县委书记个人述职报告陈述(汇报)

县委书记个人述职报告陈述(汇报)（共8篇）（共8篇）

1.县委书记个人述职报告陈述(汇报) 篇一

(县委常委、政法委书记)个人述廉报告

执政党的党风廉政与否，事关国家兴衰，社会安定和人民幸福。党的十六大指出：坚持反对和防止腐败，是全党一项重大的政治任务。作为领导干部，必须以以身作则，正确行使职权，始终做到清正廉洁，自觉地与各种腐败现象作斗争。一年来，在县委的正确领导和各位领导同志们的大力支持下，我能够认真

贯彻党委纪委的有关精神，不断加强党风廉政建设和反腐败斗争，促进了工作，提高了思想认识。现按照市纪委和市委组织部的要求，就本人一年来执行廉洁自律情况报告如下：

一、加强学习，始终绷紧廉洁从政这根弦

长期以来，我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习和业务学习结合起来，浓厚学习氛围，增强学习效果，不断增强自身的素质，加强自身的党性修养。今年来，认真学习党的十六大和十六届四中全会精神，深刻领会“立党为公，执政为民”的执政理念，深刻领会加强党的执政能力的重要意义和科学内涵，正确树立权利观、地位观、利益观，坚定理想信念，提高政治鉴别力和政治敏锐性，自觉在思想上、行动上严格遵守《廉政准则》的各项规定，自觉抵制各种不正之风和腐败思想的侵蚀，牢固树立“情为所系、权为民所用、利为民所谋”的执政思想。在两风建设中，认真学习郑培民、任长霞、牛玉儒等先进人物的事迹，通过对比反思，深刻查摆自身存在的欠缺和不足。从中央等部门查处通报的各种腐败案件中汲取教训，从他们走向腐败犯罪的人生道路中，自我警醒。深入学习吴官正同志在全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神，深化对党风廉政建设和反腐败基本思想、指导原则、工作方针的认识，坚持“两手抓”，认真落实党风廉政建设责任制，积极落实反腐倡廉的各项任务。通过学习使自己常念“紧箍咒”。早打“预防针”，浇注“防腐剂”，在工作上、生活上始终绷紧廉洁从政这根弦。

二、狠抓督促检查，认真落实党风廉政建设

按照党风廉政建设“一岗双责”责任制的要求，本人主要抓好分管范围内的法检公司等政法部门的党风廉政建设。

一是开展经常性的党风廉政建设教育。利用检查指导工作、召开会议之机，见缝插针，教育法检公司等政法部门的领导干部要紧密联系政法工作的实际，教育广大政法干警要树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强贯彻“三个代表”要求的自觉性和坚定性。在思想上、行动上、作风上做到立党为公、执法为民，消除“官本位”意识，防止和克服特权思想。认真开展“公正执法树形象活动”，政法各部门认真查摆问题，找准重点，结合本单位本部门的工作实际，认真落实各项整改措施，从群众最希望政法机关做的事情做起，从群众最不希望政法机关的事情改起，完善各项工作制度，认真落实公安部门的30条便民措施，确实做到公正执法，文明执法，便民、利民。同时，在广大干警中开展“争先创优活动”，组织开展学习郑培民、汪洋湖、任长霞等先进典型活动，进一步增强了党员干部特别是领导干部廉洁从政和接受监督意识。通过加强对政法队伍的思想政治教育、法制教育和职业道德教育，不断增强了政法干警的法制观念，提高了执法水平，逐步把政法队伍建设成为一支真正的政治合格、纪律严明、作风过硬、业务精通、执法如山的钢铁队伍。今年来，政法各部门从执法为民、公正执法出发，先后认真进行了取保候审专项执法检查和集中处理涉法上访问题活动，共清理出2000－2003年取保候审案件197件234人，其中，公安机关的案件38件不符合取保候审有关规定。为此，公安机关认真进行了整改，针对存在的漏洞，认真进行研究，建立和完善各项工作制度，减少了办案过程中的失误，防止民警办案过程中的不正之风，使执法更加公正、合法，树立了政法队伍的新形象。从今年5月份起，根据全国的统一部署，又开展了集中处理涉法上访问题活动，先后清理出涉法上访40问题件。政法各部门落实了专人负责，坚持问题不查清不放过，问题不解决不放过的处理原则，认真进行清理活动，到11月底，已全部处理完毕。对属于错案，坚持给予了国家赔偿，2000年，黄生龙被关押200多天，病死于看守所。2002年，法院判决其无罪，其儿子多次上访要求国家赔偿。在今年清理涉法上访问题中发现了此问题后，通过政法委协调，最终落实了4.25万元的国家赔偿。通过开展集中处理涉法上访问题，逐步建立了错案查究制，增强广大干警的责任心、忧患意识和危机感。

通过一系列的“争先创优”活动，全县广大干警的面貌有了明显的改变，工作热情大大提高。今年来，全县干警违法违纪同比在幅减少，并有多人被国家、自治区、市等上级部门的表彰：县人民检察院xxx被最高检被为全国检察机关查处黑恶势力保护伞案件先进个人；县公安局xxx被区公安厅评为全区优秀人民警察；xxx获市中院先进个人。而全县只有县公安局看守所民警xxx违反监舍管理规定送酒给在押犯人喝，造成不良影响，11月5日被

被停止执行职务一个月。

二是帮助指导政法各部门把廉政建设纳入制度化轨道。针对不同的部门的行业特点和实际情况，帮助他们分析形势，制定措施，建立健全各项规章制度，使廉政教育、监督查究制度化，使广大领导干部有令可行，有禁可止，规范约束了干部的行为，杜绝了“吃、拿、卡、要”等不正之风，从机制上保证了政法各部门规范有序地运转。

三是加强源头治理，推进部门作风的建设。政法各部门根据自身特点，深入开展机关效能建设，提高工作效率，制定和完善各项规章制度，推行公开、便民、利民的办公流程，增加执法过程的透明度，严格落实公安部门的“五条禁令”、检察机关的“六条禁令”，强化社会监督、舆论监督和群众监督，从源头上遏制了腐败现象的发生。各单位在单位内部实行量化考核管理，层层签订责任状，强化职责和任务，实行工作责任风险抵押金制度，推行首问负责制和错案查究制度，切实提高行政效率，转变过去那种“冷、硬、横、推”的街门作风。同时，作为政法委书记，本人还经常深入各部门进行调查、座谈、听汇报等，摸准吃透有关情况，掌握廉政建设的第一手材料，并解决个别苗头性、倾向性问题，预防了违法违纪问题和不正之风现象的发生。同时对于责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作，及时向县委、县政府的一把手，向分管政法工作的县委副书记汇报，并提出了一些有利于加强廉政建设的意见和建议，促进查关工作的顺利开展。

三、严以律己，真正做到廉洁自律

其身正，不令则行；行身不正，虽令不从。在廉政建设中，始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则。一年来，严格执行《领导干部廉洁自律暂行规定》、“四条纪律”、“八项要求”、“六不准”等要求，自觉维护自身的良好形象。

一是正确对待权力，不搞以权谋私。始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直，不循私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。作为单位的班长，我坚持贯彻落实民主集中原则，做到总揽不包揽，果断不独断，平时注重发挥领导班子成员的作用，主动协调好各种关系，日常分工明确，放手支持副职有职有权地开展工作，既交任务、压担子，又出点子、作后盾。凡重大、重要问题坚持集体研究决定，坚持广开言路，放开思想，容人之言，容人之过，做到相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持，形成千斤重担大家挑的工作局面，形成团结一致干事业的良好班子形象。作为一名县委常委，认真搞好领导班子的团结，处处维护班子团结。在工作上，虚心向领导和同志们学习，积极主动地向主要领导和分管领导汇报工作，争取他们对工作的支持，积极加强与人大、政府和政协分管政法工作的领导的沟通，加强协商与联系，求同存异，增加共识，共同把全县的政法工作推上一个新的台阶，全力维护全县的社会政治稳定。

二是严格要求自己。我坚持用领导廉洁自律规定约束自己，要求他人，“踏踏实实做事，堂堂正正做人”，在工作和生活中不断加强自身修养，从不搞特殊，不讲排场，不以领导身份自居，高高在上。讲政治，讲实话，不做与自己共产党员身份不相符的事情，不讲与自己身份不符的言论。做到“三管住”：管住自己的嘴，不该吃的不吃；管住自己的腿，不该去的地方不去；管住自己的手，不该拿的不拿。在干部选拔任用等问题上，严格执行干部任用的有关规定，选贤任能，唯才是用，唯才是举。在单位财务上，坚持做到量入为出，节约开支，自己不多报不滥吃请，严把财务关，将有限经费用在工作上。严格要求亲友和身边的人。经常告诫自己的亲戚朋友，教育他们懂得自尊自爱，明白自己是体育场干部的亲属、工作人员，不该说的不说，不该做的不做，更不能对外提我的名字以炫耀，以我的名义以谋私利，打着领导的旗号办私事。一年来，由于加强了教育和管理，亲属、朋友、工作人员的思想观念发生了较大的转变，对我的工作都给予了极大的支持，没有违法违纪现象发生。

一年来，在勤政廉政方面，本人虽然取得了一些成绩，但与党和人民的期望，自我感到还存在一定的差距。我决心以党的十六大和十六届四中全会精神为指针，更加廉洁从政、克己奉公，勤政为民更加坚定地与各种腐败现象作斗争，并虚心听取人民群众的批评意见，自觉接受党和人民群众的监督，始终保持共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，为全县社会政治稳定和经济的全面发展再立新功。

以上述廉，不当之处。敬请各位领导、同志们批评指正。

2.(定)县委王书记调研汇报材料 篇二

富民强镇

科学发展 努力推动城乡结合部经济社会实现新跨越

——县委王书记调研城关镇工作汇报

今年，镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，以科学发展观为统揽，全面贯彻落实年初县委全委（扩大）会暨全县经济工作会议精神，以“富民强镇”为目标，务实苦干，攻坚克难，全镇经济社会稳步向前推进。

一、基本情况

城关镇辖5个行政村33个村民小组，总户数2694户，总人口1.1万人，总面积25平方公里，原有耕地1.7万亩，人均土地面积1.5亩，去年底实现人均纯收入2860元。

全镇有16个党支部，村党支部5个，机关支部11个，共有党员485名，其中农村党员386人，机关党员99人，妇女党员104人。2011年新发展党员30人，其中女党员12人。

二、截止2011年10月底完成的主要工作

主要围绕征地拆迁、项目建设、民计民生、维护稳定等突出抓好四个方面的工作。

（一）突出协调配合，在征地拆迁上取得新进展。围绕县城总体发展规划和重点工程建设，配合土地、建设等部门，今年共征用土地6宗199.7亩，安全兑现征地款1597.6万元，涉及农户129户。其中：为西河湾河道治理征地40亩；为滨河路绿化 带建设征地86亩；为静宁三中和廉租房建设征地50亩；为化工厂扩建征地15亩；为东关幼儿园建设征地8.7亩，拆除房屋19座1533.77㎡；完成了西环支路21户农户的拆迁工作，并妥善安置5户农宅，为县城重点项目的顺利实施奠定了坚实的基础。

（二）突出项目抓基础，发展后劲明显增强。坚持把项目建设作为改善发展环境的基础来抓,实施了西关安居工程后续建设、西城区社区服务中心、东关幼儿园教学楼、西关村部建设、南河西河湾河道治理、文屏山公园建设5个项目。

1.西关安居工程后续建设。围绕拆迁户的安置，实施了西关安居工程后续建设。安置区占地67.27亩，规划安置院落164道，2009年8月开始建设，今年建成54道，有148户已喜迁新居。上半年，配合县建设局围绕小区绿化、道路建设及上下水设施配套等后续建设工作。硬化巷道10条1.5公里，修建水渠3公里，筹资72万元，其中农户自筹30万元，财政配套42万元，修建化粪池150眼，辅设下水管道1.3公里。确保了搬迁农户上下水和道路的通畅，消除了拆迁户心中的怨气，化解了拆迁过程中积累的各类矛盾和纠纷，基本兑现了“依法拆迁、和谐安置”的目标。

2.西城区社区服务中心。项目新修主体六层镇政府办公楼一幢，总占地面积6.04亩，建筑面积3855.26平方米，计划投资1090.09万元，工程于2010年11月5日开工，目前已完成主体工程六层封顶和墙面内、外粉刷工作。

3.东关幼儿园教学楼项目。东关幼儿园是县政府承办全市十五所幼儿园之一，计划新建主体四层框架结构教学楼一幢，建筑 面积4368.6平方米，计划投资740万元，于9月30日开工修建，目前地基基础工程已基本成形，预计11月中旬完成二层梁、板、柱的浇注工程。

4.西关村部建设。新建成了主体三层办公楼一幢，建筑面积742平方米，完成投资140万元，工程于2010年10月开工修建，2011年5月份投入使用。今年，主要完善健全了村“两委”办公室、党员活动室、会议室、计生室、卫生室、农家书屋，逐步配备了电脑、投影仪、电视机、DVD等远程教育设备和办公设备，开通了宽带网络，为村级组织和党员作用发挥提供了阵地保障。

5.南河、西河湾河道治理。配合县水务局治理南河河堤12公里，西河湾2公里，南河治理虽然没有征用农户土地，但是在工程施工时，针对界限不清等各类矛盾，镇上协调处理、化解纠纷20多起，保证了项目顺利实施。

6.续建峰台山公园，新建文屏山公园。春季，对峰台山公园园内道路全部进行了硬化，组织群众在文屏山栽植刺槐10万株，绿化面积2000亩，新修道路1条2公里，栽植行道树400株；秋季，配合县住建局实施文屏山公园新建工作，目前机推道路一条4公里，项目正在实施中。

（三）突出果品产业，努力促进农民收入增长。以“扩量、提质、增效”为重点，培育壮大果品主导产业，一是新植果园1080亩（峡门村郭家湾新栽480亩，在新静庄公路两侧填平补齐600亩），同时在峡门村郭家湾新修3公里道路一条；二是建成南关村、新城村1500亩果园标准化管理示范点一处，主要推广整形修剪、配方施肥、果实套袋、黑膜覆盖、病虫害防治等提 质增效技术，实现了城市规划区外果园全覆盖。

（四）突出落实抓维稳，社会秩序和谐稳定。严格落实各项强农惠农政策，及时足额兑现惠农资金202万元。进一步夯实计划生育工作水平，认真落实各项计生优惠政策，完善利益导向机制。分散实施农村危旧房改造30户，改造面积3150㎡，发放补助资金16万元。圆满完成集体林权制度改革工作，顺利通过市县验收。积极化解调处矛盾和纠纷，全面维护城区社会和谐稳定，健全了镇、村、社三级联动，反映灵活、科学处置矛盾的综治维稳工作长效机制。尽管近年来征地拆迁的量大，但基本没有出现越级上访的事件发生，有效维护了广大群众的切实利益和城区社会的和谐稳定。

当前全镇经济社会发展中存在的不足和问题：

一是我镇地处城乡结合部，区位优势潜力发挥不够，城郊商贸经济发展的特点不明显，特色产业为民增收的地位不突出。首先，受主客观因素的影响，果品产业发展从规模、收益上均没有形成全镇的支柱产业。（面积不足4000亩，实际挂果面积仅为2000多亩，从事农业生产和果园管理农民仅为30%，年果品收入仅占农民纯收入的18%），并且随着县城规模的迅速扩大，果园面积将进一步缩减，农民投入果品产业的积极性锐减。其次，传统的商贸流通、食品加工等第三产业，仍然处在单家独户的发展基础上，发展层次低，市场化程度不高，辐射带动力不强（尽管从事这部分的农户多达70%左右），形不成明显的产业带动，地处城郊的优势很不明显。就连比较著名的“静宁烧鸡”、“静宁锅盔”等传统名优小吃行业，今天仍然以家族式的小作坊生产加工 为主，没有形成“气候”，没有形成优势支柱产业，农民收入增长缓慢。

二是依法依规征地拆迁与维护社会和谐稳定两者之间，既矛盾又统一的要求与难度逐年加大。探索建立一条既能促进县城规模发展，又能有效维护被征地拆迁农户的利益的长效工作机制，是摆在全镇当前亟待解决的重大课题。近年来，随着县城建设以及道路、工业用地的增加，我镇的中心工作转移到征地拆迁上来，因为征地拆迁工作直接关系到农民的切身利益，农户对征地拆迁的政策法规、操作方式等都极为关注，任何一个环节的马虎和疏漏都会引起群众不满和对抗，甚至造成集体上访。在近年来的征地过程中，我们虽然化解了大量矛盾纠纷，但仍有个别问题仍然难以一时解决。另一方面，我镇的失地农户达1039户2606人，其中完全失地农户168户586人，20%以上失地农户871户2020人，这部分人的生产生活、养老、管理等问题陆续显现。

三是南关、西关、东关、新城四个“城中村”的道路、排水、垃圾处理等公共基础设施建设滞后，成为县城整体快速发展的“盲区”，行路难、环境差、村民怨言多等问题日渐突出。主要表现在：政府投资少，无项目支撑；外来租住人口激增，目前“三关一城”约有7500人左右，给村社本来稀缺较大的道路、排水、垃圾处理等公共设施带来更大的压力，加之个别农户的无序建房，侵占村社道路，不时引发邻里纠纷矛盾；农户要求分享县城发展的成果在愿望比较强烈。

四是干部群众的思想不够解放，小富即安的小农意识根深蒂固，村级干部工作安于现状、不思进取，加快发展的紧迫感和责 任感不强，缺乏争先进位、攻坚破难的勇气和魄力，一些房屋出租户和被征地农民坐享其成，干事创业的劲头不足。

总之，我们处在新旧矛盾叠加，挑战与压力并存阶段，这些问题的存在，既是我们工作的压力所在，也是跨越发展的潜力所在。在今后的工作中，我们要认真学习县党代会和人代会精神，紧紧围绕“以人为本富民强县，统筹城乡跨越发展”的主题，按照全县经济社会“十二五”发展规划和“六三二一”的总体思路，牢牢把握“夯实基础增后劲、突出特色兴产业、统筹城乡快发展、保障民生促和谐”的总体要求，解放思想，理清发展思路，务实苦干，奋力攻坚，努力推动全镇经济社会跨越发展。未来五年，全镇发展的总体思路是：以转变经济发展方式为主线，做大做强主导产业，以富民强镇为目标，突出基础设施改善、县城发展空间拓展、商贸流通繁荣、社会和谐稳定四项重点，加快果蔬综合性批发市场建设，使城关镇真正融入到县城的整体发展之中。

三、全面贯彻落实县党代会和人代会精神，明确发展思路，全力以赴做好明年的各项工作

当前，我们组织召开了镇、村、社三级干部会议，在全镇范围内传达学习县党代会和人代会精神，并紧密结合目前开展的城乡居民养老保险、参合资金征缴、秋冬季果园管理，禁羊等各项实际工作贯彻落实，2012年，围绕“五项重点工作”，实现“五个新跨越”：

（一）围绕县城的发展，在城乡一体化建设上实现新跨越。一是千方百计为县城发展和重点项目实施做好征地拆迁等前期基础工作。文屏山教育集中区和工业园区地毯产业园项目建设是今后我县城区发展的重头戏，大手笔，积极稳妥地做好前期征地拆 迁是我们义不容辞的职责，组织人员进行前期调查摸底，了解掌握群众思想和情况，以保证重点项目的顺利实施。二是在东关村小涝坝安置区实施通畅工程，硬化宽10米、长0.2公里主巷道一条，宽6米、长1.6公里侧巷道7条；配套埋设下水管道1.8公里，修建化粪池91个。三是在没有项目支撑的情况下，推行“政府引导、村民自发组织”的模式，硬化南关、西关村社道路12公里，配套修建水渠24公里，解决村民行路、排水等日常生活问题。

从长远规划上，加快西关、南关、东关、新城四个“城中村”的改造开发建设，引入社会力量，加大投入力度，确保每村每年依靠自身力量改造建设部分路段，力争到2016年全镇村社道路实现全部硬化、上下水通畅、建成统一的垃圾处理系统、彻底改变“城中村”脏乱差的现象，提高综合服务能力，建成村容整洁、管理科学的新村，使“三关一城”成为县城建设的延伸和发展，为全县统筹城乡快发展作表率。

（二）围绕产业培育，在城郊经济发展上实现新跨越。在果品产业上，对现有果园加强管理，做精做细，对南关、新城两村盛果园覆黑膜1500亩，对峡门、南关幼园铺设方白膜1000亩，重点开展树形改良、配方施肥等果园精细化管理工作，推行设施化配套，标准化、有机化生产和先进实用技术。发挥区位优势，发展设施农业，建设蔬菜种植基地。在东关村三、四、五、六社，建成高标准设施农业生产基地一处，配套建成集农村生产生活体验、餐饮休闲娱乐为一体的“农家乐”基地，为城区居民放松身心、愉悦精神提供方便。与绿色环保的消费观念积极对接，按照“高产、优质、高效、生态、安全”的要求，在东关村河南和峡门村徐家坡、陈家坡、郑家坡建成无公害、绿色蔬菜生产基地1处，带动两村同步推动，使蔬菜生产的规模不断扩大，增加农民收入。进一步提高“静宁烧鸡”、“静宁大饼”这两个老字号品牌知名度，弘扬传统工艺、提升品牌效应，充分发挥协会的管理协调作用，摒弃家庭小作坊生产模式，建成烧鸡加工生产线，提升产业档次，加强市场准入，严格市场监管，加大食品质量卫生安全监督检查力度，带动发展一批规模养鸡大户和龙头企业，真正提高烧鸡产业的经济效益。

（三）围绕改善民本民生，在社会事业综合发展上实现新跨越。以当前城乡居民社会养老保险试点工作为重点，抓好组织落实，强化基金征缴工作，确保参保率达到95%以上，建全和完善社会保障体系。计划生育工作以创建国家优质服务县为目标，完善计生利益导向机制，提升综合服务能力。重点实施好3个续建项目，一是建成东关幼儿园教学楼项目工程，力争2012年秋季开学投入使用。二是完成西城区社区服务中心项目后续工程建设，争取明年6月份投入使用。三是配合县住建局做好文屏山公园绿化和景点建设工作。

（四）围绕兴办市场，在培育壮大商贸流通上实现新跨越。一是改造完善西综市场，扩大市场规模，优化结构布局，提高管理水平，增强综合服务功能和市场吞吐能力。二是以政府政策支持、村级主办、农民以土地入股的方式，沿“312”线在峰台山下新建一处占地100亩果蔬批发市场，缓解西综市场压力，完善市场供应体系，改善县城消费环境，增加村级集体经济收入，三是引导建立物流业协会和小商品销售协会，搭建信息共享平台，规范行业标准，使全 镇商贸流通产业健康有序发展。

3.县委书记个人述职报告陈述(汇报) 篇三

一、领导重视，强化监督

干部选拔任用工作能够健康顺利进行，此文来源于本网网委主要领导高度重视，率先垂范是关键的一环。在公开选拔领导工作开初，此文来源于本网网委书记张德英同志就非常重视，每进行一次选拔工作，都要召开此文来源于本网网委常委会议，制定明确的实施方案，并明确提出靠制度选人，用好的制度选好的人。在研究公开选拔干部实施方案和有关原则时，他都要求拿出上级的规定和有关政策，并针对公选的每个环节提出指导意见，提出坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松，违反纪律必追究。此文来源于本网网委组织部在公选的每个环节，都由部委会研究，制定出每个环节的实施细则，如相继制定出《资料审查细则》、《民主推荐工作细则》、《考试笔试细则》、《面试细则》、《考察工作细则》、《定位方案和建议》等，张瑜庆部长对每个环节都严格把关，发现问题，及时纠正。在加强领导监督的同时，我们对每次公选的每一个环节都要进行公告，并设立了举报电话和举报信箱，接受社会各界监督，从而为优秀人才脱颖而出创造了一个良好的宽松环境。

二、公开程序，严格标准

今年以来，我此文来源于本网网共选拔了五批领导干部，一是乡镇缺额副职干部;二是乡镇政协主任、人大副主席和乡镇安全副乡镇长;三是此文来源于本网网直四个中心领导干部;四是公检法部门领导干部;五是此文来源于本网网直党委综合部门非领导职务的配备，共选拔领导干部151人，其中通过公开选拔任用四批领导干部118人，占提拔人数的78%。在公选过程中体现了公开、严格的特点：

一是程序公开。在每次公开选拔之初，我们都要在新闻媒体上公布报名条件和公选程序，都要经历公布职位、组织报名、资格审查、民主推荐、笔试、面试、组织考察、集体研究、任前公示等9个阶段，使广大干部群众做到心中有数。二是方案公开。除公布公选方案外，我们还在每个阶段制定详细的工作细则，并以翼组发文件下发执行，严格操作方法，确保公开选拔的质量。三是结果公开。不论是民主推荐结果，笔试、面试成绩，还是组织考察结果，我们都及时向社会公示，接受社会监督和舆论监督。另外，在公示方面我们有所创新，即设置公示版面进行形象公示。常委会议结束后，我们除将任职情况通过报纸、电视等新闻媒体公示外，还在政府门口设置版面，将每个同志的基本情况和任职意向予以公示7--15天，充分落实广大干部群众的知情权、选择权、参与权和监督权。

平等主要体现在三个方面：一是资格审查严格。在资格审查方面，抽调组织、人事、纪检、教育等部门业务骨干参加，按照公开选拔报名条件认真审查，对有异议的问题，我们采取外调、函调等方式，做到资格审查贯穿全过程，准确率达百分之百;二是组织考试严密。笔试工作全权委托山西省委组织部考试中心命题、监督、阅卷、排名。面试由省委组织部考试中心组织，此文来源于本网网四大班子领导、乡镇书记、人大主席、老干部、此文来源于本网网委委员和省里的有关专家担任评委，采取去掉十个最高分，去掉十个最低分的办法，确保了评分的公正性。三是组织考察科学。为保证一把尺子量到底，每种职务只设立一个考察组，考察组组长有多年从事和分管组织工作的原人大主任郑延昌、原此文来源于本网网委副书记薛雪山、原人大主任程发馈、原政协主席吴温生担任，成员抽调组织、纪检、政法、人事、两办、统战、工会、计生、科技、妇联等单位同志参加。考察组严格按照考察细则办事，主要程序是听取考察对象述职，同考察对象所在单位领导和相关同志谈话，然后召集会议通报民主测评、行为调查、征求意见等有关情况，最后进行打分，采取去掉5个最高分，去掉5个最底分的办法进行。同时还设立了监督组和工作组，为考察工作的顺利开展起到了很好的作用。此外，此文来源于本网网纪委参与和监督了整个公开选拔全过程，通过严格、严密和科学的组织实施，保证了公开选拔工作的`平等性。

三、公平竞争，择优选任

竞争主要体现在三个转变上：一是拉关系、走后门转变为注重学习理论与实践知识，在考场上的表现越好，才有可能竞选成功，从而形成能者上、庸者下的局面;二是单纯靠票选人转变为注重综合素质，通过笔试和面试，我们主要了解每个参赛对象的文字表达能力、口头表达能力、逻辑思维能力、理解判断力等一系列的各种能力，从而分出高下，决出胜负。三是以人定岗转变为以分定岗，如在公开选拔乡镇缺额副职干部时，涉及人数多、岗位多、乡镇多，我们认为采取“岗位分段、乡镇排序、以分定岗”的办法比较合适。所谓“岗位分段”，即把公开选拔的岗位按职位分段排列，“乡镇排序”，即按乡镇分类和经济实力、地理位置排序，“以分定岗”，即按考察对象总得分先进入职位段，然后按乡镇顺序依次定岗。各乡镇妇女干部结构不合理者，在本职务段内调整。

在公开选拔过程中，为了实现优胜劣汰，我们层层筛选、层层淘汰，做到严把五关：一是民主推荐关，资格审查合格者，由所在单位主要领导组织，全体人员参加，进行无记名投票推荐。参加推荐会议的人数不得少于应参会人数的五分之四，凡民主推荐票数不达三分之一者，没有资格参加笔试。二是闭卷笔试关，按照笔试成绩和竞选职位1：2的比例确定面试人选;三是面试答辩关，按照正职1:2、副职1：1.3的比例确定考察对象;四是组织考察关，实行差额考察，我们专门制定了考察工作细则，考察打分采取三年年度考核占15%(其中，每年优秀得5分，称职得3分)，民主推荐占10%(四大班子占40%，此文来源于本网网直部门领导占60%);考试成绩占20%(其中笔试占40%，面试占60%);综合素质测评占20%，(其中：班子成员占40%，一般群众占60%);考察组打分占35%。考察组对每个考察对象的打分，采取去掉1个最高分，1个最低分，其余的平均计分的方法进行;五是征求意见关，我们广泛征求纪检、计生、财政、综治等机关和部门意见，所有考察对象没有发现违纪问题后，才提请此文来源于本网网委常委会议讨论决定，最终产生任职人选。

四、公正用人，效果明显

通过公开选拔，使领导班子和干部队伍建设明显增强：一是领导班子的整体素质明显提高。通过选拔优秀的年轻干部任职，使领导班子的年龄结构、素质结构、文化结构都比以前有了明显的改善，35岁左右的干部成为乡镇领导干部队伍的主体,为领导班子和干部队伍注入了新的生机和活力。二是新上任的领导干部表现了极大的政治热情和工作热情，都能够在新的岗位展示才华，勇做贡献。全此文来源于本网网的各项工作出现了欣欣向荣、蒸蒸日上的良好局面。三是形成了正确的用人导向。通过公开选拔干部工作的实践，使广大干部心气顺了，方向明了，干劲足了，他们认为，只要通过自身努力学习、勤奋工作，廉洁自律，就能得到组织的提拔任用。

五、引深学习，加强宣传

省委“三个规定”出台后，我们立即将其列入保持共产党员先进性教育一项重要学习内容，深入宣传，广泛发动，在全此文来源于本网网掀起了学习贯彻“三个规定”的高潮。具体讲，主要是做到了“三个精心”：

一是精心组织了一次学习动员。在全此文来源于本网网先进性教育第一批总结暨第二批动员会上，对“三个规定”的学习内容、组织形式、时间安排和目标要求都提出了明确要求。此文来源于本网网四大班子领导在专题辅导学习的基础上,又进行了全面系统的学习。此文来源于本网网委要求,要按照包联责任制，督促抓好所包乡镇和系统的学习，组织人事部门和组织干部精读细研，精通“三个规定”，各乡镇和此文来源于本网网直各单位要认真组织，做到领导干部熟悉“三个规定”，广大干部群众了解“三个规定”。

二是精心组织了一次专题学习。即组织系统(包括组织部、直属工委、老干部局和各乡镇党委副书记、组织干事)全体人员的专题学习和辅导。大家在学习时坚持带着问题学，对存在的问题，在学习“三个规定”中找到了标准答案。

三是精心编印了一份辅导材料。为增强学习效果，我们将“三个规定”提纲选编出来，印制成《三个规定学习辅导材料》，供广大干部学习时参阅，收到了良好的学习效果。

4.县委书记述职报告（二） 篇四

一，履职情形 一是坚持理思路，建机制,在统筹谋划，协调抓管中落实党建责任.牢固树立“大党建”理念,紧扣县（市）域经济社会发展全局谋划党建思路,创设实践载体;全部推行党建目标管理，乡（镇）镇党代会年会制以及抓点示范，定期监督检查，述职评议等党建工作推动机制;先后 XX 次召开县（市）委常委会，全委会,对基层组织建设年等重点工作进行安排;经常对党建示范点创建，先锋引领行动举办等情形进行监督检查调研,适时研究解决班子配备，经费保证，报酬落实等方面的困难和问题,促使党建工作与经济社会发展目标同向，工作同力，落实同步.二是坚持抓班子，带队伍,在强化核心，凝神聚气中增强党建合力.扎实举办“六好领导班子”创建工作,先后 XX 多次深切乡（镇）镇村组和县（市）直部门,与班子成员谈心谈话,了解班子运行和班子成员履职情形,针对具体问题提出改进措施;指导基层党组织严格落实“X 会 X 课”，XX 评议等制度,组织集训村组干部 XXX 名;推行发展党员“五把关，四票决，三公举办示”制度,更加深切增强了党员队伍的先进性和纯洁性.三是坚持强组织，严纪律,在改进作风，为民富民中彰显党建实效.着眼于发挥基层党组织的战斗堡垒作用,举办“双评双树”活动,对全县（市）XXX 个基层党组织,XXXXX 名党员进行分类排队，分类管理;全部推行“X+X”党建联系点制度,对 XX 个软弱涣散党组织,全方位扶助指导,全部完成了整顿提升任务.着眼于强化基层党组织服务群众能力,先后选派 XX 名优秀年轻党员干部和 XX 名大学生村官到贫困村，后进村担任书记;抽调 XX 名年轻干部组建 XX 个驻村帮扶队,组织 XXXX 名 XX 党员到社区举办志愿服务,在村和社区推行“四种服务模式”,涌现出为民富民业绩凸出的“X 原先锋号”“X原先锋岗”各 XX 个.着眼于强化基层党建工作保证,多方整合资金 XXXX 多万元,新建水准化村级组织活动场所 X 处，村(社区)综合服务中心 XX 个,村级办公经费和村干部报酬分别提升到 X.X 万元，X.X 万元.着眼于强化党员干部作风,带头从严落实“两个责任”和“X 项规定”,有针对性地举办农村

基层干部“七类问题”和县（市）直部门“五类问题”预防查处,处理有关责任人 XX 人.二，存在的主要问题及原因 从个人履职情形来讲：一是创新性举办党建工作不够.按常规安排安排工作多,联系基层实际主动创新较少,一些工作只着力完成任务,XX 不鲜明;二是融合抓党建措施办法还不够多.没有彻底摆脱就党建抓党建的惯性思维,党建工作与经济社会融合发展不够紧密;三是党员干部监管还不够严.对党员干部的经常性教育，监督，管理还不到位,着力平时要求,层层传导压力，从严监管党员干部非常是领导干部还需强化;四是基层党建工作抓得还不够实.平时思考县（市）域经济社会发展多,深切基层专题监督检查调研基层党建工作较少,对解决一些凸出问题持续用力不够.从全县（市）党建工作现状来讲：一是农村党建基础相对薄弱.村干部队伍年龄老化,XX 岁以上村支书占 XX%;一些村债务负担沉重,无钱办事的问题仍然比较凸出,“空壳村”现象依然存在.二是基层党员干部教育管理有待强化.教育集训的方式，内容和手段与党员干部履职需求对接不够;流动党员教育管理存在“盲点”;一些乡（镇）村干部工作方法简单，作风不 XX，办事不公的问题依然存在.三是农村党员队伍作用发挥不充分.近XX%的农村党员年龄在XX岁以上,整体素质较低;XX%以上的农村年轻党员外出务工或经商,很少参与党内事务和村级事务,先锋模范作用没有充分发挥出来.存在这些问题的原因主要是：思想认识还不到位.从内心深处没有完全把抓基层党建作为主责主业，作为硬指标硬任务来对待,从而投入的时间和精力相对不足.制度执行还不到位.虽然联系群众路线教育实践活动,完善完善了一些党建工作制度,可是在具体执行上不够严格,亲身过问，亲身督促落实较少,一些制度落实没有达到应有一些效果.工作保证还不到位.尽管最近几年以来多方筹资加强了村级办公经费保证力度,可是面对县（市）级自有财力不足,村级集体经济发展滞后的问题,主动破解的办法不多,一些村级办公经费和党组织工作经费没有被切实保证.三，下一步工作思路和主要措施 在从今往后工作中,我们将牢牢把握“一条主线”(强化党的 XX 能力建设，先进性和纯洁性建设),实实在在用好“两大载体”(先锋引领，双联扶贫),扎实推动“三型建设”(服务型党组织，为民型干部，富民型党员建设),努力实现“四大目标”(各级基层组织领导班子强起来，基层干部队伍工作能力强起来，基层党员队伍整体素质强起来，基层组织工作作风强起来),为创建“三个生态”,建设幸福美好新正 X提供坚强的组织保证.一是强化主业意识,仔细履行从严治党政 X 责任.仔细落实党委书记双向述职，党建例会，党员领导干部党建联系点等制度,尝试推行村(社区)组织书记党建述职评议制度;分类制订村，XX，非公有制企业和社会组织等领域党建工作考核水准,将考核结果作为奖惩和使用干部的重要凭据,对责任落实不到位的严肃追究问责.二是凸出能力提升,扎实推动服务型党组织建设.逐渐拓展群众路线教育实践活动成果,制订出 X《正 X 县（市）强化基层服务型党组织建设的实施方案》,实实在在强化服务队伍，服务阵地，服务设备，服务制度建设,努力保证“五项争创”活动,持续推广“四种服务模式”,努力实现村，社区综合服务中心(便民服务点)“全覆盖”.三是狠抓薄弱环节,逐渐打牢基层党建工作基础.采用党校主体班次集训，外出考察学习等方式,对 XXX 名村干部轮训一遍;组织党校理论教员赴乡（镇）镇举办为期 XX 天的党员集合集训教育.加强薄弱领域党建工作力度,力争“两新”组织党组织覆盖率有较大幅度提升;探索推广强村带弱村，中心村辐射周边村，村企联建，村社联建等整顿软弱涣散党组织的切实做法,推动县（市）域内不同类型党组织共创共建.四是创新方式方法,逐渐增强基层党建工作活力.逐渐强化农村综合改 X,从财政，土地，税收，项目等方面支持村级集体经济发展,力争收入 X 万元的村达到 XX%以上;围绕重点项目建设，双联扶贫攻坚等中心工作创设党建载体,整合资源,建立 XX 万元的党内创业帮扶基金,力争完成 X 处村级阵

地水准化建设任务.五是凸出制度建设,完善完善干部监督管理措施.仔细落实党风廉政建设“两个责任”,研究制订一批强化干部管理的制度办法;持续深切举办“四风”凸出问题整改落实,以零容忍的态度严肃查处发生在群众身边的不正之风和违纪违法行为,树立基层党组织和党员干部为民务实清廉新形象.

5.县委书记个人述职报告陈述(汇报) 篇五

县委书记＊＊

（2011年3月30日）

同志们：

两天来，我们对全县重点项目进行了集中检查。大家逐项目、逐现场,一边走、一边看、一边听，对项目建设情况有了一个总体了解。应该说，各包抓项目的县级领导、牵头部门和实施单位，做了大量卓有成效的工作，付出了艰辛的努力，使一大批重点项目有进展、有质量、有效果。但归结起来讲，整个项目建设是有喜有忧，喜忧参半；有快有慢，快慢不一；有好有差，好差兼之。具体情况，玉峰同志已经讲得很清楚，请大家严格按照要求，不折不扣地抓好项目建设。下面，我重点强调三个问题：

一、必须解决项目意识“淡”的问题，要看到重点项目建设决定着创建“西部百强县”举措的成与败。实践表明，抓项目的意识决定着抓项目的力度，抓项目的力度关联着经济社会发展的速度。现在，我们一些同志抓项目的意识还淡而不浓、抓项目的力度还弱而不强，致使一些重点项目建设有进展，但进展不快，有质量，但质量不高。3月25日，我县创建“陕西十强县”和“省级卫生县城”已经省政府研究认定，这既是一个动力，也是一个压力。因为创建容易巩固难，今后，创建“西部百强县”会更难，1

需要付出百倍的努力、千倍的艰辛。其成功与否，在很大程度上取决于重点项目建设的速度、质量和水平。今年县委、县政府还提出“三个超百亿”的奋斗目标，其中压力最大的是固定资产投资超百亿。完成这一目标，必须依靠重点项目建设，我们别无选择。基于这一点，县委、县政府精心筛选确定了100个重点项目。这些项目就是创建“西部百强县”和“三个超百亿”的“脊梁”，是“本钱”。全县各级各部门必须始终站在创建“西部百强县”的高度，站在落实县委十四届七次全会政治决议的高度，深刻领会重点项目建设的战略意义，在项目意识上强化、强化、再强化，在项目建设上给力、给力、再给力，真正把抓项目作为一种自觉行动，任何时候都不能懈怠，任何情况下都不能松劲，全力助推我县创建“西部百强”上“高速”。

二、必须解决项目进度“慢”的问题，要看到项目进度快慢决定着创建“西部百强县”进程的长与短。今年，安排的重点项目能否如期完成，直接关系到“十二五”规划的实现、关系到创建“西部百强县”的进程。当前，正值重点项目启动、建设的最佳时期，而我们现在最突出的问题就一个字：“慢”。今年，100个重点项目开工的仅43个，这40多个项目也是进展不平衡，快的快，慢的慢。总体上是城建项目、民生项目进展较快，工业项目进展缓慢。其主要原因有三个方面：一是资金短缺，严重制约了项目的整体推进；二是土地的征用、土地用途的转换仍不

到位，成为制约项目建设的一个重要因素；三是项目审批周期长、环节多，给项目建设带来了影响。除此之外，还有一些部门、单位工作不积极、不主动、不负责，直接影响了项目建设。对此，各级各有关部门（单位）必须高度重视，千方百计解决存在的问题，竭尽全力抓好各项工作落实。一要加快进度。大家一定要强化时间观念、进度观念、效率观念，积极抢抓有利时机，在确保工程质量的前提下抢晴天、战雨天，加速推进项目建设。各包抓重点项目的县级领导一定要上心上手，全心而为，主动帮助解决审批、资金、土地等方面的问题，确保所包项目天天有进度、月月有成效。各牵头部门一定要踏踏实实地下深功、出实劲，对负责的项目要时刻盯紧、全力落实，对遇到的资金、审批等方面的问题，要加强协调，反复沟通，一个一个地认真解决，坚决扫除各种障碍，切实加快项目进度。各责任单位一定要全身心地投入到项目建设中，对各个环节都要紧抓不放，加速推进，确保早建成、早见效。二要严抓质量。无论是前期准备的项目，还是开工建设的项目都要把质量摆在第一位，严抓严管，绝不松懈。特别是各施工单位必须严格按照技术标准，科学施工、规范施工、精心施工，绝不允许弄虚作假，不负责任。各监理单位在质量问题上必须铁面无私、毫不留情，真正以高度负责的态度，加强监理，严格监督，发现问题，立即停工，坚决整改。凡不负责任，出现质量问题的，首先取消监理

资格，再严肃追究有关责任。三要多方筹资。各包抓领导、牵头部门要开阔视野，放大思维，拓宽思路，想方设法，多渠道争取资金，协调资金，确保工程建设的需要。凡属财政投资的项目，财政部门要按照“资金随着进度走”的要求，加大资金拔付力度，绝不能因资金拔付问题影响整个项目的实施。这里，要特别指出：30万吨甲醇改性汽柴油、泾河南岸景观带、城防工程、农村饮水、职教中心新校区、县乡公路改造等50个项目年内必须全面建成；180万吨煤制甲醇、小庄煤矿、农副产品加工园区、保障性住房、旬麟路改造等50个项目，必须超额完成建设任务。尤其是红岩河水库、体育中心、文化大厦、滨河大道、集中供热热源建设等未开工（复工）的项目，必须在短期内有突破性进展。

三、必须解决项目责任“软”的问题，要看到项目责任决定着创建“西部百强县”水平的高与低。实实在在地讲，这几年我们在重点项目建设责任上，讲的硬，落实的软；要求的多，追究的少，使一些项目建设松松垮垮，尾欠较大。今年，必须重视项目建设责任问题，在要求上要硬之又硬，在追究上要严之又严，这不仅决定着重点项目建设的快慢问题，更重要的是决定着创建“西部百强县”水平高低的问题。因此，全县各级各有关部门必须高度重视项目建设责任，把任务细化分解到部门、到单位，把责任逐一落实到具体的责任人、承办人，真正形成“一个项

目、一名县级领导、一套工作班子、一个责任单位”的工作机制。公安部门要主动为项目建设保驾护航，凡破坏建设环境、干扰重点项目建设的，必须按照“先控制、后处理”的原则，严抓严管，严厉打击，全力保障项目建设顺利进行。县委督查室、县政府督查室、重大项目办必须跟踪检查，追踪问效，对发现的问题及时果断处理，坚决不得督之不力、查之不究。对计划开工而未开工的重点项目，立即进入县委、县政府督办程序，责令限期开工。今年，县委、县政府决定对重点项目实行更加细致、更加严格的考核。往年，我们把更多的考核压力放在了乡镇，从今年开始，对涉及重点项目的牵头部门、配合部门也要严格考核，分项目、分部门定任务、提要求、给压力，考核分值至少占部门考核总分值的一半，年终一次算账。凡是对项目建设做出突出贡献的单位和个人，一定要给荣誉、给位子、给实惠；凡拖了全县后腿、影响发展大局的，特别是处于后三位的要专门召开剖析会议，包抓县级领导要向县委常委会说明情况，牵头部门和责任单位负责人，必须当会检查表态，必要时，要采取组织措施进行处理。

6.宁县县委书记马斌同志述职报告 篇六

一、履职工作重点和成效

一是理思路、抓长远，着力提高科学谋划水平。结合党的群众路线教育实践活动，我多次深入乡村一线，广泛听取意见，找准了全年基层党建工作的切入点和着力点。并严格落实“书记抓、抓书记”责任制，认真履行第一责任人职责，坚持把党建工作与经济工作同安排、同落实、同考核，先后6次召开常委会议，研究推进基层党建工作。

二是严教育、细管理，着力加强干部队伍建设。建立了发展党员“八项制度”，规范了党员发展工作程序。扎实推行“四议两公开”、“三会一课”和民主集中制等制度，带头深入联系乡村，指导召开专题民主生活会和组织生活会。制定了《拟提拔任用干部“德”的考核办法》，提出了“六看六注重”的用人导向，营造出了重民意、重实干、有秩序的干事创业环境。制定出台了《关于进一步严明党员干部纪律作风的暂行规定》等39个规范性文件，强化对不良风气的刚性约束，全年给予党政纪处分41人。

三是建机制、上水平，着力推进“五项工程”实施。一是普推“能人治村”工程。全面落实“两推一选”、“公推直选”等制度，选配致富能人、优秀大学生村官担任村支书，下派优秀年轻干部到村担任第一书记，选拔“一村一名农民大学生”进入村“两委”班子。二是狠抓“质量提升”工程。把阵地建设与新农村建设相结合，统一规划，整体推进，2014年改扩建村级活动场所22所，全县标准化村级活动场所达到245所。三是力促“晋位升级”工程。采取双联单位结对帮、强弱结对带、部门结对扶和四大班子领导联点

2具体工作中努力抓促，做到“四化”：

一是努力做到党建责任落实“常态化”。进一步增强抓党建的主业主责意识，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，从严抓好各级党组织书记党建责任制的落实。坚持县委常委会定期研究党建工作，制定推进计划，把党建工作纳入各级党委重要议事日程，投入更多精力和财力，常抓不懈，确保抓实见效。

二是努力做到示范点打造“特色化”。结合宁县地域特征，总结近年来党建工作经验，实施好“两区三带百点”党建示范工程，突出抓好宁县第二人民医院、长庆桥工业集中区两个人才特区建设，重点打造东、南、西三条党建示范带，沿省道S202、S303和宁五公路，建设农村、社区、非公企业、社会组织等领域党建示范点100个。

三是努力做到分类管理“精准化”。结合“双联”扶贫攻坚、在职党员到社区报到服务等载体，整合各方面资源，着力构建大党建格局。分领域、分行业、分类别建立党建工作台账，持续开展软弱涣散党组织整顿，解决基层党建工作中的突出问题。

7.县委农业农村副书记的述职报告 篇七

县委农业农村副书记的述职报告2007-12-09 17:11:54第1文秘网第1公文网县委农业农村副书记的述职报告县委农业农村副书记的述职报告(2)县委农业农村副书记XXX的述职报告

2005-12-18

根据县委的分工，今年，我分管意识形态和农业农村工作，联系旅游开发，面上工作联系靖港镇。一年来，我尽心尽力，扎实工作，圆满完成了县委安排的各项任务。现就我一年来履行岗位职责的情况汇报如下。

一、加强理论学习，不断提高思想修养和领导水平

学习是提高党性觉悟和思想境界的重要途径，也是提高理论水平和执政能力的根本手段。我始终把学习放在了首要位置，从以下三个方面狠下功夫。

一是学政治理论，提高思想境界。认真参加市委学习中心组和县委学习中心组组织的各种学习活动，重温了党和国家领导人的许多重要论述篇章，认真领会了其精神实质和深刻内涵，做了大量的读书笔记，并根据实际和自己分管的工作，撰写了多篇心得体会。特别是党的十六届四中全会召开后，我结合工作实际对党的执政能力建设进行了深入细致地学习，反复钻研，并撰写了论文《加强宣传思想工作力度，提升构筑和谐社会能力》，政治理论水平显著提高。二是学业务知识，提高领导水平。随着信息技术的高速发展，新知识、新理论层出不穷，特别是我分管的农业农村工作和意识形态领域，知识性更高。新生事物更是不断涌现。对此，我深感学无止境，总是潜心学习，不断完善和充实自己。虽然担负的工作十分繁重，但我坚持像在海绵中挤水分一样，挤出时间来认真学习国家政策法规和业务知识。中央、省、市的各项重大决议和方针、政策出

台后，自己利用互联网、电视、报纸等媒体及时学习掌握，领会精神实质，并在工作中贯彻落实，保证了不走样、不偏差。对农业结构调整的新动向。农业科技发展的新变化、意识形态领域的新理论。这些，我都及时主动去捕捉，如：针对我县正在实施的“百里水产走廊”项目，我就深入了解了全市、全省乃至全国、全球渔业发展走势、市场需求等方面情况，有效指导了实践。通过坚持不懈的学习，开阔了视野，丰富了知识，提高了工作能力和领导水平，增强了用“三个代表”重要思想指导工作的自觉性。三是学实践本领，提高工作能力。实践是最好的课堂。我坚持深入群众，在群众中了解民情、汲取民智，在实践中锻炼自己，增长知识，增长才干。同时还注意向班子其他领导学习，取人之长，补己之短，不断提高自己分析解决矛盾，果断处理问题的能力。同时，经常深入乡镇村组、相关部门和生产一线，认真向广大干部和群众请教，听取意见

和建议，努力集思广益，做到既多谋又善断，组织协调能力、工作指导能力和开拓创新能力有所增强。

二、狠抓工作落实，圆满完成分管的各项工作任务

今年以来，我严格按照上级和县委的整体部署，心往下倾，力往上使，以饱满的热情、积极的态度、务实的举措，完成了各项工作任务，促进了县域经济的发展。

在农业方面，认真落实一号文件，指导制订了县实施一号文件的决定，组织了全县****多名干部下乡入村进户宣讲中央一号文件，认真执行“两补一减”和粮食保护价收购政策，粮食种植面达***万亩，比去年增加**.*万亩，总产量达**万吨，比去年增加*.*万吨，我县被农业部授予“发展粮食生产先进县”称号。积极推进农业结构调整。壮大了水产、畜禽等特色产业，发展了休闲农业设施农业、设施农业等新型农业，“百里水产走廊”顺利通过评审，全县养殖水面

**.*万亩，经济作物新增基地面积*.*万多亩，雷锋真人桥和白箬光明的蔬菜种植在全县起到了很好的示范带动作用。兴隆山庄、千龙湖度假村等**家投资过千万元的休闲基地和***多家农家乐已成为我县发展都市农业的新亮点。农业配套建设稳步跟进。创新治水思路，发展经营水利，成功运作了靳江河高矶头河道整治及综合开发项目，胜利垸城市防洪工程、千龙湖开发等民营水利都取得良好效果，实现了中小水利工程的良性运行，多次得到省、市领导的高度肯定。农业机械总量达**万台套，机械化程度大幅提高；农村能源建设加快，新建沼气池****个，有力地促进了农业增效。大力发展劳务经济，成功举办上海劳务推介洽谈会，全县农民工培训*.*万人次，新输出*.*万人，总输出*.*万人，劳务年收入约*.*亿元。预计今年全县农民人均可支配收入将比上年净增***元，增长**.*，为近十年之最。切实抓好了村级区划调整工作，全县由***个村合并为

***个村，由于组织得力，实现了平稳过渡。支村两委换届选举工作正在全县积极稳妥的进行。

在意识形态方面，坚持虚实结合，立足真抓实干，促进社会事业发展。教育部门全面推行素质教育，教学质量稳步提升。教育工作荣获全省“普九巩固提高工作先进县”光荣称号。雷锋学校进入省级重点中学行列，从而使我县拥有省级重点高中和全国重点职业学校都达到了两所。加快卫生体制改革，成立了县卫生监督所和县疾病预防控制中心，公共卫生体系逐步完善。指导宣传部门加强向中央、省、市媒体报送同望城发展有关的各项报道，承办好了新时期雷

8.县委书记个人述职报告陈述(汇报) 篇八

最新社区书记新冠肺炎疫情防控个人现实表现汇报材料两篇 ?xx 为您整理，供大家共同学习参考。XX 同志，男，汉族，19XX 年出生，20XX年参加工作，20XX 年加入中国共产党，现任 XX 社区党总支书记、主任。自肺炎疫情发生以来，该同志坚决贯彻执行上级党委、政府关于疫情防控工作的各项决策部署，始终坚守一线、冲锋在前，认真落实以社区防控为主的综合防控措施，群防群控、稳防稳控，全面筑牢疫情联防联控的防线，全力守护社区人民群众生命安全和身体健康。

? 一是讲政治、顾大局，坚决执行上级决策部署。接到上级通知后，XX 同志高度重视，精心谋划，认真组织、措施有力，以高度的政治责任感和使命感全力投入疫情防控阻击战。该同志马上召集全体社区干部，停止休假，回到工作岗位，第一时间组织召开班子会议，传达学习习近平总书记关于疫情防控工作重要指示精神和上级党委政府决策部署，详细布置防控工作事宜，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决服从党中央统一指挥、统一协调、统一调度，做到令行禁止。

? 二是讲担当、敢作为，严格落实各项防控措施。该同志充分发挥领导干部“领头雁”作用，及时发声指导，及时掌握疫情，及时采取行动，做到守土有责、守土担责、守土尽责。该同志深入防控疫情第一线，认真落实宣传、布控、排查等各项防控措施，组织全体党员、干部对所辖社区进行全覆盖、无死角、地毯式的排查、登记、宣传，做到疫情防控知识宣传全覆盖，严格把好疫情排查关、体温检测关、日常消毒关、防疫物资保障关,做到不留死角、不留盲区、不放过任何线索、不发生任何遗漏，有力保障辖区内人民群众的生命健康安全。

? 三是讲奉献、强服务，广泛动员社会各界力量。疫情发生以来，该同志带头捐款 1000 元和上交 1000 元支持疫情防控党费。在该同志的积极号召下，各企业、党员、群众纷纷慷慨解囊、伸出援手，累计捐款 XX 万元，XXXX 个医用口罩、XX箱消毒水，XX 箱方便面，XX 顶帐篷，上交支持疫情防控党费 XX 万元。XX 同志

率先用爱心绘就出一幅幅温暖的画卷，彰显了守望相助的家国情怀，体现了干群同心协力共抗疫情的决心。

?XX 同志是名副其实的基层一线指挥员，是社区书记中的普通一员，他用自己的努力和付出构筑起疫情防控一线阵地牢固的“防疫墙”，得到了领导和广大群众的一致认可。认真对照《在疫情防控阻击战一线考察识别干部若干措施》要求，一致认为该同志在疫情防控斗争中挺身而出、英勇奋斗、扎实工作，符合优先提拔重用条件，可以提名为 XX 镇党委委员人选。

? 社区书记新冠肺炎疫情防控个人现实表现 ?开发区领导疫情防控现实表现材料 ?XX，男，XX 岁（XX 年 XX 月生），汉族，山东海阳人，文 ?化程度 X(X 专业），XX 年 X 月参加工作，XX 年 X 月入党，现任 XX 区区委常委、统战部部长，主持 X 经济技术开发区工作。

?迅速行动，高效推动疫情防控攻坚。面对突发新冠病毒 ?疫情，迅速贯彻落实执行区委、区政府决策部署和上级工作指令，雷厉风行、立说立行，思路清晰、决策果断。第一时间调集精干力量成立以主要领导为组长、分管领导为副组长、各部门主要负责人为成员的肺炎疫情处置工作领导小组。研究制定《X 经济技术开发区疫情处置工作方案》，第一时间发出全区统一战线抗疫倡议，以最快速度组织构建起了畅通高效的防疫相关工作体系，为后续防疫工作打下了坚实基础。面对不断变化的疫情新形势，随时调度，随时安排部署，在借鉴其他地方疫情防控经验的基础上，迅速主持制定了《企业复产复工申报流程》、《企业新型冠状病毒感染的肺炎防控明白纸》《企业复产复工防控手册》等一系列指导性文件，为企业复产复工提供有效的指导。

?靠前指挥，彰显战疫保安为民本色。防疫工作中，坚持靠前指挥、冲锋在前，既当指挥员，又当战斗员，带领同志们昼夜奋战，成功处置了节后企业复工复产中存在的疫情防控隐患。大年初二，组织民族宗教相关负责人对全区宗教场 ?所进行不间断安全排查；大年初三，接到 X 集团 X 佘人复工的消息后，第一时间带领相关人员奔赴企业，督导指导企业做好疫情防控，确保企业疫情防控到位。此次行动反应快、出手准，实现了防患未然。2 月 X 日开始，X 经济技术开发区很大一部分企业开始复工复产，亲自带队奔赴企业车间，检查企业防疫情况，尤其是来自省外、外的人员，安排专人落实封控隔离措施，实行一日三报，实时监控，有效消除了企业复工复产中的疫情传播风险。大爱无疆，凝聚社会合力共战疫。面对疫情防控期间紧缺的防疫物资，积极动员一切可以利用的社会资源，亲自调度、亲自联系，全力支持疫情防控工作。动员 X 经济技术开发区和山东 X国开置业开发有限公司捐赠口罩 X 个、一次性隔离衣 X 件、护目镜 X 个;X 能源装备筹备医用口罩 X 个、护目镜 X 副；X 有限公司捐赠 X 包消毒卫生湿巾、X 片医用消毒棉片，积极支援湖北武汉疫区抗击疫情。同时，XX 装捐款 X 万元助力）(X 街道办防疫；X 向 XX 区人民医院捐赠消毒湿巾 X 箱、酒精 X 桶；XX 从美国进口 N95 口覃 X 个、一次性医用口罩 X 个、XX—次性丁 腈手套 X 副捐赠给 XX 区人民医院和 XX 区疾控中心；X 创新中心分别向 XX 区人民医院和 XX 中医院免费赠送两套体温实时在线检测系统，在 100m 距离能够有效检测 38mx28m 范围内的人流，测温精度能够迗到±0.1C，发现体温异常人员及时报警并锁定，指导地面防护人员对可疑人员进行有效的甄 ?别、隔离一份份物资，凝聚起了抗击疫情的强大合力，?为打臝疫情防控狙击战提供了有力的物资保障。

?XX 同志牢记 xx，勇于担当，主动作为，冲锋在前，以实际行动忠实践行了共产党员领导干部的 xx，生动诠释了党和人民忠诚卫士的英雄本色。街道党工委书记新冠肺炎疫情防控工作个人现实表现材料**街道党工委书记***同志，**年*月出生，**年*月参加工作，**年*月入党，**年*月任现职。自新冠肺炎疫情防控工作启动以来，该同志认真贯彻落实上级决策部署，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，带领党员群众全力开展联防联控，把党旗牢牢插在前沿阵地，筑构起抗击疫情的坚固防线。

?一、突出党建引领，组织领导坚强有力。该同志坚持把疫情防控作为严肃政治任务来抓，始终把党的领导贯穿联防联控始终。疫情发生后，第一时间组织班子成员学习领会 xxx 系列重要指示，传达上级工作部署，研判疫情发展趋势，用党的号令统一思想、凝聚共识，强化不忘初心使命、守土担责尽责意识。组织成立疫情防控领导小组和指挥部，牵头制定应急预案、工作机制，划分各级组织、明确责任分工，研究确立“全区域分片包干、全覆盖排查登记、全方位严防死守”的思路策略，坚决打好疫情防控的主动仗、阻击战。注重发挥基层党组织战斗堡

垒作用，向广大党员发出“党旗插在最高处、堡垒建在最前沿、党员冲在第一线”的号召，成立战地支部 8 个，党员突击队 5 支，动员辖区党员、社会志愿者 300余人参与疫情防控;创新开展“我是党员，我在社区网格报到”活动，在社区居民网格群设立“微信党员先锋岗”，组织党员主动报到，亮明党员身份，带头参与摸底排查、封闭管理、便民服务等防控工作中，形成党员带领群众抗击疫情的整体合力。

?二、靠前指挥调度，联防联控落实到位。疫情防控工作中，该同志坚持深入社区一线现场办公，协调解决矛盾问题，检查督导防控措施落实。面对疫情扩散蔓延的严峻形势，盯住重点人员、重点部位打好隔断传染源的主动仗，按照网格化管理进行不漏一户、不漏一人的地毯式排查，累计摸排从湖北省、武汉市返乡人员***人，全部采取隔离措施。紧紧盯住主要交通关口，联合卫生院、公安、交警在重点路段出口设置 12 个监测点，劝返外来车辆，检查外地车辆余辆，检测体温 2 万余人。紧紧盯住社区薄弱环节，建立小区卡口 26 个，采取设卡+24小时巡查相结合，对开放式楼座进行全面管控。紧紧盯住企业等人员密集场所，摸排辖区**家企业，**处工地，对****名职工规范建档，对复工企业、工地开展督查，规范隔离区设置、人员车辆管控，开展厂区卫生清洁和消杀作业，切断传播途径。同时，还大力开展卫生环境清理整治，累计出动人员 8000 余人次，坚持每日对辖区 3 个广场、5 个集市进行清理、消毒消杀，累计清运垃圾***吨，开展公共场所消杀作业**万平方米。

?三、牢记为民宗旨，服务群众积极主动。该同志始终把群众放在心上，即全方位做好群众的宣传发动，又想办法帮助解决群众的实际困难，党群齐心渡过难关。着眼辖区防护物资紧缺实际多渠道争取货源，及时储备发放口罩、消毒液、测温仪等基本防疫物资，全部发放到抗击疫情一线。通过户外电子屏、广播音响、派发宣传单、悬挂横幅等多种形式，加大宣传力度，向居民普及疫情危害，引导群众掌握防控知识、增强防疫信心。组织党群志愿服务队，共同把好社区门、守好社区院、管好社区人，带动广大居民投入到群防群治当中。针对居家隔离人员的实际困难，组织社区志愿者进行代购上门服务，每天为隔离医学观察居民代购生活必需品并送货上门，并通过电话、微信等形式进行思想交流和心理疏导，有效缓解生活和心理压力。春节过后，针对企业陆续复工复产实际，组织工作人员

逐个走访辖区企业，协调上级业务部门联合开展复产、防控、安全检查，积极为复工企业排忧解难，搞好服务保障。四、坚持模范带头，表率作用发挥突出。该同志始终发挥党员模范作用，冲锋一线、率先垂范，为抗击疫情起到了良好的示范带动导向。防控工作中，他既坐镇指挥、统筹调度，又走向街道、走进社区，带头宣讲防疫政策，解读防控措施，做好群众思想和稳定工作，当好群众的“主心骨”;带头坚守岗位、加班加点，亲自到小区执勤，做好人员登记、体温检测，忍着腰伤及膝盖关节风湿，始终站在防疫斗争一线;带头弘扬敢打硬拼战斗精神，瞄准最艰苦、最困难的山头展开攻坚，随时赶赴疫情最严重、群众最需要的地方，接到居民发热情况的报告，第一个站出来上门查看，及时有效进行处理;带头严守疫情防控纪律，不搞串门拜年、不参加聚会聚餐，弘扬新风正气。在该同志的带动和社区工作人员的共同努力下，全体居民积极上下一心、响应号召，筑起了一道坚不可摧的抗疫防线。