说明公告

2024-07-05

说明公告（精选9篇）

1.说明公告篇一

电子信息科学与技术、信息工程专业（电子方向）

2014届本科毕业设计选题工作公告

各位同学：

电子信息科学与技术、信息工程（电子方向）专业2014届本科毕业设计选题正式启动，今年的选题环节采用计算机上网选题，敬请您使用“电子系毕业生选题系统”选题。

选题网址为：202.115.133.114（校内外均可访问，首次登录需按提示进行注册），每位同学只能选择一个课题，选题时教师不可见，请在选题期结束后及时登录个人账户查看指导老师，并联系自己的指导老师。2014年1月2 日00:00----2014年1月6 日00:00（共4天）为学生选题期，请各位同学注意掌握选题时间。

如有任何问题请联系高嵩老师（手机：***）。

信息科学与技术学院电子信息工程系

2013.12.27

2.说明公告篇二

2013年10月17日10:43来源：人民网－中国共产党新闻网

中国共产党新闻网北京10月17日电（崔小粟）国家公务员局公务员考试录用专题网站今日发布《中央办公厅有关职位说明的公告》。

《公告》称，中央办公厅老干部局行政处文秘工作主任科员及以下职位，相关基层工作经历要求为大学生村官。

记者从《中央机关及其直属机构2014年度考试录用公务员招考简章》中查询发现，中央办公厅在本次招考中的部门代码为903，包括老干部局在内的多个部门提供了多个职位可供报考。

2014年度中央机关及其直属机构考试录用公务员工作16日8:00开始报名，至2013年10月24日18:00结束。报考人员可登录人力资源社会保障部门户网站（http://）、国家公务员局门户网站（http://）及考试录用公务员专题网站

3.说明公告篇三

公告

（一）xxx小区全体业主：

兹因本小区上届业委会任期已结束，根据《厦门市物业管理条例》和《厦门市业主大会和业主委员会活动规则》等规定：业主委员会每届任期三年至五年，任期结束时业委会的换届选举工作应在街道、社区的指导下由上届业委会组织换届选举工作。

为保证换届工作的公开、公正和民主，并符合相关律法规定，由换届工作组根据相关规定拟出本次换届工作草案，并报经海沧街道物业管理部门、海翔社区备案同意后向全体业主进行公示。以便让全体业主知情，并同时监督和参与，以此确保业主的真实意愿能得到如实地反映。能选出大多数业主满意和拥护并能真正代表和维护全体业主合法权益的下一届业委会。

xxx小区业委会换届工作组（业委会兼章）

4.说明公告篇四

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2015年吉安市新干县教师招聘资格复审公告及面试

公告

为切实做好我县2015年公立学校教师招聘面试工作，根据省教育厅、省人力资源和社会保障厅发布的《江西省2015年中小学教师招聘公告》和《江西省2015年中小学教师招聘调剂入闱面试人员名单及面试有关事项的公告》精神，结合我县实际，特制定本方案。

一、招聘人数

今年我县中小学（含幼儿园）共招聘教师65名。具体各岗位学科招聘计划人数详见下表：

招聘岗位学科新干中学语文新干中学英语新干中学物理新干二中生物普通高中小计农村初中语文农村初中数学农村初中历史农村初中物理农村初中化学农村初中小计农村小学语文农村小学数学农村小学英语农村小学小计农村幼儿园合计

说明：

鉴于高中语文、高中物理、初中语文、初中物理学科入闱面试人数没达到规定比例，而且还有入闱面试考生因各种原因，届时可能放弃面试资格，因此，待资格复审后，如出现入闱面试人数小于或等于招聘计划人数时，则高中语文、高中物理、初中语文、初中物理岗位笔试入闱人员笔试和面试最后总成绩折合百分制后如达到70分，方可确定为体检对象，如少于70分不确定为体检对象，由此产生的空缺岗位由县公开招聘教师面试领导小组研究决定转入其它岗位学科。具体岗位学科调整情况于7月21日下午18:00前在新干县教育网上向社会公布。

二、面试原则

坚持“公开、公平、公正”的原则，规范程序，科学测评，力求“真实、客观、准确”地反映出每个面试考生的教育教学能力和水平。

三、面试对象

报考了新干县教师招聘岗位，参加全省中小学教师招聘统一笔试且入闱（含调剂入闱）取得面试资格的考生。

2015年吉安市新干县教师招聘资格复审公告及面试公告招聘计划人数 2 1 1 5 4 2 1 2 1 10 15 15 40 10 65

入闱面试人数 6 1 3 12 10 6 3 4 3 26 30 30 86 25 149

备注

未达到1:3面试比例已达到1:3面试比例未达到1:3面试比例已达到1:3面试比例

未达到1:3面试比例已达到1:3面试比例已达到1:3面试比例未达到1:3面试比例已达到1:3面试比例

已达到1:2面试比例已达到1:2面试比例

已达到1:2.5面试比例（其中

最后2名并列）

已达到1:2.5面试比例

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四、资格复审

（一）复审时间：2015年7月17日－7月18日，时间2天。上午8:00—12:00；下午14:30—17:30。

（二）复审地点：新干县教育体育局二楼大会议室（新干县金川镇环城南路18号）。

（三）有关要求：

1、资格复审的考生需交验下列材料：

（1）参加笔试的准考证、有效身份证、毕业证原件和复印件各1份。

（2）教师资格证原件和复印件1份（应届毕业生和2015年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，未办理教师资格证者应携带教师资格证认定机构开具的该生通过相应层次教师资格审查，符合认定教师资格条件的证明材料）。

（3）已在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在职在编教师，由原任教学校出具并加盖教育行政主管部门公章的同意报考及任教年限证明材料（民办学校聘用的专职教师，由所在学校出具）。

2、填写《新干县2015年教师招聘资格复审登记表》。负责资格复审人员在登记表的相应栏目签署资格复审意见，并在复审通过的考生笔试准考证上加盖新干县教育体育局人事股印章，作为参加面试的证明材料之一。

3、考生须签订不违背2015年省市县教师招聘有关条件和要求的承诺书。

4、通过资格复审的考生缴纳面试费（标准200元，具体见县物价局批复）后方可参加面试。考生资格复审时如缺少有关材料或未按规定时间、地点参加资格复审，取消面试资格，责任自负。由此产生的缺额从该岗位未入闱考生中按高分到低分的顺序依次递补，递补考生因资格不符或放弃面试资格产生的缺额不再递补。

五、面试组织

1、面试时间及地点

（1）面试时间：2015年7月28日（初定上午8:00开始备课，幼儿园教师8:20开始面试，其他教师均为8:30开始面试），时间1天。

（2）面试地点：新干县金川小学（新干县教育体育局隔壁）。

参加面试考生必须持加盖了新干县教育体育局人事股印章的笔试《准考证》及《身份证》于当日上午7:20前到新干县金川小学指定候考室集中，候考室联络员分组别点名并收缴考生所有通讯工具，迟到者取消面试资格。

与此同时，考点监察组人员负责收缴候考室、备课室、面试室、候分室所有工作人员的所有通讯工具；面试室监察员负责收缴本面试室评委的所有通讯工具。

2、面试形式及内容

（1）面试形式：说课，满分100分，时间12分钟。其中幼儿园教师面试形式为说课（分值50分，时间6分钟）和才艺展示（分值50分，时间6分钟）。才艺展示内容为自弹自唱（分值25分，时间3分钟，不能有伴奏带）和舞蹈（分值25分，时间3分钟）。面试室只准备钢琴，其他才艺展示所需道具、设备考生自备。说课均要求不使用多媒体设备。

（2）面试内容：高中语文、高中英语均为人民教育出版社出版的必修4教材教学内容；高中物理、高中生物均为人民教育出版社出版的必修2教材教学内容；初中语文为人民教育出版社出版的八年级下册教材教学内容；初中数学为北京师范大学出版社出版的八年级下册教材教学内容；初中历史为中华书局出版社出版的八年级下册教材教学内容；初中物理为人民教育出版社出版的八年级下册教材教学内容；初中化学为人民教育出版社出版的九年级下册教材教学内容；小学语文、小学数学均为人民教育出版社出版的五年级下册教材教学2015年吉安市新干县教师招聘资格复审公告及面试公告易公教育

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内容；小学英语为人民教育出版社（PEP）出版的五年级下册教材教学内容；幼儿园为华东师范大学出版社出版的中班下册教材教学内容。

说课课题由考点监察人员在各学科第一位考生说课准备前抽签确定。报考同一层次同一学科的考生说课课题相同。

3、面试分组、考场设置及评委

（1）面试分组：根据参加面试考生人数分为高中语文初中语文历史综合组，高中英语小学英语综合组，高中物理生物初中数学物理化学综合组，小学语文组，小学数学组，幼儿园组。

（2）考场设置：考点设公共候考室1－3间。每个面试组设备课室、面试室和候分室各1间。面试室设评委席、监察员席、计时员席和计分员席。

（3）面试评委：高中语文初中语文历史综合组设评委7人（其中高中语文3人、初中语文2人、初中历史2人）；高中英语小学英语综合组设评委7人（其中高中英语3人、小学英语4人）；高中物理生物初中数学物理化学综合组设评委7人（其中高中物理1人、高中生物2 人、初中数学1人、初中物理1 人、初中化学2人）；小学语文组、小学数学组、幼儿园组各设评委5人。每组均设主评委1人，评委均由外地教师担任。

除评委外，候考室每个面试组设联络员1人，每个备课室设联络员3人，每个面试室设监察员、计分员、计时员各1人，每个候分室设联络员1人。监察员对每位评委及计分员、计时员的工作等情况进行全程监督。

4、面试流程

（1）面试抽签。面试考生7月28日上午7:30前在候考室抽签确定面试顺序（综合组先抽签确定学段顺序，再抽签确定学科顺序，最后抽签确定考生面试顺序），抽签后考生要当场签名确认。

（2）考生备课。7月28日上午初定8:00开始由备课室1位联络员到候考室带第一位面试考生到指定的备课室。在查验该考生身份证、笔试准考证后，告知其备课题目和备课时间（备课时间幼儿园教师为20分钟，其他教师均为30分钟），宣布开始备课并开始计时。8:12备课室1位联络员再到候考室带第二位考生到备课室备课，依此类推。

备课室备有招聘面试工作领导小组办公室统一提供的文具、纸张及课本，考生一律不准携带其它任何资料进入备课室。

（3）考生说课。备课室1位联络员带备课时间满30分钟（幼儿园教师为20分钟）的考生到面试室进行说课。面试考生进入面试室，只准报抽签顺序号和说课课题，不准透露个人其它信息，否则，按违纪处理，取消面试资格。

面试时间控制在12分钟以内，面试时间到，计时员应提示考生停止说课（才艺展示），并带考生离开面试室交候分室联络员。

说课过程中，面试考生可使用面试室准备的课本和在备课室封闭制作的说课稿件。（4）评委评分。评委根据考生说课水平结合评分标准各自独立现场评分并签名；计分员逐一收取评委的评分表，在监察人员监督下和计时员共同算分，即：去掉一个最高分和一个最低分，另其他评委的评分相加，再除以其个数（精确到0.01分）得出每位考生的面试得分，并和主评委、监察人员共同签名。

（5）当场亮分。前三位考生中的每位考生面试结束后，由计时员带考生交候分室联络员等候。评委进行讨论，再给前三位考生逐一进行评分，计分员收取各评委评分表，并在监察人员监督下与计时员根据规定，计算出每位考生的面试得分。计时员从候分室联络员处按顺序逐一领考生到面试室，由主评委宣布该考生的面试得分。

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从第四位考生开始，每位考生面试结束后，由计时员带交候分室联络员，评委评分、相关人员算分，尔后计时员到候分室带该考生返回面试室，由主评委宣布该考生的面试得分。

（6）考生离场。考生面试期间，候分室联络员到候考室联络员处领取该考生的手机及其所带物品，待考生面试结束后交还考生，并带考生到考点保卫人员处，由保卫人员送出考点。

六、面试纪律

1、面试期间实行封闭管理，所有考生、面试评委、工作人员一律不得携带通讯工具进入面试工作场所，通讯工具交指定人员统一保管。考生面试期间评委和工作人员不得随意串岗走动、不得泄露试题和考生抽签顺序、不得会客、打接电话。

2、进入候考室的考生在面试前一律不得再离开候考室，不得与面试结束的考生、评委接触及会客。考生、评委需要上卫生间必须有工作人员陪同。

3、考生面试结束，立即在候分室联络员的陪同下离开面试考点，不准逗留、不准接触未面试的考生。

4、面试评委、工作人员要严格执行回避制度，凡有直系亲属或三代以内旁系亲属参加面试的，不得聘为评委或工作人员，也不得参加面试的其他工作。

5、考生必须按规定时间报到，否则视为自动放弃面试资格。面试考生进入候考室后，必须服从候考室工作人员安排，遵守考场纪律，不得高声喧哗。

6、考生有下列情节之一者，取消面试资格；已面试者，面试成绩以0分计算。（1）进入候考室后，未将所有通讯工具交联络员保管的。（2）带书籍、参考资料等进入备课室的。

（3）除课本和在备课室封闭制作的说课稿件外，将其他书籍或参考资料等带入面试室的。

7、全体面试工作人员必须坚持原则，密切合作，严格工作程序，严肃工作纪律，对渎职、失职、徇私舞弊者，由纪检监察机关从严处理。

七、录用程序

（一）成绩合成

按照赣教发〔2015〕1号文件规定，中小学教师岗位考生总成绩计算办法为：考生总成绩＝笔试成绩×（50÷笔试总分）+面试成绩×（50÷面试总分）；幼儿园教师岗位考生总成绩计算办法为：考生总成绩＝笔试成绩×（40÷笔试总分）+面试成绩×（60÷面试总分）。例如：中小学教师岗位笔试两科总分200分，考生实际得分120分；面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则该考生总成绩＝120×（50÷200）+80×（50÷100）＝30+40＝70分。最后成绩精确到0.01分。

（二）等额确定体检对象

根据考生笔试、面试合成的最后成绩，等额确定体检对象（若最后成绩相同，则按面试成绩高、年龄小为序优先）。确定原则为：

根据该岗位实际招聘人数，按考生最后成绩从高分到低分等额确定体检对象。

（三）张榜公布

7月28日晚上20:00前将确定的体检对象笔试、面试及合成的最后成绩在新干县教育体育局公开栏和新干县教育网上向社会公布。届时考生可到新干县教育体育局公开栏或登陆新干县教育网，查询相关成绩和确定的体检对象名单及体检时间、地点、注意事项。

（四）体格检查

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确定的体检对象于7月29日上午8:00前到县教育体育局二楼大会议室集中（须空腹），逾期按自动放弃处理，由县公开招聘教师领导小组派员组织考生到医院体检。体检按照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行，费用自理。因考生自动放弃或体检不合格出现的空额从该岗位学科按照考生最后成绩从高分到低分依次递补。

（五）确定招聘对象

1、将体检合格的考生名单进行公示。如公示期间有举报，经查实不符合招聘录用条件者，取消录用资格，出现的缺额从该岗位学科按考生最后成绩从高分到低分依次递补。公示结束后，由县公开招聘教师面试工作领导小组将公示后无异议的招聘对象上报县政府审批。

2、分岗位学科由考生按最后成绩从高分到低分选择岗位（最后成绩相同，则按面试成绩高、年龄小为序优先）。

3、招聘人员实行聘用合同制，服务期不得少于5周年，否则不予办理调动等手续。工资福利待遇等按现行政策规定执行。

4、聘用人员若不能按期（8月10日前）将人事关系、个人档案转入我县而出现的空额，从该岗位学科按考生最后成绩从高分到低分依次递补。

八、组织领导

教师招聘面试工作广受社会关注，是一项十分严肃的工作，时间紧、任务重、要求高、难度大。为加强对此项工作的组织领导，特成立新干县公开招聘教师面试工作领导小组。

组

长：龙小明县委常委、县政府常务副县长常务副组长：黄小兰县政府副县长副组长：钟海林县教育体育局局长

傅福孙县委组织部副部长

县人力资源和社会保障局局长

成员：刘海根县教育体育局党委书记杨爱军县财政局副局长

县护税协税办公室主任李和根县人才交流中心主任

陈福根县教育体育局副局长

肖国儒县教育体育局维稳信息员

刘仲弘县教育体育局纪委书记

吴雄峰县教育体育局人武部部长

周介雄县教育体育局工会主席

胡丽萍县人民政府教育督导室主任

刘逸才县招生考试委员会办公室主任

领导小组下设办公室（设在县教育体育局人事股，联系电话：0796—2600131），负责办理教师招聘面试的日常事务，由钟海林局长兼任办公室主任，李和根主任、陈福根副局长兼任办公室副主任。

九、其它事项

1、考生面试期间的安全、食宿、交通等自行负责。

2、面试上午不能完成的，中餐安排吃盒饭，午餐期间候考室工作人员和待面试考生一律不得离开候考室。

3、面试工作中，若因组织方特定原因推迟面试时间，则面试时间相应顺延。

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4、本方案由新干县公开招聘教师工作领导小组负责解释，未尽事宜另行通知。

新干县公开招聘教师工作领导小组办公室（代章）

二○一五年七月十五日

5.内部竞聘公告篇五

公司各部门：

依据公司发展战略以及为了在公司内部建立高效的竞争机制，做好公司内部的人才选拔与培养，拟在各部门范围内公开竞聘铜陵办事处主任与黄山生产调度中心副主任各一名，具体要求如下：

招聘人员：铜陵办事处主任一名、黄山生产调度中心副主任一名

岗位性质：中层管理岗位

竞聘条件：公司内部在职员工均可报名

岗位职责： 1）

2）

3）

竞聘细则： 1）报名时间：

2）竞聘方式：竞聘人员将《竞聘申请表》《述职报告》等个人材料

提交至人力资源部。

3）《述职报告》需以幻灯片形式讲解对竞聘该职位自身的优势与潜力，并阐述任职期间的工作业绩，挖掘工作中存在的问题与薄弱环节，总

结前一阶段工作中的经验与教训，展望今后的工作前景与努力方向。

评委：人力资源部初审，总经办行使最终决议权。

竞聘结果：将在考评结束后公示竞聘结果，一周内接受全体员工的监督。福利待遇：按照公司薪酬福利体系按岗定级，并享受对应福利待遇。

人力资源部

6.食堂招标公告篇六

公开招标公告

为吸引社会优质资源经营我校食堂、超市，提高服务质量，满足师生需求，经学校研究决定，以公开招标的形式向社会招聘合法经营、资质信誉好、业绩优良的餐饮企业承包经营学校食堂、超市。现公告如下：

一、招标项目概述

1．招标项目

****食堂（师生食堂）和超市承包经营权。

2．食堂、超市设施设备情况

*****食堂餐桌座位近****个，主要设备设施（包括空调、灶具、冷库、消毒、餐盘等设备）配备到位；食堂烹调间、售饭间、职工宿舍等房间齐全。其他低值易耗品用具由中标人根据需要自购。

超市与餐厅相邻，面积约****平方米，超市内的货架、冰柜等设施由中标方自备。

3．学校师生情况

教职工人数近****人；学生约****人，其中住校生约****人。

二、投标人资质要求

具有大型食堂管理经验的餐饮企业，具备独立法人资格，能独立承担民事行为能力，持有国家规定的从事餐饮行业经营活动的相关证照（企业法人营业执照、税务登记证、餐饮服务许可证）。

近三年来无食品安全事故及不良记录（以行政主管部门出具的证明原件为准）。

三、承包经营期限

20**年**月**日—20**年**月**日（一个学年），如经考核经营良好可以续签一个学年。

合同期内因非抗力因素造成合同被迫中止，学校不承担补偿责任。

四、食堂和超市经营要求

1．投标单位及投标单位法人必须承担中标后承包期内的一切法律责任；

2．食堂和超市工作人员由中标方自行安排具有一定素质的人员，人员经费自理，食堂工作人员必须提供有效从事食品卫生行业健康证；

3．食堂和超市必须从正规渠道进货，进货必须符合国家食品卫生相关法律要求，索证索据，并按规定的要求做好相关记录备查；

4．食堂和超市经营及工作人员必须服从学校管理，严格遵守消毒和食品留样制度，规范设备设施安全操作要求，自觉接受学校及相关部门的检查和评估；

5．食堂和超市营业时间为早餐、中餐、晚餐和晚自习下课后的课余时间，上课及课间时间一律停止营业；

6．食堂和超市卫生必须达到国家规定的卫生要求，定期进行消毒，并做好食堂及其周边的卫生保洁工作；

7．超市内货架、冰柜等物品由中标方自备，食堂内除已配备的蒸饭柜、炊具、餐具、餐桌、冰柜、消毒柜、货架等主要设施外，其它设施由中标方自备，食堂炒菜主要燃料为甲醇，中标方不得擅自更改；

8．对不服从学校及相关部门管理、不配合学校接受有关部门检查、不执行合同规定要求、经营出售过期或变质食品、向学生出售烟酒等不利于学生身心健康物品以及发生食品卫生等安全事故的，学校有权扣除履约保证金直至终止合同。

五、投标保证金及履约保证金

投标单位在递交投标文件时须同时交纳投标保证金伍仟元，中标后投标保证金将转为履约保证金（履约保证金总额为壹拾伍万元，签约时交齐），正常履约且协议期满后全额退还（不计利息）。如中标后不按时签约，或签约后不能履约者，投标保证金、履约保证金将予以没收。未中标单位的保证金在开标后7个工作日内退还（不计利息）。

六、投标文件组成1．投标单位基本信息说明。含投标人用户名称，开户银行账号、开户银行名称，电话联系方式等。

2．投标人必须提供的资质证明材料原件及复印件（资质不全的以废标论处）：

（1）有效的独立法人资格的餐饮实体《营业执照》、法人资格证、法人身份证；

（2）税务登记证；

（3）餐饮服务许可证；

（4）项目委托人的委托书原件及复印件各一份；

（5）从事大型食堂经营管理餐饮企业业绩材料。

3．提交按本公告格式要求的《****食堂和超市承包金额报价单》。

4．材料一式二份，其中正本副本各一份。投标文件必须密封送达，在封口处要贴封条，并加盖投标单位印章。

七、有下列情况之一为废标

1．投标材料未按规定密封的或现场填写报价者；

2．投标材料书写潦草，字迹模糊难以辨认的或涂改的；

3．投标材料未加盖投标单位印章、法定代表人签章者；

4．逾期送达的投标材料。

八、评标方法

本次招标将遵循公平、公正和诚实信用的原则，由学校根据投标方的资质、总体报价确定中标单位。资质合格且报价最高的单位中标。如有单位中标后弃标，由下一顺序人中标。

九、时间安排

1．投标报名时间、地点

（1）投标报名和投标书递交时间：****年**月**日至**月**日上午**：**截止。

（2）地点：**************。

（3）联系人：****老师联系电话：******

（4）非法人代表参加的须持有本人身份证、法人身份证及授权委托书原件、复印件各一份。

2．评标会议：****年***月**日上午**：**在****综合楼三楼小会议室召开。

3．中标公示：开标后在学校内公示五个工作日。

十、其他未尽事宜，按有关规定执行。本方案解释权在****食堂和超市招标领导小组。

*********

7.BT招商公告篇七

遵义市共青大道道路工程建设项目，已经遵义市发改委发改投资[2010]100号文批复建设。由遵义市国有资产投融资经营管理有限责任公司组织建设；为了保障项目建设前期资金的充分投入，缓解后期建设资金支付压力，经批准共青大道道路工程按BT方式建设，现对该项目采取BT融资建设方式公开招商，择优选择投资人，欢迎有实力的潜在投资人参与招商报名。

一、招商项目名称：共青大道道路工程；编号：SXZB2010-058

二、招商项目基本情况：共青大道道路工程北接银河中路与新联大道交叉口，下穿遵崇高速公路和杭瑞高速公路，经瑞安水泥厂、杨家松林、南接天池大道。本工程采用城市Ⅰ级快速道路标准建设，双向四车道，计算行车速度60公里/小时，全长8.3公里，其中红花岗区段3.7公里，遵义县段4.6公里，道路红线宽度30米=6米+18米+6米，沥青混凝土高级路面，总投资约4.6亿元。

三、招商项目建设内容：本项目施工图所示范围和征地拆迁范围（工程含道路、桥涵、管线、绿化及相关附属，征地拆迁工作由发包人负责，资金由承包人负责）。

四、建设工期：360日历天。

五、质量标准：达到国家现行工程质量验收合格标准。

六、对投资人的资格要求：本招商项目要求投资人须是具备资金实力和融资能力的公司，并满足下列资格条件。

1、投资人以独立法人方式参与本项目的招商。

2、投资人须具备市政工程总承包壹级及以上资质，且具有建设行政管理部门核发的有效安全生产许可证。

3、投资人须具有银行信用评级4A及以上信用等级。

4、投资人当前无重大不良记录，无诉讼事项。

5、凡具有投资建设本招商项目能力，并具备上述规定资格条件的投资人，均可向项目法人报名。

七、本招商项目公告时间为2010年7月6日至2010年7月12日。

八、投资人报名时间和地点：2010年7月6日至2010年 7月12 日17：00 时。投资人的法定代表人或其授权委托人携报名材料到遵义三新建设工程招标代理有限责任公司报名（地址：贵州省遵义市上海路1088#，高桥桥头）。

九、报名时应提交材料：

（一）（1）企业法人营业执照（副本）原件及复印件；（2）施工企业资质证书（副本）原件及复印件；（3）安全生产许可证（副本）原件及复印件；（4）授权委托书原件和被授权人身份证复印件；（5）银行信用等级评级证书原件及复印件。上述原件经核对后退还，所有复印件必须加盖单位公章和法定代表人印章。

（二）本项目不允许联合体投资。

（三）报名时即购买BT招商文件，售后不退。

十、BT项目申请保证金：报名后五日内，申请人须提交伍仟万元（￥5000.00万元）人民币的BT项目申请保证金。

投资人需要咨询了解本项目的有关情况，请与项目法人或代理机构联系。招商人：遵义市国有资产投融资

招商代理机构：遵义三新建设工程经营管理有限责任公司共青大道项目部招标代理有限责任公司

联系人：张继勇联系人：程晓东电话：0852-8223089 电话：0852-8266262传真：0852-8265225 传真：0852-8266363 2010年7月6日

8.竞聘公告篇八

一、竞聘上岗的职位和名额

此次竞聘共涉及项目部4个领导岗位、7个部门负责人岗位及各部门部员岗位。（竞聘岗位详见附件1）。

二、报名的范围和资格条件

（一）范围

1、年龄（截止2011年9月30日）原则上男不超过50周岁、女不超过45周岁，身体健康。特殊情况年龄可适当放宽。

2、原重组各分公司所有正式及聘用人员。

3、社会上有能力的专业技术人员及综合管理人员。

4、一人可在同级选择两个岗位。

（二）资格条件

1、项目领导

资格要求：应具有大专及以上文化程度，中级及以上专业技术职务任职资格，具有本专业上岗证书。注：执行经理须具有建造师证书。

从业经验：应具备所聘职位五年以上房建工作经验。

能力要求：深入了解本系统内业务模块的相关政策、法律法规、管理制度，具有较强的组织领导、与外部的沟通能力、分析判断、综合协调、决策能力。

2、部门主管

资格要求：应具有大专及以上文化程度，初级及以上专业技术职务任职资格，具有本专业上岗证书。

从业经验：应具备所聘职位三年以上房建工作经验。

能力要求：深入了解本部门内业务模块的相关政策、法律法规、管理制度，具有组织领导、综合协调能力。注：负责党群工作的员工须为中共正式党员。

3、部门职员

资格要求：具有大学专科及以上学历，具有本专业上岗证书。从业经验：应具备在项目上工作过的经验。能力要求：熟悉一个及以上业务模块的相关政策、法律法规和管理制度，能够准确把握和组织实施一个业务模块的具体业务。具备一定的协调沟通、文字写作的能力，能够协助部门负责人起草相关业务模块及具体业务相关的办法、规定及本部门常用文稿。

三、竞聘程序

（一）报名

1、报名者须填写《中国中铁航空港建设集团有限公司北京六分公司机关职员竞聘上岗报名表》（详见附件2），张贴2寸彩色近照递交2号楼310室。

2、报名须提供下列证明材料：本人身份证、学历证书、学位证书、专业技术任职资格证书、岗位证书等复印件。

3、报名时间截止为2011年10月14日17时（快递邮寄以邮戳为准）。

（二）资格审查

2011年10月17日进行资格审查。通过资格审查的人员参加面试。

（三）面试

1、面试时，首先进行个人陈述（时间两分钟），其次是回答考核领导现场随机提出的问题。

2、面试时间：另行通知

四、本公告由竞聘小组负责解释。

附件：