毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用

毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用（精选7篇）

1.毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用 篇一

关于就业协议书和就业报到证的几点说明

1.就业协议书的作用

教育部在《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》中要求：“经供需见面和双向选择后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕业生就业协议书，作为制定就业计划和派遣的依据。”签订就业协议书是为规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈行为，维护毕业生、用人单位和学校的合法权益而采取的一项必要措施。

《就业协议书》又称三方协议，由毕业生、用人单位、学校三方签订后生效。《就业协议书》对签约的三方都有约束力，各方须严格履行协议内容：毕业生要保证自己能正常毕业，按时到单位报到；用人单位要按照合法的用人程序接收毕业生，妥善安置毕业生的户口、档案；学校要按照规定程序派遣毕业生。

所以，就业协议书的作用主要体现在两方面：

1、规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈，维护毕业生、用人单位和学校的合法权益。

2、学生派遣人事关系(开报到证)、办理迁移户口(开户口迁移证)的依据。

2.就业协议书的填写

《就业协议书》是毕业生签约就业、办理《全国毕业研究生就业报到证》的重要依据。由研究生院研究生教育管理办公室从教育厅毕业生就业指导中心统一购入、统一编号（编号为学生本人学号）、盖章，每位毕业生一式三份。

就业协议书发放的对象为已通过网络进行资格审查的应届毕业生，硕士毕业生的就业协议书由各培养单位领回统一发放，博士毕业生的就业协议书由毕业生本人按需到研究生院领取。

培养方式为委培或定向的毕业生，需执行原培养协议并回原单位就业。

填写甲方栏目时应注意如下几个问题：

专业：务必按照资格审查时的专业名称填写，不得篡改或以专业方向作为专业名称填写，如需注明专业方向请在专业名称后面以括号形式标明；

学位类别：有硕士和博士，又有文学、理学、工学、农学等类别限定词；

培养方式：有非定向、定向、委培、自筹、其他等种类； 结业方式：有毕业、结业、肄业等。

生源地区：是毕业生到我校读研之前的学习生活地。

政治面貌：应为毕业生签约时的政治面貌。

3.就业协议书的管理

《就业协议书》由毕业生、用人单位、用人单位上级主管部门和研究生院共同签字、盖章后有效。毕业生、用人单位、研究生院三方如有其他约定，经协商后在备注栏注明，视为协议书的有效部分。毕业生签完协议书后，一份交用人单位，一份自己保留，一份交研究生院研究生教育管理办公室。

《就业协议书》用人单位栏要写清用人单位名称、隶属部门、单位地址。

协议书不得转借他人，违者不再补办新的协议书。

《就业协议书》遗失确需补发的，毕业生需下载填写《河南大学毕业研究生就业协议书遗失补办申请表》、辅导员审查、盖单位公章，上报研究生院教育管理办公室审核，并于网上公示一个月后无疑义方给予补发。补发的《全国毕业研究生就业协议书》上要注明“根据本人声明，该生协议书原件已遗失，此份为补办件”，以有别于正式的《全国毕业研究生就业协议书》。

因谎报或其他非正常渠道获得补发《全国毕业研究生就业协议书》的毕业生，造成的后果由其本人负责。

4.就业协议书签订注意事项

毕业生在与用人单位签订就业协议之前，应充分了解用人单位情况，并征求家庭等多方面的意见，慎重决策，切忌盲目从事。《就业协议书》签订手续应完备，否则无法办理就业手续。除了有用人自主权的单位外，用人单位在协议书上盖章后，一般还应有上级主管部门人事部门盖章，这些手续大多数由用人单位办理，具体情况应向用人单位或用人单位上级主管部门详细询问。

到北京、上海、深圳等城市就业，须提供相应的接收证明材料，在去之前要事先了解这些城市接受毕业生的条件和要求。

在河南省内，到省直厅局所属单位，应由厅局人事处盖章（有编制的到厅局人事处盖章，无编制的到人才交流中心办理人事代理）；

到地级市的，应由地级市人事局毕业生就业主管部门盖章；到县或县级市就业的，应有县或县级市人事局毕业生就业主管部门盖章。毕业生与用人单位达成的其他重要协议，尤其是关系到毕业生切身利益的内容应尽可能写到协议中去（即备注栏）。

应届毕业生《就业协议书》签过后由各单位集中保管，接到研究生院通知后送至教育管理办公室集中办理就业报到证。往届毕业生签订过协议书正常上班时间可直接到我办办理相关手续。

5.择业期

按照教育部文件要求，毕业生的择业期为两年，即毕业当年的7月1日至两年后的6月30日。如2014年7月毕业生，择业期到2016年6月。择业期过后仍没有签订就业协议的，根据有关规定，学校不再负责办理就业手续。择业期间档案留在学校的，学校将把毕业生的档案、户口转到毕业生的家庭所在地，保留其城镇居民户口。

6.就业报到证的办理

毕业生与用人单位签约后的《就业协议书》符合政策规定且手续完备的，交研究生院研究生教育管理办公室，由办公室到省毕业生就业主管部门办理《就业报到证》。考上选调生、公务员的没有签订就业协议书，可根据招考单位的录用批件办理《就业报到证》。

毕业生凭《就业报到证》到就业单位或该市毕业生就业主管部门报到，需转户籍的毕业生凭报到证到学校保卫处户籍室办理户籍转移手续。

已办理过《就业报到证》的毕业生，如在择业期内改签到其它单位，须事先征得原报到单位的同意，并出具同意解除原就业协议书的书面证明并加盖单位公章，并收回原签过的《就业协议书》。毕业生携带原《就业协议书》、原报到证（原件）、单位解除证明（原件）到研究生院领换新的就业协议书，签好新协议后可办理新的《就业报到证》。

《就业报到证》遗失需补办的，可下载《河南省大中专毕业生就业报到证遗失补办申请表》，本人填写后到研究生院学生教育管理办公室审核，再把申请表交省教育厅就业办审核。补发的就业报到证备注栏注“遗失补发”，以示区别。

7、人事代理

人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。

人事代理的方式有委托人事代理，可由单位委托，也可由个人委托。即用人单位无人事权或无编制，无法接收毕业生档案办理的人事代理；毕业生毕业时未找到合适的工作单位，将人事档案委托区人才服务中心管理的人事代理。

人事代理的作用：毕业生在择业期内办理人事代理，工龄是从你报到证办理后到把档案放在人才交流中心开始算起，在择业期内找到合适的工作单位可随时改签。

办理人事代理后毕业生的党组织关系同时转到人才交流中心，预备党员的可在预备期结束后向人才中心党组织提出转正申请。

8、自主择业

自主择业是毕业生在毕业时没有找到合适的工作，由毕业生本人提出书面申请，报到证派回原籍自主择业。原籍一般是市一级单位的毕业生接收部门。

每一届毕业生在六月至八月20日之间申请自主择业的，由本人提出书面申请，学校统一组织办理《就业报到证》。毕业生持《就业报到证》到生源所在地毕业生就业主管部门报到，档案、组织关系、户籍关系随转。

现在很多地市、事业单位招聘公务员和工作人员，在报考时需要报到证，而回原籍的毕业生不用签就业协议即可领到报到证。毕业生回原籍后在择业期内找到工作单位签过就业协议可随时改签。

2.就业报到证的重要性 篇二

毕业生离校时，学校要向毕业生颁发《就业报到证》。《就业报到证》是国家依据毕业生与用人单位签订的就业协议书先由教育部审核批准，再由省级政府就业主管部门签发。

《就业报到证》的作用

1、《就业报到证》是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时，需持《就业报到证》，用人单位凭《就业报到证》为毕业生办理就业手续。

2、当地公安部门凭《就业报到证》为毕业生办理户口的落户手续。

3、学校依据《就业报到证》指示的地址为毕业生办理投递档案的手续和户口迁移的手续。

4、《就业报到证》一式两页，正页（蓝色的）由毕业生本人持有，副页（白色的）装入毕业生本人档案。

5、《就业报到证》由毕业生到用人单位报到时交给用人单位，是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。

6、《就业报到证》是毕业生就业的证明。《就业报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。《就业报到证》的有效期一般为3个月。

《就业报到证》的重要性

1、《就业报到证》是毕业生的干部身份的证明。如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，人才中心无法接收毕业生的档案。它也是正规院校全日制毕业生的重要标志，成人教育等形成的毕业生没有报到证。

2、毕业生持报到证报到后，转正定级、工龄计算、职称评定等才能起算

《就业报到证》的作用及其重要性

毕业生离校时，学校要向毕业生颁发《就业报到证》。《就业报到证》是国家依据毕业生与用人单位签订的就业协议书先由教育部审核批准，再由省级政府就业主管部门签发。

《就业报到证》的作用

1、《就业报到证》是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时，需持《就业报到证》，用人单位凭《就业报到证》为毕业生办理就业手续。

2、当地公安部门凭《就业报到证》为毕业生办理户口的落户手续。

3、学校依据《就业报到证》指示的地址为毕业生办理投递档案的手续和户口迁移的手续。

4、《就业报到证》一式两页，正页（蓝色的）由毕业生本人持有，副页（白色的）装入毕业生本人档案。

5、《就业报到证》由毕业生到用人单位报到时交给用人单位，是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。

6、《就业报到证》是毕业生就业的证明。《就业报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。《就业报到证》的有效期一般为3个月。

《就业报到证》的重要性

1、《就业报到证》是毕业生的干部身份的证明。如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，人才中心无法接收毕业生的档案。它也是正规院校全日制毕业生的重要标志，成人教育等形成的毕业生没有报到证。

3.毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用 篇三

1、毕业后想以应届毕业生身份去参加公务员考试的可以办理。但是现在的公务员越来越多的职位并没有要求必须是应届毕业生身份才能报考了，有工作经验的现在更受欢迎，所以考公务员也并非一定要办理暂缓。

2、参加公办教师考试的可以办理暂缓。假如下半年你考湛江市的公办教师考试，报名前你要去湛江市教育局相关的网站看清楚招考的要求有没有标明“应届毕业生或办理暂缓就业的学生”。如果有说明清楚那你肯定可以报考，如果只标明招考范围是“应届毕业生”，那你还必须打电话到教育局的相关部门去咨询，问清楚暂缓就业的学生能否报名。

3、想以人才引进的方式落户深圳的必须办理暂缓就业，因为深圳那边审核我们同学的入户资料时间比较长，等拿到深圳那边的接收函的时候，已经超过省高校就业系统关闭的六月十日，所以要办理。除非你很牛逼，落户深圳的接收函在十日前就拿的到，并且交给我。记得六月十日下午四点钟之前还可以，过后都不可以了，这个没有办法变通，因为全省都是一样。

4、如果你的单位可以接受你的档案，但是公司那边开具的接收函在六月十日没办法交给我的建议也办理暂缓，能按时交过来就不必了。

*暂缓就业最长期限是两年，如果三两个月之后你不想办理了也可以自行去省高指取消。

二.关于户口迁移的补充说明

我之前在“毕业季重要工作”压缩文件里面提到的户口迁移只是针对上大学时将户口迁来学校的这五十几位同学。户口在老家的同学不要自作多情，你的户口爱放哪里就放哪里。如果你自己都不知道自己是否当初有没有将户口迁来学校的，我只回答你一句“被别人卖了都不知道，咋办？凉拌”

三.关于档案的一些说明

1、办理暂缓就业的同学的档案将来是保存在省高校就业指导中心，不是在学校。落户深圳的同学如果在七月中旬左右拿到接收函后先去省高指取消暂缓，取消之后他们会马上给你开报到证，学生凭报到证去深圳报到，到时档案会从省高指那边转到深圳。档案在省高指不用交保管费。

2、将档案放到人才市场的，我们会根据你的接收函通过机要寄到人才市场。用人单位可以接受你的档案的，我们也是根据你提供的接收函里面的地址来寄出。

3、没办理暂缓或放到人才市场或者用人单位没有档案接收权的，我们自动将你们的档案打回生源地所在的人力资源和社会保障局这类单位，这个就不需要你们提供接收函啦。

4、我们同学没什么特殊情况就别办理什么将档案放到人才市场啥的，每年都要交保管费，回生源地那边多好，我的就不用交钱。以后确实需要挂在人才市场以后再办理，手续也不麻烦，至于怎么办自行咨询人才市场。

5、档案学校这边是七月十日左右才整理完毕，会立刻通过机要寄到相应的地方，比如说广州市人事局、南方人才市场、其他地方的人力资源和社会保障局等。

四.关于报到证的一些说明

1、毕业前已经成功申请留学、读研和办理暂缓就业的同学没有报到证。暂缓取消时，省高指会马上给你打印报到证。其他正常毕业的同学每个人都有报到证，在毕业典礼后你们在系部领取毕业证书时一起拿的。

2、领到报到证后的一个月内，根据报到证上的抬头去相应的地方报到，怎么报到你去了就知道。可以寄给家人去帮忙报到。记得按时去报到。

3、除了办理暂缓和人才市场的情况，其他同学报到证上的抬头都是根据生源地来对应写的。比如我是梅州生源，那我报到证上的抬头就是梅州市人力资源和社会保障局啦。

五.关于三方协议书的一些补充说明

1、三方协议书和证书一样重要，无论如何要保存好。

2、正式毕业前找到工作的建议签三方协议，如果你不签三方协议而直接签合同也行，但是合同只有到你正式毕业后才生效，哪怕你是今年三四月份签的合同。

3、有签三方协议书的同学尽量早点交回来系部和学院盖章，盖章后才有效。你不交就是你自己的事情了。

4.毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用 篇四

字号:小中大| 打印 发布: 2011-11-07 11:22作者: webmaster来源: 本站原创查看: 0

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关于毕业生推荐表及就业协议书的管理使用办法

毕业生推荐表及就业协议书是反映毕业生在校期间表现的重要材料，是毕业生联系就业单位的重要依据。为了维护学校、学生及用人单位的利益，确保就业工作在公正、公平、公开原则下顺利进行，特制定本办法。

一、毕业生推荐表及就业协议书的发放

1、为保证毕业生推荐材料的真实性、科学性，维护学校声誉，凡我校毕业的本科学生，均应使用由江苏省教育厅统一印制的毕业生推荐表及就业协议书。

2、每年十一月份，校就业指导办公室负责将下一毕业生的毕业生推荐表及就业协议书发放到各学院，由各学院负责将其发放给本学院毕业生（保送研究生的毕业生除外）。发放过程中，需按照分配清单编号对应发放给每位毕业生，并保留协议书编号以备后查。

3、每位毕业生只能拥有一份推荐表和协议书，但为广泛向用人单位介绍个人情况，允许毕业生持有多份就业推荐表复印件，推荐表复印件不可再盖学校红章。

4、毕业生获奖证书、发表作品原件（复印件）、成绩单复印件、其它自荐材料，可作为推荐表附件使用。

二、毕业生推荐表及就业协议书的填写

1、毕业生推荐表及就业协议书是用人单位了解毕业生的基本依据，毕业生在填写时要求字迹工整端正，如实填写。

2、各学院负责就业工作的领导和老师要对学生填写内容认真核查，并对学生在校期间的表现和相应的获奖情况的真实性切实地负起责任。对毕业生推荐表涉及内容有弄虚作假者，学校将视情节轻重对有关人员进行严肃处理。同时，请各学院把毕业生推荐表中的获奖情况等重要内容建立电子档案，为用人单位查询提供方便。

3、各学院将已审核并签署学校评语的就业推荐表在学校统一安排的时间内报送大学生就业指导办公室审核并加盖大学生就业指导办公室公章。

三、毕业生推荐表及就业协议书的补办

1、毕业生推荐表及就业协议书应妥善填写和保管，若填错或遗失，原则上不予补办，如确因特殊情况例如遇抢被偷等，须由公安机关等相关部门出具证明，经学院审核，同时登报（公开发行报纸）挂失后报学校大学生就业指导办公室予以补办，登报挂失须达到15天后方可领取新的毕业生推荐表及就业协议书。

2、毕业生在补办毕业生推荐表及就业协议书时，为确保其丢失的真实性，须与大学生就业指导办公室签订毕业生推荐表及就业协议书补办保证书，如发现有弄虚作假行为，视其情节给予相应处罚并取消其派遣资格。

3、毕业生应本着对本人、学校及用人单位负责的态度签订协议书，协议一旦生效，若无正当理由不予解约，如确因客观情况（家庭重大变故的影响或其他不可抗拒的原因）需要解约者须提出书面申请，经学院同意后领取或直接在我校就业网站上下载《毕业生解除协议申请表》，先后到原单位、新单位和所在学院签署意见盖章并收回所有原件，最后经学校审核通过后方可办理。

4、每届毕业生补办毕业生推荐表及就业协议书时间定为学生毕业当年３月1日起至当年9月底。

四、其他事项

1、毕业生就业意向一经确定，必须签订就业协议书作为制定就业计划依据，协议书需反映用人单位、毕业生以及学校责任和权益。

2、根据江苏省教育厅有关规定，我校2012届毕业生就业推荐表实行网上统一打印，请各学院辅导员自行登录高校就业网络联盟网站审核并打印毕业生就业推荐表。由于推荐表纸张有限，请各学院务必认真审核测试打印无误后方可使用推荐表专用打印纸打印。打印完成后统一至学校就业指导办公室盖章，方可有效。

3、对于考取研究生、降级等相关情况的毕业生，不得私自将毕业生推荐表及就业协议书转让给他人，而应将毕业生推荐表及就业协议书及时交还给学院，由学院统一在每年5月份将毕业生推荐表及就业协议书退还给校大学生就业指导办公室。

4、对于已经保送研究生的毕业生，请勿打印双向选择就业推荐表和发放毕业生就业协议书。

5、其他未尽事宜，由校大学生就业指导办公室负责解释。

南京师范大学大学生就业指导办公室

5.毕业生就业报到证 篇五

“毕业生就业报到证”的全称是“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证”和“全国毕业研究生就业报到证”，由国家教育部印制，由省（直辖市、自治区）级普通高等学校毕业生就业管理部门印发，只有列入国家或省毕业生就业方案的普通高校毕业生才能持有的有效报到证件。

报到证作用

1、《就业报到证》是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时，须持《就业报到证》——蓝色一联。用人单位凭《就业报到证》为毕业生办理手续。

2、当地公安部门凭《就业报到证》为毕业生办理落户手续。

3、学校相关部门依据《就业报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续。

4、证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；

5、持报到证到有关部门办理自主创业手续及减免有关税费；

6、待就业毕业生可凭就业报到证或毕业生就业主管部门或人才服务机构办理就业代理手续。

7、毕业生到接收单位报到后，报到证由单位人事部门存档。

8、毕业生在工作单位转正和干部身份的证明；

9、《就业报到证》一式两页，正本为蓝色由毕业生本人持有，到单位报到时交给单位。副本为白色，由学校负责装入毕业生本人档案。

10、《就业报到证》正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位，是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证,上面的日期是工龄的开始年限,与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。

11、《就业报到证》是毕业生就业的证明。《就业报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。《就业报到证》的有效期一般为毕业后两年时间内(即2010年毕业生到2012年6月30号,2013年毕业生到2015年6月30号.以此后推)。

12、《就业报到证》是毕业生，报考公务员必备的资料。

派遣原则

落实到省直和中央驻各省单位就业的毕业生直接派往接收单位。

落实到市、州所属单位就业的毕业生，派到单位所属市、州劳动人事局（师范类专业的毕业生，派往单位所属市、州教育局）。其备注栏内注明接收单位名称。

落实到省外单位就业的毕业生，原则上按接收单位所在省毕业生就业主管部门的要求办理，并准确确定《就业报到》的受理单位。

毕业时未落实就业单位的生源地为本省的毕业生，本人要求回生源市、州择业的，可派回生源市、州劳动人事局（师范类专业的毕业生，派往单位所属市、州教育局）。

生源地为外省的毕业生，毕业时落实了就业单位且要求回生源地择业的，将其派回生源所在省的劳动人事局、教育局或大中专毕业生就业主管部门。所以大家注意一般情况下只要有毕业证就有报到证，无论有没有签就业协议（四联单）都是有就业报到证的，但是升学（包括专升本、读硕、读博）的没有报到证。

注：各省市自治区各有相关规定，以相关规定为依据。

需要改派的情况

1、第一种情况，开始和A企业签订了就业协议书，并报到证已经派遣到了A企业相关的城市，而学生工作几个月后，辞职了。去了另一个B城市工作。如果这个B企业能接收你档案。那么这个就必须改派了。

2、第二种情况，学校交给同学的报到证，出现错误，如姓名，专业甚至派遣地区。发生错误。那么就必须重新开具报到证。（严格讲不属于改派）

3、第三种情况，错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。

4、第四种情况，调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。

5、第五种情况，毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。

6、第六种情况，毕业半年后，找到工作，并能接收档案关系等。将派遣回原籍的报到证，改派到你要去的单位所在城市。（报到证两年有效，个别地区只要两年内是可以改派的。严格的地区，一般是一年才能改派，切记。）

7、第七种情况，已经就业或者未就业的学生，考上公务员或者事业编制。在规定年限内，必须报到证改派。

注意：改派时间一般是从你毕业开始算起，第一个一年内改派。但是个别地区是可以两年内改派。甚至三年内。所以一定要在改派的期限内。一定要了解清楚后办理，别耽误了最佳改派时间。学校是你们可以求助的地方，他们可以协助你改派。

《就业报到证》改派手续办理程序

条件要求

1、已办理过报到证；

2、与原用人单位解除关系；

3、已落实新的用人单位；

4、在两年择业期内。

办理程序

1、材料准备

（1）与用人单位签订的《就业协议书》或《接收函》；或与户口档案托管部门签订的托管协议；

（2）原《报到证》原件；

2、学校开具相关证明；

3、携带上述材料到省就业指导中心审核办理并领取《报到证》。

毕业生将办理好的《报到证》联（有色联）交用人单位办理报到和落户手续，通知书联（白色联）送档案所在部门，归入档案。

就业报到证遗失补办手续办理程序

办理程序：

1、材料准备

两年择业期内

（1）公开发行的报纸（青海日报）上刊登遗失声明（个人原因遗失需准备，遗失声明上应注明姓名、性别、毕业时间、毕业学校及专业、就业报到证开往单位及报到证号）；

（2）持刊登遗失证明原件和原《报到证》原件（档案一联）到校就业办开具证明；

（3）携带上述材料到省就业指导中心审核办理并领取《报到证》。

6.毕业生推荐表、就业协议书、报到证的作用 篇六

总的原则是：就业协议书的填写只要有不明白的地方，多问公司、多问辅导员。亲们，你们的工作之路刚起步，万事细心啊！

【问题解答一】：如果到5月底还没有签就业协议书，该怎么办？

——同学们先确定自己今后最想在那个城市发展，然后再找自己觉得还可以，而且能够进得去的企业，签好就业协议书。这样在毕业前就能顺利把人事档案由省公务局统一派遣到该城市的人事代理机构，随着经验能力增长，再在该城市找自己满意的企业。以后即使在同一个城市换工作，因为档案已存放在当地人才市场，只需更改登记企业即可，工龄，职称等等即可顺延。

【问题解答二】：“用人单位主管部门或人事代理机构意见”公章必须盖当地人才中心的公章吗？

——首先要仔细问清楚本单位是否与当地人才市场有人事代理关系，有代理关系则盖当地人才中心章；如果没有，参考单位人事部门对档案问题的意见和处理方式。（如部分银行是盖公司章。）具体规定请务必多方求证落实。

简版：【就业协议书重要性】：

1、没有就业协议书，教育厅系统没信息，省教育主管部门里就确定不会给该生开本科生就业报到证！

2、有就业协议书，才能开报到证，福建省公务员局才能根据报到证寄送学生党建、学籍档案到学生的单位主管部门（国企事业单位）/当地人才市场（民企）

3、如直至毕业仍然没有签订就业协议书，则只能开待业证，就没有工龄、无法评定职称---工龄认定，职称评定仅只能由单位的上级主管部门（国企事业单位）/当地的人才市场人才服务中心（民企）来评定才承认合法、有效。

4、没有就业证，就无法进行转正定级，不作转正定级，档案中就没有转正定级表，按档案不全处理。机关、事业单位和规范的大企业不收此档案，也就不能录用。大城市办理引进人才解决当地户口时也不收此档案，也就无法办理。一句话，5、无法转正定级，就无法具备干部身份，大中专毕业生必须办理将学校的“学籍档案”转变成人才市场或人才服务中心的“人事档案”后才有资格办理转正定级手续。国家相关规定，大中专毕业生毕业（以报到证人事部门签署日期为准）一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才市场批准转正定级；本科毕业生毕业工作一年（以报到日期计）、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称，由所在单位人事部门或委托的人才交流机构办理。转正定级之后，就确定了干部身份。

6、没有干部身份：公务员政审材料有一条明确规定要有干部身份（应届毕业生考公务员的除外）；北京等地（北上广深等）落户政策基本就是人才引进，必要条件之一就是要有干部身份；没有干部身份即无法算工龄、无法提干、保险受影响等等。

7、没有报到证所有单位都无法接收学生的档案，包括事业单位、人才市场。

【按省公务局派遣规定】：

1、《就业协议书》上只盖第一个章企业公章的，而没有盖人事代理机构章（人才市场章）的，也只能算待就业，档案、户口统一派遣回生源所在地，档案在生源当地没有专门档案管理室，不规范管理容易遗失，毕业后也得自己办手续提档案到单位所在人才市场。

2、用人单位，主管部门签署意见，并在协议书相应位置盖章（如单位无人事主管权，则必须盖人才市场章（民办企业一般都是盖人才市场章））。用人单位一定要把单位详细地址填写清楚。（备注：特别是一些经济特区像 厦门、北京 深圳等一些城市，首要的必须由当地企业向当地公务员局拿一份a4的申请表，就是关于非当地生源接收函，如非厦门生源的学生到厦门企业就业必须有厦门市人事局核准盖章的《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》，否则协议书无效！

详细版：

【就业协议书重要性】：

《就业协议书》是毕业之前约定就业意向，是院校办理就业方案和省公务员局给大学生颁发《就业报到证》用，一般在就业后签订《劳动合同》即作废。但是全国所有高校毕业生人事档案必须按就业协议书上填写的企业所在地归集为学生的第一份学生人事归档档案。

学校只能依据就业协议上信息报就业方案，信息全部录入到福建省公务员局毕业生公共网系统里，再统一由省教育厅，公务员局打印出本科生派遣报到证，学校根据报到证通过机要局寄送学生的学生档案

简言之：没有就业协议书，教育厅系统没信息，省教育主管部门里就确定不会开该生的本科生报到证

【报到证重要性】：

报到证的全称是《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》，它是由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发的，只有列入国家就业方案的毕业生才持有。是用人单位安排毕业生工作，并接转毕业生人事档案、户口的有效凭证。报到证只能一人一份，由其他部门印制或签发的报到证无效。

1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证；

2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证，凭报到证报到以后，方可由单位主管部门（事业单位）或人才市场/人才服务中心（民企）开始计算工龄，职称评定等；--｛报到证不能直接拿手上（除待业证），找到工作后报到证蓝联（白联学校统一放入学生档案里）都必须拿到单位所在主管部门，如民企都是到当地人才市场报到，报到证有效期为一个月｝

3、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明；--没有报到证所有单位都无法接收学生的档案，包括事业单位、人才市场

4、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据；

5、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；

6、报到证是毕业生的干部身份证明。如果没有报到证，毕业生将会失去干部身份，成为社会劳动人员（工人编制）；而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定，由人事局管理干部（档案一般放在人才中心），由劳动和社会保障局管理工人（档案一般放在职介所）。

Ps: 在中国社会体系中，公民分三中身份：农民、工人、干部。农民归农业部管理，工人归劳动局管理，而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才，属于国家干部身份。

干部身份的作用：

1、1、国家机关录用公务员、进入事业单位的基本条件。公务员政审材料有一条明确规定要有干部身份（应届毕业生考公务员的除外）。

2、单位之间，城市之间人才流动的必备条件之一。比如北京、深圳等地现在的落户政策基本就是人才引进，必要条件之一就是要有干部身份。只有有干部身份，才能说是干部调动。

3、拥有干部身份才能够评职称。在我国，无论各行各业都会有职称评定，而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作，就算你工作的单位没有职称评定一说，那想你如果是高级工程师，你拿的钱也绝对比别人多，因为这是国家规定，国家规定拥有职称的人的基本工资。

4、提干的基本材料。就是说如果你要被提升干部，就必须拥有干部身份。

7.毕业生就业报到 篇七

1.我市2011年大中专毕业生就业报到、落户工作从七月份开始办理。我局人才交流中心须在收到毕业生档案后，再办理有关就业报到、落户等手续。

2.凡在我市落实用人单位的大中专毕业生办理报到手续须携带毕业证书、报到证、户口迁移证、与用人单位签定的双选协议书、体检证明等有关材料。用人单位为外资企业、民营经济等非公企业的，毕业生还须携带与用人单位签定的《人事代理人员登记表》、《单位委托代理人员登记名册》，由我局人才交流中心开具《毕业生就业介绍信》和《毕业生落户介绍信》，到用人单位报到。

3.毕业生报到前，建议用人单位应在县级以上医院对其进行体检，对岗位有特殊要求和患有慢性疾病的毕业生要进行专科检查。

4、未落实用人单位的我市生源毕业生，从七月份开始，携带报到证、户口迁移证可到我局人才交流中心办理人事代理、档案托管等手续，同时办理户口迁入手续。按照省相关政策，自2009年1月起免收人事关系及档案保管费。

5.未落实用人单位的我市生源毕业生可到我局人才交流中心办理求职登记手续，人才交流中心将通过各类信息渠道协助向用人单位推荐。

联系电话：83424011