乡镇三治三促自查报告范文

2024-07-28

乡镇三治三促自查报告范文(精选9篇)

1.乡镇三治三促自查报告范文 篇一

“三治三促”活动以治奢侈浪费,促党风转变;治庸懒散软,促政风转变;治损害群众利益,促检风转变为主要内容。重点围绕贯彻落实中央“八项规定”,正检风、提效能、树形象,促进党风、政风、检风明显好转,为检察工作健康发展提供坚强的纪律保障。为保证活动开展扎实有效,要求干警一要提升认识,强化责任。

自上学期期末以来,实验中学在孙校长的领导下,严抓教师队伍建设,特别是教师师德师风建设,坚定长抓不懈,并展开了一系列的师德师风的学习。通过不断的学习我越来越深刻的认识到:学校的转型首先是教师的转型,教师不仅仅是一种职业,更是一种事业,一种责任!“学高为师,身正为范”作为一名深爱着教育事业的教师,我深刻反思了自己的师德言行、工作作风和生活态度,为今后的工作、学习与生活调整好新的奋斗目标。

自身主要存在问题有:

1、理论学习较松懈。

原因是思想认识不深,认为马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志提出的“三个代表”等重要思想理论性太强,是我们党的高层决策者把握发展方向的指南针。而我们只是工作在最基层的一般群众,只要专心工作就行了,学的好不好都是无所谓的。作为一名教师对许多教育理念教育方法学习的太少,对当今教育形势了解的太少,在教育队伍里自己成了落伍者。

2、创新意识有待提高

在工作中只知按规定,按部就班去做,缺乏工作能动性和创新意识。我虽然通过阅读书籍、利用网络资源学习了一些新的教学理念和和教学方法,但是因为我教的是生物课,一直以来这被认为是副科,所以我在教学中的创新活动实践不够。如今的课堂不同以往,需要教师必须有很高的驾驭能力,运用多种教学方法调动学生的积极性,才能打造充满活力的魅力课堂。而自己正是缺乏创新的意识和能力,总是运用旧的一套,所以感到了一种危机感。

3、工作作风欠踏实。

在工作中,还存在着“偷懒”的侥幸心理。心里总在想,反正就这点水平,凑和着算了;作为一名生物课教师,在一些教学常规的执行方面也存在着漏洞,如课前准备不充分,影响了孩子的学习兴趣;有时在上课铃响后才赶到教室,在为人师表这一点上打了折扣。如今生物会考制度又有了新的变化,分数比值大大增加,形势严峻,这样来说对老师的要求就更高,我也许对这方面还是认识不够,工作的积极性不是太高,故教学效率不是很高。

根源分析:

产生这些问题的原因一是放松了对学习及对自己的要求;二是思想上有依赖、依靠的情绪;三是对自己的工作没有进行系统的规划、整理。这次教师纪律自查使我找到了问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方向。

整改措施:

通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

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1、加强自身建设,提高素质。一是积极参与政治学习,认真作好学习笔记。学习与时俱进的马克思主义理论、三个代表重要思想;学习新时期教师道德规范和要求,提高自觉性。二是在专业知识、法律法规方面加强学习,探索教学理论,改进教学方法,做到理论联系实际,全面发展。课堂是教师的阵地,我决定全身心投入到课堂教学,多学习身边的名师,学习他们好的教学方法,努力把生物课堂打造成有魅力的生命化课堂,争取生物会考取得好成绩。

2、开拓创新,提高教育教学水平。积极参加学校教育部门有关学习活动,认真学习教育教学理论,积极参加学校教育部门有关学习活动,把每年教研中心组织的课利研讨会当成很好的学习机会,针对教研中心每月组织的网上研讨一定认真参加,从网络上学习同行的好的教学设计,并运用到实际课堂上,平时把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

3、强化责任,提高效率。在工作中严于解剖自己,认真进行自我批评,通过不断的反思来促进自身的成长。俗话说,十年树木,百年树人。对人的教育是长期的、复杂的,要不断提高自身的责任感,不能有“混“的思想,以”精“来严格要求自己,积极作好防微杜渐的工作。

2.三治三提自查报告 篇二

三治三提自查报告

三治三提自查报告:

根据市“三治三提”活动领导办公室的要求和部署,我围绕“治庸、治懒、治散、提质、提速、提效”活动精神,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆在政治思想、组织纪律、业务水平等方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,以便更好地开展工作。

存在的主要问题:

1、理论学习上还有待进一步加强。虽然自己没有放松对政治理论、业务知识和专项活动的学习,但在学习的深入性和系统性上还有很多不足,被动学习时多,主动、自我学习时较少,没有很好地将理论学习与实践工作结合起来,学习实践中存在浅尝辄止现象。

2、思想上有待于进一步提高。作为领导干部,应当具有较高的思想修养,才能起好先锋模范作用。在日常工作和生活中,虽能与班子成员团结共事,齐心协力推进各项工作开展。有时还不善于从政治的高度去观察和处理有关问题,做耐心细致的思想政治工作有时还不够仔细。

3、工作上有待于进一步强化。尽管我自己守职尽责,抓好了公司的各项工作。但由于分管工作面宽量大,而个人精力有限,因此在工作中对一些部门关心不够。同时在发挥部门和其它同志的积极性和主动性上还应进一步加强。联系工作也主要是停留在参加会议、征求意见、解决问题等方面,缺乏主动性和创造性。

4、生活上有待于进一步完善。虽然时刻保持清醒的头脑,做到时时处处事事严格要求、勤政务实、清正廉洁。信奉“言必行,行必果”,做到一身正气,两袖清风,清正廉洁,没有任何违纪违规的问题,并切实做到了“看好自己的门,管好自己的人”,但艰苦创业的精神发扬得还不够,在慎独、慎行、慎微、慎欲方面还需加强。

5、深入一线有待于进一步增加。身为公司的负责人,主要精力都集中在宏观决策和部门协调上,深入到一线较少,参与具体的生产工作及对基层人员生产工作的现场指导不够,对于职工群众反映的问题感同身受不够。

3.三治三提自查报告 篇三

一、存在问题

(一)业务学习方面

1、学习上进取精神不够。存在自满情绪,不注重更新知识,工作中往往凭经验判断分析处理问题,具有主观性。

2、学习不够系统全面。只注意业务技术方面的学习,政治理论学习不够,对水利新技术、新工艺、新方法钻研学习还有待提高。

3、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位。

(二)工作作风方面

1、满足于能完成单位安排的工作任务、按时上下班、不出大问题就可以了。对年轻同志关心不够。

2、工作标准不高。总认为自己工作时间长,年龄较大,存在“船到码头车到站”的思想,业务工作参与多一些,其它工作不想多操心。

(三)工作纪律方面

有时对自己要求不太严格,总认为自己是老同志,局内关系比较熟,对其它股室的违犯规定的事也没严格执行纪律,有好人思想。

(四)思想作风方面

1、批评与自我批评开展得不好,对其他同事不愿意提出反对意见,对自己的缺点也没有主动请其他同事帮助改正。

2、遇到临时工作突击任务,工作方法不细致,只要求必须完成任务,工作方法指导较少。

二、整改措施

(一)抽时间、挤时间认真学习,结合工作实际,学以致用,达到促进工作之目的。

(二)淡定静心,勤于思考,对存在的问题认真梳理后,列出整改计划,并请同事们监督。

4.个人三治三提自查报告 篇四

三治三提活动已结束,那么自查报告要怎么写呢下面是小编为大家分享有关个人三治三提自查报告,希望可以帮到大家!

【个人三治三提自查报告一】

根据市“三治三提”活动领导办公室的要求和部署,我围绕“治庸、治懒、治散、提质、提速、提效”活动精神,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆在政治思想、组织纪律、业务水平等方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,以便更好地开展工作。

存在的主要问题:

1、理论学习上还有待进一步加强。虽然自己没有放松对政治理论、业务知识和专项活动的学习,但在学习的深入性和系统性上还有很多不足,被动学习时多,主动、自我学习时较少,没有很好地将理论学习与实践工作结合起来,学习实践中存在浅尝辄止现象。

2、思想上有待于进一步提高。作为领导干部,应当具有较高的思想修养,才能起好先锋模范作用。在日常工作和生活中,虽能与班子成员团结共事,齐心协力推进各项工作开展。有时还不善于从政治的高度去观察和处理有关问题,做耐心细致的思想政治工作有时还不够仔细。

3、工作上有待于进一步强化。尽管我自己守职尽责,抓好了公司的各项工作。但由于分管工作面宽量大,而个人精力有限,因此在工作中对一些部门关心不够。同时在发挥部门和其它同志的积极性和主动性上还应进一步加强。联系工作也主要是停留在参加会议、征求意见、解决问题等方面,缺乏主动性和创造性。

4、生活上有待于进一步完善。虽然时刻保持清醒的头脑,做到时时处处事事严格要求、勤政务实、清正廉洁。信奉“言必行,行必果”,做到一身正气,两袖清风,清正廉洁,没有任何违纪违规的问题,并切实做到了“看好自己的门,管好自己的人”,但艰苦创业的精神发扬得还不够,在慎独、慎行、慎微、慎欲方面还需加强。

5、深入一线有待于进一步增加。身为公司的负责人,主要精力都集中在宏观决策和部门协调上,深入到一线较少,参与具体的生产工作及对基层人员生产工作的现场指导不够,对于职工群众反映的问题感同身受不够。

6、在方式方法上有待于进一步提高,工作上有时存在急躁情绪,受急功近利思想的影响,对一时难以看到成效的工作会直接批评,给下级造成了很大的思想压力。

【个人三治三提自查报告二】

认真学习“三治三提”专项活动文件精神,在“三治三提”专项活动剖析查摆阶段大力整治干部队伍中存在的“得过且过”、有令不行,有禁不止、“不作为、慢作为、乱作为”等“庸、懒、散”问题,以治庸提能、治懒增效、治散聚力,努力增强干部队伍的责任意识,在我局上下形成求真务实、奋勇争先、干事积极的良好环境和氛围,形成优胜劣汰、能上庸下的用人导向,为推动社会经济跨越式发展提供有力的组织保证和作风保障。

对 庸、懒、散,在工作中要对症下药,严格讲庸、懒、散现象在我身上或多或少都存在,一是自身学习不够,理论水平不高;二是工作有所欠缺,自己没有严格要求自己,往往只满足完成任务,思考工作详细不够;三是对处理问题显得不够严谨,有图“完成任务”、“交差”的观念,不讲究精益求精,没有过多考虑会造成什么影响和效果。那么这些问题是我怎么去克服和改正这些缺点,这就要求在平时的工作中要做到以下几点:

一、在工作中,积极投入到转变机关工作作风、改变机关工作形象,提高效率促发展,树立服务意识,提高办事效率,务求工作高效,求真务实。

二、工作纪律。遵守工作纪律,杜绝自由散漫,认真履行自己的岗位职责、努力工作,积极完成领导交办的各项任务,配合处室同志或其他部门的工作,提高工作效率。

三、努力学习,不断提高自己业务和技术水平,不停地进行知识更新,认真履行自己的责任和义务,用一个共产党员的标准要求自己,更好地为我市城管事业作贡献。

5.乡镇三治三促自查报告范文 篇五

我校通过认真学日

三治三提《XX》专项活动文件精神,在三治三提专项活动剖析查摆阶段大力整治教师队伍中存在的得过且过、静不行,有禁不止、不作为、慢作为、乱作为

庸、懒、散

题目,以治庸提能、治懒增效、治散聚力,努力增强干部队伍的责任意识,在我校L下形成求真务实、奋勇争先、干事积极的良好环境和氛围,形成优越劣汰、能庸下的用人导向,为推动学校全面工作提供有力的组织保证和作风保障对庸、懒、散,在工作中要对症下药,严格讲庸、懒、散现象在我们教师身上或多或少都存在,一是自身学习不够,理论水平不高,二是工作有所欠缺,自己i殳有严格要求自己,往往只满足完成任务,思考工作具体不够;三是对处理题目显得不够严谨,有图

完成任务、交差的观念,不讲究精益求精,没有过多考虑会造成什么影响和效果。那么这些题目是我怎么击克服和改正这些块点,这就要求在平时的工作中要做到以下几点

一、在工作中,积极投进到转变工作作风、政变工作形象,进步教率促发展,树立服务意识,进步办事效率,务求工作高教,求真务实。

二、工作纪律。

遵守工作纪律,杜尽自由散漫,认真履行自己的岗位职责、努力工作,积极完成上级领导竞办的各项任务,健全学校工作制度,进步工作效率。

三、努力学习,不断进步自己业务和技能水平,不侍地进行知识更新,认真履行自己的责任和义务,用个能师的标准要求自己,更好地为我校教育事业作贡献。

固然我在工作中还存在不少题目,彻底将

庸、懒、散

6.三治三提的个人自查 篇六

《三治三提的心得体会》市委三届十一次全会,通过了《中共商丘市委关于开展“三治三提”推进作风建设的决议》,在全市开展“治庸、治懒、治散,提质、提速、提效”专项活动。

“三治”,主题很明确,就是治庸官、治懒员、治散症。重点解决理想信念淡薄,宗旨意识淡化的问题;责任心不强,在其位不谋其政的问题;服务意识差,不为民办事的问题;不重视学习,不研究工作,业务素质低下的问题;不认真履行职责,不遵守规章制度,不落实目标任务的问题;纪律松弛,作风涣散,损害商丘形象的问题。通过“三治”,达到“三提”的目的,即提高服务质量,提高办事速度,提高工作效率,实现规范从政行为、优化发展环境、强化服务意识、树立为民形象的总体目标。

向庸官问责——责任如山。各级干部不管担任什么职务,都要忠诚履责,把责任落实到行动中。突出发展第一要务、第一要义,多想发展之事,做牢基础、夯实基层,做大总量、扩张增量,做优产业、科学发展,做好持续、不断跨越,做强保障、提升水平。建立健全即时评价机制、群众评议机制,对在其位不谋其政的干部,实行严格问责。

向懒员说不——坚决破除懒惰怠工、推推动动、不推不动、无所作为的恶习,以“政如农工、日夜思之”的态度,恪尽职守,忠诚履职,充满激情,干好工作,推动科学发展,促进社会和谐。树立正确的事业观、工作观和政绩观,找准站位,出实招、办实事、求实效,干一件,成一件,努力做出经得起实践、人民和历史检验的实绩。

市委、市政府决定在全市开展 “三治三提”专项活动,在全市开展“治庸、治懒、治散,提质、提速、提效”活动。意义在于不断强化干部宗旨意识、责任意识、服务意识,提高服务质量,提高办事速度,提高工作效率,着力解决群众反映强烈的作风建设方面的突出问题,推动各项工作有效开展。

我站开展“三治三提”专项活动,以“治慵、治懒、治散”为突破口。所谓 “庸懒散”,就是指工作不实,干劲不足,执行不力,管理不严,效率不高等工作态度,这一现象的出现,致使办事拖沓,服务态度差,工作标准不高,创新能力不强,工作纪律松弛,落实上级要求不到位、不彻底,及其它影响工作绩效,违反工作纪律的行为。一个部门、一个单位如果存在着“庸懒散”的工作现象,必将严重制约和影响着发展前进的步伐,必须加以治理和改进;以“提质、提速、提效”为着力点。只有服务提质、办事提速、工作提效,才能让群众满意,才会优化投资环境,才会提升政府效能,才会更好的促进我站经济快速发展。

通过学习,我深刻认识到了“三治三提”活动开展的重要性和必要性。作为一名仓库保管员要联系实际工作,在作中不断的 学习。提升自己 的工作水平和工作能力,重点做到以下几点:一是要统一思想,提高认识。坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,以保持党的先进性、提升党的执政能力为宗旨,以服务发展为第一要务,以提高效能、优化环境、促进发展为目标,坚持治标与治本相结合,深化与创新相结合,整体推进与重点突破相结合,加强自身修养,转变工作作风,做政治坚定、业务精湛、求真务实、廉洁高效的干部,为构建文明和谐稳定社会做出贡献。工作中要树立敬业意识、责任意识、效率意识、和谐意识,要有攻坚克难的思想准备,遇到困难不畏退缩、不惧怕。对待自己工作和生活,必须高标准、严要求,处处注重内强素质、外树形象,时刻做到政治上合格、业务上突出、作风上过硬;二是要立足本位,扎实工作,不断把“三治三提”活动引向深入。

1、加强学习,提升综合素质。营造自觉学习的良好氛围,更新学习观念、勤奋学习、善于思考,形成良好的学习习惯和创新意识。

2、改进作风,加强服务,提高效率。积极推进“三治三提”活动的深入开展,继续发扬艰苦奋斗的优良作风,艰苦奋斗是我们党的优良传统,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

3、工作尽职尽责,在工作中要抓重点、抓检查、抓督促,要有明确的工作思路,制定好年度和阶段性工作计划,减少工作中的随意性。在工作中敢抓敢管,遇到问题不回避不退缩,要扬长避短,再接再厉,发扬持续奋斗的精神,不断将“三治三提”活动引向深入,以确保各项工作任务的全面完成;三是要以大局意识为重,对上级的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、按质、按量,不折不扣去完成。四是要克服庸懒散,树立良好的形象。实际工作中,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。总之,只有不断改进自己的工作作风,不断提升自己的自身修养,不断增强事业心和责任感,不断提高自己的综合素质,才能胜任新时期的各项工作。

下面,我讲三点意见:

一、站位全局,充分认识开展“三治三提”活动的重要意义

第一,是现实的需要。应该看到,我市广大党员干部整体素质是好的,作风状况总体也是好的。但是,“庸懒散”问题依然存在,在一些单位和个人身上表现的还比较突出。大家从刚才播放的录像看到,有迟到早退的,有打扑克炒股票的,有玩游戏的,在检查中还发现了装疯卖傻的,可谓丑态百出。我们的一些公职人员习惯当官做老爷,端着铁饭碗,夏天有空调热不着,冬天有暖气冻不着,十分安逸,但就是不干活,不为老百姓办实事,不提高自身本领为商丘发展做贡献,这是组织纪律和公务员条例所不允许的,必须探索建立淘汰机制,增强责任感和使命感。“三治三提”活动现在是检查在岗在位,随着活动的深入,下一步要检查尽心尽力的问题,看是否能履职尽责,把自己担负的份内工作搞好。当然,创新创造就是一个先进模范的标准了,在立足本职的同时,能创出新经验,做出新贡献,分管和联系的工作在全市、全省甚至全国有位次、有影响,为我们商丘增光添彩。立章立制就是最后的工作成果,是形成规章制度,建立长效机制,变成大家的自觉行为。

第二,是组织的要求。胡锦涛总书记在建党90周年庆祝大会上的讲话中提出,要经受执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验、外部环境的考验等“四种考验”,严防精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险等“四种危险”。这“四种考验”、“四种危险”发人深省、促人警醒,应引起我们的高度重视。应该看到,胡锦涛总书记讲的“四种危险”在我市领导干部和公职人员身上多多少少都能找到影子。一些工作人员把迟到早退当成家常便饭,单位领导视而不见,这是不是精神懈怠?不注重学习,不用心研究工作,一问三不知,推进工作、服务群众、服务发展的能力不够,这是不是能力不足?在其位不谋其政,尸位素餐,对待群众态度冷、硬、横,这是不是脱离群众?不给好处不办事,给了好处乱办事,把政府权力部门化、部门利益个人化,这是不是消极腐败?大家不要认为在机关工作很风光,其实调离岗位后你什么也不是,别人看重你,对你毕恭毕敬,是因为你手中握有组织和人民赋予的权力,而不是因为你这个人有什么德才能耐。因此,严防危险,经受考验,应成为警钟在每一个公职人员的耳畔长鸣。

7.三治三提剖析查摆报告 篇七

房地产估价所 赵亮

通过这次开展三治三提活动,找出了自身存在的差距和问题,深刻进行自我查问,并从思想上寻找问题根源,明确了整改目标,确定了努力方向,现将自己存在的问题和不足以及产生的原因剖析如下:

一、存在的问题

1、由于业务工作较多,学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位,在学习中强调客观多、主观少,有时只注重实用主义,不注重业务知识的全面性与系统性学习。

2、工作思路不宽,尽管在工作上创新了一些思路,但在实际执行中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中有时存在着急于求成的情绪。

3、有时对自己要求不太严,混同于一般群众,有时没有真正起到先锋模范带头作用。

4、对批评与自我批评开展得不太好,对自己的缺点没有主动请其他同志正面点出,对其他同志也不愿意提出反对意见。

二、存在问题的原因

1、没有真正理解“庸、懒、散”的含义,放松了理论学习和思想改造,在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,没有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高。

2、自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高,有时工作中有依赖思想,满足于自身的知识和经验。

3、有时对一些不良现象和行为往往是睁一只眼闭一只眼,不能坚定立场,而且有时自认为自己在各方面表现还可以,因此一般就不去做批评和自我批评。

三、下步整改措施

通过对自身存在问题的查摆,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、加强政治理论学习能力的提升,努力提高自身素质,在工作和学习中牢记共产党员的基本要求,严格按照一个党员的标准要求自己,把坚定共产主义理想信念放在首位,作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,甘于奉献。

2、进一步提高对三治三提专项活动的认识,高度理解和认识此次活动的重要性。

3、树立全心全意为人民服务的意识,进一步提升服务能力、服务意识和服务质量,在服务创优上下功夫,以创新的意识、创新的精神、创新的思想去工作。

4、转变工作作风,优化工作机制,积极改进工作环境,树立强烈的时间观念、效率观念和质量观念。

5、拓展工作思路,去除在管理中存在的工作方法简单,个别时候工作方式不太缜密的不良习惯。

8.政府三治三提工作报告 篇八

根据市“三治三提”活动领导办公室的要求和部署,我围绕“治庸、治懒、治散、提质、提速、提效”活动精神,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆在政治思想、组织纪律、业务水平等方面存在的问题,并对此进行了认真剖析,以便更好地开展工作。

存在的主要问题:

1、理论学习上还有待进一步加强。虽然自己没有放松对政治理论、业务知识和专项活动的学习,但在学习的深入性和系统性上还有很多不足,被动学习时多,主动、自我学习时较少,没有很好地将理论学习与实践工作结合起来,学习实践中存在浅尝辄止现象。

2、思想上有待于进一步提高。作为领导干部,应当具有较高的思想修养,才能起好先锋模范作用。在日常工作和生活中,虽能与班子成员团结共事,齐心协力推进各项工作开展。有时还不善于从政治的高度去观察和处理有关问题,做耐心细致的思想政治工作有时还不够仔细。

3、工作上有待于进一步强化。尽管我自己守职尽责,抓好了公司的各项工作。但由于分管工作面宽量大,而个人精力有限,因此在工作中对一些部门关心不够。同时在发挥部门和其它同志的积极性和主动性上还应进一步加强。联系工作也主要是停留在参加会议、征求意见、解决问题等方面,缺乏主动性和创造性。

4、生活上有待于进一步完善。虽然时刻保持清醒的头脑,做到时时处处事事严格要求、勤政务实、清正廉洁。信奉“言必行,行必果”,做到一身正气,两袖清风,清正廉洁,没有任何违纪违规的问题,并切实做到了“看好自己的门,管好自己的人”,但艰苦创业的精神发扬得还不够,在慎独、慎行、慎微、慎欲方面还需加强。

5、深入一线有待于进一步增加。身为公司的负责人,主要精力都集中在宏观决策和部门协调上,深入到一线较少,参与具体的生产工作及对基层人员生产工作的现场指导不够,对于职工群众反映的问题感同身受不够。

6、在方式方法上有待于进一步提高,工作上有时存在急躁情绪,受急功近利思想的影响,对一时难以看到成效的工作会直接批评,给下级造成了很大的思想压力。

9.三治三提活动个人自查自纠报告 篇九

一、自查方式

根据镇三治三提办的要求,结合办公室工作,多种方式查找问题。

一是学习文件精神自查。认真学习市、县相关文件精神,领会实施“三治三提”专项学习活动的各项要求,结合工作实际查找,找出自己在学习、工作等方面的“庸、懒、散”现象。

二是听取同事意见自查。听取同事意见,对工作、生活中的不足积极自查。虚心接受领导批评、同事建议,找出自已的问题并整改。

三是对比先进典型自查。通过报刊、广播、网络、简报等渠道,学习全市治庸问责中的先进典型,对比单位优秀党员、先进职工学习、工作好的方法,从他们优良品德和作风中找出自已与先进典型的差距。

二、存在的问题

从自己在办公室工作的一段时间来看,从“三治三提”的相关要求上看,还存在很多的问题和不足。

1、思想上认识不足。具体表现在:一是思想上自暴自弃;二是行动上自由散漫。三是学习上退步不前。四是物质上寻求经济补偿。

2、自调到办公室一段时间的我来说,自我感觉接受新专业知识的能力不足,缺乏持续学习的时间、动力、深度、力度还不够。

3、日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立得不牢固。在具体的业务工作中思路不宽。

三、整改措施

1、加强学习,加强在政治、业务知识方面的学习,努力用治庸问责的要求约束自己、提高自己,从而使自己政策理论水平和实际工作能力适应本职需要,适应形势任务需要,以不断提高工作的整体质量和全心全意为居民群众服务。

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