教育实践活动动员大会上的讲话

教育实践活动动员大会上的讲话（14篇）

1.教育实践活动动员大会上的讲话 篇一

在幼儿园党的群众路线教育实践活动动员部署大会上的讲话

各位老师：

按照上级的要求和部署，幼儿园召开了专门会议，对我园的教育实践活动进行了认真研究，并成立了组织机构，结合幼儿园实际制定了我园《深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》。对于我园开展党的群众路线教育实践活动，区教育局党组高度重视，专门派了督导组来园进行指导。今天这次会议，既是我园教育实践活动的动员部署会，也是开展教育实践活动的启动会。下面我就开展好这项教育实践活动讲几点意见。

一、深刻领会中央和省委领导同志的讲话精神

党的十八大报告强调：党坚强有力，党同人民保持血肉联系，国家就繁荣稳定，人民就幸福安康；只有植根人民、造福人民，党才能始终立于不败之地。

各级领导都把这次党的群众路线教育实践活动提到前所未有的高度，指出要从实现民族复兴中国梦的政治高度来认识教育实践活动的重要性，要从建设幸福美好新桃城的全局高度认识教育实践活动的现实紧迫性，要从密切与群众血肉联系的战略高度认识教育实践活动的特殊针对性。

党的十八大报告中就提到了“四大危险”即：精神懈怠、能力不足、脱离群众和消极腐败，在中纪委十八届二次全会上习近平

习近平总书记就有些领导干部中存在的“四风”现象,即形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的表现形式，进行了阐述。

在形式主义方面，主要是知行不

一、不求实效，文山会海、花拳绣腿，贪图虚名、弄虚作假。

在官僚主义方面，主要是脱离群众、脱离实际，高高在上、漠视现实，唯我独尊、自我膨胀。

在享乐主义方面，主要是精神懈怠、不思进取，追名逐利、贪图享受，讲究排场、玩风盛行。

在奢靡之风方面，主要是铺张浪费、挥霍无度，大兴土木、节庆泛滥，生活奢华、骄奢淫逸，甚至以权谋私、腐化堕落。

以上“四风”的表现是习总书记的原话，深入开展教育实践活动，就是要让广大党员干部普遍接受一次马克思主义群众观点再教育，自觉贯彻执行党的群众路线，自觉坚持为民务实清廉的价值追求，整治群众反映强烈的不正之风，增强凝聚力和战斗力，赢得群众的信任、支持和拥护。

二、正确把握教育实践活动的精神实质

我们要全面准确的吃透精神，不折不扣地贯彻执行。概括起来，就是要围绕密切党和人民群众血肉联系这个根本问题，贯彻一个总要求、盯紧一个聚焦点、抓住三个关键环节、实现四个主要目标。

贯彻一个总要求，就十二个字“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。“照镜子”，就是要对照规章、查找差距；“正衣冠”，就是要严格标准，匡正言行；“洗洗澡”，就是要改进缺点、消除尘垢；“治治病”，就是要对症除根、治病救人。

盯紧一个焦点，就是要把主要任务聚集到作风建设上，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这四风是群众集中反映的焦点，更是这项活动致力解决的重点。

抓住三个环节，一要抓好学习教育、听取民意，二要查摆问题、开展批评，三要整改落实、建章立制。

实现四个主要目标，就是党员、干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立。

三、明确教育实践活动的目标任务

一要在教育实践活动过程中，党员干部紧紧围绕“为民、务实、清廉”这个主要内容，强化宗旨意识，切实改进工作作风，真抓实干，勤政廉洁，以实际行动赢得教职员工的信赖和支持。

二要进一步提升群众工作能力。党员干部要联系实际，勇于开展批评与自我批评，坚决查找纠正自身存在的问题和不足，努力提高解决问题、化解矛盾的能力。

三要通过教育实践活动，进一步转变工作作风。党员干部要在转变作风上作出表率。要在“教书育人、管理育人、服务育人”的过程中，切实增强责任感和使命感，加强职业理想和职业道德教育，不断提高职业素养，形成严谨笃学、淡泊名利、自尊自律的良好风气。坚持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的作风，加强团结协作，大事讲原则、小事不推诿，努力做到思想上同心、工作上同力、行动上同步，以饱满的工作热情，良好的精神状态，为广大师生员工树立良好形象。

四要通过教育实践活动，进一步促进幼儿园各项事业的发展。通过教育实践活动，充分发挥广大教职员工的积极性和创造性，认真分析面临的困难和挑战，积极探索解决问题的方法和途径，以转变作风为抓手，建章立制，切实提高教育教学质量、管理和服务水平，促进幼儿园健康、稳步和可持续发展。

四、切实加强教育实践活动的组织领导 这次教育实践活动时间紧、任务重、要求高，幼儿园党支部要把这项工作作为当前重要政治任务，精心组织，周密安排，抓好落实。我作为党支部书记要切实担负起责任。幼儿园领导班子及其成员是这次教育实践活动的重点，要在教育实践活动中起示范带头作用，带头做好各环节的工作，确保活动扎实推进。党员干部要将活动开展与幼儿园的中心工作，以及个人的各项工作紧密结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。要紧密结合幼儿园实际工作，统筹安排，务求实效，力戒形式主义，走过场。

要充分发挥留言栏、宣传栏和班级网络空间的作用，广泛宣传教育实践活动的目标任务和目的意义，使广大师生人人皆知、积极参与；引导和促进教育实践活动健康进行。同志们！以今天的动员大会为标志，我园党的群众路线教育实践活动全面展开。我们要以《教育实践活动实施方案》的要求积极主动投入到教育实践活动之中，以工作作风改进的实际行动，凝聚起促进幼儿园发展的强大力量！

2014年2月12日

2.教育实践活动动员大会上的讲话 篇二

一、充分认识开展深入学习实践科学发展观活动的重大意义, 切实增强自觉性和责任感

科学发展观, 是与马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想一脉相承又与时俱进的科学理论, 是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分, 是我国经济社会发展的重要指导方针, 是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。按照自治区党委部署, 我局开展学习实践活动要全面贯彻党的十七大和自治区第九次党代会、自治区党委九届六次全会精神, 以及温家宝总理视察广西时的重要讲话精神, 紧密联系实际, 紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”, 切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性, 提高工作能力, 为促进农机化大发展提供坚强的思想保证、政治保证、组织保证和制度保证。重点要把握以下几点认识:

第一, 开展深入学习实践科学发展观活动, 是全面贯彻落实中央和自治区要求, 推动农机化科学发展的迫切需要。9月19日, 胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨会上发表重要讲话。胡总书记的重要讲话, 既是一次思想动员又是一次理论阐述, 更是一次党性教育, 立意高远, 内涵丰富, 思想性、针对性、指导性都很强, 是指引搞好深入学习实践科学发展观活动、推动科学发展观深入贯彻落实的纲领性文件。9月26日, 自治区党委郭声琨书记在全区学习实践动员大会上, 提出了“推动科学发展, 构筑新高地, 打造新一极”这一鲜明的学习实践活动主题, 明确要以科学发展观为统领, 审时度势、趋利避害, 抓紧采取有力措施解决前进道路上遇到的矛盾和问题, 保持我区经济持续快速健康发展良好势头。郭书记的讲话突出科学发展主题, 总揽全局, 思想深刻, 论述精辟, 对新的历史起点上推进富裕文明和谐新广西建设的针对性和指导性很强。就我局来讲, 深入学习实践科学发展观, 科学推进农机化发展, 是各级农机部门的重大任务。我们必须高度重视, 认认真真学习领会胡总书记和郭书记的重要讲话精神, 着眼改革发展的时代要求, 着眼广大农民的新期待, 着眼推进我区现代农业机械发展的迫切需要, 立足我区实际, 充分理解深入贯彻落实科学发展观对推动农机化发展的重大意义, 进一步增强做好农机化工作的使命感、责任感, 着力解决影响当前和长远农机化发展的突出问题, 努力开创我区现代农机化发展新局面。

第二, 开展深入学习实践科学发展观活动, 是推动全区实施千乡万村现代农机装备推进工程的强大动力。农业机械化是实现农业现代化的重要标志, 也是国家现代化的必由之路。积极发展农业机械化, 对于推进现代农业建设和社会主义新农村建设、全面建设小康社会、实现国家现代化具有十分重要的战略意义。2008年6月23日, 自治区人民政府办公厅下发了《广西壮族自治区人民政府办公厅关于实施千乡万村现代农机装备推进工程的通知》文件, 提出了到2010年我区农机化发展目标和推进措施。这是建设社会主义新农村的需要, 是传统农业向现代农业转变的需要, 是改变我区农机化水平落后面貌, 实现我区农机装备水平跨越式发展的重要举措。作为政府的职能部门, 我们肩负着指导全区农机化发展、促进农民增收的重任, 下一步要以深入开展学习实践活动为契机, 把学习实践成果转化为新的思想观念和思维方式, 转化为谋划农机化科学发展的具体思路和实际能力, 转化为全区农机系统全面实施千乡万村现代农机装备推进工程的强劲动力, 在更高层次、更宽领域上推进我区农机化事业大发展。

第三, 开展深入学习实践科学发展观活动, 是新时期新阶段加强、改进和推动党的伟大建设的客观要求。近年来, 通过扎实开展保持共产党员先进性教育、提高行政机关效能建设活动和继续解放思想大讨论活动, 全区农机系统党员干部整体队伍有了较大提高, 发展意识、服务意识、依法行政意识、群众意识不断增强, 为全区农机化事业及农村经济发展、农民增收作出了重要贡献。我们也要清醒看到, 在新形势下, 对照科学发展观的新标准、新要求, 一些基层党组织和党员队伍仍存在一些问题和差距, 我们的思想观念还有待于进一步解放, 发展理念还有待于进一步转变, 创新意识还有待于进一步增强。我们要通过开展深入学习实践科学发展观活动, 抓紧解决存在的突出问题, 切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性, 真正做到用科学发展观武装头脑、理清思路、指导实践。进一步提高全农机系统各级党组织和党员、干部的能力素质, 为推进我区农机化事业科学发展、加快发展、跨越发展提供坚强的组织保障。

二、准确把握我局开展深入学习实践科学发展观活动的指导思想、基本要求和主要任务

这次我局开展学习实践活动的指导思想, 就是要高举中国特色社会主义伟大旗帜, 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 全面贯彻党的十七大精神、自治区第九次党代会和自治区党委九届六次全会精神, 以“解放思想、提升效能、跨越发展、兴机富民”为主题, 以实施“千乡万村现代农机装备推进工程”为载体, 以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”为总要求, 组织广大党员干部深入学习实践科学发展观, 进一步解放思想、实事求是、改革创新, 着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念, 着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映的突出问题, 着力构建有利于科学发展的体制机制, 提高领导科学发展、促进社会和谐的能力, 把党员干部谋发展的积极性进一步引导到科学发展上来, 推动我区现代农机发展和新农村建设, 努力实现广西农机化事业发展新跨越。

这次学习实践活动以县处级以上领导班子和党员领导干部为重点, 全体党员参加。按照自治区党委的统一部署, 我区的学习实践活动分三批进行, 每批半年, 共一年半。我局被列为第一批单位, 时间安排从2008年9月到2009年2月基本结束。根据自治区的要求和我局实际, 局党组制定了我局学习实践活动实施方案, 局机关处室和直属单位要认真贯彻落实。我局学习实践活动分三个阶段进行。第一阶段为学习调研, 时间安排从2008年9月下旬到11月中旬。主要任务是进行广泛深入的思想发动, 组织学习, 明确活动重大意义、指导思想、目的要求、基本原则和方法步骤。重点抓好学习培训、深入调研、开展讨论三个环节。第二阶段为分析检查, 时间从2008年11月下旬到2009年1月上旬。主要任务是组织党员干部对照要求, 查找思想、工作、作风等方面存在的突出问题, 深刻剖析原因, 明确努力方向。重点抓好召开专题民主生活会、撰写分析检查报告、组织群众评议三个环节。第三阶段为整改落实, 时间安排从2009年1月中旬到2月底。主要任务是针对存在问题, 制定整改措施, 明确整改重点, 落实整改责任, 努力扩大成果。重点抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题、完善体制机制三个环节。活动基本完成时, 各处室、单位要认真做好总结, 做好满意度测评工作, 并进一步完善整改落实措施, 确保学习实践活动中尚未解决的突出问题继续得到有效解决。

我局的学习实践活动, 着重要在三个方面实现突破:

一是思想认识上有新突破。我区是欠发达地区, 科学发展观的第一要义是发展, 实质是又好又快的发展。要缩小差距, 真正实现科学发展, 决不能按部就班, 亦步亦趋, 必须奋起直追, 实现又好又快的跨越式发展。加快发展才是硬道理, 解放思想, 提高抓机遇意识, 努力发现机遇, 抢抓机遇, 就会多一分发展的机会。二是要改革创新, 要敢闯、敢试。没有一股气, 一般劲, 就是走不出一条新路子的。三是要抓紧, 要有咬定青山不放松的精神, 努力工作抓紧落实。通过学习实践活动, 促使广大党员干部进一步加深对科学发展观的理解, 深化认识解放思想是广西农机化发展的当务之急, 深刻认识改革创新是农机化事业突破性发展的强大动力, 增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性, 把学习实践活动作为大事、要事、特事来抓, 切实抓出成效。

二是作风效能上有新突破。干是硬道理, 坚持做到为民、忠事、勤奋、创新。要创新机制, 提高效能, 改善机关工作作风, 把我局建设成学习型、节约型、效能型机关。通过采取有效措施, 切实解决党员干部党性党风党纪方面群众反映的突出问题, 切实解决一些党员干部理想信念弱化、宗旨意识淡薄、创新意识不强、行政效能低下等问题, 进一步增强大局意识、服务意识, 节约意识, 改进工作作风, 提高工作效率。着重建立健全符合科学发展观要求的综合评价机制, 增强科学发展的能力。

三是兴机富民上有新突破。“化”是硬道理, 农业机械化是现代农业发展的需要, 是本职工作, 也是检验活动效果的体现。以“化”为中心, 量化措施, 落实措施, 奋力推进, 快速提升我区农机化水平。在兴机富民上, 主要从三个方面重点工作上突破。一是水稻全程机械化。通过三年的努力, 把我区全程机械化的水平提高到40%以上;二是甘蔗机械化水平。通过加大机具开发力度, 建立科研基地, 加快科研进度, 力争三年内把甘蔗机械化水平提高到35%;三是大力发展农机合作社, 努力在三年内全区发展建立起1000个农机合作社。通过三个重点的突破, 结合各地的实际情况和特点, 保证全区每年耕种收水平增长2%。通过学习实践活动, 把党员干部提高科学发展的能力转变为推动农机事业发展、促进农民增收的能力, 大力发展特色优势产业, 切实抓好粮食生产, 加快农业科学发展、跨越发展, 实现钱增粮增目的。大力推广先进适用、节能环保的新型农机具, 切实增加我区农机装备拥有量, 提升农机化作业水平, 推动我区现代农业上新台阶。切实发挥农机在提高农业劳动生产率和抢季节、抗灾害的作用, 努力实现兴机富民。

三、加强领导, 精心组织, 真正高度重视, 下大功夫抓, 确保学习实践活动落到实处

这次学习实践活动, 涉及面广, 标准高, 要求严, 难度大。要使学习实践活动达到预期目的, 关键要切实加强领导, 下大功夫抓, 做到思想上高度重视, 组织上周密安排, 措施上落实到位。在这里, 我强调几点要求:

(一) 及时成立机构, 落实专人负责。

局党组已成立开展深入学习实践科学发展观活动领导小组, 由我任组长, 其他局领导任副组长, 成员分别由局办公室、人事处、管理处、科教处、机关党委、老干处主要负责人组成。领导小组下设办公室, 办公室主任由李文科兼任, 伍启思担任常务副主任。这次学习实践活动十分重要, 必须确保领导到位、人员到位、工作到位、措施到位。局机关各处室、直属各单位一定要高度重视, 及时成立相应的组织领导机构, 落实专人负责。各单位的一把手是第一责任人, 要亲自抓、负总责。第一责任人既要抓好工作的总体部署, 又要抓紧每个阶段、每个环节具体措施的落实, 形成一级抓一级, 层层抓落实的工作局面。

(二) 领导作好表率, 党员广泛参与。

这次学习实践活动的对象是全体党员干部, 领导干部既要具体抓, 更要带头学习, 带头参加活动, 带头分析查找问题, 带头抓整改。当前, 个别党员干部群众对开展深入学习实践科学发展观活动认识模糊, 信心不足。一是认为解放思想大讨论活动刚搞不久, 再搞科学发展观的学习实践活动是否有必要;二是认为普通党员干部无职无权, 抓得太严格, 没有必要;三是认为现在工作太忙, 搞这类活动会影响工作。对这些模糊认识, 要有针对性地解决, 除了层层学习动员外, 各单位的领导干部要深入基层, 到群众中间去, 反复做工作, 讲清重要性、必要性, 要求党员干部从大局出发, 认真对待, 切实搞好。

(三) 精心组织实施, 结合实际推进。

各单位要统筹规划、科学安排, 尽快制定本单位的实施方案, 立即启动学习实践活动, 准确把握每一阶段的重点。学习实践活动必须与自治区党委、政府的中心工作, 特别是做好今年第四季度工作、完成全年工作任务和实施千乡万村现代农机装备推进工程结合起来。要突出实践特色, 紧密联系实际, 拓宽思路, 创新方式, 致力于解决农机事业发展面临的突出问题。要突出行业特色, 设计富有农机特点的主题实践活动。要突出单位特色, 结合工作职能认真谋划, 开展多种形式的学习调研活动和丰富多彩的大讨论活动, 切实把学习实践活动引向深入。

(四) 坚持分类指导, 做到统筹兼顾。

在坚持学习实践活动基本要求的同时, 要针对不同层面、不同岗位, 搞好分类指导。特别是要区别单位的不同性质, 提出相应的目标要求、重点内容;区别党员的不同职责, 坚持相应的标准和方法, 有针对性地进行指导和督查, 增强学习实践活动的针对性。要统筹兼顾, 促进工作。处理好学习实践活动与抓好当前工作的关系, 坚决防止“两张皮”现象, 切实做到“两不误”、“双促进”。当前, 要统筹抓好购机补贴工作、千乡万村现代农机装备推进工程、农机跨区作业、农机产品质量监管、农机安全生产等工作, 认真落实各项措施, 确保今年工作目标完成。

(五) 认真执行决定, 善于创新推动。

要严格按照自治区党委的决定和本局的方案要求, 认真抓好处室和单位方案的制定及实施。对于规定动作, 各处室单位一定要高标准严要求, 不折不扣地贯彻执行。在坚持基本要求的前提下, 我局根据农机部门特点, 创新抓好建立领导联系点、开辟网上宣传专栏和总结交流现场会等活动载体, 力求抓出特色, 体现特点, 形成亮点。希望各处室单位也要创新思维, 突出活动的独创性, 体现部门工作特点, 多方拓展活动形式, 抓出既符合上级要求, 又让党员干部群众高兴满意、收到更好效果的创新亮点来。

(六) 抓好调查研究, 认真总结经验。

各处室单位在学习实践活动中要注意研究问题, 善于总结, 做到边学习、边研究、边总结, 以研究带动实践, 在实践中总结经验。要结合“实施千乡万村现代农机装备推进工程”、“落实全区科学发展三年计划”、“学习贯彻党的十七届三中全会精神”、“纪念自治区成立五十周年”、“纪念农村改革开放30周年”开展相关工作, 把科学发展观进一步贯彻到各个领域、深入到干群心中、体现到发展成就上, 推动拿出一批调研成果, 解决一批重大问题, 完善一批制度规定, 涌现一批先进典型, 为推动农机事业科学、持续、健康发展提供强大动力和支撑保障。

3.教育实践活动动员大会上的讲话 篇三

东航集团总法律顾问、集团党的群众路线教育实践活动第三督导组组长郭俊秀，集团党组巡视组副组长兼党组纪检组办公室副主任、督导组副组长陈亦珉及督导组其他成员出席了动员大会。分公司领导、总助，M2A以上干部，机关科级以上干部参加会议，济南地区通过视频形式参会。会议由分公司总经理杜冬升主持。

会上，党委书记宋志平对山东分公司开展党的群众路线教育实践活动情况作了汇报，并对后续工作提出了要求，进行了动员。

郭俊秀总法作重要讲话。他讲到，山东分公司高度重视此次活动，结合自身实际，准备充分、布置周到、措施多样、目标明确。他代表督导组对分公司提出两大方面要求。第一方面：突出关键。一是始终贯彻中央的总要求，将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”四句话相互关联、系统理解；二是着力解决突出问题，强化解决“四风”、“四不”，制定具体措施和时间表，发现问题马上整改；三是坚持开展批评和自我批评，在活动的第二阶段开展好民主生活会和专题组织生活会；四是坚持领导带头；五是注重建立长效机制。要密切联系群众，深入查找问题，立足当前、着眼长远，推陈出新，制定新的制度。

第二方面：务实推进。一是认真学习领会中央精神，重点学习中央领导、集团领导各类讲话，坚持理论联系实际。郭总法特别推荐了俞正声同志2010年1月题为《群众观点须臾不能忘记》的讲话，要求分公司党员领导干部重点学习；二是保持良好精神状态，全员积极参与，以实际行动处理好党群、干群关系；三是采取务实方法，把自选动作做扎实；四是坚持两手抓、两促进，紧密结合改革发展、结合生产旺季，既要把活动搞好，又要借活动之力破解工作难题，用业绩见成效。

郭总法对山东分公司寄予厚望。他希望，在集团领导对分公司的高度重视下，借力于齐鲁大地博大精深的文化底蕴和分公司具有良好素质的干部员工队伍，分公司一定能在这次活动中取得突出成效，并祝愿分公司做东航最好分公司。

总经理杜冬升首先代表分公司党委对督导组一行的到来表示衷心感谢和热烈欢迎，并表示分公司一定不会辜负郭总法和集团领导的期望，将督导组的要求落实到位，在活动中勇于争先，将活动精神贯彻到旺季生产中，力争圆满完成任务，创造更大效益。

会后，督导组公布了联系电话，设立了意见箱，在青、济两地分别开展了民主评议及干部谈话工作。

接下来，分公司继续召开2013年中期工作会。副总经理王强主持会议。

会上，由副总经理李德强、党委副书记姚永录传达了集团总经理刘绍勇、党组书记马须伦在东航2013年中期工作会议上的讲话精神。

总经理杜冬升代表分公司领导班子作了题为《保安全拼效益强管理为完成年度工作任务而努力奋斗》的分公司2013年中期工作报告。报告分为三个部分，第一部分，杜总从切实发挥SMS功能，推动安全运行迈上新台阶、顺应转型需求，全面提升市场掌控力、抓经营控成本，提升盈利能力、不断细化工作流程，提高航班运行保障质量、提升服务品质，确保服务一致性、优化流程建设，夯实管理基础、围绕中心，扎实开展党建工作七个方面总结了分公司上半年工作情况。

第二部分，杜总从安全、经营、服务方面，指出分公司存在的问题和面临的形势。他讲到，分公司整体安全形势平稳，但公司内部、国内外安全事故多发，空防安全形势严峻，要提高警惕；上半年分公司营销形势严峻，下半年要想较好地完成全年销售任务，压力巨大；分公司机队规模将增加到23架，带来机遇的同时也给运行保障带来严峻的挑战；青岛航空的成立，将使山东尤其是青岛市场竞争更加激烈，对分公司核心单位人力资源的稳定产生影响。

第三部分，杜总从七个方面对分公司下半年的主要工作做了部署：一是落实安全责任，确保安全持续平稳；二是完善营销体系，增强关键市场优势；三是全力以赴，实现全年效益目标；四是细化行动措施，努力保障航班安全运行；五是提升服务品质，提高品牌价值；六是优化流程，建立管理提升长效机制；七是认真做好党建和纪检监察工作。

杜总还特别强调六点要求：一是全体干部员工一定要从思想上做好打硬仗的准备；二是各单位要严格运行标准，确保生产安全；三是越是旺季，服务标准越要严格，才能展现品牌魅力；四是要合理高效利用现有人力资源，尽可能缓解人员紧张的问题；五是所有单位要围绕生产转，机关要围绕一线转，干部要深入一线，关心员工；六是工会等单位要全力做好送清凉等慰问工作。

党委书记宋志平为大会作总结发言。他对分公司半年来所取得的成绩给予了充分肯定，并代表分公司党委向全体干部员工的辛苦付出表示崇高的敬意和深深的谢意。他指出，本次会议全面总结了分公司上半年的各项工作，分析了面临的形势和任务，对于做好今后的工作具有极强的指导意义。

结合分公司具体实际工作，宋书记强调了六点意见：一是会后各部门各单位要尽早、尽快做好中期会议精神的宣贯和落地，认真部署下半年的工作；二是认真开展安全整顿，抓好旺季安全生产，确保实现安全飞行20周年和第20个安全飞行年；三是深入扎实开展党的群众路线教育实践活动，为打造“东航最好的分公司”贡献更大的正能量；四是继续学习贯彻十八大精神，做好思想政治工作，维护分公司的和谐稳定；五是提高领导干部综合素质，注重人才培养，为东航打赢新的三大战役提供人才保障；六是要围绕中心工作，进一步加强宣传和文化建设工作；七是做好反腐倡廉和工会、共青团工作。

最后，宋书记号召分公司广大干部员工，在上级党组织的正确领导下，深入学习贯彻党的十八大精神，认真开展党的群众路线教育实践活动，围绕总部的七场硬仗和分公司的六大主要任务，聚焦新“三场战役”，继续发扬分公司的“五种精神”，坚定信心、充满激情、勇于担当、凝心聚力，确保顺利实现分公司安全飞行20周年和第20个飞行安全年，为做东航最好的分公司、为建设“幸福东航、幸福山东”而持续奋斗！

4.教育实践活动动员大会上的讲话 篇四

动员大会上的的讲话

各位领导，同志们：

今天，我们召开党的群众路线教育实践活动动员大会，主要是全面贯彻区委和管委会党工委的决策部署，对在辖区内深入开展群众路线教育实践活动作出安排，组织动员社区党员干部以饱满的热情、端正的态度、良好的作风积极投身教育实践活动中来，以广大党员干部作风的大转变推动月光社区各项工作的新跨越。

下面，我就如何更好地开展党的群众路线教育实践活动讲三点意见。

一、正确把握和贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。

党的十八大明确提出，围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。这是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。月光社区党支部要高度重视党的群众路线教育实践活动，在翠泉路片区党工委的正确领导下，周密策划，及时安排部署，成立以党支部书记为组长，副书记为副组长的群众路线教育实践活动领导小组，正确把握和贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，利用党支部会议，召集全体党员干部，学习和对照新党章，对照廉政准则，对照改进作风要求，对照群众期盼，对照先进典型，查

找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，敢于揭短亮丑；按照为民务实清廉的要求，勇于正视缺点和不足，严明党的纪律特别是政治纪律，敢于触及思想，正视矛盾和问题，从自己做起，从现在改起，端正行为，树立良好的形象；以整风精神开展批评和自我批评，深入分析产生形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的原因，清洗思想和行为上的灰尘，既要解决实际问题，更要解决思想问题；坚持惩前毖后、治病救人方针，区别情况、对症下药，对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对不正之风和突出问题进行专项治理。

要紧紧抓住“治治病”这个落脚点不放松，以“救人”为目的，以教育提醒为主，对存在问题的党员、干部严肃批评教育，对违纪者要依纪依规给予纪律处分和组织处理，对突出问题要集中力量专项解决。要着眼于“毖后”，从普遍存在的问题入手，从制度政策上找原因，在治本上下功夫。同时注意总结“防病治病”的经验，认识和把握“防病治病”的规律，做到防微杜渐，注重从制度和体制机制上解决问题。

二、改进工作作风，依靠群众，开门搞活动。

改进工作作风，保持党同人民群众的血肉联系，根本上要靠制度。要对已有的制度进行梳理，把公开承诺制度、民主决策机制、直接联系群众制度、优化发展环境机制等行之有效的制度长期坚持下去。要注意把上级精神、实际需要和新鲜经验结合起来，及时总结活动中的经验做法，抓紧建立健全各项规章制度，推动改进工作作风、密切联系群众常态化长效化。要坚持一手立规矩、定制度，一手抓整改、促落实，真正把权力关进制度的笼子里，用好的体制机制管人、管事、管权，从源头上防止不正之风。从活动开始，我们就

要深入下去、让群众走进来，确保每个环节、每项工作都让群众参与。要坚持开门纳谏，广泛听取群众意见，虚心向群众问计，避免自说自话，切忌自弹自唱。要坚持开门整改，整改方案和结果要向群众公示，让群众知道改什么、怎么改、改得怎么样，使活动始终处于群众监督之下。要坚持开门评议，注意听取群众评价，适时组织居民党员、群众对社区领导班子和党员领导干部解决问题、改进作风情况进行民主评议，多数群众不满意的，要及时进行补课、返工，真正使活动成为群众支持、群众检验、群众满意的民心工程。

三、掌握重要方法，扎实抓好三个环节工作。

开展好教育实践活动、切实转变作风，就要从党支部书记做起。不能上面有病、下面吃药，领导有病、群众吃药。所以，教育实践活动应以自上而下、领导带头的方法进行，坚持上级带下级，主要领导带班子成员，领导干部带一般干部，层层抓落实，扎实抓好三个环节，做到环环相扣。

第一环节：学习教育、听取意见。采取个人自学和集中研讨相结合的方法,重点搞好宣传和思想教育，使全社区党员普遍受到一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育，同时深入开展调查研究，广泛听取居民的意见建议，并就能够纠正的问题立即进行整改。在社区办公大厅设立居民意见箱，定期收集各方面意见，为对照检查、开展批评和自我批评、解决突出问题打好基础。

第二环节：查摆问题、开展批评。重点是围绕为民务实清廉的要求，开好领导班子专题民主生活会和基层党组织专题组织生活会，对居民提出的意见建议进行分析，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，认真查摆“四风”方面存在的问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评。可

以聘请居民党员作为群众监督员，及时了解群众意见，及时进行提醒，全程参与专题民主生活会并代表居民提出意见和建议。认真组织党员参加教育实践活动，每个党员都要参加党支部召开的专题组织生活会，针对存在问题，提出改进措施和办法，并做好会议记录和总结心得。

第三环节：整改落实、建章立制。重点是针对作风方面存在的问题，及时通过支部会议，提出解决对策，制定和落实整改方案。实行“一把手”负责制，明确整改责任人和时间表，并在一定范围内公示。在集中治理突出问题的同时，建立贯彻党的群众路线的长效机制。

总之，领导干部要带头学习、听取意见，带头到辖区居民中去，带头查摆问题、开展批评和自我批评，带头整改。领导干部既是活动的组织者，更是活动的参与者，要以普通党员身份把自己摆进去，切实发挥示范引领作用。通过学习教育活动，引导社区党员干部进一步增强宗旨意识，增进群众感情，坚持以人民为中心的工作导向，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，努力把服务人民的思想观念转化为造福人民的实际行动，为天山区的跨越式发展和长治久安奠定坚实的基础。

5.教育实践活动动员大会上的讲话 篇五

在“发扬传统、坚定信念、执法为民” 主题

教育实践活动动员部署会上的讲话

（2011年1月31日）

同志们：

根据中央政法委部署要求，自今年2月下旬起，将在全国政法机关开展为期一年的“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，最近，市委政法委确定我局为全市政法系统主题教育的试点单位，要求我们在一个月内完成试点工作。现在，我根据县局党委会研究的精神，就这次主题教育实践活动讲三点意见：

一、关于主题教育实践活动的指导思想和目标任务 这次活动参加对象为全县公安民警，武警、边防和消防官兵，重点是各级领导班子和党员民警、执法办案单位和基层一线民警。

这次教育实践活动的指导思想是，坚持以正面教育为主、突出实践特色、贯彻群众路线、注重实际效果为原则，以深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和上级政法、公安工作会议精神为指导，以“人人接受教育，个个得到提高”为总要求，坚持抓党建带队建促工作，加强教育引导和监督管理，着力解决理想信念、宗旨意识、执法服务等方面存在的突出问题，使民警思想上有触动、心灵上受震动、整改上见行动、亲民上出举动，让人民群众真正感受到公安 1

机关和公安民警的新变化、新气象，以崭新的精神风貌和优异的工作成绩迎接建党90周年。

这次活动总目标是：“公安民警受教育，执法水平大提升，人民群众得实惠，法治环境大改善”，使公安工作保持提档增效的发展态势。具体目标：一要提高思想境界。加深民警对党的宗旨性质、传统作风、奋斗历程的理解，牢固确立全心全意为人民服务的宗旨，增强担当中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的责任感和使命感，坚定中国特色社会主义信念不动摇，坚定社会主义法治理念不动摇，坚定“三个至上、“四个忠于”不动摇，打牢执法为民的思想基础；二要提振职业风尚。加深民警对公安机关职责任务、工作路线的理解，准确把握自身的角色定位，认清公安机关既是执法司法机关也是群众工作机关，公安民警既是执法司法工作者也是群众工作者，弘扬传统作风、践行执法为民，解决执法不规范、特权思想严重、形象不佳等问题，培树心系群众、情牵百姓的高尚情操；三要提升工作水平。加深民警对经济社会发展规律、公安工作规律和自然规律的理解，认清实现后发先至、全面崛起的现实性和可行性，激发民警干事创业、创先争优的热情和干劲，坚定推动公安工作转型升级的信心和决心。

关于主题教育实践活动的总体安排，刚才政委已经做了具体安排。下面我重点提几点具体要求。

各单位要把此次“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动摆上头等大事的位置，作为党建工作的重中

之重来抓，切实加强活动领导，思想上高度重视、工作上落实责任、组织上提供保障，确保各项要求落到实处。

（一）加强领导，落实责任。一是成立领导机构。在市委政法委、市公安局、县委政法委的指导下，县局成立以我为组长，张庆山政委和张瀚副局长为副组长，其他局领导为成员的活动领导小组。在政治处设立办公室，负责活动的具体开展。各单位要成立领导小组，由单位“一把手”任组长，组建工作机构，落实领导责任；二是明确工作职责。支部（总支）负责本单位的学习实践活动，主要负责同志为第一责任人，分管领导为直接责任人，确保认识到位、组织到位、措施到位、工作到位；三是建立领导干部联系点。局党委委员结合分工各建立1个联系点，经常深入联系点调研指导，为发挥以点带面作用，确定交巡警大队、东坎派出所、八滩派出所为示范点；四是充分发挥领导干部表率作用。领导干部要带头读书学习，带头查找问题，带头批评和自我批评，带头分析检查，带头整改落实，带头服务群众。

（二）强化宣传，搞好总结。要通过新闻媒体，大力宣传主题教育实践活动涌现出来的先进典型，大力宣传公安队伍的新变化、新气象。各单位要及时报送活动动态、好人好事等，县局将择优编发，领导小组办公室要及时发现、总结好经验好做法，及时向上报送主题教育情况，并做好整个活动情况的总结，每周出不少于2期的工作简报。

（三）加强督导，确保实效。领导小组办公室要认真履行职责，强化督查，加强指导，针对不同地区、不同警种，党员领导干部、普通党员等不同层面，分层分类进行指导，增强活动的针对性和实效性；要突出重点，严格要求，发挥好领导小组与各单位之间的桥梁纽带作用。各参加单位要采取适当方式，加强对本单位活动情况的检查，确保在活动结束前，将重点问题整改到位。

6.教育实践活动动员大会上的讲话 篇六

唐加品 同志们：

今天，我们在这里召开“老凹坝乡教育管理中心党的群众路线教育实践活动第二环节工作动员部署会”，其主要任务就是对教管中心教育实践活动第一环节的工作予以简要总结，对第二环节的工作进行动员、部署。

自2月份教管中心召开教育实践活动动员大会以来，教管中心教育实践活动总体上进展顺利，发展态势良好。具体来说，主要有四个方面的特点。一是领导带头：教管中心和各学校一把手主动承担第一责任人的职责，主要工作亲自部署、关键环节亲自督促、重要活动亲自参与。二是开展有序：教管中心和各学校均按照规定程序和内容，与实际工作相结合，抓好动员部署、民主评议、学习讨论、意见征求、台账建立、整改落实等各项工作，确保教育实践活动的有序开展。三是督导严格：教管中心督导组按照教管中心党支部的要求，认真履行职责，严格督导把关，确保了第一环节的各项工作按质、按量、按时按成。四是查改结合。教管中心通过“群众提、自己找、互相帮、上级点”，共计征求意见建议21条，在此基础上，进一步梳理涉及“四风”问题的意见8条，由此建立“四风”台账，制定整改落实的具体措施，明确责任人和完成时限。

从第一环节的工作来看，我们的工作虽然取得了一些成绩，但与中央、省委、市委、县委和乡党委的要求还存在一定的差距和问题。归纳起来，可以概括为以下三个方面：一是征求意见未能做到全覆盖：有些个人尤其是部分党外人士，由于认为教育实践活动是党内活动，没有引起高度关注，因而没有参与到征求意见等工作中来，有些同志由于有事未在教管中心，教管中心在征求意见时为了省事，没有将其通知到位，导致有些同志在意见征求这一工作中被边缘化。二是查摆问题聚焦“四风”不准确：不少学校和领导干部在查摆问题时以工作问题来代替作风问题，以班子问题来代替个人问题，以共性问题来代替具体问题，或者在二者之间游荡，搞得事实而非，聚焦“四风”不准确，导致查摆问题不深入。三是党员参与个别单位有死角：由于工作与学习方面的特殊关系，有些学校害怕麻烦，为了省事，对个别人士的活动参与缺位不了了之，因而留有死角。按照总体部署，教管中心教育实践活动已进入“查摆问题、开展批评”的第二环节。“查摆问题、开展批评”，是教育实践活动承上启下的关键环节。搞好这一环节的工作，把“四风”方面的突出问题查找准、剖析透，以整风精神开展批评和自我批评，对于确保教育实践活动不走过场、取得实效至关重要。因此，我们一定要进一步深化思想认识，把思想和行动高度统一到中央的部署要求上来，紧密结合教管中心实际，从严抓好第二环节各项工作，对于这一环节工作的内容、步骤、程序等，中央党的群众路线教育实践活动领导小组印发的《关于做好第一批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》已经讲得很清楚了，在此，我主要针对这一环节工作亟需注意的几个方面，结合第一环节工作出现的一些问题，给大家作个提醒：

一、把自己摆进去：在教育实践活动的每一个环节，都要求领导干部要“把自己摆进去”，带头听取意见、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头进行整改，这是教育实践活动不走过场的一个重要标志。从前一环节来看，教管中心和各学校党员领导干部积极带头学习、广泛征集意见，做了大量的工作，但是，从目前汇总材料的情况来看，部分学校还没有真正完全把自己摆进去，存在查摆问题不深入、整改举措不具体、边查边改不明显，应付敷衍的现象，这是需要特别警惕的。从征集上来的“四风”问题来看，个别领导服务意识不到位，服务能力、服务态度不佳，以至于相互推诿扯皮，工作效率不高；少数学校中层干部搞小圈子、小集体，遇到利益就争，遇到困难就躲；部分中层干部工作精力投入不够，完全把自己游离于具体的、深入的工作中之外，没有把自己摆进去；有的中层干部还继续将工作停留在“文发了、会开了、话讲了”，对工作推动过程缺乏督促检查，对工作中出现的新情况、新问题掌握不及时、解决不力，还有的中干在工作中责任心不强，只要不出事，宁可不干事，满足于做四平八稳的“太平官”，师生员工反映的突出问题长期得不到解决。诸如此类的问题还有，限于时间我就不一一列举了。这些问题都需要我们认真对待，切实把自己摆进去，深入分析深层次的根源，并切实加以解决。教管中心支部作为全乡教育系统本次活动的组织者和指导者，我们已经带头到各自联系的学校听取了意见；在相关会议上除了通过自我批评认真查找了自己和班子的问题，还通过相互批评的方式相互查找了问题，对于师生反映特别突出的问题，已建立了整改台账。在我看来，态度是严肃认真的，下一环节还需要继续深入，同时希望各学校党政领导带好头、班子成员带好头、真正把自己摆进去，让师生看到查找问题的真心、解决问题的决心，从而真正赢得师生的拥护和支持。

二、把“四风”聚焦准：在平常的工作与生活中，有同志给我讲，学校是清水衙门，没有必要带头听取意见、带头查找问题、带头开展批评与自我批评、带头进行整改，“四风”问题。这是严重的思想认识问题。在教育实践活动中，我们应该讨论或思考，什么是“四风”？“四风”到底在教管中心的表现是什么、在领导干部身上的表现是什么？根据收集到的意见来看，我们各学校在“四风”的问题不是没有，而且还很多。在形式主义的方面主要表现为：一是开展工作不扎实，有时急功近利，急于快出成果，不愿做打基础、利长远的事。又如教学科研中，目标、理念、构想较多，对于实际问题尤其是特殊个案研究少、解决具体问题措施少。二是制度体系不科学，和群众利益密切相关的工作制度还有缺失，如教学科研激励制度、实验室废旧品处置制度等，有些制度执行不严格，如请假制度，要求填报请假单，逐级审批和报告，但在实际操作过程中打了折扣，一个电话就请假；有些制度宣讲不到位，制度停留在纸上、墙上、网上，在制度建设中缺少宣讲环节，导致群众对相关决策不理解、不支持。三是内涵建设不给力，推动教师教学研究成果及转化还不多，对教学改革的支撑度不高，质量监控体系还不完善等等。在官僚主义方面的主要表现为，一是服务社会不力：深入各校、各办公室调研不够，教管中心的社会服务功能发挥不足。二是服务师生不多，与相关师生谈心交流不够，思想交流不充分，即便交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少，影响师生思想问题的解决，对事业发展和工作不利。在享乐主义和奢靡之风方面的表现为：一是开拓创新精神缺失，部分中层干部思想上因循守旧，习惯于用老办法解决新问题，攻坚克难的勇气不足，工作上有畏难情绪，遇到难度大、风险高的事宜，往往采用保守策略，对政策上没有明确规定的事项，研究不够，或等上级指令，或不作为，表现为工作不够积极、不够主动，不敢担当，安于现状，不思进取，工作缺乏主动性和创造性。二是勤俭节约意识淡薄，有些学校存在公共资源分配不合理、浪费严重，公用经费管控不好，特别是超标准接待、个别学校存在学校与学校之间相互吃请现象，在接待中存在讲排场现象，勤俭节约的意识不强，管理粗放，致使学校资源浪费时有发生。从第一环节收集的意见来看，找工作问题多，找“四风”问题少，找班子问题多，找个人问题少，查找到的问题偏离“四风”，在第二个环节查摆问题时，一定要聚焦“四风”，不要游离主题。

三、把批评做到位：要认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，对照党章、党性原则、对照先进典型、对照反面案例、对照群众意愿、对照基层和教管中心改革发展的需要以及各方面提出的意见建议，找到自身的差距，找出实际的问题。在校领导班子的相关会议上，班子成员自我或相互之间开展过批评，在班子或个人撰写检查对照材料时，开展了批评与自我批评，在一定程度上点到了要害、抓住了关键，但力度和分量还不够，还要利用民主生活会等契机，用好批评与自我批评这个武器。4月12日，在教职工代表征集意见座谈会，我听了大家反映的意见，绝大部分是建设性的、发展性的、勉励性的，难以让人“红红脸、出出汗”，各学校在平常也难以做到批评与自我批评，在工作中，喜欢把工作的问题与原因，往别人生上靠、往客观条件上靠，完全没有作主观批评的意思，明知自己服务师生的本领不强，也不善于学习，或学习不刻苦，不深入，不透彻，存在畏难情绪或浅尝辄止的心态；明知自己服务师生的态度不好，也不善于从自身找问题，老是存在工作中贯彻好上级要求就行了，联系服务多些少些、群众工作紧些松些没有什么关系的思想，对群众路线和群众观点领会不深刻，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想没有得到具体落实，全心全意为师生服务员工服务的意识不强，对于这样一些根本性、根源性的问题或原因，各学校很少开展批评与自我批评。在第二环节的工作中，各学校一定要把批评开展好。批评搞得好，接下来的民主生活会就开展的好，增进了班子的团结，找到了问题，找到了工作方向，就能促进工作。在开展批评与自我批评的过程中，必须要做充分的准备工作，要开展好谈心，你有哪些问题，我觉得你有哪些问题，我有哪些问题，你觉得我有哪些问题，这个谈心的过程是很重要的，作为党支部书记，我已经和班子的部分同志开展交心谈心，各学校的领导也要尽快开展这项工作，只有把撰写对照检查材料和开展好批评与自我批评两项工作做扎实做到位，再加上督导组的严格督导，才能确保开一个成功的民主生活会。

四、把材料写扎实：刚才讲，只有把对照检查材料的撰写是开好民主生活会的前提，因此，各学校一定要认真对待班子和个人对照检查材料的撰写。教管中心为了把对照检查材料写扎实，先后召开支部会一次、征集意见座谈会一次、教职工代表征集意见座谈会一次，并通过意见箱、专题调研、走访等形式收集各级各类意见建议21条，其中原汁原味梳理的关于“四风”问题的意见8条，下周一，教管中心还将通过召开教管中心领导班子作风建设情况通报会、教管中心领导班子查找个人问题专题会议，进一步查找领导班子及个人在“四风”方面存在的问题，以使查摆的问题更具针对性、整改的举措更具操作性，从而通过教育实践活动促进教管中心的改革与发展。因此，我们要高度重视自己的对照检查材料，要认真听取意见，不光讲问题也讲原因，不光讲现象也做剖析，要针对查摆出的问题，紧密联系自己的成长经历、工作实际、经验教训，从世界观、人生观、价值观上深挖思想根源，从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念上深入分析问题产生的原因，如要深度挖掘，党性修养够不够、理论学习多不多、宗旨意识请不强、群众观点牢不牢、思想解放程度高不高、开拓创新能力强不强、管理机制体制完不完善、考核评价体系科不科学等系列本源性问题作深入的自我解剖，举一反

三、由表及里、由浅入深，真正使灵魂受到触动、思想得到提高。

五、把会议召开好：根据《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》的要求，各单位要深刻领会中央精神，全面准确把握教育实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，坚持严肃认真、实事求是、民主团结，组织召开一次高质量的专题民主生活会，认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，提高群众工作本领。刘云山在中央党的群众路线教育实践活动领导小组第四次会议上也要求“要学习借鉴河北省委的经验做法，从严要求、充分准备、精心组织，确保召开一次高质量的专题民主生活会”。教管中心拟定6月5日召开校级领导班子和党员干部专题民主生活会，目前，民主生活会方案已报市委组织部等待批准，教管中心班子和个人对照检查材料也在进一步完善，准备报市委第十五督导组和活动办审核。根据市委要求，教管中心各学校要在6月5日——15日相继召开民主生活会，届时教管中心工作人员至少全程参加一个联系学校的民主生活会，并按照要求对所联系学校的班子和学校领导的对照检查材料进行审核把关，教管中心督导组对各学校领导的对照检查材料进行再审核把关。请各学校高度重视，尤其是要按照我刚才讲的“把自己摆进去、把‘四风’聚焦准、把批评做到位”等几个方面的要求，认真撰写对照检查材料。

六、把学习贯全程：开学之初，我们开展了专题学习，对教育实践活动规定了篇目进行了集中学习。在第二个阶段，根据教育实践活动的深入发展，还有很多新的学习内容，我们要结合本校、本部门的实际，开展有效的学习。各学校要静下心来，通过学习，推动党员干部之间多一些讨论交流，多一些思想碰撞，多一些深度思考，让学习真正能够入脑入心。要在学习规定篇目的基础上，结合本校实际和本部门特点，合理设置群众工作方法、师德师风等专题，有针对性地澄清一些模糊思想，通过学习提升境界、查找问题，把学习不断引向深入，力求做到边学边改、边查边改、立查立改、立改立行。同志们：要确保教育实践活动取得实效，做好第二环节工作尤其重要。请大家一定要根据上级的部署要求，以高度的政治责任感，饱满的精神状态和扎实的工作作风，扎实开展好党的群众路线教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节的各项工作，为老凹坝乡的教育事业努力奋斗。

老凹坝乡教育管理中心支部

7.教育实践活动动员大会上的讲话 篇七

2014年2月26日下午, 泉州市城镇集体工业联合社召开党的群众路线教育实践活动动员大会, 深入学习贯彻中央和省、市委关于开展群众路线教育实践活动的精神, 结合城镇集体经济与工艺美术产业工作实际, 对教育实践活动进行动员并做出具体安排。市委教育实践活动第24督导组全体成员、联合社机关全体干部职工和直属各支部书记参加会议。

市联合社党组书记、主任郑金尧代表联合社党组作教育实践活动动员讲话, 他指出:开展党的群众路线教育实践活动, 是党的十八大做出的重大决策, 是以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体加强党的作风建设的重大举措;要充分认识到开展好第二批活动对城镇集体企业稳定发展和工艺美术产业可持续发展具有重要作用。他强调以下三点。一要提高思想认识, 切实增强开展党的群众路线教育实践活动的责任感使命感。二要准确把握总体要求, 扎实开展教育实践活动。坚持领导带头示范, 解决“四风”问题。以“四下基层”“马上就办”和“为民服务走前头, 深化改革当标兵”为主要载体, 以“服务城镇集体企业稳定发展和工艺美术产业可持续发展”为实践特色, 结合联合社实际, 深入开展“四下基层”活动, 落实挂钩联系制度, 党员领导干部要下到基层、主动服务, 组织开展专题调研, 了解企业、职工困难和问题, 积极出谋划策。要深入工艺美术企业、大师, 了解他们的诉求和意见, 做好建立大师工作室、参展参评、进修培训、濒危艺种抢救等服务。三要加强组织领导, 努力确保教育实践活动取得实效。要高度重视、肩负起责任, 不折不扣按照市委的部署要求, 认真完成每一个规定动作和环节, 确保活动有成效, 不走过场。

市委教育实践活动第24督导组组长王珊珊充分肯定了联合社开展教育实践活动的各项准备工作, 介绍了省、市委关于开展教育实践活动的基本要求和督导组的主要职责, 对联合社开展实践教育活动提出了三点具体要求:一是统一思想认识, 全面领会中央、省、市的部署要求, 突出问题导向, 聚焦反对“四风”, 敞开大门听取群众意见;二是准确把握总体要求, 真抓实干, 坚持领导带头示范, 推动问题解决;三是认真履行职责, 切实抓好督导组各项工作, 做到思想认识上不去的不放过、查摆问题不聚焦的不放过、自我剖析不深刻的不放过、整改措施不到位的不放过、群众不满意的不放过。

8.教育实践活动动员大会上的讲话 篇八

联系点动员大会上的讲话通稿

（供参考）

同志们：

在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大部署。根据市委统一部署，作为第二批教育实践活动参加单位，化工园区工委高度重视，迅速启动，2月21日组织召开了教育实践活动动员大会，园区工委、管委会领导班子党员领导干部确定了联系点，**街道（部门）是我挂钩的教育实践活动联系点。今天，**街道（部门）工委（支部）专门召开会议，贯彻落实中央精神、省市委和园区工委要求，对教育实践活动进行部署安排。刚才，**同志对**街道（部门）开展教育实践活动作了具体部署，**同志代表园区工委督导组提出了明确要求，讲的都很好，我完全赞同。

**街道（部门）。。（情况介绍）最近一段时间，我认真看了**街道（部门）工委（支部）教育实践活动工作安排和进展情况的有关材料，结合之前掌握的情况，我感到，关于开展教育实践活动，**街道（部门）已经作了比较充分的准备。这里，我再强调几点意见。

一、深刻认识开展教育实践活动的重大意义，切实把思想和行动统一到中央、省、市委和园区工委部署要求上来

开展教育实践活动是在新的时代条件下弘扬党的光荣传统

和优良作风、贯彻党的群众路线的生动实践。总书记站在全局和战略高度，用“四个直接关系”深刻阐述了第二批活动的重大意义；省委罗志军书记强调要用“四个进一步”提高思想认识，增强搞好第二批活动的政治责任感；市委杨卫泽书记立足南京实际，提出要做到“五个坚持”，不折不扣完成这一重大政治任务。我们一定要深刻领会、准确把握，切实提高思想自觉和行动自觉。

一要从中央、省、市委和园区工委的决心态度，充分认识开展教育实践活动的重要性。中央对教育实践活动高度重视，总书记和中央政治局以身作则、率先垂范，带头开展活动，带头转变作风，为全党作出表率。在部署第二批活动时，总书记特别强调，要趁势而上、乘胜前进，以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对“四风”，不断把作风建设引向深入。省委要求要把群众路线教育实践活动紧紧抓在手上，坚持动真碰硬、标本兼治，一着不让、一抓到底，以坚强有力的措施除作风之弊、行为之垢。市委要求充分运用第一批教育实践活动的成果，锁定“四风”，对准焦距、找准穴位、抓住要害，以高度的政治自觉同“四风”顽疾作斗争，切实解决背离党的群众路线的突出问题。园区工委要求必须深刻认识“四风”问题的危害性和严重性，敢于抛开面子、揭短亮丑，把问题一一找出来，一个问题一个问题解决，真正取得实实在在的成效。我们要深刻认识到，中央、省、市委和园区工委抓活动、改作风的决心是坚定的、态度是坚决的，必须以认真精神、过硬措施把活动组织好、开展好。

二要从全面深化改革、加快转型发展的现实需要，充分认识开展教育实践活动的紧迫性。党的十八届三中全会描绘了全面深

化改革的宏伟蓝图，省委十二届六次全会对全省深化改革提出了具体要求，市委十三届七次全会对南京全面深化改革作了规划部署。落实全面深化改革任务，具体实践在基层，党员干部是关键。街道部门党员干部处在改革发展稳定第一线，作风好不好、精神状态振不振，直接关系到改革发展各项举措能不能落实，直接关系到园区转型发展能不能成功。开展教育实践活动，就是要教育引导党员干部以优良作风凝聚党心民心，开拓创新，攻坚克难，以作风建设的新成效汇聚全面深化改革、推进转型发展、维护社会和谐的正能量。

三要从改进作风成效落实到基层的具体要求，充分认识开展教育实践活动的必要性。第二批教育实践活动对象点多线长、面广量大，与群众联系更直接、更紧密，需要解决的矛盾问题更加具体尖锐，群众期望值也更高。一些长期得不到解决的老大难问题和发展带来的新问题会叠加显现，特别是生态污染、执法不公、强征强拆等一些积弊顽症根深蒂固，党员干部队伍中心浮气躁、急功近利、执行乏力，行政化思维、坐等上门多、主动服务少，庸懒散拖、推诿扯皮、得过且过，讲排场、比阔气、公务接待超标准等“四风”问题还不同程度存在，需要通过深化体制机制改革来破解，需要严字当头上下联动抓整改。要注重发挥群众积极性，让群众参与、受群众监督、请群众评判，态度真诚，加强引导，讲究方法，把党的正确主张变为群众的自觉行动。我们一定要增强大局观念、提高使命意识、树立担当精神，以务实的作风、扎实的举措推动活动深入开展，向党和人民交出一份满意答卷。

二、进一步强化问题意识问题导向，切实查找解决“四风”突出问题

坚持问题导向、解决突出问题，是这次教育实践活动的重要特点，也是确保活动不走过场、取得实效的关键所在。我们要坚持以问题为中心，紧扣反对“四风”，围绕“四查四治”，真查真摆、真抓实改，以解决问题的实际成效取信于民。

一要聚焦“四风”查摆问题。找准找实问题是有效解决问题的前提。中央、省、市委和园区工委反复强调，要把教育实践活动的主要任务聚焦到反对“四风”上。要以理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进为镜，对照中央、省市委和园区工委各项规定，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上查摆问题、寻找差距、发现“短板”。找问题要具体深入，不能大而化之、遮遮掩掩。要把“面对面”和“背靠背”更好地结合起来，既敞开心扉“真听声音”，让群众把想说的话说出来、想提的意见提出来，又深入基层“听真声音”，到矛盾集中、群众意见大的地方问效问怨问症问策，真正把“四风”问题找准找实找全。

二要结合实际剖析问题。病因查得透不透、病根找得准不准，决定了解决问题的效果。要按照“四个摆进去”的要求，对存在的问题多从自身、主观找原因，不能避重就轻，更不能隔靴搔痒。要推动以整风精神开展批评和自我批评，抛开面子、动真碰硬，既深刻剖析自己，又诚恳相互批评，真正触及问题实质、挖到思想深处。

三要边查边改解决问题。教育实践活动能否取得实效，关键在于整改、关键在于解决问题。要针对查摆出的“四风”问题，真正拿出解决问题的决心和举措，对存在问题，能改正立即改正，能解决尽快解决，什么问题突出就着重解决什么问题，什么问题紧迫就抓紧解决什么问题，一时解决不了的也要抓紧研究并提出

改进意见。要把建章立制作为教育实践活动的重要内容，抓紧完善已有的制度，根据需要制定新的制度，及时废止不适用的制度，努力实现作风建设常态化长效化。

三、突出服务群众这个着力点，把改进作风成效真正落实到基层

中央要求，第二批教育实践活动主题不变、镜头不换，在聚焦解决“四风”问题的同时，积极回应群众关切，维护群众利益，注重解决实际问题，解决群众身边的不正之风，把改进作风的要求真正落实到基层，真正让群众受益。落实这一要求，要重点把握以下三个方面：

一是站在群众立场看问题、想问题、解决问题。当前有不少基层党员和群众反映，现在交通工具发达了，干部与群众的距离却远了；通信工具先进了，干部与群众的沟通却难了；干部的学历高了，做群众工作的水平却低了。面对群众的呼声，在教育实践活动时，我们首先要解决一个“立场”的问题，真正回答解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”。作决策、办事情要将心比心、换位思考，多想想群众的感受，多想想群众的冷暖，多想想群众的所思所想，坚持民有所盼、我有所应，设身处地为群众办实事，让群众受益、让群众满意。

二是着力解决关系群众切身利益问题。第二批教育实践活动在群众家门口开展，党员、干部“四风”问题与千家万户的具体民生息息相关，要在解决“四风”问题的同时，注重解决经济发展、财政税收、规划建设、城建交通、安全环保、民生改善、城市管理、队伍建设、体制机制、作风效能、班子建设等关系群众切身利益的问题，从小事做起，从具体事抓起，让群众办事更加

便利、得到更多实惠、切身感受公平正义。

三是打通联系服务群众“最后一公里”。要以加强基层服务型党组织建设为抓手，持续深化“四解四促”活动，集中开展“四听四问”，认真落实“三访一化”制度，进一步丰富内容、改进方式，建立健全直接联系服务群众制度，引导各级党员干部深入基层、深入群众，把服务延伸到基层每一个“神经末梢”。运用驻村联户、结对帮扶、在职党员到社区报到等有效载体，提高服务功能和水平，梳理群众诉求、代理群众事务、处理群众难题，变群众跑为干部跑，变“多次办”为“一次办”，把惠民政策、公共服务送到老百姓家门口。

四、坚持高标准严要求，确保活动不走过场、取得实效 第二批教育实践活动要求高、组织难度大，我们要把开展好活动作为一项重要政治任务，切实抓紧抓实抓好。

一要抓好“一把手”。“一把手”当好活动的组织者、推动者并不难，难就难在给自己画像、拿自己当靶子。如果一把手要求别人做到的自己却做不到、做不好，大家也会跟着敷衍，活动就会流于形式。各级“一把手”，要把教育实践活动牢牢抓在手上，一方面，要舍得花时间、投精力，对本单位教育实践活动每个环节都超前谋划、精心组织，对教育实践活动的每项工作都亲自过问、亲自检查，切实把责任扛在肩上，把上级要求落到实处。另一方面，要用更严格的尺子衡量自己，更高的标准要求自己，带头深入学习、带头听取意见、带头开展批评、带头进行整改，切实做到认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决问题好一筹。

二要强化工作责任。要参照园区工委做法，街道（部门）党

员领导干部各确定一个社区（单位）或科室，作为教育实践活动联系点，努力将联系点打造成示范点。园区工委督导组和**街道（部门）督导组，要各负其责、密切配合，突出重点环节和重点领域，从严督导、从实指导，敢唱黑脸、敢当“包公”，严格标准、严格把关，确保活动不虚不空不偏、不走过场，真正让干部群众看到我们敢于正视并解决问题的决心，看到我们锲而不舍抓作风改作风的行动。

三要运用科学方法。要加强分层分类指导，准确把握不同层级、对象、领域的特点，把中央、省市委、园区工委的统一要求与本单位实际结合起来，找准改进作风的切入点，抓住解决问题的着力点，切实增强活动针对性实效性。要坚持开门搞活动，积极探索群众有效参与的方式，查找问题直接听取群众意见，整改落实直接吸收群众参与，活动成效直接交给群众评判，推动干部直接联系群众、群众直接参与活动。要加强舆论宣传，总结推广好经验好做法，广泛宣传先进典型，及时曝光反面典型，更好发挥评论、言论、简报的引导作用，积极营造良好氛围。

四要坚持统筹兼顾。开展教育实践活动、抓作风改作风，根本目的是更好地推进改革发展。今年是深入贯彻落实十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年，改革发展的任务十分艰巨繁重。我们要坚持系统思维、辩证思维，搞好统筹、突出重点，从活动一开始就要把开展教育实践活动与贯彻落实党的十八大、十八届三中全会，落实市委、市政府和园区工委、管委会决策部署结合起来，与做好当前各项工作和加快转型发展结合起来，与保障和改善民生结合起来，使活动每个环节、每项措施都为改革攻坚、转型突破、发展争先服务，为打造“产城融合、特色鲜明、绿色低碳”的国家级循环型生态工业园区提供坚强保障，真正做到教育实践活动与推进改革发展“两手抓、两不误、两促进”。

9.教育实践活动动员大会上的讲话 篇九

政法干警核心价值观教育实践活动和基层

基础建设年活动动员大会上的讲话

（2012年4月28日）

同志们：

这次会议的主要任务是，认真贯彻司法部电视电话会议精神，按照司法部、省司法厅的统一部署，对政法干警核心价值观教育实践活动和基层基础建设年活动进行动员部署，进一步推动全省劳教戒毒工作健康发展，为加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定作出新的贡献。此前，省局印发了“两项活动”《实施方案》，各单位要结合实际，认真抓好贯彻落实。下面，我讲三点意见。

一、充分认识开展“两项活动”的重要意义

深入开展政法干警核心价值教育实践活动和基层基础建设年活动，是中央政法委、司法部在深刻分析当前面临形势任务的基础上，进一步推动政法工作不断进步发展的重大部署。“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观，是社会主义核心价值体系在政法领域的具体表现，是劳教戒毒场所文化的核心内容，是加强劳教人民警察队伍建设的重要举措。大力加强场所基层基础建设，事关劳教戒毒工作全局，事关劳教戒毒事业发展根基。开展两项活动，对于提升警察队伍整体素质、夯实场所基层基础，提升劳教戒毒工作整体水平，具有十分重大而深远的意义。

（一）开展“两项活动”，是发挥职能作用、加强和创新社

－1－ 会管理的迫切需要。加强和创新社会管理，是党中央在深入分析我国基本国情和经济社会发展阶段特征、为维护社会和谐稳定上作出的重大决策，是实现社会长治久安的重要举措。劳教戒毒工作，担负着教育矫治劳教戒毒人员的重要职责，能否把劳教戒毒人员教育挽救成为守法公民，直接关系到社会和谐稳定，是加强和创新社会管理的重要工作。要通过开展两项活动，教育引导广大警察端正执法思想，保持队伍思想、组织、作风上的纯洁性，不断提高能力素质，切实履行好党和人民赋予的职责和使命，进一步夯实场所安全稳定、执法执纪和教育矫治工作基础，为劳教戒毒工作的发展提供有力保障。各级领导和广大警察要从加强和创新社会管理的高度，充分认识开展“两项活动”的重要性和必要性，牢固树立社会主义法治理念，自觉践行社会主义核心价值体系，大力加强基层基础建设，确保场所持续安全稳定，不断提高教育矫治质量，为推进社会管理创新作出积极贡献。

（二）开展“两项活动”，是打牢工作根基、推动劳教戒毒工作全面发展的迫切需要。基层稳则全局稳，基层强则全局强。近年来，全省劳教戒毒系统通过深入开展规范化管理年活动，大力加强规范化大中队建设和场所信息化建设，场所面貌明显改观，场所设施、执法环境和警察工作生活条件进一步改善，推动了整体工作水平的提高。但是，场所基层基础建设薄弱、大队警力紧张、大队设施装备不足的问题仍不同程度上存在，特别是政策落实不到位、制度执行不严格、安全意识逐级递减、部分警察能力不适应等问题在基层大队还比较突出，这些问题如果不解决，将会影响和制约劳教戒毒工作健康发展。要通过开展两项活动，打造一支政治坚定、作风优良、素质过硬的基层警察队伍，形成一个基础设施完善、保障有力的基层工作平台，制定一套稳

－2－ 定基层、发展基层、向基层倾斜的政策制度，构建一套制度完善、运转高效、管理规范的大队工作体制机制，切实把基层建设好、把基础打牢，真正把大队的作用发挥好。要从从谋全局、谋长远、谋发展的高度，将“两项活动”摆在重要位臵，采取有力措施，将基层队伍带好，将基层大队建强，为推动劳教戒毒工作科学发展奠定坚实基础。

（三）开展“两项活动”，是提升队伍素质、适应形势任务发展的迫切需要。坚强稳定的基层队伍是确保事业发展的基础。当前，我国正处于改革发展的关键时期，思想观念日趋多元，社会思潮交织复杂，劳教人民警察队伍在理想信念、宗旨意识、群众观念、执法能力、纪律作风等方面面临严峻考验。特别是随着全社会法治意识的提高，社会公众和新闻媒体对劳教戒毒工作的关注度越来越高，而劳教人员构成日趋复杂，场所安全稳定压力不断加大，这些都对基层警察的素质能力提出了新的更高的要求。从我们队伍的自身情况看，近年来通过素质教育、双大活动等措施，基层警察队伍的整体素质明显提升。但是，在少数警察中仍然不同程度地存在执法水平不高、能力素质不强、不适应新形势新任务等问题，个别警察甚至发生违法违纪行为，给警察队伍造成了不良影响。要通过开展两项活动，教育引导广大基层警察牢固树立社会主义法治理念，自觉践行社会主义核心价值观，坚决抵制各种错误政治观点和不良思想的侵蚀，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。要牢固树立以人为本、执法为民的理念，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和群众意识，切实做到公正廉洁执法，认真履行职责，确保劳教戒毒职能有效发挥。要着力解决基层大队战斗力、执行力不强等问题，切实提高基层警察的教育矫治能力、维护安全稳定能力和应

－3－ 急处臵能力，适应新形势新任务的发展要求。

总之，开展政法干警核心价值教育实践活动和基层基础建设年活动，是新形势下推进社会管理创新的重要举措，是提升基层警察履职能力的有力抓手，是全面提高劳教戒毒工作水平的有效载体。我们一定要从政治和全局的高度，充分认识开展两项活动的重要意义，切实增强责任感、使命感和紧迫感，精心组织部署，加大推进力度，确保活动取得实效。

二、明确“两项活动”的总体要求和主要任务

开展“两项活动”的总体要求是：全面贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会和全国“两会”精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的劳教工作方针和戒毒工作要求，服从服务于党和国家改革发展稳定大局，坚持以人为本、执法为民，积极探索建设具有中国特色、富有时代特征、体现劳教戒毒工作特点的劳教戒毒文化，确保“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观内化于心、外化于行，始终做到公正廉洁执法，努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的警察队伍；以大队建设为重点，大力加强基础设施和技术装备建设、制度建设，建立和完善向基倾斜的政策，形成一个基础设施完善、保障有力的基层工作平台，努力提高劳教人员教育矫治质量和戒毒人员戒治效果，确保场所持续安全稳定，为加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定作出积极贡献。

根据上述总体要求，要着重抓好四个方面的工作：

（一）大力加强警察队伍建设。搞好“两项活动”，队伍是根本。要把队伍建设放在活动首位，切实采取措施，把警察队伍建设好、教育管理好。

－4－ 一是大力加强思想政治建设。思想政治建设是管方向、管根本、管长远的建设，是队伍建设的核心。要坚持把思想政治建设摆在重要位臵，用中国特色社会主义理论体系武装队伍，扎实开展“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动，教育引导广大警察进一步坚定理想信念，坚定忠诚的政治本色，筑牢为民的宗旨理念，坚定公正的价值追求，严守廉洁的基本操守，永葆忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色。要深入开展理想信念教育，大力弘扬“用生命对待事业”的精神，开展“六想六查”活动，进一步增强广大警察的身份荣誉感、职业认同感、社会责任感，打牢执法为民的思想根基，提高公正廉洁执法能力。

二是加强警察业务能力建设。广大警察特别是基层警察是劳教执法的执行者，承担着管理教育工作任务，需要有过硬的业务能力。要切实提高广大警察的教育矫治能力，苦练教育矫治基本功，掌握思想教育、文化教育、职业技能教育、习艺劳动等基本方法手段，掌握心理测试、心理咨询和危机干预等方法技能。要切实提高广大警察维护安全稳定的能力，熟练掌握场所安全的各项规章制度，掌握及时发现事故苗头和安全隐患的本领。要切实提高广大警察的管理能力，做到敢于管理、善于管理，依法严格科学文明管理。要切实提高警察应急处臵能力，开展各类突发事件的实战演练，确保一旦出事，迅速到位，快速反应。要大力开展教育培训，完善一线警察定期培训制度，采取集中在岗培训、脱产培训、专题培训等方式，对大队警察分期分批进行业务培训。要开展经常性岗位练兵活动，建立岗位练兵长效机制，在实战中锻炼能力、增长本领。今年，省局将举办青年警察、大队（科）副职和党支部书记培训班，加强对新任职领导干部、新招录青年

－5－ 警察的培训，在抓好业务培训的同时，把警察道德准则、职业行为规范、执法规范用语等作为培训内容，各所也要结合实际开展多种形式的教育培训活动，努力提高广大警察特别是基层警察的履职能力。

三是配好配强一线警力。一线警力不足，是影响劳教戒毒工作发展的难题，必须下决心解决这一问题，确保实现一线警察数占警察总数75%以上的目标。要精简合并机关科室，职能相近的科室合署办公，重点加强管理、教育、执法等业务科室，压缩其它科室，科学合理配备科室人员，压缩生产经营等非执法岗位警察编制，把精简下来的警力充实到基层一线，将管理、教育、生活卫生、生产等科室全部设臵在管教区内，逐步形成机关精干、基层充实的机构设臵模式。要推行扁平化管理，减少管理层级，逐步取消中队建制，全部实行大队管理体制。要推进机关警察下基层常态化，形成制度长期坚持，每年选派一批机关警察到大队锻炼或任职，新录用警察一律到大队锻炼两年，各级领导要到大队跟班，了解基层工作，增进对基层的感情。要加快推进值班、备勤方式改革，建立机关警察到大队值班制度，参与大队管理工作，机关警察与基层警察统筹安排值班备勤，科学配备警力，安排足够的备勤和应急处臵警力，确保学习、劳动、生活现场和戒毒人员的康复现场有足够警力，确保发生重大事故时进行现场处臵的需要。

四是配齐配强大队班子。大队班子的凝聚力、战斗力直接关系到基层警察的战斗力，直接关系各项工作任务的落实。要高度重视大队班子建设，通过公开选拔、竞争上岗等方式，把政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的干部充实到一线，特别是要选好配强大队长。要落实轮岗交流制度，基层主要负责人原

－6－ 则上在一个岗位任职不得超过五年，管教大队内勤在本大队担任内勤不得超过二年。要加大年轻干部的培养使用力量，建立后备干部人才库，进一步改善大队班子的年龄结构、知识结构。要健全大队党组织，配齐大队政治教导员，认真落实“三会一课”、民主生活会、报告工作等制度，开展设党员责任区、党员先锋岗等活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（二）大力加强基础设施和装备建设。基础设施和技术装备是大队有效履行职责的重要保障。要加大基层设施和技术装备建设力度，不断提高场所基层基础工作的物质保障水平。

一是切实加强安全警戒设施建设。完备的安全警戒设施是维护正常改造秩序、确保场所安全稳定的前提和基础。要进一步加强场所大门、围墙等安全警戒重点部位建设，重点解决没有AB门和围墙的高度、强度、照明、监控、报警不符合要求等问题，切实筑牢物防屏障。要进一步提高安全警戒设施的智能化、科技化水平，建立局、所两级指挥中心，建立全面覆盖大队的视频监控系统，完善通讯指挥、职能报警、监控、巡视、门禁等安防系统，完善指挥中心和大队监控室应急联动机制，切实筑牢技防屏障。要严格落实省局《三级视频监控管理规定》，对场所的公共活动区域和重点部位进行实时视频监控，加强日常保养、维护和管理，按照规定及时更新，确保设备性能良好、正常运行。

二是配齐配优警察的警用装备。警用装备是大队警察有效完成执法执勤任务、妥善处臵突发事件、维护自身安全的重要保障。要按照司法部2006年制定的《劳教人民警察警用装备配备标准》，本着保障必需、服务实战的原则，为大队和警戒护卫队警察配齐警械、通讯工具、防暴器材、防护器材、安检设备等装备，为劳

－7－ 动现场执勤警察配备手持金属探测仪等设备，为警察作战和应急处臵提供保障。警察在执法、执勤时要严格按照要求正确佩戴、使用警用装备，有效发挥警用装备的作用。

三是不断改善基层工作环境和条件。一线警察工作十分辛苦，要真情关心他们，努力为他们创造良好的工作环境和工作条件。要严格按照《劳教所建设标准》，完善大队各类功能用房，为警察办公室、值班室、备勤房和训练房设臵必需的通讯、报警、防暑降温等装备、设备，为备勤房配备基本的生活、卫生设施，努力为基层创造良好的、便利的工作条件。要按规定为大队配齐安检设备、教育矫治设施、生活卫生和医疗设施，满足管理教育工作需要。要加强大队文化建设，美化工作环境，活跃工作氛围，深入开展“十佳大队长”、“岗位之星”、“个别教育能手”等评比活动，立功创模、评先创优名额要向大队警察倾斜，充分调动大队警察的工作积极性，使他们在基层工作舒心、顺心、安心。

四是大力加强基层信息化建设。信息化建设是提高工作效率、加强大队规范化管理的有效手段。要把基层信息化建设作为全省劳教戒毒系统信息化建设的重点，优先建设，优先保障。要按照省局信息化建设总体规划，加大资金投入，加快建设步伐，尽快建成大队全覆盖的信息网络平台，探索应用物联网技术，实现大队技防系统与信息网络的互联对接。要强化大队警察信息化实战应用训练，实现执法信息网上录入、执法流程网上管理、执法活动网上监督、执法质量网上考核，提高大队执法信息化应用水平。

（三）大力加强基层制度建设。制度带有根本性、稳定性、长期性，是加强基层基础建设的前提和保障。要进一步健全完善涉及基层基础工作的制度，切实抓好各项制度的执行和落实，不

－8－ 断提高基层基础工作的法制化、规范化水平。

一是健全完善基层工作制度。近年来，特别是去年开展规范化管理年活动以来，省局和各所制定完善了一系列制度规范，劳教戒毒工作的制度化、规范化水平有了很大提高。但也应看到，基层一线的制度规范还不够完善，还存在“死角和盲区”，执法随意、管理粗放等问题还不同程度上存在。要着眼于加强基层基础工作的实际需要，进一步梳理完善各项制度规范，制定对重点人员、重点部位、重点时段、重点环节的认定标准和监管办法，进一步完善个别谈话教育、执勤带班、管理、违禁品查禁、事故隐患苗头排查整改等工作规范，形成覆盖劳教戒毒工作各环节的具体标准和制度规范，确保基层每一项工作都有据可依、有章可循。要规范和完善大队警察一日工作流程，形成科学规范、完备管用的执法执勤工作制度，让基层警察知道遇到什么情况，应该说什么、做什么和怎么说、怎么做。

二是提高一线警察的制度执行力。好的制度，关键在执行，在落实。从近些年有的地方发生的监所安全事故来看，个别警察事业心、责任感不强、思想麻痹松懈，警察直接管理、违禁品查禁、劳动工具管理、点名、执勤值班等制度不落实，是导致事故发生的主要原因。要把提高一线干警的制度执行力作为开展基层基础建设年活动的一项重要人物，采取有力措施，下大力气解决好监区、大队干警对于相关制度落实不到位、执行不力的突出问题。要切实增强干警的事业心和责任感，严格落实《监狱劳教人民警察职业道德准则》和《监狱劳教人民警察职业行为规范》，大力开展职业道德教育，教育广大干警不断增强职业荣誉感、自豪感。要切实强化岗位责任，明确岗位职责，细化分解岗位责任，使教育矫治、场所安全等各项工作具体落实到每一个岗位、每一

－9－ 名警察身上，促进制度得到有效执行。

三是加大警务督察工作力度。坚持从严治警、依法管警，严格执行上级有关法规和禁令，加强警务管理，严肃工作纪律，以严格的管理促进“两项活动”的开展。严格对制度执行情况的考核、奖惩，加大警务督察力度，省局将采取综合督察、专项督察等方式，对警察的执法活动、制度执行情况进行全方位、常态化督查，发现问题及时督促整改。要把警务督察作为推进“两项活动”的重要举措，加大处罚力度，对少数屡禁不止、屡查屡犯的单位或个人，依法依纪严肃处理，决不能听之任之、宽容袒护，切实解决管理不到位、不敢抓、不敢管等问题，以严格的考核促进制度落实。

（四）不断完善向基层倾斜的政策。要进一步强化建设基层、服务基层、发展基层的意识，千方百计提高基层警察的政治、经济和生活待遇，切实做到人往基层走、劲往基层使、钱往基层花，让基层警察实实在在感觉到在基层工作有奔头，让那些有经验、有水平的警察安心在基层、乐于在基层。

一是在经费和待遇上向基层倾斜。要树立基层优先的理念，制定任何一项政策、出台任何一项措施，都要考虑是否符合基层实际、是否符合警察利益、是否有利于基层发展。要落实好基层警察工资、超时工作补助、执勤岗位津贴、法定工作日之外加班补贴等，确保国家规定的各项津贴补贴能够及时足额发放到警察手中。要将各级财政补助专款和专项经费优先用于大队，重点用于大队警戒设施和装备建设，为基层设施装备的改善提供坚实的物质保障。

二是在选人用人上向基层倾斜。在选人用人上，要坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持五湖四海、任人唯贤。要重视

－10－ 从基层一线、从艰苦岗位选拔、任用干部，使那些爱岗敬业、事业心强，工作有思路、有韧劲、有贡献的同志优先得到晋升提拔，让干得好的上得去、能力强的选得上，不让老实人吃亏，不让默默奉献的人吃亏，切实把基层警察的精力引导到注重学习、钻研业务、扎实工作上来。今后，任科大队负责人必须具备2年以上的大队工作经历，新任分管管教、生产等业务的所领导必须具备2年以上的大队正职岗位工作经历。要积极为大队警察脱颖而出创造条件，在警员套改、立功创模、评先创优、外出培训等方面要优先考虑大队，优先满足大队警察的需要。

三是在从优待警政策上向基层倾斜。基层警察长期工作在一线，每天直接面对劳教戒毒人员，承受了很大压力。要针对大队工作的特殊性，科学安排警察值班、备勤，落实警察节假日轮休和公休假制度，建立机关警察到大队值班制度，缩短一线警察的连续工作时间，保证一线警察的休息时间。要严格执行警察疗养、体检与健康巡诊等制度，每年举办心理健康教育讲座，及时疏导、缓解警察的心理压力，保证警察有病得到及时治疗。要切实解决涉及警察切身利益的突出问题，不断改善警察职工的工作和生活条件，帮助家庭困难警察解决工作和生活中的实际困难，解除他们的后顾之忧。

三、切实加强对“两项活动”的组织领导

开展政法干警核心价值观教育实践活动和基层基础建设年活动，是今年全省劳教戒毒工作的两项重要任务。各级领导要高度重视，精心安排，周密部署，切实加强对活动的组织领导，确保取得实实在在的效果。

（一）加强组织领导。各单位要把开展“两项活动”列入重要日程，落实领导责任，坚持一把手亲自抓、分管领导具体抓，－11－ 确保领导到位、责任到位。省局成立了活动领导小组和办公室，各所也要成立相应的领导和工作机构，负责两项活动的组织实施。各单位要按照省局制定的《实施方案》，结合工作实际，制定具体的实施细则，进一步明确任务，细化措施，落实责任，切实把“两项活动”抓紧抓好。要细化活动目标任务，逐一分解，列出时间表，落实到具体单位和人员，确保任务落实、责任落实、工作落实。

（二）加强调查研究。各级领导要深入大队、深入一线，加强调查研究，了解基层情况，倾听群众呼声，及时发现新情况，帮助基层解决活动中遇到的困难和问题。要建立领导联系点制度，省局班子成员、局机关各处室领导、各所班子成员、科室领导都要建立联系点，经常深入联系点调查研究，掌握活动进展，指导基层工作。要坚持理论联系实际，各单位、各部门要在充分调研的基础上，注重加强对基层基础建设、班子队伍建设、管理教育等方面的研究，形成一批有深度、有价值、对工作有指导意义的理论研究成果，丰富“两项活动”的形成和内容，推动“两项活动”深入开展。

（三）加强检查督导。省局将建立月调度、季汇报、半年总结制度，加强对活动的检查指导，了解活动开展情况，通过派驻检查组、编发信息简报、召开现场会、交流会等多种形式，促进各项工作部署和要求的落实。各单位要坚持重点抽查与全面检查相结合，全面掌握活动开展情况，及时总结交流经验，加强对活动的检查督导。省局将加大对“两项活动”检查督导力度，并把日常检查情况和考核验收结果纳入考核体系，作为对各单位2012工作考评的重要内容。

（四）注重统筹兼顾。今年，全省劳教戒毒工作任务十分繁

－12－ 重。要坚持统筹安排、搞好结合，将“两项活动”纳入全年劳教戒毒整体工作中，与开展各项业务工作结合起来，加强协调，相互融合，做到两手抓、两不误、两促进，以活动促工作，以工作成果检验活动成效，推动整体工作全面发展。要把营造和谐稳定的社会环境迎接党的十八大召开，作为今年劳教戒毒工作的重中之重，进一步增强责任感和使命感，切实履行好第一责任，采取有力措施，确保场所持续安全稳定，全力维护国家安全和社会稳定。

（五）加大宣传力度。要充分利用广播、报刊、网络等媒体，大力宣传开展“两项活动”的举措和成效，及时发现、总结基层基础建设典型，加大宣传力度，充分发挥典型示范带头作用，以点带面，推动整体工作。要建立通报表扬制度，对工作扎实、成效显著的，及时予以宣传表彰；对措施不力、成效不大的，要加强指导、及时督促。省局将对活动中成绩突出的单位和个人给予表彰奖励。

同志们，开展“两项活动”事关全局、事关长远、意义重大。希望各级领导和广大警察要进一步解放思想，更新观念，团结奋进，扎实工作，切实把我们的队伍建设好，把基层基础工作夯实打牢，全面提升场所管理科学化水平，推动全省劳教戒毒工作科学发展，为维护社会和谐稳定作出新的更大的贡献，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！

10.教育实践活动动员大会上的讲话 篇十

9月26日下午, 省农机局召开全体会议, 迅速传达贯彻省农业厅“讲党性、树正气、谋发展、促和谐”为主题深化干部作风集中整治活动动员大会精神。会上, 王绍萍局长组织大家原原本本的学习了厅党委《关于以“讲党性、树正气、谋发展、促和谐”为主题深化干部作风集中整治活动的实施意见》, 传达学习了甘良淼厅长在动员大会上的重要讲话精神和钟力民书记、程关怀副厅长有关讲话精神, 对深入开展干部作风集中整治活动提出了具体要求。与会同志开展了初步的讨论, 纷纷表示要把思想统一到厅党委的要求上来, 立足本职, 加强作风建设, 主动自查自纠, 进一步改进工作作风。

会上提出了下阶段要做的工作:一是开展学习讨论活动, 十月十五日前局 (站) 领导和正科级干部写一篇学习心得体会。二是围绕会议主题, 并召开民主生活会, 开展谈心谈话活动, 营造讲党性、树正气、谋发展、促和谐的良好氛围。三是再次强调要求全体干部职工 (包括司机) , 按照厅党委提出的“一六三二”工作重点和八个不动摇、八个新突破的要求, 认真贯彻会议精神, 立足本职工作, 遵守有关规章制度, 改进工作作风, 为推进我省农业机械化, 建设现代农业作出积极贡献。

11.教育实践活动动员大会上的讲话 篇十一

2013年9月12日

同志们：

按照中央部署，从今年下半年开始，全党分两批开展党的群众路线教育实践活动。根据中央精神和国资委党委的要求，中国能建集团领导班子、总部和所属企业均参加第一批教育实践活动。中国能建总部教育实践活动已于7月10日启动。根据中国能建党委的要求，集团股份公司也于8月29日召开了动员大会，正式启动了教育实践活动。按照集团股份公司教育实践活动实施方案安排，集团所属各成员企业要求在9月15日之前召开动员大会，启动教育实践活动，并在年底前结束。

为加强对教育实践活动的督促检查和工作指导，确保教育实践活动扎实有效开展，集团股份公司党委决定，由集团股份公司党委教育实践活动领导小组向所属企业派出11个督导组。根据领导小组安排，我们第二督导组负责一公司、三公司（筹）的督导工作。

虽然三公司党委还没有正式成立，但筹备组的领导按照职责划分，对教育实践活动给予了高度重视，围绕扎实开展教育实践活动，做了大量准备工作。集团股份公司党委召开教育实践活动动员大会后，三公司筹备组领导组织党员、干部认真组织学习领会总书记等中央领导的重要讲话精神，深刻认识教育实践活动的重大意义。深入贯彻落实集团股份公司教育实践活动总体部署和要求，制定了指导性、针对性和操作性都很强的实施方案。各项准备工作都体现了中央精神、中国能建党委和。

部思想认识、密切党群干群关系、树立为民务实清廉形象。要强化制度执行，坚决纠正有令不行、有禁不止、无视制度的行为。最终要通过制度建设，形成教育实践活动的长效机制，去的长效成果。

二、扎实深入推进教育实践活动

开展教育实践活动，是以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党从严治党，加强党的自身建设的重大决策，也是集团股份公司立足自身实际、牢牢把握持续健康发展的总基调、大力实施转型升级新举措、建设具有国际竞争力的工程公司的客观要求。三公司各级党组织和广大党员、干部要把思想和行动统一到中央部署上来，统一到中国能建党委和集团股份公司党委的要求上来，深刻认识活动的重大意义，积极投身教育实践活动。

一是要深入学习领会中央精神。开展教育实践活动，基本遵循的是中央《意见》和总书记等中央领导同志的重要讲话，我们要学习好、领会好、贯彻好。要深刻领会总书记“三个必然要求”的重要论述，深刻认识开展教育实践活动的全局性、战略性意义和现实必要性、现实紧迫性，准确把握教育实践活动的指导思想和目标任务，准确把握“四句话”总要求的精神实质，全面贯彻各项工作部署，把思想和行动统一到总书记重要精华精神上来，统一到中央决策部署上来，统一到集团股份公司的改革发展上来，要深刻认识集团股份公司开展教育实践活动的重要性、紧迫性，增强参与活动的自觉性、主动性。当前，集团股份公司正处于战略调整、转型升级的关键时期，各级领导干部要特别注意紧密结合公司改革发展实际，开展教育实践活动。尤其是要贯彻落实好《集团公司战略发展实施指导意见》，这是集团今后一段时间的发展思路和顶层设计，我们要通过这次党的群众路线教育实践活动把《指导意见》宣传好、贯彻好、落实好。用《指导意见》的贯彻落实效果来检验教育实践活动的开展成效。

二是要保持良好的精神状态积极投身教育实践活动。教育实践活动的成效如何，取决于包括三公司在内的集团股份公司全体党员的共同努力，取决于每一个党员干部的积极参与。广大党员、干部特别是各级领导干部要坚决贯彻落实中央指示精神、中国能建党委和集团股份公司党委要求，自觉克服不以为然、消极应付、等待观望等各种思想障碍和畏难情绪，切实增强思想自觉和行动自觉，以饱满的政治热情和良好的精神状态积极投身教育实践活动，以实际行动模范遵守党章、执行党的决策，以改进作风的实际成效取信于民、密切党群干群关系。积极参与教育实践活动，是新时期对全体党员，特别是对广大党员领导干部提出的政治任务要求，大家一定要积极主动、不折不扣的把这项任务完成好、落实好。

12.教育实践活动动员大会上的讲话 篇十二

初一学生综合社会实践活动动员大会上的讲话

尊敬的各位领导、老师、教官、亲爱的同学们：

大家好！

今天，XX学校和XX中学1500多名初一学生参与的综合社会实践活动今天在XX德育基地隆重开训了。首先，请允许我代表首先我谨代表基地XX校长和全体教职员工，对前来参训的同学们表示最热烈地欢迎和美好的祝福！

开展社会实践活动训练，是贯彻党的教育方针，加强学生素质教育的一个有效途径。新世纪的学生不但要有扎实的文化知识，还要有强健的体魄、顽强的意志和完善的人格。我们这次的社会实践活动很重要的一项内容就是军训队列训练。你们要学习军人铁的纪律、顽强的意志、艰苦朴素的作风、吃苦耐劳的精神，还要学习军人“坐如钟、站如松、行如风”的军人气质。

初中阶段是人生道路上的一次重要转折点，也是人生学习的黄金时期，每一位同学必须树立自己的理想，确立自己的学习目标、人生目标。同时，初中阶段的学习又是十分艰苦的，要完成繁重的学习任务，没有良好的组织性和纪律性，没有吃苦耐劳和百折不挠的作风是不行的。军训是艰苦的，也是令人难忘的，从现在起，你们要像军人一样生活，像军人一样思考，像军人一样训练，强身体，健心智，使自己具备爱国之心，报国之能，建国之智。当代中学生大多是独生子女或者家庭条件比较宽裕，往往缺少挫折、磨难和艰苦的经历；通过军训的磨练和洗礼增强国防观念和国家安全意识；培养良好的举止和仪表，加强组织性和纪律性，培养吃苦耐劳和艰苦朴素的作风，可以增强面对逆境不屈不挠的意志，面对和克服困难的勇气。实践证明，凡是具有遵纪守法、吃苦耐劳、意志坚强、不怕困难的同学，学业成绩往往比较出色，也能更好实现自己的人生理想。

为此，我代表学校向同学们提出做到“五过硬”的要求：

1、遵守纪律过硬，做到：不喧哗，不说脏话，不吃零食，不当逃兵；不迟到、不早退，严格遵守时间。

2、队伍活动过硬，做到：一切行动听指挥，站队快、静、齐。

3、内务卫生过硬，做到：被叠方，褥平整，物品齐，地面净。

4、餐厅就餐过硬，做到：进餐厅安静排队，文明就餐互谦让，餐具轻放、吃饱吃好不浪费；

5、文明礼貌过硬，做到：见了首长要敬礼，见到老师要问好，团结互助讲友爱。加强团队意识，个人服从集体，讲大局，处处为集体争光，努力体现出当代青少年学生的精神风貌。

这次社会实践活动课程安排充实，考核要求高，并且时间紧，任务重，但我们相信，只要同学们刻苦努力训练，我们一定能顺利完成此次社会实践活动的任务。“谁英雄，谁好汉，训练场上比比看。”

同学们，你们一定要以实际行动证明自己是最棒的，让家长放心，让老师开心，让我们的学校为我们的成功成长而自豪。让我们一起努力吧！

13.教育实践活动动员大会上的讲话 篇十三

委党组书记、学习实践活动领导小组组长孙志恒做了动员讲话;党组副书记、副主任、学习实践活动领导小组副组长牛启忠传达了姜异康书记在全省深入学习实践科学发展观活动第二批总结暨第三批动员会议上的讲话;省委学习实践活动指导小组徐建国到会做了讲话。党组成员、副主任、学习实践活动领导小组副组长兼办公室主任杨国良主持会议。

孙志恒在动员讲话中强调:参加活动的各协会、学会、商会要充分认识新社会组织开展学习实践活动的重要性、必要性和紧迫性, 把思想高度统一到中央和省委的部署要求上;要切实做到“四个准确把握”、“四个注重”, 紧紧围绕省委确定的活动主题、实践载体和委活动办公室制定的《实施方案》展开活动;要深入做好活动各阶段的工作, 制定学习实践活动措施, 确保活动扎实开展, 努力提高学习实践活动的质量;要结合经信工作实际, 突出实践特色, 把学习实践活动作为推动工作、促进自身科学发展的重要机遇来抓, 以活动促进各项工作的发展;要加强组织领导, 落实工作责任, 突出党建重点, 坚持统筹兼顾、科学安排, 做到两手抓、两不误、两促进、两提高, 为全省经信事业提供更好的服务, 开创新社会组织工作的新局面。

杨国良对下一步工作开展提出了要求:一是各单位党组织和主要负责人要对开展这次活动高度重视, 抓紧研究制定本单位活动方案, 深入搞好思想发动, 按照委党组的要求尽快启动, 使学习实践活动迅速铺开。二是要认真把握各阶段任务目标, 按照简便易行、注重实效的原则, 突出重点, 抓好各阶段关键环节的落实。三是要突出实践特色, 着重解决影响和制约本单位科学发展的突出问题, 把开展学习实践活动与做好各项工作紧密结合起来, 使各项工作真正上一个新台阶。

14.教育实践活动动员大会上的讲话 篇十四

在全县安监系统“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”主题实践活动动员大会上的讲话

(2010年9月30日)同志们：

今天，我们全县安监系统全体干部职工在这里召开深入开展“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”主题实践活动动员大会，主要任务是深入贯彻落实县委中心组读书会精神，对“抓作风、强执行、促发展”和“学昌乐见行动，解放思想大讨论”活动进行一次再贯彻、再部署、再推动、再落实。刚才，xx同志宣读了局党组关于“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”主题实践活动实施方案，希望大家务必引起高度重视，全身心投入到这次活动中来，确保“主题实践活动”扎实开展，富有成效。下面，我代表局党组就进一步贯彻落实县委中心组读书会精神，深入开展“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”主题实践活动（以下简称“主题实践活动”），讲几点意见。

一、统一思想，充分认识“主题实践活动”的重要意义 安全生产监管队伍建设事关安全生产工作成效，事关我们安全监管部门的整体形象。实践告诉我们，形象是一个部门、一名同志最重要的资源环境，作风建设就是赢得这一最佳资源环境的重要环节。好的作风比什么都重要、都珍贵，政策、资金等可以 对上争取，但良好的形象争取不来。当今新的形势下，人民群众对党和政府的期望越来越高，对党和政府的部门、干部职工充满了更多的期待，不仅希望人民公仆有本事，还希望人民公仆办实事，不仅要求我们的干部职工有公心，还希望我们的干部职工能贴心。这些无一不落脚到一个部门、一个部门队伍的境界、能力和作风上。干部职工的作风如何很容易成为社会敏感问题，一言不慎，可能会引起服务与被服务的对立，一事不周，可能会酿成事端，一时拖拉，可能就会导致民怨民愤。因此，必须把服务群众满意度作为自觉的追求目标，始终保持对群众的敬畏之心和敬重之情，以良好的作风赢得群众的信赖和支持。

前段时间，县委召开了中心组读书会，这次会议期间，既学习考察了周边地区大发展的先进经验和成果，又学习参观了全县各级各部门今年来的新发展、新亮点。应当说，当前全县经济社会科学发展的布局已经全面展开，形势好、势头猛。从县城到乡镇、从部门到单位，处处大干快上、一派勃勃生机；从经济发展到社会事业，到处亮点纷呈；从干部到群众，精神奋发向上。这种好局面的形成，得益于今年来县委县政府坚持不懈地抓作风建设，得益于发展环境的持续优化。一是发展境界越来越高。各级各部门的思想境界、工作标准和执行能力大大提高，谋发展求跨越的氛围更加浓厚，广大干部职工表现出强烈的进取意识，比条件的少了，比干劲的多了；讲困难的少了，想办法的多了；怨天尤人的少了，自加压力的多了；高起点定位、高标准要求、高效 率推进，成为一种普遍追求。二是落实力度越来越大。全县各级坚持一切工作具体化，普遍建立起推动工作落实的有效机制，各级各部门越干越想干，越干越会干，越干水平越高。三是创新活力越来越足。很多部门和乡镇形成了打破常规的思路、打破常规的举措，从招商引资到项目推进，从城乡建设到园区发展，从民生工作到社会事业，都有非常之举、非常之效。四是发展环境越来越优。全县各级各部门坚持以打造最优发展环境为目标，服务发展的政策体系逐步完备，行政效能和服务质量不断改善，一大批大项目、好项目进驻我县落地，很大程度上就是看中了我县的政务环境和服务效率。五是干部职工形象越来越好。全县各级各部门干部职工的积极性、主动性、创造性空前高涨，“5加2”、“白加黑”在乡镇成为一种工作常态，群众对干部作风的满意度明显提升。对比之下，我们安监系统总的看，今年来广大干部职工的思想作风、工作作风、学习作风、生活作风等方面也随之有了好的转变，但与其他部门单位和乡镇相比差之甚远。尤其在少数同志身上还程度不同地存在着这样那样的突出问题，影响着我们的工作、败坏着我们的形象。集中表现在：学习方面，还存在着自我要求不高、抓的不紧、学的不透、理解不深，没有形成学习上的自我追求和自觉行动，由于长期放松学习，面对工作中的新情况、新问题认识不足、反应迟钝、束手无策、力不从心，致使思想境界不高，政治意识、大局意识、责任意识、服务意识不强；和谐方面，还存在着相互之间支持不够、帮助不够、关心不 够、尊重不够，仍然还在说着一些不利于团结的话，做着一些不利于团结的事；作风方面，还存在着执行党组决议不严格、工作任务不落实、劳动纪律不遵守、拖拉扯皮不办事、占着岗位不谋事等庸懒飘浮习气以及工作不在状态、群众意见大等问题；创先方面，还存在着工作起点低、标准要求松、质量要求差，缺少争第一、创一流的挑战意识和进取精神，得过且过，当一天和尚撞一天钟；纪律方面，还存在着原则性不强和遵守规章不自觉、遵守制度不严格等执行力不强的问题等等。上述种种问题尽管表现在少数人身上，但影响极为恶劣，如果听任其蔓延，必然涣散人心，损害环境，破坏形象，乃至影响了党和政府在群众中的良好形象。对此，深入开展“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”主题实践活动，是深入贯彻落实科学发展观、推动全县安全发展的重要举措，是全面落实“抓作风、强执行、促发展”和加强安全生产工作、促进安全生产形势持续稳定好转的重要保证，是在新的起点上加快建设高素质安全监管队伍、构建安全生产长效机制的有效载体。通过“主题实践活动”，清醒地看到我们的安监工作、安监队伍存在的差距、问题、不足和形成原因，进而，立说立行、认真整改、理清思路、找准方向、明确目标，对此，大家要深刻领会，自觉把思想统一到局党组的部署要求上来，以高度的政治责任感组织开展好这项活动，更好地为全县经济社会又好又快发展创造更加良好的安全生产环境，以实实在在的工作成效实现服务对象的最大满意。

二、强化学习，全面提高安监队伍整体素质和履职能力 当今世界，科学技术突飞猛进，社会发展日新月异，知识更新节奏加快，本领恐慌处处显现。在经济全球化、信息现代化的新世纪、新阶段，一个人如果不学习新知识、不提升自己的素质就跟不上新形势，思想就会落后蜕化，就很难适应形势发展的要求，就不能很好地履行工作职责。学习是无止境的，活到老学到老。只有学习新知，探索未知，才能提高人的素质和能力，成为与时俱进的现代化人。全面提高安监队伍的整体素质和履职能力，很重要的前提条件就是加强学习。加强学习，内容很多，结合安全生产监管工作的实际，要着重突出三个方面：一是政治理论学习。政治理论学习关键是解决方向的问题，重点要学好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观，以及十六大以来党的理论创新成果、党的十七大和十七届三中、四中全会精神，建设社会主义核心价值体系的科学内涵和基本要求，党和国家的路线、方针、政策等等，要坚持理论联系实际，在学习的系统性和深度上下功夫，在武装头脑、指导实践、推动工作上出成效，着力提升思想政治素质。二是法律法规学习。这方面关键是要解决依法行政的问题，重点要学习好安全生产法律法规、标准规定。近年来，安全生产法律法规、规章标准、规范要求不断出台、不断完善，不加强学习，不及时掌握这些法律规定、不熟悉执法程序要求，就难以胜任自己的工作。因此，“主题实践活动”中，要创新学习方式，突出岗位培训，通 过集中学习、邀请授课、专题讲座、岗位自学、岗位练兵、执法交流和以会代训、以干代训、以查代训等多种形式，全面提升履行岗位职责的能力素质。三是廉政规定学习。关键要解决廉洁自律问题。安全生产监管部门是执法部门，做到依法行政、廉洁从政，就必须加强权力观、利益观的教育，加强遵守纪律教育，打牢廉洁从政的思想基础。在“主题实践活动”中，要层层落实廉政责任书、廉政承诺书，建立健全述职述廉、重大事项报告等反腐倡廉有关制度，时刻做到自重、自省、自警、自励，使《廉政准则》、安全执法人员“九条纪律”和县委、县纪委关于廉洁自律各项规定入脑入心，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

三、务求实效，着力在解决突出问题上下功夫。

开展“主题实践活动”的根本目的在于解决突出问题、推动工作落实、提高队伍整体形象。各科室（大队）、乡镇中队要围绕这次活动的部署要求和全局工作重点，对照“执政为民、廉洁高效”的标准，对照“五个突出问题”查摆分析，并开展“五查五看”：即查思想解放、看理念新不新；查科学发展、看服务环境优不优；查作风建设、看服务水平高不高；查各项制度、看机制创新够不够；查廉洁自律、看纪律观念强不强。通过自我检查、自我反省、自我评价，找出在思想、工作、作风方面存在的突出问题，制定切实可行的整改目标和措施，确定明确合理的整改时限。同时，要通过发放《征求意见书》、电话、意见箱、召开座谈会等形式，广泛听取社会各界意见，自觉接受社会监督，力争 以边学边改、边改边学的态度和立说立行、真抓实干的实际行动取信于社会，实现服务对象的最大满意。一是抓制度执行。制度的生命力在于执行，有制度不执行比没有制度更可怕，不仅该规范的问题得不到解决，而且会使制度的权威性受到践踏。自7月份局领导班子调整以来，先后陆续修改完善并出台了一系列规章制度，大家要对照这些制度落实情况进行一次“回头看”，看各项制度落实了没有，落实得怎么样，落实中还有什么问题、有什么好的建议，确保制度的严肃性和约束力，决不能让制度成为“稻草人”、成为摆设。二是抓效能考评。从工作完成情况、群众投诉、发展环境监测、社会评议、明察暗访等多个方面，构建“主题实践活动”考评机制。要加大公开评议力度，把“主题实践活动”的评判权更多地交给群众、交给企业、交给社会各界，考评结果将作为评先树优和推荐选拔任用的重要依据。三是抓问责追究。凡是定下来的规章或制度，必须不折不扣地执行，不搞迁就照顾、不搞下不为例、不设“过渡地带”，坚持从严抓作风，从严要求，从严管理，从严问责，坚决查处追究一切破坏形象的人和事，对干部职工因工作风等问题破坏发展环境、影响安监形象以及被投诉举报查证属实的，对当事人实行一次查实待岗、通报批评，年终考核“一票否决”。对在明察暗访、群众反映中发现上班打牌、睡大觉、上网聊天、上网炒股票、迟到早退、擅离岗位等不良现象，一律问责到底，公开作出处理。

三、创先争优，服务全县经济社会又好又快发展。我们这次“主题实践活动”，落脚点就是服务全县经济社会又好又快发展。应当说，我们这支安监队伍很辛苦，也很有成就感，很有意义。我走过很多单位，有县直机关、有基层乡镇，但真正感受到责任重于泰山的还是我们的安全生产监管工作。近年来，在县委、县政府的高度重视、坚强领导下，广大干部职工以高度的事业心、责任感，努力工作，认真履职，不断强化安全监管，有效减少了事故发生，为全县经济社会发展创造了良好的安全发展环境。但是，也要看到工作中存在差距和问题：全县安全生产的投入仍然不足，我们的装备、企业的投入仍然不足，差距还很大；全县安全生产的基层基础工作还非常薄弱，有些方面还很脆弱，经不起考验，时常会出现问题；我们的乡镇安监机构尽管全部垂直，但人员是大大不足，没有发挥出中队的安全监管作用等等，应对这些老问题、新情况和新的要求、压力，就要在“主题实践活动”中去实现。一是强化创优意识。创先争优，是今年来县委、县政府的重要决策，也是局党组的高度要求。因此，大家紧紧围绕“转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展”这一主题，积极投身到活动中来，磨练意志，增长才干，做到单项工作争第一、全面工作争一流。二是注重实效。“主题实践活动”要看工作的实际效果，要做好结合文章。要把“主题实践活动”与我县经济社会发展相结合，增强事业心和责任感，不断提升安全生产监管水平，全面落实“安全生产年”、“基层基础年”各项工作任务，切实把各类生产安全事故降下来，营造良 好的安全发展环境。要与党的建设相结合，加强思想、组织、作风、制度建设，为进一步做好安全生产工作提供强大的精神动力和思想保证。三是提高服务水平。要把开展“主题实践活动”作为“安全生产年”、“基层基础年”的重要载体，彻底整改“等靠”的依赖心理、“懒散浮”的惰性习气、“冷横硬”的衙门作风、“低慢差”的办事效率等突出问题，把转作风、强素质、塑形象，提效能、优环境、促发展作为应尽义务、自觉追求，并长期不懈抓的坚持下去，直至形成一种风气、一种文化、一种安监部门的精神。要坚持执法与服务并重，在公正、文明的执法过程中，帮助企业破解安全难题，提高员工素质，降低安全成本，提升本质安全。

四、修身养性，从严要求

做人要讲人格，为官更要讲官德，这是任何时代从政为官者都要奉行的思想行为主旨。讲修养，是中华民族优秀传统文化中的一个重要内容。古今中外，大凡能够成就大业的人，都注重修身养性，中华几千年传统文化的精髓，也要求我们做人为官，从德才开始，立人先立德。做个有道德的人，是人的本份，有德者必有威，德高者必望众。我们做人做事，都要以德为重，以自己实际行动树立起自己有德的形象。一个有道德的人，是一种“品牌”，也是成就事业的基础，展示自身形象的根本。修养，反映了一个人文化、知识、道德、智慧水平，修养状况，决定人生的高度，加强道德修养是我们每个人终生的必修课。这里，我就理 想信念、爱岗敬业、清正廉洁、和谐环境四个方面，谈谈自己的看法。

（一）坚定理想信念。理想信念是一个人对未来的向往和追求，是政治信仰和世界观的根本体现，是人生的精神支柱，也是伴随着我们前进的动力。信念无价，执着是金。坚守信念，就是要求我们每一名干部职工牢记党的宗旨，牢记入党誓词，积极投身于安全生产工作中。一是有理想。理想是什么？过去讲，远大理想就是为实现共产主义，这是一种政治信仰。现在讲，理想就是正确的世界观、人生观，理想是一种思想境界，理想是一种精神，没有良好的精神是万万不能的。我们每个人只有正确的人生追求和理想，才能在人生道路上找到自己的坐标，成就我们的使命。二是树信念。信念就是一种追求。执着是金，执着是衡量一个人的标杆，我们要以坚韧不拔的毅力，永不放弃，执着追求自己的人生目标，这对于我们每个共产党员，对于每个同志都是最基本的要求。三是讲党性。要自觉接受理想信念教育，始终保持思想上的清醒，政治上坚定，带头锤炼党性，始终注重按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我完善，在实践中进一步坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，确保在任何时候任何情况下，理想不滑坡、信念不动摇。四是重修养。修养就是要有开阔的胸襟，时刻保持清醒，修身立德，提升境界，坚持不懈地用共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念武装头脑、指导实践、推动工作，让坚定的理想信念支撑起健康的体魄和强大的 动力。近年来，我们安全监管系统一些党员干部在权力、金钱面前经不起考验，蜕化变质，跌入腐败的泥坑，沦为损害国家和人民利益的蠢虫和罪人，一个重要的原因，就是因为他们的理想信念动摇，世界观、人生观、价值观扭曲。因此，在新的历史条件下，广大安全监管党员干部职工坚定正确的理想信念显得尤为重要。

（二）做到忠诚履职。忠诚履职就是爱岗、敬业、敢为、有为。一是爱岗。岗位体现责任，是一种职责，一种义务，一种使命，是道德建设的基本元素，也是忠诚履职的首要前提。责任心是为政之德的基本要求。一个有责任心的人，就受人尊敬，让组织放心。我们安监干部职工，我们的公务员，从党组成员、中层干部到一般干部职工，首先要爱岗，只有爱岗才能去珍惜。二是敬业。敬业是在爱岗的基础上，体现在对党和人民事业的高度负责精神，是每个工作人员为人做事的根本动力。通俗地讲，敬业就是平时结合自己的工作实际，积累了一些经验，喜欢这个岗位，珍惜这个岗位，努力去适应这个岗位，并在这个岗位做出成果出来。三是敢为。敢为就是想做事。个人有一定的专业知识，平时有一些工作积累，就要大胆去想，我要做什么事，然后大胆去试。要倡导敢于负责，敢于大胆创新，敢于向自己提出我能做事，而且能做成事，这样的自身要求和人生态度。四是有为。有为就是会做事，做成事，让组织放心。要用成果体现会做事、做成事，做成事之后才会受人尊敬。有为才有位，有位才有威。每个人的 本事都是要靠自己学习得来的，谁也不是天生就很有为，就很会做事。有为还是要靠自己敢学、敢想，想做、敢做，会做、做成事。

（三）坚持廉洁自律。坚持廉洁自律，就是要珍惜现有的工作岗位，谨慎从事，自律自醒。我们的祖先历来把自律看作是做人、做事与帮助教育别人的基础和根本。自律是一种境界，也是一名党员干部职工所具备的应有品质。一是珍惜。每个党员干部职工都应该自觉用党纪国法和党内生活准则来约束自己，把握心境，做到心正去私欲，公正无贪心，身正抑邪念，提高自我约束能力。二是谨慎。就是要谨慎从事，管好我们自己，管住自己的欲望，管住手中的权力，管住自己的交际，管住自己的情绪，谨言慎行，依法行政，廉洁从事。三是自律。自律，最主要的是遵守《廉洁从政若干准则》、“九条纪律”和县委、县纪委关于党风廉政建设各项规定，严格规范自己的行为，严格规范办事工作程序，正确行使手中的权力，始终保持公正廉洁的良好形象。

（四）营造和谐环境。和谐的环境，首先要有大局意识，营造团结氛围，每个人都要学会谦虚、学会宽容，知足常乐。一是大局意识。大家要形成一个共识：安监局是一个大家庭，无论你在哪里，你在哪个岗位上都要以这个单位荣誉为重，处处为单位着想，班子要团结、队伍要团结、同事间要团结。没有团结就没有事业发展的基础，就不可能心往一处想、劲往一处使，拧成一股绳。二是谦虚。每个人都要学会谦虚。现在有些年纪比较轻的 同志觉得书读得比较多、有能力，很容易产生自满、很容易产生自傲，很容易在内心深处瞧不起人，这种习惯是非常不好的。我们常讲，谦虚是智者的冷静，也是重要的做人原则。其实每个人都没有足够的本钱去骄傲。有些人很自傲，感觉很了不起，很虚、很飘浮，只会看到自己优点，很少看到自己缺点；看别人只会看到别人的缺点，很难看到别人的优点。一个人如果能够每天看到别人的长处和优点，经常审视自己，看看自己的不足和弱点，我相信他是有长进的，相反则不然。三是宽容。要学会宽容，有些人非常计较，我也遇到过类似的事情，一个人一旦很计较，很容易成为小人。一个人如果学会了宽容，他会很少郁闷，开心的时刻也会比较多。宽容是一种美德，是一种境界，也是一种历炼和智慧。要学会宽容，容什么？要容人之长比较容易，容人之短比较难。如果一个人不会去赞美别人，不会去向别人学习，这个人的沟通能力就有一定的缺陷，自身的才能和智慧就有一定的局限性。所以，一定要学会容人所短。四是知足。知足者常乐。现在发现，有少数人在一起不是比工作比贡献，而是比待遇、比级别高低等等。要告诉大家的是，社会不可能有绝对的公平，但我们要尽最大的努力和可能做到公平公正。所以，要经常看到比上不足、比下有余，一定要知足常乐。