党组织基本情况介绍(精选12篇)
1.党组织基本情况介绍 篇一
汶上县基层慈善组织示范点建设经验介绍
各位领导、同志们:
上午好,很高兴能在这里与大家一起探讨学习基层慈善组织示范点建设工作,下面把我县基层慈善组织工作的总体情况和示范点工作的具体开展向在座的各位汇报一下,请大家对我县今后的基层慈善组织工作提出更好的建议。
汶上县慈善总会成立于2005年11月18日,现有会员181人(其中单位会员26人,个人会员155人)理事83人,常务理事4人。在上级业务部门和县委、县政府的强力推动和社会各界的热情参与下,秉持“以公信促发展,以创新强实力”的发展理念,大胆创新,扎实工作,使汶上慈善事业始终保持了旺盛的发展活力。多年来,县总会依照扶贫济困的慈善宗旨,卓有成效的开展了一系列募捐救助活动,共募集善款1696万元(包括支援四川地震灾区捐款),组织实施了朝阳助学、情暖万家、夕阳扶老等7大救助工程、14个救助项目,发放救助金1370万余元,3.6万余名困难群众受益。“慈心向善,博爱为民”爱心服务品牌被市委、市政府评为“全市十佳优质服务名牌”,“关爱独居老人”项目被市政府评为“最具影响力慈善项目”,县慈善总会被省慈善总会授予“全省慈善工作先进单位”荣誉称号。
自2007年以来,我县积极推进基层慈善组织建设工作,县委、县政府专门出台了一系列的文件,召开了全县基层慈善组织建设动员大会。近四年来,在各乡镇党委政府的高度重视和共同努力下,这项
工作取得了显著成效,目前全县已经形成了以县慈善总会为龙头、以乡镇慈善分会为依托、以村居慈善工作联络站为延伸的慈善组织网络体系。全县14处乡镇全部建立了慈善分会,493个村(居)全部建立了慈善工作联络站,延伸发展乡村级慈善超市28处,形成了三级联动的全覆盖慈善救助体系。为增强基层群众的团结互助意识和自救能力,乡(镇)、村(居)慈善组织扩大宣传,拓宽渠道,集体投一点,村民捐一点,企业(大户)助一点,在外人员援一点,广泛募集互助基金,形成了党员率先垂范,厂长经理踊跃加入,村民群众广泛参与,老人幼童齐上阵的良好捐赠局面。截至目前,全县14个乡镇、493个村(居)全部设立了慈善互助基金,基金总额达到了3860万元,年增值金达120万元。各级基层慈善组织充分利用贴近群众的优势,及时准确反馈信息,形成了三级慈善组织上下联动、接力救助的格局,做到了小灾小难救助不出村,群众的心里有了依靠,唤起了基层群众的爱心,带动了更多的村民加入到邻里互助的行列,营造了和衷共济、团结和谐的浓厚氛围,成功打造了和谐新农村慈善救助品牌。2007年以来,全县乡(镇)、村(居)慈善组织发放救助金84.2万元,救助困难群众4320余人,为健全完善农村社会保障体系、促进社会和谐稳定做出了积极的贡献,营造了互帮互助、团结和谐的浓厚氛围。国家民政部、中华慈善总会、省、市等各级领导多次来我县视察指导并给予充分肯定和高度评价。
为进一步促进全县基层慈善组织的规范化建设和健康发展,充分发挥其在健全社会保障体系中的积极作用,更好地服务民生,按照市
局关于在全市开展基层示范点创建活动的安排部署,我县高度重视、精心谋划、科学部署,积极开展了基层慈善组织示范点建设工作,规范建立了3处乡镇、17个村(居)示范点,高标准完成了2010年示范点建设任务,取得了显著成效,创建工作几点做法如下:
一、领导高度重视,推进措施得力。
“党委领导,政府推动”是慈善事业发展所坚持的基本原则和根本保障。县委、县政府高度重视慈善组织机构建设,把基层慈善组织建设放在首要位置。成立了由分管县长任组长的基层慈善组织工作领导小组,于2010年3月23号召开了全县基层慈善组织示范点建设动员大会,制定了活动实施方案,出台了《关于开展基层慈善组织示范点建设活动的意见》,县政府副县长、县慈善总会会长李臣兴同志会上作了重要讲话,明确了基层慈善组织的工作职责、捐赠救助服务程序,就示范点“七有”建设标准(即有机构、有人员、有场所、有制度、有档案、有活动、有资金(基金))提出了具体的操作办法和要求。要求各乡镇要高度重视,加大措施,进行深入的思想发动和安排部署,认真倾听基层意见,精心组织科学论证,把示范点建设工作做实、做细,确保示范点具有可信度、可学性和说服力,让运行成效、成功模式、历史资料和社会效果说话。特别是要紧密结合新农村社区建设,把慈善很好地融进新型农村社区建设之中。会后,各乡镇相继成立了以党政主要领导任组长的工作领导小组,研究制定切实可行的活动实施方案,对于时间阶段、任务目标、责任分工细化分解,建立了包保
责任制,一级抓一级,层层抓落实,确保了“五位一体三级联动”慈善网络建设的顺利进行。
二、精心组织、广泛发动。
根据我县目前的实际现状,示范点建设前期,要求各乡镇在原有的慈善组织建设基础上,首先选择30%的村居(社区)作为基层慈善组织示范点,紧密结合本地新型农村社区建设等工作,重点选择交通便利、工作扎实、群众基础好、具有一定经济实力的村居(社区)作为示范点,特别是要确保主要交通沿线的村居和新型农村社区全部纳入示范点建设范围。积极争取党委、政府支持,不断加强镇、村级慈善组织软硬件设施建设,进一步扩大慈善示范点的覆盖面,完善基层慈善组织网络建设,精心调研、充分论证,在村居(社区)慈善组织示范点的建设上必须一应俱全、全部达标,在完成示范点建设后,坚持“突出重点、带动一般”的原则,再从各乡镇村居(社区)总数中选择群众基础较好、工作较扎实的40%的村居(社区)重点做好工作,先行基本达标,其余村居(社区)在6月底前完成挂牌和制度上墙等基础工作。县慈善总会抓紧制定了示范点创建的指导性意见,对于基层慈善组织的工作职责、示范点建设的标准要求、捐赠、救助服务程序等方面做了详细而具体的规定,大大增强了基层慈善组织示范点建设的参照性和可操作性。
三、加强工作指导和监督管理,在经费上进行有力保障
示范点创建活动分为建设阶段、检查验收阶段、总结推广阶段,在示范点建设初期,我们努力把握客观规律,积极探索基层慈善组织建设的新路子,坚持因地制宜,立足实际,突出特色,及时跟进,分类做好指导工作,积极协调解决示范点创建过程中出现的实际问题,按照示范点建设规范,对照“七有“标准,严格要求,本着缺什么补什么的原则,及时督促整改。同时,为保证基层慈善组织示范点创建工作顺利进行,县慈善总会领导高度重视基层示范点建设工作,给予了资金基础保障,拨付13万元资金对各示范点的门牌、上墙制度图版、捐赠救助公示栏等进行了统一样式、统一制作、统一安装,对示范点的各类档案也进行了统一制作和书写装订,确保示范点建设规范化的运行。
四、加强典型培养,带动示范点建设速度
示范点建设的前期,为发挥典型带动作用,我县重点培育刘楼乡、汶上镇的部分村居,作为基层示范点的领头羊,及时跟进精心指导、把示范点工作做实、做细,然后组织其他乡镇进行交流学习,相互取长补短,共同提高,总结推广成功经验做法,从而以点代面加快了示范点建设速度,同时,认真抓好以“活动促创建”各项措施的落实,开展了“慈心一日捐”、慈善全公开、各类义工活动、各种救助活动等,边活动边创建,有效地促进了创建活动的有序开展,推动了全县基层慈善组织规范化建设再上新水平。
五、组织检查验收,搞好总结推广
在创建的最后阶段,及时组织开展了检查验收,抽调县民政局、慈善总会的有关科室主任组成工作小组,对全县基层慈善组织示范点
建设情况进行了自查,严格按照市总会提出的各项标准,按照边检查、边整改的原则,对查找出的问题,逐一登记造册,并对每个示范点提出具体整改要求和时限,逐一落实责任人,逐个催办落实,确保问题及时整改完毕。自查后召开了示范点现场观摩会,总结推广示范点建设经验,对检查验收情况召开会议进行通报,并作为绩效考核的重要依据。还督促乡镇之间借鉴学习,取长补短,共同提高,基本实现了“捐有渠道、救有平台、助有标准、帮有效应、用有监督”的目标,基层慈善组织在“五位一体”慈善组织架构中基层性、群众性、便捷性、紧密性得到充分发挥。为今后全县基层慈善组织建设的全面展开奠定了坚实的基础
以上是我县慈善基层示范点工作创建的一些做法。希望大家多提宝贵意见,不当之处多批评、多指正。
谢谢大家!
2.党组织基本情况介绍 篇二
滨海县陈涛镇一农户于2011年2月13从盱眙购入50只雏火鸡。3月20日张某发现已养至7周龄的火鸡过半有精神沉郁、厌食、下痢等症状, 遂给予红霉素和抗球虫药, 但均未见疗效, 3月22日有2只火鸡发生死亡, 于是邀请笔者前往诊治。
2 临床症状
病火鸡体温升高, 食欲减退或废绝, 饮欲增强, 体重迅速减轻。外观病鸡精神不振, 羽毛松乱, 闭目缩脖, 翅膀下垂, 行走不稳, 不愿活动, 常呆立一隅。有的病鸡腹部膨大, 触诊腹部可摸到硬固的盲肠。病鸡排粘液下痢便, 初期水样泡沫腹泻, 粪便中有砖红色粘液丝, 随后转为黄色或褐色稀便, 病重者完全血便。
3 剖检病变
剖检病火鸡, 肉眼可见的病变主要集中在肝脏和盲肠。肝脏肿大, 表面有弥漫性不规则圆形凹陷的坏死病灶, 其颜色呈灰白色或黄褐色, 直径大小约1~2 cm左右, 纵切可见病灶深入肝实质中。盲肠外观肿大变硬, 切开可见肠壁增厚出血, 粘膜层严重坏死, 有些部位的病灶已深入盲肠肌层及浆膜层, 形成溃疡病灶, 肠腔内充满微黄色干酪样物质。
4 实验室检验
4.1 取病火鸡的新鲜盲肠粘膜刮取物, 用40℃温生理盐水制成悬滴标本, 立即放到显微镜下检查, 可以看到一端有短的鞭毛、呈钟摆式来回运动的虫体。
4.2 以无菌操作方式取病火鸡的肝脏, 分别接种到血琼脂和麦康凯琼脂平板, 置37℃培养24 h, 细菌分离结果为阴性。
综上所述, 结合临床症状、剖检病变和实验室检验结果, 诊断为火鸡组织滴虫病。
5 防治措施
5.1 日常管理
一般情况下, 应激畜禽对疾病更加敏感, 所以减少应激 (如提供充足的营养均衡饲料、干净的自由饮用水、合适的饲养密度) 有助于增强火鸡免疫力, 从而降低其对组织滴虫病的易感性。同时, 要勤于观察, 及时发现并隔离感染病鸡, 切断直接传染源;定期铲去运动场地的表土, 换垫新土, 以减少接触感染粪便的机会。
5.2 疾病控制
(1) 鸡舍及场地彻底清扫, 将粪便及垫料运出堆积发酵。饲养用具洗刷后和鸡舍内外环境一起用大毒杀消毒液 (癸甲溴铵溶液) 1︰150倍稀释后消毒, 1周消毒3次。 (2) 将滴虫厌氧康 (5%地美硝唑预混剂) 和仙林 (10%阿莫西林可溶性粉) 各1瓶 (均为100 g/瓶) 与100 kg饲料混匀后投喂, 连用5 d。同时, 每天用白头翁20 g、苦参12 g、秦皮10 g、黄连10 g、白芍15 g、乌梅20 g、金银花12 g、甘草15 g、郁金15 g, 煮水供火鸡饮用, 连续给药5 d。对严重的不食病例, 每只每次口服甲硝唑片剂1/4 (0.2 g/片) , 每天早晚各1次, 连喂3 d。
经过上述处置, 病情很快得到控制, 除1只病重死亡外, 其余全部恢复正常。
6诊疗体会
6.1临床上, 本病需与球虫病和沙氏杆菌病做鉴别诊断:球虫病虽然也会造成盲肠病变, 但是以出血及粘膜坏死为主, 病鸡会排血便, 粪便镜检可见球虫卵囊, 而且球虫病不会有肝脏菊花状坏死且中间凹陷的病灶。沙氏杆菌病虽然也会有肝脏坏死病灶及盲肠内干酪样物, 但是肝脏病灶较细小且盲肠不会有明显肿胀及变厚。
6.2本病如继发大肠杆菌、梭状杆菌等二次细菌感染会导致大批死亡。因此, 在处理该病例时, 笔者在饲料中添加了阿莫西林, 用以控制可能发生的继发感染。
6.3由于异刺线虫在传播组织滴虫中起重要作用, 因此驱除体内的异刺线虫是预防本病的重要措施, 故应定期驱除火鸡体内的异刺线虫, 可用左旋咪唑40 mg/kg, 一次拌料投喂。
3.部分国家大学学费情况介绍 篇三
英国:从1962年以来,英国政府对全体在校全日制学生实施免收学费,并提供一定补助的制度。随着高等学校学生数量的增加,政府提供助学金的负担越来越重。2014年,英国大学学费每年最高9000英镑,即使在涨价之前,英国大学学费就已经是发达国家中排名第三高,让人不堪重负。英国文化委员会的一项最新调查数据显示,由于英国大学的学费上涨,越来越多的英国学生正在考虑到国外留学。
印度:在印度上大学几乎免费,这是政府大力投入资金降低学费的结果。自从印度独立以来,大学学费几乎没有变化,50多年来一直维持在每学期180卢比,也就是25元人民币多一点。这点学费即使是印度的赤贫穷人也能付得起。另外,印度大学生还享受到种种福利。比如,新德里的房租很高,但尼赫鲁大学学生宿舍的租金一个月只要40卢比;此外,大学生搭乘交通工具等都享受优惠。上大学对穷人来说,是进城的“门票”和福利,等于拿生活补贴,印度的大学也被戏称为“穷人俱乐部”。
美国:美国政府财政拨款在预算中的份额逐年降低,这使得公立大学面临的困难越来越大,一些公立大学选择把财政负担转嫁到学生身上。据非营利机构“大学理事会”年度报告显示,“从全国范围看,四年制公立大学的学费从2010/2011学年到2011/2012学年增长了8.3%。”这仅为平均数,一个普通中产家庭要送子女上较具名气学府,收入的四分之一肯定不足应付,学生贷款市场因而长做长有。
法国:在法国,普通大学由国民教育部负责管理,不收学费,只交少量的注册费。家境贫寒者,可向校方申请助学金。成绩优秀者还可以申请各类奖学金。从2002年起法国在建立大学生住房津贴和奖学金的同时,还建立了学习社会津贴。如果学生仍然由父母抚养,将根据家庭经济状况发放津贴,如果学生脱离家庭独立生活,则根据学生的个人情况发放。在法国,只要想读书,一切都会如愿以偿,体现了法国高等教育的全民性。
4.党组织关系介绍信相关说明 篇四
相关内容问答:
1、什么是组织关系介绍信?
答:党员组织关系介绍信是党员变动组织关系的凭证。组织关系作为党员身份的证明,所有要离开学校的应届毕业生中的正式党员、预备党员都需要转移党员组织关系。
2、办理党员组织关系转移要注意哪些方面?
答:转移党员组织关系是一项严肃的工作,如无特殊原因,应由党员亲自办理,党员组织关系介绍信由自己携带,并负责妥善保管。党员要在介绍信注明的有效期内,到所去单位的党委组织部门办理接转组织关系的手续。
如无正当理由,逾期不办理接转手续,介绍信就自行作废,校党委组织部不再为其出具组织关系介绍信。对于无正当理由,6个月不转组织关系,应按党章规定,作自行脱党处理。
3、毕业生的组织关系介绍信过期了怎么办?
答:党员组织关系介绍信是被转移组织关系的党员的政治身份证明,不按期转移组织关系是组织观念淡薄的一种表现,也是党的纪律所不允许的。对于那些无正当理由,不及时转移组织关系,导致党员组织关系介绍信过期但未超过六个月的,如确有充分理由,凭个人申请及单位出具的加盖党组织公章的情况说明,本人回校党委组织部另行补转。对于无特殊理由,把党员组织关系介绍信留在自己手中,不交给转往单位的党组织,不参加党的组织生活,也不向有关党组织汇报的同志,在介绍信开出六个月以后,学校不予重新办理。
4、毕业生党员组织关系介绍信丢失怎么办?
答:党员应妥善地保存自己所携带的党员组织关系介绍信,若党员组织关系介绍信丢失,党员要及时向接收党员组织关系的党组织及学校组织部门出具书面报告。学校组织部对丢失介绍信的情况进行审查,确有客观原因予以补办。开具介绍信六个月后,学校将不予补办。
5、毕业生的工作单位变动,组织关系如何转移?
答:凡党员从一个单位调往另一个单位时,都必须转移党员组织关系。如若组织关系已由学校转移到了一个工作单位,单位再发生变动时,则需由原工作单位转移到新工作单位;如若组织关系还没有转移到工作单位,在介绍信有效期内,本人凭新的就业报到证或书面情况说明,到校党委组织部改办,超过介绍信的有效期,学校不予办理。
情况说明
1、毕业生党员要向所在学院党总支上报能够接收其组织关系的党组织全称并认真填写《毕业生党员组织关系接转登记表》。在填写接收党员组织关系的党组织名称之前,请与接收单位、组织联系,认真核实接收组织关系的党组织的正确名称,不能凭自己想象填报,以免造成接转失误。如有些企业内部有党支部,但没有接收党员组织关系的权限,党员组织关系需挂靠在当地某一级党组织下。所以,毕业生党员在填写接收党员组织关系的党组织名称的时候一定要慎重。
以下为接收组织关系的党组织类型:(1)有就业单位并且就业单位中有党组织的毕业生党员,组织关系应转至就业单位所属的党组织(首选);
(2)有就业单位(如有些外资、合资、民营企业)但就业单位无党组织的毕业生党员,其党员组织关系应转到该单位所在地的市、县(市)区人才交流中心或组织关系挂靠的当地某一级党组织。
(3)暂无就业单位的毕业生党员,经自己积极联系,党员组织关系一般应放在户口所在地的街道党组织,即应该将党员组织关系转至本人或父母居住地的街道、乡镇党组织、父母工作单位,也可将组织关系暂挂靠在省、市、县(市)区人才交流中心等。
注:欲将组织关系挂靠省、市、县(市)区人才交流中心的党员,通常要确认其人事档案已经转至该中心,否则较难办理。
组织关系介绍信的写法
一、“外省(含外省直属单位、本省直属单位)” 介绍信落款为:“中共嘉兴市委组织部” 介绍信抬头为:
(1)高等院校,上级党组织是**省教育工作委员会还是**省高校工委? 直属单位弄清上级是**机关工委?其余均开至于**省**市委组织部。
(2)直属单位弄清上级是**机关工委、是**省**市委组织部、还是直接写单位名称。
二、“浙江省内嘉兴市外”和“嘉兴市内” 介绍信落款为:“中共嘉兴学院委员会组织部” 介绍信抬头为:
1、浙江省内嘉兴市外的高校:**学院(大学)党委组织部。
2、直属单位:问清楚上级是**机关工委,是**省**市委组织部还是直接写单位名称。
3、嘉兴市内:可以接受组织关系的上级党组织有(即介绍信抬头)
嘉善县委组织部;海盐县委组织部;平湖市委组织部;桐乡市委组织部;海宁市委组织部; 秀洲区委组织部:新城街道、高照街道)
南湖区委组织部:新丰镇、余新镇、凤桥镇、大桥镇、七星镇、东栅街道、建设街道、新兴街道、新嘉街道、解放街道、南湖街道)
嘉兴市国资委: 嘉兴市商业银行、嘉兴市城市建设投资集团公司、加西贝拉、民丰造纸、嘉实集团、嘉发集团、嘉物集团、嘉源集团、嘉通集团、嘉兴华源羊绒制品有限公司
嘉兴市教育工委:各个中小学
嘉兴市机关党工委:人才交流中心、移动嘉兴分公司 嘉兴市建设局党委组织部
嘉兴市卫生局党委组织部:(特例:浙江省武警总医院是省直属单位)嘉兴市交通局党委组织部 嘉兴市港区党工委
嘉兴市经济开发区党工委:城北街道、嘉北街道、塘汇街道
备注:
1、嘉兴市内接转需要打印的党员卡。
5.德国基本情况介绍 篇五
人口:德国人口约8,180万人,是欧洲联盟中人口最多的国家,其中六分之一的人生活在东部德国,即前民主德国的领土上。人口发展有三大趋势特征:出生率低、期望寿命延长和社会老龄化。30多年来,德国一直处于出生低谷:自1975年以来,每个妇女的生产在1.3个子女上下浮动。这样,35年以来,子女一辈的人口比父母一辈少了约三分之一。迁往德国西部的高移民率阻止了人口的相应萎缩,在20世纪80年代,德国人均移民数量甚至远远超过美国、加拿大和澳大利亚等典型的移民国家。目前德国有1500多万有移民背景的人。
社会:德国社会是一个开放的现代化社会,大多数人都受过良好的教育,拥有从国际比较来看较高的生活标准和相应的规划个人生活的自由空间。他们的生活中心是家庭,其形式日趋多样化。三分之一的德国人在业余时间里从事公益活动,平均每个月用时14小时至21小时,主要是在体育与业余生活规划、儿童和青少年工作、各自的教会、卫生与社会福利领域或者是文化教育领域。
排名 1 2 3 4 5 柏林
城市名称
柏林
联邦
人口 3,471,756 1,786,448 汉堡
汉堡慕尼黑科隆
巴伐利亚
1,353,186
北莱茵-威斯特法伦
1,007,119 688,664 法兰克福黑森6 7 8 9 10 斯图加特
巴登-符腾堡
606,588 杜塞尔多夫多特蒙德
北莱茵-威斯特法伦北莱茵-威斯特法伦
598,786 580,444 574,635 547,340 埃森
北莱茵-威斯特法伦不来梅不来梅
地理位置:德国在地区分类上属于西欧或中欧,东面与波兰和捷克接壤,南面临奥地利和瑞士,西面与法国、卢森堡相界,西北毗比利时以及荷兰,北面与丹麦相连并临北海和波罗的海, 德国地势南高北低,高度由南方的阿尔卑斯山向北海及波罗的海递减
气候:德国大多数地区受潮湿的西风影响,属海洋性气候。此地区气候因墨西哥湾暖流向北延伸的北大西洋漂流而较为温和,而该暖流较温暖的海水影响北海周边区域。全年皆有降水,夏季降水较多。冬季时北部较南部温暖,而夏季时则为南部较北部温暖。德国东部偏向大陆性气候,冬季寒冷,夏季温暖,较常出现长时间的干燥。德国中部及南部地区为海洋性气候及大陆性气候的过渡带,最南部的阿尔卑斯山区气温较低,德国中部的高地属山地气候,气温较低且降雨较多
政体:德国为采行议会制、代议民主制的联邦共和国。德国政治体制于1949年的基本法架构下运行,修改基本法则须联邦议院及联邦参议院以三分之二多数通过,基本法的核心原则包括人性尊严、权力分立、联邦组织架构及依循法治。自1949年起,德国基督教民主联盟及德国社会民主党为主导政党,至今总理皆由这两党党员出任,而德国自由民主党及绿党亦为议院中重要力量。德国为欧陆法系国家,以罗马法及日耳曼法为基础。德国联邦宪法法院为德国宪法法院,负责司法审查,具违宪审查之权。
德国由16个“邦”所组成,16个邦共同组成国家整体。各邦拥有邦宪法并对各邦内部事务有相当大的自治权限。由于各邦的领土面积及人口数量上的差异,尤其是城市州与具较大领土的邦间的差异,而于巴登-符腾堡、巴伐利亚、黑森、北莱茵-威斯特法伦及萨克森设有22个一级行政区管理地方事务。2009年,德国共分为403个县市级行政区,包括301个县行政区及102个市行政区
交通:德国位于欧洲中心位置,交通地位重要,也反映在德国稠密且现代化的交通网络上。德国的高速公路网总长度居世界第3位,而德国高速公路部分路段并无速度限制。德国铁路网总长度超过4万公里;高速铁路网由多中心构成,德国的高速铁路即城际特快列车由德国铁路营运,营运速度为时速300公里,联络德国各大城市及周边国家。法兰克福机场及慕尼黑机场为德国最大机场,两者皆为汉莎航空的枢纽机场,汉堡港为德国第一大及欧洲第二大港口(2011年),有“德国通向世界的门户”之称。
宗教:基督教为德国最多人信仰的宗教,于2008年时约有5,150万(62.8%)居民具基督教信仰,所有人口中30%为属天主教会,29.9%为隶属于德国福音教会的新教信徒
教育:根据《基本法》规定,德国教育事业由州管辖,即由州提供经费。这既涉及公立学校,也包括国家认可的民办学校。联邦政府在高校建设、科研、促进学生学习和企业职业培训试点及高校教学经验推广等方面和各州政府一起提供经费。民间提供的办学经费主要来自各教会和工商大企业及财团,但国家给予一定的财政补贴。德国的公立学校不收学费,因为公众认为,公民已向国家纳税,所以其子女或本人有权免费上学,让公民接受相应的教育是国家的义务。1996年德国各级教育经费占国民生产总值的7%。
德国实行十二年制的义务教育,年满6岁的儿童必须依法上学。小学学制四年(在柏林小学六年),四年小学后经过5年级和6年级的过滤阶段进入所谓“分流的中学阶段”,学生可以选择进入初级中学,译为主科或主体中学,包括5年级至9年级)、实科中学(5年级至10年级)、文理中学(5年级至13年级)或综合学校(包括上述几类学校)。
通常初级中学毕业后大部分学生开始职业培训,同时上职业学校,接受“双元制”职业教育。学生毕业后在工业和手工业界作为专业工人就业。
实科中学学制六年,相当于中等教育程度,学生毕业后可进入技术学校和为以后进入高等专科学校(大专)做准备的高级技术学校实习,也可以在企业或国家公共机构做中级职员。约三分之一的小学学生毕业后上实科中学。
九年制的文理中学(又称完全中学)是德国的传统高级中学,后3个学年以讲座形式取代班级制。文理中学毕业生可以直接进入高等院校。
完全中学的学生数占学生总数的比例近年来有很大增长,从70年代的10%上升到目前的三分之一。综合学校则集中了以上三种学生的形式,负责学生第5到第10学年的学习,正如普通文理中学设立讲座形式一样,综合中学也设立高级阶段(直到13年级),学生可以根据自己的能力选择难度要求不等的讲座。和职业有关的课程也列入教学计划。综合中学是在“教育机会均等”思想下所设新型中学,其毕业证书在联邦各州都得到承认。
德国大学被认为相当国际化,根据2012年世界大学学术排名,德国有4所大学为世界前100名,前200名共有14所,德国大多数大学属事业单位,每位大学生每学期需缴50至500欧元学费
医疗:德国拥有世界历史最悠久的全民健康照护体系,始于1883年俾斯麦的社会立法。德国政府依法提供广泛的健康保险计划,根据世界卫生组织资料,于2005年,德国医疗卫生体系支出中,政府及个人分别负担77%及23%,医疗支出约占国民生产总额11%,比经合组织国家的平均值还高出1.5个百分点。德国男性及女性预期寿命分别为77岁及82岁,居世界第20位。德国是国际上医疗条件最好的国家之一,各类医院、诊所和医疗设施齐全,保证为所有人提供医疗保障。卫生事业领域的劳动岗位超过400万,是德国最大的就业部门。
社会福利:“德国模式”发展为一部成功史,成为许多国家的楷模。这一成功的基础之一是德国广泛的社会福利体制。德国拥有最为紧密交织的社会福利网络,26.7%的国内生产总值流向公共社会福利支出。作为比较:美国投资这一领域的比例为15.9%,经合组织国家的平均水平为20.5%。由医疗、养 老、事故、护理和失业保险组成的广泛网络保护人们免受生存风险带来的经济后果。此外,该社会福利网络还包括其他由税收承担的福利,包括家庭福利条件平衡(子女补贴,税务优惠)以及退休人员和持续无工作能力者的基本保障等。德国将自己定位为社会福利国家,把所有公民的社会保障视为首要任务。
6.党组织基本情况介绍 篇六
1 ISO/IEC JTC1/SC28办公设备分技术委员会
ISO/IEC JTC1/SC28隶属于国际标准化组织ISO与国际电工技术委员会IEC联合组成的技术委员会的有关打印机、复印机、数字扫描仪、传真设备及多功能机等办公设备的分技术委员会,于1989年成立,负责办公设备领域的产品规范、硬拷贝设备产能测试方法、硬拷贝输出质量和耗材(喷墨盒和鼓粉盒)页产量等标准的制定工作。
目前SC28下设五个工作组,分别是顾问工作组(Advisory Working Group,AWG)、耗材工作组(Consumables Working Group,WG2)、产能工作组(Productivity Working Group,WG3)、图像质量评价工作组(Image Quality Assessment Working Group,WG4)和办公室色彩工作组(Office Colour Working Group,WG5),各工作组召集人分别来自韩国(AWG)、美国(WG2、WG3和WG4)和日本(WG5),秘书处现设在日本,主席及秘书长由日本专家担任。
SC28现有13个P成员和20个O成员。自1995以来已出版发行33项标准,正在制定的标准有10项。
2 ISO/TC42照相技术委员会
ISO/TC42照相技术委员会成立于1947年,秘书处设于美国国家标准学会(ANSI)。目前,TC42有12个P成员,19个O成员,已发布177项国际标准。其工作范围主要是照相领域的标准化,不限于化学和电子的静态成像。包括但不限于下列方面:
●静态成像系统的定义;
●用于化学和电子静态成像的媒体、材料和设备的测量方法、测试、评级、包装、标识、指定和分类维度、物理性质和性能特征;
●静态成像捕获、处理、输出系统的规范和建议的逻辑、物理特性、实践、接口和格式;
●成像媒体和材料的存储、耐久性、完整性和安全性的方法、测量、规范和实践规程建议以及成像材料的处理。
但不包含下列方面:
●IEC/TC100负责的音频、视频和视听工程领域的设备和系统;
●ISO/TC36负责的电影艺术;
●ISO/TC171负责的文献成像技术;
●ISO/IEC JTC1/SC28负责的办公设备;
●ISO/TC46/SC10负责的文档的物理保管。ISO/TC42下设工作组:
(1)WG2:照相闪光装置—备用品;
(2)WG3:感光测定、图像测量和观测;
(3)WG4:照相设备的机械元素;
(4)WG5:照相材料的物理特性和图像耐久性;
(5)WG6:照相用化学品和处理;
(6)WG8:与ISO/TC6的联合工作组:胶卷和相纸产品的尺寸;
(7)WG9:静态放映机和幻灯片—备用;
(8)WG17:TC42/WG3与TC10 FDI的联合工作组:修订ISO 3665;
(9)WG18:电子静止画面成像;
(10)WG19:照相材料的回收—备用;
(11)WG20:与IEC的联合工作组:数码照相机;
(12)WG21:与TC130的联合工作组:图像密度测量(修订ISO 5系列标准);
(13)WG22:IEC/TC100、ISO/TC42和ISO/TC130联合工作组:颜色管理;
(14)WG23:ISO/TC42、ISO/TC130和CIE联合工作组:用于数字图像存储、操作和交换的扩展的颜色编码;
(15)WG24:与TC130的联合工作组:修订ISO 3664标准;
(16)WG25:ISO/TC42/WG18与ISO/TC130的联合工作组:数字照相XMP的使用;
(17)WG26:IEC/TC110、ISO/TC46/SC11和ISO/TC171的联合工作组:成像系统的档案记录和认可的能力资格。
隶属其他技术委员会的联合工作组:
(1)TC130/WG6、TC130-TC 42联合工作组:鉴定的标准物质;
(2)TC130/WG9、TC130-TC 42联合工作组:开发ISO 12640-5标准;
(3)TC171/SC2/WG5、TC171/SC2-TC42-TC46/SC11-TC130联合工作组:文件管理应用—应用问题—PDF/A。
3 ISO/TC130印刷技术委员会
ISO/TC130印刷技术委员会成立于1969年,秘书处设立在德国标准化学会(DIN)。目前,TC130有30个P成员,16个O成员,已发布70项标准。其工作范围是印刷领域的图形技术的术语、测试方法和规范的标准化。一般包括:组成、复制品、印刷过程、加工(例如装订)、印刷技术中的油墨、基材和其他材料的适用性。(印刷被定义为使用雕刻、平版印刷、凹印、模版或其他图形元素把有色或无色的介质(油墨等)转移到基材的复制过程。)
TC130共有13个工作组:
(1)WG1:术语;
(2)WG2:印前数据交换;
(3)WG3:过程控制和相关计量学;
(4)WG4:媒介和材料;
(5)WG5:人体工程学—安全;
(6)WG6:与TC42的联合工作组:鉴定的标准物质—备用;
(7)WG7:颜色管理(与ICC的联合工作组);
(8)WG8:与TC42的联合工作组:修订ISO13655标准;
(9)WG9:与TC42的联合工作组:修订ISO12640-5标准;
(10)WG10:与ISO/TC247的联合工作组:印刷过程安全管理;
(11)WG11:印刷产品对环境的影响;
(12)WG12:印后加工;
(13)WG13:印刷认证要求。
TC130与以下国际组织建立了联络关系:
ISO技术委员会:JTC1/SC28、JTC1/SC29、TC6、TC6/SC2、TC35/SC9、TC38/SC1、TC42、TC171、TC207/SC7、TC246、TC247。
IEC国家标准化组织:IEC/TC100。
其他组织:CEPE、CEPI-CTS、CIE、ERA、ICC、WAN-IFRA。
隶属其他技术委员会的联合工作组有:
(1)TC6/SC2/WG39、TC6/SC2与TC130的联合工作组:印刷适性测试;
(2)TC42/WG21与TC42的联合工作组:图像密度测量(修订ISO 5系列标准);
(3)TC42/WG22、IEC/TC100、ISO/TC42和ISO/TC130联合工作组:颜色管理;
(4)TC42/WG23、ISO/TC42、ISO/TC130和CIE联合工作组:用于数字图像存储、操作和交换的扩展的颜色编码;
(5)TC42/WG25、ISO/TC42/WG18与ISO/TC130的联合工作组:数字照相XMP的使用;
(6)TC171/SC2/WG5、TC171/SC2-TC42-TC46/SC11-TC130联合技术委员会:文件管理应用—应用问题—PDF/A。
4 ISO/TC171文件管理应用技术委员会
ISO/TC171成立于1978年,秘书处设立于美国国家标准局(ANSI)。目前,TC171有17个P成员,27个O成员,共发布了78项标准。其工作范围为文档管理领域的质量控制和完整性维护的标准化。文件可以是缩微或电子形式,包括:
●捕获、索引、存储、检索、分销和沟通、演示、迁移、交换、保存和处置过程;
●文档的输入/输出质量(缩微和电子);
●文档(显微或电子)保存的实现,检验和质量控制程序储存、使用,包括支持性元数据;
●应用程序在企业和互联网上涉及工作流(流程管理);
●信息交换系统中质量和完整性的维护;
●程序和流程支持合法证据可采性和/或完整性和安全性;
●相关审计跟踪信息的管理。
但不包括:
●TC46范围内的记录管理政策和程序;
●TC184范围内的所有的工作都在信息、流程和生产的定义和工作流的工业自动化系统;
●电影艺术、维度和原浆胶片的标注TC42范围内的适用于照相材料和设备的用于测试、评级、分类和制定过程的性能的方法;
●ISO/IEC JTC1范围内的,尤其是ISO/IEC JTC1/SC23、SC24、SC27、SC28、SC29、SC32和SC34。
TC171与以下组织建立联络关系:
ISO技术委员会:JTC1、JTC1/SC23、JTC1/SC28、JTC1/SC29、TC6、TC10/SC1、TC42、TC46、TC184/SC4、TC215。
其他组织:AIIM、ICA、IFLA、LAS、UNESCO、WCO、WIPO。
TC171组织构架:
(1)AG1:咨询组;
(2)SC1:质量;
(3)SC2:应用问题;
(4)SC3:一般问题。
7.党组织基本情况介绍 篇七
〔关键词〕高校;基层党组织;建设
中图分类号:G642.0 文献标识码:A 文章编号:1008-4096(2008)02-0096-02
高校基层党组织是党在高校全部工作和战斗力的基础,是高校基层各项工作的直接组织者和领导者。高校基层党组织建设,直接关系到党能否对高等学校实行有效的领导,关系到党的教育方针能否得到坚决的贯彻执行。因此,必须切实加强高校基层党组织建设,充分发挥基层党组织的作用,不断提高基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,使基层党组织成为高校各项工作的有力组织者、推动者和实践者。
一、加强和改进基层党组织思想政治建设
思想政治建设是高校基层党组织建设的灵魂和永恒的主题。大力加强和改进高校基层党组织思想政治建设是高校基层党组织建设的核心问题和首要任务,也是提高基层党组织战斗力的必然要求和重要途径。重点要做好以下几方面的工作。第一,要认真学习和贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想。高校基层党组织要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,并贯彻落实到基层党组织思想政治建设和各项工作中去;结合高校实际,努力把基层党组织建设成为政治坚定、业务精湛、求真务实、开拓创新、团结协调的坚强领导集体。第二,要建立高校基层党组织思想政治建设的长效机制。目前,各高校党委在加强基层党组织思想政治建设工作中进行了积极的探索和实践,形成了许多宝贵的经验和有效做法;要按照科学发展观的要求,发挥高校理论研究的优势,促进这些成果向理论层面的提升和向制度层面的转化,着力于从制度上提高基层党组织解决自身问题的能力和水平,并将其贯穿于基层党组织思想政治建设全过程,形成思想政治建设的长效机制。各高校要制定加强基层党组织思想政治建设具体措施和实施意见,切实加强思想政治建设。
二、大力推进高校党的基层组织建设
1.加强高校党的基层组织生活。要根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》制定基层党组织工作细则,明确基层党组织的工作职责。要严格党内生活制度,加强党员的日常教育和管理,注重实效,坚持经常性的组织生活和集中学习教育相结合,推进党内生活经常化、制度化;组织党员开展以学习培训为主的集中组织生活,丰富日常组织生活的活动内容和载体,结合专业特点和优势,积极开展服务师生、服务社会、服务人民的主题实践活动。要不断创新基层党组织生活的内容、方法、形式,切实提高党员组织生活质量;可以充分运用网络平台,开辟网上组织生活的新领域。学校党委要根据基层组织建设的实际情况定期分析研究党员的思想状况、党员作用发挥的状况,探索党的组织生活的新内容、新形式、新载体,增强基层党组织生活的吸引力,凝聚力,通过采取行之有效的得力措施,切实提高组织生活质量。
2.改善基层党组织的工作环境。加强党的基层组织建设,要注重解决实际问题。要改善基层党组织工作的条件,为基层党组织开展工作提供制度保证和物质支持。要建立基层党支部工作保证制度,将基层党支部建设工作纳入高校整体工作中,统筹规划,统一安排,在人、财、物方面给予保证,满足基层党组织工作的基本需要;建立基层党组织开展工作和活动的物质保障机制,保护并发挥基层党员干部的积极性、创造性。每年按规定设立党建专项经费,合理使用党费,加大对基层党支部工作的支持力度。教学、科研、行政等基层组织要维护党组织的领导核心、政治核心职能或保证监督作用,支持配合党组织的工作和活动。
三、加强基层党组织干部队伍能力建设
1.注重学习。高校基层党组织干部要不断提高自身素质和工作能力,要努力学习政治理论和业务知识,切实提高思想政治素质和业务水平;要勤奋学习,把学习作为一种责任、一种追求,持之以恒,努力在基层党组织部门营造浓厚的学习氛围,形成浓厚的学习风气;要勤于思考、用心把握,善于总结、不断提高,大胆实践,开拓创新,真正把组织工作作为一门学问来研究;要始终坚持求实与创新相统一,解放思想、实事求是,增强改革创新意识,善于运用现代管理科学和管理手段改进组织工作,不断提高总体工作水平;要完善制度,以严谨科学的态度来开展工作,重视基础工作,把工作做细做实做到位;要坚持把理论与实践结合起来,用科学的理论指导实践,在实践中不断提高业务素质和组织工作水平。
2.加强培训。首先,要进一步提高认识,重视高校基层党组织干部培训工作。要积极行动,采取多种措施大力加强干部培训工作,把做好干部培训工作作为加强思想政治建设和能力建设的有效方法和途径认真抓紧抓好。其次,要进一步加大干部培训力度。要坚持和完善干部培训学习制度;要充分利用校内外、优质教育资源,拓宽培训渠道,以政治理论和教育管理为重点,办好专题培训班;可以加强高校之间的联系,联合办班,加强基层党组织干部培训工作;第三,要进一步提高质量,增强干部培训的效果。要加强培训调研,优化培训内容,增强培训的针对性;要改进培训方式,采用理论学习、情景模拟、研讨交流、参观考察等方式,增强培训效果;要强化激励约束机制,提高培训质量,真正做到学有所获;要根据基层党组织干部特点和工作需求,设计培训方案,建立培训档案,做好统筹管理工作。
四、建立和完善基层党组织工作制度和工作机制
1.明确高校基层党组织的工作职责,建立目标工作制度。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的最新理论为指导,准确把握高校基层党组织工作与经济社会发展、高校自身发展的结合点和着力点,明确高校基层党组织工作职责。要建立基层党组织建设的目标机制,合理确定工作目标,推行目标管理。基层党组织必须紧紧围绕高校的根本任务和中心工作开展活动,用完成本单位工作任务的实际效果检验基层党组织的工作。要把党的工作任务层层分解到党的基层组织和每个党员,并形成明确工作指标,针对高校不同工作岗位的特点和基层党组织所在单位的实际,积极围绕高校基层党组织履行职能的重大问题和学校工作中急需解决的、需要基层党组织提供政治和组织保障的难点热点问题确定工作目标。
2.完善基层党组织的工作机制和工作方式。要切实加强基层党组织的政治核心作用,发挥其战斗堡垒作用,完善基层党组织的工作机制和工作方式,使高校基层党组织建设工作,在改进中加强,在发展中提高。要建立健全基层党组织与各部门密切配合协调的工作机制,深入基层调查、研究、协调、指导;建立严格的检查、督促制度,总结经验,交流信息。在工作方式上,要围绕教学科研抓基层党建。基层党组织工作应坚持以教学、科研为载体,把党的各项工作和服务活动植根于教学和科研活动中,树立围绕中心工作抓党建的意识。要合理设置党支部,调整和健全党支部的组织形式。从学校的类型、规模和内部组织结构的特点出发,来考虑基层党支部的设置。首先,高校基层党支部应建在能独立地较长期完成某项具体工作的基层工作实体上;其次,应将基层支部纳入高校体制改革的规划中,与行政组织统一考虑、同时实施;可以将教师支部按教研室、学科组、课题组或重点实验室设置,学生支部按年级、专业或系设置,高年级学生或研究生党支部按班设置;后勤社会化以后,高校可以在后勤集团、服务公司及所属经营实体及时建立党组织,加强对流动性大的党员的管理,并积极探索将学生支部建立在学生公寓和新建大学园区等多种设置方式,以利于高校基层党组织工作的开展。
8.公司基本情况介绍 篇八
北京雪多斯国际贸易有限公司成立于1989年,是一家集服装设计、生产、营销为一体的品牌文化企业。公司拥有先进的设计理念,精湛的制作工艺和强大的员工团队。目前拥有两大国际品牌男装“SNOWFLAME“女装“SNOWGRACE”在国际市场有强大的知名度和美誉度,畅销欧洲各大市场公司品牌。“雪多斯”是以都市白领人群为消费定位的服装品牌,秉承“开创新视野,创造时尚新文化”之精神,在国内首家推出羽绒服时装化概念,并以时尚羽绒时装为主导产品,同时研发生产潮流与性感兼具的四季女装产品。
北京雪多斯国际贸易有限公司以充分的市场信心,独特的品牌文化魅力,在激烈的国内市场竞争情况下,将时尚羽绒产品带给中国消费者。公司拥有法国,意大利设计师团队全面设计支持,使产品领先于时尚前沿,与国际流行趋势同步. !公司积极拓宽销售渠道,已经在国内多个省建立了品牌销售专柜。
9.一公司基本情况介绍 篇九
一、公司简介成都市住房置业担保有限公司是根据成都市人民政府成府发199896号文成立的全国第一家专业的个人住房贷款担保机构隶属于成都市房产管理局注册资本为1亿元人民币。成立之初公司以“配合住房制度改革拓宽购房融资渠道”为宗旨切实满足广大市民改善住房条件的迫切需要为促进成都市房地产市场的健康平稳发展作出了巨大的贡献。
成房担保成立十年来由单一的二手房全程担保业务发展到以直贷业务为主传统业务为辅的多元化经营模式更与工、农、中、建、招商、中信、成商等十几家银行以及成都市住房公积金中心保持紧密合作的关系以优质、高效、周到的服务严谨务实的工作作风赢得好口碑截止09年5月底成房担保已为11万余户家庭提供了住房置业贷款担保发放贷款达216亿元之多。
成房担保现有员工79人其中包括研究生7人其中1人为博士本科生43人大专生29人所学专业涉及金融、经济、投资、法律、房地产经营、管理等是一支重管理、讲效率求发展勇于创新的年轻的队伍。
根据业务类别和业务流程公司科学地分设了咨询受理部、担保服务部、资产管理部、综合部、财务部、事业发展部及直贷一、二、三部九个部门由一名总经理三名副总经理分别管理相关部门。
二、业务简介
1、直贷式业务直贷式个人住房贷款是指由客户直接向银行申请住房贷款由我公司提供专业担保服务的一项个人房贷产品。购房者选中楼盘后不受开发商指定银行的限制可自行选择银行申请贷款并且有可能享受开发商提供的一次性付清优惠和银行高效率的放款速度。
直客式贷款业务办理流程、借款申请人到银行个贷业务受理窗口提出贷款申请提交资料并填写相关申请表、银行和成房担保审批通过后通知客户到银行或成房担保的指定董事会监事会董事长总经理副总经理副总经理副总经理咨询受理部直贷二部事业发展部担保服务部资产管理部直贷三部综合部财务部直贷一部窗口签订合同并交纳担保。
客户办理直客式贷款业务需提供的资料、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人的身份证原件及复印件、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人户口簿原件及复印件、借款人的婚姻状况证明原件及复印件。已婚者提供结婚证未婚者提供未婚证明离婚者提供离婚证、夫妻双方共同还贷人的月收入证明原件及复印件、商品房购房合同含销售备案表原件及复印件、首付款凭证原件及复印件、各地房管局办理抵押登记要求的其它资料。
受理地址:
提督街建行大厦负一楼及各支行个贷中心咨询电话:
86767014红星路中路70号四川日报新闻裙楼305室咨询电话:
86969541成都市人民政府政务服务中心房产分中心A区二楼西华门街32号咨询电话:
862793322、公积金“一站式”业务公积金贷款“一站式”服务是将中心、银行、担保公司以及公证处工作人员集中在贷款服务大厅形成公积金贷款“一站式”、“一条龙”式办理流程。借款人在申请资料齐全、符合贷款条件的情况下只需来大厅一次就能一站办结所有审批手续并且借款人可在进场银行中自由选择贷款银行。
公积金“一站式”业务办理流程
1、借款人携带申请资料前往中心贷款服务大厅根据自身需要选择贷款办理银行。
2、借款人在银行窗口提交贷款资料接受银行初审。初审完后等待担保公司通知办理担保手续。
3、中心对借款人申请进行审批。
4、担保公司对借款人申请进行审查通过后通知借款人到担保窗口办理担保手续签署相关文件缴纳担保费。
5、借款人返回银行窗口签订借款合同。
6、借款人到公证窗口办理公证手续缴纳公证费。
7、借款人离开贷款大厅等待银行通知领取借款合同、放款凭证并按合同约定开始还款。
客户办理公积金“一站式”业务需提供的资料、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人的身份证原件及复印件、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人户口簿原件及复印件、借款人的婚姻状况证明原件及复印件。已婚者提供结婚证未婚者提供未婚证明离婚者提供离婚证、夫妻双方共同还贷人的月收入证明原件及复印件、购买住房的合同原件及复印件、首付款凭证原件及复印件、成都公积金中心要求提供的其他资料。
办理地址成都市各区市县公积金中心管理部咨询电话***2862797323、传统业务传统业务主要分为两种情况第一种抵押权设定给担保公司的抵押反担保模式的全程连带责任保证担保方式第二种抵押权设定给银行的一般保证担保方式。
主要服务于政策性房、二手房市场曾经为成都市二手房市场的发展作出过不小的贡献。
传统业务办理流程、买卖双方一起到成房担保咨询受理部房产政务中心2楼69—73号窗口买方向成房担保提供个人资料填写贷款申请表同时存入不低于房屋成交价的30房款作为首付款。之后买卖双方一起在房产中心1楼的买卖过户科55—67号窗口办理过户登记手续、银行、成房担保现场查勘房屋评估公司对房屋进行估价公积金审核通过后成房担保通知买方与贷款银行、成房担保签订相关合同借款合同、抵押合同并交纳担保费、成房担保通知买卖双方办理产权过户买方领取的新房屋产权证后办理抵押登记并将抵押登记受理单交到成房担保咨询受理部卖方取走全部房款。
客户办理传统业务须提供的资料、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人的身份证原件及复印件、夫妻双方若有共同还贷人还需提供共同还贷人户口簿原件及复印件、借款人的婚姻状况证明原件及复印件已婚者提供结婚证未婚者提供未婚证明离婚者提供离婚证、夫妻双方共同还贷人的月收入证明原件及复印件收入证明按照银行统一格式、占房价30或以上的自筹资金暂存成房担保的收据原件及复印件、原《房屋所有权证》原件及复印件卖方身份证、户口、婚姻状况证明原件及复印件、买卖合同原件及复印件。
办理地址成都市人民政府政务服务中心房产分中心A区二楼西华门街32号咨询电话86279358
三、成房担保大事记1998年6月成都市住房置业担保有限公司成立。
1998年9月成房担保为黄忠小区87户居民提供购房资金贷款。
1998年10月成房担保与“工行青龙支行”合作开展二手房贷款业务。1999年成房担保为成都市房屋改造的大量拆迁户提供购房贷款担保。2002年成房担保为市政府“集资房”购房群众提供贷款担保业务。
2002年9月成房担保对拆迁户特别推出购房贷款优惠政策实行担保手续费减半担保服务费8折的优惠举措。
2003年3月成都市住房置业担保有限公司、中国农业银行、成都市房产交易中心、成都市住房公积金管理中心共同组建了“成都市二手房贷款服务大联盟”联手推出“一站式”服务。
2003年4月成都市住房置业担保有限公司与招商银行红照壁支行合作开辟了新的贷款路线为住房贷款群众提供更多便利。
2003年5月成都市住房置业担保有限公司从原有的1000万元资金扩增到2000万元为更好地满足居民购房贷款资金需求改善市民住房条件起到积极推动作用。
2004年2月成都市住房置业担保有限公司与成都爱美家置业顾问有限公司本着诚实信用、互惠互利的原则就开展成都市郊区县二手房贷款业务的有关事宜达成协议。
2005年5月建行四川省分行与成都市住房置业担保有限公司联手推出“直贷式”个人住房贷款业务。
2006年3月成房担保同工行四川省分行合作开展直贷业务。2006年4月成房担保推出新都的直贷业务。2006年5月成房担保推出双流的直贷业务。
2006年6月成房担保同兴业银行成都分行合作开展直贷业务。2006年7月成房担保推出温江的直贷业务。2006年9月成房担保推出龙泉的直贷业务。
2006年10月成房担保同中信银行成都分行合作开展直贷业务。
2007年1月成房担保同中行四川省分行、招商银行成都分行合作开展直贷业务。
2007年4月成房担保同建行四川省分行合作在宜宾开展直贷业务。2008年4月成房担保推出郫县、蒲江、邛崃的直贷业务。
2008年5月成房担保同建行四川省分行合作在乐山开展直贷业务成房担保同中国银行四川省分行合作开展直贷业务。
2008年7月成房担保同建行四川省分行合作在遂宁、内江开展直贷业务。2008年8月成房担保与成都市公积金管理中心合作推出公积金“一站式”服务并在金堂开始试点。
2008年9月成房担保与成都市公积金管理中心合作在新都推出公积金“一站式”服务。
2008年10月成房担保与成都市公积金管理中心合作在温江、蒲江推出公积金“一站式”服务。
2008年11月成房担保与成都市公积金管理中心合作在邛崃推出公积金“一站式”服务。
2008年12月成房担保与成都市公积金管理中心合作在铁路中心、彭州、崇州、青白江、郫县、龙泉、大邑、双流推出公积金“一站式”服务。
2009年1月成房担保与成都市公积金管理中心合作在新津推出公积金“一站式”服务。
2009年2月成房担保为配合房管局举办的“网上房地产交易会”为在线注册获得购房优惠电子卡并购买新房的贷款担保客户提供担保服务费优惠政策。
2009年2月成房担保召开“让利于民让购房贷款更轻松”新闻通气会宣布公司将从2009年2月27日起实施担保服务费的优惠政策该政策将持续到2009年12月31日。
2009年5月成房担保与成都市公积金管理中心合作在成都市区试运行公积金“一站式”服务。
四、企业文化2007年10月成房担保在青城山举办登山比赛全体员工踊跃参加。
2007年11月成房担保在青城后山后山组织全体员工开展拓展训练。
2008年11月为庆祝公司十周年成房担保举行了一场主题为“十年风雨、铸就辉煌”的演讲比赛这次演讲比赛展现了公司十年优秀文化的积淀加深了员工之间的相互了解更巩固和增强了上下一心、团结一致的团队精神。
2009年2月公司工会组织了一场名为《魅力放歌》的歌咏比赛。比赛充分展现了公司员工多才多艺的一面更让大家感受到担保公司这个大家庭的团结与温暖。
2009年5月公司为了丰富员工的业余生活增强集体凝聚力在龙泉举办了一场别开生面的趣味运动会。
五、社会贡献2005年6月成房担保向“中国人口健康文化发展基金会”捐赠10万元用于帮助贫困区失学儿童重返校园。
2008年4月成房担保为金堂某小学捐赠现金20余万用于该小学基础设施改善。
2008年5月成房担保为“5.12”地震重灾区捐赠大量物资公司捐款5000元人民币全体员工63人私人捐款14512元人民币。
2008年6月中共成都市成都市住房置业担保有限公司党支部全体党员缴纳特殊党费为地震灾区献上一份爱心。
2008年7月成房担保为都江堰地震重灾区人民捐建价值673077元的活动板房4栋为灾区人民遮风挡雨。
2008年8月成房担保全体员工自愿到都江堰灾区活动板房义务劳动为灾区人民送去温暖。
10.党组织基本情况介绍 篇十
【关键词】个人所得税;纳税义务人;“有收入应纳税”体系
1993年,尼日利亚议会批准第104号《尼日利亚联邦个人所得税法》(PITA),她是征收个人所得税的法律依据,之后尼联邦政府以修正案的方式对法案进行了多次修改,最近一次修改发生在2011年6月并于2012年1月1日生效。而PAYE (Pay-AsYou-Earn)体系,即”有收入应纳税”体系,是企业主作为税收管理部门的代理人,履行其代扣义务,负责从企业雇佣工作人员薪金中扣缴个人所得税,是个人所得税的主要内容。为此,税收管理部门要求企业主根据企业办公驻地,就近向本地区内的税务部门注册登记。尼日利亚税务联合委员会负责协调全尼日利亚个人所得税的征收管理工作。尼日利亚个人所得税具有“地税”的性质,属于州政府的收入,对每个州来说,各州有相应的州税务局,负责本州个人所得税的征税评估和税金征缴。联邦国内税务局负责首都阿布贾地区和其他非尼日利亚当地居民非薪金收入的个人所得税征收工作。
一、纳税义务人
根据《尼日利亚联邦个人所得税法案》及有关修正案的规定,任何在尼日利亚工作并有个人收入的本国居民和外籍人员,任何有取得来自尼日利亚收入的外国居民都是尼日利亚个人所得税的纳税人。
二、应予征税的个人所得(收入)
根据税法要求和“有收入应纳税”(PAYE)体系,企业主依法从企业雇佣工作人员薪金中代理扣缴个人所得税。但不是所有的个人收入都要纳税。根据《个人所得税法》(PITA),任何人的月薪、每周薪金、津贴补助、以及其他收入和劳动所得,包括奖金、津贴、额外补贴(临时津贴) 等等,只要是个人收入性质,全部都要依法纳税。
三、免征个人所得税的收入
1.企业职工在完成本职工作过程中,报销发生的费用。
2.企业职工发生的医疗或看牙病发生的开销。
3.企业公共食堂为外籍员工提供的饮食免征个人所得税;但企业支付给员工餐饮补助的应计入收入缴纳个人所得税。
4.企业为员工提供车辆使用的,车辆归企业所有的,可只按车辆价值的5%按年调增员工的收入,但企业为员工租赁的车辆,则按企业实际支付的租金额调增职工的收入;企业为员工支付交通补助的,按实际补助额计入收入缴纳个人所得税。
5.雇主承担外籍员工往返回国休假的机票费用的,视同雇员取得收入,但免征个人所得税。
6.外籍员工因工作需要搬家的,合理的费用补贴免征个人所得税。
7.实物形式的劳保用品、工作服免征个人所得税。
8.年度免征额是200000+20%的收入。
四、尼日利亚个人所得税的征管机关
尼日利亚的个人所得税属于地税性质,征管机关是各级州税局(State Internal Revenue Servic)和联邦税局(首都居民和军方人员、非居民纳税人)。通常根据住宅所在地来确定税务主管部门。根据《个人所得税法》,住宅地被定义为在相关时期内,供纳税人在尼日利亚居住使用的地方。除非当时没有可以长期栖息的住处,一般不包括宾馆、客栈、休养别墅等暂时居住的地方。一旦住宅定下来后,相关税收征管机关就是纳税人相对固定的住宅所在地的税务机构。
五、纳税税率
尼日利亚个人所得税实行的是超额累进税率,2012年1月1日起开始执行的税率如下:
须纳税的年收入(货币:奈拉) 税率
0—N300000 7%
N300000—N600000 11%
N600000—N1100000 15%
N1100000—N1600000 19%
N1600000—N3200000 21%
超出320万奈拉的部分 24%
当职工的收入低于250000奈拉时,或职工的年度总收入超过了250000奈拉,但扣除减免项目以后没有应纳税收入,按收入总额的1%缴纳最小额度的个人所得税。
六、个人所得税税款的交纳和纳税申报
尼日利亚个人所得税按公历自然年度计算,日常按月扣缴。企业日常应在税款代扣次月21天之内汇付。在次年的1月31日前,企业需汇总上年度个人所得税缴纳情况向主管税务机关递交纳税情况表。这是将来税务部门进行个人所得税稽查的依据。
七、在尼外国人个人所得税的缴纳
11.差压式气密性检测的基本介绍 篇十一
如上图所示, 压力表相当于天平的指针, 测试口与参考腔就相当于天平的两个托盘。当进气阀和排气阀关闭时后, 我们就可以通过位于中间的压力表测量两者气压差的大小。差压检测的方法和压差传感器的制造工艺密不可分。在差压传感器内部存在一个薄膜, 当测试口和参考腔之间存在气压时, 该薄膜就会受到挤压, 平衡就会被破环, 而我们检测的前提条件是假设参考腔是绝对无泄漏的, 所以该压差就应该为测试口引起的。下面简单描述气密性检测的基本工作过程:打开充气气源和进气阀, 向工件进行充气, 当压力传感器输出的值在压力表上显示为所设定的测试压力后, 关闭阀门, 如果数值略有超出, 调节压力阀。经过一段时间平衡后, 关掉平衡阀, 取平衡时间差值后的压差传感器输出的压力差, 再与测试时间作比就是被测工件的泄露率。最后打开排气阀, 放气。压力在整个测试过程中不同时间段的波动也各有变化。测试前的等待阶段, 压力值很小, 没有波动;充气阶段, 压力快速上升, 达到设定值, 管道的对称会影响波动的大小;平衡阶段起始, 数值上下起伏, 逐渐趋于稳定;紧接着的测试阶段要注意, 因为阀门关闭的不同步, 又会引起压力差的波动, 因此还要经过测试平衡, 才能采集测试结果。在气密性检测中, 平衡时间是关键, 这个需要大量实验数据, 才能得到不同平衡时间对泄露率的影响, 再选取最佳时间。被测工件的容积, 也就是气体体积, 是计算公式中的重要参数, 因此它的精确度应在百分之一内。数据处理部分采用的公式是基于克拉伯龙方程:
其中, P表示压强, V表示气体体积, n表示物质的量, T表示绝对温度, R表示气体常数;计算泄露速率时, R为常数, 对一定量 (n一定) 的气体, 温度 (T一定, 由于检测环境下温度变化非常微小, 所以基本可以设定检测条件为恒温) , PV为常数。气密性检测分为充气、保压和检测三个过程。设定被检测件的体积为V, 充气结束时往被检测件充入的大气的量为n, 被检测件的压强为P1, 经过保压、检测后被检测件中的大气分为两部分, 被检测件中大气的量为n1, 压强为P2, 泄露到空气的大气的量为n2, 压强为P0则:
此外, 在使用设备之前采用标准漏孔对设备进行标定, 可保证设备的可靠性;通过定期对设备进行标定, 则能够保证设备的稳定性。在设备系统调试和多次实验的过程中, 发现以下因素会影响检测精度:a.检测容积的影响:在预设特定的泄漏率后, 发现被测工件容积越大, 腔内气压平衡的时间就越长, 测试阶段也会相应延长, 耽误生厂线后续环节。若不想法减少容积或者加快充气时间, 可能无法达到测量要求的灵敏度。这时可以采用前面提到过的快速充气法。b.检测压力的影响:泄漏率一定程度上依赖测试压力和实际的测量条件。具体而言, 例如表面租糙, 多孔的材质, 这种依赖性增强, 多孔性较低, 影响变小。另外压力增加, 温度也随之升高, 平衡时间又会加长。因此, 最好在一定压力值范围内对被测工件进行气密性检测, 然后挑选一个既能满足测试要求, 压值又比较低的确定为最终测试气压。还要考虑耐压值, 要低于被测工件各个机构对于最大压力的承受能力。c.温度对检测的影响:温度影响是非常明显的, 是影响测量结果的重要因素之一。温度一升高, 腔内内部压力跟着升高。而且测试压力越高, 温度影响越大。这是采用差压法测量考虑依据, 当准备的标准件和被测工件有着相同参数, 例如容积、外形时, 充气本身造成的温度变化可以用差压法自行消除。但是如果和环境温度差别太大, 就没有办法了。在汽车发动机生产线上, 就是把气密性检测仪安装在工件清洗之后, 可以兼顾到用水冷却之前的加热环节。冷却至室温后, 减少温度的影响。发动机的材质、几何尺寸、表面积大小等都会影响温度变化。表面积越大, 容积越小, 材料导热性强, 温度影响就明显。这种影响效果如果不容忽视, 就必须考虑采取措施降低影响。d.封堵方式对测量的影响:封堵零件的要素就是要保证在封堵过程中, 必须保证接缝密合, 这就需要工件和封堵装置的位置不能发生改变。一般的做法是在封堵位置的终端, 增加挡铁可以保证钢件和开口的接触。举例来说, 一直一个测试件的容积是二百立方厘米, 测试压力为十的五次方帕, 封堵面积为二十立方厘米, 假使在测试过程中, 封堵位置发生了零点零一厘米的变化, 那么体积相应变化了一百帕, 这个数值就已经非常接近测量的不合格极限值了。不过这是一个比较特殊极端的例子, 一般情况下封堵面积和测试体积的比值没有那么大, 要小很多。但是, 即是例子极端, 也不能忽视这个在封堵设计中常见的问题, 应该在实际应用过程中具体问题具体分析。
除了上述封堵位置变化可能引起的压力变化外, 在气密性检测仪和调试过程中值得注意的是, 封堵元件要作用在零件的坚固位置, 例如支撑结构上, 否则可能对零件造成破坏产生新的泄露点。尤其本设备采用气缸控制夹具和封堵部分, 如果忽视会产生调试困难, 延长工期的问题。在车间调试气密性检测仪时, 由于初始封堵设计方案, 没有考虑前面提到的问题, 封堵和充气接头在自动控制下, 气缸动作带动接头作用在了相对脆弱的宿料骨架上, 使得塑料骨架和铝合金骨架中间产生了缝隙, 出现新的泄露点, 影响气密性检测仪对于正常发动机的检测评价。然后经过整改, 接头作用在铝合金骨架上, 这样一来, 反作用力回到气缸上, 不会产生新的泄露点。
差压式是目前气密性检测技术的主流。当然有一点要说明, 在很多要求精度不高的实际生产中, 绝对压力法已能满足其要求, 它测量系统简单, 不需要标准件作参考, 造价较低。因此具体用哪种方法, 也并不是绝对的。
参考文献
[1]盛敬超.工程流体力学[M].北京:机械工业出版社, 1998.
[2]吴孝检, 闫荣鑫.泄漏检测[M].北京:机械工业出版社, 2005.
12.青海正平集团基本情况介绍 篇十二
青海正平集团是以青海省正平公路桥梁工程集团有限公司为核心企业而成立的集公路工程勘测设计、施工、监理、交通工程、工程设施制造、高新材料制造、矿业、建筑工程劳务为一体的经营实体。现有成员企业二十二家。集团具有国家公路工程施工总承包壹级、公路路基、路面专业承包壹级、桥梁工程专业承包壹级资质,市政公用工程总承包贰级、防腐保温工程专业承包贰级资质,公路、桥梁勘测设计、监理乙级资质等多项资质。已通过ISO9000-2000 质量管理体系、ISO14000环境管理体系、GB/T1800职业健康安全体系认证和多种产品生产许可证。集团成立以来,采取了先进的经营理念、科学的管理手段、优良的企业文化,不断调整产业结构和产品结构,使企业逐步发展壮大,先后完成各等级公路施工建设里程1800余公里,桥梁120余座;完成等级公路勘测设计3200余公里,桥梁504座;监理三级以上公路1300公里,桥梁58座;完成高速、一级公路交通安全设施工程施工项目26个,施工里程1500公里;年生产各类工程设施产品能力可达10万吨,产品广泛应用于公路、铁路、桥梁、隧道、矿山、建筑、水利、电力、化工、通讯、国防等领域。集团拥有美国、德国、韩国等国及国产各种公路、桥梁施工设备450余台(套)及各类先进的勘测、设计、监理仪器。其代表 工程主要有:平阿高速公路、宁互一级公路、西源一级公路,果洛门堂黄河大桥、109线香日德大桥、青根河大桥、隆务河大桥等,所建工程一次性验收合格率100%,优良率达90%以上。多次被业主评为优秀施工单位,多项工程获青海省江河源杯,集团公司连续10年被西宁市工商管理局评为“重合同、守信用”单位。
集团始终遵循“让我和更多的人生活的更美好”企业宗旨,先后安臵下岗职工和大中专毕业生1500余人次。勇于承担社会责任,积极参加光彩事业和社会公益事业。近年来筹资300余万元,参与社会主义新农村建设、捐资助学和奉献爱心等活动,2008年选派20名员工和8台机械赶赴四川地震灾区参加抗震救灾,受到了各级政府和社会的一致好评,为青海的经济又好又快发展和社会稳定做出了贡献。集团被评为“全省优秀非公企业”、青海省先进企业和优秀民营企业、全国“工人先锋号”、青海省首届“最具爱心机构”和“抗震救灾、奉献爱心”等诸多荣誉称号。集团现有员工1100余人,总资产4亿元,年生产能力10亿元以上。从2004年开始连年进入青海企业50强。
青海省正平公路桥梁工程集团有限公司具有国家公路工程施工总承包壹级、公路路面专业、桥梁工程专业承包壹级,公路路基专业承包贰级、市政公用工程总承包贰级、防腐保温工程专业承包贰级、铁路工程施工总承包叁级、房屋 建筑施工总承包叁级资质。公司注册资金8000万元,拥有美国、韩国及国产的各种筑路架桥施工设备400余台套,年施工能力达六亿元。公司已取得质量认证体系、环境管理体系、职业安全健康体系证书。
公司先后承建的国道、省道及地方道路达1200余公里,大中型桥梁100余座。
公司连续10年被评为“重合同、守信用”单位;多次被青海省交通厅、青海省建设厅评为先进施工企业;获得中华全国总工会工人先锋号、全国民营企业思想政治工作先进单位、全省优秀非公有制企业、青海省先进建筑业企业、青海省民族团结进步创建活动先进单位、青海省AAA级信用企业、青海省十佳民营企业;青海省公益事业杰出单位、青海省最具爱心机构、青海省文明诚信民营企业、青海省抗震救灾先进集体、全省先进施工单位、青海省劳动保障再就业先进民营企业等荣誉称号。
青海正和公路桥梁工程有限责任公司成立于2007年10月,是一家以公路、桥梁施工为主的建筑型企业,具有国家公路工程施工总承包贰级资质,路面工程专业承包、桥梁工程专业承包、路基工程专业承包贰级资质。公司现有员工150余人,其中高级职称3人,中级职称17人,初级职称36人;拥有30米、40米造桥机,2000型沥青拌合站、400型水稳拌合站,95、751摊铺机等各类大型路桥施工机械设备。目前设有综合办公室及四个项目经理部和正道建筑劳务有限 3 责任公司五个生产管理单位,年施工能力达2亿元。
公司将抓住西部大开发战略机遇,顺应时代潮流,在“五个统一”原则下,加强管理、规范运行、稳扎稳打、规避风险,为公司快速稳定发展打下坚实基础。
青海金丰交通建设工程有限责任公司成立于2007年10月,主要从事公路、铁路、桥梁、隧道等工程的施工。现已取得公路工程施工总承包贰级、桥梁工程专业承包贰级、公路路基、路面专业承包贰级资质。
公司现有员工121人,其中高级职称3人,中级职称12人,助理工程师14人,工程技术员19人。年施工能力达2亿元以上。其代表工程有:青藏公路改建完善工程第三合同段2206.99米特大桥工程、当大740米隧道工程、西久公路I标路基路面工程等。
青海金运交通工程有限责任公司成立于2003年,现已发展成为具有公路工程施工总承包贰级;公路交通工程专业承包交通安全设施资质;桥梁工程专业承包贰级;公路路面工程专业承包贰级;公路路基工程专业承包贰级资质的综合性建筑企业。公司可承担各等级公路标志、标线、护栏、隔离栅、防眩板等工程施工安装;标线涂料的生产,标志牌加工;公路路基、路面工程施工和桥梁工程任务。公司机构设臵合理,专业技术队伍雄厚,公司现有人员153人,具有职称的工程技术和经济管理人员73人,其中高级职称16人,中级职称34人,初级职称7人及专业技术人员24人。拥有 各类专业施工机械及设备80余台(套),年施工能力愈2亿元。多年来企业本着“立足青海、面向全国”的经营战略,以专而精的竞争优势开拓市场,以高效、优质的服务赢得了业主的信任,在占有青海市场的基础上,开拓了河南、湖北等省市的市场。公司组建以来累计完成施工工程2000余公里,其代表工程有国道215线大柴旦至察尔汗盐湖段二级公路改建工程、G315线察汉诺至德令哈二级公路工程施工、当金山至大柴旦一级公路E标段等路基、路面工程施工。完成省内外交通工程项目22项,其代表工程有西湟一级公路交通工程A、B两个合同段,西塔高速公路F合同段,西互一级公路护栏工程,河南省宛平高速公路护栏工程,武汉市光葛高速交通工程等国、省际道路交通工程建设。
公司组建以来,始终把安全生产,提高工程质量摆到了重要位臵,坚持常抓不懈,所建工程优良率达98%。受到了上级主管部门的一致好评,取得了良好的经济和社会效益,被乌兰县等单位评为安全文明施工单位。2009青海省交通厅评为A级信用企业。
青海路拓工程设施制造有限公司成立于2003年9月,原名青海路拓波纹管制造有限公司,是青海正平集团下属的一家全资子公司。新成立的青海路拓工程设施制造有限公司是正平集团本着”一体化渗透经营”战略,在原企业青海路拓波纹管制造有限公司基础上投资扩大规模而成立的。公司现座落于西宁(国家级)经济技术开发区,占地近60亩,固定资产近亿元,年生产能力达到金属波纹涵管30000米;高速公路镀锌护栏、喷塑波型梁钢护栏、护栏立柱、柱帽、支架、防阻块等配套系列产品40000吨;各类工程设施钢结构件镀锌,以及输电线路、铁塔钢构架、微波通讯塔、热镀锌防腐系列产品30000吨;振动筛、皮带传送机、战备钢桥、标志标牌工程施工钢结构件产品等系列制品10000吨。公司已成为集生产、设计、开发、服务于一体的西北唯一一家专业制造各类工程设施的综合型企业。
公司坚持“保证客户质量、交货期、服务”为工作目标,科学管理,开拓创新,实施质量终身承诺的精品战略,产品合格率为100%,深受省内外施工单位和建设单位的信任和青睐。公司凭借地缘区位优势等特色服务,向客户提供优质低价的各类工程设施产品,赢得了客户的一致好评。2004年、2005年连续两年荣获了“青海省商品质量客户满意知名企业”的荣誉称号;2004年、2005年连续两年被青海省工商行政管理局评为青海省A级企业;2004年、2005年连续两年被评为“重合同、守信用”单位;2006年被评为“青海省商业名牌企业”。
青海蓝图公路勘测设计有限责任公司成立于2001年,注册资本叁佰万元,主要经营:公路的工程设计;工程可行性研究报告编制;公路工程试验检测及技术咨询。具有乙级公路设计资质。公司现有在职职工43人,各类专业技术人员36人,其中高级工程师4人,工程师13人,助理工程师17人,大中专以上学历39人,公司下设六室一部。
公司生产设备精良,勘测手段先进,市场信誉良好,技术力量雄厚。已经具备公路路线、路基路面、桥隧结构、工程测绘、岩土工程、工程造价、交通工程、试验检测、图文印刷等各类专业人才,以及先进的计算机局域生产、管理网络。工程技术人员人均一台计算机,GPS、全站仪、水平仪等勘测设备已得到广泛应用。公司技术人员均能熟练掌握各类专业设计软件,计算机CAD文件出图率100%。
几年来公司在经营活动中始终本着“诚实守信”的原则,在设计方案上本着“安全、实用、环保、经济、和谐”的原则,以高质量、高水平的设计成果回报社会。自公司成立以来,在占有青海市场的同时开拓了省外市场,公司与中交通力设计公司合作,已涉足国内高速公路设计市场具有良好的信誉,受到业主的一致好评,并与2004年、2008年被青海省评为科技型企业。公司自成立以来先后完成等级公路勘测设计3100余公里,桥梁500余座,取得了良好的社会效益和经济效益,业主的满意率达100%。
青海路翔工程监理咨询有限公司成立于1999年,公司注册资本300万元,具有独立的法人资格,现公司有正式员工150多人。其中具有高级职称15人,中级职称47人。公 司下设经营部、项目管理部和综合办公室三个部门,属于乙级资质工程监理咨询公司,可承担省内外高速公路路基工程、一级公路、大、中桥及隧道工程监理任务。先后承担的监理项目有湟西、察格一级公路工程及冷花、天木、格茫、德大、当大二级公路工程;二尕、乐化、古瓦及省道鲁班亭至大峡三级公路改建工程;玉树、果洛34座独立大中桥工程共二十多项监理任务,年工程监理能力1500多万元。公司注重对试验检测仪器设备的投资,现拥有各类检测试验仪器设备100多台(套),能够独立完成路基工程试验、沥青及沥青砼、水泥及水泥砼试验、钢筋及钢筋焊接试验、路基路面和各类桥涵的试验检测等。多年来,公司全体员工顽强拼搏,励精图治,艰苦创业,使公司从小到大、由弱变强,逐步成为全省监理行业中具有一定规模和实力的路桥工程监理咨询公司,为青海的经济发展做出了应有的贡献。
青海开门矿业开发有限公司是由青海正平集团出资成立的一家以矿业开发投资为主的公司。作为一家青海本地公司,我们致力于青藏高原矿业的整合开发,实现资源利用最大化。为青海矿业的健康发展做出积极贡献。
青海正平集团公司不但在资金上给予青海开门矿业开发有限公司大力支持,而且把集团公司在青海施工建设的诸多经验引入矿业公司,以先进的现代化矿业管理经验对公司运行科学管理。公司目前与中国科学院地质与地球物理研究 所、中国矿业联合会、中国地质科学院矿产资源研究所、北京大学地球与空间科学学院、青海有色矿勘院、青海建材地质队等单位有密切的合作联系。青海开门矿业开发有限公司积极引进各类人才,目前高级管理人员具有矿产勘探开发、矿山经营管理、投融资等方面的丰富经验。
公司目前在青海省和贵州省各有一处投资勘探矿点。
青海金阳光铝业股份有限公司成立于2008年12月30日,注册资金6000万元,占地150亩。新建的“节能灯用高性能高压化成箔自动生产线”项目,经青海省经委备案立项,已列入青海省重点工业建设项目。
一期投资25205万元,年销售收入60000万元,上缴税金4913万元,税后利润9344万元。
年产节能灯用高性能高压化成箔600万㎡,其产品属化成箔的高端产品,科技含量属高科技产业。主要用于节能灯电容器,同时也用于汽车电子、变频家电,大功率电源及高电压、大容量等铝电解电容器领域。
采用的化成工艺,成本低、无污染,其先进性已接近世界先进水平为国内一流。
青海省丰富且廉价的铝、电、气资源为该项目奠定了可持续性发展雄厚的物质基础,公司从广东、江浙地区聘请了由十几名国内顶尖技术人员组织的技术团队,和国内一流的生产设备,对保证产品的质量具有决定性作用。特别是随着国家发改委、财政部有关“中国逐步淘汰白炽灯,加快推行节能灯”和“高效照明产品推广财政补贴资金”的文件精神的落实,节能灯用高性能高压化成箔的市场空间大,经济效益可观。
青海金阳光投资有限公司成立于二00八年十二月十日,是由青海省正平公路桥梁工程集团有限公司和青海路拓工程设施制造有限公司共同投资组建的正平集团内部股权管控、专业投资公司。注册资本金:壹亿元整。实收资本:5960万元。
青海金阳光特种钢材股份有限公司成立于2009年3月,新建的《高强度钢拉杆、锚杆生产线项目》目前已经全面启动。
公司与中国钢研科技集团所属的“新冶高科技集团有限公司”采取科研与生产相结合模式共同建设,已成为中国钢研科技集团科技项目的“生产示范基地”。
一期总投资10093万元,计划安装Φ20-60mm高强度钢拉杆和Φ16-32mm高强度锚杆生产线各一条。两条生产线投产后,将形成年产15000T高强度钢拉杆,10000T高强度锚杆的生产能力。年销售额可达22500万元,利润3000万元以上;可安排就业岗位100人左右。生产的650-1080Mpa高强度钢拉杆是建造巨型、大跨度建筑物及舰艇船坞的钢结构重要部件,可广泛用于建筑工程项目中预应力部位和大跨度 建筑;生产的500-1275Mpa高强度锚杆可广泛应用于煤矿、隧道、高速公路、大坝、深基坑、码头等各类支护和加固工程。
公司具有工艺技术、设备先进,产品符合国家经济产业政策,市场前景广阔,产品附加值高,盈利水平较高,无环境污染,且具有强有力的技术后盾支撑的明显特点和优势,是填补我省空白的一项高科技生产项目。
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