党员示范岗申请书

党员示范岗申请书（精选7篇）

1.党员示范岗申请书 篇一

示范宿舍申请书

尊敬的院系领导:

您好！

我们是20栋117号室寝室的全体成员。在这近两年的学习和生活中,我们大家一起努力，互相帮助，共同进步，在各方面都取得了许多成绩。为了鞭策我们以更好的状态投入到以后的学习和工作中，正值宿舍文化节之际，我们诚恳的提出申请示范寝室。

我们寝室卫生一直很好，寝室内务很整洁；远离脏话的缠绕，走进礼貌的殿堂；这就是我们的家20栋117号寝室。我们寝室之所以优秀主要归功于以下几个因素：团结。俗话说：“众人拾柴火焰高”，一个优秀的寝室的离不开寝室成员的团结一心的，我们彼此包容，彼此理解，彼此帮助，互相尊重彼此的劳动成果，营造了一个和谐的爱的寝室。细心。众所周知，寝室扣分最多的往往是寝室卫生问题，如何把卫生做好也就成了一个寝室的好坏主要问题，我们要求每个寝室成员都必须细心，做好某一件事，床下不准有垃圾，地面要干干净净，鞋子、盆要摆放整齐美观。把寝室整理好后，值日生负责认真、全面系统的检查。管理。内务卫生搞好了，就需要好好维持，寝室成员不可能整天呆在寝室中，怎么办呢？只有加强管理，制定出符合实际的规章制度，经过全体室员的民主讨论，我们制定了属于我们自己的“文明寝室公约”。严明的制度，营造了良好是寝风。寝室要不断进步，就一定要做到总结，学习。我们经常做自我批评，寻求不足，发现问题，就及时的解决问题，重新安排生活计划。

我们之所以要申请成为示范寝室，就是要在现有的基础之上，更上的建设好我们117寝室。我们要在同学们中间树立起榜样，真正起到先锋模范作用。点滴之事乃见人之本性，当代的大学生不仅要有较高的科学文化素质，更需要文明素养。工作与学习中需要文明，寝室文化生活也需要文明。寝室是我家，文明卫生靠大家。室友应和睦相处，文明礼让。作为土木工程系寝室中一员，我向院系领导、学生会以及全体同学做出庄严承诺，继续保持良好作风，文明自律，争做文明新人，创建文明寝室，构建和谐校园，努力搞好寝室卫生，营造良好的寝室文化氛围。达到“书香引蝶宜养兰，胸中点墨绘新颜”的目标。但我们深知，我们还有许多不足之处，我们一定会继续努力，不断扬长补短、精益求精，以更好的成绩向老师及同学们汇报。恳请批准！

此致

敬礼！

土木工程系11级工程造价七班

20栋117宿舍全体成员

2.党员示范岗申请书 篇二

《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》 (党中央[2004]16号) 中明确指出:“高等学校党组织要高度重视学生党员发展工作, 充分发挥党员在大学生思想政治教育中的骨干带头作用和先锋模范作用。”[3]因此, 应如何发挥广大学生党员在“90后”单招生管理中的先锋模范作用, 从而实现对他们的有效管理具有深远意义。

一、高职院校“90后”单招生的思想特征

“90后”高职单招生是新一代的学生群体[4,5], 具有明显的时代性与个性。其思想特征主要表现为: (1) 个性突出, 以自我为中心, 集体荣誉感不强; (2) 自信心不足, 自卑感突出, 缺乏健康的心理素质; (3) 基础教育差, 学习的积极性不高, 但参加各种校园文化活动的积极性较高; (4) 遵守校规校纪的意识较差, 自我约束能力差。

二、高职院校“90后”单招生管理中面临的问题

1. 缺乏综合素质较高的学生干部, 班级管理工作陷入困境。

从目前全国各高职院校单招生情况分析, 其招生对象绝大多数以普通高中生中各方面表现一般, 甚至较差的学生为主。目前进入高职院校的“90后”单招生中很多都是独生子女, 受其家庭教育方式的影响, 凡事都以自我为中心, 不关心别人, 也不关心与自己无关的事情, 严重缺乏集体荣誉感, 导致新生竞选学生干部时, 自告奋勇站出来竞选的学生寥寥无几。另外, 有些学生在竞选学生干部时, 其动机不纯, 竞选成功后不是抱着为同学服务的目的, 而是充分利用手中的权力从而实现自己个人的目的, 结果导致班级管理陷入一片混乱。

2. 违规违纪学生数量较多, 对校园的安全与稳定工作产生不利影响, 辅导员对工作易产生倦怠。

由于“90后”单招生自我约束能力较差, 对学校的各项规章制度执行能力较差。因此, 在新生入学教育时, 组织他们学习学校各项规章制度成为了重中之重。尽管如此, 从近年来学校出现的各种违规违纪现象来看, 单招生出现的次数比其他学生要多得多。从迟到、旷课、晚归、未归、与同学打架等影响较小的违规违纪事件, 到小偷小摸、酗酒闹事、与社会闲杂人员斗殴等影响较大的违规违纪事件。各种形式的违规违纪事件, 尤其是那些影响较大的事件, 对校园的安全与稳定工作带来不利影响。各种类型的违规违纪事件的发生, 导致辅导员每天都忙于处理各类事件, 对这些单招生进行思想政治教育, 使他们的工作易产生倦怠。

3. 学生心理问题突出, 不可控因素多, 辅导员工作压力大。

近年来, 各高校因学生心理问题导致各类死亡的事件层出不穷。这说明了自信心不足, 自卑感突出, 缺乏健康的心理素质的学生越来越多。尤其是单招生, 他们自认为不如别人, 成绩较差, 怕不能通过各类考试;性格孤僻, 不善于和别人交流;盲目恋爱, 失恋后承受能力较差等。这些都是诱发各类突发事件的直接导火线。类似问题一旦产生, 如果没有及时发现并采取有效的办法处理, 那么后果将不堪设想。因此, 对这些心理有问题的学生的管理, 促使辅导员的工作产生了巨大压力。

4. 学生的学习积极性低, 学风建设水平很难提高。

多种不利因素的综合, 使得报名参加单独招生考试的基本上是处于班级下游的学生, 其中相当部分学生对学习不感兴趣, 学习意愿低落。很多学生上课玩手机、睡觉、看小说、聊天等, 甚至有部分学生逃课、沉迷网络、考试作弊。他们不了解课程学习的重要性, 不了解人才培养方案的整体内容, 不重视各类考试, 对自己的人生产生了迷茫。他们有心玩网络游戏、参加各种社团活动、谈恋爱等, 而无心认认真真地学习书本知识。尽管学校一直大力倡导学风建设, 但面对这些“90后”的单招生, 其效果并不明显。

三、发挥学生党员在“90后”单招生管理中的引领、示范作用

高职院校院校学生党员是一支特殊的队伍, 作为大学生中的优秀分子, 是党内的新生力量和大学生中的骨干, 具有较高的政治责任感和历史使命感[6]。同时, 他们还具有较高的政治思想觉悟和综合素质, 具体表现在思想上、学习上、工作上、生活上、身心上和校园文化建设等方面[7]。因此, 在对“90后”单招生管理中可充分利用广大学生党员在学习、生活、工作等各方面的突出表现及他们拥有的正确的世界观、人生观和价值观, 积极有效地践行他们的引领、示范作用, 从而实现对“90后”单招生的有效管理。

1. 塑造典型, 充分发挥学生党员在思想政治教育中的引领、示范作用。

学生党员具有坚定的思想政治信念, 较高的社会责任感, 远大的理想, 是一个德才兼备, 全面发展, 脚踏实地, 知行统一的人。在对“90后”高职单招生管理过程中, 首先可以按照党员的标准有意识地培养一个或若干个学生党员, 然后将学生党员的伟大人格塑造成典型, 最后再通过这些典型人物及其人格逐步影响班级中其他同学。其影响途径如下: (1) 在班级或宿舍建立“学生党员示范岗”, 实行包干责任制, 通过党员的言行举止去影响他人; (2) 塑造学生党员个人先进事迹。定期组织班级学生聆听学生党员个人先进事迹报告会, 并要求听完后写感受; (3) 社会实践。学生党员定期带领班级其他同学到社区提供公益服务, 培养他们的社会责任感及为人民服务的意识。通过以上这些方式, 学生党员及其魅力人格最终在其他学生的思想政治教育中发生了潜移默化的作用。

2. 突出学业, 充分发挥学生党员在学风建设中的引领、示范作用。

学习成绩情况如何是发展学生党员的一条重要准则。因此, 学生党员的学习成绩都处于班级中的上游。学生党员在学习上刻苦勤奋, 课堂上认真听讲, 懂得充分利用课余时间学习知识, 能克服困难, 敢于创新, 摸索学习的方法和技巧, 能以优异的成绩圆满完成学业。在学校大力提倡学风建设过程中, 应充分发挥学生党员在学业上的优势, 带动其他同学共同进步。可通过: (1) 定期召开学习经验交流会。学生党员通过言传身教, 帮助其他同学养成良好的学习习惯, 传授好的学习方法与技巧; (2) 公布学生党员的学习成绩、综合测评成绩、英语四六级成绩等, 促使其他学生以他们为学习榜样; (3) 建立“一对一”的帮扶制度, 学生党员与学习成绩差的学生结对。通过这些方式, 能最大限度地发挥学生党员在学风建设中的引领、示范作用。

3. 树立榜样, 充分发挥学生党员在纪律作风上的引领、示范作用。

学生党员能牢记党的宗旨, 在校期间以党的“全心全意为人民服务”的思想为宗旨, 能用党员标准严格要求自己, 始终保持党的先进性, 从自身做起, 模范遵守校纪、校规和校风。因此, 在对“90后”单招生管理中可充分体现学生党员的这些特征。一方面, 可经常倡导学生党员通过自身的言行举止积极引导自律性较差的同学。同时, 要求经常违规违纪的学生以学生党员为榜样, 努力提高自身的自律性, 另一方面, 可在班级中设立“党员自律先锋岗”, 专门负责本班级的纪律作风建设。这种形式, 既可接受其他同学的监督, 又可积极引导其他同学共同遵守学校的各项规章制度。

4. 提高素质, 充分发挥学生党员在学生工作中的引领、示范作用。

学生党员是学生中的优秀分子, 一般都在班级或各类学生社团中担任主要学生干部。他们有较强的工作能力, 丰富的工作经验, 工作上任劳任怨、兢兢业业、扎实稳妥、责任心强、不贪图名利、乐于奉献, 已成为了辅导员管理班级的左膀右臂。因此, 为了能提高“90后”单招生的整体素质, 提高他们的工作能力。一方面, 可通过学生党员积极引导他们关心集体, 顾全大局, 从而逐步提高他们的集体荣誉感及为人民服务的意识, 另一方面, 可定期开展学生工作经验交流会, 共同解决在工作中遇到的难题, 为今后更好地开展工作积累经验。当然, 还可通过学生党员平时向其他同学在工作中多提供指导、扶持, 促使他们在急、难、多的工作中接受教育和锻炼。

5. 重视帮扶, 充分发挥学生党员在心理素质上的引领、示范作用。

学生党员一般具备健康的心理, 具有较强的心理素质, 热爱生活, 对生活持乐观态度, 有正确的人生信仰, 自信心较强。同时, 具有较强的受压能力, 遇到挫折时, 能坚强地面对。因此, 对“90后”单招生中心理有问题学生的管理过程中, 应积极发挥学生党员的作用。首先, 要求学生党员随时关注全班同学的心理动态, 发现问题及时上报;其次, 对心理有问题的学生可采用“一对一”帮扶机制。学生党员积极主动地解决心理有问题学生在生活、学习、工作等方面遇到的问题。同时, 通过在精神上鼓励、在心理上引导、在物质上提供力所能及的帮助, 促使他们重新树立自信心。

参考文献

[1]江柯.“90后”高职单招生学生素质教育研究[J].重庆城市管理职业学院学报, 2011, 11 (2) :71-73.

[2]赖星华.构建高职自主招生质量保证模式[J].职业技术教育, 2009, (24) :36-38.

[3]周慧.大学生党员在高校思想政治教育工作中的作用研究[J].南昌教育学院学报, 2011, 26 (12) :18-19.

[4]万敏.“90后”大学生的思想政治教育创新[J].学校党建与思想教育, 2009, (S1) :126-127.

[5]莫玉华.“90后”大学生思想政治教育探析[J].消费导刊, 2008, 26 (4) :153-155.

[6]祖长和.高校大学生党员应起的示范作用[J].赤峰学院学报, 2006, 27 (3) :107-108.

3.党员示范岗申请书 篇三

关键词：煤炭企业；五好党员示范岗

新时期，如何发挥企业党员队伍的标杆示范作用是煤炭企业不断探索研究的重大课题。近年来，新矿集团协庄煤矿立足于发挥“一个党员一面旗，一个岗位引导一个群体”的示范效果，坚持把党员的权利、义务和岗位目标、岗位业绩、岗位职责和岗位作用结合起来，积极开展以创建生产工作好、形象面貌好、文明服务好、作用发挥好、节约增效好为载体的“五好党员示范岗”创建活动，有效推进了矿井安全生产上水平，企业和谐稳定上台阶。

一、统一思想、明确责任，积极营造创建氛围

一是以学习贯彻会议文件精神统一思想。上级有关文件、下发开后，积极组织各基层区队全体党员学习讨论，做到了及时传达、及时贯彻。并在此基础上完善活动规划和分解实施方案，统一党员同志的思想认识，营造了积极的创建氛围。二是以领导分工明确责任。成立由各基层区队支部书记为组长、班子其他成员和各党小组长、示范岗岗长为成员的创建活动领导小组，领导小组定期召开会议，加强创建工作的组织领导，并明确目标和措施，做到责任到人。三是以载体创新引导参与。先后结合“协煤先锋争创、党员岗位承诺、学习型党组织、党员五助工程”等载体活动，扎实开展示范岗创建实践活动，特别是借助学习型党组织创建载体，积极组织广大党员深入开展了“比学习，争做学习型党员”主题实践活动，引导广大党员做到“思想上重视示范岗创建，工作中自觉实践示范岗标准”，有效推进了示范岗创建向纵深发展。

二、强化保障、健全机制，扎实开展稳步推进

为了切实发挥党员队伍的示范带头作用，带动岗位和区域工作上水平，使党员岗位成为干事创业的示范标杆，要求各基层区队积极根据不同岗位的工作重点和特点，细致分析党员所在岗位的工作性质、工作职责、工作任务、工作要求，分门别类的制定示范内容，做到每个党员都有针对性管理措施，每个党员都要被考核。一是立足“生产工作好”，制定了党员岗位安全生产保障制度。突出党员带头抓安全、保安全带动岗位区域实现安全生产，开展了“三有三无”党员岗位安全竞赛活动，做到了党员身边无事故、无违章、无违纪。二是立足“形象面貌好”，制定了党员岗位质量标准制度。要求党员模范执行员工行为规范，持证上岗、规范操作，所在岗位设备、设施完好，岗位整洁卫生，牌板悬挂整齐，物品放置规范，工作质量高，争创精品工程。三是立足“作用发挥好”，制定了党员岗位“六个争先”竞赛制度。“六个争先”，即：工作创新争先、工作质量争先、工作作风争先、工作效率争先、工作业绩争先、安全生产争先，通过给每名党员制作“党员上岗牌”，将党员的姓名、年龄、入党时间、参加工作时间、照片、岗位工种等都写在上岗牌上，让每名党员亮明身份，接受群众监督。四是立足“文明服务好”，制定了争当优质服务先锋制度。让全体党员牢固树立“工作岗位就是服务岗位”的理念，使为生产服务、为群众服务成为广大岗位党员的自觉行动。五是立足“节约增效好”，制定了党员岗位创新创效制度。在广大党员中积极倡导“勤俭节约光荣，铺张浪费可耻”的理念，让每名党员立足岗位践行修旧利废，提高资源利用率。并定期组织提岗位创新合理化建议活动，对采纳收到实效的进行奖励。

三、与时俱进、务实求真，示范创建成效彰显

通过开展“五好党员示范岗”创建活动，进一步增强了广大党员的荣誉感和责任感，涌现出一大批“爱岗敬业、廉洁自律、恪守法纪、艰苦奋斗、无私奉献”的共产党员，他们充分发挥先锋模范作用，做到了自觉了树正气、顾大局、挑重担，吃苦在前，无私奉献，以一流的工作、优质高效的服务，在职工中树立起高大形象，切实提高了各基层区队党支部的执行力、创造力和凝聚力。

一是党支部的战斗堡垒作用日益突出。通过开展“五好党员示范岗”创建活动，不但党员队伍的业务素质得到了提高，全区职工群众的思想意识也得到了进一步统一，形成了创先争优的合力。二是党员队伍的战斗力明显增强。广大党员严格按照党员标准严格要求自己，在各项工作中积极发挥模范带头作用。特别是矿回采一区“五好党员示范岗郭本苓放炮组”岗长郭本苓，在工区实施的爆破参数优化创新工作中，积极配合，反复试验减少了正常作业循环中的爆破时间，为提高七采十三层的产量奠定了基础。并在质量标准化工作中，意识到自己的知识水的差距，每天提前到工区学习技术规范，力求一天一题，一天一个提高，发挥了标杆示范作用。三是党员的凝聚力和影响力进一步增强。通过开展“五好党员示范岗”创建活动，广大党员认真履行职责，立足岗位做奉献，影响和带动了广大职工，提高了凝聚力和战斗力。今年上半年，全矿材料费用比原计划减少1000余万元。四是促进了和谐区队建设。通过开展“五好党员示范岗”创建活动，广大党员的责任感和服务意识明显增强，维护了党员模范形象，真正体现出共产党员“平时工作看出来，困难时刻站出来，关键时刻冲上来”的表率作用，有效推动了全矿各项工作创新发展上台阶。

4.党员示范岗申请书 篇四

发挥先锋模范作用提高群体战斗力

金华小学五六年级组 我们五六年级组组共有17成员，其中党员有9名，占47.4%；其中教学骨干7名。一年来，五六年级教研组在学校党支部、校长室的领导下，以“办人们心目中理想的学校，让每一个学生都得到理想的发展，让每一个家庭都获得成功的喜悦。”的办学理念为指导，充分发挥教研组中党员教师的先锋模范作用，着力打造高素质的教师队伍，促进学生生动活泼健康发展，开展了一系列行之有效的工作，取得了骄人的成绩。

一、多种途径，打造优秀教师群体。

教师素质的高低是教育教学质量好坏的直接决定因素之一。我校的教师本身都是来自于各个学校的优秀骨干教师，在新的环境、新的集体中，为了使他们能够更好地发挥各自的才干和特长，我们致力于打造一支优秀的教师队伍，促进教师在更高的平台上得到更好的发展。

1、建章立制，规范教师的教学行为。首先，我们对全体教师进行职业道德规范教育活动，在次基础上开展教师职业道德大讨论，制定出教师“十要十不”道德规范要求，规范教师的言行，树立良好的华校教师形象。其次，根据学科教育的特点我们从教

材研究、备课、上课、作业布置和批改等方面提出要求，组织教师学习和讨论，形成制度，并落实到日常的教学管理工作中去，以此来规范教师的教学行为，促进课堂教学效率的提高。

2、加强教育教学理论学习，树立正确的教育教学观。教育理念，教学观念决定素质教育的成败。为此我们积极组织教师学习新课程理论，开展教育观、教学观、学生观、质量观的讨论，在教师心目中树立起为学生的终身发展服务的观念。

3、传、帮、带促进教师迅速成长。一是充分发挥教研组内党员骨干教师的作用，开展一对一的党员联系群众活动，在思想、业务等方面给予教师帮助和指导；二是发挥骨干教师的作用，开展师徒结对活动，着重在业务上对教师进行看得见、摸得着的帮助和指导，以提高教师处理教材、驾御课堂的能力，促进教师业务水平的快速提高。

4、积极开展教科研活动，探索高效的课堂教学途径。一是教研活动制度化，通过每周一次的学科教研会围绕教学中的疑点、难点、热点问题展开研讨，帮助教师解决教学中的困惑，探索有效的教学方法，促进教师掌握教育教学规律，提高教育理论水平，并以此知道课堂教学，提高课堂教学效益。

二、多个维度，服务于学生的发展。

促进学生发展，为学生的终身学习服务，这是新课程的基本理念之一，教学质量的好坏再不是简单地看某一学科的考试成绩。

为此，我们从以下几个方面着手，促使每一个学生在学习上都能得到理想的发展。

1、课堂教学——人人都获得必须的教学。要求教师从教学实际出发，制定出切实可行的教学预案，在课堂教学中采用多样化的学习方式夯实基础、形成技能技巧、促进学生思维发展、培养创新意识和思维能力、形成良好的学习习惯、培养积极向上的情感。

2、活动课程——让每一位学生在数学学习上都能得到充分的发展。为了满足不同层次学生在学习上的需求，我们通过活动课程来调节，一是开设兴趣班，加大对部分学生思维训练的力度，使他们在学习上得到充分的发展；二是对在学习上暂时较为困难的学生开设基础班，集中时间为他们查漏补缺，促进他们较好地掌握必要的知识。

3、评价改革——调动学生学学习积极性。我们改变过去一张试卷对学生学业进行评价的方式，变单一的知识与技能评价为知识技能、过程与方法、情感态度价值观四纬一体的评价标准；变单方面的教师评价为学生自评、互评和教师评价相结合。客观公正地对学生的数学学习作出评价，以激励为主，调动学生对数学学习的积极性，品尝在数学学习上获得的成功喜悦，满足学生的心理需求。

三、初见成效，获得各界一致好评。

5.党员示范岗 篇五

根据中国南方航空股份有限公司（China Southern Airlines Company Limited，简称“南航”）党委的指示精神和工作部署，作为股份公司优秀基层党组织之一的南航大连分公司飞行部党总支在开展“党员先锋工程”活动中，结合活动主旨和自身实际，主要在围绕保障飞行安全，进一步发挥党员先锋模范作用上下功夫，注重做好“三个结合”（即结合中心工作任务、结合旺季安全生产和两个奥运保障工作、结合各自岗位特点），认真开展“六比六看”（比思想——看谁政治觉悟高；比学习——看谁理论功底厚；比业务——看谁飞行技术精；比作风——看谁遵章守纪好；比团结——看谁联系群众紧；比状态——看谁对公司贡献大），争当“四个模范”（即学习理论、钻研技术、规范运行、促进和谐）的模范活动。

南航大连分公司飞行部一、二、三分部党支部，结合飞行工作实际特点，先后组织召开了全员会、党员大会。根据旺季生产和安全运行情况，结合活动方案和进程，提出了“航班即示范岗”的号召，要求各机队党员干部带头，做好表率，要始终牢固树立“安全第一”“旅客至上”的思想意识，强化作风纪律观念，在人员相对紧张、航班调整频繁、训练培训与生产运行相互冲突的情况下，要摆正位置，调整心态，增强全局意识，理顺好安全、运行、训练之间的关系，以新版飞行运行手册为依据，规范操作，坚持“八该一反对”，切实提高飞行运行品质，保障飞行安全。针对诸如：机长放行单、加油单填写不规范、1万米以上高空时有不佩带耳机、驾驶舱摆放不整等现象，党员干部要发挥带头示范作用，机长教员要带头作好，树立榜样，争做模范。部领导身先士卒，以身作则，在作好日常各项行政管理工作外，还主动带头执行专机保障、过夜航班等重要飞行任务。共产党员空中客车A320机长崔建平同志，发挥示范作用，带头执行各项航班任务，在执飞前、后均主动整理打扫一遍驾驶舱，自觉作好飞行过程中的细节交接。在妻子即将临产和保障飞行任务完成的两难抉择中，三分部副驾驶刘洪昆同志义无返顾的选择了后者，令人钦佩。为了保障吉林分公司航班正点，主动请战执飞后续航班任务的余敏同志。自九月初开始，根据新版《飞行运行手册》规定，运行国际航线和部分北京航线的飞行人员须取得航行英语四级（含）以上执照方可执飞，而部分持有航行英语三级执照的飞行人员按照新规定则无法运行上述航线。飞行部领导、各机队干部和机长教员顾全大局，自觉发挥模范带头作用，主动执行航班任务，截至18日，已累计派出近50余人/次机长代替副驾驶执飞国际航班。他们是共产党员副经理徐威、二分部经理于国斌、三分部经理郭立波、安全技术室主任于昊，机长、教员徐鹏飞、倪成龙、韩国成......机关党支部根据各部门工作特点，要求全体党员围绕“三个服务”，发挥机关效能，立足自身岗位，尽职尽责，作好本职工作。结合活动实际，提出了“每一个部门就是一个示范岗”的倡议。根据机关工作实际，组织召开了年中党员述职讲评会，部党总支书记王会新同志亲自到会指导并讲话，在肯定工作进步的同时，特别是对综办及每位党员上半年工作情况和下半年工作目标和设想，殷切提出了具体工作希望和要求，对机关工作寄予了厚望。两个奥运会保障期间，共产党员综办职员张军同志主动放弃节假休息时间，坚持做到每日将相关安全信息情况按时上报，修订完善了安全保卫工作预案，重点区域坚持作到每日巡查一次，认真作好空防综治安全工作。作为新组建部门，风险控制管理室负责人共产党员张涛同志，带领全科室人员一道，加班加点，筹备完成了建章立制、飞行风险预测、数据统计信息分析等运行控制体系建设，积极做好飞行安全预先保障工作，提高安全宽裕度。发挥部门职能作用，加强飞行安全教育和培训，以新的飞行运行手册为依据，创新学习培训形式，积极筹划组织好首届“大连分公司飞行人员现场安全知识竞赛”活动，提高飞行人员“安全是第一位”的思想认识。

在做好规定动作的同时，结合飞行工作特点，做好自选动作，突出活动特点：

一、上下重视，主题明确。

作为今年党建工作的主要内容，同时，也是飞行部建设年活动的重要组成部分，党总支一班人高度重视这次活动，召开了专题会议研究部署落实活动内容，制定了工作方案和具体活动进程，成立了以经理书记为组长，各分部、部门负责人组成的活动领导小组，确立了主要从党员干部“六比六看、五带头、提高四种能力、保持三种状态、营造两种氛围、把握一个主题”上，发挥党员的模范带头作用，促进旺季生产和各项工作任务的完成。各支部和广大党员积极响应，各支部结合各自情况，按照活动进程，突出特色，扎实推进各项活动内容。

二、亮点突出。

梁辉机组、“降格飞行”、崔建平、刘洪昆、余敏、张涛等一个个鲜活、感人的典型事例，正是他们开展这一活动过程中涌现出来的“亮点”。这些突出亮点，充分体现了飞行队伍尤其是党员队伍建设的成果，为今后进一步推进员工队伍整体建设奠定了一定的基础。

三、活动应制度化、长期坚持方能成效明显。

6.申报党员示范岗 篇六

龙沙区民航路小学 齐弘

目标：

1、政治品德优秀。有坚定的理想信念，能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；热爱本职岗位，信守职业道德。

2、业务技能精通。能够认真学习相关法律法规和先进的教育教学理论，与时俱进，注重创新，熟练掌握本岗位所需的专业知识，业务能力强，教育教学效果好，能够很好地履行工作职责。

3、工作勤奋扎实。立足本职岗位，兢兢业业干工作，默默无闻作奉献；工作责任心强，工作效率高，工作质量优，工作作风实，创造一流的工作业绩。

4、勇做示范表率。工作中能够从大事着眼，从小事做起，做到待人热情，服务周到，群众观念强，自身形象好；有强烈的创新意识，能够结合本职工作的要求，积极探索工作思路和方法；模范意识强，事事当表率，充分发挥示范带动作用。

实施过程： 1、9月初制定计划。

2、认真备课，及时反思，高效教学。

3、及时配合学校的各项临时工作。

4、每周按时进行组内教研。

5、认真参加市、区级的教研活动，多听课，多学习。

实施效果：

1、提高学生学习美术的兴趣。

2、抓好学生参赛的辅导工作。

3、较好的完成学校交给的各项临时性工作。

4、在各项活动中示范性突出。

申报八型党员

龙沙区民航路小学

齐弘

目标：

在本中，我申报八型党员的目标是争做“服务奉献型”和“学习钻研型”党员。

实施过程：

1、政治品德优秀。有坚定的理想信念，能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；热爱本职岗位，信守职业道德。

2、业务技能精通。能够认真学习相关法律法规和先进的教育教学理论，与时俱进，注重创新，熟练掌握本岗位所需的专业知识，业务能力强，教育教学效果好，能够很好地履行工作职责。

3、工作勤奋扎实。立足本职岗位，兢兢业业干工作，默默无闻作奉献；工作责任心强，工作效率高，工作质量优，工作作风实，创造一流的工作业绩。

4、勇做示范表率。工作中能够从大事着眼，从小事做起，做到待人热情，服务周到，群众观念强，自身形象好；有强烈的创新意识，能够结合本职工作的要求，积极探索工作思路和方法；模范意识强，事事当表率，充分发挥示范带动作用。

实施效果：

1、教学工作细心负责，具有引领作用。

2、其它工作中态度认真，成为学校工作的重要的组成部分。

7.党员示范岗申请书 篇七

创业者可以自主申请“郑州市创业示范店”了。近期，创业网从郑州市劳动与社会保证局、市财政局获悉，为了广泛宣传创业典型，在全社会形成全民创业的浓厚氛围，根据郑州市委、郑州市人民政府《关于进一步做好城乡就业推动全民创业工作的意见》精神，郑州市劳动和社会保障局、郑州市财政局联合出台《郑州市创业示范店评选及奖励办法》，在全市开展“郑州市创业示范店”评选活动。

武胜县大学生“村官”居然有“第二职业”

武胜县胜利镇大学生“村官”干事创业的积极性很高，全镇20名大学生村官普遍有了“第二职业”。胜利镇辖26个行政村，目前仅有20名大学生“村官”。“凭啥不给我村配大学生村干部?”没有配备大学生‘村官’的6个村干部多次找镇领导“理论”。

怎样满足这些村的需要?怎样使未能“上挂”的大学生“村官”得到较好的发展?该镇借鉴各地实施村干部跨村任职的经验，鼓励大学生“村官”跨村工作，让没有大学生“村官”的村与没有在镇职能部门挂职的大学生“村官”对接。

重坊农妇“网”出致富路

“女主内，男主外”。一直是中国农村家庭亘古不变的生活方式，如今，在山东省郯城县重坊镇这种农家生活方式却发生了质的变化：女的在家里用电脑发布产品信息，洽谈生意；男的在外跑货源，搞发运，一静一动，内外配合，“网开一面”，让他们“网”出了一条致富路。

近年来，随着人民生活水平的提高，电脑也不再是城里人使用的专利，逐渐走进了寻常百姓家。据该镇网通公司统计，全镇安装电脑的农户已达300多家。农妇们在各村远程教育站点操作人员的培训指导下，昔日拿惯锄头镰刀的手，竟也熟练地握起了鼠标。有的帮助男人在家发布信息，洽谈生意；有的在淘宝网、易趣网开起了“网上商店”，把家乡的银杏果、银杏茶、银杏叶枕头、琅琊草制品等当地土特产，在网上销售；也有搞养殖的农妇，在网上查看畜禽疾病防治，查询畜禽产品市场行情，做到了有备无患，增强了抵御市场风险的能力。这个镇倪楼村妇女黄利侠通过网上联系，竟然把本地多年生的200多株银杏大树卖进了京城。

现代科技的网络。让重坊农妇成为“网上一族”，成为她们走出灶台，走上市场经济的大舞台，致富奔小康的助推器。

巧用网络联保，无抵押贷款不再是神话

不仅是无抵押贷款，其实所有贷款都是非常有局限的。几乎所有的银行都只乐意贷款给大企业，而对于最急需用钱的创业者，银行基本上不给予考虑。这也是网络联保贷款出现的原因。

网络联保是阿里巴巴和建行一起推出的无抵押无担保的中小企业贷款。网络联保贷款是一款不需要任何抵押的贷款产品，由3家或3家以上企业组成一个联合体，共同向银行申请贷款。同时企业之间实现风险共担。当联合体中有任意一家企业无法归还贷款，联合体其他企业需要共同替他偿还所有贷款本息。比如。联合体中A、B、C各获得贷款50万，则每个人承担的贷款责任都是150万。如果A到期无法归还贷款50万，则需要B、C企业的企业法人代表共同替A归还其50万贷款及利息。

声音

“要永远相信，当所有人都冲进去的时候要赶紧出来，所有人都不玩了再冲进去。”

——李嘉诚在长江商学院的一次课程上关于炒股理论的表述，与“股神”巴菲特的“恐惧贪婪说”有着异曲同工之妙。

“建立一家公司并不是一个马拉松比赛而是一个接力赛。要学会交棒和接棒。突破自己的瓶颈，给年轻人舞台。”

——在中欧国际工商学院举办“2010中国企业组织高峰论坛”上，智融集团董事长、宏碁集团创始人施振荣发表了演讲。

中国有一句老话叫做下军尽己之能，中军尽人之力。上军尽人之智。也就是说最普通的领导者只是靠你自己的能力。中等的领导者是发挥大家的能力。那么最上等、最高明的领导者是激发每个人的智慧。

——张瑞敏海尔集团董事局主席兼首席执行官

为什么说我是“疯狗”。可能是因为我触动了某些企业的既得利益吧……

——周鸿讳是中国互联网战场上的“老兵”，也是行业里出了名的“斗士”。从1998年创办3721，到后来被雅虎收编，再到2005年离开雅虎执掌奇虎360，举起“免费杀毒”大旗，一路上他左冲右突。互联网行业现在数得上名的大佬，他几乎都“交过手”。喜欢他的人说他“真性情”、“不装”：讨厌他的人称他是“坏孩子”、“流氓”甚至“疯狗”。最近他执掌的360公司，又因为推出一款“隐私保护器”，跟腾讯公司“开战”，他再次站到了风口浪尖。

现在的中国中等阶层自身还有很大的弱点：一是利益自觉不够。二是公民意识缺乏。

——吴敬琏

女性创业者在学会欣赏男人、用好男人，欣赏你的先生、儿子和老板。马云还开玩笑说，女性最大的特质，就是“柔”，以“柔克刚”。女性值得尊重。因为她是女人。

——第七届网商大会暨第六届西湖论剑在杭州人民大会堂举行，在9月11日上午举行的女性论坛上，阿里巴巴创始人马云在演讲时说。

“为搞倒竞争对手。无视市场伦理和规则，这是非常可怕的!”

——“不喝国产牛奶才是硬道理!”当乳业巨头的“中伤门”事发后，网友们群情激荡。人们对整个乳业变得绝望。经几十年努力创下乳业品牌的蒙牛和伊利，其行业地位正变得岌岌可危。一直关注事态发展的长江商学院副院长滕斌圣说。

数字

2亿

李濯洋，2008年北京奥运会“中国故事文化展”羌笛传承人的唯一代表。并获得文化部特殊贡献奖；近来，这位来自北川中学的四川大学艺术学院编导专业的大三学生多了一个身份：云中尔玛团队CEO。其《北川芙馥生态资源整合开发及其推广创业计划》摘取了国家级创新创业实践“奥林匹克”——第七届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛银奖。而他的“玫瑰”和“苔子茶”创业项目可让北川农民每亩增收2000元的同时，也引来了近两亿元的风险投资。

6万元

据悉，《三亚市创业就业小额担保贷款管理(暂行)办法》将从11月12日起实施，其中规定个人最高贷款额度可达6万元。

据了解，即将实施的《办法》规定：从事个体经营的创业人员，最高贷款额度可达6万元，是此前相关规定的3倍。合伙经营创业者，按人均6万元以内，总额不超过30万元的额度进行申请。

凡是具有三亚市户籍、在三亚市境内自谋职业、自主或合伙创业，已有经营项目者均可申请小额担保贷款。所谓已有经营项目，以有工商营业执照为准。如果尚未开始经营，正在筹办中，可拿出相关创业计划书、可行性报告等，经有关部门认真审订，确认可行也可以纳入到贷款对象中。

在三亚市境内从事生产经营活动、并在新增的就业岗位中安排符合小额担保贷款申请条件的人员，达到企业现有在职职工总数30％(超过100人的企业达15％)以上，并与之签订一年以上劳动合同的企业，也首次纳入了贷款对象范围。

与此前的相关规定不同，新《办法》还列举了符合三亚实际的微利免息项目，诸如家庭手工业、修理修配、图书借阅、旅店服务、餐饮服务、洗染缝补、复印打字、家政、果蔬经营、禽畜水产养殖、交通运输等30多类微利项目。这些项目必须是在三亚境内经营，如果能做到按时还付本息，将享受政府对利息的全额补贴。微利项目以外的经营按照50％的利息进行补贴。但如果不能按时还付本息，则不享受政府贴息。

5亿元

目前，记者从吉林团省委获悉，在第三届“东北亚——东盟青年企业家发展论坛”上，该团省委与省工信厅、吉林银行共同签署了“青年创业小额贷款项目战略合作框架协议”。