期末考前教师会校长的讲话稿(10篇)
1.期末考前教师会校长的讲话稿 篇一
老师们:大家上午好!
响堂小学历史上具有重要意义的一个学期在全体教师的精心呵护下,已接近尾声。回顾走过的路,我们可以自豪地说,我们圆满完成甚至超额完成了学期初预定的奋斗目标,向领导和老百姓、向关心爱护我们的社会各界人士交了一份满意的答卷!
在思想政治工作方面,我们运用多种形式、多种渠道从不同角度对学生进行了人生、爱国、尊师、团结、创新等教育,使学生在整体精神面貌、文明程度等方面都有很大的进步,取得了不小的成绩。学生爱校尊师的风尚正在形成。班主任工作卓有成效,其认真负责的态度及良好的精神状态也都好于过去,班风学风正以不同的风格发挥着作用,大部分班主任都能深入学生,了解学生,改变工作方法,用情、用理、用温暖去影响学生,收到了很好的效果,也受到学生的赞许。值得一提的是一大部分年轻班主任工作积极性高,热情高,认真负责,一丝不苟,初步表现了一个优秀班主任的素质和潜力。我们成功举办了学生演讲比赛、歌咏比赛、知识竞赛及元旦师生联欢会,使学生以不同的形式受到教育。
在教学工作方面,我们一贯强调狠抓常规的思想,将质量放在第一位,进行了规范的常规教学管理,举行了一系列活动,旨在提高学生的质量意识及能力,收到了显著效果。科研工作正式起步,两个活动搞得很好,可以说是开了一个好头,起了一个好步。创新教育工作取得了很大成绩,在青年教师培养、学科推进上,做了大量的工作,为青年教师的成长作了大量有益的工作。
后勤工作加强财务管理,做到了服务教学、服务师生。在了解老师,听取建言献策方面也有起色,受到了好评。一开始,我们担心不会在短期内站稳讲台,会影响学生的情绪和学校的声誉,但事实证明,这种担心是多余的,我们近四十名应届毕业生,凭着其优秀的人格魅力,坚实的专业知识,积极的工作态度,负责的育人精神,很快站稳了讲台,并且不少同志已崭露头角,显示了雄厚的实力和知识功底,一个优秀教师的形象已初见端倪。新鲜血液的输入,一定会为我们学校增添可持续发展的动力,这些老师让我们看到了学校的希望和未来,我们为你们骄傲和自豪 ! 这也标志着我们无论在硬件上还是软件上,都又上了一个新台阶,取得了一次巨大的胜利。这充分显示和证明了响堂小学的教师是一支拿得起、放得下、思想过硬、业务精良、关键时刻冲得上的优良的战斗集体,是一支愿与学校共荣辱、共进退、愿意我们的学校不断进步、不断取得巨大成功的优秀团队。校委会感到无比欣慰、无比感激 ! 这件事也体现了我们的教育成果的优秀,即我们的学生在关键时刻也是凝聚力极强的优良队伍。正是靠了这种精神,这种团队,我们才取得了让人吃惊的佳绩,也才又一次让人刮目相看!以上成果,是响堂小学前所未有的成绩,她清楚记载下了响堂人伟大的精神风貌,也清楚记载下了我们为响堂的发展而写下的重重一笔 ! 历史不会忘记我们的功劳,历史也将永载 20xx冬学段这一不可多得的辉煌 篇章 !
回首本学期,我们仍然存在着很多的不足,还有不少工作不能到位,还有许多方面仍然靠突击,不能经常保持这种较好的状态,还有许多我们需要立即变革、改革的地方,所以我们不能沾沾自喜,固步自封,止步不前。
我们之所以能取得这样的成绩,是和我们的老师辛勤工作、无私奉献分不开的。在此,我代表学校校委会,向大家说一声,老师们,你们辛苦了,我们衷心感谢你们为学校不断进步而付出的艰苦劳动,谢谢大家 !
最后,祝愿各位老师及你们的家人,新春愉快,合家欢乐 ! 请各位老师将全体教师美好的祝愿带给你们的父母及家人,我们向他们拜个早年,衷心感谢他们为我们学校送来了一个好儿女,并祝他们健康、吉祥、万事如意 !
再次感谢大家一学期的辛苦劳动 !
谢谢大家 !
2.开学教师会校长的讲话 篇二
度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,我们又将满怀信心地迎接新的学期。在这里,首先让我代表学校党支部、校长室给大家拜年,祝大家在新的一年里工作顺利,身体健康,家庭幸福,万事如意。同时,元宵节快到了,祝大家元宵节快乐。
过去的一年,是一个非常难忘而值得回味的一年。首先让我们回顾一下我校经过老师的投票选出的学校十大新闻:
1、4月17日,我校接待了英国Kingston Grammar School学校师生24人,10月22日,镇湖实验小学的老朋友——英国Lancaster Girls’Grammar School的部分师生来访我校。
2、5月15日,我校范明、李哲、刘双双老师带着他们的新作品《五女拜寿》,参加了苏州市青少年创意科普剧比赛。凭借剧本的独特创意,老师的悉心指导,同学们的稳定发挥,我校的作品在25个节目中,脱颖而出,获得银奖。9月25日,镇湖实验小学苏绣社团的学生参加“花季杯”苏州市青少年国粹文化系列活动,以“琴瑟丝韵”主题刺绣作品,再获“中小学生手工艺作品展(比赛)”特等奖。自起,学校连续4年组织学生参加此项赛事,均以个性鲜明的主题设计、童趣盎然的作品特色、令人惊叹的现场表演,四次蝉联桂冠,彰显了学校不断深入开发苏绣文化校本课程的成果。
3、作为高新区20实事工程之一的镇湖实验小学异地重建工程项目,引起社会各界的广泛关注。8月6日上午,市委常委、高新区党工委书记浦荣皋率部分区领导对我校的新校建设进行了调研,向冒着高温依然坚守在岗位上的建设者和广大干部职工表示了慰问。区委常委、生态城党工委书记宋长宝等领导同志陪同调研;此前,区人大徐江枫副主任实地督查了镇湖实验小学新校建筑工地。镇湖街道人大徐建秋主任,党委委员杨文明及区教育文体局王军副局长陪同督查。
4、为深入践行社会主义核心价值观,积极倡导八礼四仪,学校分别举行了“七岁入学仪式”和“十岁成长仪式”。入学仪式上,孩子们走智慧门、点智慧痣、行入学礼,并用稚气的声音诵读了《弟子规》;成长仪式,让十岁的孩子们回味了自己的成长过程,懂得并体会到了父母、老师的艰辛,明白了要用一颗感恩的心、一份执着的追求来回报家长、老师的辛勤栽培,向着人生第二个十年进发。
5、“培养智慧教师,打造高效课堂”本年度又硕果累累,姚凌琳老师在2015年苏州高新区小学品德优质课比赛中获得一等奖;仇成龙老师在高新区综合实践活动课程青年教师教学基本功比赛中荣获一等奖;陆晓明老师在区小学数学青年教师评优课比赛中获二等奖。在全国“一师一优课,一课一名师”活动中,我校共有4节获市优课,王耀华老师的.课获得省级优秀。近几年来,我校坚持“以校本研修为核心,以课程改革为突破”的办学策略,以心启智,走进儿童世界,培养世界儿童,给孩子幸福人生的起步。学校被苏州市教育学会评为苏州市“十二·五”教育科研先进集体。科研悟道,教改兴校,此项荣誉的获得,将激励我校再攀办学的新高峰。
6、受国家体育总局航海无线电模型管理中心委托,“2015年全国航海模型辅导员暨江苏省航海模型项目一线社会体育指导员再培训”会议在我校举行。此次会议上我校被授予“江苏省青少年科技模型运动活动基地”。
7、9月9日,国家世遗课程基地授牌仪式在镇湖实验小学综合楼多功能厅举行。苏州市教育学会世界遗产专委会理事长董宙宙宣读了国家世遗课程基地授牌的决定,授予我校国家世遗课程基地学校。10月29日,在第三届世界遗产青少年教育发展论坛上,我校刘健校长结合学校在世遗教育方面的做法作了“苏绣文化的生根和再生长”的大会演讲,反应热烈。
8、刘健校长参加了“校长国培计划”——2015年示范性培训项目卓越校长领航工程第七十四期全国小学骨干校长高级研修班培训。
9、在刚刚结束的区冬季三项运动比赛中,我校冬季三项运动队的队员顽强拼搏蝉联区冠军。在苏州市冬季三项运动会中,我校运动员顽强拼搏,一举拿下苏州市比赛团体第二名的好成绩。街道专项拨款给予表彰。
10、我校被高新区精神文明建设指导委员会表彰为“苏州高新区-文明单位”。
还有几件事情同样值得回味:
1、本年度名师讲堂系列活动邀请到了苏州市教育局政宣处徐洁副处长、苏州市教育科学院丁宇红老师、江苏省特级教师、常熟教研室徐建文主任、吴中区教研室沈红雨老师、少先队苏州市名誉总辅导员惠桦。各位专家通过形式多样的讲座,让镇小的教师开阔了视野,增长了智慧,促进了教师的发展。
2、“培养智慧教师,打造高效课堂”本年度又硕果累累,姚凌琳老师在2015年苏州高新区小学品德优质课比赛中获得一等奖;仇成龙老师在高新区综合实践活动课程青年教师教学基本功比赛中荣获一等奖;陆晓明老师在区小学数学青年教师评优课比赛中获二等奖。在全国“一师一优课,一课一名师”活动中,我校共有4节获市优课,王耀华老师的课获得省级优秀。
3、苏州市教育局公布的2015年苏州市教育改革和发展战略性与政策性研究课题的通知上获悉,我校入选“吴文化与世界遗产(教育遗产)文化校本教材开发与研究”子课题研究学校。
4、我校被苏州市教育学会评为苏州市“十二·五”教育科研先进集体。近几年来,我校坚持“以校本研修为核心,以课程改革为突破”的办学策略,以心启智,走进儿童世界,培养世界儿童,给孩子幸福人生的起步。科研悟道,教改兴校。此项荣誉的获得,将激励我校再攀办学的新高峰。
5、1月18日,首批26所“苏州市中小学百年老校保护与文化传承实验学校”在苏州三中由苏州百年老校协会授牌,我校名列其中,今后26所学校将在保护和传承178所老校的优秀文化中发挥引领作用。
6、我校被评为苏州市艺术教育特色学校。
7、去年的寒假是一场真正意义上的寒假,从一场突如其来的寒潮开始。
8、学校工作环境优美,工作氛围和谐,所以老师们继续着人丁兴旺的优异表现。
9、学校新校园建设已经基本完成。目前主要在建的一个是操场,一个是门口的一座桥。高新区保安公司已经进驻,学校安保工作将会上一个台阶。
10、学校接到任务,将在20xx年5月,在苏州市教育局一楼大厅布展。全面展现我校在素质教育方面的办学成果。每学期高新区才轮到一所学校,这是继高新区实验小学之后,第二所小学进入市教育局大厅进行展出。
201x年初,我曾经说过,201x年是加强管理、进一步提升师德水平的一年,是讲究实效、进一步提高教学质量的一年,是进一步促进教师,尤其是青年教师专业成长的一年,是健全各项制度、进一步提高管理水平的一年。应该说,在全体教职工的努力之下,我们顺利的完成了各项任务。学校教学质量不断提高,学校美誉度得到提升。
201x年,是我校的成长之年,是学校工作转型升级的一年。我们将继续面临着一个校园建设,一个校园管理的两大任务、我们也面临着领导、家长和学生更多的希望和期盼。在新的压力和挑战,只有全校上下凝心聚力,奋发进取,以恒成精神和更加坚定的决心、更加顽强的斗志,求真务实,团结拼搏,才能推进学校工作不断前进。
一、审时度势,提振精神,顺应当前教育发展的新形势,推进学校的新发展。
今年下半年,学校新校园即将投入使用。新一年展现新面貌、新面貌迎来新气象、新气象促进新发展、新发展呼唤新努力。面对教育发展的新形势,面对学校的新发展,我希望全体同事一定要顺应学校发展,创新工作思维,提升专业素养,提高工作质量,抓好开学初各项工作,抓好平时的教育教学工作,抓好安全管理和安全教育工作,抓好毕业班和招生工作,恪尽职守,履行教师承诺和党员承诺,启智立德,给孩子幸福人生的起步,以良好的工作态度和绩效办出有内涵的精品教育,以专业的教育精神努力向现代化有特色的实验小学方向追求,以恒成的精神努力向高新区西部一张靓丽的名片迈进。我们有时会觉得学校这里有问题,那里条件不够好,但是,问题在每所学校都会以各种形态存在着。我们不能等到所有条件都具备时再去实现我们的愿望,因为等到条件都具备时或许我们已失去发展的机遇。所以,做好今天的事、做好最普通的事、精细化从事自己的工作,就是在做最重要、最伟大的事,因为这些工作都是在为学校的明天在建承重墙,重要性是不言而喻的。
二、强化自身素质,重规范、抓常规,力促学校的可持续发展。
学校的发展不是一蹴而就的事。只有内强了专业素质、锻造了进取精神、自觉规范地展现执行力,才能不断提升工作境界,不断战胜工作倦怠和各种困难,使每一个教师、学生与学校共同发展。在这里,我们重点要强调做好内功的重要性。
高新区目前已经有18所小学,在现代教育发展的竞争中,要为学校赢得一席之地,成为高新区教育共同发展的获益者之一,必须根据情势随时应变,创造不被战胜和淘汰的条件。那就要做到“先为不可胜”。结合每个人的具体工作,那就是为了学校的发展和大家的整体利益,每一位同事都要严格遵守教学常规,自觉遵守工作纪律,认真开展教学研究和集体备课,努力建构自己的教学特色,以有效教研和教学的有效性达成高效课堂。最基本的环节务实做好了,我们就能增强竞争力,掌握竞争的主动权,让学校立于不败之地。要想达成高效课堂,必须有用智慧教师。不可以被战胜的原因,是因为做好了防守的准备;可以战胜对手的原因,是因为具备进攻的条件。所以,老师们,练好内功,做好本职是多么重要的事情啊。
当前,学校正处于向上发展的关键时期。机遇和有利因素共同呈现,困难和制约条件依然存在。我们就是要根据学校发展前景、资金、师资、设备、生源、竞争环境等条件的特点,扬已之长,脚踏实地、埋头苦干、专业从教、立志高远,抓住一切有利时机,群策群力,促进学校的不断发展。
三、以德为本,诚信从教,促进我校教育又好又快发展。
从事教育工作要讲师德,这是保证教育教学质量的关键;是保证我们的教育能够真正的“给孩子幸福人生的起步”、能够“走进儿童世界,培养世界儿童”,这也是使学校长期稳定发展的必然需要。我们从事教师工作就一定要承担一定的社会责任,就不能太计较个人得失,就要严格遵守中小学教师职业道德规范并讲求师德。这,就是讲诚信,这也是诚信理念在教师职业上的具体呈现。
学校从教人员只有提高境界、放眼长远、用心施教、规范从教,才能把握规律,积累诚信,积蓄力量,不断战胜各种困难,厚积薄发,促进学校稳定发展。
四、高度重视安全教育,努力创建和谐校园。
安全工作,一刻也不能放松。离开安全谈和谐是不可能的事情。各个工作岗位都有发生安全问题的可能。课堂安全、饮食安全、公物安全、交通安全、多媒体电脑安全、用电安全、消防安全等等,都应该引起我们高度的警惕。重视学生安全教育,就是对生命负责。
班主任及课任教师注重平时对学生的教育,另外经常利用两操集会,升降国旗等机会对学生进行安全教育.重点关注学生在日常生活当中应注意的安全的问题。包括饮食安全,人身安全等方面。让学生知道不购买三无食品食用,上放学的路上注意结伴而行,不乘坐三无车辆,寒暑假注意人身安全,不参加危险性不该未成年人参加的活动等等。学校将确立“做平安健康师生创平安和谐校园”的安全教育目标,通过组织学生听法制报告会,组织学生参与防地震、防火灾逃生演练活动等多种形式的活动开展对学生的安全教育,让学生在活动中受到教育启发。(淮安春游)
五、开学几件工作的简要说明:
1、绩效工资的发放公开公正透明,跟往年比,编制内标准未变,由于流动人员少,今年跟区标准比上升不大。核算年收入是包括1月份的奖金的。编制外教师人均增加3300元,参加绩效考核。
2、由于教师生育等原因,语数外老师吃紧。因此,各位老师做好增加班级和课时的思想准备。
3、为提高课堂教学效益,教导处新学期将会有一些新要求,希望老师们能够理解。
4、为落实苏州市教育局顾月华局长在全省基础教育工作会议上的讲话精神,和学生在校不得超过6小时的相关规定,学校进行作息时间的调整。学生到校时间推迟到7点40到8点,相应的,教师上班时间调整为7:50,下班时间不变。
新学期的工作即将全面铺开,我希望大家牢记责任,认真履行自己的职责,自觉遵守工作纪律,规范从教,自觉遵循教学常规,模范执行学校的工作指令与要求,抓好开局工作,抓好安全教育,以良好的精神面貌开展好新课改和新学期的各项工作,抓实课堂教学和德育工作,精细工作,以我们的有效工作进一步扩大学校的影响,为社会做出我们应有的贡献,把我校办成领导放心、同行肯定、社会公认、人民满意的学校。
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3.开学教师会校长讲话稿 篇三
各位老师,大家上午好!
今天是猴年初十二,伴随着节日的欢愉,我们迎来了崭新的学期。开学第一天和大家交流思想,我想说四个词表达四个意识--------有幸、有缘、有感、有言。
第一个词,有幸。区年区局对我校进行了标准化建设,让学校变了样,这就是区局对我们的真正关怀,学校发展态势喜人。让学校已经变成人人向往的地方,教师争当学校的标杆和排头兵的目标就有了切实的保证,我们有信心打造出一支师德高尚、业务过硬、开拓进取的教师队伍,我带领大家继续工作和大家和谐相处,真是备感荣幸。
第二个词,有缘。我在四唯路小学工作已经8年,今后还将朝夕相伴,荣辱与共,休戚相关。大千世界,茫茫人海,能和大家有这样的相遇和相处,真是一种缘分。请在座各位老师放心,我们会努力打造出良好的领导班子,在管理上严格要求,在事业上和大家一起进步,在素质与能力上与大家一起成长,生活上全心全意关心、支持、理解全校教师,不断提高个人修养和领导能力,做全校教师可亲的同事,可信赖的朋友。
第三个词,有感。我们学校面积虽小,但工作千头万绪,开头非常重要。我想教育自有它本身的规律和要求,要说对新学期的要求,我想大家要做到“六讲”——
一讲“人本”。学校的一切工作都是为了人,为了学生和教师,教育就是一种关怀的人生,领导对广大教师的关怀,老师对学生的关怀,这就是为什么我们的管理行为和教育活动要始终充满着爱,包含着情,要用爱心浇灌花朵,这一点我们要尤为注意。
二讲秩序。一所学校,要做到小而有序、整洁,张弛有度,收放自如,就必须要讲秩序。秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。
三讲责任。个人忙好个人的,努力做好最好的自己,人人恪尽职守,各司其职,各负其责。我想人人要有这种意识------“学校发展,我的责任;学生发展,我的责任;自我发展,我的责任。”人人都做好了份内之责,就会产生巨大的聚集效应和推动力,当然在合作与共享及维护团队荣誉上,同样需要责任感。
四讲品味,品味就是追求卓越,在四唯路小学今后要多一些深刻独持的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅的文化、体育活动,因为品味造就品质,才能铸就品德。
五讲实绩。每个人都要有这种意识,“父母给我姓名,自己打造品德”、“要凭本事吃饭,靠实绩取胜”。
六讲境界:我们的领导和老师要不断提升自己,做有奋斗感的教师,要以事业为重,学校为重,团队为重,做有荣誉感的教师,要树立目标意识,成长意识,做有责任感的教师。
第四个词叫有言,有言在先的意思,不是约法三章,也不是丑话说在前头,只是有几个想法和大家交个底,做个沟通,五句话与大家共勉——
第一句话,勤奋敬业,不辱使命。美前总统肯尼迪在就职演说中有一句经典名言,“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么”。拾人牙慧,我也对自己说“不要问四唯小能带给我什么,而要问我能为四唯小做些什么”,我想老师们也可以对自己发此一问。
第二句话,凝心聚力,同心同德。
这四个词的含义大家都清楚,在我们这个浩大的团队里,即使有不同的意见,那也是优美的和声,而不应该是刺耳的杂音。
第三句话,制度第一,校长第二。
在我们学校,任何人不能凌驾于制度之上,制度是学校文化的根本和前提,制度关键在执行,所以我们要特别强调执行力。
第四句话,追求细节,做好小事。
细节决定成败,细节就是品味,细节就是水平,细节就是管理,细节就是影像。追求细节,就是追求一种精致化的管理。我们的学校,越是发展,就越要精致化,越不能粗放。粗放的管理在这样的学校是一定会出大乱子的,至于说到小事,我认为其实小事就是大事。
最后一句话,成就教师,发展学生。
这是我们教育的出发点和归宿,对于教师来说,发展教师是校长的第一要务。但教师发展需要内因和外因的共同作用,所以更多的时候,我们将搭建舞台,提供环境,创造条件,适时鞭策,重在激励;对于学生来说,我们要打造适合学生的教育,要及时改进自己的教育方法和教育观念,来适应不同程度的学生。
在四唯路小学,我们要树立一种规矩:让能干的人享受到应得的荣誉,让多干的人不吃亏,让老实人不受欺负,对偷奸耍滑不干活的人大家鄙视。
4.期末教师会上的讲话 篇四
各位老师:
作为期末总结要说的话,刚才贺主任对期末教学业绩进行发公布和基础年级的教学作了质量分析。学校一学年来的教育教学工作,各位领导在他们的述职报告中都已经讲到了。今天我在这里讲三句话:
一、表示问候的话
在一学期的工作中,大家都匆匆来,忙忙去,紧紧张张工作。我家有闲人,回去就吃饭,从开学到今天,感觉就一个字:累。现在最需要的事情就是休息,好好调整自己的状态。由此,我想到各位,特别是我们的女老师们,她们还要烧饭洗衣,做家务,带小孩,个中辛劳,可想而知。我代表学校向大家表示问候!同时,也希望大家借助这个暑假调整好自己疲惫的身躯,合理安排好假期生活,休息娱乐、学习工作两不误,过一个愉快的暑假。
二、表示敬意的话
在过去的一年里,大家除了完成教学任务,还配合我们完成了学校的阶段性工作目标,完成了上级给我们下达的各项目标任务,校园环境与校园文化建设,“比访”工作,唱跳工作,教学视导,各类检查达标等,有时忙得透不过气来,年轻老师顾不上生病的孩子,老年教师带病坚持工作,特别是在现在的环境下,我们今年初三中考能取得比较好的成绩,所有这些都表明在我们这个集体中还是有一定的战斗力的。因此在这里我代表学校向大家表示敬意!
三、说说以后的话
1、根据教育局和教管组的安排,8月中旬全县教师集中培训,请大家8月12日上午9点到政教处签到。
2、关于下学年教学岗位的设定,3、关于七年级新生招生工作,加大对学校的宣传。
休息娱乐之余,请大家学习教学理论书籍,准备一点下期的教学,牵挂一下我们的学生,谋划学校的生存发展。增强“危机意识、责任意识、服务意识、质量意识”,创造性工作,超常规发展,让质量更高,特色更明,亮点更亮。
5.春季开学教师会校长讲话稿 篇五
首先给大家拜年了,今天这个会是非常重要的会议。
20__年已经圆满的过去了,20__年我校秉承着继承与发展的工作思路,以办人民满意的教育为目标,坚持“以人为本、立德树人、依法治校”的原则,重点抓好校园的改造、学校安全,提高教育教学质量等几方面工作,做到学生、教师、学校三发展,为创建高中现代化学校奠定了坚实的基础。
回顾20__年,我校在教育局党委的正确领导下,由于全体干部教师的共同努力,各项工作都取得了长足进步。教学工作:高三毕业班有6各学科11人次获奖,其中袁鸿、孟春红获生物二等奖,常维艳、李菁获语文三等奖,崔家义、张洪庆获化学三等奖,高贵菊获英语文科三等奖。德育工作:我校再次获得天津市落实《规范》示范校、静海县“学雷锋树美德做新人”先进单位,学生军事训练获得先进单位,并创建了绿色学校。学校旧楼改造7583.5平米,新建报告厅、学生2号宿舍楼、风雨操场、泵房及附属用房等共计6437.8平米,主体已全部完工。
另外,全体干部教师的工作热情、精神面貌以及管理水平在不断提升。早来晚走的人很多,高三年级团体还有许多干部教师早来晚走,如徐国华、蒋辉、刘静等经常6点多就来到了学校,杨国泉老师中午经常放弃休息时间给学生补课,还有许多克服家庭等困难,带病坚持工作的老师们,向你们致敬了。另外,教学行为得到了进一步规范,学生管理得到了进一步加强,学校的社会声誉在进一步的提高,学校多项工作在稳步推进。在此,我向辛勤工作的全体同志们表示衷心的感谢。在成绩面前,我们还存在着不足。
如:有的个别同志,不注意劳动纪律;有的给别教师还有坐着给学生讲课的现象;有的个别同志工作不专心,业务不精成绩不高,有混天思想;有个别同志还存在惯性思维和惯性做法,不能与时俱进;有个别同志摆正不好心态,对自己没有正确定位;还有个别同志缺乏责任心、敬业精神和奉献精神,进取心不强。虽然这些都反映在个别同志身上,但它影响了学校的整体工作。
为此,在这里我提出几点希望和要求:
一、 加强师德建设,规范教师行为
1、学校不单要管八小时以内,也要管八小时以外。
有个别同志八小时以外不知去向,周六日不知去向,还有个别的晚上住洗浴中心,有的去练歌房。每位同志都要把握住做人的底线,该做的事情要做好,不该做的事情打死也不做,不该去的地方不要去,永远记住我们是一名教师,要为人师表。
2、选好你的朋友圈。
①你与热爱学习的人在一起,会增长知识;
②你与心胸宽广的人在一起,会放大格局;
③你与善良的人在一起,会越来越兼祥;
④你与积极乐观的人在一起,会越来越快乐;
⑤你与有远大梦想的人在一起,会很有远见和希望;
⑥你与有强烈责任感和使命感的人在一起,会越来越有爱心和人格魅力;
⑦你与聪明的人在一起,你才会更加睿智;和优秀的人在一起,你才会出类拔萃;
⑧你与勤奋的人在一起,你不会懒惰。
读好书、交高人即人生两大幸事。
态度决定一切,性格决定命运。
记住一句话:“精神打起来,好运自然来”。人活着就要有精神。相信办法总比困难多,(不要整天愁眉苦脸)。
有良好的心态,你每天才有好心情,工作就会有方向,人活在世上凡事心胸要豁达,大度些,改变自己就是调整好自己的心态。所以,选积极向上的人做朋友,多学习对方身上的正能量,你就会有好的发展和成长。
如有的老师教研室听完课说一次不如一次,成绩总是在后头。你要思考这个问题,是什么原因,造成你不上进提高,最后毁的是你自己,影响的是学生。
二、 规范教学行为,逐步消灭薄弱学科
上课应怎么去做,这是老生常谈的问题,不说大家也清楚这是最起码做到的。如:上课不能迟到(山东滨州中学迟到扣工资50元),上课不能坐着(无法跟学生互动交流,无法对学生进行管理)上课不能带手机,不准吸烟等等。现在我们有的学科还处于后面徘徊,寻找自己的原因,不要把责任往外推出去。
希望老师们,特别是年轻教师要认真钻研教材,多做题,多研究教材,特别是高考题,要备好课、上好课,跟45分钟要质量,努力提高本学科成绩。成绩是硬指标,没有成绩,不但学生不满意,更重要的是对自己将来发展,如评职称等都会受到很大影响。永远要记住,我们选择了教师,就是选择了责任和义务,还要记住,教师的责任教师教好书、育好人。我遇到一个亲戚是这个学校毕业的,谈到咱们学校老师讲课的情况,他印象最深的是段育才老师,把课本的深度、广度都讲得很透,学生喜欢。这就是人们常说的人过留声、雁过留名,毕业了还经常提到这个老师,就是好老师。
希望老师们走进课堂,就要提起精气神,再有渊博的知识,学生才能喜欢,只有学生喜欢,你这门学科的成绩才能提高,才能逐步消灭薄弱科。最终是争取在全县高考表彰会上获奖。我们每个人都要有自己的奋斗目标,将来成为名师,什么叫可以啊,拿到教学奖才叫可以。
三、高标准履职尽责,争先创优做好本职工作
刚才周主任宣读了孙局长在静海县教育系统第一届教代会第五次会议上做的工作报告。突出内容就是“规范改革创新,促进内涵发展,打造美丽校园”。润成校长讲了学校工作计划,同志们,今年的工作目标任务已经确定,下一步关键在落实,要推进唐官屯中学上档升级,关键在广大干部教职工履职尽责。一切有成就的干部,社会师生认可的干部,一切优秀的教师,学生喜欢的教师,除了具有扎实的专业功底以外,最大的品质 共同点就是立足岗位、脚踏实地、认真履职、尽心尽责。为此,面对严峻的工作形势和艰巨的工作任务,要求全体干部教职工要进一步振奋精神,高标准履职尽责,认真做好本职工作。
(一) 要增强高标准履职尽责的自觉意识。
履职尽责对每位同志是天经地义的。在岗就要尽责,不尽责就有愧于“人民教师”和“人类灵魂工程师”的光荣称谓。不认真履职尽责的干部不是合格的干部,不认真履职的教师是不称职的教师。责任心强再大的困难也可以克服;责任心差,再小的问题也可酿成大祸。今年我们面临着改扩建工程,现代化学校达标准备工作,要确保校园安全稳定,强化学生管理,努力提高教育教学质量等等,应该说任务十分艰巨,高标准履职尽责,就不能高质量完成好各项工作任务。所以,我们每位同志都要重新审视自己,查找问题和不足,切实转变工作作风,树立干部教师的良好形象,为教好管好每一名学生,认真履行好职责。
(二) 要提升高标准履职尽责的应有本领
打铁还需自身硬,过硬的工作本领是履职尽责的重要保证。全体干部教师一定要在长本领上下功夫,要在提升教书育人能力上下工夫,不断增长承担岗位责任的本领,要知大局、懂本行、干实事,努力增强业务能力和专业素养,切实提高履职水平。每位同志都要有较强的政治敏感性和崇高的职业道德规范。要坚持以学生为主体,立德树人,为学生提供适合的教育。要强化能力建设,把学科知识、教育理论与教育实践有机结合,坚持实践、反思、再实践、再反思,努力夯实教学基本功,增强课堂教学能力。要加强学习,做学习型干部、学习型教师,进一步增强履职尽责的本领。
(三) 要付诸高标准履职尽责的实际行动
教育需要理念引领,需要精神感召,更需要行动落实,没有实际行动,没有到位的落实,履职尽责就是一句空话,更谈不上高标准。高标准履职尽责就要求全体干部教师要克服浮躁情绪,脚踏实地、真抓实干,把心思用在做好本职工作上,把精力放到推动工作落实中,对定下来的事要雷厉风行、立说立行。要对工作敢于较劲较真,持之以恒,下得起辛苦,面对困难和问题,不退让、不妥协,坚持原则。要以良好的精神状态投入工作,凡是符合教育发展规律的,有利于开创我校新局面的,有利于推动学校现代化建设和内涵发展的,有利于学校安全稳定的,有利于提高教育教学质量的,有利于推进学校工作上档升级的,就要下大力气努力去做,就要以创新的胆略、创新的思维应对挑战。要严格执行市县有关规定要求,要坚持依法治校、依法执教,不越雷池、不碰底线,确保政令畅通,确保各项规定要求落实到位,确保教育教学任务圆满完成,特别是现代化学校达标工作已启动,希望同志们完成好各处室布置的各项任务。
(四)要营造高标准履职尽责的良好氛围
履职尽责需要积极向上、风清气正、干事成事的好风气,需要上下齐心,层层负责,真抓实干的良好氛围。全体干部教师一定要以工作为重,以责任为重,以教育为重,团结协作,相互支持,共同进步。要自觉较强党性修养,恪守教师职业道德,要严格工作制度和工作纪律,决不允许“有令不行、有禁不止”。严禁有偿家教,严禁以教谋私,严禁铺张浪费,坚决杜绝“不作为、迟作为、乱作为”的行为。坚决不允许那些在岗不在状态,出工不出力,不求上进、不思进取、作风不实,工作纪律松散,工作挑肥拣瘦的现象出现。决不允许出现乱课、乱班,要发挥党是先锋模范作用,努力营造为民、务实、清廉、尽职尽责的良好环境。
四、 恪守工作纪律、自觉遵守上级有关要求和规定
今年是改革年,是作风建设年,群众路线教育马上就要开展,大家都要有政治敏感性,知道纪律的严肃性,人人不能有侥幸心理。全体干部教师都要自觉遵守《静海县教育系统加强干部作风建设十项规定》,自觉遵守《教师职业道德规范》以及拒绝接受学生和家长礼品礼金等有关规定。不该做的事情坚决不做,如:(1)上班时间不能上网购物、聊天。(2)(门卫不能有网上购物的物品。(3)进入校园不能有吸烟现象。(4)上课时间不能迟到,不能接打手机(上课时间手机应放在办公室)。(5)按时上下班,进校、离校要签好指纹。(6)上班时间不能玩手机。(7)上班时间不能睡觉。(8)不能上班时间无故不在岗。(9)教师车辆尽量放在校门外。该注意的我们必须提高注意,因为暗访队随时在我们身边。
同志们,新的学期就要开始了,让我们在局党委的领导下,团结一心、同心努力,争先创优,培养好我们的学生,让家长放心,让社会满意,尾汤中的发展做出我们应有的贡献。
最后,祝愿我们的学校越办越好。祝愿全体教职工平安、快乐、幸福、健康。
6.在期末教师会上的讲话 篇六
老师们:
今天召开的是本学期的最后一次大会,是一次总结大会。回顾过去的一年,我们问心无愧地面对自己的辛勤付出,满怀激情地分享自己的收获,我们欣喜地发现,在平凡而忙碌的日子里,办学质量不断提高,教学设施不断完善,办学品位不断提升,社会影响越来越高!
在这里,我要再一次感谢大家的倾心付出!关于学校工作的总结,我在述职报告中已经向大家汇报过,今天不讲了,我想说说教师的思想这个话题。
关于教师思想,是一个很大的题目。思想是最为复杂的,分析起来无从下手,不知从哪里说起,也不知分寸如何把握。光有实事求是的原则是不够的,坚持实事求是并不容易,其中有认识问题、作风问题、水平问题,还有一个勇气问题。所谓勇气问题,就是敢不敢面对现实、反映现实,做到一切从实际出发,根据事情的本来面目去说话办事。
关于教师队伍思想建设,我们始终坚持“思想引领、正面教育”的大原则。我非常希望在一个和谐的校园里,大家能够坦然地面对面,使每个人都快乐轻松,不仅享受快乐和谐,更要创造着快乐和谐。学校也正逐渐从机制秩序上进行匡正,培养习惯,营造一个风清气正的环境。接下来,我讲三个问题:
一、心态、道德、健康
作为一个教师,活在世界上,对你而言,最重要的不是金钱,不是权力,不是地位,因为我们不可能拥有这些,那最重要的是什么呢?是心态,心态决定你活得是否真正快乐与幸福。我们总喜欢选择一个更高的标准来比,越比心态越差。是不是可以确立这样一种心态:“没有最好,就要次好”。其实,教师的职业应该是“比上不足,比下有余”的。对于金钱和学校的各种荣誉,送给大家六个字“看淡、放下、随缘”。“看淡”即指就当没发生什么事。想想:“没有,又怎么样?”想通了就看淡了。“放下”即指让自己心情不好的事发生了立即放下,放下了让自己更快乐,何乐而不为?“随缘”即指是你的,总是你的,逃不掉;不是你的,求也求不来,不要奢望。
关于健康的概念有了新的发展,即把道德修养纳入了健康的范畴。健康不仅涉及人的体能方面,也涉及人的精神方面,将道德修养作为精神健康的内涵,其内容包括:健康者不以损害他人的利益来满足自己的需要,具有辨别真与伪、善与恶、美与丑、荣与辱等是非观念,能够按照社会行为的规范准则来约束自己及支配自己的思想和行为。
善良的品性和淡泊的心境,是健康的保证。与人相处善良正直,心地坦荡,遇事处以公心,这样便无烦忧,使心理保持平衡,有利健康。
但是有悖于社会公德准则的人,其胡作非为必然导致紧张、恐惧、内疚等种种心态。大家可以想想,很多不正常的举报,哪怕不必担心打击报复,也采取匿名举报,这是为什么?就是因为他们自己也觉得这种行为见不得阳光!
老师们,大家不要以为我在说教,我并不是想要说服谁,让多少人趋同,这也是我讲给自己的对话。我在说服我自己,该去如何的选择积极与消极,热情与倦怠,正面与反面,坦诚与隐晦。谁都有自己的价值观,我只是希望我们不仅要有一个健康的身体,而且还要有健康的心理。一要守住道德底线,二要守住法律底线。
二、和谐、责任、团队
“和谐”一词在中国出“镜”率最高。何谓和谐?“谐”是一个“言”加一个“皆”,意思是大家都发言都讲话都参与。和谐才能称团队,团队必须和谐;单打独斗不可能是和谐,无规则信口开河也不能算和谐;没有感恩的心难能有和谐,不按规律规则办事违背和谐;将个人利益强加于别人强加于集体破坏和谐。和谐理念需要在我们学校更进一步地深入人心,开展讲演讨论,在心里展开思考甄别。我们不但可以请出和谐乐队正装出演,还可以让不和谐的音符单弦独奏。
构建“和谐校园”是我们的一个理想和目标,每一个人都有责任和义务去为和谐校园贡献自己的力量。学校如今的局面来之不易,是多少老师,多少汗水,多少早起晚睡,一点一滴累积起来的。我们要珍惜!
我认为高素质的人心态是平和的,教书育人的人要注意提高自己的素质,否则怎么能培养出高素质的学生呢?和谐中有点不和谐是最大的和谐,所谓的和而不同,指的是在共同的目标下,朝着一个方向的、善意的、光明的、积极的批评和建议,而不是其他方式!
现在人们最不喜欢的是受约束,最提倡的是个性张扬和自由。但是没有约束、不受规则限制将使所有的人失去自由。我们强调的“以人为本”不是“以己为本”,不是孤立的、狭隘的个人欲望和个人利益。
我们总能够在学校发展当中深切地找出矛盾、找出问题,这也是学校持续发展的一个动力。学校提出了构建和谐校园,我们不是坐在观众席上去领略这种和谐之美,更不是以个人眼光标准去评判、去苛责这个理想目标怎么还不到达,而是需要每一个人看到自己的责任,去做点什么。我们希望每一个人都要珍惜,像爱护自己的眼睛一样爱护家园,维护风气。所谓和谐校园,就是让想干事的人心情舒畅,而绝不是让惹事闹事的人无所顾忌。
我们希望在学校看到有一种开放与沟通、包容与欣赏、豁达与乐观、诚信与多赢的和谐温暖的团队氛围引导教师重新认识教师职业内在的无法替代的尊严、快乐和价值,帮助教师实现生命价值与职业价值的内在统一。要知道:健康的人是幸福的,尽职尽责的人是幸福的,热爱生活的人是幸福的,高尚的人是幸福的,智慧的人是幸福的。我们努力建设健康快乐的教师文化,倡导职业幸福,战胜职业倦怠,就是希望每一个教师都能走上职业幸福的道路,让教师群体中弥漫着一种快乐的空气,获得一种幸福的感受,使教师的精神境界不断提升,发展成为高素质的教师。
2011年,我们关注什么?应是三个关键词“质量提升、教师发展、和谐校园”。这也就是我们下学期工作的总体指导思想,学校要求各部门、各处室、各年级认真学习、领会、思考,安排好下学期的工作。在出发之前,梦想永远只是梦想,只有上了路,梦想才会变成挑战,也只有经过挑战,梦想才会实现。如果说梦想是可贵的,那不失时机地挑战梦想就更可贵。梦想就好比一个鸡蛋,如果不能及时地孵化,就会腐败变臭。
做教育真的需要一颗拒绝浮躁、拒绝功利、拒绝短视、超然洒脱的心灵,岁月的轮回中,我们只需好好把握,好好感恩,好好生活,好好奉献!最后,面对这个仍然冷不起来的冬天,我们想说:面朝大海,春暖花开!
7.小学校长在教师会讲话 篇七
同志们:
龙年已经到来,新的学期今天正式拉开帷幕。根据上级统一安排,结合我校实际,从今天开始,全体党员、干部、教师、职工开始春季培训,筹备开学工作。首先,我代表学校党支部、行政、工会向全体教职工及您们的家人拜年,恭祝大家阖家欢乐、龙年大吉!今天的讲话主要传达xx市2012年教育工作会议精神,结合教育局、中心学校开学工作安排和我校实际,安排部署开学前后工作,会议还印发了教育部制定的《小学教师专业标准(试行(征求意见稿)》,宜昌市教育局制定的《宜昌市中学生异常情况管理办法(试行)》等材料,目的是要求全体教职工关注我们的专业成长,把专业成长转化为一种自觉行为和陪伴教学生涯终身的行为,关注学生的心理、生理,真正用爱去教育人,转化人。
下面,我先向大家传达xx市2012年教育工作会议精神。
xx市2012教育工作会议于1月12日上午在xx宾馆举行。市委常委、宣传部长、总工会主席xx,市人大副主任xx,市政府副市长xx,市政协副主席xx,市政府办公室副主任xx,市委宣传部副部长xx,教育局党委成员及各科室工作人员,镇处分管教育负责人,二级单位负责人,中心学校校长,中小学校长(园长)出席会议。会议表彰了XX年教育红旗单位、先进单位、平安校园、后勤先进单位等。我校被市政府教育督导室和教育局联合表彰为办学水平综合督导评估优秀学校。xx局长代表教育局做工作报告,报告回顾了XX年全市教育工作,安排部署了2012年全市教育工作。高中、初中、小学、幼儿园各一所先进典型学校进行了经验交流。xx同志作了重要讲话。
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首先我简要传达xx局长的讲话,关于过去一年的工作我将其省略,主要讲过去存在的不足和今年的工作。刘局长讲:过去一年xx教育存在的问题和不足表现在:
一是滞碍教育均衡发展的现象仍然存在。主要表现在城区学校生源增加,班额过大,个别学校择校现象依然严重。农村学校教师队伍的结构性矛盾依然突出,教师专业化水平不高,部分农村寄宿制学校、幼儿园学生学习、生活条件有待于进一步改善。
二是有违师德师风的事例仍有发生。庸、懒、散现象在教师队伍中还不同程度的存在。少数教师育人方法简单粗暴,体罚、挖苦学生时有发生。少数教师有的热衷于有偿补课,有的向学生推销教辅资料,还有极少部分人言语失当、行为失范,有违为人师表形象。
三是学校安全工作任务仍然艰巨。目前,我市中小学、幼儿园校园内外的各类安全隐患依然存在,我们面临的安全形势不容乐观。
上述问题严重制约着我市教育事业的健康发展,我们必须正视这些困难和问题,按照科学发展观的要求,采取得力措施,切实加以解决。
二、关于2012年教育工作
2012年,全市教育工作总的要求是:以科学发展观为指导,深入贯彻落实全国、全盛宜昌市教育工作会议和国家、省教育规划纲要精神,以创建现代化教育强市为奋斗目标,按照优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量的工作方针,着力推进义务教育均衡发展,着力实施素质教育,着力提高教育质量,为推进我市经济社会跨越发展,努力走在全省同等县市发展前列,做出新的牛牛文库 海量资料分享
更大贡献。
对此,教育局印发了2012年工作要点,对有关重点工作进行了责任分工。为了抓好落实,我重点强调“四个关键词”:发展、质量、责任、安全。前两个主要讲工作,后两个主要讲保障。
(一)以均衡发展为重心,推进各类教育统筹协调发展
发展是第一要务。当前,宜昌、xx正处于“决战十二
五、推进新跨越”的关键时期,宜昌正向省域副中心特大城市迈进,xx正立足于进入“全省十强”,走在全省同等县市发展前列。各地竞相发展的态势逼人,令人震撼,催人奋进。xx教育也正面临跨越发展的黄金期,有机遇,更有挑战。xx全体教育工作者,要振奋“精、气、神”,拿出“等不起、坐不注慢不得”的激-情和勇气,全心全力地推进xx教育发展。
一是进一步推进义务教育均衡发展。要以盛国家两级义务教育均衡发展考核评估为契机,抓住我市义务教育均衡发展的黄金机遇,为xx教育的整体发展而布局谋篇,共同推进xx教育新一轮的大跨越。2012年要以现代化创建为导向,以均衡发展为重心,推动xx教育普及化、公平化、个性化、信息化,带动中小学校在教育理念、教育结构、教育方法、教育质量等的革故鼎新,逐步探索、完善我市义务教育均衡发展的建设体系和长效机制。
二是进一步加快发展学前教育。要以实施《xx市学前教育三年行动计划》为契机,加大投入,增加学前教育经费预算,大力发展公办幼儿园,积极扶持民办幼儿园,实施王店镇中心幼儿园、坝陵中心幼儿园、玉泉中心幼儿园建设工程。加强学前教育保教质量监管,有效提升幼儿教师整体素质和办园水平,规范办园行为,保障幼儿全面发展、健康成长,逐步提高我市学前教育普及和普惠程度。
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三是进一步优化普通高中特色发展。高中质量要成就学校的最大特色。要抓住高中所有年级进入课改的时机,进一步适应课改理念,加强课程管理,加强高考研究,加强师资培训。大力倡导自主、合作、探究的学习方式,重视培养学生创新精神和实践能力。大力培育精诚团结、开拓进取的教研团队,推行优质高效课堂模式。大力落实目标管理,确保我市高考质量在宜昌市的领先地位。
四是进一步提升职业教育办学实力。加强基地建设,充分发挥实验实训设备作用,强化学生动手能力培养,鼓励更多学生参加技能竞赛和技能等级考试考核。加大专业课教师培训力度,提高双师型教师比例,提高中职学生对口高考升学率。创新人才培养模式,实行校企联合、产教结合的人才培养和学校发展模式,拓宽教学实习和顶岗实习渠道。注重校园文化建设,突出职业教育特色,加大职业教育政策和学校形象宣传力度,不断提升学校的社会满意度。
(二)以教书育人为根本,全面提高教育教学质量
当前我国基础教育正从以规模扩张为主要特征的外延式发展向以质量提升为主要特征的内涵化发展转变,由“学有所教”向“学有优教”转变,注重育人为本、促进内涵发展、提高教育质量是当前教育的根本任务。
xx教育自改革开放三十年来,一步一个新台阶,从普及小学六年教育,到普及九年义务教育,发展到现在,高中阶段教育已经趋于普及。今后的xx教育如何发展,我想,全面提高教育质量,才是教育均衡、公平发展的终极目标。
在如何提高教育质量上,我主要谈下以下几个观点:一是要创新办学理念。先进的办学理念可以使学校的发展更具有目的性、前瞻性。近年来,各校纷纷组织干部教师到先进地区学习考察,大家一定要把先进地区好的教育理念、好的教育思想借鉴、吸收过来,在全面发扬优良传统的基础上,进一步提升境界,树立牛牛文库 海量资料分享
先进的、体现时代特色的办学理念。每所学校都必须有明确的办学思路,都必须有自己的办学理念。所有的办学理念都要始终坚持以学生为本、尊重学生主体地位,既重视学生全面素质的培养,又注重学生个性发展,努力做到富有人文特色、时代特色,贴近实际,真正成为全校师生的行动指南,成为学校发展的强劲动力。
二是要创新教学方法。要改变传统教学方法,让教学方法由单纯灌输式转变为导学式、探究式、案例式教学,加强师生之间的交流与沟通,建立充满活力、生动高效的课堂秩序,让学生在和-谐、宽松的气氛中接受教育。要继续以“课内比教学、课外访万家”为重要抓手,切实加强教科研工作,深入研究构建“高效课堂”的现代教学思想、内容、方法和途径;要紧扣本校实际,建立和完善与课程改革相适应、社会认可的考试形式和评价办法,不断完善和改进教学质量评估监测机制。要树立“大课程”观念,积极开发新配置的实验室、图书室、“班班通”等的功能,充分发挥远教视频、空中课堂、校园网站、校本课程等的作用,整合资源,拓展视野,提高课堂教学效益。
三是要创新管理方式。要全面落实教师在学校管理中的主人翁地位,鼓励教职工参与学校管理,激发年轻教师脱颖而出,让广大教师干事有舞台、创新有动力、发展有干劲。要立足学校实际,大力开展校园文化建设,培育办学特色,积淀文化内涵,激励广大师生奋发向上、求实创新。要以基础教育课程改革为重点,继续完善以校为本的教研制度,大力提倡“专家引领、同伴互助、自我反思”的研究模式,逐渐形成民-主、开放、合作的研训文化,真正把学校建成学习型组织,把教师打造成协作型团队。
(三)以强化责任为前提,锻造一支纪律严明的教师队伍
当前,新一届xx市委、市政府主要领导突出强调要强化“能力席位”意识,要掀起“治庸问责”风暴,这不仅是对全市领导干部的要求,也是对我们全体国家工作人员、人民教师提出的迫切希望。在座各位校长,同时也希望通过你们告牛牛文库 海量资料分享
诫全体教师,要好好珍惜现有的职业和岗位,要从危机感中出活力、出动力,增强自身本领和能力,振作精神,强化职责,积极进龋
一是要加强局机关班子和工作人员作风建设。教育局干部的一言一行直接影响到教育队伍的形象,要高标准、严要求,从自身做起,从点滴做起,当教师表率,做勤廉标兵。要严肃党的政治纪律,自觉做到个人服从组织、下级服从上级、全党服从中央。各部门、科室必须不折不扣地贯彻执行市委、局党委的工作部署,做到思想同心、目标同向、工作同步、落实同力,决不允许阳奉阴违、推诿扯皮。
二是要增强学校领导班子的凝聚力和战斗力。校长要把抓好班子、带好队伍作为自己的首要任务。校长是学校的灵魂,是办好一所学校的关键,大多数校长同时也是单位的党组织负责人,所以要认真贯彻落实市委六届七次代表大会精神,把当前“争优创先”、“五个基本建设”等活动抓好抓落实,把抓好班子的示范作用、建强教师队伍作为自己的首要职责;领导班子要把清正廉洁作为必须坚持的操守底线,努力做到严于律己,任何时候、任何情况下,都要稳得住心神、管得住手脚、抗得住诱-惑、经得起考验,努力做到清醒、清正、清明、清廉;各级领导要把务实进取作为日常工作的行为准则。真正把心思用在干事业上,把精力投到抓质量上。要下决心从迎来送往中摆脱出来,静下心来,沉下身子,脚踏实地,身先士卒。积极参加教科研活动,努力成为教育的行家里手,切实提高管理才能,同心同德干事业,群策群力谋发展。市教育局党委要进一步加强对学校领导班子的考核,对那些思想僵化、作风飘涪不思进取,致使学校管理混乱、教学质量长期低迷的,要坚决从学校领导岗位上换下来;对那些群众公认的优秀年轻教师,要大力培养,给予平台,委以重任。
三是要继续加强师德师风建设。师德建设关键在“责”。要认真落实“校长负责制”,采取责任追究“倒逼机制”,建立明确的责任“买单制”。凡有违师德现象发生一经查处,实行学校、个人评先表彰资格“一票否决”;师德建设落实在“评”。要健全和完善教师师德考评制度,要将师德考核纳入学校常态管理,牛牛文库 海量资料分享
量化评分作为教师资格认定、职称评聘、评先表彰等的重要依据;师德建设重点在“导”。要抓好师德师风的正面宣传,引导广大教职工清醒认识当前形势,凝聚共识,弘扬正气,疏导教职工情绪,营造师德建设良好的舆-论氛围。要积极为广大教师办实事、办好事,不断改善教师的工作、学习和生活条件,为教师教书育人创造更为良好的工作环境。
(四)以平安校园为保障,营造一种稳定和-谐的育人氛围
安全是第一责任。多年来,学校安全工作在大家的努力下,有了明显的进步。但是,我们面临的形势依然十分严峻,校园内外的安全隐患依然存在。当前,校园安全已上升到“国家高度”,加强学校安全工作,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和-谐社会的重要举措,事关千万个家庭的安宁幸福和社会的安全稳定。我们必须时刻保持清醒的头脑,必须时刻紧绷安全弦,必须时刻警钟长鸣,扎实抓好学校安全工作。
加强人防力量。一是各学校幼儿园要配备年富力强的门卫,镇处学校门卫不得少于2人,所有幼儿园、建成区学校都至少要聘请一名专业保安担任门卫;二是严格门房管理,严格执行外来人员登记和审验准入制度,严格学生外出请假销假制度,完善幼儿、低年级学生的接送交接制度等;三是各学校幼儿园要成立校园安保队,校园安保队由学校领导带班,学校教师参与,校园安保队要定时不定时在校园和周边进行安全值班和安全检查,有住宿生的学校特别要加强校园夜间巡逻工作。今年寒假,要安排专人值班,特别是要确保我们今年新配的设备器材不得丢失;四是重点做好学生乘座车辆的安全监管。严禁学生乘座“三无车辆”,严禁超载、超速,学校要协同交通部门做好上学放学期间学校校门口安全保卫和秩序维护工作。当前我们大部分学校幼儿园均能按要求落实到位,但还有部分学校幼儿园领导认识不到位,应付走过场,安全科要配合有关部门加强督办力度,该通报的通报,该停业整顿的停业整顿。
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加大技防、物防投入。要在校园重点部位安装监控探头和报警设施,切实加强学生上下学、寄宿制学校夜间重点时间的安全监控和保卫。各学校幼儿园对必要的防范器械要购买到位,对存在安全隐患的校门、围墙、教室和宿舍、门窗该加固的要及时加固,该提供的一些安全设施要提供、要安装。在校园安全的问题上不能讨价还价和讲任何条件。我们可以这样认为:一个没有安全保障的学校,绝对是一个不合格的学校。一个不具备安全意识的校长和老师,绝对是一个不称职的校长和老师。
加强安全教育和管理。学校要根据《中小学公共安全教育指导纲要》,将安全教育、管理制度化、常态化,特别是寄宿制学校、保育制幼儿园食品卫生和交通安全等方面的管理,更要强化措施、健全网络、落实责任,坚决消除校舍、交通、饮食等方面的安全隐患,来不得半点麻痹大意思想,否则,后果不堪设想!同时,要加强与家长、社区、镇处党委、市直其它职能部门的沟通与联系,共同做好中小学校的安全管理工作,营造好全社会都关心中小学安全的氛围。
下面我简要传达刘祖光同志的讲话精神。他着重讲了五个方面的意见。一是始终从战略高度重视教育,把教育摆在优先发展的战略地位。二是始终坚持把提高教育质量作为教育工作的中心,努力办人民满意的教育,培养德才兼备、以德为先的人才,确保素质教育有成效,教师素质有提高。三是始终坚持把推进教育公平作为促进社会和-谐的抓手。四是始终坚持构建和-谐教育。五是始终坚持政府主导,多渠道办教育。
同志们,2012年是极不平凡的一年,党的十八大将召开,世界经济危机还没有探底,各种不明朗、不确定、不稳定的因素在增加,地方经济竞争加剧,我们是地方经济社会发展的一直重要力量,虽然我们不能直接从事积极建设,但我们认真领会会议精神,并自觉的贯彻到教育教学工作实际中去,做出成效,质量提升了、安全保证了、校园和-谐了、师生进步了、学校发展了,就是为地方经牛牛文库 海量资料分享
济社会发展做出了贡献,使地方经济社会发展的更好,教师群体的利益也就真正得到保障了。
下面就开学前后的工作作以安排。
教导室:准备报名登记表,班主任组织报名,收齐寒假作业、素质教育报告单。调整作息时间,升旗该在每周一或长假后第一个工作日第一节课前20分钟。指导电子备课。起草教导工作计划(含文艺、体育、科技、课堂比教学)、教科研计划、校本培训计划。
德育处:准备好班务日志、校务日志。更新值日表。准备第一次升旗、开学典礼。调好低音广播系统。落实安全工作。起草德育(按月有德育主题活动)、少先队(广播室播放高雅音乐)、安全、卫生、文明创建等工作计划。
总务室:食堂采购。张贴宣传标语。准备搬、分、发教材,作业本等。继续设备安装。灶膛维修、消毒柜改电、大厕所屋面检修、损毁水电维修。起草总务、后勤、勤工俭学、绿化等工作计划。发放收费收据准备收费。
党支部:党员、干部民-主评议,办述职栏。起草支部工作计划,密切联系迎接十八大,五个基本七个体系和五好党支部创建等进行部署。
工 会:收整档案资料。起草工会工作计划,课外访万家工作计划。印制签到表。
其他未尽事宜
2月1日(正月初十)上午9:00:春季集训动员大会。下午3:00—5:00,整理牛牛文库 海量资料分享
环境卫生,具体要求:教师办公室、功能教室、行政办公室室长负责,所属室员参与,不属于办公室的物品一律清理出去,拖洗,物件摆放整齐。墙壁无蛛网、印痕。走道蛛网由教室、办公室对应的班级、办公室负责清理。教室由班主任和与之配合的语文、数学老师协助拖洗,摆放整齐座椅。综合楼由每层楼领导负责,食堂由后勤人员负责,寝室由寝管员负责,门房由门卫负责,彻彻底底干干净净搞好室内卫生。不该摆放的坚决坚壁清野。
2月2日(正月十一)。在学校活动。
1、自学,完成学习笔记和体会。
2、备好一单元课,卞主任主管,由四个组长把关审核,印制。注意电子备课不等于下载,要修改,注意格式,注意节约,在总务室、教导室打樱
3、各处室完成开学各项准备工作。
4、班主任布置教室、寝室,课表、时间表、清洁值日表更新。黑板报更新。
2月3日(正月十二),工作完成可以自由活动。工作任务同2月2日安排。
2月4日(正月十三),工作完成可以自由活动。上午,工作任务同2日、3日安排。下午3:00,集训总结大会。
2月5日(正月十四)2月6日(正月十五)休息。
2月7日(正月十六)上午8:00,全体教师职工上班签到,班主任组织报名注册,收取生活费,强调住宿。9:00,升旗。升旗结束搞好清洁区卫生,10:00按课表上课。教导室检查备课、清点人数。值日正式开始。中午正式开伙,下午课外活动不开例会,召开开学典礼大会,德育处组织并安排好程序,全体教师参加。晚上正式住宿,班主任、班子成员第一次集体查寝。
这期间要服从各处室调配,服从室长安排,兼顾好工作与拜年。我们在一起共事不容易,许多同志有着多年的深厚的友谊,大家节日期间互相拜年,互相吃牛牛文库 海量资料分享
请我是不反对的,这有利于增加理解和友谊,也是中华民族的传统美德的体现,但一定要把工作放在第一位。
同志们,新的一学期工作就要开始了,官垱小学有着好的传统,我们的教职工有着好的作风,团结奋进、克难攻坚,为实现2012年学校工作目标而奋斗
8.期末考前教师会校长的讲话稿 篇八
中小学每学年、每学期都要例行大量常规性会议,如教育教学研讨会、班主任例会、领导班子会等。通常这类会议被当作事务性任务处理,校长为本次教师会议作讲话致辞,本文是小编为大家整理的校长开学教师会讲话稿,仅供参考。
校长开学教师会讲话稿篇一:
各位老师,大家好:
一个祥和、文明、热闹的新春佳节,伴随着鞭炮声、祝福声、开心的笑声和我们走亲访友的脚步声过去了,带着甜蜜和幸福的回忆,我们又回到了校园,回到了我们熟悉的工作岗位,掀开新学期崭新的一页。在这里,我给各位老师拜个晚年,祝大家在新的一年里人人健康快乐、家家幸福安康!
新的学期、新的起点、新的要求、新的希望。老师们,机遇蕴含着精神、发展充满信心,同时我们也面临着挑战,新的教育形式也对我们提出来了新的更高的要求,借今天这个机会我给各位谈以下几点。
一是本学期,我们要紧紧围绕着学校三年发展规划目标而努力。一年打基础,两年抓规范,三年上台阶(水平)。力争用两年的时间把学校办成一个校风正、质量高、师生和谐发展的学校,根据县教育局教育教学质量“巩固提升年”的要求,以“育人是根本、质量是生命、校风是灵魂、教师是关键”的管理理念,以教学质量为核心,以德育工作为保证,新学年要大力开展学生行为规范养成教育,狠抓班风、学风、校风建设,加强教师队伍的师德教风建设,努力提高师德修养和业务水平,大力加强教学研究水平,向课堂教学要质量,打造高效课堂,促进有效学习,实现教学质量提高和课程改革持续稳定推进,大力加强校园文化建设,营造良好的育人环境,进一步提高后勤服务水平,为教育教学提供良好的保障。
二是要落实常规,强化检查,把工作做细做实。
本学期,我们要在常规工作上下工夫,向常规工作要成绩。集体备课要抓到实处,做到准备充分,有中心发言人,有主题,要确实做到教学内容精选,习题精选,要真正的去研讨。课堂教学要造高效课堂,提高课堂效率。加强听课、互听互评、相互促进、相互提高、取长补短共同进步。听完课,全组的教师要及时反思,特别是对青年教师,更要加大听课和学习力度,可以采取多种形式,学生的作业和检测不能太多,也不能太少,要求学生建错题本,对错题本及时定期检查,造当的安排学生看改正的错题。教师要注意习题收集,精选习题积累不要拿过来不加取舍就印,每位老师要把有训练价值的题目、学生易出错的题积累下来,增强对学生训练的针对性、方向性。
三是加强管理、注重细节,培养学生良好习惯,加大奖惩力度,言必行、行必果,在城里能考上,在胜利中学也能考上。
教育的最终目的是使学生养成良好的习惯,只有严格管理,从小处着手,才能使学生逐步养成良好的行为习惯。要充分发挥政教、团委和班主任的作用,每位老师也都担负着管理学生的责任,不要把学生的管理认为是班主任或政教的事,只有形成人人敢管、齐抓共管的良好局面,学校的管理水平才能形成良好的局面。
四是打造一支优秀的老师队伍。
1、树立正气、德才兼备、品德高尚、修养好是我们的正气,处处为学校着想,就是我们的正气,正气是我们干好工作的底气。德即是品格,西方有名名言“培养一种行为,收获一种习惯;培养一种习惯,收获一种品格;培养一种品格收获一种命运。”人之所以成功,很大程度上取决于一个人的情商而非智商,拥有博大的胸怀,善良的心,遇事从容不迫,有爱心能容人,这些都是一个人的品格修养高的体现。
2、关于学习,做一个有思想的教师。
作为教师,我们要多问自己这样几个问题:
我要不要发展?我向哪个方向发展?我要发展到哪一步?一个学校出问题,往往是因为学习不够,认识不到位,思想不统一造成的,老师之间的竞争实质上是学习力的竞争,老师们要经常反思,总结经验,改进不足才能进步、才能发展。我们都要关于学习,学会读书,养成终身学习的习惯。
周总理说“活到老,学到老”在这个飞速发展的时代,不学习就要落伍,特别是我们当老师的。
3、形成团结和谐的氛围。
团结出战斗力,出凝聚力,团结出人才,出成绩。孔子说“和则胜,争则乱,乱则离,离则立”。家和成事兴,怎样才能做到团结和谐呢?总结有以下几点:①胸要宽广②要做团结的表率③谦让谨慎。大家在一起工作要多理解,少埋怨、多帮助、少指责、多鼓励、少挑剔。工作就是使别人快乐。
4、要有爱心。
爱教育要热爱学生,爱岗位,爱我们这所学校,只有这样才能做好工作。
5、注重细节,成大事者不拘小节。
细节决定成败,希望老师们关心学生再细一点,课堂教学准备的细点,作业批改更细点,练习题设计再细一点。对学生的辅导再耐心一点,工作态度再端正一点,工作热情再高涨一点,工作精神再振奋一点。我们的学校将前进一大步。认真做事,能把每件事做对,用心做事才能把每件事做好,希望每位教师都能认真把每件事做对做好。
6、最后,做个幸福的人。
人生有如一台戏,不同的人被设定为不同的角色,每个人都在戏里不知疲倦的扮演着属于自己的那个角色,快乐的是戏,悲伤的也是戏,人们在漫长的一生中,所看到的,所经历的不可能全是快乐的。让自己的人生充满更多的快乐,是每个人的梦想,其实人生的幸福没有绝对的答案,关键在于我们的生活态度,只有善于抓住幸福的人懂得什么是幸福,只有懂得取舍、善于放弃、宽容待人、才是快乐之本、幸福之源。
校长开学教师会讲话稿篇二:
各位领导、全体老师:
送走了炎热的酷夏,迎来了金秋送爽的新学期。今天,我们全体教师坐在一起,我代表学校,向大家说一说心里话。
大家已经看到,新的教学楼已经矗立在我们面前,学生宿舍楼正在加紧施工,第三期工程建设,教师办公楼已在计划之中,校园环境整体规划也在加紧酝酿,县财政投资1500万新建的乐亭县东部区域,第一所高标准的寄宿制初中已初步落成。现已完成了合班并校的第一步,使我们的教育资源进一步得到合理使用,同时也壮大了师资队伍,优化了办公育人环境。
现在我们共有教师52名,学生714名,共开设14个班。经县教育局和镇教育组批准,我们组成了新的领导集体并分设三处一室开展工作。校长室由我负责,主抓学校全面工作兼全校班主任工作;政教处由张树义副校长、陈志江副校长、宋国辉教导副主任组成,张树义副校长主抓全校学生的思想政治工作兼八年级的教育教学工作,陈志江副校长主抓学生的纪律和校园卫生工作兼学生食堂、商店和学生宿舍的管理,宋国辉教导副主任主抓学生安全工作兼音、体、美、劳教学工作;教务处由高少云教导副主任、陆杰教导副主任、刘中红教导副主任组成,高少云教导副主任主抓全校的教学工作兼七年级的教育教学工作,陆杰教导副主任主抓全校的教学工作兼九年级的教育教学工作;刘中红教导副主任协助陆杰教导副主任抓好毕业班的教育教学工作;总务处由刘少明、金守耕二位老师组成,由刘少明老师负总责,主抓全校的财务管理和水、暖、电、教学仪器的管理工作兼校长室的文字撰写工作;金守耕老师协助刘少明做好总务管理工作。三处一室分工合作,各司其职,实行领导负责制。前几天,班主任工作的聘任,任课教师的分配,工作很顺利,老师们表现出了很高的服从意识,特别是年龄较大的、跨年级跨学科的、初次任教新课的老师,更是体现了为学校担重担的工作热情。在这里我祝福老师们,感谢大家对学校工作的支持。
老师们,过去的一学期,我们走过了艰难的日月,全体师生克服了建校工程带来的烦躁杂音。九年级师生投靠在邻校教学,七、八年级改换了几次教室,教学活动区域逐步缩小,在这种恶劣的教学环境里,期末质量检测我们仍然取得了骄人的成绩,八年级六大学科均在全镇首位,七年级六大学科同样位居全镇首位,九年级的中考,一中录取人数更是令社会群众满意。更值得一提的是,我们八年级的信息技术考试,满分人数和平均分数首次排在全镇第一位,为明年的中考打下了坚实的基础。全体老师功不可没,这是我们的胜利,我们的骄傲。
老师们,新的学期、新的学校、新的教师、新的学生,我希望大家更应该以新的精神风貌、新的师生关系、新的教学手段,投入到我们新的教学工作中。下面我简单的对本学期的工作提几点建议。
一、新的学期,我们要有新的思想。
新的学期,对于全体教师意味着崭新的开始。学高为师,身正为范,博学为本。教书育人是我们的责任,以高尚的人格感染学生,以文明的仪表影响学生,以和蔼的态度对待学生,以丰富的知识引导学生,以博大的胸怀爱护学生,这些需要我们继续去完善,我想我们的每一位教师都想争做受学生欢迎、家长满意、同行敬佩的优秀教师。每一位教师都要“做一个有责任心的人”、“要做学生中的贵人”、“要做教学中的有心人”。
二、看清形势,准确定位,迎接新的挑战。
我校是新建的寄宿制初中,合班并校的第一步,社会关注,领导重视,邻校观望,我们应该清楚自己所处的位置,感觉到责任的重大,担子的沉重。同时,我们也应该看到,我们与兄弟学校相比还有一定的距离,而各级领导对我们的要求也越来越高,学生和家长对我们的期望值也越来越大。面对激烈的竞争,我们的教学工作不能松懈,更不能满足于新环境的喜悦之中,每个人的工作更应该沉重了。
三、讲团结,促协作,共同发展。
我们的教师队伍来自两个学校,学生队伍来自47个自然村,全体教师应注意同事之间、年级组之间、教学与非教学之间、领导与教师之间、教师与学生之间的互相尊重,通力配合,要讲究人性化处理问题的方式。大家知道,我们所做的一切是为了学生的发展,工作不能偏离教育人这一中心,收获成绩要讲求方法,适时对学生进行励志和抗挫折教育,解决学习动力和方法问题,要力戒急躁,慎用语言。我想请大家在本学期的工作中,积极探索有利于和开启学生智力的科学有效的教育教学方法,以此来帮助我们收获成绩,推进自己的工作。
四、落实常规,强化检查,把工作做细做实。
本学期,我们要在常规管理上继续下很功夫,向常规工作要成绩,这也是县教育局的指导精神。我希望各年级组的教师,备课一定要充分,要确实做到教学内容精选,习题精选,要真正去研讨,课堂教学要努力提高效率。年级组、教务处要推门听课进行检查指导,搞好每周一次活动。听完课后,全组教师要及时反思,针对学科特点,学科内容安排评价。对青年教师课堂教学进行课堂教学评比。采用随堂听课等多种形式对课堂教学进行检查。
五、要坚持抓重点,抓突破的思想,努力抓好毕业班工作。
要充分分析毕业班的现状,找准薄弱环节,寻找有效策略,制定切实措施,最大限度地实现提高。充分把握目前学生的实际水平,确定今后工作的奋斗目标。加强沟通,资源共享。做到信息互通,资料共用,经验智慧共享;加强培优工作,做到课内外结合,集体补缺和个别辅导相结合,思想转化和知识弥补相结合;加强协作,做到年级组一盘棋,做到学科、教师之间的全面配合和全力支持。
老师们,新学期要有新气象,新机构要有新面貌,新岗位要有新作为。我们学校仍然处在建设中,对我们非常关键,既有机遇又有挑战,我们必须全力以赴、团结一心才能取得更好的成绩,让上级领导放心,社会认可,群众满意。我多次引用这样一句话:“只要精神不滑坡,方法总比困难多。”亲爱的老师们,我们一定会以大局为重,团结协作,真抓实干,我们一定会再创辉煌。
最后,祝愿我们的寄宿制初中文明、和谐、平安!谢谢大家!
校长开学教师会讲话稿篇三:
各位同仁、各位同志:
您们好!
我们度过了一个文明、祥和、愉快的春节,今天又在这里欢聚一堂,共图学校教育大业,借此良机,我首先向大家致以节日的祝贺,预祝大家在新一年中工作进步,事业有成。
今天是新学期的第一天,我讲四个方面内容:
一、假期工作小结。
二、开学工作安排。
三、学校主要管理工作分工。
四、对本学期工作的打算。
一、寒假工作小结
1、高三假期补差、期末考试组织工作好,教师上课认真,学生到校正常。
2、校领导护校值班和门卫值班比较负责,保证了学校安全,度过了一个详和的春节。
3、开学准备工作比较充分。
4、运动场二期工程准备工作开始,钢管已在年前购回。
5、春节物资供应工作、送湿暧工作做得较好,绝大部分教职工比较满意。当然,学校财才不足,工作上考虑不尽周全,也因众口难调,并非十全十美。
6、春节离校前的卫生工作做得较好,尤其是教学大楼和各办公室,包括文印、图书、阅览室等都很整洁,得到场卫生检查团同志的认可。
7、也有一些不尽如人意之处:离校时有部分班级门窗未关锁好、有一个学科的办公室没有打扫卫生、寄宿生宿舍区卫生不够理想,希望在新的一年中进一步提高责任感,要追求工作的完美,不仅要过得去,而且要过得硬。
二、开学工作安排
1、请记一下几个重要时间:(1)12日上午第1、2节课学生报到、发书簿,第三节课正式上课,这里时间安排很紧,一定要充分做好各项上课前的准备工作,班主任开一个简短的班会,从第三节课开始学校要进入正常的教学秩序,一个平时管理规范,训练有素的学校和班级应该能够迅速地进入有序的运行状态。(2)12日下午开学典礼,全体教师都参加。(3)食堂11日晚上开始正常供应,开水11日开始供应。
2、班主任:(1)学生报名注册、整理教室、打扫卫生、布置班容班貌,新学期要有一个新气象。(2)领发书簿、卫生用品等,抓紧时间做好第三节课的上课准备工作。(3)组织学生参加开学典礼,要求学生认真听讲,做好记录。(4)收成绩报告单、假期作业、统计好人好事交政教处。(5)上好第一次班会课,协助做好寄宿生工作,动员路远的学生住宿。(6)尽快做好收费工作,争取在开学后三周内完成。
3、任课教师:(1)认真备课,上好第一堂课。(2)个别同志课务有调整,要顾全大局,配合教务处的工作。(3)整理办公室、办公桌,有一个整齐、整洁的工作环境。(4)制订教学计划,2周内完成,(各部门计划1周完成,其它计划2周完成,要在认真研究教材、教纲、考纲和学生情况。)(5)第一堂课应当适当介绍一下本学期的教学计划、要求、学习方法等知识,使学生对所学知识有一系统的了解,激发学生的学习兴趣。
4、后勤人员:(1)做好各自岗位的教学服务工作,确保教学工作的正常开展,教学用品及时供应、伙食、开水及时供应、宿舍、托儿所、图书、阅览、文印等做好准备工作。(2)积极做好收费工作。
5、运动场地施工管理。
6、97年度事业人员的考核工作(18日前完成)。
7、办公制度:准时上下班、不串岗离岗、不闲聊,工作上要追求高效率、高质量,要追求完美,不仅要过得去,而且要过得硬。
作息时间(冬季):上午:7:10-11:35 下午:1:15-4:50
注:(1)无第一节课的教师上班可以推迟10分钟,无第四节课的教师下班可以提前15分钟,班主任和在职员、工友岗位工作的人员必须按时上下班。(2)某些特殊岗位人员的办公时间按有关部门的具体规定执行。(3)学校主要管理部门要保持有值班人员,值班人员应提前到校,推迟下班。(4)接送子女上幼儿园有困难的教职工,在不影响学校工作的情况下,可以适当照顾。(5)全体教职工必须严格执行作息时间和办公纪律,学校将进一步加强办公制度管理。
三、学校人事调整与主要管理工作分工
1、人事调整:顾益民副校长回校长室办公,不再兼任教务处主任,任洪华副主任全面主持教务处工作。
2、主要工作的分工:
xxxxxxx:校 长 学校行政工作
xxxxxxx:党支部副书记 学校党务工作、学生德育工作、教职工思想政治工作、安全保卫工作、工会工作。
xxxxxxx:副 校 长 教学工作(包括体育)、学校档案工作、协助校长工作。
xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx
xxxxxxx xxxxxxxxxxxxxx xxxxxxx
xxxxxxx:教务处副主任 初中教学工作,实验室、图书室、阅览室、文印室等的管理,协助任洪华做好教务处工作。
xxxxxxx:教务处副主任 职高部教学工作,实习教学管理和实习室管理,协助任洪华做好教务处工作。
xxxxxxx:团委 副书记 主持团委工作,协助盛建新做好政教处工作。
xxxxxxx:教务主任助理 协助教务主任工作。
3、校领导参加学科组业务学习分工:
语 文 组:
社会学科组:
数 学 组:
英 语 组:
理 化生 组:
专 业 组:
体 育 组:
四、本学期学校工作打算
以上我主要讲了四个问题:一是上学期结束时和假中,部分同志牺牲了自己的休息时间,为学校做了大量的工作。二是有关开学工作的几点具体要求,希望大家在新的一年要有新的面貌,以更加饱满的热情投入工作,迅速形成良好的教学秩序。三是宣布了部分人员的工作调整与分工情况,目的是便于大家在今后工作中的联系。四是提出了学校工作总目标和具体计划与措施,这需要在我们大家的共同努力下才能实现。所以最后我要谢谢大家的再一次配合。
拜托大家!
9.谢校长毕业班教师会讲话 篇九
领导们、老师们:
大家好!
今天我镇初中毕业班全体老师、行政班子齐聚一堂,共同吹响一曲进军的号角。今天是2013届初中毕业班第一次大的会议,是明确目标、加油鼓劲的誓师会。毕业班工作事关学校发展大局,是大家共同的责任,更是我们抓业务的行政班子义不容辞的职责,我深感责任重大。下面,就我校本届毕业班的基本情况作一个简单的介绍。
1、整体水平:我们前几年的学生争气,取得了不错的成绩,但是我可以毫不谦虚地说,这一届毕业班,学生整体水平更胜一筹。
这一届95、96两班,初
一、初二两年,在全镇的统考中,成绩一直是优秀的,七八个学科,总要拿好几个第一。这次九月份的月考,两个班达到6A或5A1B的有六个同学,按等级可达到十三中录取线的,有十几个。明年六月,我估计这两个班能考上重点高中的,有十几个。
2、我们的教师也是很敬业的。大家都知道,我们直田的风气好,老师不打牌,一清早起床就往教室跑,经常很晚还在办公室。学生本来就听话,老师又齐,所以今年我们的毕业班工作比往年容易开展。
中心校要我介绍一下我们的先进经验,我也没什么好经验可谈,我知道巷中、官中也都是这样一些做法,我在这里再讲一下,这只是简单地总结下三所中学的工作经验而已。
1、态度决定高度
影响初中毕业班工作的各种因素中,人是最积极、最活跃的因素,其中教师、学生和家长是三个关键点。激发三个方面的积极性是我们搞好初中毕业班工作的前提和保证。
首先教师是最重要的。
教学质量是学校的生命线。而一流的质量来自于我们全体教学员工对教育事业的忠诚、奉献与执着,这是我们学校多年传承下来的光荣传统。我们毕业班的任课教师,尤其是班主任,都是特别敬业的,工作态度很好,每天从六点半的早自习到晚上九点的晚自习,毕业班教室没有哪一堂课是没有老师的。老师们都在争取一切时间给学生上课、补课,我们已经认定了一个目标,这一届毕业班要取得比往年更好的成绩,这是必须的!
这一届毕业班的教师绝大部分是经验丰富的老教师,带过很多届毕业班,教学方法好,考点特别熟。只有刘茜和新来的化学老师彭凤姣老师没有教毕业班的经验,但刘茜老师的语文是从六年级带上来的,一直教得很好,彭凤姣老师以前是教高中化学的。这两位老师工作都很扎实,又虚心请教,好学,我放得心。我始终坚信:态度决定高,我们的老师态度好,成绩不可能不好。
其次是要激活主体,突出学生的中心地位。
教师是主导,但学生的主体地位不能动摇,这是我们学校初中毕业班工作的立足点。从树立信心,明确目标入手,营造初中毕业班氛围,全方位构建每一名学生的自信系统。刚开学我们就召开了毕业班学生会议,作了动员工作。我们将往届划分等级的区间表贴在教室里,要求学生了解分区情况,并根据自己的情
况估计将来能考什么样的学校。每次月考前,我们要求学生将自己要考什么样的学校,月考要考多少分,设作目标上交给我。考完后再对照,看他的目标是否实现了。上课下课,看见哪个学生,我和班主任都会提醒他,你的目标是一中啊,要更发奋一些啊,一中可不是随便能考上的。我们这样做,就是为了学生知道,他是优生,学校和老师时刻在关注他,一刻也不能松懈。潜能生,我们也有好的方法,就是实行责任承包制,一个老师负责两三个潜能生,经常找他们聊下天,了解他们的学习和生活的情况,经常鼓励他们不要放弃,一定要门门都考及格,明年九月才有书读。潜能生的态度都很好,95、96这一届,成绩再差的学生也没有厌学的。
第三、引导家长,形成有效的教育合力。
我们常说,升学率对于学校可能只是百分之零点几的差异,而对于家长却具有100%的意义差别。因此,在初中毕业班工作中我们紧紧依靠家长,科学引导家长,利用家长这种特殊的外力,把家长调动起来投入我们的初中毕业班工作,是我们工作的一个重要思路。
开学我们召开了毕业班家长会,作了动员。要求父母双方都在外工作的,回来一个照顾学生。星期一到星期五常到学校来看看,给孩子送点吃的,鼓励孩子用心读书,考好的高中。周末在家督促学生搞学习,不看电视,不串门。家长们答应得很好,都很配合。
2、管理决定成败
(1)进一步强化目标管理,团结协作,明确责任。
班主任、教研组、教师、学生应该明确各自的奋斗目标。有了明确的目标,就有压力,有了压力就会产生前进的动力,再加上踏踏实实的行动,就能获得理想的结果。我们坚持以教学为中心,以目标管理为重点,开展初中毕业班教学和管理工作。要求学生细化自己学习目标,每个阶段乃至每一月、每一周、每一天都有明确的学习任务,教师要对每人、每天做的每一件事进行清理控制,强化“今日事,今日毕,决不留明日”的观念,既要有中考的总分和录取学校目标,又要有各学科单科成绩目标。既要有中考的终极目标,还要有初中毕业班的阶段性目标。各班围绕目标开展工作,召开毕业班教师会反复研究落实。
(2)充分发挥班主任的管理作用
一个班级的成功取决于班主任的管理理念与管理行为,班主任是班级成功与否的关键,是班级的灵魂,更是初中毕业班工作的主帅。班主任要守好管好一个班,要做到“五勤”:眼勤,多观察,及时发现问题;嘴勤,多提醒与鼓励;手勤,多指导;腿勤,每天反复巡视班级(包括科任教师上课的时候);脑勤,多思考现状与发展策略。
(3)充分发挥任课教师的配合作用
一个优秀的班级背后必定有一个合作的教师群体。各科任课教师精于业务,关爱学生,大家密切配合,通力合作,这样,就能取得初中毕业班工作的决定性胜利。
(4)高度重视安全工作的保障作用
安全就是效益,安全就是质量。任何时候、任何地方、任何场景都不能有半点麻痹、丝毫松懈。可以这样说一句话:学校的管理和班级管理决定初中毕业班工作的成败。
3、思路决定出路
初中毕业班工作很庞杂,是一个系统工程。但我们必须注意分清主次和重点,必须讲究谋略。我认为当前必须要做实做好的工作是,写好一篇“四字文章”:(1)力求一个“早”字。初中毕业班工作不能等,更不能问题成堆才设法解决,必须及早分析研究。做到:工作思考早,发展定位早,目标确定早,计划谋略早,问题解决早,各项工作行动都要早。力求把所有的困难尽量估计充分,把可能遇到的问题解决在萌芽状态,做到有的放矢,努力克服初三毕业工作的困难。实现“步步领先”。
(2)把握一个“准”字。即必须依据教材和各科考试说明,对准中考要求。初三工作的脉络要号准,面临的情况问题分析准,教学方向要认准,措施方法要找准,认真做到家底清、情况明、方法对、人头准。
(3)落实一个“实”字。即坚持教学为中心的要求要落实,领导管理要务实,计划、目标任务要写实,各项工作要做实,切实做到不虚化浮夸、不夸夸其谈、不搞花架子,脚踏实地、实实在在地做好各项工作。
(4)体现一个“活”字。即:思想政治工作要做活,工作方法措施要灵活。基础知识要用活。
总之,围绕“各科提高,总体提升”的战略目标,以人为本,整体协调,合力攻坚,就能打好初中毕业班管理的总体战。担任初中毕业班的科任老师,尤其是担任毕业班的班主任,就意味着追求、使命、奉献和智慧。学校把这副重担交给了我们,我们就肩负着学校,学生和家长的期待,我们就应该挑起重担,负起责任,忘我工作,为学校质量提高再立新功。
最后,预祝大家明年六月取得理想的成绩,大家齐心协力,全力以赴,再铸我们巷子口镇的新辉煌。
10.校长在期末教师大会上的讲话 篇十
尊敬的各位老师:
大家好!今天是本学期的最后一天,借用小沈阳的话,两眼一闭一睁,一学期过去了,再一闭一睁,一年又过去了。算算再过十天就要过年了。我先向大家拜个早年,祝各位教师及家人身体健康、阖家幸福,过一个欢乐、祥和的春节!
在我们全校师生的共同努力下,对于我们洛阳洞小学来说,2011年是进步的一年,是发展的一年。今天我们聚集一起,共同回顾和感怀即将过去的充实而忙碌的一年,欣喜地回眸留下我们深深足迹的一年。
一、学校建设上档次
1、硬件设施建设:
上学期我们最大的任务是迎检,那是对我们每个人的集体荣誉感和团队战斗力的一次检阅,我想大家都不会忘记那段大家一起团结协作,加班加点,共同努力的时光。虽然,最后检查组没有来到我们学校,但还是得到了区里和市里领导的肯定。更重要的是学校各种硬件设施配备更加完善,实验、教学仪器更加齐全了,图书室的图书达到了一万多册,音乐室、美术室、体育室、实验室等各功能室基本建立齐全,使学校的硬件设施上了一个档次。
2、校园文化建设:
我们的校园文化建设美观而富有特色,凝聚了德育领导小组成员与全体教师们的许多心血与汗水,以五爱五心为主题,科学的规划校园整体布局,恢宏的文化长廊,各种名言警句,名人故事等等,内容丰富广博,通过精心选材设计,把教育的目的和科学知识,融进了校园的每一个角落。班级展示台,各具匠心,展示了各班的特色形象和师生的风采。校园文化建设,为校园赋予了浓郁的德育氛围,儒雅的文化气息,促进了学生的健康成长,推进了德育建设,提高了我校的发展参层次,形成了浓厚的校园文化氛围,营造除了一个文明和谐的校园。
3、教师队伍建设
教师队伍建设是学校的重点工作之一,只有一支团结有力的队伍,才会带出一个好的班级,才会有一个好的学校,在这方面,我们一向是不遗余力的。今年,我们又派遣了马妍珍老师赴长沙学习,有四位老师参加了继续教育培训,还经常组织教师外出听课,本学期教导室还组织了中青年教师的赛课,为大家搭建一个展示自我、相互交流的平台,涌现了一批像黄准、陈凤鸣这样的优秀教师,而苏凤、马妍珍分别参加区里和中心校的赛课也表现突出,还有许多教师积极撰写论文,多次在市里、省里获奖,这些都说明我们的教师队伍是一支业务过硬优秀队伍。以后我们要加大投入,采取各种方法措施来加强我们的教师队伍建设。
二、办学水平上台阶
1、教学质量再创佳绩
今年的毕业班汇考,在几位老师的共同努力下,取得了英语第二,数学第三的优秀成绩,这对于我们学校来说是一个翻身战,意义重大,标志着我们的教学质量已经不输于区里其他任何一所学校。老师们辅导学生参加上级的活动也取得了优异的成绩,像光辉的旗帜演讲比赛获得了区一等奖一名,二等奖一名,光辉的旗帜征文活动,79班的杨一欢获全国一等奖,市特等奖,为我们学校挣得了荣誉。
2、树立起了强校的形象
今年我们再次在全区学校公众形象测评中荣获第二名;被中心校评为文明学校;被区里评为综治先进单位,四星级德育学校,五爱五心德育创新案例也荣获市一等奖,并报省里参评;还被评为省经典诵读特色学校。今年我们又新增了一个教学班,学生达到了700多。这一切都说明我们洛阳洞小学无论是在区里的兄弟学校中还是在社会上,都树立起了良好的形象,我自己也因此被区里评为名校长。
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校长期末讲话稿09-04
考前动员会上的讲话08-16
考前培训会讲话09-01
校长期末德育工作会议讲话稿06-25
高考考前动员大会教师发言稿06-25
中学教师资格考试教育学考前材料09-20
期末教师总结会讲话稿07-12
公务员面试的考前准备07-13
以中考前的回忆为题目的作文700字09-15