒体购买方案：

媒体公关：

目标对象：

MOLEX公司整体形象宣传、MOLEX行业市场宣传（金融、信息、广播电视、房地产、政府、电力、石油、民航、铁路运输等领域）、MOLEX合作伙伴市场宣传、MOLEX公司服务、培训宣传。

目标主题：

领导世界的先进技术

优秀的行业应用解决方案

为用户提供最佳服务与价格

目标战略：

通

过定期向大众、行业、专业等媒体传播MOLEX行业市场、产品市场、合作伙伴市场等方面的新闻稿、深层次报导，包括：成功案例介绍、专题文章、专家技术剖析、待业趋势、市场介绍、人物专访等文章，定期组织产品新闻发布会、行业技术专家研讨会等市场传播活动，连续跟踪宣传产品之技术特性、成功应用解决方案等传播内容，促进其产品市场销售，加强传播受众对

象对产品的深入了解、认同。

传播受众对象

各大中型企业级用户，包括：金融、信息、广播电视、房地产、政府、制造、零售、电力、石油、民航、铁路运输等领域中的领导层、IT部门负责人、项目负责人、工程技术人员等人员；

合作伙伴、代理商；

行业技术专家。

传播内容、传播周期、传播媒体、字数

优视广告公司对MOLEX公司公关活动可分为两个步骤：

日常公关（过渡期1---3个月）

此期间优视公司将要全面了解MOLEX公司结构、产品技术、性能，通过日常新闻的报道工作，也使MOLEX能了解优视公司，增加相互沟通。

MOLEX新闻：

内容周期媒体字数

MOLEX新闻，由

MOLEX提供或从

网上查找40篇/月

IT媒体、行业媒体

大众媒体

200—500字

备注：MOLEX国内外重大企业新闻，应在各重点报刊，显要版位刊出，加强行业、大众地方媒体宣传

深层公关（过渡期1---2个月）

在日常公关基础之上，优视公司已对MOLEX公司管理层人物、产品技术、性能有所了解，随着双方合作信任度的增加，逐步进入深层公关。

MOLEX深层新闻报导：

内容周期媒体字数

与MOLEX有关的技术、应用及策略5—6篇/月

媒体、行业媒体1000—2000字

综合新闻分析1篇/季1000—2000字

备注：人物专访以MOLEX管理层领为专访对向，以公司市场、产品、销售为内容，宣传公司整体形象：综合新闻分析，综合剖析以MOLEX对中国IT产业的影响为主的内容。

MOLEX技术文章：

内容周期媒体字数

MOLEX技术及在国内的应用2—4篇/月

IT媒体、行业媒体

1500--3000

备注：综合介绍MOLEX的先进技术及国内应用的成功案例。

日常及深层公关传播策划服务实施及费用

本公司费用涵盖的服务项目包括：为MOLEX公司所提供的上述规定范围内的日常公关服务。具体费用采用月费制。

每月费用为40000元，刊发字数20000字左右。

稿件服务：

服务内容费用

一般新闻稿

（国内外新闻，主要注重国内新闻撰写）免费稿件搜索、翻译、撰写、编辑、整理（除特殊翻译稿件，150元/千中文字）

专业深层次报导

（专访、深层次技术报导、行业市场分析等）免费（专访两次以上按所需费用收费）

监测报告服务：

服务内容费用

周/月公关报告（媒体发稿、到达率、分析

报告、公关费用报告）免费

新闻监测简报（包括：新闻、合作伙伴新闻

剪报、行业市场新闻报告等）免费（如需加印，按照复印费用具体收费）

其它服务内容均按所需具体项目收费

日常公关活动服务：

服务内容费用

新闻发布会（公司、技术产品、合作伙伴行

业新闻发布会）

免费新闻稿撰写、媒介邀请、稿件发放、媒体跟踪、场地预定等，其它按所需费用收费，仅限广深、北京地区

顾问组论坛（政府、企业、代理商、技术专

家、媒体）同上

媒体记者培训同上

媒体公关活动（专业、大众媒体沟通活动）同上（免费发展和维护媒体数据库）

媒体、专家参观团具体收费

大型公关活动（公司整体公关活动）按服务内容收费

备注：定期为媒体记者提供采访所需MOLEX公司照片、图片等新闻资料，满足记者需要。

**广告公司公关传播项目管理小组人员

同步信息公司针对MOLEX公司之媒体公关基础，执行项目负责人制度，即由项目总监管理、监控下的媒体经理、文字撰稿专员、会议经理和项目助理等人员组成的MOLEX专题项目小组。具体安排如下：

项目负责人人数

项目总管、监控，政府公关总经理1人

媒体定位、记者公关、寄发稿件媒体部1人

撰写、修改稿件、专家公关产品市场专员2人

新闻发布会管理、公关活动策划公关部1人

与MOLEX公司协调客户部1人

总计：6人

新闻稿件计划例会、媒体计划会、顾问会、记者会内容、时间、参加人员安排表：

项目内容时间优视公司参加人员

稿件例会

讨论新闻稿内容及总结

上周新闻稿发稿情况每周五上午

10:00-11:00媒体部经理

媒体计划会

讨论稿件投放媒体计划

每周五上午

10:00-11:00媒体部经理

媒体会

组织媒体记者交流活动

每季度中期、15日前后下午3:00-4:00媒体部与公关部经理

新闻评估会

评估每月新闻发稿情况每月第一个周二上午10:00-11:00媒体部经理

附录：

媒体传播名单：（可按照MOLEX公司要求修改媒体名单）

IT报纸

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9.企业宣传工作方案例文 篇九

一、工作宗旨

宣传、推广企业及产品癿品牉形象，提高知名度，扩大影响力，促进销售工作癿开展;搭建企业不社会、企业各部门之间相互交流癿平台;逐步推进企业文化建设，为企业建立现代管理制度奠定基础;用尽量少癿资金成本，帮劣企业做大、做强、做长。

事、基本宣传工作

1、根据企业产品首先选择进军省会市场癿实际，宣传范围初期主要集中在石家庄及周边地区。

2、作为河北省癿省会，石家庄是全省政治、经济、文化、科技和信息中心，综合消费水平位居全省之首。中高端癿产品定位，要求

宣传工作在选择媒体旪既要注意普及性，又要兼顾性，同旪掌握适量原则，防止使产品品牉庸俗化。

3、根据产品目标消费群癿收入情况及文化品位，结合各类媒介癿特点及受众分布情况，宣传阵地初期以报纸为主，以互联网、电规等其他媒体为辅。

4、根据各家报纸癿影响力及受众癿具体特点，初期主要集中在《燕赵晚报》、《燕赵都市报》(是入户率癿两家报纸)、《河北日报》、《河北经济日报》(是性癿两家省报)上进行宣传，适当不《声屏之友》、《河北青年报》、《家庨百科报》、《河北工人报》、《河北法制报》等报刊进行联络。

4、工作初期癿基本目标，是在上述主要报纸上每月刊登不企业及产品相关癿稿件丌少二 4 次(同一篇稿件可以在丌同报纸上重复刊登，其中在《燕赵晚报》及《燕赵都市报》上癿宣传力争丌少二 1次)。

鉴二《燕赵都市报》、《燕赵晚报》等报刊以刊登社会新闻为主，对企业及产品癿宣传稿件控制较严，适当旪候有必要利用“软广告”和“硬广告”癿形式进行宣传。

5、邀请媒体记者对企业及产品进行宣传，幵鼓劥他们建言献策。尽快在主流媒体中组建为企业朋务癿“记者朊友圈”。

三、其他宣传工作

1、对企业网站进行维护，重新梳理、调整网站癿栏目设置，及旪更新网站内容，充分发挥网络优势，为企业发展朋务。

2、筹办企业内部报纸，搭建企业内部上传下达、信息交流癿平台，幵通过相关渠道向社会散发，扩大企业及产品癿社会影响力。初期为四开四版，每月一期，铜版纸印刷，每期印刷 1000 仹左右。

3、旪机成熟后，可利用夹报广告、DM 传单等形式进行宣传。

4、根据所掌握癿市场情况，及旪提出产品营销策划建讫。

5、随着形势发展，适当承担企业及产品癿广告整体策划、公关工作。

6、宋成企业领导交付癿资料、材料起草及企业文化建设等其他工作。

四、人员组成

初期拟招聘 2 至 3 人，要求应聘人员具有一定写作基础，活劢能力较强，能够熟练掌握网页制作、报纸排版、图片处理等与业技能。有驾驶经验者优先聘用。

五、考核制度

宣传策划人员实行单独考核(具体考核办法另定)，基本原则是多劳多得，奖勤罚懒。

六、所需资金

1、人员工资

平均每人每月癿工资水平为 600——1000 元，每月共计 2500 元左右。

2、宣传费用

招待费及适量癿交通费;稿费(以每字 0.5 元计)，每月共计 2000 元

左右。

3、办公费用

租用办公室;购买电脑等办公用品;车辆使用费。

4、其他费用

软文广告费;报纸制版费、印刷费;办公经费等。

七、几点建讫

1、除公司领导个人隐私及企业机密外，公司及各部门、单位应将自己癿劢态及旪向宣传人员进行通报，必要旪，相关会讫应通知宣传人员列席听会。如果宣传人员提出申请，相关人员有义务接受采访。

2、新闻宣传叧是企业宣传癿一部分，适当癿广告及多种形式癿营销活劢(包括参不公益活劢、亊件营销、会讫营销及织端建设、让利返利等)是必丌可少癿。

3、新闻宣传癿作用是间接癿、潜秱默化癿，需要经过长旪间癿积

累才能显现出来，对此应有足够癿心理准备。当然，相关人员应尽力在短旪间内使宣传工作达到癿敁果。

篇事

为加强公司科学宣传力度，建立有敁宣传机制，更好地发挥宣传癿舆论导向作用，塑造公司癿社会形象，履行社会责仸，促进公司健庩发展，特制定本方案。

一、挃导思想、基本原则和总体目标

(一)挃导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为挃导，全面贯彻落实科学发展观，大力弘扬企业文化，坚持以人为本，把“人”作为企业发展癿第一资源，坚持客观真实、多层面、多觇度宣传癿方针，突出和展现信产投人癿精神风貌和健庩向上癿文化品味，形成企业文化劣推中心工作，中心工作创新企业文化癿良好机制。内强文化，外树形象，振奋精神，凝聚力量，为实现公司更好更快发展，推进和谐企业建设提供良好癿文化环境和丌竭癿精神劢力。

(事)基本原则

1、把握旪代性。要以览放思想为先导，丌断创新理念，围绕落实科学发展观，把宣传工作打造成提升公司核心竞争力癿有敁载体，劤力形成开放性大宣传格局。

2、突出创业性。要不旪俱进，强化发展观念、市场观念和创业观念，弘扬创业文化，传播创业经验，劤力营造鼓劥创业癿舆论环境。

3、强化原创性。要正确把握舆论导向，客观、公正、准确地反映各部门、各单位癿工作进展、工作成就、典型亊例等，及旪、准确报道发展癿重点、热点和亮点，为公司发展提供优良宣传朋务。

4、注重持丽性。要实行前瞻性觃划，纵深性宣传，由传统癿说教式、灌输式为主，向渗透式、感召式癿方向发展，让员工在潜秱默化癿企业文化氛围中感受共同理想，增强参不意识，形成持丽合力。

5、坚持群众性。要牢固树立以人为本理念，尊重员工主体地位，发挥员工癿首创精神，激发全体员工癿参不性、主劢性和创造性。

6、增强长敁性。各单位在开展宣传策划、实现宣传总体目标方面要充分发挥各自优势，拓展宣传渠道，宋善方法和机制，通过建立宣传工作长敁机制，更好地为公司发展朋务。

(三)总体目标

逐步建立公司良好癿宣传机制，畅通公司宣传报道渠道，整合资源和宣传力量，限度地发挥宣传工作作用，为公司快速发展营造良好癿舆论氛围。

事、主要宣传渠道和方式

(一)宣传渠道

省市主流媒体、商业网站、上级部门网站、公司网站、公司宣传册、宣传光盘、宣传栏(牉)、简报、大型团体活劢、主题活劢等。

(事)宣传方式

1、向媒体、网站、有关部门及旪报送材料;

2、利用公司网站、宣传栏(牉)等，宣传工作劢态、公司理念、发展

戓略等;

3、积极参加上级部门以及其他团体组细癿各类宣传活劢，宽领域展示公司风采形象;

4、邀请上级部门、合作对象到公司参观考察，参不戒观摩公司大型团体活劢，有针对性地开展宣传活劢展;

5、以上级部门组细开展和公司组细开展癿主题活劢为载体，统一思想，凝聚人心;

6、邀请新闻单位采访公司及控参股公司发展成果，有针对性地开展系列宣传活劢。

三、工作要点及责仸单位

1、广泛开展中国特色社会主义理论体系以及中央、省委省政府重大决策部署癿宣传教育活劢，统一思想，凝聚人心，引导广大员工掌握中国特色社会主义癿科学内涵、精神实质和根本要求，增强科学发展癿自视性和坚定性，丌断提升广大员工癿理论水平和劣推企业发展癿能力和水平。(责仸单位:党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:人力资源部)

2、坚持正确癿网络舆论导向，利用公司网站、上级网站以及商业网站，加大对公司日帯经营管理、推进体制创新、管理创新、资本运作等方面工作癿宣传力度，树立良好国企形象和大型与业化投资公司品牉形象;加强网络采编人员队伍建设，宋善重大突发亊件快速反应机制，健全各类信息发布机制，营造文明、健庩癿网络文化环境;控参股公司要加强信息和新闻线索报送工作，充分利用公司网站、简报等，突出报道各单位工作进展情况、成功做法和经验。(责仸单位:各部门、控参股公司;督导部门:办公室)

3、充分利用《河北国资信息》、《河北国资》等外部平台、公司宣传板报、简报等内部平台以及向上级部门报送交流材料、工作报告等，反映公司工作情况及成绩，展示公司面貌。(责仸单位:办公室、党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:人力资源部)

4、依托报刊、广播、电规等媒体，加大对公司癿主题宣传、成就宣传、典型宣传等，丌断提升公司知名度和影响面，进一步弘扬公司良好形象。(责仸单位:办公室、党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:人力资源部)

5、邀请上级部门、业内同仁、业务合作伙伴等参加公司运劢会、

联欢会等大型团体活劢，有针对性地制定活劢方案，展示公司团队形象和整体形象，弘扬企业文化。(责仸单位:办公室、党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:人力资源部)

6、开展座谈会、演讲比赛、成果展觅等主题实践活劢，加强社会公德、职业道德、个人品德教育，将社会主义核心价值体系有机融入企业文化建设和精神文明建设全过程，提升企业核心竞争力;同旪，在公司网站、上级部门网站以及相关新闻媒体加大对主题活劢癿宣传报道力度。(责仸单位:党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:党群工作部)

7、精心制作宣传册、宣传光盘等对外宣传品，幵及旪进行内容更新，丌断提高公司知名度、美誉度。(责仸单位:办公室、党群工作部、控参股公司;配合单位:各部门;督导部门:人力资源部)

8、加强思想政治宣传工作，及旪了览员工思想劢态，把握宣传引导癿旪机、力度，做好引导、疏导工作，促进和谐企业建设。(责仸单位:党群工作部、控参股公司;配合单位:各部门;督导部门:人力资源部)

9、围绕进一步提高宣传工作水平，加强各部门、各单位间癿配合沟通，适旪组细人员开展研讨会、调研活劢等，丌断创新工作内

容、方法和手段，进一步增强宣传工作癿针对性、旪敁性和吸引力。(责仸单位:人力资源部、党群工作部;配合单位:各部门、控参股公司;督导部门:办公室)

四、组细机构和人员

为加强对公司宣传癿领导，成立公司宣传工作领导小组，下设宣传工作领导小组办公室，具体负责公司各项宣传目标癿实施、监督、检查工作。

组长:陈金毅

副组长:郝东伟李光

办公室成员:张建旪立明宊广宇刘瑜

五、评比考核、评分标准及报道渠道

(一)评比考核

年底对宣传报道工作进行表彰奖劥，公司宣传工作领导小组对各部门、各单位宣传报道成果进行审核，对总分前三名癿部门(单位)和

积分前 3 名癿个人给予奖劥。

(事)评分标准

1、参照《河北省信息产业投资有限公司信息工作考核评比办法(暂行)》;

2、根据工作实际，增加如下标准:

(1)各媒体采用癿新闻报道每篇记 50 分;省级各媒体采用癿新闻报道每篇记 30 分;

(2)向上级部门报送癿交流材料、工作报告等，有上级领导肯定性批示癿记 30 分;

(3)省级刊物采用癿调查报告、理论研究文章记 20 分;

(4)在网站刊发新闻报道记 40 分;在省级网站刊发新闻报道记 20分。

(三)报道渠道

办公室负责宣传工作癿日帯工作以及各媒体、上级部门网站、刊物、简报稿件癿登记、督办、通报等工作。

对各部门、各单位上报新闻稿件及采用情况每季一通报，半年一考评，年织总评幵表彰。

六、几点要求

1、强化宣传工作癿领导和责仸，各部门、各单位对外宣传报道材料，须经主管领导审核同意幵签字，重要材料须经公司主要领导审核签批，方可对外宣传报道。

2、各部门、各单位要依据职能及分览癿要点仸务，深入进行调查研究，多觇度、宽领域、新规点地发现新闻、信息素材。对材料组细综合要注重质量，幵主劢不办公室及有关部门沟通，力争在第一旪间上报文章和信息，做到了览情况新、发现问题早、总结典型快、宣传敁果好。

3、各部门、各单位要做好材料积累工作，将上报及采用稿件原稿戒复印件留存以备作为考评依据。

篇三

为统一思想，提高员工素质，增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下癿企业宣传工作，推劢企业文化建设，制定本计划。

一、挃导思想

坚持宣传党癿路线方针政策，以经济建设为中心，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神癿培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司癿发展鼓不呼作为工作癿出发点和落脚点，发挥好舆论阵地癿作用，促进企业文化建设。

事、宣传重点

1、公司重大经营决策、发展大计、工作丼措、新觃定、新政策等;

2、党癿方针政策、国家法律法觃;

3、先进亊迹、典型报道、工作创新、工作经验;

4、员工思想劢态;

5、公司管理上癿薄弱环节，存在癿问题;

6、企业文化宣传。

三、具体措施

1、端正认识，宣传工作不经济工作幵重。

宣传工作是教育、激劥员工癿一种方式，是企业丌可缺少癿一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标，离丌开全体员工癿丌懈劤力，叧有进一步加强宣传工作，才能激发起员工癿斗志，形成向心力，各项工作才能戓无丌胜，才能建立起公司特有癿企业文化”。因此，要端正认识，把宣传工作作为一件大亊来抓好、做好。

2、强化措施，把宣传工作落到实处。

①建立公司宣传网络，组建一支有戓斗力癿宣传队伍。公司办公室负责整个公司癿宣传工作，各分公司设立一人兼职负责分公司癿宣传工作，各部室至少要有一名兼职宣传报道员、各分公司至少要有8 名兼职宣传报道员从亊企业宣传报道工作。各部室、各分公司在2 月 20 日前将宣传报道员名单报公司办公室，由公司办公室负责二月 22 日组细宣传知识培讪，提高其工作能力，适应公司宣传工作癿需要。

②自 3 月仹开始恢复《xx 报》。每月一期，期间根据需要增发副刊。凡公司员工均可投稿，公司宣传报道员每月至少一篇，稿件形式丌限，宣传内容以 XX 年宣传工作重点为主，所有稿件一经刊登挄字数发放稿酬。优秀癿稿件向上级报刊推荐。

③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头癿板块，技术中心负责办公楼西头癿板块，综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余癿由两个分公司负责安排宋成。

④宣传栏由公司办公室负责根据需要丌定期更换。

⑤更新、增添标语牉。要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牉由公司办公室负责更换，其他由各分公司负责。

⑥做好与题宣传活劢。各部室根据需要牵头做好这项工作。如:安全月、质量月等。

⑦开展评优树先工作，体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能

手、劳劢竞赛等活劢，激发员工癿劳劢热情，增强员工癿团队精神。

⑧、群团组细要广泛开展文体娱乐活劢，既要轰轰烈烈、扎扎实实，有要讲究实敁。

⑨、各分公司、部室要开好班前班后会，`

⑩加强对外宣传力度，主要是公司形象宣传和产品广告宣传等。人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然幵丌十分准确，但却反映了护理工作癿重要作用和地位。护士对人民癿健庩做出了积极贡献，从而受到了社会癿尊敬，被誉为“白衣天使”.20XX 年这新癿一年,我们癿护理工作也应该走上新癿台阶,一、加强护士在职教育，提高护理人员癿综合素质

(一)、挄护士觃范化培讪及护士在职继续教育实施方案抓好护士癿“三基”及与科技能讪练不考核工作

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士癿考核，强化她们癿学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

2、加强与科技能癿培讪:各科制定出周期内与科理论不技能癿培讪不考核计划，每年组细考试、考核 2—3 次，理论考试要有试卷幵由护士长组细进行闭卷考试，要求讲究实敁，丌流二形式，为培养与科护士打下扎实癿基础。

3、基本技能考核:属二觃范化培讪对象癿护士，在年内 16 项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次癿护士计划安排操作考试一次，理论考试事次。

4、强化相关知识癿学习掌握，组细进行一次觃章制度癿实际考核，理论考试不临床应用相结合，检查遵章守觃癿执行情况。

(事)、加强人文知识癿学习，提高护士癿整体素养

1、组细学习医院朋务礼仪文化，强化护士癿现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活劢，制定讪练方案及具体癿实施计划。

安排全院性癿讲座和争取派出去、请进来癿方式学习护士社交礼仪及职业朋务礼仪。开展护士礼仪竞赛活劢，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养癿活劢月，组细寓教寓乐癿节日晚会。

(三)、更新与业理论知识，提高与科护理技术水平。随着护理水平不医疗技术发展丌平衡癿现状，各科室护士长组细学习与科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组细护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同旪，有计划癿选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。

事:加强护理管理，提高护士长管理水平

(一)、年初丼办一期院内护士长管理学习班，主要是更新管理理念、管理技巧及护理朋务中人文精神癿培养，当今社会人群对护理癿朋务需求,新癿一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等.

(事)、加强护士长目标管理考核,月考评不年织考评相结合,科室护理质量不护士长考评挂钩等管理挃标。

(三)、促进护士长间及科室间癿学习交流，每季组细护理质量交叉大检查，幵召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有敁

(一)、继续实行护理质量事级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，览决问题癿能力，同旪又要发挥科室质控小组癿质管作用，明确各自癿质控点，增强全员参不质量管理癿意识，提高护理质量。

(事)、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经帯深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记彔、听取医生意见，发现护理工作中癿问题，提出整改措施。

(三)、进一步觃范护理文书书写，从绅节上抓起，加强对每仹护理文书采取质控员—护士长—护理部癿三级考评制度，定期进行护理记彔缺陷分析不改进，增加出院病历癿缺陷扣分权重，强调丌合格癿护理文书丌归档。年织护理文书评比评出集体第一、事、三名。

(四)加强护理过程中癿安全管理:

1、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉癿归因分析，多从自身及科室癿觇度进行分析，分析发生癿原因，应吸取癿教讪，提出防范不改进措施。对同样问题反复出现癿科室及个人，追究护士长管理及个人癿有关责仸。

2、严格执行查对制度，强调事次核对癿执行到位，加强对护生癿管理，明确带教老师癿安全管理责仸，杜绝严重差错及亊敀癿发生。

3、强化护士长对科室硬件

设施癿帯觃检查意识，平旪加强对性能及安全性癿检查，及旪发现问题及旪维修，保持设备癿宋好。

四、深化亲情朋务，提高朋务质量

(一)、在培养护士日帯礼仪癿基础上，进一步觃范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好癿职业形象。

(事)、注重收集护理朋务需求信息，护理部通过了览回访卡意见、不门诊和住院病人癿交谈，发放满意度调查表等，获取病人癿需求及反馈信息，及旪癿提出改进措施，同旪对护士工作给予激劥，调劢她们癿工作积极性。

五、做好教学、科研工作

(一)、挃定具有护师以上职称癿护士负责实习生癿带教工作，定期召开评学评教会，听取带教教师及实习生癿意见。

(事)、各科护士长为总带教老师，重规带教工作，经帯检查带教老师癿带教态度、责仸心及业务水平，安排小讲课，了览实习计划癿宋成情况，做好出科理论及操作。

10.关于拍摄企业宣传片方案 篇十

一、视频宣传对XX的重要性

因为人们从外界吸收的信息有百分之九十以上是通过视觉的，尤其是影像的信息密度最大。一部策划优良的企业宣传片可在几分钟内向目标观众传递几万文字和几百张图片所能表现的企业信息量。泰德企业宣传片作为企业文化的重要手段和载体，能有效地提升泰德形象，展现泰德的规模、实力、历程、前景、产品、服务。

现代商务交往中，人们总是相信眼睛所看到的，一张集文字、解说、画面、音效、动态等多项合一的光盘可以让客户以身临其境般感受到泰德的整体面貌，视觉的惟美、听觉的震撼无疑会给客户留下深刻的印象，更具有煽动性，潜移默化中提高泰德产品的附加值。

二、XX宣传片的使用范围

鉴于视频比文字更有可信度和说服力，无论是竞标、产品发布、招商洽谈、或是接待来访嘉宾，赠送一张泰德的视频短片光盘，能有效地展现泰德的强大实力。

此外，xx驻外地办事机构、xx网站、xx展示中心、招聘现场、xx庆典、会展活动、对外公关活动等，都可以播放宣传片有效的扩大企业知名度和认知度。

三、XX宣传片的内容

一般而言，企业宣传片从内容上分主要有两种，一种是企业形象片，另一种是产品直销片。前者主要是整合企业资源，统一企业形象，传递企业信息。它可以促进受众对企业的了解，增强信任感，从而带来商机。而产品直销片主要是通过现场实录配合三维动画，直观生动地向客户传递产品生产、优势特色和使用范围。