中北大学三院实习报告(精选4篇)
1.中北大学三院实习报告 篇一
中北大学软件学院实习报告
实习报告
实习单位(地点):**科技有限公司
实习起始时间:2012年2月20日 实习指导教师:老师姓名 实习结束时间:2012年6月1日 学生班号、学号:100000000000 学生姓名:学生姓名
---------------------------------- 1.实习的目的、意义
实习可以让我在毕业进入社会前,将自己大学所学到的理论知识与实践想融合,并且完成由学生想职场人士的转变。我觉得实习是迈向成熟的重要一步,是人生的有一个转折点,也是我们正视社会和自己、走出自我、真正融入社会的第一步。而且实习不同的职位,通过和同学交流可以真正找到自己感兴趣并适合自己的行业,使我们实现理想面对现实的第一步。2.对实习单位和实习岗位的总体印象
青岛感知信息科技有限公司是“QST青软实训”的子公司,一家从事软件培训的公司。在公司认识的一些老师对我产生了很大的影响,这里的大部分老师还是很负责任的,你可以把你学习中还是生活中的一下困惑的地方告诉他们,向他们求助,他们会帮助你。给你一些建议和他们的经历给你参考。有几个老师很喜欢他们,感觉像亲人,有种温暖的感觉。当然也有些不开心的,不顺心的事情。但都过去了,过去的事情就让他过去好了,我们能做的只是吸取教训,抱怨有什么用?很多时候人与人,或员工与公司之间其实可以不是一种交易、只有利益的关系。也许我们在以后的生活中还会遇到很多困难,很多无助的时候,但没有一代人的青春是容易的!没有一个人成功是白来的。很多时候我们只是看到了他们光鲜亮丽的一面,其实你不知道那是他们经过多少困难,挫折的经历以后的结果。所以遇到困难并不可怕,我们能做的只是想办法解决它而已。我们在遇到困难之后其实可以求助身边的人,朋友,老师,上司。因为他们的经历比你多,所以他们可以看到我们当局者所看不到的利害关系。他们给出的意见我们可以参考。这个世界大了,比你厉害的人多了。所以不要想着什么事情都自己解决。总有人比你厉害。我们需要做的就是和别人合作。
所以在此感谢那些老师,感谢那些帮助过我的人。谢谢你们让我学到很多。同时我们也应该怀着同样的心态去帮主别人。但要记住要懂得感恩。3.实习内容
在实习期接受Android开发培训。主要有以下这些课程:
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软件工程基础:软件过程和软件活动;需求设计、概要设计、详细设计基本原则和文档规范;配置管理的基本概念和必要性;SVN基本操作。
OOAD及设计模式:面向对象基本设计原则、工厂模式、策略模式、适配器模式、代理模式、门面模式等。
HTML/CSS:HTML基本文档结构、掌握CSS基础语法、关于HTML文档块、链接、列表、表格、表单等。
JavaScript核心:JavaScript语言基础(数据类型、函数、对象、闭包)、Java DOM编程、事件模型、JavaScript面向对象编程。Ajax基础、XHR对象等。Android基础:Android开发平台、Eclipse+ADT开发环境、AVD及传感模拟器调试技术、Android体系结构、Android核心组件(Activity、Intent)及其生命周期、Android资源系统。
Android核心组件:Android UI系统、Android常用布局、菜单和对话框、Android基本组件、UI组件和适配器(Adapter)、Handler机制、Android高级组件。Android数据库技术:Android文件系统、SDCard访问、Content Provider、SQLite核心编程、Cursor操作和Cursor适配器、SQLiteHelper、Android数据库设计模式。
Android多媒体技术:音频及视频播放、音频技术视频录制技术、Android语言识别技术、Android摄像头编程技术、多媒体资料管理。
Android 2D/3D技术:图形组件、View绘制技术、Surface View缓存绘制技术、Android动画技术、OpenGL ES基础、Android 3D编程技术。
Android游戏编程:游戏分类及设计基础、Android游戏开发技术、经典游戏设计模式。
Android后台服务:Android电话服务。
SMS和MMS Service技术、Service绑定、消息广播、BroadcastReceiver、Notification 管理。使用电话服务、电话状态监控、SMS和MMS(彩信)服务、信息监控等。
Android传感器技术:手机传感器概述、Orientation(方向)传感器编程、accelerometer(加速度)传感器编程、重力感应器。
Android网络编程:无线网络概述、(Bluetooth)蓝牙通信及传输技术、网络连
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接及管理技术、Wi-Fi编程。
Android互联网技术:Http通信、HttPClient、WebKit应用、WebKit与JavaScript GPS及位置服务:Google Map服务 LocationManager编程、Forward Geocoding和Reverse Geocoding、Google Map服务概述、MapView、MapController、Overlay、导航技术。
项目演练:“Mind Machine Android版”、“Plants Vs.Zombies Android版”、“GLMS物流系统”,“GPS定位子系统”、“GWAP-2营业系统”,“自动订单子系统”、“Palm Cinema(掌上影院)”、“GBC-通用3G微博客户端”、“MyCity 定位导航服务系统”、“P2P斗地主对战游戏”、“MessageMate-3G短信管理系统”。在学习完这些课程之后,开发了一个Android手机客户端的快递查询。快递查询由快递货运信息中心向收派员的手持终端发出指令,收派员及时收取快件。发货人在收派员的手持终端上亲笔签名,手持终端实时将发货人的签名转换为电子图片通过无线网络传送到网站存储,同时,手持终端设备自动计算快递的运费。图页资料经过扫描和处理后,存入快递公司专用的网站。发货人或收货人直接用货运接收凭证号码查询或下载本凭证的图页资料。目前可以完成对当前大部分购物网址如淘宝、京东、当当、拍拍等进行购物的快递单进行查询,实时跟踪包裹的信息。支持50多家快递公司。4.收获与体会
通过本次实习我才真正认识到进入社会后我们还是有很多需要学习的地方,无论专业技能、行为举止、待人接物也好,都是需要不断学习和加强的过程。只有不断的学习我们才能跟加快速的融入这个社会。这次实习对我的帮助很大,有了这次实习经历我就能在以后的工作中快速的融入新环境。实习期间通过不断地对错误进行总结,使我有很多感悟,同时这些感悟也是我对自己以后的要求。
一:良好的交流表达能力。无论在以后的工作还是生活中,我们都需要不断的与人进行交流和沟通。所以能够在最短的时间内清晰、流畅、简短地表达出你的想法就相当重要,别你和别人说了半天,别人都没搞懂你说了什么。工作中会有很多时候需要我们做报告,给别人演讲,就需要我们清楚地表达,让别人明白你在说什么。讲话要注意三点:
1、重点突出,思路清晰。把你要说的东西列成1,2,3··,条理清晰别人才容易记住。
2、提前准备。一定要提取把你想说的都准备一下,好好想一想还有什么需要说的?
3、要写好笔记。
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二:执行力。如果想做一件事,就立刻、现在、马上去做。而不是等一等、拖一拖、想想是不是明天做,这就完了。有很强的执行力才有很好的效率。
三:不抱怨,找解决方法。抱怨是没有用的。有什么事情是通过抱怨解决掉的。遇到问题,不开心的事就去找到其根本,想办法解决掉。而办法总比问题多。
四、吃苦耐劳的工作精神。对于一个既想干事,又会干事,且敢于干事或勤于干事的人来说,“苦其心志、劳其筋骨,饿其体肝,空泛其身”那一定是必然的,这也是干好工作所不可缺少的要素之一。
五、认真负责的工作态度。工作态度决定工作状态,工作只有进入了状态,才能凝聚心智、迸发出工作激情,克尽职守,认真负责全身心愉悦的投入到工作中去。
大家如果都愿意干、而且想干好,那么便会心无旁贷、无所顾忌的去放手一搏。就会对自己所从事的工作怀有满腔的热情和执着的追求。即使再有更大的困难,我们也可以想办法去克服它,没有条件的,我们也可以去创造条件。在工作中应善于勤思考,多反省,及时总结,少坐在那感叹哀怨,恨天尤人而坐失良机。
天才等于勤奋加努力。成功的辉煌来自于勤恳加实干。想要创造成功就必须有不怕苦-累,吃苦耐劳的工作精神.实习是人生中重要的一个插曲,就像高考一样,会让人还念。如果给我一次从来的机会,我一定给自己找跟多的实习机会,暑假、寒假我们总是那样迷茫的就浪费掉了,我们不知道我要做什么,但就是想要。
总之实习是每个大学生都会拥有的一段经历。就像我们要长大一样,与其逃不掉,不如认真去享受。如果换个角度想,实习不只是完成学分、完成毕业实习的任务,而是我们真正开始了解这个社会的机会。实习会让你认识到社会的残酷,认识到我们是多么的微不足道,让我们学到很多在课堂上根本不可能学习到的知识、阅历、以及对事物的不同的思考方式。
最后感谢老师,同学,感谢那些帮助我的人。
2.中北大学三院实习报告 篇二
自
评
报
告
南京师范大学中北学院就业指导办公室
二〇一二年三月
建章立制 提升内涵 推动就业工作再上新台阶
——南京师范大学中北学院2012年就业工作自检报告
就业是民生之本,高校毕业生就业是民生问题的头等大事,关系人民群众的切身利益,关系改革发展稳定大局,关系学院的未来发展,就业工作对推动科学发展、促进社会和谐具有十分重要的意义。面对越来越严峻的就业形势,我院认真贯彻执行上级文件要求,在省教育厅支持和关心下,结合自身特点和实际情况,进一步完善制度,落实措施,坚持贯彻执行“一把手工程”,层层落实,顺利完成各项就业工作。
一、2011届毕业生基本状况
二、工作到位 凸显成效
(一)领导高度重视 实施“一把手”工程 1.健全学校就业工作领导体系
就业工作关系千家万户,事关学生切身利益。为深入做好毕业生就业工作,学院大力加强就业工作领导体系建设,全面落实“一把手”工程,积极营造“人人关心就业,全院推动就业”的良好氛围,构建了“学院领导主抓、就业部门统筹、系科具体落实、全院联合推动”的上下联动、齐抓共管的全院化就业工作领导体系。学院把就业工作摆在党政工作的重要议事日程,多次在党政联席会,研究部署就业工作。学院领导经常深入职能部门和各个系科,进行就业调研,加强总体指导,有力推动全校就业工作。
2.成立毕业生就业工作领导小组 成立了院系两级毕业生就业工作领导小组,院级领导小组由院长、院党委书记任组长,有关行政部门负责人为成员;系级领导小组由系学工办主任担任责任人,毕业班辅导员为成员。两级工作领导小组分工合理,职责明确,定期召开会议研究具体问题,确保就业工作顺利推进。
3.召开全院就业工作专题会议 3.详细约谈各系科、各班主任
(二)加强内涵建设 提升服务质量 1.建章立制,为就业工作提供保障
为促进就业工作的规范化、科学化,学院加强了各项规章建制度建设,根据工作实际制定了《就业工作考核细则》、《就业工作实施办法》、《就业双周制度》、《就业协议书管理办法》、《就业推荐表管理办法》、《创业孵化园管理制度》等规章制度,并汇编成册,为各项工作的顺利开展提供了制度保障。
2.就业指导课
为了进一步完善我院就业指导服务体系,加强就业指导课程建设,扩充职业规划教育与就业指导辅导员科研平台,建立一支稳定的专兼职就业指导课师资队伍,独立做好学院2008级学生就业指导课教授工作,就业办特从全体辅导员中选拔一批就业指导课教师。进行了多次试讲、集体备课、专题研讨等活动,努力引导学生转变就业观念,提高学生综合素质,帮助学生了解国家就业政策,了解社会职业信息,掌握求职技巧,使其正确地实现自己的人生价值和社会价值。3.完善就业服务体系,提升就业服务质量
学院着力加强就业工作人员自身建设,鼓励他们提高职业技能,提升个人修养和综合素质,通过编印资料,召开座谈会、报告会,派出学习等形式对就业工作人员加强业务培训,促使就业工作人员工作能力和服务水平真正得以提高。学院就业办已经开通校内、微博等交流互动平台,为同学解忧排难。
(三)加强职业指导 深入实施大学生职业生涯规划 1.专业队伍建设给力学院职业规划教育
职业规划教育是我院学生工作的重要组成部分。我院从专业队伍建设入手,通过积极加强对辅导员的培训和培养,提高辅导员的专业素质和工作技能,为实施大学生职业规划教育及就业指导工作打下了坚实的基础。
我院于2008年成立了党建与思想教育、校园文化活动与教育管理、就创业教育、心理健康教育等四个辅导员科研平台,为辅导员的专业成长搭建平台。科研平台按照“目标化牵引、课程化建设、特色化服务、规范化推进”的工作思路,以项目研究、课程建设、专业服务为抓手,充分调动广大辅导员的科研积极性,推动辅导员的职业成长,使得辅导员班主任的工作更具有针对性和实效性。
近年来我院依托辅导员科研平台,在大学生就(创)业教育方面共组织近20人积极参加教育厅和学校的职业规划、就业指导、创业教育等各项培训,极大地提高了辅导员的工作能力,加强了辅导员的专业化培养。专业的辅导员队伍建设,为更好地推进大学生职业规划教育及就业指导工作起到了积极的作用。
2.点面结合有效推动学院职业规划教育 3.成果显著意义深远
“花桥国际商务城杯”江苏省第五届大学生职业规划大赛中,我院张墨海同学(艺术系)勇夺江苏省总冠军,王懿(工学系)、江靖怡(经管系)、朱颖倩(强化部)、郭冰骅(信息系)四位同学获得分赛区二等奖。院学工处大学生就业指导办公室贾成俊同志被评为江苏省职业规划大赛优秀指导教师。职业生涯规划菁英班顺利结业。
(四)做好就业推荐 力促基层就业 1.广泛收集就业信息,畅通信息发布渠道
学院非常重视就业信息的收集、筛选和发布工作,院系两级安排有专人负责。学院依托就业信息网、高校通信息发布平台、就业宣传栏、就业办校内、就业办微博等阵地及时向毕业生发布就业推荐信息。
2.开展市场调研,拓展就业基地
以市场机制为准则,以岗位需求为前提,学院积极开展就业市场考察和调研,认真总结毕业生择业和单位用人规律,加强与用人单位的合作与联系,高度重视就业基地的开拓与建设。目前已经与多家单位签订正式协议,建立就创业实习基地,形成固定的就业实习市场。同时,学院积极与实习单位沟通,认真听取单位对毕业生的意见和建议,促进就业服务水平不断提高。
3.搭建就业推荐双向选择平台
学院长期与用人需求的单位保持密切沟通,积极邀请他们到校开展各类招聘活动,形成了以“院内大型双选会为主体,专场招聘会为支撑,网上双选活动为延伸”的就业招聘体系。学院积极搭建就业双选平台,举办各类专场招聘会,利用就业信息网实时发布各类用人单位招聘信息,积极组织学生参加省招就中心举办的各类招聘活动。
4.开展专项服务,促进基层就业
学院积极开展相关基层服务培训和政策指导,引导学生报考基层项目,如村官、西部志愿者、应届毕业生入伍预征等。学院成立了专项工作领导小组,严格要求学院层面上进行专题研究,制定具体措施,以多种方式分项开展政策宣讲和指导,印制有关材料或学习资料,免费发放给毕业生。
(五)开展创业教育 提供创业平台
学院极其重视创新创业教育,采取灵活多变的差异化教育形式,广泛开展普及性的创业教育,在就业指导和相关讲座中积极渗透创业教育的理念和内容,体现了观念引导、知识传授与技能培养的有机结合。组织各类创业竞赛等活动,已成功举办多次校内创业计划大赛。目前正在积极筹备学生创业孵化园的相关工作。
(六)以评建工作为契机 推进就业工作不断深入
学院今年即将迎来江苏省教育厅对我院的就业工作专项评估,学院为此进行了精心充分的准备。学院多次召开党政联系会,研究部署就业迎评工作,按照“以评促建、以评促改、评建结合、推动工作”的评估工作指导思想,召开评估动员大会,进一步统一思想,提高认识,坚定信心。严格按要求要求开展自查自评,以促进就业工作不断深入。
3.中北大学大学生考勤制度 篇三
(校学字[2002]第17号)
为维护正常的教学秩序,培养大学生的组织纪律性,促进大学生积极参加学校的各项学习活动,特制定本制度。
一、每学期开学时,学生应先到校财务处交纳规定费用,按规定的时间持学生证到系办公室办理注册手续。因故不能如期注册者,必须办理请假手续,否则以旷课论处。未经请假或请假未准逾期两周不注册者,按自动退学处理。
二、学生上课、实验、实习、课程设计、毕业设计(论文)、劳动、军训、社会实践、以及规定参加的会议、活动等都实行考勤制度。因故不能参加者,必须履行请假手续,否则以旷课论处。正常上课时间,旷课一天按 6 学时计算,课程设计、毕业设计、实习、社会实践、军训每天按 8 学时计算;属于其它缺勤(如旷操、无故不参加集体活动),一次缺勤不足 2 学时以 2 学时计,超过 2 学时以实际学时计。
三、学生请假期满必须找班主任及相关部门办理销假手续,否则以旷课论处。
四、学生请假累计超过本学期总学时数三分之一者,应予休学。
五、学生考勤工作,由任课教师、班主任、班长协同进行,班主任、班长对学生考勤工作全面负责,任课教师对自己任课学生进行考勤。
六、每门课的任课教师可以自选时间进行点名考勤,检查学生出勤情况,点名不到,即以旷课处理。课堂教学,教师可以全点名,也可以抽点名,抽点的人数由教师自定;对实验、实习环节必须全部点名。凡点名三次不到者,该门课程应重修。
七、对旷课、假满未归或经常迟到、早退的学生,班主任、班干部应给予帮助和教育,督促其及时改正。对旷课并离校一天以上的学生,班长必须向班主任、系学生办汇报,由系学生办向有关部门汇报。
八、学生请假的手续与审批权限:
1、学生请假应事先办理请假手续,除急病或紧急情况外,不得事后补假;
2、学生假期结束后,因特殊原因不能按时返校,必须书面(信或电报)向系领导请假,返校后凭当地医疗机构或家长的证明销假;
3、学生在校期间因病、因事请假者,必须提交书面申请、填写请假单并附有关证明材料;
4、正常学习期间,请假一天以内者,必须经班主任同意;请假一天以上一周以内者,经班主任同意后,由主管教学系领导审批,并报系学生办备案,请假超过一周者,经班主任、主管教学系领导同意后,由教务处审批,并报系学生办备案;
5、双休日、节假日期间,学生个人外出请假必须经班主任同意,由系主管学生工作领导审批同意,并报学生办备案后方可离校;
6、学生外出实习、实践期间的请销假由带队老师负责;
7、学生参加各种文体比赛及活动,不能照常上课或参加考核的,由主办部门出具请假证明,并协调办理请假手续;
8、考核、考试期间不准请事假,对重、急病者需有校医校的证明,并由主管教学系领导严格审核控制。
九、违反以上考勤规定者,学校将根据《中北大学学生违纪处分条例》的有关规定,给予相应处分。
十、本制度解释权和修改权在校学生工作领导组。
4.中北大学跑步协会章程 篇四
跑 步 协 会 章 程
中北大学跑步协会
第一章
总则
第一条 协会全名称:
中北大学跑步协会
第二条
协会性质:
本协会在学院社团联合会的领导支持下,以跳跃的舞姿舞动生命的旋律,为丰富我校学生校园生活而努力;同时也为大家提供更为广阔的人生舞台而奋斗目标。积极发动同学们的热情,丰富校园生活。以“播撒青春与希望,燃烧激情与活力”为宗旨的非营业性学生社团组织。
第三条
协会的目的:
跑步协会是校园喜欢跑步群体的代表,带领培养学子树立终身阳光健康的理念,本协会以健身,自由跑步,享受健康生活为目标,开展内容丰富,形式多样,有时代感,适应广大师生的健美跑步健身项目,修身养性,体验健康生活与运动的美。给广大同学提供一个展现自我能力,提升自我素质。塑造健康身体的活动平台。
第四条
协会任务:
积极发动同学们的热情,活跃校园,丰富校园生活,参与到跑步的行列。
第五条
协会的规划:
协会要吸纳全校的爱跑步的人才,只要对跑步感兴趣的,我们都欢迎大家的加入,以“努力前进、奔腾不息”的口号把我们跑步协会发扬光大。
第六条
协会的目标:
使协会越来越壮大,有更多同学加入。活跃校园,丰富校园生活,让健美协会作为一个优秀的社团,永远活跃在我校的舞台上。
第二章 组织机构与负责人产生程序
第七条
本协会的最高权力机构是会员全体会议,其日常机构为会员代表会议,会员代表会议的职权是:
(一)执行会员全体会议的决议;
(二)选举通过和罢免会长、副会长、理事等协会负责人;
(三)筹备召开会员全体会议;
(四)向会员全体会议报告工作和财务状况;
(五)决定会员的吸收或除名;
(六)决定设立办事机构、分支机构和实体机构;
(七)领导本协会各机构开展工作;
(八)决定其他重大事项。
第八条
会员代表会议须有2/3以上的会员代表出席方能召开,其决议须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。
第九条
会员代表会议每届1年
第十条
协会各负责人职责分配:
(一)会长:
全面负责协会的日常工作,主持协会的重大活动,主持召开理事会对本协会的重大事项做出决议,根据全体会员大会或理事会的决议代表本协会对外签定各项协议。
(二)副会长:
主管负责秘书处、组织部、教练部、宣传部、外联部、财务部、活动部,协助会长做好协会的各项工作。
(三)秘书处:
全面负责协会各项会议的通知、记录及其材料的整理、各项会议决议的下达、及会员档案的管理。负责招新、会议记录,负责社团公益性活动和严格例会考勤制度。(四)宣传部:
负责制作协会的海报、设计本协会的会标、策划本协会的刊物,扩大本协会在学校及社会上的影响力。积极开拓其它形式和媒介的宣传,协助秘书处负责制作通知海报。
(五)组织部:
负责协会的各项活动,招收新会员,及会员证的发放和会员的管理,组织各种会议和活动。
(六)活动部:
负责各项重大活动的开展、及活动后的总结和计划。对本协会会员参加其它协会的各种比赛做记录,把获奖人名单在网站上公布,并将名单交秘书处备案,作为优秀会员评选的部分依据。
(七)财务部:
负责本协会日常开销的记录,并定期向院团委、理事会和会员汇报使用情况.各部门有大型的物品需要购买,需先写申请交协会负责人,由理事会讨论。每个月向院团委社团联合会上报账务的同时,在协会例会和协会网站对账务进行公布。
(八)外联部:
主要负责与外校和商家联系,负责赞助事宜;以及与其他协会的联系;
(九)教练部:
主要负责平日的训练。
第三章 会员的权利与义务
第十一条
申请加入本会的会员,必须具备下列条件;
1.拥护本会的章程; 2.有加入本会的意愿; 3.热忠于跑步;
第十二条
会员入会的程序:
1.提交入会申请书,填写个人资料; 2.经委员会批准,方可成为正式会员; 3.由委员会授权的机构发给会员证。
第十二条
会员的权利:
1.对跑步协会的工作提出建议并实行监督。
2.有权参加本协会主办或本协会联合举办的短期活动。3.入会自愿、退会自由
第十三条
会员的义务:
1.遵守协会章程,服从协会领导,积极提出有益建议,并协助协会开展活动,维护协会名誉。
2.会员之间应该团结友爱,相互交流,相互帮助。3.定期提交学习总结与成果 4.定期提交学习与交流电子材料 5.执行本协会决议,遵守行规、行约; 6.完成本协会委托的各项工作;
7.指定专人负责同协会办公室联系,有利于开展日常工作;
第十四条
退会:
会员退会应提交书面申请,经理事会讨论通过,收回会员证书,终止会员资格;会员退会,或被取消会员资格,均不得提出退回会费要求;在清理完有关事务后可以自由退会。
第十五条
招新:
本协会每年招新一次,协会实行团体会员制,会员资料整理存档。
第四章 协会管理制度
第十六条
本协会的活动管理,具体实施方法如下:
1.活动策划初稿来源有以下几个方面:各部门提交的活动初稿,个人或以小组名义的提案,学校安排的有关电脑的各项活动。2.初稿由领导小组统一定稿,再向学院团委和社团联合会中心提出申请。
第十七条
工作流程:
1.新会员加入后即有组织部负责建立会员个人简历、联系方式、会议情况、活动情况级个人成绩等全套档案。档案必须真实详尽。2.每学年开展工作时有计划,结束是有总结,计划和总结必须详尽,真实,全面,经理事会通过后存档。
3.会长及各部负责人应各尽职守,工作认真,细致,以高度的主人翁精神为我会发展尽心尽力。
4.每学期结束时各部门需将本部门在本学期情况做出终结性报告上交理事会。
第十八条
活动范围:
1.组织会员学习健美操,参加各项活动的表演; 2.定期开展健美知识讲座;
3.积极开展与其他文艺的协会的交流与合作;
4.分时段,分内容举办各类培训,帮助会员提高自身的健美水平,为会员提供咨询服务; 5.评选、表彰优秀会员;
6.维护会员的合法利益,及时向学校和有关部门反映会员的建议和呼声,沟通会员与学校和社会相关部门的联系,扩大会员的社交范围和社会影响。
第五章 财务制度
第十九条
本协会财务管理制度:
协会的经费全部用于协会的各项工作和活动,对财务实行透明化,公开化,规范化,制度化管理,严格执行财务纪律。
第二十条
本协会经费来源:
1.会费;
2.学校方面资助; 3.赞助者提供的赞助费。4.其他合法收入
第二十一条
本协会按照学校有关规定收取会员会费。
第二十二条
本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得由会员分配。
第二十三条
本协会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
第六章 章程的修改程序
第二十三条
对本会章程的修改须经协会委员会表决通过后报会员代表大会审议。
第二十四条
本协会会修改的章程,须在会员代表大会通过后15日内,并通过多方修改,协会委员会同意方可执行。
第七章 协会终止程序
第二十五条
本协会完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的由
第二十六条
本协会终止动议须经会员大会表决通过,并报指导单位审协会执行机构提出终止动议。查同意。
第二十七条
本社协会终止前,须在院社团委组织下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。
第二十八条
本协会经院团委办理注销登记手续后既为终止。
第二十九条
本协会终止后的剩余财产,在团委的监督下,按照中北大学管理
第三十条
第三十一条第三十二条第三十三条条例的有关规定处理。
第八章 附则
中北跑步协会领导小组有权利修改和完善本章程。
任何人不得盗用本协会名义开展活动。
协会的领导小组人员必须认真阅读本章程。
本协会章程自通过之日起生效。
中北大学跑步协会
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