纪检组长约谈提纲(精选8篇)
1.纪检组长约谈提纲 篇一
局纪检组长节前廉政教育授课提纲
同志们,距离春节还有不到15天了,按照中国人习俗,春节前、节中都是亲朋好友团圆聚餐的好时机,如果是正常家庭亲朋好友聚餐无可厚非,但俗话说“有些话不能乱讲,有些饭不能乱吃“,根据今天的会议安排,我在这里给大家交流一下关于对“饭局“的看法。
中央“八项规定“出台以后,“公款吃喝风“被有效扼制,但是仍然有不少党员领导干部因“不吃公款、改吃老板“跌入陷阱。我梳理了一些典型的违规吃喝案例,给大家伙儿郑重提醒:这些饭局,党员干部“吃“不得。(在这我先声明下,这些案例都是来自各级纪委监委的网站或公开通报,不是我编出来的,主要就是用鲜活的案例提醒大家,大家如果感兴趣也可以自己去查)
第一类是违规接受辖区内管理对象宴请,泄露工作秘密。例如:2016年9月,黄X担任X市公安局X区分局X派出所副所长后,多次违规接受辖区某酒店管理人员的宴请,2017年春节期间还收受该酒店管理人员所送人民币3000元。2017年4月至7月期间,黄X多次授意他人提前向该酒店管理人员透露公安机关将对该酒店涉黄场所进行检查的行动信息。2018年2月,黄X受到留党察看一年和撤职处分,违纪所得被收缴。
第二类是开展执法检查期间接受被检查单位宴请。例如:2018年5月,X市文化市场行政执法总队稽查处长金X带领周X,会同X区文化市场行政执法大队党支部书记谢X、副队长陈X、干部宫X和冯X,在对辖区内的企业开展联合执法检查后,于当日午间,接受被检查单位安排的宴请,餐费约1800元。2018年9月至11月,金X、谢X分别受到党内严重警告处分,周X、陈X、宫X分别受到党内警告处分,冯X受到政务警告处分。责令相关人员退缴违纪款。
第三类是违规接受案件当事人宴请。例如:2019年2月,X省纪委监委通报X市中级人民法院审判员李X违规接受案件当事人宴请等问题。2017年12月底,李X利用办案之机,违规接受案件当事人、私企老板刘X组织的宴请,并借办案之名,要求刘X为其特定关系人阎X等二人支付旅游相关费用共计5800余元。此外,李X还存在其他严重违纪违法问题。2018年12月,李X受到开除党籍、开除公职处分,其涉嫌犯罪问题及所涉款物被移送人民检察院依法审查、提起公诉。
有人可能会说,上面的案例也太明显了,现在都是改成更加隐蔽,“躲起来吃“,可是不少案例表明,表面看似私密的地方,实则就是“掩耳盗铃“。纪检监察部门已经对各种所谓的“隐蔽饭局“进行了梳理,再私密的地方也难逃纪律之网。
一是违规出入私人会所。
例如:2017年8月,X省纪委通报X市中级法院副院长邱X违规出入私人会所性质场所问题。2016年12月,X市中级人民法院副院长邱X接受涉及市中院多起诉讼案件的某公司法人代表陈X邀请,到该公司开发X会所聚餐。该会所的房屋与其他楼层的经营办公场所隔开独立,入口设有门禁系统,屋内以高档中式装修为主,有专门的餐饮包房、客房、棋牌室、健身房、书画鉴赏室等餐饮休闲娱乐场所,有大量的名家书画。陈X为了方便宴请与之有交往的党员领导干部和生意朋友,在该场所中长期备有茅台、五粮液等高档酒,聘请有专职厨师,该场所不公开对外营业,不向普通员工开放,具有私人会所性质。邱X曾多次在此处接受可能影响公正执行公务的宴请。2017年3月,X市纪委给予邱X党内严重警告处分,并按程序免去其法院职务。二是在隐蔽场所违规接受“一桌餐“宴请。
例如:2017年1月,X省纪委通报X市民政局民间组织管理局局长石X接受“一桌餐“违规宴请问题。2014年10月至2015年8月,石X先后接受X市跨境电子商务协会会长蔡X、文史研究会副会长洪X、X商会秘书长蔡X等业务关系人的宴请。在接受以上违规宴请中,石X均指定用餐地点为X市X路一住宅区内的X陈酒养生馆。石X接受宴请的场所即所谓的“一桌餐“场所,一般设在社区(居民区)内,无营业执照、无卫生许可、无税务登记,地点隐秘,为个别领导干部违规公款吃喝和接受可能影响公正执行公务的宴请披上了“隐身衣“。2016年3月,X市纪委给予石X党内警告处分。三是躲进老板内部食堂违规吃喝。
例如:2019年9月,X省纪委监委通报X市人大常委会原副主任张X接受管理服务对象宴请问题。2013年6月至2016年3月,张X在担县委书记期间,频繁(平均每月1次)在某工业园区某私营企业内部安排聚餐、娱乐,饮用高档酒水,食用野味等高档菜肴,有关费用均由该私营企业主承担;此外,张X还涉及其他严重违纪违法问题。2019年8月1日,张X被“双开“,对其涉嫌职务犯罪问题,依法移送司法机关处理。四是违规接受管理服务对象在家中安排的宴请。
例如:2016年2月,X市X区重大项目办公室主任张X和副主任潘X,接受管理服务对象在家中安排的宴请。2017年6月,张X、潘X分别受到党内警告处分,违纪资金被追缴。2018年5月,纪委网站对其进行通报曝光。有人又会说了,这“明着吃、躲着吃“都不行,好像是不是因为有老板在场,所以不行那我们不让老板在场不就行了吗然而“天下没有免费的午餐“。老板为领导干部的“吃喝“忙前忙后,既不是“人傻钱多“,也不是“兄弟义气“,他们看中的无非是干部手中的权力。“推杯换盏“中,原则让了步,规矩抛一边,幕后交易悄然进行。无数案例表明,向老板伸了手,再好的饭菜也烫嘴。比如以下几种情形:
干部组织聚餐,餐费由承包机关食堂的私营企业承担。2019年5月,X省X市人大常委会秘书长王X在机关食堂组织聚餐,让副秘书长王XX陪餐,餐费由承包机关食堂的私营企业承担。2019年7月,X市纪委给予王X同志党内严重警告处分,对王XX同志批评教育。
请朋友吃饭,让老板买单。2019年5月,X省X市委副书记李X等人到辖区实地考察农业产业园区项目,当日中午应邀到该市某民营企业食堂接受宴请。此前,李X还分别于2015年中秋节前、2016年春节前,在该民营企业食堂宴请朋友。上述三次宴请餐费及酒水均由该民营企业承担。另外,李X在2016年春节前接受宴请时,还收受该民营企业主所送贵重礼品。省纪委给予李X同志党内严重警告处分。
向企业索要白酒,宴请与其有工作往来的公职人员。2016年8月29日上午,X省X市X街道辖区内某企业因污染环境被举报,该市环保局X中队两名工作人员和X街道办经济发展中心主任吴X一同前往调查。核查结束后,该企业提出约请吴X等人吃顿“便饭“。吴X没有立即答应,而是让其准备两瓶杜康酒,晚上再请市环保局相关人员吃饭。当晚,吴X以私人名义宴请市环保局、市安监局一行7人,并由上述企业提供价值约人民币560元的两瓶杜康酒。餐后,吴X私人结算餐费500元。2016年9月,吴X被给予党内严重警告处分,其他赴宴人员被处分。
有人会讲,您这讲的都是2020年前的案例了,现在都是2022年了,而且疫情期间,聚会聚餐应该也更加减少了,但是我要告诉大家,这“不吃公款、改吃老板“的风气并未因为疫情而有所减少,千万要注意“前车之鉴、后事之师“。
同志们,总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话中明确提出“不论谁在党纪国法上出问题,绝不饶恕“。另外,中央电视台目前正在播出《零容忍》纪录片,我也建议大家要去看看。
同志们,《中国共产党纪律处分条例》明确将“接受、提供可能影响公正执行公务的宴请“列为违反廉洁纪律行为。判断“可能影响公正执行公务“的标准,不是以党员干部主观意愿和想法为依据,凡是职权客观上可能影响对方政治、经济等方面利益的,即可能违规;也不是以宴请实际付款人与党员干部的关系为依据,只要参与人同党员干部之间具有管理和服务关系,特别是参与人属当前承办事务的当事人,即可能违规。所以“吃喝“非“小事“,“乱吃“要“出事“。党员干部、公职人员要对目的不纯的饭局坚决说“不“,做到不触电、不嘴软、不栽在因“饭“而设下的“局“里。
春节临近,一起共勉。
2.扫黑除恶约谈主持讲话提纲 篇二
根据中央扫黑除恶第X督导组工作部署和市扫黑除恶领导小组的要求,我们今天紧急组织了这次约谈评估工作。主要目的是深入了解扫黑除恶工作情况,营造自觉接受检查、干部群众积极参与、有利于发现和解决问题的良好氛围,对前期扫黑除恶形势或效果作出评判,为中央督导组开展工作提供有力保障。
下面,请你按照约谈提纲,逐项进行汇报。
XXX
(约谈对象按照约谈提纲汇报)
根据你汇报的内容,结合前期督导调研了解的情况,综合研判,决定对你辖区扫黑除恶形势或效果作出评判。(“好、一般、差、不了解”四选一)
理由是:(根据评估表的要求,应当对评判结论给出二条以上理由)
1.XXX
2.XXX
为贯彻落实全国、全省、全市扫黑除恶专项斗争系列会议精神,结合先行区实际,对扫黑除恶专项斗争工作再提几点意见。
一是进一步提高政治站位,确保思想认识到位。
要站在“推进国家治理体系和治理能力现代化”的高度深刻认识到开展扫黑除恶专项斗争是以习近平同志为核心的党中央作出的战略决策,是一项重要政治任务,也是提高国家治理体系和治理能力的一个重要安排、是一次重要机遇。开展扫黑除恶专项斗争,既是落实党中央决策的政治任务,也是维护群众利益的民生工作,还是净化先行区社会治安环境、铲除黑恶势力滋生土壤、确保先行区建设发展稳定大局的基础保障。必须不折不扣的落实好,通过对黑恶势力主动打、追着打、挖着打,弘扬社会正气,保护群众利益,夯实执政根基。要进一步提高政治站位,坚决把思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神上来,统一到中央和省、市委决策部署上来,坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场硬仗,为人民群众营造一个安定和谐的环境。二是进一步完善机构设置,确保组织领导到位。
在市委市政府的正确领导下,积极对接市直相关部门,尽快完成先行区内设机构设置、逐步配齐配强各岗位工作人员,特别是尽快健全完善政法部门、必要时成立政法委,尽快启动面向市直部门和社会公开招聘政法司法、行政管理、综合执法、招商引资、项目服务、金融科技等专业人才;建立健全管委会内设机构与代管街道的协调运转机制,确保各项工作高效运转;加快实施绩效考核,激发干部职工干事创业活力,为先行区各项工作提供强力支撑。三是进一步严格责任落实,确保尽职尽责到位。
打好扫黑除恶专项斗争不仅仅是政法机关的任务,而是各级各部门共同的责任。各级党委和政府主要负责同志是扫黑除恶专项斗争第一责任人,各级政法机关主要负责同志是扫黑除恶专项斗争直接责任人,必须亲自部署、亲自推动、亲自落实、亲自督导,把这项工作牢牢抓在手上。各级扫黑除恶专项斗争领导小组成员单位要充分发挥职能作用,依法行政、依法履职,当好扫黑除恶的主力军。要按照属地管理和谁主管、谁负责的原则,将扫黑除恶责任落实到具体岗位和具体人,形成严密的责任体系。四是进一步强化基层基础,确保筑牢社会和谐稳定第一道防线。
要发挥好基层党组织领导核心作用,把党员干部群众、其他社会组织动员起来,推动各项工作的开展。同时,发挥好农村的自治组织、社区的自治组织的作用,迈前一步,把工作做到前头。要推动网格化管理到位,推广、完善网格化管理,政法骨干、警力、社区工作人员、妇联、团委、社会组织等都要下沉到最基层。要做到“见屋知人,见人知屋”,即看到一栋房子就知道房屋的所有者和实际居住者、住户的名字、职业、工作单位、社会关系,看到一个人就知道他的住址、职业、工作单位、家庭关系、社会关系。网格化管理要抓细,工作越细,效果越好,社会越稳定、越和谐。3.纪检组长讲话 篇三
根据江总书记关于“坚持学习,加强学习,改善学习”的要求,为认真贯彻落实全国干部教育培训“十五”规划和《XX-XX年全国人才队伍建设规划纲要》,不断提高纪检监察干部的业务素质和工作能力,我们举办了这次系统内纪检干部培训班,也是我们纪检工作今年计划中的一项内容,省纪委的领导同志百忙中抽空为我们进行了授课,同志们也在第一线岗位上腾出时间进行一次纪检业务知识学习,这是一件可喜的事情,也是一件非常重要和必要的事情。
通过这次学习,大家对纪检监察的信访工作的重要性及其地位和作用有了明确认识,认识到纪检监察的信访工作是纪检监察工作的重要组成部分,是党和国家人民信访工作的重要组成部分,是纪检监察工作的基础性工作。信访工作的作用:一是纪检监察机关通过信访渠道开展的群众工作,具有保持党和政府与群众之间的经常联系沟通的作用;二是信息作用,具有为党、政府和纪检监察机关提供各种信息,对党的路线、方针、政策和各项法律、法规的执行情况进行反馈。同时,为党风廉政建设和反腐败斗争提供了大量有价值的信息;三是监督执纪作用,具有依靠群众对党政机关及其工作人员进行监督,保障群众行使民主权利。同时为查处大案要案提供了大量的线索,信访举报已成为各级纪检监察机关查处案件线索的主要渠道。通过查办了一些易查易结的信访案件,惩处了违法违纪者,排除了隐患,挽回了损失,消除了影响;四是协调疏导作用,具有协调处理信访问题,疏导上访群众,维护社会稳定的作用。纪检监察机关通过加强协调,疏通办理渠道等方式,解决大量涉及群众切身利益的问题,密切了党和政府同群众的联系。同时,从维护稳定的大局出发,充分发挥信访举报的职能作用,通过化解矛盾,理顺各方面关系,把矛盾化解在萌芽状态。
听了案件审理工作的讲课,对案件审理工作的特点、案件审理在纪检监察工作中所具有的地位和作用,从理论上有了一个较完整的了解,认识到纪检监察案件审理工作,是一项对调查结束的违犯党的纪律和行政纪律的案件进行的审核处理工作,是对调查案件的过程及其结论的再审查,这项工作必须由不承担案件调查任务的案件审查部门(即审理室)承担,必须依照法定程序进行。因为它有自己特殊的规律、原则、要求和程序;案件审理工作的任务就是审查处理党员、党组织和行政监察对象违犯党纪政纪的案件和申诉案件,实事求是地核对违犯党纪政纪案件的事实材料,审核鉴别证据,根据党的政策和国家的法律法规以及党纪政纪条规分析认定案件的性质,按照规定的程序,正确地处理违纪党员、党组织和监察对象;案件审理工作在纪检监察工作中的作用集中体现在制约、参谋、保障、教育和促进五个方面。在制约作用方面,可以防止调查处理案件中的主观片面性和局限性,最大限度地减少工作中的失误,一旦发生错误,便于及时发现和纠正,防止和减少错案发生。在参谋作用方面,通过对案卷材料进行全面审核,对事实不清、证据不足的进行补充调查,对手续不全的要求补办手续,防止和避免调查案件过程中可能发生的失误、疏忽和差错,并提出对案件的定性处理意见,供领导层决策时参考。在保障作用方面,通过对申诉案件的审理,纠正已经生效的错误决定或结论,使受到不公正处理的人得到解脱,对保障受审查的党员和监察对象的民主权利和合法权益,起着重要的作用。在教育作用方面,通过对违纪案件的处理,一方面可以教育受处分者本人及其周围的人员,帮助他们分清是非,吸取教训,纠正错误,同时,可以通过提供典型案例,或公开处理案件,达到处理一件,教育一片的作用。在促进作用方面,通过对各类违纪案件的处理,对保证党的路线、方针、政策的贯彻执行,加强民主法制建设,保障改革、发展第一要务的顺利进行,起到积极促进作用。
本次学习培训班,时间虽短,但在课程设置和讲课内容上,是按照江总书记的指示精神,学习的目的全在于应用,学习要紧密联系国际形势的新变化,我国改革开放和现代化建设的新进展以及党的建设面临的新情况,特别要注重研究那些带有全局性、战略性、前瞻性的重大问题,不断提高解决实际问题,做好本职工作的能力。在新世纪的开始,我国进入世贸组织的开头,在党的xx大即将召开的前夕,我们举办这期培训班,对加强掌握纪检监察业务知识,做好纪检监察本职工作起到了釜底加薪的作用。借此机会,我想结合我们目前的思想实际状况谈几点理性上的认识,与同志的共同学习。
一、要进一步增强解放思想的自觉性。在理论上要深刻理解“与时俱进”是马克思主义在人类思想文史上所具有充满活力的理论品质,“与时俱进”,“时”就是指时间、时机、时代,也就是历史和实践,“时”前进了,思想理论也要呼应时代的变革和实践的发展,不断创新,不断前进这就叫与时俱进。马克思主义具有推陈出新的强大生命力,根本就在于它是随着时代的发展和实践的需要而勇于和善于创新的科学理论,它的最重要的特征是它的批判性和革命性,不拘限于已有的经验,不拘限于已有的认识,注重于回答新情况,解决新问题,总结新经验,开拓新境界,这是马克思主义的宝贵品格和充满无限生命力的最重要体现。毛主席把马克思主义思想路线高度概括为“实事求是”四个大字。邓小平同志提出了“解放思想”,并把它同“实事求是”结合起来,形成了对马克思主义思想路线八个字的新概括。江总书记将“与时俱进”同“解放思想、实事求是”结合起来,在“5.31重要讲话”中指出,坚持解放思想,实事求是的思想路线,弘扬与时俱进的精神,是党在长期执政条件下保持先进性和创造力的决定因素。我们党能否始终做到这一点,决定着中国的发展前途和命运。这一重要论断是对解放思想、实事求是思想路线的新发展,是对马克思主义理论品质的新揭示,体现了时代的新要求,标志着我们党对思想路线的认识更加深刻。历史和现实充分表明,一个政党也好、一个政权也好,与时俱进则存则兴,因循守旧则衰则亡、要使我们的事业不停顿,首先理论上不能停顿。我们今天所处的时代,无论是同150多年前马克思、恩格斯生活的时代相比,还是同毛泽东生活的时代相比,甚至同改革开放的初期相比,都已经发生了巨大而深刻的变化。面对深刻变革的社会现实,否认马克思主义的科学性,丢掉老祖宗,是错误的,有害的,邓小平同志多次强调,老祖宗不能丢,同时又要说新话。江总书记一再指出,“我们要突破前人,后人也必须要突破我们,这是社会前进的基本规律。”党的思想路线要求我们,经典着作要认真读,又要写出新篇章,马克思主义要坚持,又要不断丰富和发展。江总书记“xxxx”重要思想,是马克思主义中国化的最新理论成果。解放思想,更新观念就是按照“xxxx”要求,自觉地站在时代的前列,实践的前沿,坚持解放思想的持续性,在研究新情况、解决新问题的循环往复中不断推进思想解放和观念更新;坚持解放思想的探索性,敢于突破本本和经验,根据实践的发展得出新的认识和判断;坚持解放思想的针对性,着力解决制约深化改革、加快发展的思想瓶颈。解放思想是一个持续不断、永无止境的过程。思想观念过时了,就要勇于告别;思维方式陈旧了,就要善于扬弃;新的生活观念和思维方式产生了,就要敢于运用。昨天我们认真学习了尉健行同志XX年9月29日在中央党校的报告,这个报告,至今仍有重要的指导意义,通过对反腐败斗争形势的深刻分析,对当前纪检监察工作起到了进一步加大解放思想的推进度,对照“xxxx”的要求和尉健行同志的讲话精神,检查我们的纪检监察工作,符合的就毫不动摇地坚持,不完全符合的就认真加以改进,不符合的就坚决予以纠正,使我们的思想与行动更加适应时代和实践的要求。
二、要树立强烈的改革意识。改革是发展的主动力,是我们承担的光荣历史使命。回良玉书记在全省领导干部学习会上分析了江苏与浙江、广东等省的差距后指出,我省与他们相比最主要的差距是在思想观念、体制机制和发展环境上缺乏应有的活力,存在过于求稳的倾向。因此,改革的意识还不够强,改革的实招还不够多,改革的力度还不够大。越是要加快发展,就越是要深化改革,改革不到位、不彻底,发展就会缺动力、乏后劲。改革意味着走前人没有走过的路,意味着体制机制上的创新,而创新本质上是对束缚生产力发展的旧事物、旧秩序的一种创造性的破坏。邓小平同志曾经这样说过,改革要“杀出一条血路来”。没有这样一种决一死战的决心,是很难取得重大突破的。要想突破,首先要敢改,就是要有不怕风险、不畏艰难的勇气,同时还要会改,就是要有善于处理改革力度、发展速度和社会承受程度关系的谋略。敢改不容易,会改也很难。李国平局长9月20日在苏州召开的直属单位“一改三促”观摩交流会上的讲话中,谈到改革时有这样一段话:现在我们讲对改革的认识,不是讨论要不要改革,而是以什么精神状态投入改革,以什么思路探索改革,以什么力度去抓改革。历史证明:只要改革,就不可能不承担一点历史责任,这对于一个有事业追求的人来说,正是一种人生机遇,我们要放下不必要的疑虑,积极投身改革,大胆实践,大胆探索。同时,要共同营造一个宽松的改革环境。许多改革的思路和办法,不是上面想出来的,而是基层同志、广大群众创造出来的。因此,我们不要自以为是,不要乱加指责,要允许试、允许闯,鼓励大家大胆干,对基层的改革,要多支持,少限制;对改革中出现的新生事物,要多爱护,不挑剔;对改革探索中出现的失误和曲折,要多帮助,慎批评,特别是理论上一时说不清楚的事,不要轻易否定,更不要搞争论,即使有些条文有这样那样规定的,也允许随着实践的发展进行新的探索和创新,创新并不是想创新就能创新的,创新是思想成熟的跳跃,是经验积累的升华,是群众和集体智慧的结晶。我们不能设想,一个不肯学习、不善思考、不深入实践的人会创新,不勤奋工作,不注意经验积累的人会创新,不虚心向群众学习,不善于借助和集中集体智慧的人会创新。我们要认真总结这方面的经验教训,共同营造一个宽松和谐的改革大环境。只要我们深入实际,潜心研究,善于总结,就能从平常的工作中找到创新点。
三、要以与时俱进的精神开创纪检监察工作的新局面。江总书记在中纪委七次全会上指出:纪检监察工作的思想观念、思想方法、工作方式、工作方法、人员素质、工作作风要与时俱进,这是江总书记在新形势下对纪检监察工作提出的明确要求和殷切期望,为党风廉政建设工作指明了方向。
1、必须解放思想,在思想观念和方法上要与时俱进。我们要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义错误的、教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学中解放出来,用马克思主义的实践观点和发展观点,来观察审视当今变化的新形势,我们要克服凭惯性工作,习惯在老圈子内“打磨”,不善于研究新问题的惰性心理。必须看到,腐败现象不同时期有着不同的特点,反腐败斗争不可能毕其功于一役,在新形势下,一定要强化改革创新意识,明确肩负的使命,以奋发有为的精神状态,创造性地开展工作。
要解放思想,必须要更新观念,改进思想方法。首先,我们要从计划经济的思维方式中尽快解脱出来,树立依法行政和依法执纪意识,用法制观念医正行政手段,积极探索廉政建设法制化的长效机制,推动纪检监察工作在法制的范围内规范有序地进行。其次,在市场经济条件下,经济生活瞬息万变,社会生活多姿多彩,我们的工作要积极跟进不断变化的新情况,适时调整工作重点和有关规定,即按原则办事又不教条式的搬本本,一定要变单一性思维为开放性思维,即多方位思维,变滞后性思维为超前性思维,使主观和客观相统一,理论与实践相结合,勇于在继承的基础上开拓创新,这是纪检监察工作的永恒主题。
2、必须调整工作思路,在工作方式和方法上要与时俱进。当前,党中央要求把党风廉政建设和反腐败工作的思路由标本兼治着重治标向标本兼治以治本为主,着力从源头上预防和解决腐败问题,这是改革发展的必然要求。由此,纪检监察工作的方式方法必须实行三个转变,即由单纯执纪向服务大局转变,由注重事后惩处向注重事前防范转变,由纪检监察机关主抓向纪委组织协调部门行业齐抓共管转变,把治本思想贯穿于党风廉政建设和反腐败斗争的各项任务之中:
第一,要针对我国加入wto后,经济建设的中心地位更加突出的实际,探索和实践如何更加贴近经济建设一线,更有力地履行纪检监察职能,更好地为经济建设这个中心服务的方式和方法,切实做好清障护航。
第二,要针对党风廉政建设和反腐败斗争更加复杂的情况,探索加强党员领导干部廉洁自律的途径。要从改进教育方法着手,提高廉洁从政教育的功效。思想教育是提高人的素质,塑造人的灵魂的奠基工程。预防腐败,必须坚持教育在先的原则。要研究市场经济条件下党风廉政教育的特点和规律,积极探索创新,改进方式、方法;要把廉洁自律的一些思想要求转化为道德规范,注重增强领导干部内心世界的道德自控力,自觉以道德意志培育廉洁意识,以道德力量抵御腐败侵蚀,要把廉洁自律的一些纪律要求转化为法规制度,增强对领导干部廉洁从政的刚性约束;要遵循市场经济规律,减少产生腐败的思想诱因,建立合理有效的利益导向机制,运用经济杠杆调整干部的行为取向,尽可能使干部的廉政导向和利益导向相协调,把规范管理和解决干部正当的经济利益需求相结合,从制度上减少产生腐败的机会,从思想上消除产生腐败的诱因。
第三,探索发案规律,把握办案重点,提高办案工作的综合效益。查办案件历来是惩治腐败的重要手段,具有治标和治本双重功能。在新形势下进行办案工作,要防止单纯办案思想,提高查办案件工作的综合效益,防止给改革、发展和稳定的大局带来负面影响。要研究发案规律,着力事先监察防范,要学会通过个案透析追溯发案原因,及时发现体制、机制、制度及管理上的漏洞,全方位探索加强超前防范的途径和方法,为治本工作和法规制度建设提供思路和对策。
第四,必须提高队伍素质,在工作作风上要与时俱进。一是要加强理论学习,政治上过得硬,要系统深入学习邓小平理论,学习“xxxx”重要思想,切实用以指导行动,履行职责;二是要加强业务学习,提高工作能力,要学习宏观经济知识,弄懂世贸组织的有关规则,学习金融财会知识,科学技术新知识,学习外语等,不断完善自己的知识结构;三是大力开展调查研究,赢得工作主动权,实效出真知,调查研究获真情,按照“八个坚持,八个反对”的要求,深入实际,深入群众,广泛地进行调查研究,针对新情况、新问题及时提出有效的对策、措施。
4.纪检组长述职报告 篇四
一、抓学习、重教育、使党风廉政建设工作扎实深入地开展起来。
我十分重视对党员干部的党性观念和政治理论教育,注重从思想基础抓起,做到循序渐进。一是积极组织进行中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称实施纲要)的教育和贯彻落实,结合住房公积金管理工作实际组织制定出落实《实施纲要》和市委《实施办法》的工作方案,将具体内容分解到各个处室和相关责任人,强化监督、强化责任、狠抓落实。二是着力抓好党章和优良传统教育,经常利用政治学习日和党团活动时间,组织进行正反两方面典型教育和瓞倡廉警示教育,使中心党员干部在不断提高政治理论素养的基础上,进一步增强廉洁勤政和遵纪守法的自觉性。三是狠抓党风廉政建设工作的落实,组织制定了《关于进一步加强党风廉政建设的实施意见》和《党风廉政建设实施办法》,细化了党风廉政建设责任制,形成了明确责任、实行一岗双责、一级抓一级、层层抓落实的监督机制。今年进行廉政教育谈话36人次,使党员干部经常保持清正廉洁、纪律严明、风清气正和积极向上的精神状态。
二、建制度、强管理,使住房公积金管理工作安全规范、有度运行。我认真坚持“健全制度、强化管理、严肃纪律、高度统一”工作原则,把健全制度、规范管理作为管好、用好住房公积金的基础。首先协助党组完善和细化领导班子学习和议事制度。制定了党内民主生活会、领导班子科学民主决策和谇事制度。制定了党内民主生活会、领导班子科学民主决策和会议制度。使中心领导班子民主集中制原则体系进一步完善,科学民主决策机制更加成熟。第二,完善和细化公积金业务管理程序。在去年完善制度的基础上,先后又完善细化了公积金代款办法和程序、公积金缴存办法和程序、公积金支取办法和程序、网络安全管理等制度,使中心工作秩序有章可循,业务开展有法可依、程序规范,有效避免了各种风险的发性。第三,组织制定廉政勤政工作制度,物后组织制定了《领导干部行为准则》、《加强领导干部思想建设、维护团结工作规范》,《干部任中和离任审计规定》、《廉政谈话制度》、《评廉述廉制度》、《严肃查处“不作为、乱作为”等违纪问题暂行办法》和《效能建设实施方案》、《行风建设实施方案》,《政务公开透明实施方案》,使中心党风廉政建设进一步规范化、制度化。
三、促行风、提效能,积极优化住房公积金服务环境。我紧紧围绕“强化素质,积极服务”行风建设这一主线,大力抓好公积金管理工作人员的思想作风建设,认真落实市委“为民、务实、清廉“的要求,为广大群众提供了优质、高效、便捷的服务。一是不断深化工作职能和推进首问责任制。组织制定了《关于优化服务环境工作人员行为规范》,修订完善了新工作程序,严格履行了首问责任制。经常教育工作人员对服务对象热情接待,认真解答问题,耐心引导办事过程,制做了有关公积金政策和办事程序卡,实现了办理公积金业务一次性告知。二是大力提高服务水平,实行”一站式办公。按照“马上办、热心办、办得好”的有关要求,组织督导工作人员做到了首问必接、首问必答,负责到底,群众满意。基本实现了公积金业务查询、归集、提取、个人住房公积金贷款一条龙服务的“一个窗口办理、一站式审批”,使各项业务流程内部循环,不让群众跑冤枉路。三是不断提高工作效率,组织实施了公积金业务限时办结制,对符合住房公积金提取条件且材料齐全的干部职工,完全做到文秘杂烩网了国务院《公积金管理条例》规定的三个工作日内办结;个人申请住房公积金购房贷款符合条件且手续齐全的十五个工作日内办结,受到了群众的好评。四是努力转变工作作风,积极推行上门服务。对办理住房公积金归集、提取、贷款业务大户和行动不便的服务对象,组织工作人员主动与其约定时间上门审验资料和办理相关手续,精简办事程序,减少办事时间,今年组织上门服务18个单位,830余人次,受到了河北大学、农业大学、中心医院、国税局等单位干部职工好评,五是积极接受群众监督,不断改进工作。结合###市委开展的领导干部“学、树、保、促”主题教育,组织中心精干人员亲自带队深入36个机关、修正事业单位宣传住房公积金有关政策法规,认真倾听群众心声;先后两次组织40多名行风社会民主评议员来中心检查、指导和评议工作;向服务对象发征求意见卡600余张,广泛征求群众意见。并整理归类44条,建立了落实台账和制定了整改措施,有力地促进了各项工作的开展。
5.纪检组长任职表态发言 篇五
纪检组长任职表态发言
各位领导、同志们:大家好!我能够任职市纪委派驻……^局纪检组长,能够站在大家面前发言,首先要感谢市委、市纪委对我的关怀和培养。我一定不辜负市委、市纪委对我的期望,全面做好纪检监察工作,维护风清气正的良好氛围,促进……事业又好又快发展。作为一名新的纪检组长,我深感责任重大,担子不轻。为做好纪检工作,我要加强学习,认真学习党的十九大和十九届中央纪委二次全会精神,认真学习党的纪检政策理论和业务知识,切实提高自己的政治思想觉悟与业务工作技能,在思想、政治上、行动上与党中央保持一致,增强自己履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,完成上级领导布置的各项纪检工作任务,力争取得良好成绩。作为派驻纪检组长,我会以身作则,发挥自身表率作用将更加严格约束和规范自己的言行,做到光明磊落,堂堂正正,自觉接受党组织和广大党员的监督。在生活上,坚决做到严格要求自己,不搞特殊化,坚持自重、自盛自警、自励,以身作则,言行一致。恪尽职守,履行党风廉政职责。在新的岗位上,做为一名纪检组长,我将按照《中国共产党章程》《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等有关规定,认真履行监督、执纪、问责职责。派驻纪检组作为市纪委派驻到市发改委的探头,代表市纪委对市发改委等单位的监督职责,我会牢固树立正确的监督执纪理念:《中国共产党党内监督条例》规定,应当发现没有问题而没有问题系失职,如果发现问题,不报告、不处置,就是渎职。为此,我从以下三个方面开展监督执纪问责:一是注重把功夫放在对党员干部尤其是党员领导干部的日常教育、管理和监督上,坚持以人为本的原则,积极开展形式多样的主题教育,筑牢思想防线。在座的各位领导,王岐山书记说:严管就是厚爱,信任不能代替监督。实践证明,对党员干部的严格教育、管理和监督,是对党员干部的厚爱。二是注重把功夫放在党风廉政建设责任制的落实上,抓早抓小,把纪律和规矩挺在前面,用纪律管人,用制度管事。真正把法律、纪律、他律转变为干部的自律,自觉筑起“不能腐败、不愿腐败”的防范和自律机制。三是注重抓廉政风险防控和违纪案件的查处上,不断纯洁优化干部队伍。我会严格依纪依法行使职权,依照党内法规和国家法律法规的规定开展工作,教育和引导广大党员干部遵纪守法,踏踏实实做人,干干净净办事,既惩处各类违纪违法案件,又尊重和维护党员干部的合法权利,营造团结和谐的良好氛围,促进……事业不断迈上新台阶,取得新成绩。各位领导、同志们,今天是我工作的新起点,我坚信,依靠各级领导的关心与支持,依靠同志们的理解与配合,依靠自己的勤奋与努力,在新的工作岗位上,我将交出一份组织满意的答卷。谢谢!
6.纪检组长述职报告 篇六
一、注重部署落实
坚持半年、年终两次定期向林业局党组和市纪委监察局报告有关林业局党风廉政建设工作整体情况,及时报告党风廉政建设工作中的重要情况和问题。每季度组织一次驻林业局纪检组、监察室同志的专题会议,认真分析研判重庆林业系统尤其是局机关和直属单位党风廉政建设和反腐败斗争形势,统一认识,明确工作重点和推进措施。根据“转职能、转方式、转作风”的要求,自己不再担任重庆林业示范基地项目建设指挥部指挥长和市林业局物资采购领导小组组长、副组长职务,纪检监察的其它同志也退出了与党风廉政建设工作无关的议事协调机构,切实聚焦主业,落实“监督、执纪、问责”.一是组织筹备重庆林业系统党风廉政建设工作会议,安排部署全年工作。二是组织纪检监察的同志编制《重庆市林业局贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划的实施意见>工作方案》。三是牵头制定了《重庆市林业局20xx年党风廉政建设和反腐败分工责任制》。四是对林业局机关和直属单位进一步推进廉政风险防控工作进行了安排部署。
二、狠抓办信办案工作
把工作重心和主要精力放在办信办案上,加大查办案件力度,努力做到抓大不放小、抓早不放养、抓快不放缓。纪检监察全年收到各类信访举报27件(含市纪委批转的10件),涉及机关、直属单位和区县林业干部13人。经分类处理,其中3件转交区县林业局处理,3件作为线索留存,调查核实办结17件(其中2件呈报市纪委进一步深入调查)。对信访举报件,自己做到亲自安排受理登记,做好分类处理。属于驻局纪检组监察室管理的信访举报,与纪检监察室的同志一起分析研判,确定初核、调查的方向和重点,安排办案人员,明确办案的总体要求、方法、步骤。在查办过程中,随时关注进展情况,在办案关键环节和主要证据的收集方面进行具体指导,协调解决办案中遇到的困难和问题,顶住压力,排除阻力。重要信访举报带头查办,既作指挥员,又做战斗员。同时,强调办案纪律,坚持依纪依法文明办案。
三、认真履职履责
年初通过重庆林业系统党风廉政建设专题会议部署全年工作,牵头组织林业局主要负责人与班子成员、班子成员与分管处室和直属单位主要负责人签订党风廉政建设责任书。协助主要领导带队、分管领导参加,开展半年检查、年终考核,敢于指出“两个责任”认识和工作落实中存在的问题,督促整改提高,考核严格逗硬。在“三重一大”监督中积极提出意见建议,确保纪律要求的执行落实。组织开展“深化正风肃纪”、“提升效能服务市场主体发展”、“会员卡清理”、排查整治“会所中的歪风”专项行动,效果明显。牵头对10名新任、18名交流岗位的处级领导干部开展廉政谈话,严明纪律,要求作好廉政表率。带队对9个直属单位党政一把手、纪检工作分管领导开展党风廉政建设主体责任和监督责任落实情况、机关内设机构主要负责人履行党风廉政建设“一岗双责”情况的约谈,提升责任意识,推进责任落实。牵头开展了机关和直属单位处以上领导干部个人重大事项报告和述职述廉。建立了纪检监察信访与林业工作信访受理渠道分离机制。
四、强化队伍建设
加强纪检监察队伍日常纪律教育,树立“主业”意识、大局意识、纪律意识,要求纪检监察人员做好表率。建立每周五政治业务学习制度,提升政治素养,学习纪检监察业务知识。组织9个直属单位和32个区县林业纪检监察干部48人分两批次参加中纪委举办的林业纪检监察业务培训班,提升了业务素质和能力。
五、主动接受监督
坚持深入基层,密切联系群众,认真解决群众的合理诉求,积极采纳群众党风廉政建设和纪检监察工作的合理化建议,对群众的批评意见,切实整改,接受监督。党风廉政建设和纪检监察工作重大决策、重大事项注意集中民制,坚持集体讨论决策,达成共识。坚持个人重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会等监督制度,认真贯彻,严格执行,自觉接受组织监督、群众评判和班子其它成员的监督。
六、努力做好个人廉洁自律
严格遵守领导干部廉政建设和纪律作风的有关要求和规定,充分发挥纪检领导干部的表率作用,不存在耍特权、谋私利等违规违纪行为。公务用车、办公用房没有超标,没有占用公有住房,公务用车同时作为纪检监察工作用车,承担单位其它用车任务。加强对亲属的管理和教育,亲属没有借我的名义或打我的旗号办理私事、谋取私利等行为。
七、存在的主要问题
(一)落实“三转”要求不够快,监督方式创新不够。
(二)监督意识不够强,落实监督责任有待加强。
7.度纪检组长会议简报 篇七
为进一步加强系统党风廉洁建设工作,总结系统纪检监察工作,研讨20纪检监察工作思路,交流信访工作经验,我局于年12月在北京召开国家物资储备系统纪检组长会议。各储备物资管理局纪检组长及办事处、直属单位分管纪检监察工作的领导参加会议。
国家发展改革委党组成员,国家物资储备局党组书记、局长孙霖同志出席会议,并作重要讲话,对认真学习贯彻落实中央十八届六中全会精神、深入推进全系统党风廉洁建设和反腐化工作提出要求;国家物资储备局党组成员、纪检组长王宏同志对会议进行了总结,并就如何做好新形势下系统纪检监察工作谈了思考和体会。中纪委驻发改委纪检组一室主任张东升同志,以“严管体现厚爱,把纪律挺在前面”为题讲授了纪检监察工作经验,并对储备系统纪检监察工作进行指导。会议期间,通报了系统2017年信访情况,参会各单位对本单位2017年纪检监察工作进行总结,并对做好2017年纪检监察工作提出意见建议,部分单位交流了信访工作经验。
会议全面总结回顾了系统2017年纪检监察工作,研讨了系统2017年纪检监察工作思路,为做好2017年系统纪检监察工作奠定了坚实基础。与会人员一致认为,此次会议是物资储备系统对十八届六中全会“全面从严治党”重大战略的再贯彻、再部署、再落实,使大家进一步准确理解“全面从严治党”的深刻内涵,深刻体会到当前党风廉洁建设和反腐化斗争形势的长期性、复杂性,也进一步认识到切实履行好监督执纪问责的职责所在。大家纷纷表示,要以这次会议为契机,在2017年纪检监察工作中,切实增强事业心、责任感和使命感,切实把责任扛在身上,把纪律挺在前面,把压力层层传导下去,勇于负责、敢于担当,做到守土有责、守土负责、守土尽责,为开创物资储备系统纪检监察工作新局面贡献力量。
8.纪检组长工作职责 篇八
一、在局党组的领导下,主管全局党的纪律检查、行政监察两项职能;
二、主管全局纪律检查工作。贯彻落实上级纪委、局党组关于加强党风廉政建设的决定,维护党的章程和法规,检查各部门对党的路线、方针、政策、决议的执行情况;
三、主管全局行政监察工作。负责落实上级监察机关、局党组有关行政监管工作的决定,监管检查各部门及其工作人员执行国家法律法规、政策和全局性决议、决定的情况。
四、对党员的控告和申诉进行督察。组织协调全局党风廉政建设和反腐败的工作,对违反党的章程及其他法规的干部职工按处分权限进行处分;
五、对干部职工违反国家法律法规、政策以及违反政纪的案件,对不服政纪处分的申诉、对监察对象违纪行为的检举控告进行督察;
六、组织部署监察工作,指导监察干部会同有关部门做好行政监察工作的方针政策和法律法规及局规章制度的宣传、学习工作,教育全局干部职工遵纪守法、为政清廉;
七、指导全局各部门制定有关规定、制度对违反国家法律和有损国家、全局利益的条款提出修改、补充意见;
八、负责对党的纪律检查和行政监察工作进行理论研究,根据上级有关精神,结合实际情况拟定有关加强党风廉政建设的意见和建议,对党风廉政建设和反腐败工作中带有倾向性、苗头性的问题进行研究督察;
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