供销社半年工作汇报(精选9篇)
1.供销社半年工作汇报 篇一
市廉自办:
2009年上半年,我社领导干部以十七大精神为指导,全面落实科学发展观、认真贯彻中央纪委三次全会、省纪委四次和市纪委四次全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,深入调查研究,突出工作重点,积极组织协调,加大执纪力度,注重关口前移,加强源头治理,扎实推进领导干部、领导机关作风建设,促进领导干部廉洁自律工作深入开展,为实现跻身中原崛起第一梯队提供有力的政治保证。现将上半年的工作情况汇报如下:
一、学习实践科学发展观。按照市委、市政府学习实践科学发展观活动的统一部署,及时召开动员大会,制定了市供销社开展学习实践科学发展观活动方案。认真组织学习宣传与教育实践活动,加强领导,周密部署,确保学习实践活动取得实效。领导班子带头学习调研,带头解放思想,带头分析检查,带头整改落实,带头接受监督,充分发挥了表率作用,推动了供销社各项事业的开展。
二、认真抓好县级领导干部和直属企业领导干部节日期间的廉洁自律。元旦、春节、“五一”、期间,市社党委专门制定提出了严禁用公款赠送和接受礼金及有价证券,不准用公款参与高消费和外出旅游等。对于顶风违纪者,要追究责任,严肃处理。同时,强化督促检查,元旦、春节、“五一”过后,市社纪工委组织人员进行了专门检查,我社没有发现用公款赠送和接受礼金及有价证券、利用公款铺张浪费等现象。
三、严格执行“四大纪律、八项要求”,认真开展领导干部廉洁自律清查工作,我社党委成员无违规兼任企业领导职务、无超标准配备使用小汽车现象发生。要求领导干部认真执行《廉政准则》,管好自己,管好家人,管好身边工作人员。我社领导干部都能够严格遵守廉洁自律各项规定,没有违法、违纪、违规现象发生。
四、认真执行党风廉政建设责任制报告制度。在落实党风廉政建设责任制过程中,把各级领导干部带头执行廉洁自律的有关规定作为重要内容,建立了领导干部个人重大事项报告制度。领导干部对个人购房、住房装修、家庭成员婚丧嫁娶等事项及时向组织报告。
五、严格执行领导干部不准到所管辖的企业报销费用的有关规定,进一步加强对领导干部在住房、公务用车、收受礼金、代币券及配偶、子女从业等方面的严格检查。我社领导干部都能严格遵守规定,没有利用职权在住房、收受礼金、配备电脑等方面违犯规定,他们的配偶子女也没有利用领导干部职权参与经商办企业活动。
六、严格压缩各项费用开支。规定凡是一切业务费用开支,均由主要领导严格审批,重大费用开支须经党委会研究决定。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,有力地杜绝了奢侈浪费现象的发生。
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2.供销社半年工作汇报 篇二
中华全国供销合作总社 (以下简称供销总社) 设立于1950年, 供销合作社是由国务院直接领导的为农服务的合作经济组织, 兼具经营性和公益性, 长期与农民保持直接经济联系, 已成为我国服务“三农”的最大经济体 (曹泽华, 2005;汪传舟, 2010) 。截至2012年, 全国供销社系统有基层社1.9万个, 各类专业合作社7.7万个, 各类法人企业1.7万个, 实际从业人员279万人, 实现销售总额2.6万亿元。对于这样一个庞大且散布于全国各地的经济组织的管理和运行, 无论是国家, 还是供销合作社自身, 都必须按经济规律办事, 通过实施标准化战略来全面保证产品、服务和流通的质量与安全, 维护系统的长期稳定发展。
供销合作社既有政府色彩, 又有公益色彩, 还有市场色彩, 在长期工作实践中形成了两大类标准管理范畴。第一类是国务院标准化主管部门认定的传统归口管理的行业标准。根据原国家质量技术监督局《关于中华全国供销合作总社、国家粮食局实行标准化工作归口管理的函》 (质技监办发[2001]92号) , 供销合作行业标准代号为GH, 归口管理范围为: (1) 农产品、食品, 包括茶叶、辛香料、蜂产品、生漆、食用菌、果品、榨菜、炒货、部分食品添加剂、非食用畜禽产品及动物肠衣和土产日用杂品; (2) 机械, 包括棉花加工机械及棉检仪器、茶叶加工机械、果品加工机械和废旧物资回收加工机械; (3) 非金属类废旧物资回收及产品 (废旧轮胎除外) 。
第二类是作为为农服务的合作经济组织承担的主营业务标准。供销合作社承担的主营业务是农业社会化服务和农村商品流通, 前者主要涉及农业生产、生活、科技、信息、劳动就业等服务标准, 后者主要包括农业生产资料、农村日用消费品、农副产品和再生资源回收利用等流通标准。国家保留并加强供销合作社工作, 正是因为供销合作社在这些领域发挥了不可替代的作用, 对此, 国务院《关于加快供销合作社改革发展的若干意见》 (国发[2009]40号) 又进一步加以要求。
2 供销合作社标准化工作进展
2.1 加强制度和组织建设
参照国家标准化主管部门出台的相关规章制度, 供销总社先后制定了《供销总社标准化管理办法》、《供销总社农业标准化示范基地 (区) 管理办法 (试行) 》、《供销总社关于加强供销合作社品牌建设的意见》等一系列规范性管理文件, 各地供销合作社也相继制定了配套规章制度, 建立起了自上而下的标准化工作体制, 实现了统一管理。
在国家标准化主管部门的统一规划和组织下, 按照归口管理原则, 供销总社分别组建了全国茶叶标委会、全国蜂蜜产品标委会、全国辛香料标委会、全国棉花加工标委会, 并与国标委、农业部联合组建了全国果品标委会。基于良好的工作基础, 供销总社进一步成立了特种茶和蜂王浆国际标准国内工作组, 全国茶叶标委会还承担了ISO/TC34/SC8联合秘书处工作, 为我国跻身国际农产品标准制定行列奠定了一定基础。
2.2 推进标准制修订
针对归口管理行业的标准, 截至2013年6月, 供销系统已经完成了茶叶、辛香料、蜂产品和棉花加工标准体系研究与构建工作, 正在研究构建生漆标准体系;累计制定219项国家标准, 142项供销合作行业标准;最新立项国家标准19项, 行业标准37项。在国际标准工作组的努力下, 《绿茶-术语》、《用于感官审评的绿茶茶汤制备方法》和《蜂王浆》国际标准已开始起草, 被国标委列为国际标准制修订工作的突破口。
针对主营业务标准, 供销总社在“十一五”期间组织了农村综合服务社和“新网工程”等标准的研究工作。目前, 已经批准发布的供销合作行业标准有3项, 正在制定的有6项。在此基础上, 依托国家质检公益项目, 研究构建了“农村现代流通网络标准体系”, 并将《农村综合服务中心规范》、《农村日用消费品连锁经营网络规范》、《农业生产资料连锁经营网络规范》和《再生资源回收利用网络规范》等4项供销合作行业标准升级为国家标准, 计划于2013年底制定完成。
2.3 推动标准化基地建设和农产品认证
供销系统的各类专业合作社, 约90%是农产品类专业合作社。目前, 供销系统共实施了110个国家级、63个总社级农业标准化示范基地项目, 示范基地面积达到400余万亩, 带动农户300余万户。《良好农业规范》系列国家标准发布后, 供销总社在浙江、山东等省组织实施了良好农业规范试点基地项目, 近年来又实施了合格农产品供应商试点工作。
为推动农业标准化基地建设, 打造自身品牌, 供销合作社积极开展了农产品认证工作, 并于2006年成立了专门的认证机构。截至2012年底, 全国供销系统共持有有机、绿色、无公害认证证书2, 048张、5, 027张、10, 548张, 分别占同期全国同类证书持有量的26.6%、32.7%、15.6%, 已经成为我国农产品食品安全领域中一支不可忽视的力量。
3 突出问题与原因分析
3.1 标委会组织建设存在缺口
标委会是标准化工作的重要组织基础。在归口管理的行业标准方面, 供销总社已经成立4个全国标委会, 而对于生漆、食用菌、土产畜杂、再生资源等归口管理行业, 虽然已经制定了数十项国家标准, 却一直没能成立标委会。这其中既有标准化研究力量不足的原因, 也存在多头管理导致与农业、林业、商务等部门难以协商一致的问题。在主营业务方面, 供销总社相关业务主管部门对标委会及其作用缺乏了解, 尚没有成立农业社会化服务、农村流通等标委会的意识。标委会的缺失使得这些行业和领域的标准制修订工作滞后, 难以形成体系, 不利于行业发展、监督检验和规范管理。
3.2 主营业务标准制修订滞后
在我国人多地少、农户经营规模小的现实国情下, 大力发展农业社会化服务, 已经成为学界、政界等各方共识。供销系统开展的农业社会化服务有土地流转、大田作物托管等生产类服务, 测土配方施肥、信息咨询等科技信息类服务, 农村养老、娱乐等生活类服务, 农产品进城、工业品下乡等流通类服务, 农村融资等金融类服务 (中共山东省委政策研究室, 2012;苑鹏, 2011) 。而在标准制修订上, 仅有正在制定中的《农村综合服务中心规范》1个国家标准和《农村综合服务社星级划分与评定》、《庄稼医院建设与管理规范》、《庄稼医院科技服务规范与规程》3个行业标准。这对于快速增多、不断规范的农业社会化服务需求显然不够。
在农村商品流通领域, 截至2012年底, 供销系统有连锁、配送网点91.3万个, 连锁企业销售额6, 073.9亿元, 批发市场交易额4, 271亿元。而在标准制修订上, 虽然已经制定了“新网工程”骨干行业标准, 但制定的标准主要是对连锁、配送网点的外在形式、硬件条件等进行了规范, 标准条款描述性居多, 数据支撑偏少。另外, 根据已经构建的“农村现代流通网络标准体系”, 配套标准的制定任务也非常繁重。
3.3 企业标准化主体缺位
我国标准化工作重点和基础在于企业实施标准化战略。供销系统大部分企业制定了企业标准, 一些也通过了ISO9001质量管理等认证, 在实际生产经营中却经常出现“两张皮”的现象, 标准并没有被有效执行。在供销系统制定的361项标准中, 技术标准约占到50%以上, 但真正由企业主导制定的不足10%, 企业属于供销合作社全资或控股企业的则又打折扣。造成企业主体缺失很大的原因在于农村市场波动大, 标准实施见效周期长, 导致企业积极性不高, 加上多数企业经济实力不强、技术基础薄弱、员工素质普遍较低等因素, 都增加了标准化工作的难度。
3.4 标准推广实施力度不够
实施标准是标准化工作的重要步骤, 是制定标准的最终目标。供销总社一直没有系统地统计过制定的标准的实施效果, 虽然知道制定了多少个标准, 但不清楚实施的效果如何。对于上百万个生产、经销实体, 推行标准实施多采用文件指导、以评促建等方式, 缺少切实的推行和监督手段。在农业标准化基地建设上, 则一直难以扭转部分基地在项目结束后不再进行标准化生产的倒退局面。上述问题的产生, 究其原因在于工作思路有局限、缺乏资金支持以及没能建立起标准实施的长效机制。
4 对策建议
4.1 加强标委会组织建设
供销合作社作为我国“三农”工作的重要抓手, 深入农村基层、涉及众多行业, 迫切需要配套有组织、成体系的标准化工作。应进一步加强标准化工作的组织化程度, 加快组建再生资源、生漆、食用菌等归口管理行业的标委会, 农民专业合作社、农村流通等主营业务标委会。在组建工作中, 要积极用好现有资源, 比如:可依托直属的中国再生资源协会、天津再生资源研究所和中国再生资源开发有限公司等开展组建再生资源标委会的相关工作。要加强与农业、林业、商务等部门的沟通协调, 从我国相关产业健康发展、跻身国际竞争的角度认识尽快组建标委会的重要意义, 摈弃部门利益, 作出最有利于国家和农民的选择。要加强标委会民主管理, 发挥好标委会联系政府、专家和企业的桥梁与纽带作用, 提高凝集力、权威性, 保持工作活力。
4.2 强化主营业务标准制修订
我国的“三农”工作是一项庞大的系统工程, 需要建立起全方位、多层次的服务与流通格局以及配套的标准体系。供销合作社应深刻认识到农业社会化服务和农村商品流通标准对供销合作事业的重要支撑作用, 将其摆到标准制修订工作重中之重的位置上。要借鉴已有农业社会化服务标准化体系研究成果 (国家标准化管理委员会, 2013) , 加强理论研究, 全面理清主营业务的标准构成, 并结合自身优势确定拟制定的目标标准。要与农村综合服务、“新网工程”等主营业务紧密结合, 进一步深化关键环节和配套标准的制修订, 争取形成由供销合作主导的、符合农村生产生活实际的系列标准。同时, 要做好标准立项、起草、征求意见、技术审查和报批等各项工作, 保证标准制修订质量。
4.3 强化企业主体地位
供销合作系统的企业以批发零售企业为主, 企业的层次差距较大, 整体实力不强, 要在激烈的市场竞争中生存并且不断发展壮大, 就必须实施标准化战略, 努力提高核心竞争力。要加强制标典型企业案例宣传, 帮助企业树立标准化意识和信心, 增强标准化工作的积极性。要深入实施品牌战略, 鼓励企业结合实际情况和企业文化制定认同度高、操作性强的企业标准, 坚决落实实施制度。要加强企业标准化工作人员和操作人员的知识技能培训, 不断增强企业员工标准化观念和实施能力, 让企业成为标准的最大使用者和受益者。
4.4 努力推进标准实施
供销合作系统的各类基层组织、企业、营销网点数量超过100万个, 组织大而散, 需要建立健全长效机制来推进标准贯彻落实。要结合《棉花包装》申报国家标准2013年度“中国标准创新贡献奖”的经验, 探索进行企业实施标准的效果对比分析, 尝试建立一定数量的企业反馈点, 为标准贯彻实施和后续修订提供第一手资料。要依托现有的农业生产资料、茶叶、棉花等质量监督检验测试中心, 与国家相关检测机构建立合作关系, 探索建立供销系统行业自律性监督检验制度, 督促专业合作社、企业、配送网点开展标准化生产与经营。要围绕提高农民组织化程度、增加生产要素配置、加强标准化技术指导、保证农产品收益等核心问题, 以为农服务为宗旨、以共同利益为纽带, 灵活对接供销系统的组织资源、服务资源和流通资源, 构建起可持续的农业标准化基地发展模式。
参考文献
[1]曹泽华.中国农民合作经济组织的理论探析[J].中国井冈山干部学院学报。2005, 1 (2) :93-99.
[2]汪传舟, 汪斌, 褚进乡等.供销合作社社有资产监管模式研究[J].中国合作经济, 2010 (2) :46-50.
[3]中共山东省委政策研究室.架起农民致富奔小康的金桥——山东省供销合作社开展农业社会化服务的调查与思考[J].中国合作经济, 2012 (9) :35-41.
[4]苑鹏.农民专业合作组织与农业社会化服务体系建设[J].农村经济, 2011 (1) :3-5.
3.供销社半年工作总结 篇三
一、着力推进农产品流通体系建设
一是积极协调农民专合社与大商场、大超市实现产销对接,其中,沐川沐绿甩菜专业合作社的苦笋、甩菜、珍笋、大头菜等产品和琼生苦笋专业合作社的苦笋进入了三八商场、乐园猕猴桃专合社猕猴桃进入沃尔玛超市进行销售;二是组织黄白姜专合社与工厂对接,XX县富民公司实行了订单农业,与箭板镇、大楠镇黄白姜专合社签订了黄白姜收购订单,解决姜农的后顾之忧;三是扶持沐川“立春”乌骨鸡专业合作社在城区拓展销售业务,开设鲜活肉鸡、鸡蛋直销门市;四是加快专合社产品推广使用“中国供销社”标识工作,进一步提高优质产品的市场知名度。
二、努力打造再生资源回收利用体系
我社进一步规范完善了19个乡镇(重点是对永福镇、建和乡、沐溪镇、舟坝镇)的再生资源回收站和72个村的村级回收点的建设,覆盖率分别达到了100%和 36.9%,加强对回收站办证验证的审核工作,配合城市综合管理工作督促其规范经营。同时,积极推进龙头企业“新元再生资源回收利用有限责任公司”发展,该公司计划增资至300万元。
三、进一步完善农村社会化服务体系
县社对已建的20个社区综合服务社和14个庄稼医院进行了规范提升和改造,实行统一经营管理,举办相关业主培训班,提高整体从业水平;抓好农业生产资料的供应,完善了连锁店的生产资料配送功能。已向省供销社递交四川省农村社会化服务体系建设项目申报书,该项目建设时间为20—,总投资1330万元,将建成再生资源分拣中心和集散市场各1个,所有乡镇建回收站,部分村建回收点,新建及改造完成16个庄稼医院。
四、狠抓农村专业合作社建设
年6月4日,成功组建位于XX县凤村乡的XX县龙凤坝中药材专业合作社,入社成员6人,注册资金200万元,其中供销社集团公司作为社团股东参股,股份比例为15%。并重点规范打造沐绿甩菜专合社和乐园猕猴桃专合社。1-5月社属各专业合作社为农民实现产品销售收入8490万元。
五、完成项目储备申报工作
按照项目储备申报条件,已初步完成再生资源回收体系项目作为新农村现代流通服务网络工程的网上申报工作,该项目总投资1250万元,建设县分拣中心和集散市场,在所有乡镇和重点村成立回收站点, 实施完成后将改善生活环境、提高可利用垃圾回收率,实现经济、社会效益和生态效益的有效统一。
六、狠抓安全生产
完善了安全组织机构、管理制度和各类预案,与所属企业和相关单位签订了安全责任书,落实安全工作第一责任人,遵循“谁主管、谁负责”的安全生产原则。认真落实安全隐患排查,横向到边、纵向到底,排查机制长期有序,1月—6月共开展安全检查和明察暗访8次,参加检查23人次,做好安全隐排查工作,共处理安全隐患3起;按时上报报表和材料,值班领导和值班人员保持24小时通讯畅通,按县防汛办要求与相关单位签订了代储协议,准备了麻袋条,铅丝400 斤,价值1.65万元。确保了上半年无安全事故发生。
七、扎实做好“项目落地年”重点建设项目
一是认真做好全县黄白姜基地建设工作,完成投资1400万元,建成基地3万亩(其中白姜1万亩,姜黄2万亩),培训姜农1200人次,销售收入预计在1.4亿元以上,确保农民增产增收;完成相应的基础设施建设;对箭板镇锅背岩黄白姜专合作社和大楠着镇黄白姜专合社进行了完善规范。二是XX县再生资源(分拣)交易中心得到了县委、县政府的重视和肯定,已同意在绕城线安排土地15亩作为项目第一期用地,现正等待相关部门完成征地拆迁工作。三是对重点建设项目实行看板管理方式,随时自查和公示建设进度,使该项任务科学、有序的推进。
八、认真抓好招商引资工作
积极协助四川汇丰生物科技有限公司开展原料基地建设和项目基建等相关协调工作,预计于2014年底正式投入运行。
九、开展生态文明示XX县建设
在大楠镇和箭板镇完成黄白姜集中示范区连片10000亩以上,亩产黄姜1.5吨、白姜2吨以上;建成核心示范片1000亩,亩产黄姜2吨、白姜2.5吨以上,对全县黄白姜产业有序发展起到了示范带动作用。并按时向县生态办上报各类材料。
十、认真抓好信访维稳工作
近几年来,县供销社在县委、县政府的正确领导和有关部门的大力支持下,以高度的政治责任感认真做好系统信访维稳工作,成功化解了一大批涉及人数众多的信访积案,进一步提高了政府部门的公信力,维护了供销社系统的稳定。今年1-5月累计接待来访40人次,信访5件次,争取县财政资金8万多元,解决原利店供销社欠发32名离退休职工13个月生活费问题,为10多名下岗职工查证工伤、人事处分及工资档案,解决了社保医保续缴补缴及办理退休等涉及切身利益问题。
十一、党建工作
一是按照县委要求开展了党的群众路线教育实践活动,做到党员全覆盖;二是认真开展“挂、包、帮”活动,主动加强和杨村乡的联系,使“挂、包、帮”活动落到实处;三是开展了党员联系贫困户活动,组织供销社机关支部8名党员定点联系贫困户4户,为贫困户提供物资资金技术服务;四是开展了基层组织、党员进社区活动,按照社区设定的岗位,及时开展工作;五是开展了党员义务工活动,上半年共参加党员义务工 2次11人次;六是按时开展党建常规工作。
十二、对照年初市供销社和单位全年工作目标及各项工作要求,主要目标实现时间过半任务过半
(一)财会工作。一是按照相关制度管理各项资金;二是对照目标要求及时准确上报各类与财会相关的报表资料,做好财政、金融、地税等相关部门的业务工作衔接,有问题及时向领导汇报,确保单位财会工作正常开展;三是加强了财会业务知识学习,在一定程度上提高了业务工作能力。
(二)统计工作。一是及时上报统计报表,确保统计数据的客观性、科学性、准确性;二是确保各类统计报表数据的一致性。
(三)主要财务指标完成情况。1、全社系统2014年1-6月完成购进总额13820万元,比上年同期8772万元增加了5048万元,上升了58%。 2、全社系统2014年1-6月完成销售总额17200万元,比上年同期8508万元增加了8692万元,上升了102%,完成了年计划26100万元的 66%。3、全社系统2014年1-6月实现利润总额415.2万元,比上年同期161.12万元增加了254.08万元,上升了157%,完成年计划 435万元的95%。4、基层社营业收入2014年1-6月实现15310万元,比上年同期7204万元增加了8106万元,上升了112%,完成年计划 22700万元的67%。
十三、存在的困难问题
(一)农村专业合作经济组织受各种因素制约,专合社的生存发展能力不足、幅射面和带动能力有限、市场竞争力不强,对专合社的服务尚有很多工作要做。
(二)再生资源回收体系建设面临最大的难题是县级分拣中心和交易市场项目用地,希望有关职能部门尽快完成征地拆迁工作。
十四、2014年下半年主要工作任务
一是切实抓好黄白姜示范园区的作物管护、和产品销售等技术信息服务,实现农民增收和产业发展目标。二是协调相关部门尽早完成再生资源回收项目县级分拣中心土地拆迁工作。三是切实加强农村人才和适用技术培训工作,努力为农民专业合作社培训懂经营、会管理的致富带头人。
一、价格工作总结
市物价局紧扣“稳中求进”、“好中求快”的工作总基调,围绕“突出工业立市、打好两大战役”的要求,按照市里确定的分工抓落实责任,充分发挥价格部门的职能作用,各项工作都取得了较好的成效。
(一)切实加强通胀预期管理。一是认真抓好价格监测与预警。面对价格运行的复杂形势,我局以维护市场总水平基本稳定为目标,全力抓好价格监测预警,为上级调控市场决策提供了大量的第一手材料。同时,切实做好价格监测成果的转化运用工作,根据价格监测数据的变化,认真进行比对分析,撰写出一批高质量的专题分析材料,先后被市政府和省局采用。其中,我市cpi涨幅高于全省平均水平的相关因素及调控建议得到了市领导的充分肯定。我局荣获全省价格监测工作和价格形势分析先进集体称号。二是进一步强化价格调控管理。认真落实市政府稳价保供的有关工作部署,严格督查农产品绿色通道收费政策的执行,努力降低流通成本,因市场商品供应充裕,各项监管工作到位,20我市居民消费价格指数累计涨幅2.4%,比上年涨幅回落3.2个百分点。三是对年度政府调(定)价项目实施有效管理,把握政府调(定)价项目出台的时机、节奏和力度,努力避免政府调(定)价项目上调与市场自发上涨“双碰头”;为进一步丰富价格调控的手段,我局根据胡副市长的批示精神,积极与市财政等部门会商沟通,并报经市政府同意,于11月中旬建立了市级价格调节基金,为各县(市、区)建立价格调节基金提供了依据。四是认真开展通胀预期管理的宣传引导工作。根据市民的要求,围绕价格热点难点问题,以解读价格政策、回答市民提问、案例警示等方式,普及价格知识,帮助市民维权取得了较好的社会效果。
(二)加大物价监管力度。年针对实体经济生产成本上升较快,企业经营困难较大的实际,进一步加大了各类价格和收费的监管力度,取得了明显的效果。一是认真开展涉企事前审批收费、技改项目收费和中介服务收费梳理工作,及时向省局反映降低和取消部分涉企价费的政策建议,认真落实对小微企业免征或降低部分行政事业性收费和服务性收费政策,据统计仅市本级年可减轻企业负担800万元以上。与此同时,我局严格控制涉企办班收费,缓解企业经营困难,优化发展的价费环境。二是积极开展价格行政指导,采取价格调查、约谈告诫、培训授课、提价备案等形式规范市场定价行为,提醒市区具有价格话语权的企业加强价格自律,做到合理定价,决不跟风涨价和哄抬价格,取得了好的成效。如市区瓶装液化气价格始终保持在全省平均水平之下,低于周边地区。另外,去年我局还会同工商部门,选择城区部分农贸市场开展明码标价的试点工作,规范农贸市场价格行为。三是扎实开展各类价格(收费)的专项检查,2012年先后实施了涉企、涉农、教育、医疗、房地产及进出品环节收费的专项检查及旅游市场价格行为专项整治工作,严肃查处串通涨价、价格欺诈、乱收费、乱涨价的价格违法行为。据统计截止12月底,市县两级价格监督检查机关共查处价格违法案件26件,实现经济制裁金额183.76万元,退还消费者74.10万元,市本级查处价格违法案件9件,实现经济制裁金额63.04万元。其中1例职业举报人案件处理因事实认定清楚,适用依据适当,处理方式得当,救济途径明确,获得了省局领导的充分肯定。
(三)深化价格服务民生工作。价格问题事关民生、关联稳定、影响大局,2012年我局围绕改善和保障民生做了大量的工作。一是深化完善民生商品价格监测信息公布。按照市政府为民办实事工作要求,进一步做好市县联动、扩容扩面工作,取得了较好的社会效益。据统计,去年列入民生商品价格监测信息公布的3300多个种类商品平均降价约3%,商场直接让利市民达1200多万元。据对“2-2-1”结构的五口之家跟踪调查,该家庭选购民生商品价格监测公布内的品种后,每月购买米、油就可以节省支出115元,常温奶、奶粉等节省支出321元,日化用品节省支出20多元,深受市民尤其是低收入群体的欢迎和肯定。二是认真执行和落实利民惠民的各项价费政策措施。严格执行居民生活阶梯电价新政,减轻大多数居民家庭的电费支出;认真贯彻落实降低药品价格政策,精心指导县物价局搞好药品和服务价格调整测算,并特事特办对部分县级公立医院床位费进行调整,确保12月底前全面启动县级公立医院医药价格改革。三是扎实开展价格维权活动,通过领导包案、接访、约谈等方式,认真受理价格投诉举报,有效地解决了有线数字电视、农村客运价格、民办幼儿园收费、物业管理收费等一大批价格热点难点问题,维护了市民合法的价格权益,有力促进社会和谐稳定。据统计,去年我局对市民投诉、举报调处办结率达100%。四是配合有关部门实施了市区困难群众基本生活价格补贴联动机制。认真执行市政府《关于进一步完善困难群众基本生活价格补贴机制的通知》,扩大了价格补贴发放对象,提高了价格补贴发放标准,改革了价格补贴发放办法,有效地降低了因价格上涨对低收入群体基本生活的影响。
(四)大力推进价格协调服务。去年针对企业运行困难,引发价格争议增多的实际,把价格协调服务发展作为一件大事来抓,取得了较好的成效。一是强化价格协调理念,把它作为新形势下实现价格工作职能转变的重要抓手,倒逼机关干部练好内功,改革创新,提升服务能力和水平。二是积极开展价费争议的协调,去年先后协调处理了元立巨化铁路专用线运价、市区商品砼销售价格、东港片区集中供热价格等一大批涉及重点企业或行业的价费争议,得到了市政府领导的充分肯定,也受到了供需双方企业的一致好评。三是主动邀请省物价局领导来衢州调研现场办公,先后为市职技院调整学费标准支招,年增加收益100多万元;为部分光伏企业、沼气发电企业和小水电企业提高上网收购电价,初步测算,年可增加收益1700多万元。四是积极运用价格杠杆,调节利益关系。会同有关部门运用惩罚性的电价政策,倒逼水泥生产企业淘汰落后产能,助推产业转型升级,促进企业节能减排。尤其是市区出租车运价调整工作,坚持走程序抢时机,搞好成本监审,举行听证会,完善运价方案,报市政府批准后,选择市区客运出租车更新换型的有利时机,同步实施市区客运出租车运价调整,社会反响平稳。新车投放、新价运行,不仅为城市增添了一道靓丽的风景,而且有效地维护了出租车行业的稳定。
(五)切实加强队伍建设。去年因经济增速下滑,实体经济运行困难,一些深层次的问题引发到价格上来的现象十分突出,对价格工作提出了许多新的挑战和要求。为此,我局从转变机关作风入手,不断提升致力服务给力发展的能力和水平。一是确保政令畅通。通过中心组学习和有关会议,及时贯彻市委、市政府的一系列重大决策部署,结合价格工作实际,研究落实具体工作措施,严肃执行政治纪律,确保市委、市政府重大决策部署在我局得以全面贯彻执行。二是深入开展进村入企和“双服务”活动。结合“三年”活动要求,由局领导带队,主动深入企业和基层走访,广泛听取对价格工作的意见建议,认真帮助企业解决项目推进、拓展市场、贷款融资等方面的具体问题,赢得了业主单位的好评。三是扎实推进价格调研,先后组织开展了发展环境调研,自定课题调研、申报省局课题调研工作,及时反映企业和基层对价格政策的意见建议,探索有效解决问题的对策措施,有力推动和指导价格工作实践。四是认真制订和落实“三项制度”。切实提高行政效能,坚持急企业所急,想企业所想,做到能办的事马上办不拖延,不好办的事破常规变通办,不能办的事解释清楚。尤其对市委、市政府交办的事和基层群众在机关效能110、通衢政民对话平台、局价格网反映的问题能雷厉风行,认真办快速办限时办。过去的一年,在机关效能方面没有听到对我局的不良反映,更没有发现市物价局门难进、脸难看、事难办或干部吃、拿、卡、要的`情况。去年9月份,全市机关效能大检查中,我局主动服务发展的做法得到了检查组的肯定,并被推荐上了衢州日报头版头条。
二、价格工作总体要求
根据市委六届三次全会和全省价格工作会议部署,今年我市价格工作的总体要求是:认真学习贯彻落实党的十八大精神,紧紧围绕市委、市政府“突出工业立市、打好两大战役”的要求,着力服务发展大局,加强价格监测预警调控,稳妥推进价格改革,加大价格协调,强化市场价格监管和反垄断执法,关注民生改善保障,加强队伍作风建设,干实事,抓落实,努力为我市经济加快发展,维护社会和谐稳定营造良好的价费环境。
根据上述总体要求,20价格工作要牢牢把握以下几个方面:一是坚持把稳控价格总水平放在重要位置。根据价格整体呈长期性上涨态势,会同有关部门认真落实和完善促生产、保供应、强监管等综合措施,力争我市居民消费价格指数涨幅控制在预期之内。二是力促实体经济平稳加快发展。继续贯彻落实清费减负政策,完善流通领域的价费措施,规范公共服务和垄断行业价格行为,切实减轻企业负担,加大价格协调服务力度,争取有利企业做大做强的价格政策,帮扶企业加快发展。三是稳妥推进价格改革。落实资源环境价格改革政策,做好权限范围内政府定(调)价项目工作,积极疏导突出价格矛盾,着眼从机制、制度上理顺价格关系,运用价格杠杆推动产业转型升级。四是努力保障和改善民生。配合有关部门推进教育、医疗收费改革,加强涉及民生领域收费和价格的监管,抓好价格举报的受理和查处,拓展民生商品价格监测信息公布,初步建成衢州价格公示平台。五是加强队伍建设。进一步改进工作作风,加强学习调研,创新工作方法,严格执行党风廉政建设责任,规范权力运行和监督,提升服务效能和工作水平,为全市经济加快发展与社会和谐稳定作出新的贡献。
三、年价格工作主要任务
(一)加强价格监测预警和调控,努力维护价格总水平的基本稳定。
扎实做好粮食、蔬菜、生猪等农产品成本调查工作,结合衢州实际,认真开展优特新产品的农本调查,实行农产品成本调查年度分析报告制度,重点加强对可能发生市场价格异常波动农产品的成本收益预警,为政府决策和农民增收服务。根据国家政策规定,综合考虑粮食生产比较效益和市场供求情况,继续稳步提高粮食最低收购价格。
加强对重要商品和服务价格变动的监测预警。认真落实国家、省重要商品和服务价格监测预警制度,严格按制度规定做好价格监测数据采集、审核、报送工作。修订完善我市自然灾害灾后应急价格监测预警工作预案,加强监测数据质量管理,确保价格监测数据的真实性、准确性和及时性。加强市场巡查,发挥重点监测点作用,及时发现和报告突发性市场价格异常波动情况,切实做好市场价格异常上涨事件的处置工作。
加强价格形势分析工作。密切关注价格热点、重点问题,加强对粮油肉菜等居民生活必需品和化肥、钢材等重要生产资料价格动态的专题分析预测,提升价格监测分析水平。按照省局部署,组织试编“菜篮子”价格指数,为保障蔬菜市场供应和价格稳定强化信息支持。
认真落实价格调控措施。继续坚持对政府出台的提价项目实行必要的计划管理,严防市场自发涨价与政府提价项目“双碰头”。会同有关部门落实保供稳价措施,完善价格调节基金管理办法,制定价格调节基金使用情况统计报告制度,发挥价格调节基金在调控价格、稳定市场、保障民生方面的作用,努力维护价格总水平的基本稳定。
(二)落实服务企业的帮扶措施,巩固经济回升向好势头。
深入清理规范行政事业性收费。认真落实国家和省降低人事关系及档案保管费、出入境检验检疫费等部分行政事业性收费政策。继续开展行政事业性收费清理工作,落实清费减负政策并将清费减负与收费监管结合起来,完善收费验审方式,规范收费监管。
清理规范涉企经营服务收费。针对企业反映,深化行政审批前置的强制性专业服务收费清理规范工作,规范收费项目,降低过高的收费标准。认真落实国家和省重大项目专业服务收费减免政策,支持重大项目建设和扩大有效投资政策的实施。加强对服务业发展中的问题研究,适时建议省局出台促进服务业发展的价格政策措施。
实施降低流通费用政策。降低农产品流通费用,规范农产品市场收费。清理整顿大型零售商向供应商违规收费,规范促销服务费,限制零售商利用市场优势地位乱收费、高收费。继续规范收费公路经营者行为,认真落实重大节假日小车免费通行和鲜活农产品绿色通道政策。加强对重点行业价格收费的监管,清理规范供水、供电、供气、铁路、邮政等行业经营者提供延伸服务的收费行为。
进一步加大价格协调服务力度。切实帮助企业解决价费争议问题,与此同时,积极争取有利我市企业做大做强的价格政策,帮扶企业增强发展信心,努力为实体经济回升向好营造良好的价费环境。
(三)推进资源环境价格改革,促进生态文明建设。
推进天然气价格改革。认真落实国家天然气价格改革工作部署,按照省局制订的天然气价格管理办法,建立天然气上下游价格联动机制,适时疏导天然气价格矛盾。同时做好部分天然气热电企业的定价工作。
推进水、电分类价格改革。按照省局部署,推进销售电价分类结构改革。会同有关部门严格落实差别电价、惩罚性电价政策,抑制高耗能行业发展,加快“腾笼换鸟”进程。激励水电、光伏发电、垃圾焚烧发电等可再生能源和清洁能源生产。推进水价改革,逐步提高水资源费征收标准,规范水资源费分类。认真落实简化城市供水价格分类政策和非居民用水超计划加价制度,合理调整价格水平。
推进环保和生态资源收费改革。完善排污收费政策,加大对污水、废气治理的收费力度,组织开展企业初始排污权有偿使用和交易工作。研究完善水土保持等生态补偿收费政策。结合资源税改革,清理规范资源类产品相关收费。
(四)注重改善民生,大力解决群众关心的价格问题。
深化医药价格改革。关注县级公立医院医药价格改革情况,有序推进市级公立医院医药价格综合配套改革。按照《全国医疗服务价格项目规范(2012版)》要求,衔接公立医院改革、医保支付方式改革,组织实施新版医疗服务价格项目。
规范教育收费行为。抓好普通高中学分制收费改革试点,合理制定学分制收费标准,规范收费行为。在调研测算各类公办学校生均教育培养成本的基础上,结合收费调整,研究制定进一步降低普通高中择校生比例、降低择校费标准,直至取消择校费的政策措施。认真落实《浙江省幼儿园收费管理办法》,按照办法规定规范幼儿园收费行为。
加强公益性民生价格监管。结合人口老龄化实际和促进服务业发展的要求,合理制定养老服务收费政策。进一步落实保障性住房建设价格和收费扶持政策,合理制定保障性住房价格和租金标准。强化游览参观点门票价格和有线电视、停车、公证、物业、殡葬、高层二次加压供水等收费管理,引导相关行业规范价格行为。深入推进民生商品价格监测信息的公布,并在此基础上,初步建成衢州价格公示平台,更好地为民生和群众服务。
热情负责地做好投诉举报工作。完善“12358” 价格举报管理系统。采用专题接访、带案下访、重点约访等形式深化领导干部接访活动,拓宽群众诉求表达渠道。完善举报工作制度,规范举报工作流程,充实举报工作力量,妥善处理好群众投诉举报问题。健全行政调解机制和应对反复举报的工作机制,有效化解价格纠纷。加强对价格投诉举报的信息的分析,注重从政策源头上预防和减少价格矛盾的产生。
(五)加大价格监管力度,积极开展反价格垄断工作。
及时组织开展价格和收费专项检查。以农民建房、农机服务、有线电视、农村中小学、乡镇卫生院等领域收费为重点开展涉农价费专项检查。以交通、工商、公安(消防)等部门价费政策执行情况为重点开展涉企价费专项检查。根据省局统一部署,组织开展商业银行收费专项检查。运用市县联动和交叉检查等方式,加大价格监督检查力度。
大力整治不正当价格行为。深入开展旅游行业价格行为、商品房销售明码标价等专项检查,加强重要节假日和发生自然灾害、突发事件等敏感时段的市场价格监督检查,严格依法查处价格欺诈、哄抬价格、变相涨价等违法行为。加强价格行政指导,综合运用劝诫、约谈等行政指导措施,指导企业和行业组织加强价格自律。积极探索有效的市场价格行为监管方式,提高市场价格监管效果。
积极推进反价格垄断工作。通过受理举报、调研等渠道,及时发现价格垄断案件线索,积极开展反价格垄断执法调查,依法查处价格垄断协议、滥用市场支配地位等价格垄断行为。与此同时,结合整顿规范市场价格行为和明码标价工作,发挥社会价格监督服务组织作用,推进价格诚信建设。
(六)巩固价格工作基础,进一步提高履职能力和服务水平。
切实加强机关自身建设。认真学习贯彻党的十八大精神,落实中央“八项规定”和省委“六个严禁”,切实改进工作作风和文风、会风,提升价格工作效能和服务水平。坚持密切联系群众,结合“三走进”活动,深入基层、企业调研,走进矛盾,破解难题,推进价格工作实践。树立改革创新意识,弘扬敢担当、敢负责、敢作为精神,积极探索新形势下价格监管的有效方式。认真落实党风廉政建设责任,加强反腐倡廉教育,严格规范权力行使和监督,切实维护清正廉洁之风。
推进价格工作规范化建设。加强成本监审规范化建设,根据省局出台的专项成本监审办法或指导意见,完善和改进成本监审制度,健全定调价成本监审机制,提高政府定价科学化水平。加强工作制度化建设,修改完善集体审价、集体案审制度和价格监测等一系列工作制度,以制度规范和约束各项工作,强化依法行政、依法治价意识,抓好省价格监督管理条例的落实,提高政府依法监管的公信力。加强认证机构规范化建设,以国家《价格认证机构规范化建设示范单位标准》为依据,积极创造条件做好有关工作,重点做好涉案物品价格鉴定认证,规范价格认证行为,提高工作质量,持续推进涉纪、涉税价格认证工作,拓展价格认定工作领域。
加强和改进价格宣传,正确引导社会通胀预期。做好机关效能110、通衢政民网络对话平台和价格门户网舆情引导,提高网络问政能力。同时,要继续加强价格队伍建设,进一步强化干部业务知识培训和职业道德建设,提高价格干部的思想政治和业务水平。继续积极争取,健全局直属机构的设置,充实价格工作力量,提高履职水平和服务能力。
供销社在县委、县政府领导和市供销社的指导下,深入学习贯彻党的十八大精神,努力按照国务院《关于加快供销合作社改革发展的若干意见》要求,紧紧围绕县委、县政府“改革开放年”工作主题和市供销社下达的各项目标任务,制定重点工作方案,细化保障措施,狠抓落实,主要工作目标实现时间过半,任务过半。现总结如下:
一、围绕“服务三农、助农增收”的宗旨,扎实推进各项业务工作目标
(一)全面完成“新网工程”建设任务
今年上半年,我社以社属企业川业公司为龙头,分别在永福、黄丹、武圣、大楠、幸福、?桥6个乡镇,通过改造提升的方式新建6个农资店,超额完成上级下达的目标任务。
(二)着力推进农产品流通体系建设
一是积极协调专合社与大商场、大超市实现产销对接,其中,沐川沐绿甩菜专业合作社的甩菜、珍笋、大头菜等产品和琼生苦笋专业合作社的苦笋进入了三八商场进行销售;二是组织全县黄白姜专合社与四川汇丰生物科技有限公司签订黄白姜产销合同,其中,箭板镇锅背岩黄白姜专合社获得1.2万吨的黄白姜订单,大楠黄白姜专合社和XX县富民公司签订了2000吨的黄白姜订单;三是扶持沐川“立春”乌骨鸡专业合作社在城区拓展销售业务,开设鲜活肉鸡、鸡蛋直销门市一个;四是加快优质产品推广使用“中国供销社”标识工作,进一步提高乐园猕猴桃专合社“蜀贡”牌猕猴桃、沐川甩菜专合社“沐绿牌”珍笋的市场知名度。
(三)努力打造再生资源回收利用体系
我社进一步规范完善了19个乡镇的再生资源回收站和72个村的村级回收点的建设,覆盖率分别达到了100%和36.9%。同时,积极推进“新元再生资源回收利用有限责任公司”发展计划。
(四)进一步完善农村社会化服务体系
上半年,我社以社属企业川业公司为龙头,分别在永福、黄丹、大楠、幸福、?桥6个乡镇,通过改造提升的方式新建6个“庄稼医院”,目前,已全面完成装修装饰等工作,并对已建的综合服务社和庄稼医院进行了规范改造。
(五)狠抓农村专业合作社建设
2013年1月23日,成功组建沐川聚民金银花专合社,入社成员10人,注册资金200万元,其中供销社集团公司作为社团股东参股、并重点规范打造乐园猕猴桃专合社。1-5月社属各专业合作社为农民实现产品销售收入6346万元,完成年度目标任务的76.36%。
(六)完成项目储备申报工作
通过对乐园猕猴桃专业合作社的规范打造,并按照项目储备申报条件,已初步完成项目申报工作。
二、主要财务指标实现较大幅度增长
(一)全社系统2012年1-6月完成购进总额7885.12万元,比上年同期5351.23万元增加了2533.89万元,上升了47%。
(二)全社系统2012年1-6月完成销售总额9445.34万元,比上年同期5413.24万元增加了4032.1万元,上升了74%,完成了年计划15600万元的60%。
(三)全社系统2012年1-6月实现利润总额160.22万元,比上年同期62.11万元增加了98.11万元,上升了158%,万成年计划175万元的91%。
三、信息宣传
认真抓好信息宣传工作,围绕供销工作的亮点,难点和 “实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育内容,积极撰写上报各类工作信息8篇,被上级部门采用5篇。
四、安全生产
完善了安全组织机构、管理制度和各类预案,与所属企业签订了安全责任书。共开展安全检查和明察暗访7次,参加检查22人次,做好安全隐排查工作,共处理安全隐患3起;按时上报报表和材料,值班领导和值班人员保持24小时通讯畅通,按县防汛办要求与相关单位签订了代储协议,准备了麻袋2000条,铅丝 400斤,价值1.6万元。确保了上半年无安全事故发生。
五、党建工作
一是按照机关工委要求完成了社党总支、机关支部、退休支部和川业公司支部的党员信息化管理匈奴西录入;二是照机关工委要求实施了“三分类三升级”活动,完成了“三分类三升级”软件系统建立和管理;三是开展了“实现伟大中国梦”主题教育,目前正在进行中;四是认真开展“挂、包、帮”活动,主动加强和杨村乡的联系,使“挂、包、帮”活动落到实处;五是开展了党员联系贫困户活动,组织供销社机关支部8名党员定点联系贫困户4户,为贫困户提供物资资金技术服务。
六、统计工作
一是及时上报统计报表,确保统计数据的客观性、科学性、准确性;二是确保各类统计报表数据的一致性。
七、计划生育“三结合”工作
按照市社、县政府关于计划生育“三结合”的目标任务,本年和市社一起帮扶新增户9户,联系户12户,帮带户6户,建金银花帮扶基地一个。目前,金银花基地已经初步建立,已落实了帮扶对象并签订了帮扶协议书。制定了帮扶规划。
八、存在的困难问题
(一)农村专业合作经济组织受各种因素制约,专合社的生存发展能力不足,多数合作社幅射面和带动能力有限,在激烈的市场竞争中处于弱势,对专合社的扶持尚有很多工作要做。
(二)再生资源回收体系建设面临最大的难题是县级分拣中心和交易市场项目用地,希望有关职能部门尽快将用地计划纳入城镇建设规划。
九、2013年下半年主要工作任务
(一)切实抓好黄白姜示范园区的产中、产后系列服务,实现农民增收和产业发展目标。
(二)完成再生资源回收项目县级分拣中心土地选址工作,力争开工建设。
(三)继续高度重视供销社企业转制遗留问题,帮助下岗职工依法维护自身权益,化解历史遗留矛盾,确保供销系统和谐稳定。
4.供销社半年工作汇报 篇四
一、宣传动员,突出活动主题。
我社在活动初期通过各种形式,加大开展“机关效能年”的宣传力度,努力营造机关效能建设、优化发展环境的浓那一世小说网 http://厚氛围,精心出了两期以效能为主题的宣传栏,张贴了一些关于效能的宣传标语,认真组织机关干部职工,围绕“改进作风、提高效能、促进供销社发展”这个主题,围绕为什么要开展效能年活动,怎样开展效能年活动,以什么姿态参与效能年活动等问题展开了热烈讨论,进一步触动了干部职工的思想根源,提升了认识。
二、开门纳谏,剖析问题根源。
市社机关结合开展深入学习实践科学发展观活动认真进行自查:查找近年来在机关效能建设、优化发展环境方面存在的问题与不足,特别是针对供销社系统行政职能边缘化和工作落实力度不够暴露出来的突出问题,认真剖析,找出根源。同时通过发放征求意见表、设置意见箱、召开离退休老干部座谈会、机关支部组织生活会、机关干部职工征询意见会和系统主任会议等多种形式开门纳谏广泛征询意见和建议,共收集到意见和建议24条,主要在开拓创新和破解难题方面还有所欠缺,具体表现在强农惠农措施、投融资平台建设、农村流通网络、龙头企业培育、社有资产管理等五个方面。本着查出什么问题就整改什么问题,什么问题突出就集中解决什么问题的原则,我们迅速制定了整改初步方案,此方案正在落实之中。
三、转变观念,提高干部素质。
以转变思想观念为先导,牢固树立服务三农的工作理念。机关作风和职能履行关系到供销社的整体形象,因此,市社要求工作人员按照各自的工作职责和分工,认真履行职能,提高履职能力;全面加强领导干部作风建设,认真解决在思想作风方面存在的不思进取、满足现状、得过且过的问题:严禁在工作时间内迟到、早退或玩牌、上网玩游戏、看影视、炒股等不良行为,使机关作风和职能履行有明显改进。其次加强了社会主义荣辱观教育和廉洁自律教育,筑牢廉洁从政的思想道德基础防线,努力营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好风气,使机关干部素质有明显增强。同时要求机关干部职工必须严格执行各项工作制度,着力解决职责不清效率不高、工作不落实的问题,形成制度管人、管事的机制。自活动开展以来,机关工作中的不良习性不见了,机关工作效率有明显提升。
四、优化措施,提高机关效能意识。
市社着力提高机关服务意识,优化服务措施。针对前些年机关有些管理制度落实不到位和不健全状况,重新研究,及时完善了有关制度,在招待、用车、办公等六个方面重新进行了规范,促进机关开源节流、勤俭办社,努力实现公共支出缩减10%的目标,并对各种规章制度执行情况进行不定期检查,发现问题及时纠正,公开检查结果,实行政务公开。今年上半年的招待费比去年同期略有下降,机关日常费用开支比去年同期也略有紧缩。
五、围绕项目,推进系统工作。
市社始终坚持“围绕中心抓效能、抓好效能促中心”的工作思路,加大了为基层、企业和系统的服务力度,全面推进以农资、农副产品、日用消费品、再生资源“四大经营服务网络”为主要内容的农村现代流通服务体系建设,把各项工作全面融入到构建社会主义和谐社会和新农村建设的大局之中。上半年,重点围绕项目建设来开展机关效能年活动。通过两者的有机结合,围绕项目抓效能,抓好效能促项目,始终把抓效能,促项目摆到全系统经济工作全局性、战略性的核心位置。目前,市社被列入全市服务业发展的几个项目都进展顺利:赣西农产品批发市场水果批发区于2月28日正式运营;三健科技有限公司的赣西物流项目正式运转,该项目已列为国家发改委首批物流业振兴项目,项目总投资4700万元,其中:中央预算内投资200万元,项目建设已全面启动,已完成总工程量5%;新龙化工有限公司的化肥配送中心已完成注册,开始新建两处化肥储备仓库;高安市供销社、上高市供销社、樟树市供销社和丰城市供销社下属四个农资企业列入二oo九年度江西省农村现代流通服务体系建设引导资金扶持范畴,每个企业资金扶持不少于50万元,项目及扶持资金正在落实中。
下半年,我们将进一步针对查找出的突出问题,采用有力措施,集中力量进行整改,进一步建立和完善相关制度,进一步将机关效能建设与当前的项目建设工作紧密结合起来,做到统筹安排,扎实推进机关效能年活动的开展,让活动开展得卓有成效,促进供销合作社事业快速发展。
5.供销社工作经验与成绩汇报 篇五
区供销社在接到区委信息中心的约稿通知后,认真对本单位今年以来的工作与成绩进行了总结,现汇报如下:
一、以联合合作为重点,提升专合组织建设水平
一年来,区供销社充分发挥区“农合联”和区农民专业合作社建设领导小组办公室职能作用,具体做了以下几项工作:一是
大力开展宣传《农民专业合作社法》活动,结合“百万农民大培训”活动,定期或不定期举办专业知识和农技知识培训讲座,努力达到加强引导、深入认识、主动参与,自愿入社的效果,截至目前,累计组织开展培训讲座8次,共培训1100余人次;二是大力发展农民专业合作社。在具体工作中,积极争取各级各部门政策、资金支持,形成宽松适宜的发展环境。截至目前,全区已累计发展农民专业合作经济组织87个。其中:专业合作社63家,社员3200户,社员股金达1.5亿元,带动农户6000余户;行业协会24家,吸收会员1900户。三是全力打造精品示范社。围绕重点优势产业,由供销社牵头领办规模较大、管理规范、带动明显、示范作用突出的专业合作经济组织,以点带面,促进全区专业合作经济组织发展。如**区益佳诚糯玉米专业合作社,该社充分依托**市龙都水产有限公司加工、生产、仓储、销售等资源和渠道优势,带动周边农民发展种植糯玉米产业,并实行统一供种、统一播种、统一技术服务、统一回收的“四统一”模式,现已初步形成以糯玉米、水果玉米种植、收购、运输为重点的产业化链条,对于调整农业产业结构,提高农民组织化程度,实现助农增收等方面均起到了积极作用。该社现拥有种植基地1200余亩,年销售总额突破1000万元,带动周边10余个村街300户农民致富增收。近来,该社还积极申报了国家农产品冷链物流项目扶持资金。
二、以项目建设为重点,增强企业发展后劲
**年,区供销社始终坚持“项目强社”战略,将抓经济、上项目作为推动供销社发展和保持国有资产保值增值的一项重要举措,谋划了一批前景好、带动能力强的民心工程、市政工程。一是万庄农资配送中心项目。该中心总投资1500万元,建设营业面积3000平方米、化肥储备能力达150吨,已被区政府列入**年政府“民心工程”。截至目前,该中心已投入使用。二是市区再生资源回收市场建设。根据《**市区再生资源回收体系建设发展规划》文件精神,按照“政府主导、供销(企业)主办、市场运作、部门协作、配套跟进、逐步规范”的原则,区供销社及时启动了市区再生资源回收市场建设。该项目总投资1500万元,占地86.65亩,已被纳入**市国民经济与社会发展“十二五”规划、城市总体规划和土地利用总体规划。项目建成后将成为我市生态环境建设的有效载体,是全市首家集废旧物资回收、综合利用处理、集散交易、信息发布等功能于一身的大型综合服务平台,可容纳回收网点69家,解决劳动力300余人,预计年交易额可达2亿元。截至目前,该项目已完成投资1300万元,目前该项目已投入使用,正处于摊位回迁阶段。三是万庄供销社二期改造工程。该项目总投资2.2亿元,占地面积37亩,主要建设商用住宅和门店两部分,预计**年年底完成建设,建成后面积可达50000平方米,其中门店面积12000平方米,可解决劳动力300余人。目前,该项目已经国土、规划等部门批准,前期准备工作已基本完成。
三、以“新网”工程为重点,切实履行服务职能
一年来,区供销社秉承服务“三农”宗旨,以打造农村现代流通服务网络为目标,坚持提升“新网”工程质量和服务水平,切实履行服务职能。一是农资服务方面:截至目前,全区已累计发展“农资店”76个,大型农资超市1家,配送中心4家,化肥供应的市场占有率达70%以上,仅今年1—10月份,累计向农民供应化肥4500吨、农药20吨,农膜50吨以及各类小型农机具40台(套),总价值达1550万元;二是日用消费品服务方面:累计发展“农家店”106家,其中精品店30家,覆盖率达60%以上,年销售额突破1200万元;三是烟花爆竹服务网络方面:累计发展烟花爆竹常年销售网点2家,有效解决了广大群众生活需要,维护群众生命安全和财产安全。
供销合作社联合社
6.供销社半年工作汇报 篇六
一、品牌创建是强基提质的过程
自去年起, 昆山市供销合作总社将机关服务品牌创建工作列入年度效能考核重点工作中去, 成立了以“一把手”为组长的品牌创建领导小组, 经过一系列学习调研后, 制订了《市供销总社创建机关服务品牌活动实施方案》, 明确供销社机关服务品牌名称为“合作新天地”;服务口号为“满意在供销, 放心千万家”;服务理念为“心系三农, 创新服务”;服务取向为“城乡一体, 合作共赢”;服务措施为“助农解五难”, 希望通过服务品牌创建活动, 在工作作风、履行职责和改革创新上有新突破;在服务质量、办事效率上有新改进;在农民群众对机关的满意度上有新提高, 努力打造一流的供销社服务品牌和新型、和谐、高效的服务型机关。图1中, “合作”——供销合作社办社的基础和根本方法;“新”——新事物、创新;“天地”——象征生机勃勃的未来及广阔的空间和舞台。 (图1)
为保证创建工作的顺利进行, 昆山市供销合作总社组织机关干部学习《公务员法》等相关法律法规, 制定《关于市总社机关各科室二级目标效能考核办法的通知》, 每季度开展科室二级目标效能考核, 促进机关工作人员提高自身素质, 端正服务态度, 为创建工作提供重要保障。同时, 赴昆山粮食局、太仓供销社学习品牌创建工作的经验, 多次召开机关服务品牌创建讨论会、协调会、推进会, 制定了《关于进一步提高供销社服务水平加快品牌创建工作的通知》、《关于细化“助农解五难”工作进一步推进服务品牌建设的通知》, 明确主要责任单位、推进措施和完成时限, 并利用市社网站、博客、微博等网络新媒体及时报道创建进程, 动员全系统干部职工积极投身于创建工作之中, 形成“创品牌、提效能、树形象”的良好氛围。
二、品牌创建是探索提升的过程
优质的服务品牌必定是社会各界所广泛认可的品牌。一年多来, 昆山市供销合作总社走基层、开座谈, 通过各种渠道倾听各方建议, 不断充实及提升品牌内涵。
1、举办广场服务活动。
针对不同服务群体, 昆山市供销合作总社相继在柏庐广场、巴城镇、朝阳社区、淀山湖镇举办了四场“满意在供销, 合作新天地”广场服务活动, 公开供销系统各单位的服务项目、服务承诺、服务电话, 提供珠宝清洗、小家电维修等便民服务以及城乡低收入群体创业小额贷款担保操作规程、农药的辨别与使用、家电下乡政策等城乡居民密切关注问题的现场咨询解答服务, 并回收《服务评议征求意见表》500余份。
2、召开品牌创建工作座谈会。
邀请康绿农副产品、陆杨特种水产养殖、巴城葡萄、淀山湖丰联粮油专业合作社等涉农企业 (合作社) 代表及昆山市纪委监察局、市级机关党工委、市委农办、市农委、消协、巴城镇政府等部门领导参加供销社机关服务品牌创建座谈会, 对供销社的品牌创建工作进行评议和指导, 共收集各类意见建议10余条, 进行品牌标识商标注册、扩大农业担保授信额度、加大与合作社及村委会间交流等建议经研究后已落实到具体工作中去。
3、开展“进村入企”走访活动。
2012年11月中旬, 由昆山市供销合作总社主任姚惠元带队, 走进周市镇东方村村委会及东方村果蔬专业合作社, 启动了“合作新天地”机关服务品牌创建“进村入企”走访活动。年底前, 昆山市供销合作总社全体领导班子成员将分组走访全市各区镇, 深入村委会、涉农企业、合作社、农村合作经济联合会成员单位, 以及部分中小农户中去, 了解农村生产经营中存在的实际困难和问题, 为广大农民及农业带头人送服务、办实事。
三、品牌创建是优化服务的过程
“昆山的做法全国可能无法复制, 但却是一个最成功的农药经营管理模式, 为《农药管理条例》的修订提供了一个好的样本”, 农业部药检所专家季颖如是评价。“昆山庄稼医院软硬件设施早已达到了省级农资示范店甚至国家级农资示范店的标准”, 江苏省工商局施南京如是说。
决胜现代化, 做好“三农”工作是重点和关键, 是短板和难点, 更是供销社的建社宗旨和不变的使命。开展服务品牌创建以来, 昆山市供销合作总社始终将为农服务放在首位, 通过开展“助农解五难”工作, 为农民挽回损失、节约成本达500多万元。
1、助农解决资金短缺难。
依托供销社农业担保公司, 两年来为农民提供创业贷款担保5.4亿元, 惠及农户4, 941户, 并为51家涉农企业的1.63亿元贷款进行了担保。成立至今, 农业担保公司已累计为全市超万户农户提供创业小额贷款担保9亿元。
2、助农解决农技培训难。
出刊农技板报24期、简报8期, 印发宣传资料5, 000余份;聘请农业专家、教授开班讲课12场, 教授农民380余人;举办植保防控技术培训、植保农技培训、农产品经纪人培训、农业法规培训等专项培训, 帮助农民了解更多农业科技知识, 及时掌握当前政府为农助农政策。
3、助农解决创办组织难。
成立农村合作经济联合会, 第一批吸纳农民专业合作社及有关涉农企业39家, 并在5个镇成立分会, 共建设经营实体25个, 服务载体32个, 联合体5个, 进一步提高农民进入市场的组织化程度。2012年再次对全市11家专业合作社、132家服务社进行相关基础数据的收集、整理, 帮助它们规范管理、提升服务水平, 共新建三星级服务社2家, 提档升级二星级服务社8家, 合作建设县级专业合作社示范社2家。
4、助农解决产品销路难。
相继开设南城河岸海峡两岸名优农副产品展示展销中心、城北、亭林、中航城四家农产品平价直销店, 组织农产品直接从田间地头运送到店, 有效缓解农民“卖菜难”、居民“买菜贵”的难题, “农超对接”的形式受到了农民及市民的欢迎。
5、助农解决中小农户科学用药难。
依托原有的农资配送网络, 昆山市供销合作总社在全市各区镇开设了16家“庄稼医院”, 每月开办农民课堂, 聘请专家坐堂, 丰富肥药品种, 拓展信息发布渠道, 将服务项目从产品向“产品+技术”拓展;完善预约订货制度, 开展病虫害现场诊断, 提供免费测土配方, 将服务方式从坐商向“坐商+现场”拓展;健全农户电子档案, 升级“双卡”工程, 开展病虫害远程诊断, 将服务手段从传统向“传统+科技”拓展。同时, 联合农委共同印发了《昆山市主要农作物农药价格补贴实施意见》, 对符合政策的种植户实行40%的农药价格补贴, 农药补贴比例、农作物补贴范围、集中配送率等三项指标均居全省首位。目前, 昆山市农药统一配送率已经达到95%, 农民生产成本下降, 农作物产量提高, 农药供应秩序好转, 食品及环境安全得到有效保障。
四、品牌创建是永无止境的工程
7.供销社应对新型冠状病毒工作汇报 篇七
我社高度重视充分认识新型冠状病毒各项工作面临的严峻形势,认真开展防护工作。
1、摸清干部职工活动轨迹,建立干部职工活动轨迹台账。休假职工分段返岗,对于在疫区地区有居住史、旅游史、接触史的 4 位干部职工进行居家隔离观察,签订《县居家观察干部职工承诺书》,实行班子成员分包监督管理居家隔离观察干部管理制,由班子成员“一对多”传达相关精神、提出相关要求。每天坚持监测登记身体状况,了解居家观察人员后勤需求并帮助解决,确保居家隔离观察干部严格居家不出门,目前因各种原因还有 2 人为返县,1 人未能返岗。
2、我社干部职工除正常上班或承担相关工作任务外,均无人在城区逗留、闲逛、串门、聚餐等行为,出门时间戴口罩,做好防护措施;干部职工私家车均登记上报并一律停放,未在城区上路行驶。
3、在单位门口设立临时检查点,检查出入人员身体状况,并做好记录。
8.供销社半年工作汇报 篇八
为了进一步贯彻落实“安全生产大检查”的各项工作部署,严防安全生产事故发生,确保全县安全生产形势稳定,根据县委、县政府、县安委会的要求,再次对全县烟花爆竹的储存及销售安全进行了全面检查,现将检查情况汇报如下:
一、11月19日上午,由县供销社牵头的检查组,对全县的烟花爆竹市场进行了大检查,对福祥烟花爆竹公司的新库区再一次进行了深入细致的检查,新库区树起了警示标语,增加了防火门,批发营业室干净卫生,安全工作有序到位,库房门前灭火器械整齐排放,防静电、防雷设施全部安装到位,建立起了三防(人防、犬防、技防),安全制度上墙,上次检查出的问题这次全部整改到位,已经达到标准化要求。
二、检查组对我县县城北街非法批发点再次进行了检查,11月23日检查时有四户非法批发户全部是无证经营,消防器材不合格,没有安全制度,四户全部存在安全隐患,检查组对这四户违规经营户下发了整改通知书。
三、检查组同时对我县超市和部分零售商店进行了全面检查,除少数门店有违规经营外,大部分都能按照要求搞好销售,对违规经营户采取没收及发整改通知书。
四、检查组又到泾渭工业园对所有的超市和零售商店进行了全面检查,对非法销售烟花爆竹的经营户进行了没收和查封处理,有严重隐患的经营户交给当地派出所处理。
9.供销联社“四五”普法工作汇报 篇九
供销联社“四五”普法工作汇报好范文版权所有,全国文秘工作者的114!
某年以来,我社“四五”普法工作以党的十六大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持依法治国基本方略,按照“四五”普法规划总体要求和部署,努力实现“两个转变、两个提高”的总体目标。在具体实施中,我们广
泛开展宣传教育和依法治企活动,提高了干部职工的法治意识、法律素质、依法办事、依法维权的能力,为维护社会稳定起到了积极的作用,也逐步实现了企业规范化管理,为实现“四五”普法规划奠定了良好的基础。现将四年多来的工作总结汇报如下:
一、加强组织领导,确保“四五”普法工作的深入开展
一是成立了组织领导机构。根据相关部门人员变动情况,及时调整充实,成立了以联社党委副书记茹世乐同志为组长的普法领导小组,设立了办公室。各专业公司也成立了相应的领导机构,负责本单位的普法工作,在全系统形成了相互联系、相互协调、纵向到底、横向到边的“四五”普法工作组织领导体系,使普法工作有了组织保证。
二是制定普法工作规划。按照中共中央年号文件《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》精神和省市“四五”普法规划要求,通过广泛征求干部职工意见和建议,制定了联社某年至今年依法治法制宣传教育五年规划,明确了“四五”普法目标为“两个转变,两个提高”,即由提高全民的法律意识向提高全民的法律素质转变,由主要依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理转变,为全系统“四五”普法工作的顺利开展提供了明确的指导意见。今年初,又制定《进一步做好“四五”普法和依法治企工作的实施意见》,推动了“四五”普法规划的全面落实。为保证规划的可行性和严肃性,联社普法工作领导小组对规划进行了认真讨论,以党委文件下发到各专业公司。
三是实行目标管理责任制。将普法教育工作纳入党委、支部工作议事日程,纳入综合治理责任目标管理,注重在建章立制上下功夫。从领导小组、办公室至各工作岗位,均做到职责明确,任务具体,制度健全。进行目标分解,抓好责任延伸,一级抓一级,级级抓落实。由于注重制度的建立完善,使全系统普法工作从部署安排、开展落实、检查督促到总结考核逐步形成了制度化、规范化的良性运行机制。四年来,我们坚持每季度普法工作有安排布置、有督促检查、有总结评议,每年进行一次普法工作总结表彰。四年来,先后对名优秀普法宣讲员,个普法先进单位进行了表彰奖励。
四是组建宣传队伍。为保证普法工作的有效性和延续性,强化宣传效果,我们组建了一支相对稳定的普法宣讲队伍。在集团公司机关增设了以开展普法宣传教育、安全保卫工作为主要职责的“法制部”,设立了专门的法律顾问岗位,由法制部牵头,从各单位选拔思想好、文化高、责任心强、工作认真的员工进行集中培训后,明确担任普法宣讲员。四年多来,宣讲员积极开展宣传工作,进行了与干部职工工作生活密切相关的基本法律知识的普及教育,与国际接轨的经贸法律、规则等企业生产经营管理新知识的宣传,在单位的工作和职工生活中发挥了很好的作用。
五是搞好经费保障。联社和集团公司的领导部对每年的普法教育经费给予了支持和保证,年初在指标预算时,资金再紧张也不挤占普法教育经费,按时保证普法活动的正常开支。四年来,用于普法教育的费用(含普法人员的工资)近元,购买教材余册,保证了干部、普法宣讲员人手一册,法律法规选编到也发到了部室和各公司的车间班组。
二、结合实际加强宣传,营造了企业普法工作的良好氛围
在“四五”普法期间,我国的法律呈现出新法多、更细化的特点,结合公司实际需要我们采取了基本法常年学,急用法先学,新法及时学、相关法反复学的办法。《宪法》是我国的基本大法我们就常年学;《劳动法》、《安全生产法》同我们密切相关,我们就反复学;《道路交通安全法》、《婚姻法》既是新法也同我们密切相关,我们及时学反复学。几年内结合企业产权制度改革、工资改革等我们还学习了相关的法律知识,可以说,部法律均有所涉猎,充分发挥了法律宣传在公司生产经营中的巨大作用。在具体实施中,我们采到了如下一些行之有效的办法:
一是进行了广泛的宣传发动。某年月,在全系统召开了“四五”普法工作动员大会。在认真总结“三五”普法工作经验的基础上,动员部署“四五”普法规划启动实施工作。某年月,召开“四五”普法工作再动员会议,并由系统内部的先进单位代表作了大会交流发言。通过典型引路,推进面上工作开展。好范文版权所有,全国文秘工作者的114!
二是实行宣传月制度。我们将每年的月确定为普法宣传月,突出“四五”普法的重要意义、内容和要求,广泛开展宣传活动。宣传月期间,组织专题讲座场次,宣传板报块、悬挂横幅条,同时,扩大“四五”普法宣传教
材向各类普法对象的发放覆盖面,共下发《公务员“四五”普法干部读本》本,群众普法读本、挂图余册,《婚姻法》教材册。共举办各类普法培训班期(含利用举办其它培训班时增设普法工作内容),共有人参加了学习。高管人员通过中心组学习和自学都达到学时。公司目前已形成了党委中心组、中层干部经营管理人员和职工三个层次的学法格局,全厂干部职工学法、守法、用法氛围日见浓厚。
三是拓宽教育渠道,积极开展活动。某年公司举办了“普法在我心中”的演讲比赛,集团公司和各专业公司分别选派两名职工参加。某年成功举办了“职工法律知识竞赛”和《劳动法》知识竞赛等。我们还以每年的“”普法宣传日为契机,通过简报、板报、标语、试卷问答等多种方式进行宣传,四年来,共出专题简报期,试卷问答普及率达。特别强调说明的是,我们自办的《供销动态》积极配合普法宣传,今仅今年以来,就刊登《劳动法》、《公司法》、“安康杯”等法规制度的宣传文稿篇,这份全体员工自己的必读刊物,对我们开展普法宣传教育起到了非常好的作用,产生了比较好的效果。
三、积极学法用法,有力促进了公司的发展
一是依法完善管理制度。过去我们在企业的管理中,只从公司业务工作的开展方面注重了建章立制,而且制度还比较零散,以来,我们注重从法律的角度,重新审视了公司企业管理的各项规章制度,进一步对企业制度进行了修改和完善,出台了《企业制度汇编》,全面指导本系统的管理工作,各项制度都以法律为准绳,增强了贯彻力,每年检查全面工作时,都把制度的执行情况作为一项重要检查内容,使企业的整体管理逐步走上了法治化的轨道,使依法治企工作迈出了关键的一步,依法管理取得了显著成效。
二是普法与解决实际问题相结合,职工维护自身合法权益的意识增强。普法和依法治企工作不但使公司走上了正规,也使公司依法解决企业内部各种问题的能力和职工依法维护自身权益的能力双向得到了增加。四年来,我们合法地处理公司与外单位的经济经纠纷、与职工的劳动关系问题等种类涉法事件件,件件得到完满解决,把涉法问题对企业发展的制约降低到了最低的限度,促进了企业的快速发展。就今年上半年,我们就处理了职工伤残、职工遗孀等实际问题。我们都积极面对,依法妥善处理,使单位个人都充分感受到了学法用法所带来的便利和好处。
三是普法和依法治企工作相得益彰。法制宣传教育工作是一项利国利民的重要工作,是一项具体而又实在的工作,“四五”普法的着眼点是由提高公民法律意识向增强公民法律素质转变,因此我们特别注重它的实效性,普法促进依法治企,而依法治企活动的开展,则更加有力地加强了普法工作的深入开展,使普法依法治企相得益彰。为了适应普法工作的客观要求,从某年起,我们逐步开展了依法治企活动。通过活动的开展,职工变要我学法为我要学法,企业变等法处理为找法保障权益,大大提高了防风险的能力。
四、“四五”普法工作实施中存在的问题
在“四五”普法工作中,我们虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题,主要的有如下点:
1、发展还不够平衡。因为我们的下属单位较多,所以在管理上就很难做到齐步走。“四五”普法工作得到多数单位的普遍重视,但个别单位的领导仍需在抓落实方面下功夫,使全系统的普法工作全面协调发展。
⒉依法解决自身问题的能力还需进一步提高。经过多年的法制宣传教育,领导和职工的法律意识都有明显增强,但依法办事、依法解决自身问题的能力还有待进一步提高,把面临的一些涉法问题尽快得到有效解决。
.普法活动还要在形式上有所发展和创新。现阶段开展普法宣传活动,主要的还是靠一些传统的手段,和外单位相比,显得办法少,形式老,应有所开拓和创新,比如进行网络教育等,使宣传效果得到更好发挥。
我社的“四五”普法工作取得了较好成绩,这是市、区普法主管部门和区委、区政府正确领导的结果,借此机会,谨向市、区有关部门对我社普法工作的关心、支持和指导表示衷心的感谢。我们将继续做好下阶段的普法工作,为维护改革发展稳定大局,服务市、区的经济发展目标做出新的贡献
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