二级结构师劳动合同书

2024-09-01

二级结构师劳动合同书(精选4篇)

1.二级结构师劳动合同书 篇一

2018年二级建造师《工程法规》章节考点:2Z204020劳动合同及劳动关系制度

《建设工程法规及相关知识》是每个二级建造师的必考科目,掌握二级建造师法规考点,对于知识点的融会贯通至关重要。学尔森二级建造师考试频道特地整理二级建造师考点,本文为:2018年二级建造师《工程法规》章节考点:2Z204020劳动合同及劳动关系制度,希望能助各位二级建造师考生一臂之力!2Z204000 建设工程合同和劳动合同法律制度(学尔森二级建造师频道整理劳动合同及劳动关系制度)2Z204020劳动合同及劳动关系制度

1.劳动合同订立的规定

《劳动合同法》规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。掌握劳动合同的必备条款与非必备条款,以及试用期的规定。

2.劳动合同的履行、变更、解除和终止(学尔森二级建造师频道整理劳动合同及劳动关系制度)工资应当以货币形式按月支付劳动者本人,即不得以实物或有价证券等形式代替货币支付;用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

掌握用人单位解除劳动合同的情况以及不得解除劳动合同的情形。

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劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。

劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。

劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。

4.劳动保护的规定

《国务院关于职工工作时间的规定》中规定,自1995年5月1日起,职工每日工作8小时,每周工作40小时。

用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于3000A的工资报酬。

《社会保险法》规定,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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《建设工程法规及相关知识》是每个二级建造师的必考科目,掌握二级建造师法规考点,对于知识点的融会贯通至关重要。学尔森二级建造师考试频道特地整理二级建造师考点,本文为:2018年二级建造师《工程法规》章节考点:2Z204020劳动合同及劳动关系制度,希望能助各位二级建造师考生一臂之力!5.劳动争议的解决(学尔森二级建造师频道整理劳动合同及劳动关系制度)按照《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

《劳动法》规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

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2.二级建造师聘用合同 篇二

注册受聘后,可以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。建造师的职责是根据企业法定代表人的授权,对工程项目自开工准备至竣工验收,实施全面的组织管理。

甲方:

乙方: 身份证号码:

因发展需要,甲方需聘用国家注册二级建造师(房建专业),经过真诚协商,双方达成如下聘用条款:

一、注册聘用期:甲方聘用乙方的注册期限为 壹 年,每年薪金为: 元整,薪资支付方式为:壹年一付。

二、乙方应向甲方提供二级建造师执业资格合格证、毕业证书、身份证(原件)、乙方一寸二寸彩色相片各4张,以及其它甲方注册过程中需要的一些证明材料。

在当日验证完成双方签定本合同后,甲方即付给乙方 元整,并报销原返程车旅费。乙方的身份证和毕业证甲方在报送上级主管部门审核后归还(十五个工作日左右)。第二年若甲方继续聘用乙方,第二年薪金由甲方在合同到期前提前一个月一次性支付给乙方。

乙方姓名: 开户行: 银行帐号: 。

三、甲方办理注册期限为50个工作日,超过 50 个工作日视同注册成功,必须付给上述款项;若因乙方原因,导致不能完成注册时,乙方应将已收到的薪资全部退还给甲方,并收回全部证件(甲方均应出具有效书证予以证实)。若是甲方单位原因导致乙方不能完成注册的,则退还首付款的50%。

四、聘用期间,若国家开通对建造师继续教育,乙方在聘用期内的继续教育(含继续教育期间标准的差旅住宿费用)均由甲方负担,乙方凭相关票据向甲方报销,

协议书《二级建造师聘用协议书》。如因甲方需要乙方到公司配合的,甲方应提前与乙方协商,报销原返程车旅费、食宿费。

五、完成注册后,乙方只作为甲方资质升级和年检之用,乙方的“注册证书、执业资格证书”交由甲方妥善保管,其注册章及其他证书原件应交还给乙方。在甲方办理资质申报、年检或有关部门检查时,若需有关证书原件、印章等,乙方应及时配合提供,不得延误。

若超出以上范围,甲方要使用乙方证书或印章时,则应经双方协商,经乙方书面同意后,方可使用,并付给相应报酬或津贴。如甲方不经乙方同意私自使用所引起的一切后果由甲方承担。

六、在合同期内,甲方应为乙方在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况,并为乙方办理该证的年检工作,年检费用由甲方支付,乙方若有其他需要注册的证件,甲方有义务协助乙方办理相关注册手续;甲方保证乙方资格证件的年检及时、有效,保证乙方继续教育等工作的及时进行。

七、解聘:乙方必须在聘用合同的壹年期满后,才可转注,在合同期满时,甲方应提前30天出具乙方的解聘证明、职业道德证明等有关转注册证明,方便乙方办理转注的手续。乙方要求提前解聘的,也应提前30天通知甲方说明具体情况,并应退还已收的辞聘后期间的薪资,且甲方不再负担其再教育学习费用。甲方要求提前解聘的,则应支付剩余期间的薪资。

八、续聘:聘用期满,双方有意签订续聘合同,具体事宜由双方另行协商。

九、违约责任:

甲方负责乙方在注册期内的再教育学习的一切费用及手续,如甲方没有在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料,造成乙方无法转注的,甲方应向乙方赔偿因此延期的薪金,且由甲方办理转注手续,直至乙方能转注为止。

如果由于甲方原因发生乙方的证件丢失,甲方应赔偿乙方相关损失,金额如下:若资格证、注册证丢失,甲方负责补办,如造成经济损失由甲方进行赔偿;由于大学文凭(原件)无法补办,若丢失损毁,甲方应赔付乙方伍万元整;如因乙方自身原因造成不良后果,甲方概不负责。

十、本合同所指薪资均为税后金额,如需缴税,均由甲方承担。

十一、双方如有争议或纠纷时,可协商或提请仲裁部门仲裁。

十二、本合同一式两份。双方各执壹份,具同等效力。

甲方: 乙方:

代表人: 电话:

3.二级建造师续签合同(最新) 篇三

甲方:

公司 乙方:

因甲方公司发展需要,需继续聘用

专业贰级建造师,经过真诚友好协商,达成如下协议:

一、聘用期限

甲方聘用乙方的期限为壹年,即

****年**月**日至

****年**月**日。

二、甲方权利与义务

1、合同期间,甲方有权使用乙方的注册证书申报公司的企业资质年检,并免费为乙方办理增项注册、延续注册、变更注册等相关手续。

2、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。甲方不得以乙方注册建造师的名义进行非法活动,否则因此造成的后果,由甲方负相应的经济和法律责任。

3、甲方应根据协议要求,按时支付乙方的聘用工资。

4、聘用期内,甲方应保证乙方建造师注册证的有效延续,如继续教育、延续注册,甲方承担其培训报名及注册费用,保证乙方的注册证能及时转注。

5、甲方合理安排乙方出场开标,出场费用根据所属地域按市场行情支付。

三、乙方权利与义务

1、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。

2、在聘用期内,乙方必须服从甲方的合理安排。如甲方需要为乙方购买社保,乙方须配合,社保个人部分乙方承担。

3、乙方应配合甲方保证注册证件的有效延续,否则后果自负。

4、在聘用期内,乙方应为甲方考安全生产管理人员B证,所需费用由甲方承担。

四、聘用工资及支付方式

经双方商定,甲方同意合同期内每年支付乙方

元(大写:

元整)聘用工资。在乙方安考证合格有效的前提下,待签订好本合同且乙方办理好领款手续后五个工作日内一次性支付第一年聘用工资。合同期内剩余聘用工资按年支付,在每年到期且乙方建造师证、安考证合格有效的前提下办理好领款手续后五个工作日内一次性支付下一年度聘用工资。聘用工资由乙方本人直接领取或甲方电汇到乙方指定的建造师本人银行账户。

五、证书及印章的保管

乙方将注册证、信息卡交由甲方管理,甲方需妥善保管。资格证、执业印章乙方自行保管,但乙方需配合甲方使用。

六、解聘

1、在协议有效期内,甲乙双方不得擅自单方解除协议,如因此造成损失,由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议,应本着相互支持与理解的原则,提前一个月通知对方,以便另一方做好工作安排。

2、如果双方同意解除协议,甲方应在合同聘用期限到期后3天内配合乙方出具解聘证明等有关转注册证明,方便乙方办理转注的手续,协议解除即返还第 五条中所列由甲方管理的证章等,不得无故刁难。

3、乙方如需将甲方为其办理的除建造师注册证以外的其它证件转走,甲方办理该证的所有费用由乙方负责。

4、在下列情况下,乙方有权提前解除协议:(1)甲方不能按协议要求支付工资;(2)由于甲方原因致使注册(转注册)不成功的;(3)甲方以乙方建造师名义进行非法活动;(4)甲方有其它违约行为。

七、违约责任

1、由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失,其相关损失计算方法如下:资格证、注册证丢失,甲方应负责为乙方补办,费用由甲方承担;不耽误乙方正常注册,否则,甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来并办理完注销或 变更注册之日为止。

2、因乙方自身原因导致的后果,甲方概不负责。

3、乙方必须在甲方公司注册满壹年,才可以转注,若乙方要求提前解聘,乙方退还甲方当年聘用工资,且赔付甲方违约金5万元整(大写:伍万元整)。

4、甲方必须在注册满壹年,才可以解聘,如提前解聘,甲方赔付乙方违约金5万元整(大写:伍万元整)。

5、甲方不按协议约定支付报酬,经乙方提醒仍不履约的视为提前解聘。

6、乙方不参加甲方安排的安考或不配合甲方办理其安考变更、延期,视为提前解聘。

7、如因甲方的原因导致本合同不能继续履行,乙方无需返还甲方所付聘用工资;如因乙方原因造成的,乙方应退还甲方所有聘用工资。

八、续聘及增项

1、聘用期满,双方有意再次签订续聘协议,具体条件由双方另行商议。

2、聘用期内,乙方如有升级或其它增项,双方另签协议约定。

九、本协议一式两份,双方各执一份,具同等效力。

十、本协议自双方签订之日起生效,聘用期满解聘。

十一、未尽事宜,双方再协商解决。

十二、争议解决办法:原则上双方协商解决,协商无果时由人民法院裁决。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

法人代表或授权代理人:(签字)

电话:

电话:

传真:

银行帐号:

签订日期:

****年**月**日

签订日期:

4.二级建造师聘用合同范本 篇四

九、乙方本人不需要到甲方工作,乙方需配合甲方出场的,甲方需提前7天通知乙方,甲方支付乙方500元/次出场费。并承担相应差旅费及每天200元工资补贴,乙方的执业印章、证书、文件及复印件除用于甲方资质申报及年检外不得用于其他用途,否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担。

十、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效,同时保证乙方在注册期内达到继续教育要求,相关费用由甲方支付。

十一、 违约责任:

1. 如因甲方没有积极配合,造成乙方在聘用期满后无法及时将二级建造师(水利水电专业)资格注销或变更注册到其他公司,甲方应向乙方支付违约金,违约金额按人民币100元/日(人民币壹佰元整每日)计算,自本合同期满之第2日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止。

2.由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证等证件丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失,其相关损失计算方法如下:

(1) 资格证、注册证丢失,甲方应负责为乙方补办;不耽误乙方正常注册,否则,甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止;

(2)学历证书(原件)因甲方过失而丢失或损毁,甲方应赔付乙方壹万元整。

3、因乙方自身原因导致后果,甲方概不负责。

4、乙方若提供虚假的注册证件及相关文件,不积极配合甲方变更注册时视为提前解聘,并承担甲方因此产生的损失。

5、在聘用期内甲方如未能按协议约定及时足额支付乙方费用,或甲方未经乙方允许将二级建造师资格证书、注册证书借予除甲方以外的任何第三方使用,乙方有权单方终止本协议。

6、因乙方连续五次拒绝甲方不能出场的,乙方有权单方面终止合同,乙方退还甲方未到期使用费。

7、乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册,如因乙方自身原因提前中止合同,则乙方应退还甲方未到期聘用工资,不足一个月按一个月算。

8、如因甲方原因导致本合同不能继续履行,乙方无需返还甲方所付聘用工资;如因其他不可抗因素(如地震、洪水及战争等因素)导致本合同不能继续履行,乙方需退还甲方未到期聘用工资。

十二、如因乙方晋升所需二级建造师原件的,甲方应积极配合原则上超过一个月的,本年使用期限延长相应天数。

十三、本聘用协议期满前一个月,如双方达成一致意向,甲方可优先考虑续聘乙方,但须重新办理聘用手续;双方未达成一致意向,甲方必须无条件给乙方办理注册证书变更迁出的相关手续,并归还乙方的所有证书原件。

十四、本合同所指金额均为税后金额,如本合同发生缴税情况,均由甲方承担。未尽事宜由双方协商解决。

十五、本协议壹式贰份,甲乙双方各执壹份,具同等效力,由甲方加盖公章、乙方签字后生效。本协议传真件、复印件具有同等法律效力。

甲方名称:乙方(签字、手印):

盖章:

法人(签字):

年 月 日 年 月 日

二级建造师聘用合同范文三

甲方:

乙方:________________

因甲方企业发展需要,甲方需聘用二级注册建造师,经双方协商,双方达成如下聘用协议:

一、 聘用期限:甲方聘用乙方的期限为壹年,起始日期为注册网上公示之日起往后顺延一年。

二、 甲方权利与义务

(1) 按双方约定取得乙方注册二级建造师证书;

(2) 承担乙方因二级建造师注册要求的再继续教育培训学费;

(3) 按双方协议的内容,支付乙方的报酬;

(4) 负责合同期满乙方转出的相关手续(指甲方责任范围);

(5) 合同期内,甲方有权利要求乙方就甲方资质年检等相关事宜提供配合;

三、 乙方的权利与义务

(1) 按双方协议约定提供注册所必须的手续;

(2) 涉及甲方资质年检等事项,提供相关的手续;

(3) 按双方协议的内容,取得相应的报酬;

(4) 对本人所提供的相关手续的真实性承担全部责任;乙方注册不得有国家不 允许注册的情形,如有以上情形,应如实告知甲方;故意隐瞒或变相隐瞒,导致注册不能进行的,责任由乙方承担。

(5) 当甲方不能按期支付乙方工资或甲方有其他违约行为时乙方有权提前解除 聘用合同。

四、 报酬与支付

(1) 乙方的报酬:乙方的聘用金为 一年,甲方收到乙方提供的毕业证书,身份证,二级建造师资格原件,以及1寸2寸照片各3张后,付定金500元,余________待注册成功后付清,打到乙方制定账户,乙方预留账户,开发行________________帐号______________________________________户名_______________。

五、 证件交付的时间

本协议经双方签字生效后,乙方应于_______年______月______日前向甲方提供其二级注册建造师执业资格合格证,最高学历文凭(原件),身份证(原件),1寸2寸照片各3张,以及其它甲方注册过程中需要的一切材料。

六、 其他

(1) 如注册过程中未能成功注册,甲方应出具注册不成功的理由,乙方原因时,退还甲方的相关预付的定金,甲方退还乙方相关证件;甲方原因时,不退还定金。

(2) 合同期内,乙方每年的继续教育,培训及考试和相关正常标准车旅费,食住费的费用均由甲方负担,乙方凭相关票据向甲方报销。如在聘用期间,企业有需要个人配合考取安全员B证的,个人应积极配合企业考取安全员B证,报名费及差旅费由企业负责报销(凭票实销实报),外加辛苦费壹仟元人民币。

(3) 乙方注册二级建造师执业证书及注册证书由甲方保管,甲方有责任妥善保管乙方的证书。其它证书原件和印章应及时交还乙方本人保管。

(4) 甲方年审需乙方提供有关证书原件时,乙方有义务及时向甲方提供相关证 件,以保证单位年检等顺利完成。

(5) 乙方的证书只用于甲方资质升级用,甲方不得使用乙方证件参加招投标或 承揽工程,如需使用,必须经过乙方书面同意,费用另行协商;乙方亦有拒绝参加招投标等作为工程负责人之安排且不影响本合同此条款外其他内容的执行。如参加招投标或承揽工程时出现的任何工程质量,安全事故,经济纠纷等均由甲方全部承担。如乙方私自利用注册章在外面承揽工程,出现的任何责任均由乙方全部承担。

(6) 在合同期内,乙方若有其他需要注册的证件,甲方有义务协助乙方办理相 关注册手续;在确保甲方资质年检等的前提下,甲方为乙方资格的年检提供及时,有效的服务,使得乙方急需教育等工作的及时进行。

(7) 在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方及时 提供有关身份证,职称证明文件,学历文凭等(印章除外)。甲方应为乙方在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况,并为乙方办理该证的年检工作,年检费用由甲方支付。

七、 违约责任

(1):如果由于甲方原因发生乙方的证件丢失,甲方应赔偿乙方相关损失,金额如下:若资格证、注册证丢失,甲方负责补办,如造成经济损失由甲方进行赔偿;大学文凭无法补办,若丢失损毁,甲方应赔付乙方 50000元整;被吊销执业资格证书,则赔付60000元整。

(2)如因乙方自身原因造成不良后果,甲方概不负责。如甲方在使用过程中需要乙方身份证等相关证件,但是在7天内未能通过乙方提供的联系方式联系到乙方,则相关损失由乙方承担。

(3) 乙方自身原因导致上述证件丢失损毁,甲方不承担相关责任。

(4) 合同期内乙方不得转注其他单位;必须在甲方公司注册满壹年后才可以转 注。

(5) 乙方要求提前解聘,需征得甲方同意,否则,视乙方违约。乙方违约应承 担违约责任,违约金为乙得报酬的2倍。如甲方提前解聘,需征得乙方同意,否则, 视甲方违约。甲方必须付清签订年限期间的聘用金。

(6) 甲方应如期支付乙方报酬,如的确是甲方原因造成逾期一个月支付,则甲 方应承担违约责任,违约金按应付款的2倍计算。(注:乙方有责任到期提醒甲方付 款)

八、解聘与续聘

合同到期之前,甲方应提前30天出具乙方解聘证明,职业道德证明等有关 转注材料,方便乙方办理建造师转注手续,甲方的证件及时还给乙方。聘用期满,双方有意签订续聘合同,具体条件由双方另行商议,如甲方未能积极配合及时转出时的延误期工资由甲方支付,费用以年费用按月折算,不足一月按一月算。延误期自本合同期满之第二日起算至乙方实际可以办理变更注册之日止。

九、本协议条款货币形式均为人民币。

十、 纠纷的处理

协议履行过程中,双方发生纠纷,应主动协商解决,协商解决不成时,任何一方均可向当地仲裁委申请仲裁,同时拥有对社会舆论的自由遣责权。

十一、协议份数

本协议一式二份,甲,已双方各持一份,双方盖章或签字之日起生效,协议期满终止。

十二、本合同所指金额均为税后金额,如本合同发生缴税情况,均由甲方承担。

十三、未尽事宜,双方再协商解决。

十四、审核通过后,网上注册公示之日起余款三天内付清。

甲方(签字): 乙方(签字)_________________

(盖章) 身份证号 :___________________

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