述廉报告物价局党组

述廉报告物价局党组（精选9篇）

1.述廉报告物价局党组 篇一

2009年述廉报告

2009年在物价局党组的正确领导下，认真学习党的路线、方针、政策，团结同志，顾全大局，踏实工作，求实创新，严格履行自己的岗位职责，尽职尽责。牢牢抓住经济建设这个中心，促进我局各项社会事业谐调发展。

一、认真学习，开拓进取，提高政治素质和理论水平。认真学习十七大报告精神，深入贯彻落实“三个代表”的重要思想，不断提高思想水平。通过认真学习，深刻领会了十七大报告中提出的一系列新思想、新观点、新论断，增强了贯彻“三个代表”重要思想的自觉性，坚定了工作的信心和决心。

二是进一步加强党风廉政建设，坚持廉政勤政，保证党的路线方针政策的贯彻执行。

“打铁还需自身硬”。工作中，我深深感受到，领导者的个人品行，对机关作风建设影响重大。我把“耐得住寂寞、守得住清贫、抗得住诱惑、管得住小节”作为个人的座右铭，严格执行“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”的规定，廉政勤政，保证党的路线方针政策的贯彻执行。一年来，我严格执行干部廉洁从政的各项规定，决不收取礼金、有价证券和其它支付凭证，决不接受可能影响执行公务的各种宴请、礼品、资金、赞助，不用公款参与 1

高消费娱乐活动和报销应由个人承担的费用，严格执行公务活动接待、小汽车和通迅工具配备、购买和装修住房等方面的制度规定，在各类公务活动中坚持厉行节约，反对铺张浪费，到基层检查工作、不接受接待，从源头抓起，树立艰苦奋斗、清正廉洁的价格工作者良好形象。

“廉生勤、勤生绩”，具体工作中，我坚持把价格工作放在经济工作的全局中考虑，牢固树立大局意识和服务意识，坚决执行区委、区政府的重大决策措施，确保政令畅通、令行禁止；以务实的态度，解决工作中的难点问题；坚持依法行政，政策公开透明，办事公道，坚持解放思想，与时俱进，团结和带领干部职工，拓宽思路，力求创新，不断改进工作方法、提高工作效率。

一年来，尽管我在做好本职工作上付出了努力，仍存在诸多不足，如：对价格理论钻研不够，在队伍建设和干部教育上不够全面细致等等。针对上述问题，我将从以下几方面着手，予以整改：

1、加强理论学习，进一步提高自身素质

2、加大物价宣传力度，寻求各方面的理解支持。

3、继续抓好个人的思想作风建设，认真贯彻执行党风廉政责任制，塑造良好形象。

以上汇报，不当之处，请批评指正

2.物价干部述廉报告 篇二

一、坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑，认真做好本职工作

马克思主义的基本原理是指导我们思想的理论基础。马克思主义基本原理同中国的改革发展的实践相结合，产生的邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，是当代马克思主义中国化的最新成果，是全党全国人民智慧的结晶。作为一名党员领导干部，我深信加强理论学习，坚定理想信念，不断树立正确的世界观、价值观、人生观，是一项长期的任务。因此，在近几年的工作学习中，我坚持认真学习，不断提高自己学习理论，指导实践的自觉性，在建设学习型、服务型、效能型、廉洁型机关过程中，除了平时自学，还以参加保持共产党员先进性教育活动、机关作风教育整顿活动、基层组织建设年活动、省委党校地厅级领导干部进修班、学习实践科学发展观活动等为契机，同机关干部职工一道，进行认真系统地学习上级部门布置安排的学习内容，并结合自已思想和工作中的实际进行学习思考，进行对照检查，努力查找在贯彻落实科学发展观实践中的不符合、不适应的问题根源，使自己在思想上、行动上做到同中央和省委保持高度一致。通过近几年的深入学习和对我们党的理论继承、创新和发展过程的学习思考，使我更进一步认识到，在总结我国半个多世纪以来经济社会发展的实践经验基础上，以胡锦涛为的新的一代中央领导集体提出“以人为本，全面、协调、可持续发展”的科学发展观，是我国经济社会发展的新的战略指导思想，符合社会发展的客观规律。这一指导思想阐明了为谁发展和如何发展这两个关键问题。“以人为本”，是发展的出发点和落脚点，是发展的目标和动力，“全面、协调、可持续发展”则是发展的必由途径，“统筹兼顾”是根本的方法。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想，是做好各项工作的方法论。做好当前和今后的物价工作就必须坚持学习和实践好科学发展观。

在坚持学习的基础上，近几年，我按照分工，努力做好本职工作： 一是以加强政治理论学习为根本点，不断提高党员干部学习实践科学发展观的自觉性。结合物价工作和干部队伍的实际，围绕中央和省委的重要会议精神和重大决策部署，按季度制定学习计划，以党支部为重点，认真组织好党员和干部职工的政治理论学习。特别是在开展学习实践科学发展观活动中，坚持和完善“三级联动”的学习机制。认真做好党组中心组学习安排，从建设学习型领导班子出发，把政治理论学习同贯彻落实中央和省委、省政府的重大决策结合起来，同解决价格管理和价格监督在改革发展稳定中的重大问题结合起来。同时加强处以上领导干部思想政治建设，健全处级干部学习制度。我局各处室负责同志均参加局党组中心学习组的集中学习，同时参加党支部组织的各项学习，并适时举办处级干部集中学习班。坚持党员干部职工学习制度。机关党委按季度制定下发党支部和各处室学习计划，明确学习内容，使党员干部职工学习与中心组学习内容衔接，各党支部和各处室认真组织好党员、干部、职工的学习。

二是以加强基层党组织建设为立足点，不断提高党组织的创造力、

凝聚力和战斗力。按照省第十次党代会、省委十届二次全会对加强基层党的建设作出的部署，进一步巩固和发展先进性教育活动成果，扎实推进基层组织先进性建设工程，开展了机关作风教育整顿活动和行风建设活动，认真学习和落实中央保持共产党员先进性四个长效机制文件和省委“1+9”文件，加强党的基层组织建设，着力解决我局党组织建设中存在的困难和问题，使党员队伍建设水平有新的提高、党组织活力有新的增强、党内基层民主建设有新的进步、党建工作保障机制有新的进展、改善民生工作有新的成效，为构建“和谐贵州”、实现经济社会发展的历史性跨越提供坚强的组织保证。在20xx年开展的基层组织建设年活动，我按照党组安排和实施方案，认真组织实施了活动各阶段的工作。

按照党章和《党和国家机关基层组织工作条例》的要求，按时对各支部进行改选，完成了机关党委的换届工作。以机关党建工作目标管理责任制为主线，规范党支部建设的内容和标准，坚持了“三会一课”制度，进一步落实好“一岗双责”，开展创建“五好党支部”活动。局机关第五党支部20xx年被省直机关工委评为优秀基层党组织。

三是认真贯彻落实《公务员法》，做好干部管理工作。按照局党组的安排，在干部管理问题上，一方面，重点加强对处级领导干部的教育和管理，不断增强大局意识、责任意识、提高处室主要负责同志的政治思想素质和业务水平，各处室负责同志都要参加党组中心组学习，并适时进行集中培训。今年，组织了开展处室主要负责同志向部分服务对象和基层单位述职述廉活动，副处级干部向处室同志述职述廉活动，收到了积极的效果。在主任科员以下人员的管理中，在做好干部职工年度考核的基础上，进一步探索干部考核评价办法，组织在机关试行工作人员工作实绩考核办法，进一步把主任科员以下人员职务的晋升与具体工作实绩联系起来，使治庸、治懒的手段更具体化，从而树立正确的用人导向。另一方面，按照省直目标绩效管理领导小组的要求，组织机关干部职工认真学习省直机关目标绩效管理年度工作精神，使干部职工掌握目标绩效管理的基本原理、程序、方法和规定要求,努力提高目标绩效管理的能力和水平。根据年度中心工作要求，组织各处室对绩效目标项目和具体内容进行充分讨论，制定省物价局各年度重点目标和解决突出问题目标项目，并分解落实到处室和个人，用机关建设目标的成果保证和促进绩效目标的完成，用绩效目标的质量检验机关建设目标的效果，并通过完成机关各项工作任务的实践过程，使干部得到锻炼。

二、贯彻落实民主集中制情况

民主集中制既是党的根本组织原则，也是群众路线在党的生活中的具体运用。作为一名领导班子成员，我深刻认识到，要在价格改革中落实科学发展观，必须坚持民主集中制，把坚持党的领导同发扬民主、严格依法办事、尊重客观规律有机统一起来，防止和克服违反民主集中制原则的个人独断专行和软弱涣散现象。这既是做好物价部门各项工作的根本保证，也是对本人党性的考验和锻炼。

在工作实践中，我严格按照《中共中央关于进一步完善地方党委领导班子配备改革后工作机制的意见》和省委的贯彻意见，进一步提高对完善地方党委领导班子配备改革后工作机制的必要性、指导思想、工作原则和具体要求等方面的明确规定的认识，从新时期加强领导班子建设的高度出发，深刻领会《意见》精神实质，严格执行《关于进一步完善党委(党组)重大事项决策的规定》，认真落实民主集中制原则，积极支持党组书记工作，维护班长的权威，坚持集体领导和党组成员个人分工负责相结合，搞好分管工作，虚心向班子成员学习，加强与班子成员之间的情况沟通，做到遇事相互商量、相互沟通、相互包容，促进班子内部的团结和谐、心顺气和，形成合力，努力增强和维护班子成员的团结;在贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规和上级党组织的重要会议、重要文件、重大决策部署时，坚持局党组集体领导，对重大工作事项、干部任免和大额资金的使用时，做到集体研究，并按照民主集中制原则决策，努力促进完善党组议事决策机制和工作落实;在加强党组班子自身建设过程中，努力加强自身思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设努力工作，发扬以往好的工作作风，增强班子的凝聚力和战斗力。

三、遵守廉洁自律情况

物价工作关系国家、企业和群众的利益，经常会处于矛盾的焦点。作为物价部门的党员领导干部，必须加强党风廉政建设和反腐败斗争的认识，因为我们的工作稍有不慎，就会给党和政府的形象带来负面影响，对群众的利益造成损失。作为一名党员领导干部，我认真加强学习，时刻牢记“两个务必”，牢固树立社会主义荣辱观，不断强化自律，树立秉公用权、廉洁从政意识，切实做到为民、务实、清廉，促进廉洁从政意识，在学习贯彻中央和省委有关党风廉政建设的有关文件精神的基础上，自觉遵守国家法律法规以及中央和省委关于党员领导干部廉洁从政的有关规定，认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，做到即要勤政更要廉政，做到权为民所用，情为民所系，在加强党风廉政建设和反腐败斗争中认真履行职责，构筑和加强思想防线，强化自律意识，自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，时刻保持清醒的头脑，不断增强防腐的抗体，增强抵御腐败病毒的侵害的能力，做到警钟长呜。经过对照检查，没有违反中央和省委对领导干部廉洁自律各项规定的情况的发生。但是在公务活动中，有时有超标准接待的情况。

同时，按照省纪委和省直工委的要求，认真组织干部职工学习中纪委、省纪委全会精神和胡锦涛在中纪委全会上的重要讲话精神、省委书记石宗源同志在省纪委全会上的重要讲话精神,紧密联系党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，以预防职务犯罪和抵制商业贿赂为重点，加强权力观和从政道德教育。组织全局干部职工进行警示教育，学习《贵州省预防职务犯罪工作条例》。按照目标管理方式，将年度党风廉政建设各项任务进行分解，落实到机关各处室及责任人，并对实施情况作好督促检查，保证了机关干部职工在工作中的廉洁高效。

四、存在的不足之处和整改措施

通过学习实践科学发展观活动的开展和自己在学习中的体会，结合自己的分管工作来看，我认为自己存在的突出问题是：

一是理论学习还不够深入，在理论和实践的结合上还存在脱节的情况。这主要是自己在学习上还缺乏深入钻研的精神，没有对马克思主义理论体系的学习从系统上去深入理解，满足于在学习上的一般了解。理论学习和实践结合不够，不善于用理论去分析解释新形势下出现的新情况新问题，对工作实践中存在的新情况新问题仍习惯于沿用原来的思维方式和处理办法，而不善于运用理论去进行深层次的原因分析。

二是思想解放程度与省委的要求还有很大差距。解放思想是党的思想路线的本质要求，从思想认识上深入查找影响贯彻落实科学发展观的思想和体制障碍，就我个人而言，没有不敢解放思想和不愿解放思想的问题，我认为是不会解放思想的问题。

三是在机关党建和干部人事工作上没有创新，工作方法老一套，难以在价格改革和服务于贵州经济社会发展中提供新的更有力的组织保障和智力支持。

针对上述存在的问题，我个人认为应该从以下方面进行整改： 一是进一步加强理论学习。主要应该从把握马克思主义中国化的最新成果的理论体系和思想精髓上去认真钻研，深刻领会理论产生的时代背景和实践过程，深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要用中央和省委对党员领导干部的要求来规范自己的行为，指导自己的学习，在学习中不断树立世界眼光，培养战略思维，紧密结合我国改革开放取得的成功经验和存在的问题，结合贵州价格改革的发展历程，结合省物价局的具体情况，结合个人在工作中的遇到的各种问题，认真加以思考，做到真学、真懂、真信、真用。通过带着问题学习，使思想上的种种困惑力求在理论上得到解释，做到在理论上真正弄明白，从而做到政治上清醒，行动上坚决。

二是在深化学习中进一步解放思想。解放思想是要针对当前我们工作中存在的体制机制方面的障碍和影响深化改革的落后思想观念，从思想上予以转变。对实践证明有利于科学发展的做法，就应当在继承中发展，对于影响发展的障碍，就必须首先在思想上要予以摈弃。对于我个人在解放思想方面存在的还不会解放思想的问题，我认为是调查研究还不深入，对于工作中的问题只看到现象，而没有深入细致地调研分析。因此，下一步我还要按照在党组中的分工，认真做好调研工作，找准问题的症结所在，结合物价工作的实际去解决存在的问题。在解放思想问题上，要做到解放思想，实事求是的统一。

三是努力做好新时期物价部门机关党建工作和干部人事工作，为全面完成省委省政府交给物价部门的工作任务作好组织保障。就目前我局党员队伍干部职工的整体情况看，总的说来是基本能够承担起当前复杂局面下价格工作，处理好各种价格矛盾的。但是也还存在与深化价格改革要求有较大差距的问题。这主要是因为在一些干部中存在就物价论物价的习惯思维定势，没有开阔的视野和多维的视角，把贵州物价工作对贵州经济社会的作用和与全国的发展联系起来。结合到民主生活会征求到关于我分管工作的意见，我要在加强个人学习，提高认识的基础上，用马克思主义中国化的最新成果武装干部职工的头脑，在机关党员干部职工中树立科学发展理念，统筹价格工作的进行。要按照省委召开的领导班子思想政治建设和干部教育培训工作会议的要求，针对当前干部职工中存在的问题，开展教育培训，缺什么，就补什么。在干部管理方面，要在认真落实干部管理有关规定的基础上，进一步改进干部考核评价办法，注重干部的潜质的发现和培养，加大治庸、治懒的力度，使不能干事的干部不断改进，同时加强岗位锻炼和轮岗交流的力度，使干部在多个岗位得到锻炼。对于基层物价部门反映的机构编制问题，我将按照局党组的统一安排，进一步加强与省编办和当地政府的联系与沟通，争取得到妥善解决。

3.党组书记,述职述廉报告 篇三

党组书记 , 述职述廉报告 ?

篇 1：党委书记个人述职述廉报告 ?

述职述廉报告 ?

&&&&团体公司党委书记 ?

（2 0 13 年 101 月）

市党风廉政建设检查考核小组领导、同志们：

我是去年 4 月任职公司党委书记的，1 年多来，在市委、市政府和国资委党委的正确领导下，在公司班子成员的积极 支持下，在全部党员、干部、员工的配合下，全面落实党风 廉政建设责任制度。认真贯彻《国有企业领导人员廉洁从业 若干规定》，在分管的生产、党群、人力、供应、运销等工 作中，力所能及地做了 1 些工作。现将 1 年来的实行岗位职 责和党风廉政建设情况扼要报告以下。

1、重视学习提素质 在建设学习型党组织和学习型社会的今天，科技发展日 新月异，知识更新时不我待，我作为党委书记，之前从事生 产安全技术管理工作，自觉党建方面知识和理论学习不够，加强学习是我的重要工作，只要有空闲，我始终坚持系统的 理论学习。学习“3 个代表”重要思想、党的 108 大、108 届 3 中全会及省市领导的讲话精神，重点加强了党风廉政教 育、创先争优活动等方面的学习，不断提高本身政治理论水平，以适应当前团体党建工作的发展和管理精细化要求，努 ?

力使自己保持头脑苏醒，重视用理论来 ?

联系自己的工作实际，指点工作实践，用科学的方法分 析问题。重视向公司班子成员学习，学习他们的企业经营管 理知识，总结他们良好的工作经验做法、为人处事的可取方 法，坚持学以致用，在干中学，在学中干。1 年来我的事业 心、大局意识、大众观念不断

加强。自觉做到为人正直，处 事公道，以诚待人，光明磊落，不拉拉扯扯，与人相处关系 健康。在班子中，能充分发挥职能，做到补台不拆台，到位 不越位。工作上不推委、不懈怠，时刻注意本身形象，言行 上与上级组织保持 1 致。同时在学习进程中努力解决本身在 思想、学风、工作风格等方面存在的问题，增强了全心全意 为职工服务的意识。在重视政治理论学习的同时，还积极开 展了相干业务和法律法规的学习，进 1 步增强了做好新时期 企业党建工作的责任感和紧急感。

2、创新党建促发展 公司党委牢牢围绕公司年初提出的“保安全、保稳定、保基本再生产”的整体工作目标，依照“围绕中心，服务大 局，增进发展”的党建工作思路，以加强党的建设、领导班 子建设和党员队伍建设为抓手，以企业文化建设为载体，使 党组织的政治核心作用、党支部的战役堡垒作用和党员的先 锋模范作用得到了充分的发挥，为企业的改革发展稳定提供 了强有力的精神动力和组织保证。

今年 3 月 28 日，召开了 ?

&&&&（团体）公司 XX 年党建 ?

暨党风廉政建设工作会，我作为公司党委书记与 2 级单 位党组织负责人签订了 XX 年《党风廉政建设工作目标责任 书》，对公司党建工作暨党风廉政建设工作作出全脸部署和 整体安排。

3、保护稳定促和谐 稳定是 1 切工作的条件，和谐是我们工作的重要目标。

针对工矿团体改制的遗留问题，给企业安全生产带来严重影 响，给矿区带来的不稳定因素，今年以来，我们以抓好安全 生产，保护企业稳定，构建和谐矿区为主线，切实为员工办 实事，解难事。

?

坚持以人为本，积极其员工办实事，办好事。

各级党组织坚持访问谈心制度，积极展开扶贫帮困献爱心活 动，各级党组织对病伤员工坚持看望慰劳，对得了重病需要 花费巨额费用的困难员工和遭受天灾的员工家庭，坚持采取 各种办法进行捐款捐物救助。积极展开丰富多彩的文化文娱 活动。公司前后展开了 “38”国际妇女节拔河比赛赛和 第 10 届“工矿杯”乒乓球赛活动，丰富了员工文化生活。

4、勇于担当履职责 党委书记即是公司领导决策的顾问，也是决策者，更是 职工大众的公仆，更应是广大职工大众的贴心人，在企业中 处于承上启下的联系关键位置。平常工作中，办事情、想问 题，我坚持从 ?

大局动身。1 是作为公司董事长、总经理的助手，我坚 持从公司改革发展大局动身，积极其行政主要领导提建议、想办法。2 是坚持从服务职工大众动身，坚持不懈地深入到 职工大众中，想职工之所想，急职工之所急，解聘工之所难，及时为职工大众排难解纷，解决实际问题。充分发挥党委的 政治核心作用，利用组织优势，坚持定期深入主要生产单位，利用职工学习日、班前会等有益时机，对职工思想动态进行 分析，为干部职工讲情势，讲任务，树信心，鼓干劲，把职 工的思想和行动统 1 到公司发展上来。

XX 年全年深入基层 展开情势任务教育做到了月有安排，季有重点，全年不断线。是坚持安全第 1，预防为主，文明生产方针，坚持培训、设备、管理 3 并重的原则，狠抓现场管理，强化领导带班制 度，实现安全生产，杜绝重大事故的产生，轻伤事故率降落 20%以上。4 是加能人力资源管理，展开“两清”工作，优 化人员结构，针对公司 1、线缺人，3 线多人的情况，组 织人力资源部展开清算返聘和零时工的摸底和清退工作，共 清算退休返聘和临时工 260 人，优化劳动力结构，5 是班子 建设，强化干部队伍管理，今年对公司 2 级单位班子和领导 成员进行严格考核，对两个不合格领导班子党政领导进行了 调剂，对 6 个矿井的副职精减了 8 人，提高了班子的凝聚力 和战役力，提高了班子成员的积极性和主动性。6 是加强供 应、运销公司的管理力度，物质供应比质比价，煤炭销售价 ?

格适应市场情势，灵活销价，解决 ?

了煤炭库存，基本实现产销平衡。

5、严于律己扬正气 ?

作为党委书记，我始终牢记自己是 1 名党的领导干部，坚持身教重于言教，重视发挥率先垂范作用。1 是坚定信心 讲党性。严格遵照政治纪律、财经纪律、工作纪律、组织纪 律，在思想上、行动上自觉与上级保持高度 1 致。带头落实 国家法律法规、团体公司和公司党政 1 系列决策部署，依法 按程序办事，自觉规范行动；2 是廉洁自律树形象。严格遵 守并带头履行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》 ?、中 ?

央《8 项规定》、省委《6 条意见》、市委《6 点要求》和集 团公司反腐倡廉 1 系列规章制度要求，做到自重、自省、自 警、自励。认真落实重大事项报告制度，严格管好亲属及身 边工作人员，自觉接受职工大众监督； 3 是转变风格作榜样。

牢固建立亲历亲为思想，狠抓团体公司《领导干部下井带班》 等制度落实情况，做到工作重心下倾，关口前移，深入 1 线，靠前指挥，加强工作指点，帮助基层想办法、定措施，解决 工作推动中的实际问题；4 是发扬民主重团结。认真落实民 主集中制原则，坚稳重大事项党政联席会议集体研究、集体 决策。不遗余力发挥顾问作用，主动与班子成员多沟通、多 调和，大事讲原则，小事讲风格，重大问题广泛征求职工群 众意见，从根本上保护企业和职工大众利益。

篇 2：人社局党组书记叙职述廉报告 ?

述职述廉报告 根据县委组织部的安排，现述职以下：

1、?

认真学习，迅速实现角色的转换 ?

XX ，县委、县政府启动政府机构改革，撤消县劳动 和社会保障局、县人事局，组建县人力资源和社会保障局。

本人由人事局党组书记兼副局长转任人力资源和社会保障 局党组书记兼副局长，主管党务工作，分管事业单位人事管 理办公室与医保中心等业务。此次机构改革，其实不是 1 次简 简单单的“换牌子”，期间遇到了多重阻力与困难，但在县 委、县政府的正确领导下，本人保全大局，积极工作，主动 作为，协助 XX 同志带领局领导班子，团结广大干部职工，迅速整合局机关股室与 2 级机构，明确负责人，各项工作逐 步有序地展开，实现了机构改革的安稳过渡。

从“老人事”转变成 1 个“新人社”，对我本人来讲，是 1个莫大的挑战，不但需要筑牢人事部门业务知识，更需 要尽快掌握全新的劳动保障业务知识。为了实现角色的转换，我始终把业务学习放在首位。1 是向书本学，认真领会上级 文件精神，努力学习《社会保险法》、《劳动合同法》、《就业 增进法》等相干法律法规；2是向实践学，坚持干中学、学 中干，重视在工作实践中磨练自己，遇到疑问问题及时向劳 保部门的老同志和行家请教或向上级主管部门汇报。通过学习，基本掌握了城镇职工医疗保险的参保、结算的1 般操作 程序；基本了解了养老保险、就业培训等方面的规定，对农 村社会养老保险也有了全新的认识。

2、真抓实干，积极稳妥地完玉成年工作任务 ?

1、扎实展开党建工作。1 是成立新的党组织，构成凝 聚力。人社局成立后，迅速组建了党总支及其下属各支部，现有 5 个党支部，共有正式党员 77 人，豫备党员 4 人。在 人社局成立早期，积极发挥党员干部的模范带头作用，党员 的肯干，多干，实干，为全局各项工 ?

作逐渐走上正轨发挥了重要作用；2 是深入展开创先争 优与“两问两整治活动”。创先争优方面，召开专题组织生 活会，围绕学习沈浩、王坤友展开讨论，对比先进找差距，对比先进明方向，对比先进抓整改； “两问两整治”方面，我们召开动员大会，展开明察暗访，着力整治工作中不作为、乱作为、慢作为和软、懒、散、浮等不良风格，着力提升服 务水平。在实际工作中，我们将两项活动结合起来，展开了 1 系列活动：1 是举行了以“我为人社事业做贡献”为主题 的创先争优活动成果演讲比赛。2 是展开“学习沈浩、王坤 友，创先争优我先行”主题征文活动。3 是在 2 级机构展开 公然许诺、党员模范示范岗活动等，各项活动反响热烈，效 果明显。

2、稳步展开城镇居民医保。今年的医保工作，我们立 足于扩大参保面、提高参保率、完善保险结算。在工作展开 之初，我们 1个镇 1 个镇地抓落实，并请县督查局代表县政 府进行督查。对作为重点的学生医保，我们建立了“1 周 1 催促，1 周 1 报表”制度，切

实保障了在校学生医保权利的 实现。全年城镇居民医疗保险参保人数为 74575 人，完成任 务数的 109.67%，其中普通居民参保人数 16125 人，在校学 生参保人数 58450 人，累计征收基金 1467 万元（含各级财 政补助资金）

。享受待遇 4188 人次，累计结算费用 1113 万 元。另外，我们对定点医疗机构和药房加强监督检查，发现 问题及时处理，确保医保资金规范使用。

3、基层医改工作全面完成。严格依照省市统 1 部署要 求，在县委、县政府的正确领导下，及时行动、精心组织、规范操作，顺利推动完玉成县基层医药卫生体制改革。在时 间紧、任务重、情势复杂的情况下，我们不辞辛劳，加班加 点，不讲情面，严格把关。

根据省政府文件精神，制定了 《和 县镇卫生院院长公然竞聘工作方案》、《和县镇卫生院定岗竞 聘实行办法》、《和县镇卫生院分流人员安置办法》等有关文 件，并会同县卫生局、县监察局严格依照以上文件规定的工 作 ?

程序与规章制度展开工作。在工作中，我们坚持政策公 开是弄好医改工作的保证，1 是公然医改方案，使大众了解 政策导向；2 是公然人员信息，使大众了解人员资历审查的 规范性；3 是公然竞聘进程，使大众全程参与、全程监督。

我们坚持大众参与是弄好医改工作的关键，岗位设置方案由 镇卫生院领导班子集体研究草案，再提交全部职工讨论方可 上报，同时还规定在岗位竞聘中必须走民主测评程序。这些 公然透明、大众参与的方法，深得广大职工大众的理解和支 持，确保了医改工作的安稳展开。通过考试考核，共有原在 编人员 395 人、非在编人员 115 人竞争上岗，全部签订聘请 合同并办理工资关系；共分流安置人员 287 人，其中提早退 休 107 人、3 年过渡安置 40 人、学习进修 6

人、自谋职业 1 人、XX 年 12 月 31 日前临聘不具有竞争上岗条件和竞争未上 岗的 133 人，分流人员全部依照《安徽省人民政府关于基层 医疗卫生体制综合改革的实行意见》（皖政 [XX]66 号）文件 精神予以妥善安置。

4、美满完成事业单位招聘工作。

今年以来，本着公然、同等、竞争、择优的原则，参照公务员招录程序与考试方法，前后为教育、卫生、农业等部门招聘事业单位工作人员 213 人，其中教师 173 人、卫生系统 26 人、农业系统 8 人、住 建 3 人、环保 2 人、水务 1 人。我们面向全国招聘，取消户 籍限制，招揽各方人材，避免“因地取人”现象的出现。严 把资历审查关，详加甄别，避免出现“滥竽充数”的现象。

联系外地考试机构，根据招考行业、岗位的区分分别出卷，避免出现“千人 1 卷” 的情况。面试全部聘请外地专业考官，规范抽签、分组，避免出现“暗箱操作”。每次招聘，由县 人社局、监察局、招聘单位主管部门联合参与，全程监督，阳光操作。招聘工作社会反响良好，未产生 1 起投诉事件，遭到了社会各界的 1 致好评。

5、深入展开事业单位岗位设置工作。经太长期筹划，精心准备，我们于 10 月 19 日召开全县事业单位岗位设置工 作会议，转达了省市 ?

文件精神，布置了工作安排，此时距离省市要求的工作 截止日期只有两个月，但在前期的精心准备下，我们有条不 紊地展开工作，按时按质按量完成任务，全县岗位设置方案 已得到市局批准，相干工作得到了市局领导的肯定。

6、积极组织结对帮扶工作。展开“百家机关联百村，城乡结对争先锋”活动，帮扶困难大众，增强共建结对工作 的针对性，我们定点帮扶沈巷民安村、历阳沈家山村、朝阳 社区。以朝阳社区为例，在帮扶活动中，我们深入朝阳社区 进行实地考察，与干部大众促膝交换，了解实际情况，为社 区建设出谋划策。作为牵头单位，我们主动召集各帮扶单位 负责人会议，指定专人陪社区负责人到各帮扶单位汇报工作，争取支持。

3、廉洁自律，永葆集体与个人的先进性 党风廉政建设永久是我们常抓不懈的工作，是我党永葆 青春，保持先进性的根本途径。为把我局建成廉洁、勤政、务实、高效的县政府职能部门，我们 1是加强组织领导。成 立党风廉政建设领导组，使党风廉政建设工作继续健康向前 发展有了组织保证。是加强迫度建设。

我们前后制定了 《廉 政建设制度》、《党风廉政建设领导责任制》、《和县人力资源 与社会保障局 XX 年党风廉政建设责任措施》等制度，并认 真贯彻落实，做到布置 1 次，落实 1 次，使我局党风廉政建 设纳入正轨。3 是加强学习教育。组织全系统人员观看警示 教育片，学习科学发展观，学习党风廉政建想法规，构筑思 想长城，自觉抵制不正之风，使党风廉政建设工作取得思想 保证。4是加强检查催促。再健全的组织领导，再完善的规 章制度，如果没有及时有效的检查催促，终究也只会是“镜 中花”、“水中月”。为此我局与县纪检组常常保持联系，但 凡重大会议，都请纪检组参加，自觉接受指点和监督。同时 在局内通过各种情势的检查催促，使广大党员保持苏醒的头 脑，正确行使党和人民赋予的权利。年来，在班子其他成员的帮助下，虽然做了 1 定的工 作，获得了 1 定的成绩，但也存在着 1 些问题和不足，主要 有：1 是新分管的医保中心，业务上还不够熟练，需要加强 学习；2 是调查研究

还不够细致，站的层次还不够高；3 是 在党风廉政建设和廉洁自律方面还需要进 1 步提高要求。这 些问题和不足将在下 1 步的工作中认真加以解决。

以上述职述廉若有不妥，敬请领导和同志们批评指正 篇 3：

XX 年乡党委书记叙职述廉报告 ?

XX 年乡党委书记叙职述廉报告 ?

XX 年，在市委、市政府的领导下，本人严格实行党委书 记的岗位职责，恪尽职守，廉洁奉公，带头践行大众线路，突出抓好社会稳定和长治久安，带领干部大众努力实现全乡 经济社会发展新突破。现就 1 年来的思想、工作、廉洁等情 况汇报以下：

1、?

扎实深入学习，理论素养和领导水平有所提升 1 年来，本人认真学习党的 108 大、108 届 3 中、4 中 ?

全会精神，深入领会中国特点社会主义理论体系的深入内涵，坚决贯彻履行地、市委（扩大）会议精神，在理论学习上做 到常研究、多思考，在实践应用中做到有创新、求实效。组 织成立理论夜校学习，参加 10 个 1 专题学习活动，带头讲授 党课 4 次，听取地委党校专家讲座 3 次，领学理论知识 12 次，观看先辈先进电影 11 部，撰写学习心得 7 篇，学习笔 记 50 余篇。通过延续深入的理论学习，本人理想信心和精 神寻求更加坚定，践行大众线路的自觉性有所增强，为民、务实、清廉思想进 1 步强化，驾驭全局、调和各方的能力有 所提升。

2、?

严于修身律己，道德水平和廉政意识不断提高 本人严格依照 3严 3 实要求和 4 强干部标准，对比 4 面

?

镜子和焦裕禄精神，认真查摆本身政治坚强和 4 风方面存在 的突出问题，努力寻觅本身存在的差距和不足。经过整理和 汇总，共查摆出 18 条突出问题，并针对存在的问题深入剖 析思想本源，认真制定整改措施，明确整改时限，在严于律 己、修身、用权，实以做人、找事、创业方面做 到率先垂范。本人认真贯彻《中共中央纪委关于严格禁 止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，带头执 行 8 个制止、52 个不准，严格遵照 3 重 1 大和领导干部廉洁 自律相干规定，坚持副职管理人事和财务，凡遇重大事项决 策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等召开 党政联席会议集体研究决定。

。领导干部廉洁自律相干规定，从真抓实干做起，察实情、办实事、求实效；从节约节俭做 起，公道使用资金、配置资源；从保全大局做起，做到对上 负责与对下负责的统 1；从发扬民主做起，自觉接受监督； 从秉公用权做起，建立正确的政绩观，强化对家属及身旁工 作人员的教育，避免手中权利商品化；从遵照社会公德、职 业道德、家庭美德做起，始终保持共产党员的先进性和纯洁 性。

3、践行大众线路，为民、务实、清廉形象进 1 步建立 在党员干部队伍管理方面下工夫、出实招，强化学习培 训，加大培养提拔优秀年轻干部进入乡、村后备干部队伍的 力度，有针对性地培养 3 名政治立场坚定、带头致富能力强 的农牧民大众进 ?

入村 3 委班子，干部队伍整体素质不断提高。严格落实 党委书记抓党建的第 1 责任，带头讲党课 3 次，展开书记抓 党建专项述职 2 次。主持建立和完善最后 1 千米便民服务直 通车和 1 个党员?1 面旗帜 ?个教育实践活动载体，解决服

?

务大众最后 1 千米、最远 1 家人问题和农村党员发挥作用的 问题。本人在工作中做到 3 多，多去项目施工现场，多去村 队 1 线，多和大众交换，与大众的关系进 1 步密切。

4、严格实行第 1 责任，确保乡域社会稳定和长治久安 ?

亲身担负政法书记，建立了 1 岗双责责任倒查机制，始 终把社会稳定和长治久安作为压倒1切的政治任务贯彻全 乡1切工作始终。组织召开涉稳、维稳专项工作会议 8 次。

组织涉稳专项行动 32 次，内容触及维稳措施落实督查、流 动人口清查、安全生产检查、交通安全检查和打击 3 非专项 行动；展开交通安全专项整治 2 次和安全生产大检查 6 次； 督查警务室警官带班制、机关、站所、行政村领导带班和常 态化值班等涉稳制度落实情况 11 次，通报和处理落实涉稳 部署不力的个人 3 名。组织展开活动人口和出租房屋清查登 记工作 9 次，登记活动人口 4400 人，出租房屋 16 间，办理 居住证 2783 份；严厉打击 3 非，动员大众自行上交非法出 版物 42 本、光碟 1 张、多媒体卡 1 张，教育转化基督教地 下信教大众 26 名。带头展开干部下访接地气活动，全乡年 内信访来访量较上年同比降落 %。

5、顺势而为、实干苦干，经济社会发展获得新突破 ?

本人依照带班子、强队伍、抓党建、促经济的思路，狠 抓各项事业建设，全乡农村经济总收入增幅预计可达 ?

%，农 ?

牧民人均纯收入增幅预计可达 18%，乡域经济社会保持又好 又快发展。围绕产业提质增效不断拓宽农牧民多元增收渠道，哈密菜篮子生产供应基地得到发展和巩固。狠抓劳务输出工 作，积极引导有务工意愿的农牧民充分就业，全年劳务输出 收入到达 3015 万元，同比增长 34%，劳务输出已成为沁城乡 农牧民多元增收的重要增长点。借力扶贫开发整村推动政策 优势大力推动民生建设，依照 9 通、9 有、9 能目标建成芨 芨台村、小堡村、骆驼圈子开发区 766 套安居富民房，实现 水、电、路配套，?

整村推动村的村民生产生活水平得到极大的改良和提 高；完成千米通村油路建设，方便大众出行； 扎实展开绿化、美化、亮化工程，全年栽植农田防护林、生态防风林和安居 富民绿化林 198 亩，安装太阳能路灯 310 盏，生态文明建设 扎实展开，遭到大众好评。坚持用正能量引导农牧民，用现 代文化影响农牧民，大力宣扬党的惠农、?

支农、哺农政策，统 1 印制和发放惠农政策汇编手册 XX 余份，发放各类图书、影象资料 310 余套，以农民得实惠、农村新变化的事实激起农牧民投身酷爱伟大祖国，建设美好 家园的积极性。集中展开 4 讲 4 送活动，宏扬主旋律，传播 ?

正能量，提振精气神。

6、存在的问题和不足 ?

纵观全年工作，本人深感尚有许多不足，主要表现在：是最后 1 千米便民服务直通车载体建立后，获得了明显成 效，但仍缺少系统和深入管理，在 1 定程度上影响了效果； 2 是领导水平、工作方法还需要进 1 步的提升和锻炼。3 是 针对党的大众线路教育实践活动中查摆出来的问题，需要长 期坚持的整改措施要进 1 步落实，确保整改到位。这些问题 需要我在今后的工作中加以改正和克服。

4.党组书记述职述廉报告 篇四

大家好!

20XX年，我局严格落实党风廉政建设工作责任制，提高班子及整个环保队伍战斗力、凝聚力和反腐力。现将20XX年述责述廉报告如下：

一、领导班子履行党风廉政建设主体责任情况

1、统筹谋划部署，健全工作机制。我局制定了20XX年党风廉政建设工作计划，明确了责任分工、目标和具体措施;主要负责同志与与股室负责人签订党风廉政建设责任书，对工作任务进行细化分解。建立了一把手亲自抓，分管领导具体负责，各股室、环境监测站和环境监察大队齐抓共管的工作机制。

2、强化廉政教育，提高廉政意识。我局通过讲党课、作辅导、听讲座，观看系列专题教育片，召开学习交流会，撰写学习体会，瞻仰革命故地、重温入党誓词、宣传廉政勤政先进典型、廉政警示教育等形式提高全体党员干部廉洁从政意识，为践行群众路线、改进作风奠定了坚实的思想基础。

3、深化作风建设，提升环保队伍形象。一是为群众解决实际问题。深入推进“连心、强基、模范”三大工程、大力开展“三进三解三促”、“五访纳谏”、“八到户”等活动，以党风带政风促民风。

20XX年我局为各个帮扶点筹集资金45000元用于农村建设;二是狠抓服务提质。全体工作人员改进服务态度，现场执法做到文明、规范;提高办事效率，改进审批方法，做到在规定的时限内完成审批项目，规范环评审批程序;三是严格落实“八项规定”。制定和完善相关制度7项，倡导厉行节约，严格控制各类费用支出，切实打造节约型机关。20XX年招待费14.82万元，同比20XX年下降5.1%，交通费10.82万元，同比20XX年下降5.3%。

4、开展环保专项整治行动，切实维护群众利益。20XX年，我县组成专项工作组对涉重企业、造纸、医药化工等重点行业企业共开展了2次专项整治行动，解决了群众反映的热点环境问题。依法关闭了巴邱镇1家群众反映强烈的塑料粒子厂;对罗田炼油厂等10家非法企业进行了切电处理。

5、细化工作职能，选贤任能。从下属事业单位中调配人员填补机关各内设机构人员为零的状态，发挥各股室职能;推选能力强的党员干部负责，充分调动了干部职工工作积极性。

6、动真抓实，强化重点领域权力制约。一是严格依法征收排污费。我局严格排污费征收工作管理，完善排污费的测算、通知、变更、追缴等程序，严格内部管理。20XX年共征收排污费165万元，全部入缴县财政;二是强化环保专项资金使用监督。20XX年等进行跟踪监管，确保专项资金及时到位，专款专用，切实提高环保专项资金在污染防治中的使用;三是认真执行各项廉政制度。认真落实国家工作人员防止利益冲突，“三重一大”事项集体决策，一把手“四个不直接分管”，领导干部述职述廉、报告个人有关事项和抽查核实制度。

7、严格考核评价，促进党风廉政建设。组成党风廉政建设责任制检查考核工作组，完善考核机制。每年年初由工作组对各股室和下属事业单位上一年党风廉政建设责任制完成情况进行考核，对完成不到位的予以通报并责令限期整改到位。把考核结果作为人员年度考核评优评先和问责的重要依据。

二、党组书记个人履行党风廉政建设“第一责任人”情况

(一)履行抓总责任。积极推党风廉政建设，做到好重要工作、重大问题在全局会议上亲自部署、亲自过问，重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，每个季度向对口纪工委报告工作。20XX年共主持召开两次专题研究党风廉政建设工作党组工作会议和两次落实党风廉政建设责任制领导小组会议。

(二)加强教育监管。带领班子成员及党员干部认真学习学习贯彻《廉政准则》以及新《环境保护违法违纪行为处分暂行规定》，筑牢拒腐防变的思想道德防线;督促领导班子成员廉洁从政、履行好“一岗双责”职责;对环评审批、行政处罚、排污费、环境监测费征收和专项资金管理等重点领域的监督管理，如发现苗头及向上级党委、纪委报告。

(三)带头推动落实。在年初带头作廉政承诺，分管领导和各股室负责人也分别作了廉政承诺;带头上党课，以讲解环保领域典型案例，警示全体干部职工;每年召开一次高质量的民主生活会;建立廉政谈话制度，班子成员每年集中开展2次廉政谈话活动，党员之间每年开展至少1次廉政谈话活动。

(四)做到正人范己。认真遵守中央“八项规定”和廉洁从政各项规定，结合我县县情，努力开展环保工作;坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，发挥党支部班子的整体作用和每个成员的积极作用，进行科学决策和民主决策，确保严格依法、依政策办事。

三、存在的问题

今年，我局党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定成绩，但工作中仍存在着薄弱环节与不足。一是对党风廉政建设认识有待提高，制度执行力度不够;二是党风廉政建设责任制落实还不够扎实;三是个别党员干部依法行政能力不够强，对环境违法行为查处不够有力，党风廉政问题等不正之风偶有发生。

四、存在问题的原因

一是抓学习不够，对干部职工的廉政教育抓得不够牢，干部职工的廉政自律意识不强;二是环境执法力度不够，对非法及违法企业处罚力度不够，滋生诸多环境污染问题;三是制度健全，但执行不到位，导致“吃、拿、卡、要”现象偶有发生。

五、20XX年工作打算

20XX年，我局将贯彻落实县纪委各项决策、部署，结合工作实际，教育和引导广大党员干部开拓创新、厉行节约、艰苦奋斗，在确保完成全年各项目标任务的同时，推动党风廉政建设实现新提升。一是进一步提高思想认识。加强对十九大精神、上级文件、领导讲话的学习，提高对党风廉政建设重要性的认识;教育干部职工树立大局观念，在做好自身廉洁的同时，还有监督他人廉洁的责任和义务;二是进一步强化爱岗敬业。教育和引导干部职工从爱党、爱国、爱单位、爱自己的基本要求做起，正确认识自己在廉政建设中的作用，积极参与反腐倡廉和监督工作;三是进一步做好风险防控。

谢谢大家!

述职人：XXX

5.区政协党组述职述廉报告 篇五

今年以来，在市政协的正确指导下，在区委的坚强领导下，我区政协以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，认真贯彻落实习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想，着力强化理论武装、政治引领、履职担当、服务大局、队伍建设，切实促进我区政协工作提质增效。推动人民政协工作不断上台阶。现根据要求，作述职述廉如下：

一、提高政治思想建设，强化理论武装。

扩宽理论学习形式。通过理论中心组、每周集中政治理论学习、支部主题党日、政协委员培训班、政协常委会、专委会、联络处、“不忘初心、牢记使命”主题教育等各种形式的学习活动，及时组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及十九届四中全会精神、习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想、习近平视察湖北重要讲话精神、全国地方政协工作交流会精神，自觉树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”，不断巩固团结奋斗的共同思想基础。

创新理论学习方式。建立集中研学机制，制定研学专题，由政协班子成员领学和解读相关文件精神，部分委员、各民主党派代表、机关全体干部参加，每次安排各方面代表做主题发言，实现机关支部学习全覆盖、联络处学习全覆盖、政协委员学习全覆盖。习近平在庆祝人民政协成立70周年大会上的讲话一经发布，区政协立即组织传达学习，围绕贯彻落实讲话精神、坚持和发展中国共产党领导的多党合作和政治协商热烈讨论，各民主党派代表结合各自实际，纷纷表示要始终和中国共产党同心同向同行，积极建言献策，充分凝聚共识，进一步增强了中国特色社会主义的思想认同、政治认同、感情认同，为推动我区高质量发展贡献智慧和力量。

注重提高学习质效。大兴理论联系实际学风，倡导学以致用。区机关集中研学《中共中央关于新时代加强和改进人民政协工作的意见》，对照新时代人民政协的新形势新任务新要求，认真检视我区政协工作存在的问题，深入政协各参加单位，开展了发挥人民政协专门协商机构作用、加强思想政治引领广泛凝聚共识、强化委员责任担当三个调研，形成调研报告，就加强和改进政协工作给区委建言献策，为我区召开区委政协工作会议奠定基础。

二、加强政协党的建设，强化政治引领

始终坚持党对政协工作的全面领导。牢牢把握党的领导这一根本政治原则，坚持和加强党的全面领导，切实把党的领导贯穿政协工作全过程各方面，把好“方向舵”，确保人民政协事业沿着正确的政治方向前进。坚定不移地在区委领导下开展工作，坚决执行重大事项请示报告和区政协党组向区委作工作报告制度。坚决贯彻执行区委的决策部署，区委重要会议精神均在第一时间传达，切实把思想和行动统一到区委的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到区委确定的目标任务上来，确保与区委同心同向同行。主动争取区委支持，区委书记亲自参加政协全会联组讨论，听取委员意见建议，亲自领衔督办重点提案，出席政协委员集中培训开班式并做讲话，其署名文章《扛实新时代政协委员之责》在省委《政策》杂志刊发。

切实加强政协系统党的建设。落实全面从严治党主体责任，党组定期研究布置、督办、检查党建有关工作，与其他业务工作同谋划、同部署、同督促，实现“两手抓、两手硬”。严肃党内政治生活，严格执行民主集中制原则，严格落实“三会一课”“三重一大”等制度。加强党风廉政建设，用好监督执纪“四种形态”，开展经常性谈话谈心，使批评与自我批评、咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。开展第十九个党风廉政建设宣教月活动，集中观看《逾越法纪的国企“蛀虫”》等警示教育片，第一时间传达学习有关违纪处理通报，写出心得体会，切实引以为戒。加强对机关支部的指导，定期听取研究机关支部党建工作，开展“党组做表率，党员当模范”活动，切实发挥机关支部战斗堡垒作用。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。筹备建立界别功能性党支部，探索“支部建在界别上、委员聚集在党旗下”的党建新模式。

切实加强对党外人士的政治引领。注重建言献策和凝聚共识的双向发力，出台党组成员联系党员委员、党员委员联系党外委员的制度。党组定期走访党外副主席和各民主党派，加强与党外人士的沟通联系，主动征求听取他们对我区经济和社会发展的意见建议，充分凝聚共识，不断增进团结。组织委员集中收看全国政协重大专项工作委员宣讲团湖北宣讲，在聆听了全国政协常委、致公党中央副主席闫小培作的《中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的实践》宣讲后，我区民主党派成员在接受人民政协报记者采访时表示：更坚定了拥护中国共产党的领导、跟党走的信念，作为一名来自民主党派的政协委员，既要建言献策，又要凝聚共识。

三、落实工作实绩，强化履职担当。

区政协坚持“区委区政府工作推进到哪里、区政协工作就跟进到哪里”，围绕中心，服务大局，切实履行政治协商、民主监督、参政议政职能。政协常委会、主席会议就推进模具钢产业转型升级、经济社会发展计划和财政预算执行、扫黑除恶、教育重大项目建设、招商引资、双千服务、长江大保护、老旧小区改造等议题展开协商，向区委区政府建言献策。五个专委会组织专题视察调研20余次，围绕推进三大攻坚战、促进我区经济社会高质量发展开展政治协商，形成《委员建言》8份，给区委区政府提出意见建议30余条，为推动我区高质量发展贡献政协智慧、提供政协方案。认真组织西塞山电厂、十五冶社区、基层群众参与省政协“打赢荆楚蓝天保卫战”月度专题协商会协商，基层群众作了很好的发言，受到了与会省领导的充分肯定，提升了会议协商效果，为省政协推进“协商在一线”试点工作探索了经验，还收到了省政协办公厅的感谢信。

抓实提案办理。深化提案办理的“四级联动”机制，开展好提案征集、交办、督办、协商在一线等工作。相关工作多次在全国政协报等媒体报道，同时，做好提案督办月活动，在全景西塞开办了提案追踪栏目，该项举措取得较好成效。多次组织召开重点提案现场工作会议，先后6批次对14家提案承办单位办理的38件提案进行上门督办。切实解决提案委员在提案办理征求意见上的“被满意”现象。区政协四届三次会议期间立案的75件提案，已解决、基本解决、正在解决的共63件，占84%，所有提案均在规定时间内全部办复完毕，办复率100%，满意率97.3%。

深化民主监督。针对事关人民群众切实利益、人民群众关注的热点难点问题进行专题跟踪监督。今年区政协组织委员在对全区排洪港建设暨河长制落实情况进行专题视察过程中，就冶钢港奶白色污染水体问题第一时间向区委、区政府报告，并将有关情况通报区河长办，区委书记当即做出批示，区环保部门迅速取样调查并查出污染源，当天下午责令偷排企业整改，并对其依法进行严厉处罚。深化派驻民主监督工作，去年对15家重点政府执法部门和窗口行业单位派驻民主监督员，今年进一步深化拓展民主监督员派驻工作，对全区46家区直机关部门单位全部派驻了民主监督员，实现派驻单位和委员参与“两个全覆盖”。办公室、各专委会分别牵头组织各派驻民主监督小组开展民主监督工作，定期听取各监督小组工作情况，推动派驻民主监督扎实开展。民主监督员参加了法院公众开放日、旁听检察院庭审等活动，提出建立环境公益诉讼沟通联系机制、加大司法公开力度、加大减税降费政策的宣传等监督意见30余条。对区发改局、区司法局、区城管执法局进行民主评议。

精准参政议政。开展“调查研究月”活动，积极组织各民主党派、各专委会、各联络处开展调研，已形成提升村级治理能力、发展乡村旅游、促进黄荆山森林公园开发等调研报告10余篇。积极给省市政协报送政协信息，《关于尽快建立统一的社会保障工伤保险制度体系的建议》的社情民意信息被省政协采用并转报全国政协，《筑牢防范和打击老年人诈骗的“三道防线”》被省政协采用。

积极投身全区中心工作。参与项目建设招商引资工作，引进中瑞工贸、优纳德等公司落户我区。积极参与精准扶贫，对口帮扶阳新县王英镇谷才村，组织委员积极为该村发展扶贫产业献计献策，并帮扶资金十余万元，帮助销售香菇2万元。积极参与“双千”工作，服务诚强冶金、浩运特钢、绿创科技、福尔泰医药等企业，组织发改、经信、财政、投融资、科技、国土等部门召开服务企业现场办公会，为企业落实重大关键设备、技改、研发投入专项资金奖补等政策，解决企业存在的房产证办理及后续相关不动产产权分割等困难。参与优化营商环境等有关活动，主席到辖区企业中工机械调研时候，得知该企业给市级重点工程华新富池基地运送设备，但因市内货车运输的时间和线路管制，严重制约了其供货速度，影响了市级重点工程的建设进度，区政协积极主动协调市、区交警为其协调解决了车辆临时通行证问题。积极参与创文、维稳、模具钢企业整治、上窑轮渡市场关闭分流、大数据核查、专项巡察等工作。政协主席担任区城建和社会民生攻坚项目推进指挥部指挥长、区文旅卫生教育暨现代服务业招商专班指挥长、黄思湾片区创文指挥部指挥长，政协其他班子成员也担任一些项目指挥部副指挥长，两位副主席担任区主题教育巡回督导组组长。

四、推进廉政建设，落实治党责任。

切实发挥政协党组的领导核心作用和全面从严治党主体责任，坚定执行党的政治路线，严守政治纪律和政治规矩。认真查找问题，制定整改方案，狠抓整改落实。坚持高标准、严要求，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真学习贯彻《党章》《党规》等，确保讲政治、守纪律、有规矩。健全完善双周党组例会等制度，严肃开展党内政治生活，认真开展谈心谈话，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。加强警示教育，层层传导压力，观看市纪委警示片和区作风巡查暗访片，第一时间传达学xxx省、市、区的违纪通报。坚持民主集中制原则，认真落实“三重一大”等制度，涉及政协工作的重要问题，都经过集体讨论决定。切实加强政协机关党风廉政建设，加快建设高素质的政协干部队伍，努力营造主动谋事、认真干事、努力成事的良好环境。

五、切实加强队伍建设，能力作风不断优化。

加强机关队伍建设。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，扎实开展“作风建设强化年”“激励担当作为年”活动，倡导“担当、务实、高效”的机关作风，着力克服形式主义、享乐主义、自由主义和散慢作风，推动机关作风建设迈上新台阶。树立质量导向，建立每周工作碰头会、双周主席例会、每周每月工作安排和督办等制度，推动各项工作从注重“做了什么”“做了多少”向“做出了什么效果”转变，切实推动履职尽责更富有实效。严肃劳动纪律，规范请销假制度，加强劳动纪律检查、通报和处理。进一步规范保密、信息、督办等工作。加强宣传和文史编撰工作，及时发布政协工作动态，大力宣传政协履职风采，区政府网站、“全景西塞”发布区政协工作动态20余次，《提案督办开进了幼儿园》《“世界非遗”神舟宫里话文化遗产保护》等宣传我区政协工作的稿件在人民政协报刊登，向市政协报送《武汉会战杨武山抗日阵亡烈士纪念碑对联》《西塞山张志和祠对联》等四篇文史资料。优化机关工作流程，结合政协履职要求，统筹安排视察调研、学习研讨、民主监督等活动，机关综合协调和服务保障水平进一步提升，政协各项工作不断规范化、制度化、高效化。在今年年初的区机关各部门量质化目标考核中，区政协机关名列前茅。

6.党组成员述职述德述廉报告 篇六

单位：某某县司法局

姓名：

职务：党组成员

时间：2015年2月15日

述 职 述 廉 报 告

2014年，按照局党组安排，本人分管普法教育依法治理、应急、依法行政工作，协助分管人民调解工作。现述职如下：

一、工作完成情况

（一）依法治县普法教育工作 2014年是 “六五”普法提升年，1、制定出台了《某某县2014年依法治县普法教育工作意见》，对全县依法治县普法教育工作进行全面安排部署。

2、组织或参与“三下乡”法律宣传、“3·15”国际消费者权益日宣传、外出务工返乡人员专项法制宣传、组织参加“6·5”世界环境日集中法制宣传、纪念《公证法》颁布九周年系列宣传、敬老月广场法律宣传等活动。

3、指导和配合县直各部门和乡镇有针对性开展“法律进乡村、进社区”活动。

4、举办“六五”普法骨干暨调解员培训班

5、积极做好县人大督查全县“六五”普法工作

6、成功举办“成长路上，与法同行”某某县青少年法制宣传教育书画作品大赛活动

7、组织开展“民主法治示范村（社区）”动态管理督查活动

8、积极组织开展“江淮普法行”专项活动

9、成功举办全县村（居）干部法律知识竞赛活动

10、积极做好市政协视察我县“六五”普法工作

11、积极组织开展国家宪法日暨“12·4”全国法制宣传日系列活动。

截至目前为止，共指导全县开展各类“法律八进”活动200余场次，主题宣传活动30多场次，散发法制宣传材料10万余份，解答法律咨询800余人次。

12、广泛宣传，努力营造浓厚的普治氛围

充分利用《法制日报》、《中国法制网》、《合肥日报》、《长丰》、《法治长丰》、《与法同行》、《普法手机报》等报纸及媒体宣传报道我县普法依法治理工作。到目前为止，在省、市普法网和司法行政内网报送信息600多条，在《长丰》报刊登宣传文章50余篇。

（二）医疗纠纷调解工作

出医闹现场一次，参加省在宣城和市在肥东举办的医疗纠纷现场会及业务培训班各一次。

（三）推进依法行政工作

根据合肥市司法局、县人大、县监察局和县政府法制办公室的具体部署和要求，某某县司法局按照计划，认真开展依法行政工作，截止到目前，某某县司法局没有一起行政处罚案件。现将依法行政（行政处罚）工作开展情况报告如下：

1、组织领导机制健全，全力推进依法行政工作

二、开展学习培训，提高依法行政水平。

2、全面推进政务公开，不断规范执法行为。

3、加强内部监督，完善执法制度。

二、积极参加局党组组织开展的党的群众路线教育实践活动。

在认真参加我局党组组织开展的党的群众路线教育实践活动的基础上，按照局活动领导小组有关安排，本人对照对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼、先进典型、个人“四风”具体表现，结合习总书记“三严三实”要求，采取到基层及服务对象征求意见、自我剖析和反省、局领导班子谈心等方式方法，认真查摆自己在“四风”方面的问题，仔细梳理查找了在党性原则、为民服务宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面的存在的差距。同时，就存在的问题和差距的根源，结合学习、联系自身思想工作实际，进行了细致的分析和剖析，在此基础上，进一步明晰了努力方向，制定了改进措施并加以改进。

三、个人学习情况积极参加县委组织部安排的安徽省干部在线学习活动。注重开展业务知识和技能学习。学习中注意自我学习和向领导及周边同志学习，注重业务学习和工作实践相结合，取得一定成效。

四、个人廉政执行情况：

7.党组书记述责述廉报告4 篇七

根据区委教育工委要求，我就本人2019年度履行基层党建工作责任制和抓人才工作情况作一述职，请予以评议。

一、党建工作情况 （一）履行党建工作责任情况 1.严格落实全面从严治党主体责任。作为支部书记、校长，坚持党政同责，严格落实全面从严治党主体责任和“第一责任人”职责。坚持研究解决推进全面从严治党工作中存在的突出问题，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。严格执行全面从严治党各项制度，牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率，严守中央八项规定，带头做到忠诚、干净、担当、实干。

2.督促班子成员认真履行分管责任和“一岗双责”。年初，主持制定了学校党支部2019年全面从严治党重点任务清单，以及各支委成员重点任务清单；了解班子成员思想政治、分管工作、廉洁自律、生活作风等方面情况，以及学校廉政建设在学校管理、教育教学工作中的落实情况。切实加强教育、管理和监督，压实责任。

3．形成党风廉政建设和反腐败工作常态化和长效工作机制。

加强党员干部理想信念和宗旨意识教育，坚持“一季一堂廉政课”，并先后两次组织全体党员、干部集体观看廉政教育警示片，增强党员干部廉政意识，教育党员干部践行“廉洁自律”，筑牢思想防线，永葆清正廉洁的政治本色。加强全校教职工廉洁从教教育，实行教师宣誓和师德承诺制度，坚决杜绝乱收费、有偿补课和集中订购教辅材料等问题。抓好重点领域关键岗位廉洁风险防控工作，制定防范措施，构建防控机制，做到警钟长鸣，防患于未然。

4．扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。我校按照中央和省市区委的统一部署，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。在主题教育中，始终牢牢把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，做到了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的良好教育效果。通过学习教育，进一步提高了自身理论素养、政治觉悟、担当精神、服务意识和廉洁意识，为更好地肩负起党建工作“第一责任人”责任奠定了良好的政治思想基础。

（二）存在的突出问题

一年来，按照上级党组织要求，认真、踏实开展工作，并取得了一定成绩，但与上级要求和群众的期望还有一定差距：全面系统学习的意识有待加强；落实廉政建设各项规定有待进一步深入；在落实新发展理念上还存在差距；在从严治党方面还存在“重

使用、轻管理”、“重有形、轻有效”的现象；在践行宗旨意识方面还不够深入细致。

（三）改进工作的思路措施 2020 年，我将努力加强学习，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，切实加强学校党员队伍建设和党风廉政建设，强化责任落实和监督检查。紧紧围绕党的中心工作，结合学校工作实际，进一步完善有关工作制度，创新工作方法，不断提高自己和全校党员干部教师的政治理论水平和业务素质，办好人民满意的教育。

二、人才工作情况 一年来，我校人才工作全面贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，坚持党管人才原则，围绕中心，服务大局，以服务转型发展为主线，以抓好高层次人才、高技能人才为重点，以实施重点人才工作项目为抓手，健全机制、整合资源，突出重点、优化服务，进一步推进我校人才队伍协调发展，不断提高人才工作科学化水平。

（一）履行人才工作责任情况 1.坚持党管人才，完善责任落实机制，扎实推进人才工作目标责任制落实。研究制定了《领导干部轮岗交流工作实施办法》和《校管领导干部考核方案》。完善了《教师考核方案》。严格落实党管人才机制，参与制定学校青蓝工程计划，参与制定学科教研室创建计划，名师培养计划等。

2.坚持项目引领，抓好重点人才队伍发展。实施高层次人才引进计划，我市出台“淄博金政 37 条”后，深入学习，认真领会；同时参与了淄博“双一流大学”招引人才华东师范大学站，招聘人才工作；并成功招来了 4 名双一流大学毕业生。大力推进高技能人才建设，特别是淄博名师、名班主任还有市级骨干教师队伍的建设。目前我校有市级骨干教师、市特级教师 1 人，市师德标兵 5 人，市优秀教师 21 人，市教学能手 2 人，市优秀班主任 5 人，市骨干教师 16 人，第三届淄博名师 1 人、名校长 1 人，第四届淄博名师人选 1 人。

（二）工作存在的问题 一是重视人才、尊重人才、爱护人才的氛围有待进一步提高。

二是高层次人才总量不多，缺乏领军人才。

三是人才工作缺乏区域政策优势，平台载体建设水平不高，创新创优创业环境有待于进一步优化，学校人才发展环境的吸引力和竞争力还不够强。

（三）完善人才工作的的思路措施 1.完善党管人才工作体制机制。

一是继续推行“一把手人才工作项目，强化“一把手抓第一资源。

二是完善“人才强校计划”，实施名师工作品牌创建，以“人才强校”推动人才强区建设。

三是充分利用好人才资源统计调查数据，进行课题研究，全

面分析全校人才现状，抓好各支人才队伍建设。

2.抓好市级以上重点人才工作项目的申报。

对全校教师普遍开展调查摸底和送政策上门，全面摸清学校人才队伍现状，并建立基础数据库，掌握第一手资料，提前筛选、储备更多符合条件的人选和项目，积极向上推荐，力争在高层次人才方面实现突破。

3.开展好人才交流活动。

组织举办人才工作者培训班，邀请上级部门专家就人才政策等方面进行授课；组织我校人才工作者到区外人才工作先进地区参观学习，在学习中提升能力，在观摩中汲取经验，在比对中改进工作。

4.加大人才工作宣传力度，大力营造良好人才工作氛围。

8.述廉报告物价局党组 篇八

进入法院工作一年来，院党组一班人和广大干警能够积极主动地支持我的工作，在领导及同志们的关心帮助和鼓励下，我们党组一班人认真贯彻县委“九届三次”全委扩大会议的精神，加强同社会各界的广泛联系，深入开展“大学习、大讨论”教育活动，发扬“团结务实，开拓创新，艰苦奋斗，争创一流”的精神，贯彻落实“公正与效率”的总体要求；按照上级法院和县委的工作部署，围绕县委的中心工作，在党委的坚强领导下积极稳妥地推进审判和执行改革。树立全局观念，自觉服务××*经济建设的大局，确保了法院各项工作与时俱进。在我县成功召开了全疆法院法警工作会议，十一月七日我院法警大队作为全疆唯一的基层法警大队被最高人民法院授予法警工作先进集体。在县委和××*州分院的直接领导下我院成功的进行了第三轮中层干部竟聘上岗，一批优秀的年轻同志走上了领导岗位，进一步增强了我院的工作活力。人民法庭建设工作取得了新的进展，随着卡布其海、阿克图别克两处新法庭的投入使用，必将给我县农牧民提供更加便捷的法律服务，为我县经济建设又好又快的发展提供强有力的保障。在法院工作的一年多时间里，工作、思想等方面都取得了一些进步，但也存在许多不足，现根据述职述廉述学要求总结汇报如下，请各位领导和同事们给予批评指正。

一、在加强学习，提高综合素质方面。,坚持用中国特色的社会主义理论和“xxxx”重要思想武装自己的头脑，以“党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上”为人民法院的指导思想，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，坚决贯彻党的路线方针政策，积极投身到“大学习、大讨论”教育活动之中。在参加国家法官学院为期一个月的进修学习时，出色地完成了学习任务，平时能够积极参加县委中心组的学习，在抓好自身政治理论学习的同时，组织党组成员和全体干警认真开展政治理论学习。解决了在政治纪律、宗旨意识、公平正义、廉洁自律等方面存在的一些问题。克服了自满情绪，树立了“比上不比下”“一百减一等于零”的进取意识，端正了“为谁执法，为谁服务”的执法观念，强化了“立法为公，执法为民”的思想。

在执法工作中始终作到旗帜鲜明、立场坚定，以事实为根据、以法律为准绳，维护稳定大局。不论在党组会上还是审判委员会上都可以认真倾听大家的意见，集思广益，确保了各项决策准确无误，坚持经常性、普遍性的谈话制度，自觉开展批评与自我批评，坚持政务公开，主动接受群众监督，最大限度地增加了各项审判、执行工作的透明度。能够紧密团结班子成员和广大干警，坚持大事讲原则、小事讲风格。形成了责任明确、团结协作、积极向上、勇创一流的团队精神。

二、在履行职责完成各项工作方面

在工作中始终尽心尽责，牢固树立争创一流的思想，做到了年初树立新目标、年终取得新收获。XX年为使我院各项工作再能够上新台节，我们总结了过去成功的经验，在完善以督察考核为总抓手实行动态管理，量化评估等制度的基础上，又围绕县委中心工作和“平安××*”建设，制定了××*县人民法院院构建和谐社会、创建平安××*建立“大调解”工作格局的措施，通过实践证明，这几项措施行之有效，符合我县的实际，在实施“大调解”工作格局中，深入乡村及田间地头，调解各类矛盾纠纷24起，既化解了社会矛盾，又节约了司法资源，提高了司法效率，受到了各乡党委和各族群众的好评。根据我院近几年的工作情况我们又在今年进行了“集中清理积案”的专项活动，通过发挥党组成员及全院干警的作用，使我县82件难以执行的积案得到了执行，有力打击了那些拒不执行，逃避执行者的嚣张气焰，同时也有效处理了一批涉法涉诉的信访案件，为进一步营造良好的法律环境充分发挥了法院的作用。

三、在勤政廉洁，加强作风建设方面

第一，严格要求自己，努力发挥模范带头作用。处处严于律己，始终保持清正廉洁、艰苦奋斗的作风，克服和左邻右舍攀比享乐的思想倾向，耐的住清贫，耐的住寂寞。履行党风廉政建设第一责任人的职责，能对班子成员和中层领导党风廉政状况实施监督管理，适时进行廉政谈话，经常将本院的党风廉政状况进行讲评，不以权谋私，不借职务和工作之便为自己或亲朋好友提供不当之便，不受利益驱动办案。主动接受组织和群众的监督，管好配偶子女和身边的工作人员，带头执行礼品登记制度、收入申报制度、个人重大事项报告制度。第二，带头参加并认真开展党性、党纪、职业道德教育，严肃查处违纪违规事件，认真组织召开民主生活会，并突出廉政建设内容，用“八个坚持、八个反对”对照检查自己，深入开展批评与自我批评。第三，关心干警的工作和生活，努力为干警营造宽松愉快的工作环境，帮助解决生活中的困难，为干警的成长提供好的教育和锻炼机会，同时对各类倾向性问题，及时发现，及时解决。今年根据我院实际组织开展了“零违纪”教育年活动，树立作风、廉政无小事的观念，既便是出现一些矛头性问题都给予及时处理，做到防微杜渐，预防为主，从而提高了队伍建设的水平，提高了法院干警的执行力，在今年的全州机关效能现场会和伊广行风热线上我院介绍了经验。

四、存在的不足及整改措施

9.xxxx局党组书记述职述廉报告 篇九

一年来，在县委、县政府的正确领导下，我与班子成员一道，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，坚持立党为公，执政为民，大力加强班子执政能力建设，团结班子成员，与时俱进，奋力拼搏，开拓创新，切实作为，充分调动全局干部职工的工作积极性，圆满的完成了以设施农业为主的工作任务。下面我将一年的工作情况述职如下：

一、突出重点，常抓不懈，扎实推进各项工作落实 一年来，本人坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以设施农业工作为重点，对照本级职责，进一步理清思路，突出抓“三大重点”工作。

（一）认真抓好党的建设，进一步提高党员干部队伍素质

一年来，本人始终坚持“党要管党，从严治党”的方针，以党建为第一要务。坚持以党建促发展，以发展促党建，大力加强班子建设和干部队伍建设，紧紧围绕“提高党员素质，加强基层组织，改进机关作风，切实服务„三农‟，促进各项工作”的总体目标，突出抓好了党的先进性建设，扎实开展党章学习活动；全面落实党风廉政建设责任制，狠抓廉洁自律，切实加强党风廉政建设。在认真抓党建工作的同时，注重了思想建设、能力建设和作风建设，重点突出贯彻落实科学发展观和正确的绩效观。

以“创先争优”活动为契机，积极开展了“五好”、“五带头”活动，进一步促进了作风转变，营造了和谐的工作环境和氛围，为各项职能工作的开展，提供了强有力的组织保障。

（二）突出重点，狠抓工作落实。

一是准确定位。始终做到加强团结，顾全大局，认真履行岗位职责，密切配合局长工作，努力推进局里各项工作顺利进展，切实为全县农村经济发展搞好服务。

二是尽心履职。我认真履行党组书记的职责，在工作中，始终做到讲原则，重感情，促和谐，并通过抓局领导班子建设和基层领导班子建设，全心全意为行政工作发挥了引领方向、保驾护航的作用。

三是大力支持支农惠农政策。本人深刻认识到，落实好国家的粮食补贴政策，是经济工作，更是政治任务，也是促进农牧民增收致富的惠民工作，作为党组书记，保证将补贴不折不扣地落实到位我责无旁贷。我充分发挥党的组织优势，运用思想政治工作强大武器，积极为基层出点子、想办法，使这一惠农政策落实，xx年落实粮食综合直补资金xx万元。

四是大力开展了科技人员下乡服务活动。强化农民生产实用技能培训，大力普及良种良法等农业高新技术，开展形式多样的农业科技培训。按照县党委要求，今年1月5日至3月13日我先后xx次下乡宣传推广农技知识，培训人数达

xx人。同时组织冬麦化学除草工作，由县财政支出xx元，先后组织培训了xx多人次，除草面积达xx多亩，效果明显。

（三）积极认真地参与完成各项农业业务工作

（1）加强xx年xx亩冬麦的田间管理，种植xx年冬麦xx亩。

（2）种植白皮大蒜xx亩，确定种植户xx户，收购蒜种xx吨。

（3）完成各类经济作物种植xx亩，其中油菜xx亩、胡麻xx亩、豆类xx亩、大蒜xx亩、土豆xx亩、大麦xx亩。

（4）完成草料种植xx亩，其中xx乡种植xx亩、xx乡种植xx亩。全县现种植草保有面积xx亩，由于管理措施到位，草料基地产量得到提高。

二、政治立场坚定，当好维稳先锋

身为农业局党组书记，我始终坚持听党话、跟党走，坚定政治立场，做到不信谣、不传谣，管好自己，管好家人。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢牢把握改革发展稳定大局，团结带领全局干部职工开展好民族团结教育，牢固树立马克思主义民族观和“三个离不开”的思想，使民族平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系在新形势下得到进一步巩固和发展。

三、狠抓党组廉政建设，不断强化廉洁自律意识

（一）抓好局党组班子的廉政建设

1、加强对廉政建设的宣传教育力度。

一是坚持反腐倡廉教育基本制度。坚持党组理论中心组学习制度、周三政治学习制度、廉政党课、民主生活会廉政专题学习制度。二是突出反腐倡廉教育重点。教育广大领导干部要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观、政绩观，保持艰苦奋斗的优良作风，不断加强党性修养，始终做到廉洁自律。三是大力加强廉政文化建设。

2、健全财务管理制度。

严格预算管理和财务审批，严格执行收支“两条线”，加强对制度执行情况的监督检查，以预防财务管理出现问题。

（二）廉洁自律，时刻筑起拒腐防变的思想防线