2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划(精选11篇)
1.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇一
中心学校2021-2022学年第一学期工会工作计划
为加强##经济开发区中心学校校园文化建设,促使学校各项工作能够得到强有力的思想文化保证,特制定《##经济开发区中心学校2021-2022学第一学期宣传工作计划》。
一、指导思想
##经经济开发区中心学校的宣传工作将以##县教育局的宣传工作精神为指导,把握正确的宣传和舆论导向,紧紧围绕学校的中心工作和工作重点,唱响主旋律,及时反映我校亮点,创造良好舆论环境,促进学校精神文明建设。
充分利用校本资源,把学生、教师的身心健康放在首位传达正确的教育理念和成才观念,积极构建教育良好生态,形成校内外协同育人的良好局面,促进学生全面发展、健康成长。在“崇德
尚美
求真
践行”为校风的主环境下,我们宣扬学校特色,为打造创新型特色学校添砖加瓦。
二、组织领导
为加强对学校宣传工作的组织领导,确保宣传工作的时效性、针对性,依然延续##经济开发区中心学校宣传工作领导小组。#同志担任执行组长,协助校长全面负责学校宣传工作,#同志担任副组长,各年级信息员为宣传骨干成员落实宣传具体事宜。
三、目标与任务
面对新形势新任务,充分认识学校宣传工作肩负的责任和使命,进一步增强政治意识、责任意识、大局意识,与时俱进,开拓创新,切实加强和改进宣传工作,为推动学校教育教学质量的提高和各项工作的顺利开展提供坚强有力的思想保证和精神动力。
(一)立足学校,营造浓厚校园文化氛围
1.加强对校园广播、校园区域网、橱窗、黑板报、电子显示屏、标语等校内阵地的管理,抢占宣传思想工作的制高点和主动权。通过学校喉舌等宣传形式,挖掘校园文化的潜在功能,各处室密切配合,达到信息畅通,使学校校园文化建设再上新台阶。
2.建设好##经济开发区中心学校工作网站、校园公众号,正面宣传好学校育人成果。
3.通过国旗下的讲话和团队活动、各项竞赛活动,提高宣传工作的质量和效率。
4.校委会成员以及全体教师要充分意识到宣传工作的重要性,以身作则,身先示范,做好学校各项工作的宣传。
(二)面向##,塑造##经济开发区中心学校良好形象
1.借助县教育局网站、安徽网、凤凰网、合肥在线、##电视台和广播电台等新闻媒体,及时报道学校重大新闻,广泛宣传学校办学思想、办学成就和管理新举措,让社会各界全面了解学校的建设与发展。
2.通过各种表册、校刊、校报等形式扩大学校的知名度。
四、具体工作安排与要求
1.及时总结和宣传学校教育改革和发展中的重要活动、先进任务和典型经验,加强对外联系,扩大对外宣传,力争每年在省、市、县级报刊上都有文章发表。
2.增强激励机制和约束机制。各年级都要设置一名兼职宣传员,每月至少提供有1篇反映学校工作的稿件。通讯组成员每月至少有1篇反映学校各项工作的稿件在市级以上新闻媒体上刊播。
3.进一步加强学校宣传纪律。任何个人宣传报道学校,都要做到真实、准确,并报校长室,才能转交给新闻媒体。
4.加强自身学习,为宣传创造素材。结合当前形势,多阅读报刊杂志,多看一些新闻报导,研究各类报刊的特点,多想点子,多出花样,提高宣传报道的命中率。鼓励通讯员和教师积极投稿,对宣传学校的稿件发表者给予一定的物质和精神奖励。
5.学校教学楼外墙、教室、办公楼外墙和主干道的标牌、各类宣传图片由政教处负责安排更换,主要内容是先进教师、优秀学生、行为规范、教育名片、教育思想等。充分发挥校内宣传阵地的作用,注重网站与校内其它宣传阵地的联动作用,做到图文并茂,及时更新,积极上传学校各项活动的图片、视频资料,进一步提高学校网站的点击率和影响力。
2.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇二
全面贯彻落实党的十七大精神, 以贯彻科学发展观为主线, 以教育局2010—2011学年度工作要点为指导, 以分解落实学校发展规划为重点, 全面贯彻党的教育方针, 走实走好科学发展、内涵发展、和谐发展的路子, 增强办学实力, 提高办学质量, 为打造“传统文化特色学校”而努力。
二、奋斗目标:
1.努力创建和谐平安校园, 确保校园安宁, 师生平安。
2.以人为本, 落实《行政管理规范》, 推进精细化管理。
3.改善办学条件, 打造“传统文化”校园环境, 提升学校文化品位。
4.实施教师专业发展计划, 强师德, 精业务, 打造高素质的教师队伍。
5.以《弟子规》为切入口, 提高德育工作的针对性、实效性、主动性。
6.抓实教学工作, 落实“六环三步”教学模式, 提高课堂教学效率, 全面提高教育教学质量。
7.加强体卫艺工作, 落实“2+1”工程, 促进学生健康快乐发展。
8.加强后勤及教辅管理, 提高服务质量和水平。
9.加强“双高”普九工作, 顺利通过“双高”普九验收。
三、具体工作及措施:
(一) 创建和谐平安校园, 确保校园安宁
树立安全意识, 明确安全责任, 做好安全防范。预防校园侵害和意外伤害, 关注校舍安全、饮食卫生安全、交通安全等。根据辽宁省公安厅要求, 实行学校封闭化管理。学校做到安全工作日日查, 人人管, 时时讲, 处处保。
每月一次主题性安全演练, 每周一次安全知识教育, 每天一次校园安全隐患排查, 提高师生安全意识和自救互救能力。加强对师生的心理健康教育、法制教育、社会公德教育, 树立师生乐观向上的积极心态。
(二) 落实《行政管理规范》, 推进精细化管理
1. 落实《行政管理规范》, 健全学校的组织管理, 完善各项规章制度, 提高制度的实效性。
加强民主监督和民主管理, 人性化管理, 科学化管理, 规范化管理。
2. 进一步完善年组管理。
年组管理要形成中层领导分管、年组长全面负责的管理模式。组长要负责所在年级的教育、教学、师生管理等各项工作。
3. 建立精细的教学管理制度。
对教学的全过程管理进行细化和规定, 从理论学习、集体备课到上课、作业批改、课后辅导、单元检测, 再到教学反思和参加各级各类教研科研活动等, 都要有详细的规定。建立检查通报制度, 教学行为天天查, 教学业务周周查, 教学状况月月查。
(三) 以人为本, 打造优质高效的干部教师队伍
1. 建设一支素质高、作风过硬、有战斗力的干部队伍
(1) 牢记“一个方针” (党的教育方针) ;发扬两种精神 (规范务实、开拓进取) ;具备“三个量” (能量、胆量、度量) ;提高“四方面能力” (执行政策、科学管理、学科教学、教育科研) 。
(2) 工作有全局观, 注重细节, 完善过程, 抓住关键, 保证效果。
(3) 完善干部的考核制度, 学期进行一次民主评议活动, 坚持民主、公开的办事原则, 广泛听取群众意见, 使干部的管理工作不断规范化、科学化。
2. 建设一支肯吃苦、乐于奉献、业务精湛的教师队伍
(1) 加强校本培训, 落实“五个一”学习任务。即完成一个个人成长规划, 一个课题小论文, 一个教育场景的设计, 一个教育问题的解决方略, 一个成功教学案例。
(2) 实施“名师工程”, 加强对骨干教师的培养。实施“青蓝工程”, 加强对青年教师的培养。
(3) 加强交流学习, 通过走出去、请进来, 听名家课, 开拓眼界, 拓展思路。
(4) 举办“名师讲座”、“教师论坛”、“班主任沙龙”等活动, 举行“青年教师基本功大赛”、“班主任优秀论文”评选, 开展“优秀青年教师”、“优秀班主任”和“师德标兵”评比活动, 在各科活动中加强教师的研讨和学习。
(5) 提高教师运用现代化教育技术的能力。实行电子备课, 自主设计多媒体课件, 在教师备课、上课、教研三个环节上推广应用计算机辅助教学。
(6) 加强教师的师德师风建设, 坚决控制“三乱”、“体罚”现象的出现。集中学习《关于教育“三乱”等行为处分的规定》, 签订《师德责任状》。利用校园传统文化教育的平台, 介绍名师事迹, 传播师德师风, 开展师德经验交流会。定期开展家长学校活动, 认真听取家长的意见和建议, 调整和改进工作。坚持校长接待日制度, 做好家长接待、答疑解难工作。
(四) 以传统美德教育为主线, 开展德育工作
1. 落实养成教育——工作过程规范化
结合《弟子规》、《守则》、《规范》、《调兵山市中小学生文明行为细则》做好“三结合”教育。加强值周队伍建设, 规范值周行为, 每月一次礼仪小标兵评比、星级卫生班评比, 每学期一次文明礼仪班评比, 把养成教育落到实处。
2. 突出一条渠道——课堂教学主渠道
落实新课标及课改精神, 灵活使用教材, 贴近生活实际, 充分发挥课堂教学思想教育主渠道作用。各科教学要完成情感目标的要求, 做到合情合理, 有效渗透。
3. 建立一个意识——学生主体意识
召开班队会评比活动、一次学农活动、一次校外清扫白色垃圾活动、感恩系列活动、元旦联欢活动等, 让学生亲自策划、组织, 主动参与, 促进自主发展。
4. 发挥一种优势——隐性教育的优势
加强校园文化建设, 在操场增建“校园学科知识林”、“校园之星展示栏”、“乒乓竞技场”, 让具有特色的文化环境成为生动的育人课堂。
5. 抓好一项活动——主题教育活动
(1) 将《公民道德建设实施纲要》与学校“育人目标”相结合。围绕各个主题搞宣传和教育活动。利用升旗仪式、晨会、参观德育基地等途径将各个主题落实。例如:本学期将开展以“尊师”为主题的教育活动;以“珍爱生命”为主题的法制安全教育活动;以“我学习、我健康”为主题的小型体育比赛活动;以“让我们的眼睛更明亮”为主题的用眼知识竞赛活动。
(2) 开展家校共学《弟子规》活动, 学习践行《弟子规》, 传承中华民族传统美德。开展以“孝敬父母、诚实守信、友爱他人、学会感恩”为主题的班 (队) 会。
(3) 利用重大节日、纪念日开展主题教育活动。
(五) 抓教学过程管理, 全面提升教学质量
1. 抓教学过程的全方位管理
实行分抓领导分年级全方位管理的方式, 分抓领导全面深入备课、上课、批改、辅导、单元测试一条龙, 做到真正了解, 真正深入, 真正指导, 全面带动。
(1) 结合上级要求, 进一步细化我校备课、上课、作业要求。
备课:各学科教师做到提前一周备课, 掌握课程标准, 熟悉教材, 明确目标, 抓住重难点, 应用“六环三步”教学模式, 结合学生实际, 写出规范、详尽、实用的教案。
上课:上课要体现“先学后教、以学定教”的教学思想, 以学生自主学习、合作学习、探究学习为主要的学习方式, 实现学生主体参与。注重教给学生学习方法, 养成良好的学习习惯, 利用多媒体辅助教学, 对学生进行创新精神和实践能力的培养。注重因材施教, 分层次教学。
作业:布置作业要精心设计, 有针对性, 有层次性, 适当设计一些开放性、灵活性、操作性的作业, 让学有余力的学生选用。教师认真批改作业, 做到及时、细致、准确。
(2) 本学期两次集中检查教案, 并随机抽查, 既看教法设计, 更看学法指导;既重视课前准备, 更重视课后的反思。两次作业集中检查, 从教师作业的设计, 规范批改到学生的作业习惯、作业质量, 进行全面地分析。
(3) 教学领导要坚持听不同类型的课。既听公开课、研究课, 更要听推门课, 还要重视听复习课和练习课, 做到课前深入研究, 课后细致评价。
(4) 每月召开教学月例会, 实行四级质量分析, 从教师、教研组长到分管主任、教学校长, 对质量检测情况进行详细分析, 找出问题, 制定改进措施。
(5) 坚持学生技能训练、检查、反馈制度。进行专项的数学技能训练。如:口算、听算、计算等。进行积累、阅读、写字专项练习。坚持对各项技能月检查。
(6) 继续开展“大量读写”活动。充实班级图书角, 扩大阅读内容。教师加强阅读方法指导和阅读效果检查。学校每周更新一次阅读专栏, 每月进行一次“小星星直播”, 班级每月召开一次读书汇报会。
(7) 完善专用教室建设。专用室做到窗明几净、物品整洁, 账物统一, 提高仪器设备的使用率, 为教学服务。
2. 深入开展教科研工作
(1) “六环三步”教学模式的研究与推广。组织教师认真学习“六环三步”教学模式理论文章, 逐步内化, 灵活运用, 课堂教学充分体现“先学后教, 以学定教”的教学思想。
(2) 抓好学期初各个学科的“说教材、说课标”活动。每周教学分管领导要深入教研组参加集体备课并给予指导。
(3) 与集体备课紧密结合, 开展“同课异构”共讲活动。流程:个人备课——集体教研——个人二次备课——上课——评课——年组展示汇报——研评课。
(4) 课例学习、讨论与研究。有计划地学习学科专家课例, 学习新课改经验, 提高理论实践水平。
(5) 落实“校校公开课, 天天公开课, 人人公开课”活动, 将此项活动与校本教研相结合, 提高活动的针对性和实效性。
(6) 规范科研课题研究。加强对各个科研课题的研究、指导和监控, 做好“十一五”课题的结题工作, 迎接“市级示范科研室”验收。
(六) 搞好体卫艺工作, 促进学生全面发展
1. 全面落实艺体“2+1”工程, 使全校90%以上学生能熟练掌握两项体育技能和一项艺术技能。
2. 坚持“健康第一”的指导思想, 开展好阳光体育运动, 加强大课间活动质量管理, 在十月份举办学校体育节。
3. 加强体育课和公共卫生课的管理, 搞好卫生常识保健与宣传教育, 积极开展各种活动。
4. 认真做好学生健康体检工作, 抓实六病防治工作, 防控各种传染病。
5. 对校医、体育教师、班主任进行一次卫生常识培训, 下发两期卫生健康工作简报。加强师生健康档案及医务室的管理。
6. 加强校园环境卫生整治, 培养学生良好卫生习惯。
(七) 完善后勤工作, 积极为教学服务
3.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇三
XXX中学2022——2023学年上学期工作,坚持全面贯彻党的教育方针,全面落实高中课程方案,全面实施素质教育,围绕立德树人根本任务,以学生的全面发展和健康成长为核心目标,努力提升学校办学品质,提高教育教学质量,加强教师队伍专业化建设,增强学校的核心竞争力,为实现优质特色办学的新跨越、新发展努力奋斗。
一、加强团队建设、提升治理水平
(一)坚定政治方向
学校领导班子要严格落实XXXX工作责任制,守好思想舆论阵地,做好教职工和学生的思想政治工作,切实解决好“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一根本问题。围绕教学抓党建,抓好党建促教学,以学习自觉带动行动自觉。进一步改进和完善民主管理和校务公开工作,构建教育、教学、后勤服务协调发展的科学管理体系,向规范管理要效益。充分发挥工会、教代会的作用,积极引导教职工为学校发展献计献策。
(二)优化日常管理
学校领导班子要团结协作,群策群力,脚踏实地,真抓实干,指导各部门处室充分发挥管理职能,发挥集体智慧,增进相互交流,优质高效做好管理工作。在原有基础上进一步优化岗位设置,合理分配教育资源,深入实施绩效量化考核,公平、公正、公开做好教学质量评价。完善激励机制,做好表彰奖励和考核评优工作。立足学校实际开展专业培训,推进班主任队伍建设。加强劳动纪律监管,严格执行考勤制度、病
事假制度,杜绝任何自由散漫、无组织无纪律现象。
(三)加强师德建设
认真学习贯彻教育主管部门相关文件精神,严格规范教师职业行为,始终严守底线,坚决不触红线。深入探索师德建设长效机制,引导教师自觉提高职业能力、强化育人意识、涵养高尚师德,自律要严、人格要正,模范遵守教师职业行为十项准则。大力宣传优秀教师事迹,树立先进典型,努力营造勤业、敬业、精业、乐业的良好氛围。
二、优化常规管理、保证教学质量
(一)促进专业成长
不断充实和改进青年教师培训的内容和形式,坚持开展新老教师“一对一”结对帮扶,继续完善“一师一优”高品质课程建设,加快专业成长步伐,提高教书育人能力。组织教师按计划参加各级各类培训,配合※※学院继教学院做好“送课下乡”。继续扎实开展教学评优,积极参加各级各类学科能力竞赛,开展好示范课、公开课、汇报课、基本功达标竞赛活动。各教研组、备课组要完善资源库,实现优质教学资源共享,利用好教育云平台等网络资源,提高课堂教学效率。
(二)提升管理效能
教务处要充分发挥管理、服务、指导、检查、监督、评价职能,加强教育教学流程管理和目标管理,努力提升管理效能。严格执行教师工作量核准和教学绩效考核办法,加强教学常规检查,抓实“备、讲、批、辅、考”各环节的监管,将教案写作质量、听课评课质量、作业批改质量、育人导师工作质量等作为教育教学考核的重要依据。保证理、化、生实验课质量,改进音体美课程、信息技术、通用技术、研究性学习的设备配置。抓好基础年级教学,组织好各年段三次大型考试;全力做好高三工作,确保高考成绩稳中向好。
(三)重视教研教改
抢占“双新”改革先机,强化科研兴校意识,积极探索新高考模式下课堂教学改革,探究教研新途径,推动课堂教学改革和教师专业发展。教研活动要有计划、有检查、有总结,做到定人、定时间、定内容,形式多样,生动活泼,讲究实效;教研组长、备课组长要做好业务带头人,善于管理,乐于奉献。鼓励教师立足课堂和教学实践,积极进行教学反思、案例分析和论文撰写。继续深入推进全员育人导师制度,更新作业理念,优化作业设计,努力做到“减负增效”。
(四)建设高效课堂
全体教师要努力转变教育观念,善于为学生提供展示、表达、思考、创新的思维空间,着力打造高效课堂。继续实施选课走班制教学改革试点,及时总结经验、反思不足,梳理和提炼教学成果。日常教学中坚持少讲多练、讲练结合,突出目标意识和效率意识,提升常态课的优质率。教师无论课上课下都要关心学生,在师生互动中调动学生思考、参与、实践的积极性。任课教师之间要大力发扬团结协作精神,针对学生学情和成绩,坐下来耐心细致地沟通交流,尤其对基础较差、成绩偏低、状态欠佳学生要多加鼓励引导。
三、强化思政引领、改进育人方式
(一)思政铸魂,榜样示范
学校德育工作,要以培育和践行社会主义核心价值观为总目标,以爱国主义教育和中华优秀传统文化教育为重点,以良好行为习惯养成教育为抓手,坚持管理与引导相结合、自律与他律相结合、学习与生活相结合、校园与社会相结合,切实加强和改进思想道德建设,为学生的幸福人生奠基。不断完善评价体系,增强学生自我管理能力,促进学生全面发展。强化思政课程价值引领功能,增强课程的针对性、有效性、艺术性和亲和力。深入持久开展民族团结进步教育工作,促进广大师生筑牢中华民族共同体意识,增强各民族师生交往交流交融、共学共进共发展。进一步加强学生会、班委会、团支部干部队伍建设,充分调动学生干部积极性主动性,培养责任意识和担当意识。
(二)抓好常规,注重养成完善班主任职责权限规定、绩效考核方法,进一步提高班主任工作的责任意识、质量意识、创新意识,适时、及时召开班主任工作会议,交流工作经验,促使班主任工作机制由粗放型向精细型转变。完善德育工作层级管理机制,各部门处室、班主任和科任老师积极配合,良性互动,信息融通,资源共享,营造校园德育工作“人人能管、人人会管”的良好氛围。深化细化“五项管理”,提升常规管理水平;按照日常管理细则,将检查、评比、反馈、矫正等环节真正落到实处,规范班级管理,健全完善班集体间的竞争机制。
(三)丰富活动,寓教于乐
以“求真、扬善、尚美”为主旨,以贴近学生、贴近生活、贴近社会为原则,围绕理想信念、家国情怀、革命文化、民主法治、生命健康、励志成才等主题,开展系列大型活动,弘扬主旋律,汇聚正能量,努力培养学生优良的思想品质和道德情操。进一步加强“语言文字规范化达标校”建设,积极打造高品位、高质量的“人文校园”“书香校园”“绿色校园”。持续开展“三爱三节”主题教育,办好主题团日活动。以国旗下讲话、集体宣誓、专题讲座、师生对话等形式,多维度开展教育,增强学生的诚信、法制、安全、感恩意识,增强社会责任感。认真抓好“德育月主题”的落实,对表现优秀的班集体和个人予以表彰。进一步明确心理健康教育的目标、任务和实施路径,健全保障机制,改造、完善心理咨询工作室,培养学生健康的心理素质。
(四)家校联动,形成合力
开学初组织教师、学生和家长上好“开学第一课”,开展直观生动的入学教育。建立健全家庭教育工作机制,统筹家长委员会、家长学校、家长会、家访、家长接待日等各种家校沟通渠道,认真听取家长和社会各界对学校工作的意见和建议,促进家长了解学校办学理念,积极参与监督管理,努力打造家校合作的多元平台,实现家长与学校、教师的教育默契。
四、完善后勤保障、确保校园安全
(一)卫生工作
严格按照各级党委政府和教育主管部门要求,落实对师生员工的健康监测要求,全面排查各类设施设备安全隐患,切实保障正常教育教学秩序。严格把好校门,做好活动管控,强化教室、食堂、宿舍、实验室等重点场所疫情防控及安全管理。要坚持底线思维,制定完善应急处置
预案,与卫生健康部门密切配合,健全预警、预防机制,确保对突发疫情做到“四早”。深入开展新时代校园爱国卫生运动,加强对学校防控工作的技术指导和督导检查。及时排查师生心理状况,切实提高心理疏导服务的针对性、实效性。
(二)安全工作
牢固树立“安全第一、预防为主、责任到人、常抓不懈”的安全责任意识,建设平安校园、和谐校园。完善“校长——副校长——主任——教师”四级网格化管理体制,强化学校、社区、家庭间的协调与联动,建立更缜密的安全联系网络。增加必要的安全保卫设施,做好安全人员专业培训,保证学生足够的安全教育课时,举行两次全校规模的防灾避险演练。做好通勤、陪读、校外住宿学生的安全管理,加强防溺水、防火灾、防踩踏、防食物中毒、防交通事故“五防”和禁毒主题教育,提高学生的自防、自护、自救能力。总务部门要进一步把好进货关,严格操作规程,保证食堂饭菜卫生合格,坚决杜绝食品安全事故。加强宿舍管理、严禁住宿生夜间私自外出,加强晚自习后学生管理工作。堵疏结合,排除隐患,尽力确保重大安全事故发生率、在校学生违法犯罪率为零。
(三)后勤工作
4.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇四
大家好:
我谨代表第八届学生会生活部全体成员做2021-2021年第一学期工作方案,敬请老师及主席团批阅。
新学期伊始,我院将迎来了08级的大一新生,为了更好的贯彻院学生会关于有方案地开展学生工作的方针,实现我部设立的宗旨,在仔细总结以往工作的基础上,并鉴于今年的详细状况,特将本学期的工作作如下支配:
一、常规工作。
1、生活部作为学生会重要部门之一,将做好学院及团委老师所布置的工作,竭诚为广阔同学服务。
2、作为学生会的后勤部门,我部将连续发扬在迎新中热忱仔细的工作态度,在迎新晚会等活动中做好充分的后勤保障工作。除完成对饮水和食物等后勤的保障,维持现场秩序外等相关事宜外,还将在对各部室的相关账目进行认真核对后,在最快时间内统一上报。让各部室无后顾之忧。
2、帮助老师做好上一学年国家奖学金、助学金,励志奖学金等资料的收集和制表工作,并做好资料的备案。
3、在学生会纳新以后,对干事进行培训,使新干事尽快理解生活部的工作性质和工作内容,尽快投入学生会的工作中。
4、与网站做好协调,做好并进一步丰富和完善学生会网页。生活部宣扬副部将准时同新闻部做好沟通,做好准时更新,将学生会最新动态准时上传。
5、做好对学院信件的管理。并将随时预备在主席团领导下,乐观参与学生会的各种临时性工作。
二、特色活动。
1、“小品、相声、话剧”大赛是我部的传统特色活动,本活动分初赛和复赛,时间较长,整个过程会持续约一个月的时间,我部将会在10月17日左右召集各办负责人下达活动通知。由于本活动规模较大,我们会和兄弟部室合办此次活动。并将更侧重于相声与小品节目。在竞赛中已方案邀请学院内部分同学作为嘉宾参演节目。具体方案会在国庆后提交主席团。此活动作为学生会部室开展的第一项大型活动,盼望能以一个良好的开端为本学期各部活动拉开序幕。
2、乐观响应学院“青年马克思主义者培育工程”,开展“体验生活,身体力行”活动,这也是我部对于“青马”工程的基本理解与初次实践。详细时间订在11月中下旬。本项活动将主要响应青马工程中的对当代高校生志愿服务的要求,开展高校生志愿服务。我们将在乐观宣扬“青马”工程的同时,乐观同敬老院进行联系,组织部分在“小品、相声、话剧”大赛中获奖的优秀节目在敬老院中进行演出,为孤寡老人送去济大政管学子的关怀,也使广阔同学能够更好的身体力行此项工程,体会到“青马”工程的重大意义。
3、“温馨卡片”活动。对于来自四川、重庆灾区的同学和少数民族同学我们应当赐予更多的关怀,我部盼望能申请部分经费或是得到外联部的关心,把贺卡或是明信片以学生会的名义寄到同学家中,传达我们的关爱和祝愿。此项活动不仅可以让同学以及家长感到暖和,也会有肯定的社会效益,扩高校院的影响,树立学院以人为本的形象。
我们将借着11月22日的感恩节,将本项活动绽开。同时作为我部于本学期的结尾活动。具体方案介时将提交主席团。
三、新增工作。
宿舍工作是生活部新的工作内容,我部会以服务同学的姿势进行这项工作,将准时传达学院领导老师对学生宿舍的详细要求,准时下好通知,做好对大一同学的发动工作。并且为新生供应随时随地的关心,让新生尽快适应新的宿舍生活。
以上就是本学期生活部的工作方案,我部上下都会以一种务实乐观的工作态度去完成本学期的工作。如有不足盼望主席团批判指正。
5.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇五
兴趣小组活动是课堂教学的延伸,也是各科教学的有机组成部分,不仅能开阔学生视野,丰富知识,增长智慧,激发学习兴趣,而且有助于巩固学生课内所学知识,培养学生的创新精神和实践能力。经学校分管领导协商,相关职能科室研究决定,特制定本学期的兴趣小组活动方案如下:
一、指导思想
认真贯彻落实党的教育方针,全面实施素质教育,培养学生综合素质,发展学生特长,提高专业素质,加强动手能力,促进学生全面发展,丰富学生校园生活,推动学校教育教学工作的开展。
二、活动内容与形式
1、兴趣小组活动面向全体学生,由班主任老师根据本班学生特点和实际选择合适的内容组织开展。
2、学校兴趣小组活动小组主要包括:美术、昆曲、科技、演讲、桥牌、围棋、诗文朗诵、佳片欣赏、排球等等。
三、活动目的与要求
1、班级兴趣小组活动要在已有的基础上常抓常新,要求班班有活动,每次有主题。各班可根据学生实际情况,开设符合学生身心特点、更具时代气息的活动小组,丰富学生课余生活,培养学生特长,力争使每个学生在兴趣活动方面有自己的一技之长。
2、为确保校级兴趣小组活动的开展,本学期活动必须做到“五定”、“四性”、“五有”。“五定”为定时间、地点、人员、辅导教师、活动内容;“四性”是指活动内容科学性、知识性、趣味性和实效性;“五有”是指各活动小组要有计划、有措施、有总结、有反思、有成果。
四、各负责人在安排的基础上制定各个活动的具体实施方案(活动日程、实施办法及措施、奖励办法等)。
五、活动结束后各负责人必须将活动计划、活动记录、活动总结等资料一并交教务科存档。
六、各班主任必须高度重视,精心组织,积极引导学生参与到各项活动中去。
七、兴趣小组活动安排(每周五下午三、四节课)
学校统一兴趣小组活动:
小组名称
指导教师
上课地点
人数
综合实践
蔡圣俊
微机房1
每班2人
信息制作
周惠芳
微机房2
每班2人
初一桥牌
周骏
综合楼桥牌室
每班4人
幽兰班
钟庆辉
美术专用教室
每班4人
雅韵班
杨老师
音乐教室
每班1人
国学
张李梦伊
学生阅览室
每班3人
初一诵读
吴薇薇
未来教室
每班2人
篮球
陆强
篮球场
每班2人
足球
蒋行俭
足球场
每班2人
排球
王咏梅
排球场
每班2人
绳毽
沈红菊
操场
老师指定
周五下午第三、四节课各班余下同学兴趣小组活动建议:
1.诗文朗诵
2.演讲比赛
3.智力游戏
4.佳片欣赏
5.班级或小组间体育活动
6.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇六
围绕“和为贵,干为高,目标至上”办学理念,践行“活力教育、生态校园、幸福师生”教育理想,发挥规范、和谐、创新、高效的工作作风,彰显学校“国际教育”的办学特色,为把外中建设成为教育思想与时俱进、学校管理科学规范、师资队伍德艺双馨、教学质量全面提升、校园文化激人奋进,具有鲜明办学特色的品牌学校作出贡献。
二、常规工作
1.做好文件资料的管理工作,对来文的签发,领导批示的督办、接听电话、收发传真、打印文件、会议记录等日常工作,做到严谨有序、及时准确、优质高效。
2.做好信息采集、上报及档案管理工作,及时向教育局和上级其他部门上报学校各类工作材料。
3.做好学校人事工作。包括教职工调动、工资变动、职称评聘、年度考核和到期劳动合同的续签、社保等,做好教职工年度考核表的收集、汇总和审核工作。
4.做好学校考勤、年度考核等方面的统计汇总工作。
5.做好每周会议、一周工作、节假日放假安排等工作,记好办公室工作日志和台账。
6.加强沟通和协调工作,尤其是做好每次迎检和来人来客的接待工作,规范接待活动,力争做到热情大方得体。
7.进一步加强对学校会议室、办公室、公车等公共设施的管理和使用,及时检查,形成回路,定期维护,确保学校各项活动的顺利进行。
8.做好学校各项荣誉的统计汇总资料留存工作。安排专人复印、拍照、存档、分发,热忱为教职工服务。
三、主要工作
本学期党政办将完成如下几件重点工作:
1.修订与落实学校新的三年发展规划,围绕学校特色的建设,构思《学校特色发展规划实施方案》;
2.修订校园文化布置中的错误,组织学生加强对校园文化的理解;
3.创新学校形象宣传与策划;抓好学校信息的宣传工作,重点是提升工程现场会宣传报道;
4.组织汉字听写大会及《美丽中国·我的中国梦》征文比赛;
5. 完成领导交办的其他工作。
四、工作思路及措施
(一)常规工作,确保有序的运转机制
做好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知,做好党政会议及其它重要会议的记录工作;安排好节假日的值班工作;加强办公用品管理;管理好学校印章,实事求是地做好登记工作。
(二)综合协调,创造和谐的办公环境
协助校领导督促各室积极做好工作,对各部门常规工作开展情况进行统计,做好记录,及时反馈信息,及时上传校园网,为学校决策和绩效考核提供参考依据。做好统筹协调工作,整合各室之间的相关工作,上情下达,下情上晓要及时、准确;做各室之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率并做好校务公开及大事记整理工作。
(三)上传下达,创设畅通的信息渠道
及时收发文件, 并交校领导审阅, 根据校领导审阅意见,转达给相关处室办理。根据信息来源和内容恰当及时地进行处理。广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神;及时了解和收集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的信息沟通,及时向广大教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。
(四)办文办会,建立规范的办公流程
组织学校办公会议以及校领导召开的其他专门会议,做好会务准备工作,做好会议记录,撰写相关新闻,做好会议决定的传达和督办工作。
(五)对外接待及车辆管理,做好合理有序。
做好对外接待安排,协调对口接待工作,做好合理的招待安排,按照规定备办接待用餐。根据学校车辆管理制度,提高服务质量,确保车辆行驶安全,做到为学校各部门优质服务。
(六)统计工作,构建科学管理模式
促进统计管理规范化,根据统计工作要求,进一步建立和规范各类统计,努力为学校工作服务,及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档。
(七)考勤工作,加强纪律性
本学期,办公室将加大教职工平时劳动纪律的检查力度,使考勤工作制度化、常态化。一是向全体教职员工再度明晰教职工考勤相关细则;二是加强监控的使用效率,并及时公布考勤上网;三是加强日常抽查工作,检查结果也应及时公布。
(八)教育宣传,打造优良的学校形象
加强对外宣传,扩大社会影响。多途径、全方位地展示学校的办学过程和办学成果,树立学校良好形象。与宣传媒体建立良好的合作关系,发挥教育、宣传功能。会同学校各部门做好学校网页内容的更新工作,提高我校网络宣传的效果。结合校园文化建设,合理布置学校宣传橱窗,提升学校文化品位。
7.学年第一学期党支部工作计划 篇七
以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,按照上海交通大学安泰经济与管理学院学生党建工作的各项要求,以发展“第二课堂”为主线,同时做好培养和发展党员的工作,进一步解放思想,与时俱进,稳步创新,切实做好党支部建设工作,不断增强基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力,以党建工作促进和谐校园建设,积极开创研究生党建工作的新局面。
二、本学期支部党员发展情况
本学期拟发展入党积极分子张弛和刘婷同学。他们已于07-08学年第一学期参加了青年马克思主义学校的学习培训,经考察,基本符合发展条件。
另外一名积极分子周沁怡同学,完成了上学期开展的青马党校的学习活动,目前处于考察阶段。
三、支部其它工作安排
(一)支部博客建设
在已有的五个板块(党建知识、金融知识、学习生活、汶川专题和奥运专题)的基础上,进一步健全并完善支部博客的建设,丰富博客内容,坚持定期更新,发挥党支部的思想教育和凝聚力作用。同时,要争取做出博客的支部特色,鼓励支部成员通过支部博客平台在学习、生活各个方面增进沟通与交流,提倡互帮互助、彼此关心,增强支部的凝聚力、执行力和战斗力,努力使支部博客成为同学们的“第二课堂”。另外,要积极响应院党建工作的号召,可以尝试与社会的网络媒体进行合作,互通有无,共同发展。
(二)“阳光育人”活动
我支部报名参加此计划的同学共有9人。上学期期末举行了计划的启动仪式,目前第一批与四川地区对口活动已经在开展中,李娜和孙卿东两名同学作为我支部的首批参与者已投入到活动中,后续批次的活动正在安排中。
(三)支部外出活动
范文网
8.2022年基建处党支部工作计划 篇八
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导。紧紧围绕“均衡、优质”主题,以创建“人文城小、科技城小、数字城小”为载体,坚持育人为本,创新教育机制,遵循教育规律,提升教学质量。深化“中心校战略”和“集团化”办学,落实均衡发展;创建特色学校,推动内涵发展,努力办好人民满意教育。
二、工作思路:
以《学校“”总体规划》为目标,强化队伍建设、深化德育内涵、完善安保措施、聚焦课堂教学、重视教科工作、加强后勤服务、推进数字化校园建设、规范幼儿教育,促进城关小学教育事业的全面发展。
(一)强化队伍建设 全力提升执行力
1.确保学校党建工作的有效性。大力开展学习型党组织创建;创新党建工作方法和党建活动的载体;加强党风廉政和党建品牌建设;加强群众工作和团员工作,增强党组织凝聚力和向心力。
2.完善民主管理制度。坚持校领导班子集体议事制度,完善校务公开制度、民主评议校长制度、教代会制度。充分发挥广大教职工参政议政的积极性和民主监督作用,积极依靠广大教职工共同办好学校。
3.围绕“中心校战略”和“集团化办学”的实施,深化教育人事制度改革,进一步完善教师支教和挂职制度。调整和完善教职工年度考核制度及各项规章制度,认真做好教职工职务评聘工作;继续完善义务教育教师绩效工资制度,以事业单位岗位设置为抓手,深化教师专业技术职务评聘改革,加强教师的绩效考核,进一步激发教师的工作热情。
4.进一步加强教师继续教育工作,实施教师专业发展培训制度,认真组织教师参加各类全员培训,完成上级规定的学习课程和课时。实施校本培训项目化管理,构建教师专业化发展平台。加强班主任队伍管理,建立班主任管理制度,重视班主任培训工作,保障班主任待遇,充分发挥班主任的作用。
5.重视工会组织建设。以推进学校民主政治建设为重点,维护教职工的合法权益。进一步加强工会自身建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力。认真做好“送温暖”和“六必访”工作,关心教职工的工作与生活,积极开展基于“俱乐部”形式的工会活动,丰富教职工文化娱乐生活,不断提高工会的活力。加强离退休教师组织管理工作,关心离退休教师的政治与生活,对困难、体弱离退休教师进行慰问活动,为他们办实事,排忧解难,送去组织的关怀。
(二)深化德育内涵 着力增强育人成效
1.按照《公民道德建设实施纲要》的精神,继续抓好学生的自主实践活动,加强爱国主义、社会主义、集体主义教育,引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,落实德育工作常规,加强德育课程建设,重视德育科研工作,不断提高德育工作实效。
2.建立健全管理制度,实现德育管理网络化。进一步加强学校德育的研究、领导和管理,形成全方位多渠道的德育管理网络;发挥思想品德科组学习、研究与管理的职能,定期组织班主任、辅导员和大队干部进行学习培训,抓好德育常规教育,开展教育活动与德育科研,搞好总结交流;建立后进生档案,抓好后进生的转化工作,开展相应的研究。
3.以“三评”活动为载体,切实贯彻落实县教育局师德行风建设“八条禁令”要求,继续开展“廉政文化进校园”活动,加强教师教育行为管理,牢固树立以德立教、为人师表,努力办好人民满意学校。
4.认真实施“生态德育”工程。积极开展小学生行为规范教育示范校、关心下一代工作“五好”学校评选活动,全面完善德育导师制、家长代理制和校园恳谈制,不断推进德育工作体系化构建。继续开展法制教育、道德宣传月等活动,不断丰富德育内容。
5.进一步加强班主任队伍建设和心理健康教育。建立教师心理健康学习和专业培训制度,积极开展学校心理咨询、心理辅导活动课的研究和实践,进一步规范心理健康教育工作。
6.抓好校园文化建设。重视环境教育,深化 “三园式”校园和特色学校创建活动,推进书香校园工程,不断丰富学校办学内涵,提升办学品位,开创学校办学特色。
7.抓好阵地建设,发挥少先队组织作用。少先队组织要在加强组织建设和落实常规工作的基础上,继续开展主题鲜明、内容丰富、形式新颖的活动,利用重大节日开展相关主题系列活动,积极探索在活动中培养学生的自主创新意识和实践能力。
8.实施养成教育,形成良好的文明习惯。根据学生思想行为特点和学校实际构建养成教育训练新体系,确定月教育中心,周训练重点。以争创文明学校为目标,深入开展争创文明班、争当文明学生活动,强化校风、班风建设。要采取切实有效的措施,对晨会、升旗仪式、文明行为、争当“行为规范之星”、早操、眼保健操、清洁卫生、上下学、身心健康等方面做到要求明确、内容具体、训练有序、方法灵活、善于指导、常抓不懈。
9.进一步加强学生的法制宣传教育,增强法制观念,预防和减少学生违法犯罪行为,开展形式多样的法制宣传教育月活动。
10.继续实施《学生体质健康标准(试行)》,积极开展艺术、体育、科技教育、科技创新、文艺汇演等活动,大力推进“两体一艺”工程,不断提高学生综合素质。
11.切实抓好学校安全卫生工作。深化“平安校园”创建活动,充实人防技防力量,加强交通安全、防骗防溺水教育、法制教育等系列活动,加强甲型H7N9流感及流行性疾病的防控工作,全面实施“百万学生食品配送工程”,确保师生的人身安全。
12.健全社会、家庭、学校三结合的德育工作网络,切实提高学生道德修养。继续办好家长学校,以“校、年级组、班级”为主体,举行三个层次的家长会,定期开课,通过培训会、座谈会、研讨会等形式提高家长素质,从而达到共同教育好学生的目的。
(三)聚焦课堂教学 竭力提高教学质量
1.聚焦课堂,切实提升教学质量
旨在培养城小各学科骨干教师,努力打造专业引领人才;全面实践“以学定教,自主学习”的生本理念,有力推进课堂教学的改革,切实提升教师的课堂教学水平和学生的自学能力,深化教学常规管理,构建常态课的优质化的合格课堂标准,探索“有效教学”和“有效教研”的规律,促进教师专业发展,提升学校教学质量。
(1)抓好集体备课,践行“半小时课堂”为目的电子备课研讨学习。把集体备课作为校本教研的重要形式之一,要求备课做到“三有”,体现“三个转变”和“三个特点”。让“以学定教”和“以学论教”成为教学设计和教学评价的基本原则,切实将备课作为提高课堂效率和减轻学生负担的重要前提。
(2)推进课堂改革,认真落实新课程标准。立足“半小时课堂”创新年,进一步提升教学管理人员精致化管理水平;树立科学的质量观,逐步形成教师个性化的“半小时课堂”教学模式;以学生自主学习为基础,以思维品质培养为中心,以过程训练为主线,突出以学定教、以教导学、以学评教,让智慧教育占据课堂教学的主导地位;全面实施课例研究的校本研训活动,进一步提升教师教学水平;注重实效,力争使全校教师的“半小时课堂”达标率达70%以上。
(3)加强作业设计,推进作业控量改革。抓作业的有效设计和批改辅导,利用案例分析的方法指导和理论导向促进教师对自己作业设计的分析与反思,形成有效策略,提高作业的有效性,切实减轻学生课业负担。批改作业要及时、仔细,使用明确、实用的批改符号,保证批改的正确率,严格批改次数,教师要辅导及时,体现针对性和全面性原则。随着年级的上升,逐步增加提升学生自学能力的作业。
2. 加强质量监测,确保科学有序
(1)进一步加强对纸笔测试的研究。继续坚持“以质量为中心,以管理为手段”,严格规范办学,重点落实提高课程执行力、有效作业和控制学生在校时间,推进“轻负高质”工作。进一步加强教学规范,继续落实教学常规管理,使教学工作的各方面、各环节进一步规范化、制度化、科学化。要加强质量监控,注重做好后20%学生的质量跟踪和辅导工作,稳中有升,努力提高城关小学的教学质量。要真正关注成绩在70分以下学生的学习情况,制定出补差的具体方案和措施,提高低分学生的成绩。
(2)进一步研究语文、数学以外其他学科的实践性抽测。为了进一步推进小学的素质教育,同时也加强课程的规范,本学期县里增加了这些实践抽测分数的比例,各教研组要及早部署做好迎接对校实践性抽测工作。
3. 深化课程改革,提升学校特色
(1)开发校本课程,推进课程改革,深化学校特色。校本课程是我国新一轮基础教育课程改革凸显的新型课程形态,是课程改革的重点和亮点之一。学科拓展课程在部分年级推行,在普通班中开展实施,由具有某方面特长的教师担任授课任务,课程内容必须是学科内容的拓展与延伸。
(2)加快教育现代化进程,实现教育跨越式发展。进一步加强学科与信息技术的整合,促进全体教师充分运用优质网络教学资源为教育教学服务。
(3)创建乒乓球、地掷球特色项目学校。
(四)重视教科工作 致力发挥科研实效
以科学发展观指引我校教育科研工作,努力坚持教育科研为教师的专业成长服务、为教育教学的质量提升服务、为学校的持续发展服务、为行政决策提供服务的方向,突出教科和教研的整合,着力提高教育科研针对性和实效性,坚持走行动研究之路,不断推进我校教育科研的可持续发展。
1.进一步加强教科研工作,开展教育科研培训,力求课题出精品,重视推广科研成果的应用,切实促进教科研工作真正服务于教育质量的提升。
2.加强教科室的自身建设。校教科室成员要走在学校科研工作的前列,不断学习现代教育理论,掌握教育科研方法,积极了解省内外、县内外教育教学改革最新动态,能有效地指导学校的科研工作。
3.定期举办教育科研知识讲座,增强教师的科研意识,不断提高教师科研水平。
4.抓好“”科研课题的实验和研究。有计划地召开课题组负责人和主要成员会议,进行阶段性检查、督促和指导,确保科研课题按计划实施。
5. 做好教科研成果汇编,传递教改信息,宣传我校教育改革成果,促进教育科研成果的转化。
(五)加强后勤服务 大力优化办学环境
1.进一步完善后勤各项规章制度,严格学校财产管理制度:⑴对学校财产全部录入电脑登记,建账。⑵严格出借手续,损坏照价赔偿。⑶及时添置和维修教学设施设备,尽力做好教学服务工作。⑷继续实行班级财产的登记、管理制度。⑸为确保学校财物的安全,维护好各功能室的防盗设备。
2.财务人员要严格财务审批制度,做到帐目清楚,分类明晰;加强经费的预决算,统筹安排,合理开支,增收节支,勤俭节约。继续做好每月一次公开校财务收支情况,增加透明度。
3.合理配置教育资源。多渠道筹措教育经费,不断加大教育投入。进一步完善学校配套设施建设,积极为创建“三园式”学校提供有力的物质保障。
4.全面提高现代教育装备水平。依托数字化校园建设,大力实施学校基础教育装备工程,进一步加强分类指导,抓好教育装备的普及和提高,力争建成符合省、市要求的图书馆(室)、实验室、多媒体教室、计算机室等。
5.继续实行食堂“五常法”管理,加强食堂卫生安全工作,认真对照《玉环县学校食堂食品卫生量化分级管理实施办法》,严格把好食品安全关、食堂清洁关和人员卫生关,努力把食堂食品安全卫生工作做细、做实。
6.积极办好小超市,严把食品质量关,不断满足广大师生需求。
(六)规范幼儿教育 努力提高办园水平
进一步贯彻落实新一轮学前教育三年发展规划和《3~6岁儿童发展指南》,以加强幼儿园管理为中心,以探索幼儿园课程改革为切入点,以整体提升幼儿园办园水平为目标,不断提高我镇幼儿师资队伍建设和保教质量,促进和推动我镇幼儿教育规范化发展。
1.加强中心幼儿园和民办幼儿园的建设与管理,促进幼儿教育事业健康发展
2.加强幼儿园安全管理工作,进一步提高安全工作的紧迫感和责任感。
3.尝试推进课题研究,以研带教,深化幼儿园课程改革。
4.结合实际,探索研究,努力提高课程实施水平
5.加强实验园的示范辐射作用,积极创建示范性幼儿园。筹划开展“示范性幼儿园”的评比活动。
6.评选和汇编幼教教学论文,展示教师的教研成果。
9.2022学年第一学期党支部工作计划-2022年工作计划 篇九
学校在本学期紧紧围绕贯彻县局有关文件精神,努力实践 “以人为本,全面发展”的办学理念,以教学常规管理为切入点,坚持科学发展观,依法治校,认真抓好学校各项管理工作,努力构建和谐校园、平安校园,较好地完成了本的工作任务。现将本学期的工作总结如下:
一、学校管理工作
学校管理工作的好坏直接影响学校的教育质量和学校发展,因此我们加大了学校创新管理力度,大力倡导“以人为本”的管理理念。
1、加强学校内部管理,全面提高管理水平。在内部管理中实施校长负责、中层领导参与、教师监督的民主治校的管理体制。凡学校重大事情,均经过领导班子会和教师会通过,有效地确保了决策的准确性,同时也保证了学校管理的透明、公开。
2、加强领导班子建设,增强中层主动服务意识。在领导班子建设中,实行参与领导,分工协作,责任到岗,谁主管谁负责的原则。如:三、六年级由梁维鸽同志负责;一、二、五年级由李润鹏同志负责。
3、严抓教学管理,提高质量。为了提高教学质量,召开各类主题会议:班主任、班干部、学困生、月考分析等会议,上下齐心、集思广益,多方举措提高成绩,提升质量。
4、为规范学校的教育教学管理,提高教学质量和工作效率,提升教师的教学能力,增强教师的积极性和创造性,结合我校实际,对教师的工作从德、勤、能、绩各方面进行考核,并量化积分。
二、教育教学方面
1、开学前制定了双减、五项管理、课后服务实施方案、相关制度、考核细则等。
2、报名时征询家长意见,了解是否让孩子自参与课后服务,经了解学生家长全部愿意让学生自愿参与课后服务,并在《南仁小学自愿课后服务征询表》中签字。
3、给家长发放《南仁小学课后服务致家长一封信》,告知家长课后服务收费情况,服务时间,课程开设等情况。
4、利用微信群、发放宣传单以下温馨提醒:(1)、提醒家长理性看待校外培训,避免发生“校内减负、校外增负”现象,由于课后延时服务的落实,学生没有放学后参加课外辅导班的情况;(2)、提醒家长让学生每天早上到校时间不早于8点,并让学生按时睡觉,坚持每天晚上9点前上床睡觉;(3)、提醒家长不要让学生上学时带手机,有事尽量和班主任联系,让学生在家不玩手机或少用手机,少看电视,多看一些课外书。
3、学校教师全部参与课后服务时间,教师利用课后服务时间能指导学生在校内基本完成书面作业,对学生作业教师坚持面批讲解,没有学生自批自改作业的情况,没有用QQ群、微信群布置作业现象,也没有让家长批改作业情况。
4、落实每天课后服务考勤、检查制度,领导班子每天坚持检查课后服务情况并做好记录。
5、每个教室都建立图书角,鼓励学生多读书、读好书,确保每天学生课余随时可以看书。本学期学校还以班级为单位开展经典诵读、故事会等主题活动鼓励学生多读书。
6、体质管理方面:学校按规定开设齐全课程,落实体育、健康、劳动课程,1-6年级体育每周4节, 落实大课间活动,每天30分钟体操和舞蹈相结合,利用课后服务时间开展乒乓球、跳绳、羽毛球、手工等社团活动,坚持每天两次眼保健操。
7、学校对教师的听课评课作了具体要求,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的要求,上学期检查四次作业、教案,并评选出优秀教案俩人,立出标榜,带动其他教师,让理论指导实践,让理论运用于实践当中。
8、组织了“高效课堂”教学评赛活动。教师互相听课、评课,互相取长补短。校长、教研组长以身作则,在全校掀起了听评课热潮。大家实实在在地评课,研究课堂教学经常面临的问题,发表见解,交流困惑,提高了教研组的凝聚力和科研能力。
三、校园环境卫生方面
为了使我校师生有一个温馨的学习环境,我校在校容校貌方面加大了检查和投资力度,上学期,学校在校园环境方面进行了四次大型的检查。师生齐动手,修剪花草树枝,刷新标语,布置教室,部室,宿舍,灶房卫生,不定期铲除地面杂草,学校进行了全面检查和评比,校舍面貌焕然一新。为我校师生营造了一个良好的学习氛围。
四、安全方面
由于疫情的缘故,对校园安全管理提出了更高的要求。我校在的安全方面更是严要求、强管理。1、健全各项传染病管理制度,及时汇总、分析学校传染病信息,采取必要的防控措施,做好相关工作记录。2、坚持每天严格校园消毒、晨午检、入校前测温等工作。3、师生基本能坚持每天按时如实填报健康日记。4、利用多种形式组织开展防控新型冠状病毒的预防、宣传和法制教育,提高了广大师生员工的安全意识、公共卫生意识和自我保护能力,摒弃随地吐痰、乱扔垃圾等陋习,学生养成了勤洗手、勤通风的良好卫生习惯。5、学校其它安全管理工作不松懈,我校做到了月月抓,周周抓,天天抓,时时抓,全面落实13530安全制度。每周利用升旗、班会,学校或班主任对学生课间活动安全、学生上学、放学路上的交通安全,疫情防控,防食物中毒、防电防火、冬季传染病预防等方面对学生进行教育,增强了同学们的安全意识,提高了学生的预防能力。在大家的共同努力下,上学年我校无不安全事故发生。
五、德育工作
好学生不仅表现在成绩上,更重要的是要表现在行为和习惯上。行为决定习惯,习惯决定品质,品质决定命运。上学期学校开展向国旗敬礼活动;观看爱国影片,谈感受,写影评活动;开展感恩教育,文明礼仪教育;禁毒宣传教育活动;开学典礼活动;庆国庆主题活动,正因为我校把德育工作放在了首位,所以我校师生的思想素质得到了极大地提高。
10.学校2022年春季学期工作计划 篇十
根据七星关区教育局的工作安排部署,结合市西教管中心工作要求及我校20xx年--20xx年五年规划实施方案,在新的学期里,认真贯彻“四个为本”,全面推进素质教育,努力规范办学行为,提升“执行力”。以均衡发展、优质发展、特色发展、内涵发展为主线,创优管理,完善机制,从而实现学校教育规范、和谐、快速、科学的发展。为此,特制定本计划。
二、任务目标
1.有计划推进“义务教育均衡发展”,大力整合教育资源。
2.加强学习培训,提高服务竞争意识,提升教师思想业务能力。
3.进一步规范学校办学行为,狠抓教学教研及教师管理,全面提高教育教学质量。
4.注重管理,扎实推进素质教育,有效开展教育教学活动,使学生全面发展。
5.加强校园文化建设,加强安全系列教育,确保学校安全稳定,创建和谐教育。
6.统筹做好其他工作。
三、工作措施
(一)努力改善办学条件,大力发展基础教育。
积极上报学校改扩计划。力争政府与上级主管部门的大力支持。为解决大班额问题多努力。
2.加强专业学科教学设施设备的添置工作。
(二)注重学习培训,提升管理队伍整体素质。
1.切实加强师德建设。
坚持以德治校,依法治教,认真贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,大力提倡严谨治学、敬业爱生、乐于奉献的精神,使广大教师牢固树立正确的教育观、价值观和职业道德观。要求全体教师要有良好的敬业精神,并不断增强服务意识、提高业务水平、加强合作、提升创新能力,通过开展学生评教,学习“贵州教师精神”和“教师誓词”的学习,进一步规范教师的师德师风的纪律要求。
2.树立终身学习理念,努力构建学习型组织,积极参加教师继续教育培训,不断提升思想政治与业务素质。本学期继续为每位教师订一种教育专刊,用以提高教师的业务水平。
3.积极开展教师业务培训工作。
鼓励和支持广大青年教师不断提高学历层次,围绕实施素质教育多层次、多形式开展教师业务培训,对教师进行现代教育理论辅导与培训,切实提高教师的知识水平和教学能力:请进来与走出去结合,促进和带动教师整体素质的提高。继续利用暑期和假日,继续组织教师外出进行集中培训。整体提升教师队伍素质。
继续开展好青蓝工程的各项工作,不断提高关心下一代工作水平,进一步开创本校关工委工作的新局面。学校对关工委工作的人、财、物给予全面保障,所需经费实行实报实销,同时在五月份开展好青蓝工程的师徒汇报课活动。
激发教师的自我发展意识,发掘教师的发展潜能。促进教师自我发展;完善“各级骨干教师”评选制度和程序,培养一批骨干教师队伍;制定教师专业成长规划,让有志于教学研究、教学效果显著的教师脱颖而出;组织开展教师教学基本功竞赛、教学论文评选等活动,为教师搭台子、加梯子、引路子、压担子,促进教师的专业成长。
(三)抓好常规管理,进一步规范办学行为,提升学校内涵。
要坚持“向管理要质量"思想,切实加强学校常规管理,不断规范办学行为,提升学校内涵。
1.规范完善各项规章制度。学校要进一步修订和完善各项常规管理制度,力求使学校管理制度化、科学化、规范化、精细化。尤其要逐步完善学校绩效考核制度,不断创新绩效考核机制,发挥绩效考核的导向作用,通过绩效考核促进教师间的良性竞争,引导教师队伍、班主任队伍的健康发展,为德、才、能兼备的教师提供进一步发展平台。
2.规范办学行为。严格执行上级教育主管部门一费制的规定,不允许借收学费之机乱搭车收费,严禁乱定教辅资料。如有举报乱收费、乱订教辅资料的教师,一经查实,将参照中心校的相关规定处理(即取消评先选优资格和取消全年绩效工资)。
3.规范课程管理。严格按照上级课程标准要求制定学校的课程表、作息时间表、课间活动安排表,接受社会监督;开齐、开足课程,不随意增减课程和课时,不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间,确保学生每天在校时间不超过8小时,不占用节假日集体上课、补课,严禁教师从事有偿家教以及营销教辅用书;认真上好“两课两操”,积极组织学生开展“阳光体育艺术活动”。
4.规范校务公开制度。发挥工会民主监督职能,充分发挥家长委员会组织协调作用,组织开好家长会,认真听取家长对学校工作的意见和建议。
5.规范后勤服务工作。加强校产的使用、维护工作,确保学校教师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用;规范临时聘用人员的用工制度;切实做好传染病的防控工作,保证学生有良好的生活环境。
(四)努力提高教育质量,扎实推进素质教育。
学校班子成员及教研组长要真正深入一线集中精力抓管理,抓教学,要把提高教育质量作为一切教育工作的出发点和落脚点,所有教育工作都要服从和服务于提高教育质量这一中心。
1.大力加强学校德育工作。
以加强班主任队伍建设为重点,进一步抓好德育工作建设,形成学校家庭和社会齐抓共管的德育工作新格局。
少先队将针对学生认知能力、思想道德水平、生源情况,确定主题活动,切实加强学生日常行为规范教育,突出文明礼仪教育、安全教育、道德教育、廉政教育和法制教育,引导学生遵守公民基本道德规范,增强学生法制意识,防止学生违法犯罪,高度重视学生青春期教育和心理健康教育。
各校各班要充分发挥学生的自主性,结合重大节假日,开展多种形式的体育艺术教育活动,如:读书活动、植树节环保活动、六一节活动等。
2.大力加强教学研究,进一步打造生本课堂。
(1)重视集体备课,提高备课质量。加强集体三定备课,发挥规模教学优势。
(2)优化上课环节,突出主体参与。认真执行课程表和作息时间,能充分挖掘各种教学资源,培养学生的创新精神和实践能力,教学过程把握恰当,教学环节紧凑流畅;在学科教学中适时、适度地渗透法制教育,让学生在学习文化知识的同时,学到一定的法律知识;尊重学生人格,关注个体差异,营造宽松和谐的学习环境,引导和鼓励学生的主体参与,激活学生的思维,使每个学生、每堂课都学有所获,鼓励和引导学生进行创新实践活动与实验。
(3)精心设计校本作业,切实减轻学生负担。遵循“学生主体参与”的原则,根据学生实际,形成各自特色的校本作业,做到难易适度,确保针对性和有效性。切实减少机械重复的作业,减轻学生负担。建立学生错题档案,指导学生配备好各科错题集,有针对性地强化错题订正,提高作业的效度。
(4)关注“留守儿童”努力做好各项惠民活动,并做好毕业班工作。
教师不仅要关注学生的学业成长,尤其要有责任、有义务、多层面、多角度关爱“留守儿童”,学校要建立健全“留守儿童”成长专档,建立留守儿童“关爱基金”和“爱心小屋”,并定期开展好相关工作。引导教师要加倍关爱留守儿童,使这些学生感受到学校和老师的爱,安心在我校健康成长。
要进一步加强毕业班的教学研究和管理,学校领导要把主要精力放在抓教育教学工作上,提高优秀率和合格率,以提高毕业班教学质量在全区的排位。
要加强毕业班教学过程常规管理,对学生学习和思想表现、教师课堂教学和教学质量状况、复习和测试等教学环节进行精细化管理,明确教学工作重点,确保教学工作有序高效。
(5)实施科研兴校工程。
加强教研组建设,增强教研组活力,教导主任和教研组长要不断提高业务素质和工作能力,深入指导教学工作,提高教研组集体备课的质量,使教育科研在提高教学质量中切实起到先导作用。
积极完成教研课题的研究与总结,组织好课题组教师认真按照要求开展课题研究的相关工作,各位老师要将校本课题继续实施好,充分运用研究成果,推动教学质量不断提高。积极深化课程改革,扎实推进新课程的推广与实施,继续加强对教师的新课程培训和远程培训,切实落实新课程的教学思想和任务目标。
大力普及信息技术教育课程,提高教师运用现代教学手段的能力,推进信息技术在教学中的应用,以信息化带动和促进基础教育的现代化。
3.加强学校体卫艺教育工作。
要组织教师认真学习并贯彻落实《学校体育工作条例》和《学校卫生工作条例》,全面提升学生体质健康标准,广泛开展健身运动,加大体育艺术类学科教学执行的监管力度。学校要扎实推行阳光体育活动,保证体育课与体育活动课的足量,保证学生每天一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动,广泛传播健康理念,使“健康*”、“达标争优、强健体魄”“每天锻炼一小时,健康工作三十年,幸福生活一辈子”等口号深入人心;初步推行开展“大课间”活动;将学生课外体育活动纳入教育计划,形成制度;开展丰富多彩的体育竞赛活动,如全校广播操比赛、校体育运动会、兴趣小组等。通过各种方式全面提升学生的综合素质,为学生的终身发展奠定基础。
加强对学生的卫生健康教育,健全卫生保健制度,大力改善校园卫生条件,为广大师生提供舒适健康的工作学习环境,健全学校卫生安全责任制和监测机制。
(五)构建和谐校园,进一步实施校园文化建设。
1.尽力挖掘学校传统文化,营造和谐温馨的校园氛围。加大校园外显文化环境布置的力度,同时把工作的重点放在开展有益于师生身心健康活动上,放在培养学校的共同价值观和内在精神上,活跃教师学生身心的同时,也培养师生责任意识、团队意识,共同营造温馨的校园文化氛围,扩大社会知名度和影响力,不断增强教师、学生的自豪感、成就感、归属感、幸福感。
2.开展“平安校园、文明校园”创建工作。加强校园安全的预防工作,建立每日巡查校园制度,对巡查过程中发现的卫生死角与安全隐患问题,在一到两周内整改落实到位。进一步做好学校卫生防病工作,加强预防传染病的宣传教育,加强消防安全管理,杜绝火灾、食物中毒、楼梯踩踏等恶性事故的发生,确保师生的安全。
3.加强党建工作。要根据党建工作目标,围绕学校教育教学工作中心,创新和丰富学校党建工作的内容和形式。引导党员充分发挥共产党员的先锋模范作用。要加强对入党积极分子的培养,按规定程序做好党员发展工作,不断壮大党员队伍。要继续加强党风廉政建设,深入开展廉洁文化进校园活动,完善党风廉政建设机制。要及时有效地做好信访工作,化解各种矛盾,维护和谐稳定的大局。
11.党支部2022年工作计划 篇十一
(一)加强政治、思想建设和理论学习,抓好党建工作
1、把政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩,提高政治站位。坚持把政治建设作为根本性建设,教育引导党员牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”和“四个服从”。学习尊崇维护党章。坚决肃清恶劣影响和“薄、王”思想流毒,做政治上的明白人、老实人。
2、严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,完善和落实民主集中制的各项制度,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。落实开展好每月一次主题党日,“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,确保党内政治生活的数量和质量齐抓。
3、深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神,以立德树人为根本,把理想信念教育放在师生思想政治素质教育的首位。抓好本支部党员教师、党员学生、入党积极分子的理想信念、党性修养的培养。
(二)加强组织建设,培养过硬的党员服务队伍
1、加强支部班子组织建设,提升组织协调能力,培养合格的党员服务队伍。
2、规范党员发展程序,严把党员入口,加强与辅导员、老师和同学的交流,做好做实群众座谈会。扎实推进入党积极分子培养制度建设、拟发展对象的考核指标制度建设、学生预备期考察考核指标制度建设三个发展流程关键期的制度建设和实施。
3、开展内容丰富的集中学习教育活动,落实支部红岩文化品牌建设。
除了完成校党委规定的学习教育活动外,支部计划根据教师党员和学生党员理论水平低、学习时间散、学习不主动等特点,积极开展一些有针对性的学习教育活动。针对教师开展三个一活动,即“我讲一次党课”、“我分享一次政治理论学习心得”、和“我开展一次红岩精神学习”。针对学生党员学业特点,组织学生入党积极分子、预备党员和党员阅读《党章》、《红岩精神》、《钢铁是这样炼成的——努力建设世界上大的政党》等必读党建理论读物,罗列本支部党员必读书目,建设党员志愿服务平台,组织学生党员开展“传承红岩基因传播红岩文化”主题活动。
二、开展“不忘初心砥砺前行”专题实践活动
1、在创建服务型党组织活动中,组织党员,特别是新发展的学生党员,鼓励和支持广大学生走出校园,了解__红岩精神,让他们从历史与现实的对比中认识到党的领导是历史的选择。本年计划开展“在渝行走文化印记”,“走进革命纪念馆感受红岩文化”主题活动。
2、推进“学生党员志愿服务站“建设,参与对象主要是在校和实习就业的党员学生。鼓励学生党员深入群众,开展形式多样的党员社会服务活动:如大三学生党员服务在校学生,开展“我的求职经历”分享会;
在校党员学生通过学习到的红岩文化深入同学、寝室、班级及其他部门单位等开展学生服务宣传志愿工作,要求学生党员在该活动中达成了解一项“红岩文化”,讲解一次“红岩精神”,建设一个“红岩宿舍”,该活动也会作为党员学生实践培养的重要环节。
三、营造党建带团建主旋律,引导学生成长成才
1、把党课教育深入化,为新生作一次思想导航
主抓大一新生思想引导,使支部的“传承红岩基因传播红岩文化”活动深入到班团。特别是针对大一学生,在第一学期就以人生导航为主题,带领他们开展政治理论学习,了解红岩文化,参观红色基地,传播红岩精神,传递正能量。
2、红岩文化学习系统化,全面提高学生传承能力
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