社区六好支部(精选10篇)
1.社区六好支部 篇一
“六好”党支部创建活动安排
综采二队党支部
二〇一二年一月建
我队党支部现有中共党员3名,发展对象3名,入党积极分子2名,分布在各班组。
我支部按照矿党委和集团公司《创建“六好”党支部实施方案》总体要求,紧紧围绕创建标准和五年实施规划目标,为了搞好创建活动,保持和巩固已创建的成果,经支部讨论,多方征求意见,对创建工作进行了安排。
一、对创建“六好”党支部的认识
通过学习实施方案,要充分认识到创建“六好”党支部的重要性和必要性。作为基层党支部,创建“六好”党支部是贯彻集团公司为了加强基层组织建设,发挥党的先进性,促进企业实现又好又快发展和全面落实科学发展观,实现“双百”愿景的重大决策,突出党员在各自的岗位上发挥先锋模范和带头作用,是新形势下加强和改进企业党建工作的新举措,是基层党建与生产经营有机结合的有效途径。所以每个党员必须加深理解,充分认识“六好”党支部创建活动在安全生产和经营目标中的重要性。
二、创建措施和目标
一是要把创建活动融入到支部日常工作之中,与安全生产,经营目标紧密结合起来,与精神文明建设和精细化管理紧密结合起来。
二是以班子建设、党员队伍建设、基础工作、阵地建设、作用发挥和工作业绩等为主要内容。
三是支部形成齐抓共建,共同参与的工作格局。四是在创建的过程中积极探索、开拓创新,使创建工作有任务、有目标、有计划,有特色。
五是以加强党员的思想政治,作风建设为主线,紧贴实际、夯实基础、规范管理,力争把我队党支部建设成为组织健全、领导得力、工作扎实、作风优良、业绩突出的战斗堡垒。
三、创建内容和做法
一是以“创建一个好班子”“培养一支好队伍”作为创建工作的重要目标来抓,做到对照标准、强化学习、完善制度,把创建活动和现场管理有机结合起来,使创建活动制度化、规范化、标准化和流程化。
二是把创建活动与“三工”并存动态转化机制和干部走动式管理,创建“白国周型”班组结合起来,力争达到“平安区队”和“五好型”班组。为创建活动奠定基础。
三是以“钢班子带铁队伍”的管理理念,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。以抓班子建设来推动队伍建设,以党建带团建促进班组建设。
四是明确责任。支部成员以点带面,对工程质量、文明生产实行专项承包。以阵地建设为载体,使责任区、先锋岗活动有阵地、有内容。
五是以“双培双建”活动为基础,加大在青年团员中优先培养和发展,使党员队伍年轻化、力求达到党员队伍的理论素养、文化结构、专业技术、工作能力、思想作风明显高于职工群众。六是要把党员分布在各班组各岗位,使每一名党员的辐射效应作用和模范带头作用在安全生产中得到更好的发挥,带动广大职工的积极性。
七是按时召开支部“三会一课”制度,把集团公司和矿党委的决策及时传达到每个党员和职工中去,不断强化思想观念和党性修养,增强支部的号召力和影响力。
八是通过“双培双建”活动把生产骨干吸收到党员队伍中来,壮大和充实党员队伍,在“实”和“细”上下功夫,把自身努力和岗位培训相结合,力求达到岗位成才。
九是把创建的重点放到班组,把职工生产、生活中的困难和问题作为重点,把职工利益放在首位来解决好、落实好,坚持以人为本,实施扶贫帮困,与职工交朋友、结对子,增强党群关系,密切干群关系。把职工的思想统一到矿井的发展与稳定和谐上来,努力打造一支“四有”职工队伍。
十是积极开展企业文化、安全文化宣贯和实施以文化引领和转变职工的观念。积极开展反腐倡廉和廉洁文化“六进”活动,加强精神文明建设,力争达到“六好”党支部创建目标。
2.社区六好支部 篇二
关工委工作主要事迹
都市森林社区位于鄞州中心区,自成立社区关工委以来,在街道关工委、党工委的领导下,我社区关工委组织以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以建设社会主义核心价值体系为重点,加强青少年思想道德教育建设,促进青少年的健康成长。以创新理论来指导工作实践,积极促进社区、家庭、学校“三位一体”教育的协调发展,充分发挥“五老”优势和作用,以青少年为中心,以创“六好”为重点,与时俱进,讲求实效,社区关工委工作取得显著成效。
一、领导重视,健全规章制度。
1、成立了领导组及相应工作机构。关工委工作是党工作的重要组成部分,社区高度重视,成立了由社区居委会书记担任组长、居委会副主任担任副组长,社区青少年工作者担任委员的基层关工委工作小组,并结合各居民小组组长为成员。在居委会成立关工小组办公室,负责日常工作和联络事宜,形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。
2、建立健全各项规章制度。社区关工小组制定了关心下一代工作学习制度、例会制度、汇报制度、文书档案管理制度、联系制度、家访制度和活动制度等一系列工作制度,并努力做到年初有计划,年终有总结,活动有记录。
二、联合资源优势,不断为社区青少年发展提供资源保障 结合社区实际,因地制宜,社区建有“爱の林”青少年活动室,图书阅览室、电子阅览室、社区活动室、社区心理咨询室等社区教育实践点。青少年活动阵地配有文体器材,乒乓球台和健身器材,吸引了不少的青少年爱好者。图书室对外开放,每到节假日组织开展青少年读书会等活动;为了做好青少年关爱工作,社区关工委与司法局联合开展宣传青少年法制、保护未成年安全等教育;社区与宁波华茂外国语学校建立校地共建单位,青少年暑期教育为青少年的发展提供了更多的资源保障。
三、主题教育丰富,载体创新,成效显著
深入开展社会主义核心价值体系宣传教育。我们把向青少年广泛深入持久开展社会主义核心价值体系的宣传教育,作为关心下一代工作的重要任务,帮助青少年明辨是非,提高识别能力,逐步树立正确世界观、人生观、价值观,使其成长为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的“四有”新人。社区关工委以“森林之夏——孝爱满满人家”为主题在“爱の林”青少年俱乐部开展活动,积极响应上级关工委的工作要求,对青少年开展了孝爱主题教育,如:
1、邀请苏醒老师为社区青少年送上了一堂“说出内心的爱”的教育讲座,让孩子们懂得父母的爱,让孩子们学会感恩,学会知足。
2、由社区志愿者和社区“五老”为孩子们讲了一堂“百善孝为先”的弟子规讲座,让孩子们了解父母的辛苦,了解父母对自己无微不至的爱,让孩子们学会孝顺父母,感恩父母。
3、社区特地邀请甜点师傅,让孩子们用自己的双手,做一个爱心蛋糕送给自己的父母,给父母带去暖暖的爱。这些活动深受孩子们和家长的欢迎。
四、法制安全教育情况
1、为了进一步营造安全氛围,加大安全保障力度,社区关工小组利用楼区宣传板宣传安全知识和礼仪守则,在各主要路段挂上安全温馨提示语,全面保护学生的健康和安全。
2、上半年开展法制教育、安全教育6次,通过宣传画报、宣传资料等,增强了青少年的遵纪守法观念,提升了安全自护自救能力。
我社区关工委自成立以来在办事处党工委、关工委的领导下取得了一些成果。社区将继续努力,耐心细致的做好各项工作,扎实推进关工委工作有序开展。
3.社区六好支部 篇三
创建“四好领导班子”的标准是:
1、政治素质好。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,自觉贯彻落实科学发展观,能够组织和带领广大干部职工为推进我院的“三次创业”和可持续发展做出积极的贡献。
2、安全运转好。(经营业绩好)。有较强的市场开拓能力和经营能力。规章制度健全,重视人才队伍建设,产值、成本、利润、质量优良率、合同履约率、安全状况均达到目标责任书的要求。
3、团结协作好。班子成员讲党性、讲原则,讲团结,班子成员关系融洽,工作协调,配合默契,有全局意识。认真贯彻执行民主集中制原则,决策没有出现重大失误。
4、作风形象好。密切联系群众,关心职工疾苦,在职工群众中有较高的威信;按期召开职工代表大会,班子成员民主测评结果在良好以上。班子成员勤政廉洁,无违法违纪现象,单位无重大违法违纪案件。
创建“五好党支部”的标准是:
1、支部班子好。支部班子成员政治坚定,坚决贯彻执行党的路线方针政策和院的各项决定和决议;坚持民主集中制;善经营、会管理,团结协作,勤政廉洁,开拓进取,密切联系群众,表率作用突出。
2、完成任务好。围绕中心服务生产经营,战斗堡垒作用得到充分发挥;生产经营和管理工作全面过硬;带领职工群众全面完成改革和生产经营的各项任务,经济效益和安全、质量等考核评价指标达到责任目标的要求。
3、党员队伍好。支部党员能够自觉履行党员标准,有一支思想政治觉悟高,业务技术精,工作业绩好的党员队伍,在各项工作中发挥先锋模范作用。自觉遵守各项规章制度,无违反党纪政纪现象。
4、思想工作好。坚持定期分析职工思想状况,能够及时全面掌握职工群众的思想动态,及时解决职工群众的思想问题和实际困难;思想工作富有成效;职工思想稳定,精神面貌好。
5、基础建设好。支部班子健全,按时换届选举;各项制度落实,党内生活活跃;对上级党组织部署的工作有落实、有报告;支部基础资料齐全,各项记录清楚。争当“六好共产党员”的标准是:
1、政治思想好。认真学习政治理论和党的先进性建设理论;模范实践“三个代表”重要思想;理想信念坚定,关心院和本单位的改革发展和生产经营工作;责任心强,是非分明,坚持原则,道德高尚,经得起各种风浪的考验。
2、完成任务好。爱岗敬业,尽职尽责;吃苦耐劳,勇挑重担;工作有创造性,有较高的工作质量和效率,工作成绩显著。
3、业务技能好。刻苦钻研科学文化和相关业务知识;熟练掌握岗位技能,有创新精神,业务考核成绩优良,成为单位业务技术骨干。
4、道德品质好。对党忠诚老实,作风正派;关心集体,团结同志;疾恶如仇,助人为乐;廉洁自律,党风端正;牢固树立“八荣八耻”观,模范遵守职业道德和公民道德规范。
5、联系群众好。熟悉职工状况,善于做思想工作,关心职工疾苦,开展互助活动,成为群众的知心朋友。
4.社区六好关工委工作总结[推荐] 篇四
—— 同栽一片林共育一代人
近年来,我新光关工委在对炉街道关工委的正确领导下,认真实施关工委的工作意见,进一步动员和依靠广大老同志发扬奉献精神,多方联手共同加强对青少年学生的政治思想教育、道德品德教育、法制教育和行为规范教育,齐心努力把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人,促进优良校风、班风的形成,努力使学校的教育教学工作再上新台阶。
一、领导班子建设好——抓班子建设,进一步加强了对关工委工作的领导
为健全关工委组织网络,确保工作顺利开展,我社区对关工委机构进行了重新调整与充实,党委书记刘西娜任关工委组长,党委副书记郭洪博任副组长,翟羽佳同志为关工委常务副主任。我社区动员、聘请了一批热心的“五老”加入到社区关工委组织中,进行了具体的分工与培训。目前,我社区关工组织基本健全,为关心下一代工作提供了有力的组织保证。
二、网络组织完善好——抓组织建设,重视“五老”队伍建设。
抓好“五老”队伍建设,充分发挥“五老”队伍作用。离退休的老教师是我们的宝贵财富,他们在做好关心下一代工作方面有政治优势,经验优势,时空优势,他们都是亲身经历过国家的发展,对共产主义信念,对党的忠诚十分坚定,有着强烈的历史使命感和政治责任心。本着“自愿参加,量力而行”的原则,我社区关工委聘请老教师深入社区、家庭有效开展了关爱下一代活动。许多退休教师经验丰富,他们经常到校与青年教师谈心,结合具体案例回到社区指导青年主任开展工作。近几年来,社区关工委工作围绕“为每一位学生可持续发展服务”的理念,本着“教书育人,德育
为先”的工作思路,努力把社区关工委做强,力争办人民满意的教育,保证社区关工委可持续、和谐发展。这中间,离不开老教师们对社区的献计献策。
为了充分发挥退休教师的作用,社区工会为退休教师搭建自娱自乐平台,修建健身场地,组织好每年一度的重阳节,每学期组织一次退休教师学习和参观交流活动。他们老有所学,老有所乐。通过他们的学习交流,将党的方针政策传递到社会的每一角落,老有所为,体现了老同志的社会价值。
三、制度健全执行好——抓制度建设,工作有计划、有总结、有台帐
1.工作汇报制度。关工委领导按时参加社区会议。每季度社区关工委领导班子要向社区干部全面汇报关工委工作情况。
2.三项会议制度。一是关工委领导班子会议制度,一般一季度举行一次,对关工委日常工作的重要事项进行学习、讨论和处理。二是关工委全体委员会议,主要学习关工有关材料,讨论关工委工作计划、总结等。三是全体退休教师会议,主要通报学校关工委工作情况,开展学习等有关活动。
3.计划与总结制度。年初制定好关工委工作计划,年底做好关工委工作总结,并及时将计划与总结报对炉街道关工委。关工计划不能流于形式,重在贯彻落实。
4.分工负责制度。关工委领导班子成员分工明确,责任到人,各司其职,团结合作。结合社区实际,做到每项工作都有人分工负责,确保每项工作都落到实处。确保了社区关工委工作的开展及上下工作的联系。
四、活动经常效果好——抓教育,抓活动
充分利用社会资源,开展丰富多彩的问题活动,对青少年进行思想教育工作,切实抓好学生假期教育活动,对学生在假期间的学习、安全、活动等做专门的宣传动员。
1、坚持普法教育。党的十七大进一步提出,要依法治国,要加强对青少年的法律知识教育,重点是《预防未成年人犯罪法》和《未成年人保护法》的教育,我们聘请薛警官
为社区法制副主任,请他到社区做法律知识讲座,让学生掌握法律知识,自觉地“学法、知法、守法”。并发放安全告家长书。
2、远离网吧。进一步主动参与文化市场管理,严禁学生进网吧,营造学校良好的育人环境,促进学生的健康成长。
3、坚持德育教育。以团委活动为主要载体,深化孝敬教育,进一步规范孝敬教育的常规工作,培养学生体现爱心和责任心的孝敬习惯,营造“孝敬为荣,不孝可耻”的良好氛围,引导学生用“勤奋学习,立志成才”的实际行动感恩师长、报效祖国。①上好孝敬课;②做好孝敬实践作业;③从本社区实际出发推进日常和假期孝敬实践活动;在学生中大力开展做尊敬父母、勤俭节约。培养青少年的文明习惯、学习习惯和良好的行为习惯。社区关工委致力于配合团委组织《中学生守则》《日常行为规范》教育,利用“三八”妇女节、“
五、一”国际劳动节、母亲节、教师节、重阳节等重大节日,对学生进行教育,教育青少年成为“在校是个好学生,在家是个好孩子,在社会是个好公民”;
五.积极探究创新:
1.教育工作有针对性和实效性,贴近青少年实际,教育形式多样,内容活泼,教育载体有特点。
2.积极完成上级布置的各项工作,不断探索关工委工作新思路、新策略、新途径。
新的一年我社区将进一步动员和依靠广大老同志发扬奉献精神,多方联手共同加强对青少年学生的政治思想教育、道德品德教育、法制教育和行为规范教育,齐心努力把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人,全面贯彻“六好”精神。努力使社区的关工委教育工作再上新台阶。
新光社区
5.社区六好支部 篇五
一、配备一个坚强有力的领导班子
我们社区现有社区干部5人,针对社区党支部委员年龄结构老化、文化水平较低的现象,党支部通过认真筛选,把责任心强,素质高,有奉献精神并乐于参与社区建设的党员充实到了支部行列,有多年搞管理工作的,大本毕业的中年干部韩国贞担任党支部书记;有担任过六年社区主任经验、连续三年获优秀社区干部、连续两年获优秀人大代表的魏素珍同志加入了领导班子;有模范共产党员,党小组长刘品珠、郭淑娥任支委。在大家看来,党支部领导班子的年龄是大了点,可是班子的整体力量是坚不可摧的,现在的两委班子配合密切,积极进取,勇于创新,工作中,她们以“三个代表”重要思想为指针,以一切为了居民的利益为宗旨,“建设队伍抓学习,凝聚内力重实践”,是一支富有战斗力的优秀集体领导班子。全体干部从高定位,从严要求,强化管理,优化环境,千方百计抓党建,一心一意谋发展,保证了社区党组织的领导核心作用。工作中发挥了坚强有力的领导作用,二、制定一套行之有效的党员管理教育制度。
社区党支部制定并严格遵守《社区党支部职责》、《社区党支部建设制度》等各项规章制度。真正做到用制度管人、管事,使社区党支部工作制度化、民主化、规范化。为便于管理,把党员按照地段分布情况划分为党小组,对每个党员进行微机登记入册,并按照在册党员、在职党员、流动党员、老、弱、病党员进行了分类。社区党支部坚持“三会一课”制度,依托社区党校,对党员进行理想信念教育、警示教育、优秀典型教育。我们社区属于杂居区,党员人数多、分布范围广。针对这种情况,在街道党工委的指导下,我们社区党支部制定了具有自身特色的学习方案。一是把119名社区党员按片划分为6个党小组,选出党性强、责任心强、有能力的党员做党小组长,由社区党支部组织召开党小组长例会,传达上级指示精神,布置学习任务,然后由党小组长组织能够参加活动的党员以组为单位集中开展学习。二是对年老体弱的党员建立专门的档案,在党小组内采取“一帮一”结对子的方法,确立相应的联系人定期上门走访,通报活动开展情况和社区建设情况,并引导这些党员进行自我教育、自我管理,通过听广播、看电视、读报纸等方式及时了解国内外形势和党的方针、政策。三是利用宣传栏开辟教育园地,设立道德评议台。组建社区道德评议队伍,把群众也吸收进来,通过宣传发生在身边的好人好事,评议社区内的不文明行为,让党员和居民共同受教育。
在保持共产党员先进性教育活动中,社区党支部根据党员的组成结构采取了灵活多样的形式:对能走出家门参加活动的党员组织集中学习,对体弱多病、出不了家门的党员进行结队帮读,保证了学习教育不落一人。社区老党员方如佩已年过八旬,行动不便,不能参加组织活动,社区党员张淑琴就和他结起了对子,每次党课一结束,就到他家里向他传达学习精神,长期坚持不懈。对于社区内的流动党员,党支部建立了流动党员登记站,根据他们的日常行为填写流动党员鉴定表,并注重把服务寓于管理之中,让党员在学理论、受教育的同时,充分体会到社区大家庭的温暖,感受到自己也是社区的主人,积极为社区建设出力献策。
三、建立一个社区共驻共建的工作机制
一是建立社区党建联席会制度。社区党支部、居委会积极与辖区单位取得联系,组织辖区单位党组织成立社区党建联席会,制定了党建联席会的相关规定,负责组织、指导党建示范社区的创建协调工作。党建联席会每季度召开一次会议,讨论研究工作计划,检查社区党建工作落实情况,解决共驻共建工作中的重要问题。二是通过共驻共建机制,促进社区建设的发展。去年的的这个时候,我们XXX社区的办公用房还是一间破烂不堪的简易房,经过严格筛选被聘为的社区干部,由于办公条件的简陋,人才不断的流失掉,作为一班之长的孙书记,看在眼里,急在心里,他多次召开两委班子会议,同时社区党支部组织召开党建联席会议,大家广谋思路,积极策划,多次进行实地考察,深入群众听取意见和建议,积极为社区建设出力献策,对建设XXX社区的办公用房和居民活动室,党建室作出了初步方案,在市审计局、区土地局、海港区人劳局等共建单位的大力支持下,经过联席会议决定:出资出物帮助社区新建了210平方米的办公用房,使社区的硬件环境达到了“三个一百”的基本要求。
社区党支部有了独立的办公场所,并为党员活动室配备了电视机、照相机、VCD,完善了四机一室配套设施。三是构建社区党建资源共享的工作格局。社区党支部与教育学院、建树里小学、大石广场等单位党组织达成共识,为社区党员、群众无偿提供活动场所、文艺演出场所。四是为在职党员在社区发挥作用搭建平台。一年来,我们XXX社区共接待了49名区属在职党员,党支部建立了在职党员联络站,根据本社区实际情况量身打造了活动实施方案。在职党员每人为社区捐赠各种好书5本,在在职党员的大力支持下,我们党建室的图书达到了上千本,扩大了社区图书室的储备量,适应了当前形式的需要,老百姓喜欢看的书基本都有,图书室常年委居民义务开放,真正做到了和民心,称民意,社区居民无不拍手称快。他们还多次为社区解决美化、绿化的树苗和草木,消灭病虫害等严重问题。通过开展在职党员进社区活动,拉近了党群关系,增强了主人翁责任感。
四、组建一支和群众心贴心、手拉手的党员志愿者队伍。
实践证明,要想发挥社区党支部的战斗堡垒作用,使党员在群众中具有较高的威信,就必须通过实际行动来发挥党员的表率作用。为此,我们社区党支部充分发挥党员志愿者的骨干作用,根据社区党员以老年人为主的特点开展了“夕阳生辉、亮我社区”的主题实践活动,鼓励党员们继续发扬当年的“老黄牛”精神,为社区建设出力献策。党支部对党员提出了“六个一”的要求,即:为社区提一条合理化建议、做一件好事、联系一户弱势群体、捐一本好书、认领一个公益岗、争做一名优秀共产党员。在活动中,党员志愿者们率先发挥了带头作用。一是带头帮扶弱势群体。党员志愿者主动与弱势群体结成帮扶对子,为弱势群体捐钱捐物,对他们从物质上、精神上进行帮扶。社区里有位鲍大娘,老伴常年卧病在床,儿子半身不遂,生活困难,是辖区低保户。党员志愿者服务队就经常上门陪她聊天,为她捐款,在精神上鼓励她,物质上支持她,帮她做家务,帮助她解决一些生活中的困难,使她树立起对生活的信心。二是带头参与社区建设。通过召开党小组会、党支部会,党员们积极为社区建设献计献策。位于工农三居的一公厕开门方向曾经引发很多居民的争议,公厕的大门在小区院里,过往的路人进出不方便,小区的治安也不安全,居民反映强烈。
要求把大门改变方向,改为向外开门。根据这一难题,党员志愿者们迎难而上,主动协助居委会做居民的思想工作,主动帮助居委会组织召开居民代表议事会议,通过居民代表议事会,圆满解决了公厕大门的改造问题。受到了广大居民的称赞。三是带头维护社区治安。社区成立了党员义务巡逻队,对维护社区稳定发挥了重要作用。巡逻队不论冬夏,常年活跃在社区里。今年暑期,党员刘品珠在和队员一起巡逻时,发现一名可疑人员,他们及时地向社区和派出所做了报告,结果经查明是一个假道士,及时预防了不安全事件的发生。党员郭淑娥在巡逻时,发现张贴小广告的人员,她立即报告了派出所。四是带头美化社区环境。在保持党员先进行教育活动中,党员志愿者积极带头,在党员中发出了“改变社区面貌,创建文明楼道,党员走在前面”的倡议,李玉章、李东光、彭勇等党员带头清理卫生死角四处,他们义务清理垃圾6车,并创建了党员楼道,开展楼道革命,不仅改善了居住环境,而且促进了邻里关系的团结、和睦、互助、互爱。
五、突出一个便民利民的社区服务。
我们XXX社区党支部把健全社区服务体系,搭建社区服务平台作为工作的出发点和落脚点,把党建工作与为居民服务结合起来,通过优化活动载体,拓宽服务领域增强党组织的凝聚力、号召力。社区建立了劳动保障服务站,开展多种形式的社区服务工作。我们在8月份、10月份两次主办了下岗再就业现场招聘会,为下岗失业人员再就业提供了大量的信息服务,服务站还主动与辖区单位、个体私营业主取得联系,争取就业岗位,使106名下岗失业人员、20名“4050”人员实现了再就业。对于社区里的老、弱、病、残生活困难人员,社区工作人员及时全面地了解情况,按照“应保尽保”的原则,为133户符合条件的困难家庭办理了低保手续。为了使居民能有一个整洁的生活环境,社区居委会经常与城管、环卫、派出所等部门联合行动,解决清理占道经商、清除垃圾死角等难题。社区党支部还协调辖区私企党支部在社区内栽种了千余棵绿化苗木,美化了社区环境。为丰富居民的精神生活,社区建立了图书室,免费向居民开放。根据居民的文体活动需求,社区成立了文艺队,定期(每周四、周六)开展文化活动,并举办了老年赛歌会、彩色周末、先进性教育为主题的大型文艺演出。在社区建设的各项工作中,社区党支部发挥了重要的指导作用。
我们XXX社区面积大、人口多,而且没有物业公司。针对这一现状,我们XXX社区党支部按照市委市政府《三城同创》的精神,对社区三居院内进行老小区旧城改造,首先成立业主委员会。结合当前先进性教育精神,我们社区党支部、居委会两委班子全体干部和东华里物业公司负责人李东光同志共同努力,经过了两个月的计划、策划,深入群众,走访居民,听取百姓的意见和建议,得到了广大居民的认可,经过居民代表议事会议商议,最后决定以投票选举的形式进行民主选举。XX年11月8号,我们社区党支部、居委会全体干部和物业公司负责人拿着票箱走访居民,利用两天的时间,发出选票245张,收回240张,选出了以黄振发为代表5位业主代表,正式成立了业主委员会,之后,我们又立即组织召开了业主委员会会议,经过居委会班子和业主委员会商议决定,三居院内300户人家的物业管理由东华物业公司管理,这件事的成果非常不一般,深受老百姓的称赞,填补了我市历史的空白,具了解,老小区改造在我市这是第一家,目前全市所有的老小区都没有物业管理,我们党支部、居委会全体干部勇于创新,为了搞好我市的三城同创,为了老小区的改造,为了广大居民的切身利益,为了搞好社会治安管理,我们全力以赴地为广大居民服务,为三城同创做出了最大贡献,为社区建设和社区服务作出了优异的成绩
党支部还提出了以联系卡加强社区干部与居民之间联系的做法,据此社区居委会印制了“爱心联系卡”,在卡上公布了服务承诺制度和居干部的联系电话,让居民有事能够及时找到社区干部。有了这张联络卡,不仅方便了居民,而且拉近了社区干部与居民的距离,增强了居民对居委会的信任。下岗失业的居民想找工作找到了居委会;需要保姆的居民找到了居委会;因孩子发育迟缓上不了学的居民找到了居委会;小小爱心联系卡使居委会的工作更加忙碌起来,广大居民对社区干部的服务态度和工作热情更加认可,这一做法被街道党工委采纳,在街道所属七个社区范围内进行了推广。
通过“五个一”的工作思路,XXX社区党支部争创党建示范社区的工作取得了一定的成绩,成为街道所属社区中的龙头社区,我们的党支部成为街道所属党支部的聚焦点,面对成绩,我们戒骄戒躁,实际工作中,还存在着一定的问题。一是小区住宅楼老化,下水道堵塞的老大难问题有待解决。尤其是XXX32栋居民楼附近下水道堵塞问题已经成为困扰居民多年的难题,为居民的生活带来了极大的不便。二是社区下岗失业人员多,不利于治安稳定。针对这两个问题,社区党支部、居委会采取如下措施:
6.社区支部季度活动方案 篇六
1、围绕“五个好”目标要求,巩固党建示范点的创建成果,服务社区建设。
2、优化组织设置。探索适应社区建设和社区经济发展的党组织设置方式,把党小组建在合作社上,建在经济组织中,建在产业链上,形成与经济社会发展更加适应的社区组织框架。逐步推广“党支部+社区+协会”工作模式,创新党组织领导和服务农业产业化的方式方法。
3、巩固阵地建设。扎实抓好社区活动场所建设,加强社区活动场所管理和使用,发挥好作用。
4、加强社区干部队伍建设。引导干部谋事创业,服务社区建设。20--年争取村做好从致富能人中培养选拔能人的工作,加强社区后备干部队伍培养,争取后备干部达到2-3人,建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的社区干部队伍。
二、围绕保持和发展党的先进性,切实加强党员队伍建设
1、努力探索党员干部教育管理新途径。坚持以执政能力和先进性建设为主线,继续巩固和发展先进性教育活动成果,进一步健全“党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制。积极探索对社区无职党员、流动党员分类教育管理办法,增强教育管理的针对性、实效性。建立健全党支部工作台帐制度,推进社区党支部工作制度化、规范化。实施社区党员先进性考核,充分发挥党员在社区建设中的先锋模范作用。在流动党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动,制定党内激励、关怀、帮扶的相关制度和规定,以老党员和生活困难党员为重点,广泛开展党内关怀活动。抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作,探索党员党性定期分析制度。加强党费收缴、管理、使用和检查。
2、抓好党员的培养发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,加强对发展党员的宏观指导,全面执行发展党员实行“双向培养”。加大在优秀青年农民中发展党员力度,培养有一定致富带富本领的青年党员。
三、围绕构建党建工作新格局,建立健全党建工作机制
1、加强和改进党内民主制度建设。在社区党组织中全面实行党务公开,规范党务公开的内容、形式和程序,为党员参与党内事务创造条件,切实保障党员民主权利。
2、严格落实党建工作责任制。开展“好正职、好副手”评选活动,增强党支部书记管党责任意识,注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度,把党的建设各个方面和各个环节有机贯通起来,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。
四、围绕提高党员干部贯彻落实科学
解决存在的突出问题。紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求,着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,着力提高各级党组织、领导班子和领导干部贯彻落实科学发展观的本领,努力把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒、把干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量,为推动科学发展提供坚强组织保证。
7.社区党支部季度小结 篇七
第一季度工作小结
(2011年)
我社区党支部“服务直通车”活动,以学习实践科学发展观为主,以街道党工委、社区党支部的安排部署为主要内容的社区党支部“服务直通车”活动为载体。社区党支部、居委会组织党员、工作人员、对辖区的贫困居民、残疾人家庭,如程国平等50户进行了重大节日入户访贫问困“服务直通车”活动。送去了党、政府的关心、爱护。做到了与人为善,坦诚相见、互相帮助,解困助贫、服务居民的直通车活动。残疾专干、入党积极分子王秋璇,对辖区10户残疾特困户进行了入户实际调查看望工作。社区支部书记、居委会副主任对20户特困户派出综治员进行清扫家庭卫生的服务,受到居民群众的好评。
xxxxx社区党支部
xxxxx社区党支部“服务直通车”活动
第二季度工作小结
(2011年)
我社区党支部“服务直通车”活动,以学习实践科学发展观为主,以街道党工委、社区党支部的安排部署为主要内容的社区党支部“服务直通车”活动为载体。社区党支部、居委会组织党员、工作人员、对辖区的贫困居民、残疾人家庭,如程国平等50户进行了重大节日入户访贫问困“服务直通车”活动。送去了党、政府的关心、爱护。做到了与人为善,坦诚相见、互相帮助,解困助贫、服务居民的直通车活动。残疾专干、入党积极分子王秋璇,对辖区10户残疾特困户进行了入户实际调查看望工作。社区支部书记、居委会副主任对20户特困户派出综治员进行清扫家庭卫生的服务,受到居民群众的好评。
社区党支部、居委会以“服务直通车”活动为载体,以全国“双测”工作为主要内容,对辖区兰州十六中、东湖幼儿园等5家进行了入户“五证”核查、核对工作,对一所幼儿园违章情况进行了取缔工作,对段家滩路酿造厂家属院的乱搭乱建“市长热线”进行了监督管理工作
8.社区团支部事迹材料 篇八
加强自身建设 凝聚服务青年
——天水郡街道王家磨社区团支部事迹材料
天水市秦州区天水郡街道王家磨社区成立于2001年9月,2013年12月成立社区党委,下设四个党支部。社区现有住户2266户,5466人,其中团员青年320人。社区现有工作人员13人,选聘到社区工作的大学毕业生5名。
社区团支部以加强社区团建,服务社区青少年为目标,立足社区、依托社区,关注社区青少年的发展。在社区党总支和市、区团委的支持和指导下,配合社区各项中心工作,在联系青年,凝聚青年,服务青年方面做出了积极的探索,开创了“学习型、创新型团支部”的新格局。2013年被评为天水市五四红旗团支部。
一、加强社区团组织建设
立足社区、依托社区,关注社区青少年的发展。2009年3月,王家磨社区团支部在社区党总支和团市、区委的指导下,建立健全了社区团支部领导班子。社区团支部充分发挥社区团员骨干作用,组织团员活动,开展思想交流,加强团员思想教育和宣传,为开创“学习型、创新型团支部”工作格局打下了良好的基础。团支部成立以来,新接收团员16人,向党组织推荐优秀团员青年2 人。
二、加强团员青年教育,使活动多姿多彩
(一)加强团员青年遵守交通法规、交通安全意识。针对精表路路面狭窄,人流车流大且出行相对集中的现状,今年3月、9月,社区团支部邀请天水市秦州区交警大队安全科的专家,在市三院多功能厅举办了文明交通出行宣传和知识问答活动,为他们讲解交通法规,出行时应注意的安全知识,并向社区居民发出了“文明出行、遵守交通规则、做文明礼貌天水人”的倡议,活动中还穿插了交通安全知识问答。市三院、甘肃五建集团的青年职工、安宁小学的部分学生、海星幼儿园的部分老师、天水市卫生学校的部分青年学生等300多人参加,活动内容丰富,现场活跃。通过对青年和居民进行交通法规和安全知识的宣传,为“交通安全文明学校、交通安全文明单位、交通安全文明小区”的创建奠定了坚实的基础。
(二)团员青年们发挥作用维护文明乘车秩序。安宁小学、海星幼儿园、天水市卫校放学时,秩序显得很混乱,团支部积极联系安宁小学、海星幼儿园、天水市卫校,成立由社区青年干部和青年老师组成的义务督导员,督促他们走人行道,排队乘车,养成良好的习惯。为了社区的安全稳定,在他们的共同努力下,近几年社区安全稳定,无一例案件发生,维护了社区的安定团结。
(三)不断提高团员青年的环保意识,增强他们维护社区良好环境的自觉性。社区团支部经常组织安宁小学和天水市卫校的青年学生开展环境维护活动。由社区团干带领他们捡拾白色垃圾,清理社区小广告,参加社区的各种公益劳动,让这些团员青年们为社区整洁的环境奉献了自己的一份力量,也丰富了他们的课余生活。社区去年成功创建了省级绿色社区。
三、热心于居民工作,强化团员服务意识
(一)大力开展志愿者服务活动
社区“志愿服务储蓄卡”是道德建设的一项系统工程,是记载志愿者服务,体现中华民族美德,乐于奉献的有效载体,是体现党员先进性和居民献爱心的平台。为了激发社区居民群众、党员干部、团员青年发扬奉献精神,关心社会公益事业,切实推动和谐社区建设,社区团支部积极探索建立了十支志愿者服务队,激励党员干部、居民志愿者和团员青年奉献爱心,把各项爱心活动以具体的数字来量化,并存入储蓄卡进行爱心积分。将积分情况作为推荐评选优秀共产党员、道德模范、文明市民、优秀青年的重要依据。团支部始终以“青年服务社区、社区培养青年”为宗旨,以社区青年志愿者服务为主要形式,努力完善“志愿者服务储蓄卡”制度。为了让社区内的独居老人、残疾人感受到爱,感受到社区大家庭的温暖,社区团支部成立了青年志愿者服务队,不定期到他们家中服务走访。樊英莲是精表路11号长期和肢残、智残的女儿生活在一起的86岁高龄老人,志愿者服务队了解情况后,经常到她家中走访探望并帮忙打扫房间,还为老人整理仪容。天水市第三人民医院的青年职工每年逢年过节会带上米面油等生活用品去看望慰问老人。天水郡派出所的民警得知她女儿由残联捐赠得轮椅坏了后,还捐款为她的女儿宋丽萍送去了一辆轮椅。这样的志愿者活动让老人感受到了社区的关怀和爱心,进一步发挥了社区团支部的服务功能。在每年的“全国助残日”和“国际志愿者日”来临之际,社区志愿者服务队一行又对辖区残疾人李劲豪、李敦儒两名残疾青年进行了多次走访,帮助他们清扫了卫生,询问了他们的生活状况,并送去了残疾人杂志和生活日用品,鼓励他们乐观勇敢地面对生活。在七一前夕,社区组织青年志愿者举办了“一日捐“活动,对辖区28户困难低保户、12名困难党员进行了走访慰问,为每户送去了价值200元得米面油,把党的温暖送到了他们家中。在迎接全市卫生大检查工作中,我们经常组织志愿者发放环保宣传单、擦洗居民楼道窗户、清除辖区内垃圾。
(二)以服务拓展为辐射点,延伸党建手臂
团员青年是党的后备力量,提前培养他们的思想品德和道德情操,让他们思想上认识党的领导核心作用,输送合格党员,永葆党的生机和活力。在平时的工作中社区党总支以党员带团员,在开展党的群众路线教育实践活动中,提出“四民四心”,“三联三带”,“五联五送五促”活动载体,让团员青年经常性地参加到党总支举行的活动中,学习政策,帮助服务。使“四民四心”深入社区每一个人心中。“三联三带”让辖区单位和居民都参与社区建设,也少不了团员青年的贡献。在“五联五送五促”活动中,社区党员干部联系老党员送资料促学习、联系贫困户送关爱促致富、联系零就业家庭户送技术促就业、联系上访居民户送法律促稳定、联系老弱病残户送服务促和谐,通过活动共组建了10支志愿者服务队伍,由政策宣传队(10人)、妈咪保洁队(20人)、水暖维修队(10人)、医疗小分队(10人)、防灾减灾应急小分队(10人),文体娱乐队(80人)、保安巡逻队(20人)、民事调解队(10人)、送法帮教队(10人)、帮困助残队(20人)组成,建立了志愿服务档案。有50余名党员干部和团员青年踊跃献血达1万多毫升;与40户困难群众结成长期帮扶对子,化解各类矛盾纠纷五十余起。为60多名求职人员推荐岗位,实现再就业。市三院、社区卫生服务中心、中山医院每年在辖区居民院落开展义诊不下十次,社区每月邀请医务人员在社区市民学校进行健康教育知识讲座,在安宁小学和天水市卫校做青少年心理健康知识讲座,邀请天水郡派出所片警给辖区内在校学生讲解毒品的危害、犯罪的后果以及如何维权等,减少了青少年犯罪率,促进了社区各项工作的有序开展,推动了和谐社区建设。
四、以图书、网络等为平台,增强学习交流,提高青年的整体素质
为了让青年们多读书读好书,团支部依托社区书屋举办了青年读书节“快乐阅读”交流活动,让团员青年们在工作学习之余,来社区书屋借阅图书,在读书中得到宝贵知识,并且树立勤奋学习、主动学习、坚持读书的良好风气。通过读书学习提升团员青年的思想素质,开拓视野,让他们更加健康地成长,有更多的了解社区工作,参与社区服务。
社区团支部每年在“五?四”前夕都会组织辖区单位、居民、团员青年积极参加单位和社区组织的如运动会、文艺汇演、诗歌朗诵比赛等活动,丰富了广大青年的业余生活。自中央大力号召全国青年参与到网络宣传活动中以来,支部成立了网络评论员小组和网络宣传粉丝队伍,主要关注团市委和团区委的腾讯、新浪微博动态,及时评论转发青年志愿者们感兴趣的事件,为社区青年搭建了一个共同交流的平台。
9.社区党支部年终总结 篇九
一、落实党建目标管理责任,充分发挥党组织领导核心作用
1、抓班子建设。全面落实“三会一课”制度,加大对党员和社区干部的培训力度,不断提高他们的政治观念和理论水平。
2、抓党员管理。认真落实党支部年初制定的为民服务15项承诺。在党员管理上要求党员认真履行承诺,按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,使党员达到思想领先、行动领先、本领领先,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意。切实履行好党员的基本权利和义务。同时,我们还以党建联席会为平台,进一步发挥单位党员的作用。长期以来各单位的党组织和党员积极参与支持社区建设,特别是多年资助社区内的特困户,改善他们的生活困境,受到了居民群众的好评。
3、抓主题活动。深化开放型党组织生活,不断提升社区党支部的服务水平。我们共开展开放型党组织生活活动24次,参与群众5000余人次。通过开放型党组织生活活动,党员群众切实感受到了党和政府的温暖,拉近了党员和群众的距离,密切了党群关系,增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。我社区的开放型党组织生活活动得到了中央、省、市、区党委部门的充分肯定,多家新闻媒体给予报道。
二、扎实开展学习实践活动,推进社区全面发展
第三批学习实践活动开展以来,我们按照区委和街道党工委的统一安排部署,以“推动科学发展,促进社区和谐,提升幸福指数”为实践主题,学习实践活动扎实有序推进。采取集中讲座学、上门帮扶学、信息互动学等多种学习方式,确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动,设立征求意见箱、服务电话,召开座谈会,发放征求意见表,上门征询,开门纳谏,广泛征求意见。共征集到8个方面意见建议13条。结合征求到的意见建议,社区党支部召开了组织生活会,认真查找两委会班子及成员存在的问题,并根据会议召开情况,认真撰写分析检查报告,制订整改措施。学习实践活动中,我们着重在突出服务求实效、突出和谐求实效、突出先进性求实效上下功夫,把为群众办实事、好事放在首位,促进了和谐社区建设。
三、认真开展社区工作,保证各项工作落实到位
1、加强劳动保障工作。一是做好政策宣传工作,全年共组织各类劳动保障政策宣传10次,发放宣传资料1500余份;二是为下岗失业人员、“4050”人员提供全方位的服务,为39人办理小额贷款82万元,累计安置就业1100人次,完成就业再就业的目标任务;三是及时为居民办理城镇居民医疗保险业务,全年共办理城镇医疗保险1219人;四是做好企业退休人员社会化管理工作,积极创建企业退休人员社会化管理服务工作省级示范社区。已登记企业退休人员582人,组织退休人员外出活动6次。
2、规范低保工作。我社区现有低保户110户、249人,享受金额29952元。今年申请并通过审批的低保户有5户、11人,廉租房租金补贴3户,实物配租房2户。为两户低保户子女提供上学救助1600元。办理大学生困难救助5000元。
3、强化社区稳定工作。全年开展普法宣传活动12次,内容涉及老人、妇女、儿童权益保护知识、防抢防盗知识等,宣传覆盖面达90%以上。调解各类矛盾纠纷18起。积极开展交通秩序整治、平安新城创建、国庆安保等工作。在安置帮教工作中,采取行之有效的管理机制,积极与公安机关配合做好3名刑满释放人员生活及就业安置工作。
4、细化计划生育工作。加强常住人口、流动人口的计划生育管理,开展陕西省全员人口信息采集登记工作,经过社区全体工作人员共同努力,圆满完成统计任务。目前,社区总户数1412户,3514人(其中育龄妇女958人),流动人口198户,337人(其中育龄妇女166人)。
5、注重残疾人工作。今年对辖区贫困残疾人家庭进行统计摸底,把社区孤寡老人列入社区残协扶贫帮困计划中。组织残疾人参加各类活动10次,为43名残疾人更换了第二代残疾证。帮助残疾人再就业,为他们提供就业岗位12个。残疾居民田爱芬身残志坚、自强不息获省妇联“福彩康乃馨救助行动”救助金__元。残疾人再就业人员张斌获区残联自主创业奖励金1000元。
6、加强社区硬件建设。在省、市、区民政局以及街道办事处的大力支持下,今年,投资20余万元建成了社区多功能活动室,配备投影仪等电教设备。使党支部、居委会有了固定的电教播放设备和活动场所,促进了社区各项活动的开展。
7、完善党建带工建、促妇建工作。我们注重发挥党组织的作用,抓好社区工会、妇联工作。社区妇联为辖区妇女提供了《女性医疗救助证》50余个,每年可享受两次正规医院的妇科免费体检;为下岗女职工举办了再就业十字绣培训班。积极开展和谐社区创建活动,举办社区第四届表彰会,隆重表彰社区“文明家庭”10户、“和谐家庭”10户、“五好楼院”10个,并给予奖励。11月20日社区获西安市民政局、西安市文明办、西安市妇联联合授予“和谐家庭”示范社区荣誉。全年新增工会会员100人,帮扶慰问了16户下岗职工,为50名下岗职工提供了再就业培训。
10.社区六好支部 篇十
**社区地处米泉市城东,属城乡结合部,辖区面积1.059平方公里,居民1275户,4088人,有企事业单位4个,驻地部队1个。社区党支部成立于2002年10月,现有支委5名,直管党员15人,进社区在职党员49人,社区特色主题定位为“军地共建”型社区。
几年来,**社区党支部在市委、东路街道党工委的坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以构建和谐社区为目标,严格按照“五个好”社区党支部的创建标准,大力开展“五个好”社区党支部创建工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有力的促进了社区三个文明建设,现将创建工作汇报如下:
一、夯实创建基础,做到“三个到位”
一是思想认识到位。党支部将创建工作作为社区党建工作的首要任务来抓,精心制定了创建工作实施方案、计划、措施,召开支部班子专题会议、支部党员大会,通过学习上级文件精神,使社区党员干部统一思想,对创建工作的重要性有了进一步的认识;二是组织领导到位。为加强对创建工作的领导,成立了以党支部书记为组长的创建工作领导小组,支部班子成员分工协作,参与到创建工作的全过程,为创建工作提供了坚实的组织保证;三是舆论宣传到位。社区党支部全方位、多渠道的做好宣传发动,定期组织学习、出墙报、张贴宣传标语、上报信息等,推动创建工作向前发展,在辖区营造了良好的创建氛围。
二、围绕创建目标,抓好“五个落实”
在创建工作中,我们紧紧围绕“班子建设好、党员干部队伍建设好、工作机制好、工作业绩好,群众反映好”的“五个好”社区党支部标准,把创建工作与社区各项工作紧密结合起来,扎扎实实抓好“五个落实”。
(一)凝聚核心力量,把支部班子建设抓落实
社区各项工作的好坏,支部班子起着重要作用。社区党支部始终坚持把支部班子自身建设作为创建工作的龙头来抓。一是加强支部班子的理论学习,[找材料 到大-秘-书-网--网上服务最好的文秘资料站点]把支部班子成员的思想和认识统一到米东新区和街道党工委关于社区工作的各项安排部署上来。社区党支部班子坚持每个月至少集中学习一次,积极参加市上举办的各类学习培训,通过学习,支部班子成员的整体政治素质、理论素质明显提高;二是明确班子成员分工,今年3月社区党支部进行了换届选举,5名同志选进支委,新一届班子成员明确了各自分工和职责,发挥支部班子成员的主观能动性和整体效能;三是班子成员团结协作,配合默契。党支部书记忠于职守,自觉履行党建工作第一责任人的职责,熟悉社区党务工作,把党建工作作为社区发展的动力和保障。班子坚持民主集中制原则,成员之间大事讲原则,小事讲风格,做到分工不分家,互相配合,互相促进,得到了社区干部的信任和拥护,形成了坚强的领导核心,为更好的完成创建工作任务夯实了基础。
(二)狠抓党员的教育管理,把党员干部队伍建设抓落实
一是狠抓党员的学习培训和思想政治工作。注重党员日常的政治理论、业务知识学习,坚持每周五下午进行集中学习,全年达40余次,积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向,把提高党员干部素质作为衡量学习成效的重要标志。两年来组织党员干部参加区州市各种培训学习40余人次,组织2名干部外出参观学习;二是从抓社区干部作风入手,大力转变干部形象,社区干部立足本职,挂牌上岗,比学习比效率比实干比业绩,接待群众办事态度文明热情,杜绝了庸、懒、散现象,“团结、学习、务实、创新、廉政”的良好风气在社区党员干部中悄然形成,几年来社区党员干部未出现任何违法违纪行为;三是对党员实行分类管理。社区现有离退休党员4名,对于离退休党员,根据其身体状况、年龄特点,开展有益于他们身心的文体活动,使他们老有所学、老有所乐,社区党支部逢年过节对这些老党员进行看望慰问;对4名流动党员,针对流动性大、分散的特点,进行动态管理,定期用电话保持联系,他们回来后,都能主动到社区报到,不断联系,四是开展各项文体活动,丰富党员生活。逢重大节日,社区党支部都举办丰富多彩的活动,两年来,举办了新春联欢会、峡门子靶场军事日打靶、田中园度假村庆七一活动、参观城东工业区及城市建设、乌市大商洗浴城休闲活动、社区举办的八一军民演出、老年激情广场表演、棋牌比赛、趣味运动会等活动,党员干部都能积极参与,进一步增强了党支部的活力和凝聚力;五是在发展党员工作方面,党支部严把发展党员质量关,严格按照发展党员工作程序进行,严格考察培养,做到全程公示,两年来培养入党积极分子5名,发展党员2名;六是做好在职党员管理工作。实行一人一岗制,为每位在职党员建立个人档案,两年来组织在职
党员开展环境卫生整治和扶贫帮困活动10余次,在职党员为辖区贫困学生捐助衣物200余件、书本100余件、学习用品200余件。
(三)健全工作机制,把各项制度建设抓落实
工作要落实,制度是保证。结合社区实际,社区党支部着力加强了工作制度的建设和完善。一是对原有的各项规章制度进一步补充,建立健全了支部议事规则、学习制度、工作制度、民主生活会等一系列规章制度,为社区各项工作的正常运转提供了保障;二是调整健全了社区工、青、妇组织,党支部支持社区工会、团支部、妇联等群团组织依照法律和各自的章程创造性的开展工作,两年来,社区工、青、妇组织密切合作,开展各类积极向上的文化体育活动20余次,发挥了应有的作用;三是全面推行党务、居务公开。建立党务公开制度,成立党务公开监督小组,党务公开栏随时更新;成立了党员议事会,建立了议事会章程,在条件成熟的联汇路、原铁厂家属楼、水泥厂4号楼建立了由在职党员、党建联络员、社情民意监督员20余人组成的“三员”队伍;进一步规范了社区为民服务全程代办,今年为居民代办暂住证60余个、生育服务证60余个,社区工作自觉接受党员和居民的监督,受到了居民欢迎,保障了社区党支部各项工作更加民主、公开;四是认真落实“三会一课”,支部班子坚持每年召开2次民主生活会,班子成员开展批评与自我批评,查摆问题,剖析原因,提出改进的方法和今后努力的方向,通过述职述廉来提高信心和决心。扎实认真开展党员民主评议工作,采取自评、互评的方式客观公正的评议党员;五是深化共建,与辖区单位党组织签定《共建协议书》,每年召开4次社区党建工作联系会,同辖区单位共同探讨、交流如何搞好社区党建工作,取得辖区单位的大力支持,相互之间资源共享、优势互补,共建和谐社区;与武警中队搞好军地共建,突显军地共建特色,两年来,为中队官兵做实事20余件,中队官兵参与社区公益活动20余次,共建成效显著;六是大力开展社区志愿服务工作。成立了扶贫帮困、政策宣传咨询、环境卫生整治3支158人的社区志愿服务队伍,两年来开展了各类志愿服务20余次,在社区三个文明建设中发挥了应有的作用;七是加强党风廉政、纠风工作。要求党员干部每月至少用一周以上时间,深入居民家中,和居民群众谈心,了解居民想什么,做什么,盼什么,切实为居民排忧解难;开展“民主日”活动,每年召开“民主日”会议4次,解决的问题居民满意率达95%,通过这个载体,搭建了居民参与社区事务的平台,促进了社区民主管理、民主监督,推进了社区的发展;八是精神文明建设不断加强。加强宣传工作力度,在辖区居民中倡导公民道德的教育,深入居民家庭院落、巷道,入户面对面宣传居民文明公约、“八荣八耻”,出墙报、发放宣传单,扎实开展公民道德教育月、民族团结月教育;举办各类文化活动,每年举办迎新春文艺表演、廉政文化进社区、庆“八一”、“十一” 百日广场文艺演出,充分调动居民参与社区建设的积极性,丰富了居民的文化生活,不断增强了社区党支部的号召力,社区呈现文明之风。
(四)开展社区服务,把开创工作业绩抓落实
社区党支部支持和保证社区居委会依法自治、履行职责,做好社会治安综合治理、计划生育、环境卫生、劳动保障、扶贫帮困、民政等方面工作,充分调动社区居民参与管理和监督社区事务的积极性、主动性,促进社区为居民更好地开展服务。
社会治安综合治理工作。抓稳定,把稳定工作放在社区各项工作的首位,对辖区内不稳定因素及时排查,以加强群防群治为突破口,组建了由11人组成的义务治安员队伍,加强治安防范,开展安全检查,进行反邪教警示教育,辖区内无FLG等邪教组织。今年重点对辖区内所有租赁房屋户进行了摸底调查,登记造册,掌握了房屋出租的情况;两年来调解居民纠纷20余起,成功率100%。落实社会治安综合治理各项措施,全力维护辖区的稳定。
计划生育工作。加强计生宣传教育,落实避孕节育措施,开展孕情、环情检查,做好避孕药具管理;以优质服务为重点,两年来为85名育龄妇女上门进行免费四项手术;大力开展婚育新风进万家活动,发展社区计生协会新会员70人,开展8次人口学校培训工作;加强流动人口的管理,发放流动人口服务证213人,查孕396人,签订流动人口计划生育合同320份。
环境卫生工作。成立了10人组成的义务卫生监督员队伍,与居民签订了环境卫生承包责任书,举办爱国卫生健康教育培训班8期;认真开展“爱国卫生月”活动,清理辖区巷道、家属区垃圾80吨;做好禽流感宣传工作;开展“灭鼠”“灭蟑”工作,设立毒饵站1580个,投药325公斤;新增绿化面积1080平方米,为居民创造了一个干净舒适的生活环境。
劳动保障工作。做好劳动保障政策的宣传;对辖区下岗失业、用工单位随时走访,掌握用工、求职信息动态,两年来,安排81名求职人员就业,鼓励42名失业人员外出自谋职业。
民政、残疾人工作。辖区内有帮扶解困户10户,60岁以上老年人93人,残疾人20人,享受最低生活保障13户29人,两年来为特困户发放大米200公斤,面粉400公斤,清油
20公斤,冬碳7.5吨,衣物60余件,为2户患病贫困户解决药费2400元。创办社区服务实体4个,便民服务网点4个。
(五)当好人民公仆,把提高为民服务水平抓落实
社区党支部把“五个好”创建的落脚点放在全心全意为居民办实事、办好事上,切实为社区居民服务。在办公经费紧张的情况下,协调资金在联汇路口安装5套健身器材;为丰富老年人活动,协调水泥厂灯光球场作为老年人活动场地;为贫困户努呼塔尔协调无息贷款1万余元,发展奶牛养殖业;清运联汇公司家属区堆积多年的垃圾;积极协调硬化联汇路面,安装路灯等等;积极组织社区党员开展扶贫帮困献爱心活动,社区党员都能带头亮身份,两年来,为贫困户协调救济金3000余元、协调捐款2000余元、捐物200余件,社区党员干部参加植树、清扫积雪、环境卫生整治等公益劳动20余次;走访社区贫困户、残疾人300余人次,通过这些访贫问苦活动,让社区党员亲自看到辖区弱势群体的生活状况,更加明确了党员的责任和义务。党支部真心诚意的想居民所想,急居民所急,得到了辖区居民的好评。
三、存在的不足及打算
在创建工作中也存在不足,表现在:由于办公场所未解决,一定程度上影响了创建工作;深化创建的力度与社区各项工作的结合还不够紧密;为居民服务的水平还有待提高等。创建“五个好”社区党支部工作任重而道远,我们将在街道党工委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持贯彻落实十六届五中全会精神,不断总结经验,查找不足,丰富内容,创新机制,把创建“五个好”党支部作为一项全局性、长期性的工作继续抓紧抓好,以更加扎实有效的工作,强力推进**社区三个文明建设再上一个新的台阶。
**社区党支部
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