卫生员(16篇)
1.卫生员 篇一
XX,女,19xx年11月出生,19xx年3月参加工作,全科副主任医师,20xx年7月加入中国共产党。几年来,她在领导和同事们的关怀、帮忙下,处处以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,始终把党和国家的利益放在首位,把广大群众的利益放在首位,她坚持认真学习,严格要求自己,不断提高自己的政治思想水平和工作能力,圆满地完成了上级赋予的各项工作任务。
20xx年初,突发的新型冠状病毒肺炎疫情来势汹汹,席卷全国,面对严峻的防疫形式,全国广大党员充分发挥先锋模范作用,放弃假期,坚守岗位,守护百姓的平安。XX就是其中的一位,今年48岁的她患有糖尿病多年,从新冠肺炎疫情开始至今,她始终坚守在新冠肺炎疫情防控工作的第一线。作为医务科主任的她,勇挑大梁,每日不仅要做好日常看诊工作,同时还肩负着医院发热门诊、隔离病房、住院部的管理及病人治疗等工作,白天正常看诊、巡视病房、做好当日对发热病人的研判、紧急状况处理等工作,晚上还要给全院医务人员进行学习培训,常常工作到凌晨5、6点,才能暂时休息几个小时,尽管她家离医院仅有几百米的距离,但自从她在疫情防控第一线工作的第一天起,她再没见过因脑梗塞瘫痪在床的九十高龄的父亲,患有糖尿病的母亲,以及从外地放寒假回家每年只能见1、2次的女儿。但她毫无怨言,没有因为家中的困难而耽误过一天的工作。她始终坚守着医务工作者的职业操守,发挥着党员干部的带头作用,将全部精力投入到疫情防控工作中来,将所有关怀都给了患者。同事问她累不累,她说“我父亲从小他就教育我,要听党话,感党恩。我是女儿,是母亲,但我更是医生。家人需要我,但24团的群众更需要我。国难当前,我必须舍小家,顾大家。”
“奉献不言苦,追求无止境”,是XX作为一名共产党员对生命价值的追求,历年来,XX先后荣获20xx年度、20xx年度、20xx年度“先进工作者”、20xx—20xx年度“医德医风先锋岗”,20xx年度“女职工岗位明星”,二十四团疫情防控一线“最美巾帼奋斗者”等荣誉称号。多次在年度专业技术考核中被评为“优秀”。
她的工作很普通,虽然做的不是惊天动地的大事业,但却一向以来在平凡的岗位上履行着自己的职责和义务,正是这种坚持敬业的信念一向鞭策着她,把简单的事做好就是不简单,把平凡的事情做好就是不平凡。
2.卫生员 篇二
关键词:卫生员,复训,战创伤,训练
卫生员是部队基层卫勤保障的一线组织实施者,是师以下部队卫勤力量的重要组成部分,无论是在平时卫生防病,还是战时火线救护中都发挥着重要作用。熟练掌握战创伤救治技术,指导部队官兵开展自救互救,提高救治率、治愈率、归队率和维护部队战斗力,是基层卫生员的主要职责之一。
按照《陆军军事训练与考核大纲》要求,将卫生员岗位任职培训划分为新训和复训两个训练层次。1997年总后卫生部提出了卫生员训练(新训)建设要走基地化、集约化、正规化的路子,并制定颁布了卫生员训练队建设法规。而卫生员复训作为岗位任职教育的一种形式和部队年度训练的一项工作,往往由部队各级卫生机构承担,使得师以下部队卫生员复训工作难以统一和规范。在新军事变革下,如何在卫生员复训工作中规范和强化战创伤救治训练,已成为圆满完成现代战争及非战争军事行动中卫勤保障的一项重要课题。
1 现代战争条件对战创伤救治的要求
现代战争已呈现出高技术信息化条件下局部战争的特征。精确制导,远程打击,非接触、超视距、多角度、全方位等作战样式不断翻新,贫铀炸弹、燃烧空气炸弹、联合攻击炸弹、石墨炸弹、油气炸弹,各种导弹的广泛应用,微波武器、激光武器、次声波武器、电磁脉冲武器、新型核生化武器、中子弹等使得现代以及未来高技术局部战争展现出杀伤强度大、作用时间长、伤情伤势复杂、伤型伤类增多、救治难度明显增大等特点。为此,顺应现代国际军事战争发展要求,加大现代战争战创伤特点及战创伤救治对策研究已成为大势所趋。
1.1 深入研究战伤的致伤因素、战伤特点、新武器致伤机制并提出救治方案
战创伤研究不仅要探讨各种损伤的发生机制,而且更重要的是要在提高战伤救治水平上下功夫,这既是我们研究工作的出发点,也是我们研究工作的归宿[1]。深入探索未来战争条件下战伤的致伤因素、发生规律和特点是提高战伤救治水平的基础,特别是对新式武器损伤机制进行追踪研究,建立有关伤型的动物模型,研讨致伤机制,研究特效药物器械,提出救治措施和方案是提高战伤救治水平的重要前提。战场实施初级紧急处理和复苏,快速实施空运后送到指定医疗机构,后送途中保持不间断治疗,即所谓保持各级战伤救治的连续性,已经成为战创伤救治研究中的热点问题。
1.2 加强和完善各层次畅通且行之有效的卫勤指挥体系
有效的卫勤指挥和分类后送能将有限的救治力量发挥出最大的救治效能,节约有限的医疗资源和救治时间。战创伤的救治工作必须纳入统一指挥,建立适合未来作战战伤救治需要的立体救护和快速反应救治模式。同时,应避免将组织体系作为救治阶梯的依据,而应将医疗救治环节作为简化救治阶梯的要求,既要坚持分级救治,又要避免因分级过多而延误时间。应根据战术地域空间、地形道路和后送工具等条件实施现场救治和紧急救治任务。
1.3 研发适合我军战创伤救治需求的卫生装备,确保药品器材装备先进高效
我国地域广阔,面临着复杂的国家安全形势,针对海岛作战、高原作战、寒区作战等不同的作战环境,战创伤救治的实施都必须有周密的策略和卫勤保障设备。新军事变革对野战卫生装备的影响主要体现在信息化上,例如:开发战场伤员救治的医疗数字化系统,包括未来士兵生理检测系统、远程医疗咨询与会诊、新型装甲救护车、救护直升机以及数字化野战医院等。同时实施海陆空全方位保障体系的标准化、系列化以及卫生装备配置的模块化。
2 非战争军事行动中战创伤救治的要求
非战争军事行动是上世纪90年代美军提出的概念,美国“9·11”事件后,非战争军事行动成为各国关注的又一安全焦点和热门话题,日益受到各国武装部队的重视。军委胡锦涛主席在党的十七大报告中提出:“做好军事斗争准备,提高军队应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的能力。”这也要求我军在着力增强打赢信息化条件下局部战争能力的同时,还要重视提高救灾、反恐、处突、维稳等非军事行动的能力。非战争军事行动中,卫勤部门不仅要做好部队遂行卫勤保障,还要直接参与各种医学救援和救护。灾害救援、国际救援、反恐、维稳等非战争军事行动对战创伤救治模式提出了新的要求。
2.1 有效的组织管理是实施成批伤病员成功救治的关键
非战争军事行动中伤病员突发性强、相对集中、数量多、伤病情复杂,有效的组织管理能够解决合理分工、密切合作的问题,使全程救治工作能够及时、有效、快捷地展开,对成功完成救治十分重要。应急救援小分队设现场指挥组、分类预检组、重伤救治组、野战手术组、后送保障组等,各组指定一名现场主要负责人统一指挥,明确分工,各负其责,切实做到人员、设备、药品、通讯四落实。
2.2 应用战伤救护模式,健全突发批量伤员救治管理机制
熟悉野战创伤救护的工作程序和方法,立足平时强化卫生人员培训演练。既分工负责又密切合作,既保证分类就诊又兼顾综合救治,是减少致残率和病死率,确保抢救质量的关键所在。分类时要坚持“生命第一”的原则。处理各种复合伤和多发伤,先处理哪种伤和哪处伤矛盾较多,原则上应以挽救伤员生命为核心,尽量边检查、边抢救、边治疗,为抢救生命赢得更多的宝贵时间。
3 适应新军事变革要求,在卫生员复训中强化战创伤救治训练
3.1 初级紧急处理和复苏训练
强化卫生员的战救技能训练,加强一线抢救对降低伤死率、阵亡率和残疾率能起到至关重要的作用。与卫生员新训有所不同的是,复训中重点是要突出一线救治,特别是重点强化现场战创伤自救互救训练,不断增强战场急救能力。强调卫勤保障力量应尽可能逐级向下加强和延伸,卫生专业技术人员不仅要熟练掌握现场基本急救技术,如:通气、止血、包扎、固定、搬运及基础生命支持等,而且还要熟练掌握火线抢救伤员的步骤和方法,如:及早发现伤员(跟、看、问、听、找)、迅速接近伤员、正确急救伤员、安全搬运伤员、妥善隐蔽伤员等。
3.2 分级救治及连续性救治
分级救治是战时各级救治机构分工救治伤员的一种体制。战时伤员多,迫切需要及时良好的治疗,但由于战时环境条件的限制,设备完善的救治机构不便于靠近前线,大量伤员也不可能在战场附近长时间停留接受治疗。因此,对伤员的救治不能像平时那样自始至终由一个救治机构完成,而必须把一个伤员的全部治疗过程从时间、距离上分开,由不同层次医疗机构按照统一的救治原则和分级救治的组织形式实施[2]。伤员最初由靠近前方的人员或机构进行简单的救治,随即后送得到更完善的治疗。“医疗保障与士兵同在”是现代战伤救治的指导思想[3],主要体现在分级救治过程中,贯穿连续性救治原则,各司其职,各尽其能,注重战伤急救的高质量,后送与初期救治的高效率,在战伤紧急救治的同时注重为后续治疗创造条件。
3.3 损伤控制理念在战创伤分级救治中的应用
损伤控制外科认为,多发伤患者的预后应由患者本身的生理极限决定,生理的恢复是患者成功获救的基础,而并非单纯靠外科医师为患者解剖上的修复来达到目的。外科手术只是复苏过程中的一部分或一个环节,而非抢救工作的终结。通过早期简略的手术,解决患者当时的主要矛盾,最后有计划地选择时间,再次行确定性手术,有利于提高严重伤患者生存率[4]。损伤控制性手术是危重创伤患者救治思路的一大进步,与传统的创伤救治有明显的不同,它更注重患者生理功能的稳定,提高患者抗损伤后二次打击的能力,对战时救治危重创伤有着重要的临床意义。我国现行的战伤救治采用的是“分级救治”,在一线初步救治,然后经后送转入医疗条件相对较好的二级以上救治单位,贯穿着损伤控制理念,有利于提高严重战伤的救治率。
3.4 内外科一体化救治
现代战争的武器杀伤性能已向多因素、多途径、多处伤及细胞分子直接损伤发展,救治难度大,伤情不稳定,伤员从受伤到确定性治疗需要进行必要的连续救护、监护乃至手术[5]。因此,战创伤病员的伤情往往会涉及多系统、多器官,甚至全身系统器官的衰竭。为此,内外科的协同一体化治疗,维持并恢复患者的生理功能,减轻并尽可能及时修复战创伤对机体组织造成的损伤,对争取抢救时间、挽救生命及后续治疗和康复都有重要意义。
参考文献
[1]王正国.努力提高战伤救治水平[J].中华显微外科杂志,2002,25(1):4.
[2]徐通今.中国医学百科全书军事医学卷[M].上海:上海科技出版社,1995:27.
[3]毛玉明.未来战场上士兵面临的挑战和单兵卫勤保障[J].解放军卫勤杂志,1999,1(2):116.
[4]ParrMJ,AlabdiT.Damagecontrolsurgeryandintensivecare[J].Injury,2004,35(7):713-722.
3.卫生员 篇三
1953年11月,樊代明出生在重庆市的一个小山村。童年的他饱尝了生活的艰辛,一家五口全靠父母在田地里辛勤耕作勉强度日。但童年的他却有着强烈的求知欲望,曾苦到拿妈妈坐月子时别人送来的20个鸡蛋换算盘学习。
19岁那年,樊代明穿上军装来到西藏亚东,部队驻扎在海拔4800多米的坑道里,气候寒冷,一年有半年的时间见不到绿色蔬菜。初到部队樊代明被分配养猪,3个月后当上了炊事员,因发明4800米黄豆炒半熟生豆芽法被报纸刊登。随后,他当上了卫生员。他当卫生员期间,亲眼目睹了2个战友没有死在战场而死于高原疾病。
一天早晨,一位腹部剧痛的战士被抬进卫生队,在场的军医束手无策。直到半夜,当远离驻地的部队医院派来医生时,这位18岁的年轻战士已永远闭上了眼睛。还有一次,一位患高山性心脏病心衰的战士住进卫生队,经过十几天的抢救,病情却越来越重。弥留之际,奄奄一息的战士吃力地说:“我不行了,但我好想吃新鲜菜啊!”卫生队长拉着樊代明的手跑出了病房。但是漫山遍野都是一尺多厚的大雪,到哪里去找新鲜菜呢?当他们终于在老百姓的牦牛棚下找到几株野菜时,那位战士却再也吃不到了……
医生救不了病人,还有什么比这更令人痛心的呢?晚上卫生队没有电,樊代明提着煤油灯,为那位战士站了一夜的岗,第二天,战友们含着泪水把他安葬了。千里孤坟,无处话凄凉。离开那个地方时,樊代明来到了这个战士的墓前。举起手发誓,这辈子一定要当一名出色的好医生。绝不能让无辜的生命白白死去。
1975年,樊代明有幸进入第三军医大学学习。他下定决心:一定努力学习医疗知识,不让悲剧重演。从此,他走上了一生都无怨无悔的从医之路。
军大有严格的作息制度,晚10点吹熄灯号。于是他拿着手电筒在被窝里悄悄看书。樊代明有一绝——背英语字典。背完1页撕1页,完全给自己不留后路。超常的付出得到丰厚的回报。大学3年级时,樊代明参加了文革后全国第一批研究生考试。并取得本专业全国第一的成绩。随后,硕士、博士、博士后的学习,樊代明都以超常的速度和优异的成绩完成。用他的话说:“学习就像百米赛跑,不想跑第一就不要跑。”
外国人能干的甲国人干得更好
提起樊代明院士,人们最难忘的是他几十年在医学领域的拼搏,以及取得的大量教学医疗科研成果。他的每一项成果,都使我国在国际上树起一面旗帜。他的每一项成果。都体现出浓浓的爱国之情,都体现他矢志报国的情怀。
他从事的是消化疾病的研究,正是长期以来我国在该领域的落后面貌,激发了他一个科技工作者的民族自尊心和责任感。1985年,樊代明以优异的成绩被世界卫生组织选送到有着一流治癌专家和研究设施的日本国立癌症中心深造。正是一位外国学者说的“你们中国医生搞中草药还行,用高科技进行胃癌的诊断和治疗,你们还是小学生……”这番话深深刺痛了他的心。
樊代明心里明白,在中国每年有几十万的病人被胃癌夺走生命。面对有着“首席杀手”之称的胃癌,他痛下决心:一定要攻克这个世界性的难题,外国人能干的中国人可以干得更好!
倔强的樊代明每天午夜方睡。黎明即起,废寝忘食地学习和工作。近在咫尺的银座也很少光顾,风光秀丽的富士山他也不曾领略。一次次实验,一次次筛选,他只用了半年时间,就研制成功了4株人源性胃癌单克隆抗体。这个课题当时在世界上只有日本的少数学者在摸索,其制备技术和培育过程相当困难。
日本人吃惊了!日本《药业时报》在头版头条大篇幅报道了他的研究成果,这一消息也震惊了日本业界的同行,大家都为这位来自中国的年轻学者的非凡魄力和工作精神所钦佩。许多国外著名研究机构以提供一流的实验环境和丰厚待遇为条件来聘请他并购买他所掌握的单克隆抗体技术。樊代明毫不犹豫地拒绝了。毅然如期回到了自己的祖国。
回到西安的第二天。他就全身心地投入了科研,每天十几个小时泡在实验室里。经过顽强奋战,樊代明和同事们从自己制备的28600多株细胞中筛选出能稳定分泌单克隆抗体的鼠源性杂交细胞株16株,发现4种新的肿瘤抗原,并且再次成功制成人源性单克隆抗体。由此创立了3种诊断胃癌的新方法。使我国胃癌的早期诊断跃上一个新的层次。该项成果获得国家科技进步二等奖和全军科技进步一等奖,并被美、英、日等国的学者采用。
能当院士凭的是实打实的科研成果
资料显示,我国每年新发胃癌患者达40万,有30万人被其夺取生命。胃癌早期疗效好,但诊断难;晚期好诊断,但却无法救治。
为尽快掌握世界一流水平的胃癌诊治技术,樊代明带着同事建起了实验室,反反复复实验,翻阅查找大量文献,平均每天工作时间都在十几个小时以上。一年内,制作3万余张病理切片和2万多张ABC免疫酶标等特殊染色片,并在显微镜下仔细观察每一张片子。
20世纪70年代以来,国外应用单抗技术发现几种肿瘤抗原,但对胃癌的诊断价值不大。主要原因是胃癌细胞上比较特异的肿瘤抗原很少。寻找起来犹如大海捞针。
在多年研究的基础上,1989年初。樊代明院士率领他的科研团队开始向胃癌恶性表型相关分子群及预防策略开始冲击。在863计划、973计划、国家自然科学基金以及香港RGC基金的资助下,他们与香港大学医学院王振宇教授联合,采用包括血清学、微生物学、免疫学、分子克隆与基因修饰、组织病理、动物实验及临床研究等多种技术手段。从胃癌病因预防、化学预防、早期预警及耐药机理等四个方面进行了大量深入的研究。
1991年,樊代明选择了拥有诺贝尔奖获得者的比利时鲁汶大学国际细胞分子病理研究所作博士后研究。为掌握基因工程重组疫苗的最新技术,他同时在4个实验室进行科研攻关。一年后,樊代明满载而归,带回的除书籍、资料外,还有一个用10多公斤干冰裹着的盒子,里面是一些重要的试剂及细胞系。
1993年,樊代明指导研究生任军把细胞工程和基因工程有机地结合到一起,发明了胃癌血清免疫PCR诊断技术,经卫生部指定11家医院2000余例临床验证,诊断胃癌阳性率达70%以上。超过目前国内外40%的水平。该成果获陕西省科技进步一等奖及国家技术发明三等奖。
化疗是治疗胃癌的主要方法之一。但化疗后残存的癌细胞产生的抗药性,使再次化疗不仅无效而且癌细胞还不断增殖。近20年来,美国等多国科学家研制了近10万种抗癌药,想通过换药来解决癌细胞的抗药性,均未成功。解决癌细胞的交叉耐药性。成为一道新的世界难题。
樊代明向这一前沿性课题发起猛烈冲击。1994年,他的《胃癌细胞多药耐药性的分子基础》课题获国家自然科学
基金资助。他和研究生建成了6个胃癌耐药细胞系,发现了多个新的耐药分子,初步阐明了这些耐药分子的功能,并成功克隆了分子的序列。序列被国际权威基因文库收录。紧接着,他们采取基因克隆及蛋白质双相电泳技术。又发现了32个与耐药相关的基因或蛋白质。该课题2000年又获国家自然科学基金重点项目资助,包括美国耶鲁大学在内的国外一些著名大学对这项研究均十分关注。
樊代明说:“人体每天大约有30亿个细胞在更新。在更新过程中,总有少数细胞发生突变和变异。有的发展成肿瘤。但人体具有强大的抵抗能力,从而将体内不断产生的‘异己分子’杀灭。能否利用人体的这种本能来治疗肿瘤,是全世界的科学家们追逐的目标。”
从1996年开始,樊代明他们将自己发现的肿瘤抗原的基因进行重组。成功地研制出肿瘤抗原基因重组胃癌疫苗。他们将该疫苗注入小鼠体内,取得了令人振奋的效果。这项研究已引起国际同行的重视,欧共体还将以国际合作项目形式对这项具有前瞻性的研究给予资助。
樊代明能当院士,靠的当然是实打实的科研成果,科研是一条艰辛之路,从来都不是一帆风顺的。这一点,在教学医疗科研一线上拼搏了近20年的樊代明比谁都清楚。在担任消化科主任的时候。他曾对新来科的年轻人说:“祝贺你们进入了地狱的大门!医疗科研的道路,就是我们饱经艰苦,寻找到一条走出地狱的道路。谁最能吃苦。谁最能坚持。谁就能最后走出去。”
这是樊代明的亲身感受。他正是在“地狱”里不停地艰辛探索的人。
在激烈的竞争中胜出
历经20年的艰辛探索,他们在国际上创下了五个之首:
首次研究了胃癌发生发展过程中不同阶段影响其分子生物学行为的分子及其作用机制。发现了调控胃癌凋亡、增殖和耐药等表型的5个分子群,制定了“根除幽门螺杆菌、应用非甾体类抗炎、检测胃癌特异性抗原MG7Ag和逆转多药耐药”的胃癌“三级四步”序贯预防策略,为降低胃癌发生率和死亡率提供了有效途径;
首次证明根除幽门螺杆菌可减少人群37%胃癌的发生,可完全防止无癌前病变人群胃癌的发生,并首次证实幽门螺杆菌是胃癌的病原因素,可作为一级预防的靶点;
首次系统研究了长期使用非甾体类抗炎药的24037例患者发生胃癌的情况,并证实该药物可用于化学预防,发现了环氧合酶-2有促进胃癌血管生成、增殖和抑制凋亡的作用;
首次发现胃癌特异性抗原MG7A在早期诊断方面有理想的敏感性和特异性,3400例长达10年的研究表明,该抗原对胃癌癌前病变的癌变有预警作用;
首次筛选到与胃癌多药耐药关系密切的114个的分子,用单克隆抗体技术、RNA差异表达分析和蛋白质谱差异表达技术,阐明了朊蛋白、锌带蛋白基因等14个重要分子对耐药的调控机理,制备了具有逆转耐药作用的4个单抗和8个拮抗肽。这些研究引领了胃癌防治方向,受到全世界同行的关注,成为国内外5个诊治共识的制定依据,其防治策略在3个胃癌高发区进行了长达10年的应用,在全国近2万名医务工作者中进行了普及。提高了胃癌防治水平,产生了巨大的社会效益。
2008年9月15日,印度新德里。有19个成员国参加的亚太地区消化病大会正在这里召开。大会聚集着来自亚太地区和全世界著名的消化病专家。
当大会主席宣布由樊代明代表中华消化学会、中华消化内镜学会、中华肝病学会、中华胃肠外科学会等4个专业学会联合申办2013年亚太地区消化病大会暨世界胃肠病大会时,会场鸦雀无声。申报会上。樊代明带领的竞争团队递交的竞争材料多达70页,他用一口地道的英语向与会专家陈述10分钟,精彩的回答激起了会场热烈的掌声。在激烈的竞争中,他们最终以2票的优势胜出竞争国,取得了2013年亚太地区消化病大会暨世界胃肠病大会在中国的举办权。
亚太地区消化病大会由19个成员国组成,世界胃肠病大会由104个成员国组成,是世界消化病学界的“奥运会”,每四年举办一次,参加人数多达上万人。届时,樊代明院士将任大会主席。
也就在这次大会上,樊代明院士、吴开春教授还被当选亚太地区消化病学会常务理事,并分别荣任该学会国际事务委员会主席和科技奖励委员会主席。据悉。一个学科有两位学者在同一个国际学术组织担任两个委员会主席,这是过去没有的。
保持旺盛精力的秘诀
当谈及樊代明的家庭生活时,他的脸上漾起幸福的笑容。他说:“我有一个好伴侣,有一个幸福美满的家庭。”
妻子刘冰是本院皮肤科的教授,与他在读书时相识相爱,志同道合。夫妻二人从不计较生活小事,一心扑在工作上。女儿是整形外科医生,女婿是骨科医生。大家各有一片天地,都忙着自己的事业。樊代明说:“我们这个家庭很尊重知识。因为大家都为了一个共同的目标,所以家庭生活非常单纯,也就没有什么大矛盾。”在科研工作中勤奋、刚毅、一丝不苟的樊代明,在生活中却相当随和、幽默。他的家庭民主气氛极浓,偶尔,樊代明也挥拍与妻子进行乒乓球比赛,但往往以失败而告终。
在夫人刘冰教授的眼里,樊代明是一部“机器”。说他像机器一样不知疲倦,一样有规律。让我们看看“机器”在家里运转的情况,每天23时至24时回家,洗漱毕上床,在床头灯下还要读书或看杂志半小时,熄灯睡觉。第二天起床号一响,马上起床,洗漱,出门,没影了,不用等,不用盼,不到23时以后别想见。如此周而复始,日复一目,年复一年,每年只有一天例外,那就是农历大年初一,他会在家呆一整天。可惜在当校长后,这一天也大打折扣了。
有记者问:“听四医大的人说您精力旺盛,几乎每天都工作到晚上十一点,忙完工作之后还要去查房,探望一下病房里的病人,您为什么有这么旺盛的精力?这方面的秘诀可否与大家分享?”
樊代明回答说,这个问题很多人问过我。我能保持这样旺盛的精力,也许跟身体的底子有关系,我在西藏当过两年兵,喂过猪、做过饭,那个时候得到了锻炼。还有一个就是,健康的身体与科学的劳逸结合密切相关。我回到家里什么都不做,我的夫人很辛苦。我每天起得很早,但我一天有三次睡眠。晚上的十一点半。我上床就寝,拿一本放在床头的论文,看完以后,心里想着想着,这个杂志就放在我身上,然后我就睡着了。早上六点半肯定起床,所以一共是六个半小时。中午我一定要睡一会,哪怕四十分钟。晚上七点看了新闻联播的要闻播报再小睡一会儿。半小时以后,我就开始工作。这三段的休息,使我处于一个非常良好的工作状态。
这里有更重要的一点是我在主动地工作。主动工作很重要,就是说你一天安排好事情,要怎么样主动去做,要是被动工作的话就很累。我做工作时精力很集中,注意抓重点,所以变被动为主动。
再就是要保持良好的心态。把以前的事情迅速忘掉,包括我刚才说的话、没说好的事情、遗憾的事情弹指一挥间,一下就过去了。失败的、胜利的都不去想,一直往前走。这样你就很轻松,精力总是非常旺盛。而且脑筋越用越好用。大家也去试一试。
樊代明保持旺盛精力的秘诀看似平常却极富哲理,他为人坦荡、坚韧刚毅的品格,使他从一名部队卫生员成长为一位院士医学家,在他的人生道路上留下了串串耀眼的足迹。
樊代明院士简介:
4.卫生员培训工作计划 篇四
(一)明确培训职责
各级卫生行政部门和教育培训项目承担单位要加强对教育培训项目的管理,按照“三统三分”原则,制订培训规划,落实培训任务,将培训工作列为各级卫生行政部门和单位的年度工作计划及工作考核的重要内容。局机关各科室要全面负责培训项目的实施工作,建立教育培训工作责任制,对培训项目方案进行论证,落实培训经费;各承办单位要做好培训日常管理工作,组织学员参加培训;各县(、区)卫生局要认真组织学员参加教育培训,督促有关单位选派好相关卫生人员参加培训,确保学员参加培训学习的时间。
(二)实施培训项目
局机关各科室要全面负责培训项目的实施工作,在培训前将培训项目方案报局卫生人员教育培训工作领导小组办公室,承办单位具体负责培训工作,包括确定培训内容、制定培训计划、组织培训师资、选择培训教材、保证培训场地和教学设备、保证培训经费专款专用,使培训工作落到实处。
(三)组织考试考核
根据“逢培必考”的原则,每个培训项目结束后,培训项目承办单位要根据培训内容和要求对学员进行理论考试或技能操作考核,并登记学员的考试或考核结果,要将考试或考核结果向学员所在单位进行反馈。
(四)做好资料备案
承办单位要收集好培训有关资料,包括教学培训计划、教材讲义和多媒体资料、培训相关规章制度、教师名单及讲授内容、学员名单及考勤记录、学员调查表及考试试卷等,上述资料要统一归档备查。
每期培训班结束后,承办单位要及时将培训安排表、教师名单和教材讲义、考试试题、《卫生人员教育培训项目执行情况报表》、《卫生人员教育培训学员考核情况登记表》(附表2)、经费使用情况和培训工作总结等有关资料在培训结束一周内报送局有关科室,经科室审核后送局领导小组办公室备案。
(五)发放培训证书
卫生人员教育培训工作统一纳入继续医学教育和相关岗位培训管理,按照《省继续医学教育管理办法和学分标准》和《继续医学教育管理办法和学分标准》,通过考试或考核的学员,统一颁发继续医学教育学分证、岗位培训证或培训证书,并授予相应(省、、县级)继续医学教育学分。
二、强化过程监管,确保培训质量
(一)加强培训过程监管
局机关各科室和各级卫生行政部门要对培训全过程进行监督管理,即对培训计划的实施、培训师资的建设,培训教材的编制,培训场地的选择等进行全面监督管理,保证培训项目的顺利实施和开展。
(二)加强培训工作的监督检查
局领导小组办公室将不定期对教育培训项目的实施情况进行抽查,从培训项目的实施情况、教学组织管理和培训考试考核等方面进行现场监督检查,确保培训质量。
三、加强考核评估,注重培训效果
(一)培训工作考核评估
各级卫生行政部门将对培训工作进行监督和考核评估,落实考核评估经费。局领导小组办公室将组织专家对所有培训项目进行考核评估,从培训组织管理情况、培训实施情况和培训效果情况进行综合考评。
(二)考核评估结果通报
每个教育培训项目的考核评估情况将予以通报,对教育培训工作成效显著的单位和个人将给予表彰。
四、其他事宜
5.卫生员清洁区域的注意事项 篇五
1、每日清洁消毒应按顺序进行:从治疗室即清洁区开始,依次为办公室、值班室、病房、走廊、厕所。
2、拖把的标示
治疗室绿色
病房黄色
走廊黑色
卫生间红色
3、不同区域的拖把如病房、走廊、厕所不得混用并应定点放置 拖把分池清洗,禁止在洗漱池冲洗,拖把及水桶用后要洗干净进行消毒并悬挂,施把不晾干不准隔天再用
4、用拖把对地面进行有序地擦拭,做到每个房间擦拭后进行涮洗,并尽量做到换水,不准用一桶水多次涮洗拖把。
5、如果地面被血液、呕吐物、排泄物等污染时,先用1000mg/L的优氯净(配制方法:1/2中桶水加入整包优氯净)适量倒在污染的地面30分钟,再用拖把拖干净;
6.卫生员 篇六
人禽流感疫情防控工作仍需加强
据毛群安介绍,2008年12月下旬以来,我国已先后报告8起人感染高致病性禽流感H5N1(简称人禽流感)病例。截至发布会当日,8例病例中,有3例已经成功救治。根据对该8起人禽流感疫情分析,近期我国人禽流感疫情具备四个特点:一是病例散发分布,病例之间无流行病学关联。二是冬春季为高发季节,多集中在1~3月。三是多数病例有病死禽类接触史或活禽经营市场暴露史。四是感染患者的禽流感H5N1病毒仍为禽源性,大多数人对该病毒不易感。
卫生部高度重视人禽流感防控工作,依据相关预案要求,紧紧抓住预防、控制和救治三个关键环节,认真部署、落实各项防控工作。2008年12月,卫生部印发了《卫生部办公厅关于加强人禽流感等突发急性传染病防控工作的通知》。2009年1月23日,卫生部印发了《卫生部办公厅关于加强人感染高致病性禽流感防控工作的紧急通知》。针对活禽经营市场存在病毒污染的现状,卫生部联合农业、工商部门印发了《关于加大活禽经营市场监管力度,切实做好人禽流感防控工作的通知》。
毛群安说,目前,我国自行研制的人用禽流感疫苗已完成临床试验,并获得生产批件。抗病毒血清等新的治疗技术已经在3例成功救治病例中发挥了作用。
下一步,卫生部将继续强化与农业、工商、质检、林业等多部门间的合作,完善信息交流、资源共享、措施联动等合作机制,并将联合相关部门开展专项督导,切实落实各项防控措施。进一步加强科研工作,加强多部门防控工作和科研成果交流,为科学有效防控人禽流感提供支持和依据。同时,加大基层医疗卫生人员的培训力度,提高基层医疗卫生人员的鉴别诊断和医疗救治能力。
积极开展春季传染病防控工作
专家分析认为,冬春季是我国人感染高致病性禽流感高发季节,预计人感染高致病性禽流感疫情在我国散发出现的可能性还会继续存在;随着春季学校陆续开学,水痘、流行性腮腺炎、流感及流感样病例、麻疹等呼吸道传染病仍处于高发季节;根据手足口病发病特点,估计2月份之后全国报告发病数仍将继续上升。
对此,卫生部要求,各地应继续加强人感染高致病性禽流感疫情和不明原因肺炎的监测、报告工作,做好病例救治,降低病死率,并加强各项疫情防控措施。应加强中小学校及幼托机构水痘、流行性腮腺炎、麻疹及流感等呼吸道传染病及手足口病的监测和防控工作。同时,应加强春季传染病的大众健康教育活动,引导公众进行主动防范和自我保护。大力开展爱国卫生运动,进一步加大环境卫生整治力度。
亟需加强医疗服务监管工作
卫生部日前通报了甘肃省金塔县人民医院伪造临床检验结果事件和福建省三明市第二医院麻醉医疗安全事件的有关情况,对两所医院予以通报批评,要求各级卫生行政部门和各级各类医疗机构从这两起事件中汲取教训, 引以为戒,加强医疗服务监管工作切实维护人民群众利益。
一是坚决以人民健康为重, 明确办院目的和服务宗旨。各级各类医疗机构和广大医务人员在医疗工作中, 一定要牢固树立“以病人为中心”的服务理念, 始终坚持正确的办院方向, 把追求社会效益贯穿于医疗服务和医院管理工作的始终, 坚决克服和纠正各种单纯追求经济收益的行为, 为医药卫生体制改革创造良好的条件。各地要结合医师定期考核和医务人员医德考评工作加强对管理人员和医务人员的服务宗旨、职业道德、职业纪律和职业责任教育, 树立良好的医德医风。要切实采取有力措施, 坚决防范、杜绝在医疗活动中弄虚作假、危害群众健康权益的恶劣行为。
二是切实加强对医疗机构临床检验工作的管理,加强医院内部管理。各地要以县级医院为重点, 根据《医疗机构临床实验室管理办法》及《医院管理评价指南 (2008版) 》等有关规定, 立即开展对临床检验工作的自查自纠, 通过梳理问题, 完善制度, 强化措施, 加强管理, 保障并持续改进临床检验服务质量。各医院要通过健全规章制度, 完善组织管理结构, 加强对内部科室的管理和考核, 保证医疗服务质量。
7.哪些“卫生”习惯不卫生 篇七
用塑料布铺餐桌
许多人喜欢在餐桌铺一张塑料布,其实这更容易积灰尘、细菌等杂物;而且塑料布是由有毒的游离体氯乙烯——聚氯乙烯树脂制成的,餐具和食物常与塑料布接触、摩擦会使人慢性中毒。
用抹布擦桌子
实验显示,在家庭使用一周后的新抹布,滋生的细菌会让你大吃一惊,如果在餐馆、大排档,情况会更差。因此,用抹布擦桌子,应当先洗透再用,抹布每隔三四天应该用水煮沸消毒一下。当然,如果使用一次性桌布,则可避免抹布所带来的危害。
用纱罩罩饭菜
用纱罩罩上食物后,会引来苍蝇长期在上面停留,留下许多病菌和虫卵,并容易从孔隙中落下去,污染食物。
用酒消毒碗筷
一些人常用白酒来擦拭碗筷,认为这样可以达到消毒的目的。殊不知,医学上用于消毒的酒精度数为75%,而一般白酒的酒精含量在56%以下。所以,用白酒擦拭碗筷,根本达不到消毒的目的。
用白纸包食品
在生产白纸过程中,会产生二氧基类化合物。科学研究证实,微量的二氧基类化合物可引起关节酸痛、头痛、烦躁、失眠,还易导致肝癌和不育。
用卫生纸擦餐具
经实验证明,许多卫生纸未经消毒或消毒不彻底,含有大量细菌,容易黏附在被擦物体上,只有经过严格消毒的卫生纸才是干净的。因此,不能用普通的卫生纸擦拭餐具、水果和嘴,以免传染疾病。
馊饭菜加碱加热后食用
馊饭菜是不能食用的。即便是加点碱加热,只能使馊饭菜里的酸与碱达到中和,使酸味去除,但饭菜中的细菌依然存在,食用后照样会得肠胃疾病。
常喝茶的杯子可以不洗
有人认为杯上的茶锈是消过毒的茶水蓄积的,不脏,有人甚至认为有茶锈泡新茶叶味更香,这是不好的习惯。因为茶叶中含有一种叫茶多酚的物质,茶水与空气接触,茶多酚就会与空气中的金属物质氧化形成一种棕色胶状物,也就是茶锈,黏附于茶杯的表面。茶锈中含有镉、铝、砷、汞等多种有害物质,可使肾脏、肝脏和胃等器官发生病变,甚至组织坏死。所以,泡新茶一定要将茶锈除干净。
冻肉用开水泡快速解冻
这种做法不科学。肉类用开水泡洗快速解冻时会生成一种称为丙醛的物质,是一种致癌物。有人将丙醛擦在光皮的实验鼠身上,10分钟后皮肤变成橘色,3周内约一半小鼠发生了肿瘤。
经常擦去铝锅上的锈渍
我们知道,铝会引起人的早衰,还有多种脑病。铝锅上的棕色锈,恰好形成了一层保护膜,使铝不会轻易地溶解到水中,从而减少了人体对铝的吸收,有益于保护身体和推迟衰老。
长期使用同一种药物牙膏
药物牙膏对某些细菌有一定的抑制作用。但是,如果长期使用同一种药物牙膏,会使口腔中的细菌慢慢适应,产生耐药性,这就等于药物牙膏起不到作用了。因此,我们在日常生活中,应定期更换牙膏。
只刷牙而从来不查牙刷
8.卫生员 篇八
【关键词】 直选卫生员; 训练
近年来,我们以《卫训队正规化建设验收标准》为依据,以“建设一流基地、培育卫生精兵”为目标,按照“连队式管理、院校式教学”的建设思路抓好直选卫生员的选取与培训工作,培训合格率100%,为基层输送了一大批留得住、用得上的合格卫生员。
1 严把学兵入队关,在提高直选卫生员质量上下功夫
1.1 把好思想考察关 良好的道德素养是选拔卫生员的首要条件。大、中专医学院校毕业入伍的新战士,入伍动机不同、社会经历不同、职业也不同,选拔中我们严格标准,认真考察,做到入伍动机不端正的不选、思想基础不牢的不选。
1.2 把好医学理论复试关 良好的理论素质是合格卫生员的重要基础,没有一定的卫生理论基础,就难以成为一名技术过硬的卫生员。选拔中,我们与军务、卫生等部门一起深入部队,通过个人申请、支部推荐、专业考核等方法,选拔具有医学基础的新兵参加医学理论和文化考试,达不到要求的不予入选。
1.3 把好技能检验关 良好的专业技能是选拔卫生员的必要条件。在选拔过程中,我们严格专业技能检验标准,要求入选的卫生员必须经过地方大、中专医学院校学习。同时,我们严格按照新训卫生员的标准,以基础知识和基本操作技能为主,本着公开、公平、公正的原则,对入选的卫生员进行系统的技能考核,确保了直选卫生员的质量。
2 狠抓教员队伍建设,在提高施教能力上下功夫
2.1 走出去学习我们利用训练预备期,分期分批派教学骨干到地方医学院校学习院校式的教学模式,进一步提高教学能力。
2.2 请进来帮带 我们请驻地一些教学共建单位的著名专家、教授来我队传经送宝、现场示教,开阔了视野,拓宽了知识面。
2.3 互相观摩提高 每年在学兵报到前,我们都要集中教员、骨干进行强化教学内容的训练、考核。主要采取集中备课、试讲、教案展评、经验交流和教学观摩等形式,互相学习、共同提高。
3 深化教学改革,在创新教学手段上下功夫
3.1 丰富教学内容 在教学内容的设置上,我们依据教学大纲,在重点学习卫生防疫、战场救护、军队卫生法规等内容的基础上,紧贴基层卫生员的工作实际,按照实用性、常用性的原则,增加卫生信息系统管理和急救知识等教学内容,提高学员的实际操作能力;开展以推拿、按摩和针灸为主要内容的专科教学,拓宽了学兵的知识面,打牢了为官兵服务的基础。
3.2 拓宽教学手段 为提高培训质量,坚持按照党委议学、课前预习、课堂讲解示范、课后复习、阶段性考试的思路,一改以往“一支粉笔、一张嘴和一块黑板”的教学模式,区分层次因人施教,对技术一般、接受能力差的学兵,我们重点讲解、重点示范、重点帮教;在理论教学过程中,我们运用大量现代媒体实施教学,采取理论讲解、挂图、模型、幻灯、录像、投影等多种教学手段并用,达到了动态与静态相结合、平面与立体相兼容的效果;在实际操作中,我们坚持定期到医院见习,让学兵通过临床实践,巩固理论知识成果,达到了学以致用的目的。
3.3 完善教学制度 依据我们单位专业教员少、骨干流动快的特点,进一步完善了教学制度。在教学形势分析制度上,我们把每月1次的教学形势分析会,改为每半月1次,总结经验,找出问题,提出改进措施;在制定教学计划上,我们对每门课程都要组织评教评学活动,广泛听取教员、学兵的.意见,制定科学的教学计划,不断改进教学方法,确保直选卫生员训练走向正规化、科学化和实战化。
4 加强正规化管理,在严格落实制度上下功夫
4.1 健全各项规章制度 我们依据单位实际,制定了“学兵十不准”等措施,建立了考勤、请销假、值班、查铺查哨、检查评比等制度;建立《直选学兵量化管理实施细则》,即将每个学兵在队期间的表现设定为100分,违反规章制度的扣分,将量化管理情况与评选优秀学兵挂钩,大大促进了学兵的学习和工作的积极性。
4.2 加大管理教育力度 在直选学兵的管理教育上,多年来,我们坚持思想疏导和从严管理相结合,建立部队、家庭、社会“三位一体”的管理模式,在严格落实条令、条例的基础上强化一日生活制度,加大“四个秩序”的管理力度,制定了《直选学兵管理规定》、《每日报告制度》等措施,摸索出了教学、管理责任制“一体化”的管理教育模式。
4.3 坚持依法从严带兵 在依法从严管好干部、骨干的基础上,我们大力开展以情带兵、依法带兵、文明带兵和科学带兵活动,建立健全《学兵思想档案》,及时掌握学兵的思想脉搏;在干部、骨干和学兵中广泛开展大谈心和普遍交心的活动,总结推广出了“学在一起相互促进,干在一起相互鼓劲,聊在一起相互沟通,玩在一起相互陶冶,吃住一起相互关爱”的“五个在一起” 的科学带兵经验做法,切实杜绝了打骂体罚学兵、收受学兵礼物等不良现象的发生,营造了和谐、团结的内部环境,密切了官兵关系。
9.卫生间卫生标语 篇九
2、冲洗一次,胜造七级浮屠。
3、厕所一冲刷,好运自然来。
4、入厕冲水了无痕,道德水准功告成。
5、公厕卫生,大家爱护。
6、厕所经常保清新,洗手擦拭莫甩水,地板乾净不会毁。
7、清洁家园,清洁社区,改善生活环境质量。
8、如厕后请冲水,不要乱丢杂物。
9、小小一张纸,细菌传千里。
10、随手冲一冲,干净又轻松。
11、是的。这是不寻常的。我喜欢它。
12、文明手底下方便你我他。
13、能源属于大家,呵护需要你我。
14、对准了位置解决内急,你好,我好,大家好!
15、设备真可贵,公德不可退。
16、勤洗手,讲卫生,齐齐健身心。
17、节约用水从点滴开始。
18、保持环境清洁,做位可爱的人。
19、一人做事,一人撞(冲)!不要累街坊!
20、来时洗,去时关,节约身边水资源。
21、当厕所被冲洗时,好运自然到来。
22、三民家商大家庭,爱惜公厕不後悔。
23、如果你不给别人方便,你将不能”方便”。
24、创新厕所,创新思维,文盲也不怕。
25、来也匆匆,去也冲冲。
26、克服不良习惯,养成文明行为。
27、情不在切,贴心就行;“纸”不在多,够用就行。
28、轻松一冲大家轻松。
29、高高兴兴方便,文文明明冲刷。
30、如释重负,君亦酷酷。
31、轻松一下,畅快前行。
32、冲是正大无私的奉献。
33、向前一步靠,滴水不外漏。
34、按一按,清洁又流畅。
35、靠近“方便”,“点滴”文明。
36、厕所卫生要注意,干净清洁常保持。
37、这里是厕所,环境靠大伙。左右两边站,对准再开火(男生厕所)。
38、维护环境,人人有责。
39、请勿将烟头丢入便池中。
40、马桶不是大胃王,吞了异物会抓狂。
41、满载进来,轻松离去。
42、一滴水就是一滴眼泪,请不要让它白流。
43、如果你在外面小便,说明你很矮。
44、若您如厕功告成,顺手冲水了无痕。
45、按下那里,你会有一个惊喜。
46、释放压力,轻松生活。
47、上完厕所洗手,跟我一起洗。
48、这里是厕所,环境靠大伙。
49、轻轻一冲,轻松干净,留下爱心,人人称颂。
50、卫生用品包好再扔,体谅打扫者的辛劳。
51、冲洗一次,胜造七级浮屠。
52、干干净净牌冲刷器,用过就知道。
53、抖一抖,精神抖擞。
54、事前看一看,时候冲一冲。
55、如厕冲水了无痕,道德水准功告成。
56、祝你方便愉快。
57、相信你是“冲”锋小卫士!
58、如厕射心美妙如新,涓滴不留馨芳如青。
59、如厕后请勿忘关闭水龙头。
60、你冲,我也冲。
61、为滥用水而感到羞耻。以节约用水为荣。
62、爱护这里,负责自己。
63、精神文明和环境文明一手抓。
64、如果你的想法是对的,就按这里。
65、你清洁,我卫生,齐齐健身心。
66、如厕冲水了无痕,道德水功告成。
67、起身冲一冲,大家都轻松。
68、向前一小步文明一大步。
69、齐心协力,整洁卫生。
70、珍惜资源,节约用水。
71、轻轻按一下,清新你我他。
72、大环境,小环境,干净才有好心情。
73、接下包袱,释放问题。
74、一纸一屑煞文明,一举一动显文明。
75、动动手,就能使下一个人用的放心;动动手,就能使卫生间更整洁。
76、高高兴兴方便,轻轻松松冲刷。
77、创造一个美丽的环境来延长我们的生命。
78、举手之劳,何乐不“冲”?
79、来时匆匆,去时轻松。
80、谁按谁精神,您瞅准了,就按这里。
81、温馨舒畅,尽情释放。
82、卫生间经常保持清新,洗手抹水,地板清洁不会破坏。
83、请随手关门。
84、人吃进去的是饭,表现出来是举止,拉出来的是文化修养。
85、贴近文明靠近方便。
86、养成良好习惯,促进身体健康,共享美好生活。
87、厕所一冲刷,好运自然来。
88、水是生命之源,请节约用水。
89、我给您方便,您还我清洁。
90、虽然洗手间经常消毒,但使用后要洗手。
91、请前进一步吧,把清洁留给别人。
92、万流同归,源自人间。
93、冲一冲,你好,我也好。
94、如厕后请记得冲水。
95、贴近文明、靠近方便。
96、设备真可贵,公德不可退,坐式马桶位,上蹲危坠坠,蹲体真污秽,别人很惧畏。
97、从嘴里吃东西。这并不容易,珍惜它吧。
98、请准时发射,轻松又愉快。
99、请不好在小便池内拉屎。
10.卫生纸不一定卫生 篇十
(1)颜色过白:有些生产厂家为了迎合消费者的心理,提高纸的白度,在生产中一是使用荧光增白剂,而荧光增白剂是一种具有致癌作用的复合有机化合物;二是使用大量的漂白粉,造成纸的内部纤维被严重破坏,纸的拉力特别小,没有劲,使用数量明显增加。
(2)加滑石粉:有的生产单位为降低成本,在卫生纸生产过程中加入了滑石粉,为了提高滑石粉的留着率同时加入淀粉,造成卫生纸重量沉,外观体积小,价格便宜但非常不好用。
(3)有异味:有的厂家生产卫生纸应用的原料主要是麦草和三级生活废纸,细菌严重超标,不得不使用大量化学药品进行消毒,但不论采用什么措施也清除不掉纸中的异味,消费者使用以后会引起多种疾病。
(4)进行膨化:有的厂家为增加纸的体积,像爆米花一样在原料中加入大量膨化剂,生产的卫生纸体积特别大,给消费者造成一种假象——“此种卫生纸数量多,又柔软”,但使用起来效果特别差,拉力非常小,几乎没有吸水性。
因此,消费者在购买“卫生纸”时,应提高自我保护意识,做到“四看”:①看产品包装:是否标明卫生许可证号及厂址、邮编、联系电话,有无执行标准等;②看色泽:纯木浆因为无任何添加剂,颜色为自然的象牙白,纹理相对均匀;③看耐力强度:纯木浆纸纤维长,拉力大,韧性好,不易断;而质量差的劣质纸有不规则的小洞和掉粉;④看火烧的结果:好的卫生纸经燃烧后呈白灰状,而劣质卫生纸燃烧后呈黑灰状。
11.卫生员 篇十一
1 资料与方法
1.1 资料来源
根据国家卫生部办公厅印发的《关于乡镇卫生院和村卫生室实施绩效考核工作的意见》(卫办农卫发[2011]34号)以及针对乡镇卫生院改制后绩效考核的相关文件,并结合实地调查与专家访谈,设计出评价民营乡镇卫生院卫生服务质量的主要指标体系(表1),以此对江苏省沭阳县37家民营卫生院2010年8月—2011年8月的卫生服务情况进行资料收集。
注:沭阳县民营乡镇卫生院不承担公共卫生职能,而是由各乡镇的防保站统一负责,因此,公共卫生类指标不纳入本次调查。
1.2 研究方法
采用秩和比法进行综合评价,RSR值是反映被评价对象相对优劣程度的指标,RSR值越大说明被评价对象的综合水平越高。
2 结果
2.1 沭阳县民营乡镇卫生院卫生服务质量总体评价
根据评价体系中各指标所占的分值,按照低于标准值1个百分点扣0.1分,扣完为止的评分规则,计算出各家民营乡镇卫生院的得分情况(其中负向指标高于标准值1个百分点扣0.1分,扣完为止),粗略估计出民营乡镇卫生院卫生服务质量的得分情况:平均得分为77.1分,处于均分以下的有16家,处于均分以上的有21家,最高为塘沟医院87.5分,最低为胡集医院65.5分。综合管理、基本医疗服务和满意度3个维度的平均得分分别为15.1分、17.8分和28.5分,具体结果见表2。
2.2 沭阳县民营乡镇卫生院具体分档及排序
2.2.1 编秩并计算秩和比值。
编出各对象每个指标的秩,其中高优指标从小到大编秩,低优指标从大到小编秩,同一指标数值相同者编平均秩。本研究中医疗事故发生次数、药品占业务总收入比例、门诊次均费用和住院次均费用4个指标为低优指标,其余指标为高优指标。根据以下公式计算秩和比值:RSRi=1im×nj=Σ1Rij,式中i=1,2,……,n;j=1,2……,m;Rij为某一评价对象考核指标的秩次值;m为评价指标数,n为评价对象数。
2.2.2 确定秩和比值的分布。
将37家民营乡镇卫生院的秩和比值从小到大排列,编制RSR频数分布表,得出RSR值对应的频数(F)、秩次(R)和百分比,查“百分数与概率单位对照表”,求其所对应的概率单位(Y)。
2.2.3 相关性的检验与回归方程的构建。
选入双变量RSR值、Y值做相关性检验,得到Pearson相关系数(r=0.983,P<0.001),说明两者之间存在相关关系,相关系数越接近1,说明两变量正向线性关联程度越高,研究中r=0.983接近1,表明RSR值与Y值的正向线性关联程度很高。在回归分析中,定义自变量Y,应变量RSR,直线回归方程为:RSR=-0.273+0.156Y(F=983.148,P<0.001),说明回归方程具有统计学意义,且RSR随着Y的增加而增加,Y每增加一个单位,RSR值平均增加0.156个单位。
2.2.4 沭阳县37家民营卫生院分档与排序。
根据RSR值、Y值将沭阳县37家民营乡镇卫生院分为差、较差、中、较好和好5档,见表3。
3 讨论
3.1 民营乡镇卫生院的卫生服务质量总体水平较高,但综合管理水平有待提高
沭阳县37家民营卫生院卫生服务质量得分(表2)表明民营乡镇卫生院的卫生服务总体水平较高,这在一定程度上肯定了乡镇卫生院产权制度改革所带来的成效。一方面,改制拓宽了融资渠道,增加了医院的卫生事业投入,民间闲散资金大量流入医院,2000年沭阳县乡镇卫生院改制期间,民间投入的建设资金达2 000多万元,相当于改制前5年总投入的20倍[4],这使得民营乡镇卫生院在设备设施、就医环境等方面存在优势,促进了民营乡镇卫生院的迅速发展;另一方面,民营乡镇卫生院引入了市场竞争机制,各民营乡镇卫生院之间形成了新的竞争格局,各民营乡镇卫生院都不断地增加资金投入、扩大服务范围和发展专科特色,在一定程度上增强了民营乡镇卫生院的卫生服务能力。
但从维度划分上看,综合管理是民营卫生院需要加强并且被关注的地方,根据《2010年中国卫生统计年鉴》记载,目前在我国,无论是医院还是乡镇卫生院,民营机构只占据很小的比重,绝大多数都是政府所办。2009年公立医疗服务机构在卫生人才占有上也处于绝对优势地位,民营医院占有率不到25%[1],由此可见,不管是民营医院,还是民营的乡镇卫生院,都与公立性质的卫生机构存在着不公平的竞争,使得民营乡镇卫生院在机构等级评审、卫生技术人员职称晋升、银行贷款和征用土地等方面存在着较多限制和问题[5],从而导致民营乡镇卫生院在卫生人力、基础建设等方面的综合管理水平不高,在一定程度上影响了民营乡镇卫生院的发展。因此,作为政府应当更加重视民营乡镇卫生院的地位,给予其与公立卫生院同等的竞争平台,积极鼓励卫生人才向民营卫生院流动,促进民营乡镇卫生院的健康发展;作为民营乡镇卫生院应当更加努力地完善自己,制定具有自身特色的机构管理制度,运用产权明确、职工自主权大等优势吸引优秀人才,提高自己的综合管理水平,从而提高整个民营乡镇卫生院的卫生服务质量。
3.2 沭阳县民营乡镇卫生院分档均衡,需重点关注档次较低的民营乡镇卫生院以缩小差距
运用秩和比法对沭阳县37家民营乡镇卫生院进行排序与分档,结果显示,乡镇卫生院在各档次的分布基本均衡,表明沭阳县民营乡镇卫生院之间存在着一定的差异,“贫富差距”仍未消除。处于“中等”档次之下的民营乡镇卫生院所占比例较大,应成为政府和卫生院重点关注的对象。其中,高墟医院、西圩医院、七雄医院、庙头医院、龙庙医院、钱集医院和青伊湖农场7家卫生院属于“差”档次,这可能与所在乡镇的经济发展水平较低有一定联系,这部分民营乡镇卫生院应当加强机构管理与监督,开展职工与患者双向的访谈会,及时找出与其他乡镇卫生院之间的差距,积极改革医院管理制度,适当调整组织结构,以促进自身全面发展。同时,政府也应重点关注这部分民营乡镇卫生院,在权力范围内加强对其监管,增强宏观调控能力,为民营乡镇卫生院提供一个相对比较公平的竞争环境。
摘要:目的 对民营乡镇卫生院的卫生服务质量进行综合评价,为提高民营乡镇卫生院服务质量以及与公立卫生院相比较提供科学依据。方法 采用秩和比法(RSR)进行综合评价。结果 沂涛、茆圩、新河、耿圩、塘沟、刘集和扎下7家医院最好,高墟、西圩、七雄、庙头、龙庙、钱集和青伊湖农场7家医院最差。结论 民营乡镇卫生院卫生服务质量总体水平较高,但综合管理水平有待提高;沭阳县民营乡镇卫生院分档均衡,需重点关注档次较低的民营乡镇卫生院以缩小差距。
关键词:民营,乡镇卫生院,卫生服务质量
参考文献
[1]戈文鲁,易琳琳.我国民营医院发展的现实困境及政策建议[J].中国卫生政策研究,2011,4(3):66-70.
[2]曹荣桂.推动我国民营医疗事业走上健康有序发展轨道[C].北京:2002.
[3]吴革峰.建立“公有民营”机制促进乡镇卫生院发展[J].中国初级卫生保健,2001,15(9):31-32.
[4]万锡福,任彦孔.历史性的跨越—江苏省沭阳县乡镇卫生院产权制度改革考察[J].中国卫生经济,2001,20(12):51-52.
12.卫生员 篇十二
卫生监督意见书
被监督人: 法定代表人/负责人: 地址: 联系电话: 监督意见:
1、制定消毒管理制度并严格执行,防止医源性感染。
2、各种注射、穿刺、采血器应当一人一用一灭菌。
3、使用一次性用品后应及时进行无害化处理。
4、使用后的一次性医疗器具和容易致人损伤的医疗废物应消毒作毁形处理。
5、购进的消毒产品应执行进货索证、检查验收制度。
6、医疗废弃物应置于专用医疗废弃物垃圾桶内。
7、医疗废物不能集中处置的应及时焚烧,不能焚烧的应消毒后集中填埋。
8、严禁不通过平台私自采购药品。
9、严禁私自采购和使用目录外药品。
10、对过期药品及时销毁。对上述打”“√”项进行整改。
被监督人签收:
单位盖章
****年**月**日
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13.车间卫生及个人卫生管理 篇十三
1.严禁在车间内外,过道、楼梯随地吐痰,丢垃圾,违反任何一项者每次扣5分。凡患有 痢疾、伤寒、病毒性肝炎与消化道传染病,包括病原携带者、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其它有碍食品卫生疾病的员工,不能从事食品生产工作。
2.进入洗手间之前,必须将口罩、工帽脱掉挂在指定的地点,不得带入洗手间,大小便后,必须洗手消毒,违反任何一项扣5分。
3.进入车间作业的员工,必须将双手在消毒水中浸泡消毒,出车间后复进车间均需重新将手浸泡消毒,否则扣5分。
4.进入车间作业的员工,严禁涂指甲油、浓艳化妆,戴戒指、耳环、手表等饰物,禁止留长指甲,违者任何一项扣5分。
5.员工之私人物品(口杯、雨伞等),不得携入车间,放在车间外指定地点,违者扣5分。
6.上班前严禁酗酒而借酒发疯,大吼大叫,扰乱车间秩序,使正常工作受到影响的扣50分到解雇。
7.严禁在车间过道及车间内任何一个地方抽烟,违者扣50元/次
8.员工必须做好并保持个人的卫生,做到勤洗手、洗头、洗澡。男员工头不能太长,进入车间生产必须穿工作服。并保持工作服、帽、口罩整洁、干净的良好个人卫生习惯。
9.员工手部外伤后需经治疗包扎后,由各班线长酌情调整工作岗位,但不能从事直接与原料、产品接触的工作。
10.进入作业生产后,必须保持每十五分钟对人手进行消毒一次,否则经技检部抽检人手不合格扣5分每次,质检员定期对人手进行抽检,必须积极主动配合,否则扣10分/次。
11.上班前,下班后都应按规定对生产设备、容器、辅助工具进行清洗消毒处理,并经技检部或其它管理人员检验合格后方可安装,抽检不合格应立即重洗并扣5分每次。拒不合作或态度恶劣的扣20分。
12.车间下班前要清扫地面垃圾及车间死角位,负责消毒水更放。保持车间环境整洁及下水道畅通。
14.卫生员 篇十四
一、基本情况
1. 机构、制度基本健全
一是管理机构健全。各单位都成立了以财务科为主的资产管理机构, 负责协调本单位的资产管理工作。二是基本建立了谁使用谁管理的资产管理机制, 资产后勤部门管理实物资产, 财务部门管理其他资产, 建立了定期盘点制度。三是大部分单位管理制度健全, 从购置使用到处置等环节, 实现了管理有依据, 促进了资产管理工作的不断规范。
2. 法律法规执行良好
卫生事业单位都比较好地执行了国有资产管理的相关规定。一是大部分单位按照新的医院会计制度对2012年会计实务进行了调整规范, 较好地实现了新旧会计制度的更替。二是大部分单位账务处理及时规范。卫生监督、疾病控制中心都严格执行国有资产管理规定, 管理较好。
3. 管理水平不断提高
大部分单位资产管理部门与使用部门做到资产信息经常核对, 变动及时沟通, 保障了资产使用部门、存放地点及使用人等信息的真实准确, 使资产的使用状况和使用轨迹随查随有, 实现了资产信息的全面性和连续性。
4. 资产管理信息系统使用正常
卫生事业单位均积极配合财政部门资产管理信息系统的建设工作, 保障了资产管理系统的有效、正常运转和不断完善。一是配备专人负责。二是配备专用设备。三是操作人员水平不断提高, 为信息系统的正常运行提供了有力的技术支持。
二、市级卫生事业单位资产的特点
(1) 医疗机构资产多, 资产量大。市级卫生医疗机构2012年底资产达25.4亿元, 占卫生事业单位资产的97.7%, 人均资产29.93万元。医疗机构固定资产12.11亿元, 占医疗卫生机构资产的47.68%, 其中磁共振、CT、彩超等医疗设备48843.63万元, 其他单位价值超过100万元的设备8642.87万元;
(2) 资产利用率高。表现为医疗卫生单位实际床位普遍大于编制床位, 利用率达117%, 房屋基本没有闲置用房;卫生监督和疾病控制和医疗急救指挥中心设备利用率达到100%。
(3) 资产更新快。大部分医疗设备国家规定的使用更新年限为6年, 随着2012年新的医院会计制度的实行, 非财政拨款购置的资产全部提取折旧, 更新速度加快。
(4) 医院普遍实行科室二级成本核算, 对资产的管理产生了全方位的影响。主要表现在:一是将收入和支出分解到医院各个科室, 作为科室成本核算的要素;二是将职工的绩效工资和资产的使用和效益挂钩, 固定资产的折旧间接成为绩效工资的要素;三是实行科室二级成本核算为国有资产管理提出了新的研究课题。
(5) 综合医院收入大, 银行借款大。综合医院2012年收入总额132, 938.57万元, 年增长达20%以上。综合医院对外借款48450.45万元, 其中:银行短期借款31980万元, 长期借款16470.45万元, 占市级医疗机构的87%。
三、卫生医疗机构收支和资产负债情况分析
(1) 基本指标分析。市级医疗机构 (不含市级机关医院) , 人均资产29.93万元, 说明相比其他事业单位资产量大;人均负债18.94万元;人均年医疗收入14.75万元, 说明创收能力相对较高;人均医疗支出15.43万元;资产负债率平均60.71%, 属于比较合理, 风险较低;总资产周转率平均106.69%, 说明财务状况相对良好;固定资产净值率平均55%, 说明新资产大于就资产, 更新速度较快;管理费用率平均17.43%, 说明管理人员相对较少。
(2) 资产分布分析。从各个医院的资产分布情况看, 房屋占资产的比例平均为27.09%, 相对比较合理;医疗设备所占比例平均为41.17%, 说明医院医疗用资产较多。
(3) 负债情况分析。市级卫生医疗机构负债主要集中在综合医院为4.8亿元, 相对医院每年十几亿元的收入以及资产来说比例较低。
四、存在的主要问题
1. 国有资产管理认识不到位
各卫生事业单位普遍存在三个倾向:一是重视收支管理, 轻视资产的管理, 突出表现为年初制定收支计划, 年中进行检查督促, 年末进行考核, 而对资产的管理使用主观上没有足够重视;二是重视固定资产的管理, 轻视其他资产的管理, 表现为在固定资产管理上比较按照规定执行, 而对债权等流动资产、对外投资、以及无形资产等就缺乏制度约束;三是热衷资产的购置, 而轻视资产的管理使用, 突出表现在大型医疗设备购置使用没有考虑医院的实际情况, 医院之间盲目攀比, 盲目购置, 造成部分资产使用率不高, 个别医院个别医疗设备购置之后很少使用。
2. 单位内部资产管理制度不完善
(1) 各单位内部资产管理制度陈旧。随着管理的不断严格和细化, 已经明显不适应当前的管理体制, 如原先的购置方式, 采购方式、处置方式等环节的相关规定与当前的省市管理制度已经不符。 (2) 管理内控制度不全, 而且随意性较大。部分单位没有闲置资产、低值易耗品、存货、药品、债权等的明细管理办法;有的医院对资产处置只明确了内部审批流程而将应属于上级的审批权限置之不理。 (3) 资产管理相关部门间协调配合、相互制约机制未建立。主要体现在医院资产管理部门和财务部门之间在资产盘点、核对不沟通, 盘点结果不处理, 由于各单位资产管理都实现了网络化, 因对网络的依赖, 大多数单位的财务只在付款环节设置了财务审核, 财务对资产管理的制约严重弱化。
3. 账账不符、账实不符, 核算不实, 资产不准
(1) 账账不符。医疗机构由于资产较多, 都普遍存在账账不符、账卡不符的情况, 且主要集中在固定资产财务总账和资产管理部门的明细账不一致, 主要原因是未及时进行对账, 日积月累就形成了糊涂账, 也很难认定总账还是明细账准确。 (2) 账实不符。一是普遍存在建筑物已完工使用, 有的甚至使用了多年, 也没有按照财务会计制度的相关规定估价入账和提取折旧。二是购置医疗设备多采用分期付款的形式, 实物资产已使用, 没有按照财务会计制度的相关规定计入固定资产和提取折旧。会计核算的不及时和不正确造成国有资产的不真实以及成本核算的不准确以及效益指标的不真实。 (3) 会计核算不正确, 造成资产反映不准确。究其原因:其一会计人员素质参差不齐, 特别是在会计制度新旧交替的时候, 对一些可能存在的问题估计不足, 上级部门指导不够;其二医院使用的会计核算软件没有及时更新或者会计核算软件更新出现了问题, 特别是成本核算将药品零售价调整为进价后, 会计核算出现紊乱;其三是会计人员在将旧制度变更为新制度的时候, 没有按照新的会计制度进行核算, 单位制定的会计政策没有遵循一致性的原则。
4. 医院所办门诊部产权关系不明晰, 管理混乱
某医院有12个门诊部, 根据医院以后提供的资料看, 人员由医院统一管理, 设备由医院提供, 职工保险由医院统一缴纳, 但各门诊部资产产权关系模糊。
五、加强卫生事业单位国有资产管理的建议
(1) 强化培训力度, 进一步提高国有资产管理的认识。针对单位对国有资产管理认识不足, 建议各级各卫生主管部门每年定期强化对基层管理人员, 特别是单位分管领导、财务科长、资产管理员等的培训力度, 切实提高国有资产管理的认识。一是明确资产管理与财务管理密不可分, 资产管理必须溶于财务管理之中, 同样财务离不开资产的有效管理, 每一笔财务的处理都是资产的管理。二是毫不放松对固定资产的管理, 同时加强对其他资产的管理, 对医院来说要切实加强药品的管理。三是明确资产管理的责任, 形成谁使用谁管理的意识。
(2) 健全各类、各项资产管理制度, 提高资产管理水平。各单位应依据《事业单位国有资产管理暂行办法》 (财政部令第36号) 及《卫生事业单位会计制度》的相关规定, 以资产管理环节为基础, 重新制定、完善包括从购置到处置等各个管理环节的规章制度, 形成完整的制度体系, 真正使资产管理工作有章可循, 有规可依。要树立不断更新、不断发展的观念, 对建立的管理制度要不断修改、不断完善, 才能发挥管理制度的约束作用, 促进管理工作的不断发展。建议卫生部门督促单位根据现有的国有资产管理制度制定单位内部的实施细则和内部控制制度, 建立资产使用定期报告制度。明确各单位财务是资产管理的第一责任部门, 全面建立固定资产分类核算制度, 建立与资产管理员的账账核对、定期盘点制度, 做到账账相符和账实相符。
15.七个细节致卫生巾不卫生 篇十五
一项调查表明,日本女人在月经期间平均每天更换6次卫生巾,而中国女人为3次。专家建议,卫生巾最好每2~4小时更换一次。
2卫生巾长期放在卫生间里
其实这是非常不卫生的。一般卫生巾为非织造布制作,为纤维材料,受潮后材料变质,细菌易侵入繁殖。而我国多数卫生间终日不见阳光,又多潮湿,很容易繁衍霉菌。污染卫生巾。拆包后的卫生巾应放在干燥、洁净的环境里,受潮后就不应再使用。
3经常选购促销品、新产品及赠品
一般来说,促销品、赠品有可能是商家处理的滞销产品,产品质量很难保证。在选择新产品时,要尽量选择信誉好的知名厂家的产品,不要一味追新。
4购买和使用卫生巾时不注意有效期
实际上卫生巾的卫生要求非常严格,离生产日期越近质量越有保证。卫生巾是使用高温消毒的方法达到无菌的。一次性消毒灭菌的有效期毕竟有限,超过期限也就没有无菌的保障了。如果卫生巾储藏过久,即使不拆封也会变质、污染。因此,在使用卫生巾时,一定要注意有效期,一次性购买不要太多,更不宜久藏。
5使用卫生巾之前不洗手
因为用手将卫生巾拆封、打开、抚平、粘贴的过程,会将病菌带到卫生巾上。卫生巾直接接触女性外阴皮肤,而经期又是女性诋抗力较弱的时期,稍不注意,极易产生感染或导致妇科疾病。
6经常使用带有药物或香味的卫生巾
医生不赞成这种做法,因为香味成分并不代表清洁度。药物卫生巾更应谨慎使用,药物卫生巾也许在一定范围和程度上对女性阴部保洁、防治各种妇科疾病发挥了作用,但并非人人皆宜,因为人的体质差异很大,有的人接触某些物质就会过敏,反而出现外阴瘙痒。因此,无论使用哪种药物卫生巾都要注意自身反应及感受。平时属于过敏体质的女性更要慎用或不用药物卫生巾。
7一味追求大吸收量的卫生巾
16.卫生乡镇卫生村创建工作方案 篇十六
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实健康中国战略,以提升各类硬件基础设施为关键点,以治理环境卫生“脏乱差”为切入点,坚持创卫成果惠及广大人民群众的理念,推动卫生创建向基层延伸,不断满足群众对美好生活的需要。紧紧围绕县委十二届八次全体(扩大)会议的决策部署,全面实施乡村振兴战略,推进健康、文明乡村建设,组织动员全镇各村、各单位和广大人民群众,大力开展乡村爱国卫生运动。深入推进镇、村基础设施和环境卫生设施建设,大力改善全镇人居环境,打造人与自然和谐共生发展新格局,全面提高镇村综合管理水平和人民群众文明卫生意识,促进全镇社会、经济、环境健康协调发展。
二、总体目标
全面开展卫生镇村创建工作。
三、重点工作
(一)爱国卫生组织管理
1、党委、政府高度重视爱国卫生工作,成立镇创建省级卫生镇、卫生村领导小组及其办公室,充实办事人员,明确有关单位责任分工,确保各项工作达标。(牵头单位:镇爱卫办)
2、将爱国卫生工作纳入党委、镇政府的议事日程,列入镇社会经济发展规划,所需经费列入财政预算。组织开展多种形式的爱国卫生活动,完善创卫资料档案。(牵头单位:镇爱卫办)
3、制定高标准卫生镇、卫生村创建工作计划及实施方案,建立长效管理机制,以镇带村,整体发展。(牵头单位:镇爱卫办)
4、积极开展“六清六建”(清理垃圾,建立垃圾管理制度;清理粪便,建立人畜粪便管理制度;清理秸秆,建立秸秆综合利用制度;清理河道,建立水面管护制度;清理工业污染源,建立稳定达标制度;清理乱搭乱建,建立村庄容貌管理制度。)等环境综合整治活动。(牵头单位:镇爱卫办,单位:生态环境建设局)
5、设立群众卫生问题投诉平台,畅通群众投诉渠道,认真办理群众投诉,群众反映问题解决或答复率≥90%,群众对全镇卫生状况满意
率≥90%。(牵头单位:镇爱卫办、水利站)
(二)健康宣传教育
1、建立健全健康教育机构网络,卫健中心、学校、村委会等健康教育机构网络能够发挥作用,有健康教育专(兼)职人员。(牵头单位:镇爱卫办,协助单位:卫健中心、镇中小学校、各村委会)
2、中小学开设健康教育课,培养学生养成良好的卫生行为,健康教育开课率达到 100%,学生健康知识知晓率≥80%,学生健康行为形成率≥70%。(牵头单位:镇中、小学校,协助单位:镇卫健中心)
3、采取多种形式、有针对性地向病人及其亲属开展健康教育,住院病人相关卫生知识知晓率≥80%。(牵头单位:医院)
4、村委会以《中国公民健康素养—基本知识与技能》为主要内容,开展多种形式的健康教育活动;居民健康基本知识知晓率≥80%、健康生活方式与行为形成率≥70%、基本技能掌握率≥70%。(牵头单位:各村委会,协助单位:镇文化站、卫健中心)
5、各行业结合各自特点开展有关职业病防治、疾病预防、卫生保健、控制吸烟等方面健康教育活动,相关卫生知识知晓率≥80%。(牵头单
位:医院,协助单位:相关单位)
6、设有健康教育宣传栏,紧密结合卫生防病工作和广大群众普遍关心的卫生热点问题,开展多种形式的卫生知识宣传和健康教育,对创建省级卫生乡镇活动进行正确的舆论引导。(牵头单位:镇创卫办,协助单位:镇文化站、卫健中心)
7、认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》,乡镇建成区无烟草广告。(牵头单位:镇爱卫办。)
(三)乡镇环境卫生
1、认真执行国家有关市容环境卫生管理法规,环境卫生管理机构健全,职责明确,管理规范,经费落实。(牵头单位:镇生态环境建设局。协助单位:镇区居委会)
2、把环境卫生事业纳入国民经济和社会发展计划,环境卫生管理部门根据总体规划,结合当地发展需要,编制环境卫生专业规划,报同级人民政府批准后实施。(牵头单位:镇爱卫办,协助单位:镇生态环境建设局)
3、环境卫生达到《城镇环境卫生标准》要求,主次干道和街巷路面平
整,下水道管网覆盖率≥80%,无垃圾堵塞现象,主要街道两侧建筑物整洁美观,无乱张贴、乱涂写、乱设摊点现象,广告、牌匾设置规范,居民楼房阳台屋顶无乱堆放和乱挂衣物等现象,沿街单位“门前三包”等责任制度落实,车辆停放整齐,废物箱等垃圾收集容器配置齐全,无乱扔乱吐现象,城区无卫生死角,街巷路面普遍硬化,无残垣断壁、乱搭建、垃圾渣土暴露和违章饲养畜禽现象,镇区亮化、美化,照明设施完好,路灯亮化率≥90%。(牵头单位:镇生态环境建设局)
4、有清扫保洁队伍,生活垃圾日产日清,定时定点收运;主要街道保洁时间不低于 8 小时,镇区垃圾袋装覆盖率≥80%,道路机械化清扫(含高压冲水)≥20%,垃圾、粪便收集运输全面密闭化。(牵头单位:镇生态环境建设局)
5、生活垃圾、粪便无害化处理场建设、管理和污染防治符合国家有关法律、法规及标准要求,生活垃圾及粪便无害化处理率≥80%。(牵头单位:镇生态环境建设局)
6、生活垃圾中转站、公共厕所等环卫设施符合《城镇环境卫生设施设置标准》要求,布局合理,数量充足,管理规范。(牵头单位:镇生态环境建设局)
7、各类市场科学规划、农副产品市场管理规范,商品划行归市,摊位摆
放整齐,无占道经营,从业人员个人卫生良好;有卫生管理和保洁人员,环卫设施齐全,给、排水设施完善,公厕、垃圾站建设符合卫生要求,设有专门的卫生管理部门和蔬菜农药现场检测机构,适时开展监管和检测工作;经营食品的摊位严格执行《食品安全法》和《集贸市场食品卫生管理规范》等有关规定,亮证经营,严格控制活禽的销售,有活禽销售的市场设立相对独立的区域,污物(水)处置和消毒设施完善,实行隔离屠宰,保持环境清洁卫生。市场无违禁野生动物销售,临时便民市场疏导点设置有短期计划,并采取有效措施,防止对周边市容环境卫生、交通秩序和人民群众的正常生活秩序造成影响。达到《标准化菜市场设置与服务管理规范》要求的农副产品市场≥70%(牵头单位:镇生态环境建设局。协助单位:镇城管队、市场监督管理局分局)
8、建筑工地管理符合《建筑工地现场环境与卫生标准》要求,施工场地设置的隔离护栏规范,临街施工工地围墙高度不低于 2 米,市政设施、道路挖掘施工工地围墙高度不低于 1、8 米,施工现场清洁,物料堆放整齐;建筑垃圾管理规范,设置车辆冲洗设施,全面实施密闭运输,无偷倒乱倒现象,职工食堂、宿舍符合卫生要求,厕所、洗浴间保持清洁,待建的工地管理到位,无乱倒垃圾和乱搭乱建现象。(牵头单位:镇生态环境建设局)
9、镇区绿化符合要求,公共绿地养护良好,绿化覆盖率≥30%。路灯亮灯率≥90%、(牵头单位:镇生态环境建设局)
10、河道水面清洁,无飘浮垃圾;岸坡整洁,无垃圾杂物(牵头单位:镇水利站。协助单位:镇各村居)
(四)环境保护
1、近三年镇域内未发生重大、特大环境污染和生态破坏事故,上一年无重大违反环保法律法规的案件;制定环境突发事件应急预案并进行演练。全年空气 API 指数≤100 的天数≥全年天数的 60%,(牵头单位:镇生态环境建设局)
2、集中式饮用水源地水质达标。处于乡镇范围内,并向域内供水的集中式饮用水水源地水质达到《地表水环境质量标准》和《地下水质量标准》Ⅲ类标准,饮用水源水质达标率≥95%(牵头单位:镇水利站)
3、河道水质达到相应水体环境功能的要求,水体无黑臭现象。(牵头单位:镇水利站)
4、区域环境噪声平均值≤60 分贝。(牵头单位:镇生态环境建设局)
5、镇区生活污水集中处理率≥60%。(牵头单位:镇水利站)
(五)公共场所、生活饮用水卫生管理
1、卫生监督机构建设达到规定要求,设备、编制、经费满足工作需要,依法开展各项卫生监督管理工作。(牵头单位:卫健中心,协助单位:镇安监所)
2、认真贯彻执行《公共场所卫生管理条例》,工作有计划,落实有依据。卫生监督、监测和技术指导规范,资料齐全。(牵头单位:卫健中心,协助单位:镇安监所)
3、各类公共场所(旅馆、美容美发厅、歌舞厅,公共浴室、网吧等)卫生许可手续齐全有效,卫生管理制度健全,设有专(兼)职卫生管理人员;从业人员持有有效的健康证明和卫生知识培训合格证,经营场所室内外环境整洁,公共用品的清洗、消毒措施落实,卫生设施(清洗、消毒、保洁、通风、照明和排水等)和各项卫生指标达到国家有关标准要求。(牵头单位:镇安监所)
4、集中式供水和二次供水单位管理规范,自身检测和卫生监督、监测资料齐全,有水污染突发公共卫生事件应急预案,市政及自备供水出厂水、管网末梢水的水质符合《生活饮用水卫生标准》。(牵头单位:镇水利站)
5、二次供水单位的水质管理有专(兼)职管理人员和管理制度,定期清洗、消毒(不得少于 2 次/年),每次有常规检测指标的卫生监测报告,监测资料齐全。出厂水、末梢水、二次供水水质指标符合《生活饮用水卫生标准》的要求。二次供水设施符合《二次供水设施卫生规范》的要求,资料齐全规范。(牵头单位:镇水利站)
(六)食品安全管理
1、建立健全食品安全全程监管工作机制和部门协调配合机制,提供相应保障,将其列入政府重点工作内容和经济社会发展规划。(牵头单位:镇安监所、镇食安办)
2、认真贯彻国家有关食品安全法律、法规,食品安全监督管理部门有工作计划和总结,各项监督、监测工作落实;制定重大食品安全事故应急预案和工作规范,食品安全事故及时报告处置,连续三年无重大食品安全事故发生,有关资料齐全。(牵头单位:镇安监所、镇食安办)
3、食品生产经营者(包括小作坊、小摊点等)均纳入监管范围,取得有效证照。生产经营活动符合有关法律、法规及标准规定,有健全的食品安全管理制度;生产经营场所布局和工艺流程合理,各种卫生设施齐全;内外环境卫生整洁,无交叉污染;食品采购、储存、销售符合要求。(牵头单位:镇安监所、镇食安办)
4、食品从业人员每年进行一次健康体检和培训,能够掌握相关岗位卫生安全知识和操作规程。(牵头单位:镇卫健中心、镇安监所)
5、各类饮食店、食堂实施食品卫生量化分级管理,防尘防蝇防鼠及上下水等设施齐全,有餐饮具消毒、保洁设施并运转良好,操作规范,凉菜制作和蛋糕裱花场所,设置专间和二次更衣间等。(牵头单位:镇安监所)
6、食品生产者按规定使用食品添加剂,无违法添加现象;食品添加剂的标签、说明符合要求。食品经营者贮存、销售散装食品符合要求。(牵头单位:镇安监所、镇食安办)
7、对流动食品摊贩实行统一管理,规定区域、限定品种,并有相关文件。(牵头单位:镇生态环境建设局,协助单位:镇安监所)
8、实现生猪、牛、羊、禽类定点屠宰,无注水肉和病畜肉上市,定点屠宰点(厂)符合卫生及动物防疫要求,有严格的检疫程序,工作规范、档案资料齐全、(牵头单位:镇安监所)
(七)疾病预防与控制
1、医院设有负责传染病管理的专门部门和人员,有健全的控制院内感
染制度、疫情登记和报告制度,门诊日志齐全。二级以上综合医院设立感染性疾病科,其他医院设立传染病预检分诊点。(牵头单位:卫健中心)
2、高度重视传染病防控工作,各项防控措施得到有效落实,近两年没有因防控措施不力导致甲、乙类传染病暴发流行。重大疾病控制按期完成国家规划要求。(牵头单位:卫健中心)
3、乡镇医院实行传染病及突发公共卫生事件网络直报,疫情报告及时,处理规范。医疗机构法定传染病漏报率<2%,(牵头单位:卫健中心)
4、落实免疫规划工作;接种单位条件符合国家规定要求;预防接种规范,儿童国家免疫规划疫苗全程接种率达到≥95%。安全注射率 100%;有流动人口免疫规划管理办法,居住期限 3 个月以上流动人口儿童建卡、建证率达到 95%。(牵头单位:镇医院)
5、托幼机构、学校按照《疫苗流通和预防接种管理条例》规定开展入托、入学儿童预防接种证查验工作,按照《学校和托幼机构传染病疫情报告工作规范》的要求报告疫情,无瞒报、漏报现象,有专人或兼职人员负责传染病疫情等突发公共卫生事件报告。(牵头单位:镇中小学,协助单位:卫健中心)
6、临床用血 100%来自无偿献血,其中自愿无偿献血≥90%。无有偿献血。(牵头单位:卫健中心)
7、乡镇医院、卫生室产生的医疗废物按规范收集、运输贮存统一由医疗废物集中处置单位处置,医源性污水的处理排放符合国家有关要求。(牵头单位:卫健中心)
8、打击非法行医、非法采供血和规范医疗机构执业行为工作纳入政府工作考核目标。辖区内医疗机构审批和日常监管资料齐全。非法行医、非法采供血和非法医疗广告得到有效治理,医疗服务市场秩序良好。(牵头单位:卫健中心,协助单位:镇派出所)
(八)病媒生物防控
坚持以环境治理为主的综合防制方针。加大对病媒生物预防控制的工作力度,协调各成员单位、社会各界、村民委员会并发动群众,按照《病媒生物预防控制管理规定》的要求,切实做好病媒生物的预防控制工作。通过综合防制,鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物得到有效控制。(牵头单位:镇爱卫办)
(九)单位卫生
1、全镇各单位有卫生管理组织和卫生管理制度,积极组织广大职工搞好环境卫生和绿化美化,定期开展健康教育和卫生评比竞赛活动,积级开展创建卫生活动。(牵头单位:镇爱卫办。协助单位:相关单位)
2、镇所有单位卫生状况良好,道路平坦,环卫设施完善,垃圾日产日清,公共厕所符合卫生要求,无违章建筑。各种车辆停放整齐。(牵头单位:镇创卫办。协助单位:相关单位)
3、市场、饮食摊点等商业服务设施设置合理,管理规范,无占道经营现象。(牵头单位:镇生态环境建设局)
4、按照属地管理原则,单位卫生工作纳入属地统一管理(牵头单位:镇爱卫办)
(十)镇辖村及接合部卫生整治
1、村居有卫生保洁人员和制度。环卫设施齐全、布局合理,垃圾密闭收集运输,日产日清,清运率 100%。有污水排放设施。公厕数量达标,符合卫生要求,镇区无害化卫生户厕普及率≥95%。无露天粪缸。(牵头单位:镇生态环境建设局)
2、合理设置健康教育设施,卫生与健康知识宣传材料进村入户,村民卫
生知识知晓率≥70%。(牵头单位:镇爱卫办,协助单位:镇卫健中心、各村委会)
3、村容整洁,路面硬化平整,村内无非法小广告,无乱搭乱建、乱堆乱摆、乱停乱放、乱贴乱画、乱扔乱倒现象。(牵头单位:镇生态环境建设局,协助单位:各村委会)
4、鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物防制措施落实,无违规饲养畜禽。(牵头单位:镇爱卫办,协助单位:镇卫健中心、各村委会)
5、农副产品市场、环境保护和“六小”行业管理符合有关规定。(牵头单位:镇农业农村局、市场监督管理局分局)
6、镇村结合部整洁有序,无乱排污水、乱倒垃圾乱堆物料、乱搭乱建等现象。(牵头单位:镇创卫办。协助单位:镇生态环境建设局、各村委)
(十一)、镇辖村卫生管理
1、村民积级参加居民医疗保险,参合率达 100%(牵头单位:各村委会)
2、村卫生室(农村社区卫生服务站)建设符合《省农村社区卫生服务站建设标准》,配有医疗用房、设备,村卫生室人员必须取得相关执业资
格方可上岗。做好公共卫生服务工作。(牵头单位:卫健中心)
3、生活饮用水水质符合国家《生活饮用水卫生标准》(GB5749-206)。水厂卫生管理制度健全,有卫生许可证,有水质检验室。开展余氯、浊度、菌落总数、总大肠菌群等项目检测,卫生部门水质监测每年不少于两次。(牵头单位:镇水利站,协助单位:卫健中心)
4、农村无害化卫生户厕普及率≥85%,无露天粪缸。(牵头单位:镇爱卫办)
5、村庄主干道硬化,支路平整,村容整洁,村内垃圾密闭存放,定期清理,柴草、杂物堆放整齐,村内家禽牲畜实行圈养(牵头单位:各村委会。协助单位:镇生态环境建设局)
四、实施步骤
创建活动分四个阶段进行:
(一)宣传发动阶段(2020 年 3 月—4 月)
1、成立镇创建省级卫生镇、卫生村领导小组,召开领导小组成员会议,明确目标和任务。
2、对照省省级卫生镇标准制定创建方案、创卫任务分解表,详细分解工作任务,全面排查省级卫生乡镇、卫生村创建工作中的重点、难点和薄弱环节,制定切实可行的工作方案。
3、召开全镇创卫动员大会,部署创建工作,形成条块领导、部门负责、全民参与、上下联动、攻坚克难、整体推进的创卫格局。
4、通过各类自媒体进行广泛宣传,形成社会动员,人人参与的良好创建氛围。
5、开展创卫申报基础资料的收集整理,向县爱卫办提交申请报告。
(二)全面实施阶段(2020 年 4 月—8 月)
1、各村、各部门、各单位围绕创卫标准要求,分头逐项落实各自的分解任务。
2、收集整理并完成创卫申报资料,接受上级爱卫会的工作指导。
(三)检查考核阶段(2020 年 9 月—10 月)
1、镇创建领导小组对各小组的工作进行检查,发现问题,及时整改,并组织开展创建预检工作。
2、接受上级爱卫会的验收。
3、接受省验收组来镇暗访。
4、顺利通过省爱卫办考核评审,获得省级卫生乡镇、卫生村命名。
(四)总结验收阶段(2020 年 11 月—12 月)
1、在完成工作任务的基础上,对照创卫标准,针对发现的问题,开展集中攻坚、专项整治,巩固工作成果,迎接省检查验收。
2、总结创建工作,汇总整理档案材料。
五、工作要求
1、高度统一思想、提高认识。各村各单位要统一思想,充分认识创建工作的重要性和必要性,把创建工作摆上重要议事日程,加强领导、落实责任,根据目标任务分解,制定各自的实施计划,落实具体工作人员,确保创建工作任务落实到位。
2、强化明确职责、协调联动。根据创建标准,结合我镇实际,各村各单位要强化责任意识、大局意识,在镇创建领导小组统一领导下,认真制定切实可行的工作方案,明确工作步骤和各阶段的主要目标任务,分工负责、狠抓落实,确保创建工作取得实效。
3、积极广泛宣传,营造氛围。在创建工作中,要把宣传教育贯穿创卫工作的全过程,要建立健全群众“创卫”组织,各单位层层发动,上下一致,齐抓共管,形成创建工作强大合力。要充分利用各种媒介、广泛宣传,提高广大群众的参与意识,确保创建工作氛围良好。
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