大学生面试常犯的7个愚蠢错误

大学生面试常犯的7个愚蠢错误（10篇）

1.大学生面试常犯的7个愚蠢错误 篇一

我们在销售产品或服务时都会犯错，下面列出的是七种最常见的错误：

一、被客户牵着鼻子走。销售是一个互动的过程，你应该控制这一过程，而不是让客户来主导。控制销售过程的最好方式是提问题，这也是了解你的产品或服务是否满足对方需要的最佳方式。如果你能提出高质量的问题，就有可能发现产品的缺陷，帮助公司将其完善，并使自己成为一名专家。

二、在会谈之前没有进行调查。与一家潜在客户取得了联系，并安排了会谈。不幸的是，在走进会议室之前，没有对这家公司进行调研，因此在会谈过程中，没能就他们现存的问题拿出解决方案，而是用整个会谈来了解一些基本情况。对于销售人员来说，这无异是浪费时间。这是销售过程中最常犯的错误之一。我们或曾接到无数销售人员打来的电话，向我们推销我们根本不需要的东西。因此，在打电话或安排会谈之前，销售人员应该花些时间了解一下潜在客户的基本情况。

三、说得太多，不会聆听。许多销售人员在销售过程中喋喋不休，对自己产品的性能和售后服务等大加赞美，却忽视了客户的需要。当我第一次去商店给家里买地毯时，一位销售员向我介绍他在这一行干了多久、他有多聪明、他的地毯有多棒等，但这些话并没有解决我的问题――我的家适合什么样的地毯。所以我离开了那家商店，而且我认为他不关心我的特别需要。与此相反，我的一位朋友在广告公司工作，他很懂沟通技巧。他与客户打交道时从来不先介绍自己及公司，而是让客户们先谈谈他们的公司，这样做他就能确定最有效的销售战略。

四、向客户提供不相关的信息。我遇到过许多销售人员，他们喜欢把一些与我完全不相关的信息提供给我，例如他们的财务后台是

谁、有哪些大客户等。我所关心的只是你的产品或服务如何使我受益，如何满足我个性化需要。

五、准备不充分。有一次我打电话给一位客户。我本以为他不在，会听到他的语音留言，没想到他本人接了电话，把我搞得措手不及。结果我没能提出什么有价值的问题，只是对他的问题匆忙应付，让他主导了销售过程。当你给客户打电话或准备与他们会谈时，一定要把相关信息在手边准备好，包括你的一系列问题。要知道你只有一次机会给客户留下良好的第一印象，如果你没准备好，就会浪费这个机会。

六、错失推销的机会。如果你销售一种产品或服务，就应该不失时机地推销它，尤其是当你已经花时间来评估客户的需要，知道你的产品或服务能够解决他们的问题时。许多销售人员担心这样会显得咄咄逼人，但只要你以一种自信、循循善诱的方式来推销，人们就会作出积极的反应。

七、停止寻找潜在客户。许多**公司都会犯这样的错误，当生意好的时候，他们就不再寻找潜在客户，认为生意会找上门来。请记信，成功的销售人员总是未雨绸缪，不断寻找潜在客户，并积极安排与他们会面。即使最老练的专业销售人员也会犯错。避免这些错误，就会使我们达成交易的可能性增加。

2.走路常犯的六个错误 篇二

很多人走路总是盯着地板，低头看着双脚，“这种方式最容易带来疲劳感。”而且，含胸时肺部的舒展空间被“挤压”，呼吸也会变得短促，容易影响心肺功能。久而久之你会发现，自己的呼吸非常浅，往往气息还没有进入肺就被匆忙吐出，不利于身体的重组供氧。正确的方法应该是，抬头挺胸，下巴与地面平行，背部稍稍向后“收拢”，这样可以防止肩颈背部出现疼痛。眼睛目视前方3―6米的地方，可以帮你有效避开障碍物。

错误二：步子太大。

很多人觉得迈着大步走路“雄赳赳、气昂昂”，是精神好体力好的表现，尤其老人锻炼的时候，更容易大步走路。“其实，这样的姿势也会伤身体。” 大家可以感受一下，迈大步时，往往是大腿带动小腿“甩”出去，脚“砰”的一下落在地上。这种姿势走路，脚掌的缓冲力变差，对膝关节不好的人来说，会加重关节损伤。日常走路，用自己最舒服的步幅即可；如果是健步走，步幅可稍微大一些，但以不影响脚着地为宜。

错误三：脚掌拖地。

部分人因为太累、鞋子太重、胫骨有伤或是腿部肌肉力量太差，走路时脚无法从脚后跟到脚趾“轮转”起来，而是脚在地上“拖沓”着，落地时也是全脚掌着地。这种走姿缓冲也较差，容易造成关节、肌肉、足弓的劳损。此外，这样走路，还容易给人以邋遢的感觉。苟波说，这种走姿的人，要加强对胫骨、脚踝和小腿力量的锻炼，最简单的莫过于踮脚、脚趾点地和脚后跟走路法。踮脚练习是站在台阶边缘，鞋后跟部悬空，先把脚跟尽量下压，再尽量上提，做10―20次；足尖锻炼是用脚尖在地面写出26个英文字母；用脚后跟走路，顾名思义就是“只用脚跟行走”，每次以20步为宜。

错误四：不摆臂或摆臂幅度过大。

正常情况下，走路时挥臂是为了平衡双腿的运动，如果有效摆臂，运动者不但可以走得更轻松，而且会获得更大的动力。如果走路时不摆臂，行走的平衡性就会受到影响，容易“顺拐”，甚至摔倒；如果摆臂幅度过大，一则会影响速度，二则会导致上臂过于疲劳，甚至拉伤。陆一帆介绍，摆臂的正确姿势是，上臂自然下垂，走起来后，在身体两侧自然摆动，摆臂幅度在30―45度之间为宜。走得慢时摆臂幅度小；如果是快走，可以像跑步一样，双手握拳，手臂弯曲90度，稍微增加摆动幅度。

错误五：内外八字。

走路如行车，车轮总应是平行的，歪轮子不可能滚得动车子。但是走路时，能走正的人却很少，多数人都有轻微的内外八字。其中，内八字比较少见，多数人都是外八字。外八字的成因与走路习惯有关，即移步时须左右移动重心，故而脚尖习惯向左右外撇。这样的走姿，既不舒服也不雅观。正确方法是，行走时找到地上的一条直线（地砖或水泥缝），一脚先对好，脚尖脚跟对齐直线，另一脚与之保持平行，然后照此方向行走，慢慢就可以纠正错误的姿势了。

错误六：身体倾斜。

3.IT人士常犯的17个职场错误 篇三

1) 我们从学校毕业以后，觉得学习到此结束，应当是享受人生的时候了。其实，学习和享受生活是“正交”的，我们完全可以即学好又生活好。毫无疑问我们是生活在 竞争的环境中的，那竞争的依据是什么呢?就是我们的能力。大家参加工作后应当知道，我们学校所学的东西在现实工作中不足以成为我们的核心竟争力。要打造自 己的核心竟争力，必须学习，而且是在自己的业余时间学习。当然，工作也是一种学习方式，只是这种学习方式不容易创造很大的能力区分度。此外，学习是保持激 情的有效方法。我工作近了，在软件行业干了大约，但是至今我还保持着非常好的工作激情，这是我很多同事对于我的评价，这一点我想与我保持学习很是相关。学习是我从学校毕业开始一直没有放弃去做的事!学得多了，自然会想去改变些什么，进而使得我们有激情。我在面试别人的时候，我一定会问题的一个 问题是：你平时看书吗?看些什么书?一个不看书的人，其能力不可能很高，看问题的深度也不会深到哪儿去。通过看书，能让我们更快的积累知识和经验。有些弯 路我们不是需要自己去走、有些错误我们不是非得犯了才知道、有些好方法和想法也不是一定要我们自己去想，看书能让我们站得更高、看得更远。当然，学习过了 的东西应当转化为我们自己的东西(参见第14、15点)。

2) 认为自己的能力与工作的年份是成正比的一条直线。在有些行业可能是，但在IT行业，这种想法是不对的。如果你了解三极管，我想我们的能力与工作年份的关系 更像是一条伏安特性曲线。在开始的一段时间是线性的(因为我们刚毕业什么都不会)，但之后从某一点开始永远是一个饱和区，到了饱和区后，能力的变化就非常 的小了。这里要指出来的是，这条曲线的出现是因为我们从参加工作以来，都是采用同一种原始的方法去对待我们的工作的。如果我们善于改变自己的工作和学习方 法，那么就不会得到一条伏安特性曲线，而有可能是一条接近直线的线。一个工作了七、八年左右的人，如果没有形成自己的一些思想(比如，设计思想)，那么我 认为很是有问题，自己得多去想想为什么。我们真正学习的黄金时间就是前面的七、八年左右。

3) 不明白练“内功”的重要性。这里的内功是指系统性的分析和看待问题，或是其它的一些能力(比如软件设计的能力)。有些人今天学这个、明天学那个，总喜欢学 “新”技术，但忘记了将所学的东西串起来从而系统性的去掌握这些技术背后的东西。其实，一旦学精了一样，很多东西是相通的，如此一来，我们很容易快速的去 掌握新的东西。再说说软件开发，其实学习编程语言是简单的，是基本功而且不是软件开发的全部，软件开发要学习的是如何设计好一个软件，这一点要掌握一定原 则和方法，比如我在《一个好的设计应当具备哪些要素》中提到到的“四性”就可以作为我们设计时的一些原则。软件设计能力是本质，而编语言只是一种表达设计的工具。当我们“内功”好了以后，学什么都快、做得也好、看得也深，这与练功夫是一样的道理。

4) 害怕变化。拥抱变化往往能带给我们提高的机会。我们都有自己的舒适圈，我们害怕变化打破我们的舒适圈，但舒适圈的打破不是使得我们没有了舒适圈，相反意味 着我们的舒适圈越来越大。我敢说，现在还有人在用Visual C++ 6.0做开发，而现在最新的是Visual Studio (马上也要上市了)，这不是因为Visual C++ 6.0比Visual Studio 2008好用，而是我们不想改变，还找个借口说“Visual C++太经典了”。而事实是，Visual Studio 2008能帮助我们更快的找出问题，不信试试看!我认为，一个勇于拥抱变化的人，他(她)的能力往往更容易提高。

5) 过于埋头苦干。有的人一接到任务那可就埋头苦干起来了，有时应当停下来想一想：我这样做的方法是不是很有效率?能不能通过学一点别的工具或是方法来使我的 工作更高效?我能从中学到新的东西呢?还是只是一种重复性的体力劳动?还存在一种人，这种人的确很能干，因此领导什么事都让他(她)出马，这样一来再苦再 累都扛下来。这个人，从上司的角度来看，很好，但从个人的发展来看不一定是一件好事。你想，这个团队没有你就不行了?我想可能性很小。那如果是这样为什么 什么事都要你干呢?有的工作其实干过了一遍就没有什么可学的，只是上司因为放心你才将事情交给你，在这种情况下，花再多的时间去干对于自己来讲可能是在浪 费时间。如果不干，省出来的时间我们可以去学其它的东西。可能有人会想，我如果不答应上司(参见第12点)，那会不会对我的绩效不大好呢?其实，这种想法 大可不必了，加上有时绩效并不是真正的公平(其实世上不存在完全的公平)，

今年绩效好是一个短期利益，如果多学一点提高自己则是一种长期的利益。再说，我 们不干的话还可以给别人创造一些锻炼的机会。真的是双赢!

6) 不善于思考。对于工作有时就是一个应声虫，别人怎么说，我们就怎么做。有时更为可怕的是：为什么那么做?合不合理?这种做法与我想到的做法有什么不同?这些问题全都不去想。一个没有自己思想的人，不可能在工作中比别人出色，能力自然也不会太高。

7) 不明白高效的完成工作对于我们自己意味着什么。高效意味着我们可以花节约下来的时间去学习、生活，毕竟工作不是我们人生的全部。我们时刻应当警觉自己是不 是在做无效率的工作，如果是，想尽办法找出自己无效率的原因并改善它。有时我们会找借口，说现在太忙了，没有时间去改善，但真相不是这样的。我们完全可以 通过一段时间的努力找到一种好的解决方法，将自己解放出来。的确，在忙的时候，如果为了解决无效率问题而花时间去学习其它的东西，那会让我们更加的忙。但 这种更加的忙(短期的)是有回报的，而且往往回报很不错(长期的)，不要总是想“等我有时间时再来改善”，“乱中求冶”永远是王道!

8) 见难就退，而不是迎难而上。容易意味着我们所学到的东西很少，或是根本就没有。做一百件容易的事，不如做一件难的事所学到的东西多。难的事多做一件，信心也会更强一点。

9) 不善于表达我们对问题的不同看法。有些人在工作中不敢去表达自己与别人相左的想法。我想，如果存在相左的意见，说明当中有可能会是别人有些东西没有想到，或是我们自己有些东西没有想到，而通过交流我们有可能相互提高。拥有一个开放的态度面对相左的意见!

10)缺乏创新。一说到创新，比较容易让我们想到那种改变全世界的大举，其实不然，任何一种能改善我们生活的行为都可以认为是一种创新。创新也是一种思考和行 动，是一种勇于改变现状的思考和行动。有的人在做一项工作时，其中有很多的重复(动作)，即使烦，他(她)也不会想想是否可以写一个脚本去改变、或是采用 什么方式解放自己。这一点或许与害怕变化(参见第4点)有关!

11) 不善于记笔记和总结。对于我们IT人士，笔记不一定要写在本子上，可以写成一个Word文档，或是其它的什么文件。在笔记中将自己碰到的问题写下来，这便于我们需要用的时候马上能找到。有了笔记我们能更高效的工作以及更高兴的工作。好处很明显，干吗不记笔记呢?通过笔记我们也能很好的总结自己，发现一些有待于提高的部分。

12) 不善于与上司沟通。通过沟通，一是可以从上司那得知他(她)对于我们的期望是什么，从而，我们可以得知自己的工作方式、方法是否与上司的期望是一致。如果 不一致要想想，是不是自己可以改善，或是反过来改变上司原来的想法。第二就是要告诉上司你所期望的。比如，你想升级(职)，那可以与上司说一说，当然，前 提是你觉得自己的确能胜任。可能这一次上司并不会答应我们的要求，那也正常，因为他(她)有自己的考虑，此时上司可能会与你说原因。我们不能报着不同意就 离职的态度来提要求。一次不同意，那我下次再提。在这种情况下，上司如果有一个名额，那很有可能就考虑到你了。沟通即简单也不简单，你所想的、做的不一定 就是上司所想要的，如果这样的话结果自然也不会令自己满意。

13) 少了一点追求完美的执着。人是不完美的，所以我们要去追求完美。追求完美的人更容易出色、更具责任心，做事往往也显得更专业。

14) 不明白模仿的重要性。人天生就是模仿者，模仿多了，我们就会形成一定的思考和行事习惯，慢慢的也就转化成了自己的能力。我想很多人看过《设计模式》，可能 在看时也有一种同感：其实，不少模式我们平时都在用。我做设计时，从来不去套《设计模式》中的模式，我能凭自己的直觉找到一种好的设计，当然，有时我得进 行多次的反复。但是不是每一个人都有很好的直觉，这种直觉其实是一种能力，是长期的学习、思考和模仿所积累的能力。在我看来模仿是将所学东西转换为自己的 能力的很好的一种方法。

15) 只求知其然，不求知其所以然。学习不能只是表面化的“学过了”，还要从深层次去想其背后的思想和原理是什么，这往往使得我们更加容易的去分析和解决问题。想得多了，自己的层次才有可能提高，如果只是停留在被动的接受，那很难有所提高。

16) 少了那么一点坚持。我们有可能在学习过程中少了那么一点坚持，本来已经做(学)到了90%，再坚持一下我们就能上一个台阶，能力也会有一个质的飞跃。但是 很可惜，就是因为不多坚持那么一点，最后很有可能前功尽弃，最为可怕的是会打击我们的自信心--下次就不学了!人与人能力的区别或许可以说是能否坚持的区别!

17) 不热爱自己的职业。这一点可能是一些综合性的因素造成的，或是在工作中没有找到成就感、或是自己不适合这个行业，等等。有时好好的想想，问问自己是什么原 因造成的这种状况。如果是因为自己的一些方式或方法不对，那么看看是否能改变。如果的确是因为自己对行业没有兴趣，那我想长痛不如短痛，还是应当转行去做 自己有兴趣的工作。快乐的工作着是重要的!

此外，除了注意个人的提高，我想我们还要注意“金字塔原理”。无论我们能力多高，但我们还是处于金字塔中的一层，也就是说能力强的人的数量总是相对的少， 我们不可能人人都在顶上。即然这样的话，我们是不是就不应当去提高了呢?我想不是的，毕竟提高能改善我们的生活，而生活，是自己的。

4.大学生面试常犯的7个愚蠢错误 篇四

1、SEO菜鸟常犯错误案例一：网站名称的选择重复没分析到竞争对手

运营之初遇到了第一个问题，”XXXX“这个关键词，本地已经有2家单独域名的网站了，其中一网站还很大，他的公司还注册成为了XXXX科技公司，而另外的那个到没怎么管理。同时还有某某频道也叫XXXX。而这家公司就说我侵权了要告我，我经多方了解了和对方讲和。这个时候我的网站权重是1，搜索XXXX排名都是前5位的，不算百度百科的XXXX。而到8月3号遭到了攻击，所以页面都打不开，那个攻击的还加我QQ向我索要钱财。说不给钱就继续K站，到最后我套话他说就是想把我的网站排名搞下去，过后一周内我的网站没首页，快照回到7月26号的。权重是1的也掉了。

2、SEO菜鸟常犯错误案例二：注重首页美观，增加很多广告、动画等

运营了一个多月，内容也自己填充的差不多，看到盟友的网站首页都很漂亮，广告也很多。自己也开始辛苦作图，在首页，热点频道，论坛里增加了很多广告位。之前都是默认的百度的广告的。同时还在首页增加了在线客服系统的代码，右边增加了分享这个按钮，还增加了新浪腾讯微博的直接收听按钮。这时候已经感觉到了，网站打开的速度慢了许多。收录也不行，但是我还不知道原因，后来才发现。

3、SEO菜鸟常犯错误案例三：盲目多次修改网站标题关键词和网站结构

看到网站2月了权重掉了PR也没有，心里很着急，就自己百度看看什么酒都在线，戎州在线，都市网，城市网，这些没有，以为是独特的就修改了。后看看到盟友网站的模版不错，论坛板块很好，网站首页头部的结构也从图片格式对调整为了文字格式。过了2个周还是没变化，开始咨询一些SEO的朋友，说关键字不好，没有百度指数，亲，百度指数这个还真不懂，好嘛有修改为XXXX-学院，万里长江第一城，本地最大门户网。这哈这些关键词都有百度制指数的了。可是又过了2周还是没动静。

4、SEO菜鸟常犯错误案例四：短时间增加很多外链和友情链接而不注重质量

虽然说”百度一下,你就知道”,可是百度”白”读了!

虽然我是学习电子商务专业的，也从事网络营销多年，才发现那些都是营销推广方向的，和SEO兼职是天壤之别。我一直都在努力成为CEO，回头来搞SEO，都搞不懂，犯下了诸多错误。百度了一下关于SEO方面的，看到了很多说要多增加外链和友情链接，然后自己就开始去那些外链网站注册，加入到免费友情互换里面，然后来者不拒，有多少加多少，一天整了20多个。还不分行业和网站大小，那时候还不懂说去网站查询一下别人的网站是不是正常的。也写了XXXX网站的简介去全国100个论坛发帖子，后来朋友说这个方法很好，可惜的是我发的文章是相同的一篇文章去100个网站发布就不好了。

以上是本文在运营网站中遇到的这些错误，其中还有很多细节就不仔细介绍了，因为有些我都还不知道自己犯错了写不出来。综上所述，然后又请教了一位做了多年的SEO朋友，也去淘宝付钱请人来诊断我的网站道理出了什么问题。现在改怎么办呢。因为之前看到的去询问一些做网站的都是给我分析一大推说网站被降权了啊，出现了很多错误。其实站在我的角度我更希望的是得到一些解决方案啊。

我自己总结了一下然后针对我的情况做以下措施：

1、网站结构暂时不敢动了，标题和关键词描述也不敢修改了。

2、网站首页的广告位全部删除了，去掉那些虚的没有实际效果的东西，虽然说对于用户体验可能很好，但是在前期网站不稳定之前我还是取舍了。

3、每天增加新闻频道原创文章2-5篇，论坛原创或者微原创帖子5篇；网站问事频道电话黄页频道每天分别增加2个消息；

4、每天多去高权重的网站增加外链，吸引蜘蛛来抓。这些频道也页面在首页保持每天都更新；

5.简历不可犯的7个错误是什么 篇五

错误1：错字和病句。

在你的求职信和简历上，一定不能出现任何的错字和病句。白字和语法错误会给用人单位留下非常糟糕的印象。哪怕是一个非常不起眼的错字，都有可能让你失去竞争的机会。

在写简历的时候，可以使用一些office word等软件的纠错功能，不要放过任何一个画有红线的地方。最好能多找几位朋友帮你检查几遍，把所有不通顺的地方都找出来。

错误2：简历太过冗长。

公司的人事部门员工在浏览求职者简历的时候，大概平均用在每份简历上的时间只有十几秒钟。所以没有必要把你做过的所有工作内容都罗列在简历上。重要的是你得 把那些能够说明你的工作能力的职位和能够增加你被录用几率的成绩写上去。绝大部分公司在第一次筛选简历的时候都不会面面俱到地看完你的每一项工作经历，更 不会一字不落地读完整个简历。所以，你只要说明了那些最重要的能够证明你是最优秀的求职者的信息就足够了。

错误3：格式编辑太糟糕。

简历的外在形象和一个人的外表一样重要，也会影响你应聘的成功与否。一份格式编辑糟糕的简历会给面试者留下负面印象，而一份简洁、美观、大方的简历也会让人眼前一亮，从而对面试者留下一定的好感。

这就意味着，简历使用的字一定要是黑色，且背景只能用白色，不需要别的花哨的装饰。如果你想在某些区域加边框，那么一定要用实线框。还要注意的是，行与行之 间至少要留一倍行距，每个区块之间也要留出较大的距离做出区分，区块的标题也要用加粗和加大的字号标识出来，便于看简历的人区分。

错误4：只列出工作职责，而不写成绩。

要知道，能给面试官留下更加深刻的印象的不仅仅是你之前负责的各项任务，还有你所做出的成绩。工作职责只能告诉面试官你的上一份工作的职位描述，而你的成绩却能让面试官了解你在执行这些职责的时候表现的有多么优秀。

举个例子来说，如果你的某项职责是进行预算分析，就是要为之前公司各个部门计算出每个月的预算计划。这并不能说明你的能力和专长。相反，如果你能注明“通过精简化合、理化公司部门为公司每年节约近5百万资金”的话，那一定会让面试官印象深刻。

6.开车常犯的致命错误 篇六

误区一：轿车二档起步

轿车变速器设计偏重于速度，如果勉强用二档起步不仅会增加发动机的负荷，而且会导致离合器早期磨损，所以轿车无论排量多少，都应一档起步。

误区二：加档超车

驾车者普遍认为高档位速度较快，所以在超车途中升上一档。事实上车辆的前进一定是靠引擎所发挥的扭力，高档位扭力较小，油门反应迟钝，加速度反而减慢，所以正确超车应该减慢一档，自动波只须将油门踩到底，变速器便会降低一档，以提供足够的扭力。

误区三：转弯同时刹车

转弯时汽车重心移向外侧，此时刹车会加重侧倾，造成单边制动，若速度过快，或刹车过猛，则有翻车危险。正确做法应在进入弯道前减低车速换入低挡，入弯后，缓慢加油车身才能保持平稳姿态。

误区四：反手打方向盘

老款汽车中，方向盘较重，反手打方向盘比较省力，而新款汽车这样操作比较危险，反手打方向时，若车轮轧到障碍物会突然反跳，手腕会受到严重伤害，所以要养成良好的习惯（一般左手放9或10点位置，右手对应放3点或2点位置，一只手上推、另一只手就下拉的方式接力转动方向盘），不要交叉手，反手打方向盘。

误区五：先踩离合器后刹车

有人认为刹车前应切断动力，刹车会更有效，这是严重的错误。因为踩下离合器，发动机转速迅速降低到怠速，合进气管总的真空度降低，真空助力器的辅助力大大降低，刹车距离反而变长。正确的操作，应先踩下刹车，当车速降低至接近停止时再踩下离合器。

误区六：下坡空档滑行

有些车主在下坡时，为图方便，就挂空档滑行，仅以刹车来控制速度，这肯定存在危险隐患，如果是在一个长距离坡位这样做的话，刹车系统会因过热而突然失灵，导致事故发生，

资料

正确的做法是根据实际车速挂上合适的档位，让发动机制动，偶尔辅以刹车，这样既安全又延长刹车的.寿命。

误区七：放空档可以省油

化油器车放空档是可以省油，但是电喷车则不一定省油，因为有些车在加速中松开油门，喷油系统停止供油，当发动机转速降至2000转时恢复供油，所以电喷车高速带档滑行时会省油，放空档反而费油。

误区八：磨合期车速越慢越好

磨合期是要一段时间内将摩擦部件的配合间隙磨到一个合理的范围，才能实现较好的润滑。若磨合期发动机转速过低，则曲轴连杆轴瓦承受的冲击较大，转速过高则汽缸壁容易拉伤，造成早期磨损，所以磨合期应参照发动机转速而不是车速，汽油发动机转速在2000-3000转之间，柴油发动机在1000-2000转之间。

误区九：高档位小油门比较省油

这种做法发动机易发生爆震，燃油爆发的力量不能完全做功，并冲击连杆机构，造成早期磨损，则于低转扭力不足，加速无力，反而耗油会有增高的可能，最佳的节油而又保护发动机的方式是在最大扭矩转速偏低的区域工作可能得到最大的动力和最好的节油效果。

误区十：汽车启动预热10分钟

汽车启动前预热，能使机械部件得到较好润滑，减少摩擦，延长使用寿命。但预热时间不宜过长，能使润滑油到达所需润滑部位即可，一般建议5-8秒。时间过长，只会造成油耗和发动机磨损大。自动波的车，让车从启动时的转速降到800转左右较适宜，当然老手从声音可以听出来。

误区十一：抗磨剂可延长机油寿命

7.摄影新手常犯的错误介绍 篇七

错误一：照片模糊

这应该是每个摄影新手都会遇到的问题，拍出来的照片变得模糊，大部份情况是由下列两个问题导致：

对焦不当&手抖

笔者常常建议初学者使用单点对焦。机身内置的多点对焦把焦点的选择权交给了相机，而往往你要拍的东西却都不在机身提供的对焦区域范围内。单点对焦可以根据你的选择进行对焦。把对焦点对准拍摄主体，然后半按快门锁定对焦，保持半按再移动相机构图，这样的对焦方法是最准确的，熟练后速度会更快。

而要解决手抖的影响，我们必须提到“安全快门”的概念：安全快门=(1/焦距)秒

例如：使用200mm焦距拍摄飞鸟时，理论上安全快门速度是1/200秒，如果快门速度是慢于1/200秒，照片很有可能因为手抖而变得模糊，

但还要留意一点的是，正常手持时快门速度不能低于1/50秒，就算你是用18mm焦距，手持安全快门仍然要快于1/50秒，而不是1/18秒。

错误二：感光度设置不当

胶片时代的感光度值不能随意改变，但现在的数码相机非常方便，只要一个按扭便可以改变感光度。因此我们应该好好利用这个项功能。很多摄影新手不知道该如何设置感光度参数，这里提供一点心得供大家参考：

白天户外摄影尽量使用低感光度(如ISO 100)，有助提升照片成像质量(噪点低);

夜景或弱光环境下，先尝试调大光圈，看看快门速度是否在安全快门内。如果不能保证安全快门速度，逐步提高感光度值，直至达到安全快门;

拍摄移动中的物体，如飞鸟、赛车等，即便是在白天也请适当地提高感光度，如ISO 400-800，以便捕捉快速移动下的物体;

8.网站建设常犯的低级错误 篇八

1、网页是从别的网站抄过来之后修改的，但改了一个四不象，而且代码极为糟糕，最不好的是可能还把别人网站的名称都抄袭过来了。

2、网页没有进行过美工设计，直接仿制别人的，就是一个抄袭网站。

3、有些链接打不开，有些链接还是直接指向别人的网站。

4、部分图片不能显示。

5、css书写不规范，一种方式多种写法，而且重复。

如果您的网站有上述问题，请马上改版，这种网站不仅起不到好的宣传作用而且还直接损害企业形象与利益，千万别为这种网站去做网络营销，这样更没有必要，只是浪费成本罢了。做网站还是要找专业点的公司，纯原创设计，纯手写代码，对搜索引擎有好，可能更好的为企业起到宣传作用，给企业带来更多的利益。

9.高中生考雅思常犯的错误 篇九

2013-11-29 14:20类别：雅思口语来源：enguo责编：meten

高中生考雅思在口语方面，成绩一般在七分或以上的不到5%，过半的人为了六分而奋斗。缘何如此？高分只是梦想？当多次努力屡遭失败后我们应该思考一下是否自己的努力选错了方向？高中生考雅思需要注意在口语考试当中我们除了要关注自己表达的内容，还得注意表达的方式，笔者整理关于高中生考雅思常犯的错误有：

首先是基本单词的正确应用，不仅要积累词汇，更重要的是正确应用所学英语单词，并且避免中式英语表达法的出现.举例说明：

I think，相信高中生考雅思的同学对这个词一定不会陌生，中国学生很喜欢用一些

stereotyped 答案。比如说考官问你问题的时候，很多学生就习惯于回答 I think…其实，从英语角度来讲，I think代表一种不确定性，所以当你在表达观点加上这么一个词的时候，就是表达一种不确定的概念给考官，所以建议考生们尽量避免这个表达。

高中生考雅思的同学需要注意最重要的就是eye contact（眼神交流）。敢于与考官四目相对是自信的体现，也是交流的基本条件。把考官当作朋友，把Part 2的独白自然的“讲”给他听，而不是自顾自的“表演”。讲的同时关注对方，通过眼神的交流可以知道听者是否理解，是否有疑惑，从而及时作出调整保证交流的有效。如果缺乏了这种眼神的互换，只顾自己说，说错了，考官听不清了都无从知晓，分数也就因而失去了。我们很多考生也知道这一点，只不过做不到。一看到考官的眼睛就紧张。这里可以采取的一个小方法是试着去看考官的额头或鼻子，由于距离较近，考官会有错觉认为你是在看他眼睛。

10.大学生面试常犯的7个愚蠢错误 篇十

下面是Java程序员在写SQL时常犯的错误(没有特定的顺序)： 1.忘掉NULL

Java程序员写SQL时对NULL的误解可能是最大的错误。也许是因为(并非唯一理由)NULL也称作UNKNOWN。如果被称作UNKNOWN，这还好理解些。另一个原因是，当你从数据库拿东西或是绑定变量时，JDBC将SQL NULL 和Java中的null对应了起来。这样导致了NULL = NULL(SQL)和null=null(Java)的误解。

对于NULL最大的误解是当NULL被用作行值表达式完整性约束条件时。

另一个误解出现在对于NULL 在 NOT IN anti-joins的应用中。解决方法： 好好的训练你自己。当你写SQL时要不停得想到NULL的用法： 这个NULL完整性约束条件是正确的? NULL是否影响到结果? 2.在Java内存中处理数据

很少有Java开发者能将SQL理解的很好.偶尔使用的JOIN,还有古怪的UNION,好吧.但是对于窗口函数呢?还有对集合进行分组呢?许多的Java开发者将SQL数据加载到内存中,将这些数据转换成某些相近的集合类型,然后再那些集合上面使用边界循环控制结构(至少在Java8的集合升级以前)执行令人生厌的数学运算.但是一些SQL数据库支持先进的(而且是SQL 标准支持的!)OLAP特性,这一特性表现更好而且写起来也更加方便.一个(并不怎么标准的)例子就是Oracle超棒的MODEL分句.只让数据库来做处理然后只把结果带到Java内存中吧.因为毕竟所有非常聪明的家伙已经对这些昂贵的产品进行了优化.因此实际上,通过将OLAP移到数据库,你将获得一下两项好处: 便利性.这比在Java中编写正确的SQL可能更加的容易.性能表现.数据库应该比你的算法处理起来更加快.而且更加重要的是,你不必再去传递数百万条记录了.完善的方法: 每次你使用Java实现一个以数据为中心的算法时,问问自己:有没有一种方法可以让数据库代替为我做这种麻烦事.3.使用UNION代替UNION ALL 太可耻了，和UNION相比UNION ALL还需要额外的关键字。如果SQL标准已经规定了支持，那么可能会更好点。UNION(允许重复)UNION DISTINCT(去除了重复)移除重复行不仅很少需要(有时甚至是错的)，而且对于带很多行的大数据集合会相当慢，因为两个子select需要排序，而且每个元组也需要和它的子序列元组比较。

注意即使SQL标准规定了INTERSECT ALL和EXCEPT ALL，很少数据库会实现这些没用的集合操作符。处理方法：

每次你写UNION语句时，考虑实际上是否需要UNION ALL语句。4.通过JDBC分页技术给大量的结果进行分页操作

大部分的数据库都会支持一些分页命令实现分页效果，譬如LIMIT..OFFSET,TOP..START AT,OFFSET..FETCH语句等。即使没有支持这些语句的数据库，仍有可能对ROWNUM(甲骨文)或者是ROW NUMBER()OVER()过滤(DB2,SQL Server2008等)，这些比在内存中实现分页更快速。在处理大量数据中，效果尤其明显。纠正：

仅仅使用这些语句，那么一个工具(例如JOOQ)就可以模拟这些语句的操作。

5.在java内存中加入数据 从SQL的初期开始，当在SQL中使用JOIN语句时，一些开发者仍旧有不安的感觉。这是源自对加入JOIN后会变慢的固有恐惧。假如基于成本的优化选择去实现嵌套循环，在创建一张连接表源前，可能加载所有的表在数据库内存中，这可能是真的。但是这事发生的概率太低了。通过合适的预测，约束和索引，合并连接和哈希连接的操作都是相当的快。这完全是是关于正确元数据(在这里我不能够引用Tom Kyte的太多)。而且，可能仍然有不少的Java开发人员加载两张表通过分开查询到一个映射中，并且在某种程度上把他们加到了内存当中。纠正：

假如你在各个步骤中有从各种表的查询操作，好好想想是否可以表达你的查询操作在单条语句中。

6.在一个临时的笛卡尔积集合中使用 DISTINCT 或 UNION 消除重复项

通过复杂的连接，人们可能会对SQL语句中扮演关键角色的所有关系失去概念。特别的，如果这涉及到多列外键关系的话，很有可能会忘记在JOIN..ON子句中增加相关的判断。这会导致重复的记录，但或许只是在特殊的情况下。有些开发者因此可能选择DISTINCT来消除这些重复记录。从三个方面来说这是错误的：

它(也许)解决了表面症状但并没有解决问题。它也有可能无法解决极端情况下的症状。

对具有很多列的庞大的结果集合来说它很慢。DISTINCT要执行ORDER BY操作来消除重复。对庞大的笛卡尔积集合来说它很慢，还是需要加载很多的数据到内存中。解决方法: 根据经验，如果你获得了不需要的重复记录，还是检查你的JOIN判断吧。可能在某个地方有一个很难觉察的笛卡尔积集合。7.不使用MERGE语句

这并不是一个过失，但是可能是缺少知识或者对于强悍的MERGE语句信心不足。一些数据库理解其它形式的更新插入(UPSERT)语句，如 MYSQL的重复主键更新语句，但是MERGE在数据库中确是很强大，很重要，以至于大肆扩展SQL标准，例如SQL SERVER。解决之道: 如果你使用像联合INSERT和UPDATE或者联合SELECT..FOR UPDATE然后在INSERT或UPDATE等更新插入时，请三思。你完全可以使用一个更简单的MERGE语句来远离冒险竞争条件。8.使用聚合函数代替窗口函数(window functions)

在介绍窗口函数之前，在SQL中聚合数据意味着使用GROUP BY语句与聚合函数相映射。在很多情形下都工作得很好，如聚合数据需要浓缩常规数据，那么就在join子查询中使用group查询。

但是在SQL：2003中定义了窗口函数，这个在很多主流数据库都实现了它。窗口函数能够在结果集上聚合数据，但是却没有分组。事实上，每个窗口函数都有自己的、独立的PARTITION BY语句，这个工具对于显示报告太TM好了。使用窗口函数： 使SQL更易读(但在子查询中没有GROUP BY语句专业)提升性能，像关系数据库管理系统能够更容易优化窗口函数 解决方法：

当你在子查询中使用GROUP BY语句时，请再三考虑是否可以使用窗口函数完成。9.使用内存间接排序

SQL的ORDER BY语句支持很多类型的表达式，包括CASE语句，对于间接排序十分有用。你可能重来不会在Java内存中排序数据，因为你会想： SQL排序很慢 SQL排序办不到 处理方法: 如果你在内存中排序任何SQL数据，请再三考虑，是否不能在数据库中排序。这对于数据库分页数据十分有用。10.一条一条的插入大量纪录