创先争优活动心得体会街道版

创先争优活动心得体会街道版（15篇）

1.创先争优活动心得体会街道版 篇一

街道“创先争优”活动工作总结

自五月下旬开展 “创先争优” 活动以来，在区委的正确领导下，街道党工委坚持高起点、高站位、高标准、高质量，精心组织，狠抓落实，深入扎实地开展了各项活动，取得了初步成效。现将我街道活动开展情况汇报如下：

一、领导重视，精心组织，周密部署

（一）成立组织，明确责任。街道和各社区党组织成立了领导小组和领导小组办公室，街道党工委、社区党组织负责组织本街道、社区的创先争优活动，党组织书记为活动的第一责任人。街道社区创先争优活动的领导关系按照党组织隶属关系确定，明确了街道党工委在抓好自身创先争优活动的同时，要对社区党组织开展活动的领导和具体指导的职责。确保组织到位，思想到位，督查到位。

（二）制定切实可行的实施方案。为了抓好 “创先争优”活动，我们在了解掌握全街道基层党组织和广大党员具体情况的基础上，结合实际，制定了以“维护稳定创先进，率先搬迁争先锋。”为主题的《慈湖街道社区党组织和党员深入开展创先争优活动的实施方案》和《慈湖街道非公有制企业深入开展创先争优活动的实施方案》。各社区党组织都明确了活动主题，制定了活动计划。

（三）搞好思想宣传活动。街道于5月28日召开了动员大会，各社区党组织分别于6月1日前召开了动员大会。会上街道领导作了动员报告，动员各基础党组织务必把“创先争优”活动作为目前党建核心任务来抓，决不允许走过场。

（四）扎实开展理论学习活动。结合“学习实践科学发展观的整改落实方案”、“廉政主题教育”和当前工作创新学习形式，坚持“三个结合”（即坚持把创先争优活动与学习实践科学发展观的整改落实方案结合起来；坚持把创先争优活动与廉政主题教育结合起来；坚持把创先争优活动与当前工作结合起来。）。在活动开展中，组织全体党员干部认真学习了郑为文书记《在市委常委会上专题研究创先争优活动的讲话》和王斌书记在动员会上的讲话精神；观看反腐倡廉教育片，极大地提升了广大党员干部常怀律己之心，常思贪欲之害的防腐意识，同时也更加认识了开展创先争优活动的深远意义。通过深入动员、认真学习，进一步增强了全街道广大党员干部对开展创先争优活动的重要性、必要性和紧迫性的认识。

二、突出关键，大力宣传，营造“创先争优” 大氛围 一是结合我街道实际，在深入学习的基础上，围绕“维护稳定创先进，率先搬迁争先锋”主题，以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员为主要任务，大力宣传，营造氛围。街道、社区共悬挂宣传横幅4条、制作橱窗展板4块、出黑板报3期。在全街道党员干部中努力营造了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

二是共派出社区党建指导员8人次深入企业，积极宣传创先争优活动的重大意义。引导非公企业党组织负责人开展争先创优、爱岗敬业活动；增强了企业党员开拓创新、无私奉献的事业心和责任感。

三、丰富载体，全面推进活动深入开展。

一是6月中旬结合主题教育和庆祝建党89周年，街道党工委书记到各党总支（支部）作“学习廉政准则、促进廉洁从政”为主题的廉政党课3场；举办了“党旗在我心中” 演讲比赛；召开了民主和组织生活会。极大地提升了广大党员领导干遵守《廉政准则》、争创优秀党员的自觉性和主动性。

二是对照《中共慈湖街道工作委员会深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段任务分解表》中五个方面的突出问题，进行自查。建立起贯彻落实科学发展观的长效机制，把落实整改方案与以“维护稳定创先进，率先搬迁争先锋”为主题的创先争优活动结合起来，进一步深化党员干部对科学发展观的科学内涵、理论体系和重大意义的认识。

通过动员部署和宣传发动，我街道广大党员干部的精神风貌、工作作风都有了进一步转变，但是距离上级的要求和人民的期望还有一定差距。接下来我们将继续采取得力措施，进一步抓好整体推进活动，培育树立活动示范点和先进典型，确保创争先优活动取得实实在在的成效。

街道党工委 2010年6月7日

2.创先争优活动心得体会街道版 篇二

一、要在细化服务标准上下功夫

为用户提供优质的服务一直是我们的工作目标, 但一直以来没有明确的标准, 大家都是跟着感觉走。要想提高服务质量, 必须制定详细的服务标准, 为提高工作效率和服务质量提供制度保障。为此, 双河仓库根据现有规章制度, 结合以往工作实际, 经过充分讨论、反复修改, 制定了为本单位职工服务的库机关各岗位以及与用户直接接触的保管员、行吊工、质检员、司磅员、业务员等各岗位服务事项、工作流程、办结时限制度, 使服务显性化、标准化, 比如, 行吊工以往干活只要符合操作规程就行, 没有各工作环节操作时间的限制, 操作工动作快了效率就高一些, 动作慢了, 效率就低一些, 但服务标准是根据工作效率高的操作行为制定出来的, 有了可比性, 就促使每个操作工都有紧迫感, 如“接到任务后, 做好作业准备...限时2分钟;完工后行吊归位, 挂好防风装置..限时2-5分钟”等, 使行吊工干工作时在符合操作规范的前提下, 尽量缩短各环节的时间, 使每项作业完成时间都有提前, 为提高工作效率提供了制度保障。

二、要在细化“为民服务”内容上下功夫

大多数党员干部可能都这么认为:职工有困难, 我会力所能及地去帮助、去解决;职工有需求, 我会力所能及去满足, 仅此而已, 但实际上这是远远不够的, 可以说只能算是低水平的服务。职工有困难有需求, 你是主动知道还是被动知道?你是第一时间知道还是最后一个才知道?你是“千方百计”解决还是“力所能及”地去解决?这“主动”和“被动”、“第一时间”和“最后一个”、“千方百计”和“力所能及”之间的差别是很大的, 起到的效果也是大不一样, 所以完善细化服务内容显得成尤为重要, 可以促使党员干部“主动”“第一时间”“千方百计”为职工办实事、解难题。双河仓库党支部完善细化了支部和每个党员的“为民服务”内容, 明确每名党员每年与职工谈心不少于10人次, 每年为职工办实事不少于5件, 每月到库房帮扶不少于1次等, 使党员干部积极主动地到职工中去, 了解情况, 真心帮助。如负责仓库电脑维修的党员曾爱明, 以前都是别人来找他, 现在一有空他就主动到各岗位看电脑的使用情况, 有了问题, 在第一时间进行解决, 让职工们有“上帝”的感觉, 切实感受到了被服务的幸福。

三、要在服务用户上下功夫

要紧紧围绕生产经营中心工作, 深化“三优一满意”活动, 把为用户提供更优质高效的服务作为活动的出发点和落脚点, 切实提高工作效率和服务质量。双河仓库在库内统一推行“人人都是窗口、服务彰显形象”的理念, 制定了为用户服务公约, 全面开展“三亮”活动:即“亮职责”、“亮身份”、“亮承诺”, 对每一位用户“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”, 提倡文明用语, 对客户做到“来有迎声, 问有答声, 走有送声”;领料、送料、咨询一样热情, 生人、熟人一样和气, 干部、群众一样尊重, 忙时、闲时一样耐心。在不同的岗位, 提升与本岗位业务相关的服务活动, 如在业务岗, 重点做好发放物资的质量服务工作, 对按计划正常到货的物资, 建立质量跟踪反馈单, 随货发放到使用单位, 使用户能够及时返馈质量信息, 对于有质量问题的物资, 限定在一天之内协调解决, 最大限度保证基层用户的满意;在保管岗, 重点推行“6S”管理, 对物资的收、发、存做到“定置管理有序、归类摆放整齐、作业现场整洁、账物对应相符、职工操作规范、护品穿戴整齐”, 使工作环境规范有序、一目了然, 为用户提供快速高效的服务。自活动开展以来, 全库职工为用户服务的意识明显增强, 保供能力明显提升。无论是平时或是节假日, 全力做好保供工作, 尤其是重要生产物资聚合物、油井水泥、油管、抽油杆的供应, 做到了随到随卸, 随要随发。

四、要在服务职工上下功夫

基层党组织和党员要在服务职工上下功夫, 充分尊重和依靠职工群众, 帮助职工群众解决生产生活中遇到的实际困难, 让群众得到实惠, 切实感受到党组织的关怀。双河仓库库党支部认真落实职工思想政治工作“五五”模式, 真诚关心职工, 为职工办实事解难题。如在8月份, 当得知许传华为考上大专的女儿的学费发愁后, 考虑到她的实际情况, 在争取上级困难帮扶的同时, 党员干部带头捐款, 带动全库职工捐款3165元。再如患有“三高” (血压、高血糖、高血脂) 的刘桃同志, 在身体严重不适需要去郑州住院时, 库里在车辆、人员紧张的情况下, 把病人的需要放在第一位, 派专车接送、专人陪护;单亲女职工李春梅的女儿在南阳上大学, 只要需要, 库里都派车接送。此外, 无论哪个职工过生日, 库领导都要亲自送上生日祝福和慰问卡, 无论哪个职工生病, 都要组织看望慰问。一件件具体的事实, 使职工感受到党组织的真切关怀, 进一步密切了党群干群关系。

五、要充分发挥党员先锋模范作用, 带动为民服务创先争优活动的深入开展

职工群众看我们党是否先进和优秀, 主要的是看党员的实际行动, 创先争优活动的成效, 最终也要体现在每个党员身上, 体现在为民服务的工作实践中, 这就为共产党员创先争优提出了具体的要求。每名党员都要按照“五带头”的基本要求, 围绕中心工作, 勇挑重担, 才能带动为民服务创先争优活动的深入开展。双河仓库支部现有党员9名, 有8名分布在质检组、业务组、综合组、生产调度组, 而占全库人员3/5的储运队仅有1名党员, 而储运队又存在人员整体素质不高、工作量大、基础管理工作薄弱的现状。为此, 党支部多次组织党员到储运队各库房进行规范化摆放帮促, 党员们亲自动手, 摆物资、打扫卫生、盘库存, 使库房基础工作明显改善。党员们也能立足本职岗位, 挑重担, 干在前, 带动了身边职工干好各项工作的热情。党员王鹏, 身为业务组组长, 吃苦耐劳, 关心同事, 考虑到组里只有他自己是一名男同志, 他把业务组比较难干的项目料管理和提料的活都揽在自己头上, 到南阳库和五一总库提料, 一般需要一天的时间, 中午在外边没法休息, 下午回到库里经常都是5点钟以后, 有时交完料已过了下班时间, 但他觉得这都是应该的, 从来没有抱怨, 受到了同事们的一致称赞, 带出了一个团结战斗的班组。党员安占萍是管理组组长, 认真落实库里的工作思路, 从制度的修订、学习、落实三个方面扎扎实实抓好这项工作。为了使职工掌握制度, 她认真备课, 将重要内容制作成多媒体, 对全体职工进行授课;为了使考核办法更加具体、细化, 更具操作性, 她在学透用好制度的同时, 虚心请教同事以及同行, 并自我加压, 执行到位, 坚持做到一月一查, 明确检查时间、检查重点、检查标准、检查分工、检查要求、复查时间及考核兑现情况, 检查后对问题进行分析归类, 对有争议的问题, 做好记录, 对查出的问题下发整改通知单, 督促问题的整改并及时复查, 通过她的不懈努力, 我库基础工作管理水平不断提高, 在今年处“三基”现场会上还进行了交流发言。

总之, 双河仓库党支部通过开展为民服务创先争优活动, 在推动仓库科学发展、服务职工群众、加强基层党组织建设的实践中取得了明显的成效, 管理水平不断提高, 党员先锋模范作用发挥明显, 党群干群关系更加和谐, 职工队伍服务意识明显增强, 工作效率和服务质量明显提高。我们将边实践、边总结、边提高, 努力将为民服务创先争优活动持续深入地开展下去, 为持续提升物资供应水平作出应有的贡献。

摘要：“为民服务创先争优”活动作为创先争优活动的有机组成部分, 是加强队伍建设、提高服务水平、提升工作质量的良好契机, 也是改进工作作风、密切党群干群关系、展示良好形象的有力抓手。中国石化股份公司河南油田分公司物资供销处双河仓库党支部积极响应, 迅速行动, 扎扎实实开展这项活动。文章分析总结双河仓库的经验做法。

3.街道创先争优活动简报第6期 篇三

发表日期： 2010年 07月 26日

创先争优，抓好结合，争创一流

——昆工路街道党政办开展创先争优活动情况汇报

昆工路街道党政办根据“昆工路先锋”创先争优活动实施方案，结合本科室实际，主要做了以下五方面的结合。

1、将开展“创先争优”活动与争创满意科室、满意公仆评选活动有机的结合起来。“创先争优”活动对基层党组织而言是创先进基层党组织，对科室而言就是要创先进科室、满意科室，对党员而言要积极争创优秀党员，对一般干部要争创满意公仆，因此，我们在科室中开展“四讲四比”活动即“讲大局、讲奉献、讲团结、讲纪律”比学习、比工作、比干劲、比贡献，使科室人员参与此项活动中，立足本职岗位，争创一流。

2、将开展“创先争优”活动、“网组片”、“十员服务进楼道”与科室人员转变工作作风有机结合。在社区两委会换届期间，科室人员主动下社区帮助搞好两委换届工作，通过“网组片”及“十员服务”深入企业和居民家中，走访慰问。

3、将开展“创先争优”活动与探索区域化党建工作有机结合。为积极探索区域化党建工作，党政办主要配合宝石社区走访、调研辖区省市级机关单位党组织，了解组织设置、党员人数、参与度等情况。同时，结合街道和社区实际，参与配合宝石社区举行党员先锋联盟成立仪式，其间协助社区制定《关于成立昆工路街道宝石社区党建先锋联盟的通知》、《工作计划》、《章程》等一系列文件，并设计、制作成《区域化党建工作手册》。

4、将开展“创先争优”活动与楼宇党委创建有机结合。为扩大党组织覆盖面和更好地为企业服务，加强对地矿科技大楼企业情况及企业党员情况进行了解，并发放《浙江地矿科技大厦企业党员情况调查表》，掌握楼宇内企业的党员人数、年龄结构等信息，确定联合组建形式。建立浙江地矿科技大楼党委，在街道领导高度重视多次出面协调下，目前楼宇党委办公用房问题已解决，设计装修、制度上墙等前期工作已完成，现在正在办理党员接转手续。

5、将开展“创先争优”活动与学习型党组织、学习型党员创建有机结合。在基层党组织及科室中依托区远程教育网络资源、昆工路网、党建QQ群等资源，为党员、科室人员学习搭建平台，开展自主学习教育活动；更新街道及各社区远教网终端接收设备，组织党员在线收看全区庆祝建党八十九周年暨“我在岗位上干了什么，离开岗位后留下什么”讨论会，学习优秀党员先进事迹，并开展学习心得交流。给每位党员发放党员学习、服务、参与活动时间积分制记载手册，由支部书记登记，年底进行汇总。还开展了“争当身边的老师”、年轻党员拜师活动、党员公开承诺践诺等活动，加强学习培训，全面提升党员干部队伍素质。外塑形象、内练素质，树立党员、公务员队伍的新形象。

下一步工作打算：

1、注重在指导基层组织开展工作上下功夫

一是加强宝石社区党建先锋联盟工作的指导，根据区委组织部的四点意见及街道党工委“六个有”要求，把这项工作做细、做实、做出成效。二是发挥好楼宇党委的作用，更好为企业党建服务，楼宇建党委工作与街道的招商引资、经济发展有机结合起来，不仅在组织设置上、形式要覆盖、更要做好企业党员的服务工作，发挥党员在企业中的先锋模范作用。三是加强培训学习，全面提高新一届党组织班子综合素质。通过社区党委理论中心组学习、报告会、交流会等形式，以会代训，加强社区新一届党委班子成员政治理论、党务知识等业务学习，提升新一届两委班子成员综合素质和解决问题的能力。四是指导好社区党委搞好社区楼群支部的换届工作。

2、注重在提高本科室人员素质上下功夫

根据办公室的工作性质及其所处位置，针对办公室的作用、职能，我们要把提高办公室工作人员的素质作为基础工作来抓好抓实。一是提高学习能力。随着形势的发展变化，办公室工作的内容越来越广泛，任务越来越艰巨，综合性越来越强，对办公室工作人员服务的要求越来越高。为此，我们办公室工作人员要在学习下功夫，除了街道和科室月度例会外，还通过自学来加强政治理论学习，增强政治敏感性；通过业务知识学习，提高履职能力和水平。二是提高协调能力。办公室处在沟通上下、联系各方的枢纽位置，肩负着机关正常运转，保持上下左右畅通联系的责任。协调是办公室工作人员的基本功。我们要努力做到对上协调严格按照程序，按领导分工职责逐级请示汇报，尽可能避免领导之间不必要的误会和“返工”；对左右协调谦虚周到，争取支持；对下协调把握分寸，做到督查、服务相结合。三是提高执行力。要按照街道党工委、办事处的要求，办公室将目标任务细化分解，做到目标明确，责任到人，牢固树立目标意识、责任意识、执行力意识，做到接受和完成工作任务不讲条件，不找借口，不找理由，顾全大局，争创一流。

3、注重在谨慎细致，办文、办会、办事上下功夫。办文、办会、办事是办公室承担的最具体、最繁杂的工作任务，也是办公室战斗力和工作水平的重要体现。在办文上，我们严格把好程序和质量关。在办会上，我们坚持统筹考虑，精心安排。在办事上，我们坚持统筹兼顾、注重细节、强化优质服务，要求办公室工作人员一丝不荀、细致谨慎、精益求精去做好我们的工作。

4、注重在发挥三个作用上下功夫。

一是发挥要参谋作用。主动站在全局的高度，积极为党工委、办事处出谋划策，切实完成好各项任务，当好参谋助手。二是发挥好服务作用。坚持“为领导服务、为科室服务、为基层服务”的三面向服务方针。增强主动服务意识，从大处着眼，从点滴做起，提高服务质量与效率。三是发挥好窗口作用。党政办事党工委、办事处的窗口部门，经常直接对外联系，一言一行都直接关系到、影响到街道形象。我们将力求做好每一项工作、办好每一件事情，以高质量、高效率的实际工作维护好街道的良好形象。

5、注重在增进团结、凝聚合力上下功夫。

4.创先争优活动心得体会街道版 篇四

一、创先争优活动开展情况汇报：

今年在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层 组织、争当优秀共产党员活动的“创先争优”工作以来，力争以创先争优活动为载体，为群众多办实事、办好事，以实际行动取信于民，使“创先争优”活动富有成效的深入开展。现将这阶段的工作汇报如下：

我们义兴社区党总支为了更好的推动这项工作的开展，做到了创新活动载体，密切联系和服务群众，务实为民。如居民卫道珍已88岁高龄，常年卧病在床，不能行走，至今未办理二代身份证。因未办理二代身份证，导致老人退休金存折、社会保障卡等无法得到正常使用。社区在得知这一情况后，迅速反映到骆岗派出所，派出所所长和教导员十分关注，并亲自带领工作人员，在社区书记、主任的陪同下，一起驱车前往来老人在肥西的女儿家中，将服务送上门，现场为老人采集二代身份证信息，消除了老人的后顾之忧。

义兴社区积极开展创先争优活动，结合实际找准了工作切入点，社区两委同志时时为民服务，做实事。如前期我们组织了社区两委人员及物业公司共30余人对辖区包河花园纬零路及312国道南环线道路两旁 的“一枝黄花” 进行了彻底铲除。在消除危害的同时，更美化了环境，受到居民的一致肯定。同时社区近期也成立了社区居务监督委员会，开展了在包河花园小区安全生产大检查等活动。

在每月的“党员活动日”上，我们做到落实党员教育培训工作，提高党员素质，加强党员的教育和服务。社区党总支充分利用党课、远程教育网络等方式，认真组织开展了党员教育培训和主题实践活动，切实解决了一些党员中存在的党性观念淡薄、党员意识弱化、责任感和使命感不强等问题。通过组织党员学理论、学文化、学专业知识，社区营造了全员学习、终身学习的氛围，形成了讲学习、找差距、比本领的风气。

二、“四议两公开”工作法实施活动情况推进汇报： 一是义兴社区党总支成立了以社区书记为组长的“四议两公开”工作领导小组；二是制订了“四议两公开”工作实施方案；三是结合关于印发《在全市村级组织推进“四议两公开”工作法的意见》的内容，制订了有关工作制度，社区将严格按照工作实施方案贯彻落实，把“四议两公开”工作做好。

中共义兴社区党总支委员会

5.创先争优活动心得体会街道版 篇五

阶段总结

在全面启动创先争优活动中，XX街道基层党组织紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”活动总体目标，精心准备、深入调研、大胆探索、严格程序、制订方案，结合”五个好”、“五个带头”扎实推进创先争优活动的开展。确保了创先争优活动在全街范围内的顺利推进，取得了令群众满意的成效。为了把此项工作做得深入细致，取得实绩成果，特将我街本阶段工作总结如下：

一、高度重视，紧密安排，加强领导，务求创先争优活动开局良好。

为贯彻上级有关创先争优工作精神，我街给予这项工作高度重视，在接到上级文件指示精神以后，我街党工委领导班子及时召开班子成员会议，就开展此项工作进行了深入细致的研究、部署。一是成立了XX街道党工委创先争优活动领导小组及XX街道创先争优活动分系统指导小组，确立职责，专门负责此项工作。领导小组成立后，直接部署、安排创先争优工作，保证工作落到实处。二是制定实施方案。在学习上级文件要求下，从科学发展观、基层组织建设、党员队伍建设、基层群众反馈等四个方面进行前期调研分析，通过了解实际情况，明确着力点，找准切入点，深入分析影响我街创先争优的不利因素，为制定我街实施方案打下坚实基础，印发了XX街道党工委《关于在全街基层党组织和党员中深入开展创先争优活动实施意见》的通知，方案强调了此次活动重大意义，明确计划及步骤。三是精心筹备动员。6月5日，全街及时组织召开动员大会，充分进行思想动员，做到思想统一，行动一致；会上下发了创先争优活动实施方案，动员大会全面调动起广大党员创先争优的积极性、主动性。之后各支部迅速制定了实施方案和部署创先争优工作，为开展好“创先争优”活动奠定坚实的基础。

二、明确目标，确立载体。

全街各级党组织根据基层实际情况，分类提出了创先争优活动的主题目标和载体。机关党组织提出要以“建设一流的队伍、培养一流的作风、创造一流的业绩”活动为基本载体。社区党组织要以“党群共建文明和谐社区”活动为基本载体，全面打造文化型、学习型、平安型和服务型社区。非公有制经济党组织要以“为企业（社会组织）作贡献、为群众送温暖、为党旗添光彩”活动为载体，引导党员立足岗位发挥作用，推动社会组织健康发展。

三、强化措施、加强宣传，开展各色创先争优活动，确保活动实效。

（一）着重宣传，营造氛围。利用宣传板、专栏，开辟创先争优活动专栏，适时发布学习简报。及时宣传创先争优活动开展过程中涌现出的好经验、好做法，鼓励先进，鞭挞后进，为全街活动的顺利开展营造了良好的舆论氛围。

（二）开展征文讨论活动，学习、深刻领会‚五带头‛的基本要求。为更好的坚定理想信念，我街在青年党员中开展了“理想是坚持还是放弃”、在中青年党员中开展了“责任与担当”征文讨论活动，共收到征文42份。并把理论深入到实践活动之中，把学习成效转化为与人民群众同呼吸、共命运、心连心的真挚情感，坚定了政治立场，明确了前进方向。

（三）开展‚党性教育‛活动。我街充分发挥党员现代远程教育网等教育资源和各类培训基地作用，以党小组为单位，基层党组织中组成若干个学习小组，采取定期举办党员讲坛回顾党的成就、学习党章、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育。街道党工委在2010年“七一”前，组织全街党员、积极分子举办一场重温入党誓词爱国主义教育活动。使广大党员观念上有一个新的转变，认识上有一个新的提高。

（四）‚七一‛前全街各基层党组织以党支部为单位，以‚对照争当优秀共产党员‘五带头’的基本要求，找差距、明方向、定措施‛为主题活动，并结合创先争优党建活动，召开了一次专题组织生活会。认真开展了自我批评，查找不足，剖析原因，明确方向，提出了改进措施，使广大党员在各自的工作岗位上建功立业，在全街形成学先进、赶先进、超先进、树形象的良好氛围。

（五）组织开展以‚关爱在基层、温情送党员‛为主题的走访慰问困难党员活动。街道党工委走访慰问周沛生等6名困难党员，向他们致以节日的祝福和问候，为他们送去价值2000余元的米面油及慰问金等，带去了党组织的关怀和温暖，使被走访的党员深受感动，更加坚定了为街区建设无私奉献的决心和力量。并在全街开展了“关爱社会”活动，组织党员志愿者以当前的工作为重心，从创建文明城市、社会维稳、困难救助、助学助业服务等为民办实事工作着手，将创先争优工作促步推向深入，突出了争创活动以服务为主的争创特色。

（六）开展红歌大家唱和观看红色影片活动。6月17日街道党工委举办了 “庆七一红诗”咏唱会。在这台诠释革命精神的中华经典诗词咏唱会上，广大党员用自编自演的歌舞、饱含激情的诗词朗诵反映了改革开放30多年来全街党的建设的新变化、新成果，展示了广大党员干部积极向上、奋发有为的良好精神风貌。

（七）组织党员开展‚忆党的恩情、话生活品质‛活动。在街道党工委的倡导下，各社区基层党组织分别请辖区内退休老党员以自己的亲身经历，追忆党的历史，描绘生活品质，为广大党员上了一堂生动的党课，激励广大党员互帮、互助、互学。全面打造文化型、学习型、平安型和服务型社区。

深入开展创先争优活动是党中央作出的一项重大决策，我街自活动开展以来全体党员加强了对“创先争优”活动的学习。利用班子会议、各支部会反复强调“创先争优”活动，认真查找自己在思想、组织、作风、和工作方面存在的问题，进一步明确了工作重心重点。今后，我街将按照上级创先争优活动实施方案要求和进程，创新思路，狠抓落实，注重特色，有序推进，确保全街创先争优活动取得新成效。

XX街道党工委争先创优

领导小组办公室

6.创先争优活动心得体会街道版 篇六

峨口铁矿党委在开展创先争优活动中,坚持突出实践特色,重在武装思想、重在解决问题、重在取得实效,从破解企业生产经营建设难题入手,以实践“三个转化”为重要途径,努力将党的组织资源、组织优势和组织活力转化为矿山发展的动力,着力构建创先争优长效机制,为推进老矿山科学和谐可持续发展提供不竭动力和坚强保证。

1 坚持理论学习制度化、经常化,进一步完善学习机制

坚持中心组学习制度。矿领导每天坚持读书看报一小时以上;党委中心组每周集体学习不少于一次;矿党委书记每季度上一堂党课;每半月召开一次干部大会。

坚持深入基层调研制度。矿领导针对事关矿山改革发展稳定大局的重大课题、影响党组织建设和群众反映强烈的突出问题,每年至少完成一个调研课题,撰写一篇以上有情况反映、有问题分析、有对策思考的调研文章,着力把理论学习的成果转化为促进峨矿持续发展的工作思路和实际动力,将调研成果转化为实践成果和党委决策。

坚持党员干部经常性教育制度。重点抓好学、考、评三个环节。“学”就是深入开展创建“学习型团队”和培养“学习型干部”活动,通过读书研讨、心得交流、组织竞赛等方式,组织党员干部学理论、学法律、学管理、学技能,提高创新能力,适应矿山发展;“考”就是采取书面测试、民主测评、查阅笔记等方式,对干部学习情况进行考核检查,建立党员学习档案;“评”就是对干部在教育培训中的学习内容、学习时间和学习成果进行评估和认定,把结果作为对党员测评的重要依据。在干部教育管理机制中,教育引导党员干部。促使领导干部进一步深化对国内外形势的认识,深化对创先争优活动的认识,在新的思想高度上树立创先争优的新理念,在新的发展起点上开拓持续发展的新境界。

2 建立健全引领科学发展的干部激励体系,进一步完善用人机制

峨口铁矿党委把建立健全责任制目标、执行责任和考核监督三个体系,作为提高领导班子实际能力,培养干部梯次,激励各级领导干部在持续发展实践中奋发有为、干事创业的重要举措,形成有效的激励约束机制。

按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步健全完善党委会议议事决策机制,规范重大决策程序及内容。对重大问题深入调查研究,充分听取各方面意见,集体研究、集体讨论、集体决定,使决策真正建立在科学、民主的基础之上。强化执行和落实责任,坚持集体领导和个人分工相结合,将目标任务分解细化,落实到人,增强执行责任的针对性和操作性。加强考核监督,坚持“淡化群体责任、强化主体责任”的考核原则,认真落实领导干部岗位责任制和安全问责制,形成业绩与绩效、安全指标与安全岗薪挂钩的干部考核体系,努力构建富有生机与活力的干部队伍。

通过建立健全“三个体系”,最大限度地调动各方面的积极性、主动性和创造性,确保各项工作规范有序、高效运行,真正落到实处。

3 积极推进工作体制机制,进一步完善创新机制

创新才能进步,创新才能提高,创新也是最好的落实。峨口铁矿党委积极探索,努力实践,不断创新,为开展创先争优活动和实现持续发展提供更加完善的体制机制保证。按照“集中一贯”的管理思想,缩减管理层级,推行作业区管理模式,实现机构扁平化。撤销了原分厂级组室,整合了机关科室,对生产辅助、能源保障、生活服务等业务进行了专业化整合。管理流程的持续优化,实现了组织运作效率的不断提高,也使专业化集中管理的优势日益显现;建立了全面预算机制,指标层层分解,计划执行率、资金效率进一步提高;完善了岗位责任制,形成了作业区、管理层、员工多层次管理考核体系,启动了及时激励机制;技术队伍不断壮大,建立了专业技术职务层次序列机制,极大地调动了广大工程技术人员的积极性,为技术人才的成长搭建了平台,也为技术队伍的管理进行了有益探索。构建安全管理体系,充分运用安全培训、安全互保、安全问责、安全评价、标准化操作等有效管理方法,大幅度提升了安全管理控制度和标准执行率,实现了变“扣”为“挣”安全管理观念的转变,“安全就是挣钱、安全就能挣钱”的理念在基层得到了充分体现。

4 树立全员管安全意识,进一步完善“大安全”机制

加强安全文化建设,提升全员安全理念,形成全员管安全的氛围。

一是通过开展安全主题活动,丰富安全活动内容,培养安全文化意识,构建安全文化建设。组织开展了“党员身边无事故”、“周三活动竞赛”等系列活动,确定了“党员责任区”、“党员安全互保”、“党员安全承诺”、“党员示范岗”、“青安岗”等活动载体,建立了党支部、党小组、党员、团员、青安岗带头管安全、抓安全机制。

二是强化职工培训,提高全员素质。要分层次落实三级安全教育,以普及安全生产法律法规、安全操作规程、作业标准为核心的安全生产基本知识培训,提高职工安全素质。要及时运用典型案例开展警示教育,举一反三落实整改措施,用事故教训推动整改工作。

三是落实安全工作思路,形成全员管安全的氛围。安全培训增强了安全本质化水平和全体职工的安全意识;安全互保发挥了基层党组织和党员的引领作用和先锋模范带头作用;安全问责营造了“严格管理是最大的以人为本”的安全文化;安全综合评价检查促进了安全生产责任体系和安全绩效分配体系有效运行;标准化操作是实现安全管理长久平稳态势的重要基础。

峨口铁矿在安全管理责任体系中运用分配政策作支撑,将安全岗薪与个人安全绩效直接挂钩,让职工认识到“安全能够创造效益,安全就能增加收入”。实践证明,峨口铁矿已经建立起了一套比较完善有效的安全管理模式,各级组织已经成为安全管理的宣传者和组织者,党员已经成为管安全促安全的主力骨干和实践者,全体职工已经成为作好安全工作的主力军和保护神。

5 结语

总之,前进中的太钢峨口铁矿党委连续两年荣获山西省国资委“先进基层党组织”;连续三年荣获太钢集团公司“先进党委”、落实党风廉政责任制“优秀领导班子”、“五四红旗团委标兵”和“文明和谐单位”标兵称号。2010年,矿山和尾矿库安全标准化均进入国家三级企业;2011年,被太钢集团公司评为“安全生产先进单位”。峨口铁矿党委开展的创先争优活动,得到了各级党组织的积极响应和组织创新,得到了广大共产党员的积极参与和职工的认可,达到了推动矿山科学发展有新进展、基层组织建设有新加强、服务职工群众有新成效、建设和谐矿山有新气象的预期效果,使老矿山焕发出新活力,为太钢转型发展作出了应有的贡献。

摘要：企业的发展需要构建完善的机制体制。文章论述了太钢峨口铁矿积极开展创先争优活动、坚持突出实践特色、建立健全创先争优活动深入开展长效机制的做法。

7.创先争优活动心得体会街道版 篇七

深入开展创先争优活动实施方案

惠王小学党支部 2010年8月2日

惠王中心小学

深入开展创先争优活动实施方案

为全面加强学校党组织建设，切实提高学校党组织在推进教育科学发展中的执行力，努力把学校党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把广大党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，促进我校教育教学工作又好又快发展，根据《洪庆街道深入开展创先争优活动实施意见》（洪街党发【2010】43号）的通知精神，特制定本校创先争优活动实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以“党员带头学先进、学典型，讲奉献、讲进取，以积极努力提升教师的服务意识和服务技能，争做优秀共产党员”为活动载体。以“推进教育全面发展、办好人民满意的教育”为目标，大力加强学校党组织建设和党员队伍建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推进本校教育事业和谐发展、科学发展。

二、目标要求

按照街道党工委深入开展创先争优活动达到“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，学校领导班子成员和广大党员要进一步解放思想，坚持改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，使党的工作和党的建设更加符合科学发展观要求；要不断巩固和扩大学习实践科学发展观活动和干部作风建设年活动成果，进一步解决影响和制约教育科学发展的突出问题；要继续开展好“下基层、访群众、解难题、促发展”活动，切实解决师生的实际问题；要继续在全体党员中开展以“助老、助学、助残、助孤”为主要内容的“四助”活动，进一步密切党群干群关系；要通过推进学校内干部人事制度改革，建立公 1 正、公平、竞争、择优的科学选拔干部机制，使广大党员干部的思想境界明显提升，推进教育改革创新的能力明显提高，思想工作作风明显改善。

三、活动内容

我校开展创先争优活动，要以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为主要内容。2011年7月前，着重围绕迎接建党90周年开展活动，2011年7月后，着重围绕迎接党的十八大开展活动。

（一）先进基层党组织的评选条件是：①有好的领导班子。能认真落实科学发展观，注重加强党组织自身建设，班子健全、团结，切实贯彻执行党的各项政策，带头发挥表率作用；思想解放、求真务实、开拓创新，有较强的凝聚力和战斗力，群众满意率高。②有好的党员队伍。严格党内组织生活，加强对党员的管理和监督，党员整体素质较高，先锋模范作用突出；党员教育内容充实，形式多样，注重创新，力求实效；按照党章和发展党员工作的规定，按计划发展党员，措施得力，成效明显。③有好的党建工作制度。能结合实际，加强制度建设，积极建立长效机制，党内制度健全，民主氛围好，落实措施得力，党建工作成绩突出。④核心作用突出。能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，工作顾全大局，重点突出，开拓创新，成效显著。

（二））“优秀共产党员”的基本要求是：模范履行党章规定的义务，努力争当“五个模范”：一是自觉学习的模范。认真学习实践科学发展观，学习新知识、新理论，不断提升党性、提高素质。二是师德修养的模范。自觉加强师德修养，模范遵守《中小学教师职业道德规范》，以身作则，言传身教，为人师表，以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生；大力提倡求真务实、勇于创新、严谨自律的治学态度和学术精神，模范遵守学术道德规范，潜心钻研，实事求是，严谨笃学，成为热爱学习、终身学习和锐意创新的楷模。三是教书育人的模范。树立先进教育理念，自觉遵循教育规律，积极推进教育创新，全面实施素质教育，不断提高教育质 量；牢固树立育人为本、德育为先的思想，全面关心学生成长，热爱学生，尊重学生，公平公正对待学生，严格要求学生，因材施教，循循善诱，形成相互激励、教学相长的师生关系，促进学生全面发展。四是服务师生的模范。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；关心师生，尊重师生，积极为师生解难题、办实事，主动接受群众监督。五是遵纪守法的模范。坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚；遵纪守法，维护稳定，坚决同不良风气、违纪违法行为做斗争；教育教学成绩突出，师生满意度高。

四、方法步骤

本次创先争优活动，要重点围绕庆祝建党90周年和向党的十八大献礼展开，分阶段按步骤进行，活动分四个阶段进行。

第一阶段：广泛发动，安排部署（2010年6月下旬）

主要抓好三项工作：一是动员部署。学校党组织要在5月中旬前召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定活动方案。学校党组织要结合实际制定创先争优活动实施方案，对党支部和党员参加活动提出明确目标和具体要求。要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。三是组织学习。党组织和广大党员要认真学习相关文件，当前要认真学习领会胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话精神，深化认识，积极投入到创先争优活动中来。

第二阶段：全面争创，扎实推进（2010年7月—2011年6月）1.“党性教育”活动。结合实施党员“双育工程”（党性教育＋技能培育），充分发挥红色教育资源和各类培训基地作用，采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，3 对党员普遍进行党性教育。集中一周时间，组织党员进行一次党性分析，在职党员应撰写党性分析报告，并组织群众对党员进行评议。

2.“岗位奉献”活动。党组织要从强化执政理念，提高为师生服务本领入手，围绕学校的中心任务，大力实施“堡垒工程”，把学校党组织建设成为组织有力、运行规范、群众满意的示范单位。要从各自岗位特点出发，开展业务练兵、科技创新等活动，努力提升工作水平，为促进我学校教育又好又快发展提供坚强组织保证。

3.“服务群众”活动。建立党员联系群众制度，以大力实施“122311”工程（即每名党员每年要联系1名群众教师，帮助2名学习生活困难的学生，培养2名入党积极分子，家访3户社区（居民）家庭，撰写1篇教育教学论文、向学校党组织提1条合理化建议）为抓手，密切党员与群众的联系，发挥好党员先锋模范作用。组织要结合实际确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决实际问题。

4.“亮牌示范”活动。通过佩戴党徽、党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。计划确立一批党员示范岗位，发挥带动作用。

5.“组织创新”活动。加强党组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力凝聚力战斗力。进一步完善基层党建述职、考核、评议等制度。2011年“七一”前，各级党组织要对创先争优活动中涌现出的优秀共产党员进行表彰，学校党总支也将对创先争优活动中涌现出的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者等进行一次集中表彰。

第三阶段：星级创建，推进活动（2011年7月—2012年6月底）发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。主要抓好三项工作：

1.树立先进典型。以受表彰的对象为重点，采取组织通报表扬、组织先进典型作报告等形式，扩大典型影响力。要在广大党员特别是党员领导干部中开展学先进活动。

2.搞好对标定位。组织和所有党员，都要对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

3.实施晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强党组织建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高，相对后进的改变面貌，争创“五星级”共产党员。

第四阶段：系统总结，完善机制（2012年6月）

围绕向党的十八大献礼，这一阶段重点抓好四项工作：一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展、座谈会、编写简报等多种形式，全面回顾学校开展创先争优活动情况，集中展示活动成果。二是搞好总结。学校党支部要对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。三是组织评议。学校党支部对本校开展创先争优活动情况，将采取适当方式组织党员、群众进行评议。教育党总支结合平时考核情况，向上级推荐创先争优活动优秀共产党员。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

五、组织领导

（一）加强领导，明确责任

为确保创先争优活动取得实效，特成立惠王中心小校深入开展创先争优活动领导小组。组成人员如下：

组

长：鹿五会 校长 副组长：苏天合党支部书记 组

员：黄明月

党支部组织委员 陈 宁

宣传委员 王 玲

教导主任 黄 青

党员代表

领导小组下设办公室，办公室主任由白旭羊同志兼任。

（二）工作要求

1、明确责任，落实任务。学校党支部要高度重视，支部书记要专门负责此项工作，做到精心组织，周密部署，把开展创先争优活动作为加强学习实践科学发展观活动长效机制建设、推动基层党组织建设整体水平提高的实践载体，摆上重要议事日程，进一步理清思路，明确目标，成立机构，制定方案，落实责任，强化措施，充分调动基层党组织和广大党员参与的积极性，确保“创先争优”活动扎实开展，取得实效。

2、结合实际，注重实效。要把深入开展创先争优活动与办好人民满意的教育结合起来，与全面落实本单位各项任务结合起来，与切实解决人民群众关心关注的教育热点、难点问题结合起来，坚持与时俱进，以求真务实的作风，深入细致的工作，不断丰富创先争优活动的形式和内容，营造学先进、比先进的浓厚氛围。从实际出发，促进干群关系、促进社会和谐为目标，设计适合本校的活动载体，真正把活动搞活，搞出成效。

3、总结经验，全面推进。要对本校开展创先争优活动的好做法、好经验进行总结，积极探索深化创先争优活动的措施和办法。通过创先争优活动，发现、挖掘一批事迹突出、特色鲜明、影响较大的“星级评定”优秀共产党员典型，教育和激励党员立足岗位，奋发向上，锐意进取。

4、强化宣传，营造氛围。要充分利用简报、宣传橱窗、板报等宣传阵地，大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹，营造“人人争先进、处处求创优、事事抓执行”的浓厚氛围，形成创先争优、学习先进、争当先进的良好风气。惠王中心小学

8.创先争优活动心得体会街道版 篇八

中共建始县委组织部（2011年3月25日）

建始县共有基层党组织1118个，党员19959名。创先争优活动开展以来，在州委的统一安排部署下，县委结合实际确立了“强基固本创先进，团结奋进争优秀，心系群众做表率，科学发展促跨越”的创先争优活动主题，围绕“推动科学发展、服务人民群众、促进社会和谐、加强基层组织”的目标，把握公开承诺、支部讲评、领导点评和群众评议四个关键环节，注重分类指导、实践特色、示范带动、考核评议和党群共建，努力把创先争优活动办成群众满意工程，涌现出了一批先进典型，营造了学先进、赶先进、当先进的良好氛围。全省创先争优活动推进会后，县委在3月23日召开的全县党建工作会上迅速做出安排部署，要求各级党组织层层传达全省创先争优活动推进会议精神，按照省委书记李鸿忠同志的讲话要求结合实际认真抓好落实，确保创先争优活动扎实有序地推进。

一、把握全局，在组织领导上有“严”要求

一是及时组建机构，责任落实到位。县委立足主动抓、抓主动，及时成立了全县创先争优活动领导小组和办公室，去年4月，深入学习实践科学发展观活动结束后，从原实践办抽调骨干力量组建了创先争优活动工作专班，明确了目标任务、具体职责，安排了专项工作经费。县四大家党员领导干部、乡镇党委班子成员、县直机关党组织结合党建工作联系点、“城乡互联、结对共建”联系村（社区）分别落实了创先争优活动联系点，并提出了把联系点办成示范点的工作要求。各地各单位迅速组建工作专班，明确党组织书记为第一责任人，研究制定工作措施，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局，保证了创先争优活动保障有力、运转有序。

二是精心拟定方案，检查督办到位。结合不同领域党组织实际，制定了“1+6”的活动方案。即，在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见及农村、机关、学校、国有企业、社区、非公有制经济组织和社会组织党组织开展创先争优活动的实施方案。各基层党组织结合本行业、本系统、本单位的实际制定了创先争优计划和党员个人成长进步计划，提出了争先进、创优秀的具体目标。为促进工作落实，县委创先争优活动领导小组成立了6个指导小组，要求各指导小组经常性深入农村、社区、机关、学校、医院和“两新”组织，对创先争优活动开展情况进行分类指导、加强检查和督办，并及时通报活动进展情况。

三是扩大舆论宣传，营造氛围到位。充分运用简报、宣传栏、墙报、宣传标语等形式，依托报刊、电视、广播等媒体，加强思想舆论引导，总结、宣传和推介先进经验。我们

困难党员，帮扶一户贫困户，联系一名留守儿童，培养一名入党积极分子，调解一起民事纠纷）目标，在支持产业发展、维护社会治安、参政议政、扶贫帮困、发展文体事业等方面作出了积极贡献。高坪镇退休干部党支部下设三个党小组，每个党小组联系一个村帮扶联系村发展白肋烟、养殖业和茶叶生产。支部还牵头组建了夕阳红腰鼓队、“娘子军”宣传队，把党的惠民政策宣传到街头巷尾、村组院落。

二是围绕统筹城乡党建创新载体。结合城乡基层党组织结对共建，我们把“双联双争”（机关联村、党员联户；党组织争创先进，党员争当优秀）党建主题实践活动作为城乡党组织和党员联动开展创先争优活动的重要载体，整合省州帮扶单位、县乡机关（服务中心）和民营企业的力量，实现了410个村（社区）“城乡互联、结对共建”全覆盖，近6000名机关党员与生活困难党员群众结成帮扶对子。同时，从县直、乡镇机关党组织选派了410名思想好、作风实、懂业务的“党建指导员”，选派了412名农、林、牧、医、水等专业技术人才与帮扶村党组织联合开展定点咨询、技术培训和职能服务。去年以来，共为农村党员上党课183次，帮助结对村谋划培植主导产业176个，兴办集体经济项目71个，新建茶叶、魔芋、烟叶、蔬菜、干鲜果等产业基地8多万亩，指导建立农民专业合作经济组织66个，共为帮扶村筹资（含物资折价）803万元，其中争取项目资金373万元，单位筹资404万元，党员个人捐款26万元。进一步改善了农村基础

造尊老爱幼、勤俭持家、和谐共处的良好氛围，倡导健康、文明、科学的生活方式，提升了农民群众的思想道德素质。

三、创新机制，在深入推进上有“硬”措施

一是建立教育培训机制，提升创先争优能力。县委制定了2009-2012年干部教育培训计划，在充分发挥各级党校的主阵地作用，大规模培训不同层次党员干部的基础上，着力创新教育培训方式，提升各级党员干部创先争优、服务发展的能力和水平。县委县直机关工委制定了建设学习型党组织的实施意见，确定了“政治理论、政策法规、业务知识、基本县情”四个方面的学习内容，要求领导干部每年精读1-3本、其他党员干部精读1本好书，并通过恩施州党员干部在线学习的平台、知识竞赛、演讲比赛、征文研讨等形式，创建学习型团队。为积极推进学习型党组织创建活动，县委坚持每季度举办一期“建始讲坛”，目前已累计举办8期，邀请了16位全国知名专家教授现场授课。同时，充分发挥我县是省、州农村党员干部现代远程教育试点县的优势，建立起县、乡镇、村（社区）、小区、户五级远教网络，积极探索电信远教入户、“小手牵大手”村校共建工作模式，使远程教育资源覆盖到最基层。今年结合推进党的基层组织“五个基本”建设，在部分村实施了“远程教育终端+无线调频广播”的“远教大喇叭”播放学习方式，取得良好效果，得到中央、省远程办领导的充分肯定。去年8月份召开的全省远程办（电教中心）主任会议，与会人员还实地参观了我县部分远教站点。

越式发展的典型来宣传和弘扬；三里乡大沙河村 “百年义渡传人”、69岁的农民党员万其珍的感人事迹被中央和省各大媒体宣传报道，并被评选为“中国网事•感动２０１０”十大网络人物和“感动湖北人物”。县委已分别作出向王光国、万其珍同志学习的决定，“艰苦奋斗、坚忍不拔、一心为民”的当代“愚公精神”和“重义守信、尽责奉献”的“义渡精神”得到大力弘扬。业州镇金银店村村民卢平扶孤助残、关心哺育农村留守儿童的典型事迹也得到省、州有关媒体的宣传报道，收到良好的社会效益。通过大力培植和宣传先进典型，使基层党组织和党员干部学有目标、赶有方向，在典型的示范带动下，全县上下形成了立足岗位比贡献，创先争优促发展的浓厚氛围。

四、把握关键，在兑现承诺上有“实”效果

按照《2011年全省创先争优活动公开承诺的指导意见》和3个配套文件的要求，切实把握好“公开承诺、认真践诺、组织评诺”3个关键环节，力求承诺的事项项有着落，件件有结果。

一是立足实际承诺，注重操作性。各基层党组织和党员根据工作职责、目标任务和岗位特点、个人实际，分别提出创先争优活动公开承诺事项，通过召开领导班子成员会议和党员群众代表会议确定承诺内容，做到承诺事项明确、具体、实在。党组织和党员分别制定了公开承诺书，结合推进党的基层组织“五个基本”建设活动与组织网络图、基本

力公司通过开展“党员突击队”、“技能大比武”等活动，提高了服务能力，改善了服务质量。同时，结合学习宣传王光国、万其珍等先进典型，“我身边的优秀共产党员”推荐等活动，深入开展“对照先进找差距，创先争优谋发展”大讨论，促使党员干部剖析思想、争先进位，扎扎实实把承诺事项落到实处。创先争优活动开展以来，广大机关党员干部按照“转变职能、转变作风，服务基层、服务群众、服务发展”的“两转变三服务”要求，深入基层、了解民意、体察民情，切实为基层群众排忧解难。积极开展“在职党员进社区，服务奉献双岗位”活动，组织80%以上的县直机关党员到所在社区认领了20多种不同类型的服务岗位；在农村，随着村级党员群众服务中心的建设和完善，全县健全了县行政服务中心、乡镇便民服务大厅和村级便民服务室三级便民服务体系，为党组织和党员干部搭建了服务群众的平台，累计为群众提供便民服务8300多件；在社区，普遍开展了社区党组织和社区居民党员以“助学、助残，促进再就业”为主要内容的“两助一促”活动，372名贫困学生、残疾人和下岗失业人员得到救助，受得到社区群众的欢迎和好评。

三是严格组织评诺，加强运用性。通过专题组织生活会等形式，切实做好组织评诺，把践行公开承诺的情况作为党员互评、支部讲评、领导点评、群众评议和考核评价的重要内容。县委常委领导班子、县委创先争优活动领导小组各成0

一、认真开展建党90周年纪念庆祝活动。紧紧围绕迎接建党90周年、党的十八大召开两个重要时间节点，举办系列纪念和庆祝活动。

二、进一步抓好创先争优活动载体。一是按照《县委创先争优活动领导小组2011年工作要点》（建创先办发[2011]6号）要求，深入开展“五亮五比五创”活动。围绕推进跨越式发展，广泛组织开展“我为科学发展献一策”大讨论活动，让群众感受到变化、得到实惠，进一步凝聚人心，激发活力。二是继续坚持把“双联双争”党建主题实践活动作为巩固和深化创先争优活动成果的重要载体来抓。以扎实开展“万名干部进万村入万户”活动为契机，让广大党员干部在沉入一线、服务“三农”、帮扶基层中创先争优，增强党组织的凝聚力和战斗力，不断把创先争优活动引向深入。三是重点加强对公安、法院、工商、税务、质检、教育、卫生等服务行业和窗口单位创先争优活动的指导和督查。指导其深入开展“党员示范岗”、“党小组责任区”等活动。

9.创先争优活动心得体会街道版 篇九

一、深刻理解创先争优的科学内涵, 为开展创先争优活动奠定基础

(一) “创”中求新

创先争优活动, 关键在“创”字。创造科学发展新经验, 创造转变方式新局面, 创造服务群众新手段, 所有的“新”, 都需要敢想敢干、奋力开创。一切创新行为, 目的都是围绕发展大局, 推动中心工作, 服务广大群众, 且不能曲解“创”的本义, 华而不实搞创新, 轰轰烈烈走过场, 只在材料中创新、口号中创新、表象中创新。

(二) “先”中求实

创先争优活动, 目标在“先”字。只有广大基层党组织和党员奋勇争先, 争当一流, 党的执政能力才能全面增强, 各项事业才能焕发蓬勃生机, 人民群众才能得到更多实惠。

(三) “争”中求进

创先争优活动, 核心在“争”字。唯百舸“争”流, 方能更“进”一步, 迈向科学发展新天地。“争”的途径和方法很多, 争着抓学习, 争着下一线, 争着干工作, 争着帮民富。

(四) “优”中求好

创先争优活动, 标准在“优”字。创先争优活动, 要在“优”字上下功夫, 着眼于提升个人素质, 强化基层组织, 推动事业发展。“优”应基于“实”。“优”应立足“干”。“优”应着眼于“好”。

二、明确职能定位, 增强开展创先争优活动的责任感使命感

(一) 开展创先争优活动是巩固扩大学习实践活动成果的现实需要

党中央组织开展的创先争优活动, 是推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的重要举措, 是对党内集中教育和党的建设经常性工作的有机衔接。开展创先争优活动, 有利于进一步把学习实践科学发展观的成果运用到基层组织建设;有利于进一步抓好整改落实的后续工作, 兑现向群众作出的承诺;有利于进一步健全和促进科学发展的体制机制, 推动创建一流党校向深度和广度发展, 在新的起点上推动党校各项工作又好又快发展。

(二) 开展创先争优活动是加强基层党组织和党员队伍建设的必然要求

党员干部队伍的政治素质、业务能力、作风状况如何, 直接影响党的执政水平和党在人民群众中的威信。建设好党员干部队伍, 从而更好地担负起推动科学发展、服务科学发展的历史使命, 是党建工作义不容辞的重大责任。开展创先争优活动, 对于增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力, 增强党员队伍的责任感、使命感, 更好地保持和发挥党的先进性, 提高党的执政能力, 巩固党的执政基础, 必将发挥重要的推动作用。

(三) 开展创先争优活动是推动党校整体工作科学发展的重要举措

《中国共产党党校工作条例》和《2010-2020年全国干部教育培训改革纲要》对新时期干部教育培训工作提出了更高的要求, 从而迫切需要各级党校能更好地为地方经济社会科学发展服务、为干部成长服务。深入开展创先争优活动, 有利于更好地发挥党校在干部教育培训方面的主渠道主阵地作用, 有利于进一步调动和激发党校党组织和广大党员的积极性、主动性和创造性, 着眼全局、立足本职、求真务实、争当先锋, 不断提升党校的办学水平和培训质量, 为地方经济社会发展提供更加有力的人才保证和智力支持。

三、发挥职能作用, 增强开展创先争优活动的针对性和有效性

(一) 充分发挥“主渠道”作用, 在提升党员干部素质能力上创先争优

在培训理念上要牢固树立按需培训的理念。要增强针对性和实效性, 更加重视研究组织需求、时代需求、岗位需求和个人需求, 按需施教, 积极探索建立适应领导干部培训需求的分类别、分层次教学体系。在教学计划制定中要强化培训需求导向, 做到科学发展需要什么就培训什么, 干部成长缺什么就补什么, 坚持联系实际、学用结合, 以形成党校联系实际办学、教师联系实际教学、学员联系实际真学的良性互动机制;要大力实施“请进来”、“走出去”战略, 积极拓展培训新路子, 把专家学者和各行各业优秀人物请进来, 让学员走出课堂, 深入社会开阔视野。要不断创新教学方式方法, 在教学方式和教学内容上做到“三坚持, 三结合”:一是坚持理论与实际相结合;二是坚持党的基础理论与业务知识相结合;三是坚持培训学员与提高自身相结合。

(二) 充分发挥“思想库”作用, 在为县域发展建言献策上创先争优

一要在明确调研发展方向的基础上, 把当地党委政府的重点工作当做中心, 始终按照围绕中心、服务大局的根本要求来思考和谋划调研工作, 当前尤其要围绕县域经济又好又快发展开展课题研究, 形成一批有参考价值的调研报告。二要实施多元协作。要积极推动校内科研协作, 以学科建设为重点, 以科研骨干为核心, 坚持个人突破与集体攻关相结合;要强化党校系统科研协作, 积极寻求上级党校的指导和示范, 充分发挥下级党校贴近基层的优势, 在重大项目上开展联合攻关;要大力开展与有关部门的横向合作, 实现优势互补、借力发展。三要创新调研机制。要进一步完善落实量化考评办法, 鼓励多出高层次科研成果和立足市情服务党委政府决策的调研报告, 使科研工作进一步制度化、规范化、科学化。四要发挥龙头作用。大力实施课题带动战略, 以课题立项研究为枢纽, 搭建平台, 组织活动, 培养骨干, 推出成果, 实现科研工作的全面发展和整体提升。要顺应形势, 不负重托, 主动承担起党委政府交给的调研课题, 紧密围绕中心工作, 紧密联系县域经济发展的热点难点问题开展调研, 以推动经济社会又好又快发展。

(三) 充分发挥“主阵地”作用, 在为科学发展提供政治思想保证上创先争优

要积极配合有关部门, 把理论宣讲放在突出位置, 通过积极宣讲重大意义、主题和目标等, 营造创先争优活动的良好氛围。一要坚持领导带头宣讲, 宣讲团成员积极深入本地区各级各部门开展宣讲活动, 进一步深化学习效果, 使广大党员干部深刻认识创先争优活动的精神实质、重大意义和基本要求。深入机关、企事业单位和村镇, 提高广大党员干部贯彻落实创先争优活动的自觉性。二要积极构筑载体和平台。在校内开辟“学习实践科学发展观”专栏, 大力宣传中央、省、市、县关于学习实践科学发展观活动的重要精神, 及时报道各单位学习实践科学发展观活动的工作部署和重要活动, 推广交流好的做法和经验。与当地新闻媒体配合, 开辟“科学发展观”视频讲座专栏, 精选一批中央、省、市委党校专家、教授关于科学发展观的专题讲座和市、县领导有关讲话视频, 放入专栏, 供党校学员和教职工点击观看学习, 提高在职人员的整体素质和学历水平, 为经济社会科学发展不断提供人才和智力支持。

(四) 充分发挥“大熔炉”作用, 在加强党性教育提高党性修养上创先争优

10.创先争优活动心得体会街道版 篇十

陈忠伟

（2010年7月13日）

同志们: 在各级党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是中央作出的一项重大战略部署。今天召开这个会议，主要任务是贯彻落实省、市、县深入开展创先争优活动工作座谈会精神，对我镇创先争优活动进行动员部署。

参加今天会议的有：全体干部职工，各党支部书记、组织委员。

下面，请镇党委书记、镇创先争优活动领导小组组长许瑜亮同志作动员讲话，大家欢迎！

……

同志们，刚才，镇党委许书记对在全镇深入开展创先争优活动进行了全面部署，提出了明确要求。许书记的讲话分析形势全面透彻，阐述意义精辟深刻，目标要求切合实际，工作部署具体可行，具有很强的思想性、理论性、针对性、指导性，既体现了上级精神，又符合雷峰实际，对于坚持高标准严要求开展创先争优活动，推进“两个加快”，都具有十分重要的指导意义。会后，各党支部要抓紧传达学习中央和省、市、县委关于开展创先争优活动的部署和要求，特别要及时组织广大党员

认真学习许书记讲话精神，及时将会议精神传达到每一位党员。要迅速启动创先争优活动的各项工作，组建强有力的领导小组和工作机构，制定具有本支部特色、指导性和可操作性强的实施方案，确定各支部开展创先争优活动的主题和活动载体，进一步明确先进基层党组织和优秀共产党员的具体要求。各支部于7月15日前召开动员会议，召开动员会的时间、地点，开展活动的主题、载体和领导小组名单等材料要于7月14日前报送镇党建办。

同志们，开展创先争优活动是一项重大政治任务。我们一定要按照中央和省、市、县委的统一部署，以高度的政治责任感，良好的精神状态，务实的工作作风，扎实抓好创先争优各项工作，以优异的成绩向建党90周年和党的十八大献礼！

下面，我就有关村级班子回头看工作我在这边做简单布置：1.考核对象：村党支部、村委会两套班子；村两委成员；后备干部。

2、考核内容：全面考核村级领导班子去年换届以来的工作运行情况及班子成员的“德、能、勤、绩、廉”表现情况，主要包括政治思想水平、组织协调能力、任务落实、职责履行、工作实绩、工作作风、廉洁自律等方面的情况。

3、考核方法步骤：（1）、形成领导班子总结。各村党支部、村委会要全面总结任职（2009年）以来履行工作职责、完成工作任务情况，在18日前形成班子工作总结。(2)、开展述职工作。召开由村两委成员，全体党员、村民代表、村民小组长、群团组织负责人等对象参加的村两委会述职大会。个人述职材料主要内容要体现：在“两推一选”竞职时向党员和群众承诺的有关工作事项，包括承诺事项、完成情况、下一步的工作计划。(3)、组织民主测

评和民主推荐。在领导班子和班子成员述职完后，发放有关测评表，由与会同志以无记名方式，认真填写《村级领导班子民主测评表》、《村两委成员民主测评表》、《民主评议意见表》、《村级后备干部民主推荐表》等4张表格。（4）、进行个别谈话。考核组根据各村情况确定好谈话对象。全面深入了解村级领导班子及其成员、被推荐的后备干部的工作表现、领导能力和工作实绩等有关内容。谈话人数一般要求在15人以上，若党员、群众主动要向考核组反映情况的，人数不限。（5）、撰写考核材料。考核组根据对考核中掌握的材料情况进行全面客观的分析，实事求是地评价村级领导班子工作运行情况和班子成员的思想工作表现，并形成能反映领导班子和班子成员真实情况的书面考核材料。

4、考核时间安排： 7月19日至7月31日，具体时间安排由考核组通知各村。

有两个通知：一是村务公开有关材料还没报送的村请在会后及时报送党建办，不及时报送造成后果的，将追究有关人员责任；二是入党积极分子花名册还没报送的请在明天前报送党建办。

11.创先争优活动心得体会 篇十一

中央提出从2010年4月开始，围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。这是党中央根据当前情况，在新形势下加强党的建设的一项重要措施，同时也是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。对于加强党的基层组织建设，更好地服务经济发展和新农村建设，推动科学发展也具有十分重要的意义。

通过召开动员会，组织开展集体学习、学习讨论，我认为在农村基层党组织和党员中开展“创先争优”活动，应将活动的着力点放在以下几方面：

一是始终围绕“三级联创”抓“创先争优” 活动。注重夯实基础，整体推进。从最基础的“三会一课”抓起，通过把“双培双带”先锋工程、无职党员设岗定责、流动党员“双向带动”、为民服务全程代理、党员和党组织“双向承诺”等农村基层组织建设“五大载体”进行有效整合，以三级联创为总抓手，搭建“创先争优”活动平台，结合农村工作实际,积极开展创先活动，形成常抓不懈的工作机制。

二是立足创新，积极探索新形势下抓好农村基层组织建设的新方法、新举措。认真推行农村党员议事，充分发挥党员的先锋模范作用。认真抓好“两新”经济组织的党建工作，积极探索“两新”组织党建工作的新思路、新方法、新载体。抓组建，促进党组织覆盖面扩大；抓规范，促进党组织作用发挥；抓“争创”，促进党建工作水平提升。

三是健全激励保障机制，注重争创实效。乡镇党委要建立健全党建工作考核考评机制，每年都要集中对基层党组织开展评选活动，严格考评纪律，细化考评细则，规范考评程序，党委对评定的先进党（总）支部、先进党小组、优秀共产党员要予以表彰奖励，对一些先进典型还通过简报、广播、电视等媒体进行广泛宣传，充分发挥典型示范带动作用。

四是紧紧围绕“创先争优”目标要求抓争创。落实“五个好”和“五带头”的创先争优要求，应结合农村工作的实际，并充分利用农组工作中的有效载体开展活动。通过一些党员、群众看得见、摸得着的活动使“五个好”和“五带头”的要求具体化，产生实实在在的效果。

在创建“五个好”先进党组织方面，应立足健全完善乡镇党委议事规则、村两委工作规则；完善镇村班子集中学习制度，提高班子整体素质和能力等措施来落实“领导班子好”。要通过“双培双带”先锋工程、流动党员教育管理、无职党员设岗定责、发展党员公示制等载体建设来提高党员素质，优化党员队伍，落实“党员队伍好”。

通过建立健全一整套规章制度来规范镇村和单位的工作运行机制，以好的制度管人、理事，从而形成好的工作机制。通过抓经济促发展，积极推动新农村建设，认真落实各项民生工程，努力构建和谐稳定的社会环境来落实“工作业绩好”。通过镇情民意互动机制，认真落实“四仪两公开”、“一述三定”、双向承诺制等有效载体和良好的工作实绩来体现“群众反映好”。

在争做“五带头”方面，通过开展一年一度的党员冬春训、举办村两委干部培训班、结合上级布署的农村党员集中教育活动等认真落实“党员带头学习提高”；通过开展党员立足岗位作奉献活动，大力提倡普通党员创家业，能人党员办企业，党员干部创事业。通过党员议事、为民服务全程代理、党员与困难群众结对帮扶等活动，落实“党员带头服务群众”。通过新农村建设、普法教育、和谐社会建设，以及培育典型、宣传典型，努力营造党员带头遵纪守法、带头弘扬正 气的良好氛围。

五是加强指导，突出重点抓争创。围绕中央提出的深入学习实践科学发展观创先争优活动，各级党组织还应结合本地本单位实际，尤其乡镇党委，要紧密结合农村基层实际，提出争创主题，采取灵活多样、丰富多彩且能被广大党员群众喜闻乐见的形式，精心设计活动载体，注重创先争优活动的实效。县及县级以上党委应围绕中央文件精神制定具体的考评内容，县还应细化考评细则，以强化基层党组织开展创先争优活动的督查指导。

12.创先争优活动心得体会街道版 篇十二

四川联通召开“为民服务创先争优”活动协调部署会议。学习《中国联通深入开展“为民服务创先争优”活动实施方案》。会议要求相关部门围绕“让客户满意消费，让信息服务民生”主题，就集团公司提出的完善“两项服务承诺”、实施“两大便民举措”、落实“三项保障工作”等方面，结合自身实际制定落地实施细则与对接方案。收集汇总各专业线活动实施细则，形成四川联通活动实施方案。公司党委迅速印发《中国联通四川省分公司深入开展“为民服务创先争优”活动实施方案》，并要求各分公司以不低于省分公司的标准和要求，结合各自实际，形成本单位活动实施方案;继续健全“为民服务创先争优”活动领导挂点制度。

乐山联通提出“三个服务”，认真落实省公司为民服务创先争优活动方案，着力改进和加强工作作风建设。一是开展“机关服务基层”竞赛活动，着眼于改变机关工作作风，建立机关与区县分公司间的良好沟通机制，公司成立以工会牵头、纪检室和党群办参与的开票、监票组，区县分公司参与评价人员每月收集所属员工意见并填写《区县分公司对机关各部门服务评价表》。二是开展“党员服务群众”竞赛活动，根据“先进支部对落后支部的帮扶，或支部内绩效先进单位对绩效相对落后单位的结对帮扶”要求，开展支部结对，要求机关支部定期实地参与到区县支部当地的市场经营活动中，了解情况，解决实际困难，提供支撑服务，并及时收集活动情况，作好记录，按季上报活动开展情况总结。三是开展“干部服务员工”竞赛活动，要求公司各部门、各县级分公司领导主动了解关注本单位月度待改进员工，对待改进个人开展帮扶工作，通过谈心沟通交流，关心和了解后进员工的实际困难，帮助解决问题，促进其业绩的提升。

13.创先争优活动心得体会 篇十三

总的来说，“创先争优”是一种激励我们奋勇向前、拼搏进取的手段和动力，是对在各项事业中表现突出、工作业绩突出同志们的一种鼓励。那么，如何开展好“创先争优”活动呢?笔者认为，可以从以下几个方面进行把握：

开展“创先争优”活动，落实工作责任基础。开展创先争优活动是一项比较复杂的系统工程，牵涉面广，参与人数多。要精心谋划、合理安排，建立领导机构和工作机构，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，指定专人负责，各牵头责任单位要分工合作，协调配合，形成强大的工作合力，确保争创活动扎实推进。要明确工作责任。细节决定成败，过程影响结果。能不能把活动的各项部署落到实处，取决于每一个步骤、每一个环节、每一个载体，因此，要把工作责任落实到具体的单位和具体的党员身上，量化、细化工作任务，定时间、定目标。通过扎实有效的工作，使先进基层党组织真正做到“五个好”，优秀共产党员真正做到“五带头”。

开展“创先争优”活动，立足基层实际是关键。基层党组织的职责任务各不相同，党员自身情况千差万别，只有坚持分类指导，立足基层实际、紧密结合党员特点开展活动，才能深入扎实、有声有色。要按照有利于党组织开展活动，有利于党员参加，有利于活动取得实效的原则，针对不同行业、不同领域党组织、党员职责任务和岗位特点，精心设计活动载体，实施分类指导。

开展“创先争优”活动，建立长效机制是重点。建立长效机制是争创活动的一个重要任务，要立足于加强基层组织建设，提高党员素质，服务人民群众，并带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动，在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。要立足于推进党内民主。要本着规范、实用、可行的原则，着重在加强班子制度，完善运行机制、管理机制、保障机制、监督机制等方面下功夫。尤其要在有利于进一步保障党员充分行使知情权、参与权、选举权和监督权等各项权利上下功夫。要立足探索推动党建工作上水平，全面提高党组织的凝聚力和战斗力，提高党员综合素质和为人民服务的水平。

开展“创先争优”活动，加强舆论宣传是保障。加强舆论宣传是增强创先争优活动吸引力，确保活动有声有色、持久深入的重要保证。要重视发挥舆论宣传的引领作用，大力宣传开展创先争优活动的重要意义，大力宣传活动中创造的好经验好做法，大力宣传各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。要注意发现、总结和推树基层党组织和党员先进典型，推出一批影响大、过得硬的重大典型。

14.创先争优活动心得体会街道版 篇十四

日前，罗山街道小教党支部通过积极开展“两个五”活动，努力打造新时代“教书育人，为人师表”的楷模，以此推动 “创先争优”的深入开展。据悉，活动开展以来，全面提了高党员教师队伍的整体素质和党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

“五个结合”具体是：

一是与师德师风建设相结合。坚持召开每月一次师德学习交心会。学习内容主要包括不断学习《公民道德建设实施纲要》、《教师职业道德规范》、《中小学教师十提倡》及《中小学教师忌语》等，严格规范教育教学活动行为准则，转变教育观念，端正教育思想，重视教育理论学习，《基础教育课程改革纲要》、新课标、以及各种报刊杂志上的理论文章。认真学习教育系统的一些法律法规，以及上级领导的一些讲话精神；在会上，大家主要就平时在工作和生活中遇到的困惑，交流一些解决的方法和经验；使党员教师在平时工作中更加注重教师之间的和谐，以及在学生面前的一言一行。在本街道积极创建教育优先发展的主题框架中积极构建优秀党员教师的学习交流会，激发党员干部工作积极性，提高综合修养。

二是与规范学校管理相结合。注重抓好党员教师的思想教育工作，建立健全工作机制，提升工作效率。在教师中树立爱岗敬业，无私奉献的精神，提高教书育人的积极性，把师德规范转化为教师日常教育教学中的自觉行动；积极开展有重点、有意义的系列主题教育。

三是与创建和谐校园相结合。充分发挥党员教师的模范教育作用，配合学校开展安全教育工作，担任主要教育，坚持“以人为本”思想，在师生中普及宣传安全知识课等，推动学校与家庭的互相配合与和诣发展，积极构建和谐校园，收到良好的效果，为学生提供更加健康、优美、和谐的生活学习空间。

四是与创建义务标准化相结合。充分发挥党员教师的先锋示范作用，形成以其为中坚力量，以创建义务标准化学校为契机，教科研为先导，形成求实、创新、爱岗、敬业的教风，狠抓学校教学工作，强抓学校常规管理，科学管理学校，努力朝着建设高素质教师队伍的目标而向前稳步迈进。

五是与学校特色相结合。依据校情实际，充分展现学校教育特点，打造活动亮点，“量身定做” 不拘一格的魅力品牌的“校园文化”：努力延续建设延林小学“南音及灯谜文化”作为该校的校园文化的魅力品牌；军民小学与辖区所在的驻军部队做好联谊互动，积极创建“军、校共建”的校园文化的魅力品牌，以军训推进该校的校园文化建设；福埔小学的校园文化建设在“廉洁文化”中继续推进；古坑小学的“科技兴校”的办学思路与立校理念稳步推进；建设苏前小学篮球训练强校及延林小学兵乓球训练强校；樟井小学的传统游戏进校园积极设想与推进的校园文化；梧桐、梧垵小学的“心理聊天”育人之和谐校园；龙泉小学作为世界上现今仅存的摩尼教“草庵”的友邻，具有独天得厚的优势，这里与荣宗小学、英山小学各只有三里之遥，社区的糖果食品加工业有好几个省级、乃至中国品牌品牌，资源整合，优势互补，进一步发展打造“一枝独秀”的“旅游向导”的校园魅力文化；巩固育德小学的“少先队金奖单位”之品牌成果；育青小学的“品德课题”与古坑小学的“科技课题”及福埔小学的“数学课题”在省市中颇具地位，彰显校园独具一格的无限风采；下埔小学、军民小学的阳光体育及校园军训进校园活动如火如荼地进行着„„

15.创先争优活动心得体会街道版 篇十五

“创先争优”活动, 即创建先进基层党组织, 争做优秀共产党员活动。这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。在基层党组织和党员队伍中, 发挥先进、优秀好榜样的作用, 是中国共产党的优良传统。这一优良传统在新时期的继承和发扬, 能对现代人才队伍的发展带来积极的促进作用。当前在高校中开展的创先争优活动, 是培养中国社会主义现代化建设中坚骨干力量的重要措施。在高校, 学生党员队伍的建设尤为关键, 要以“刻苦学习、争创佳绩、服务同学、遵纪守法、弘扬正气”为重点, 要制定一套可行措施, 在学生活动的基础上, 使大学生党员的综合素质进一步提高, 在活动中树立一批典型、推出一批先进, 鼓励各学生党员努力争创优秀共产党员, 加强党组织建设。

二、开展“创先争优”活动的具体方式

1、服务奉献——党员服务岗

在各学院建立党员先锋岗, 即学生党员自发形成的一个以服务性质为主的学生集体。在对该队伍的建设中投入更多思想引导, 将服务范畴从学院扩大到学校, 从校园延伸到校外、将活动的内容丰富。具体内容以下几点:1、服务新生。在新生工作中发挥党员的作用, 帮助新生办理入学手续及行李放置, 并适时做好问询工作;2、服务学校。在校园里积极开展党员先锋岗的各项活动, 加大学生党员在学校各个服务岗位的所占比例。3、服务社会。在学院志愿者基地建设上, 多加入党员及积极分子, 在校外的基地建设当中, 以服务社会弱势群体为主线。例如:残障人士、孤寡老人、农民工留守子女等。除此之外, 也将党员“服务进社区”纳入服务范畴, 在个别社区里建立了法律咨询党员先锋岗等, 充分发挥党员的先进性。

2、先锋力量——暑期社会实践党

员先锋队

各学院在每年的暑期社会实践活动当中都会涌现出一批优秀的党员及先进事迹。为了继续发挥党员的先锋力量, 应继续组建完善学院暑期社会实践党员先锋队, 以此树立党员示范带头形象, 将大学生实践精神进行传承。在每年的暑期实践活动中, 专门组建一支学生党员实践先锋队, 让他们在实践活动当中锻炼自我, 提高自我, 并在实践结束后, 根据个人调研方向, 完成实践论文的撰写, 提交实践成果展示。党员实践先锋队的作用就是, 用党员的切身经历和体会将实践精神传播给广大学生, 以实际行动来证明实践的重要性, 并发挥党员的先进模范作用。

3、学风带头——学风建设检查小组

学院学风建设检查小组由各个年级党员及积极分子组成, 为了加强学风建设, 将学风建设检查小组的工作进一步落实完善, 并做好每次活动的记录。学生党员是具有强烈的成才意识的一个群体, 他们发奋学习, 刻苦钻研, 善于创造, 在学习上的要求较高, 同时也形成了认真严谨的学习态度, 在他们自身努力学习科学文化知识之余, 要让这种榜样力量影响到更多学生。此外, 每学期末的考试前夕, 会安排学风建设检查小组在学院当中做考前动员, 带头在考试承诺书上签名, 以此端正考风考纪。通过学风建设检查小组工作部署和队伍建设, 以此达到学生党员不断提高自身思想道德素质、科学文化素质, 从而真正达到带动学生共同进步、共同成长成才做表率的目的。

4、树立典型——优秀党员事迹档案

学院建立优秀党员事迹档案涵盖以下几点:1、学习成绩优异。在自己的业务学习领域有一定追求, 成绩突出, 在班级有榜样作用的党员;2、学生骨干。党员中对学生工作表现突出的学生, 在班级、学院、学校各个学生工作部门, 担负一定工作量, 并在日常全心全意服务集体, 奉献集体的骨干力量。3、创新性人才。学生党员在其所特长的领域, 有创新精神, 勇于探索, 不断发展自身的。此外, 还有各类科技、文体比赛中的获奖党员。4、实践模范。在个人、学院及学校的实践活动中有突出贡献的学生。5、特殊贡献。在学生党员中敢于同不良风气、违法违纪作斗争, 带头弘扬正气的学生。从建立学院优秀党员事迹档案, 进一步加强支部党员先进性建设, 增长支部党员才干。

5、新生教育——新生党员活动

在新生党员中开展“适应大学生活”为主题的成才表率活动。以新生入校为起点, 经新生党员资格审查后, 成立一个新生党员活动示范点, 以他们自己的行动来证明党员的先进性。主要内容为:自觉遵守党的纪律及学校校规校纪, 组织纪律观念强, 积极主动维护校园稳定, 培养良好人际交往能力, 有强烈的集体主义奉献精神, 为班级学生早日适应大学生活做好示范作用。

结语

高校通过制定各项政策、搭建学生活动平台和构建品牌项目, 积极探索培养学生党员才干, 发挥学生党员先锋模范作用的创先争优活动实施方式, 使广大学生党员养成良好的道德品质, 坚持把学习知识与社会实践统一起来, 从而不断提高知识水平和综合素质, 从中增本领, 长才干, 成为社会需要的有用之才。

参考文献

[1]胡传根:《浅析新时期加强对大学生党员先进性教育的重要性》, 《商情》, 2008.9。

[2]周福:《大学生党员先进性教育长效机制构建研究》, 武汉理工大学, 2008年。