创先争优调研汇报材料

创先争优调研汇报材料（10篇）

1.创先争优调研汇报材料 篇一

XXX村创先争优调研报告

XXX村位于XX县XXX镇XX北XX公里，全村有XX个村民小组XXX户，总人口XXX人全村党员67人。预备党员8人,其中妇女党员12人。十直镇莲花村党总支成立于2001年，我村是镇肉牛、紫苏产业重点村。我村万元增收总规划户数为824户, 2010年底实现300户万元增收。自开展创先争优活动以来，村党支部准确把握创先争优活动主题，切实把这项活动与推动学习实践活动整改落实相结合，与正在开展的其他争创活动相结合，与建设学习型党组织相结合，与高标准完成各项工作任务相结合，进一步推动科学发展观在基层的贯彻落实。

一、活动开展基本情况

（一）摸清底数，掌握实情，为分类指导提供依据。通过全面调查摸底，本次创先争优活动全村共有3个基层党组织、67名党员、8名预备党员参加活动，涉及面广，行业广泛，党员类型多样。

（二）精心策划，周密安排，制定切实可行的实施方案。为保证创先争优活动有条不紊开展，各基层党组织根据实际情况科学凝练出富有特色的主题，制定实施方案，通过广泛宣传发动，使全村全体党员干部的思想和行动迅速统一到深入开展创先争优活动上来。

（三）全面启动，稳步推进，扎实开展好各环节工作。召开了创先争优活动动员小会议10余次、张贴标语12条、出宣传栏3期。紧紧围绕创先争优主题，紧密联系本村党员干部思想、工作实际，通过座谈、交流、研讨、讲评等多种形式开展大讨论，进一步加深对创先争优活动意义的理解，增强忧患意识、责任意识和机遇意识。

（四）强化督查，深入考评，确保创先争优活动取得成效。为保证创先争优活动成效，对每个党员每月进行评比一次，选出2-3名优秀党务工作者，并表彰奖励，提高党员创先争优的积极性和能动性。同时听取党员干部的意见建议，深入群众倾听群众反映，切实做好基层民调工作。

二、阶段性成效凸显

（一）壮大基地，培植特色。在巩固传统产业的基础上，培植特设产业，借助万元增收契机，大力打造肉牛养殖基地。在广大党员同志的发动下，2011年莲花村种植紫苏500余亩，大力发展了特色产业，同时2011年榨菜也喜获丰收，全村共产出近600吨鲜菜头，肉牛养殖基地也在有条不紊的进行中。

（二）道路变畅，农民变富。经过村干部的多方努力，十灯公路终于开始硬化勘测，当消息宣布的那一刻，兴奋的村民们个个振臂高呼，拍手称快。该项目的实施，对于促进莲花村的产业发展、群众生产生活水平的提高、改善基础设施落后面貌，都将起着不可估量的作用。

（三）凝心聚力，生产自救。2010年7月，莲花村境内连遭特大暴雨袭击，造成山洪暴发、农作物受灾严重。全村上下万众一心，党员干部冲锋在前，人民群众积极参与，谱写了一首凝心聚力，生产自救的壮丽诗篇，涌现出一大批可歌可泣的先进典型。

三、存在的主要问题

创先争优活动的开展，推动了全村经济社会的快速发展，但在整个活动推进过程中也暴露出一些问题亟待解决，主要体现在以下几个方面。

1、党员管理教育工作不能适应新形势的需要。由于农村党员年龄偏大，文化水平偏低，加之有少部分党员出外工作，使教育管理工作难度更大，影响农村基层党组织的建设。

2、部分党员意识不高，弄不清楚市场价值原则与共产党人的价值原则的联系和区别，简单地用市场运行的价值原则来支配自己的人生信仰和追求。

三、建议及对策

一是要深入学习，在增强自觉性、实效性上见成效。要把学习贯穿整个创先争优活动的始终，把学习与实践紧密结合起来，带着问题、有针对性地学，边学边用、以用促学、以学促改。从学习中寻真知、找答案、谋出路。二是要党员村干部带头，在推动落实上见成效。党员村干部要把发挥自身的带头作用和群众的主体作用结合起来，全面提高普通党员创先争优的能力和水平，切实做到“五个带头”，即：带头讲学习、带头讲政治、带头讲团结、带头讲自律、带头讲奉献。

三是要转变工作作风，在强化科学发展上见成效。要通过不断提升党员干部的党性修养来增强责任意识，时刻做到对工作尽力，对职位尽责，对事业尽心，认真对照创先争优的要求，努力做到能干事、会干事、干成事、不出事。

2.创先争优汇报材料 篇二

——中铁六局项目部

中铁六局项目部在公司开展的“创先争优促发展，降本增效我争先”的活动中，通过结合项目部的实际情况，开展了一系列的活动，现向领导做出汇报。

一、统一思想，注重管理：

中铁六局项目部所提供的物业服务范围包括：设备设施管理（工程）、环境卫生（保洁）、综合服务（前台、复印），由此可见，工程部是本项目部最大的物管成本消耗部门，因此，本项目是否可以取得利润的最大化，取决于对工程部日常工作的管理计划和管理水平。而管理层面的提高，则必须建立在管理思想的提高，由此，项目部组织了三次由各部门领班及骨干以上人员的会议。在会议上明确了各部门在实际工作中以提高服务质量为基础，以降本增效为目标的主题思想来开展工作。实例：车库管理岗位和中控值机岗位合并：起因很简单，车库管理岗位原来一直外包，其服务质量一直是本项目部的软肋，加之中铁六局企业经营的范围和性质，导致单独上访和群体上访的突发事件一直较多，所以中控室的岗位责任较大，安排单人值岗既违背相关法律法规的要求，也不利于实际工作中的操作。故通过项目部与公司反复研究，决定将车库管理岗位与中控值机岗位合并。其优点如下：

1、节省费用：合并前，中控室定编4人，要实现双岗的工作状态，其仅加班费一项每月需6000元左右，车库管理外包方每月14500元，两项总计21000元；合并后，直接取消外包方，中控值岗人员增加至9人，实行大轮换值岗，工资由1150元直接提至1600元，加上饭补共计18000元，直接节省支出3000元/月。

2、提高服务质量：合并前，对分包方分包质量控制很难，尤其现场人员管理，出现了多头管理，其服务质量难有起色；合并后，所有管理制度均可一贯到底，制度统一、要求统一，明显提升了服务质量，收到业主好评，与此同时，中控室也有效解决了双岗值机的问题，消除了较大的安全隐患。

缺点：增加了管理难度。但是这个难度属于管理范畴，是可以通过与员工之间的沟通行之有效的解决。

二、技术打底，开源节流：

弱电系统维护外包：12000元/年，消防报警系统维护外包：12000元/年；电梯视频监视系统维修外包：8000元/年，污水井、油污井清掏外包：800元/次；水泵维保：1500元/台*8；安全指示灯：120元/块；PLC自动控制箱：3200元/个„„；看到这些日常工作中必须支出的开支了吧？换个角度来看，如果我们有上述工作的能力，同时辅以适当的奖励机制，那么这些就是我们所能够节省的，同时也可以使得工程人员得到业务技能的提升，上述项目在公司内部是存在实施这些工作的资源的，只要合理安排，完全可以将上述工作自己做，节省了大量的物管成本。中铁六局项目部现在已针对上述所有项目进行了可行性分析，目前已进入全面实施阶段。

3.创先争优汇报材料 篇三

**公司

（2011年10月26日）

今年以来，**公司坚持把开展为民服务创先争优活动作为推动企业发展的有效载体，认真实施效益、管理、党建、服务、素质“五联动”，有力促进了省级一流县级供电企业创建、农网改造升级、供电所作业组织专业化管理等各项工作开展，今年1—9月已累计完成供电1.86亿千瓦时，同比增长34.2％，保持了企业良好的发展势头。

一、有的放矢，快速响应，在“为民服务创先争优”活动中实现公司良性发展

为做到为民服务创先争优活动方案切实可行，在公司党委民主生活会召开之前，我们突出电网建设、安全生产、供电服务、作风建设等重点，向全体员工和广大客户广泛征求了意见，征集梳理意见建议14条；并召开了公司所属各窗口单位负责人参加的为民服务创先争优活动实施方案（草案）征求意见座谈会。在此基础上，按照“实际、实用、实效”的原则制定出台了活动方案，并以会议形式对为民服务创先争优活动进行了及时动员宣传，做出了周密部署，增强

了方案的针对性、可操作性，提高了活动开展的实效。

二、通过“三亮一争”，实现全员、全过程、全方位创先争优

一是亮标准。在公司各窗口单位开展全面公开服务事项、公示工作流程和服务标准、办结限时等活动。利用旌德论坛网页平台和政府信息平台，落实信息公告制度、宣传相关法规政策。二是亮身份。公司党委根据机关部室、生产班组以及基层供电所等不同岗位，采取摆放党员先锋岗桌卡、挂牌上岗、佩戴党徽多种形式，把全体党员的身份“亮”出来，促进党员自觉践行承诺和接受群众监督。三是亮承诺。要求所有党员结合年度工作任务、岗位职责、国网公司新“3个十条”，做出新一轮公开承诺，同时在供电营业厅公开党员承诺，在报纸、网络等媒体公开为民服务举措，自觉接受用户监督。四是争当表率。今年4月，公司党委完成1个党总支、10个党支部的换届选举和组建工作，实现“一所一支部”； 积极推行党支部标准化建设和基层党建对标工作，细化、量化“电网先锋党支部” 创建内容；开展公司城乡党支部结对联建联创活动，引领“创先进、争优秀”新风尚。

三、用小窗口实现大服务，立足岗位为民解难

一是在规范服务中提高效能。公司全面推行“客户代表制”、“首问负责制”、“限时办结制”等制度，简化业务流程。深化“三指定”治理，加大业务办理的过程管理，督查每个细节，提高工作标准和服务质量，履行用户主动告知相关业务事项的程序。公司要求各部门在工作办理过程中要做到“三办”，即事前主动办、事中热情办、事后跟踪办，努力提高服务效能。二是在拓展缴费渠道中提高效能。利用邮政储蓄营业网点多、分布广的优势，与其结成电费代缴合作关系，在城区和农村新增设POS机网点代收，积极探索24小时自动缴费及连锁超市代收电费业务等新型缴费方式，目前已构建以第三方代收为主、自助充值购电为辅，营业厅收费为补充的收费体系，努力打造布局合理、功能完善的“10分钟购电交费服务圈”。三是在朝阳服务中提高效能。公司组建了“朝阳电力服务队”，上门为电力客户办理有关用电业务、提供业务咨询，开展安全用电知识宣传、线路及设备隐患和故障排查检修服务，为孤寡病残等特殊群体提供人性化的贴心服务，筹资3000余元专门为兴隆乡一偏远残疾低保农户架设线路，保障用电。

四、当好电力先行官，落实“三新“战略，助力经济快速发展

一是修订完善电网规划。加强与地方政府的沟通交流，滚动修订旌德县“十二五”电网规划，重点针对未来几年内旌德县变电站布点、线路通道规划等方面，积极与县政府、开发区、规划局、国土等部门联系沟通，配合规划单位完成旌德县电力设施布局规划编制，做好电网专项规划与全县总体规划的衔接。

二是做好重点项目跟踪服务。实施政府大项目供电服务落地工程，实现了与政府部门的有效对接。加强用电需求管理，制定“旌德电网错避峰预案”，超前做好供电服务。主动服务县工业园区、合福高铁等多项工程建设，进一步优化服务流程，集中优势力量，有力保障县域重点项目建设。

三是落实农电发展战略。围绕落实“新农村、新电力、新服务”农电发展，加快实施农网改造升级，开展新农村电气化建设，全力做好农业生产、农民生活和农村发展用电保障工作。在春耕及夏收农忙季节，公司早部署、早准备、早行动，组织电工走村入户，深入田间地头开展“零距离”服务，现场指导农户安全科学用电，及时消除用电隐患、解决用电故障。结合农网升级改造，对茶区台变进行增容升级，仅云乐乡沙林、长岭等5个台区就更换安装变压器9台，有效保障了茶季高峰用电，使近500余户茶农受益。针对烟叶

烤房的用电量不断增长需求，专门安排资金改造了全县新建密集式烤烟房电力线路及用电设备，同时开启业扩报装“绿色通道”，为烟农生产提供安全、稳定的电力保障。

五、认真组织“三评”，提升群众满意度

一是确定了领导联系点制度。在所属基层党支部和党员中，深入开展创先争优领导点评、群众评议工作，把党员参与创先争优活动表现、开展公开承诺及承诺兑现、为员工办实事做好事、履行党员义务以及强化执行能力、提升工作效率等方面情况作为点评重点内容，引导党员发挥模范带头作用，立足本职工作争优秀。二是开展供电服务品质内部评价和客户满意度第三方调查。邀请行风监督员对窗口服务、现场服务进行明察暗访；邀请社区居民对供电企业服务进行评议，抓好意见建议收集和整改落实。三是开展全县供电行风大走访活动。公司领导班子成员分别带队走访企业客户代表、居民用户代表，上门开展用电服务，并帮助解决实际用电难题。四是开展行风评议。积极参加地方政府开展的行风评议，自觉接受社会监督和群众评议，以实际效果赢得信誉和满意。

六、注重宣传引导，营造比学赶超的浓厚氛围 充分发挥网络、手机、宣传栏等作用，向公司全员宣传

为民服务的政策导向，努力营造良好的舆论氛围。坚持“你用电、我用心”，打造“95598光明服务”工程，把优质服务融入“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创建中。组织员工开展“比技能、比作风、比业绩”活动，通过开展“服务之星”评选，开展“服务反违章”、“满意百分百”创先争优活动，促使员工不断提高业务技能。加强行业系统内部先进典型和好经验好做法的学习交流，组织广大党员干部学习江小金、吴群等先进人物事迹，推广实施“邓玲工作法”，引导广大党员对照先进找差距、学习英模见行动、立足岗位创佳绩、为民服务作贡献。

七、下一阶段活动计划

一是征集意见，定标承诺。继续采取自己找、上级提、向服务对象征询、网上征求等方式，广泛征求用户的意见建议，从服务意识、服务作风、服务效能、服务能力等四个方面，深入查找存在的不足和问题。进一步细化和化具体化争创标准、先锋岗位职责，组织开展好公开承诺和践行承诺，以实际行动取信于民。

二是整改落实，集中争创。根据征求意见建议和公开承诺内容，进行全面的整改和落实。在公司各营业窗口集中开展创先争优“窗口服务月”活动，广泛开展“三亮”公开、“三创”品牌、“三比”竞赛、“三办”服务等活动，掀起为民服务、创先争优新热潮。

4.公司创先争优汇报材料 篇四

关于开展“创先争优”活动汇报材料

xx公司成立于1965年1月，生产电力金具产品已有30多年历史，现有职工95人，年产量1600吨，产值1800多万元，销售收入2000万元，实现利税120万元。公司党支部成立于1987年11月，现有党员17名。今年创先争优活动开展以来，我公司严格按照县委组织部、县委宣传部和镇党委的统一部署，紧紧围绕“讲奉献、谋发展、促和谐、创一流”的总体思路，坚持从企业实际出发，加强组织领导，精心谋划部署，创新活动载体，狠抓任务落实，使争创活动迅速启动，开局良好。

一、抓责任促落实，确保活动有力有序推进。

活动开展以来，公司党支部高度重视，加强领导，强化责任。根据创先争优的阶段任务和总体要求，成立了“创先争优”活动领导小组和办公室，于5月28日召开了动员会，对创先争优活动的深入开展做出了具体的安排部署。并结合企业生产经营特点，制定了“创先争优”活动实施方案，提出了实现“提升党建水平、发挥表率作用、创建一流业绩、推动科学发展”的活动目标。利用会议、标语、宣传栏、简报等形式，大力宣传创先争优活动的目的意义、程序步骤、先进事例等，营造了浓厚的活动氛围，引导企业党员职工积极参与创先争优，自觉创先争优。

二、抓载体促创新，发挥党员先锋模范作用。

开展“创先争优”活动，旨在以改革创新的精神全面加强企业党的建设工作，充分发挥党组织和党员的先进模范带头作用，促进公司实现跨越发展。公司党支部精心设计活动方案，抓好活动载体。

一是组织党员开展公开承诺，结合自身，依岗承诺。在七一期间，在企业内部进行竞赛评比表彰。在生产环节，党员以“节能降耗、提高劳动效率”为重点，在销售环节，党员以“新品拓市场、调结构促销量”为方向，在技改环节，党员以“新品研发、新技术推广”为优势参与公司“亮身份、树形象、比贡献”竞赛活动，最终评选表彰党员示范车间2个：生技安科和铸造车间。评选表彰党员示范岗6人，包括有支部书记、供销科经理、质量经理、技术科长、铸造车间主任、车间职工，使党员的先锋模范带头作用最大限度的发挥到岗位上，体现到生产经营中，真正成为企业生产的“助推器”。

二是注重发展党员。注重在企业经营管理层、生产一线、技术工人中发展党员，今年，将2名党员培养成经营管理能手，把3名业务骨干培养成党员，公司80%的管理人员和技术骨干都是党员，真正做到了关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，凸显了党员的先进性，夯实了组织基础。

三是开展“我为企业献一策”活动。在争创“五个好”、“五带头”的基础上，将党性实践活动与技术改造、创新有机结合起来，发动党员群众为企业献计献策。5月底，成功实施了生技安科提出的“退火炉工艺改造工程”，每月可为企业生产节约成本10余万元，取得了良好的效益。

三、抓创先促生产，助推企业经济又好又快发展。

公司党支部始终把“创先争优”活动和企业发展紧密结合起来，做到“两手抓、两不误、两促进”，处处体现党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，开拓创新、克服难关，生产经营得到了迅速发展，最终用党的工作和经营工作的成效来检验创先争优的成果。

一是抓好企业公开承诺。在争创活动中，发布了企业党支部“公开承诺”，明确了“与党一心、科学发展、打造川南电力金具第一厂”的活动主题，进一步完善了企业发展思路、明确了发展方向，确定了战略目标。

二是攻坚克难，解决突出问题。7月8日，遵义电力部门急需一批金具产品，正值洪水期，属于救灾物资。要在15天以内供应品种不一大约120吨90多万的货，时间紧急，关乎重大。公司党支部立即召开会议，向各部门、车间说明原因，做出要求。原料在1天内购回，各车间、班组由党员带头加班加点，抢时生产。时值盛夏，天气炎热，锻冲车间锻件产品最多，担任该车间主任的党员卢建，最为劳碌辛苦，起早贪黑在线上指导生产，严把质量关，汗流浃背，依然不喊累，不喊苦，凭着自己身强力壮拼着干。同时，公司全体党员，包括管理人员，全部下车间，哪里需要哪里上，在生产一线上参加劳动。最终，7月21日提前2天将救灾产品送达遵义。关键时刻，党员特别是像卢建同志一样的党员示范岗，体现了先进性，发挥了团队精神，党支部的凝聚力、号召力、战斗力进一步增强，为企业发展做出了贡献。第二季度，公司的效益稳中有升，总产值达650万，实现利税55万元。

目前，公司“创先争优”活动在各级领导的关心支持下，正在有计划、有步骤的深入推进，通过活动将全面提升企业党组织的活力，以改革创新的精神全面加强企业党建工作，发挥党组织和党员的作用，不断创新新思路、激发新动力，进一步营造与时俱进、改革创新、勇攀高峰的良好氛围，进一步推动企业实现更好的效益和更快的发展，为公司实现全年目标、深化结构调整、增强核心竞争力不断注入新动能。

2011 4

5.创先争优个人汇报材料 篇五

今年初，党中央决定在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。作为一名预备党员，本人积极响应党中央的号召，按照区委和局党委的总体布署，结合个人的工作岗位实际和具体工作职责，积极投身于创先争优活动之中，现将几个月来我对此项活动的体会汇报如下：

一、充分认识了创先争优的重要意义

开展创先争优活动以来，通过学习，我深刻认识到创先争优是敢创一流的勇气，是永不懈怠的精神，也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个地区、一个部门、一个行业、一个岗位，就是要以争先创优的精神，勇创一流业绩。创先争优也是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。在实际工作中，就是要增强改革创新意识，立足本职工作，兢兢业业，创造一流业绩。具体到我们每个党员身上，就是要坚持埋头苦干，不事张扬，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气，每项任务都不说则已、说了就干，不干则已、干就干好，以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。当前，按照区委九届十一次全会部署和“争速度、保势头、赶先进”的目标任务，以深入学习实践科学发展观，加速实现红桥新崛起为主题的关键时期，大力弘扬创先争优精神，有其特别重要的意义。

二、加强全面学习，提高政治理论素养

我作为一名预备党员，入党时间还不长，政治理论水平还不高，更应该认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习实践科学发展观，学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神，提升政治理论水平。加强专业知识学习，学习相关的法律法规和专业知识，提高自己专业水平。在实现红桥新崛起，服务中心工作、服务重点工程、服务社区群众中的发挥战斗堡垒和先锋模范作用。

三、以积极向上的姿态，在工作中大力发扬创先争优精神

创先争优是开展各项工作的不竭动力，党员保持先进性，需要大力发扬争先创优精神。作为一名预备党员，更应该坚守本职岗位，努力开展工作。把说实话，办实事，重实干作为工作信条。我分管的医政准入管理工作，特别是机构、人员、新技术项目和大型医疗仪器设备的准入，是一项政策性、程序性极强的工作，把好准入关，是保障人民群众就医安全的重要保证，不能有丝毫差错。在领导交办或其它工作方面，我也自己给自己加压，高标准，严要求的，以创先争优的精神，尽力把各项工作做好，在工作中学习，在学习中工作，通过不断学习，努力提高自己综合能力。

四、立足本岗，以创先争优的精神去做好本职工作

在今后的工作学习中，要牢记党的宗旨，充分发扬创先争优的精神，努力做好本职工作，全心全意为人民服务。首先，要有创新的观念。因为观念是行动的先导，面对新形势、新任务，思想观念必须跟上时代前进的步伐。坚持用发展的要求审视自己，努力克服安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想观念，以不断创新的精神提高和完善自己，以正式党员的标准，严格要求自己，无论是在工作上还是在生活中，都要发挥模范带头作用。其次，要有良好的精神状态。精神决定风貌，作为一名预备党员要激励自己不满足现状，更上层楼，始终保持蓬勃朝气、自强不息的意识，有锲而不舍、创先争优的劲头去学习，去工作。再次，要有艰苦奋斗的作风。艰苦奋斗是我们党的优良传统，是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要体现。就是要淡泊名利，只图勤勤恳恳做事，不计个人得失，不争名夺利，不贪不占，只求生活俭朴，过得踏实。

6.创先争优汇报材料（定稿） 篇六

----肖营子高级中学 “创先争优”活动成果展

前 言

青龙满族自治县肖营子高级中学，占地45亩，建筑面积13000多平方米。现有教学班30个，其中美术班18个，现有学生1256人，美术生916人，教职工154人，专任教师136人。为进一步提高教师思想素质，转变教育观念，提高业务水平，端正校风、教风、学风，努力建设一支扎实工作、求真务实、严谨治学、业务精良的高素质师资队伍，改进和提高教学质量，学校在深入学习科学发展观的基础上，认真开展 “创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”的活动。（附学校的概貌图作为背景）

活动主题：“立足岗位做贡献，创先争优当先锋”；

活动载体：坚持以开展“四比三优两满意”（比学习、比教学、比服务、比贡献，争创师德优秀、教育质量优秀、育人环境优秀，让学生家长满意，让社会满意）活动为载体，扎实开展创先争优活动，确保活动取得实效；以党、团、工会、教育、教学活动为抓手，全面提高学校的教育质量。

总体目标是推动学校发展，办人民满意教育；促进校园和谐，创建社会信赖的学校；服务师生，为社会培养有用人才。

近期目标是力争学校的美术生达到1000人，美术班扩大到20个；实现重点艺术院校的重点突破； 2011年，创办成为省级农村示范性特色高中。

长远目标是继续深入探索农村艺术教育特色办学新模式，抢抓发展机遇,将学校的美术特色教育做大做强，做出规模做出品牌。

第一部分 精心部署，强势铺开

文字：

学校高站位认识创先争优活动，立足实际，首先成立了创先争优活动组织机构，制定了实施方案，突出了打造区域特色名校，争创省级农村示范性高中这一目标，确保高考成绩居于全县普高组首位的前提下，大幅度提高学生的升学档次。

通过召开全体教师参加的创先争优动员大会，深入阐释了创先争优活动的意义、活动原则，明确了活动目标和载体、活动过程，提高了全体教师对创先争优活动的认识，确保活动开展得有的放矢。

学校组织全体党员认真学习十七大、十七届三中、四中全会精神、党章及中央、省、市、县创先争优活动文件，全面提升党员的政治理论水平和党性修养，吃透精神，把握实质，撰写心得体会，查找自身存在的问题，作出公开承诺。

根据制定的创先争优活动目标，全面开展“四比三优两满意”活动，比学习、比教学、比服务、比贡献，争创师德优秀、教育质量优秀、育人环境优秀，做到让学生家长满意，让社会满意。通过党员政治业务学习、教师千节课大赛、科技创新等活动，推出各部门创先争优活动标兵，设立示范岗。通过组织党员与教师开展结对子，一帮一，一对红活动，全面提升教师专业水平、课堂质量。

图片：

1、学校领导与党员共谋学校发展照片

2、创先争优动员大会掠影

3、创先争优实施方案照片

4、党员公开承诺照片

5、党员学习照片

6、一帮一等活动照片

第二部分 科学发展 特色办学

文字：

学校深入探索美术特色教育模式，积极由现在的规模发展阶段向质量和品牌发展阶段过渡。通过上靠、横联、下辐射等方式，形成了一条美术人才培养与输送的绿色通道。

图片：（图片主题为“输送人才的绿色通道”）

1、上靠的图片（各美术院校美术毕业生实训基地牌匾）

2、横联的图片（各种“请进来”和“走出去”的活动剪影）

3、下辐射的图片（各中学的训练基地）

文字：

学校先后被天津美院、河北师范大学、河北科技师范学院等高校确定为美术毕业生实训基地。2008年，学校顺利通过了秦皇岛市美术特色学校验收。我校的美术高考成绩连上新高，2009年，203名美术考生参考，省内测试合格率达到100%，先后有179人次取得省内外重点本科院校的合格证，其中天津美院、西安美院15人次，国家重点本科大学120人次，其中重点本科录取87人。2010年省内美术联考过关率达100%，位居全省前列，175人获得省外重点院校合格证，其中中国美院、鲁迅美院10人次。从1990年到现在，我校已为中央美院、天津美院等高校输送了1000多名新生。据我们跟踪调查显示，这些毕业生就业情况极为乐观，其中约有30%已成为各条战线上的佼佼者。另外，我们也为周边的石材厂输送了一定量的雕刻人才。

图片：毕业学生在各条战线上工作的剪影

文字：

抢抓教育先机，组建书法班，实现初中、高中、大学书法教育的

顺畅对接，拓宽办学渠道，实现分层次育人，推动全县书画教育的进一步发展。

图片：（主题为“蓬勃发展的书法艺术”）

1、学生练习书法的剪影

2、学生优秀作品或各级活动获奖作品展组图片

文字：

为进一步拓宽特色办学思路与升学渠道，我校以少数民族体育项目为主，开设陀螺、蹴球、毽球、珍珠球、押伽、健美体操等少数民族体育高考科目。

图片：（图片主题为“充满活力与希望的少数民族体育项目”）

各种少数民族体育项目剪影

第三部分 立足课改 全面育人

文字：

2009年7月，我省开始实行新课改，我校被定为秦皇岛市唯一农村普通高中的“省级课改样本校”。如何有效开展新课改，在创先争优活动中，广大党员教师通过党员座谈会、党员大会等集思广益，为新课改的有效实施提出“金点子”：

（1）结合我校实际，制定了《肖营子高级中学课程改革总体工作指导纲要》，作为我校实施新课改的总体指导性文件，为高中新课改的顺利实施明确了方向。

图片：（图片主题为“课程改革，制度先行”）各种课改相关的制度、方案等。

（2）合理调整教师结构，按照老中青“433”比例配置教师，优

化师资配置，大胆选用教学思想锐新，教学方法灵活的新毕业的大学生参与到课改实际工作中来。

图片：（图片主题为“新课改下的课堂”）新毕业大学生参与改革的剪影

（3）及时调整课时时间，由原来的每节50分钟调整为每节40分钟，既满足了文化课与专业课的课时需要，又提高了课堂教学效率意识；

（4）充分发挥我校美术特色的传统优势，在原有教学资源的基础上，不断挖掘和研究，开发了《平面设计》《手工编织》等美术校本课程，满足了学生的个性发展、升学需要和社会需求的多层次要求。

图片：（图片主题为“别具一格的美术校本课程”）

1、美术校本课程教材封面

2、师生上校本课剪影

文字：

课堂教学永远是课改的主阵地，在创设高效课堂的过程中，实行党员群众结对子，党员为非党员教师树榜样的帮扶方式，在优质课赛讲、集体备课、教科研、学生课外活动小组指导等方面，全体党员想在先，干在前，36名党员均在各种活动中获奖，用实际行动诠释了党员在创先争优活动中的先锋模范作用。全体党员干部带领全校教师发扬“逢旗必夺，誓争一流”的拼搏精神，学校呈现出比、学、赶、帮、超，你追我赶，蒸蒸日上的新气象，产生了良好的社会效益。

图片：（图片主题为“在合作中交流，在课堂中改进，在竞争中成长”）

1、党员教师带头的集体备课教研剪影

2、党员教师在帮扶新毕业的教师备课

3、教学质量月活动教师优质课课堂剪影

4、党员教师获奖剪影

文字：

学校重视学生综合素质的培养，积极贯彻“课堂育人、管理育人、服务育人”的机制，以学生为本，经常开展各种形式的活动，如心理健康教育、法制教育、体育活动、文化艺术类活动等。

图片（图片主题为“丰富多彩的活动”）

1、激情五月---红歌大家唱活动剪影

2、汶川地震、玉树地震等党员带头，全校师生积极为灾区捐款剪影

3、心理健康教育活动剪影

4、法制教育活动剪影

5、运动会剪影

6、高考教师荣誉证书（09、10两年）

第四部分 创先争优 打造品牌

文字：

在科学发展观的方向指导和创先争优活动的有效激励下，全校师生发扬“敢为人先，永争一流”的拼搏精神，走过了一条“创建县级特色学校、市级农村标准化高中、市级农村示范性高中、市级美术特色学校”的奋斗之路。学校多次受奖，打造了农村美术特色教育的品牌学校。

图片：（图片主题为“勤耕耘喜结累累硕果”具体展现的是近年来主要获得的各级荣誉）

1、连续13年被县教育局授予“高考成绩优秀单位”、“实绩突出单位”

2、“青龙满族自治县A级和谐校园”、“秦皇岛市平安建设示范学校”、“秦皇岛市教学管理先进校”等荣誉称号的图片

3、近年来我校升学情况统计表

后 记

创先争优活动是推动学校发展的一个良好的平台，意义重大、影响深远。我们深刻认识，准确把握，强化措施，有力推动，确保活动深入、扎实、有效开展。尽管我校的创先争优活动取得了一定的实效，但也存在着方法不灵活，措施不到位等问题，亟待解决。

7.创先争优活动汇报材料 篇七

县人社局党组书记、局长 贾素琳

（2011年4月11日）

尊敬的王县长、各位领导、同志们：

按照县委统一安排，人社局党组在广泛征求意见的基础上，全面对本系统创先争优活动进行了总结，下面我就活动开展情况向与会的领导和同志作以汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一、基本情况

2010年7月县政府机构改革后，县人力资源和社会保障局机关内设公务员管理股、事业人才股、就业培训股、社会保障股、局办公室5个股室，编制12名，现有干部12名，其中：领导班子成员3名，退二线领导1名，一般干部8名。本系统有县属二级单位5个：县就业处、县农保中心、县劳动保障监察大队、县人才交流中心、县机关事业养老保险管理所，省、市属二级单位2个：县养老比办中心、县医保中心。目前全系统共有5个党支部（局机关和4个二级单位），党员25名，其中：在职党员22名，离退休党员3名。

二、创先争优活动开展情况

（一）迅速动员，全面部署。一是成立领导小组。按照县委工作要求，我们成立了以局党组书记为组长，党组成员为副组长，各

二级单位负责同志为成员的创先优活动领导小组，组建办公室，落实了领导责任。同时结合政府机构改革，重新调整了局领导包抓创先争优联系单位和工作职责，建立活动督查制度，确保了全系统创先争优活动健康有序地推进。二是制定活动方案。结合人社部门工作实际，制定了《人社系统在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》，并专门召开党组会议，对方案中的活动载体进行了审议，明确了活动目标，夯实了工作措施和责任。三是召开动员大会。在全县创先争优活动动员大会召开后，局党组及时召开了全系统创先争优活动动员大会，组织认真学习了县委印发的创先争优活动实施方案和县上领导讲话，对本系统开展创先争优活动进行了全面安排部署。局机关和4个二级单位党支部在系统动员会之后一个工作日内全部进行了动员安排，使全系统党员都积极投身到创先争优活动中，以开展“争先创优活动”为契机，进一步转变作风，提高效能，优化服务，推进各项工作落实。四是强化学习教育。坚持执行每周一工作汇报、每周五党日学习制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习县上下发的有关创先争优活动安排和有关文件，并组织开展分组讨论、举办“创先争优”活动专栏，进一步强化了党员干部参加争先创优活动的自觉性。

（二）搭建平台，创新活动方式。为了切实加强和改进基层党组织和党员队伍建设，充分发挥各党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，我们精心设计活动载体，创新活动方式，丰富活动内容，做到了活动开展目标看得见，措施具体落得实，党员参与有载体。一

是作承诺，提高党员干部诚信度。我们将创先争优活动与落实就业、社保等工作紧密结合，安排本系统各支部和全体党员紧贴“六个好”和“六表率”主题，重点就作风建设，提高效能，发挥作用，保障服务等方面，郑重向社会进行承诺，明确实现期限，制作牌面进行公示，接受群众监督。二是亮身份，接受社会和群众监督。我局为全体党员统一制作了“共产党员示范岗”和“争创优秀党员示范岗”桌牌，公开党员姓名、单位以及职务。把争创风格与完成工作紧密结合，让群众监督促进落实。三是“结对帮扶”，密切党群干群关系。将“三进三同”、“结穷亲”、“大下访”与创先争优活动结合起来，认认真真关注民生，切切实实为群众做实事，办好事。去年，局机关党支部安排党员上门到天堂镇崖窑村认定了4户困难党员户和3户贫困群众，开展了结对帮扶工作。坚持每月一次进户下访，真帮实扶，截至目前，共累计入户走访帮扶户50余次，为帮扶对象提供脱贫致富项目6个，捐资捐物折合人民币3600多元，让结对的这帮“穷亲戚”充分感受到了县委和政府对他们的关怀和温暖。四是党群共建，共同推进。为使机关支部与农村联手共同推进创先争优活动深入开展，局机关和就业处2个党支部分别与崖窑村、铁沪沟村等2个村党支部结对共建，共同推进创先争优活动。两个党支部充分发挥机关党组织在政策、资金、科技、信息等方面的优势，帮助结对村加强了基础设施建设，不断提高结对支部的创造力、凝聚力和战斗力，为加快城乡经济社会发展提供了坚强的组织保证。与此同时争包扶党员积极向群众宣传惠民政策，主动向群众送务工

信息，动员农村剩余劳动力外出务工，增加收入。局机关支部动工员崖窑村组织专业务工队在郭家河开展务工创收，各支部还积极为有创业愿望的群众联系争取小额担保贷款，扶持群众创业增收。

（三）加强组织建设，构筑战斗堡垒。

1、建立和落实党建工作责任制。局党组将党建工作目标层层下达，建立了目标考核机制，党组一把手亲自抓，各成员负责逐项抓落实，不定期地对局机关支部和四个二级单位支部组织开展活动情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，并做好了党建研究和信息报送工作，全年按时报送党建信息78条、调研文章6篇，全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。

2、健全和完善规章制度。在坚持“三会一课” 制度的基础上，进一步完善了党务公开制、党组中心组学习制度和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等，制订和完善了本局《机关工作人员廉洁自律规定》等8项机关管理制度，并有效地实施了管理，重点加强了机关作风建设、简化了办事程序，强化了为民服务，安排开展“七不让”、“五个一”等活动，加强项目资金、就业管理与使用，做到了服务到位，惠民政策落实到户到人。

3、强化党员管理工作。一是注重对一线青年干部职工的培养，全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。去年，经支部研究确定培养了1名入党积极分子。二是认真抓了党员教育培训。组织开展了“创先争优我应该怎么办”主题教育，不断提

高党务干部的政策理论水平和业务技能，为促进人社工作落实奠定了基础。

（四）抓典带面，树立典型。在创先争优活动中我们注重培养典型，发挥典型的表率作用。在日常工作落实中，我们认真安排开展“三个形象”争优活动。即：树立热情服务、办事快捷的窗口形象；树立文明规范、纪律严明的执法形象；树立遵纪守法、秉公办事的服务形象。通过各支部和全体党员干部一年多的努力，结合年终目标责任制考核和各支部大会民主评选，4名党员被评为人社系统优秀共产党员，19名干部被评为人社系统先进个人，4个乡镇劳保所和2个二级单位被评为人社系统先进集体，局党组决定在全县人社工作业务培训会议上进行表彰奖励，以达到树立典型，弘扬先进，全力推进人社工作上台阶的目的。

（五）抓工作落实，争创工作新亮点。创先争优活动开展以来，我们始终坚持“两手抓、两促进、两提高”的原则，把推动工作落实作为创先争优活动的出发点和落脚点。去年以来，局党组紧紧围绕全县推进“八项重点工作”、实现“六大突破”的目标，按照“立足民生抓就业，着眼增收抓转移，围绕发展聚人才，强化服务促和谐”的工作思路，大力实施人才就业保障三位一体十大工程，以创先争优活动促进了人社工作上台阶。一是农村劳动力转移就业实现新突破。完成农村劳动力转移就业24683人（次），劳务输出15777人，就地转移8906人，创劳务总收入1.13亿元，劳务工作创出了历史上最好水平，县政府被省政府表彰为“全省农村劳动

力转移就业工作先进集体”。二是全民创业工作顺利推进。全县共创建农业创业园4个，农业科技示范园10个，创业孵化基地1个，扶持97人成功创业，带动就业553人；发放小额担保贷款1098万元，为51名下岗失业职工申报落实社保补贴11.8万元，为295名下岗失业人员减免税费6.42万元；在县、乡、村三级开发公益性岗位安臵城乡困难就业499人。完成城镇新增就业810人，帮助467名下岗失业人员实现了再就业，失业率控制在3.6 %以内。我县被市政府表彰为“全民创业工作先进集体”，我局被市人社局表彰为“小额担保贷款工作先进集体”。三是高校毕业生就业工作成效显著。通过实施振兴计划，安臵大学生就业26名；为文教、卫生、水利等部门招聘紧缺人才10名，安排高校毕业生就业见习53人。县政府被市政府表彰为“实施人才振兴计划先进集体”。四是社会保险覆盖面稳步扩大。全县城镇职工及居民养老保险参保达到4005人，新农保参保达到44456人，城镇职工及居民医疗保险参保达到8640人，失业保险参保达到2762人，工伤保险参保达到1558人，生育保险参保达到700人；共征缴社保费1231万元，落实各项社保待遇1628万元。五是农民进城落户工作全面推进。组建了推进工作机构，制定了《实施方案》和相关配套办法。全面开展了调查，摸清了底子，为399户1279人办理了进城居住手续。

总结一年来的创先争优工作，我们感到虽然在过去的基础上有了新的发展和提高，但仍存在着差距与不足。一是一些支部重视程度不够，思想上存在懈怠情绪，有些环节的工作落实不平衡。二是缺乏创新精神，尤其是结合工作，在突显工作新特点上还不够，缺

少亮点。三是创先争优活动的宣传不够，活动只是局限于规定动作的完成，特别是典型的人和事宣传报道不够，活动的舆论氛围不够浓厚。对此我们将进一步深化和巩固创先争优活动成果，按照“全程有活动、阶段有重点、衔接不间断、节点成亮点”的要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，确保创先争优活动有计划、按步骤、高质量推进，不断掀起创先争优活动高潮，以创先争优的实际成效服务人民群众、促进社会和谐、推动人社事业发展。

重点采取以下五项措施，推进工作落实。

（一）紧扣中心工作，强化主题。创先争优活动的根本目的，就是要把基层组织和党员的积极性调动起来，努力干好工作，保证全局各项工作决策目标的落实和完成，创出特色、彰显亮点。今年我们要围绕“聚人才、促就业、扩社保、惠民生”这个主题，以“支部创建五个好”、“党员争当六表率”为载体，组织党员干部围绕人社中心工作开展下基层、大调研、在一线服务搞活动，通过实实在在地工作来推动就业社保和人事工作在省上有位、在市上有名。

（二）加大督查力度，强化管理。局领导班子、各二级单位领导班子成员，都要层层确定创先争优包抓联系点，定期调查研究，加强活动指导，及时进行点评，推动活动开展。特别是主要负责人要切实履行“一岗双责”，自觉尽到抓党建工作的责任。要抓好督导检查，采取召开座谈会、明查暗访、专题检查、定期通报等形式，督促抓好工作落实。要强化舆论宣传，积极选树、宣传先进典型，形成开展活动的强大声势。

（三）强化培训教育，提高素质。坚持把理论学习作为党员干部的第一需要，坚持注重党性锻炼，强化法律法规学习，增强法制意识，提高行政水平。教育党员干部坚定共产主义信念，增强责任意识和政治敏锐性，自觉接受党的领导，使党员干部一言一行都体现出共产党员的先进性，要求党员干部带头做重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践，积极探索新形势下做好本职工作的有效途径和办法，努力提高工作水平和驾驭能力。

（四）强化活动载体，丰富内容。以创先争优活动为契机，大力开展“三型”机关建设。通过建立健全以明确权责为核心的机关内部管理制度，做到权责分明、考核到人、落实到位，提高机关内部运作效率，做“高效型”机关；通过推进行政审批“提速提效”活动，将行政审批岗位向窗口、大厅前移，集中统一办理，彻底解决服务对象办事“多处找、几头跑、快不了”的问题，做“聚合型”机关；通过开展“服务创品牌，满意在人社”等主题活动，不断提升工作质量和服务水平，做“满意型”机关。

（五）强化结对共创，整体推进。一是在“先进”与“一般”党支部之间，“先进”与“一般”党员之间，党员与非党干部之间结对帮扶，力求共优。二是以“结对帮扶”为载体。继续采取多种帮扶形式，切实做好与包扶村结对共建，建立贫困户帮扶卡，开展困难群体就业援助等帮扶活动，用真心真情，帮助帮扶对象解决子

女就业、转移社保接续等问题，以增进与人民群众的感情。不断探索结对共建的新模式、新途径，争取实现组织建设互促、党建载体互用、扶贫帮困互助、和谐社会共建。

8.革新社区创先争优汇报材料 篇八

——革新社区创先争优汇报材料

革新社区位于吴家山台商投资区，辖区面积0.6平方公里。辖区有两个居民点，总户数2187户，总人口7663人，其中常住户1067户，3203人；暂住户1120户，4460人。社区工作人员14名，社区党支部下设三个党小组，党员60人。

自创先争优活动开展以来，社区党支部以“践行科学发展观，打造吴家山新城”为主题，按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进了社区服务水平提升，现将工作情况汇报如下：

一、深入学习，广泛宣传动员，让创先争优活动深入人心。在创先争优活动开展过程中，社区党支部通过采取多种措施，营造了浓郁的学习宣传氛围，为活动的持续，深入开展凝聚了广泛的共识。

一是加强宣传。利用板报、宣传栏、社区悬挂条幅、党员座谈会等形式，认真宣传创先争优活动的重要性，积极调动在职党员创佳绩，离退休党员发挥余热，为社区建设作贡献。

二是深入学习。通过开展内涵丰富，特色鲜明的主题活动，如党员再学党章，重温入党誓词，老党员上一堂党课，学习党的先进性代表人物杨善洲报告材料等活动，并结合业余时间自学，使社区党员真 正做到学有所得、学有所思学有所获，创造学习型党组织，不断推广学习创先争优好做法，好典型，好经验，提高对创先争优活动的认识。社区涌现出2名创先争优典型。

三是广泛动员。在社区党员积极开展学习宣传活动的基础上，还组织社区广大群众学习党的相关理论、政策，学习科学文化知识，增进广大社区群众对创先争优的认识和了解，为在社区深入开展创先争优活动奠定坚实的思想基础。

二、加强党建工作，为创先争优的深入开展提供坚强保障。基层党组织和共产党员在学习实践科学发展观中充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，是确保创先争优活动深入开展的关键。社区从以下方面加强党建工作，为创先争优活动的开展提供坚强保障。

一是健全规章制度，建立良好工作机制。建立健全了社区党支部职责，社区党支部书记职责，社区党支部议事职责，党员学习制度，党员服务群众等多项制度，加强两委班子成员作风建设，加强自律意识。

二是认真落实党支部、党员承诺。党支部党员根据自身承诺的内容，认真听取群众意见和建议，接受群众监督，切实按照“五带头”要求履行承诺，强化党员干部做好工作的责任感和主动性。

三是以先进社区为标准，向先进党员学习为载体，充分发挥党员的先锋模范作用。社区通过开展向先进社区看齐，向先进党员学习，引导社区党员争做“五个带头”（带头学习、提高服务群众、遵纪守法、争创佳绩、弘扬正气）。社区还开展了“党员进社区，为和谐社 区出份力”活动。号召社区党员为社区解决一个难题，出一个点子，参加一次义务劳动，参加一次便民服务，化解一次邻里矛盾，参加一次义务巡逻，帮扶一户困难群众；争做政策宣传员，稳定治安员，卫生保洁员，民事调解员，为民排忧解难员。

三、以社区群众满意为出发点和落脚点，着力体现创先争优成果。想群众之所想，急群众之所急，让广大群众得实惠，是开展创先争优活动的“出发点”和“落脚点”社区党支部主动回应群众的关切和期待，多办实事、好事、群众欢迎的事，让社区群众得到实实在在的好处。2011年联盟村修水泥路370米，投资约50万，解决居民点道路排水问题。妇检1414人，妇女二癌检查100余人，为居民做晒衣架投资5000余元。

一是落实“四有一创”，加强社区建设步伐。按照区、街加强社区建设要求，社区积极行动，迅速落实。使社区干部素质逐步提高，老、中、青相结合，实现了“有人干事”；社区办公经费由街统一拨付，强化了服务群众的资金保障能力，实现了“有钱办事”；建立健全了社区居民代表议事规则，社区居民委员会职责，社区居民委员会工作制度等制度，实现了“有章理事”。社区办公服务场所极大改善，从原来仅100平方米临时房，到新建党员群众服务中心400余平方米，宽敞明亮的办公室和党员群众服务中心，为充分开展社区服务提供了充足空间，切实做到了“有场所议事”。

二是丰富服务内容，提升服务质量，真正实现便民、惠民。创先争优活动以来，切实为居民提供优质服务，不断强化一站式服务大厅 建设，设立了党建服务、民政服务、计生、医疗保障、劳动保障、综治服务等服务窗口，“一站式服务、一门式受理、一个来回办结”的服务模式，提高服务群众的效率和能力；充分利用阅览室、多功能室、健身场地，组织开展庆“七一”、迎“十一”等一系列文化娱乐活动，增进社区群众身心健康，丰富了人民群众文化生活。

三是加强志愿队伍建设，有效提升社区文明和谐氛围。社区提出“人人尊重自愿者，人人争当志愿者”建立健全志愿者档案，积极推动志愿者队伍建设。目前，社区有志愿者服务队16人进社区开展义务宣讲政策，社会治安综合治理服务，在义务劳动，便民服务，义务巡逻，城管卫生，帮扶困难群众等方面，充分发挥作用。

9.街道创先争优检查汇报材料 篇九

汇

报

材

料

建设街道党工委 二零一一年八月 活动开展以来，建设街道紧紧围绕‚创先争优树形象，狠抓落实谋赶超，打造‘人文街道、活力街道、和谐街道’‛这一主题，结合实际，精心设计特色鲜明的活动载体，加强分类指导，突出重点，统筹推进，使活动开展更具有灵活性、针对性和操作性。街道各党支部和党员围绕中心、服务大局，广泛开展以‚争当时代先锋、打造‘六个未央’‛为载体的创先争优活动，努力把党的政治优势转化为科学发展优势，把党的组织资源转化为科学发展资源，把党的建设成果转化为科学发展成果。

一、基本情况

建设街道现有基层党(总)支部44个，其中，农村党支部34个，社区党支部9个，机关、事业单位党支部3个，非公企业党支部3个，全街道共有党员1352名。目前，各基层党支部班子健全，活动措施得当，扎实推进，效果明显。活动开展之初，我街道党员队伍存在两个方面不足，制约影响活动的效果，一是农村党员多，共861人，占全街道党员总数的65%，集中组织活动难度大，并且少数村已经整村拆迁，驻地分散；二是少数老年党员年近古稀，学习效果难保证，同时天气炎热，影响少数老党员参加活动。根据实际情况，我们在活动中有针对性的开展了一系列活动，保障活动顺利开展。

二、主要做法(一)高度重视、精心安排。街道党工委对开展创先争优活动非常重视，将创先争优活动当作一项重大的政治任务来抓。在参加区委动员会后，街道党工委3次召开专题会议，集中学习省、市、区委文件和主要领导讲话精神，统一思想，提高认识，凝心聚力，及时进行专题研究，回顾总结以往教育活动的经验教训，广泛征求意见建议，成立活了动领导小组和活动办公室，研究制定符合辖区特点、主题鲜明、目标明确的活动方案。

(二)全面动员、迅速启动。2010年6月，街道党工委在前期准备的基础上，召开了基层各党支部成员、党员代表参加的动员大会，传达上级文件和领导讲话精神，安排部署街道创先争优活动。全街道49个基层党组织按照街道安排迅速召开了动员大会，要求各基层党组织建立领导机构，明确责任人，制定实施方案，在街道内全面启动创先争优活动。

(三)扩大宣传，保证效果。各基层党组织采取挂横幅、办墙报、观看党员电教等多种形式扩大宣传，特别是农村党组织针对部分党员年龄偏大、天气炎热的情况，指定专人送学上门、送书上门，保证人人参与。社区党支部结合‚三有一化‛建设，积极开展辖区走访调研宣传活动，对外来流动党员热情接待，保证全街道活动纵向到底，横向到边。

(四)树立典型、表彰先进。在各个阶段中，街道对于活动中表现突出、效果明显、成绩显著的基层党组织和个人进行表彰奖励。街道召开了庆祝建党90周年暨表彰大会，14个先进基层党组织、10名优秀党务工作和30名优秀共产党员受到了表彰奖励。树立典型和榜样，极大地推动了全街道创先争优活动的开展。

（五）创新载体，扎实推进

街道党工委在活动中，能紧密结合街道工作实际，不断丰富创新活动载体，既保证活动扎实推进，也促进了各项工作的落实。

1、“岗位奉献争先锋”活动。要从强化执政理念，提高为民服务本领入手，围绕本行业的中心任务，大力实施“三个亮出来”，把基层党组织建设成为组织有力、运行规范、群众满意的示范单位。要从各自岗位特点出发，开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，努力提升工作水平，为促进经济社会又好又快发展提供坚强组织保证。

2、“服务群众争模范”活动。各村社区，机关各科室要根据自身工作特点，确定系列活动内容，以完善‚党员责任网‛为核心，认真组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题。

3、“亮牌示范争标兵”活动。通过佩戴党徽、党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，积极推进‚三个亮出来‛和‚三亮一公示‛制度的完善，促进党员发挥先锋模范作用，争当示范标兵。街道将有计划地在各村、各社区、各领域、各行业确立一批党员承诺岗位，发挥模范带头作用。

4、“党建创新求发展”活动。加强基层党组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力凝聚力战斗力。完善基层党建述职、考核、评议制度，深化“一定三有”机制，健全党领导的基层民主自治机制，推进党建工作创新。

5、‚村转社区‛党建促进月活动。针对街道城改以及北客站拆迁的七个村，要借助此次创先争优活动，进一步做完善社区党建，健全社区党建的各种制度规章。

三、以后活动主要方向

街道党工委着力抓好四个结合，深入开展创先争优活动。一是与推动科学发展、促进街道经济发展相结合。通过深入开展创先争优活动，把基层党组织和广大党员干事创业的聪明才智引导到推动科学发展、加快经济发展上来。二是与巩固扩大学习实践活动成果相结合。不论是创建先进基层党组织，还是争做优秀共产党员，都要突出学习实践科学发展观的内容，体现科学发展观的要求，推动学习实践活动整改落实任务的全面完成，使创先争优活动成为巩固扩大学习实践活动成果的新载体和新动力。三是与其他党建载体活动相结合。梳理和整合党建活动资源，把正在实施的各类党建载体活动合理有序地融入创先争优活动中，使之形成互相促进、相得益彰的效应。四是与建设学习型党组织相结合。把建设学习型党组织作为创先争优的基本要求和重要标准，建立科学完备的学习制度，推动党内学习的科学化、制度化、规范化，努力把各基层党组织打造成为学习型党组织，把广大党员培养成为学习型党员。

中共未央区建设街道工作委员会

10.创先争优活动汇报材料 篇十

九江银行党委始终紧扣“科学发展、奋起赶超”这一主题，以科学发展观为指导，以“争先创优”活动为“抓手”，针对金融行业实际工作需要抓党建，在14个基层党组织和170名党员中发挥党员的优良党性觉悟和先锋模范作用。积极响应地方政府的号召，逐步加大对地方基础设施建设力度，继续发扬我行金融产品创新升级优势，努力促进经济结构调整和社会文化事业的全面进步，为进一步实现党建工作与经济建设和谐健康发展作出应有贡献，同时也增加了我行在市委“决战工业2000亿”争先创优活动中取得优异表现的信心。

一、勤作表率，优秀党员争先锋

（一）科学理论党员先掌握，争做学习型优秀党员。我行把开展理想信念和职业道德教育、党的优良传统和宗旨教育作为增强广大党员党性的重点，认真组织广大党员学习党的路线、方针、政策，提高党员党性修养。今年4月，我行党委组织部分党员干部赴西柏坡参观学习，接受革命传统，旨在使广大党员干部牢记两个“务必”，深入开展我行二次创业，全力服务九江争先创优的发展要求与目标。

（二）业务技能党员先熟练，争做实干型优秀党员。我行在广大党员中开展全方位、多层次的业务技能培训与业务竞赛。我行在全行范围内每年举办2、3次业务技能比赛，将“学习、考试、考核”三结合，促进广大党员学习的自觉性和主动性，实现由被动学习到主动学习的转变。注重培训内容的针对性、实效性，采取自主学习、集中培训、以会代学、以考代训“四结合”的形式，进一步将培训与党员的岗位职责、业务特点、专业特长相结合，有效调动党员的学习热情，引导广大党员学业务、钻业务，不断提高业务素质、专业技能和市场开拓力、风险掌控力。

（三）危难时刻党员先行动，争做服务型优秀党员。我行充分发挥党员在面临重大自然灾难、突发事件的先锋作用。2008年初的南方冰冻灾害、2008年5月的四川汶川大地震、2010年4月的青海玉树大地震，我行党员踊跃捐款捐物，积极作为，体现了广大党员勇于担当的无私奉献精神。自2002年起，我行组织开展“慈善一日捐”，为九江市慈善总会捐赠创始基金。在此基础上，我行进一步在全行范围内开展“感恩一日捐”，受到时任市委副书记、市慈善总会会长刘德意的充分肯定。此后，“感恩一日捐”形成每年如期举办、每人争先参加的例行活动，先后累计三百多万善款，让全社会感受到九银大家庭的温暖和温馨。

（四）岗位标兵党员先树立，争做模范型优秀党员。我行以“创先争优”为主线，强化党员模范带头作用，引导广大党员立足岗位自觉履行党员义务，自觉维护企业利益，带头履行岗位职责，按时完成经营目标任务，积极争当“五优”共产党员，培养广大党员的党性觉悟与修养。

（五）社会正气党员先弘扬，争做正义型优秀党员。我行以“靠本事吃饭、按规则办事、凭良心做人、”把着重培养职工党员爱岗敬业、具有高尚职业操守为使命，在不知不觉中形成党员敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争的责任感，从而进一步发扬社会主义新风尚。

二、与时俱进，优秀基层党组织创优绩

（一）领导班子勤政廉洁，带头建立优秀基层党组织构架。我行领导班子一贯以求真务实、勤政廉洁为行为准绳，在全行员工面前以身作则，奉行高标准、严要求的组织纪律观和高尚的党性觉悟，严格执行银监会贷款新规和各项法律法规。

（二）党员队伍觉悟高尚，自觉维护优秀基层党组织名誉。我行引导、基层党组织学习市场经济理论和现代企业管理知识，组织优秀党员干部赴清华学习经营管理知识。每年要求学习两本书并撰写读后感汇编成书，2010年6月已出版《一点感悟》和《蒙牛内幕》两本读书笔记。做到以科学的理论武装人，以高尚的精神塑造人，使全体党员积极参与企业经营管理，为推动全行业务经营出点子、提建议、献计策。

（三）工作机制完善高效，科学规划优秀基层党组织运行。我行党委将充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，继续利用经营体制灵活高效、传导机制迅速快捷的优势，加大对全市基础设施建设信贷投入，全力推动我市现代化城市化建设，为“大九江”的顺利实现作出贡献。

（四）特色项目成绩显著，有效履行优秀基层党组织职能。我行党委积极落实市委、市政府加强招商引资的部署，利用先进基层党组织示范网点、党组织优秀党员示范岗等载体。一方面，我行率先推出小（微）企业贷款、保兑仓贷款、“易得金”行政事业单位人员小额贷款、“心连心”再就业小额贷款等创新金融产品服务客户。另一方面，对大型工业企业及其重特大项目的资金支持作为授信管理工作的重点，全力服务我市工业发展。不断为服务九江地方经济建设、优化产业资源配置做出应有的贡献。

（五）服务群众有口皆碑，广泛树立优秀基层党组织形象。我行基层党组织本着“从群众中来，到群众中去”的思想宗旨，高度重视党员干部的群众基础。先后召开“求科学发展之真，务项目建设之实”主题教育、党员群众交流会、深入学习实践科学发展观、评选优秀党务工作者等党组织活动，从思想上、行动上统一立足基层、服务群众的行为准则，进一步在全体员工中和广大客户心中树立优秀基层党组织形象。