苏屯中心校2017安全责任书

苏屯中心校2017安全责任书（精选2篇）

1.苏屯中心校2017安全责任书 篇一

苏屯中心校帮扶工作措施

颍泉区苏屯中心校

2016.12

苏屯中心校帮扶工作措施

闻集镇苏屯中心校辖区内，贫困村有滑集、苏屯、段庄、刘伏庄村、大刘、齐菜园、刘小寨等行政村，所对应的中小学的教育发展也相对比较滞后，是苏屯教育扶贫工作的重点与关键。

为保障2016年出列村级所对应的的中小学校顺利脱贫，结合苏屯学区教育的特点，特制定如下帮扶措施。

1、对贫困村对应的学校的投入与帮扶

苏屯小学，是苏屯村所辖的一所小学。扶贫工作开展伊始，中心校率先考虑到苏屯小学的特殊情况，积极发挥自身的力量，并结合颍泉教育的整体发展规划，先后为苏屯小学争取了一栋1200平米的教学楼，一栋780平米的学生食堂，15台教师办公计算机和30台学生计算机。目前，食堂已经投入使用，教学楼即将竣工，计算机也先后安装到位并投入使用。

滑集中学、滑集小学是滑集村所辖的两所学校。因受当地经济条件的影响，这两所学校的发展一直比较缓慢。滑集中学教学楼系早年村民集资修建，结构老化，配套设施缺乏。尤其早期，学校老旧设施布局不够合理，为适应学校发展需求，几度对校园进行调整，致使学校许多配套设施残缺。

在扶贫工作的推动下，中心校多次帮助滑集中学与教育局申请协调，很快为滑集中学申请了一栋1800平米的综合教学楼，教学楼竣工使用，大大满足了滑集中学教育教学的需求。为解决滑集中学配套设施缺乏的问题，中心学校又积极努力，为滑集中学申请增建了一栋100平米的学生厕所，配置了60台学生用教学计算机。

在这次扶贫攻坚工作中，中心校承借扶贫东风，积极努力，先后为滑集小学申请了一栋100平米的学生厕所，一栋800平米的教学楼，15台教师办公计算机，45台学生用计算机。目前，计算机均已安装到位，学生厕所即将竣工，教学楼也已如期开工。

大刘小学早期校舍低矮狭小，后经过危房改造，建起一栋500平米的教学楼，但仍然不能满足教育教学的需要。

在这次扶贫攻坚工作中，中心学校为其申请了一栋1730平米的教学楼，一栋100平米的学生厕所，15台教师计算机和30台学生计算机。目前，教学楼、厕所正在建设中，且即将竣工。计算机已安装调试结束，并投入使用，2017年大刘小学地面硬化2000平方米，目前正在规划建设中。

刘伏庄小学，是苏屯中校辖区内最偏远的学校，早期的校舍低矮狭小，且布局不够合理，后经危房改造，建起一栋300平米的平房教室，但远远满足不了教育教学的需求。

在这次扶贫工作中，中心学校做出了很大的努力，为刘伏庄积极争取项目：15台教师备课计算机、30台学生教学用计算机均已安装到位，并投入使用；一栋1730平米的教学楼、一栋100平米的学生厕所正在施工，且竣工在即。为美化校园，中心校又为刘伏庄小学申请争取了1000平米的地面硬化工程，该工程2017年将破土动工。

段庄小学距离集市较远，为发展幼儿学前教学，校解决幼儿入园困难问题，扶贫工作开展伊始，中心校率先为段庄小学争取了一所乡村幼儿园。目前一栋400平米的幼儿园教学楼已竣工并投入使用。为改善乡村学校办学环境，中心校又为段庄小学申请了一栋100平米的学生厕所、10台教学用计算机。目前，计算机已安装调试结束，并投入使用，学生厕所也已竣工并投入使用。

2、强校对弱校（贫困学校）帮扶措施

为提高学区整体教育教学办学水平，苏屯中心校加大对贫困学校的帮扶，每学年对贫困学校派出学区教师数15%以上的人员进行帮扶支教，从2014年开始到2016年，中心校共派出108人次到贫困学校支教帮扶。

3、帮扶对接村的扶贫举措

刘小寨村，是苏屯教育帮扶对接的重点扶贫对象。刘小寨儿童的教育问题，孩子们家庭生活问题，时刻牵动着苏屯中心校领导的心。

为改善刘小寨小学的办学条件，在这次扶贫攻坚工作中，中心学校结合刘小寨新农村建设实际，通过各方努力，为刘小寨小学争取了“校园新规划”项目。该项目已投入实施，教学楼正在建设中，主体即将竣工，其他配套建设，也在运作中。

为解处孩子们上学的后顾之忧，中心校领导带领刘小寨小学教师，深入学生家中，详细了解学生们的家庭生活情况，并根据学生家庭生活状况，采取拉手结对的方式进行帮扶。

为支持刘小寨村教育扶贫工作，中心学校领导陈铁良、刘佩校长，刘大伟主任分别深入学生家庭，重点帮扶家庭生活较为困难的学生，为他们送去必要的生活用品、生活费用，并经常探望，了解他们的需求，及时提供必要的帮助。

4、对“建档立卡户”贫困学生帮扶措施

“贫困建档立卡户”是这次扶贫工作的重心，它牵动着许许多多的家庭和孩子。为解决苏屯中心校学区内“贫困建档立卡户”的学生教育、生活问题，中心校组织各学校教师，详细了解学校所覆盖范围内的“贫困建档立卡户”学生入学情况，生活情况，采取“教师划片包保、手来手、一对一”的形式实施帮扶，为解决他们的生活问题献言献策，必要时，伸出援助之手，给予人力物力上大帮助。在学习上，对他们倍加关注，让这些孩子，生活无忧，学习有助。

为督促各校每一位教师做好这些贫困户学生的帮扶工作，中心学校不定期组织人员，深入这些学生家庭了解帮扶情况，掌握确切信息，以便针对性的指导解决。

5、下一步帮扶打算

（1）、以寄宿制学校建设为重点，推进教育扶贫拔穷根。完3所寄宿制学校建设，改善基础教育教学条件和水平。

（2）、大力发展苏屯成人文化技术学校教育，对苏屯学区贫困户，特别是对建档立卡的农户提供力所能及的技能培训和种植、养殖方面的资金扶植。

（3）、落实“雨露计划”生活补助，为贫困家庭孩子一切费用，并且给予孩子精神和物质最大化的帮助。

（4）、针对建档立卡的学生，各中小学、幼儿园将继续采取“教师划片包保、手来手、一对一”的形式实施帮扶，让每个孩子都能健康、快乐的完成学业，成为社会建设的有用人才。

2.2017年安全环保目标责任书 篇二

安全稳定、环保目标责任书

一、安全责任

安全工作关系到企业和职工的生命财产安全，关系到企业经济发展和稳定的大局，各级领导干部一定要充分认识安全工作的极端重要性，切实抓好安全生产，根据“谁主管、谁负责”的原则，一级抓一级，逐级负责，逐级抓好落实。各部门、车间主要领导作为安全工作的第一责任人，对本部门、车间的安全保卫工作负全面责任。要认真执行科技集团及分厂有关安全生产、交通安全、防火安全、治安保卫、综合治理等各项安全管理制度，强化安全责任，加大对安全工作的投入。

1、认真贯彻落实安全生产责任制，根据谁主管、谁负责的原则，各部门、车间领导在管理生产的同时，必须负责安全工作，要定期召开安全例会，布置落实各项日常安全管理工作，保证各项安全管理制度的贯彻落实。

2、认真执行安全教育制度，根据亦庄分厂各部门、车间的生产性质和特点、以及安全管理状况，对职工进行安全意识、安全技术、专业知识等方面的全员安全教育。对新工人入厂必须进行安全教育培训，经考试合格，方可上岗。对特殊工种岗位操作人员，必须参加专业安全技术培训，持证才准许上岗操作。必须按期参加复审，不合格不得上岗操作。

3、认真贯彻落实安全检查制度，安全检查是消除不安全隐患、防止事故的重要手段，是保证安全生产的重要措施。因此，分厂各部门、车间认真开展经常性检查，对专业性检查、季节性检查、节前检查、三级检查、每月安全检查，以及每日安全清场检查工作要确定专人负责，做到责任落实、检查落实、整改落实，确保彻底解决安全隐患。

4、认真落实安全保卫法规及治安保卫责任制、治安综合治理责任制的各项工作内容，定期对职工进行法制安全教育，定期分析职工队伍的思想状况，做好教育疏导工作，化解矛盾、解决内部纠纷，及时掌握控制重点人、精神病人和不安定因素的动态，做好本部门的各项安全防范工作。

5、认真落实逐级防火安全责任制的各项工作内容，确定消防安全责任人，针对各部门、车间的生产特点、工作环境对职工进行消防安全教育培训，提高职工消防安全“四个能力”，切实做到（1）提高检查火灾隐患的能力；做到消防安全能自查、火灾隐患能自除。（2）提高组织人员扑灭初期火灾的能力；做到能“火情发现早、小火灭得了”。（3）提高组织人员疏散逃生的能力；做到能迅速引导人员疏散、员工能火场逃生自救。(4)提高消防宣传教育培训能力；做到“消防设施标识化、消防常识普及化”，切实保证本单位安全通道、出口畅通，消防设施定期检查，确保完好、有效。

6、认真落实交通安全责任制的具体工作内容，以多种形式对职工进行交通安全法规等方面的安全宣传教育，不断提高职工交通

安全意识，定期教育、定期考核。

7、认真贯彻执行国务院第375号《工伤保险条例》和《北京市企业劳动者工伤报告和工伤认定办法》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》的有关规定。企业发生重大伤亡事故，立即启动工伤事故应急预案，负伤者或者事故现场有关人员立即上报所属部门车间领导，同时2小时内上报设备安保科。根据事故性质及伤害程度上报安全保卫部。同时做到保护现场，并迅速采取必要措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

8、分应认真完善和执行应急预案，确保突发事件发生时，能立即启动，有效实施。

9、认真检查并严格执行本部门各岗位安全生产责任制，坚决杜绝违规违章操作，确保安全检测。积极参与安全生产标准化建设，不断提高本部门安全管理水平。积极参与部门安全管理各项规章制度建设，并不断进行岗位操作安全技术改造，加强劳动防护用品佩戴，为提高部门本质安全水平提供有力保障。积极开展化验岗位安全技术操作培训，不断提高化验人员岗位安全操作意识。加强部门各岗位安全隐患排查治理，高度重视危险化学试剂的保管、使用和安全用电管理，认真做好相关事故应急救援体系建设，确保安全生产。按照职业健康安全管理体系的要求，继续做好体系运行监控和安全基础工作，并持续改进，确保体系有效运行。

二、环保职责

为了贯彻科技公司环境保护工作精神，以切实改善环境质量

为目的，按照《环境保护法》要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，进一步加强我分厂环境保护工作，实现经济与社会可持续发展。

1、认真贯彻环保责任制，根据谁主管、谁负责的原则，各部门第一责任人在管理生产的同时，必须负责环保工作，布置落实各项日常环保管理工作，保证各项环保管理制度的贯彻落实。及时传达分厂有关环境保护的方针、政策及会议精神，作好环境保护管理工作。

2、组织环境保护的培训教育工作，努力提高全体员工的环境保 护意识，检查落实有关环境保护的各项管理措施。

3、各部门第一责任人必须认真执行分厂制定的环境保护规章制度，落实责任，提高员工的环境保护意识，对本部门的环保等全面负责。

4、积极参加分厂的各项环境保护活动、会议和环境检查。定期作出环境方面的检查计划，发现问题及时向分厂领导汇报，采取有效措施防止事态扩大。

5、加强对环境的监测，对有关化学品必须有专人负责看管、使用，按照规定存放，作好记录。

6、负责组织新员工、复工、换工种人员的环境保护教育，指引、教育工人遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品。

7、持续改进环境管理体系,并有效运行。严格岗位环境卫生管理，积极开展污染排查治理，消除“脏、乱、差”，确保辖区各类场