网站标题怎么写

2024-09-11

网站标题怎么写（精选10篇）

1.网站标题怎么写篇一

一个网站的标题部分到底应该写多少字?我觉得应该先做一个区分，不应一概而论。根据笔者研究了几十个网站的标题，发现网站上面能够展现出来的字数最多没有超过52个汉字的(两个符号算一个汉字)，大多数网站标题在30个字左右。在百度的搜索结果中能够展示出来的汉字有多少啦?经过笔者统计是30个字(同样，笔者以两个字符算作一个汉字)，

请看下面的截图，数数就知道了：

搜索uv平板打印机我们在第二页下方看到上图的结果，请各位数一下标题字数，我数的30个。

另外有一个现象不知道大家注意到了没有，很多网站的标题很长在搜索结果中只显示30个字，后面部分是省略号了。是不是说网站标题写太长了没用啦?错!不知道你们又没有注意过，也有一部分网站的标题在搜索结果中后面没有省略号，前面省略了(图片里面就有这样的请仔细看)。这说明什么?说明了百度它会根据我们需要搜索的关键词，自动索引出我们需要的部分。

在此，笔者建议广大不会做网站标题的朋友，网站标题一定要认真做，把要做的把关键词都放上去，但关键词不是随便放的也有技巧。

2.年终总结标题怎么写篇二

例如“20XX年度个人年终工作总”，不用过于华丽修饰，有些标题还直接省略了时间，例如“年终工作总结”，不过小编还是推荐使用时间+文种的格式。

总结的标题大体上有两类构成形式：

一类是公文式标题;一类是非公文式标题。

公文式标题由单位名称、时间、事由、文种组成，如《××村工作总结》、《××镇党建工作总结》，有的只写《工作总结》等。

非公文式标题则比较灵活，有的为双行标题，如《增强体质，全面贯彻执行教育方针——开展多种形式的体育活动》

有的为单行标题，如《推动人才交流，培植人才资源》等。

人力资源专员年终总结范文：

xx已经悄然过去，上一阶段的工作也基本告一段落。

本学期我担任的是人力资源部主管，从干事到主管的角色转变，让我调整了自己，学着承担与以往不同的责任。

除了常规的部门职能工作外，这学期对于一些创新的工作想法也有所尝试，现将xx下半年的`工作总结如下：

一、部门招新

我们部门是整个社联招新的主要的负责部门，这段时间的确很累，摆摊，扫楼，一堆一堆的事，让人快垮了。

但是新成员的到来，注入新鲜血液，从前期的宣传到后期面试的环节设计，经过一段时间的层层选拔，我们挑选出23个新成员进入人力(虽然有部分成员中途退出)，与4个部长和7位主管一起组成了温暖的人力一家。

这让一切的辛苦都值得，也正是一起努力过，一个部门才可以成为家。

新招进来的一群干事很积极很活泼，能够很快的和主管和部长一起融入工作，对于分派的任务都能够认真地对待，每个人都为部门的发展付出了努力。

忘不了全员大会上搞怪的你们，你们展示了新一级人力的活力。

但是同时也有一定的缺陷，就是纪律散漫，缺乏组织意识，这个在后来得到了一定的改正。

而我对于招新最大的感受就是整个部门变热闹了，因为有了一群新血液的融入，我对这个部门的感情更深了。

二、HR系列培训

招新工作完成以后，“专业打造，社团精英”hr系列培训活动是我们部门的一个重量级活动。

不同主题培训的开展，能够帮助社团新成员尽快融入组织，深入了解社联制度文化，获得宣传推广技能，学习公关礼仪知识。

正如例会上反映的一样，个人感觉现场气氛非常沉闷，培训时并没有能够把现场听众的积极性给调配起来，使得这次培训并没能发挥到预计的效果，其中原因有以下几点：1去参与培训的人并不是为了学技术而来很多人都是把来培训当成一种任务来看待，甚至有些人事先并不清楚自己来听的内容。

听众没有主动性，那么就算讲解的人讲得再好也没有用;2现场的主讲者准备的内容很充分，但是美中不足的是有点怯场，没能很好的控制好场面，这很大程度上会降低听众对于培训内容的兴趣。

技术讲解并不仅仅要求讲解者讲技术，更要求他讲解的东西为人理解接受。

3三个部门之间顺序衔接不够顺畅，中间出现冷场现象。

改进方案：1在向会长介绍培训项目是应该跟他说清楚这个项目可以给协会内部所有对于技术类有兴趣的同学去参与，可以吸引更多真正有兴趣的人来参与，使协会的技术能得到提升。

2各部门之间协商好上场次序，并注意衔接。

三、换届大会

换届大会是我们部门的又一常规工作。

我去监督的社团主要是以小社团为主，小社团的特点主要是人少，内部积极性不高，以走过场为主。

其实对于这些社团，我们不应该苛求定性多少人出席，因为这有一定的难度，很容易引起这些社团会长的反感，但是我们必须得强调担任主要职位的社团负责人必须出席，关于社团的联系资料等必须按时上交。

有所松，有所紧。

最后我觉得我们应该搞好部门的内部建设。

我们通过聚餐、聚会等形式，促进部门成员间的交流，并通过部门宗旨的形式，树立起部门理念，增强部门的凝聚力。

就像每次一开始的部门培训都会强调的一样，人力就是一个家，我们都是其中的一份子。

身为一个师姐，我认为自己是称职的，可以帮助大家融入人力，给予了干事鼓励，和干事建立了较为深厚的友谊。

同时很感谢大家在绩效评估时对我客观地评价，让我能够更为正确的认识自己。

身为主管的我的确还有很多需要提高，比如，大大咧咧的毛病，同事间的交流，领导力的加强。

记得以前老是犯错，战战兢兢的怕部长批。

现在想想，很感谢人力，现在的我比起以前，更有担当了，更懂得了什么是责任。

部门的六个主管都有值得我去学习的地方，但是我们的交流太少，为自己每次部门活动都偷偷溜走，有点汗颜。

3.新闻稿标题怎么写篇三

海军司令部的直属单位从千里冰封的雪岱山到风景秀丽的南澳岛，从车水马龙的经济特区到人烟罕见的崇山峻岭，绵延数千公里，其军营文化建设精彩纷呈。笔者为记者采写的通讯所取标题《八千里路云逐月》，将岳飞《满江红》中的一句“八千里路云和月”的“和”改成了追逐的“逐”，较好地表现了基层单位文化之花竞相绽放、争奇斗妍的美妙情境。笔者为海后某基地仓库以过硬作风推进全面建设的通讯所取的标题《太行山下，风展红旗如画》也可以说是异曲同工。标题改写于毛泽东《如梦令·元旦》中的“山上山下，风展红旗如画”，再配以青年官兵高举团旗在太行山下的革命烈士纪念碑前活动的压题照片，可谓意境悠远。

还有，像反映黄海前哨观通站官兵战备观念强的《波诡鹰眼疾》，反映东海舰队某作战支援舰支队依托新装备提升作战能力的通讯《力挽新弓如满月》、反映东海舰队某工程船大队科学提升老装备战斗力的通讯《“老夫”聊发少年狂》、反映南海舰队某登陆舰支队“峨嵋山”舰舰炮对岸射击的特写《“峨嵋”剑出鞘》、反映北海舰队某导护艇大队党委为官兵倾心解难的特写《愁下眉头喜上心头》、反映南海守礁卫士与“爱舰精武模范士官”朱桂全建立真挚情谊的《海内存知己》、报道海军413医院倾心为海岛官兵身心健康服务的《一片冰心在“悬壶”》、反映“徐州”舰紧急驰援撤离我在利比亚公民的《飞舟已过万重山》，以及广州军代局某室广纳社会资源开展主题教育的通讯《大珠小珠落玉盘》等，都直接引用或者仿写诗词作标题，既有韵律美，又有意境美，可以说为报道锦上添花，受到读者好评。

仿写或直接引用诗词、歌赋、俗语等作标题，一定要自然朴实、画龙点睛，忌坚涩生硬、词不达意。要做到熟练运用，功夫则在题外。

4.求职简历标题怎么写才够醒目篇四

“题由文出,文以题传”，好的标题可谓是文章成败的关键，这一理论之于求职简历同样适用。线下求职还好，如果是网路求职的话，那标题的重要性，更是凸显的淋漓尽致。试想一下，如果你是面试官，同样两份求职简历发到你的邮箱。你是会看题目不明的，还是会打开标题描述清晰的呢?我想，大部分人都会选择后者吧。

现如今，各种宣传的垃圾邮件比比皆是，为了节省不必要的时间，减少工作量，这些无用信息公司人事专员往往都被忽视。如果不想让自己的简历被忽视，甚至被清楚，那就必须在标题上下功夫，醒目、抢眼、一语道破求职意向。

标题形式：XX的个人简历(张三的个人简历)

用“求职简历”四个字做标题，是最通用也最常见的方法。虽说这样可以省去想题目的时间，但因为缺乏相应的关键词，在求职网站上搜索的时候，非常不占优势。

标题形式：应聘XX岗位的个人简历(应聘网络编辑的个人简历)

通过标题，用人单位面试官很容易得知你应聘的岗位。这样更有目的性的.求职简历标题，一语中的，道破你的求职目的。比如互联网公司招聘网络编辑，那么人事专员在查找简历的时候，就会在后台直接搜索“网络编辑”四个字，然后系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历里有这样的字样，就可以被搜索到。

标题形式：XX专业毕业生应聘XX岗位的个人简历(新闻专业毕业生应聘网络编辑的个人简历)

以上标题，含有多个关键字，几乎将你的重要信息全部包含在内。虽说字数有点多，但在搜索引擎查找的时候，却非常方便，可以赢得更多的机会。

标题形式：有XX岗位工作经验的个人简历(有网络编辑工作经验的个人简历)

5.企业网站推广方案怎么写篇五

随着互联网的发展，很多的企业都想通过网络为自己带来一定的业绩。所以大量的企业希望通过建立网站来宣传自己的产品，不过一个企业的宣传不是做一个网站就能够解决的。只有企业的网站推广出去才能引来浏览量，最后促成交易。企业网站的推广不能随意，最好能事先做一份推广的方案，让自己的操作能够更加直观。那么怎么样去写一份适合自己企业的推广方案呢。

一、首先打造自己的品牌

把企业的产品和服务首先树立一个品牌，比如说“群建站”成功的在网上打造出来一个专门制作企业网站的品牌。然后针对性的做网络营销，这样做起来保持了唯一性，也避免和竞争对手的直接冲突。

二、搜索引擎优化

搜索引擎优化也叫SEO，为什么我们要去做SEO。有的用户习惯在搜索网站去查找产品和资料，我们能够做到首页的位置，别人去浏览的机会就会增加。所以在方案中我们要给优化做一个目标，去达到。

三、推广方向的划分

在方案中我们一定要把自己的推广方向和适用人群划分出来。把推广的方向做一个划分，比如说是针对全国市场还是针对部分地区的销售。人群也要做一个划分，针对适用于哪个年龄阶层、性别等的群体。

四、采用什么样的推广方法和平台

推广的方法和平台是一份网站推广方案最重要的，企业网络营销成败就是如何选择好的推广方法与平台。那么我们有哪些常用的推广方法，网站广告位、邮件推广、QQ群推广、短信推广、软文推广、论坛推广等。发表的平台也是非常重要的，只有发到合适的平台才能引来流量。

五、阶段性目标的设置

在推广方案中也要给自己设立一个阶段性的目标，然后按照目标一步一步去操作，比如说一个月流量要达到多少IP，咨询量要达到多少，成交多好客户等。

六、竞争对手优劣势分析

与竞争对手的优劣势分析也是很重要的，学习竞争对手做的比较好的方面，不好的应该怎么样去修改，把两者进行比较，才能使自己企业的销售做到更好。

6.企业网站优化方案应该怎么写篇六

怎么去抒写企业的SEO优化方案，这应该是困惑了很多刚刚入驻SEO行业的从业者们，相信刚刚上班，又或者是和个别企业洽谈优化业务的时候，对方总希望可以提供一份详细的SEO方案，通俗一点的说，方案的好坏，可以直接决定了你接下来的收入，所以方案的重要性便不在重复，那企业优化方案到底该怎么去写?假设你是递交一份seo方案给你的老板，那么这样一份SEO优化方案可以通过以下八个方面完成：

一、分析公司的现状

公司的现状和优化方案有何干系?看似无关，其实学问很多，至少你要给别人工作，你也要知道别人是做什么的是吧?总不能闷头就苦干，这是蛮夫的作为，那么分析公司的现状是很有必要的，简单的描述下公司的现状，并且从事SEO的重要性，这将决定你老板以后会为你投资多少RMB。

二、公司的用户群体分析和网站的定位

优化的目的为了营销，营销的目的为了订单，而订单来自于客户，所以用户群体的分析很重要，根据第一条中分析得出的公司现状，去定位一下公司的用户群体是属于那一类人?拥有足有购买力的白领?还是用户基数庞大的年轻群体?这些都是要分析清楚，然后根据分析出来的结果定位一下网站的发展方向，简单说，该怎么去优化。

三、分析竞争对手

对自身的情况了解之后，要去分析你的竞争对手，因为他们如果在你之前便已经走上优化之路，那么他们必然就会比你起点高，值得借鉴的东西很多，把其方方面面，从关键词到网页的设计、布局，外链，内容等等全部分析梳理下来。

四、定位关键词

清楚了公司的现状，明白了公司的用户群体，在加上对手的现有操作状况，那么要深度的挖掘分析定位出适合自己公司现状的关键词，词是很重要的，一定要慎重，每一个词都要清楚选择的原因，至少要在心里有自己的一个为什么。

五、网站的框架架设

将定位出的关键词，加上框架优化的手段，拟出一份网站框架架设的可行性

方案，简单说就是建设一个适合优化的网站，并且要讲其关键词合理的布局到网站中。

六、SEO的执行策略

情况了解了，关键词也有了，网站也建设好了，那么接下来便是作为一个SEOer的本能了，制定一份SEO的可行性执行策略，而且必须精确到每日的文章数量、链接数量等方方面面SEO中能涉及的方面。

七、SEO的效果预估

数据是非常重要的指标，根据自己制定的SEO执行策略，定制出相对应合理的SEO效果预估，何为SEO效果预估?假设你的SEO执行策略中每日更新10篇文章，那么一个月下来就是10*30=300篇文章，在加上其他的页面，在正常的收录机制下，一个月以后，你网站的收录量大概在多少呢?好好思考一下，这就是你的效果预估，链接也是如此，事实上，老板也是最关注的这个。

八、附言

为什么需要附言?很简单，不同的人有不同的表达的方式和执行方式，附言事实上也是写给老板看的，将无法预估和预料的不可抗力因素写下来，提前做好铺垫，不要以后出现了问题才想着去解释，哪个时候就晚了!

7.怎么写好企业网站推广软文篇七

什么是软文呢，很多站长马上就想到：AD(广告)，是的，其实软文的目的最终还是为了AD，也是就是软性广告。软文之所以叫做软文，精妙之处就在于一个“软”字，恰似绵里藏针，克敌于无形，等到客户发现这是一篇软文的时候，已经冷不盯的掉入了被精心设计过的“软文广告”陷阱。

软文推广的好处是：一，可以增加外链和流量。这个很简单，以为只要软文中带上网址都可以增加外部链接，笔者曾经在上发布一篇软文，结果一天带来300IP的点击；二，可以增加网站权重。站长发布软文的地方如果都是权重和pr高的地方，对自身网站的权重提升非常有益处；三，增加网站知名度，无形中可以增加网站的潜在客户。

那么新手怎么写软文呢？软文一定要让别人看了你的文章后能够学到一些东西，但是在学到东西的时候能够记得您的企业网站。纯粹的AD文章不能够叫软文，那叫广告。软文就是要写的让别人看不出是广告，但是却能够达到广告的效果。下面有五种方式作为参考。

一、夸张式：夸张软文最好是在你的网站已经有一定的名气下才写，如果谁都不知道你的站，你一夸张，别人一定说你发AD，疯狂地骂你。比如“做印刷就找杭州万水印刷”、“杭州万水印刷，淘客不去不行了”、“一天销量突破100万，杭州万水印刷发了”„„这样的软文通过夸张的手法，让人对您的文章有深刻的记忆，效果也非常不错。

二、问答式：就是提出一个问题，然后给予解答，在解答的同时不知不觉的提到您的网站。例如：这样一篇软文，全篇都是写如何设计淘宝店铺，但是到最后结尾的时候这样写，“做印刷要如何突出质量特色的感觉呢，淘宝店铺万水印刷有很多样板可以进行查看，这里就不多做解释”，读者看到这里，很多会去淘宝搜索万水印刷，将会访问到你的网站，这样你的网站就宣传了。

三、恐吓式：恐吓软文属于反情感式诉求，情感诉说美好，恐吓直击软肋——“访问暴增，你将马上被淘宝K了”、“天啊，这样的店铺原来会被淘宝封！”、“不看不行，您的店铺马上要被黑了”。实际上恐吓形成的效果要比赞美和爱更具备记忆力，但是也往往会遭人诟病，所以一定要把握度，不要过火。

四、引用式：就是你在说明一个问题的时候把几句话引号引起来，然后说这句话是某某人或者某某网站说的。例如：“***是个很有发展的网站”这是万水印刷的执行总裁说的。这样一来，执行总裁的站就被宣传了。知名度就提高了。

五、情感式：情感一直是广告的一个重要媒介，软文的情感表达由于信息传达量大、针对性强，当然更可以让人容易接受。“淘宝万水印刷，教你怎么样实现批发走量”、“万水印刷，让自然之美恒久绽放”，情感最大的特点是容易感动人，让人人记得您的网站。

8.网站标题经典广告篇八

41.朗讯的创造力科技的`原动力出自：朗讯广告

42. 弹指一挥间，世界皆互联出自：《互联网周刊》广告

43.一册在手，一生牵手出自：《现代家庭》广告

44.选择《读者》，也就选择了一类优秀文化，一种新的视野，一位人生的挚友。出自：读者杂志广告

55.晚报，不晚报北京晚报出自：北京晚报广告

56.情系中国结，联通四海心出自：联通广告

47.SOHU：足迹生活每一天出自： SOHU广告

48.创意似金，敬业如牛出自：金牛广告广告

49.金窝银窝，不如自己的安乐窝。出自：房地产广告

50.一种可以世袭的古典浪漫出自：房产广告

51.实力创造价值出自： CCTV 广告

52.世界在你眼中？出自：新浪网广告

53.今天你有否亿唐？出自：亿唐网广告

54.中国移动通信，沟通从心开始！出自：中国移动通信广告

55.网易，网聚人的力量！出自：网易广告

56.义务献血：我不认识你，但我谢谢你！广告

57.中国联通：情系中国结，联通四海心广告

58. 高高兴兴上班去，平平安安回家来。出自：公益广告

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9.网站标题的拼写方法与技巧篇九

网站中的标题如何写才最有效?网站title中的字词如何组合?我把我的经验和大家分享一下吧。

一个页面中可能同时存在多个辅关键字，如果把主、辅关键字全部罗列在标题中，则会造成主关键字词频过大。例如：一个页面的主关键字是“手机”，辅关键字是“手机报价”、“手机图片”、“手机评测”、“手机论坛”“手机卡巴斯基”，如果把这些关键字都罗列在标题中，则主关键字“手机”的词频就会过大。

我们怎样才能既把标题中主关键字“手机”的词频控制在合理的范围内，又表达出所有的辅关键字呢?这就要利用分隔符对标题内容中的主、辅关键字进行分隔、组合来实现，

1)方法1如果页面中的辅关键字较少，把所有主、辅关键字全部罗列在标题中，不但可以使标题中主关键字的词频更加合理，还增加了意义相近的辅关键字，从而提高页面被检索的机率。

2)方法2如果页面中的辅关键字较多，则应删除辅关键字中的某些部分，这样才能把主关键字的词频及标题长度控制在合理的范围内。

3)方法3在标题中只保留一个主关键字，其他辅关键字通过分隔符与主关键字组合的形式进行表达。例如：把原来的辅关键字“手机评测”、“手机图片”及“手机论坛”中的“手机”都删除;再通过分隔符竖杠进行分隔、组合。这样，搜索引擎仍然可以得到“手机评测”、“手机图片”及“手机论坛”等关键字。

10.网站法律声明怎么写篇十

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