年度学风部工作总结

年度学风部工作总结（精选15篇）

1.年度学风部工作总结 篇一

2009学风部干事工作总结

在这半年中，有失败也有成功，经历了许许多多。在刚进这个部门时是一点都不了解自己做什么事情。转眼间已在学习部工作了一个学期了，通过这一个学期的工作和生活，大学的轮廓在我的脑海里日渐清晰了，它是既充实而又富有挑战性的，做每件事，每一天都会有新收获，自己的能力也在一点一滴的日常学习和工作中积累起来，到了期末，回顾这一学期在学习部工作的点点滴滴，我真的是收获很多，心中莫名的产生一种由衷的感激，感谢这个温暖的集体，感谢学校给予了我这个平台，让我成长了这么多。

这个学期。我踏踏实实把自己的应尽的任务做好了。完成了我刚进学生会的初衷。

在迎新晚会中，那时候虽然不是学生会一员，但也让我了解到作为学生的一种责任感，奉献精神。它给了我一个大目标及追求的动力。不久开始了学生会的竞选，当初的我有许许多多不让人理解的思想。那次站到台上的感觉就认识到了自己的无知、不懂事。一些执着的眼光油然而生，我进学生会是为什么? 在11月2日第三届体育团总支学生分会成立大会，在堂的我就意味着已负了另外一份责任，与此同时，不仅要把自己做的突出而且要带动身边的人，培养我们的学习氛围。因此我认为能在这个环境中锻炼自己真的很可贵，难得。再有。就对于每周必开的例会，这就告诉我们工作样怎样进行和安排，让你知道本周的工作重点在哪里。把那种迷茫打消，值得学习弘扬。在这里我那份还需培养的奉献精神得到了培养，很值。然后做为学分部的一员，查课是不可少且不能糊涂的一件事，出勤检查是唯一的证明，这不仅是学生和老师之间沟通的桥梁。也是学生和学生之间交流的纽带。俗话说“言必信、行必果”。我知道在工作过程中将会面对诸多的挑战，但我自信我能做好，能处理里面的种种关系，因为我的实事求是的态度。

过去不久的校运会，取得了辉煌的成功，成功的背后离不开老师及各位同学显然是个人力量的积累取得的。在这其中。工作的部署妥当、安排的合理。其次就是积极的工作态度再加上本身运动员的身体素质，让我们取得了那么好的成绩 这半年下来，我自认为还是比较成功。从不太成功的事情中又吸取了经验教训，从而走向成功。下学期。以更加饱满的精神，更加高的效率和更加踏实的作风投入到各项工作中去，力求做到事事完美。

我相信多付出一点点，收获且得到的一定不会是一点点。

12月15日 学分部委员：张彬

2.年度学风部工作总结 篇二

人社部要求, 各级人社部门应高度重视华育奖助学金发放管理工作, 受助技工院校需与北京华育助学基金会签订协议书, 严格执行奖助学金申领办法。

本学年度华育奖助学金发放地区为安徽、山东、河南等7个省份。这些省份可将边远、贫困地区的技校列入受助学校范围。

3.学校年度学风建设工作总结 篇三

1、准备是永远都不会充分的。

这么长时间以来，从一开始的策划到现在实际意义上的开始落实，已经有很长的一段准备时间。但是从会议的流程、进展、效果来看，虽然大致上达到了原定目标，但是距离出色发挥还有很大的`一段距离。很多原想已经准备得很充分的事情其实还存在着很多的缺陷。不知道的知道了、原先看不到的看到了，下一次就会想的更多、做得更好。

2、协调性永远是很重要的一点。

从整个宣传交流会来说，学秘的全体干事都做到了很好的协调。这包括了内部自身工作的协调、与来宾的协调、与各班交流人的协调，希望在后续工作中能继续保持延续这个良好的态势，更认真的做好接下来的工作。

3、明朗的目标永远是提高效率最重要的部分。

这次活动从一开始就缺少明朗、具体的目标，增加了这个策划过程的曲折性以及落实过程的不确定性。虽然如此，在一个模糊的又是难以把握好的框架内做出具体的、有意义的、符合要求的、精彩的活动确实是件非常困难的事情，特别是对完全没有活动策划组织经验的学秘。但是“学秘是万能的”，在摸索中我们虽然做得很辛苦，但是也学到了更多，知道了哪些臆想中很完美的事情执行起来的可能性到底有多大，懂得了如何一项项删除、一点点修改，最终版是永远都不会存在的概念，我们能做的只有尽力完善。但是还是要学会，尽管只要模糊的概念，也要找到最具体、最可行的目标。

4、独立的行动能力是团队中不可或缺的硬件。

4.招商部年度工作总结 篇四

总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，因此我们需要回头归纳，写一份总结了。那么如何把总结写出新花样呢？下面是小编精心整理的招商部年度工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

招商部年度工作总结1

一、坚持科学发展，明晰产业导向

扬中经济开发区按照“桥港联动、水路互通、三业并举、项目连片”的发展思路，充分围绕国家产业政策，重点建设三大产业基地，一是在工程电器产业方面做得更大更强。二是积极完善硅材料及光伏产业等新能源经济的产业链。三是促进岸线资源优势向产业优势资源转变。

二、创新招商理念，改善项目服务

对扬中这一资源相对贫乏的区域而言，招商引资工作，尤其是引进大项目更显得困难重重，在招商引资过程中，我们始终创新举措、扬长避短做到人无我有、人有我优，强化园区岸线优势、产业优势，侧重投资环境、项目综合服务的改善。

在项目引进程中，我们十分注重与设计院所、权威部门等加强横向联系，请他们不断的推介扬中、宣传扬中。

三、工作中存在的不足与问题

招商引资是一项长期性、复杂性、效果不确定性的工作，再加上项目手续报批难、土地紧缺、国家宏观调控、投资风险增强等因素，这项工作的难度和挑战性不言而喻。

（一）项目信息储备严重不足；

（二）项目源不宽；

（三）值得跟踪推进的项目信息量少；

（四）招商工作一线人员的“钉子精神”不够、信心不足、有畏难情绪。

四、关于09年的工作目标及举措

1、加强学习，精通相关业务知识，提升招商技能；

2、进一步做好基础台帐工作，提升服务水平；

3、强化主观能动性，淡化客观不足因素，提升开发区形象；

4、明确主攻方向，务求大项目的落户。

①充分放大省级光伏产业园招牌，做大、做强、做细光伏产业链；

②大力引进临港产业及装备制造业，尽可能形成龙头企业带动效应；

③承接上海、苏州等周边地区的产业转移，大力引进现代服务业、观光农业等项目。

扬中虽位处长三角地区，与发达地区比较：商务成本较低，岸线、土地等资源相对充裕，发展的空间较大。09年招商部全体人员在开发区领导下竭尽全力、勤奋工作，确保招商引资有新的突破。

招商部年度工作总结2

辞旧迎新，20xx年很快就过去了，在这一年里，我认真履行职责，在公司领导的关心、帮助下，在我部门员工的大力支持、密切配合下，带领部门员工强管理、挖潜力，取得了一定的成绩，现将一年来工作情况报告如下，不当之处请指正。

一、20xx年主要工作概述

招商部紧紧围绕企业发展战略，把握好发展方向。“找差距、重招商、尽责任”在项目的招商过程中把员工的思想和行动统一到企业的方针上来。通过努力，招商部内部营造出了上下同心求业绩的良好氛围，凝聚力增强的同时，团队建设、系统招商、服务管理等各项工作都做出了不俗的成绩。上半年完成了C、E两区进行业态优化统一招商，下半年完成了A、B区业主续租工作同时正在进行经营户续租调整业态分类，以增强市场的核心竞争力。

二、团队的搭建、流程梳理及细化管理工作

公司对招商部的每一位员工都严格要求，力求人人都是精英。通过内部体系架构上的规范化，进一步明确分工、职责到位。部门内部按工作内容，划分了业务团队与服务团队，以进行部门工作的全面联系与沟通。在这些基础团队建设工作初步完成之后，逐步开展团队能力提升工程，通过内部培训和经验交流等多种形式，提升营销队伍的沟通技巧和业务能力。并在各区域的扫描式走访、招商的流程梳理、商户经营理念的有效提高、工作细节的有力执行等各个方面加以改进与完善，进一步通过团队的凝聚力与执行力的建设来增强招商环节、商业服务管理的整体提升。

三、圆满完成各项招商任务指标。

针对城北区域内市场的特征，在招商过程中，我们却始终保持宁缺毋滥、特色商业的招商理念，克服商业大环境、区域本位主义、贫乏的经营理念等种种不利因素，圆满完成了C、E区的招商工作。引入了一大批代表本地区最具竞争力的陶瓷批发商，在此基础上，招商部通过扩大招商力度，拓展可利用资源，先后把C5、E10、E11进行业态分类，形成地板区、五金油漆区、木门移门区，完成招商任务、填充业态的同时，在市场后续招商中的产生了良好的积极性和指向性。最大化的保证了明珠世贸商城业态丰富性、独特性及延展度。在招商的过程中，招商部的员工积极配合和指导商家的货品选择、价值提升、装修设计和装修流程等系列工作，与商户建立了长久、稳固的战略合作关系，为下一步的招商工作打下良好的基础，也为举办大型活动、会展能够得到商户全力支持埋下了伏笔。

四、市场宣传工作的圆满完成。

为配合公司开业两周年活动，通过有效形式提升整体商业氛围，于10月份至12月份间，在公司领导和整个部门的不懈努力下，成功举办6次建材走进社区活动和一次明珠建材团购活动。在盐城百姓心目中上产生了良好的氛围。提升了明珠世贸商城及公司的整体形象，树立了客户、民众的信心。

五、工作中存在的问题与不足

1、招商是一项长期性、复杂性、效果不确定性的工作，各种因素均可以制约和改变招商的结果，对于处于第一线的招商部来说，工作的.难度和挑战性不言而喻。为了更好的完成招商工作，客户信息储备、拓宽信息源、增强招商工作一线人员的“钉子精神”、工作信心和改善畏难情绪等工作，对于目前招商基础队伍的经验、自信心等问题，还需要长时间的磨练与实践。

2、细节处理方面，尤其是一些辅助性的操作细节上，还有进一步加强的空间。

3、在招商与商户经营的过程中发现，有一部分消费者对明珠商贸城不够了解，如何更好的利用明珠商贸城的平台来引导周边地区消费者，发掘其消费潜力，是目前展示区面临的问题。

最后，在新的一年，招商部所有员工，将继续加强学习，精通相关业务知识，提升招商技能和服务水平。为未来打好攻坚战，创造有利的先决条件。

祝公司业绩蒸蒸日上。

招商部年度工作总结3

在区旅游局的指导和关怀下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，按照比学赶超争先进、苦干五年争第一的工作要求和奋斗目标，项目招商引资工作整体推进，实现了新的突破，现将一年来的工作情况总结如下：

今年年初，招商部整体纳入开发总公司，真正以市场化运作方式进行对外招商引资工作，并将办公地点设在市中心，优化了办公环境，为招商引资树立起良好的形象。同时完善了公司管理制度，并从社会上吸纳了十余名优秀专业人才，现公司大专以上学历占总人数的70%，本科以上人员占到了50%。

在工作上坚持产业运营、土地运营、资产运营相结合的公司运营理念，利用土地、地热、水面等资源优势，构筑特色，做好特色招商的文章，引入大财团、大项目，全面合作、整体开发，回避投资压力和风险，保证开发的持续性，提高项目运营的核心竞争力。

一年来，我们相继接待了深圳朗钜、中能集团、北京和平鸿源、美国杰诺康（天津）公司、中信集团、和记黄浦、花旗建设、中粮集团、中外贸、中经投资、中石化、浙江莱茵等财团企业和上市公司共计60余组团。并与10余家公司集团签署了合作协议或意向。

今年国家土地审批政策紧缩，致使部分项目建设受到了制约，因此，我们将重点工作放在了盘活现有符合国家政策要求的土地资源上：

今后工作的打算

（一）进一步加强投资软环境建设，强化服务意识，充分发挥招商部门的职能作用，坚持诚信招商，服务为本，打造一流的投资平台，创造良好的招商引资环境，树立“人人都是开放形象，处处都是投资环境”的社会氛围。

（二）着眼于长远发展，兼顾现状，进一步完善地区的城市、土地利用等规划，使这些规划更具可操作性、科学性、合理性。

（三）用好用足税收等优惠政策。

在国家、市的政策范围内，结合实际，针对招商引资，在税收、土地、用电用水价格等方面，采用最优惠、灵活的政策，创造优越条件吸引外来客商。

5.文娱部年度工作总结 篇五

时间在转瞬间流逝，忙碌的学习生活已接近尾声，学生会的工作也即将告一段落。这一年中，我部门在各位老师、主席的带领下，在各成员的密切配合下，顺利完成各项任务，圆满结束了文娱部这一学年的工作。

下面由我来汇报我部门这一学年中完成的各项工作： 首先是第一学期: 1.迎新晚会。大家积极配合，分工协作，为同学们献上了高质量的节目。

2.部门招新。在学期初的学生会招新中，文娱部作为我系的窗口部门，共招募新干7名，为文娱部添加了新鲜血液。

3.部门第一次例会。此次例会中我们相互认识，相互沟通，为以后的工作配合打下基础。部长宣布了部门内的要求，明确了一年内工作目标，为日后工作明确了方向.4.系内小型主持人选拔。从20多名参赛选手中挑选出了4名，组成了我系主持队，为日后系内活动预备了主持方面的后备力量，可谓意义重大。

5.学院12·9合唱。我部门积极配合院文娱部，认真组织排练，在各兄弟部门的配合下，我系合唱队最终在比赛中向全院同学展示了核能系的风采。

6.特校义演。这次活动是配合青志协的一次活动，也是给部门内干事感触最深的一次，此次活动我们精心准备了节目和礼物，为特校儿童送去温暖，此次活动让我们知道，并不是所有人都那么幸福，所以我们更应该珍惜幸福生活。

接下来是第二学期工作：

1.校运会。在本学期4月学院春季运动会中，我部门配合体育部为开幕式做了充分的准备。在所有成员的共同努力下，我系代表队的开场节目向全院师生展示了核能系学子的风采，体现了我系特色。

2.五四文艺汇演。每年的五四晚会都是我部门的工作重心，此次也不例外。我部门干事分工合作，经过层层选拔，最终我系共有两个节目登上了“五四”的舞台并获得了优秀奖。

3.“声声心动”核能系第二届卡拉OK大赛。此次活动以文娱部为中心，在各兄弟部门的配合与帮助下有条不紊地进行。经过初赛和决赛，最后评出一等奖、二等奖、三等奖各一名，以及最佳人气奖、最佳风采奖、最佳魅力奖各一名。而此次活动也在选手们合唱的难忘今宵歌声中结束。

4.红歌会。我部门配合院上参加团委举办艺术系承办的红歌会。我系共三位同学参赛，两位同学最终进入决赛并获得铜奖。工作经验：

本学年我部门工作中取得一些成绩,主要有以下几条经验：

1、团队精神是文娱部的核心，也是文娱部开展一切工作的起点和终点。由于文娱部工作的特殊性，本部所接触的人的范围比较广泛，需要进行短暂性的合作的地方也很多。因此，如何保持团队精神，与各方面的人合作，完成一次任务或活动，是十分重要的。

2、高度的责任感和敬业精神是作好工作的前提。面对繁重的工作任务，文娱部的每一位成员都是兢兢业业，临时的通知、活动时间和地点的时常变动，都让我们的工作很为难，但是我们都任劳任怨。正是这种责任感和敬业精神才使文娱部各项工作得以顺利进行。

3、宽松的工作氛围,和谐的工作环境是作好工作的基础。文娱部内部之间一直是坦诚相对，直言不讳，一切从工作出发，勇于开展批评和自我批评，不计较个人得失，使得文娱部始终在一种宽松、团结、向上的工作氛围中。工作中的不足：

本年度文娱部工作虽然取得了一些成绩,但是也存在一些不足：

1、上传下达,沟通内外的信息渠道不够畅通。

2、各成员之间交流过少,工作效率不高。

3、部分成员存在工作时不够专注情况。

6.年度学风部工作总结 篇六

一、强化核心育人理念的引领作用

在教育发展中,要坚持以人为本的教育理念,将其切实的融入到高校的教育活动中,提高高校的教育思想理念,使得高校的教育活动能够围绕学生展开,坚持一切为了学生,为了学生一切的思想观念,这是高校学风建设的基础,也是高校进行整治教育活动的根本原则。

学风建设就是要以“学”为主,不断推进高校对学风建设的认知,明确高校的建设核心思想,坚持以学生为本的教育理念,促进学生的全面发展。要充分的了解学生,满足学生的需要,在基础上正确引导大学生树立正确的人生观、世界观和价值观,从而促进大学生身心的健康发展。以大学生的根本利益出发,关注大学生的身心、个性发展需求,清楚地掌握大学生的成长背景,对坚持以学生为本的理念进行深入的探究,明确高校的责任,大力开展学术研究活动,为学风建设提供必要的学术理念支持。除此之外,高校要开阔眼界,激发大学生的情感,与大学生之间达成共鸣,以典型的事例和人物树立榜样,将育人为本的教学理念中的真、善、美发挥到极致,加强教师对这一育人理念的理解和认知,使得教师在思想观念上有所改变,从而使得学生和教师之间形成良好的沟通,架起心灵互通的桥梁,从而形成共鸣。

二、突出精品活动的示范作用

活动是理念实现的最主要途径,通过活动,使得理念能够与实践形结合,活动受到理念的指导,更具系统性和科学性。在进行活动的同时,要注意打造精品活动,树立活动的榜样,突出精品活动的主导作用,使得高校能够在市场竞争中脱颖而出。在最近几年,各高校在进行学风建设时,采用丰富多彩的活动来吸引人们的注意,主题明确,精品活动突出,显示出高校发展的特点,既提高了高校的教育思想理念,又有助于高校实现育人的目标,形成了自己独特的品牌效应。

高校要注重进行深层次教育,引导大学生树立正确的学习思想。开展榜样育人模式,在学生中寻找榜眼典范,以学生榜样来教育学生。同时建立优秀的学子报告团,这是开展榜样育人模式的重要方式之一,学子报告团的建立,是将高年级的优秀学子集结起来,让这些优秀的学哥学姐将自己的经验和学习心得传授给低年级的学弟学妹。高年级优秀学生的经历讲述,其实就是一个个鲜活的励志故事,对大学生的心理冲击力更强,这些榜样能够为大学生带来更好的示范作用,从而更好的引导大学生进行学习活动,有利于促进学风的建设。但是值得一提的是,榜样育人的教育效果并不是单向的获取,而是能够形成双赢的效果。

三、确保主题教育的导向作用

教育的目的就是培养优秀的人才,使得大学生可以树立正确的价值观念,从而更好地为社会服务。在教育中要确保主题教育的导向作用,这是加强学分建设的重要方式。而想要确保主题教育的导向作用,就要不断的开展主题教育活动,大力弘扬社会主义主旋律,坚持正确的政治理念,培养全面的人才,使得其思想和道德意识上更加的完善,成为社会各行业上的领军人物。目前,在高校教育体系中,新生入学教育、在校生主题教育与毕业生离校教育这三个主题教育活动已经逐渐发展成为较为成熟的学风建设活动体系,在大学生的教育活动中起到了重要的作用,并且贯穿大学生高校教育的始终,使得教育的活动实现了全面性的覆盖。

新生入学教育要坚持以感恩教育为主,进入大学,学生们就等于跨入一个新的领域,也是其进入社会的最后一道门槛,在新生入学教育中,要着重帮助大学生摆脱恋家的情结,使得学生能够完成成熟的蜕变。

以主题教育贯穿在校生发展教育,作为学风建设的一项主打品牌,每年的主题教育活动都根据国内外形势的变化和教育改革发展的要求,在保留常规教育活动基础上,紧紧围绕“促进学生全面发展”这一核心目标,创设特色鲜明、任务明确的活动主题,着力解决学生中存在的学风问题、守纪问题和心理问题,培养学生良好的学习习惯。

四、结语

7.社团部年度工作总结 篇七

社团部20年度工作总结

回眸，社团部在团委老师的关心下，在学生会主席团的直接领导下，有条不紊的开展了各项工作。这些工作中既有优点和特色也有缺点和不足。

首先社团部各协会在学生会的统筹安排下在2009年10月进行了成员招新，在招新的过程中各协会根据自己的特色对参选人员进行了筛选，其中外联社在进行考核工程中注意参选的人的细节的处理，并给参选人员设置情景题，这种突破值得表扬。接下来在学生会的统一领导下进行了干事招新。同时我们在11月份还举行了别开生面的社团大联欢，让同学们再联欢中寻找快乐，在联欢中增进感情，在联欢中结交新朋友。在举办周末文化广场是我部承担了现场电的处理。经过我部全体的努力我们出色的完成了学生会元旦晚会的互动环节的策划任务，同时我部自编、自导、自演的小品《招聘》在晚会上得到了大家的一致好评。

回眸2009，我部取得了喜人的成绩，但同时也暴漏出很多问题，第一、各协会间和各协会内部成员间的交流太少。第二、我部与外联的沟通不到位，导致外联社在一定程度上脱离了我部的管理。第三、大联欢的策划不够细化，在申请教室时遇到了麻烦。在活动过程中局面也有失控。面对也上问题我们深感惭愧，因此我们要在明年更加努力的工作去解决发现的问题。

回眸2009，我部领导的五个协会也有骄人的成绩。首先英语协会一改以往作风，在2009年坚持每周举办英语角，让协会成员和广大英语爱好者从中受益匪浅。其次我们的c调吉他协会强化训练，他们为各种晚会提供了节目，他们精彩的表现赢得了广大学生的喝彩。再次我们的志愿者协会为广大志愿者提供了做志愿的平台，义务家教、义务献血、艾滋宣传等等，他们的努力让广大志愿者在奉献的同时收获了快乐。天文爱好者协会不仅组织大家观看天文奇观，而且还给大家讲解天文知识，拓宽了同学们的知识面。最后我们的外联积极为周末文化广场拉赞助，不仅为晚会解决了化妆问题，而且还提高了同学们的社会交际能力。

回眸2009，面对成绩我们并没有骄傲，而是主动寻找不足努力改正以便位同学们提供一个更有意义的第二课堂。各社团面临的问题主要有一、有部分成员经常无故不参加社团活动。二、活动前活动策划做的不到位。如：志愿者协会去孤儿院时竟然没找到地方。三、执行的不及时。如：天文爱好者协会的图片展一推再推。四、活动出现纰漏。如：外联社的赞助具体细节没有处理好。英语协会出现了严重的两级分化等等。面对挑战我们并没有泄气，而是要以更高的斗志去迎接挑战，战胜困难。

回眸2009，我部能认清形式，知足亦知不足，展望我部成员充满信心。我们将以饱满的热情，清醒的头脑，为光的学子打造一个更为广阔的交流平台，提供一个更加丰富的第二课堂。

回眸2009，社团部在团委老师的关心下，在学生会主席团的直接领导下，有条不紊的开展了各项工作。这些工作中既有优点和特色也有缺点和不足。

首先社团部各协会在学生会的统筹安排下在2009年10月进行了成员招新，在招新的过程中各协会根据自己的特色对参选人员进行了筛选，其中外联社在进行考核工程中注意参选的人的细节的处理，并给参选人员设置情景题，这种突破值得表扬。接下来在学生会的统一领导下进行了干事招新。同时我们在11月份还举行了别开生面的社团大联欢，让同学们再联欢中寻找快乐，在联欢中增进感情，在联欢中结交新朋友。在举办周末文化广场是我部承担了现场电的处理。经过我部全体的努力我们出色的完成了学生会元旦晚会的.互动环节的策划任务，同时我部自编、自导、自演的小品《招聘》在晚会上得到了大家的一致好评。

回眸2009，我部取得了喜人的成绩，但同时也暴漏出很多问题，第一、各协会间和各协会内部成员间的交流太少。第二、我部与外联的沟通不到位，导致外联社在一定程度上脱离了我部的管理。第三、大联欢的策划不够细化，在申请教室时遇到了麻烦。在活动过程中局面也有失控。面对也上问题我们深感惭愧，因此我们要在明年更加努力的工作去解决发现的问题。

回眸2009，我部领导的五个协会也有骄人的成绩。首先英语协会一改以往作风，在2009年坚持每周举办英语角，让协会成员和广大英语爱好者从中受益匪浅。其次我们的c调吉他协会强化训练，他们为各种晚会提供了节目，他们精彩的表现赢得了广大学生的喝彩。再次我们的志愿者协会为广大志愿者提供了做志愿的平台，义务家教、义务献血、艾滋宣传等等，他们的努力让广大志愿者在奉献的同时收获了快乐。天文爱好者协会不仅组织大家观看天文奇观，而且还给大家讲解天文知识，拓宽了同学们的知识面。最后我们的外联积极为周末文化广场拉赞助，不仅为晚会解决了化妆问题，而且还提高了同学们的社会交际能力。

回眸2009，面对成绩我们并没有骄傲，而是主动寻找不足努力改正以便位同学们提供一个更有意义的第二课堂。各社团面临的问题主要有一、有部分成员经常无故不参加社团活动。二、活动前活动策划做的不到位。如：志愿者协会去孤儿院时竟然没找到地方。三、执行的不及时。如：天文爱好者协会的图片展一推再推。四、活动出现纰漏。如：外联社的赞助具体细节没有处理好。英语协会出现了严重的两级分化等等。面对挑战我们并没有泄气，而是要以更高的斗志去迎接挑战，战胜困难。

8.纪检部年度工作总结 篇八

一、 常规工作：

(一)注重工作计划性

努力增强了部门工作的计划性、针对性，避免随意性和盲目性，有效地保证了查宿工作落到实处。定期要召开一次部门会议，一是对以往的查宿情况进行反馈、总结;二是对下一阶段工作进行安排和部署，力求做到有布置、有检查、有调整、有落实。同时根据各干事的空课时间把工作任务进行层层分解，细化量化，切实保障工作的有序进行。

(二)组织缜密，执行细心

纪检查宿工作繁杂，稍不注意就易出纰漏。因此，我们要求每一位成员牢固树立纪检工作无小事的意识，一要细心、细致，二要从细小的事抓起，时时刻刻、事事处处，都要认真、细致。

(三)注重质量，讲求实效

在工作质量和要求上突出“严”字。要提高工作质量，就必

须在工作安排上严格要求以及严格监督。在常规工作的具体安排上，我们有比较明确的制定程序，我们层层严格把关，克服敷衍应付的思想，精心组织、周密安排。在例行的检查中，我们努力提高工作质量和效率，营建了良好的氛围。

(四)团结协作、认真负责

针对部门任务多而繁琐的实际，我们加强本部全体成员的责任心和全局感，在部内提倡合作精神，全体成员团结协作、互相配合、互相理解、互相支持，工作质量和效率大大提高，展示了部门内团结协作的精神。

二、部门文化建设

在将近一年的工作时间里，我们部协助其他部共同组织多次活动，是其他部门对我部工作表示认可，营造出“学生会大家庭”的和谐融洽的氛围。

(一)增添活跃“血液”，改变形象古板、严肃形象

根据工作性质所需，纪检部的干事大多趋于内敛稳重型的，不免会给别人的留下严肃、古板的印象。但是作为一个与各班都打交道的部门，纪检部也是成员们扩大自己交际圈的平台。因此，为了更好地展现我们的真实形象和活跃部门气氛，特别招收了几个比较活泼的成员，使他们彼此能够相互带动，把成员们潜藏的激情激发出来。通过实践和外界的意见反馈，我们本届纪检成员的形象得到了有效的重新塑造，较大程度地改变了其他同学对纪检部的看法，使纪检部

不仅是严肃认真的代名词，更是活力四射和精力充沛的象征，更使纪检部成为了干事们的发展路程上的一个性格和思想上的跳跃板，向一个更能为大众所接受的形象发展。

(二)“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽情去玩”

部长对成员们提出“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽情去玩”的要求，旨在希望干事们有责任心和活跃灵动的思维，不仅在工作上要积极主动，而且也要在生活中和活动中凸显自己，表达自己。因此，采取更加灵活的方法开展部内的交流联谊活动，比如：部长们空余时间走访干事的宿舍探望或私下进行深度谈心;学习工作之余增加聚餐、出游的机会;逐渐形成了一个较为团结和谐的“纪检大家庭”氛围。

三、新成员培养

打造一支团结高效的工作团队和全面提高成员的工作能力和综合素质是我们本届纪检部培养成员不变的“主旋律”。

(一)加强作风建设是前提

工作开展是否能取得预期的效果，个人工作能力能否得到锻炼和提高，关键在于过硬的工作作风。我们谨记抓学风的宗旨，要求每位干事认真、规范、高效地完成每一项具体工作，从而使每位干事养成注重细节、规范的好习惯。同时在与班委打交道过程中，强调“做好纪检工作从微笑开始”的理念，坚持实事求是，做到原则性与灵活性的有机统一，努力建设一支效率高、作风硬的队伍。

(二)积极主动是“催化剂”

除了通过部门的本职工作锻炼提高干事们的细致认真、沟通协调能力外，我们干事积极主动参加其他不同性质的大型活动则是提高综合素质的有效方式。“动感地带校园策划精英挑战赛”的策划执行活动中有我们18名干事的热情参与;团学大联谊则有我们几位活跃分子的台前幕后的积极配合;品策的项目组干事们认真、谦逊，多学习、多尝试、多进步，不少干事的积极表现获得了师兄师姐的好评。

四、结语

9.年度学风部工作总结 篇九

一、学生学风建设的现状

笔者多年在黑龙江东方学院从事思想政治教育工作, 经常深入到省内同类民办高校调研工作, 参加学习、培训等, 通过所掌握的数据和材料, 对民办高校大学生的学习状况有一定的了解。从学习动机看, 大部分学生的学习目的是为了学好专业知识、掌握专业技能, 适应社会, 找份好工作。从课堂效果看, 专业课与政治、数学、大学外语等公共基础课相比, 前者更受到学生的重视;从课型上看, 理论课与实践课相比, 更愿意参与实践课, 在参与实践课的学习中, 学生更容易做到认真听讲, 积极与教师互动。从学习能力看, 二表学生的学习兴趣高于三表学生, 二表学生在学习方面能做到持之以恒, 而三表学生学习兴趣消退较快, 努力程度相对较差。从年级分布看, 一、二年级更有组织纪律性, 学习主动性相对较强, 而高年级学生随着就业压力的增加, 考虑问题越来越多, 落实到学习上的行动相对较少。

二、学风建设存在的问题及原因分析

(一) 存在的问题

民办高校学风建设发展状况极其不平衡。有些班级建立了良好的学风, 学生勤奋向上, 学习目的明确, 学习成绩和学习能力较强, 近1/3的学生能考上研究生, 甚至以前几名的成绩考上“985”院校。而有些班级的学风与之相比就有明显的差距, 不同程度地表现出不愿意学习、不会学习、不好好学习的问题。有些学生缺乏学习的动力, 学习热情不高, 上进心不强, 被动应付学习;部分学生不适应大学的教学环境与教学方法, 学习方法不得当, 学习效果不明显;极少数学生不好好学习, 不遵守学校纪律和制度, 上课迟到、逃课, 甚至考试作弊。

1. 学习目的明确, 但主动学习的能力较差。

从教学和学生管理部门反映的情况看, 民办高校大部分学生表示学习的目的是为了就业, 目的还是比较明确的, 但在学习计划的制订、作业的完成情况、课外阅读、参与学术讲座等方面则有一半左右的学生反映出学习习惯较差, 甚至1/8的学生表示完成作业时偶有抄袭, 并且很少阅读与课程有关的课外书籍。在课余时间分配上, 用于主动学习的时间不足1/4, 用于上网等休闲娱乐的时间却占到一半以上。

2. 有学习欲望, 但缺乏学习精力投入。

民办高校大学生普遍认可知识能够改变命运, 个人也有学习的欲望, 但落实到计划和行动上的精力远远不够, 尤其受社会金钱至上、强调物质享受观念的影响, 一些学生表现出较明显的实用主义思想和对物质条件的挑剔。一些学生比吃, 比穿, 比用, 讲名牌, 求档次, 把时间和精力消耗在社会实践勤工助学上, 对生活条件的要求高于学习条件, 注意力的分散导致对学业追求的轨道偏离。

3. 兴趣不高, 比较浮躁, 学习流于表面化。

民办高校部分三表学生因看不到自己毕业后的光明前途, 又缺乏良好的社会心态等原因, 导致学习动力不足, 学习兴趣不高, 加之受不良社会风气影响较大, 情绪浮躁, 在学习上存在得过且过心理, 对待知识不求甚解流于表面化。这种状态集中表现在学习过程中好高骛远, 急于求成, 对学业、生活缺乏规划等现象, 即使有目标也缺乏持之以恒的精神。部分大学生对学校开设的课程有抵触心理, 外聘教师一句不经意的话, 都会被看成是对他们的歧视, 对成功有着不切实际的眼高手低式幻想, 这种浮躁心态使他们对个人成功的长期性、艰苦性认识不足, 这也是学风建设的一大阻力。

(二) 原因分析

1. 从社会层面看。

当前, 社会上各种不良风气对学校和学生都有直接的冲击和影响, 学校对学生的正面教育往往很快被社会上的不良风气所消解。

2. 从学校层面看。

首先, 民办高校相对公办大学而言历史较短, 缺少足够的培育优良学习风气的文化积淀, 抓学风建设也处于摸索阶段, 对于学风建设怎样抓和如何搞, 缺乏必要的系统思维和行之有效的管理措施。例如, 考试前泄题, 考试中替考、抄袭, 考试后求情加分等现象偶有发生, 学生不惧怕补考, 认为补考肯定能通过, 这些客观上都对在校学生的学风带来极为不利的影响。其次, 学校教师队伍中的师德建设有待加强, 部分教师尤其是外聘教师缺乏敬业精神, 对所授的教学内容不深入钻研, 教案拿来就用, 授课方式呆板, 讲课内容枯燥, 难以激发学生的学习兴趣, 加之学习风气不浓, 学术氛围不厚, 难以形成良好的教风, 甚至有的外聘教师在课堂上公然贬低民办高校大学生, 这些都会使学生产生厌学情绪。第三, 民办高校对部分学生进行思想政治教育缺乏针对性、时效性;辅导员人数少, 覆盖面不足, 现行的学生工作机制需要进一步完善和创新, 各个层面全员参与育人的积极性不够高, 责任感、使命感不够强, 没有很好地形成齐抓共管、合力育人的局面。

3. 从学生自身看。

进入民办高校读书的大学生是我国高等教育大众化的直接受益者, 他们中的相当部分来自农村和边远地区, 属于基础教育阶段条件较差的群体, 所以在入学基础、学习动机、学习态度、学习方法以及个人心理素质上存在较多问题, 表现为:学习态度不端正, 学习方法不当, 急功近利、被动应付式学习、有自卑感的现象非常普遍。

三、抓好学风建设的路径

学风是指学习风气, 泛指学习精神、学习态度、学习动力和学习方法等内容。从教和管的角度看, 学风是学校中的治学精神、学习氛围、学习环境等;从学的角度看, 主要指学习态度、学习动力等。教与学两方面相互作用, 相互渗透, 最终出现一种相对稳定的状态, 形成良好的学风、校风。

(一) 以思想政治教育为基础, 加强规章制度建设

一是思想教育引导学风建设。民办高校要立足正面教育积极引导, 把学风建设作为思想政治教育的重点内容, 使优良的校风学风成为学生的内在动力和自觉追求, 引导他们明确学习目的, 树立远大理想, 立志报效祖国, 学好本领成人成才, 回报父母, 改变命运。学校还要通过各种形式对学生进行理想信念、遵章守纪、诚信教育, 教育学生志存高远, 学会做人。同时, 把学风建设列入党团组织和辅导员、班主任工作的主要职责, 把思想政治教育落到实处。二是健全制度, 加强学风建设。学校要把培育优良学风作为教学工作和学生工作的永恒主题, 坚持正面引导与严格监督相结合, 以规范管理, 促进习惯养成。通过制度建设, 努力构建完善的学风建设体系, 为培育优良的学风提供制度保障。民办高校应从发展角度实行学业导师制度、班主任制度等, 通过教师担任学业导师, 引导学生学会学习。从学校层面看, 要通过开展学生网上评教活动, 突出学生在教学评价过程中的重要作用, 实现师生互动、教学相长, 以充分调动学生学习的积极性。

(二) 以职业生涯规划为手段, 加强学生学习的目的性

充分发挥职业生涯规划的作用, 是加强学风建设的有效途径之一。利用职业生涯规划课程体系, 针对一年级学生, 帮助他们设定学习目标, 规划今后的发展方向, 培养学生学习专业的兴趣, 强化教育效果;针对二、三、四年级学生进行人生规划修订, 主要发挥辅导员、班主任和学生骨干作用, 组成评价小组, 分别重点督促大学生实施规划、评估行动效果、信息反馈, 最终根据每小组学生出现的问题, 调整工作方法, 提出解决措施。

(三) 以心理健康教育为补充, 培养学生的自我调试能力

民办高校学生虽然是以三表为主, 但作为90后, 面对社会要求高、家长期望高的现实压力是相同的。由于心理发展处于尚未成熟阶段, 缺乏社会经验, 心理比较脆弱, 适应能力差, 情绪不稳定, 心理失衡常常发生, 属于心理障碍高发易发群体, 这些都直接干扰了学生的学习和优良学风的形成。因此, 在对学生进行学习教育的同时, 要加强对学生心理的疏导, 提高学生的自我掌控能力。

(四) 以文化校园建设为依托, 努力营造重视学习的文化氛围

优良的学习文化氛围能够促进优良学风的形成, 通过开设丰富多彩的选修课、组织学术报告会等第二课堂活动熏陶学生, 提高大学生的思想认识水平。通过树立学习典型、学习型寝室和班级评选带动学生, 让同学之间能够用积极的学习心态、科学的学习方法、良好的学习习惯彼此影响, 增强学生的学习兴趣。要通过强化过程管理, 改革评价体系, 避免“同一考卷学生答不同的分数”, 要用“不同的考卷让学生都答满分”, 要重视向高年级课堂要质量, 以此共同营造一个大部分同学都爱学习、高年级带动低年级、比学赶帮超的文化氛围。

摘要：学生工作是高校实现育人功能, 培养优良校风、学风的有效途径, 公办大学在这一领域取得了显著的创新性成就。近年来, 民办高等教育发展迅速, 但民办高校的学习氛围相对滞后于公办高校, 学生工作也显得尤为薄弱。本文通过对民办高校学风建设情况的研究, 突出加强民办高校学生工作的重要性, 并探索建设良好校风、学风的有效途径。

关键词：民办高校,学生工作,学风建设

参考文献

[1]刘新玲.民办高校学生思想政治教育的十年回顾与思考[J].思想教育研究, 2005, (9) .

[2]费鹤祥.论民办高校思想政治工作机制创新[J].思想教育研究, 2009, (11) .

[3]秦碧滢.民办高校学风建设浅析[J].今日科苑, 2009, (18) .

[4]郑玲玲.现阶段民办高校学风建设探讨[J].学习月刊, 2010, (15) .

10.生活部年度总结 篇十

光阴荏苒，时光易逝，转眼间一个学期又要过去了，作为院里的一个特殊部门----生活部，各项工作也已经慢慢接近尾声。在这一年当中，我们生活部在院里各位老师的带领下，在各位成员的紧密配合下，本着“为同学服务，为老师分忧”的宗旨，圆满地完成了我们部门应尽的职责，并且积极地配合学生会其他部门的各项活动，希望获得了老师和同学们的一致好评。现将本期工作进行总结：

一、日常工作的开展

每周二中午的例会，每次按时签到。听从主席团的任务安排和建议，我们有义务做好这些工作。因为这是我们开展其他工作的前提。

二.卫生检查

每周有三次定期不定时的主教楼卫生检查。在一定程度上极大地调动了我们大学生讲究卫生，争做文明大学生的积极性。首先，向他们耐心介绍了我们部的职能，真诚地欢迎他们提出宝贵意见和建议。最后，我们都及时地把学卫生检查结果及存在的问题向学院公布。每周定期的卫生检查，不仅加强了教室卫生管理力度，更好的督促了同学打扫好自己的宿舍，使他们养成良好的生活习惯，为学习提供了良好的环境。同时保证了同学和学生会之间的交流，及时发现问题并解决．这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适，也很好的完成了生活部应尽的使命。三.我部门经常参加学生会组织的活动。图片为我部门参与《给心灵沐浴，美丽人生从心开始》。

生活部为学院组织的活动后勤工作作出了突出贡献，我们的后勤工作经常受到同学们的好评。如学院主持人大赛、文化艺术节、各部门篮球友谊赛等活动。良好的后勤工作为我们化工学院学生提供了一个良好的生活氛围。在学院举行的每一次活动中，生活部都积极的配合各部门搞好每次活动的后勤服务工作。

总之，我们这一学期作了我们应该做的工作，成绩也是有的，虽然工作过程中还有很多失误和不足，但是针对以往的缺陷我们会努力改正，争取以后作到更好，而且我们也坚信自己明天会做的更好！生活部将在今后的工作中尽职尽责，谋求新思路，完善本部门，更好服务全院师生。

院学生会生活部秉着全心全意为同学服务的信念，在院领导、老师和学生会的领导下，我们脚踏实地的做好本职工作，加强同其他部门的联系，继续协调配合各部门组织的活动,完成各项任务，做好各部门的后勤保障。并积极开拓新的道路。我们积极举办和配合学院的各项活动，发挥我们的组织协作能力，充分准备，全力投入，使同学们都能积极的参加，并把活动开展的有声有色。我们深知肩上责任的重大，我们要在工作中发现不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确方向，我们还要继续发扬优良作风发，力求务实，勇于创新并加强我们自身的组织建设，团结奋进。我们相信通过努力，生活部在新的征程中一定能取得更加辉煌的成绩，为我院的明天更加美好而作出贡献。

院学生会生活部

11.物流部年度总结 篇十一

物流部在企业中是一个服务性部门，要协调企业的销

售和客服，并以提高服务水平和降低企业成本为最终目标。根据公司的现状和发展前景以及市场环境的分析，我把物流部门定位在一个服务性的部门，宗旨是尽可能满足客户服务的基础上降低成本。

在公司领导的正确指挥、各部门的积极协助配合下，物流部的各项工作始终围绕着库存货物安全、库存数据准确、作业标准规范化、热情服务高质量的目标开展工作。通过学习贯彻“5S”企业管理理念，员工的素质有了一定的提高。对于作业流程每个环节、岗位进行了认真的调查，结合工作中的实际情况，出台了各岗位详细的绩效考核标准，并严格加以检查、实施。在三个月里，管理工作中出现的问题和错误，是摆在我们每一个人面前的课题。对当前出现的问题和错误，首先应当加强认识，培养敬业精神，层层落实岗位职责；坚持四不放过原则，规章制度面前人人平等，奖罚分明；继续加强员工的素质培训和进行有效的沟通，引导

帮助员工端正态度；继续加强专业知识和职业技能的培训，避免工作失误及问题的出现，提高服务质量。最终达到“客户的需求是我们的追求”这一目标。

物流部20xx年年度的目标

1.我们将继续加强对公司的规范化管理，突出“以人为本的企业宗旨”。

2.本着取其精华去其糟粕的态度，虚心学习，不断的加强各方各面的管理，对员工的教育也要“有则改之无则加勉”。

3.继续加强对安全工作的宣传，保证员工人身安全的同时，避免安全事故的发生。

4.继续加强计划和控制，提高效益，降低成本；在制度的健全和执行方面继续下一些功夫，管理水平需要不断提高。

12.年度学风部工作总结 篇十二

一、团委工作的意义

在高等学校的教育工作中, 共青团组织是其中的重要组成部分, 是中国共产主义青年团在高校的基层组织, 也是学校的党委和行政的职能部门, 负责学生的思想教育引导、素质深化拓展、校园文化建设、团的组织建设和学生成才服务等工作。具体说来, 其工作职责大体可以分为以下几个方面:

1.思想政治教育工作

要在中国共产主义青年团和地方共产主义青年团的领导下以及学校党委的带领下, 抓好本院学生的思想政治学习, 加强学生的爱国主义、党的方针路线、当前形势与政策的教育, 尤其要突出主题教育、深化基地教育、狠抓专题教育、加强实践教育、注重典型教育, 建立注重探索研究, 把握工作方向;搭建信息平台, 拓展教育空间;培育文化环境, 营造良好氛围;建立评估体系, 检验工作成效的工作环节, 形成浓厚的思想政治教育氛围。

2.共青团组织建设工作

包括健全团组织的规章制度, “三会一课”制度, 包括做好发展新团员和超龄团员离团工作, 推荐优秀团员入党工作, 包括做好团干部的考察培训工作, 包括收缴。管理、使用团员团费工作, 管理团证和团组织情况统计工作, 包括加强团纪教育、检查团纪执行情况和做好团内奖惩工作等。

3.好大学生素质拓展工作

为大学提高素质拓展的平台, 充分展示大学生风采, 同时加强大学生的素质教育, 培养大学生接触社会、适应社会、发展社会的综合能力。

4.开展校园文化建设工作和信息传媒工作

通过开展学生之间的互动、组织学生社团以及“一帮一”结对子等活动, 营造一种校园的读书氛围、高雅文化氛围, 从而产生校园读书文化、校园高雅文化、校园娱乐文化、校园社团文化、校园商业文化及校园网络文化等。五是做好团委学生干部的培养选拨工作, 挖掘培养团委学生干部, 充实团组织队伍, 并指导团委学生干部开展一系列工作。六是认真完成上级组织和校领导布置的其他工作, 配合有关部门开展工作。

二、团委工作在高校学风建设中的作用

学风建设是高等学校办学思想、人才培养质量和管理水平的重要标志, 是一所大学文化底蕴和办学理念的集中体现。学风的好坏直接影响到学校教育改革的深化和教学质量的提高, 一个良好的学校往往具有浓厚的学风基础。在当前的高等学校教育工作中, 如何提高学风建设已经成为广大教育工作者共同面对的课题。充分发挥团组织在高校的影响力、加强团委工作与高校学风建设的引导作用对于发挥团委工作在高校学风建设中的作用有着积极的影响。

1.密切联系二者的关系

学风建设是指高校根据学风状况和目标进行的有计划、有组织、有目的的在校学生治学精神的培养活动, 而团委工作在上级团组织和校党委的领导下开展的一系列培训选拨学生干部、拓展学生素质的工作, 二者在品德教育工作上有相同的内涵, 且具有共同的目标。通过团委工作与高校学风建设的联系, 可以坚定学生的理想信念, 培养学生正确的人生观、价值观, 贯彻党的路线、方针和政策, 同时, 还有利于实现团委工作与学校其他工作相融合。

2.充分发挥团委工作在促进良好学风形成过程中的重要作用

通过开展共青团组织建设工作、大学生素质拓展工作等一系列团委工作, 将良好学风建设的理念贯彻于其中, 让学生在实践中学习培养良好的学风, 在沟通中学习培养良好的学风, 在收获中学习培养良好的学风, 真正融入寓教于乐、寓教于学、寓教于获的理念, 不断加深良好学风的学习习惯。

(1) 加强学生的思想道德教育, 树立正确学习观

只有一个学生树立了远大理想, 明确了学习目标, 才会有源源不断的动力进行学习。因此, 抓好学生的思想道德教育尤为重要。我们为新入学的学生开展的第一堂课就是如何树立正确的人生观、价值观, 通过我们精选的老师为他们举例讲解, 启发他们探讨人生的价值, 最后明确人生的目标, 坚定理想信念, 从而为着自己的理想源源不断地努力。

(2) 加强团组织建设, 发挥团组织的凝聚力和感染力

我们成立了以寝室为单位的团小组, 培养“宿舍学风”, 努力创造一批优秀宿舍群体, 同时在班级中开展团组织讨论活动, 将广大团员牢牢凝聚在团委周围, 鼓励他们对时政时事的分析, 引导他们对好人好事的学习, 号召他们敢于与歪风邪气做斗争, 真正达到将好的留下, 将不好的清理出去的。

(3) 加强校园文化建设, 营造良好育人氛围

我们会定期组织或是由学生社团组织举办一些学术报告和讲座, 广泛开展老师与学生的交流、学者与学生的交流, 营造一种求真知的氛围, 同时积极开展一系列的校园竞赛活动, 如英语竞赛、电子竞赛等, 在求真知的同时努力挖掘学生动手实践能力, 学习与实践有机结合, 以学习促进实践, 通过实践达到更好地学习。

(4) 加强学生干部队伍建设, 发挥传帮带作用

学生干部来源于学生, 他们不是严格意义上的干部, 他们既是学校教育和管理的受体, 同时也间接地扮演着教育者和管理者的身份, 他们可以在学生中发挥重大的引导作用。我们要求学生干部要争先创优, 努力做好学习、工作、生活的排头兵, 这样可以发挥引导作用, 引导身边的学生、同班的学生, 甚至同年级的学生对其模仿学习、超越学习。同时他们起到“讲师”的作用, 对于后进的学生, 他们可以讲、帮、带, 促进形成一种“追赶、超越”的良好学习氛围。

三、结语

综上所述, 团委工作在加强高校学风建设中起着不可忽视的作用, 通过将二者紧密联系在一起, 能够起到很好的促进作用。

摘要：在高校的学风建设工作中, 团委工作起到了至关重要的作用, 但很多团委工作者对团委工作到底起到什么样的作用以及如何起到作用产生了疑问以及不解。通过本文的论述, 希望团委工作者认清团委工作在高校学风建设中的作用, 从而更加坚定理想信念, 指导工作的改进改正。

关键词：团委工作,高校学风,重要作用

参考文献

13.招商部2011年度工作总结 篇十三

辞旧迎新，2011年很快就过去了，在这一年里，我认真履行职责，在公司领导的关心、帮助下，在我部门员工的大力支持、密切配合下，带领部门员工强管理、挖潜力，取得了一定的成绩，现将一年来工作情况报告如下，不当之处请指正。

一、2011年主要工作概述

招商部紧紧围绕企业发展战略，把握好发展方向。“找差距、重招商、尽责任”在项目的招商过程中把员工的思想和行动统一到企业的方针上来。通过努力，招商部内部营造出了上下同心求业绩的良好氛围，凝聚力增强的同时，团队建设、系统招商、服务管理等各项工作都做出了不俗的成绩。上半年完成了C、E两区进行业态优化统一招商，下半年完成了A、B区业主续租工作同时正在进行经营户续租调整业态分类，以增强市场的核心竞争力。

二、团队的搭建、流程梳理及细化管理工作

公司对招商部的每一位员工都严格要求，力求人人都是精英。通过内部体系架构上的规范化，进一步明确分工、职责到位。部门内部按工作内容，划分了业务团队与服务团队，以进行部门工作的全面联系与沟通。在这些基础团队建设工作初步完成之后，逐步开展团队能力提升工程，通过内部培训和经验交流等多种形式，提升营销队伍的沟通技巧和业务能力。并在各区域的扫描式走访、招商的流程梳理、商户经营理念的有效提高、工作细节的有力执行等各个方面加以改进与完善，进一步通过团队的凝聚力与执行力的建设来增强招商环节、商业服务管理的整体提升。

三、圆满完成各项招商任务指标。

针对城北区域内市场的特征，在招商过程中，我们却始终保持宁缺毋滥、特

色商业的招商理念，克服商业大环境、区域本位主义、贫乏的经营理念等种种不利因素，圆满完成了C、E区的招商工作。引入了一大批代表本地区最具竞争力的陶瓷批发商，在此基础上，招商部通过扩大招商力度，拓展可利用资源，先后把C5、E10、E11进行业态分类，形成地板区、五金油漆区、木门移门区，完成招商任务、填充业态的同时，在市场后续招商中的产生了良好的积极性和指向性。最大化的保证了明珠世贸商城业态丰富性、独特性及延展度。在招商的过程中，招商部的员工积极配合和指导商家的货品选择、价值提升、装修设计和装修流程等系列工作，与商户建立了长久、稳固的战略合作关系，为下一步的招商工作打下良好的基础，也为举办大型活动、会展能够得到商户全力支持埋下了伏笔。

四、市场宣传工作的圆满完成。

为配合公司开业两周年活动，通过有效形式提升整体商业氛围，于10月份至12月份间，在公司领导和整个部门的不懈努力下，成功举办6次建材走进社区活动和一次明珠建材团购活动。在盐城百姓心目中上产生了良好的氛围。提升了明珠世贸商城及公司的整体形象，树立了客户、民众的信心。

五、工作中存在的问题与不足

1、招商是一项长期性、复杂性、效果不确定性的工作，各种因素均可以制约和改变招商的结果，对于处于第一线的招商部来说，工作的难度和挑战性不言而喻。为了更好的完成招商工作，客户信息储备、拓宽信息源、增强招商工作一线人员的“钉子精神”、工作信心和改善畏难情绪等工作，对于目前招商基础队伍的经验、自信心等问题，还需要长时间的磨练与实践。

2、细节处理方面，尤其是一些辅助性的操作细节上，还有进一步加强的空间。

3、在招商与商户经营的过程中发现，有一部分消费者对明珠商贸城不够了解，如何更好的利用明珠商贸城的平台来引导周边地区消费者，发掘其消费潜力，是目前展示区面临的问题。

最后，在新的一年，招商部所有员工，将继续加强学习，精通相关业务知识，提升招商技能和服务水平。为未来打好攻坚战，创造有利的先决条件。

祝公司业绩蒸蒸日上。

14.女生部年度工作总结 篇十四

本届学生会在经历着风风雨雨中，又走过了一年。女生部作为其中的一份子，也不例外。回首过去，女生部并没有做出什么大事，但是每次活动女生部都贡献出了自己的力量。

上半年最主要的活动就是“空巢老人”——靠近你，温暖你，寻找没有血缘的亲情。目的是了解帮助“空巢老人”，让更多同学关爱老人，提高并推动学生的亲情意识及精神文明建设。最初的策划是由女生部做的，但并不成熟，经过修改后终于通过，并与3月底到4月付诸实践。在活动期间，我们联系辅导员老师并取得支持；联系武汉晨报以获取急需帮助的“空巢老人”的信息，并和他们取得联系；请到愿意帮助“空巢老人”进行“义诊”的医生，并且得到学生会外联部的大力支持„„ 在我们所有人的共同努力下，活动如期举行，且取得了良好的社会反响，“空巢老人的心灵世界因为我们这些大学生而温暖。其次便是“文化节”，女生部并没有什么具体的工作，只是配合宣传部布置文化节的演出会场以及现场的礼仪安排，只也是女生部的份内工作。紧接着是我们为了贵州行而做的准备工作，这是整个学生会一起完成的大活动，女生部没能参与策划和实践，但是也在活动前的衣物收集中尽了点自己的绵薄之力。

经过一个暑假，我们又以全新的精神面貌迎接新的工作。下半年第一份任务便是迎新,女生部被安排在机动组,主要负责填补不够的人手，工作量不是很大。在活动中，我们感受到了集体的温暖，看到 1

新生激动而欣喜的眼神，我们感到很开心，仿佛回到了刚踏入校门的时候„„其次是招新，填报女生部的同学依然很少，这也在预料之中，但我们还是精挑细选，人少不代表可以不顾质量，在经过初试和复试后，女生部吸纳了十个新干事。

人文学部的活动紧锣密鼓地进行着，学生会的工作也如火如荼地开展着。文华学院第二届运动会就要开幕，我们的工作主要是做小旗子和花环。中午去买纸和木筷，第二天中午要上交两百面小旗子，对女生部来说是一个巨大的挑战，晚上召集女生部全体成员，抓紧一切时间赶制小旗子，最终我们交出了自己完美的作品，看着观众席上同学们挥动着小旗子为人文健儿加油助威时，我们满怀欣喜和自豪。至于特色方阵跳舞需要用的花环，我们更是煞费苦心，整整二十四串花环，一千多朵小花都是我们一针一线串起来，虽然没有人为我们女生部鼓掌喝彩，但是我们自己心里很骄傲。

在上次的工作计划中计划这学期举办女生节活动，但由于种种原因没有如期开展，只是配合了院女生部的活动，并交出了令人满意的答卷，在院女生节举办、各学部女生部承认的礼仪风采大赛中，人文学期一举夺得季军的桂冠，并获得最具潜力奖和最佳风采奖，这跟我们从初赛到决赛一直陪伴着选手、每天晚上坚持训练是分不开的。在DIY手工艺大赛中，我们学部也取得了院二等奖一名，三等奖一名，优秀奖五名的好成绩。至于其他的工作，便依然是每次大型活动的礼仪安排。

当然，女生部也有很多不尽人意的地方。我们主要是负责学部

活动的礼仪工作，但是在训练礼仪方面和跟礼仪队同学沟通方面做得不够好，这一点在明年的工作中会进一步改进。

关于明年的计划，主要是配合学部各种活动的一些布场以及礼仪工作。但重头戏依然是女生节，我们相信人文学部的女生节将会很精彩！

从开始到现在，有欢笑也有泪水，无论有没有获得赞许和掌声，我们无怨无悔，十三个人始终团结一致，奋力拼搏。因为不懈的努力，所以我们能交出令人满意的答卷；因为有了信念，所以我们更加坚定、更加努力，不是为了自己能得到多少荣誉，而是为了学部贡献自己的一份力量。

女生部，这个团结而又默默无闻的部门会一直走下去„„

15.年度学风部工作总结 篇十五

一、目前学风建设中存在的突出问题

1)个别学生学习动力不足,学习态度不够端正,自律意识不强,问及到未来的毕业去向时对未来的职业发展没有规划,不清楚自己将来想要做什么,没有明确的职业目标,放松了对学业的要求。

2)学习方法不当,学习没有计划性,不会科学合理的利用时间,没有形成系统的知识结构,抓不住重点和难点,学习效果不佳。严重影响了学习的积极性和主动性,自然影响了学习成绩。

3)自我控制能力不强,容易受到外界干扰,不能正确处理学习与娱乐、休息的关系,影响了他们对时间的合理分配和学习态度,学习精力投入不足,从而对整体学风带来了很大的冲击。

二、学风建设中存在突出问题的原因分析

1、个体原因

入学后学生自身管束放松,没有学业的压力,有的学生在入学后又没有及时的树立自己的学业目标和职业目标,目标感缺失,对于未来感到茫然。大学自我管理的宽松环境,对于自身缺乏约束和监督的学生来说更是放纵自己。另外还有一些学生对所学专业缺乏兴趣或是学习基础薄弱,学习方法不当,所以产生了强烈的挫败感和自卑心理,对待学业的发展缺乏自信心。

2、家庭原因

家庭环境的熏陶对子女的身心发展产生了重要的影响,家庭经济状况、父母所从事的职业、社会地位、生活态度、价值观、行为表现、父母对子女的教育方式以及对学生学业、职业的期望值都影响了学生对待学习的态度和学习动力。

3、社会原因

社会环境的影响,人们的价值观也呈现了多样化,个别拜金主义、享乐主义等思想严重侵蚀了学生的心灵,对待事物目的性很强,急功近利,学习的求知欲不足,没有脚踏实地的实干精神,虚荣心膨胀导致了学习没有热情,学习态度不够端正。社会外界的巨大诱惑力,网络世界的精彩丰富和网络文化的快捷,对学生产生了很大的吸引,有的学生自控力较差,学生容易沉溺于游戏、娱乐和交友。因此如何用好网络,从而减少网络对学风建设的不良影响,也是目前关注的一个教育问题。

三、学风建设中由“管”向“导”的具体工作方法

1、以思想教育为切入点,用正确的思想引领学风

通过主题班会、谈心谈话深入学生,了解学生的思想动态,关心学生的思想变化,对学生深入开展理想信念教育、成才教育、爱国主义教育、爱校教育、感恩教育、就业教育等,帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,通过思想教育树立典型,培养学生树立科学合理的职业目标,培养学生的学习兴趣和自觉性,从而激发学生内在的学习动力,进而引领学风。

2、加强学生适应性教育

从学生入学开始就帮助学生实现角色的转变,从高中到大学的转变,迅速适应大学生活,从行为方式及思维方式上符合高校学生的特点,对学生进行专业教育引导,增强专业认同感,了解专业要求和专业发展方向,引导学生掌握行之有效的学习方法,养成好的学习习惯,树立明确的学习目标,推动学生优良学风的形成,为接下来更好的适应大学的学习打好坚实的基础,加强学生适应性教育。

3、以就业为导向,加强职业生涯规划教育

帮助学生了解自我,初步设立职业目标,促进专业教育与职业需求的融合教育,通过优秀校友的典型案例开展指导,给学生贯穿四年的全过程、全方位职业生涯规划教育,鼓励学生多参与社会实践、专业类社团、专业比赛、简历门诊、模拟面试厅,积极参加各类资格证考试,引导学生强化专业技能,学习实践要以市场需求为导向,提高专业就业能力和综合素质,同时鼓励学生多了解外界的就业市场和职业信息,通过参加校内外大小型招聘会提前了解就业市场情况及具体的岗位需求,根据岗位需求挖掘自身优势,找到不足,从而激发学习的热情,增强进取心。引导学生树立良好的就业观,通过就业、考研等鼓励学生顺利完成学业。

4、特殊群体学生的教育帮扶工作

对那些缺乏学习目标、学习方法不当、学习成绩差的学生实行学业预警帮扶并跟踪教育。与班导师积极配合帮助该生树立信心,制定学习计划,并跟踪计划落实情况,做好指导工作。同时积极调动党员、积极分子、学习成绩较好的同学对这些学生实行学业帮扶,针对学生实际情况,用身边的典型、榜样影响着自己,积极引导他们准确定位,明确目标,调整学习状态,改善学习方法,进而促进学风建设。

5、经常召开座谈会,关注学生学习动态,加强优良学风教育

通过座谈关注学生学习的动态,引导学生珍惜大学时光,不虚度光阴,勤奋努力,正确处理好学习、生活、工作的关系,查找学生自身存在的不足,帮助找到解决问题的办法,进而增加学习的积极主动性,增强自主学习意识,不断加强优良学风教育。

摘要：学风是校风的重要组成部分,关系到学生的成人、成才、成功,关系到学校的教育质量和未来的发展,良好的学风对于培养高素质人才起着重要的作用,是学生全面成才的重要保证。民办高校面临着新形势下学风建设中的突出问题,应当在实际工作中积极探索以思想教育作为引领,以就业为导向做好职业生涯规划教育,加强学生适应性教育等一系列的由“管”向“导”的具体工作方法,并对此进行了深入研究,从而不断促进学风建设。

关键词：学风建设,由“管”向“导”,工作方法

参考文献

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