查摆思想组织作风纪律

查摆思想组织作风纪律（精选10篇）

1.查摆思想组织作风纪律 篇一

消防部队开展“查思想查执法查纪律查作风”教育整顿活动自我查摆剖析材料

根据支队《关于开展“查思想查执法查纪律查作风”教育整顿活动实施方案》精神，按照工作安排，大队组织我们开展了“查思想，查执法、查纪律、查作风”学习活动，加强对《人民警察法》和《纪律条令》、《内务条令》、《公安机关执法细则》以及各项规章制度的学习。本人结合本职工作，经过学习教育和深入思考，结合社会管理创新、执法规范化建设，在思想，执法、纪律、作风四方面展开自查。我个人对这次学习教育活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析： 在思想方面，通过不断学习，我深刻的认识到民族团结是藏区各族人民的生命线，也是消防官兵的生命线，是做好消防工作的基础和重要保证。通过深入学习，切实用理论武装头脑、指导实践、推动工作。进一步增强政治意识、责任意识和大局观念，增强了思想免疫力和政治鉴别力，进一步提高了对反对民族分裂、维护祖国统一重要性的认识，坚定不移的站在维护祖国统一和民族团结的第一线。以维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂为己任，十分珍惜各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的大好局面。对消防事业是否忠诚，在反对民族分裂、维护祖国统一、维护民族团结、-1-

维护社会稳定的大是大非问题上头脑清醒、认识正确。在查执法方面，本人工作岗位虽不涉及执法办案，但在工作中不断加强法律知识学习，提高了学法自觉性。在纪律作风方面，本人积极适应当前消防工作面临形势的新变化，做到自觉学习和钻研业务知识，不断增强工作的自觉性和主动性。在平时工作生活中，能自觉遵守纪律制度，尊敬领导，团结同志，认真履行党员义务，落实上级工作任务较好地完成各项工作。

二、存在的主要问题：

开展学习活动初期，片面地自我满足，自认为工作好，没有什么问题需要自查，或是自查内容跟自己工作无关。同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。存在“自我感觉良好”、“没问题”、“无所谓”、得过且过，应付了事的不良倾向。反映出我对“教育整顿活动”认识存有偏差，态度不够端正。业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。

三、存在问题的主要原因

政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，缺乏一定自信。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

四、今后的整改措施

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我不仅要学法律、消防业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、胡锦涛总书记“三句话”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人。

2.思想组织纪律作风整顿心得体会 篇二

工办蔺相川

根据镇党委政府的统一安排部署，全镇开展了纪律作风整顿活动。通过认真学习讨论，我个人对纪律作风整顿有了更深的理解，深刻认识到了一旦放松思想要求可能带来的严重危害和后果，进一步筑牢了思想组织纪律作风观念，加强了自身修养。在这段时间里，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，现就自身情况谈谈所得到的几点心得体会：

1、工作作风还不够积极，不够扎实。具体表现在仅对领导安排要求的事情做的多，个人对工作还是缺乏积极性，主动性，能动性，对工作还缺乏更高更完善的要求。

2、思想政治学习不够，理论功底不是特别扎实。平时因工作关系，只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对胡锦涛总书记提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

3、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为上级领导会有指示，我不用先急着干，上面有安排再开展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

三、针对以上存在的情况，我个人制定了具体整改措施如下。

1、加强理论学习，努力提高自身的政治素质和工作能力。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我要认真学习党章党纪，及时学习领会党的文件精神，用共产主义思想彻底武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，真正做到立党为公，执政为民。

2、以身作则，起好带头模范作用，作好工作班子的表率。工作上，明确自己的职责，告诉自己什么可以做，什么不能做，以中国共产党的标准严格要求自己，向先锋模范看齐，以严谨的态度对待工作，以热诚的态度对待同志。生活中，注重小节，时刻牢记我是一个党员，一个干部，为人民服务是我的天职和使命，做到事无大小都要考虑党和人民的感受和要求，做好大家的榜样。

3、注重工作方法，努力开拓进取，工作中力求创新，充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研各项业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，工作扎扎实实、提高工作效率，切实为党和人民多办实事，办好事。

3.查摆思想组织作风纪律 篇三

“思想组织纪律作风整顿”活动实施方案

（2012年3月12日）

为切实解决干部职工在工作纪律、工作作风等方面存在的一些突出问题，进一步提高思想认识，严肃工作纪律，改进工作作风，全面营造干部职工爱岗敬业、履职尽责的良好氛围，深入贯彻落实涉县县委《关于在全县各级干部集中开展“思想组织纪律作风整顿”活动的实施意见》，经商贸城管委会主任办公室研究决定开展思想组织纪律作风整顿活动，现制定方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，全面加强干部职工的工作作风建设。把纪律作风整顿与商贸城三十大项目工程结合起来，与创先争优活动结合起来，与党风廉政建设结合起来，与创造性开展工作结合起来，与提高干部职工素质结合起来，与开展基层建设年活动相结合的原则。努力使商贸城全体干部职工思想认识明显提高，工作纪律明显好转，工作作风明显改进，努力树立起“勤政、务实、廉洁、高效”的商贸城新形象。

二、整顿内容

重点整顿纪律作风方面存在的问题：一是政治不坚定，大局意识不强问题；二是思想不解放，创新意识不强的问题；三是眼光不开阔，危机意识不强的问题；四是学风不浓厚，进取意识不 －1－

强的问题；五是履职不尽责，效率意识不强的问题；六是工作不求实，争先意识不强的问题；七是作风不过硬，“交账”意识不强的问题；八是态度不积极，服务意识不强的问题；九是制度不执行，纪律意识不强的问题；十是党性不坚定，组织意识不强的问题；十一是班子不和谐，团结意识不强的问题；十二是自律不严格，廉洁意识不强的问题。

三、整顿目标

通过整顿，要实现纪律作风明显转变，宗旨服务和纪律观念明显增强，整顿内容十二项有明显转变，工作环境明显改善，社会满意度明显提升，为我委“思想组织纪律作风整顿”活动的持续开展奠定坚实的基础。

（一）领导带头。委领导班子要顾全大局，思想敏锐，围绕中心工作，履行好领导职责，带头学习，带头检查，带头整改，加强纪律观念，树立务实形象，不走过场，不出偏差，应用好正反两方面的典型，加强教育和帮促，起好模范带头作用，确保作风纪律整顿活动取得实效。

（二）作风严谨。坚持求真务实，突出解决工作不落实或工作质量不高的问题。通过整顿，牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，做到务实、廉洁、高效，杜绝作风浮夸及弄虚作假等现象。

（三）纪律严明。做到令行禁止，确保政令畅通，反对有令不行、有止不禁等问题。严格贯彻落实县委、纪委纪律管理相关

规定，严格执行上下班制度、请销假制度、会议制度和保密规定。

（四）工作扎实。增强全委干部职工的事业心和责任感，在实际工作中要更新观念、开拓进取、善于用创新的理念、创新的手段、创新的方法和创新的思路，规范管理，改进服务。

（五）服务优良。规范运用人口和计划生育工作人员文明用语，自觉遵守计生工作人员“十不准”、“十不让”，热情服务群众。

四、方法步骤

（一）动员学习阶段

组织商贸城全体干部职工召开纪律作风整顿大会，对此次作风纪律整顿工作进行安排部署。集中学习胡锦涛同志在十七届六中全会上的讲话、张庆黎同志在省第八次党代会上的讲话、郭大建同志在第八次党代会上的讲话、范保平同志在县第十二次党代会上的讲话，以及县委、政府其他重要会议内容和领导指示精神。

各科室队要按照要求，加强对本部门人员的宣传动员，对本部门作风纪律整顿工作作出具体安排，通过集中学习、组织座谈等形式，教育和引导全体干部职工切实转变思想观念，提高对搞好作风纪律整顿重要性的认识，增强搞好作风纪律整顿的责任感和自觉性，从自身做起，从小事做起，规范工作行为，提高工作效能。

（二）对照检查阶段

各科室负责人组织本科室队人员深入开展批评与自我批评，结合行风民主评议反馈的意见和季评结果，认真查找个人在纪律

作风方面存在的问题，从主客观方面分析问题产生的原因。查找问题要真实准确，避免避重就轻；分析原因要由表及里，触及实质。在个人自查的基础上，进行归纳梳理，综合分析，找出部门在作风纪律方面存在的问题。

（三）整改提高阶段

各科室队要从“立党为公、执法为民”的观念出发，结合当前的争先创优活动，对照纪律作风方面查摆出来的问题，有针对性的制定本部门整改方案，明确整改目标、整改责任人、整改时限。整改方案和整改结果要进行公示，接受监督。个人要制定整改计划，立足本职，抓好落实，要结合各部门自身建设和业务工作的实际，针对突出问题，从制度和机制层面查找漏洞，分析原因，建立健全各项制度。

（四）总结检查

每周集中学习不少于两次，作好学习笔记，管委会机关各科室队负责人、全体职工都要撰写一篇纪律作风整改报告，并报商贸城作风纪律整顿工作领导小组办公室备案。领导小组将对整改情况进行检查，对整改不到位、成效不明显的，责令其重新整改。检查结果纳入各考核，作为评奖评先的依据。

五、领导机构

为确保此次纪律作风整顿取得实效，商贸城管委会特成立纪律作风整顿活动领导小组：

组长：刘彦心

副组长：赵向军

牛社林

成员：李东旭

张广宇

路程翔

办公室设在市场管理科，由张广宇兼任办公室主任。

六、具体要求

1、高度重视，扎实整顿。这次工作作风整顿是加强队伍建设，提高干部职工素质的重要举措，是今年涉县县委、县政府实施“十二五”规划的坚实思想基础，起点高，任务重，务必高度重视，周密安排，精心组织，明确责任，掌握进度，强力推进，扎实开展。班子成员和科室队负责人要亲自抓，要做到与商贸城三十大项目工程联系起来，把整顿的成效体现在振奋精神、推动工作上，用工作的实绩和发展来检验整顿的成效。

2、领导带头，以身作则。在整顿活动中，班子成员和科室队负责人要带头查找问题，要正视和解决自身存在的问题。党员同志要带头整改、带头自律、带头接受监督，以身作则起到示范作用，推动整顿活动有效开展。

3、形成机制，巩固成果。要针对整顿中发现的问题，深刻反思，汲取教训，建立健全规章制度，完善约束机制，构筑长效机制。

4、严肃纪律，确保实效。要做到人员到位、时间到位、精力

4.查摆思想组织作风纪律 篇四

樊国庆

为坚决贯彻依法从严治警方针，坚决执行《公安机关人民警察纪律条令》，坚决防止公安民警违反“五条禁令”问题反弹，着力解决车管所民警、职工在敬业意识、纪律意识、服从意识、执行意识、自律意识和表率意识等方面存在的突出问题，教育广大民警、职工自觉遵守党纪党规、法纪法规、警纪警规，为交通管理工作实现跨越发展提供坚强政治保证和纪律保障。厅交警总队决定在全省各级交管部门、全体交警、职工队伍中集中开展为期一个月的纪律作风教育整顿活动。在实际工作中，我通过认真对照自己平时的实际工作及思想动态，总结出了自身存在的一些问题。

一、存在的问题

1、对理论知识的学习还不够，特别是对法律法规的掌握，导致在工作中用到了，才去查阅相关书籍资料。

2、对业务知识的掌握还不够扎实，办理案件中存在漏洞和错误。

3、是服务意识不够，表现在接待群众时的服务态度不够好、服务用语不够规范，对自我要求不严格，有时在工作中方法方式不得当等。

二、整改措施

作为一名基层一线的交通警察，天天与群众接触，更应该把本次活动的精神贯彻落实到实际工作中来。特别是作为一名基层窗口服务部门的民警。要改正自身存在的问题和不足，我应该从

以下几点做起：

1、加强法律法规的学习。交警工作的核心是执法，交警执法工作的开展都离不开法律的支持。懂法才能依法，依法才能执法。懂法是开展工作的根基，所以学习掌握相关法律法规是一名合格交通警察必须的一课。在这一方面我应该利用工作之余，多看多学相关法律法规。

2、提高业务能力，提升执法办案水平。作为一名刚入警的新同志，虽然还处于业务学习期，但不能以此为借口。要多向老民警学习，踏踏实实，虚心求教，不懂就问，一步一个脚印的学习每项业务工作。多看多学优秀的案件案例，以优秀的民警为模范，学习他们优秀的地方。总结自己的错误和不足。

5.查摆思想组织作风纪律 篇五

在加强纪律作风建设活动第一阶段学习过程中，我认真学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上发表重要讲话，学习了《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、学习了毛泽东的《反对自由主义》，在学习中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此做了详细的学习笔记，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行查摆：

一、政治思想意识不够强。

对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛 泽 东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。

二、为人民服务的宗旨观念不够牢固。

我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。总觉得自己是一个普通教师也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨.以至于为群众服务意识的淡薄.“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，而我却忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事。

三、业务知识不够钻研。

对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用：一方面，自认为是专业院校毕业，又念了本科，用起专业知识来会绰绰有余，一种自傲的情绪，不愿更深入地去钻研；另一方面,缺乏敬业精神，在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性，认为领导会有具体指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目。还有一方面，缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。

四、工作作风不够扎实。

工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。做事情只安于表面处理方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

海拉尔第九中学

李春霞

6.查摆思想组织作风纪律 篇六

高山经济开发区消防中队上士 李洪单

2013年5月20日

尊敬的各位领导、各位战友：

大队“严纪律、转作风、保安全、树形象”专题学习教育活动已经开展到第二个阶段了, 我通过学习文件精神、学习领导讲话及其它文献资料，思想上有了个更新更全面的认识。学习让我感到精神振奋，让我感到了转变作风迫在眉睫。通过第二个阶段的学习，我对照“执纪不严的问题、作风不实的问题、防范不细的问题、形象不佳的问题”四个方面的问题，认真反省，深刻剖析，找到了自已在作风上存在的不足，并下决心要大力整顿，要通过作风整顿，树立一种精神抖擞、有追求、有理想的新形象。我全面、系统、深入地对自己在日常生活和工作中存在的不足及缺点进行了剖析，通过领导查、战友帮、自己找的方法现剖析如下：

一、存在的问题

在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害。以部队条令条例和“禁令警规”为依据，进一步加强官兵法规条令和安全警示教育，认真排查不同岗位在管理中存在的纪律松弛、作风松散、管理松懈的“三松”问题和“庸、散、懒”等不良作风，整肃思想认识，激励官兵斗志，强化官兵养成，正规“四个秩序”，全面加强部队正规化建设精细化管理，实现官兵思想受到根本触动，突出问题得到有效解决。从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、明职责，学习懈怠、不思进取工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

2、严秩序，理想信念不坚定，学习训练及日常生活中的模范作用不高，自己学习意识、宗旨观念淡薄，平时只是看看报纸和新闻来关心国家大事，对于利用空闲时间学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论较少，学习主动性和自觉性不强。在廉洁上，没有时刻注重自身的个人形象，艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神没能做到持之以恒，在廉政建设上没有做到不该看的不看、不该听的不听、不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该想的不想，从而在工作上没有确保正确的人生方向。

3、守法纪，警令畅通做得不好，在“五条禁令”和“六条警规”及“四个严禁”上，自认为与已无关，搞作风整顿、民评行风都是他人的事，事不关已，应该高高挂起。作风意识不强，工作中我行我素、纪律作风涣散，大局意识不强，以至于影响到全队作风的好转及工作的进展。

—2—

4、讲文明，各方面自制能力还不够扎实。存在着理论联系实践不够，工作上创新意识不强。在业务理论学习上抓的还不够严，对自身工作知识掌握的还不够全面，特别现在是信息时代，自己在电脑和文化上的学位还不够高。

二、存在问题的主要原因

1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，自学和有用的知识学的少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高，不够钻研，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一个学习计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

4、创新意识不够，工作方法因循守旧。经验主义占了主导，工作中多是套用老思路、老方法，有时不能适应新开势下公安工作的需要。没有在工作实践中多思才，多总结，开展调查研究少，—3— 工作思路散乱，不能充分发挥主观能动性，工作打不开新局面。

三、今后的整改措施

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。多加强业务知识的学习，以及是电脑网络和信息知识的学习掌握，特别要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。在工作中老老实实做人，认认真真做事，把自己当做中队的主人，努力为中队建设做出自己应尽的义务。

以上是我参加大队《严纪律、转作风、保安全、树形象》的剖析材料，不足之处请各位领导，战友给予批评指正。

7.查摆思想组织作风纪律 篇七

主题教育实践活动暨纪律作风集中教育整顿查摆整改材料 按照区委政法委和中院以及本院关于开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动、2011年度“人民法官为人民”主题实践活动和纪律作风集中教育整顿活动实施方案的部署要求，我庭结合工作实际，全面启动系列主题教育实践活动，现将工作总结如下：

全区政法系统开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动以来，我庭认真贯彻学习区委政法委和中院文件精神，按照区政法系统的部署要求，认真研究设计活动方案，根据我庭实际，及时进行动员部署，启动我庭主题教育实践活动，我庭各部门高度重视，精心组织，做到“规定动作”不走样、“自选动作”有创新，确保此次活动各阶段的工作扎实推进。

1、领导重视，认识到位。庭领导迅速行动，及时召开全庭会议，认真传达区委政法委和中院文件精神，结合我庭实际研究制定了主题教育实践活动实施方案，明确开展活动的目标和任务，并行文下发，广泛动员，深入发动，把广大政法干警的思想认识统一到中央和省市区委的部署上来，使每名干警都充分认识到开展活动的重要性和必要性。

2、责任明确，领导到位。我庭迅速成立了主题教育实践活动小组，明确了以庭长张朝霞为第一责任人、各副庭长具体落实的工作责任制。在开展活动过程中，庭领导成员以身作则，带头发扬传统，以实际行动影响和带动全庭干警提高思想认识，务求使活动取得实效。

3、形式灵活，学习到位。我庭根据活动实施方案，采取多种形式，继续深入开展创建学习型政法机关、争当优秀政法干警活动，提升政法干警政治理论素质。一是学习时间到位，坚持每星期二为集中学习日，做到经常性自学为主，集中讲学为辅，保证学习时间。二是学习内容到位，详细制定学习计划，重点学习《全国政法系统学习贯彻十七大和胡锦涛总书记重要讲话辅导读本》、《学习实践科学发展暨深入开展“大学习大讨论”活动读本》、《社会主义法治理念教育读本》等必读科目，开展对党的十七届五中全会、社会主义法治理念、“十二五”规划纲要等学习活动。三是学习方式多样。除了开展读书活动外，还认真组织干警收看中央政法委组织拍摄的“坚持中国特色社会主义道路”专题片，并结合学习吴邦国同志在形成中国特色社会主义法律体系座谈会上的讲话开展座谈研讨；组织收看杨业功、杨善洲、沈浩、张宁海等先进人物事迹；开展大讨论活动，组织干警系统梳理西方错误政治观点、法学观点在执法、司法实践中的具体表现，认真研讨如何通过树立社会主义法治理念自觉抵制错误观点的影响；积极参加各级政法系统的学习培训班，认真研讨政法系统如何落实“加强和改进政法系统群众工作”、“加强社会管理”等课题，并开展了征文活动。四是结合中国共产党成立90周年系列活动，在广大干警中开展光荣传统教育和理想信念教育，大力宣讲中国共产党成立90年来的光辉历程、中国特色社会主义事业的伟大成就，深刻阐释中国特色社会主义制度的优越性，引导干警进一步从思想深处解决为什么入党、为什么从警、为什么当法官、为什么奋斗的大讨论，自觉在执法、司法实践中抵制西方错误政治观点、法学观点的影响，树立社会主义核心价值观和社会主义法治理念，以实际行动捍卫党的领导，捍卫社会主义制度，捍卫改革发展稳定的大好成果，捍卫最广大人民的根本利益。

4、活动内容丰富，要求到位。为进一步增强我庭干警的政治责任意识，全面提高队伍整体素质，我庭通过开展“坚定一个信念、精读一本经典、唱响一首红歌、瞻仰一个旧址、重温一次誓词、”七个一系列活动，进行深刻生动的革命传统教育。4月1日，在清明节到来之际，我庭组织干警进行了以“缅怀革命先烈、继承光荣传统”为主题的党日活动，前往华东烈士陵园扫墓，聆听老游击队员讲述革命历史，并进行了新党员宣誓。七一期间，我庭开展了慰问走访活动。此外还组织干警参加了本院组织的红歌大赛等活动。

5、创新机制，工作到位。立足现实，面向基层，针对不同地域不同层次不同对象的实际情况，积极探索深入开展主题教育实践活动的方法和途径。既认真完成了“规定动作”，又要结合本庭工作的实际，创新了活动载体，创新了活动形式，丰富和拓展了具有本庭特色的“自选动作”，切实增强了主题教育实践活动的针对性和实效性。一是变单一活动为合力出击。本庭主题教育实践活动，注重社会矛盾纠纷化解与普法宣传工作相结合，专门印制了“社会矛盾纠纷排查（普法）工作日记”和宣传资料，将纠纷发生的预防前置，抓好重点地区和重点人群的法制宣传与矛盾纠纷化解，重点做好调解工作。二是变等访化解为主动排查，积极开展纠纷大排查，对掌控中的纠纷，定期或不定期回访，力求化解，确保稳控；对已化解的纠纷，通过回访了解目前状态，确保矛盾纠纷不反复。三是细化主题教育实践活动，实施领导分工负责，实行责任追究，设岗定责，责任到人，真正使活动有人抓，矛盾纠纷有人调，确保主题教育实践活动载体有着落，人员有责任，工作见成效。四是变静态梳理为动态管理。在活动中，严格秉承活动要求，组织人员进村入户开展定期或不定期民意调查和纠纷排查，观实情，察隐情及时发现和报告引起矛盾纠纷的陈年积怨或苗头性问题，全面动态地管理本地社会现状。五是变被动为主动检查。活动中，庭领导能够切实加强对开展创先争优和“发扬传统，坚定信念，执法为民”主题教育实践活动的督促指导，全面掌握情况及时研究解决遇到的问题和难点，促进主题教育实践活动扎实开展。

我庭在动员部署阶段和集中教育阶段的工作取得了一些成效，但离上级的要求、群众的期待还有一定距离，今后我庭将在区委政法委和中院以及本院的指导下，坚持人人参与、正面教育、注重实践、群众路线、和务求实效五项原则，继续坚持好的经验作法，努力践行“司法为民”宗旨，采取有力措施，推动主题教育实践活动再上新台阶。

兰山区人民法院立案庭

8.县科协组织纪律作风整顿实施方案 篇八

“思想组织纪律作风整顿”活动实施方案

XX县科协根据思想组织纪律作风整顿办公室的安排，按照XX

字【2012】15号文件的要求，结合单位工作实际，特制订实施方案如下:

一、指导思想和目标要求

（一）指导思想：坚持以科学发展观为指导，深入贯彻省、市第八次党代会、县第九次党代会精神，认真落实省委“约法八章”和市、县《约法八章》实施细则，按照省委提出的“一个好的精神状态、一个好的工作作风、一个好的工作业绩”的要求，使单位干部职工在职、在位、在状态，进一步解放思想、转变作风、严肃纪律、狠抓落实，在单位上下营造干事创业的良好环境，努力开创科普工作新局面。

（二）目标要求：通过集中开展“思想组织纪律作风整顿”活动，以思想的大解放、作风的大转变、责任的大强化、执行力的大提升，打造一支政治思想纯正、群众感情纯真、工作能力纯熟、工作作风纯朴、做人做事纯净的科普干部职工队伍，为我县建设三省结合部中等城市、实现大名翻身崛起和科普工作跨越发展提供强大支撑和保障。

二、重点解决的问题

重点解决当前在部分干部职工中存在的九个方面问题：

1、工作不求实，争先意识不强的问题。突出表现在创先争优意识差，工作满足现状，不能做到事争一流，敢为人先，只求过得去，不求过得硬。工作欺上瞒下，成绩弄虚作假，炫功邀赏，整天忙于数字游戏，不能沉下心、俯下身、用真功、出真绩。

2、思想不解放，创新意识不强的问题。突出表现在思想僵化、因循守旧、惯性思维、墨守成规，干工作照抄照搬。以文件落实文件，以会议落实会议，缺乏新思路、新方法、新举措，特别是用科学发展观指导实践、解决问题的能力不强。遇到困难绕着走，碰见问题就回避，只讲客观理由，不找主观原因。

3、履职不尽责，敬业意识不强的问题。突出表现在思想涣散、精力分散、工作懒散，对工作不负责任，得过且过，推推动动，不推不动。在位不在岗，在岗不谋事，不尽责、不敬业，工作无激情，积极性、主动性不够，消极应付，被动工作，不求有功，但求无过。

4、制度不执行，纪律意识不强的问题。突出表现在不能认真执行省委“约法八章”、市委“六个不准”的要求，有令不行、有禁不止，自由散漫、我行我素，做事情随心所欲，不请示、不汇报。工作时间不务正业，上网炒股、聊天、玩游戏，打麻将、打扑克。开会迟到、早退，甚至无故缺会或找人代会。对重要事项和重大事件迟报、漏报、瞒报、越级报。未经批准，随意在互联网上发布与工作有关的信息和言论。

5、作凤不过硬，实干意识不强的问题。突出表现在落实县委、县政府和局的决策部署态度不坚决，行动不迅速，讲条件、打折扣。讲得多、做得少，讲得好、做得差，讲得到、做不到，只当 “裁判员”、“评议员”，不当“运动员”、“战斗员”。工作部署停留在口头上、文件上、会议上，不从实际出发，不注重实际效果，热衷于搞形式主义、做表面文章。

6、效能不提升，服务意识不强的问题。突出表现在衙门作风严重，对服务对象不热情、没耐心，态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难。

被动服务多，主动服务少，工作拖拉、推诿、扯皮，效率低、节奏慢。不能严格执行服务承诺制、首问负责制、限时办结制，压文、推事、不办事。对群众疾苦漠不关心、对群众利益麻木不仁，审批一个手续让领导批来批去、部门转来转去、群众跑来跑去，不给好处不办事，给了好处乱办事。

7、党性不坚定，组织意识不强的问题。突出表现在党性观念淡薄，政治敏感性不强。不认真执行民主集中制。不服从组织安排和工作调遣，只想个人升迁，不讲个人奉献，找关系、托门子、跑路子。对组织决定的事情说三道四，背后散布小道消息。

8、自律不严格，廉洁意识不强的问题。突出表现在不能严格遵守党风廉政建设有关规定，超标准接待、超标准配车、超标准装修办公用房。公费旅游、公款吃喝，奢侈浪费，贪图安逸，生活情趣庸俗，不能严以律已。

9、相互不协调，配合意识不强的问题。突出表现在只重自身局部利益，不顾全大局；只想罚款创收，不从根本上纠章，不是积极创优环境，服务发展大局。科室与科室之间协调意识差，遇事不沟通、不提醒，各自为政，致使工作断档、出事丢漏现象时有发生。

三、对照检查、深入整改

这次“思想组织纪律作风整顿”活动为期一个月，总体分为三个阶段：

（一）迅速启动，自我对照检查（3月上旬）

按照全县统一安排部署，精心制定实施方案，及时召开会议进行部署，迅速启动“思想组织纪律作风整顿”活动。每个干部职工要认真学习边飞同志在县第九次党代会、县委九届二次全会、县纪委九届二次全

会等会议上关于思想作风纪律建设方面的重要讲话精神和省委“约法八章”，市、县《约法八章》实施细则，对照上述确定的九个方面的问题，结合自身工作实际，深入开展对照检查，认真查找自身在工作创新、工作落实、工作态度、工作效能、工作纪律和廉洁自律等方面存在的问题和不足。

（二）查摆问题，深入分析原因（3月中旬）

要通过以下方式认真查摆问题：一是征求意见。通过发放征求意见表、设立征求意见箱、召开座谈会等方式，广泛征求群众尤其是服务对象的意见，倾听人大代表、政协委员的建议。二是领导点评。单位领导班子和全体干部同志要结合平时掌握的工作情况和群众反映，对单位存在的问题进行点评，明晰责任，落实到人。三是召开民主生活会。单位严格按照规定召开民主生活会。围绕上述九个方面的问题，认真开展批评与自我批评，只讲问题，不讲成绩，并深刻分析问题存在根源。民主生活会要写出专题报告，按时上报单位领导小组办公室。

（三）认真整改，制定长效机制（3月下旬）

对查找出的问题，要精心梳理，认真研究，逐一制定整改措施，落实整改责任，限期整改，挂账督办，整改一项，销号一项。对查找出来的问题和整改落实情况，要采取适当方式在一定范围公开，接受组织和社会监督。活动结束后，要把活动开展情况进行全面总结，巩固扩大活动成果，对活动中行之有效的做法、举措，要坚持下去并不断完善，形成务实、管用、长效的作风建设工作机制。

四、保障措施

（一）加强对活动的组织领导。单位成立以主席XXX同志为组长的大XX县科协“思想组织纪律作风整顿”活动领导小组（具体名单

附后）。高度重视，精心组织，周密部署，把开展“思想组织纪律作风整顿”活动与“树雄心、敢攻坚、促崛起、做贡献”等各项工作统筹安排，同步推进，做到两不误、两促进，确保把活动的各项要求落到实处。

（二）加强对活动的督促检查。单位活动领导小组办公室对活动开展情况进行督导检查，及时纠正思想组织纪律作风方面暴露出的问题。同时，对群众反映强烈、社会影响面大、顶风违纪的行为，要一查到底，严肃追究，确保活动健康深入开展。

（三）加强对活动的舆论引导。单位活动领导小组办公室要及时总结典型，宣传开展活动的好做法、好经验，宣传活动的成效和人民群众的反映。要充分发挥舆论宣传的导向作用和监督作用，营造加强干部职工思想组织纪律作风建设的强大声势和浓厚氛围。

9.思想作风纪律整顿心得 篇九

我的思想作风纪律整顿心得

近日通过处里组织认真学习，省委常委、市委书记陈川平对太原市“整肃作风纪律、优化发展环境”专项行动作出重要批示：“我市作风纪律整顿取得了明显成效。希望同志们继续努力，不断提高太原干部队伍的美誉度、提高城市美誉度，向一流省会城市奋进。”的文件精神，积极按照台党委提出的：提振精神、转变作风、严明纪律的三条标准开展自我作风纪律整顿，认真查找工作中存在的实际问题。拉近市委、市政府及人民群众的要求。

这次思想作风纪律整顿旨在提高我部门的士气，提高同志们的工作热情，激发同志们的事业心和责任感。我认为非常必要和及时，通过这样的形式既是提高我们思想认识增强我们的工作干劲的一种有效方法，又是为我们下一步努力工作树立以台为家思想的最有效手段。使我的思想得到了升华，理论素养党性观念有了进一步的增强。下定决心努力为单位的发展做出更大的贡献。首先从要思想认识上要有所改观，和台党委要求保持一致。

一、从现在起提高认识，统一思想，立干见影，从我做起。从小事做起，对自己的思想作风、学风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的作风、与时俱进的精神风貌为学校的发展添砖加瓦！始终牢记理想信念，保持政治上的清醒；始终牢记责任使命，努力推进各项工作；爱岗敬业干实事;始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作热情，把心思凝集到本职工作上，把功夫下到业务质量上，释放出自己最大的能量，以追求一流的责任感，用自己最的努力去争取最好的业绩。

二、落实行动，求真务实。树立务实形象，勇于治“懒”治“散”。认真做到“五个不准”“八条禁令”崇尚实干，绝不空谈，扭住目标，锲而不舍；讲求实效，不图虚名，不搞浮夸，让事实说话。把精力和时间全部放到各项工作的落实上，充分发挥表率作用，要求别人做到的自己先做到，努力使计划财务处的工作作风成为标杆。

三、顾全大局，确保步调一致，进一步增强大局观念、全局意识，树立“一盘棋”思想，自觉服从台党委会及领导的统一部署和重大决策。强化主体意识、责任意识和服务意识。

四、改进方法，大胆创新。改进工作方法、完善工作机制、创新工作思路，如果仅凭经验办事，按部就班，不愿创新，怕承担风险，就会被时代发展的车轮远远地抛在后面。

部门的进步离不开每个人的努力，我要通过思想作风纪律整顿活动，进一步解放思想，更新理念，与时俱进，用新理念、新思路、新举措完善自己在计划财务处各项工作平稳发展，不断改进自己的工作方式。我作为计划财务处的一名普通职工，主要负责电视台凭证审核，记帐报表汇总、财政预决算编制上报以及还负责着台内所有财务软件局域网的维护软件培训及操作业务指导。我的岗位是平凡的，但是我知道我肩负的责任和身为台内财务人员的业务重要性，这次思想作风纪律整顿，台领导、处领导强调最多的就是事业心和责任感的问题。让我明白了没有责任感没有以台为家的思想和意识，一门心思的只操在自己的私事上，这样的责任观，是干不好工作的。这次思想作风纪律整顿就是要我们要有一种强烈的事业心和责任感。要把工作作为自己的一项事业作为人生的追求目标，把事业作为自己人生的一部分并且全身心的投入到工作中去以事业为己任。把自己所干的工作作为一项任务干好工作是自己的一项义不容辞的责任。有了事业心就会热爱本职工作干好本职工作。有了责任感就以工作作为自己的任务敢于负责敢于开展好工作。具体的讲结合这次思想作风纪律整顿应从以下几个方面入手：

一、要想干好自己的本职工作还要加强对政治理论的学习提高自身的思想道德素质。自我完善。学习，是增长才干、提高素质的重要途径，作为台里重要的部们。宽广的视野、正确的决策，来自不懈的学习。我们要通过学习，增强自身工作的预见性、洞察力和驾驭力。加强政治理论学习，用科学理论武装头脑，增强贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的主动性和自学性。加强财政、税务、财会等相关政策法规学习，熟悉中央大政方针，正确分析宏观形势，善于捕捉发展机遇。向先进学习，学先进的理念，学成熟的经验，为我部门所用，助我部门发展。把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进部门工作的措施、创造业绩的行动。理论是行动的先导，作为一名财会人员要有一个能够胜任自己工作的专业水平。随着会计制度的更新，也要及时给自己充电，多与社会同行交流专业知识。只有理论掌握好了才能指导自己的行动才能干好工作。

二、严格自我管理与监督，严格纪律和要求。工作中要讲原则，讲纪律，讲方法，不该得的不得，不该要的不要，不该办的不办，同时要杜绝自由散漫、精神懈怠、遇到问题不敢担当等不良行为发生。

三、要有团队合作精神。要与自己的同事紧密合作，不折不扣地及时完成自己的本职工作，并协助同事完成会计整体工作。

四、是要任劳任怨地做好服务工作。财会工作虽讲是经济管理工作，但根本还是服务工作。单位的利益、领导的指示、计划与预算、法规与制度、程序与凭据都是规范并服务的准绳。服务的对象的满意，就是对工作最大的肯定。

五、要干好本职工作还要善于拓宽自己的知识面。而不能只停留在低层次的水平。要看的更高更远。平时多积累和学习专业知识。同时要放开眼界，有大局观的态度努力学习提高自身综合素质。

总之，我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己。端正思想作风、工作作风。为我台打造“政治强、业务精、作风正、纪律严的新闻宣传队伍”尽一份心、为建设一流的省会城市广播电视台出一份力，为我市率先实现转型跨越发展、建设一流省会城市添一块瓦。

太原广播电视台计划财务处

10.查摆思想组织作风纪律 篇十

稽查局干部职工在学习相关文件及领导讲话精神的基础上，紧密围绕此次作风纪律整顿主题，结合自身工作，认真查找单位在领导作风、思想作风、工作作风、学习作风等方面存在的问题，并作了深刻的剖析，提出了整改意见。

一、单位存在问题

一是政治素质有待提高。以前的稽查局，没有明确的学习目标，学习流于形式，目的不够明确，缺乏思考创新，对毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”等政治理不求甚解，只停留在表面，没有深刻领会，不能举一反三。加上稽查局一直有税收收入任务，工作重心都放在税收收入任务完成上，忽视了政治理论学习，导致了理论学习不够，理论水平不高，个人间政治素养差异很大，以致于部分人员不能够严格遵守有关各项规章制度。二是业务水平有待提高。虽说稽查局的大部分同志都是经过考试筛选进来的，但部分同志由于在同一岗位上工作一呆多年，工作态度疲软，没有进取心和创造力，加上缺乏有效的学习机制，知识更新不及时，很多新的税收法律法规政策掌握不牢，运用税收政策不能够得心应手，具体表现为部分案件文书使用不够准确，违法事实认定不够清楚，证据取得不够完整确凿，处理依据引用法律法规不够精确等。

三是敬业精神有待提高。部分税干只安于表面工作、没有创

1新精神，不能够积极进取，工作作风不够扎实，不能够兢兢业业，有时甚至得过且过，抱着当一天和尚撞一天钟的想法，没有工作激情和动力，拖泥带水，效率低下，主要表现为案件违法事实不能够认真查清查透，案件不能及时查结，案件处理处罚执行不够及时。

四是服务水平有待提高。虽然省局制定了阳光稽查工作规程，我们也进行了落实，但依然受到以前的管理模式的影响，不能深刻理解服务型地税机关的实质和内涵，不能真正做到全心全意为纳税人着想。

五是纪律观念有待提高。部分同志纪律松弛，不能够做到按时上下班，还存在迟到早退和外出办私事现象，有事不履行请销假手续等。

二、整改措施

1、强化措施，提高政治业务水平。分局和个人都制定切实可行的学习计划，做到思想政治教育与业务培训、制度建设、党的纯洁性教育相结合。在学习实践“三个代表”重要思想为主线，以保持共产党员纯洁性为主题，把党的全心全意为人民服务的宗旨细化到税收工作中，不断提高干部职工政治思想素质，形成人人爱岗敬业、勤政廉政、高效务实、争先进位。

2、转变观念，提高税收业务水平。每个人都要端正学习态度，既要学习政治理论，又要学税收业务。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高

政策理论水平和业务能力，不仅仅有牢固的政治思想基础，熟练的税收业务知识和查账技能，熟悉掌握各种法律法规，还要精通计算机及网络知识、熟练操作和运用税务查账软件，使每一位税务稽查人员都向税收高端人才和复合型人才跨进，以适应新时期的税收工作。

3、端正态度，提高自身建设。要以这次干部作风纪律整顿为契机，牢固树立共先进意识、开拓创新意识、真抓实干意识、勇挑重担意识、廉洁自律意识、服务群众奉献社会意识。努力改造自己的世界观、人生观、价值观，认真加强共产主义道德修养，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。

4、加强思想修养，提高工作能力。要严格要求自己，始终保持言行与自己身份相符，不该说的话不说，不该做的事不做；与工作无关的话不说，与工作无关的事不做。做到遇到困难不气馁、安于艰苦不埋怨、面对挫折不动摇。进一步加强自身素质修养建设，做践行严守党员干部作风纪律的表率。