中共北京市大兴区委教育工作委员会文件

中共北京市大兴区委教育工作委员会文件（精选8篇）

1.中共北京市大兴区委教育工作委员会文件 篇一

中共北京市大兴区长子营镇委员会文件

兴长发〔2015〕11号

中共长子营镇委员会

关于加强基层团组织建设工作意见

一、指导思想

以党的十八大精神和总书记系列重要讲话为指导，深入贯彻落实北京市委《关于加强全市区域化团建工作的意见》，按照区委工作要求，主动把握深化改革的新形势、经济发展的新常态、青年社会结构新变化，以组织建设和思想引领为核心，坚持密切联系、广泛团结青年，教育、引导青年坚定正确的政治方向。

二、工作目标

围绕从严治党目标，加强党的建设，强化执政基础，创新共青团组织体制机制，建立科学的干部培养、管理体系，强化后备干部选拔、培养和使用，加大青少年权益保护力度。让团的组织体系更有活力、参与地区发展更有创新力，让青年就业创业更有动力、落实党委意图更有执行力。使共青团成为党委培养、储备人才的摇篮，成为推动生态镇建设、实现宜居城镇化的生力军。

三、工作任务

（一）建立科学组织体系

坚持党对共青团的领导，在全镇建立科学的团组织体系。企业已建立党团组织的，要重新建立本单位团员青年台账，向镇团委备案。在本地区生产经营，符合产业发展要求的企业，要在镇团委的指导下建立团组织。镇团委要依托外出就业人员党支部，建立外出就业人员团支部，加强与青年就业企业的联系，服务青年；要围绕党委中心工作，强化对学校团组织和少先队建设的指导，促进良好学风的形成；要加强对村级团组织的领导，发挥团员青年在维护稳定、推进村级事业发展、服务群众中的作用。

（二）强化后备干部培养

加大镇团委向党委推优、推荐的力度，规定团委书记列席镇党委会，每季度专题汇报团的工作。从党的建设出发，要求各基层党支部每年定向从团员中发展青年入党，35岁以下青年入党必须经过镇团委评议。镇团委要主动作为，积极从就业企业中发现优秀青年，建立青年培训、入党积极分子、团干基础信息台账，完善后备干部的培养机制。要加强对基层团干部的培养与考核，形成推荐优秀基层团干部到机关科室挂职锻炼的工作机制。

（三）突出意识形态引领

依托镇级党校、团校定期开展入党积极分子培训班、志愿者学校等各种形式的培训，加强对青少年的思想意识培养，培育践行社会主义核心价值观，帮助青少年树立正确的世界观、人生观、价值观。加大青年创就业技能提升等方面的培训，积极向受训群体宣传党委发展思路、政府工作重点，以地区建设成就和发展前景鼓舞青年，突出意识形态引领地区发展。

（四）打造青年文化品牌

以文化品牌建设彰显团的吸引力、凝聚力。在基层团、队组织中围绕“长子好青年”文化品牌，宣传“加快生态镇建设、实现宜居城镇化”，开展特色主题活动，提升基层支部影响力。建立“青年长子”为统一标识的红色网络平台，实施团建联络员机制，建设好团的网络宣传员和网络文明志愿者队伍，利用爱国主义教育基地、科普教育基地等实体资源和新媒体资源，开展对热点问题、青年话题的引导，推动清朗网络空间的构建，实现团的文化品牌引领地区时尚。

（五）主动参与地区发展

鼓励青年围绕镇党委重点工作自主创业，做好青年需求与就业岗位对接，引导青年形成正确的职业观、择业观和创业观。充分利用政府购买社会服务机制和创业扶持政策，引导青年社会组织有序参与地区发展，发挥团青组织在承接政府职能转移、拓展社会治理方面的枢纽作用。加强志愿服务组织在居家养老、助残助学等领域的参与力度，总结小微项目运行经验，推行志愿服务记录制度。建立共青团与党代表、人大代表、政协委员“面对面”工作平台，加强青年精英汇与市、区青联组织的对接，整合镇域内外资源，交流青年思想动态，共享青年活动平台，服务青年成长，助力地区发展。

（六）维护青少年合法权益

进一步明确镇未成年人权益保护和预防青少年违法犯罪工作委员会相关部门工作职责，落实青少年法制宣传教育，提升青少年法制意识。组建合适成年人、专业社工等队伍，加强重点青少年群体服务管理和预防犯罪工作。建立困难青少年群体台账，通过实施专项帮扶、开展星光自护教育、两节送温暖等工作，加大困难群体帮扶力度，全面维护青少年合法权益。

（七）加强共青团自身建设

镇团委要带领广大团员青年紧紧围绕在党委周围，成为党委“五力”建设的执行者、“五个宜居”的践行者、推动“拉家常儿”活动的参与者。要深入开展青年就业调查研究，注重研究成果与党的基层组织建设相结合。要进一步加强基层团组织建设，推动团员青年亮明身份、注册成为实名志愿者、立足本职本岗心系家乡发展，让团员青年真正成为地区发展的生力军。

四、工作要求

（一）镇党委建立激励机制，将团建专项经费纳入预算，保障团的工作开展。镇团委要牵头整合镇域资源，为基层支部组织开展活动提供支持，要强化基层团组织建设，使团的基层组织更加坚强有力，更加符合地区发展需要。

（二）镇党委将团的工作作为考核党建工作的重要组成部分。各基层党支部要高度重视后备人才培养，认清执政地位，加强对团的领导，定期研究青年工作，注重给团组织建平台、压担子，完善团的组织体系，提升团在基层的活力。

（三）镇党委要求各企业、各驻镇单位要围绕党委中心工作，重点加强团支部的组织建设；主动对接镇团委的团青资源调查和区域资源整合；主动参与区域团青组织联建联动；服务青年，主动培养、推优，配合区域化团建工作开展。

附件：

1.长子营镇基层团组织建设领导小组名单 2.长子营镇基层团组织建设2015年工作任务分解

中共北京市大兴区长子营镇委员会

2015年5月5日附件1 长子营镇基层团组织建设领导小组名单

组

长：张

辉

党委书记 副组长：刘振明

党委副书记

焦深海

组织部长

王

颖

宣传部长

崔建国

副镇长 成员：段小燕

团委书记

李学文

党建办主任

田玉芹

妇联主席

张德海

社保所所长、工会副主席

李永安

教委主任

崔

超

宣传文体中心主任

何

凯

综治办主任

赵建国

派出所政委

毕子旭

司法所所长 下设综合办公室（镇团委）办公室主任：焦深海

副主任：段小燕

团委书记

成员：张

悦

团委委员

宋连航

青年汇专职社工

万文平

宣传文体中心副主任

刘

畅

党政办科员

张

恒

安全科安全员

孙

超

呀路古团支部书记（在镇挂职）

中共北京市大兴区长子营镇党政办公室

2015年5月5日印发

2.中共北京市大兴区委教育工作委员会文件 篇二

榕晋委教育工委[2011]32号号

关于开展以“坚持廉洁执教、服务跨越发展”为主题的党风廉政教育月活动的通知 各校（园）：

为深入贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中央纪委六次全会上的重要讲话精神，加强对党员干部、教师特别是领导干部的党性宗旨教育和廉洁执教教育，在党员干部和教师中树立执教为民理念，经区委教育工委、区教育局研究决定，8月20日—9月20日全市教育系统集中开展党风廉政教育月活动。教育月活动的主题为“坚持廉洁执教、服务跨越发展”。现通知如下：

一、教育活动指导思想

以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会以及十七届中央纪委六次全会精神，教育引导广大党员干部、教师特别是领导干部带头学习并模范遵守廉政规定，使党员干部、教师特别是领导干部始终坚持党的宗旨，规范师德师风、规范教育收费行为，提高机关效能，坚决杜绝违反《廉政准则》行为的发生。为实现晋安区教育科学发展、跨越发展提供坚强的政治和纪律保证。

二、教育活动对象

全区教育系统党员、教师，重点是党员领导干部。

三、教育活动时间

2010年8月20日至9月20日

四、教育活动主要内容

此次廉政主题教育月活动的内容主要包括以下五个方面：

(一)学习廉政规定

学习的主要内容是：近年来中央、省委出台的有关党员干部廉洁从政的纪律条规。重点学习胡总书记在建党90周年大会上讲话；《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)、《<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>实施办法》、《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》、《党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为适用<中国共产党纪律处分条例>若干问题的解释》、《关于深入贯彻执行<党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)>的实施细则》、《用公款出国(境)旅游及相关违纪行为适用<中国共产党纪律处分条例>若干问题的解释》、以及《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》以及教育部、省、市等七部门《关于2011年治理教育乱收费规范教育收费工作的实施意见的通知》等文件。区教育纪工委将把以上条规和制度汇编电子文档打包发给各单位，以供学习使用。

(二)严守廉政规定

党员干部、教师特别是领导干部，要通过认真学习，理解和掌握党政纪条规，自觉树立廉政意识和勤政意识，坚持以人为本、执教为民的理念，实事求是、公平审慎地用好手中的权力，自觉抵制各种诱惑，坚决摒弃各种私心杂念，将“要我廉洁”变为“我要廉洁”；要对照《廉政准则》各项规定，着力解决在廉洁自律方面存在的突出问题，把《廉政准则》各项要求真正落到实处。广大党员干部、教师要紧紧围绕主题教育月活动的内容，结合各自的思想和岗位实际，牢固树立“廉洁从教人人有责”、“廉洁面前人人平等”的意识，增强“从我做起、从小事做起”的自觉性，自觉遵守各项廉政规定。各单位要结合实际召开廉政教育大会，上一堂反腐倡廉专题党课。组织党员干部观看警示教育片，用反面典型来警示违反党纪政纪和国家法律法规的惨痛教训，做到警钟长鸣。

(三)弘扬廉政文化

全市教育系统各级各类学校（单位）要把校园廉政文化创建活动贯穿于主题教育月活动全过程，大力弘扬廉政文化，使廉洁价值理念更加深入人心，党员干部、教师廉洁从教的思想基础更加扎实，廉洁从政行为规范和制度更加落实。在开展校园廉政文化创建活动中，要以领导干部为重点，将廉政文化融入校园文化建设中，组织“读书思廉”活动，组织党员干部撰写、征集优秀“读书思廉”文章，运用网络媒体、报刊、宣传栏等进行广泛宣传、交流，营造校园廉政文化的氛围。积极推行廉政承诺制度，宣传和表彰一批勤廉兼优的先进典型。要以加强青少年廉洁修身为重点，开展各类青少年廉洁教育实践活动，深入推进校园廉洁文化建设；大力加强师德师风建设，充分发挥教师在开展廉洁教育中的示范和引导作用。

(四)做到勤廉兼优

党员干部、教师特别是领导干部，要把以人为本、执教为民贯彻落实到全部工作中去，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，不断实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，始终保持同人民群众的血肉联系。要坚持把廉政和勤政作为一种修养、一种追求，做到清正廉洁、务实高效，树立良好的党员干部、教师队伍形象，取信于民、凝聚人心。党员领导干部既要带头学好廉政条规、遵守廉政规定，还要经常对本单位的党员干部加强廉政教育。要严格遵守中央“5个严禁、1 7个不准和5个一律”的要求。党员领导干部要通过大会、签订承诺书等方式，带头开展勤政廉政承诺活动；党员教师要在廉洁修身活动中起示范作用、开展“过一个有意义的教师节活动”、倡议拒收教师节礼品（含购物卡、礼金）；在学生中开展讲文明、讲诚信教育，通过征文、广播、宣传拦等形式颂扬教师中廉洁修身的好人好事。要把主题教育月活动与深入开展“创先争优”活动紧密结合起来，积极发现、培育一批勤政廉政的先进典型，大力宣扬他们的先进事迹。

(五)促进跨越发展

通过开展廉政主题月教育活动，进一步促进广大党员干部、教师坚定以人为本、执教为民理念，使广大党员干部、教师提高思想政治素质、恪守廉洁从教规定，养成良好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风，树立求真务实之风、艰苦奋斗之风、批评与自我批评之风；切实解决当前在实际工作中群众反映强烈的突出问题；对一些党员干部、教师在廉洁方面存在的苗头性、倾向性问题，要早提醒、早解决。以强化机关效能建设为抓手，深入治庸治懒治散，切实解决办事拖拉、工作推诿、态度粗暴、利用职权“吃、拿、卡、要”等现象；切实治理不作为、慢作为现象，形成廉洁管理、廉洁服务、廉洁执教的良好氛围，为推动福州教育科学发展、跨越发展提供坚实的思想保证和良好的创业环境。

五、教育月活动要求

各校（园）书记、校长要切实负起责任，加强对教育月活动的领导，党委（总支）、支部要认真拟定教育月活动实施方案，并认真组织实施。广大党员干部、教师要在学习阶段认真学习的基础上积极撰写理论研讨、心得体会文章。各校（园）要把这项活动纳入今年的廉政文化建设工作计划，通过丰富多样的文化载体，营造浓厚的学习教育氛围，以生动有效的学习活动推动廉政文化建设的深入开展。

各校（园）要将教育月活动方案、活动开展情况及经验做法等及时以简报形式报晋安区教育纪工委、教育局监察室。9月25日前，各校（园）应挑选若干篇优秀理论研讨和“读书思廉”心得体会文章连同活动总结报区教育纪工委、教育局监察室（邮箱chenying350111@163.com）。

中共晋安区委教育工委

福州市晋安区教育局

3.中共北京林业大学委员会文件 篇三

北林党宣发[2006]7号 北林党统发[2006]4号

北京林业大学关于开展向王选同志学习活动的通知

各总支、各单位：

中共中央宣传部、中共中央统战部、教育部近日联合作出了《关于在广大知识分子和统一战线各界人士中开展向王选同志学习活动的决定》。《决定》指出，‚王选同志一生执着追随当代世界科学技术发展的脚步，献身科学、追求真理、勇于创新、甘于奉献‛，‚是当代知识分子的楷模，是广大统一战线成员的骄傲，他的事迹是对树立社会主义荣辱观、走中国特色自主创新道路、坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的生动诠释，具有鲜明的时代精神‛。北京市委宣传部、统战部、教育工委联合于日前转发了中央三部委的决定，按照中央和北京市委的要求，校党委决定，在全校范围内开展向王选同志学习活动。现将学习活动有关情况通知如下：

一、充分认识开展学习活动的重要意义

王选同志是享誉海内外的著名科学家，我国民主党派成员的杰出代表。他一生执着追随当代世界科学技术发展的脚步，献身科学、勇于创新，领导研发的计算机汉字激光照排技术，开创了汉字印刷的崭新时代。他衷心拥护和坚定实践中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，积极参政议政、建言献策。他深知人才对于创业兴国的极端重要性，不计个人名利地位，以科学家的博大胸怀，教书育人、奖掖后进，为祖国培养造就出一批批年轻的学术骨干。王选同志以自己崇高的人品、卓越的贡献以及对祖国、对中国共产党领导的社会主义事业的无限热爱，赢得了广泛的赞誉和爱戴。他是当代知识分子的楷模，为广大知识分子和民主党派成员树立了光辉的榜样。他的先进事迹是对树立社会主义荣辱观、走中国特色自主创新道路、坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的生动诠释，具有鲜明的时代精神。

二、明确学习的重要内容

学习王选同志，就是要学习他对国家、对人民忠心耿耿，为中华民族的伟大复兴殚精竭虑、鞠躬尽瘁的爱国情操；学习他献身科学，努力拼搏，敢为人先，开拓进取的自主创新精神；学习他以提携后学为己任，甘为人梯，淡泊名利，乐于奉献的崇高品德。

全校教职员工和学生，要认真学习王选同志的先进事迹。以王选同志为榜样，牢固树立社会主义荣辱观，坚持走中国特色自主创新道路，把个人的前途与国家的前途命运紧密结合起来，奋发有为、努力拼搏，开拓创新、勇攀高峰，为国家富强、民族振兴、社会和谐、人民幸福，贡献自己的聪明才智。要通过深入开展学习王选同志活动，激励和引导全校教职员工和学生，更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的中共中央周围，要激励和引导全校民主党派、台侨联和无党派人士，衷心拥护和坚定实践中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，积极参政议政。坚持走中国特色的政治发展道路，为全面建设小康社会和创新型国家，开创中国特色社会主义事业新局面而努力奋斗。

三、切实组织好学习活动 各总支、各单位要高度重视、认真组织好向王选同志学习的活动。要结合学习贯彻邓小平理论和‚三个代表‛重要思想，结合学习贯彻以胡锦涛同志为总书记的中共中央关于树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、建设创新型国家等一系列治国理政思想，结合学习贯彻胡锦涛同志关于社会主义荣辱观的讲话精神，把向王选同志学习活动作为当前开展社会主义荣辱观教育的一项重要内容和措施来抓；要结合学校第九次党代会精神和我校正在开展的‚十五‛ ‚211工程‛验收等学校中心工作实际，坚持自主创新，奋力推进建设国际知名、国内高水平的多科性研究型大学。

各总支、各单位要充分利用政治理论学习时间，各级党组织、民主党派基层组织要利用组织生活时间，各院系和学生组织要通过新闻宣传媒介，通过组织研讨会、报告会、座谈会等多种形式，广泛地开展学习宣传王选同志先进事迹的活动，并将学习情况及时报党委宣传部。

中共北京林业大学委员会宣传部 中共北京林业大学委员会统战部

二00六年六月十六日

主题词：学习王选 通知

北京林业大学党政办公室 2006年6月印

（共印60份）附：《王选同志先进事迹简介》

王选同志先进事迹简介

王选同志（1937年—2006年）是享誉海内外的著名科学家、中国计算机汉字激光照排技术创始人，杰出的社会活动家，中国共产党的亲密朋友，出生于上海，生前担任中国人民政治协商会议第十届全国委员会副主席，九三学社中央副主席，中国科学院院士，中国工程院院士，北京大学教授。

王选同志一生执着追随当代世界科学技术发展的脚步，献身科学，追求真理，勇于创新，甘于奉献，他创造的计算机汉字激光照排技术，开创了汉刷的崭新时代。他衷心拥护和坚定实践中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，始终注重调查研究，积极参政议政，建言献策，不断为统一战线和多党合作事业增光添彩。他深知人才对于创业兴国的极端重要性，不计个人名利地位，以科学家的博大胸怀，教书育人，为祖国培养造就出一批批年轻的学术骨干。王选同志以自己崇高的人品、巨大的贡献和对中国共产党、对社会主义事业的无限热爱，为广大知识分子和统一战线成员树立了光辉的榜样，赢得了广泛的赞誉和爱戴。王选同志是当代知识分子的楷模，是广大统一战线成员的骄傲，他的事迹是对建设创新型国家、对共产党领导的多党合作和政治协商制度的生动诠释，具有鲜明的时代精神。

献身科学 勇于创新

王选同志是当代中国著名的科学家，是举世公认的计算机汉字激光照排技术创始人。他 不仅具有超前的眼光、非凡的魄力，更有献身科学，努力拼搏，敢为人先，开拓进取的自主 创新精神。

王选同志祖籍江苏无锡，1937年生于上海一个知识分子家庭，少年时代就读于上海南洋模范学校。开明的家庭教育使他树立了爱国奉献的价值观和正直善良、诚实宽厚的做人原则；名师云集、学风优良的教学环境，塑造了他勤奋好学、善于思索的良好学风。他从小对自然科学情有独钟，他树立的人生理想是成为一名为祖国、为人民贡献才智的科学工作者。1954年，王选同志考入北京大学数学力学系。1956年分专业时，他迎来了人生第一个重要抉择。当他看到国家‚12年科技规划‛中把计算机技术列为重点发展学科，又了解到未来计算机技术的应用将对国防和航天工业乃至人类生活产生巨大影响时，便毅然决定攻读当时‚冷门‛的计算数学专业。王选同志认为，新兴学科往往代表着未来，越不成熟，留给人们的创造空间就越广阔，他坚信计算技术在未来将大有作为。这一选择，为他今后的科技报国奠定了第一块基石。

1961年，王选同志参与北大自行研制的中型计算机‚红旗机‛的逻辑设计和系统调试任务，在科研上初露锋芒。紧张的工作和严重的营养不良使他患上了重病。但是，王选同志没有消沉，在养病期间，他撑着虚弱的身子，从事ALGOL60高级语言编译系统研究，终于在1967年和同事们一起完成了这一大型软件，为在我国推广计算机高级语言发挥了积极作用。1975年春，王选同志开始着手汉字精密照排系统的研究。当时，他只是北大一位38岁的助教，8年疾病的折磨没有阻断他前进的脚步。他敏锐地意识到这一项目的研究成功将引起我国报业和出版印刷业的深刻革命，项目的巨大价值和技术难度激起了他攀登科技高峰的豪情。他拖着病体查阅资料，在充分研究国际技术发展方向后，大胆提出了跳过正在攻关的第二代、第三代照排机，直接研制尚无商品的第四代激光照排系统。这在当时是一个令世人震惊的大胆决策，充满了创新精神，许多人很难理解他的决择。方案一宣布，立即招来众多不解和非议。有人认为这个方案是‚天方夜谭‛，根本实施不了，更多的人主张研制国外技术已经成熟了 的二代机。但是，王选和他的夫人陈堃銶没有气馁。经过多次严密科学的论证，最终赢得了北京大学和电子部、新华社等部门以及协作单位的支持，汉字激光照排系统的研制任务正式下达给以王选同志为首的北大攻关小组。

1979年到1984年，是王选同志科研道路最艰难的时期。随着改革开放的逐步发展，英、美、日等国的著名厂商大举进入中国，争夺汉字照排印刷领域这块巨大市场。用户和业内人士大多不看好王选同志及其团队的国产系统，几家大报和一批出版社、印刷厂先后购买了国外产品。与此同时，一些参与这个项目的研发人员面临写论文、评职称、出国进修等多方面的压力，而激光照排项目从事的又是繁重的软、硬件工程任务，开发条件很差，看不到任何名和利，研发人员骤减，协作单位退缩，专家论证会也作出了主张引进国外产品的论断。这时，几乎身临绝境的王选同志毅然作出了决战市场的选择。他和同事们排除干扰，不分昼夜，埋头苦干。1979年7月，汉字激光照排系统的原理性样机研制成功。

王选同志曾在一次接受采访时说：‚从1975年到1993年这18年中，我一直有种‘逆潮流而上’的感觉，这个过程是九死一生的，哪怕松一口气都不会有今天的成功。‛

人们很难想象，从1975年到1993年长达18年的科研道路上，病痛缠身的王选同志和负责照排软件系统总体设计的陈堃銶同志过着怎样的生活！宵衣旰食，席不暇暖，夫妇俩没有寒暑假，没有星期天，甚至没有白天和夜晚。但是，正是这种敢为人先、筚路蓝缕的勇气，锲而不舍、顽强拼搏的精神，王选同志和他的团队才有了一连串的自主创新，才有了汉字激光照排系统、方正彩色出版系统的相继推出和大规模应用，从而实现了中国出版印刷行业‚告别铅与火、迎来光与电‛的技术革命，成为我国自主创新和用高新技术改造传统产业的杰出 典范。

王选同志对科研项目的市场前景有着敏锐的洞察力，是促进科技成果向现实生产力转化的先驱，被誉为‚有市场眼光的科学家‛。上世纪80年代起，他就致力于科研成果的商品化。他积极倡导产学研相结合，在北大方正集团中建立起中远期研究、开发、生产、系统测试、销售、培训和售后服务的一条龙体制，还力主由北京大学计算机研究所与北大方正集团共同成立方正技术研究院，走出了一条科研成果产业化的成功道路。90年代初，他带领队伍针对市场需要不断开拓创新，先后研制成功以页面描述语言为基础的远程传版新技术、开放式彩色桌面出版系统、新闻采编流程计算机管理系统，引发报业和印刷业三次技术革新，使得汉字激光照排技术占领99%的国内报业市场以及90%的海外华文报业市场。

取得这些惊人成就后，王选同志并不满足。他认为，中文出版系统进入海外市场不能看作走向国际的标志，只有开发出非中文领域的出版系统打入发达国家，才算真正国际化。在他的策划和组织下，1997年，一个运用了独特的软插件技术、高集成度、扩展性强的新型日文出版系统面世。该系统应用后，被认为是日本同类系统中最先进的产品，并在日本报社、杂志社、印刷业和广告制作业推广。不仅如此，以栅格图像处理器RIP为核心的产品已销往世界各地，包括欧、美、日等发达国家。

晚年的王选同志更是不断呼吁，要鼓励创新，支持创新。他最大的愿望就是把中国自主知识产权的高新技术产品打入发达国家的市场。即使身患晚期癌症，在化疗期间，他仍然不忘倡导自主创新，呼吁尊重人才。他用自己不平凡的一生，塑造了一座自主创新的丰碑。这是王选同志留给后人最宝贵的财富！

王选同志在计算机应用研究和科学教育领域里的巨大成就，赢得了祖国和人民的高度评价，在国际上获得了广泛的赞誉。1985年获首届中国发明协会发明奖，1986年获日内瓦国际发明展览会金奖，1987年获首届毕昇奖，1987年和1995年两次获国家科技进步一等奖，1989年获中国专利金奖，1990年获陈嘉庚技术科学奖，1991年获国务院特殊津贴，1995年 获联合国教科文组织科学奖、何梁何利科学与技术进步奖，获2001国家最高科学技术奖。他还先后获全国先进工作者、有突出贡献的中青年专家、全国高等学校先进工作者、北京市劳动模范、‚首都楷模‛等荣誉称号。

淡泊名利 甘为人梯

王选同志不仅是科学工作者的杰出代表，也是人民教师的优秀典范。他感动人们，不仅因为他的巨大贡献，更因为他追求完美的人格。他以提携后学为己任，甘为人梯，淡泊名利，乐于奉献。他的崇高品德和宽广胸怀，堪称楷模。

在科研成果和荣誉面前，王选同志始终强调成就是集体智慧的结晶。他实事求是，谦虚谨慎，从不以学术权威自居，而是始终努力为年轻人才的成长成才创造各种条件。他曾说，‚伏枥老骥‛，最好是用‚扶植新秀、甘做人梯‛的精神实现自己‚志在千里‛的雄心壮志，今后衡量自己贡献大小的一个重要指标，就是发现了多少年轻才俊。

王选同志深刻认识到，经济的竞争在于科技竞争，而科技竞争在于人才竞争，如何培养造就和吸引一批优秀的年轻学术带头人和技术骨干是发展我国科技事业的关键。他认为，在计算机和信息技术这类新兴学科领域内，技术发展十分迅速，年轻人容易接受新事物，思维敏捷，具有明显的优势，应该予以大力支持。

作为一名计算机应用专业的博士生导师，王选同志十分注重通过教学和实践锻炼学生攻克技术难关和解决实际问题的能力，培养严谨的科学作风和勤奋的工作习惯。他特别重视为学生选择好正确的科研方向和技术路线，鼓励和帮助他们选择国内从未做过、具有挑战性且未来应用前景光明的课题，激发他们的创造性和积极性，同时使科研成果通过方正集团实现商品化，最终成为极具竞争力的产品。在成果署名上，王选一直提倡：导师做的工作如果不如学生，名字就应当放在后头；假如没做什么工作，想法都是学生提出来的，就应当不署名，不要拿学生的成果当作自己的成绩，只有这样才能够使年轻人出头。

王选同志是这么想的，也是这么做的。他在56岁时，就认为自己已经过了创造高峰，决定退出科研第一线，放手交给年轻人去做，自己甘当铺路石子。退出科研第一线后，他把更多的精力放在培养优秀人才这方面。平时只要一有时间，他会走进机房和大家聊天，他随手带着一个笔记本，上面记着他了解到的情况和问题。他的抽屉里有一个花名册，每个学生和员工都附有照片，他不但能说出他们的名字，还把了解到的每个人的在校成绩、得奖情况、个性特长、不足甚至家庭背景写在旁边，虽然只有寥寥数语，但都是经过深入调查和接触后才抓住的个性特点。

由于他的杰出贡献，王选同志先后获得全国教育系统先进工作者、全国教育系统劳动模范等荣誉称号，并被授予人民教师奖章。1998年11月，中共北京市教工委、市科委分别作出‚关于向王选同志学习的决定‛。

担任全国政协副主席后，王选同志多次在同中共中央领导人的民主协商会议上提出建议，要给优秀青年科学家一个安定的环境，让他们安心去做研究。他说：‚计算机这类新兴学科，年轻人具有明显的优势，我们应该重点支持尚未成名的、有才华、有潜力的小人物，为他们创造平等、和谐、有利于他们发展的好环境。‛患病后，他无法经常到单位，便在家中通过电话向骨干们了解情况，给他们加油鼓劲儿。他的一位博士生曾说：‚王老师的谈话太有感召力了，每次听完，我都像打了强心剂一样，充满信心和干劲！‛

王选同志一生虽然荣誉无数，几乎囊括了国内所有的科研大奖，但他依然如故，谦逊平和，朴实无华，视名利如浮云，始终过着非常简朴的生活。他认为，人生最大的快乐在于创造，他始终强调‚做个好人‛是成就事业的首要因素，并把‚为别人活着‛看作人生价值的 最好体现。

王选同志最推崇的一句话是：‚献身于科学研究就没有权力再像普通人那样活法，必然会失掉常人所能享受到的不少乐趣，但也会得到常人享受不到的很多乐趣。‛他说：‚一个有成就的科学家，他最初的动力，决不是想要拿个什么奖，或者得到什么样的名和利。他之所以狂热地去追求，是因为热爱和一心想对未知领域进行探索的缘故。‛他曾坚持自己不申请院士，后来因北京大学积极推荐，他才去填表。

王选同志说过，名人和普通人不应该有什么区别，名人要保持普通人的心态，别人尊重你，无非是自己过去有点贡献，仅此而已。早些年他不愿上电视，后来接受采访也是为了工作需要。他不愿担任没有实职性工作的各种职务。他从来没有想过要出名。在方正和北大计算机研究所，大家都亲切随意地叫他‚王老师‛，就是后来担任全国政协副主席，‚老师‛这一称谓也没有改变。若听到别人叫自己‚主席‛，王老师会很认真地说：‚不要叫我主席！‛他最常用的名片，印着‚北京大学计算机科学技术研究所，教授，王选‛。他说：‚这张名片是永恒的。‛ 2000年，王选同志身为两院院士、北大方正控股董事局主席，但仍然居住在北大分配的70平米的单元房里，地上铺着地板革，最主要的家具是书柜，没有什么摆设。他始终不愿搬入院士楼，他说：‚我已退居二线，住这个房子就行了。若有可能，应尽量改善在一线工作的年轻人的居住条件，现在都是在靠他们出成果。‛

他夏天一身白衫黑裤，冬天外罩一件夹克，为数不多的几套西装只在正式场合穿，很长时间领带也只有一条。他写字打印的纸张都是两面使用，他的手稿大多写在废纸背面，而且写得密密麻麻，不留空白，一些内部文件传送使用的也是旧信封。

王选同志对待自己近乎苛刻和吝啬，但是，对学校和方正，对科研事业，却慷慨大方，一掷千金。2002年，王选用获得的2001国家最高科学技术奖奖金及学校的奖励金共900万元，设立‚王选科技创新基金‛，支持和鼓励青年科技工作者从事具有基础性、前沿性的中长期科技创新研究。他在海内外获得的其他奖金，也捐赠给了北大的有关院系。

他心里总是想着别人，对他人、对同志充满了关爱。他对许多同志的家庭情况都很熟悉，叫得出他们爱人或孩子的名字。不知有多少人得到过他的帮助。王选同志患病以后，不仅自己对战胜病魔充满信心，而且经常鼓励和帮助其他病友。有位同志爱人久病不愈，王选同志热心地为他介绍大夫；有位业务骨干的父亲得了和他同样的病，他不但介绍治疗经验，不买了药品送去。当得知九三学社有位同志的爱人也患肺癌时，王选夫妇不仅热情地鼓励患者与疾病作顽强的斗争，还用自己的钱帮助从国外购买一种很贵的新药，每个月要2万多元。王选同志和夫人不仅记着什么时候药快吃完了，什么时候该把药送过去了，而且每次送药都要附上一封信，劝慰患者和家属不要在意费用，费用由他们来承担。这件事一直坚持下来，除了几个当事人，知道的人很少。

2005年岁末，王选同志已经不能进食，靠鼻饲营养液维持生命。他想到不能出席北大计算机所每年一的度的年终大会了，便在夫人的帮助下，艰难地录下一段话：‚我知道有不少同志在日夜加班，奋力拼搏，在此，我要说一声，你们辛苦了！向你们深深地鞠躬！今后我们还要坚持科研为应用、为社会服务的方向，我们要坚定不移地走产学研相结合的道路。‛短短不到3分钟的讲话，他竟一遍一遍地录了20多分钟！这听起来不够清晰地话语是他留给同事们最后的声音！

王选同志心里惦记的总是别人，直到生命的最后时刻。他要求不再抢救自己、为再为自己输血，把血源留给最需要的病人。他要求去世后捐献角膜，捐献遗体，不要给他人带来‚麻烦‛。他在遗愿中要求‚安乐死‛，提出‚不愿意浪费国家和医生们的财力、物力和精力，并 且死了以后不要再麻烦人。‛直到去世前三天，王选同志还在看关于研究所发展建设的工作汇报，并艰难地让秘书转告有关负责同志，要开展好相关工作。

肝胆相照 真诚合作

王选同志不仅是一位伟大的科学家，一位令人敬佩感动的学者，他还是一位杰出的社会活动家。他拥护中国共产党的领导，与中国共产党肝胆相照，真诚合作的思想风范；他对国家、对人民忠心耿耿，为中华民族的伟大复兴殚精竭虑、鞠躬尽瘁的爱国情操，是他留给我们的宝贵的精神财富。

王选同志青年时期就立志成为一名为祖国、为人民贡献聪明才智的科学工作者。他始终把自己的事业同国家的前途命运联系在一起。他认为只有这样，才有可能创造出更大的价值奉献社会。正是这样一种崇高的信念，激励他面对各种困难百折不挠、矢志不渝。

他的科研工作始终得到党和政府的高度重视和大力支持，得到中共中央领导同志的亲切关怀。在‚汉字精密照排系统‛研究的关键时刻，邓小平同志给予了充分肯定和支持。当彩色激光照排系统在海内外报业领域进入实用阶段时，江泽民同志亲临北大方正集团视察，给予王选同志和北大方正集团很大的鼓舞。在他的科研工作和各项事业不断向前发展的过程中，胡锦涛总书记从多方面给予鼓励和支持，在王选同志患病期间，几次亲自或委托他人前住医院看望慰问。这些关怀、鼓励和支持是王选同志科研创新的巨大动力。在多年交往中，他同中共中央领导同志结下了深厚的友情。

作为全国政协副主席，王选同志关心人民政协事业的发展，支持人民政协的工作，带病积极参政议政。2003年10月，他不顾腰部酸痛，坚持率全国政协委员视察团视察北京吸引留学人员回国创业工作情况，此后不久便发现癌细胞已转移到腹部。2004年5月，癌细胞又转移到锁骨淋巴，他仍坚持边治疗、边工作，有时刚做完治疗，便赶往会场。到他逝世前，有近30次全国政协的有关会议和活动是在做化疗、放疗或热疗期间出席的。作为全国政协京昆室主任，他对民族传统艺术倾注了极大的关注和爱护，亲自主持抢救昆曲艺术、弘扬京剧国粹的工作；他与京昆界的朋友打成一片，请他们分享自己珍藏的艺术资料，勉励他们继承和发扬老一辈艺术家的优良传统。

作为九三学社重要的领导人，王选同志十分关心中国共产党领导的多党合作事业。他患病以后，仍然注重调查研究，为建设创新型国家作出了积极的贡献。他通过各种方式，积极为国家发展、民族振兴，为实现科教兴国战略建言献策。作为‚国家中长期科学和技术发展规划总体战略顾问专家组‛成员，他积极出席相关会议，发表意见和建议。他在《制定与实施国家中长期科技发展规划的一些思考》一文中，建议国家中长期科技规划要把掌握核心技术作为高新技术发展的重中之重，要大大加强对我国原创技术的支持力度，要把人才培养和建设良好的科研环境作为重要内容。2005年，王选同志病情进一步恶化，病魔引起的疼痛时刻啃噬着他，由于腹部肿瘤压迫，腿肿得厉害，行走困难，已很难出席公务活动。但王选同志强忍病痛，尽最后的力气，写下了《自主技术产品出口的若干思考》、《试谈科研成功的因素》、《要有超过外国人的决心和信心》等2万余字的文章，把自己多年来自主创新和科学研究的经验和方法留给世人，奉献国家。这些重要的意见建议，对我国建设创新型国家具有重要意义。8月16日，病情稍有好转，王选同志就来到中南海参加中共中央就十一五规划召开的民主协商会。他在会上提出两点建议，呼吁‚国家科研经费应重点投向充满活力和创新能力的科研团队‛，强调要建立科学、公平的科研经费分配机制，努力实现更好的投入产出比。10月14日，王选同志又在病痛的折磨中完成了‚给优秀人才提供良好的创新环境‛一文。文章长达约7000字，在制定国家中长期科技规划、培养爱护优秀创新型人才等方面提出了许多好的意见建议。这是王选同志留给后人的最后一篇文章！10月20日，当得知科技部副部长到北大计算机研究所和方正集团考察‚网络出版项目‛时，王选同志吃过止痛片后，拖着虚弱的身体来到单位，恳切地对科技部的同志讲：‚创新型的企业要有自主创新能力，而企业的技术发展与政府支持是分不开的。网络出版是代表印刷业未来前景的重大方向，很希望能够得到科技部的大力支持，使这一技术像当年的激光照排一样，在新的技术革命中起到主导作用。‛这是王选同志最后一次来办公室，最后一次在公开场合露面。他的直言，他的真诚，包含了对国家无限的深情，表明了他无时无刻不在关心国家科技的创新和未来发展。

2006年1月3日，王选同志在生命快要走到尽头的时候，咬紧牙关拿起笔，颤抖着写下：科教兴国，人才强国‚八个字。这是他为《科技日报》成立20周年的题词，也成了他的绝笔！他用无声的语言最后向人们表达了对国家富强、民族兴旺的殷切期盼！

王选同志十分关心九三学社的工作，为九三学社的建设和发展，为多党合作事业，倾注了大量心血，作出了积极的贡献。他强调要增强九三学社的凝聚力，认真履行参政党职能，把发展作为参政议政的第一要务，坚持和落实科学发展观，为科教兴国和构建社会主义和谐社会贡献力量。他真诚地支持九三学社中央主席韩启德同志的工作，经常与韩启德同志倾心交流。当不能出席九三学社的会议时，他会将韩启德同志的讲话拿去认真阅读。2003年3月，他担任了全国政协副主席，韩启德同志担任了全国人大常委会副委员长。他与韩启德同志相互叮嘱：现在我们担任了更高的领导职务，以后我们参加会议、活动等要遵守时间，如果我们晚一点，就会给人家整个系统造成很多麻烦，所以我们说好的时间就一定不要轻易改变。这些看似细小的事，他都想得非常周到。他不是考虑自己，而是考虑社会，考虑别人，考虑九三学社的形象。

他积极参加九三学社组织的活动，对九三学社的建设和发展提出了许多很好的意见。一些九三学社的地方组织特别希望能听到王选同志的报告，对他们的热情恳请，他总是尽量安排时间，满足他们的愿望。他患病以后，九三学社中央不轻易请他出席会议活动，但是，如果需要他出席，包括主席会议，他都抱病参加。2005年9月，九三学社中央召开九三学社成立60周年纪念大会，中共中央政治局常委贾庆林同志出席。按会议安排，王选同志是会议的主持人。他强忍病痛，坚持主持了纪念大会。

王选同志担任九三学社中央副主席和全国政协副主席后，在北大九三学社同志们的眼里，仍然是一位和蔼可亲的长者、老师，一位平易近人、值得信赖的朋友。1998年春节前夕，九三学社北大委员会举办新春联谊活动，王选老师高兴地来到社员中间，与大家一起包饺子，拉家常，并对基层委员会的发展提出建设性意见。2000年新春前夕，工作繁忙、病魔缠绕的王选老师又一次抽时间来到九三学社北大委员会的新春联谊会上，他在讲话中说：江泽民主席亲自给他写信，谈到在改革大潮中，科研工作者要淡泊名利，不为金钱、名利所诱惑。2005年初，新一届九三学社北京大学委员会成立，很多年富力强的中青年教授调整到委员会中，为了更好地支持九三学社基层支部开展工作，他专门为九三学社北京大学委员会题词，勉励大家：北大九三凝聚了一批优秀人才，不仅在教学和科研方面作出了贡献，而且积极参政议政，受到了各方面的好评。祝北大九三在科教兴国和建设和谐社会的伟大事业中作出更大的贡献。他以自己的威望，团结了大量的知识分子，并与他们交流自己参加民主党派工作的切深感受，以及多党合作事业的重要意义。他以自己的高尚品质、人格魅力和特有的亲和力，教育、影响广大成员，增强了九三学社的凝聚力，为广大统一战线成员和民主党派人士树立了光辉的典范，在九三学社社员中享有崇高威望，赢得了广泛的尊敬和爱戴。

4.中共甘州区委办公室文件 篇四

区委办发〔2018〕2号

中共甘州区委办公室

甘州区人民政府办公室

关于征集《甘州区年鉴·2017》

入编资料的通知

各乡镇党委和人民政府，各街道党工委和办事处，张掖经济技术开发区党工委、管委会，区委各部门，区级国家机关及各部门，各人民团体：

为全面真实记录我区2017年各条战线取得的新成就，充分展现经济社会发展的新业绩，确保《甘州区年鉴·2017》编纂工作顺利推进。区委、区政府决定向各乡镇、街道、部门征集《甘州区年鉴·2017》入编资料。现将有关事宜通知如下：

一、甘州区年鉴是区委、区政府组织编纂的综合性资料工具书。全书涵盖政治、经济、文化、社会等内容，客观真实反映了全区经济社会各方面发展变化，每年出版一部。

抄送：区人大、政协办公室，武装部。

中共甘州区委办公室

2018年1月4日印发

5.中共杭州余杭区委办公室文件 篇五

区委办„2017‟44号

印发《关于实施引才“十百千”工程 进一步打造余杭人才高地的十条意见（试行）》的通知

各镇党委、政府，街道党工委、办事处，区直各单位：

《关于实施引才“十百千”工程 进一步打造余杭人才高地的十条意见（试行）》已经区委、区政府同意，现予印发。请各单位结合实际，认真贯彻落实。

中共杭州市余杭区委办公室

杭州市余杭区人民政府办公室

2017年8月4日

关于实施引才“十百千”工程 进一步打造余杭人才高地的十条意见（试

行）

为认真落实中共中央印发的《关于深化人才发展体制机制改革的意见》《中共浙江省委、浙江省人民政府关于深化人才发展体制机制改革支持人才创业创新的意见》《中共杭州市委、杭州市人民政府关于深化人才发展体制机制改革完善人才新政的若干意见》，加快完善人才生态，优化人口结构，组织开展余杭引才“十百千”工程，五年内力争引进培育10万名高校毕业生、100名国家级领军人才、1000个高层次人才创新创业项目，实现高层次人才倍增，进一步打造人才高地，现提出如下十条意见。

一、构建全方位人才住房保障体系

1.结合住房租赁试点方案，加大人才公寓保障力度，全区提供首期5000套可拎包入住的人才公寓，鼓励打造青年公寓租房市场，供人才租赁选择。

2.提高本科及以上高校毕业生公共租赁住房补助标准，可享受每月最高720元租房补助，补助年限最长6年。

3.提高高层次人才租房补助标准，其中：国家“千人计划”专家等B类人才每月4000元，省“千人计划”、市全球引才“521”计划专家等C类、D类人才每月3200元，区“千人计划”专家等E类人才每月1600元，高级技师等F类人才每月800元，补助年— 2 — 限3年。放宽购房补助申请条件，E类及以上人才可享受一次购房补助，其中B、C、D、E类人才可分别申请最高100万元、80万元、60万元、20万元的购房补助。

4.诺贝尔奖获得者、院士、国家最高科技奖获得者等A类人才根据实际情况解决住房问题。

5.积极创造条件，为高层次人才多元化住房需求提供帮助。

二、吸引大学生来余杭创新创业

6.对2017年1月1日后引进的世界前百名高校（根据权威机构公布名单确定）、国内原“985”“211”高校以及和我区全面合作的省内重点高校的全日制本科应届毕业生，给予每人最高4万元的生活安家补助；对新引进的全日制硕士、博士应届毕业生（含归国留学人员），分别给予每人5万元、6万元的生活安家补助。

7.大学生创业可申请3年最高10万元的经营场所房租补助。经部门评审通过的大学生优秀创业项目，可申请最高20万元的项目无偿资助和50万元的创业担保贷款。经区级评审通过的大学生创业创新项目可申请30—80万元天使梦想基金资助以及享受连续3年房租补助。

8.对毕业5年以内的高校毕业生到我区经济产业类、社会事业类等紧缺岗位就业，给予连续3年每年1万元的从业补助。

三、加大高端人才引进激励

9.自主申报成功的国家“千人计划”人才，可享受国家、省、市、区400万元配套资助以及最高300万元安家费补助；自主申

— 3 — 报成功的省“千人计划”人才，可享受省、市、区280万元配套资助以及最高80万元购房补助或安家费补助；自主申报成功的市全球引才“521”计划人才，可享受市、区130万元的配套资助以及最高60万元的购房补助或安家费补助；引进的国家、省“千人计划”人才可分别享受最高100万元、80万元的购房补助或安家费补助。自主申报成功的国家、省“万人计划”人才可分别享受最高100万元、80万元购房补助或安家费补助。

10.鼓励企业柔性引进海外工程师和外国专家。对所聘专家入选浙江省“海外工程师”引进计划的企业，按合同或协议中明确年薪60%给予资助，每人最高不超过60万元，企业资助不设上限，对入选的外国专家，给予个人每次10万元生活补助。对所聘专家入选杭州市“115”引智计划的企业，按合同或协议中明确年薪40%—60%给予不同层次的资助，每人最高不超过60万元，企业资助不设上限，对入选的外国专家，给予个人每次5万元生活补助；对入选杭州市“115”引智计划的人才项目，按重点项目和优秀项目分别给予企业30万元和10万元的项目资金资助。对我区入选“杭州市钱江特聘专家”的人才，给予10万元工作津贴。

11.人才在获得非上市企业授予的股票期权、股权期权、限制性股票等股权激励时，经向主管税务机关备案，可申请递延至转让该股权时纳税；股权转让时，按照20%的税率计算缴纳个人所得税，并按地方留存部分不少于60%予以激励。上市公司授予个人的股票期权、限制性股票和股权激励，经向主管税务机关备案，— 4 — 个人可自股票期权行权、限制性股票解禁或取得股票激励之日起，在不超过12个月的期限内缴纳个人所得税。

四、引进培育创新创业团队

12.对经认定的省、市创新创业领军型团队，分别给予各级共1000万元、500万元资助。引进的高校优秀研发或产业化项目团队，可给予最高500万元的一次性资助。

13.对通过区级评审的国内外人才团队创新创业项目，可申请最高150万元天使梦想基金资助。研发阶段可享受三年最高600万元研发补助、最高150万元工作场所租金补助；产业化阶段，可享受三年最高500万元设备补助、最高150万元工作场所租金补助、两年内最高500万元银行贷款的全额贴息以及最高2000万元的让利性股权投资引导基金。

14.国内外顶尖人才团队项目实行“一事一议”，最高可获得1亿元项目资助。

五、打造创新创业产业人才平台

15.拓展重点产业平台功能，提升余杭经济技术开发区、未来科技城、临平新城、良渚新城、仁和先进制造业基地等平台聚才效应，发挥海创园以及省市特色小镇引才育才作用，加强“双创”示范基地，谋划建设国际人才创新创业园、华侨华人创新创业基地，具体政策参照市级政策和海创园政策执行。

16.实施新一轮“523”计划（新增科技型中小微企业5000家以上，国家重点支持领域高新技术企业200家以上，挂牌上市企业、— 5 — 并购重组企业30家以上），对通过区级认定的众创空间创建单位，给予连续3年、每年最高100万元的公共配套服务设施补助。

17.对入驻区级众创空间的人才项目，按每平方米每天最高0.5元的标准进行补助，补助期限为3年；对入驻特色小镇的人才项目，按各小镇政策可享受租金减免、物业补助、云服务补助、创新券补助等优惠政策。对入驻众创空间或特色小镇的人才项目在余杭实现产业化的，给予单个项目最高500万元的资助。

18.加大引才联络站和工作站、人才库建设，在欧美地区设立海外引才联络站和海外孵化器。对创建国家、省、市级院士工作站的，分别给予最高100万元、80万元、50万元区级资助。对创建国家、省级博士后工作站的，分别给予50万元、10万元建站资助，进站博士每人给予5万元一次性科研补助，在站期间给予每年最高5万元生活补助；出站后留余杭工作的，给予3万元一次性安家补助。

六、提供多元化的资金扶持方式

19.分步建立50亿元规模的区级政府产业发展引导基金，并通过政府资金与社会资本合作建立200亿元以上规模的专业基金，积极引进各类社会投资机构，支持人才创新创业和新经济新业态发展。

20.创新金融产品，与金融机构合作为人才提供最高200万元的授信额度和最高1000万元的创业贷款。

七、加大高技能人才培育力度

— 6 — 21.对被评定为省、市级“首席技师”的人才，分别给予每人3万元、2万元的补助；对新评为高级工、技师、高级技师的个人，分别给予1000元、2500元、5000元的一次性补助。

22.对经认定的区级技能大师工作室，给予5万元建室补助。对开展企业技能人才自主评价工作的企业，给予最高5万元的补助。对列入区级培训补助计划的高技能人才培训项目，最高给予100%的培训鉴定费补助。

八、发挥企业中介主体作用

23.对推荐人才入驻我区，并自主申报入选国家“千（万）人计划”、省“千（万）人计划”、市全球引才“521”计划的个人或单位，分别给予50万元、20万元、10万元的引才资助；对推荐高层次人才团队入驻我区，并自主申报入选省、市“领军型创新创业团队”的个人或单位，分别给予50万元、20万元的引才资助；对推荐国家“千人计划”人才入驻我区并成功产业化的个人或单位，给予最高20万元的引才资助。

24.建设人力资源服务产业园，入驻的人力资源服务机构可享受四年房租“两免两减半”政策，从区外新引进或新成立的人力资源服务机构，前3年，按其地方财政贡献80%给予激励。对市场举办的全国、省、市级比赛，可给予最高200万元的活动资助，国际性赛事根据实际情况确定。

25.积极引进法务、财税、券商、知识产权等优质中介服务机构和公寓租赁运营商，可按服务实绩予以资助。重视人才协会建

— 7 — 设，鼓励与各级人才协会等社会组织签订服务外包协议，根据承接内容支付服务费。对有效推动人才项目在余杭产业化的人才协会等社会组织，根据实绩可给予适当的工作补助。

九、进一步优化人才服务

26.建立合法固定住所户籍、用人单位集体户、投亲靠友户籍、区人才资源开发管理办公室集体户、用人单位或暂住地所在社区（村）集体户“五元供给”人才落户体系，推行人才落户属地化管理和服务。全日制应届大专、本科高校毕业生在余杭落实工作单位且缴纳社保即可安排落户。对非应届紧缺专业大专、本科高校毕业生，按相关政策积极协助做好落户工作。全日制普通高校硕士及以上学历者可享受先落户后就业政策。

27.本地户籍E类及以上人才子女申请就读义务教育段公办学校的，在同等条件下优先安排入学。非本地户籍E类及以上人才子女申请就读义务教育段学校的，按照相对就近原则统筹协调。D类及以上非本地户籍国内人才或E类及以上外国籍人才子女申请就读义务教育段学校的，在符合政策的前提下，可就近择优安排。非余杭户籍的E类及以上人才（机关事业人员除外）子女就读区内义务教育段优质民办学校，区财政每生每学期补助1万元，补助3年。

28.提高E类及以上人才健康体检标准；确立一批疗休养基地，每年组织D类及以上人才参加国内学术休假活动，并发放每次3000元的“旅游券”。

— 8 — 29.在区级平台、重点职能部门建立“人才服务专窗”，为人才提供代办（协办）审批服务，帮助政策兑现。全力支持孵化项目中试和产业化，积极提供相应的产业优惠政策。区委人才办不定期会同有关单位协调人才所涉及的相关政策问题。

十、营造尊才爱才浓厚氛围

30.定期开展区级人才奖、重才爱才优秀单位评定工作，每次评定一批杰出人才、突出贡献人才、优秀中青年人才以及领军型人才团队，对人才个人分别给予每人25万元、10万元、5万元的资助，对领军型人才团队给予每个30万元的资助。

（本意见试行3年，由区委人才办牵头负责解释。各职能单位在此基础上分不同领域出台相应实施细则。）

抄送： 杭州良渚遗址管理区党工委、管委会，杭州余杭经济技术开发区（杭州钱江经济开发区）党工委、管委会。中共杭州市余杭区委办公室

6.中共北京市大兴区委教育工作委员会文件 篇六

抚直党发[2008]13号

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中共抚州市直属机关工作委员会 关于表彰先进基层党组织、优秀共产党员

和优秀党务工作者的决定

今年是中国共产党建党八十七周年，也是全面贯彻落实党的十七大精神的第一年，是实现抚州崛起、赶超发展的关键之年。市直机关各级党组织以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕中心、服务大局，突出重点、履行职责，在“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”和今年的抗冻、抗震救灾中充分发挥党员的先锋模范作用、党组织的战斗堡垒作用，为推动经济社会又好又快发展、实现富民兴抚奋斗目标提供坚强的政治和组织保证，为我市的发展作出了新的贡 献，涌现出了一大批的先进基层党组织和先进个人。为表彰先进，树立典型，弘扬正气，市直机关工委决定，授予抚州市委办公室机关党委第一党支部等55个基层党组织为“先进基层党组”荣誉称号；授予罗少韬等112名同志为“优秀共产党员”荣誉称号；授予吴爱环等76名同志为“优秀党务工作者”荣誉称号。这些受表彰的先进集体和先进个人，是市直机关广大基层党组织和共产党员的优秀代表。他们的先进事迹，集中展示了市直机关开展学习十七大精神以来丰硕成果，希望受表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，在新的起点上争取新的成绩。

市直机关工委号召，市直机关各级党组织和共产党员要以先进典型为榜样，进一步坚定理想信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕市委重大部署，抓作风、促效能、创事业，把机关党的建设提高到一个新水平，为加快抚州经济发展，全面建设小康社会而努力奋斗！附：市直机关先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者名单

中共抚州市直属机关工作委员会 2008年06月27日

主题词: 党的建设 “七一”表彰 决定 抄报: 省直机关工委、市委，市委李舰海副书记 抄送：市委组织部 抚州市直属机关工作委员会办公室 2008年6月27日印发(本文网站发送,不另行发文)附:

一、先进基层党组织（55个）

抚州市委办公室机关党委第一党支部 抚州市政府办机关党委 抚州市政法委党支部 抚州市委宣传部党支部

抚州市公安局直属机关第四党支部 抚州市公安局直属机关第十七党支部

抚州市公安局交警支队直属一大队党总支部 抚州市公安局特警支队第一党支部 抚州市公安局临川分局办公室党支部 抚州市公安局临川分局云山派出所党支部 抚州市公安局金巢分局城西派出所党支部 抚州市教育局机关党支部 抚州市一中高三年级党支部 临川一中党总支部 临川二中第二党支部 崇仁师范学校第四党支部 抚州市浙江企业联合会党支部 抚州市卫生局机关党支部 抚州市疾控中心第一党支部 抚州市卫生监督所第二党支部

抚州市第一人民医院内科第一党支部 抚州市森林工业局机关党支部 抚州市林科所党总支部 抚州市森林公安局党支部 抚州市供销社机关党支部

抚州市盛昌再生资源有限公司党支部 抚州市农科所党总支部 抚州市农业局行政党支部

抚州市国家粮食储备库党总支部 抚州市粮食局老干党支部 抚州市建设局机关党支部 抚州市建筑勘察设计院党支部

抚州市城市管理行政执法局第四分局党支部 抚州市职业技术学院临川校区教务党支部 抚州市图书馆党支部

抚州市石油分公司离退休干部职工党支部 抚州市水利局机关党支部 抚州市国家安全局第一党支部 抚州市社会福利中心党支部 抚州市中级法院第三党支部 抚州市人民检察院第四党支部 抚州市劳动保障局机关党支部 抚州市医保局党支部 抚州市工商局第一党支部

抚州市国税局直属税务分局党支部 抚州市国税局金巢经济开发区税务分局 抚州市地税局第一党支部 抚州市地税局第三党支部 抚州市广电局机关党委

抚州国土资源局临川分局党总支部 抚州市发展和改革委员会党总支部 抚州盐业公司党总支部 抚州市体育局机关党支部 抚州市统计局党支部

抚州市招投标交易中心党支部

二、优秀共产党员（112名）

罗少韬 丁俊华 万盛荣 邱荣光

李 芳（女）王水珍 杨高安 汤燕琴（女）章伟华 胡岭峰 杨学珍 何汉卿 刘洪海 尧长红（女）杨鸿杰 金 盛 吴保明（女）周志文 陈银发 徐 辉

陈 文 黄厚高 黄志强 李文萍（女）章福泉 吴长根 颜 冬 邱建斌 黄友兴 李木华 余天生 胡勇榜 龚国如 饶秋根 刘小英（女）邵海宾 何义英 邹平昌 邱水根 林革立 王曙萍（女）周 华 马 丹（女）苏 同 邹胜旗 袁械力 李 波（女）周森荣 吴文新 方正发 项良东 戴栋梁 危生庭 汤光春 胡国元 方志斌

熊一凯 梁 方 赵 敏 朱 萍（女）颜爱民 温珍标 张巍松 涂清云 周平田 陈接平何方明 陈 民 黄荣山 陈国华 章茂荣 黄志华 杨 辉 杨永琦 陶光忠 谢荣生 李晓强 徐建平郑瑞平邹新华

黄海燕（女）乐小红（女）余根华 徐 芬（女）吴梅芳（女）李 勇 王武辉 赖峰茂 戈苏平黄泽书 曾性英（女）吴水洪 万贵龙 杨利文 徐 巍 高志坚 张明春 孔林书 熊瑞环（女）王培仁

何美珍(女)张 华 张初江 尹黎珍（女）龚抚玉（女）万应发 吴素辉（女）万 剑 陈 韫（女）付芳群（女）袁细云 尧振江

三、优秀党务工作者（76名）

7.中共北京市大兴区委教育工作委员会文件 篇七

南教文体纪„2008‟2号

关于印发《2008年南湖区教文体局纪检监察

工作要点》的通知

各学校、幼儿园、直属事业单位、局机关各科室：

现将《2008年南湖区教文体局纪检监察工作要点》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

中共嘉兴市南湖区教育文化体育局纪律检查委员

二○○八年三月十九日

主题词：2008年 纪检监察 要点

抄送：市教育局纪工委，区纪委（监察局）。共印5份 嘉兴市南湖区教育文化体育局办公室 2008年3月28日印发

感、使命感和紧迫感。

2．切实抓好廉政文化分类教育。针对党政领导、教职工和普通党员的不同特点，按照分类分层的办法，组织形式多样的廉政教育专题活动，宣传党纪政纪条规和各项廉政规定，进一步加强针对性和实效性。以“弘扬红船文化，建设清廉南湖”为主题，开展廉政诗歌朗诵、廉政文艺演出、廉政文化摄影作品征集等廉政文化系列活动，努力营造廉荣贪耻、风清气正的从政、从教环境。

3．积极开展廉政文化进校园活动。结合学校德育工作，制定廉政文化进学校示范点的建设标准和考核办法，选定“廉政文化进校园”示范学校，推进工作的经常化、规范化和制度化。

三、以改革发展为核心，切实加强对落实科学发展观的监督检查

1．加强对党的纪律执行情况的监督检查。督促各基层党组织和领导干部坚持原则、严格执行党的各项纪律，特别是政治纪律，认真落实胡锦涛总书记提出的“六个决不允许”。坚决反对有令不行、有禁不止，切实维护团结和统一，保证政令畅通。

2．加强对落实科学发展观情况的监督检查。教育和引导广大党员特别是领导干部牢固树立科学发展观，坚决纠正脱离实际追求高指标、升学率，损害群众利益等行为，对因违背科学发展观而造成严重后果的要严肃处理。

3．加强对教育改革发展情况的监督检查。全力支持和保证教育教学和招生考试各项改革、发展政策措施及学校内部管理制

求，严禁学校利用双休日、节假日给学生补课收费；严禁公办学校与民办学校或校外机构合作变相补课收费；学校（单位）、教师不得以任何形式统一向学生推荐或征订教辅材料、学生课外读物；不得通过向学生推销或变相推销商品、服务等方式谋取利益；学校招生时不得以择校费、赞助费、建校费等名义乱收费；决不允许通过编写发行教辅材料等手段谋取利益。

2．认真开展教育收费的专项检查。会同纠风、物价、财政等部门，围绕教育收费政策的调整，重点检查义务教育阶段经费保障机制的执行和落实情况。要配合物价部门加强对民办学校的收费检查和监督。认真受理教育乱收费的投诉，及时查处、纠正各种教育乱收费行为。积极开展创建规范教育收费示范县（市、区）活动。

3．切实加强各类考试监督检查。要加强对重点高中保送 生，艺术、体育特长测试的监督，防止各种舞弊行为发生。要进一步加强对各类国家考试的巡视和监督工作，严肃考风考纪。

4．全面加强师德师风建设。要认真落实《嘉兴市教育局关于进一步加强和改进师德建设的实施意见》，完善社会、家长、学生三位一体的师德建设监督体系。加强正面教育，弘扬优良师德风范，不断强化为学生服务的理念。加强对教师的教育管理，严禁违规有偿家教、体罚和变相体罚学生和以权谋私等违背教师职业道德的行为，及时受理投诉举报，严肃查处各类违纪违规行为。

8.中共重庆北部新区工作委员会文件 篇八

渝新工委发﹝2009﹞56号

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中共重庆北部新区工委

关于印发《中共重庆北部新区工委班子 以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬 优良作风”为主题民主生活会突出问题

整改方案》的通知

礼嘉镇党委，各街道党工委，区“两新”工委、教育工委、机关党委，区机关部门、直属企事业单位党组织，中央在渝单位和市级部门驻区机构党组织：

《中共重庆北部新区工委班子以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题民主生活会突出问题整改方案》已经2009年8月5日党工委会议通过，现印发你们，请结合实际并按照要求认真抓好落实。

一、加强领导，落实责任。整改工作由党工委、管委会主要领导负总责，分管领导牵头抓，各责任部门单位的党政“一把手”亲自抓，具体实施，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。对涉及面广、群众迫切要求解决的问题，由党工委、管委会统筹协调、分工负责、对口落实。要确保整改落实的质量和效果。整改落实情况纳入各级领导班子和领导干部考核的重要内容，纪检监察部门要加强行政督察工作。

二、统筹兼顾，突出重点。整改落实既要立足当前、积极推进，又需常抓不懈、长期努力。要在统筹兼顾的基础上，突出整改落实重点，加大整改落实力度。当前能解决的问题，要立即采取措施予以解决；对于暂时不具备条件解决的问题，要制定工作计划，争取尽快解决。

三、注重实际，务求实效。整改落实要坚持从实际出发，依据整改方案，出实招、办实事、求实效。整改落实既要防止畏难情绪、无所作为，又要避免搞形式主义、短期行为；各项措施既要收到预期效果，又要经得起实践、群众和历史的检验。

中共重庆北部新区工作委员会

2009年8月5日

中共重庆北部新区工委班子以“加强领导干部 党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题

民主生活会突出问题整改方案

2009年7月23日，召开了党工委、管委会领导班子以“加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风”为主题的民主生活会。针对广泛征求并梳理出的意见建议，领导班子及成员紧密联系新区科学发展和自身分管工作，认真查找和深刻剖析了领导班子及成员在党性修养、作风建设、落实厉行节约规定、事关群众生产生活重大事件中履职尽责情况、落实廉洁自律规定和党风廉政建设责任制等方面存在的突出问题，深入开展批评与自我批评，并结合新区当前和今后一段时期的重点工作，提出了整改方向和具体措施。为明确责任，落实整改，现制定如下突出问题整改方案。

一、关于党性修养和作风建设方面

（一）整改重点：围绕“三区合一”和即将设立“两江新区”的体制机制调整、干部人事制度改革和利益关系调整以及历史遗留问题处理等重点问题，党员领导干部特别是领导班子成员要按照胡锦涛总书记提出的“六个着力、六个切实”的要求，认真解决领导干部党性修养和作风建设方面存在的问题。以坚强的党性观念、良好的党性修养、求真务实的作风、改革创新的精神，服务服从于大局，积极创新体制机制，深化制度改革，不断化解矛盾，推

7．在提高管理水平和管理能力上下功夫，进一步加强国有资产的运营管理。

责任领导：熊雪

责任部门：国资办牵头，财政局、审计局、机关各部门、各国有企业等参与。

8．深入学习贯彻中央关于开展厉行节约的“八条要求”和市委的有关规定，提倡艰苦奋斗、勤俭节约的观念，形成人人把关、个个节约的氛围，加强日常管理，开展公务车辆管理专项治理等工作，确保实现全年出国经费、公务车辆经费、接待经费、日常包干经费分别下降20％、15％、10％、5％的目标。

责任领导：彭小民、熊雪、王菊梦

责任部门：办公室、财政局牵头，机关各部门、市级部门驻区单位、镇街等参与。

三、关于事关群众生产生活重大事件中履职方面

（一）整改重点：主要针对党员领导干部在安全生产、民生问题和信访稳定工作等事关群众生产生活重大事件中存在的问题，进一步强化领导责任，履行岗位职责；进一步转变工作作风，深入基层务实工作；进一步心系群众，关注民生，增进与人民群众的感情。

（二）整改措施：

9．认真抓好安全生产有关规定和制度的落实，深入开展安全生产整治专项行动，强化领导责任，严格实行安全生产领域重大

事故责任追究，扎实推动新区平安建设。

责任领导：熊雪、陈炯、韩宝昌

责任部门：安监局牵头，产业局、建设局、市政局、交通局、国土房管分局、镇街等参与。

10．深入开展“干部大走访”活动，落实领导包案责任制，进一步化解信访积案，促进新区和谐稳定。

责任领导：熊雪、谢克毅

责任部门：信访办牵头，办公室、组织部、教育局、财政局、社会保障局、建设局、征地办、市政局、交通局、南区办、监察室、国土分局、公安分局、街镇等参与。

11．关注民生，进一步抓好就业再就业工作；全面完成城镇职工基本养老、失业、工伤、生育保险参保扩面任务，着力推进农转非人员养老保险、“超龄人员”养老保险及城乡居民合作医疗保险工作，努力健全社会保险体系，促进新区社会事业发展。

责任领导：李作华

责任部门：社会保障局牵头，社发局、财政局、就业办、社保局、镇街等参与。

12．形成合力，重拳出击，深入扎实开展辖区违法建设整治专项活动，按照市委、市政府要求和规定时限完成整治任务。

责任领导：彭小民、谢克毅

责任部门：规划办牵头，办公室、组织部、宣传部、信访办、财政局、建设局、市政局、安监局、法制局、综合执法局、监察

责任领导：陈乃文、张幼玲

责任部门：组织部、办公室牵头，财政局、国资办参与。19．落实各项优惠政策和措施，提高工作效率和行政效能，努力为企业发展营造良好的政策和人文环境，为辖区企业提供优质的服务。

责任领导：王毅、王明瑛、韩宝昌

责任部门：产业局牵头，计统局、建设局、规划办、商贸局、招商一局、招商二局、软件与服务外包办公室、工商分局、国税局、地税局、国土房管分局、环保分局、质监分局、公安分局等参与。

此外，深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会整改落实方案未整改完成突出问题，各责任领导和牵头部门要切实履行 责任，按照区党工委《关于印发中共重庆北部新区工委班子深入学习实践科学发展观活动突出问题整改落实方案的通知》（渝新工委发﹝2009）10号）要求，进一步推动突出问题的整改落实，确保在今年底前全部完成整改，以实际成效取信于民。

主题词：民主生活会

领导班子

整改方案

通知 抄送：区党工委、管委会班子成员。

中共重庆北部新区工委办公室