2023年陕西省考面试真题(共9篇)
1.2023年陕西省考面试真题 篇一
2013年山西省考面试真题及参考答案
2013年7月18日朔州面试真题(15分钟3道题)
朔州最近几年在生态环境治理方面有很大的改善,但还是存在很多的问题,对此你有什么好的建议? 参考答案:
改革开放后,城市化进程越来越快,经济发展节节攀升,我国的发展取得了重要成果,得到了世界的瞩目,但是,在发展过程中也遇到了很多问题需要我们不断解决,生态环境的恶化得到了广泛重视,就拿我们朔州市来说,是中国新型的以煤电为主导的能源重化工基地,煤炭输出是我市的重要产业支柱,我市要实现转型跨越发展还需要切实的抓落实。我们面对的生态环境治理问题依然很严峻,如:产业结构不合理、生态环境保护投入不够、监管力度不够、居民环保意识不强等问题亟待改善。
对此我谈谈自己的一些建议:
1、加大综合治理力度,从工业源、面源、移动源等方面综合施治。完成二氧化硫、氮氧化物排放总量减排目标,推行机动车环保标志管理,推进城市绿地建设,建立雾霾天气监测预警体系。
2、加快淘汰落后产能,优化重点行业区域布局,对环境敏感区重污染企业实施搬迁改造。推进能源清洁利用,优化煤炭利用方式,增加天然气供应。
3、健全区域大气污染联防联控机制,明确各方责任,强化监督考核。加快修订大气污染防治法,健全环境经济政策体系,利用财政、税收、价格、信贷等多种手段推进大气污染防治。强化大气污染防治科技支撑,加强环境信息公开。
4、要动员全民参与。广泛动员社会参与,引导合理适度消费和绿色低碳消费,鼓励购买环境标志产品,倡导绿色出行,通过各种方式改善环境空气质量。相信在大家的共同努力下,我们一定可以把朔州建设的更美丽!
朔州市前几天强降雨,有一座桥有危险,并且有人被困在桥下,领导让你去救援,你怎么做? 参考答案:
遇到这种情况,领导让我去救援,我一定会本着以人为本的原则,组织各方人员迅速展开救援。
迅速联系消防官兵和120救护车,并组织单位同事第一时间赶赴现场了解情况。同时,联系交警部门增派交警,做好附近的交通疏导工作。到达现场后,首先,安抚民众情绪,告诉他们不要担心,不要拥挤,一定会将他们救出来。同时,集合各方人员,紧急商讨最有效的援救手段。其次,积极配合消防官兵一起将民众有序的解救出来。若发现有受伤的民众,应立即送上救护车,送往医院。若有小孩子,则立即联系其家长来接孩子。
处理完这件事情之后,首先将此次救援的情况向领导汇报。同时,在这座桥上、桥下设置警示标语和路障,告诫大家此桥有危险,严禁从此桥通过,更不要在此避雨。其次,组织相关部门排查全市的桥梁,对于有安全隐患的,应赶紧设立警示牌,并抢修。最后,我们还可以利用网络、媒体等宣传平台加强对民众的宣传教育,增强民众的自救意识,普及自救方法。第三题,你刚去单位,领导对你的工作不支持,你怎么办?
作为一个新人,遇到这种情况,我会冷静的思考自己工作当中的不足,可能是由于我对工作任务与工作流程不熟悉,与领导的沟通交流不够,使领导对自己不信任,在接下来的工作中要及时调整自己,我会做好以下几个方面:
首先,我会端正自己的工作态度,主动加强与领导之间的沟通交流,多向领导请示汇报,认真听取领导对我工作的批评与指正,并在日后的工作中加以改正,令领导满意。
其次,我要努力加强自身的学习,积极向经验丰富的领导与同事学习,学习他们的长处与优点,弥补自己的不足,尽快了解整个单位的基本构成,熟悉工作流程,提升自己的业务素质和能力,做好自己的本职工作。
再次,我会主动承担更多的工作,通过各项不同任务的具体执行来提升自己的工作能力,扎扎实实从小事做起,为领导与同事减轻负担,为集体的利益做出贡献。
山西公务员面试真题:7月20日山西省直、忻州面试真题与解析
我们环境保护取得了一定的成绩和进展,但还有些问题,你怎么看?
【题型】综合分析
【答题思路】
提出观点:在环境保护取得了一定成绩的同时,我们不仅要看到问题更要解决问题。
分析观点:阐述当前环境工作存在的问题:一,人口增长与生态环境的矛盾。二,发展与环境的矛盾。三,环境保护体制存在问题,主要体现在环境立法不配套,过于原则化,缺乏操作性。缺乏程序性法规,执行困难。同时,惩治力度不够。立法存在空白点。环境保护法滞后。比如:针对现实中一些放射性污染还有电子污染等问题都缺少相关的法律依据。四,环境意识和环境法治观念薄弱,未养成保护环境的习惯。
落实观点:解决的措施:保护环境在于政府主导下的全民参与。一,政府转变发展观念,实现经济发展与环境保护的统一。二,建立健全保护环境的法律法规。同时要具有可操作性。违法行为加大处罚力度,增加违法成本。三,民众提升对环保的认识。
外省考察团来本省考察新农村建设,领导让你接待,怎么开展?
【题型】组织管理-接待
【答题思路】
点明目的:配合对方完成活动,同时尽好地主之谊。
接待准备:
联系考察团负责人,了解考察团具体来访人数,人员的构成,包括:民族、级别、性别比例,考察时间及特殊需求。并告知本地的天气情况。
安排陪同领导,制定活动计划、安排车辆、和讲解员。
具体实施:
安排食宿,根据工作要求和规定一切从简,绝不铺张浪费。
陪同工作,安排工作人员讲解新农村建设的现状,包括取得的成绩和遇到的困难。
接待效果:对方返程后,致电问询反馈意见,以便工作改进。
你和小刘有矛盾,领导让你们合作开展一项工作,你怎么开展?
【题型】人际关系
【答题思路】
表态:由于每个人经验,工作方式方法,看问题角度的不同或者是缺少沟通,工作当中难免会出现一些矛盾或分歧,但是我不会因为这些矛盾或分歧影响工作,我一定会加强与小刘的沟通,齐心协力把工作完成好。
找原因解决:找到原因化解矛盾才能够更好的完成工作。我和小刘之间的矛盾可能是之前工作中出现了一些误会。也有可能是由于我们对彼此不够了解又缺少必要的沟通造成的。我会主动的找小刘进行沟通,如果之前工作中出现的不愉快是我的原因造成的我会向他道歉。如果是我们不了解又缺少沟通的话,我会在工作中加强沟通增进我们之间的了解。同时,就这次领导安排的工作谈谈我自己的想法,听取他对工作的看法和意见。互相交流和探讨。此外明确分工,保证工作高效的完成。
相信通过我们的配合一定能够完成领导交给我们的任务。
某网站要进行一项关于“公民文明素养”的调查问卷,如果你是组织者,如何策划。
【题型】组织管理-调查类
【答题思路】
破题表态:点明调查的目的或意义。对公民文明素养的调查可以让我们了解公民文明素养的现状。为城市的精神文明建设做好材料上的准备。
具体实施:按时间顺序进行调查,重点突出调查的对象,调查的方式,和调查的内容。注意调查的对象要广泛,方式要有针对性,内容要全面。因为是网站要开展调查问卷,所以调查的方式已经非常明确啦;就是网络问卷的方式。对象要有针对性,可以包括市民,文化局和宣传部门,高校的教授。对市民问卷的内容包括对周围不文明行为的态度,包括对别人和对自己的认知度。认为不文明的行为有哪些,造成不文明现象的原因有哪些?是谁的责任。并就提升公民的文明素养提出自己的建议。
也可以将问卷以邮件的方式发送给文化局和宣传部门了解近几年公民的文明程度,以及市民的不文明行为主要体现在那些方面,有哪些文化艺术方针和相关政策法规。未来文化事业发展方向和管理办法有哪些。此外,向高校教授了解就提升公民文明素养他的建议。
工作总结:整理问卷,统计汇总出当前公民不文明行为的表现,收集政府部门和专家的建议。
今年毕业生699万,称是最难毕业年,你怎么看?
【题型】综合分析
【答题思路】
提出观点:据统计今年高校毕业生人数达到699万之多,称“最难就业年”。同时预计未来5年每年将有700万左右的应届毕业生,“僧多粥少”,这是我们必须要面对的现实问题。其实,大学生就业难在过去几年一直存在,只不过受国内、外经济形势的影响,今年更加突出而已。
分析观点:造成今年“最难就业年”的原因,既有一直存在的老问题,也有今年凸显出来的新问题。第一,一直存在的问题,高校快速扩招形成长期的就业压力,同时设置的学科专业结构还不能完全适应经济社会发展的需要;此外,用人单位过分关注毕业院校,过分看重工作经验等等。第二,今年凸显的新问题,中国经济增长率降低影响就业率。受国内外经济增速放缓、就业总量持续增加和结构性矛盾等因素影响,针对高校毕业生的有效用人需求呈下降趋势,岗位数量和质量均有所下降。当然,对于大学生自身来说,就业期望值居高不下,对国家就业政策和形势缺乏全面了解且就业视野偏窄,就业的思想准备和实际行动不足,是造成“最难就业季”的内因。
落实观点:解决大学生就业难的问题离不开政府的主导以及高校、企业的配合与支援,更离不开大学生自身的努力。第一,解决大学生“就业难”的根本出路,在于切实促进经济转型,放宽或取消对服务业的政策管制,通过服务业的发展促进先进制造业的发展,从而大幅度提高经济体对脑力劳动者特别是高校大学生的需求。第二,政府应拓宽政策扶持,支持大学生自主创业,引导大学生去西部和基层就业;优化就业创业环境,保障劳动者权益,通过政策和资金扶持中小企业发展;强化就业服务,确保就业市场的信息得到及时全面的收集整理、发布、传播和利用,确保教学更加贴近市场的需求,并使学生得到职业规划的指导、培训,从而提高择业的成功率。第三,对于毕业大学生自身来说,应该转变就业思维,明确就业目标,树立灵活务实的就业观,从自身实际出发做出合理的职业定位和职业规划,可以选择服务基层,也可以选择自主创业;同时,也应注重自身能力培养,提高自身职业素质,符合市场和用人单位需求。
你是单位负责接听投诉电话的人员,群众向领导反应工作经常出现电话忙、不接听的现象,领导找你谈话,你怎么做?
【题型】情景应变
【答题思路】
表态:由于我们的工作没有做好导致群众反映问题,给领导造成了困扰,我会向领导道歉,并承诺会更加负责的去做好接听工作。
找原因:说明电话忙,不接听的原因。先向领导说明自己的工作态度。我一直秉承着认真负责耐心的服务态度去做好接听工作,细致记录好群众反映的问题并及时传达给相关的部门。但是由于近期投诉电话的增多,导致一些群众的电话没能够及时的接听。
解决:对于这种情况我已经在采取措施进行处理。一方面利用官网向民众公布投诉邮箱微博,如果电话不通可以通过其他途径反映问题。另一方面,也协调接待办开通了绿色窗口及时受理群众的问题。同时针对目前的情况希望领导能够理解,如果人手不够请求领导增派人手,保证群众问题得到及时的反馈。
山西公务员面试真题:7月21日山西省直、运城、忻州面试真题与解析
武汉在进行电视问政,官员要现场解决问题,你怎么看?(运城上午)
【题型】综合分析
【考察能力】综合分析的能力。考察考生能否客观理性的看待电视问政,同时对电视问政的不足之处提出切实有效的解决。【答题思路】
提出观点:对电视问政表明自己的态度。电视问政是值得肯定的。
分析观点:指出电视问政的积极意义。
电视问政是一种新兴的问政形式,拓宽民众反映问题的渠道,是政府为提高公信力、打造阳光政府采取的一种让百姓也能参与的方式。电视问政,可以拉近了官员和百姓的距离,抛开了习惯的报告,和百姓采取面对面问答的形式,直接解答百姓心中的疑问,同时,能够了解百姓的所思、所想、所盼,促进了干部和群众的关系;电视问政,是一种新的监督方式,可以促进官员严于律已,恪尽职守,不怕问政,敢于接受群众的监督检查,杜绝政府官员只说不做的行为。通过电视问政的形式,可以使权责更加透明化,让政府官员时刻牢记自己职责,为群众办好事、办实事,全心全意为人民服务,从而提高公信力和政府形象。
落实观点:针对电视问政的不足谈完善电视问政的建议。首先,接受电视问政的官员要多深入基层了解民众的所思所想,这样才能在电视问政的过程中敢于直面群众反映的问题。其次,拓宽监督渠道,建立电视问政的长效机制,不使电视问政流于形式。真正把电视问政变成一种时常问政、经常问政,以此作为监督和推动政府工作的一种方式。再次,官员也要加强自身的学习,进而能够从容的面对群众提出的问题。在走出问政的考场外也要切实的落实每一项政策,做到身子向下沉,眼睛向下看,劲头向下使。最后,民众在电视问政的过程中亦应该理性的反映问题,真正实现官民的良性互动。
你是会务负责人,开会前两天,开会场地因其他原因不能用,你怎么办?(运城上午)
【题型】情景应变
【考察能力】应变能力。考察考生能否对场地不能用的问题提出切实有效的解决措施。
【答题思路】
破题表态:点明作为会务负责人的职责;作为会务的负责人我主要的职责就是统筹安排,协调好会议的各项工作,保证会议顺利的召开。
解决问题:开会场地不能用,找到其他场地保证会议如期举行。根据开会的人数积极的去协调场地,比如看看单位内有没有适合的开会场地代替原有的会议室,或者是与兄弟单位联系看有没有合适的场地可以借用给我们,也可以与酒店联系租用会议场地。报领导审批。同时在领导的指示下通知与会人员场地的变更,保证会议能够顺利召开。此外,确定好会议的主持人,并协调人员准备好会议所需的其他物品,如会议的资料,会场指示牌,会场引导员等同时在召开会议的过程中,安排人员做好会议的记录。
总结工作:做好工作总结,整理会议记录上交领导,同时反思自己工作的不足。以便更好的完成今后的工作。
现在的人读书越来越少,请问你怎么看?(忻州上午)
【题型】综合分析
【考察能力】综合分析能力,考察考生能否对民众读书少这一问题有客观的认识。
【答题思路】
提出观点:现在的人读书越来越少,是不争的事实,民众读书少既有客观存在的原因,也有主观原因。如何让国民多读书,应该引起我们的思考。
分析观点:导致中国人读书越来越少的原因在于,1、改革三十多年,更多地突出的是物质建设,追求“物化”享受,缺少精神文明方面的建设和正确引导。同时,随着生活节奏越来越快,工作压力的加大,人们更多的时间是忙于应酬,只好压缩读书读报时间。
2、随着电视、收音机、互联网、电子游戏等娱乐手段的增加,对于很多人来说,阅读不再是人们获得信息的惟一方式。
3、“阅读已经不再重要”的思想也是使人们远离书籍的重要因素之一,同时存在功利化的读书心态,读书的目的性强,有用才会去读,读书不是为了丰富自己的学识,拓宽自己的视野,而是想通过读书来获得一份体面地工作,买车买房。而当自己的期望没有通过读书实现时觉得读书无用。
4、受快餐文化的影响,讲究速成、讲究流行、讲究短期效应。很多影视作品、文学作品没来得及推敲就急于出版,导致书籍质量的参差不齐。影响了人们的阅读兴趣。
落实观点:首先,政府要提高文化硬件建设。加大对文化设施和科普的投入。如:图书馆、博物馆等公共文化设施的建设。尤其是对于边远农村,我们要设立“流动文化车”、“流动图书馆”等。
其次,提高图书馆服务质量,吸引更多人读书。邀请各个领域的专家在图书馆,定期开展讲座,或者解答青少年在读书及成长过程中的疑问;另外,对于图书馆馆员要进行系统培训,使他们既要深谙图书馆的业务技能,又熟练掌握教育理论和信息技术。只有提高与读书相关的服务意识,才能吸引更多人读书。
最后,年轻人应该摒弃功利化的读书心态,对读书要有正确的认知。并树立远大的理想,志当存高远,即使工作再忙再累也要停下来给自己充电,养成读书的好习惯。
你初到单位,发现单位存在很多公款吃喝现象,你怎么办?(忻州上午)
【题型】自我认知
【考察能力】考察考生能否清晰的定位自己以及对公款吃喝有一个客观的认识。
【答题思路】
接待是每一个单位都会接触到的行政事务。不同的级别接待的标准不一样,作为一个新人,刚到单位,对单位不了解,眼见的不一定是事实,需要深入了解情况,熟悉单位的运作情况。所以我会客观地看待问题。首先:了解单位内的规章制度,了解自己的职责和工作范围,同时增进对同事的了解。做好自己的本职工作,完成领导交给自己的任务。其次:在了解、熟悉了单位的情况之后,全面了解单位内的规章制度和接待标准,如果真存在公款吃喝的现象,向单位里负责纪律工作的领导提出自己的发现和看法。我想可能部分同事对我们的规章制度不太熟悉,或者思想意识有点懈怠了,没有严格落实我们的规定,存在公款吃喝现象,我会建议领导在单位组织规章制度的学习,加强单位廉政建设,响应党中央的号召。杜绝公款吃喝,铺张浪费的现象。相信领导会根据我反应的问题做好各项工作。
许多外国品牌比如家乐福,肯德基等在国外质量很好,但一来中国就往往因为各类质量问题遭到媒体曝光,有人说是受中国环境的影响,你怎么看??(省直上午)
【题型】综合分析 【考察能力】综合分析能力。考察考生能否对外企在国内与国外实施双重标准有一个客观的看待。既有内因又有外因。
【答题思路】
提出观点:外国品牌在国外与我国实施双重标准,不仅是受中国环境的影响也有其内因。
分析观点:分析外国品牌实施双重标准的原因:
我国产品的生产标准低于国外的生产标准,同时,中国拥有世界上最大的销售市场,外企受利益的驱使不顾消费者的合法权益。
违法成本太低,处罚力度不到位:罚金相对营收常常可以忽略不计。在国外,企业被罚的原因繁杂:垄断、行贿、造假、破坏环境等等都能成为被重罚的理由。只要稍有差池,就要面对动辄数十亿美元的天价罚单。罚款数额超过年净利润的几倍。比较之下,中国对企业违法行为的处罚力度较轻。比如:肯德基瞒报鸡肉抗生素残留超标事件,按照相关法律,只能处3万元罚金,而肯德基在中国的年营收接近百亿。处罚力度的不够纵容了外企在我国的违法行为。
落实观点:提高我国产品的生产标准;加强监管;加大处罚力度,增加违法成本。
你在外地出差,领导让你写一份我镇新农村建设报告,你手头没有任何资料,你怎么办?(运城下午)
【题型】情景应变
【考察能力】处理突发事件的能力
【答题思路】
表态:领导交给我的各项工作我都会认真负责的完成,遇到这样的情况我会这样处理:
首先,我会打电话到镇政府了解新农村工作的现状,从经济,人口,环境及民生基础设施分别进行了解并做好记录。同时,了解国家有那些相关的扶持政策。
其次,打电话给我熟知的村干部和农民代表,询问他们对于新农村建设的意见和建议,并做好记录。
再次,我再在网上收集一些有关新农村建设的资料以及动态,做记录并分析与我镇情况的差异。
最后,我会把我从不同渠道获得的资料信息进行整理,及时撰写报告。报告中主要体现:我镇新农村建设的模式,新农村建设的资金来源及其使用情况。目前存在的主要问题以及针对性的建议和未来发展的方向等。并把报告发给领导审阅之后再做修改。在领导的指导下完善自己的报告,完成领导交给我的任务。
山西公务员面试真题:7月22日忻州面试真题与解析
1.关于“中国梦”请谈谈你的看法?请问你工作以后,怎么实现自己的理想? 【题型】综合分析+自我认知 【考察能力】综合分析能力与拟任职位匹配性。本题的第一问主要考察考生对于政治热点的敏感程度,能否正确认识“中国梦”,了解“中国梦”的内涵,掌握实现中国梦的三个路径。同时,考察考生能否真正地结合自身实际来谈实现自己梦想的举措。
【答题要点】 1.提出观点:2012年11月29日,总书记在参观“复兴之路”展览时,提出了实现中华民族伟大复兴的“中国梦”。“中国梦”的本质内涵就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福。
2.论证观点:实现“中国梦”需要坚持“三个必须”。一是实现“中国梦”必须走中国道路,即要坚定中国特色社会主义道路不动摇;二是实现“中国梦”必须弘扬中国精神,我们必须将中华民族的民族精神和时代精神进行发扬;三是实现“中国梦”必须凝聚中国力量,中国各族人民的大团结是我们实现中国梦的力量源泉。(也可以通过分别论述五位一体来论述落实“中国梦”,包括政治、经济、文化、社会、生态。亦或是可以通过分别论述“中国梦”的本质内涵来落实“中国梦”。)
3.结合自身实际:对于自己来说,要想实现梦想必须要牢记“空谈误国,实干兴邦”的理念,坚持既要“仰望星空”又要“脚踏实地”。一是仰望星空,要有远大的梦想,树立为人民服务的理想。二是脚踏实地,要踏踏实实的去做工作,将所有的想法落实到实处去。
2.你刚进入单位,领导让组织一次“厉行节约,从我做起”的主题实践活动,请问你怎么组织? 【题型】组织管理
【考察能力】计划组织协调能力。本题所考察的主题与热点结合较为紧密,比较符合现 在的社会热点实际。考生在组织实践活动的时候需要重点谈论实践活动的组织形式以及内容,通过多种形式使此次主题实践活动更加精彩、吸引人。【答题要点】
1.破题表态:阐述“厉行节约,从我做起”的主题实践活动对于单位的重要意义,有利于形成勤俭节约、真抓实干、务实高效的良好作风,提升单位工作效率,落实“八项规定”,也能够为所有群众起到积极的表率作用,在社会上倡导节约之风。
2.阐述具体做法:
(1)动员学习阶段。组织单位干部职工认真学习有关厉行节约文件精神,充分认识开展厉行节约反对铺张浪费活动的必要性。组织开展专题学习,明确开展“倡导勤俭,厉行节约”活动的目标要求、主要内容和工作重点。加大宣传力度,通过在单位网站发布活动信息、下发文件、张贴海报等方式进行。
(2)主题实践活动实施阶段。结合本单位实际,开展“倡导勤俭,厉行节约”各项主题实践活动。①节约用电用水。推广使用节能灯具、节水龙头,并加强设备的日常维护管理,防止出现浪费问题。②严格办公经费和办公用品管理。加强办公经费预算管理,严格办公经费支出审批程序,从紧控制办公经费支出;严格办公用品配备标准,建立办公用品领取登记 签字制度;严格控制通讯费用支出,根据工作需要,正确选择电子邮件、电话、挂号、普通邮件等通信方式,提倡言简意赅,缩短通话时间。③严格控制公务接待。严格执行招待费开支范围、开支标准等有关规定,不搞超规格接待。④加强公车使用管理和出差管理。严禁公车私用,严格执行定点加油、定点维修和定点保险制度;压缩车辆修理费、燃油费等支出,严格维修报批和报销手续,坚决杜绝私车费用在单位报销现象。(3)总结评估阶段。通过建立和完善制度的方式,进一步健全节约公务经费的计量、记录、报告、奖惩、责任追究等管理制度,进一步修订完善财务审批管理制度、驾驶员和公务车管理制度、公务接待费管理制度、办公用品管理制度等。制订切实可行的节约目标、管理措施,强化对勤俭节约工作的日常管理,促进厉行节约、反对铺张浪费经常化、制度化。
2.2023年陕西省考面试真题 篇二
【题目1】单位领导安排你和同事小王共同完成一项任务,但在合作期间,有跳槽打算的小王为了准备其他单位的公开招聘而无心工作,项目进程一度受阻。最终他未被录取,同事们又非议不断,导致小王情绪异常低落,领导不满于工作进度并且批评了你们,此时,你该怎么办? 【参考答案】
不能及时完成上级交办事项,因故导致计划受阻,是我工作的失职,当务之急是迅速调整进度,消减不利影响,妥善完成领导安排的工作任务。
首先,我需要反省自己。一方面,针对工作各环节的疏漏之处并形成初步改进方案;另一方面,诚恳的向领导承认错误并道歉,小组未能及时完成任务安排,阻碍了整个单位的工作进展,是我们工作的严重失职。继而向领导郑重承诺,接下来我们会加班加点,迅速弥补工作缺失,保证高质量完成工作。
其次,作为同事及项目组成员,我有责任对小王的情绪进行疏导,帮助正他重新融入团队并完成任务。一方面,舒缓小王的低落心情,帮助他从面试失败的打击及同事的非议中解脱出来,让小王明白人生难免遭遇挫败,而这些正是最珍贵的历练,理解并大加赞许;另一方面,表明他想要有所成就的事业心是值得肯定的,我也一直以此为目标要求自己,但是必须认识到踏实工作的重要,兢兢业业完成本职工作,不好高骛远,才是能够踏实前行、收获成就的关键。而现在弥补工作过失,便是我们最重要的本职任务。
再次,基于初步改进方案,与小王深入研讨解决办法,并同时与有经验的同事沟通交流。实践过程中注重提高工作效率,发挥我和小王的专业优势,理性分工、协调整合。并及时向领导汇报阶段性成果,持续调整工作思路及方法,及时完成工作。
相信在共同推进工作的过程中,小王一定会再次燃起工作热情,真正融入团队,我们也能够弥补过失,并以此为鉴,成长为领导信赖、同事认可的业务能手。
【题目2】你是小区新上任的物业负责人,前任负责人在交接工作时说小区管道年限已久,可能有危险,然而目前并没有小区住户反映相关情况。针对这种状况,你怎么办? 【参考答案】
完善的供水设施是保证居民能够正常生活的基本条件。而作为物业的负责人,其责任正是保证好小区内居民的各项事宜的完善性。面对这样的情况,我会做如下的处理。
首先,我会先找出小区的构建档案,大致了解小区供水设施具体的安装时间和使用年限。之后依据《物业管理条例》第五十二条的规定,联合供水单位对小区内的供水设施进行一次全面的检查。包括二次供水设备的卫生状况,供水管道的老化程度,地下管道的渗水情况等进行全面检查。之后同供水单位进行沟通,预计在目前的情况下是否有必要进行维修,如果地 址:合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层
1给人改变未来的力量
不需要,则预计坚持使用的时间;如果需要维修,则了解好工程的大小、时间周期、费用核算、以及一些其他影响等内容。
其次,深入居民进行走访,了解他们目前的使用现状。由于老年人常年在家且心思细腻,因此此次调查的群体主要以小区内的老年人为主。我会事先设计好问卷,之后在小区内的一些如老年活动室、室外健身场所、社区菜市场等老年人喜欢的聚集地进行走访,注重询问他们在日常用水中是否发现了一些问题,如水质有沉淀物、异味,水龙头出水的大小、地面渗水现象等,另外是否发现了其他的供水设备老化现象,把这些情况连同姓名和住址进行一一记录。对于那些出行不便的老人则要上门走访,并对一些问题比较突出住户的进行现场观察,拍照取证。对于一些上班族则选择抽查方式,在晚上进行走访。
最后,我会把这些情况在小区中进行公示。公示的内容主要包括供水设施目前的状况,特别是二次供水的设备状况、事故危害程度、费用预算以及相关责任的法律条文,来征集大家意见是否进行检修。并把联系方式等也附着其上,方便大家咨询。如果同意更换,我则会注重负责好小区的环境安全。如对施工现场设置路障,提示牌,警示灯等设施;加强保安的巡逻;设定好出行的路线等。
总之,作为小区物业的负责人,要以“不治已病治未病”的心态,维护好小区各个方面的日常工作。只有做到防微杜渐,才能让工作尽善尽美。
【题目3】单位要通过官网推进政务公开建设,需要理论水平、网络水平等工作能力较高的同事完成,单位领导安排你来牵头组织此次工作,你会怎么办? 【参考答案】
政务公开一直是民心所向,做好这项工作不仅可以让群众参政议政,与政府做好互动,而且能够让群众对政府的行为进行监督,在间接上也能够约束政府工作人员的行为。因此,我一定会从多方考虑,处理好政务公开可能引发的一系列问题。
第一,自己要做好对于此事的学习,并选拔工作人员一起参与到此事的策划中来。在人员的邀请上会做出一些要求,如选拔一些对政务公开规定十分了解的人,对国家政策解读,尤其是与海关工作相关的政策理解较好的人;对公文格式掌握比较好的人员;对于网络技术人员也会具体的要求,如精通对网络的管理,能够将网页设计的简单大方,清晰明了。人员的选择上可以通过部门进行举荐或者是自荐的形式,并做好筛选工作。
第二,为了避免在信息公开过程中有些信息会使群众产生质疑,我会召集选拔好的工作人员进行探讨,商讨具体的信息内容,公开信息的原则,选出公布的发言人,制定相关规定。将公开的信息分为主动公开和依申请公开两类,并对具体内容进行探讨,分清板块。主动公开的信息既包括海关的机构职能、政策法规、海关廉政纪律规定等一些基本的内容,又有群地 址:合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层
2给人改变未来的力量
众比较关注的信息,如政府采购拍卖方面的信息,包括海关集中采购项目的目录、标准及实施情况;海关罚没物品的拍卖信息。
与此同时,对公开的内容要掌握尺度,可以将公开的信息分为一级、二级和三级,以此来界定哪些事件是可以完全公开的,哪些是需要部分公开的,哪些是需要申请领导之后可以公开的。并且要注意信息公开的程度,不能浅尝辄止,敷衍群众,不能成为烂尾新闻。选出负责政务信息回复的工作人员,回复群众的留言要及时,不能拖拉;工作态度要好,对于群众提出的问题不能推脱和搪塞;及时更新信息,保证政务信息的时效性。选出网络技术人员,善于管理网络系统,定期检查维修,防止出现网络瘫痪、中毒和泄密等情况。在会上还要制定出相应的奖惩措施,对于一些不按照规定做事的人员要给予相应的惩罚。
最后,将会议上讨论出的结果进行汇总,做好整理,将结果上报领导,并且要注意后期群众对于网站的意见,及时调整一些不合理之处。也要对工作人员进行监督,做好政务公开工作。
【题目4】现在,公众对于一些热点新闻事件很关注,政府也承诺调查解决。有些地方政府能够做到及时跟进调查并回应群众质疑,但是有些地方政府却一拖再拖最后不了了之。这种新闻被称之为“烂尾新闻”,对此,你怎么看? 【参考答案】
新闻“烂尾”现象表面上看是媒体注意力转移、热点转换的结果,实际上却反映出政府部门职责落实不到位,最终导致社会问题得不到解决,久而久之,政府公信力也会不断地下降。
网络监督的高压势态,使得各级政府部门及其官员在应对热点事件、突发情况时能够及时行动,迅速表态,较之从前的无视民意、封锁消息、不闻不问等行为有很大的进步,已经表现出重视人民关注的问题,关心群众的利益,也意识到稳定民心的重要性。然而,一些地方政府在处理热点事件时“表态多,后续跟进少;道歉多,问责整改少;调查多,真相公布少”的现象依然普遍存在,公众关切的后续调查成为“半拉子工程”,事件调查结果难觅踪影。“烂尾新闻”的堆积是对公众的不负责任,难免会引起群众对国家机关及工作人员解决问题能力和实力的质疑和各种抱怨,直接影响国家及政府部门在人民群心目中的形象。
新闻有始无终、群众关注得不到响应,背后隐藏着多方面的原因。
首先,地方政府及其官员出于对自身利益的考虑采取消极的态度,对于社会热点事件“不想查,不敢查,不愿查”。就算迫于网络压力,表了态,道了歉,甚至罢免了责任人的职务,也只是一种“积极的应付”,为的是平息公众的“怒火”,而不是实际解决问题。
地 址:合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层
3给人改变未来的力量
其次,问责机制及其相关制度落实不到位。热点事件层出不穷,而相关政府部门对于热点事件调查处置的刚性制度、事件责任人的问责机制及其配套的监督机制都不是很完善,导致政府部门拖延、推诿,调查不公开透明,各种问题最后只能不了了之。
再次,新闻媒体以及群众的监督不到位。新闻媒体以及群众目前只停留于揭露举报的阶段,却缺少对于政府相关回应及解决问题措施的持续关注,客观上也催生了大部分的“烂尾新闻”。
新闻容易“烂尾”,但对背后问题的处理不能烂尾。要减少甚至杜绝“烂尾新闻”的出现,解决民众关心的热点问题,重建政府公信力,应该从以下几方面着手;第一,及时处理、快速回应,建立事件调查和处理信息的全程公开制度,在公众目光下不断推动问题解决。对于已经被证实的热点事件,政府部门要公布详细的处理时间表和问询举报方式,方便公众随时了解事态进展;对于热点事件的调查和处理,采取“异地办案”、引入“第三方”监督机制等等。通过这些手段的综合运用,最大程度避免“自导自演”、“自查自纠”情况的发生,杜绝“烂尾新闻”。
第二,健全官员问责制度。对社会普遍关注的热点事件,建议多部门启动专门程序“全程紧盯”,只有对敷衍塞责的相关人员行政问责,才能起到惩戒警示作用。同时也要延长处置链条,健全监督问责机制,纪检、监察、司法等部门形成合力,引入社会力量加强监督,才能倒逼干部守土有责、恪尽职守。
第三,媒体及群众要将自己的监督权力贯彻到底。媒体及群众不光要积极揭露违法行为,同时也要及时关注事后处理过程及结果,以此监督和约束公权力部门的行为,避免拖延、推诿乃至不了了之的善后做法。而政府部门不仅需要在态度上接受舆论监督,更需要在解决问题上扎实接棒,把热点压力化为改进工作的动力。
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给人改变未来的力量
3.2023年陕西省考面试真题 篇三
2013年广东省考面试:广州公务员面试真题汇总
【注意】没题本,有笔纸
北京人事考试网:
5月24日上午:
法检类:
1、法官检察官很神圣 很多人都向往 但是他们精神压力大 甚至有人身安全 被形象地称为“刀尖上行走” 你怎么看?
2、冤假错案 如何看待
3、车祸 去保险公司理赔 保险公司称过了24小时 还怀疑车主酒驾 车主说当时不舒服去了医院所以耽误了时间 法官如何查明事实真相?
4、养鸡场被怀疑禽流感 村民放火烧了养鸡场 被判故意毁坏财物罪 村民不服去法院讨说法 他们认为他们是为民除害,你是法官如何处理?
5月25日上午:
法检类
1、小李硕士毕业,考上公务员后发现做的事情很琐碎,和自己理想不符,你怎么看。
2、某公务员被网民曝有多处房产,后查只有一处,你怎么看网民追寻真相和个人隐私保护的关系。
3、在某抢劫现场发现张某手机,但张某辩称他不在现场,而是在某宾馆,你怎么调查。
4、某犯罪嫌疑人不配合工作,你的同事说要给点颜色他看看,你怎么办。
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文章来源:中公教育北京分校
4.2014年陕西公务员面试真题 篇四
6月8日行政面试真题
上午:
1、我国有些省份模仿西方国家制造狮身人面像,引起热议。有人认为这样的方式能让民众不出门便能参观国外的景观和文化;有人认为,这样做会造成中西文化冲突,弊大于利。请问你怎么看?
2、每增加一种技能,便增加一份自由。请谈谈你的看法。
3、学校有个摆摊卖鞋垫的老头,卖了20 年。最近,学校为了治安管理将老头赶出校园,学生想让老头留下来,集体为老头请愿,假如你是学校的安全管理员,你会怎么处理?
下午
1、目前高校普遍出现了大四“空巢现象”,大四学生有的忙于实习,有的忙于找工作,有的忙于考研,导致课堂空堂率很高。你怎么看待这一现象?
2、某哲人说时时自我克制,这是愚蠢的事,因为你在毫无意义地耗尽自己。但也有人说:人应该懂得克制自己,克制是一种美德,你怎么理解?
3、人应该有观察力,因为观察力影响一个人的命运,结合自身经历谈谈你的看法谈谈你的理解。
商洛、安康、汉中党群系统6月11日上午
1、某地自然景区在“蝴蝶节”上特地推出了“蝴蝶仙子”吸引游人。但让人吃惊的是,蝴蝶仙子居然是由上百只活蝴蝶支撑的衣服装扮而成,活蝴蝶被钢针直接扎死在洁白的石榴裙上。此事一出,引起了社会的普遍关注,有人说这是一种创新,也有人说这种行为很残忍,你怎么看?
2、现在生活中有两个误区,一个是看别人生活,一个是生活给别人看,对此你怎么看?
3、当今社会,加班现象很普遍,企业都热衷于员工加班,形成了加班文化,有企业甚至将加班文化当做企业文化,如果你是劳动保障部门的一名工作人员,你如何处理改善这种情况?(4-5行
6月10日汉中、安康、商洛党群下午
材料:复旦投毒案发后,2月18日上海市第二中级人民法院今日上午公开宣判“复旦大学投毒案”。法庭一审以故意杀人罪,宣判林森浩死刑,剥夺政治权利终身。判决关系到两个家庭,牵动着千万人的心。复旦大学177名学生联合签名的《关于不要判林森浩同学“死刑”请求信》寄往上海市高级人民法院,随之一起的还有另外一份《声明书》。建议给被告人林森浩一条生路,让他洗心革面,并在将来照顾受害人黄洋的父母。177名学子表示,希望国家、社会、法院综合考量,慎重量刑,能给林森浩一个重新做人的机会。
1、对于复旦大学177名学生联合签名的《关于不要判林森浩同学“死刑”请求信》寄往上海市高级人民法院,随之一起的还有另外一份《声明书》。建议给被告人林森浩一条生路,让他洗心革面,并在将来照顾受害人黄洋的父母,你怎么看?
2、如果你被录用后,领导让你组织一次“社会主义核心价值观进脑海”的宣传学习活动,请问你如何组织?
3、西方谚语:“法律如果推不开特权的门,也一定跨不进人民的心”。请你谈谈你的理解
材料:青少年犯罪研究会近期的一份统计资料表明:近年内,青少年犯罪总数已经占到了全国刑事犯罪总数的70%以上,其中十五六岁少年犯罪案件又占到了青少年犯罪案件总数的70%以上。校园暴力案件不断发生,在校学生的犯罪率呈上升趋势。北京市高级人民法院公开发布的《2013北京市法院未成年人案件综合审判工作报告》(简称“白皮书”)中的未成年人犯罪数据又引发关注。白皮书称,过去五年,北京少年法庭判处的未成年罪犯人数呈下降趋势,但其中在校生犯罪率却一直超过未成年无业人员犯罪率。
1、校园暴力案件不断发生,在校学生的犯罪率呈上升趋势,请你谈谈原因有哪些?
2、如果你是高中的法律辅导员,针对校园暴力案件,让你对学生做法律知识宣传,你将要怎么展开?
3、在民法的慈母般的眼里,每一个个人就是整个国家!请谈谈你的理解!
上午:
1:我国统计局统计结果显示,金融行业平均年薪9.56万元,农林牧渔2.34万,在网上农林牧渔行业者自嘲他们的收入低,至对于这种现象,请问你怎么看?
2、唯学者非为仕,为仕者必为学,谈谈你对这句话的理解。
3、毕淑敏曾经说过:现代人急功近利,有些人想的和说的不一样,说的和做的不一样,背地里和明面上不一样,请问你怎么避免这三个不一样?
下午
1、母亲节来临,很多人在转发关于祝福母亲的短信和微博,但是很少有人真的给自己的母亲打一个电话,对此,你怎么看?
2、有人说,幸福是适当的贫困,谈谈你的理解?
5.2023年陕西省考面试真题 篇五
铁路公安近十年面试真题汇编
(一)2016年铁路公安面试真题汇编
2016年2月25日铁路公安面试真题
1.微信上的一些公众账号经常出现孩子的消息和照片,让大家进行评选活动。有人认为好但也认为不好。你怎么看?
2.现在市里警察局选了九名警官到车站进行实战训练,由缉毒办负责。领导让你组织,你会如何开展?
3.市里准备选拔优秀的大学生村官,领导让你来组织,你会如何组织?
4.你是一名值班民警,一位年轻男子向你反应他的父亲在下火车时走丢了,而且父亲不会普通话,向你寻助,你会怎么办?
2016年2月26日铁路公安面试真题
1.参与社区讲座的群众热情不高,响应的比较冷淡,现对这个讲座进行一次调研,你会怎么做?
2.位于山区的村庄,有很多复杂难行的道路,领导让你对车辆驾驶人员进行训练,你会如何进行?
3.我市让有条件的单位将单位内的停车场以及运动场所提供给公众,有人认为好,有人认为不好,你怎么看?
6.2011年江西省公务员面试真题 篇六
1、群众到机关办事,经常有找错人,走错门,不了解办事程序等现象,你做为一个工作人员,你会怎么办?
2、农民工子弟学校缺师资、资金、办学场所,需要教育主管负责人支持,请把主考官作为教育主管负责人,你是农民工子弟学校校长,你该怎么说服?请现场模拟
3、有些单位要求3公里内骑自行车外出办事,有人支持,有人反对,你怎么看?
4、从中学生到大学生有一个转变过程,你是怎么做的?对你走上工作岗位有什么启示?
2011年江西省公务员面试真题:6月25日
1、单位人事改革 你负责档案你不但从外单位找资料 也在本单位积极找资料,有人赞成有人反对,你该怎么办?
2、城中村违规建筑很多,屡禁不止,少数村干部和村民不配合,你是城管的,领导要你去那做一个整改活动,假如主考官是村干部,现场模拟,该怎么联系?
3、规范网络用语,谈谈你的看法?
4、新录用公务员到新单位,不识本地话,8小时外村民找你办事,还有检查组来检查,休息时间没规律,你该怎么办?
2009年3月1日江西省公务员录用考试面试真题
1、关于高中文理分科的问题,有人支持,有人反对,你的怎么看?
2、新领导雷厉风行,老领导按部就班,你如何适应新领导?
3、单位搞一个展销会,你如何在那做好公关?
4、有一单位违反规定,让你姐姐求情,你同事说教育为主,还有人威胁你,你怎么办?
5、春运期间,人流量很大,停车场有辆小车尾气着火了,假如你是停车场负责人你要怎么办?
2009年2月28日江西省公务员录用考试面试真题
1、广东有人提议恢复五一厂家促进消费拉动内需,你怎么看?
2、你进到一个单位,水火不容的甲和乙都和你关系好,我怎么办?
3、返乡农民工要创业缺技术,你怎么帮助?
4、有个领导死亡,公安局鉴定是自杀,家属不信,要聚众围殴公安局,你怎么处理?
5、单位搞技术展示,进行到一半出了故障,你怎么办?
江西人事考试网:
2008年3月9日江西省公务员考试面试真题
江西人事考试网:2008年3月9日江西省公务员考试面试真题如下
1.你以前在企业工作,考入机关后,工作没有企业得心入手,你怎么办?
2.“读万卷书,行万里路,交八方朋友„„”举例说明你交朋友的原则。
3.太空空间站,有的说应该自主创新,也有的说应发展国际间合作,谈谈你的看法。
4.甲、乙是同事,乙因故有事未上班,有人找乙办事,甲说等乙回来再处理,但当事人说非常着急,必须得马上处理。如果你是甲,怎么办?
5.在一个重要场合,你发布一条重要消息,有人举报说这信息没有相关部门的证实,你该如何处理?
2008年3月8日江西省公务员考试面试真题
1、小张个性鲜明,办事不走程序;小王个性沉稳,办事按程序来;现在小张负责跟小王合作开展一项工作,如果你是小张,你如何开展工作?
2、单位派你下乡核实受灾情况,但是车队领导不愿意派车,说你可以坐班车去,可是已经没有班车了,你找到单位车队领导,你怎么做车队领导的工作?
3、现在很多年轻人都喜欢过“洋节”,而我们的传统节日也在国外流行起来,有一种观点是“越是民族的,就越是世界的”,对此你怎么看?
3、你是否赞同“只扫自己门前雪,不管他人瓦上霜”,如果不同意,你该怎么体现在你的工作中?
5、大年三十晚,大雪封堵通往机场的高速公路,很多车辆都被拥堵,被堵司机乘客都急着回家过年,情绪很激动,有人说要冲岗,作为现场的唯一交警,你如何处理?
2004年江西省法院、检察院公务员考试面试题
2004年江西省上饶市某机关公务员考试面试题
江西省某机关公务员考试面试题
江西省某机关公务员考试面试题
江西省某机关公务员考试面试题
2005年某机关公务员录用考试面试题
1、你对你所报单位的工作性质和特点有何了解?你希望有一个什么样的工作环境?
2、中央一直对安全生产非常重视,但最近仍常常可以看到有重大安全人员伤亡事故发生,你有何看法?
3、小王和李科长是牌友,小王工作一直不太踏实,但李科长常常在张局长面前说小王的好话,张局长也常常表扬小王。你工作一直勤勤垦垦,但李科长从不在张局长面前说你的好话,张局长也对你不太重视,你如何处理和这三人的关系?
4、最近一次进行的行风评议中,你单位的表现不好,领导决定让你组织一次旨在提高你单位形象的宣传活动,你如何策划组织?
5、在一次招商引资的签约现场会上,正要和外商签合同时,领导要你拿出准备好的合同时却怎么也找不到了,你怎么办?
2006年某机关公务员录用考试面试题
1.现在社会上流行公务员热,请结合你自身情况谈谈你的看法。
2.现在年轻人计划组织能力差,请结合你自身例子说说你的看法。
3.国家发改委公布的教育乱收费问题,谈谈你的看法。
4.如果单位来了个新人,工作能力不如你,但领导却把你分内的工作交给他做,你怎么办?
5.如果单位处罚了某职工,他找领导论理,领导要你接待,他情绪激动,竞辱骂你,你怎么办?
7.2023年陕西省考面试真题 篇七
请开始答题:
86.张三问李四:“你是否不承认那笔钱是你拿的?
这句话有一个隐含的前提是()。
A.李四从没拿那笔钱 B.那笔钱是李四拿的
C.李四应该承认那笔钱是他拿的 D.那笔钱不是李四拿的
87.甲、乙、丙、丁在比他们的身高。甲说:“我最高。”乙说:“我不是最矮的。”丙说:“我没甲高,但还有人比我矮。”丁说:“我可能最矮。”实际测量的结果表明,只有一人说错了。
这四个人从高到低的排列是()。
A.甲、乙、丙、丁 B.乙、丙、甲、丁
C.乙、甲、丙、丁 D.甲、乙、丁、丙
88.《中华人民共和国公务员法》规定:“对于公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。”
由此可见()。
A.作为公务员最重要的是工作实绩,但也不可忽视其他方面表现
B.只要工作成绩突出,其他的都不怎么重要
C.作为公务员,德才是最重要的
D.公务员的德、能、勤、绩、廉是同等重要的
89.在我国,中秋节是我国民间传统的五大节日之一,其核心的文化内涵是:“祝愿社会和谐进步和家庭团圆幸福”。但遗憾的是,如今商业化将中秋节演变成为“月饼节”,月饼越做越大,文化意义却越来越少。
以下哪项是这段文字最有可能支持的观点?()
A.传统文化不能作为经济资源加以利用 B.要挖掘和创新传统文化内涵,弘扬优秀民族文化
/ 3
C.要充分挖掘传统节日蕴涵的巨大商机 D.商业活动应以传承民族文化为主要目的 90.1992年三峡库区平均人口密度为282人/平方公里,高于全国(122人/平方公里)和四川(192人/平方公里)。库区的山地面积占总面积 90%以上,海拔400米以下地带的人口密度为500-600人/平方公里。另外,库区耕地大部分是旱地,坡度在15度至25度的耕地占旱地的 46.5%,坡度大于25度的耕地占旱地的25%。
从这段文字可以得出()。
A.三峡库区坡度在15度以下的耕地占旱地35%
B.四川平均人口密度也高于全国平均水平
C.三峡库区绝大部分人生活在海拔400米以上
D.陕西平均人口密度在全国倒数第一
91.中国的汽车厂家正在开发智能型汽车。其直接原因是汽油价格节节攀升。消费者的节能意识不断提高,开发节能汽车要投人大量的资金,中国一汽集团在2015年 之前将对以节能汽车为主的自主品牌汽车投入130亿人民币的开发费用,上海汽车集团也计划在2012年之前投入214亿元人民币,用于新车的节能技术开 发,节能汽车的开发竞争,可望加速中国汽车产业调整,改善大中小企业混杂的混乱局面。
以下哪一项最可能是中国汽车厂家投资开发节能汽车的原因?()
A.节能汽车在中国尚未普及 B.节能汽车巨大的市场前景
C.开发节能汽车需要投入巨大的资金 D.节能汽车是汽车工业发展的趋势
92.不少有识之士经常指出,一个国家、民族及文化的蓬勃发展,不仅需要高度物质的发展,还必须有进步信念的支撑。人的存在,总应该超出一般动物类的局限,具备更多智慧、信念、意志力等精神层面的东西。
由此可以推出()。
A.对一个国家、民族及一个人来讲,精神和信念不可少
B.精神比物质更重要
C.精神就是智慧、信念和意志力
D.物质和精神是一个问题的两个方面
93.碳酸钾溶于水时形成碱性物质容易使含有氮的气体逃到空气中散失掉,而草木灰里含碳酸钾,人类尿是氮肥,所以人类尿跟草木灰混用则()。
/ 3
A.会减少肥料效果 B.增加肥料的效用
C.是明智之举 D.是不可能的
94.最高明的骗子可能在某个时刻欺骗所有的人,也可能在所有的时刻欺骗某一些人,但绝对不可能在所有的时刻欺骗所有的人。
按照上述说法,以下哪一项是不正确的?()
A.一个人可能在某个时段受骗
B.骗人的人也可能被骗
C.一个人可能在任何时刻都不受骗
D.不存在某一时刻,所有人都受骗
95.某市教育专家建议,可以采取按照年龄、教授科目和职称等级将教师平均分配的办法来配置教育资源,这样就能实现教育公平,解决目前因上重点中学引起的社会问题。
以下哪项如果为真,最能削弱上述专家观点?()
A.很多原来重点中学的教师对此表示支持
B.普通中学纷纷要求增加拨款加强学校硬件建设
C.一些重点中学教师要求到该市以外中学任教
D.绝大多数学生和家长表示反对
8.2023年陕西省考面试真题 篇八
内蒙省考选调生面试真题·6月11日上午
1、影响内蒙古经济发展的因素很多,生态环境就是其中之一。有人认为经济发展应该慢一点,顾及生态环境;也有人认为内蒙古地区经济发展落后,为了经济发展,可以适当的牺牲环境。对此,你怎么看? 2、2、随着网络智能走进千家万户,网上筹款企业诸如水滴筹、轻松筹也走进大家视野。这类筹款企业确实帮助许多困难家庭解决了实际问题,但是,一些问题也随之出现:筹款项目遭到质疑,求助者信息失真,善款去处不明等,对此,你怎么看?
9.2023年陕西省考面试真题 篇九
结构化面试
来源:中公教育作者:中公教育研发团队时间:2011-05-20
1.你怎么看待大学生“蚁族”现象?
【中公名师分析】本题属于社会现象类综合分析题。本题一方面考查考生对“蚁族”详细的分析和思考水平,另一方面还注重考查考生看待社会现象态度是否积极、眼光是否远大,这一点要特别引起考生注意。此外众多考生可能也属于“蚁族”,如能结合自身情况阐述真情实感会更容易打动考官。
【解题思路点拨】首先明确“蚁族”的含义和背景;然后分析“蚁族”,表明自己的看法;最后适当总结。
【中公教育参考答案】“蚁族”一词是对“大学毕业生低收入聚居群体”生动形象的概括,指的是毕业后无法找到工作或工作收入很低而聚居在城乡结合部的大学生群体。大学毕业生选择到大城市就业是经济发展和城市化过程中各国普遍存在的,这一趋势结合我国的国情即突出表现为“蚁族”现象。
“蚁族”的出现有其客观性和必然性,因此不能简单地将其归为社会矛盾,而应当以积极客观的态度去看待这一现象:
一方面,“蚁族”确实反映了我国社会经济发展中存在的一些深层次问题。如城乡二元体制与地区发展差异导致劳动人口特别是以大学生为代表的高素质人群向大中城市和东部发达地区过度集中;相对滞后的户籍和社会保障制度使大学毕业生在就业、落户、福利等方面遭遇种种现实困难;庞大的就业队伍和经济发展的失衡使得大学生就业问题依旧严峻。另一方面,“蚁族”不是绝对消极的概念,而是有其正面的意义。首先,“蚁族”说明随着我国高等教育的逐步普及,以大学生为代表的高素质劳动群体逐步成形且规模庞大,这为我国的发展提供了充足的优质人力资源;其次,城市吸引大量大学毕业生就业表明城市经济具有充沛的活力,城市化的速度和规模世所罕见;再次,“蚁族”的群体成员大多抱有追求事业成功和美好未来的积极目标,具有吃苦拼搏的坚定精神,他们需要的不是舆论的过度关注和大众的无谓怜悯,而是公正的发展环境和社会的尊重与有力支持。
在正确理解“蚁族”现象的基础上,更重要的是认真务实地解决其中的问题,引导这一现象向好的方面发展。我相信困难是暂时的,现在的“蚁族”必将拥有美好的未来。
2.工作中对于领导交代的事情,你做的很正确,但领导却批评了你,你怎么处理?
【中公名师分析】本题属于人际关系处理题型。解答此题要求考生摆正自己的位置,牢记工作的原则,正确处理与领导的关系。
【解题思路点拨】首先确立自己的态度,然后阐述自己的具体做法,最后总结升华。
【中公教育参考答案】领导将任务交与我完成,无论自己感觉完成得怎样好,最终工作成果都要接受领导的审查和评价。无论领导因为什么原因批评我,都是对我的关心和督促,我会用积极的心态去接受,以严肃认真的态度对待领导指出的问题,而不会将领导的批评误解为否定或贬低。
首先,我会认真仔细地聆听领导的批评意见,对比自己完成任务的过程、方法、结果,反复细致地反思,找出所犯的错误和犯错的原因,主动检讨。
然后,我会在深刻反省的基础上形成书面的检讨并提交领导审阅批示,我会真诚、彻底地承认错误,请求领导原谅,并就如何弥补工作不足之处提出建议并向领导请示。
接着,我会在得到领导指导和同意后,以最快的速度、最高的质量完成任务,弥补过失,尽到自己的责任,保证工作顺利进行。
最后,我会将此事引以为戒,总结教训,有则改之无则加勉。平时加强学习和实践,不断提高自己的业务能力。
领导是知识与工作经验的大宝库,他站得高看得远,拥有不寻常的眼界与能力,能够发现我们意识不到的失误。在工作中,我会积极主动地向领导请教,争取领导的指导与栽培,在实践中更快更好地成长。
3.你是信访局的工作人员,正在接待一上访人员且此人情绪激动,此时领导又来找你谈话,你如何处理?
【中公名师分析】本题是情景处理应变类题,考查考生情景处理能力,但这道题实际考查的是考生处理人际关系的意识与技巧,处理的是双重的人际关系,既要处理好上访人员的问题,又要照顾到领导的情绪,考生要以工作为重,灵活应变。
【解题思路点拨】首先,说明自己处理的基本原则;其次,提出具体的处理办法;最后,总结升华。
【中公教育参考答案】我正在接待一上访人员且此人情绪激动,此时领导又来找我谈话,面对这种情况,我要保持耐心,分清工作的轻重缓急,先将这个上访人员安抚好,再去向领导道歉。
首先,如果是领导本人来找我的话,领导也能看到我现在所处的局面,他应该能够理解我先做好工作的想法;如果领导叫同事来通知我去谈话,我就要先示意同事我现在的状态,让他转告领导我不能抽身,请领导原谅。
其次,耐心地听取上访人员反映的情况,并做好记录,尽力安抚好上访人员的情绪,并表示一定尽力帮助其处理好相关的问题。将上访人员送走后,立即找领导道歉,请领导原谅,并请领导指示;如果领导当时没空的话,要在其他的时间及时地向领导汇报、道歉。
最后,要及时处理该上访人员所反映的问题,自己能力范围内的要及时解决,自己解决不了的,要将该问题反映到相关部门去,尽力帮助解决该问题。
在工作中常会遇到这种工作之间冲突的时候,我一定要以本职工作为重,分清事情的轻重缓急,先解决紧急、重要的工作,合理协调工作,同时做好沟通工作。
4.你主持一个重要会议,但是领导车坏了需要20分钟才能赶来,你怎么办?
【中公名师分析】本题属于计划组织协调题,主要考查考生在紧急状况下处理问题的能力和应变能力。考生要有角色意识,“你”是会议主持人,情境是领导因为车坏了不能马上赶过来,“你”该如何协调和处理,保证会议能够正常进行。
【解题思路点拨】首先要表明作为一个会议主持人在遇到这种紧急状况的时候的态度;其次要提出具体的解决措施;最后总结升华。
【中公教育参考答案】作为一个重要会议的主持人,我深知这次会议的重要性和自己肩负的责任。遇到领导因为车坏了而不能及时赶过来的情况,我一定要保持清醒的头脑,稳定自己的情绪,千万不能慌乱,要保证会议正常进行,我应该采取以下措施:
首先,我要第一时间打电话给领导,询问他目前的具体情况,是否确定能够在20分钟后到达。并且询问领导是否有我可以先行传达的关于会议的指示。
其次,我要在会议开始时向大家通报领导延迟到达的事情,希望与会者能够给予充分的理解,并保证按照正常的会议安排进行。如果会议在进行中有需要领导发言表态的环节,可以暂且与下一个环节互换顺序,延迟进行,或者临时设置讨论环节。
最后,做好会议内容的记录工作,如有什么需要领导解决的问题等领导回来后及时向他汇报。
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