职称申报职称须知

职称申报职称须知（共11篇）（共11篇）

1.职称申报职称须知 篇一

申报工程技术系列职称服务须知

申报条件（根据闽经贸培训[2003]299号）

（一）技术员

1、中专学历：见习满1年（非全日制中专2年）

2、大专学历：见习满1年

（二）助理工程师

1、研究生，双学士学位毕业

2、本科学历：见习满1年

3、大专学历：任技术员2年以上（非全日制大专学历任技术员3年）

4、中专学历：任技术员4年以上

注：见习期指的是与我公司正式签订合同之日起算起

（三）工程师

1、获得博士学位

2、硕士学位：从事本专业技术工作2年

3、本科学历：任助工4年以上

4、大专学历：任助工5年以上

（四）高级工程师

1、博士学位：任工程师2年以上

2、本科学历，任工程师5年以

二、应提交的申报材料

（一）正常考核确认

1、大中专毕业生（毕业研究生）确定专业技术职务任职资格审批表（一式一份）

2、毕业生见习期考核鉴定表（一式一份）

3、实习期专业工作总结一篇

4、职称证书用相片以及相关信息确定表

注：见习期满一年后按正常考核确认相应职称等级

（二）申报评审确认

*申报评审技术员：（申报材料和说明以当年文件为准）

1、评审表（一式两份）

2、简明表（一式十份）

3、考核表（一年一份）

4、个人业务技术总结（一式一份）

5、学历证明（复印件）

6、职称证书用相片以及相关信息确定表

2、*申报评审助理工程师：（申报材料和说明以当年文件为准）

1、评审表（一式两份）

2、简明表（一式十份）

3、近两年任职考核表（各一式一份）

4、个人业务技术总结（一式一份）

5、学历证明（复印件）

6、资格证明（复印件）

6、职称证书用相片以及相关信息确定表

*申报评审工程师：（申报材料和说明以当年文件为准）

1、委托评审函（一式一份）

2、评审表（一式三份）

3、简明表（一式二十五份）

4、近五年任职考核表（各一式一份）

5、专业论文（一式一份）

6、学历证明、助工证、聘任书等（复印件）

7、近五年继续教育证明（复印件，72课时/年）

8、任职证明（复印件）

9、相片（一寸两张）

10、有关业绩证明（复印件）

*申报评审高级工程师：（申报材料和说明以当年文件为准）

1、委托评审函（一式一份）

2、评审表（一式四份）

3、简明表（一式二十五份）

4、近五年任职考核表（各一式一份）

5、省级刊物上发表的论文复印件（一式两份）

6、学历证明、助工证、聘任书等（复印件）

7、近五年继续教育证明（复印件，72课时/年）

8、任职证明（复印件）

9、相片（一寸两张）

10、有关业绩证明（复印件）

三、申报评审职称时间（申报具体时间以当年文件为准）

（一）正常考核确认初级职称申报时间为每年5-7月

（二）工程技术初级职称评审申报时间为每年10-12月

（三）工程技术中级职称评审申报时间为每年9月30日前

（四）高级专业技术职称评审申报时间为每年9月30日前

2.职称申报职称须知 篇二

一、申报人应给予职称申报工作足够重视,严格按照职称申报规范要求,防范弄虚作假行为

职称申报工作主体应当是职称申报个人,因此申报人应当重视职称申报工作,明确责任分工,严格按照职称申报规范要求准备材料,积极通过所在单位人事职称部门或者相关系列专业评审部门公开渠道获得职称申报所需资料,做到尽早准备。单位人事职称部门负责审核申报人员所提交的评审材料形式上是否符合评审材料规范要求,学历、资历、工作业绩等是否符合各系列专业评审条件。不能认为职称申报工作只是单位人事职称部门的工作,自己只要将所需材料交给单位就万事大吉。这样不但对申报人不负责,对申报单位及主管单位也不尊重。

申报人对本人所填写的材料及提供的资料真实性、完整性负责。申报人在填写职称申请材料时应真实反映自己的基本情况和专业技术水平,不能实行“拿来主义”,工作成绩、学术论文、专业文章、获奖情况等,张冠李戴、偷梁换柱,想方设法取得虚假证明材料。甚至存在少数专业技术人员制作假毕业证、假专业技术人员计算机应用能力考试成绩单、假外汉语考试成绩单等假证件试图蒙混过关。这种违规甚至违法的手段严重干扰了职称评审工作公平、有序开展,必须坚决制止。

总之,申报人在战略上藐视,战术上重视。既不能过度悲观,认为有不通过率的硬性规定,评审不好通过;又不能过度乐观,认为评审有人为因素,是一条捷径,不管实际条件符不符合,盲目申报。

二、所在单位应当严格按照审核标准进行审核,提高职称工作专业化水平

负责人事职称岗位人员应加强业务水平学习,熟悉有关系列专业职称申报政策,为广大专业技术人员提供专业、详尽、准确的申报指导,耐心做好政策解释工作。人事职称岗位人员应当做到细致地对申报人员所提问题给予完整准确的解答。对于政策理解不准或者无法解答的,应当及时与主管单位或者负责政策制定的部门咨询,真正做到解释政策符合本意,切忌主观臆造,妄加猜测,致使评审人员错失评审机会或者不符合评审条件而参加评审。

负责人事职称岗位人员应有强烈的工作责任心以及主动积极的工作态度。工作中要向主管领导及时报告审核中的具体问题,又要完整解释职称政策的执行标准。凡申报者弄虚作假,首次审核责任人因工作失职或失察的,可与年度考核结果或者单位评先评优挂钩,对于存在纵容包庇、串通作弊等行为应严肃处理。对需要单位人事职称部门出具的证明性材料,要确实把好每一关口,必须坚持实事求是的原则,树立正确的职称取得导向,营造良好的人才成长环境。

评审专业所在单位业务技术部门应发挥应有作用。业务技术部门负责评价所属单位申报人员实践能力(经历)、业绩成果的真实性,评价申报人员在本单位所从事相关专业的基础工作情况,并有针对性地如实规范填写评价意见,对所参与的专业技术工作及填写成果真实性负责;单位人事职称部门负责审核申报人所填写的材料及提供的资料真实性、完整性,主要负责形式审查。合理的部门分工才会做到专业技术人员业绩评价真实性和申报材料形式上更加符合评审条件要求。

应将职称评审工作与其他人事工作综合考虑,做好衔接工作。职称评审工作与岗位设置工作相互衔接,积极鼓励符合条件的专业技术人员参加职称申报,职称取得后,按照岗位设置要求对专业技术空岗位实行岗位竞聘,激励广大专业技术人员提升业务技能,同时也符合专业技术人员成长规律。

三、强化主管部门审核责任,增加职称工作透明度

加强专职审核人员基础工作培训及审核业务技能培训。专职审核人员应学习了解文秘基础知识,熟悉各类资料中报告、总结等应用公文的编写方法,熟悉各类资料档案的基本内容、收集、编制、整理的方法。掌握计算机在文书档案管理中的作用及基本知识。专职审核人员注重提升知识素养,完善职称审核规范,注意总结积累归纳。针对本系列专业职称评审工作经验,及时总结专业技术人员及人事职称部门提出的问题,形成本系列专业职称审核范本,真正做到各项工作有章可循、有律可依、规范运行,从而提高科学管理水平。

督促做好职称申报各环节的公示及申报人公开述职工作,增加职称工作透明度。职称评审公开公示制度是为了严肃评审纪律,坚持评审标准,保证评审质量,严格工作规程,防范杜绝职称评审弄虚作假行为而推行的制度。职称评审公开公示的内容主要包括申报人员基本情况公开、业绩成果公开、考核结果公开等,评审前单位对申报者的申报材料进行公示,评审后结果审批部门对通过人员进行公示。公开公示的内容接受社会广泛监督。评审前单位对申报者的申报材料公示内容应包含申报人填写的专业工作经历及业绩成果详细情况,公示范围应当包含主管部门官方网站、单位网站及本单位内部显著位置等。评审后结果审批部门对通过人员进行公示也应当将参评人员相关详细情况通过上述渠道进行公示。

有条件单位实行申报人公开述职制度。申报人当年申报职称前需在本单位内进行公开述职,述职内容包括:实际工作量、实际工作成果、获奖情况、年度考核和论文情况等。公开述职材料作为单位公示或者单位职称申报存档。公开述职,避免形式主义,才能将高效率的民主沟通方式作用发挥到最大。

做好专业评委会审阅意见反馈工作。评审会评委专家审阅申报人评审材料时形成的最终审阅意见是判断申报人是否符合评审条件要求的重要依据,对申报人而言有着非常重要的意义。但鉴于保密性等多种因素,很多专业评审委员会未将评审会审阅意见反馈至申报人,致使申报人对于评审结果具体原因不甚清楚。因此可在不违反专业技术职务任职资格管理办法等规章制度前提下创新反馈方式,例如以评委会评审纪要等形成具体审阅意见反馈至评审主管单位,使申报人详细了解自身专业技术及业绩成果不足之处,增强专业技术人员在今后工作实践中提升学习针对性,督促专业技术人员不断更新知识,形成业绩为导向的良性反馈机制,提升专业技术人员素养。

总之,规范职称审核申报工作,强化责任主体审核责任,申报程序公开透明,是做好职称审核申报工作的重要措施,才能维护职称评审工作权威性、严肃性。

摘要：职称评审工作是机关企事业单位专业技术人员管理中一项重要工作,职称审核申报工作是做好职称评审工作中重要一环,因此,怎样做好职称审核申报工作就成为人事职称部门的重要工作内容之一。结合自身工作经验,从申报人、申报人所在单位、主管单位三方面入手,简要分析怎样做好职称审核申报工作。

3.职称申报职称须知 篇三

网上申报须知及报送材料要求

一、系统操作

1、填写信息。点击照片下方的“我要申报”，“操作区域”上方会显示蓝色的“栏目按钮”，点击相应栏目按钮后，系统自动进入填写页面，请先仔细阅读页面上方“填写说明”，再填写个人信息。填写过程应按栏目序号依次填写，每个栏目在线填写时间不能超过30分钟，建议您事先编辑好文档，采用复制粘贴的方法录入本系统。

2、提交信息。每个栏目填写完毕后，点击“预览”，进入查看信息页面，确认无误点击“保存”。保存不成功会弹出提示信息，请按照提示内容修改。所有栏目都填写完成之后，点击“确认申报信息”，最终确认所有栏目填报信息无误，点击“提交”完成网上申报。

3、填写状态。操作区域上方的各栏目填写状态由不同颜色显示。未填写的“栏目按钮”背景显示为浅蓝色，已填写过的栏目背景显示为绿色，正在填写的栏目背景显示为深蓝色。如果状态颜色显示不正确，请刷新页面进行更新。

4、修改信息。在评审服务机构审核之前，点击相应“栏目按钮”，在预览状态中点击“编辑”，您可以对已经提交的申报信息进行修改。修改后须再次“保存”、再次完成“确认报考信息”的操作。评审服务机构审核之后，所有申报信息将不能修改。

5、选择审核时间地点，打印申报表。申报信息正式提交之后，点击照片下方功能区域的“我的申报状态”，可查看个人申报状态。状态条按不同颜色显示不同状态，已完成的环节为绿色，正在进行的环节为蓝色，未完成的环节为红色。当审核通过后，会显示“选择现场审核时间地点”提示，点击选择适合您的时间地点，并下载打印系统生成的《诚信声明》、《现场审核告知书》、《申报材料目录》和申报表，按要求将准备好的材料报送至现场审核。

6、后续参评程序。现场审核及资格复审通过后，答辩时间及评审结果请及时关注我网站通知公告栏的通知。

7、我的信息管理。我的信息管理即常态化信息维护。您可以不受申报时间限制，随时填写或对已填写完成的及时信息进行维护。常态化信息维护中的信息，可以自动带入您申报的其他职称评审或考试报名过程中，减少重复输入工作。当年已经确认提交过的报名信息不会被改变。若要修改当年已经保存的报名信息，请按上述第4点说明点击“我的申报状态”功能按钮后进行修改。

8、我的评审历史。该栏目提供您历史评审结果的查询。可以查询您参加过的历史评审结果。（本首次上线，历史评审结果从2014年开始记录。）

二、时间安排

1、网上申报时间：2015年5月12日-6月16日

2、集中现场资格审核时间：2015年7月13日-17日，其中13日—15日为集中现场审核时间，16—17日为修改材料后补交材料时间，请根据您所选定的现场审核时间、地点进行现场审核。

三、缴费事宜

本评委会的职称评审费实行现场现金缴费，根据京发改〔2013〕2512号文件规定，北京市职称评审收费标准调整为高级每人700元。请您提前准备好现金，现场缴费。

四、申报材料要求

1.申报表原件3份(相应的地方要盖好章).劳务派遣人员的申报表，工作经历应填写为由xx劳务派遣公司派至xx公司，在单位盖章的地方加盖派遣单位和用人单位的章。

2.论文一式3份

3.学历证书原件及复印件1份

4.外语、计算机模块原件及复印件各1份

5.能说明自己业绩的获奖证明、发表论文、专利等原件及复印件各1份。6.身份证原件及复印件1份

7.2寸免冠近期照片一张，黑白、彩色不限。

8.中央在京单位所属专业技术人员申请北京市专业技术职务任职资格或专业技术资格评审，须经本单位同意并由上级（部委级）人事、职改部门出具相应委托评审函后，可按照北京市职称评审有关要求申报。

五、其它相关事项

1、面试答辩时间安排公布之后，将无法进行调整。

2、凡已成功办理申报和缴费手续的申报人员，请于文件规定答辩日期前5个工作日开始关注我网站的通知公告，查看答辩时间的通知，并持本人身份证明原件按照答辩通知中规定时间、地点参加面试答辩；

4.职称申报职称须知 篇四

最好问你们公司的人事部，他们肯定会告诉你的，因为经常和人事厅的打交道，也是最清晰的。一般企业会储备一些证书的，另外方面企业可能会给你报销一些费用哦，一般本科毕业一年是助理工程师，下面你可以看看 一，初级职称（助理）职称申报相关条件

（一）学历条件

1、硕士学位或第二学位，考察合格。

2、学士学位或本科毕业，见习期1年。

3、大专毕业，取得技术员资格并再从事本专业工作满2年。

4、中专毕业，取得技术员资格并再从事本专业工作满4年。

（二）继续教育学时：

申报初级职称近3年继续教育必须达到120学时。

（三）论文要求：

在省级行业主管部门的专业刊物上发表本专业学术论文1篇以上；或撰写较高水平的技术报告1篇以上。

二，中级职称申报相关条件

（一）学历条件

1、博士学位，考察合格。

2、硕士学位或第二学位，取得助工资格并再从事本专业工作满3年。

3、本科或大专学历，取得助工资格并再从事本专业工作满4年。

4、中专毕业，从事本专业工作满15年，并取得助工资格满5年。

（二）继续教育学时

近5年继续教育必须达到320学时，同时根据省人事厅、省知识产权局统一布置及合肥市人事局合人办发〔2007〕180号文件要求，申报各类职称 人员必须完成知识产权公共必修科目继续教育，方可参加申报评审。

（三）业绩要求

在业绩方面要符合下列条件之一：

参与完成的科研或工程项目，获得市（厅）级以上科学技术二等奖以上奖励1项。

参与完成1项市（厅）级或2项本单位工程、科研、技术创新、技术改造项目，经同行专家和市以上行业主观部门鉴定认可，取得一定经济效益

和社会效益。参与完成1项市（厅）级以上行业技术标准、规范、规程、工程造价标准定额和行业规划编制，并通过市以上行业主管部门审定后推广应用或颁布实施。参与完成燃气、供热、供水、污水处理等建设各行业市以上重要骨干企业的重大技术改造工程项目1项，经市以上行业主管部门验收通过，并取得明显的经济效益和社会效益。有1项以上专利的发明人或设计人，其专利得到开发实施并取得50万元以上利润。

（四）论文要求

在国内外公开发行的省（部）级及以上科技期刊、学术期刊上发表本专业学术论文1篇以上；或在省级行业主管部门的专业刊物上发表本专业的 专业技术论文2篇；或撰写较高水平的技术报告3篇。

（五）对先从事专业技术工作后取得较高学历者申报工程师，须从取得规定学历之日起，任满一个原岗位基本任职年限后，方可申报。

（六）报送材料：评审表2份，简明登记表20份，毕业证书、继续教育证书、计算机合格证（今年为4个模块）、外语合格证、助工证书、聘书 原件、所有原件的复印件、另一寸照片3张。

三，说明：以上是到当地申报的相关介绍！！你想参加当地的报名就去咨询当地的人事考试报名机构！！

四，如果你想请我们代理申报，也可以，联系本站！也可以直接给本站留言！以下专业可以申报！

专业：

工民建工程师、建筑工程师、建设设计工程师、环境艺术设计工程师、建设艺术设计工程师、建设装饰工程师、建筑施工工程师、建筑水电安

装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道路与桥梁工程师、土木工

程工程师、市政工程师、机械工程师、电气工程师、电气设备工程师、计算机工程师、自动化工程师、机电设备工程师、电子仪表工程师、机

械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、水利水电工程师、通信工程工程师、电子信息工程工程师、农艺师、园艺师、讲师、医师、药师、护师、园林设计工程师、船舶技术工程师、冷冻工程师、化工工程师、热处理工程师、暖通工程师、公路工程师、土建

5.初级职称评职须知 篇五

一、小学教师资格证职能评小教或幼教；初中、高中教师资格能评中教、小教或幼教。

二、复印件必须加盖公章，并写上复印属实，检验人员必须签名。

三、本科满一年可评中二或小一，专科满一年可评小一，满三年评中二。

四、凡全日制师范毕业生填初聘表，其余填评审表（与中级职称表一样）。

五、需要小一确认中二的教师，请按要求：

凡职称确认必须办理如下材料（含小高确认中

一、中一确认小高、小一确认中

二、中二确认小

一、小二确认中

三、中三确认小二等）： 确认表一式二份（单位该盖章处必须盖章）；

1、原职称评审表复印件一份及原件（在个人档案中查找并复印）；

2、毕业证复印件及原件（所确认职称必须要有符合《教师法》规定的相应学历）；

3、教师资格证复印件及原件（必须要有相应的教师资格）；

4、近三年考核表复印件或原件；

5、个人近一年来思想、业务、工作总结一份；

6、所在单位同意确认的综合推荐材料一份；

7、有职称计算机和外语考试要求的还需附这两项考试合格证的复印件和原件。所有复印件必须加盖单位红章并注明“复印属实”字样。

材

料

目录

（下列项目，具有选择性，仅供参考）

一、单位综合推荐料………………………………………

二、本人政治思想、业务工作结…………………………

三、教师资格证书（复印件）………………………………

四、最高学历证书(复件)…………………………………

五、专技职务资格证书(复件)……………………………

六、专技职务聘任证书(复件)……………………………

七、普通话等级证书（复印件）……………………………

八、职称计算机考试合格证书或免试登记表(复印件)…………………………………

九、近三年考核表和任职期满考核表(复件)………

十、继续教育证书(复件)………………………………

十一、论著、论文、研究报告、交流文章（复印件）……

十二、获奖证书(复件)……………………………………

十三、单位公示材料……………………………

十四、其他…………………………………………… 备注：

1、参加工作一年的教师只需要一年的考核表和最近一次的届满考核表。

2、初评教师没有第5、6项。

3、参评教师第11项可以没有。

4、教师资格证书、最高学历证书、普通话等级证书必须带原件到水观。

5、填表要求与中级职称一样。

6、在评审表或初聘表第一、二页之间要装教师资格证书复印件、最高学历证书复印件、普通话等级证书复印件，职称计算机考试合格证书或免试登记表。其余按上面材料目录要求再装一册书。

7、请在11月18日前交材料。

6.职称申报 篇六

一、初级、高级、中级职称评定申报条件说明

1.助理职称评定条件：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

2.中级职称评定条件：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职称四年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。

（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职称四年以上。

（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职称四年以上。

3.高级职称评定条件：

（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任 中级职称 职务五年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。

（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

二、初级、高级、中级职称评定破格申报条件

为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职称职务任职资格，直接参与高级、中级级职称评定。

（一）破格申报高级职称职务者必须具有下列条件中的二条：

1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。

4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。

5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。

（二）破格申报中级职称职务者必须具备下列条件中的二条：

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

（三）有些条件符合者可以免计算机职称考试以及职称英语考试。

三、初级、高级、中级职称评定专业分类

初级、高级、中级职称评定会计师/工程师/经济师/统计师/卫生/医学等专业

初级、高级、中级职称评定工程师专业分类：土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、土岩方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、讲师、统计师等。

初级、高级、中级职称评定经济师专业分类：经济管理，工商企业管理，市场营销，劳动工资，农业经济，运输经济，财税金融等。

一级建造师报考条件

（一）对申报者个人的要求

1、对报考单位与注册单位不一致的，要提供原报单位出具的解聘证明。

2、对报考时不符合报名条件的，但又通过考试取得资格证书的，不得申报注册(注意从学历、工作年限或年龄等方面审核)，从建设部公示的情况看，这些资格证书有问题的人员也不予通过。

3、一个人同时拥有两个及以上建设类执业资格证书的，都要注册在同一个执业单位。

（二）对申报材料的要求

1、初始注册申请表要在一级建造师注册管理系统上申报成功后自动生成打印，凡是不通过系统打印的申请表，一律不能上报。

2、资格证书要将带编号页和相片页复印到一张A4纸上：新身份证要将反正面复印到一张A4纸上：劳动合同要用劳动部门制式合同，内容填写要规范，其中自申报注册之日起，原则上聘期不少于一年，不能使用简单的聘用协议。

3、市建设行政主管部门要认真核实原件与复印件是否一致，一致的要在复印件上加盖“与原件一致”的印章。

4、市建设行政主管部门可以通过市级管理锁进入管理系统，看到本区域内上报人员及企业的各项信息。网上材料与书面材料要统一，二者缺一不可。

5、申报专业的问题过去报考时分14个专业，现已合并为10个专业，详见《一级建造师注册管理办法》。

6、同时申报两个专业以上的问题如同时申报建筑、公路工程专业，按上报材料分数多的专业要求申报。

（三）对材料装订上报的要求

1、将所有专业申请人的申报材料(申请表和附件材料各1份)装订在一起，每个申请人的申请材料单独装在一个档案袋中，按市级建设行政主管部门一级建造师初始注册汇总表(企业)的顺序进行编号打包。

2、将所有专业申请人的申请表1份，按市级建设行政主管部门一级建造师初始注册汇总表(企业)的顺序排列，不用装订，放档案袋中。

3、对申请铁路、公路、港口与航道、水利水电、通信与广电、民航专业注册的，要将每个人的申请材料单独装在一个档案袋中，按市级建设行政主管部门一级建造师初始注册汇总表(专业)的顺序进行编号打包。

4、所有申报企业均按企业所在地上报材料。市级建设行政主管部门对审查不合格的人员材料，也要上报，将核验不合格的人员放汇总表最后。编辑本段

三、报考条件 一级注册建造师报考条件

[1]

（一）凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试：

1、取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。

2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。

3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。

4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。

5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。

（二）符合上述

（一）的报考条件，于2003年12月31日前，取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》，并符合下列条件之一的人员，可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试：

1、受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。

2、具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满20年。

（三）从2007考试开始，已取得一级建造师执业资格证书的人员，也可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业，报名参加“一级建造师相应专业考试”，报考人员须提供资格证书等有关材料方能报考。考试合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

（四）上述报考条件中有关学历或学位的要求是指经国家教育行政主管部门承认的正规学历或学位，从事建设工程项目施工管理工作年限是指取得规定学历前、后从事该项工作的时间总和，其截止日期为考试报名当年年底。

二级建造师申报条件

一）凡遵守国家法律、法规并符合下列条件之一的，可报名参加二级建造师全部科目考试：

1．具备工程类或工程经济类中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年；

2．具备其他专业中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满5年；

3．从事建设工程项目施工管理工作满15年。

（二）符合有关报名条件，取得建设行政部门颁发的建筑施工二级项目经理资质证书，并符合下列条件之一的，可免试《建设工程施工管理》科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目考试：

1．已取得工程或工程经济类中级及以上专业技术资格；

2．具备工程或工程经济类大学专科及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满15年。

（三）符合有关报名条件，取得建设行政部门颁发的建筑施工一级项目经理资质证书，具有中级及以上专业技术资格；或取得一级项目经理资质证书，从事建设工程项目施工管理工作满15年，可免《建设工程施工管理》和《建设工程法规及相关知识》2个科目考试。

（四）已取得某一专业二级建造师执业资格证书的人员，可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的另一专业报名参加考试。考试合格后核发省统一印制的相应专业合格证明，该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

7.职称申报——本人述职 篇七

本人述职

本人XX年毕业于XX学校，先后工作于XX单位，任何职。在此期间，我努力钻研专业技术知识，在技术管理过程中努力推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”，对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。任项目技术负责人以来，列举参与的工程项目。在施工一线锻炼的几年中，通过理论联系实际，在学校期间所学的专业理论知识迅速转化为了业务能力。作为公司的技术和质量管理部门，在公司经理和公司总工程师的直接领导下，对技术管理一丝不苟，对工程质量从严控制。经过数年的努力，公司已建立了严格的管理体系，并荣获“成都市工商联合会机电商会”副会长单位、“成都市建筑装饰协会”理事单位。自工作以来，在为公司的发展贡献自己的聪明才智的过程中，也使个人的专业技术能力得到了充实和提高。总之，为公司的发展做出了积极的贡献，同时也实现了个人能力、素质的提升。

8.中级职称申报 篇八

时间: 2013-05-06 18:25:05 来源: 本站原创 作者: 佚名 点击:

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各县（区）职称办、住建局、市各主管部门及有关单位：

根据市职称工作领导小组办公室《关于做好2013年职称评审工作的通知》（连职称办[2013] 2号）要求，结合建设工程系列专业技术资格评审工作实际，现将建设工程中级专业技术资格考评的有关具体事项通知如下：

一、材料报送时间

凡申报2013建设工程中级专业技术资格的，申报材料经各县区职称办、市有关单位职称办审核同意后，请于2013年5月20日到6月10日集中报市城乡建设局政治处，逾期不予受理。请各单位抓紧布置，认真做好申报材料的推荐、审核工作。

二、申报人员范围和条件

1、在我市从事建设专业技术工作，符合《江苏省建设专业工程师（建筑师、城市规划师）资格条件（试行）》要求的专业学历、技术资历和职称资格等条件的人员。

2、已经离、退休的专业技术人员，现仍从事专业技术工作，且与用人单位订立聘用合同，也可以按规定程序申报。离、退休专业技术人员所取得的专业技术资格，仅作为其本人专业技术水平和能力的体现，不作为改变其离、退休工资福利等各项待遇的依据。

3、对大学专科及以上学历的毕业生工作后，非个人原因尚未初定专业技术资格且已符合建设工程专业中级资格条件，允许其按规定程序直接申报中级专业技术资格，其任职年限要求为大学本科毕业后从事本专业技术工作满5年、大学专科毕业后从事本专业技术工作满7年。

4、如果申报者所取得学历专业和申报专业不对口，须取得对口专业成人高等教育、自学考试大专三门专业课合格证、大专专业证书或市职称办认可的专业培训合格证后，方可报评。5、2012年起，对于学历不达标人员取得地方职称中级满3年或取得地方职称高级满1年可以作为学历破格申报国家系列相对应中级职称。

6、《江苏省建设工程专业工程师（建造师、城市规划师）资格条件（试行）》可到市建设局网站上的“职称工作”栏目下载。

三、考评方式

1、根据进一步完善二级评审的要求，建设工程中级专业技术资格评审继续实行 “考评结合”，申报者的专业知识考试成绩当年有效，将按照30％比例折合，纳入最后考评结合的综合成绩，部分参评人员视情组织面试。

2、笔试分工程技术和工程管理两种类别。其中工程技术类以《土木工程施工技术》、《土木工程材料》为参考教材，工程管理类以《建筑工程经济与管理》、《工程项目管理》为参考教材。考生可根据自身实际选择考试类别，考试成绩当年有效。申报者在材料报送的同时，填写《连云港市建设工程中级专业知识考试报考登记表》。见附件3。笔试时间初定于7月上旬进行。

3、市建设培训中心负责考前培训和订书工作，申报者可自愿报名，培训时间拟定于6月中下旬，培训收费按市物价局核定标准执行。联系电话：85507357。

四、报送材料的有关注意事项：

1、根据市职称工作统一部署，今年建设工程中级资格继续实行量化评审，请申报人员对照《江苏省建设工程专业工程师（建造师、城市规划师）资格条件（试行）》申报和评审条件，务必提供能全面反映本人专业水平、工作经历、业绩水平和职业道德等方面的有效材料，不能提供相关业绩材料的不予受理。

（1）报送材料按附件2中的有关要求准备。

（2）申报材料中的工作业绩、成果、课题、奖项等都必须提供辅佐证明材料。工作业绩材料须由申报单位业务主管领导签名。申报前所在单位必须严格执行公示制度并填写专业技术资格申报材料真实性承诺书（附件1）。

各县（区）职称办、市各主管部门及有关单位职称办应高度重视这项工作。严格把关,加强评审材料的真实性，维护评审工作的严肃性和评审结果的公正性。

2、关于时间界限的确定：申报人员的任职年限（职龄）、申报有效材料（论文、职称计算机、继续教育、业绩成果、学历等）时间均截止2012年底。2008年之前取得助理工程师资格的，今年方可申报工程师资格。

3、计算机应用能力要求必须具备下列条件之一：

（1）计算机专业大学专科以上学历。

（2）取得全国或全省统一组织的职称计算机应用能力考试 合格证书。

（3）取得省人事厅组织的全省专业技术人员继续教育《信息化素质培训考核合格证》。

（4）参加全国计算机软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格（不分级别）。

4、相关协会自行评比的获奖论文，凡未经行政主管部门批准并加盖印章，职称评审中均不认可。论文凡经鉴定为抄袭的，一律按提供虚假申报材料处理。

5、申报人、申报单位须同时填写《专业技术资格申报材料真实性承诺书》，《承诺书》随申报材料一同上报。

6、收费标准：根据江苏省物价局、江苏省财政厅苏价费函[2002]62号、苏财综[2002]61号文精神，收取评审费用200元/人，面试及论文鉴定费100元/人。

7、本文件未明确的其它事项按照市职称办规定执行。

五、联系方式

联系人：董文秀 董淑斌

联系电话：市城乡建设局政治处 85802240

地址：连云港市新浦区南极北路56号南楼408室

附件：

1、《专业技术资格申报材料真实性承诺书》

2、《关于准备中级专业技术资格评审材料的说明》

3、《业绩评审材料的详细要求》

4、《连云港市建设工程专业知识考试报考人员花名册》

专业技术资格申报材料真实性承诺书(该附件已下载

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75次)关于准备中级专业技术资格评审材料的说明(该附件已下载

业绩评审材料的详细要求(该附件已下载

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连云港市建设工程中级专业知识考试报考人员登记表(该附件已下载

申报材料目录表(该附件已下载

69次)

64次)

66次)

9.申报职称自述报告 篇九

一、基础业务工作方面。每年我都能够完成业务主管部门布置的任务，截止2012年6月30日，个人共完成地面观测基数30357.6个，预审和校对报表41份，维护观测场仪器和设备约100次，4次制定上墙制度，为我站基础业务的正常开展提供保障。完成我站自动站土建、通讯网络、软件升级等工作，协助完成仪器校准工作。独立担当乡镇自动站的建设，仪器的维护和维修工作。独立编制《气象台站观测环境综合调查评估报告书》和台站历史沿革文件，并且按探测环境的改变随时进行相应的更改。完成我站搬迁观测场的选址、材料准备、数据测量和上报等工作，积极推进观测场的搬迁。

二、科研水平方面。为了能提供给综合气象观测所需的科技支撑，我积极研究别人的科研成果，用以指导实际的工作，并且开始做适合我局实际情况的科研项目，自己独自研发的针对自动站数据快速准确备份的小工具，简单易用，已推广到别的县局运用。目前正着手于两个科研项目，一个是“我县气象灾害风险普查、区划及防御规划、应急准备认证”，另一个是“应急短信手机号码快速筛选”。

三、人才培养方面。我认真地学习综合气象观测相关的专业技能，积极参加业务主管部门组织的专项业务技术进修培训，不断掌握新的观测业务技术知识和新仪器的使用、维护方法，积极参加相关的业务培训，加强综合气象观测的技术交流，共参加广西气象学会组织的技术交流研讨会2次、参与南宁市气象局业务科组织的百班验收2次。并且通过带班过程中遇到的新问题，努力专研加以解决。随着综合气象观测业务的不断深入学习，我的业务技术水平逐日提高，成为综合气象观测的技术骨干。

10.职称申报有关要求 篇十

各部门：

部分专业技术人员在需申报职称时反映不清楚平时需收集哪些材料，表格不知如何填写，现将职称申报要求公布如下，供大家在平时工作中收集材料、申报填表时参考，各专业技术人员在填写时须结合自己的实际情况，不可照搬。

技术人员准备申报材料时可参照上一年各类职称申报表格使用，实际申报时若上级部门文件规定有变化，以新要求为准，请经常关注网站信息更新。

下文以国家系列职称为基准公布，乡镇系列可参照表格的填写办法。

人力资源部

职称申报材料要求

一、全日制普通高校毕业生初聘材料（毕业后首次聘任职称时用）

（1）初聘表一式2份

（2）毕业证书复印件1份（须由人事档案管理部门加盖审核章）

（3）身份证复印件1份

（4）备用照片1张（近期一寸正面免冠照片）填表说明：

“基本情况”如实填写

“见习期工作情况”须按时间（部门）分段填写 主要工作成绩和奖惩情况“若无可不填”

“工作小结”由本人根据见习期间工作表现简要总结，包括德、能、勤、绩几方面，重点是专业技术工作方面的情况。

“所在部门考核鉴定意见”是指该同志工作的部门对其见习期间的工作表现进行简要鉴定，如政治思想、遵章守纪、能否胜任本职工作，完成工作任务。

二、评审材料（含高、中、初级）（晋升高一级职称时及不符合初聘条件需评审时使用）

1、评审表一式3份（国家高级需手工填写，其它可打印，不得复印）

填表要求：封

一、封二中填“××”系列“××”专业，如“工程”系列“建设”专业等。

第1页“基本情况”如实填写完整，其中行业准入资格是指有些行业须有准入证，目前仅有“教师资格证”“执业医师资格证”“会计从业资格证”等，有执业资格证的可填上，没有的行业可不填，“奖惩情况”若无可不填。

第2页“继续教育情况”是指本人参加的各类专业进修、培训、学习情况。“计算机”初级不作要求，可不填；“职称外语”现不作要求，可不填。

第3页“工作经历”按个人实际工作情况照实填写，多个单位（岗位）分别填写。

第4页“业绩登记”中有项目的照实填写，若技术工作未立项可按技术工作内容填，如“××年××月～××年××月”从事“××专业技术工作”，取得“××结果”，本人承担（主持、独立、参加）其中的何工作，起何作用（须附证明材料）。内容较多时填主要的，4～5项即可。

第5页“著作、论文及重要技术报告登记”初、中、高级按要求提供相应数量的论文。

第6～7页“工作总结”按表中要求的几个方面进行总结，包括德、能、勤、绩几方面，重点是工作成绩。

第8页“任现职以来考核情况”正常考核的单位如实填写，未正常进行考核的由单位对该同志近三年的工作情况进行一次综合考核，出具考核证明，重点考核该同志是否遵章守纪，能否胜任本职工作及履行职责情况，并作出评价等次，如“合格”或“优秀”，“不合格”等次不能申报。

2、简介表的填写

表前基本情况如实填写。“主要业绩”栏是本表核心，须充分反映申报人员的实际专业技术业绩、能力、水平等。要求：按“第三人称（即该同志）”对申报人做一全面的鉴定，一般用A3纸打印，格式可参照如下：

第一段：基本情况介绍。如：该同志何时从何院校何专业毕业，何时参加工作，从事何专业，何时取得何职称（若无可不填）。

第二段：主要专业工作业绩方面。可按时间顺序叙述每项专业工作成绩，每项成绩须说明专业工作名称，本人负责具体何工作（主持、参与、独立）有何具体做法，取得何成效，获得何种奖励（成果），并附有关文字证明材料，如当时的计划、建议书、设计、方案、立项报告、鉴定证书、验收报告、工作总结、获奖证书等。

第三段：能力、水平方面。根据该同志实际专业工作情况，对照申报条件，做一个定性评价，要恰如其分，与所申报级别的职称相符。

第四段：专业理论水平、继续教育方面。结合工作实际对该同志专业理论水平作一评价，是否按要求参加继续教育学习，进行知识更新，如专业培训、学术讲座、报告会，有无论文发表。

第五段：综合该同志各方面情况，对照申报条件，是否同意推荐该同志申报。

单位推荐意见一栏，根据申报人的情况简要说明，以单位推荐的口吻描述，须明确是否同意推荐。

职称计算机申报中级以上人员需要，初级不作要求。（乡镇系列不作要求）

破格条件一栏，破格申报对象要填，正常晋升人员不填。

继续教育情况：填是否按要求完成即可。近三年度考核情况：如实填写。职称部门推荐意见不填。

3、相关专业学历（学位）证书（复印件）

学历复印件须由人事档案管理部门加盖审核章，原件须报主管部门核验。

4、专业技术资格证书、聘书复印件，须提供原件，放在申报材料袋内。

5、年度考核材料

提供近3年考核表。（乡镇系列须提供单位考核证明）

6、职称计算机合格证

申报初级职称不作要求，申报中、高级职称须提交合格证原件及复印件。（乡镇系列不作要求）

7、继续教育方面材料

一般按规定提交经主管部门验证的继续教育证书即可，根据《条例》，初级人员每年须达25学分（或40学时），中、高级人员每年须达40学分（或72学时）。（乡镇系列继续教育证书原件不需提供，需提供培训复印件及需填写表格中继续教育一栏）

8、专业业绩材料或各类获奖证书

根据申报人总结中反映的本人业绩内容须逐项提供佐证材料（如：方案、立项报告、设计书、合同书、鉴定书、验收报告、工作总结等），用以证实和反映申报人的工作实绩、能力和水平。

9、正式出版（含未发表）的论文、论著、作品等

申报初级职称评审论文不作要求，但须提交一篇专题报告，即结合本人本专业工作中某一技术问题撰写一篇论文。

申报中级职称人员须提交两篇论文，论文最好是发表过的，若未发表也须按要求提供相应数目的论文。申报高级的须提交2篇（省级及以上刊物发表,第一作者）。（乡镇系列不要求发表）

10、其它有关证明材料

申报人如有以上材料以外的能反映本人能力、水平和工作业绩的材料可在本栏中加以说明，并附复印件。

11、备用照片4张（申报时需交近期免冠一寸照片2张，背面用园珠笔写明单位、姓名、出生年月）。另聘书及继续教育证书上需提供老照片各1张）

12、各级别、各专业系列具体申报材料要求以申报通知为准。

说明：⑴重要证件的复印件如学历证书须由主管部门或人事档案管理部门加盖审核章，其它复印材料由单位加盖审核章。

⑵业绩材料要能反映本人所起的作用，最好有本人签名，若无须由单位在复印件的首页右上角作一简要说明本人在该项工作中负责何工作，起何作用并盖章。

11.破格申报职称条件 篇十一

破格申报条件

为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历 的限制破格申报高、中级职务任职资格。

一、破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完 成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技 术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

二、破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：

1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级 表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀 工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展 作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县 1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。

4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务 的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。