质量标准化创建活动回头看情况汇报

质量标准化创建活动回头看情况汇报（精选10篇）

1.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇一

临沂工业园区关于村

“两委”换届工作“回头看”活动情况汇报

按照区委组织部关于村“两委”换届工作“回头看”活动的具体要求，临沂工业园区积极行动、认真部署、广泛发动、仔细排查，结合区委组织部关于村“两委”换届工作检查情况的通报，对园区所辖村进行一次拉网式排查，并对排查出的问题组织相关人员进行整治，现将活动开展情况汇报如下：

一、深入排查，切实抓好问题整改。通过自查和结合区委组织部的通报，园区各村较突出的问题在于村民代表中女性成员达不到村民代表总数的三分之一以上。园区根据园区实际情况，统一部署，对村民代表中女性成员达不到村民代表总数三分之一的村，按照程序进行补选，将本村有知识、有文化、热心村内事务的女性选入村民代表。

二、加强培训，提高新当选村“两委”成员的综合素质。针对新当选的部分村“两委”成员“想干事、不会干”的情况，园区根据各村“两委”干部文化程度、年龄特征和工作能力等实际情况制定培训方案，组织新当选的村“两委”成员进行理论知识培训和拓展训练。园区就党领导的村级民主自治、如何提高干部素质、党风廉政建设、旧村改造、农村财务管理等方面对新当选的村“两委”进行培训，提高了村干部的理论能力，进而提高村干部解决实际问题和应对当前新农村建设过程中出现的新问题、新矛盾、新现象的能力。切实使村“两委”干部想干事、能干事、会干事，促进各村和园区经济社会的全面发展。

三、搞好交流，促进党员干部和群众之间相互了解。通过召开民主生活会和党员谈心的活动，以求达到增强村“两委”成员之间的相互了解、化解矛盾、加强团结的目的；通过召开村民代表座谈会，广开言路，群策群力，广泛征求党员干部和群众的意见，使村“两委”和党员群众保持一致，以求达到全村“心往一处想、力往一处使”的良好局面。

四、化解矛盾，做好信访处理和稳控工作。园区在此次换届选举中共出现匿名电话举报2起、群众上访1起，园区接访后，高度重视，认真对待，组织相关人员进行专门调查，均系换届后落选方利益冲突所致，经园区与相关人员进行谈话交流，以上所有信访人员均未再继续上访。园区还对各村换届落选的人员进行回访和谈心，较好的解决了部分落选人员情绪低落，不配合村“两委”工作的问题，既有利于村“两委”工作的开展又消除了各村潜在的上访和不稳定因素。

2.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇二

工作情况汇报

根据《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的实施意见》、党的群众路线教育实践活动领导小组《关于进一步深化教育实践活动整改落实情况回头看的通知》精神和市委23督导组组长孙富霞通知在ZX2014年12月民主生活会上的要求，公司认真组织“回头看”工作，具体情况汇报如下：

一、整改落实的内容及进展

公司党组织认真贯彻落实总书记在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神，总结了教育实践活动的丰硕成果和成功经验，并对巩固和拓展活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党进一步提出了要求。

（一）“回头看”领导班子的学习及广大党员开展专题学习的情况

公司领导班子高度重视此项活动，根据总书记系列重要讲话、市委十四届四次及五次全会精神、ZX公司教育实践活动总结会上的讲话精神，组织领导班子根据公司的实际情况安排时间集中学习并组织党员干部开展专题学习——对党的群众路线教育实践活动进行总结，对巩固和拓展教育实践活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党进行部署，使广大党员、干部受到马克思主义群众观点的深刻教育，贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。通过活动，党员、干部们进一步认识到，无论职位高低都是人民公仆、必须全心全意为人民服务。党员、干部表示，自己找回了群众观点，站正了群众立场，强化了宗旨意识。而且广大职工群众感到领导采集群众意见的次数变多了、形式变广了，根据公司内的实际情况和发展策略，把能实现的职工意见也采纳实施了，真正做到了一切为人民服务的宗旨。

（二）“回头看”整改方案落实情况、专项整治情况 在整改任务的开始阶段，就根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求对整改方案实施的步骤、实施要求、切实可行的措施等各个环节制定出了严密的部署。截止到目前为止公司整改的12项任务已全部得到落实解决，整改效果也得到了广大职工群众的认可。

专项整治任务工作共计4个，整治措施12小项，截至目前也已全部落实，并建立了相应的长效机制制度进行约束，确保整改工作落到实处。公司通过扎实有效的整改落实工作，推动了全体党员干部作风进一步转变，党群关系进一步密切，取得了扎实有效的实践成果。对市委部署的26项专项整治任务，特别是中央提出的21项专项整治任务进行逐项排查，确保做到了“共性病”、“个性病”一起治，尤其杜绝了公款吃喝、公款送礼、公款旅游等违规问题。

（三）“回头看”惠民服务专项行动情况、制度建设情况 为了进一步推进惠民服务专项行动，班子建立领导干部联系点6个。规定班子每月深入基层不少于15次。建立《党员联系群众制度》、《畅通群众诉求渠道制度》，以制度为抓手加强班子成员密切联系职工群众。并为职工群众立即解决了实际问题。一是ZX应职工要求建立了3个活动室供ZX职工进行文娱活动。二是公司按时、按需为一线职工发放了劳保用品。共计发放工作服158套，手套、防尘口罩若干。三是解决了职工提出的ZX场休假问题，针对ZX场实际，实施了季节性轮休制度，这些具体问题的解决充分调动了职工的积极性。对群众反映强烈、涉及群众切身利益的突出问题一一得到了解决。

公司活动以来，在作风建设方面制定了《党政联席会议事制度》,《党风廉政建设责任制规定》《企务公开廉洁自律规定》《干部作风状况考核评价制度》。在控制经费方面制定了《财务管理制度》《机关资金内部控制制度》《招待费使用管理制度》《厉行节约制止浪费制度》。在密切联系群众方面制定了《ZX平等协商制度和集体合同制度》《ZX党员联系群众制度》，完善了《ZX职代会制度》。在规范企业行为便于群众监督方面制定了《ZX场务公开制度》《机关人员工作准则》《ZX会议管理制度》《ZX党委会议事制度》《ZX党委书记办公会议制度》。在重大决策方面制定了《ZX重大事项决策制度》《ZX重大项目管理制度》《ZX重大事项通报制度》。在企业安全方面，制定了《ZX安全责任考核制度》《仓库消防安全管理制度》。并且班子成员带头维护制度的严肃性、权威性，提高制度执行力，使制度充分发挥管人管事的根本性作用，确保出台的各项制度落到实处。

（四）、“回头看”整改责任落实情况

在教育实践活动中，公司党委坚持以上带下，以下促上，深入推进上下联动整改落实工作，合力推动问题整改，有效避免了“单打独斗”、“两张皮”现象发生。在整改落实方面，班子成员带头对整改落实方案进行了认真研究和反复修改，及时与ZX党组织进行汇报、研究，保证了整改落实方案的质量。并建立了班子一把手负总责、亲自抓，班子成员分工负责，公司各部门具体落实的整改落实责任制，确定了整改落实的监督保障机制。在整改落实阶段党组织主要负责同志真正担负起第一责任，把党建工作落到了实处。

二、整改落实的效果

通过“回头看”中心党的群众路线教育实践活动阶段工作开展情况，可以说成效明显。一是群众观点得到进一步巩固。通过推进专题学习，营造了浓厚的学习氛围，全体干部宗旨观念得到强化。二是重点工作取得新的进展。围绕开展“一切依靠群众、推进重点建设”座谈活动，以虚促实，有力推动了干部教育培训工作新的提升。

三、整改中存在的问题及解决方案

存在的问题：一是整改措施周期长，一时难以见到成效。二是受客观条件制约，一些积极有效的措施暂时还无法落实。三是一线工作的党员干部受到实际工作时间限制，学习不够全面，深刻。解决方案：公司能解决的问题，马上采取措施加以整改，一时解决不了的问题，积极创造条件，按照规定时限进行整改，争取早日解决。在活动开展中，随时开展“回头看”，随时回头学，发现学习中的薄弱环节，及时补课，不断提高。为开展下一环节工作奠定坚实基础。

3.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇三

回头看情况汇报

按照中央及省市区委的部署，根据城东街道党工委的安排，镇北社区自2009年9月全面启动第三批深入学习实践科学发展观活动。在第三批学习实践活动学习调研阶段工作中，镇北社区紧密结合工作实际，以“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”为目标，在完成规定动作的基础上，突出实践特色，以深入学习为基础，以广泛调研为手段，以解放思想为先导，以创新载体为抓手，以解决突出问题，破解发展难题为重点，以群众满意为标准，把开展学习实践活动与学习贯彻党的十七届四中全会精神结合起来，与庆祝新中国成立６1周年华诞结合起来，学习培训形式多样，调研走访扎实深入，解决问题启动及时，各项工作统筹推进，学习实践活动取得阶段性成效。目前，社区学习实践活动学习调研阶段任务已全部完成，即将转入分析检查阶段，为了坚持时间服从质量的原则，严把转段关，社区党支部根据兴宾区委及城东街道党工委的安排，结合社区开展学习实践活动实际，对学习调研阶段工作进行“回头看”，现将有关情况汇报如下：

一、强化领导，精心组织

镇北社区党支部对学习实践活动高度重视，把这次学习实践活动作为一项重大的政治任务和推动科学发展的难得机遇，坚持高标准启动、高质量开展，做到早准备、早谋划、早启动、早见效。一是健全组织机构。成立了由社区党支部书记为组长的镇北社区深入学习实践科学发展观活动领导小组，对社区学习实践活动进行周密部署、深入研究、有效指导。街道党工委也十分关心社区学习实践活动的开展，专门下派学习实践活动指导员，建立党政领导干部联系点，包会领导和包会干部亲自深入辖区，指导学习实践活动，为学习实践活动顺利开展奠定了坚实的组织基础。二是展开摸底调查。制定了《深入学习实践科学发展观活动实施方案》，明确了指导思想与工作目标，并制定了学习实践活动流程表，细化每个阶段的任务，方便组织操作。三是做好动员部署。社区在区委及街道动员大会后，及时召开镇北社区深入学习实践科学发展观活动动员大会，就开展学习实践科学发展观活动进行全面动员部署，街道学习实践活动指导员、社区全体党员参加了会议。四是注重宣传引导。通过开辟学习园地、宣传专刊，悬挂横幅等形式，广泛开展学习实践科学发展观宣传活动，为学习实践活动的开展营造了良好的舆论氛围。

二、强化学习，边学边改

社区党支部制定了学习调研工作安排、要求全体党员按计划规定的时间准时参加学习培训、专题辅导等活动，同时搞好业余时间的分散学习。社区给每位党员发放了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》两本学习书目，要求每位党员通过采取集中学习、业余自学、专题辅导、相互交流等形式认真开展学习实践活动。社区党员按照自学为主，灵活组织学习的原则，在参加社区组织的学习班后，通过自学科学发展观的书籍、报刊，收听收看电视新闻等，认真领悟科学发展观的深刻内涵。社区积极联系在职党员、下岗党员、退休党员组织学习，对辖区内行动不便的党员实现了上门“送学”，对理解能力欠佳的党员上门“助学”，并及时在社区网站中发布学习动态、学习提纲，方便流动党员参学。对于非公组织，社区着重做好学习指导工作，指导企业将学习实践科学发展观活动与企业的文化建设、制度建设以及效益提升相结合相统一。社区党总支支委成员还深入非公组织中，为党员授课，召开座谈会，开展走访调研。确保了非公组织不误学、不漏学。社区党总支还要求每位党员在学习的同时，对集中学习、业余自学做好笔记，鼓励党员撰写心得体会、并运用到工作实际中去。

截止学习调研阶段结束，社区69名党员参学率达100%，共举办集中学习5次，辅导讲座3场，座谈会、交流会等2场次。温泉街道党工武装部陈平辉部长还就践行科学发展为全体党员上了一堂生动的党课。党员干部在整个学习培训活动过程中，能够以身作则、积极组织、带头研读、率先发言讨论、认真记笔记、写心得体会。学习培训收到了良好的效果。

在学习实践活动中，社区党支部坚持边学边查边改，结合区委开展的“访千家企业、千名机关党员进社区、千家党组织强素质”的“三个千工程”主题实践活动开展走访，开展群众性广泛讨论，将讨论活动由党内向党外拓展，将讨论活动与完善发展思路相结合，不断增强学习实践活动的实效性。社区在学习活动中就群众反映强烈的，影响科学发展的问题认真分析、商讨对策、及时解决，坚持边学边查边改。

三、走访调研，解放思想 在第一阶段的学习实践活动中，社区党支部紧紧围绕“五个注重”的基本要求，努力实现“狠抓管理水平、提升服务质量”的目标，广泛开展走访调研工作。制定了《走访调研方案》，进一步查找问题，班子成员之间开展谈心交心，沟通思想，增进理解，最终形成对社区全局发展问题的共识。

截止学习调研阶段结束，社区共走访辖区单位企业十家，走访群众上百人，召开专题调研会2场。让广大党员干部增强了落实科学发展观的使命感和责任感，提高了认识，更新了观念，理清了思路，最终达到了凝聚民心，促进社区各项事业的全面发展的良好效果。

4.个人整改提高阶段回头看情况汇报 篇四

始终走在时代的前列，做时代的标兵，必须始终做到与时俱进。这就要求，党员必须要树立终身学习的观念。学习首先是理论知识的学习。要深刻领会中央的有关决策、政策，深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质，深刻理解共产主义理论与生俱来的与时俱进的理论品质。为了做好上述工作：首先制定学习计划。要根据自身在工作、作风等方面存在的问题，有针对性地进行学习。比如目前，针对自身在理想信念认识方面有偏差，就对党在十四大以来的有关文献、文件进行系统学习，对老一辈革命家在战争年代的战斗历程进行学习。在学习中，找准问题。在学习中，多问几个为什么？如为什么要树立宗旨意识？为什么要树立共产主义的远大理想？革命为什么？入党为什么？要通过回答几个为什么，逐步培养自身的理想宗旨观念，树立正确的人生观、价值观和权力观。其次，要多看书。结合工作和自己的知识结构。再次，学习还要从实践中学，要向周围的群众学。众所周知，社会是一本大教科书。记得一位资深的老党员在前段时间的党员学习讨论中讲：革命先烈们，许多人没有文化。但为什么却有很高的党性，很高的觉悟呢？一句话，他们的觉悟和党性是在实践中得来的。诚然如是，没有实践，所有的理论知识都是软弱的。因此，作为一名党员、党的基层干部，更应当不断的从实践中学，更应当在日常的工作中走群众路线，更应当把解决人民群众的困难当作自身实践理论，提高素养，锤炼党性的大事来做。

第二项措施：强化责任，树立正确的人生观观。在查找分析自身存在的问题中，我的在人生观和价值观有误区。，我从三个方面进行整改。一是加强责任，提高服务意识。加强工作责任心，是工作中的重中之重。二是克服攀比心理，立足本职。要不断克服攀比心理，立足于本职工作；要有“平凡岗位，非常贡献”的意识；要有革命工作无高低贵贱之分，有“革命工作是块砖，哪里需要哪里搬”的心态。三是树立基层意识，做小人物。基层工作是我们一切工作的基础，所谓“无基不成楼”说的就是这个道理。作为共产党员，要有做“小人物”的思想准备，关键是小人物的精神面貌和作风不能差；要有在平凡工作，工作一生，奋斗一生的思想，时刻牢记为人民服务的宗旨，要坚持勤动脑、勤动手、勤动腿、勤动嘴；要善于总结各方面的材料和情况，要及时向领导献计献策，要及时上传下达。要不断强化责任，树立正确的权力观、利益观和地位观。在工作中，自己要给自己制定一个原则，自己给自己划定一个责任：工作上，要在强化监管责任的基础上，不断强化自重、自省、自警、自励意识；生活待遇上要横向比，与弱势群体比，与下岗工人、农民比，要有知足感。

第三项措施：首先，要加强业务知识的学习和积累。前面第一项措施讲过，要有计划地看书，要做好笔记，写好得和评论，不断加强业务知识的学习和积累。尤其在学习中，要结合自身工作的特点，加强犯罪心理、社会伦理、法律知识的学习和研究，提高自己的业务能力。通过对自身知识结构的分析，我拟在三个月的时间内，阅读完《刑法学》。其次，要积极主动地钻研业务，做到精益求精。在学习过程中，要结合实践，主动地去钻研业务。对在工作中出现的问题，要积极主动地去翻书，去请教有关专家，要有不耻下问的勇气，要有问题不搞懂不罢休的决心。再次，要扎实开展工作。工作开展得好不好，扎实、认真、细致是关键。

5.质量回头看汇报材料 篇五

一、检查中发现的问题：

CW4标存在的问题: 桥梁实体质量存在的问题：

1.互通立交K17+370 右幅3#墩地系梁未覆盖养护。

2.互通立交K17+370 右幅4-3#桩外露钢筋仅70cm(设计120cm).3.互通立交K17+370 右幅5#盖梁仍采用穿钢棒法施工。

路基实体质量存在的问题：

1.路基试验段未按规范施工，未提供试验段总结报告。

2.K17+000-+200填挖交接处未分台阶开挖、填筑

3.YK16+980_YK17+010挡墙背后回填的材料不合格、挡墙后0.5m-1m范围内压实度质量不合格，沉降缝宽度不符合设计要求

太石隧道出口实体质量存在的问题：

1.纵向排水盲沟安装不规范，未用小石包裹。

2.仰拱填充顶面局部平整度差，局部有破损、有积水现象； 3.仰拱填充顶面施工缝高低不一，平整度差。4.左线初支平整度差，有胸肋现象。5.二衬钢筋定位不准确，保护层厚度偏大。

安全方面存在的问题： 1.太石隧道出口仰坡有一条长约5m，宽约1cm裂缝，该边坡存在较大安全隐患。

2.隧道逃救生管道距掌子面距离过远，流于形式。3.互通立交区便道桥无防护措施,桥头无限速警示标牌。4.弃渣场变更手续不齐，至今未建。CW5标存在的问题: 路基实体质量存在的问题：

K23+602.25-+700浆砌片石挡墙沉降缝不垂直，墙身表面平整度差，墙背后回填材料部分粒径超标。

平洛隧道实体质量存在的问题：

1.纵向排水盲沟安装不规范，未用小石包裹。2.左线初支平整度差，有胸肋现象。

安全方面存在的问题：

1.平洛隧道两项达标未按照相关文件要落实求 2.弃渣场手续齐全，至今未建。CW6标存在的问题: 路基实体质量存在问题：

平洛8#大桥0#桥头处路基未按规范分层填筑、分层碾压。桥梁实体质量存在的问题：

1.平洛8#大桥左幅3-0#墩墩身有两处破损。2.拌合站钢筋加工厂钢筋堆放不规范，锈蚀严重。3.平洛10#大桥有部分墩柱被弃土偏压。

4.平洛8#大桥0#桥台桩基未按设计（先填筑路基在施工桩基）施工。望关隧道实体质量存在的问题：

进口：1.ZK27+473-+476下台阶拱架拱架有悬空现象。2.左洞下台阶开挖工法错误。下台阶一次开挖进场过大。3.右洞返工后的砼碎渣未清理，仍堆放在小边墙处。4.右洞止水带安装不规范、有钉子固定止水带现象 5.右洞二衬环向施工缝接缝不平整、缝宽过大。

出口：1.YK29+550-+535仰拱填充顶面平整度极差。2.掌子面附近积水严重，拱架拱脚被水浸泡

安全存在的问题：

1.平洛隧道进口施工便桥基础局部被水掏空，便桥上常有拉材料重型车辆通过，存在安全隐患。

2.桥梁施工现场 施工用电存在安全隐患。3.弃渣场变更手续不齐,至今未建.二、产生问题原因分析：

1.施工单位质量意识差、自检制度存在较大缺陷

我驻地办所管辖3个标段，总体来说质量意识相对较差，与业主的工程管理理念存在不小的差距。施工时多是从自身角度出发，为自己施工方便而置工程质量安全于不顾。往往追求进度、效益而忽略质量和安全。施工现场配备的自检人员往往多是刚毕业的大学生，施工经验不足，对存在的质量安全问题不能有清醒的认识。还有部分自检人员甚至不去现场自检，直接电话向监理人员报检。

2.项目部施工队自身施工水平差

我驻地办所管3个标段，两个武警部队单位一个浙江单位。施工单位自身无固定施工班组，多为架子队模式。这种模式的存在决定了各个项目部施工水平千差万别，架子队水平的高低直接决定了项目部的施工质量。水平熟练、讲信誉、负责任的施工队施工质量自然有保证，而那些未经筛选的架子队施工质量就很难保证。

3.现场施工、管理人员对质量通病习以为常

现场很多施工人员对质量通病习以为常，认为自己在全国各地都这样干了没问题，在这里肯定没问题。项目部管理人员也存在这种思想意识，对现场存在的质量通病习以为常。比如隧道中的仰拱填充面平整度，总认为还有调平层施工，现在的缺陷可以在以后弥补等等。4.监理自身的原因

“现场监理专业素质较低，对规范不熟悉，对现场状况不掌握，未能起到现场质量安全监督控制的作用”产生问题的根源有两个。一是监理人员自身业务素质差，二是监理工作方法欠缺。不可否认有一部分监理人员业务素质差，特别是施工经验不足，对潜在的不合格施工工法认识不足，对新工法新工艺更是无所适从，听任施工单位辩解。在实际监理工作中工作方法单一，不注意与施工单位沟通交流，有时不坚持原则，遇到问题后不及时汇报，容易造成施工现场安全质量监控不到位现象产生。

三、采取的措施：

1.针对检查出的问题，督促项目部举一反

三、逐一整改落实。整改完成后报驻地办逐一验收，做到实体质量不留死角。2.狠抓施工单位质量意识的提高、狠抓施工单位自检体系的运行 施工单位是工程质量的主体，工程质量的好坏与其质量意识有很大的关系。驻地办将根据项目办工程管理的理念，采取高监与项目领导座谈、专监和技术人员交流，开专题会的形式。提高施工单位的质量意识，使其意识到质量、安全无小事。要做大事就要做好小事的观念。

驻地办近期将对各项目部的质量安全运转体系做全面检查，检查自检人员资质，检查质量安全检查制度的制定、检查自检资料的真实性；通过此次活动使施工单位的自检体系正常运转，将质量通病、质量缺陷、质量隐患消除在萌芽状态、消除在施工单位这一层面。3.努力提高监理人员的责任心、工作原则性

驻地办将对全体监理人员进行绩效考核，考核其现场安全、质量管理能力，对工作能力突出的给予物质奖励，对于那些无做为监理将给予经济处罚。通过此次活动使全体监理人员的责任心、工作原则性更上一层楼。使现场安全质量处于可控状态。

4、驻地办根据现场检查发现的问题，在以后监理工作中，下大力气抓以下工作，确保实体工程质量。

桥梁

（1）桩基：重点抓好6个内容。一是泥浆池的防护；二是钢筋笼的加工质量验收；三是嵌岩桩入岩深度的控制；四是终孔孔深的控制；五是成渣厚度的控制；六是砼灌注控制

（2）墩台身：重点抓好5个内容。一是注意外观质量，模板及时整修；二是要高度重视控制垫石标高；三是注意承台与墩身接缝的凿毛处理；四是钢筋的施工，要注意防锈、间距、保护层等问题；五是做好成品保护工作。（3）制梁：重点抓好9个内容。一是梁场的规划、建设水平要高。二是模板的几何尺寸校对；三是模板的保养和存放；四是混凝土的质量和浇筑；五是梁场钢筋加工；六是预应力管道定位；七是砼浇筑；八是箱梁张拉的控制；九是压浆、存梁。隧道。

（1）开挖：要严格按设计要求的开挖方法施工，严格控制开挖长度。（2）二衬距掌子面距离：按项目办要求严格控制，杜绝超标问题。（3）监控量测：一是要有具体办法；二是标识要统一；三是做好记录，坚决反对资料造假；四是及时反馈。

（4）仰拱：钢筋间距要符合设计要求，杜绝仰拱厚度不足。（5）二衬：二衬厚度、平整性必须达到设计要求。

（6）止水带：要特别注意止水带的质量，杜绝不合格产品进入，施工过程中要按规范要求认真施作。路基

（1）基底处理要符合设计要求，要进行复合承载力检查。（2）填筑一定要按施工工艺设计施工（4区段8流程施工），厚度不能超，含水量要达到要求，碾压一定要达到实验确定的遍数，各类记录要齐全。

（3）监理要按检验要求，对每一层进行全面检查合格后，方可进行下道工序施工。

（4）重点控制挡墙背、桥台背填筑材料及填筑工艺的控制。5.对发现比较严重质量问题采用的监理手段

1.对CW6标平洛隧道 YK29+550-+535仰拱填充顶面平整度极差，驻地高监签发工程暂停施工令，要求对该段仰拱填充全面返工。2.对CW6标平洛8#大桥0#桥台桩基未按设计（先填筑路基在施工桩基）施工。驻地高监签发工程暂停施工令，要求对该段路基填筑全面返工。

6.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇六

按照（苏卫药政〔2012〕5号）文件精神，医院领导召开科室中层以上干部专项会议，就基本药物制度实施情况自我检查进行部署，现就自查情况汇总如下：

一、精心组织。

认真开展基本药物制度实施情况“回头看”工作。在县卫生局的正确指导和监督下，立足本职，认真查找基本药物制度实施中存在的问题，并取得了阶段性成效。2年多以来，我们按照上级的统一部署，统一了思想认识，明确了责任领导，细化了工作措施，加大了整改力度，建立了长效机制实行基本药物制度。

二、认真执行。

1）本单位全部配备使用基本药物，医疗卫生机构通过省医疗机构药品（耗材）网上采购与监管平台进行基本药物网上采购。省药品集中采购中心公布的中标产品价格，既是基层医疗卫生机构药品的采购价格也是销售价格，没有加价销售，也没有和药品供货企业二次议价的情况，统一结算、集中支付。

2）本单位在公布的全省基本药物集中采购中标产品目录内，根据已经确定的采购计划，在采购平台上进行采购，确保在本采购周期内如期完成，根据临床需要和实际库存量，按照采购计划，合理编制月采购计划，申报每月没有超过4次。在采购的药品配送到达后，进行审核验收，并在药品验收入库后，及时完成网上到货确认，及时报好用款计划，按月将货款及时、准确的汇入药品采购专用账户。

三、巩固成果。

为进一步规范医疗卫生机构药品采购行为，促进临床合理用药，保证医疗

质量和医疗安全，保障人民群众的健康权益，建立药品购用超常预警干预机制，对采购、使用过程中出现超常的药品实行“警告、限量采购、暂停采购的预警干预办法：经调查、分析、论证，某种药品普遍存在扩大适应症、应用不符合临床规范，或有违规滥用行为的；配送不及时，经常出现断供或不供现象影响临床使用的，停药后医生反响比较强烈的，并且不是临床一线用药的；药品临床应用中频繁出现不良反应并经相关部门核查属实存在安全风险的；有举报、投诉存在临床促销等违规行为并经核实的。有违规的不良处方，医疗办定期组织人员进行处方的点评，不定期的对处方、病历进行组织检查，违规的进行警告，同时处方、病历不合格的报财务部门进行经济处罚，以保证临床的用药安全有效，保证医疗行为规范；使基本药物制度在基层落实好，贯彻好。

灌云县穆圩乡卫生院

7.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇七

治理教育收费“回头看”自查自纠工作情况汇报

4月9日中央电视台焦点访谈栏目播出了《校长向谁伸手》的节目，引起我市教育主管部门高度重视。市教育工委、教育局马上展开行动，要求各校组织收看，从中吸取教训，举一反三，并与4月15日召开了由全市中小学校长参加的治理乱收费“回头看”工作会议，进行了全面部署。据此，我校紧紧依据市局的要求和安排，以“加强学校管理，规范收费行为，重塑教育形象，构建和谐社会”为准则，4月15日下午立即组织班子成员进行传达“回头看”会议精神，并层层落实自查自纠责任，按班子包校的做法，电话传达或亲自下校进行自查自纠。结合学校实际，以治理乱收费为重点，坚持纠建并举，标本兼治的方针，在抓巩固，抓反弹、抓深入上狠下功夫，从严从实治理教育收费工作。

一、学校领导重视，强化组织领导

学校教育收费关系千家万户的利益，它是全校师生乃至全社会关注的焦点、敏感点。为了确保学校收费行为的规范性、严肃性，在全校范围内形成有效的制约机制，按照“谁主管，谁负责”的原则，成立下白石中心小学治理乱收费领导小组。由校长任组长，由主管后勤工作的副校长任副组长，学校其他班子成员任组员。中心小学校长为总责任人，下属各校校长为主要责任人，年段长为年级组的第一责任人，班主任为班级的责任人，科任教师为承包学生的具体责任人，工会委员会负责监督。学校把治乱工作作为学校工作的一件大事来抓，摆上重要议事日程，纳入整体工作目标之中，与其它工作一起部署，一起抓落实。

二、加大宣传力度，加强师德建设

根据有关教育乱收费精神，学校对收费和治乱以及自查自纠工作进行宣传教育和动员部署，提高全体教师的思想认识，增强责任感。在宣传动员中，着重强化以下方面认识。第一，从讲政治、讲大局、讲稳定的高度，提高对治乱工作重要性的认识。第二，从树立行业形象，净化行业风气，推进素质教育的实施，保证事业健康发展创造良好环境的高度，进一步提高认识。努力使宣传动员工作做得细致深入，工作到位。第三，抓师德建设是治理乱收费的一项根本措施，通过狠抓师德建设，积极宣传有关法律法规，促进了治理乱收费工作的深入开展。

三、健全公开制度，主动接受监督

我校认真贯彻执行上级有关文件精神，认真抓好收费工作，使校务公开工作走上规范化轨道。在校园内设臵公开栏和意见箱，对人事调配、工程招投标、财务开支、评先评优、招生工作、重大决策等都在政务公开栏上公布，接受群众监督，及时纠正违规行为。对评议代表、行风监督员和群众提出的意见和建议，都认真制定出整改计划和措施。几年来，学校按照物价局、财政局、教育局、减负办公布的收费项目和收费标准收费，今春国家实行免费义务教育，由政府提供免费课本，学校教师一一发放到位，学校没有向学生多收费、乱收费或集资，保险由学生自愿参保，学校没有推销、代办学生保险的现象。收费均使用省财政部门统一印制的专用发票，并实行票款分离。

四、规范收费程序，实施阳光收费

1．严格执行收费标准。全镇所属小学均按照安价（2004）32号文件规定的收费项目和标准收费，其他费用一律不得收取。杜绝擅立项目、擅自提高标准、扩大收费范围等行为，决不踩红线，决不踏雷区，决不搭车收费。所属小学具体收费标准是：（1）作业本费标准为（“两免一补”学生除外）10元/生.学期；（2）寄宿生60元/生.学期。对寄宿生的补助，坚决按上级要求，民主管理、工会监督、专人负责，保证寄宿生每天每人一瓶牛奶；（3）07年底，由上级主管部门发文要求退还每生35元的课本费，学校坚决执行，全部退还，并一一造册，同时组织人员到所属学校检查落实；（4）依据市物价局、财政局要求，学校立即着手于近日对幼儿班幼儿一一落实，根据本学期只收取四个半月费用的规定，中心园每生退27.5元，完小幼儿班每生退22.5元。

2、对家庭有困难的学生，执行上级政府的“两免一补”政策，给予减免。学校组织教师采取多种形式动员未报到的学生及时入学，努力做好“控辍保学”工作，确保不能让一个孩子因贫困而失学。

3、学校实行严格的民主理财和收费制度，按照上级有关文件要求，提高学校的财务管理水平，做到收支明了，票据清楚，手续齐全，努力减少不必要的矛盾，使社会满意，家长放心。

4、学校收费实行收费公示制度，对收费项目及时公示，同时设立举报电话（0593-6871058），对社会及家长反映的问题，做到及时调查，及时处理。目前，学校没有违反上级精神办补习班，教师中也没有开办辅导班、补习班等有偿收费行为。

5、通过召开班子、完小校长会议，认真组织开展自查自纠，目前学校收费规范，预算外收入严格执行“收支两条线”，财务管理符合财经纪律要求。

我校在各级政府及上级主管部门的正确领导下，上下联动，重拳出击，在治理学校乱收费工作方面取得了一定成绩。近年来，学校没有发生一起因学校乱收费而引发的家长上访上告事件。展望未来，我校全体教职工尤其是学校的管理者将以强烈的责任心和使命感，全身心投入到学校治理乱收费工作的管理之中，切实做好这件利国、利民、利校的神圣工作。

8.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇八

市安委办：

为认真贯彻落实国务院安委会全体会议和省、市政府第四季度防范重特大安全事故会议精神，根据《南平市人民政府安全生产委员会办公室关于开展安全生产大检查“回头看”的紧急通知》（南安委办〔2014〕2号）文件精神，以及邵武市安全生产暨2014年第一季度防范重特大生产安全事故工作会议的安排部署和要求，结合林业实际，现就我局开展安全生产大检查“回头看”工作情况汇报如下：

一、领导重视，精心部署

一是局领导高度重视。于1月17日，专门召开邵武市林业局安全生产工作暨第一季度防范重特大生产安全事故工作会议，统一思想，提高认识，精心部署、周密安排，以高度的责任感和使命感，切实把安全生产大检查“回头看”工作做为当前的重点来抓。继续按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，明确责任、强化落实，全面彻底排查整改安全隐患，确保春节期间生产、生活和春运等安全工作扎实有效地开展；二是成立以黄志彪局长为组长，陈联飞副局长为副组长，安委会其他成员和相关股（室）、部门负责人组成的邵武市林业局安全生产大检查“回头看”工作领导小组，从1月2日至1月27日止，对35个所属企事单位和部分林产品生产经营企业开展安全生产大检查“回头看”工作情况进行督查，确保我局安全生产大检查“回头看”工作顺利开展；三是各单位精心组织、周密部署。制定方案、明确目标，将责任落实到第个部门、每个工区、第个班组和每个岗位。采取分片包干、责任到人、人人参与等措施，加大安全生产检查“回头看”和隐患排查治理的力度，完善和落实安全隐患排查举报奖励制度，确保各单位安全生产大检查“回头看”工作抓好抓实。

二、认真开展安全生产大检查“回头看”工作

根据春节期间林业安全生产的特点，我局按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则，在前期全面督查检查基础上，把开展安全生产大检查“回头看”工作与“打非治违”和隐患排查治理体系建设等相结合，与消防安全、道路交通安全、食品安全等专项行动相结合，继续组织督查组开展暗查暗访、突击检查。有针对性地对重点场所、重点部位、重点时段开展安全生产大检查“回头看”工作，重点查看：是否严格落实企业安全生产主体责任，认真开展安全生产大检查“回头看”工作；是否存在检查盲区和死角；安全生产各项规章制度和安全防范措施是否落实到位；查处的隐患问题是否整改到位；是否充实人员，加强值班值守工作；应急预案是否完善和落实；安全生产长效机制是否健全。基层各单位根据各自特点，按照安全生产目标责任制和“一岗双责”要求，组织有关人员深入一线，对每个居住点和在生产的每片山场开展安全生产大检查“回头看”工作。进一步加强林区道路交通安全、人员聚集场所、森林旅游景点的安全隐患排查，认真查找并整改存在的薄弱环节和各类安全隐患，及时总结好经验、好做法，不断提断升固化为安全规章制度和标准规范，构建安全生产大检查“回头看”工作长效机制。截止1月27日，共150多人.次参与安全生产大检查“回头看”工作，查出安全隐患5处，当场责令整改3处，下发整改通知书2份，投入资金1.7万元，整改率100%。做到全面消除安全隐患，坚决堵塞安全漏洞，巩固安全生产大检查的成果。

三、加强值班值守工作

局机关和所属各单位进一步完善预报预警机制，加强充实值班力量，认真安排好春节期间的值班值班工作，严格执行领导到岗带班和关键岗位24小时值班制度、领导外出请假报告制度，若遇到险情严格执行事故信息报告制度，值班领导和有关人员必须按照预案要求及时赶赴现场，掌握事故动态，组织力量全面做好生产安全事故和其他紧急突发事件的信息报送和处置工作，确保事故信息及时、准确上报。

四、重申各项规章制度

9.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇九

教育实践活动“回头看”督导检查工作汇报

为扩大和巩固教育实践活动成果，确保活动取得实效，根据区委教育工委《关于开展学习教育听取意见环节“回头看”工作的通知》要求，学校教育实践活动领导小组对学校“回头看”工作进行了自查，促进了整改方案中整改事项的落实，推动了整改落实工作查漏补缺、固强补弱、取得实效，确保了整改活动与实际工作的结合，取得良好效果。现将有关情况报告如下：

一、基本情况

在教育实践活动“回头看”工作中，学校党支部精心组织，突出特色，采取有力措施，扎实开展工作，达到了预期目的。根据上级统一部署，我们按照“立足问题导向从严回头看、立足专项整治从严抓整改、立足建章立制从严立规矩”的要求，深入动员，注重实效，着眼长远，认真开展“回头看”工作，将教育实践活动转化为推动学校持续发展的动力，巩固扩大教育实践活动成果，进一步促进了党的教育事业的健康发展。

二、主要做法

一是强化领导，切实抓好“回头看”工作。校党政班子通过集体学习讨论，进一步明确了“回头看”工作的重要意义，充分认识到“回头看”是学校班子和班子成员进行自我督促、检查，自觉接受群众监督的重要途径，是确保整改项目和专项整治工作

落实到位，进一步巩固和深化教育实践活动成果，以作风建设的新成效更好服务广大师生、推动学校教育教学改革和发展的重要措施，有利于增强教育实践活动的实效。学校党支部将“回头看”作为一个新的起点，努力做好自查和推进整改，为学校创建省一级达标学校打下坚实的基础。

二是突出重点，促进教育实践活动取得实效。为确保工作的有序开展，学校党支部明确“回头看”主要内容、具体步骤，并召开了工作部署会。一是中心组专题学习，强化思想认识。认真学习总书记主要讲话，进一步强化“作风建设永远在路上”、“群众路线教育永无止境”等观念。二是召开整改工作推进会，查整改情况，推整改工作。班子成员对学校《整改落实方案》中牵头落实的事项和个人整改落实事项一一进行自查汇报，既看到了成绩，又发现了不足，并提出了进一步整改的意见。三是组织党支部专题组织生活会。学校将班子及个人“回头看”情况，以专题组织生活会和网上发布的形式向全体党员和全校教职工进行通报，进一步听取广大党员干部和职工群众的意见，开门“回头看”，自觉接受群众监督。

三是坚持“五看”，推动教育实践活动不断深化。在“回头看”工作中，我们坚持“五看”，即一看党员干部对群众路线的内涵是否有更深理解；二看制约学校发展的难事、阶段性整改任务是否如期完成，中长期任务是否如期启动；三看原有的各类措施、制度是否进行了系统梳理；四看查漏补缺、固强补弱工作是否真正落实，不细、不深、不具体、不扎实的问题是否及时弥补；五看

整改落实成果是否正在转化，推动教育实践活动不断深化。

三、初步成效

学校党支部主要围绕“整改项目的落实和成效”、“专项整治的落实和成效”、“建章立制的落实和成效”、“班子成员个人整改措施”等内容开展“回头看”，总的看来四方面的整改落实取得了“齐头并进”的效果。

（一）整改项目有序推进

根据整改事项的时间、性质、整改程度，将其划分为“已经整改的”和“正在整改的”两个层面，分阶段、有重点地推进整改方案的落实工作。

（二）专项整治初见成效

通过开展主动联系服务师生专项整治，进一步融洽党群师生关系，进一步保障全校师生的利益，促进学校办学质量的稳步提升，收到明显成效。

切实发挥“校长信箱”的作用，畅通师生与学校的沟通；班子成员参加教研活动、进教室听课深入了解教学工作；每周到学生食堂、学生宿舍了解情况，第一时间解决学校管理和服务保障工作中存在的问题；经常参加学生课间操，校门站岗，掌握学生动态；建立党员干部深入班级的“党员驻班制”，强化全员育人。这些举措都得到了师生的好评。

（三）建章立制全面开展

按照可执行、可监督、可检查、可问责的要求，学校对原有的制度进行了全面梳理，认真做好“废、改、立、行”工作。

根据学校“建章立制”计划，从4月份起，每月召开一次推进工作例会，6月份将基本完成制度修订和新建工作，7月份完成制度汇编。“建章立制”是一项系统工程，牵涉到学校管理的方方面面，学校的建章立制计划也随着工作的全面启动而不断完善。在已明确牵头领导和责任部门、配合部门的基础上，目前“建章立制”工作正在按调整后的计划全面开展，力争按计划顺利完成。

（四）班子成员个人整改措施有效落实

学校党政班子召开了专题会议，班子成员交流汇报整改情况。结合《学校整改落实方案分解表》中牵头落实的整改事项和《个人对照检查材料》中查找出的问题，逐项进行整改落实情况“回头看”。力争发扬钉钉子精神，真正做到了一项一项查、一件一件做、一风一风改，得到了广大师生的肯定。

四、后续工作

学校群众路线教育实践活动作了大量的工作，取得了一定的成效。但对照高标准、严要求，在部分党员干部中依然存在着工作标准不高、工作作风不实、执行力不强等问题和不足。为此，提出以下后续改进措施：

（一）总体要求

以群众路线为统领，以素质教育为主题，以办好人民满意的教育为宗旨，继续优化教育资源，实现教育制度创新，以协调发展为主线，全面提升教育的整体水平，提高教育质量，实现教育发展良性循环，促进创建省一级达标学校工作。

（二）具体措施

1、自觉学习，在“用”字上下功夫。学校广大党员干部要全面系统学习科学理论知识，用群众路线指导工作，提升分析问题、解决问题的能力，要处理好学习与工作的关系，做到学习工作两不误、两促进。

2、深入一线，在“勤”字上下功夫。校领导班子成员要经常深入教学一线，真正融入到师生当中，为师生排忧解难，用党员干部的人格魅力和工作实绩去引领教师与学生。

3、建章立制，在“严”字上下功夫。要建立健全各项规章制度，不断完善科学合理可行的考核评价体系，形成良好的工作运行机制和育人管理的良好工作环境。

4、转变作风，在“实”字上下功夫。全校党员干部要尽力创造一切条件为师生办实事好事，努力把实事办好，把好事办实，提高服务水平，以良好的工作作风赢得师生的信任。

5、开拓创新，在“谋”字上下功夫。坚持以生为本，以师为本。要在两个方面下功夫：首先是“谋人”，一个学校没有人气，没有精诚团结的一班人是不可能全面可持续发展的。其次是“谋事”，谋学校可持续发展的大事，形成各自工作的亮点，形成学校的办学特色。

xxxx中学党支部

10.质量标准化创建活动回头看情况汇报 篇十

在开展脱贫攻坚工作中，我镇也存在不少的问题。一是第一书记和帮扶干部工作作风有待加强;二是十大扶贫政策的落实档案资料缺少佐证材料;三是金融扶贫小额信贷比有待提高;四是我镇经济较薄弱，地处偏远山区，贫困户内生动力不足，“等、靠、要”思想严重;五是贫困村退出项目实施进度需要加快;六是扶贫项目档案资料需更加完善。

四、对标问题，补齐短板，开展脱贫攻坚自查整改

为确保我镇脱贫攻坚“夏季整改”工作取得成效，对发现的问题，叠山镇党委、政府多次召开党政班子会、第一书记工作会，研讨对策，建立了问题整改台账，落实了责任单位和个人，要求严格按照上级要求，限时整改，逐一销号到位。

一是由镇纪检为主体成立扶贫领域作风建设督查组，对全镇第一书记、驻村工作队、帮扶责任人进行全面不定期的作风督查，把纪检监督执纪贯穿到脱贫攻坚工作中。

二是根据县“夏季整改”工作要求，由镇扶贫工作站成立督查小组，按照下发的我镇脱贫攻坚工作问题整改工作清单，对全镇各村进行全面的督查工作，并要求各帮扶单位、各第一书记、各帮扶干部把发现的问题限期整改到位，同时表扬先进、惩治后进。

三是加快贫困村退出项目财审和建设进度，力争在今年年底前所有项目完工。

四是按照《弋阳县脱贫攻坚项目管理办法》，完善我镇扶贫项目档案建设，确保经得起审议。

五是组织各村开展精神脱贫宣讲活动，采取各村小组集中宣讲、帮扶责任人面对面宣讲等方式，激发贫困群众勤劳脱贫的内生动力，破除“等、靠、要”思想。

某某镇某某村脱贫攻坚工作情况汇报

按照县委、县政府的部署，某某镇某某村“两委”聚全村之力与广大干群一道，紧紧围绕农村工作大局，扎实做好“精准扶贫、精准脱贫”工作，取得了显著成效。其主要做法和开展工作情况汇报如下：

一、基本情况

某某镇某某村属市定扶贫攻坚村，地处镇东南部，幅员面积5.4平方公里，辖区有8个村民小组，农户596户、2003人，其中党员58人，劳动力1200人，外出务工580人，富余劳动力620人。耕地1665亩，林地1600亩，荒地320亩，人均口粮320公斤。属深丘传统农业村，地理属喀斯特地貌，自然储水能力差，不受黑龙滩水利灌溉。末建档立卡农村贫困人口24户80人，在两次“回头看”中共清退3户13人，现建档立卡贫困户共21户67人，其中：易地搬迁5户18人，产业发展20户44人，低保兜底17户52人，医疗救助9户10人，贫困户子女就读资助12人(县内幼儿园、小学生4人，初高中生4人，县外大学生4人)。我村20脱贫7户20人，20脱贫9户29人，2016年脱贫1户3人，2017年预脱贫4户15人。

二、工作成效

通过前期切实开展脱贫攻坚工作，我村2016年贫困发生率仅为0.012%，贫困户年人均纯收入稳定超过国家扶贫标准且吃穿不愁，户户有电视、安全饮水等，村有集体经济收入、文化室、卫生室、硬化道路、通信网络、主导产业，实现了贫困户“一超六有”，贫困村“一低六有”的脱贫目标 。

(一)抓住机遇，实施产业发展

扶贫工作开展以来，在当前脱贫攻坚工作的新形势下，从上而下的脱贫攻坚政策体系越来越健全和有操作性。村两委以产业脱贫为前提，准确把握好机遇，深入了解和剖析本村地域环境、特点，找准突破口、抢抓机遇，大力发展我村产业。一是通过村两委带头，成立种养殖专业合作社，流转土地200余亩，为我村的产业发展夯下坚实的基础。二是鼓励本村的种植大户王全超，刘守军扩大种植规模，现已流转土地150余亩进行柑橘种植。三是积极引导贫困户加入合作社，现已有3户贫困户成为合作社成员;合作社优先满足贫困户剩余劳动力在合作社务工，现合作社已录用两名贫困户剩余劳动力。

(二)精准扶贫，全面落实好“五个一批”

产业发展20户44人，就业9户15人，移民搬迁5户18人，医疗救助9户10人，低保兜底17户52人。我村2014年脱贫7户20人，2015年脱贫9户29人，2016年脱贫1户3人，2017年预脱贫4户15人。

1.产业就业一批情况：一是落实财政专项扶贫资金项目20户，财政专项补助资金预计6.85万元，二是市局向某某村下拨5万元养殖发展资金，专门用于24户精准扶贫户开展山羊养殖项目，同时向市局申请资金2万元为24户贫困户发放鸡苗1600余只。三是就业务工，现有10户15人外出务工。

2.低保兜底一批情况：低保兜底17户52人。

3.易地移民搬迁一批情况：2016年组织实施5户18人，其中3户于2016年自建完工，2户2016年在镇购房，现已全部入住。

4.医疗救助扶持一批情况：2016年底，贫困户免交医疗保险费，并且大幅提高了报销比例，县卫计局实施了先治疗，后结算的政策。

5.教育扶持一批情况：2016年底县教育局助学2.56万。分别资助大学生4名;初高中生和小学生8名。

(三)结对帮扶，对接帮扶部门大力助推脱贫攻坚

1、“五个一”实施情况：一是某某县人民政府党组成员杨某某联系某某村;二是落实市局作为某某村帮扶单位。72名机关干部结对24户精准扶贫户开展结对帮扶工作;三是按照市、县两级要求，成立了某某村脱贫攻坚驻村工作组。工作组由某某镇副镇长任组长，县重交办主任、某某镇计生办主任、某某镇纪委副书记，第一书记为成员;四是市局选派某某任某某村“第一书记”;五是按要求配备了驻村农技员1名。

2、对接部门帮扶情况：一是市局机关干部与我村贫困户进行了结对帮扶。经过调研，根贫困户的实际情况，多次走访和慰问贫困家庭，并送去慰问金、米、油等物资，帮助贫困户摆脱困境和树立自主创业增收的信心。二是县重交办对某某村投入扶贫资金共计15万元，用于硬化四社700米社道路。并于2015年12月完工投入使用。三是通过市局的大力支持，投入项目资金400余万元，为我村建起了提灌站2座，小型集中供水站1座，整治山坪塘9座;四是在市局和县重交办的大力支持和协助下，2016年争取到一事一议项目一个，为我村硬化社道路1.58公里。该项目已建设完工并投入使用。

(四)积极探索，发展壮大集体经济

针对我村产业单一，地域环境的限制，村两委因地制宜，本着谁受益谁承担的原则，动员我村基础设施建设的受益者即种植大户，固定每年向村集体缴纳15000元使用费作为集体经济。

(五)规范归档、完整收集梳理档案资料

1、贫困户做到了一户一册、一户一议、一户一策、一户一档。

2、完善了脱贫攻坚各项基础资料，做到了相关表册不漏填、各项工作有“痕迹”，做到了户有卡、村有册、乡有薄、县有档、市有卷、省有库，并将资料完整收集，规范归档。

三、扶贫攻坚工作中存在的主要困难

(一)扶贫资金投入仍显不足

目前我村扶贫资金主要是依靠扶贫办项目资金和市、县帮扶单位支持，筹资较为困难。

(二)集体经济创收困难

由于某某村农业产业单一，经济发展效能低，群众创收面窄，增收难度大，2017年拟创建村级运营管理组织来发展集体经济，把我村有限的基础设施用在刀口上。

(三)产业发展滞后。为从根本上解决我村贫困的问题，望上级政府、部门能充分协调，大力支持我村的产业发展，特别是在资金和技术上。

(四)贫困户自身发展能力不足，致使扶贫攻坚工作进展较慢。部分因病、因残和年老体弱的贫困户自身无发展能力，需要通过政策兜底给予最低生活保障。部分有劳动能力的贫困户观念还未转变过来，缺乏自觉改变落后面貌、摆脱贫困的主动性，仍然存在“等、靠、要”思想。

四、下一步工作打算

(一)引进先进经验和做法。村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法，多为群众办实事、办好事。

(二)加强党员干部教育，进一步提高村干部的公信力、凝聚力、战斗力。一是利用党小组会、两委会、党员会等多种会议形式及“两学一做”等学习活动的开展，加强党员干部党性教育，提高党员干部的工作积极性。二是按照党章要求，帮助村支部培养文化层次高、视野开阔的优秀人员为入党积极分子。充分发挥党员致富的带头作用，党员率先掌握致富技术。

(三)要切实加强基础设施建设，优先解决交通难、饮水难、用电难、住房难、上学难、就医难、增收难等现实困难，不断改善生产生活条件，尽快增强某某村和贫困群众的自我发展能力。今年我村将向市局争取“水土保持”项目资金40万元，对我村5社旧石料厂进行水土保持修复。同时加强我村阵地建设，扩大阵地硬化地面面积，安置一批健身器材。2017年我村规划将土地流转增加180亩，围绕种养殖产业基地发展我村规划修建3社、7社、8社机耕道路约3公里。硬化村道路村道路1.6公里，整治山坪塘10口，新建蓄水池12口。

(四)加强农业实用技术培训。开展村组干部农村经济发展相关知识的培训学习，加强村组种养殖等致富能手在种养殖技术、市场信息等方面的培训，提高群众致富能力，增加经济收入。

(五)继续实施产业兴村的战略。积极鼓励本村大户扩大规模以及大力 引进外地老板到我村来进行产业发展，让老百姓既有土地流转金，又有打工收入。