县妇联半年工作总结(精选10篇)
1.县妇联半年工作总结 篇一
今年来,在县委县政府的坚强领导下,全县妇联组织按照创先争优活动统一安排,紧紧围绕“服务妇女求实效、创先争优促发展”目标,进一步强化组织领导,丰富活动形式,创新工作方式,推动工作发展。创先争优活动取得明显成效,我县妇女儿童事业取得新进步、获得新发展。
前段工作小结
一是精心谋划创先争优活动思路。我们根据党的十七届五中全会精神及中国妇女十大精神,结合我县妇联工作实际,深入调查研究,精心谋划全年创先争优活动思路。20xx年,全县妇联组织创先争优活动思路是:以县委、县政府工作为中心,以大力推动贯彻男女平等基本国策为目标,以深化建设“坚强阵地”和“温暖之家”为重点,继续深入开展党群共建创先争优活动,突出抓好妇女发展、妇儿维权、基层基础工作,加快引领妇女发展步伐,带领妇女投身推动科学发展、加快转变经济发展方式的生动实践中,动员广大妇女积极投身“清洁城乡、绿化家园”活动,着力强化妇儿维权工作,推动解决妇女最关心、最直接、最现实的问题,着力夯实基层基础,不断健全妇女基层组织网络,为推动我县湘南城乡一体化先行区建设作出新贡献。
二是积极开展公开承诺、示范点创建工作。妇联系统全体干部坚持立足本职工作岗位,结合自身实际,积极开展公开承诺践诺活动。承诺进一步加快引领妇女发展步伐。着力引领广大妇女积极投身“清洁城乡、绿化家园”活动,抓住换届契机,推动妇女参政议政比例和女性村“两委”成员比例的提高。进一步强化妇儿维权工作。推动对村规民约的备案审查和纠错工作,加大维护妇女土地权益的力度。进一步夯实基层基础。以“三个共建”为抓手,推动配齐配强村、社区基层妇联干部,积极拓展妇女组织覆盖面。进一步加强对结对村的帮扶支持力度,帮助其加强基层组织建设,推动其经济社会发展,联合开展好城乡绿化清洁工作。把县国土局地产交易中心列为县妇联系统创先争优活动示范点,将争创巾帼文明岗作为示范点创先争优活动的重要内容,支持协助示范点通过推行承诺服务、坚持带牌上岗、开展技术练兵,切实提升服务质量和水平。
三是主动深入实践力求解决问题。全县妇联干部积极主动深入基层,以信访综治、联乡包村工作、城乡党支部结对共建工作为抓手,以维护妇女儿童合法权益为突破口,着力解决群众特别是妇女群众突出问题。注重加强与结对村袁家小元冲村的联系,积极深入了解村情民情,加大对小元冲村的帮扶力度,拿出一定资金协助其开展好植树绿化、清洁村庄活动;深入村组了解村支“两委”换届前的情况,推动村支“两委”依法民主开展换届工作。全县妇女工作者积极开展帮扶妇女活动,切实维护妇女儿童合法权益,今年来,已接待来人来访30余人次,下访10余次,妥善处理维护妇女权益案件36起,解答妇女法律咨询60余人次。
2.县妇联年度工作总结 篇二
一、认真学习党的十七届三、四中全会和妇女十大精神,深入开展科学发展观活动
为了学习贯彻党的十七届三、四中全会和妇女十大精神,县妇联把提高妇女思想素质做为工作重点,坚持每周四学习日和党员学习日,组织机关干部认真学习贯彻党十七届四中全会和妇女十大精神,领会其实质,特别是是在深入开展科学发展观学习实践活动,县妇联精心组织,把科学发展观贯彻落实到妇联工作全过程。从改变机关干部观念入手,按照科学发展观要求,紧密联系妇女工作实际,充分发扬民主,吸收民智,进一步完善妇女工作发展思路。并根据县委学习实践活动领导小组关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署,县妇联立即召开全体干部会议,研究布置工作,成立领导小组,并制定了详细的学习计划和实施方案。半年来进行了 10次集中学习,累计学习时间达28小时。全体干部认真学习了科学发展的相关材料,每人都撰写了详细的读书笔记以及心得体会8篇,领导班子成员还针对重点课题进行了深入调研,撰写调研报告3篇。同时,围绕“深入贯彻落实科学发展观”开展大讨论和领导班子专题民主生活会,并形成了高质量的领导班子分析检查报告。通过一系列学习实践活动,极大地激发了党员干部的工作积极性和创造性,从而很好地促进了妇女儿童事业又好又快地发展。
二、以活动为载体,全面提高女性的整体素质
为了全面提高妇女的整体素质,今年我们根据妇联组织的特点,结合工作实际,开展了一系列有益活动:
1、开展《妇女法》宣传活动。抓住“三八节”之机,结合“五五”普法,积极开展法律宣传活动。于3月1日-10日举办宣传周活动,并于3月7日集中在新县城民俗村举办庆“三八”维权宣传日活动,共有 19 个维权协调单位参加了宣传,这些单位制作了宣传版面,设立了法律咨询台、服务台,印发了各种宣传资料,悬挂各种条幅,使宣传活动声势浩大、影响面广。据不完全统计,据不完全统计,这次宣传周活动全县共制作各种版面 50余块,印发材料10000多份,悬挂横幅20条,设立咨询点20个,咨询员59人,接受咨询人数300余人 。
2、开展“三八”节庆祝活动。
为了纪念“三八”国际劳动妇女节99周年,组织开展了一系列庆祝活动,丰富、活跃全县妇女节日生活。(1)3月5日隆重召开纪念三八国际劳动妇女节99周年暨表彰大会,会上表彰了宋小凡等10个“十佳”巾帼标兵,50个五好文明家庭标兵户、五个创业女性,同时表彰了07-妇女工作先进集体和个人。(2)3月5日举办庆“三八”女子书画展,与文联、书协、计生委联合在县文化博物馆内举办“迎三八计生杯”女子书法协会成立及书法展开展仪,共有100 幅作品获奖参展。(3)3月8日与市广播电台、市妇幼保健院、太平洋人寿保险洛阳支公司、安德里亚蛋糕店以及洛阳信息车行山水的朋友们联合举办爱心捐赠接力行活动,到铁门镇陈村村和村民共度三八妇女节,为村中妇女和儿童捐赠了大米、油、衣物,被褥、文具、玩具和作业本等共计2万余元,同时开展医疗服务等,免费为300多名妇女义诊、发放药品和健康宣传资料等。此项活动得到村民的一致好评。(4)举办庆“三八”宣传活动。“三八”期间,将巾帼十佳及全县各条战线上涌现出的先进妇女人物的资料,利用广播、电视大力宣传她们的典型事迹,取得了很好的宣传效果。
3、以家庭为阵地,围绕构建社会主义和谐社会,开展“平安家庭”、 廉政进家庭的创建活动。3月28日,新安县妇联在县政法委的统一安排和部署下,在新城盛德美购物广场开展了以“崇尚科学,关爱家庭,珍惜生命,反对邪教”为主题的反邪教警示教育和平安建设宣传活动。为扎实推进“平安家庭”建设,营造浓厚的舆论氛围,增强群众的平安意识。县妇联以“创建平安家庭、构建和谐新安”为主题,同时举办“平安家庭”普法宣传活动。此次活动不仅悬挂了横幅,还摆放了咨询台,并发放“平安家庭”宣传资料余份,提高了宣传效果,促进了“平安家庭”创建活动的深入开展。在开展廉政进家庭活动中,相继组织以征文、书画短信平台发短信等为内容的创建活动,并在市里获得了优秀组织奖
4、积极配合县里的中心工作,在今年8月甲流在我县集中流行期间,县妇联积极行动,迅速投身抗击甲流的战役中,并率先下发了题为《积极行动共筑抗击甲型流感的家庭防线》倡议书,号召全县妇女积极行动和全县人民一道从家庭做起从自我做起防范甲流。
三、围绕“五大工程”和全县工作大局,突出重点,动员妇女参与社会主义新农村建设。
为了调动广大妇女参与社会新农村建设的积极性,各级妇联注重从加快农村产业化进程,围绕“五大工程”和全县工作大局,突出重点,动员妇女参与社会主义新农村建设,进一步深化农村“双学双比”竟赛活动中.
1、积极组织开展巾帼科学技术教育培训活动,
总结
各级妇联上半年举办培训班 28期,参加妇女5000人。建立培训基地39个.如:石寺镇的下灯、曹村乡的曹村村、仓头张村被评为市级培训基地
2、围绕“巾帼科技星火工程”, 推进“巾帼科技致富工程”,大力普及农业科学知识,推广先进生产技术、实用技术,充分发挥妇女在种、养、加三业及农产品流通中的作用,并把发展各类巾帼致富示范基地,巾帼创业就业培训基地等,建“巾帼高效农业示范园区”5个、“巾帼科技致富示范村”5个。铁门的陈村、石寺镇的磨窝、李村的仙桃被确定市级巾帼创业就业培训基地。涌现许多致富状元和能手,李村仙桃的高素娟被确,铁门韩都村的马慧萍等被定为市级致富女状元、女能手。
3、开展“农家新生活”创建活动,注重与 “五好文明家庭”创建活动有机结合,深化家庭文明建设活动,各级妇联采取各种措施,利用多种形式,使“农家新生活”“五好文明家庭”创建活动有声有色,不仅活跃农村和社区的文化生活,保证人民群众安居乐业,也使科学、健康、有益的.活动内容占领家庭和社区的思想文化阵地,涌现出许多“平安家庭”、 “农家新生活”示范村、示范户。如:李村镇孙洼村曾经舍己救人被电视台报到过的介冬梅,历任村委委员兼妇女主任,勤劳致富,热爱生活,工作积极,淳朴善良,在她的影响下,小儿子背着残疾儿童上学的事迹感动了很多群众,也被洛阳电视台报道过。走进介东梅的家,门口青翠的冬青树,干净的院落,整洁的养殖场,漂亮的婚纱照,殷实的家境,真切地让人感受到生活的美好,曾被县电视台拍成专题,进行了报道,在全县广为传颂。
4、围绕新农村建设目标要求,结合全县对口帮扶工作,积极开展帮扶工作,县妇联包铁门镇陈村,我们发挥妇联特点并结合该村实际,于7月9日—11日举办了“巾帼科技星火工程”培训班、对香花辣椒和烟叶种植进行了专业指导。县妇联还积极协调交通局、发改委,争取公路立项,修通一条长6公里,宽3.5米的水泥路,共计投入60余万元。 同时 “三八”节来临之际在该村开展爱心捐助活动,共捐赠文具2000余件、书籍600册、衣物3000多件、大米30袋、蛋糕50份。
5、在城镇“巾帼建功”活动中,注重引导女职工岗位成才,岗位建功,结合创建“巾帼文明示范岗”,鼓励各行各业的女工勇于探索,勇于创新,争创一流工作业绩,争创省、市级“巾帼文明示范岗”。在“巾帼建功”活动中,各单位以创建“巾帼文明岗”为载体,充分发挥女职工的积极能动性,引导全局女职工立足岗位,注重强化素质,发扬爱岗敬业、奋力拼搏的精神,在工作中真正起到了半边天作用.今年还对省级“巾帼文明岗”进行了自查,并上报。
四、加强维权力度,切实保护妇女的合法权益
为加大维权力度,县妇联着重抓了以下几项工作:一是结合“五五”普法,注重加强法制宣传教育,大力宣传新修订的《中国妇女权益保障法》,增加广大妇女的法制观念,自觉运用法律武器,维护自身合法权益。并抓住“三八节”时机,进行普法宣传,开展《妇女法》和维权宣传周活动,制作了宣传版面,设立了法律咨询台、印发了各种宣传资料,悬挂了各种条幅,宣传活动声势浩大、影响面广。二是发挥“窗口”作用,认真做好来信来访的接待、处理工作,全年,共受理来信来访58 起,结案率100%;今年县妇联相继接待了多起典型案例,对每起案件都做到有回音、有结果,真正为妇女伸张了正义,使她们的合法权益得到了维护,让妇女充分体会到妇女娘家的温暖;三是强化维权工作,发挥维权网络工作,协调社会力量,齐抓共管,并开展维权示范岗创建工作。
五、发挥妇儿工委办作用,协调社会力量,作好儿童少年工作。
为贯彻落实《两计划》,充分发挥妇儿工委办的协调作用,积极协调社会力量为儿童办好事、办实事。
1、在“六一”节到来之即,与县宣传部、文联、教育局国土资源局联合举办了旨在歌颂祖国60年华诞、推进我县书法之乡创建工作的“国土资源杯”少儿书画大赛,获奖作品达 幅,并在6月一日召开庆祝大会及暨表彰大会,对获奖的幅画作品进行表彰。
2、高度重视农村留守儿童教育工作,开展了丰富的关爱活动,
3、积极组织开展《两计划》的监测评估工作,县妇儿工委办及时召开县妇女儿童发展规划统计监测工作会议,总结统计监测工作,分析规划指标完成情况,布置两个规划统计监测工作,并保质保量圆满的完成任务的同时还对两计划的实施进行全面的调研,相继撰写出3篇有价值调研报告,对下一个计划的制定奠定了基础。
4、积极开展家庭教育总结评估工作,撰写总结新安县多家教工作的评估报告和工作总结,对家教工作进行有针对性、实效性的理论研究,完善政策,促进家庭成员素质全面提高,使我县家教工作更上一个台阶,我县先后获得河南省儿童工作先进单位,家庭教育示范称号。
六、加强基层组织建设,增强组织活力
3.县妇联最美家庭工作总结 篇三
2019最美家庭工作总结
为响应全国妇联关于开展寻找“最美家庭”活动要求,根据市妇联开展《关于2019****市寻找
“最美家庭”工作的活动方案》文件精神,****妇联结合实际对寻找“最美家庭”活动迅速谋划部署。县、乡、村(社区)三级妇联组织以城乡“妇女之家”为平台,注重把寻找的过程变成群众发现最美、学习最美、践行最美的过程,广泛宣传造声势,整体联动促评选,深度挖掘树典型,使寻找“最美家庭”活动美在心灵,美在行动。
一、切实抓好活动开展。
一是建立评选机制。制定《关于2019****寻找
“最美家庭”工作的活动方案》,建立完善工作机制,切实开展好我地区寻找“最美家庭”活动。二是严格评选标准。深入贯彻总书记关于“注重家庭、注重家教、注重家风”的重要指示精神,按照不设门槛、不定标准、不限名额原则,坚持线上线下相结合方式,创新思路、创新载体、创新方式,充分发动群众参与,广泛发现最美、宣传最美、争做最美,大力弘扬夫妻和睦、尊老爱幼、科学教子、勤俭持家、邻里互助的传统家庭美德,倡导简约适度、绿色低碳、崇尚环保的文明生活理念,强化爱国守法、爱岗敬业、热心公益的社会责任意识,推动群众性家庭文明创建活动深入持久广泛开展。
二、扎实抓好活动宣传
一是充分发挥基层“妇女之家”主力军作用。在“妇女之家”建立张贴活动宣传画标语等定期举办家庭道德文明故事会、文明家风交流会、家训家规评议会等活动,吸引群众踊跃参与、互评互议、共同分享,扩大“最美家庭”评选的群众知晓度。二是调动妇女和家庭的参与热情,活动广接“地气”。活动面向全县广大家庭和女性,寻找过程不设门槛,不定标准,不求“高大全”。在推荐评选阶段,继续采取组织推荐、群众自荐、群众评议三种途径层层上报,实现群众参与“零”门槛。
三、开展活动取得成效
通过此次开展寻找“最美家庭”活动,进一步增强了我县广大妇女参与社会活动的积极性,促进我县广大群众崇尚家庭美德、社会公德、职业道德的进一步提高,对促进家庭和睦、社会和谐起到积极的作用。今年共收到推荐家庭80户,材料事迹涉及范围广大,经过认真审核,推荐市妇联“最美家庭”5户,全国最美家庭1户。
4.县妇联计划生育工作总结 篇四
一、20xx年度工作总结
(一)加强学习,增强做好妇女儿童工作的使命感和责任感
深入贯彻落实科学发展观,提高妇联系统的履职能力,增强做好新时期妇女儿童工作的使命感和责任感,改革探索年初工作会的形式和内容,将全县27个乡镇分成三个组,分别于3月24、26、27日分片区召开乡镇妇联主席座谈会,了解基层妇女工作“五大行动”推进情况,学习传达省市妇联工作要求。
(二) 深化维权活动,促进社会和谐稳定
1、创新妇儿维权机制,加大维权力度。大力开展依法治县宣传教育活动,扎实开展法律七进及“法治四川巾帼在行动“等活动。大力宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保护法》等法律法规;结合计生“三结合”帮扶工作,联合研城镇政府到研城镇同兴村进行法制宣讲。着力营造全社会关心、支持、参与妇女儿童维权工作的浓厚氛围。
2、扎实开展“大调解”工作,认真做好来信来访登记。结合全县“矛盾纠纷大调解”工作,在妇联系统大力宣传“大调解”工作的重要作用,畅通信访渠道,充分发挥组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的优势,认真开展妇女群众矛盾纠纷大排查、大调解工作。全年共接待来信来访来电涉及婚姻家庭、人身权利、综合诉求三大类共53件,结案率达100%。
(三) 发挥妇联特殊优势,创新开展特色活动
1、驻村扶贫,帮弱救困。一是驻村帮扶,精准扶贫。集中一周走访了驻村帮扶基地东林镇东光村13个组39户127余名贫困人口,根据掌握情况把贫困对象分级分类建档并一户一措施制定帮扶计划。出资5000元整治村文化活动场地,出资4000元为村文化站购买音响设备,组建了东林镇东光村巾帼健身队一支队伍。二是扎实开展“挂包帮”活动。1月29日,协同市妇联相关领导到井研县群团服务中心研城镇城南社区赠送暖冬物资,现场慰问20名困难妇女,为她们送去御寒用品及年货。三是积极开展计生“三结合”活动。5月13日,联合研城镇政府到计生“三结合”帮扶基地同兴村开展了帮扶活动,为该基地42户帮扶户发放补助,送去洗涤用品和床上用品。四是大力开展未成年人保护工作。广泛普及家教知识,切实加强“普九”教育,使儿童在小学和初中入学方面得到保证。对特殊对象不定期地开展重点慰问,全年共慰问特困儿童150余人,捐款3万余元。
2、心系农妇,“双学双比”。 5月11日,,特邀成都文锦手工工艺职业技能培训学校的老师到磨池镇,对近百名农村妇女进行为期五天的手工编织及创业技能培训,提高她们的动手实践能力;10月30日,组织全县27个乡镇的种养殖专户、大户妇女代表200余人在集益乡繁荣村开展农村妇女“双学双比”现场会,通过实地参观、专家培训、分享经验等多种形式带动农村妇女创业致富。
3、中期督查,“两纲”迎检。20xx年是实施《井研县妇女发展纲要(-)》和《井研县儿童发展纲要(2011-2020)》的第五年。10月26日,县妇联组织全县妇儿工委成员及联络员在老干部活动中心召开了迎接省、市“两纲”中期评估督查准备工作会。
(四)认真践行社会主义核心价值观,发挥典型和示范作用
1、“三八“关爱,以“家”为主。在“三八”国际劳动妇女节来临之际,联合县人社局表扬了一批井研县“三八”红旗手74名,先进妇女儿童工作者45名,激励广大妇女弘扬自尊、自信、自立、自强精神;同时积极响应全国妇联“最美家庭“寻找工作,自上而下再掀“寻找、评选、表彰最美家庭”活动,并推荐10户家庭参加省、市评选,其中研城镇三合村殷秀容家庭获得乐山市“最美家庭”提名奖。
2、缅怀先烈,有奖征文。联合县委宣传部、县人武部、县教育局在“六一”国际儿童节之际举办纪念抗战70周年征文比赛,全县60多所学校近3万名师生参赛,从中评出一等奖10个、二等奖30个、三等奖60个,优秀奖若干,发放证书、奖品价值一万多元,。
二、20xx年妇女工作要点
(一)、围绕精准扶贫,扎实推进“巾帼脱贫行动”
1、培训妇女技能,推动能力脱贫。深化开展“万名女性学技能”活动,组织各类种养殖、手工、家政等贫困妇女技能培训,帮助提高脱贫能力。
2、发展妇女手工,推动就业脱贫。发展刺绣、编织等手工产业,建成一批妇女手工示范基地、专合组织,完善“公司+协会+基地+妇女”发展模式,帮助妇女就业脱贫。
3、开展“两癌”检查,推动健康脱贫。加大“女性关爱保障计划”实施力度,做到三个力争:力争所有建卡适龄贫困妇女得到“两癌”免费检查,力争患病贫困妇女全部纳入救助范围,力争适龄妇女“两癌”保险覆盖面达30%。
4、培养文明习惯,推动文化脱贫。组织机关企事业单位女干部、女职工、女企业家深入贫困村组,开展“送温暖、送技术、送健康”等定点帮扶活动,倡导文明风尚。
二、围绕大众创业、万众创新,积极促进妇女居家灵活就业
1、加强技能培训。启动20xx年“万名女性学技能”活动,借助各类教育培训资源面向妇女开展刺绣、编织、手工、家政、种养殖、乡村旅游、电子商务等技能培训,建设家政服务示范站1个以上。
2、助推创业创新。组织企业参加乐山市“妈妈造”妇女手工制品展示展销活动,集中展示我县特色农副产品。
3、做大妇女居家灵活就业。以尔爽时装、竹元竹编为示范点的妇女手工编织技能基地,鼓励妇女居家灵活就业。
三、围绕依法治县,自觉维护社会和谐稳定
1、加强普法宣传。以3月1日《反家庭暴力法》正式实施为契机,举办“三八”妇女维权周暨维权知识“四进”活动,引导妇女群众尊法学法守法用法。大力开展广场、网络等普法活动,引导广大妇女学法用法。
2、推动源头维权。针对全面二孩政策出台后女性可能遭遇的就业歧视、权益侵害和儿童安全问题、“两纲”实施中的重点难点问题开展专题调研,及时向党委政府提供决策建议。科学编制“十三五”妇儿事业发展规划,将妇女儿童发展目标纳入经济社会发展总体布局,为性别平等奠定政策基础。
5.县妇联综治工作述职报告 篇五
一、切实加强领导,落实综合治理目标责任制
为把社会治安综合治理工作落到实处,财政局切实加强社会治安综合治理工作的领导,年初根据人事变动,及时调整和补充了以费洪刚局长任组长,党委其他成员任副组长,各二级单位(股室)负责人为成员的综治领导小组,加强了领导小组力量。并对各项工作进行了分解,明确责任领导和相关股室,各项工作落实了人员具体抓,把综合治理工作摆上重要议事日程。我局严格按照“属地管理”与“谁主管,谁负责”原则,以落实创建综治先进单位为抓手,在年初全县财政工作会上局长亲自与下属40个单位签订了综治工作目标管理责任状,并将此项纳入到财政工作目标量化年度考核工作中,与业务工作做到“同部署、同考核”,把综治工作的责任层层落实到各部门、各单位,分解到领导,落实到基层。
局领导逢会必对综治工作进行强调安排,及时组织干部职工学习上级有关社会治安综合治理工作意见和要求,使全局职工树立了较强的综治意识,每位同志都能自觉地以主人翁的态度关心对待单位的综治工作,能够积极发现问题、并在萌芽状态予以处理。全局上下形成了齐心协力、齐抓共管综治工作的良好氛围。
二、强化治安管理,落实治安防范措施
为做好安全防范工作,我局设专职警卫人员常年值班,节假日领导亲自带班,并形成制度。一是值班制度坚持不懈,每天24小时轮流值班无间断,领导带班;二是来访人员必须登记,经检查通过后方可进入办公大楼办事;三是投入资金安装监控设施,从技术上保证办公场所的安全;四是购置部分安全自卫防护设备,如橡胶棒、电击棍等,加强安全警戒;五是组织全体干部职工学习维稳相关政策,加强对干部职工的政治思想教育,提高干部职工安全意识,坚决与“黄、赌、毒”作斗争,切实加强安全防范。
三、认真做好宣传教育,提高干部职工的综合素质
加大普法宣传教育工作力度,在法律、法规和规章的学习和应用上下功夫。利用“六五”普法活动,重点加强了对《行政许可法》、《信访条例》、《公务员依法行政读本》、《干部法律知识读本》等法律法规的学习,切实加强了干部职工的法律知识学习教育,尤其是加强领导干部的学法用法自觉性,提高依法办事水平,严格依法行政;通过普法学习,增强了全体干部职工学法用法和依法行政的意识和自觉性。
今年按照县综治委、县“四城联创办”的要求,我们组织开展了“平安家庭”、“十星级”文明家庭、“十星级”文明单位、“十星级”公务员、“十星级”文明女性等系列细胞创建活动,从个人、家庭、股室等都积极参与到创建中;8月份,为了进一步营造财政系统安全工作环境,切实落实安全生产“一岗双责”制度,提高干部职工安全意识,预防和消除安全责任事故发生,我们在全系统组织开展了一次全面的安全隐患排查整治工作,筑牢了安全防线。各项活动的开展,有力提升了干部职工综合素质,为综治先进单位创建提供了坚实的保障。
四、充分发挥财政职能作用,做好经费保障工作
加快社会保障体系建设和确保机关事业单位职工工资按时足额发放,对维护社会稳定具有重要意义,财政局从讲政治的高度,严格按照“保工资,保民生,促发展” 的原则,在财政收支压力很大的情况下,积极调整支出结构,多渠道争取资金,确保了全县机关事业单位职工工资按时足额发放和社保资金拨付到位;按要求足额安排了公、检、法、司、政法XX县人武部、消防大队、县中队等政法部门基本运转和建设经费,为XX县经济发展、社会稳定提供财力保障。
我局作为综治成员单位,在抓好自身综治管理工作的同时,积极发挥职能,服务平安XX县建设。一是积极配合加快推进网格监管中心建设。认真落实县委、县政府关于加快推进网格监管中心建设的指示精神,我们积极做好落实网格监管中心建设经费工作,并配合相关部门,做好资金使用、效益监管的有关工作。二是发挥职能作用切实维护群众利益。根据财政工作职能,组织开展了对因企业破产、改制、拆迁、就医就学、社会保障、粮食直补、“一卡通”、家电下乡等因经济利益关系调整问题引发的矛盾,以及涉及“三农”问题的矛盾排查梳理工作,认真落实财政惠民便民政策,坚决防止和纠正损害群众利益的行为,提高办事效率,没有因工作职能、管理服务不到位出现的矛盾纠纷事件。三是做好了联系点---挖断岗村的综治工作。为了切实做好社会管理综合治理联系村综治管理工作,推动治安防范工作广泛深入开展,构筑社会治安综合治理群防群治体系,我们结合单位和联系村实际,制定社会治安综合治理联系点工作计划,20先后3次在分管领导带队下,通过听取汇报、开座谈会、实地察看等形式深入该村围绕经济发展、村部建设、综治管理等工作开展调研,详细了解综治工作和平安建设工作情况,针对存在的问题和困难,研究提出具体方案和解决措施,并积极为该村农业项目建设投入20万资金,为平安XX县建设发挥了成员单位应尽的责任。
6.2021妇联半年工作总结 篇六
撰写人:___________
日
期:___________
2021妇联半年工作总结
一、召开专题会议,研究调整充实___机构,建立健全职责机制
二、扩大宣传,营造妇___童发展的良好环境
一是县妇儿工委指导县妇联建立健全了妇女网站。
通过设置妇女___、妇女发展、两纲实施、巾帼风采、儿童工作等多个栏目,最大程度地向全___宣传我县妇___童发展的状况,展示妇女风采,呼吁全社会关爱儿童、特别是农村留守儿童等弱势群体,支持妇女工作。二是从不同侧面宣传妇___童工作。__月__日,__县纪念“三八”国际劳动妇女节__周年大会在师范礼堂隆重召开,来自全县各条战线上的___多名妇女姐妹与各乡镇分管妇联工作的领导、县直各单位主要负责人参加了会议。县四大班子___位领导出席了大会并为“三八”红旗手、“妇女之友”、“五好文明家庭”、“优秀妇女工作者”等___名(户)先进___和先进个人颁了奖。这次纪念暨表彰大会规格高、规模大,意义深远,引起了社会各界对妇女工作的___。在“三八”节期间,各乡镇妇联和县直机关妇委会(女工委)通过召开座谈会、___文艺演出、健康体检、表彰、参观学习等形式开展了丰富多彩的纪念活动,为妇___童事业健康发展营造了良好的环境。三是加大宣传力度,营造良好的法治环境。
__月__日,县妇儿工委___县妇联、县综治委、司法局、人事劳动和社会保障局、人口与计划生育局、___局、法制局、团县委、思唐镇妇联等单位在城区举行了大型的宣传咨询活动,向广大妇女群众宣传《妇女权益保障法》、男女平等基本国策、《婚姻法》、《关于预防和制止家庭___决定》、《禁毒法》、《计划生育法》、《未成年人保___》、劳动保障法律法规、农民工___、信访条例、防艾知识等相关的法律法规。现场发放资料___余份,解答咨询人数___余人次。在活动过程中,巾帼志愿者宣讲团还向广大群众现场宣讲相关法律法规和“整脏治乱”的有关知识,进一步营造尊重妇女、维护妇___童合法权益的良好法治环境。三、加强协调,从源头上维护妇___童合法权益一是县妇儿工委___协调县妇联、公安、劳动、计生、司法、工会等部门利用“三八”___周、“六一”、“6·___”国际禁毒日等契机,大力开展两纲、两规及有关法律法规知识宣传,免费为妇___童提供咨询、服务,妇___童权益得到进一步保障。
二是进一步加强了社会化___网络建设,与司法局联合加强了法律援助工作站的建设,调整充实了人员;利用人民陪审员身份参加案件___、审判___次。三是加强了法制宣传和反家庭___的工作,向全社会宣传、呼吁___女性权益问题和预防、制止家庭___,全县各级妇联半年接待来信来访___件___人次,受理家庭___案件___件___人次。四是通过法律援助中心积极为妇___童提供优质、便捷的法律援助。半年来为___名妇女、___名儿童提供了法律援助。四、履行职能,争取领导重视和支持,把关爱儿童工作落到实处。
(一)利用“六一”国际儿童节之机,开展多种形式效果显著的关爱活动
(二)全面启动我县“关爱农村留守儿童”教育与管理工作。
县妇儿工委协调___县妇联、县教育、县关工委等部门在全县开展“关爱农村留守儿童”教育与管理工作。建立留守儿童档案,开展创建流动留守儿童示范性家长学校,等工作。(三)协调、整合社会资源,为儿童办好事、办实事
县妇联、团委等部门通过开展“春蕾计划”、“希望工程”等活动,争取希望工程资金___万余元,资助贫困学生___人。
五、加大农村妇幼保健宣传和工作力度。
半年来,在县妇儿工委的努力下,在各成员单位大力支持下,我县妇儿工委工作取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的差距。在下半年工作中,还将继续加大工作力度,强化措施,落实各项目标任务,为我县妇___童事业作出应有的贡献。
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7.市妇联半年工作总结 篇七
一、深入贯彻学习市委十二届二次全会和省第十一次党代会精神
自市委十二届二次全会和省第十一次党代会召开以来,市妇联迅速掀起学习热潮,召开了专门的传达学习会和通过政府交流平台及宣传专栏进行深入宣传学习。通过学习,市妇联全体干部都将思想与行动统一到省委和市委的决策部署上来,围绕中心工作,结合妇女工作实际,在工作实践中切实改变作风,狠抓落实,努力提高工作效率和做好群众工作的能力和水平,以确保高质量完成全年各项任务。
二、以传统节日为契机,营造妇儿工作良好的发展氛围
“三八”活动丰富多彩。一是联合市体育局、市总工会、思柏国际健身俱乐部等单位,精心策划“思柏杯”男女混合羽毛球赛,以期推动全民健身运动开展,推进幸福开平建设,并于活动开幕式上对被评为20XX年度开平市妇女工作先进集体的20个单位、2个开平市级“巾帼文明岗”以及20XX年度获得上级表彰的先进个人与集体进行了表彰。二是联合离退休妇女干部联谊会举办庆“三八”文艺汇演,来自全市各行各业的离退休妇女干部歌舞寄情,曲艺言志,精彩纷呈。三是与媒体深度合作,联合开平电视台拍摄“侨乡巾帼风采”七辑系列新闻专题片,于“三八”期间连续七天在开平新闻黄金时段播放,通过宣传报导,扩大妇联的影响面和增强凝聚力。
“六一”活动尽显关爱。5月30日下午,我市妇儿工委、市妇联、市教育局、市文广新局联合在市人民会堂举办庆“六一”幼儿文艺汇演暨广东狮子会关爱儿童行动,与小朋友们欢聚一堂,共庆节日。活动中,首先进行了广东狮子会关爱儿童行动助学金发放、递交支票、赠送纪念牌等仪式,标志着我市困境儿童助学行动再次踏上新台阶。全市各镇街也举办形式丰富的“六·一”庆祝活动,活跃儿童身心,如三埠街道辖区内14所小学近千名学生欢聚一堂,共同开展庆祝“六·一”儿童节暨“让快乐飞翔”体育大课间展演活动,充分展现了学生们饱满的热情、健康的形象和积极向上的态度;长沙街道开展关爱女孩关心残疾儿童六一慰问活动,向辖区内的20户困难纯二女户及5个残疾儿童致以节日的祝福,并送上慰问金和慰问品一批;龙胜镇倡导“文明、和谐、幸福”的家庭理念,在中心幼儿园举行幼儿庆“六·一”歌舞表演、亲子游园和亲子剪贴画美术特色展示活动,为孩子营造良好的家庭成长环境。塘口、水口、沙塘等镇也纷纷举行各类文艺庆祝活动和探访慰问困难儿童活动,共同打造出“幸福开平”的良好社会氛围。
三、继续大力推进农村妇女增收致富支持行动
以点带面循序渐进推动“妇女之家”建设。为深入推进我市“妇女之家”的建设,提升其整体水平,今年上半年,我们重点抓好省级示范点——长沙东乐村“妇女之家”的建设,一方面通过人员配强、经费拨足、设施添够等有力措施来确保“妇女之家”软硬件的建设完善;另一方面充分发挥东乐村“妇女之家”示范带动作用,以“三八”、“六一”等节假日纪念活动、巾帼创业创新行动、精神文明建设等活动为契机,引导妇女积极参与“文明村”、“平安家庭”创建,抓好妇女维权工作,以点带面,进一步辐射带动全市“妇女之家”发展。
继续加大力度宣传妇女小额贷款。去年市政府专门设立了妇女小额贷款担保基金30万元,妇女小额贷款贴息资金5万元。为了加大对妇女小额担保贷款政策的宣传力度,我们组织妇联干部深入各镇(街)进行宣传、引导和发动妇女积极争取小额贷款自主创业。
努力提高农村妇女创业致富能力。根据农村妇女选学要求,联合农业、科技、教育等职能部门深入到各镇(街)对农村妇女进行实用技术培训,努力提高农村妇女创业致富能力。据统计,今年上半年共举办以蔬菜种植、花卉栽培、水产养殖技术为主要内容的实用技术培训22场,培训妇女3150多人次。
四、抓好妇女维权工作,努力撑起弱势群体保护伞
深入开展宣传教育活动。一方面结合纪念日开展宣传教育活动。上半年分别以“三八”维权周、“法律宣传日”、“安全生产月”为契机,联合团市委、总工会、司法局、计生局、安监局、红十字会等部门单位,共举办妇女维权宣传活动16场次,其中大型户外宣传活动4场次。活动现场派发法制、禁毒、防艾、反拐等各类宣传单张约1万多份,接受市民咨询300多人次。另外,各镇(街)妇联也分别以讲座、现场咨询和知识竞赛等形式,将法律知识送往千家万户。另一方面掀起学习《规定》的热潮。《江门市妇女权益保障规定》自今年5月1日起正式实施之后,我们迅速组织妇女干部参与学习《规定》以及相关的法规知识。于5月14日邀请江门市职业技术学院胡湘荣副教授,为我市近300名妇女干部解读新《规定》几大亮点,指导我市妇女干部进一步做好信访维权工作,依法维护妇女儿童合法权益。随后,各镇(街)妇联也纷纷举办以学习《规定》为专题的法律培训班和宣传活动,全市掀起了学习《规定》的热潮。
耐心细致做好信访维权工作。今年1-5月份,市妇联共接待群众来信来访来电91宗,其中权益部接访63宗,市妇女儿童法律服务中心接访28宗。我们坚持以权益部与法律服务中心为服务平台,采取经常性与定期公开接访两结合,开展妇女信访维权工作。通过建立健全信访工作登记台帐,对来访个案做好登记,认真记录来访人基本情况和信访事由,耐心倾听求助群众的诉求,细致做好调解工作,引导来访群众理性解决问题。对于来访案件,能现场解答或调解的,我们坚持第一时间处理;需要进一步调查了解的,我们充分发挥基层妇女组织的作用,依靠基层妇联深入做好调解工作,切实帮助来访群众解决困难问题。
调整充实接访志愿者队伍。为使“中心”正常运作,一如既往地为我市妇女儿童提供法律服务,我们加强与公检法司以及各部门单位沟通协调,积极发动和物色法律专业人士。今年再从公安、海关以及基层妇联新抽调了4名法律服务志愿者,及时调整充实了志愿者队伍。同时,为进一步强化志愿者的服务意识和凝聚力,我们组织举办了法律知识培训讲座和志愿者座谈会,深入分析当前信访维权工作的重点难点问题,鼓励志愿者出谋献策,共同研究解决方案。
五、继续致力单亲特困母亲和困境儿童帮扶工作
做好年度单亲特困母亲“安居房”援建工作。为了落实做好单亲特困母亲“安居房”工程,从今年1月份起,我们对全市各镇(街)的单亲母亲开展调查摸底工作,深入调查无房或居住危房的单亲母亲,实地察看和了解单亲母亲家庭情况,最后确定了沙塘镇谭丽英为援建对象。同时积极争取市扶贫办支持,共同援助该户单亲特困母亲。此外,我们根据省市的要求,认真做好援建申请和公示工作,依时报送“安居房”申请材料。目前,援建工作已准备就绪。
实施“粉红春天关怀基金”项目,致力援助病困妇女。根据省妇联的有关通知精神,拟对全省罹患“两癌”或患重大妇女病的、有医疗价值的贫困妇女进行援助。对此,市妇联高度重视,转发了省市相关文件,要求各镇(街)妇联、市直单位妇委会认真做好调查摸底工作,并协助符合援助条件的贫困妇女,做好申请材料的收集、整理、报送工作。经初步审查,我市有42人符合条件申请“两癌”或重大疾病援助。现已上报江门市妇联汇总报省。
做大做强广东狮子会助学项目。继去年我市联合广东狮子会实施困境儿童助学行动发放47.8万元后,今年又筹得资助款53.98万元,其中广东狮子会出资43.5万元,开平市慈善会及社会热心团体支持10.48万元,共同掀起了新一轮的关爱困境儿童行动。上半年助学金27.08万元已于春节后和六一前后陆续由各镇街妇联发放到小朋友手中,受益儿童达541人。
再掀“爱心父母大联盟”活动热潮。在去年爱心父母牵手困境儿童大联盟行动取得较大成绩的基础上,今年我市还下发了《“爱心父母”招募书——欢迎您加入“爱心父母”牵手“困境儿童”大联盟》,并重点关注和帮扶农村留守、流动儿童,孤残儿童、贫困儿童、单亲贫困儿童等处于特殊困境中的儿童群体,针对他们在成长发展中面临的突出困难和问题,组织开展多种形式的关爱救助,送去党和政府及社会各界的关怀。5月28日上午,市妇联在黄力奔副市长的带领下先后到赤坎、百合两镇的三户困难家庭中,看望慰问少年儿童,给他们送去了节日的祝福、慰问金和礼物。在市一级的带动下,各级妇联及部门单位纷纷掀起“爱心父母”牵手“困境儿童”大联盟新高潮。今年“六一”期间,全市各镇(街)对辖区范围内的700多名贫困儿童送上了不同形式的慰问,发放慰问金和礼品共计6万多元。在今年的“爱心父母”志愿行动大联盟中,我市涌现出一大批优秀爱心父母先进典型,并将符合条件的爱心父母先进集体和个人推荐到省参加 “爱心父母大联盟金、银奖荣誉章”评选活动。此外,我们还关注特殊人群,对遇到特殊困难的妇女儿童及时施予援手。今年以来,我市妇联先后向三埠街和马冈镇四位重病患儿分别送上20XX元慰问金,共计8000元,以解决他们燃眉之急。
六、完善机构,推动妇女儿童发展规划工作顺利开展
协调相关成员单位,推进难点工作。根据江门市妇儿工委工作要求,于今年1月6日将《关于落实〈江门市妇女儿童发展规划终期评估检查组对开平市实施两个规划情况的反馈意见〉工作意见》(下简称《工作意见》)报市委、市政府。在市委、市政府的协调下,召开了两次相关工作部门协调会,市编办、市财政局、市卫生局、市计生局、市公用事业局五个部门分别就存在问题及建议对策作了发言并共同商讨。进一步加快了我市城镇生活垃圾无害化处理工作步伐,在探索建立我市免费婚前孕前健康检查与国家免费孕前优生健康检查项目和检查数据互通互认制度、上报制度方面,取得了初步性进展。
及时调整补充成员单位及领导小组成员名单,加强队伍建设。鉴于市妇女儿童工作委员会部分成员工作变动,我市对妇女儿童工作委员会成员作了相应调整,下发了《关于调整市妇女儿童工作委员会成员的通知》(开妇儿工委〔20XX〕2号)。成员单位由原来27个,增加至35个,为我市妇女儿童发展规划工作注入了新动力。
成立新规划编制工作领导小组和工作组,启动新规划编制工作。为确保新规划编制工作如期顺利完成,我市妇儿工委成立了《开平市妇女儿童发展规划(20XX-20XX年)编制工作领导小组和编制起草工作组》。规划编制工作领导小组组长将由分管妇女儿童工作的市政府副市长亲自担任,各成员单位由1名分管领导和1名熟悉业务工作、具有较高的理论水平和扎实的专业知识的同志分别担任领导小组和工作组成员。编制工作队伍的建立,成员单位在牵头单位的带领下,各司其职,认真完成新规划初稿的撰写工作,使我市妇女儿童发展规划(20XX-20XX年)工作得到有序开展。
组织成员单位开展20XX年度监测统计工作,奠定规划基础。20XX年是开平市妇女儿童发展规划工作承上启下的重要一年,做好20XX年度妇女儿童发展规划监测统计工作尤为重要。根据江妇儿工委办发[20XX]1号《关于做好20XX年度妇女儿童发展规划监测统计工作的通知》要求,我市妇儿工委成员单位以高度的责任感和使命感对我市妇女儿童发展规划124项指标进行了重点监测,并根据监测数据及情况,认真完成了监测统计报告的撰写工作,为我市两个规划的发展奠定了坚实的基础。
七、“巾帼文明岗”创建活动以培训班加力助推
为了进一步总结“巾帼文明岗”创建活动的新经验,大力推进活动的持续创新发展,激励广大城镇妇女投身幸福开平建设,促进创先争优活动持续深入开展,4月13日市妇联召开了全市“巾帼文明岗”创建活动交流会,有关的街道妇联主席、妇委会主任、创岗负责人等30多人参加会议。会上,开平市中心医院急诊科、开平市中医院颈肩腰腿痛科、开平市长沙金山双语幼儿园、开平市疾病预防控制中心检验室、中国移动通信集团广东有限公司开平分公司水口服务厅等5个20XX年度各级“巾帼文明岗”进行了创岗经验交流。市妇联副主席罗雪芳作创岗工作介绍及业务培训。会上市妇联还提供了优秀的创岗档案资料供与会人员学习,市妇联主席林斌作了重要讲话,就今后的创岗工作提出了指导意见。
八、团体会员活动异彩纷呈
联谊会开展服务会员和服务社会活动。我市离退休妇女干部联谊会一直秉承“服务会员”及“服务社会”的宗旨,一是坚持举办庆“三八”文艺汇演,充分彰显出我市各战线的离退休妇女干部积极向上的精神风貌;组织委员到澳门开展参观学习活动,增长见闻,促进沟通交流,丰富业余生活,提高精神生活质量。二是充分发挥市离退休妇女干部联谊会志愿者大队慷慨解囊、筹集善款多形式开展扶贫助学和家教指导服务活动,受到家长和社会各界的好评。今年5月18日上午,她们又在龙胜镇举行了开平市离退休妇女干部联谊会志愿者大队扶困助学金发放仪式。参加活动的人有江门市关工委、开平市关工委、开平市离退休妇干联谊会、开平市歌舞协会、开平市教育局关工委等有关领导以及受助学生和家长等130多人。活动共向龙胜镇50名受助学生发放每人300元助学金和50元礼品包。另外,还向35名帮教助学书法培训班学员发放学习用品。
女企业家协会开展素质提升系列活动。一是4月17日至20日,我市女企业家协会一行20人在市妇联林斌主席的带领下,前往浙江省温岭市对当地的一些知名企业进行考察。女企业家们就企业文化、组织形式、经营理念、营销运作、人才管理等问题开展交流讨论。考察期间,开平女企业家协会与温岭女企业家协会还签订了友好合作结对书,以期携手推进两地妇女事业的创新发展,聚力共促经济发展。二是6月13日下午,市妇联联合市人才工作领导小组办公室、市女企业家协会、赢在中国资讯集团在威尔逊酒店举行开平市科技进步暨人才活动月之“企业陪伴式成长”专题讲座,进一步提升我市企业管理者的整体管理水平,推动行业人才和企业管理人才的培养。讲座中,李知晓专家打破传统培训模式,以生动、开放、务实、技巧独特、幽默有趣、感染力强,互动性强,逻辑性强的培训方式,科学解析企业中管理的难点、盲点,引导参训者“创新企业管理”。
8.县妇联信访工作先进集体材料 篇八
—县妇联信访工作先进集体材料
在县委、县政府的正确领导下,在县信访局的指导下,县妇联切实加强对信访工作的组织领导,把接待妇女群众来访作为维护妇女群众合法权益的窗口,全面落实“分级负责、归口办理”的信访工作原则和领导包案责任制,切实为妇女群众解决实际问题,为维护社会稳定,促进XX经济平稳较快发展做出了积极贡献。我们的主要做法是:
一、加强组织领导、健全工作制度、完善办事程序。
(一)经县妇联主席办公会议研究,今年继续把加强来访接待纳入了工作议事日程,成立了以主席XXX、副主席及部室同志为成员的信访工作领导小组。实行信访首问责任制、责任追究制、领导责任制、来访接待日等制度。完善了来访登记簿,制订了信访工作者职业道德,来访处理程序等,并按时召开由乡镇妇联主席参加的乡镇信息员会议,研究妇女群众来信来访中出现的新情况新问题,形成上下联动,集中处理来访事件的工作格局,县妇联每年接待妇女群众来访130多件,结案率达99%以上,做到件件有落实,事事有回音。另外,县妇联还按要求建立了登记、呈批、移送办理、答复、存档、保密等一整套工作程序,进一步明确了信访工
作的职责和程序,做到责任明确,程序清晰,调查充分,材料完整,及时归档。
(二)不断完善信访工作制度、健全信访工作程序。为进一步做好信访工作,我会制订了领导接待日程安排,并在县妇联网站公开维权联系电话和并在局门户网站上予以公开,建立了信访接待簿、矛盾纠纷排查簿、下访登记薄等,近年来,县妇联认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,以促进社会和谐稳定为目标,在县委的领导下,在县综治委的悉心指导下,发挥妇联在社会治安综合治理工作中的作用,按照建设“平安XX”活动的统一部署,以建设“五好文明家庭”活动为载体,重点突出以“平安家庭”为内容的创建活动,全面提高家庭成员的整体文明程度,以家庭文明进步促进社会的文明进步,为XX和谐社会的建设作出了应有贡献。我们的主要做法是:
二、主要做法
1、加强对社会治安综合治理及平安家庭建设的领导,为开展好此项工作提供组织保障。为加强对社会治安综合治理及平安家庭建设的领导,县妇联专门成立了以主席XXX同志为组长、副主席为副组长、部室干部为成员的综治工作领导小组,并明确了一名部室干部具体抓好该项工作,制定了工作计划及《关于创建平安家庭活动的实施意见》,并认真组织实施,定期召开乡镇妇联主席参加的乡镇妇联工作例会,使全体人员及妇联干部了解掌握全县社会治安综合治理工作动态,及时采取有效措施,促进社会的和谐稳定。
2、男女平等”基本国策和有关保护妇女儿童权益法律法规的宣传力度,为平安家庭建设营造良好氛围。利用“五五”普法计划的有利契机,在“三八”维权周,“12〃1”世界艾滋病日、“12〃4”法制宣传日等节日及乡镇逢集时机,积极组织县妇联人员及县直妇委会、乡镇妇联开展街头宣传活动,加大向社会各界和广大妇女宣传男女平等基本国策以及有关保护妇女儿童权益法律法规的力度,通过内容丰富、形式多样的普法宣传活动,提高全社会特别是妇女的法律素质。加强对有关妇女儿童权益的法律法规的执法检查力度,配合县人大开展《妇女权益保障法》执法检查,推动维护妇女儿童合法权益相关法律法规的贯彻实施,为维护妇女儿童合法权益、建设“平安家庭”提供有力支撑。开展“迎国庆平安家庭创建知识宣讲乡村行”活动。9月,县妇联在铁佛镇油榨村开展了“迎国庆平安家庭创建知识宣讲乡村行”活动。专门邀请了县疾病控制中心传染病预防专家和县政府信访复查办同志为广大妇女群众作了关于传染性疾病预防和信访知识专题讲座,100余名妇女群众来到现场认真倾听了专家讲座。提高了群众预防疾病的能力,引导群众合理合法反映诉求。
继续实施“关爱母亲、关爱儿童”、“春蕾计划”、“春蕾成才”等系列行动,通过多种渠道募集资金,资助贫困妇女儿童、女大学生608人,为弱势贫困妇女解决实际困难和问题,促进家庭平安稳定。
4、开展以创建“五好文明家庭”为载体的“文明楼院”、“美德在农家”和“不让毒品进我家”活动,为平安家庭建设创造和谐环境。大力开展“平安家庭创建知识宣讲乡村行”
活动,向妇女群众宣传“讲大局、讲学习、讲国策、讲创业、讲文明、讲法律、讲环保、讲节约、讲家教、讲健康”。将“平安家庭”建设纳入“五好文明家庭”创建规划之中,并作为“五好文明家庭”评选的重要内容,通过定期的评比、表彰,树立平安和谐家庭典型,弘扬社会新风,以家庭稳定、社区稳定和村庄稳定,促进社会稳定。两年来,县妇联表彰五好文明家庭及平安家庭60户,同时,还申报省级平安家庭示范村2个,示范乡镇2个,另外,还推荐公安局1户家庭为全国平安家庭示范户。
5、积极发挥信访网络和社会化维权机构的作用,为平安家庭建设提供组织保障。加强全县妇联系统信访网络建设,乡镇妇联干部即是县妇联综治及信访联络员,通过强化制度和规范管理,切实发挥信访在宣传政策和法律、化解矛盾纠纷、理顺妇女群众情绪、维护社会稳定中的作用。特别是利用维权工作站、“110”家庭暴力报警中心等社会化维权机制,提高对妇女群众的援助、救助和服务水平。强化防范意识,促进家庭稳定。近两年来,县妇联维权工作站共接待妇女群众来访135人次,结案率达100%,为30多位贫困妇女联系县司法局提供免费法律咨询,并为12位受家庭暴力妇女安排伤情鉴定,发挥了妇联在维护社会和谐稳定中的作用。成立妇女儿童维权案件调解中心。为保障妇女儿童合法权益,促进家庭和睦,构建社会主义和谐社会,县妇联与县法院联合成立妇女儿童维权案件调解中心,各乡镇成立调解室。主要调解涉及妇女、儿童权益保护的民事纠纷,包括婚姻纠纷、赡养纠纷、扶养纠纷、损害赔偿纠纷、继承纠纷、财产纠纷等,切实维护妇女、儿童合法权益。认真接待妇女群众来信来访。全年接待妇女群众来访70多件,调解离婚
问题30多件,为26名贫困妇女提供法律咨询,并协调县司法局为10名妇女免费提供法律援助。关注案件,切实维权。09年2月XXX村XXX杀害其父亲一案,县妇联专门组织人员到该村进行调查核实,并积极向县公安局、县检察院提出申请,建议酌情考虑,从轻处罚。最终,使该案在法院处理,并将给予从轻判决。
6、充分发挥基层妇联干部在“平安家庭”创建工作中的作用,为平安家庭建设提供优质服务。基层妇联干部工作在第一线,与千家万户和妇女群众有着密切的联系,是“平安家庭”创建活动中最重要的组织者,也是维护社会稳定,构建和谐社会的重要力量。县妇联通过召开乡镇妇联例会等时机加强对基层妇联干部“平安XX”创建活动重要性的认识,发挥妇联联系家庭,联系妇女的优势,创造性地开展工作,力争把矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。
二、下步打算
作为妇联组织,县妇联将进一步发挥组织网络优势及密切联系妇女群众的优势,从促进社会和谐稳定的角度出发,着重做好以下几个方面的工作:
1、继续加大宣传力度,尤其是加大对《妇女权益保障法》、《婚姻法》及家庭暴力知识、平安家庭创建知识等知识的宣传力度,营造男女两性平等和谐发展的良好社会氛围。
2、继续深入开展“平安家庭”、五好文明家庭及家庭好角色等群众性的创建评选活动,表扬先进,树立典型,倡扬文明新风。
3、做好家庭及社会矛盾纠纷的调解工作,使问题消除萌芽状态,促进家庭和谐,邻里团结,社会稳定。
9.县妇联创建四型机关总结材料 篇九
县妇联创建四型机关总结材料 -学习心得
俗话说,火车跑得快,全靠车头带。县妇联机关党支部就是一个火车头。县妇联机关党支部现有党员13人,其中离退休干部党员5人。两年来,党支部坚持“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”,以创建学习型、创新型、竞争型、服务型机关为载体,紧紧围绕发展第一要务,深入开展党建创先活动,全面加强机关党的建设,努力增强党的工作活力,有力地促进了党建工作水平的提高和妇女儿童事业的蓬勃发展。今年,县妇联被省人事厅、省妇联评为“福建省妇联系统先进集体”。两年来,党支部5位党员先后分别被省、市、县评为“岗位读书标兵”、“文明市民”、“三八”红旗手、“优秀妇干”、“优秀党员”、“家教、计生先进工作者”。将终身学习、工作学习化、学习工作化的理念融入到日常的工作中,使学习成为县妇联机关每个干部的发展需求和自觉行动。 进入21世纪之后,随着广大妇女社会活动领域的不断扩大,对作为“娘家人”的妇联提出了许多的新课题。县妇联机关党支部未雨绸缪,针对干部队伍的现状,坚持以人为本,以提高妇女干部的`综合素质和创新能力、促进妇女干部的全面发展为中心,以为广大妇女群众提供优质服务为根本目标,广泛深入开展各种学习活动。为保证学习取得预期的效果,县妇联机关党支部建立了严格规范的学习制度,要求做到“五有”、“四个一”、“三定期”,即:年度有计划、阶段有安排、自学有笔记、集中学习有记录、重点学习有体会文章;每周一次早会学习,每个专题一次交流,每人季度一篇文章,每人每年一个学习成果;定期布置学习内容,定期抽查学习笔记、定期组织学习交流。 在学习过程中,党支部班子充分发挥表率作用,坚持带头抓、带头学、带头用;党员干部逐渐养成了剪报学习、摘录学习的好习惯,并主动将自己学习中积累的好经验、好做法和好的学习篇目推荐给支部,由支部汇总,印发给每位党员作为学习参考。通过健全和落实学习制度,营造了一种时时、处处、人人学习的环境与氛围,使干部学有压力,学有动力,学有能力,学有效率,达到互相促进,共同提高。用新的思想观念思考问题、用新的方式方法开展党的活动、用新的活动载体推动各项工作,使县妇联机关工作更有影响力和凝聚力。 面对社会发展和变革给妇女儿童生存发展带来的诸多新情况、新问题,为保证决策的针对性和工作的有效性,切实发挥妇联组织的桥梁纽带作用,县妇联在机关干部中大力倡导深入实际开展调查研究,并将其作为加强党建工作的“亮点工程”和“一把手工程”加以高度重视。县妇联班子刚调整完,正、副主席便亲自带队,分组深入18个乡镇妇联、42个村妇代会、7个县直系统妇工委,针对基层妇女组织建设、农村妇女工作、社区妇女工作、培养和选拔女干部、妇女儿童维权、下岗女工再就业等问题开展了调研活动。在调查研究的基础上,县妇联就调研问题向县委及有关部门呈送了专题报告,提出了对策建议,引起了县委领导的关注和重视。与此同时,县妇联还坚持“党建带妇建,抓好党建促妇建”,开展了“送温暖、解忧难、办实事”、“大学习、大服务”、“巾帼扶贫”、“巾帼帮教”、“巾帼创业”、“当好娘家人”等系列活动,大力组织实施“巾帼科技致富工程”、“巾帼社区服务工程”、“家庭文明工程”、“女性素质工程”和“春蕾计划”,将党建创先工作与妇女工作有机地结合在一起,使党组织的活力和凝聚力得到充分体现,增强了创建“四型”机关工作的实效性。通过建立健全一套机制,形成人与人之间的一种竞赛,促使同志之间形成一种压力,从而变压力为动力,推动了县妇联竞争型机关的实施和建设。县妇联机关党支部以机关党建“走前头”为目标,加强新时期机关党建工作规范化、制度化的探索和研究,先后制订了《党建工作制度》、《党支部委员会工作制度》、《党支部组织生活制度》、《党支部选举工作制度》、《民主评议党员制度》、《党支部和党员联系群众制度》、《党员创先争优制度》等十几项党建制度,并汇编成册,发到全体党员遵照执行。除了党支部制定的十几项制度以外,还制定了《县妇联机关管理制度》、《妇联系统信息工作考评制度》、《妇联干部工作目标责任及考评办法》等多项制度,并开展了妇女工作“百分赛”活动。各项制度的制定、完善、执行,使党支部的各项工作走上制度化、规范化的轨道,使机关工作的各个环节有章可循,增强了机关工作的统一性和协调性,提高了办事效率,进一步发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有效地调动了干部的工作积极性和创造性,营造了创建竞争型机关的良好氛围。急妇女群众之所急,想妇女群众之所想,知妇女群众冷暖,解妇女群众疾苦,为妇女群众办实事、办好事。县妇联始终把为广大妇女群众服务,把竭诚为妇女群众服务作为工作的出发点和落脚点。大力推进“巾帼科技致富工程”,深入开展“双学双比”竞赛活动,着力为农村妇女增收致富服务。努力构建农村妇女科技培训、科技服务、科技示范三大网络,全力抓好科技带动、基地带动、能人带动,两年来,累计举办农村妇女科技骨干培训班12期,培训妇女1000多名;多次组织农业专家、科技工作者,开展科技下乡、科技结对活动。建立“巾帼科技示范基地”46个,“巾帼科技致富示范村”2个,培育了一批巾帼科技致富的典型,积极为农村妇女发展生产、摆脱贫困提供科技指导和资金帮助。目前,县妇联建立30个妇女科技致富服务示范小组、扶持20个科技致富女能手、创建10个“妇”字号科技种养示范基地的“三二一”计划正在全力实施当中。南埕镇半岭村的种柚能手严丽华、南埕村的“早钟六号”枇杷种植能手陈丽玉、三班镇的养鸡户赖碧珠、盖德乡上地村种养能手林淑美等都是县妇联在技术、资金等方面的大力扶持下发展起来的。养鸡能手赖碧珠逢人便说,没有县妇联的服务,她的发展不可能这么快,更不用说能够盖上新房了。在县妇联那两间小小的办公室里,时常可以看到一些妇女儿童,由于合法权益受到侵犯而寻求“娘家人”的帮助。为维护广大妇女儿童的合法权益,县妇联进一步加强县、乡、村三级妇女信访网络建设和妇女法律援助站、维权岗等工作,印发了妇女法律援助便民服务卡,竭诚为广大妇女群众提供法律咨询和法律援助,发挥了妇联信访窗口作用,推动了一些重大侵害妇女儿童权益案件的处理。两年来,组织开展大型妇女法律法规宣传教育活动18场次,受理妇女群众来电、来访、来信案件205起,结案率95%,妇干陪审员参与妇女儿童案件陪审45起,有效地维护了妇女儿童合法权益。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。县妇联虽然在创建“四型”机关工作中取得了令人瞩目的成绩,但前进的脚步却没有停止。新时代的妇联,面对新形势、新任务、新使命,将更加认真学习贯彻党的十六大和中国妇女九大精神,全面贯彻“三个代表”重要思想,结合妇联工作实际,继续以创建“四型”机关为目标,扎实工作,与时俱进,竞展“巾帼”风采。
10.县妇联主席工作述职报告 篇十
在不断进步的时代,报告的适用范围越来越广泛,报告具有双向沟通性的特点。相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编为大家整理的县妇联主席工作述职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
为了总结经验,扬长避短,推进保安工作更上一层楼,我们将一年的保安工作总结如下:
一、以人为本,提高保安队伍整体素质
保安服务是一项特殊的服务性工作,企业要不断发展,关键是人员素质的高低。为此,公司坚持“以人为本、服务至上”为工作理念,狠抓保安队伍建设,不断提高保安队伍整体素质。一是严把“进人关”,在招聘人员方面,严格面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:岗前培训、班长带班实习,实行传、帮、带制度。二是要求各部门要定期或不定期开展军训与消防演练,以增强队员的.体能和应变能力。三是树品牌,公司每半年度评选一次品牌保安员、品牌班组,被评选上的班组及保安员发放证书及奖金,以增强保安员爱岗敬业的意识。四是关心保安员的衣食住行,大家来自全国各地,公司领导始终将解决保安员的衣食往行当作一件大事来抓,公司为各驻点保安配置电视机18台、热水器11台、空调7台,电饭煲33台,有条件的为保安人员租集体宿舍,配专人为保安办理伙食,让大家感受到保安大家庭的温暖,使大家能够安心工作,确保受保单位安全。
二、规范管理,做好各项保安工作
为了提高队伍的整体素质,公司将队伍的规范管理放在第一位。公司领导遵循以“三抓三定”为核心的管理模式,三抓为:抓队伍、抓思想、抓工作;三定为:各受保单位的重点要害部位要做到定人、定岗、定职责。公司制定每周一为部门工作汇报例会,各部门汇报上周工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时在会上提出,公司领导根据实际工作情况做出解决方案。周二为部门保安员例会,由各部门负责对公司的各项工作计划进行传达与部署,使保安员能够做到各项工作目标明确,对公司的任务心中有数,行为有章可循,队伍整体综合素质得到了提高。全体保安员工作认真负责,勤勤恳恳,受到了受保单位领导的一致好评。
三、清理整顿,专项整治工作取得成效
为了切实有效搞好今年专项整治清理工作,认真落实市委创建“平安xx”战略构想,全方位推动社会治安综合治理,进一步规范保安服务市场,加强我保安队伍建设健康有序发展,我们先后出动督察调查模底15次,参加人员有30人次,调查模底共发现本辖区非法保安组织有22家237人,其中企事业单位7家35人,物业管理公司15家202人。我们在调查模底的同时现场均对单位领导进行有关市“五局”榕公综(20xx)24号文件,市局榕公综(20xx)79号文件等的宣传和做耐心细致的思想动员工作。同时我们还重点进行专项整治,先后专项行动12次,参加人员33人次,先后发出整改通知书14份,并现场再三对单位法人代表进行上级有关文件的宣传和思想教育工作,由此先后纳入联建托管与派驻的共有联建9家78人,派驻1家7人(联建企事业单位2家8人,联建物业公司7家70人。整治查处共有12家单位152人,不再以保安名义称呼。专项整治工作取得一定成效。
四、严格督察,落实各项规章制度
公司根据保安工作的实际情况,强化以人为本的管理,在严格管理的前提下,不断落实各项规章制度,对各项规章制度进行跟踪督察。公司实行三级查岗制度,不定期不分昼夜抽查各受保单位的保安工作情况。公司派出督察600多人次,出动以防火、防盗为重点的安全防范检查100多人次,发现不安全隐患78次,提出整改意见78条,已整改77条,整改率为98%以上。各驻点保安人员都能够自觉遵守各项规章制度,认真做好各项保安工作,确保了受保单位安全,受到了受保单位的认可。
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