小学副校长班子民主生活会发言材料

小学副校长班子民主生活会发言材料（10篇）

1.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇一

各位领导：我是从2004年12月到

来任职的，回首过去的五个多月的时间，感触颇深。一段时间的锻炼使自己思想更加成熟，工作也有逐渐步入正轨，这些都与乡党委的正确领导分不开，与班子成员的密切配合分不开，与全体干部职工和村委会干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢！下面我就谈谈近来的感受，再剖析一下自身的不足之处。感想之一，作

重托。我要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，这样可以很好的指导自己的工作，并起到事半功倍的作用；同时运用各种形式，注意零星时间的积累，积极学习历史、经济、法律等其他各方面的知识，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。同时要认真虚心地向各级领导、向全体机关干部，向基层的广大人民群众学习求教，不断提高自身素质和能力。把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上，高质量推进各项工作。

二、甘于奉献，求真务实。牢固树立公仆意识，大局意识、努力实践全心全意为人民服务的宗旨，立党为公，执政为民，无私奉献社会。进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，深入基层、深入企业、深入群众，把工作的着力点放到研究解决经济改革发展的实际问题上，放到研究解决群众关心的紧迫问题上，放到研究解决党的建设中的突出问题上，一步一个脚印、扎扎实实做好的各项工作。

三、勇于进取，善于创新。牢牢把握发展这个执政兴国的第一要务，充分认识创新对开创工作新局面的重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，紧密结合全面建设小康社会的伟大实践，围绕乡党委工作中心，深入思考涉及经济社会发展全局性、战略性的重大问题，勇于探索新形势下经济社会发展规律，立足当前，谋划长远。坚持用发展的办法解决前进中的新情况、新问题，研究和创新党建工作思路，创造性的开展工作，实现

经济社会的新跨越。

四、增强党性锻炼，严格按一个共产党员的标准要求自己。加强自身修养，不断改造自己的世界观、人生观。强化责任感、使命感，淡化权利意识、自我意识。当然，我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面，还有许多没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在座的领导们给予中肯的批评。总之，在今后工作中，我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到全乡各项事业的建设中，和大家一起团结奋斗、发挥优势，更加努力地认真贯彻落实各级党委政府关于解放思想、干事创业、加快发展的要求，实现新跨越，建设新

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2.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇二

一、对班子的评价

（一）团队意识强。各班子成员在做好各自分管的工作的同时，树立全乡一盘棋意识，不推诿、不扯皮，做到了分工不分家。比如计生、信访等工作都能积极主动的按照乡党委政府安排深入到包点到开展工作，有力形成了工作合力。班子成员之间也能和睦相处，没有把个人恩怨带到工作。

（二）政治素质高。各班子成员强化纪律意识，严格遵守各项规章制度，未发生违法乱纪行为。不计较个人得失，从不因分管好歹、工作难易而怨天尤人，产生工作松懈现象。更没有拉帮结派，做一切损失团结的事。工作之余也能加强政治理论学习。

（三）工作劲头足。各班子成员都能静下心来做好所分管工作，没有因职位差别、个人利益得失对工作掉以轻心。比如，今年我们的项目服务协调工作做到比较到位，真正到了小事不出村、大事不出乡，三农、新农合工作也开展的很不错，外向型经济以及财税也有根本性扭转，加固了税源建设等等。存在的不足：

一是重事务，轻学习。认为乡镇领导身处基层主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，学习的压力和紧迫感不够。从客观上讲有时工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，造成自身理论水平跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

二是重指导，轻实践。班子自身有时存在的作风不够扎实、工作不够深入的问题，有时过于相信和依赖各位分管领导，认为

每一项工作都有专门的领导去抓，自己出出主意、点点题，多督促检查几次就可以了，不必每项工作都亲历亲为，深入实践不够。

三是重安排，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用一流的标准去要求、去衡量。即使有个别工作完成不太好，也多是考虑客观条件差，考虑他们的困难因素多，人为地降低了工作标准。

二、个人发言提纲

本人作为乡党委书记，主持乡全面工作，按照“五对照五检查”的要求，结合“上级点、群众提、互相帮”等方式，取得了一些成绩，现将主要情况汇报如下：

（一）工作回顾

一、立足角色，发扬民主，切切实实讲团结

在任乡长期间，我坚持工作请示到位，处处向其它班子成员和一般干部通报与征求意见，时时以大局为重。任书记后，充分发扬民主，强化集体智慧。坚持民主集中制原则，凡重大、重要工作决策坚持乡党委、政府集体研究，集思广益，必要时还邀请两代表一委员、群众代表参加，有效地增强了决策的科学性、准确性，从而使全乡上下能心往一处想、劲往一处使，大大提高了工作效率。

二、坚持学习，勤于实践，与时俱进强素质

树立科学执政、民主执政、依法执政思想，带头参加乡党委中心学习组理论学习活动，贯彻科学发展观，认真学习党的十七大，省、市、县相关会议精神。主动学习党在农村的各项方针政策。经常深入农村调研，充分熟悉了解社情民意，掌握了农村存在的热点难点问题，进一步理清了工作思路，找准了工作的切入点和突破口，确立了正确的工作思路。使我个人的素质也得到了进一步提高，政治责任感、科学决策能力和综合协调能力也得到

了进一步增强。

三、精心谋划，大胆实践，科学领导抓工作

—是重点突出经济发展第一要务。扶持传统特色农业发展，拓宽新农村建设模式，鼓励农民就地就业创业。围绕三大五项方向，着力抓好招商引资工作，多次带领招商小分队赴沿海发达地区开展招商活动，先后引进电子、伞业和有色金属等企业，把项目建设摆在重中之理位置，促使姚坊电排站、德昌高速、白马搬迁等项目建设稳步推进。

二是强力推进加快小城镇建设。湖云大道基础设施已竣工并投入使用。启动了刘夏农民街建设前期工作，加强菜市场管理，做到了菜农全部归市。

三是坚持以人为本，努力为民办实事。带领乡村干部狠抓新农村建设，建设省县点共8个，投资250余万元。加大环境卫生整治力度，建立长效机制。积极主动争取上级有关单位支持，白马村整体搬迁新增搬迁户31户。扶持传统珍珠、生猪、优质稻产业发展。充分利用资源培育肉牛、林果产业。高位推进了“一大四小”建设。成立湖云塘居民工作委员会。人口自然增长率控制在7.78‰以下。民政、新农合进一步惠及百姓。

四是全力维护社会稳定。带头落实领导接待制，依情依理依法开展信访工作。大力促加乡、村、组三级矛盾调处网络建设。狠抓干部进村入户活动，逐步达到了使矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。督促安全生产工作持久开展，加大安全生产检查，及时排除事故隐患，确保全乡社会稳定。有效提高乡村干部应急能力，遏制了三聚氰胺奶粉事件蔓延和手足口病、HINI防控和制止了抢购食盐现象。

五是推进党的建设，促进经济发展。全面落实党管农村原则，大力开展“尊重党员主体地位、保障党员民主权利”活动，加快

推进“三培两带两服务”。在抗冰保电、森林防火、防汛抗旱中身先士率。强化党员双带能力和承诺兑现。加强大学生村官管理，推进农村基层组织建设，探索党内民主选举制，在西湾村党支部换届选举中试行“公推直选”方式。坚持落实党管武装原则，基本完成了征兵任务。

四、严于律己，公正廉明，带好队伍树形象

在工作和生活中，严格要求自己，不断加强自身修养，牢记社会主义荣辱观，大力倡导“八种风气”。一是带头执行机关各项制度，防止思想腐败，凡是要求班子成员及下属做到的，我自己率先做到。二是严格遵守各项纪律，不以权谋私。三是公道正派用干部，严格执行上级关于干部选拔任用的规定，调整和推荐干部选贤任能，唯才是用。四是坚持态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严肃查处各类违纪违法事件，不断完善监督机制。加强机关效能建设，全面落实“六条禁令”。

（二）存在的主要问题

1、理论学习深度仍然不够。近年来，我认真学“三个代表”重要思想，学习科学发展观的深刻内涵，能基本坚定共产主义理想，在世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观等方面是比较端正的。但是在理论学习上未能做到坚持不懈，还不够刻苦认真和深入，学习的自觉性不够，特别在理论联系实际上还存在一定的差距。

2、工作布置多亲自检查少。我总觉得有许多事要办，对下面要求多，加之自己有时强调办事质量。自己往往把工作布置下去之后，交给分管领导负责，亲自督促检查力度不大，或者只是过问一下，没有做到全面渗透的掌握。

3、深入基层调查研究不够深入。整天忙于日常事务工作，没有把更多的时间用于走村到户调查研究，对村的工作指导不

够，掌握情况不够全面透彻。存在这方面问题的原因主要是自己群众意识和群众观点不是很强，因而导致了自己联系村联系群众的方面存在一定的不足。

4、工作方法有待改进。由于自己主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成。因为有急躁情绪，在工作中有时不注意讲究方式方法，批评同志有时过激、过急，使有些同志难以接受，不仅影响了同志间的感情，挫伤了一些同志的积极性，而且也不利于工作的开展。因为有急躁情绪，就容易脱离实际地部署安排工作，不顾客观条件盲目加压，不管基层能不能承受，不管完成任务的过程，只强调完成任务的结果和成果，往往会出现单位及村为应付工作，做一些表面文章，工作抓的不实。

（三）存在以上问题的原因分析

在更好的凝聚班子成员的力量上还有不足，在调动干部职工的工作积极上还有些不足，在提高乡村组干部工作合力上尚有不足。

（四）今后努力方向

1、努力增强学习的自觉性。自己要带头学习，自觉学习。认真系统地学习“三个代表”的重要思想，学习新时期党的路线、方针、政策，不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力，特别要注意提高运用理论各各种知识指导实践的能力。通过学习，进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。

2、加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨，时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己，既要以身作则，率先垂范，更要统揽全局，切实履行好第一责任人的职责。

3、要进一步加强廉洁自律的修养。要进一步牢固树立立党

为公、执政为民的思想，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、政绩观，做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，力求做到防微杜渐，廉洁从政。

4、要进一步转变工作作风。要克服官僚主义和形式主义，要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暖挂在心上，深入到村组农户中，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事，真正做到“进农家门，听农家话，知农家事，解农家忧，交农家友”，树立好自己亲民爱民的良好形象。

三、对其他班子成员的意见和建议

一要强化团体意识，树立全乡一盘棋意识，做到分工不分家，不要把个人恩怨带到工作上。

3.学校班子成员民主生活会发言材料 篇三

一、存在的问题

（一）、对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神不深入，理解不够透彻，执行落实不到位。

对理论学习不够重视。从思想上没有把“学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神”作为一项重要任务来完成，只是关注了跟教育有关的部分内容，说明自身的政治敏感性不强，目光短，视野窄，没有大局意识，想问题、处理问题有片面性。例如环保问题是牵扯到全民生存环境的大问题，直接影响着所有人的身体健康和生活质量，治理环境污染是最大的民生工程。党中央高瞻远瞩，坚决彻底地治理环境污染，还我们绿水蓝天。在空气污染比较严重时，上级主管部门要求学校放假，我心存侥幸，怕耽误学生学习，没有立即放假。再就是对教育方针的贯彻落实还不到位。新时期要求我们要培养有世界眼光的社会主义建设者，但我们还是只重视教学成绩，忽视了学生素质的全面提高。我们对党中央的指示精神理解不透，“四个意识”观念淡薄。

（二）、调查研究不够深入。学校是教育学生成人成才的地方，不能急功近利，要在调查研究的基础上，分析存在的问题，根据实际，作深入细致的工作，才可能收到比较好的教育效果。虽然做了一些调查研究，但还没有深入到每一个班级、每一个学科组，对教师存在的问题还不能了如指掌，对学生诉求还不能一清二楚，对管理制度的调整还不能适应新形式的要求。社团活动是培养学生兴趣特长的主要环节，还有部分班主任认识不到位，支持力度不大，我还没有找出解决问题的好办法，制度调整还不到位。

（三）、对学习党的文件、了解党的有关指示精神，思想上认识不到位。认为学校是纯业务部门，只要把教学成绩搞好就行了，没必要学习政治性很强的中央文件。实际上，党的文件是我们行动的指南，一个不闻政治的领导，很难带出适应社会发展的教师队伍，更不能培养出适应社会主义新时代要求的合格中学生，教师不知为谁教，学生不知为啥学，这样的学校办不好，也走不远。我作为一名党员，借口工作忙，时间紧，没有把学习党的文件作为一件重要的大事来办，是很危险的。

（四）、政治使命意识不强。党员的使命是为党的事业奋斗终身。为了党的事业，再大的困难也不该退缩，但我有时遇到困难会有畏难情绪，遇到消极言论不能及时制止，担当意识差，立场不够坚定，态度不很明朗。

（五）、没能按照一个党员干部的标准要求自己，在工作中只把自己当成是一名普通党员，认为我只要认认真真完成我的教学管理工作，完成领导指派的各项工作就行。国家大事与我无关，学校其它的事与我无关，有些事情得过且过。对学校的工作，老师们如有不同意见的我不应该听听就过，而是应该帮助他们从学校的大局出发，克服个人利益，服从集体利益。

（六）、对学生的思想德育工作抓得不够紧。在平时的工作中，只注重学生的学习成绩，放松了对学生道德价值观的培养、生活习惯的培养，放松了对学生的共产主义理想教育。导致学生不能得到全面健康发展，将来走上社会的这些学生也不可能成为各行业的栋梁之才。误人子弟，后果可怕。

（七）、对于学校布置的学习、教育笔记、反思等工作的完成过去比较被动。总感觉看过了，学过了，没有必要写下来，没有必要写体会，甚至有时候就是走马观花，不求甚解。在很长一段时间内都是任务观点，没有从内心深处自觉自动自愿地学习。

（八）、享乐主义思想有所抬头。这几年，初中的教学成绩逐年提高，在成绩面前有点沾沾自喜，危机意识明显弱化，开拓进取的闯劲没有以前足，满足于现状，艰苦奋斗的精神弱化。

（九）、工作作风不够民主。学校管理的部分规定，没有按照从群众中来，到群众中去的原则，而是办公会研究代替了征求教师意见，程序上不够民主，没有听取大多数人的意见就做决定。执行起来大打折扣。

二、整改措施：

1、加强政治理论学习，保证每天看党报、党刊、电视新闻，不少于半小时，并做好笔记，提高自己的政治修养和理论水平。树立科学的世界观、人生观和价值观，在学中思，在思中做，把理论和实践结合起来，提高自己的政治敏锐性和鉴别力。

2、加强业务学习，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，增强紧迫感，提高服务意识和责任意识。求真务实，及时进行总结反思。

3、以党员的标准严格要求自己，勤勤恳恳，认认真真，光明磊落，严于律己，提高责任意识、服务意识和担当意识，为学校发展尽心尽力。真正起到模范带头作用。

4、经常检查、反思，开展批评和自我批评，用好民主生活会这个机会，纠正自己的错误和不足。

批评意见：

1、党员的模范带头作用发挥的不够。

2、对直升班的课程规划和目标设置要更明确，为名校突破做准备。

4.乡镇班子成员民主生活会发言材料 篇四

一、存在的主要问题

聚焦严守党规党纪要求，对照忠诚干净担当标准，反思我省我市违法违纪典型案例，我重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面，进行了对照检查。

(一)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治理论学习学习不深入、不系统。由于平时工作比较忙，思想上把工作放在第一位，先把工作做好，然后再进行学习。工作完成后，有时感到身心疲惫，心里就有了把学习放一放、缓一缓的想法，以致于学习上不能持续，时紧时松，就像学生欠作业一样，今天欠一点，明天欠一点，制定的学习计划没有得到落实，对政治理论、党规党纪总体上了解，缺乏全面、系统的学习,往深处、细节讲，就深感欠缺。二是对政治纪律内涵了解不全、把握不准。比如，对政治纪律的特殊要求理解偏颇，把行动上不出格等同于政治上合格，认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有”的模糊认识。三是对政治纪律有时执行不坚决。比如，对一些政治敏感性、坚定性很强的问题，尤其是意识形态领域的复杂斗争，缺乏必要的警惕性和鉴别力，认识不到问题的性质，看不到潜在的风险，遇事不善于从政治上思考和认识，特别是对上级要求，存在有措施不当、打折扣的问题。

(二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程，也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩，党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期，虽然认真学习了《一准则两条例》，收到了很好效果，但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大，结合不太紧密、或者执行中有困难的，就采取开个会、发个文，要求一下就完事的情况，实际上是打折扣、搞变通的表现。

(三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象，尤其是在分管工作的决策上，有时事先没有征求分管口线或同志们的意见建议，有临时动议现象，发扬民主不够充分。二是开展批评不大胆。开展自我批评多，对别人开展批评少。不是自己怕得罪人，而是总感觉自己比较年轻，始终要有一种谦虚谨慎、低调做事的想法。这种想法无形中成为了一个包袱，发现问题时顾虑多，不敢大胆地开展批评，尤其是对比自己年龄大的同志，开展了批评，他人心里未必能服气。所以有时候该开展批评的时候没有去开展批评，影响到工作推进。三是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上，有时存在有缺席的情况。在带头执行县委决策部署上，有时结合实际贯彻落实力度不大、办法不多，还存在不到位、不见底的问题。

(四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足，适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强，特别是在分管口上，把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事，自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位，对分管工作强调抓好落实的多，重视质量效率多，对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。四是在招商引资接待客商时有破格现象。自己分管招商引资工作，在当前经济下行压力下，招商引资难度大。招商不容易，在接待来我县考察的客商时，总想通过接待来显示我们的诚意，来打动客商、留住客商，不自觉地突破了接待标准。

5.党政领导班子民主生活会发言材料 篇五

201*年即将过去，这一年的工作我倍感压力，压力一方面来自党委对我的信任，另一方面来自我自身经验的不足，但是，我对做好各项工作还是坚定决心和充满信心的，通过一年的锻炼使我的思想更加成熟，工作得到进展，这得益于乡党政班子各位领导的指引、关心、支持和帮助，我感谢大家！下面我就这次民主生活会的议题“深入贯彻党的十八大精神、加强基层组织建设、推动农村经济发展”谈谈自己的学习、工作感受，不足之处，请大家批评指正。

党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的会议。会议坚持从农村实际出发，对推动农村科学发展、促进农村社会和谐、保障和改善民生提出了更高要求，县委十五届三次全会明确了全县2013年的具体工作任务，党的十八大提出的奋斗目标和县委十五届三次全会部署的工作任务对我们基层党员干部、特别是领导干部的工作作风、能力水平提出了更高要求，通过对十八大精神和县委十五届三次全会精神的深入学习，我感到了前所未有的责任感和危机感，深刻体会到加紧做好各项工作的使命感和紧迫感，对照自己的思想、工作、作风的实际情况，我深入查找到诸多不足，并进一步明确了努力方向。

1、工作情况

一年来在乡党委的正确领导和同志们的支持帮助下，我积极加强自身学习，努力做好本职工作，完成了组织交给的各项任务，自身思想素质和政策理论水平得到了一定的提高，廉洁自律情况良好。

1、努力学习不断提高自身修养。一是注意处理学习和应用的关系。认真学习和系统理解科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，坚持立足在应用中学习努力在应用中，检验学习效果积极在应用中转化学习成果。二是注意处理理论与实践的关系。把学习成果用于实践解决实际问题从而真正加深理解正确把握科学发展观的真谛。三是注意处理干部与群众的关系。在工作中积极实践全心全意为人民服务的根本宗旨。

2、坚持走从群众中来到群众中去的路线真诚办实事、做好事、解难题。同时坚持业务学习，不断提高自身业务素质和能力。通过知识的积累提高了自己的知识层次和业务水平，提高了办事效率和工作质量。

3、严于律己不断改进工作作风。作为一名基层党员领导干部我能够自觉坚持廉洁自律带头遵守各项纪律和规章制度要求。首先坚持将自己置于组织和群众监督之下，主动向主要领导汇报思想和工作、与同志们交流思想征求意见。让大家对我改进完善提意见和建议，同时结合大家提的意见和建议深入开展自我批评。其次坚持不断增强自身修养意识。工作中不断加强政治理论学习，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。时常提醒自己要做一个堂堂正正、清清白白的人。第三坚持认真负责的工作作风。认真执行党纪、法律和单位的各项规章制度，坚持领导交办的事马上就办、全力办好。在生活上时刻注意自己的言行举止，自觉抵制各种不正之风，保持积极健康的心态。第四能坚持自觉按廉政建设制度规定办事。、按照党风廉政建设的要求规范自己。坚持恪尽职守廉洁奉公不断增强抗腐防变、抵御风险的能力，坚决抵制各种腐败思想的侵蚀，筑起牢固的思想道德防线。时刻不放松对自己的严格要求。保持高昂的精神状态，努力做合格的共产党员和人民公仆。

二、存在问题及产生根源

1、理论学习还不够全面系统。虽说平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加并且认真记录、但是学习的内容缺乏系统性、全面性对很多新事物、新知识学习不够透辙，掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与本职工作有关的内容，强调学以致用，缺乏全面系统的知识升华。只满足完成本职工作，没有自觉地去学习思想政治，素质还不完全适应形势发展的要求。

2、工作作风还不够深入细致。工作缺乏全面、深入细致地了解掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。一是深入实际调查研究少、工作不够细致。二是对同志关心不够。与同志们思想交流少、体贴关心不够。

3、工作方法还不够统筹兼顾。在工作中还存在一些薄弱环节。一是对干部缺乏广泛的了解。对乡班子成员了解多、对乡机关干部了解少。二是抓落实的力度还不够。在对待个别同志的问题上侧重于讲团结、讲和谐、泛泛地指导，推行和推动工作、抓落实方面注重稳中求进，忽视了时效要求。

产生的根源有思想观念上的、也有工作方式方法上的、但主要还是对科学发展的认识不够，缺乏科学发展的理念。主要表现：

1、重事务轻学习。认为自己主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

2、重指导轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入。

3、重安排轻要求。在工作安排上强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上没有用一流的标准去要求、去衡量。人为地降低了工作标准。

三、下一步努力方向

对于存在的问题和不足，我决心以后加强学习、拓宽思路，按着纪律办事，认真落实党的十八大精神，用党的理论引导和促进各项工作顺利开展。

1、加强理论学习进一步提高落实科学发展观的能力。一要在提高学习能力上下功夫，认真学习党的理论创新的最新成果。科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。二要在提高思考能力上下功夫，按照科学发展观的要求不断提高决策质量和水平。三要在提高落实能力上下功夫进一步明确抓落实的标准、重点和程度确保各项工作任务落到实处。

2、立足本职解决群众反映强烈热点问题。一要进一步优化思路突出重点采取得力措施尽心尽力抓落实、求实效。二要以进一步多给主要领导出主意发挥好参谋助手作用。三要服从安排、主动为落实好中心工作和目标任务贡献力量。

3、健全制度建立有利于科学发展的长效机制。一要继续完善各种工作制度，促进工作整体推进。二要加强修养，自觉接受群众的监督树立良好的党员领导干部新形象。三要提高工作效率，努力将工作做得更好，提高行政效益减少行政成本、推动落实工作同步发展。

4、实践承诺养成良好的工作作风。用一流的标准衡量所有工作成效，充分发扬民主，紧密联系思想和工作实际，积极为切实解决好群众最关心问题、为切实解决好影响和制约我乡科学发展、转型发展的突出问题出谋划策进一步增强贯彻执行的自觉性和坚定性。对于干部群众提出的意见建议逐一整改，解决自己近期承诺的工作加大力度保证全面完成。

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。

6.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇六

（2013年11月27日）

2013年，在县委的坚强领导下，在各位领导的支持和帮助下，自己不断加强学习，牢固树立群众观点，自觉加强党性修养和作风养成，遵守廉洁自律各项规定，不断提高综合素养和工作本领，全力搞好**各项工作。同时，也清醒地认识到自己在理论学习、思想观念、工作作风和业务能力等方面还存在一些问题和不足，在“密切联系群众、改进工作作风”和**工作方面还有一些差距。我将认真反思，深刻剖析，从思想深处寻找根源，查找不足，采取有力措施加以整改，明确今后努力的方向。

一、存在的主要问题

一是学习方面。理论学习不够深入，自觉性不强。虽然在第一时间对党的十八大以及各级党委、**全会精神进行了学习，但是学习得还不够深入,没有完全掌握其精神实质。对《党章》、《廉政准则》、《关于党员领导干部报告个人事项的规定》进行了学习，但学习内容比较单一，流于形式，没有自觉地利用业余时间进行系统的、全面的、充分的学习。对新时期党风廉政建设和反腐败工作的重要性、紧迫性理解认识不够全面，只是单纯地从服务角度出发，以干代学，认为只要自己把工作搞好，自己廉洁奉公就行了。对市场经济理论和**业务知识未能全面掌握，进取心不强，不善于全面地从政治的高度和全局思想分析判断形势和认识具体2-

效率。学习存在习惯性，经常学习和深化自己感兴趣的知识，对其他理论知识，特别是经济理论学习不多，不能很好地运用正确的理论来指导工作实践。

二是理想信念不够坚定。从思想高度来说共产主义理想和有中国特色的社会主义理想和信念是坚定的，但在付诸实践的时候会出现一些欠缺，在寻找“四风”方面存在的突出问题不够深入、不够准；在群众路线教育实践活动中下基层还不够深入，不够常态等。因此，在当前市场经济的形势下，必须时刻警醒自己，自觉地不断加强自己世界观、人生观和价值观的改造，坚定自己的理想信念，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，把好权利关、金钱关、人情关，立于不败之地，进一步严格按照《廉政准则》规定的“8个严禁”、“52个不准”要求自己。

三是工作上的责任心不够强。由于当前社会上对反腐败工作的片面认识理解和自己对新形势下反腐倡廉工作艰巨性、长期性、复杂性、紧迫性的认识不够。在具体工作中顾虑多，怕伤害人，对工作标准要求不高、不严，缺乏创先争优的劲头。

三、今后努力的方向

一是进一步加强政治理论学习。加强对党的十八大报告和中**报告的学习。通过学习，充分认识“密切联系群众、改进工作作风”的重要意义，全面把握党的十八大报告和中**报告的基本精神和主要内容，掌握其精神实质，使自己的思想和节拍适应实际工作的需要，适应反腐倡廉工作的需要。

二是进一步严格要求自己。严格遵守《党章》、《廉政准则》、-3-

《关于党员领导干部报告个人事项的规定》。打铁还要自身硬，作为从事**工作的干部，将严格执行各项规章制度，按要求如实报告个人收入、住房、投资、配偶子女从业等事项。管好自己，坚守原则，自觉接受群众监督，做带头执行规章制度的表率，堂堂正正做人，踏踏实实做事。

三是扎扎实实抓好**工作。其一，加大宣传力度，促进党员干部廉洁自律。采取多种方式，进一步广泛宣传学习十八大关于反腐倡廉建设的论述。通过宣传学习教育，促使反腐倡廉建设深入人心，切实提高党员干部的纪律意识，增强廉洁从政的自觉性。其二，全面落实党风廉政建设和反腐败工作责任制。围绕全县经济社会发展的总体目标，按照中**向党的十八大所做的工作报告，大处着眼，小处入手，强化措施，落实责任，确保党风廉政和反腐败各项工作任务全面落实，为促进全县各项工作顺利开展提供纪律保证。其三，加大监督检查力度，围绕重点工作、难点问题，对廉政风险防控和“抓转提强”工作开展情况，对县委常委会、政府常务会议定事项贯彻落实情况进行监督检查，对发现的问题采取公开通报、下发整改通知书、诫勉谈话等措施，责令限期整改，加大反腐倡廉工作力度，确保我县各项重点工作落到实处。其四，进一步加强**机关自身建设。认真开展批评与自我批评，查找出机关自身建设上存在的突出问题和薄弱环节，认真加以整改提高。加强机关正规化建设，改善办公办案条件，完善办案流程，强化对新知识、新手段、新办法的学习，提高履行职能的本领。

四是进一步加强作风建设。我将进一步树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观和利益观，加强党性修养，认真落实科学发展观。始终把人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，主动向四班子领导汇报工作和思想，主动与基层同志交流，坚持实事求是，坚持理论联系实际，坚持民主集中制，坚持发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持从群众中来到群众中去，密切联系群众，同群众打成一片，关心群众疾苦，为群众排忧解难，多为群众办实事、办好事，真正把为人民服务落实到具体行动上。

在今后的工作中，我将严格要求自己，虚心向同志们学习，努力克服自身存在的缺点和不足，不断提高自身素质和处理复杂问题的能力，抓好**各项工作，完成好各项重点工作任务。请大家给我多帮助、多指导，多提意见建议，使我能够胜任本职工作和不断进步。

7.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇七

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开展深入学习实践科学发展观活动以来，我同全体党员一起参加了集中学习，专题辅导，也进行了自学。同时，联系工作和思想实际，通过自我剖析、交心谈心、征求意见等方式，认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题，从深层次剖析了产生问题的思想根源。下面，将一年来学习工作的基本情况和存在的问题、思想根源、今后努力方向作以汇报，不足之处，请大家提出批评意见。

一、学习和工作的基本情况。

今年，按照班子成员的分工，我分管..部。一年来，我在学习上对自己提出了更加严格的要求，注重加强政治理论、业务和管理知识的学习，参加了省公司组织的..训班。平时，能够积极参加党委中心组理论学习，通过公司内部网站、报刊等挤时间自学，丰富自己的知识，开拓自己的视野。进一步加深了对邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神的理解，对科学发展观和党的执政能力建设等理论和决策，有了较准确的把握，对公司发展面临的新形势、企业先进管理思想、管理经验，有了新的认识。作为班子一员，我认真坚持民主集中制，非常爱护和珍惜班子的团结合作。在决策过程中能够积极发表自己的见解，对党委作出的决策、决议，坚定不移地贯彻执行，敢于大胆负责，敢于承担责任，不推诿，不扯皮，自觉维护党委的权威和其他各个成员的形象。注意多深入基层，多深入一线，多与群众谈心，积极向基层单位提出指导意见，向党委反馈，增强了工作的针对性。在廉洁自律方面，自觉以一个共产党员的标准严格要求自己，做到清正廉洁，警钟长鸣，不利用职权谋取不正（转载自本网http，请保留此标记。）当利益。分管的各项工作取得了较好成绩..完成比例在全省居第1位，较好地承担了“大力发展长期期交业务，建立持续发展能力，担负起优化结构”的任务。在..方面，认真开展了自查自纠和诚实守信教育，采用集中办班、专题研讨、以会代训等多种形式，有目的、有计划地举办了职业道德教育和专业技能培训。在..管理方面，强化制度建设，坚持服务前伸，提高信息化工作效率，提高了服务水平。

今年以来，虽然做了一定的工作，但与三个代表重要思想相比，与上级党组织的要求和员工群众期望相比，还存在不少差距。

二、存在问题和不足。

(一)理论学习方面

自己虽然在平时主动学习了一些市场经济相关理论、法律、法规，并比较注重理论与实际的结合，但从对党员干部的要求上来说，理论学习还不是十分主动，理论钻研还不是十分深入。在理论指导实践的超前学习及结合上，仍有一定差距。自己分管业务，平时比较偏重这方面的工作，在对理论学习的自我要求上有一定差距。忙于事务较多，学习的积极性和主动性还不是很强。学习中存在实用主义倾向，与工作关系密切的学的多一些，与工作关系不大的学的相对少一些，常常是学习上有实用主义，急用什么学什么。学习全面系统注重不够，对科学发展观等相关文献学得不全面，钻得不够深，不够精，理论功底需要较大提高。

(二)工作作风方面

开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常，主要是在会上作自我批评,虽然在其他场合也能经常做自我批评，但自我批评的经常性还不够;二是对同志的批评，也是会上批评得多，平时及时批评少;三是批评别人打不开情面，不够大胆，担心伤害他人感情和不利于工作的顺利开展。

8.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇八

民主生活会材料

今年以来，县委办公室紧紧围绕县委的重大战略决策和中心工作，把继承传统与开拓创新、全面提高与重点突破、综合服务与改进作风、勤政务实与提高质量有机结合起来，积极参与政务、管理事务、搞好服务，创新思维，扎实工作，着力建设“团结、廉洁、务实、开拓”的好班子、钢班子，确保了县委的各项工作顺利开展。

一、强化学习，提高班子成员素质

一是组织班子成员继续深入学习党的十六大、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志“七一”讲话和十六届三中全会精神，始终把“讲讲学习、讲政治、讲正气”贯穿于整个学习、工作和生活之中，不断加强班子成员的理论修养、理性锻炼和经验积累，县纪委、县委组织部、县先教办：

根据《关于开好保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段党员领导干部民主生活会的通知》（沐组通[2005]6号）文件精神，县委办公室于2005年4月4日下午召开了领导班子专题民主生活会。县委常委、县委办主任胥大齐，副主任费玉芳、吴学渊，信访办主任任远鸿、副主任林天秀，机要局副局长罗义生，政研室、农委办副主任干代忠，接待办副主任何义立，目标办主任徐杰，保密局副局长张健丽参加会议。县委办副任、保密局局长陈建新因抽调到103线工作，未能参加本次专题民主生活会。县委组织部副部长、老干部工作局局长邓国炳，县先教办宣传督查组组长王尊奎到会指导。会议由胥大齐同志主持，由于会议准备充分，大家紧紧围绕主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将情况报告如下：

一、会议准备充分

为开好这次民主生活会，会前制定了《中共沐川县委办公室关于分析评议阶段领导班子专题民主生活会方案》，确定了会议主题，制定了学习计划，规定了学习内容，并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。学习完规定的篇目后，通过设置意见箱、分别召开座谈会、发放《征求意见表》、走访县级部门、广泛开展谈心活动等形式，使班子和个人找到了存在的不足。在此基础上，大家进行了认真准备，撰写了剖析材料，并按先教办规定的程序进行了分层次审核把关，为开好这次民主生活会打下坚实基础。

二、查找问题准确

大家对照 “三个代表”重要思想和共产党员先进性标准要求，从思想、工作、作风等方面进行了深刻剖析。查找出班子建设中存在的几个突出问题：

1、学习力不够，班子成员整体素质需进一步提高。

由于办公室工作量大，人手少，事务多，任务重，工学矛盾突出。在理论和业务学习上全面性、系统性不够，有针对性地开展业务技能培训不多，学习效果不明显，通过学习提高班子成员指导实际工作的能力还需进一步提高。

2、政务服务水平需进一步提高。

办公室班子成员深入乡镇、企业、农村有针对性地开展调查研究不多，对基层情况了解不深，为县委及县委领导提供真实有效、有参考价值的调研报告或建议意见不多；新进人员多，业

务不熟悉，写作能力普遍不强，工作中存在效率不高，服务质量不优的问题。

3、工作作风有待进一步转变。

部分干部全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡薄，服务观念有所淡化，存在办事拖拉，特别是文字材料的撰写有应付了事的现象。

4、团队活动少，活力不够。

由于平时工作繁忙，很少开展集体活动，忽视了团队精神的培（中国论文联盟整理）养，使办公室紧张有余，而活泼不足，活力不够。

5、机关管理需进一步加强。

管理水平需进一步提高，在机关还存在外来非办事人员到机关停放车辆、用水、用厕及闲置人员到机关从事推销、收破烂的现象，一定程度上影响了机关正常的办公秩序。

6、与干部职工交心谈心不够。

工作上见面多，思想上见面少，班子成员之间、班子成员和干部职工之间很少开展思想交流和谈心活动，使领导之间、同志之间、领导与同志之间缺乏更多的沟通，有时缺少相互了解和理解。

7、县委招待所的管理需进一步加强。

县委招待所烧锅炉每天都要排放大量的粉尘，污染了周围的环境和空气，给附近群众造成了危害；同时，服务水平需进一步提高。

此外，10名班子成员分别查找了自己的不足，分析了原因，班子成员之间也开展了诚恳的批评和自我批评。

三、整改措施有力

针对班子存在的同时，胥大齐同志代表班子提出了以下整改措施。

1、加强学习教育，努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力。

一是坚持机关“周五学习日”制度，大兴学以致用之风，把理论学习与业务培训紧密结合，合理安排学习和工作时间，妥善处理工学矛盾；在坚持和完善学习制度的同时，重点根据科室和合署部门的工作实际，特别是办公室新进人员多、业务不熟悉、写作能力普遍不强的现实状况，有针对性地开展公文写作、文秘规范、礼仪常识等业务培训；鼓励以科室为单位开展工作交流、业务探讨，形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是加强理想信念、宗旨教育。坚定共产主义信念，坚持走建设有中国特色的社会主义道路；树立科学的世界观、人生观、价值观，树立科学的发展观和正确的政绩观。三是教育干部职工始终保持艰苦奋斗、无私奉献的优良传统，树立正确的苦乐观、得失观，甘于寂寞，甘于奉献，吃苦耐劳，任劳任怨；始终保持昂扬向上的精神状态，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，做到不等不靠、不推不拖，大事不误、小事不漏；始终坚持高标准、严要求，认真履行“不让领导布置的工作在我这里延误，不让需要办理的文稿在我这里积压，不让各种差错在我这里发生，不让机关形象在我这里受到影响”的承诺。

2、转变工作作风，切实提高政务服务质量。

从领导班子做起，牢记“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的宗旨，抓住立党为公，执政为民这一本质和核心，牢固树立群众观念，果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来，深入基层调查研究，认真察实情、讲实话、办实事；在带着深厚的感情去帮助困难群众解决实际问题的同时，从群众反映的热点、难点问题抓起，由简到繁，由浅入深，为县委领导提供有深度、有价值的调研成果，并转化为县委的决策，真正成为县委的好参谋、好助手。努力克服形式主义，力戒空谈，狠抓落实，通过加强协调、严格把关，精简会议和文件，改进会风和文风，确保领导同志和领导机关从“文山”、“会海”和一般性事务中摆脱出来，集中精力抓大事、谋发展。

3、加强机关管理，树立良好形象。

9.小学副校长班子民主生活会发言材料 篇九

按照中央部署，今年要集中开展省、市、县、乡四级党委换届工作，市为了扎实认真地搞好这次换届工作，相继出台了一系列的关于保证换届风清气正的规定和要求，县纪委、县委组织部下发了关于以严肃换届纪律保证换届风清气正为主题开好党员领导干部专题民主生活会的通知。镇党委召开专门会议，学习传达了开好民主生活会的通知精神，组织班子成员学习了中纪委、中组部提出的换届纪律要求，和县纪委、县委组织部转发中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》的通知，班子成员按照文件要求，对通知中所提出的规定和要求认真进行了学习讨论，做好换届工作明确了思想，就有关情况汇报如下：

一、换届工作面临的形势和任务***广大干群实施焦汤一体化，实现因此，正确认识中可能出现的问题和矛盾，无论对于换届工作本身还是换届以后***经济社会的发展将起着十分重要的作用。共有党委成员

******镇党委班子现状，5人，党委书记最近，并就***下面，我代表

***跨越的关键因素和主导力量，科学、合理地分析换届过程***镇党委班子目前人，党委副书记、镇长中央、省、镇党委1人，党

这是全镇人民政治生活中的一件大事。按照县上关于这次专题民主生活会的要求，镇党委如何统一了认识，***

镇党委是地区经济社会发展的领导核心，是带领全镇

1委副书记、纪委书记、人大副主席1人，党委委员、人大主席1人，党员委员、副镇长1人。班子平均年龄39岁。是一个相对比较年轻、有朝气、有活力、有开拓精神的领导班子；班子成员既有经验丰富的长期从事乡镇领导工作同志，又有新提拔的优秀年轻领导干部，班子梯次结构比较合理。特别是班子十分团结，有较强的凝聚力和战斗力。今年以来，镇党委在班子人员不足的情况下，团结带领全镇广大干部群众围绕产业培育、重点项目建设、平安创建、环境卫生综合整治等一系列重大工作部署和重大活动中攻坚克难、不畏艰辛，通过领导班子成员和广大镇、村干部的共同努力，在产业培育、重点项目推进、平安建设“两率一度”提升和环境整治工作中都取得了明显的阶段性成效。应该说，***镇党委班子是一个团结有力、开拓创新、能够领导***地区经济社会实现跨越的班子。县委关于召开专题民主生活会的文件及相关规定下发后，班子成员通过集中学习讨论，个人自学等方式对换届纪律的“5个严禁、17个不准、5个一律”有了非常明确而深刻的认识，大家一致认为换届工作是一项正常的工作，也是一项严肃的工作，要积极配合县委搞好这次党委换届工作。目前，换届的各种文件精神要求均已传达到每个班子成员中，班子成员均能正确认识这次换届工作的严肃性。不存在拉票、贿选，买官卖官、跑官要官，违规用人和干扰换届的问题，班子成员情绪稳定，各项工作有序推进。

二、高标准开展整改，确保换届风清气正

尽管全体班子成员都能正确理解和对待换届工作，但党委换

届毕竟是一个涉及面广，涉及到班子成员个人进退留转的敏感问题。对此，镇党委将高标准、严要求，严格对照中纪委、中组部关于换届的五个严禁、十七个不准和五个一律的要求以及省、市、县委关于换届工作的各项要求，采取班子成员之间互相谈心，专题谈话等方式对可能出现的影响换届工作的现象谈话，促使班子成员思想认识中的一些苗头性、倾向性的问题及时得到解决，具体来讲：

一是开展学习，提高认识。党委通过组织班子成员开展集中学习与自学相结合的方式，让每一个班子成员充分认识这次换届工作的重要性和换届纪律的严肃性，提高班子成员对换届工作的思想认识，把班子成员的思想凝聚到干事创业、推进发展上来。

二是个别谈心，督促整改。党委将采取个别谈心和专题谈话的方式对班子成员在对换届认识等方面进行面对面的谈心，帮助班子成员正确认识换届工作，对班子成员中出现的苗头性问题及时指出，帮助其改正。确保换届工作风清气正。

三是真情关怀，解决问题。换届工作是一个涉及干部成长进步的重要而敏感的问题，镇党委将本着真诚关怀、解决问题的原则，关心每一个班子成员的成长进步，帮助班子成员认真分析研究各种情况，使其认识到面临的形势，帮助班子成员解决一些具体问题，使整个党委班子始终团结和谐，在思想上、行动上始终与县委保持高度一致，推进各项工作的开展。

三、党委班子关于换届工作的承诺

乡镇党委换届工作是一项政策性强、纪律要求严格的重要工

作，为了保证***镇党委换届顺利进行，圆满成功，我代表党委班子做出如下郑重承诺。

一是认真领会并积极贯彻换届工作各项要求；

二是严明换届工作纪律，坚决不允许出现违反换届的人和事； 三是换届期间各项工作在序推进，绝不能因为换届影响了工作的开展。

10.领导班子民主生活会发言材料 篇十

下面，我将个人在遵守党的政治纪律、落实中央八项规定、理想信念、党性修养等方面存在的突出问题汇报如下：

一、在遵守党的政治纪律方面有三项

一是政治敏锐性不强。对社会上的错误言行，有事不关己、高高挂起的思想。如，当今处于微信自媒体时代，有时微信好友会转发一些传播负能量的文章，我虽不转发、不收藏、不传播，但也没有对此进行批评，认为只要自己不信谣、不传谣就行了。二是政治理论学习不够。对一些政治基本理论研究不透彻，对党的创新理论学习不扎实、不深入。如在学习相关政策规定和文件时，只注重看标题、抓重点，浅尝辄止，没有全面领会精神实质，导致执行上可能出现偏差。三是大局观念不强。在镇工作期间，对一些涉及全局性的工作思考较少。对自己分管工作关注多，配合支持也不够。如遇不是自己分管的工作，会有“多一事不如少一事”、“多做多受批评”的想法，习惯于当“甩手掌柜”，甚至还会出现推诿扯皮的现象，以致工作不能形成合力，影响工作落实成效。

二、在贯彻执行中央八项规定方面有三项

一是有等待观望心理。认为八项规定是一阵风走过场，搞不了多久又会死灰复燃。二是执行还不彻底。中央出台八项规定之初，存在看风头、等着看别人怎么做的错误倾向，在负责接待工作时，有时为了显示大方，会超标准点菜，造成较大浪费，践行“光盘”行动不彻底。三是监督不到位。在镇工作期间，作为镇党委副书记、纪委书记，一般是在上级转办或在群众举报下开展监督工作，自己却很少主动出击，深挖线索，没有很好地监督查处、通报曝光典型案件，监督的职责还没有履行到位。

三、在形式主义方面有四项

1、学风不端正，存在学用脱节的现象。学文件多，学理论知识少，联系实际学以致用做的不够，平时学习自觉性和主动性不强，自己很少静下心来学习，总喜欢以工作忙，没时间为由淡化学习，总是蜻蜓点水，不着边际，学习停留在表面，效果不明显，与实际工作相结合不紧密。如在镇工作时，每周五下午为集中学习时间，自己总是借下村征地或其他工作为由，不主动参加学习，缺席较多，导致理论水平欠缺。

2、作风不够实，存在以会议落实会议的现象。为推进某项工作，工作不深入，习惯“当甩手掌柜”搞批发。如在肖木坑整体搬迁工作中，习惯安排本组干部去完成任务，特别是今年全县83个县直单位包干后，依赖包干单位去完成，自己深入农户家做工作次数大量减少，导致房屋征收工作进度缓慢。在平时工作中，习惯以会议贯彻会议，有些会议纯粹是为了应付检查而召开，任务不明，开了些无用的会，效果不明显，还耽误大家工作时间。如这次刚到菖蒲任职，也经常以会议的形式抓落实，没有深入一线了解实际、调度落实，造成有的工作存在滞后现象。

3、宣传造势多，存在图形式，轻实效现象。有些工作没有做到早宣传、早贯彻、早落实，而在即将迎接上级检查时，才通过临时制作展板、悬挂宣传标语等来大造声势，图个表面光鲜，导致在群众面前造成搞形式主义的负面影响，破坏了他们对党和政府的好印象，各项工作的宣传和落实也就成了“雷声大，雨点小”。如在打造城北村“三送”服务站建设中，一味追求豪华大气，贪大求全，花费较大，但发挥作用不大。

4、压担子，下任务多，存在亲力亲为不够现象。担任镇党委副书记以来，由于分管工作较多，每回接到工作任务，喜欢给班子成员及干部交办任务，主动解决问题少，缺少亲力亲为。如在处理环城西路土地出让遗留问题时，因本人多年负责此宗地块，存在畏难情绪，不愿意自己去接触农户，总是以交办本组干部为主，自己却很少主动去想办法解决，造成问题久拖不决，至今环城西路主干道及部分支道未完全贯通，导致建房户以此为由长期不交清建房土地款。

四、在官僚主义方面有四项

1、深入一线调研少，对乡村情况掌握还不够详细。在平时工作中，对调查研究重视不够。下村少，即使下村也是为工作而工作，为工作而找人;调研少，下到村一级调研也是走马观花，听到的信息不全面，不准确，对村情了解还不够。尤其是本人刚到菖蒲后，虽然对全乡8个村的情况进行了调研了解，但仅仅是停留在面上，还不够深入，导致掌握情况不全、不实、不细，还没有真正了解当地老百姓想什么、盼什么、需要解决什么，没有真正接地气。如对当前如何优化农业产业结构、加快发展乡域经济上没有多想办法，多出点子。

2、服务群众意识不强，解决群众诉求不及时。对群众的实际困难关注不够，说得多做得少，部分群众意见较大，影响了干群关系。如，在镇任职六年时间，重点分管征地拆迁，但仍有146户拆迁安置户的房屋办证问题没有及时解决(包括上一任的遗留问题)。虽然存在报批程序较为复杂繁琐等客观因素，但也与自己的主动性不够有着很大关系。又如，今年在镇挂点城北村期间，有一白血病患者叫何艳萍，因家庭贫困，难于承受昂贵的医疗费用。其家属多次到镇政府及村委会寻求帮助，还直接向我本人反映过困难。我虽然动员镇、村两级干部捐款五千余元，但这点钱对于一名白血病患者来说只是杯水车薪，没有真正为患者解决实际困难。主要原因是对此没有高度重视，忙于其他杂务，想办法少、出点子没用上心。

3、有唯上心理。存在一些急功近利的思想，比较注重上级领导的评价，对领导盯的紧、易出成绩、易出亮点的工作，自己会花更多的心思和精力去抓“典型”、做“盆景”。如就分管的征地拆迁来说，对领导关注的县重点项目的征地拆迁所花时间精力多，对非重点项目的征地拆迁抓得更没那么紧、那么实。

4、与镇村干部沟通较少，工作有急躁情绪。起，我先后在澄江镇、镇、菖蒲乡担任领导干部，平时工作中跟干部的沟通交流不够，有时对干部要求比较严格，爱批评人，且在批评中不注意方式方法，有时批评得偏激过重，一定程度上挫伤了干部的自尊心和积极性。如20在澄江工作期间，在北亭村大顶下抓新农村建设示范点时，因工作想得到上级的肯定，有急功近利的思想，在工作没有做好时，未能及时与镇村干部共同想办法、找原因，沟通不够，批评指责较多。

五、在享乐主义方面有三项

1、有老好人思想。对工作中碰到的社会上一些违反公平正义或违背社会公德的人或事，不敢大胆地站出来伸张正义，有怕得罪人的心理。如自己担任镇纪委书记期间，作为一名监督者，对村(居)存在的一些打“擦边球”的事情，认为都是为了工作，没有坚决地制止和大胆地提出批评。

2、开拓创新意识欠缺。思想上因循守旧、求稳怕乱，观念跟不上新形势新要求，理解新思想、接受新事物的能力不够强，遇到具体问题，习惯于用老办法、老经验去处置，遇到难度大、风险高，需要大胆决策的问题，习惯性采用保守策略。对政策上没有明确规定的事项，不敢大胆创新，习惯于机械执行。如黄岗山公园涉及国有土地上的房屋征收问题，多次上门做工作未果时，自己没有及时转换思路、想方设法、多种途径去解决，导致问题迟迟未得到解决，影响了工程进度。

3、缺乏刻苦钻研、攻坚克难精神。有些工作研究不深不细、大而化之。有时对一些新情况、新问题会凭老经验、老办法办事，刻苦钻研、攻坚克难还不够，有时会回避或不敢正视矛盾问题，存在拖、绕、等、靠的思想，下苦功夫解决实际问题不够。比如在镇分管征地拆迁工作期间，当遇到工作阻力时，会认为征地拆迁工作是全国老大难的工作，其他地方、更高级别的领导得解决不了，自己更没能力去突破，导致有些难点节点问题没有重到突破性进展。

六、在奢靡之风方面有三项

1、讲究排场，铺张浪费。如在镇工作期间，为了迎接上级检查，得到上级肯定或表扬，在打造城北村党建示范点以及计划生育等各类宣传牌时，有时为追求豪华大气的宣传效果而不计成本，造成不必要的资金浪费。

2、勤俭节约意识弱化。工作和生活上有攀比心理和奢侈浪费的现象，在思想上对艰苦奋斗的精神逐渐淡忘。如在接待客人时，有时为体现热情周到，避免小里小气，在很多场合上把关不严，招待规格超标，违反规定上烟酒，在一定程度上造成了较大的浪费。特别是八项规定出台之前，对吃请、请吃一直不认为是问题，习以为常、有请必到，甚至以自己人缘好而沾沾自喜，以工作需要给自己找理由。在公务活动中，也有公家不差钱的错误认识，花公家的钱不心痛，享公家的福心安理得。

3、存在公车私用现象。如在镇任职期间，有时为了方便，下雨时存在接送小孩上学及用公车回老家办私事的现象。

产生以上问题，追根溯源，深刻反思，主要在于理想信念不坚定，宗旨意识不牢靠，政治纪律有所松懈等原因。以上对照检查，可能查得不够全面、不够准确，原因剖析和整改措施也不一定到位，请各位领导、同事给予批评指正，我将虚心接受，认真整改落实，谢谢。