7月安全环保工作计划档

2025-03-05

7月安全环保工作计划档（精选10篇）

1.7月安全环保工作计划档篇一

海南高考录取结果查询入口：点击进入

以下是具体录取时间安排：

录取批次考生网上填报志愿时间学校录取时间预计征集志愿时间本科提前批军队、武警、公*、司法类本科学校及安排在本科提前批录取的其它本科学校6月27日8:00至17:307月10日至12日7月11日国家专项计划 (即贫困地区专项计划)7月12日7月13日需面试的公*类等专科学校7月13日7月11日艺术类本科学校 (使用“校考”成绩录取)7月6日8:00至8日17:307月10日艺术类本科学校 (使用“省统考”成绩录取)7月11日至12日保送生、自主招生、高校专项计划、高水平艺术团、高水平运动队、中国科技大学少年班等特殊类型招生7月6日8:00至8日17:307月15日7月19日本科第A批 (文史、理工、体育)7月17日至22日地方专项计划本省本科院校与高职院校联合办学的本科专业本科第B批 (文史、理工、体育)7月24日8:00至25日17:307月29日至8月1日7月31日专科提前批 (文史、理工、艺术)8月3日8:00至5日17:308月7日至9日8月8日高职(专科)批 (文史、理工、体育)8月11日至15日8月13日

[海南高考一本7月15日至22日投档录取]

2.区在建工程1-7月安全工作汇报篇二

*区住建局安全执法检查工作坚持分工负责、互相配合和“谁检查、谁签字、谁督促落实”的原则。安全生产执法检查采取日常检查、定期检查和专项检查相结合生产违法行为或事故隐患，应当予以纠正或排除；不能当场纠正或排除的，应当下达《事故隐患整改通知单》，并根据检查的实际情况选择下达《停工整改通知单》，明确监督整改责任人，督促企业按要求整改。企业未按要求整改到位的，或者检查中发现的重大安全问题，应当立即采取措施并及时报告上级安监部门或其他有关部门处理。

一、主要存在的问题

（一）从业人员安全意识和业务知识欠缺。

企业管理人员责任意识不强，不能严格执行各制度。部分务工人员务工人员安全意识薄弱、安全知识欠缺。部分项目存在关键岗位人员未到岗履职，或在现场安全监管不能到位，监理履职不到位，浮于表面。如有的项目总监对现场的安全隐患，下发了整改通知单但未回复，或回复不规范，未盖章形成闭环消号等。

（二）部分项目存在高处坠落隐患。

有部分项目存在边坡支护未按方案实施，现场无防护；施工现场临边洞口、作业面、人货梯缷料平台、电梯井、采光井、预留洞口等重点部位的安全防护不严。

（三）部分施工现场火灾隐患。

有部分项目存在现场无消防设施；施工用电混乱，电线随意拖地，存在乱搭乱接现象；配电间未封闭设置，未配置灭火器。

二、防控防护措施

（一）落实“三级安全教育”和班前交底工作。

1、督促施工企业严格落实“三级安全教育”制度。突出新入场、转场、转岗及采用新技术、新工艺、新设备、新材料等情况的安全教育培训。突出“三项岗位人员”的安全教育培训。定期组织召开建设施工现场会，选取优秀的建筑施工现场邀请各行政主管部门、施工、监理等单位进行参观学习。

2、班前教育。要求各班组每天上班前要对工人进行班前教育、安全交底。各班组每天上班开工前对工人的班前教育包括：个人穿戴，佩戴安全帽、防疫口罩；检查各设备的部件是否完好，设备是否安全装置，顺畅运转；各班组作业人员必须熟悉工作特点和注意事项；活完场地清，危险物品的正确处理等安全知识。通过每日的班前教育，目前区属在建工地已基本养成的班前教育的习惯，对于务工人员的安全责任意识以及安全、技术知识水平有一点的提高。

（二）全面强化建筑施工安全监督管理

1、遏制高处坠落事故发生。严格执行《建筑施工高处作业安全技术规范》和《建筑施工安全检查标准》相关要求，抽查现场预防高处坠落事故专项施工方案编制情况，各类登高作业、脚手架搭设（拆除）、钢结构安装、起重机械设备安装拆除、模板工程施工、临边洞口作业、施工电梯安装使用等重点环节高处坠落防护措施落实情况。

2、着力重要时序节点监管。加强恶劣天气、重要节假日、重大活动期间等重要时序节点的安全监管工作，加强预警监测和指导服务，加密检查频次和执法力度。

3、提升危大工程风控能力。按照《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》和我省实施细则等要求，严格落实基坑、模板支撑体系、脚手架、起重吊装等危大工程方案编制、审核论证、技术交底、施工实施、过程监控、工序验收等环节动态管理。严格执行危大工程违法违规行为认定标准，对涉及超危大工程的安全隐患，采取挂牌督办、停工整改等执法手段，对重大典型案例，向社会公开通报。

4、制定完善的应急预案并进行安全演练。制定预案要注重把新技术和新方法运用到应急救援中去。应急预案的方针原则与目的、危险性分析、应急组织机构与职责、应急工具清单、预案管理（培训和演练）等内容要结合实际情况，便于应变紧急情况。

（三）提升管控手段，采用多媒体远程监控平台

远程视频监控施工现场的工作情况。区住建局安监部门有专门的监控室，监控室内每天安排人员值班，对每日的监控动态观测，如有情况做好登记、上报工作，并联系相关施工单位对于发现的问题隐患及时整改到位。安监部门要求每个监管员利用手机安装视频监控APP，便于通过远程监控平台时时掌握施工进度，关注施工节点，并发现查处存在的问题。

三、下一步工作打算

1、监管企业学法懂法守法。为发挥制度的约束作用，做到用制度来管人管事，我们严格按照有关建筑工程施工安全生产的制度来实行监管。督促企业认真学习有关建筑工程安全生产方面的法律法规，牢固树立安全发展的理念，自觉遵守安全生产行为规范。

2、监管重要时间节点的安全生产。对重要时间和冰冻雨雪、汛期、高温等恶劣天气下的在建工程要重点监管，实行专人蹲守，确保不出意外。加强节假日复工复产等重要时段的督促检查，克服节后松劲思想，在确认企业安全生产条件都具备的情况下，方可同意复工复产。

3、监管隐患整改到位。对平时检查和上级督查发现的安全生产隐患要实行跟踪问效，督促有关建筑工程项目的责任主体按照整改标准和整改期限严格整改到位，并举一反三建立整改台账实行销号管理。对整改不及时不到位甚至拒不整改的实行严管重罚，决不手软。

4.继续做好安全教育培训工作，全面提升企业从业人员和安全监管人员的法治意识和安全生产技能。举办多层次、多形式的培训班。要求施工企业和工程监理企业针对实际，开展好全员学习活动，重点对一线作业人员进行岗前培训教育。

5、全面落实安全生产责任制，形成齐抓共管的工作格局。督促企业在内部建立一级抓一级，逐级抓落实的责任传导机制，并研究制定出符合企业自身特点的落实办法，使责任制真正落到实处。

6、完善应急处理机制，实行未雨绸缪。主动适应安全生产的新常态，在区建筑施工安全专业委员会成员单位间的协同配合上做文章，在重点环节的有效控制上下功夫，摸索出一套行之有效的应急处理机制，最大程度降低突发事件可能带来的损失。

3.7月安全环保工作计划档篇三

活动开展情况汇报

各位领导：

首先，我代表护卫大队欢迎各位领导莅临检查指导工作。

今年上半年以来，我们始终坚持“以人为本”、面向基层、面向群众的工作原则，围绕进一步增强全体员工HSE责任意识，全面提升HSE管理水平的活动目的，通过开展形式多样的安全环保载体活动，强化大队全员安全意识，营造出“共担安全责任、共保安全发展、共享安全成果”的浓厚氛围。

主要做了以下几个方面的工作：

一、加强组织领导，确保安全环保主题活动有序开展

上半年以来，我们对照安全环保工作要点和各项主题活动要求，围绕“突出重点，突破难题”的工作思路，认真查找自身不足。针对单位成立之初，基础薄弱、工作头绪多等现状，高标准、严要求，积极推行“新单位、新起点、新水平、新观念”四新工作方针，从基础资料建设到大队全盘工作，以点带面，严格要求，从重新修订完善各项规章制度及岗位责任制等方面着手，全面提升大队HSE管理水平，进一步强化了全员HSE责任意识，筑牢了“我要安全”的工作理念。在“我要安全”、“HSE管理水平提升月”、“85次岗检”等主题活动开展过程中，为确保活动开展的扎实有效，大队召开专题会议组织学习传达文件精神，并成立了以党政领导为组长的活动领导小组，负责组织活动开展的具体工作。同时专门制定下发了大队活动文件，结

合活动内容细化各路工作职责，以“分工负责、部门联动、班组为主、岗位实施”的方式，层层发动，层层落实。各基层队按照活动要求，拿出了活动计划和运行表，充分利用班组会、板报、宣传栏等形式，宣贯活动精神，积极贯彻实施。在全体职工的共同努力下，大队上下齐心协力，各项主题活动扎实开展，掀起了“人人讲安全、事事求精细”的浓厚氛围。

二、强化精细管理，扎实做好HSE基础管理工作

为认真推动各项主题活动的开展，今年5月份，我们结合单位实际，对照活动内容，以强化“精细管理”为目的，组织开展了“精细管理月”活动，专门成立了规章制度、基础资料、现场“三标”、生产运行、劳动纪律五个小组，明确了各自职责，制定了运行大表，确保活动得以有效开展。在活动宣传发动阶段，针对单位成立时间短，HSE工作机制、资料建设、工作开展等方面存在的问题，大队活动领导小组联系桩西采油厂护卫大队、海二生产管理区等先进单位，组织相关人员实地学习观摩，学习借鉴这些单位的先进管理经验和“三基”建设等好的做法，通过认真学习，认真总结，开拓了工作思路，取得了较好的效果。

三、以主题活动为抓手，全面提升大队HSE管理工作水平

今年以来，大队上下围绕进一步增强全员安全生产意识，夯实安全发展基础，推进安全生产长效机制建设和安全文化建设的工作目标，牢固树立“我要安全”的工作信念，通过“查隐患、反三违、促整改”各项工作的细致开展，有效推进了大队整体工作水平的提高。

（一）加强安全培训力度，强化全员安全环保责任意识

我们以安全生产禁令、相关安全生产法律法规等内容为主，针对护卫工作的特殊性，组织职工学习“海（水）上、交通运输”等相关专业安全生产禁令等安全法律法规，着重强化海陆巡逻过程中的安全教育。由于单位用工主体以劳务工为主，人员流动性强（个别劳务工因巡线工作艰苦，出现今日上岗，明日辞职的现象），文化层次低（个别劳务工未上过学，甚至不会签名），在安全培训过程中，我们采取贴近基层、贴近实际，以基层安全教育为主，班组教育为辅的形式，通过每日生产晨会强调安全，基层队组织安全学习，班前班后安全教育，导师带徒上岗实地巡逻等方式，增强了护卫队员巡逻过程中的风险识别能力，确保了安全教育落到实处，培训工作不留死角。

另外，按照活动精神要求，我们在大队范围内组织开展了“我要安全”征文演讲活动，并对各单位提交的征文和选手进行了选拔，并按要求将参加采油厂“我要安全”演讲比赛的演讲材料和选手名单上报安全环保科。

（二）狠抓管理，落实责任，夯实安全环保基础

4.7月安全环保工作计划档篇四

渠口农场医院创建“安全社区”工作总结

随着市场经济的发展和改革的深入，社会不和谐音符不断出现，社区已经成为化解矛盾、促进社会稳定的重要载体。创建“平安社区”，强化社区的维稳功能，加强社区治安管理，是构建和谐社会的重要途径之一。

一、大力宣传，统一思想，形成共识

综治工作是创建“安全社区”的基础，创建“安全社区”是综治工作的深化。社区治安的好坏，直接影响着社区能否具有和谐、安祥、优美的生活环境。同时，创建“安全社区”工作是老百姓的迫切需要，是党和政府维护稳定，促进发展的有力举措。

二、加强组织领导

为搞好创建“安全社区”工作，将创建“安全社区”工作落到实处，协调各部门齐抓共管，农场医院专门成立了创建“安全社区”工作领导小组：组长：郭建喜付组长：王立新

成员：陆学军王占军邹淑文陈玉瑞张玉霞

领导小组下设办公室，办公室设在院办室，王立新同志任主任，具体负责安全社区创建的协调及日常工作。

领导小组经常召开会议研究创建“安全社区”工作的总体目标，实施方法，责任机制等多方面的问题，并对创建“安全社区”工作中出现的问题及时予以协调处理，有力地推动了创建“安全社区”活动的深入开展。

创建“安全社区”活动是一个新的课题，没有现成的经验好借鉴，我们在工作中不断地摸索积累经验、教训，从加强综治基础的环节抓起，对照创建“安全社区”的要求和标准，将创建“安全社区”工作定位在“今年争取创成，明年巩固提高，第三年争创成典型”的总体规划。

三、坚持群众路线，健全群防群治网络

密切联系群众是我党一贯坚持的优良作风和政治优势。要想搞好创建“安全社区”工作，广泛发动群众健全群防群治网络是创建“安全社区”工作的基础和支撑点。

建立群防群治网络，一是要加强思想教育，努力提高社

区居民对创建“安全社区”和综治工作重要性和必要性的认识。二是进一步明确目标、任务。创建“安全社区”的目的在于加强社会治安综合治理，有效地预防和打击各种违法犯罪，扫除“黄、赌、毒、邪”等社会丑恶现象，保护广大人民群众的生命财产安全，努力营造和谐、优美、安定的生活环境。

四、全面推进，重点突出

创建“安全社区”活动开展以来，各项工作全面推进，取得显著成绩。在创建“安全社区”活动开展过程中，紧紧围绕创建“安全社区”的要求，为确保切中要害，排难点，查症结，找问题，抓落实，实行集中攻关，分解包干，保证重点、难点问题的解决。

五、高准标，严要求，创出特色

在创建“安全社区”过程中我们着重从两个方面创新工作。首先，着力强化人民调解，整合各方资源，齐抓共管，健全调解网络，加强培训，提高调解员的综合素质。从矛盾纠纷排查切入，充分发挥调解网络的作用，真正做到了小矛盾不出家，较大矛盾不出社区。其次，强化民主建设，引导社区居民自党遵守“文明公约”，学习贯彻“公民道德实施纲要”等，从而奠定了社区稳定，切实加大了创建“安全社区”工作的力度。

“创建平安社区”是构建社会主义和谐社会的内在要求，它既包括打击和预防犯罪，对敌斗争，也涉及调处人民群众内部矛盾等。这一切都离不开人的因素，只有全民动员共同提高，强化思想道德，提高法治意识。才会有真正意义上的稳定。但遗憾的是由于近年来社会治安的下降，社会风气的恶化，人们缺少安全感。于是乎严密的防盗门和自身的心理防线使“社会人”变成了“个体人”，传统的“老邻居”关系渐渐成为历史。面对这样的局面“构建和谐社会，打造平安社区”显得十分必要和及时。

人是社会生活的主体，更是社会和谐、稳定的主体，离开了人的交往，社会和谐就无从谈起。个体身心和谐，既取决于社会成员具有良好的心态，也取决于制度给予人的希望，即社会成员感到大致的公平。和谐社会的构建取决于在社会经济发展进程中合理地处理人与人的关系，取决于社会制度的合理安排。在激发社会活力的过程中，既要激发处于社会强势地位人创造、拥有财富的活力，又要注重弱势群体的生存空间。只有这样才为构建和谐社会提供了基础和可能，才能实现社会的稳定与和谐。

渠口农场医院

5.7月安全大检查总结报告篇五

夏季(七月)安全检查报告

二○一四年七月，安全生产工作在总公司的正确领导下，***上下团结一致，共同努力，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，通过学习《安全规章制度》及有关管理制度，开展安全生产季、现场考问解答、安全教育培训等活动，不断提高了员工安全意识，为保证工作顺利开展，于2014年7月5日进行了夏季安全隐患排查。现报告如下：

一、**物流园

现状：

1、设备设施：共配备小型灭火器1个，大型灭火器4个

2、库区：电线线路基本合格，只有在电子磅旁边的线路稍显单薄。

3、办公区域：线路安排妥当，无暴露在外的电线。

4、装卸工作：就装卸工**反映，物流园的相关负责人对其进行过装卸安全的培训与嘱托。

5、叉车：现场主管***表示现在已规定叉车为专人专用，其他无关人员不得使用叉车，叉车附近严禁站人，已配备了警示作用的三角锥。

6、车辆：首先要表扬一下专线车辆的卫生，虽然刚下过雨，但是车体很干净；对驾驶员***进行了现场提问，车辆定期保养，定期保轮，尤其是对刹车问题尤为重视，安全意识的培训也比较到位，赵师傅的工装很干净整洁，值得表扬与推广。

建议：

1、对相关人员的安全培训要到位，加强安全意识，安全责任落实到位。

2、对电子磅秤旁的电线做出保护措施

3、制作叉车作业警示牌

4、建议人员作业时着工装，不要穿拖鞋

5、人员要注意文明用语，态度要谦和。

二、车队：

现状：

1、办公区域：线路基本合格，落地电风扇安放在茶几旁边，电线有些杂乱，但现场已整改。

2、车辆及驾驶员：

现场司机有鲁****车司机***、***；替班司机***

1）车辆外观卫生较好，但***车上没有找到灭火器，鲁***车上虽有灭火器但是在其他盘子上找到的。

2）有个别小车未在东区停放（鲁***、鲁***），而是停放在离油罐较近的西区，且东区小车停放杂乱。

3）据***陈述，**刹车一直存在问题，已上报相关人员，但一直未得到解决。

4）驾驶员：安全意识薄弱，车队安全工作没有贯彻到每个驾驶员的心里。

3、厨房：后勤***王师傅个人卫生需加强，环境卫生及食品卫生尚可。

4、宿舍：男生宿舍极其脏乱，宿舍内无人，门开，电扇转。被子不叠，地面脏乱，建议将宿舍内桌子移出，配置上一个衣橱。

建议：

1、应时刻注意办公区域线路的安全，对暴露在外面的插孔及电线要有防护，尤其为茶几旁的电线及插座，要注意防水连电。

2、车上要配备齐全灭火器、三脚架、警示服等，且要放置在显而易见的地方，做好标注。

3、小车必须停放在东区，不可放置在靠近油罐的西区，如果发现一次要严肃处理。

4、车辆如有问题，驾驶员要及时反映到车队负责人及维修工，要做到逐级上报，及时解决，避免问题积攒，形成沉珂烂疾。

5、车队应及时整理安全相关的材料及培训，形成系统的培训体系，让每个驾驶员意识到安全无小事，提高安全意识。

6、维修工要与驾驶员配合好，进场后先要对车况进行检查，维修工负有检查责任，不可马虎大意。

7、后勤人员应加强个人卫生，提高卫生情况，保证伙食安全卫生，注意液化气的使用，做到人走关气阀。

8、宿舍应排好值日表，当值者做好宿舍卫生的打扫，车队负责人负责检查宿舍卫生情况，与绩效挂钩。建议将宿舍内桌子移出，配置上一个衣橱。

三、高新区各部门

现状：

营销部：线路整齐，并已固定，合格

运营部：线路较为整齐，基本合格，大办公室后排光缆，电话线较多，需多加注意，基本合格。

综合部：两台电脑及打印机的线路已固定，线路整齐，箱子较多应多加整理摆放。基本合格。

建议：

运营部与营销部应加强安全培训，尤其注意现场安全培训，人、车、货安全缺一不可；综合部小车司机安全不可偏废，要作为工作的重头戏来抓。制定制度，形成体系。

另外，安全检查应作为长期的例行工作来抓，要成立固定的工作小组，形成制度，以后要不定期，不做专门通知，突击进行！

在这次安全隐患排查行动中，公司各部门虽然做了大量工作，但离上级领导的要求还存在一定差距，各部门将认真总结安全隐患排查行动中好的做法，查找薄弱环节，按照公司制度和下一步工作措施，狠抓落实，争取隐患排查行动取得更大的成效，促进公司安全生产形势的稳定好转。

安全无小事，安全是关系到每个人、每项工作的大事，需要各部门、各人员的配合，希望通过本次排查，大家增强安全意识，增加相关安全知识，防患于未然。做好每项工作的同时，保证好各自的人身安全及环境安全。

***运输有限公司排查部门：***排查人：***

6.7月安全环保工作计划档篇六

2 引用标准

增加：

GB/T 24478- 电梯曳引机

3.18 轿厢意外移动 unintended car movement

在开锁区域内且开门状态下，轿厢无指令离开层站的移动，不包含装卸载引起的移动。

7.2.3.1 层门在锁住位置时，所有层门及其门锁应有这样的机械强度：

a)用300 N的静力垂直作用于门扇或门框的任何一个面上的任何位置，且均匀地分布在5 cm2的圆形或方形面积上时，应：

1)永久变形不大于1 mm;

2)弹性变形不大于15 mm;

试验后，门的安全功能不受影响。

b)用1000 N的静力从层站方向垂直作用于门扇或门框上的任何位置，且均匀地分布在100 cm2的圆形或方形面积上时，应没有影响功能和安全的明显的永久变形[见7.1(最大10 mm的间隙)和7.7.3.1]。

注：对于a)和b)，为避免损坏层门的表面，用于提供测试力的测试装置的表面可使用软质材料。

7.2.3.3 层门/门框上的玻璃应使用夹层玻璃。

7.2.3.7 固定在门扇上的导向装置失效时，水平滑动层门应有将门扇保持在工作位置上的装置。具有这些装置的完整的层门组件应能承受符合7.2.3.8 a)要求的摆锤冲击试验，撞击点按表7和图7在正常导向装置最可能失效条件下确定。

注：保持装置可理解为阻止门扇脱离其导向的机械装置，可以是一个附加的部件也可以是门扇或悬挂装置的一部分。

7.2.3.8 对于带玻璃面板的层门和宽度大于150 mm的层门侧门框，还应满足下列要求(见图7)：

注：门框侧边用来封闭井道的附加面板视为侧门框。

a)从层站侧，用软摆锤冲击装置按附录J，从面板或门框的宽度方向的中部以符合表7所规定的撞击点，撞击面板或门框时：

1)可以有永久变形;

2)层门装置不应丧失完整性，并保持在原有位置，且凸进井道后的间隙不应大于0.12 m;

3)在摆锤试验后，不要求层门能够运行;

4)对于玻璃部分，应无裂纹;

b)从层站侧，用硬摆锤冲击装置按附录J，从面板或玻璃面板的宽度方向的中部以符合表7所规定的撞击点，撞击大于7.6.2 a)所述的玻璃面板时：

1)无裂纹;

2)除直径不大于2 mm的剥落外，面板表面无其他损坏。

注：在多个玻璃面板的情况下，考虑最薄弱的面板。

表7 撞击点

注1：图7e)和图7f)两者选一;

注2：选择最薄弱的玻璃面板进行试验。如果无法确定最薄弱的面板，均进行试验;

注3：对于定义为1 m的撞击点，误差为±0.10 m。

图中：

● 软摆锤冲击试验的撞击点

○ 硬摆锤冲击试验的撞击点

图7 门扇的摆锤冲击试验 — 撞击点

8.11 轿门的开启

8.11.1 如果由于任何原因电梯停在开锁区域(见7.7.1)，应能在下列位置用不超过300 N的力，手动打开轿门和层门：

a)轿厢所在层站，用三角钥匙开锁或通过轿门使层门开锁后;

b)轿厢内。

8.11.2 为了限制轿厢内人员开启轿门，应提供措施使：

a)轿厢运行时，开启轿门的力应大于50 N;和

b)轿厢在7.7.1中定义的区域之外时，在开门限制装置处施加1000 N的力，轿门开启不能超过50 mm。

8.11.3 至少当轿厢停在9.11.5规定的距离内时，打开对应的层门后，能够不用工具从层站打开轿门，除非用三角形钥匙或永久性设置在现场的工具。

本要求也适用于具有符合8.9.3的轿门锁的轿门。

8.11.4 对于符合11.2.1 c)的电梯，应仅当轿厢位于开锁区域内时才能从轿厢内打开轿门。

9.11轿厢意外移动保护装置

9.11.1 在层门未被锁住且轿门未关闭的情况下，由于轿厢安全运行所依赖的驱动主机或驱动控制系统的任何单一元件失效引起轿厢离开层站的意外移动，电梯应具有防止该移动或使移动停止的装置。悬挂绳、链条和曳引轮、滚筒、链轮的失效除外，曳引轮的失效包含曳引能力的突然丧失。

不具有符合14.2.1.2的开门情况下的平层、再平层和预备操作的电梯，并且其制停部件是符合9.11.3和9.11.4的驱动主机制动器，不需要检测轿厢的意外移动。

轿厢意外移动制停时由于曳引条件造成的任何滑动，均应在计算和/或验证制停距离时予以考虑。

9.11.2 该装置应能够检测到轿厢的意外移动，并应制停轿厢且使其保持停止状态。

9.11.3 在没有电梯正常运行时控制速度或减速、制停轿厢或保持停止状态的部件参与的情况下，该装置应能达到规定的要求，除非这些部件存在内部的冗余且自监测正常工作。

注：符合12.4.2要求的制动器认为是存在内部冗余。

在使用驱动主机制动器的情况下，自监测包括对机械装置正确提起(或释放)的验证和(或)对制动力的验证。对于采用对机械装置正确提起(或释放)验证和对制动力验证的，制动力自监测的周期不应大于15天;对于仅采用对机械装置正确提起(或释放)验证的，则在定期维护保养时应检测制动力;对于仅采用对制动力验证的，则制动力自监测周期不应大于24小时。

如果检测到失效，应关闭轿门和层门，并防止电梯的正常启动。

对于自监测，应进行型式试验。

9.11.4 该装置的制停部件应作用在：

a)轿厢;或

b)对重;或

c)钢丝绳系统(悬挂绳或补偿绳);或

d)曳引轮;或

e)只有两个支撑的曳引轮轴上。

该装置的制停部件，或保持轿厢停止的装置可与用于下列功能的装置共用：

-- 下行超速保护;

-- 上行超速保护(9.10)。

该装置用于上行和下行方向的制停部件可以不同。

9.11.5 该装置应在下列距离内制停轿厢(见图8)：

a)与检测到轿厢意外移动的.层站的距离不大于1.20 m;

b)层门地坎与轿厢护脚板最低部分之间的垂直距离不大于0.20 m;

c)按5.2.1.2设置井道围壁时，轿厢地坎与面对轿厢入口的井道壁最低部件之间的距离不大于0.20 m;

d)轿厢地坎与层门门楣之间或层门地坎与轿厢门楣之间的垂直距离不小于1.00 m。

轿厢载有不超过100%额定载重量的任何载荷，在平层位置从静止开始移动的情况下，均应满足上述值。

图中：

①——轿厢

②——井道

③——层站

④——轿厢护脚板

⑤——轿厢入口

图8 轿厢意外移动 — 向下和向上移动

9.11.6 在制停过程中，该装置的制停部件不应使轿厢减速度超过：

-- 空轿厢向上意外移动时为1 gn，

-- 向下意外移动时为自由坠落保护装置动作时允许的减速度。

9.11.7 最迟在轿厢离开开锁区域(7.7.1)时，应由符合14.1.2的电气安全装置检测到轿厢的意外移动。

9.11.8 该装置动作时，应使符合14.1.2要求的电气安全装置动作。

注：可与9.11.7中的开关装置共用。

9.11.9 当该装置被触发或当自监测显示该装置的制停部件失效时，应由称职人员使其释放或使电梯复位。

9.11.10 释放该装置应不需要接近轿厢、对重或平衡重。

9.11.11 释放后，该装置应处于工作状态。

9.11.12 如果该装置需要外部能量来驱动，当能量不足时应使电梯停止并保持在停止状态。此要求不适用于带导向的压缩弹簧。

9.11.13 轿厢意外移动保护装置是安全部件，应按F8的要求进行型式试验。

12.12 轿厢的平层准确度应为±10 mm。平层保持精度应为±20 mm，如果装卸载时超出±20 mm，应校正到±10 mm以内。

15.17 轿厢意外移动保护装置的完整系统或子系统(见F8.1)上，应设置铭牌，标明：

a)轿厢意外移动保护装置制造商名称;

b)型式试验标志及试验单位;

c)轿厢意外移动保护装置型号。

在16.1.3中增加：

h) 轿厢意外移动保护装置。

在附录A表A1最后增加以下两行：

章条

所检查的装置

9.11.7

检查开门状态下轿厢的意外移动

9.11.8

检查开门状态下轿厢意外移动保护装置的动作

在D2的最后增加：

o) 轿厢意外移动保护装置(见9.11)

交付使用前试验的目的是检查检测装置和制停部件。

试验时应仅使用9.11定义的装置的制停部件制停电梯。

试验应：

——包括验证该装置的制停部件按型式试验所述的方式触发。

——轿厢以预定速度(例如：型式试验所确定的速度，如检修速度等)，在井道上部空载上行(例如：从一个层站到上端站)，以及在井道下部满载下行(例如：从一个层站到下端站);

按型式试验所述的试验，应验证轿厢意外移动的距离满足9.11.5规定。

如果该装置需要自监测(见9.11.3)，应检查其功能。

注：如果该装置的制停部件包括层站的部件，有必要在每个涉及的层站重复该试验。

在E2b)的最后增加一项：

7.7月安全环保工作计划档篇七

七月份安全生产大检查工作小结

为确保我院的安全生产有效顺利开展，杜绝安全事故发生，根据集团公司“关于开展安全生产大检查活动的通知”，我院６月底至７月初进行了安全隐患认真细致检查和重点督查，对存在问题的环节立即制定整改计划，部分已完成整改。现将排查及整改情况总结汇报如下：

一、医疗安全方面

１、检查各岗位的依法执业：

医务科对有处方权医师的执业证书、科室排班表等进行了核查，去年通过执业医师资格考试的医师正办理注册申请，今年有9名医师通过了执业医师资格考试的实践技能考试。护理部重新审核护理人员资格，有215人正办理延续注册申请。CT上岗证到期人员今年参加了相关培训和考核。２名电工于去年参加并取得了电工复训证书。消毒人员、母婴保健人员等上岗证书均在有效期内。

发现隐患：１）、检验科大型生化分析仪操作人员未取得上岗证，输血科相关人员因近年市中心血站未组织，２名新上岗人员缺输血培训合格证书。２）、骨科、ICU因配备执业医师不足，存在执业助理医师签字后上级医师审签不及时现象。

整改情况：第１）目前仅能制订整改计划，尽早参加相关培训和考核取证。第２）ICU目前未收治病人，骨科已整改。

２、检查手术、麻醉等高风险操作的授权管理根据二级综合医院评审标准要求，院已出台手术分级管理制度、麻醉分级管理制度、高风险操作授权制度等，并要求科室在6月15日前上报授权申请。

发现隐患：普外科申请手术级别相应高于技术职称，妇产科低于相应技术职称。

整改情况：妇产科已重新上报，普外科严格对照医师职称结合实际能力进行授权审核。下周可下发正式文件实施。

３、检查医疗新技术管理与实施

根据卫生部医疗技术临床应用管理办法，认真落实医疗技术分类管理，严格执行第二、三类医疗技术临床应用的管理，院已制定新技术管理制度的审批流程，重新规范了十种表单，梳理了近３年上报的新技术项目。

发现隐患：骨科开展全关节（髋膝）臵换不符合专项技术标准。整改情况：已停止骨科自己开展全关节臵换（患者有需求时外请有资质专家）。

４、检查各专业前五位病种的疾病诊疗指南或规范的更新及落实情况：

今年上半年，院统一为各专业购买了山西省卫生厅发布的《疾病诊疗护理常规》，并要求各专业科室根据本学科前沿，收集和更新有关指南、规范。多数病例能根据诊疗规范、指南、常规落实。

发现隐患：不少指南未说明出处；抽查病历，个别诊疗规范、常规的部分要求执行不严格，与监管正相关。

整改情况：今后必须加大监管力度，尤其是科室一级的实时监控。５、检查各项医疗质量与安全管理核心制度、围手术期管理制度、患者安全目标相关制度、创伤急救绿色通道相关制度的落实情况；

上述各项相关制度基本已更新、发布，核心制度、围手术期管理制度、创伤急救绿色通道制度落实较好。

存在隐患：患者安全十大目标相关制度中患者交接记录、危急值报告、手卫生依从性执行有差距，主动邀请患者参加医疗安全做不到。

改进措施：患者交接记录由护理部统一规范，正在改进中。手卫生依从性由院感办、医务科、护理部共同督导，提高百分比。主动邀请患者参加医疗安全先试点再推广。

６、检查医院感染与医疗废弃物管理：

发现隐患：１）传染病分诊点建筑要求不符合要求（有独立药房、检验等）；２）多重耐药菌检测机制不健全；３）实验室安全防护措施不完善（门禁等）；４）医疗废物暂存点因施工未恢复。

整改情况：第１）需要建筑改造，暂时不能改进；第２）、３）项需增加细菌培养设备、安全防护设施，近期达不到；第４）医疗废物暂存处已恢复使用，需要进一步规范。

７、检查临床输血和血库的管理：

发现隐患：１）贮存血液总量过多时易出现过期，过少则不能满足突发应急用血；２）输血科质控管理弱（包括对临床用血的日常检查）；３）临床输血记录等项目填写、核对签字不全。

整改情况：第１）项整改较困难，尽量与血站、协作医院如阳煤总院等取得联系，在保证贮血量合理的情况下，灵活调配，避免过期。第２）项检验（输血）已逐步加强管理。第３）项需要持续改进，包括各级监管。

８、检查合理用药及毒麻药品管理

按照处方管理办法、麻醉药品和精神药品管理条例、抗菌药物临床应用指导原则等有关规定，制定了2013年度抗菌药物专项整治活动方案，合理调整用药目录。

发现隐患：１）抗菌药物使用率高、预防用药、联合用药指征病历中未体现，用法用量不适当。２）抗菌药物分级管理执行不严格。３）临床药学人员少。

整改情况：已制定2013年度抗菌药物分科控制指标，下周公布实施，加大信息指标收集和相应考核力度。抗菌药物合理使用已有160名医师、药师参加了卫生行政部门要求的取证培训。临床药学人员目前有一名药师进修。抗菌药物及其它药物合理使用相关指标统计较难，需要软件支持，成为实时控制的难点，今年较难解决。

二、消防安全方面

存在隐患：１）住院大楼消防安全已通过验收，但发证。２）门诊楼、综合楼无消防验收合格证。３）火灾自动报警、灭火系统完善，但缺２４小时专人看护。

（本节内容以综治办提供为准：如通道畅通情况、消防设施灭火器材情况，线路情况、易燃易爆物品管理情况；科室内部各安全出口、消防通道，电源线路布局与负荷等。）

整改情况：

三、危险化学品方面：对检验科和药剂科的特殊试剂和药品的购买、存储、保管、使用各个环节，对化学剧毒品、易燃易爆等危险物品进行检查，酒精、过氧乙酸消毒液等存放于容器中，在避光处保存。本月检查未发现隐患。

四、特种设备方面

我院有中央空调机房１间、医用高压消毒柜2台、中心供氧站1个、X光机3台、CT机1台，经检查均能正常工作，并由专人保管和使用，无安全隐患。检查锅炉、配电室、电梯等使用情况，发现安全隐患如下：

１、配电室物品杂乱，无专人２４小时看护。２、住院部电梯间安全提示缺失。３、（本节内容以总务科提供为准）整改情况：

第１项已整改，并在配电室旁设电工值班室，24小时看护。第２项本月底前整改完成。

五、交通安全方面：

存在隐患：１）本院120等安全性能尚好，应急演练时发现车内急救设施未处于完好状态；２）进出本院车辆多，院内暂存时有车辆受损等情况发生。

整改情况：第１）项已整改，对车载氧气瓶、担架、急救药品等进行了更新；第２）项已由综治办加强入院车辆的宣教，共同防范。

（本节内容以综治办提供为准）

六、建筑施工与汛期管理方面

经院安全生产领导小组对全院房屋进行逐间、逐椽、逐檩的检查后，确定无危房存在，无安全隐患。并对院内所有排水系统、排水泵进行彻底清理，确保排水通畅。

（本节内容以总务科提供为准：建筑安全生产相关文件和标准规范、夏季施工安全、防火消防措施及管理情况。）

七、下一步安全排查、整改措施

１、实行职能科室领导干部包片和定期安全巡查。根据走动式管理取得的经验，职能科室领导对重点区域、重点部门（氧气站、血库、微生物实验室、电梯、医疗废物暂存点、财会室、配电站、发电机房等）进行重点管理。进行一对一监督、巡视，提高安全风险鉴别能力，加大改进力度和效率。

２、结合二级综合医院有关标准，设计安全隐患排查表，下发到各科室，各科室进一步深入动员、部署本科室职工划分责任区，继续加强对所属区域进行安全隐患排查。

３、切实加强医疗安全工作，有效减少医疗纠纷的发生，妥善处理医疗争议，做好人民内部矛盾引发的不稳定因素的排查，及时化解和消除各种不稳定因素。力争做到发现得早、化解得了、控制得住、处理得好。

阳煤集团第三医院

8.2012年安全环保月活动标语篇八

2012年安全环保月活动标语、口号

请于5月30日前完成。

一、标语横幅：

会议室：2012年安全环保月活动启动仪式 11、办公楼（1）科学发展、安全发展，绿色消费，你行动了吗？

2、公司东大门（1）广泛深入地开展“安全环保月”活动，深入贯彻安全环保法规。

3、粉体办公楼（1）培养安全习惯，倡导安全文化，提高安全素养。

4、辅料办公楼（1）安全第一，预防为主，综合治理；保护环境，造福人民。

5、水泥分厂大门（1）关注安全、关爱生命、绿色消费，你行动了吗？

6、水泥分厂回转窑中（1）生产绿色产品，节约地球资源。

7、水泥分厂烧成西线（1）严禁违章作业，确保生产安全

8、水泥分厂原料磨（1）提高安全生产意识，严格遵守操作规程。

9、电修办公楼（1）安全连着你我他，平安幸福靠大家。

10、汽修（1）紧握安全钥匙，开启幸福大门。（补做3幅）

11、机修（1）强化安全责任，落实安全措施。

12、冶金辅料分厂（3）落实一项安全措施，胜过十句安全口号。

我要安全，我懂安全，人人尽责，确保安全。

事故源于麻痹，安全来自警惕。

13、熟料分厂（5）

原料皮带区域：事故不难防，重在守规章。

窑头除尘区域：隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。

回转窑区域：安全保稳定，安全出效益，安全促发展。回转窑区域：有限的资源、无限的循环。

中控楼区域：安全连着你我他，平安幸福靠大家。

14、钢城分公司（4）：

煤气加压站：安全规程系生命，自觉遵守是保障。

成品库：安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

麦尔兹窑区：我要安全，我懂安全，人人尽责，确保安全。白云石细碎：严禁违章作业，确保生产安全。

15、粉体现场（4）生命只有一次，安全伴君一生。生产绿色产品，节约地球资源。

有限的资源、无限的循环。

安全生产莫侥幸，违章操作要人命。

16、物流公司（1）生命只有一次，安全伴君一生。

17、矿山分厂（5）推行安全标准化，促进企业本质安全。

安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

生产再忙，安全不忘，人命关天，安全在先。简化作业省一时，贪小失大苦一世。

别用鲜血换教训，应借教训免血泪。

二、旗帜口号（办公楼20面，辅料办公楼20面，共计40面）

1、治理隐患，防范事故！

2、综合治理，保障平安；

3、保护环境，持续发展；

4、关注安全，平安是福；

5、遵章守法，关爱生命；

6、以人为本，安全第一；

7、人命关天，安全为天；

8、安全生产、人人有责；

9、防微杜渐，警钟长鸣

10、环境保护，人人有责

11、一人安全，全家幸福

12、安全发展，预防为主

13、低碳减排，绿色生活

14、把握安全，拥有明天

15、预防万一，防患未然

16、隐患不除，难保安全

17、生产再忙，安全不忘

18、关爱生命，关注安全

19、多防一步，少出事故

20、安全责任，重在落实

三、签名横幅

科学发展、安全发展；绿色消费，你行动了吗？

四、安全环保旗。

1#旗安全环保各1面

2#旗安全环保各13面

9.个人月工作总结7月篇九

二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。

爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

根据目前工作分工，我的主要工作任务是（1）负责公司销售工作；（2）负责活动策划工作；

（3）公司临时工作。

通过完成上述工作，使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。

随着对公司和工作的进一步熟悉，我也希望领导今后多分配一些工作，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好领导的参谋助手，把自己的工作创造性做好做扎实，为的发展贡献自己的力量。

在这段时间，我有很深的体会。以前，我确实认为我所做的，对得起自己的工资就够了，因为公司不只是我一个人，虽然我也在努力的做，但是目的是：做的多就会被老板肯定。现在，我觉得我在公司所做的一切工作，实际上是在为自己以后的路做铺垫。因为在广告传媒方面，我可以学到很多东西，向周围的人学习他们的长处，弥补自己的短处，三人行必有我师，择其善者而从之，其不善者而改之，能更加提高自己，向上看，更上一个个台阶，从而做的更好！而只有虚心，才能够倒空自己不好的，去领受好的东西。在这几个月的时间里，我学到了什么是工作精神，是内在的含义，而不是嘴边挂着的8个字，也努力把这8个字做为我做人的准则，一步步走向完美。

1.诚信就是诚实，不做虚假的事，目的，是要得到别人的认可。在生意场上，也要讲诚信。而在这个充满诡诈欺骗的生意场上，要做到让人相信是很难的，或许在有些时候，会丧失自己的利益，但是久而久之，诚就会变成我们在社会立足的最佳磐石。也会给我们的对手，有效的杀伤力，或是致命的打击；信，我个人认为是对内外的，对自己要有信，相信公司，对外，客户相信我们公司，这是一个漫长而又烦琐的过程，但是一但我们做好了，我们走出去，别人对我们的评价会超越所有的同行，这，就是争创同行业第一。

2.敬业也是心态问题。把工作当做是一种乐趣的人，他就一定是敬业的。比如玩游戏，喜欢玩游戏就会通宵达旦、废寝忘食的玩，而喜欢工作，就会没有双休和工作日之分，对待客户的态度也会有很大的转变。比如，销售部敬业就会详细清楚客户的相关资料，分析客户，经常拜访、了解客户对我们的看法以及给客户详细讲解户外媒体的细节，不断提高，从而做的更好，对客户的要求、态度都会积极端正的对待，敬业就会超越自我，用标准化的服务满足客户差异化的需求，每次比别人好一点点，从而做到争创同行业第一。

3.团队一个人不能完成大使命，而团队正是一个取长补短的最佳方式。不但可以让私营企业快速成长，而且团队成员能够扬长补短的学到很多东西，让团队更加密不可分，（公鸡跟白蚁，一只会被公鸡吃掉，很多就会把公鸡吃掉，自然界的规律何尝不是社会的规律）虽然团队中会遇到很多问题，但是只要有团队的精神在这里，一切的一切都会迎刃而解，一旦我们互相的配合工作，外界对我们的攻击就会徒劳无益了。从而自然的达到创同行业优秀的目的。

4.创新没有创新我们就会原地踏步。需要有以上三个前提，没有诚信，他不会想到要去创新，（有些创新或许是客户的意思）；没有敬业，他也懒得去创新；没有团队，或许他的创新只是一个小小的发现，不能更加完善，团队会把创新做的更无可指责，也只有不断创新，个人才能够走上成功，私营企业才能走向辉煌。自然而然的变成同行业第一。

以上是本人在这几年时间中，所意识到的，也是以后该学习应用的，不论走到哪里，都是我学习的功课。也希望我们的团队能够做督促工作，让我可以做的更好。

五、几点建议。

10.7月安全质量例会汇报材料篇十

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中铁一局集团有限公司

新建阿勒泰至富蕴至准东铁路PJS标

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编制单位：中铁一局集团有限公司新建阿富准铁路PJS标项目经

理部阿勒泰制梁场

编制日期： 2018年7月28日

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质量安全例会汇报材料

一、7月份安全、质量工作情况：

7月份我部主要进行桥梁预制和桥梁发运等工作，安全、质量工作情况如下： 1、7月份各级安全质量检查情况：

2018年7月17业主平推及红线检查1次，检查问题26项，如：（1）三级配电柜无接地;（2）特种设备台账审核人未签字;(3)梁体养生不到位；（4）ALT24QB-004横隔墙掉块；（5）消防器材管理不到位；（6）钢筋的报警和拌合站的报警未按[哈建指安函〔2018〕100号]文件内容处理等问题，我部已积极整改完成。

专业监理工程师下发监理通知单1份，2018年7月14日在巡检中发现ALT32QB-025、ALT32QB-026、ALT32QB-031预制T梁封端过程中凿毛不规范，不满足凿毛混凝土面大于75%的要求，锚具、工作夹片和外露钢绞线防水处理不到位，且污染梁端混凝土凿毛面。整改措施为：立即停止ALT32QB-025、ALT32QB-026、ALT32QB-031预制T梁封端工作，按验标相关规定清理锚穴，对已污染防锈涂料的混凝土进行处理，满足凿毛混凝土面大于75%的要求；针对锚具、工作夹片和外露钢绞线重新进行防水处理。目前已整改回复完成。

梁场安全质量日常检查4次，检查问题16项，主要针对于施工现场大型设备、汛期、消防等的安全检查。目前日常检查问题已全部整改完成。

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我部严格按照开复工条件要求，对新进场人员进行了岗前安全教育培训，截至目前共培训人数118人/次，按照施工规范要求施工，现场作业严格按照技术交底进行，技术人员、安质人员现场跟班作业，严格把控现场施工各个环节，确保桥梁施工质量得到保证。

5、特种设备保养情况

我部现有的10T龙门吊3台，85T提梁机2台，已全部维修保养工作。

6、安全技术交底落实情况

严格落实安全技术交底和班组长安全质量责任制度，班组长坚持每日进行班前安全讲话，对班组施工人员进行交底。具有针对性的对当天施工内容、施工工艺、作业项目的安全要求和注意事项进行交底，尤其是对重点部位、关键工序、重要岗位的特点、难点、注意事项进行讲解交底，让每个施工人员了解施工程序和施工过程中可能出现的危险因素及处理措施，避免出现违章指挥和违章操作。

7、安全检查及隐患排查情况

为了及时发现施工现场的事故隐患，排除施工过程中的不安全因素，纠正违章作业，监督安全技术措施的实行，我部组织了安全质量综合大检查和日常专项检查，对施工现场进行全过程的监督检查和隐患排查，通过检查查出隐患，并对检查出的隐患印发正式通报文件，按“五定”原则进行整改，通过安全检查大大减少施工现场的安全隐患，给施工人员创造了一个安全的施工环境。

8、文明施工情况

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2、安全方面

2.1抓好现场安全质量检查，消除安全质量隐患

严格落实制定的安全检查制度，通过日常巡查、周安全检查、月安全检查、专项安全检查等多种有效方式，加大生产安全事故隐患排查治理力度和考核奖惩力度，狠抓施工现场管理，力求从根本和源头上消除生产安全事故隐患，保障生产安全。

2.2加强安全生产教育培训，提高施工人员安全、质量意识。做好各级新进场员工的岗前安全教育培训、三级安全教育、特种作业人员的培训取证、应急救援预案的培训工作，所有员工必须经考核合格后持证上岗，提高员工安全生产意识，切实做到现场安全生产有保障。

3、进一步加强机械设备的安全管理。

3.1对起重机械等特种设备要定期进行安全检测；对其他机械设备、车辆要按规定周期进行检修和例行保养，确保各种设备运行安全。

3.2严格执行特殊工种持证上岗制度。对电工作业、金属焊接作业、起重作业、登高架设等作业人员，上岗前必须经过安全及专业技术培训考核合格，取得特种作业人员操作证件的，方可上岗作业。

3.3加强汽车交通安全管理，加强对驾驶员的安全教育，杜绝违章驾驶；加强对车辆的维修保养，严禁车辆带病上路；合理安排，避免驾驶员疲劳驾驶。