有关于银行安保工作总结

2024-11-16

有关于银行安保工作总结（精选10篇）

1.有关于银行安保工作总结篇一

一、警队的军事素质方面。

军事是整个警队的精神面貌的灵魂，好的军事素质才体现出警队的强大和安全保障，在此警队的军事训练严肃而有序，首先，先队员的入队培训，警队的理念是因材施教，因队员的军事素质不同，而作出相应的方案，从三大步伐到两拳一棍，为了使队员有一种上进的观念，采取定期考核，定期抽查，定期评比队员在艰苦中训练在喜悦中进步，从不懂到到懂，从懂到精，成绩是显而易见的，虽苦忧甜，严格见效率近而为招行的安全保卫奠定了坚实的基础。

二、警队的业余文化活动方面。

民主的管理，使队员之间的感情很融洽，把所有队员的优点和力量凝结在一起，促使了整个警队的业余文化活动开展的很顺利，很和谐，整个警队的文化氛围也是积极向上的，文化活动的分配有爬山比赛，歌唱比赛，羽毛球比赛，警队报刊，警队娱乐，朗诵比赛，等等，方案主要从队员中取，队员自主选择，积极参加，在一系列的比赛中队员学会了团队力量的重要，了解到团队的强大需要每一个队员的齐心协力，即从中进步，又活跃了警队生活，丰富了队员的业余文化层次.感受到了集体的重要性和集体的温暖。使每个队员懂的"招行是我家，和谐靠大家"。

三、警队的思想工作作风方面。

没有天空也是一颗星，没有军营也是一个兵，良好的作风是一个警队发展的军魂，首先工作作风，队员文明值勤，礼貌待人，对领导恭敬，对客户语气柔和，客户的问题稳重而完整的回答，没有不耐烦和不乐意的表现，在领导和客户的双重监督指导下，一直进步，一直受到满意和赞赏，这点成绩是领导和客户的赞同，同样也鞭策着警队精益求精，不断完善。思想作风方面，要求队员发扬"雷锋精神"不断展开自身的思想调整，展开周会的交谈，总结一周的进步和不足，减少一周的失误和弥补一周的未到位之处，不断的展开自我批评，自我更新，自我总结，使队员明确工作目的，为下一步的保卫工作奠定好扎实的基础，双管齐下，为警队的美好发展铺上宽阔

2.2023银行安保工作总结报告篇二

一、刻苦学习业务知识，提高各项业务技能

随着时代的进步和发展,我国对节能降耗工作不断升级，人民银行对节能减排工作更是高度重视，不断加大管理力度，提升节能减排管理水平。为此，我一直注重新业务的学习，积极主动完成中心支行要求的月报、季报、半年和年度的统计报表及报告。同时，工作我态度端正，认真细致，所报的数据准确无误，得到中心支行后勤部门的好评。

二、勤恳工作，圆满完成了各项工作任务

(一)责任明确，确保全行安全无事故

日常安全保卫工作中，我分析和排查安全隐患，细化防范措施，狠抓制度落实。特别是重大节假日及党和国家举行重大活动期间，专项汇报和安排保卫工作。为了强化安全责任，协助行领导逐级签订了《社会治安综合治理暨平安建设目标责任书》，明确了奖惩措施，有效地强化了全员的安全责任意识。一年来，为进一步强化机关安全值班，不管其他工作再忙我都及时把值班费发到每个人手中，并经常提醒和宣讲安全值班的重要性，有效地提高了安全值班的质量，确保了全年安全无事故。

(二)突出重点，严密防范，进一步加强规范化管理

3.有关于银行安保工作总结篇三

银行工作自我鉴定1

到今天入职银行_支行已经有一年多的时间了，在银行的工作中我完全遵守银行的各项规章制度，将自己所学所掌握的银行财务知识运用到工作当中去，所以工作至今没有出现任何差错。能能够在工作中取得这样的成绩我觉得有很多的因素，其中的就是领导和同事们的支持和帮助，让我能够在工作上面没有太多的顾虑，所以能够去迎接挑战、敢于突破。一年多前我还是一个学生，一年后我已经是在银行业表现不俗的职员了，我觉得我在工作上面有很大的收获。

一、思想进步，服务意识根植于工作上

在学生阶段的我思想上有很大的惰性，经常遇到难一点的、工作量大一点的时候就会产生懈怠的心理，但是到了工作当中，经过工作责任的加持以及银行的培训，是我对待自己的工作有了更深的认识，更加了解自己工作的责任重大，知道自己的工作不仅仅是代表自己，更是代表着用户的利益和银行的信誉，所以这么长时间下来我对待工作更加认真负责。在客户来银行作业的时候，我始终保持微笑服务的理念为他们解决困难，对他们的问题进行细致的回答，及时是自己不能够解决回答的，也不会因为好面子而随便应付，而是去向领导请教之后再给予客户回答。

二、认真工作，勤勤恳恳

对于银行交给我的任务我都是耐心的去完成，并且是认真的完成不怀有随便应付的心思。以前还是学生的时候除非出去逛街了，否则都是很少化妆的，但是到了工作上，因为岗位的要求我每天都是早早地起床化好妆再去上班，就是为了给客户展现银行员工的一面。工作至今，在工作中和同事的指点下学习到了许多的知识，存取款、外汇等等，尽管这些都是一个银行员工的基本能力，之前久学习过的，但是都还是停留在理论阶段，但是现在在经过工作的具体实践，已经彻底掌握好了，能够更好地帮助客户解决问题。

三、认识自己，发现不足

虽然在银行工作中有不少的进步，但是我知道我自己还是有许多的不足的，所以在工作一个阶段结束的时候我都会好好地回顾自己的工作，发现自己工作中的短板，并且及时改正自己。虽然已经进步不少了，但是仍旧有不少的不足：

1、需要加强自己的银行金融知识的学习，更好地完成自己的能力进步。

2、加强自己的思想学习，这是长时间的事情，不是短时间就能够改变好的，所以我要坚持不断的学习，促进自己责任意识进步。

银行工作自我鉴定2

我在20_年的银行工作中，始终保持着良好的工作状态，以一名合格的银行员工的标准来严格要求自己。我立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献着，为合作银行事业发出一份光，一份热。作为储蓄岗位一线员工，我们更应该加强自己的业务技能水平，这样我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。以“客户满意、业务发展”为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，要让每个顾客都高兴而来满意而归。

众所周知，在_支行辖内，_分理处是比较忙的一个点。每天每人的业务量平均就要达到一百多笔。接待的顾客一二百人，尤其是小钞和残币特别多，因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真，严格按总行和支行制定的各项规章制度来进行实际操作。

一年中我始终如一的要求自己，20_年我个人没有发生一次责任事故。我在做好自己本职工作的同时，还用我多年来在会计工作中的经验来帮助其他的同事，同事们有了什么样的问题，只要问我，我都会细心的予以解答。当我也有问题的时候，我会十分虚心的向其他同志请教。对待业务技能，我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高。储蓄乃立社之本，20_年，在上级领导的关心、支持和同事们的协助下，我积极努力地开展工作，较好的完成了各项工作任务，全年个人累计吸储_多万元。

这一年来，我积极参加政治理论学习和业务知识学习，能自觉遵守法律法规和单位的各项规章制度，同时刻苦钻研业务知识，不断提高自己的工作技能。回顾这一年来的工作，我是问心无愧的，在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。

回顾检查自身存在的问题，我认为：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基储专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对以上问题，今后的努力方向是：加强理论学习，进一步提高自身素质。转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导和同事们把工作做得更好。新的一年里我应加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，总结过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事批评、指正。

银行工作自我鉴定3

我在银行实习也是结束了，在这段实习的工作里头，我也是学到很多的东西，自己的工作也是认真的完成，对于自己的工作和学习，做如下鉴定：

学习方面，来到银行，部门也是组织了我们这批实习生先参加培训，了解银行的一些基本情况，清楚自己的岗位是要做什么样的事情，又有哪些的流程，在这次的培训里面，我也是认真的去学，做好了笔记，对于不是那么明白的，当场问，或者培训之后和同事相互的去探讨，直到彻底的弄懂，我既然来了这里实习，那么也是要抱着学习的一个心态，有机会，也是要认真的去学好了，不能松懈，虽然开始是没有事情交代给到我们去做，但是我也是能感受到学的这些东西都是以后要在工作上去运用的，如果现在没有学好，那么以后的工作也是难以去做好了，到了工作的岗位上之后，我也是认真的做事，遇到不懂的问题也是会去请教同事，学习不是一时的事情，而是长久的，要持续的去学。

工作方面，当我也是通过培训，进入到岗位，开始的工作比较的简单，事情也是比较的轻松，银行也是考虑到我们没有经验，所以事情也是一步步的教给我们做，不断的增加，这样也是让我们更加的能够来适应，做事的时候，我也是认真的来做，效率虽然并不是那么的高，但是没有犯错，而且也是通过做好一件事情，我也是懂得了，后面再做的时候，效率也是提升了，虽然开始慢，但是也是要把工作给做的扎实才行，和同事们的相处也是特别的愉快，没有闹过什么矛盾，并且也是让我从同事那学到很多，银行的工作氛围很好，大家都是乐于帮忙，很团结，当我有什么问题的时候，同事很多的时候也是会主动的来帮忙，让我也是感受到在银行的工作，只要自己努力，那么也是有很大的收获。

而今实习结束，我也是对于未来，有了更加明确的把握，我想通过这次实习，我也是能更好的去在岗位上立足，去把事情都做好了，虽然经验的确还是不够的，但是只要以后继续的学，持续的工作，也是会做得更加出色的。实习结束，也是意味着我学习的阶段要结束了，更多的是要去对工作的结果负责，我也是充满了信心，我想我在银行的工作也是会做的更完善，自己的工作也是会更努力的做好的。

银行工作自我鉴定4

敬爱的领导：

您好，我自20_年7月毕业于华南师范大学后，加入了_工行，现实习期已满一年，下面将我这一年的学习情况作如下汇报：

我热爱工行，工作积极，认真学习与参考省分行下发的重要文件，认真学习姜建清、黄明祥、李涛行长的讲话，努力执行工行的政策、方针、决议，认真学习“三分一统”的思想，积极参与工行的整体发展和改革。

我努力学习，认真查看《中国工商银行稽核处罚暂行规定》、《工行员工手册》等相关的规章制度，树立强烈的风险防范意识。

我先后参加了一个星期的支行业务培训、省行组织在西湖培训中心的一个星期业务培训、反假钞培训、个人网上银行培训等，并在相关的考试和考核中取得了优异的成绩。

我刻苦锻炼基本技能，虚心学习，勤学好问，认真做好笔记，下班后苦练基本功，努力学习业务知识，在个人储蓄、网上银行、外汇买卖、基金、保险、银行卡、理财金、国债等方面我都已有了比较深人的学习。

我先后在小榄支行梅花洞分理处、潮南分理处、储蓄专柜实习，无论在那个网点我都虚心学习，勤劳肯干，得到了领导同事的好评。

我遵守纪律，团结同事，尊敬领导，乐于助人，有强烈的集体主义荣誉感，积极参加行里的各项文娱活动。

我积极参与我行网讯“信息报道”工作，曾在我行网讯上发表相关文章，以后还将努力发表。

我积极参加行里的各项活动，在今年5月分的理财知识大赛得了“钻石奖”，参加分行“人民币结算帐户”征文比赛得了二等奖。

在过去的一年，我一直在努力，我为加入工行而自豪。我信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神，我原和所有的伙伴一起与工行共同发展。

银行工作自我鉴定5

(一)学习相应理论基础知识及银行相关各种文件

在实习的第一周，我主要学习了柜面操作基本知识以及相关的人民银行下发的各种文件。大堂经理是连接客户、高柜柜员、客户经理的纽带，因此首先就得学习柜面相关知识，才能更好的解答客户问题，引导客户办理相关业务，维持大唐秩序，减轻柜员的工作量，提高整体服务效率。柜面相关知识主要有五大部分：对公业务，对私业务，联行业务，授信业务，公共业务。其中具体包括对凭证及相关传票、操作流程、交易代码的学习。在学习的过程中，要非常用心，因为这些知识点既散又细，而且对于一位银行服务人员特别是柜员来说，任何一点细小的规定如果操作失误就可能酿成不可估量的后果。同时学习人民银行下达的相关文件，结合商业银行的内部规定变动了解银行改革的方向和动态。只有全面了解了这些文件规定，才能树立更强的服务意识和竞争意识，以优质的服务让顾客满意，以强劲的竞争力为银行争取更大的生存空间。

(二)跟主任学习大堂营销技巧及解答客户咨询

主任告诉我，在大堂工作要特别注重礼仪，礼仪是人们在交往活动中形成的行为规范与准则，成天与客户打交道的经理，代表着企业的形象与信誉，所以一切都要谨小慎微。要做好大堂经理的工作就必须做到以下几个方面：干练，稳重，自信，亲和。对顾客的需求要能够迅速作出反应，对大堂里出现的不同问题要能够表现出遇事不慌的心态，机智的处理并解决出现的状况，作为一个大堂经理要能够以低姿态友善的与客户沟通、交流，但也不能唯唯诺诺，在任何时刻我们都应该对自己充满信心。在客户迷茫时，我们为其指明方向;在客户遇到困难时，我们施予援手;当客户不解时，我们耐心解释;我们要随时随地，急客户所急，想客户所想，以完美无缺的服务去赢得每一位客户。要让每一位客户感受到我们的微笑，感受到我们的热情，感受到我们的专业，感受到宾至如归的感觉。营业中的礼仪主要有四大内容：(1)解答客户问题。(2)营业中分流客户。(3)维护大唐秩序。(4)适当理财产品的营销。所以，作为一名大堂经理要有丰富的知识，随机应变的能力，以及善于营销的口才。

实习收获与体会：

(一)尽快实现角色的转变，是一个大学毕业生刚步入社会时所面临的首要任务。对于刚毕业的大学生来说，一开始就做一番伟大的事业并不现实，而是必须从最细小的工作中做起，甚至还要一遍遍的重复那些“细斜。这不仅要我们从行动上改变，更要先从心理上、思想上接受并改变，要充分认识到伟大都是从平凡累积起来的。正如书中所说，成功是一种努力的累积。平凡的人乃是一种无过高期望但又极认真生活的一种人。首先态度是乐观的，将人生视为一种在不断奋斗中的历练，经得起人生的大起大落，能够以宽容的胸怀善待一切。总是将复杂的事简单做，简单的事重复做，重复的事快乐做，快乐的事用心做。要是想变得伟大，其实不一定成就辉煌的功业，因为构成伟大的决定性因素，恰恰在做得比平凡者更平凡而已。认清了这些以后，角色转变也就不再是问题。

(二)作为一名大堂经理不但要熟悉业务知识、金融产品，更要加强自身职业道德修养，坚守自己的职业道德。平时在工作中，大堂经理是第一个接触到顾客的人，因此他的一言一行会第一时间受到客户的关注，这就要求他必须要有过高的综合素质，才能更好的展示银行的实力与形象。由于很多顾客都是直接拿着相关证件来咨询，还经常需要大堂经理帮忙指导ATM的操作等问题，这些都涉及了顾客的切身利益，坚决遵守“为顾客保密”的原则就成为每个大堂经理的最基本素质，最基本的职业道德。

(三)作为一名大堂经理，必须具有敏锐的洞察力，能够及时的发现顾客的需求与困难，随时提供帮助。顾客就是上帝，我们必须为每一个客户提供及时、完全、周到、热情的服务，但不是对所有的客户都提供千篇一律的服务，首先得迅速判断顾客的需求，然后提供差异化的服务。银行跟一般企业的经营目的都是寻求利润化，大堂经理又是客户与银行的纽带，所以要特别能够挖掘黄金客户并想办法留住他们，这样才能发挥大堂经理的真正作用。同时，大堂经理必须及时发现顾客的问题，积累并分析，为银行提供具有建设性的建议，不断提高银行的服务、管理水平，改善银行的业绩，为员工、客户提供一个舒服的环境!

4.有关于银行安保工作总结篇四

国家外汇管理局各省、自治区、直辖市分局、外汇管理部,深圳、大连、青岛、厦门、宁波市分局;各中资外汇指定银行:按照《国家外汇管理局关于做好调整境内银行涉外收付凭证及相关信息报送准备工作的通知》(汇发〔 2011〕 49号和《国家外汇管理局综合司关于印发〈国际收支网上申报系统操作规程〉的通知》(汇综发〔 2010〕 122号有关要求,现将本次涉外收付相关凭证调整有关的国际收支网上申报系统银行数据接口程序(以下简称银行接口程序验收和联调工作相关事项通知如下:

一、银行接口程序验收工作的组织和实施

(一银行接口程序验收工作的组织验收工作由国家外汇管理局统一组织开展, 国家外汇管理局分支局、外汇管理部(以下简称外汇局分支局负责具体实施。外汇局分支局应成立银行接口程序验收领导小组, 安排国际收支、经常项目、资本项目和科技业务人员共同参加验收工作, 各外汇指定银行应积极配合完成。在京政策性银行及全国性商业银行总行接口程序由国家外汇管理局北京外汇管理部负责验收;其他政策性银行及全国性商业银行、城市商业银行、农村商业银行、农村合作银行、城市信用社、农村信用社、村镇银行等地方性银行以及外资银行(外资商业银行、中外合资商业银行、外国商业银行分行境内牵头行总行(外国商业银行分行境内牵头行视同总行接口程序由所在地外汇局分支局验收。

(二验收工作程序和相关要求各外汇指定银行接到本通知后, 应按照《国际收支网上申报系统与银行业务系统接口程序验收要求》(1.2版(附件 1要求,并使用银行接口验收工具(通过应用服务平台 “ 常用下载 ” 栏目下载对本行自身业务系统修改情况及接口程序进行自查,检查本行接口程序是否满足有关要求。自查结果达到验收工具和附件 1相关要求的, 应向所在地外汇局分支局提交银行接口程序自查报告。外汇局分支局应严格按照汇发〔 2011〕 49号文和附件 1要求认真审查银

行接口程序自查报告,并组织人员对银行接口程序进行验收。国家外汇管理局分局、外汇管理部(以下简称外汇局分局应按日汇总辖内银行接口程序验收合格的银行名单,填写《银行接口程序验收情况统计表》(附件 2 ,并及时传送国家外汇管理局国际收支司(邮箱地址:stat@bop.safe。国家外汇管理局国际收支司将及时在国家外汇管理局信息门户网上公布银行接口程序验收情况, 供各外汇局分支局查询。对 2012年 3月 31日前无法完成接口程序验收的银行,外汇局分局应上报具体情况说明。

二、接口联调工作的组织和实施接口程序已验收合格的银行,应按照汇综发〔 2010〕 122号文要求向所在地外汇局分支局传送《银行联调计划表》电子邮件, 各外汇局分局应当日及时转报国家外汇管理局国际收支司(邮箱地址:stat@bop.safe。国家外汇管理局将从 3月 19日起根据《银行联调计划表》汇总情况, 分期分批组织银行开展联调工作, 具体要求详见《国际收支网上申报系统与银行业务系统接口程序联调方案》(1.2版(通过应用服务平台 “ 常用下载 ” 栏目下载。

三、外汇分支局应在日常工作中通过现场和非现场核查, 加强核查银行报送数据的范围是否符合国际收支统计间接申报及汇发〔 2011〕 49号文相关规定。

四、外汇账户内结售汇部分银行接口程序的验收和联调工作将另行通知。

五、外汇局分局在接到本通知后,应及时转发辖内中心支局、支局和银行。

六、在执行中如遇问题, 请及时向国家外汇管理局反馈。国家外汇管理局国际收支司联系电话:010-68402306 国家外汇管理局经常项目管理司联系电话:010-68402450 国家外汇管理局资本项目管理司联系电话:010-68402366国家外汇管理局外汇业务数据监测中心(科技司联系电话:010-68402047 附件:1.国际收支网上申报系统与银行业务系统接口程序验收要求(1.2版 2.银行接口程序验收情况统计表二〇一二年三月五日主题词:国际收支银行接口程序通知内部发送:局长、副局长、纪检组长,总经济师、总会计师,综合司、收支

司(6、经常司、资本司、人事司(内审司、监测中心(6。主办单位:收支司(共印 55份国家外汇管理局综合司 2012年 3月 5日印发

附件 1:国际收支网上申报系统与银行业务系统接口程序验收要求(1.2版为顺利推进国际收支网上申报系统(以下简称网上申报系统银行接口程序验收工作,根据《国际收支网上申报系统与银行业务系统数据接口规范(1.2版》 ,特制定本要求。

一、银行接口程序设计及开发的主要原则

(一数据导入原则:国际收支网上申报系统所要求的涉外收支(涉外收入、境外汇款、对外付款 /承兑、货物贸易核查项下境内收付款、非货物贸易核查项下境内收付汇、外汇账户内结售汇基础信息必须从银行自身计算机处理系统(包括银行内部与国际收支统计间接申报、货物贸易核查项下境内收付款、非货物贸易核查项下境内收付汇、外汇账户内结售汇有关的各种业务处理系统、会计核算系统、账务处理系统及人民币系统等,以下统称 “ 银行自身电子系统 ” 中导入银行自身开发的接口程序(以下简称 “ 银行接口程序 ”。

1、对于从银行自身电子系统中无法导出基础信息到银行接口程序的, 银行可在其接口程序中录入相应的基础信息。

2、对于从银行自身电子系统中只能导出基础信息的部分要素到银行接口程序的, 银行可在其接口程序中补录基础信息的其他要素。

3、对于某些业务没有银行自身电子系统的,银行可在其接口程序中录入相应的基础信息。

(二申报号码自动生成和不可变更原则:申报号码应在银行自身电子系统导入银行接口程序时或在银行接口程序补录/录入基础信息完整后, 按申报号码的编制规则和校验规则自动生成。不得对申报号码进行手工干预。申报号码应与每笔收付款或结售汇业务做到一一对应, 保证申报号码的唯一性。申报号码不得重号, 但可跳号。对申报号码项下的数据信息进行任何操作,都不能变更该申报号码。

(三修改 /删除原则:对于已产生申报号码的基础信息(无论其是否属于报送范围 ,均应及时报送外汇局。如需修改/删除, 应遵循 “ 基础信息在何处产生在何处修改/删除 ” 的原则, 即从银行自身电子系统中导入银行接口程序的基础信息不能在银行接口程序中修改/删除, 应在银行自身电子系统中进行修改/删除;在银行接口程序中

补录/录入的基础信息应在该接口程序中进行修改 /删除。因此,银行在开发其接口程序时应在技术上对此进行控制,并按照接口规范的要求注明修改/删除原因。

(四及时性原则:无论采取部分接口还是全接口方式(全接口方式是指基础信息、申报信息、管理信息均由其接口程序产生的一种方式报送数据, 银行均应按照接口规范的要求及时将数据报送外汇局。银行从自身电子系统将基础信息导入其接口程序或在其接口程序补录时,均应保证其操作能满足接口规范的时效性要求。

(五完整性原则:银行通过其接口程序产生的数据范围应与接口规范所要求的数据范围一致,保证其完整性。

(六正确性原则:银行接口程序中相关数据校验和质量控制应符合接口规范的要求。此外, 银行在设计和开发其接口程序时, 除了应按照有关规定及以上有关原则外, 还应把握以下两点:

1、从银行自身电子系统导入其接口程序、再导出报送外汇局的过程中,应尽量做到由计算机自动处理,减少人为干预。

2、银行录入的基础信息要做到一次录入,银行自身电子系统和接口程序共享,基础信息中的同一信息要素不要进行二次或多次录入,减轻银行工作人员的录入工作量。

二、银行接口程序验收工作要求

(一银行自身电子系统导入其接口程序阶段

1、银行应说明银行自身电子系统产生的基础信息及在银行接口程序中补录的基础信息等情况。对无法由银行自身电子系统产生的基础信息须说明原因:如银行接口程序未实现导入功

能、或其自身电子系统缺少该项基础信息或银行部分业务无电子系统等。

(1对于从银行自身电子系统中无法导出基础信息到银行接口程序的,银行应提供从银行自身电子系统中导出基础信息到银行接口程序的计划和安排。

(2对于某些业务没有银行自身电子系统的,银行应提交该业务实现其自身电子化的计划和安排。(3对于与国际收支统计间接申报有关的业务完全没有银行自身电子系统的银行, 应提交落实网上申报系统接口程序的具体方案和时间安排。外汇局各分局应督促上述银行按照《国家外汇管理局关于做好调整境内银行涉外收付凭证及相关信息报送准备工作的通知》(汇发〔 2011〕 49号要求完成自身业务系统的修改完善和涉外收付相关凭证调整有关的银行接口程序的开发工作。

2、对于采取全接口方式的银行,银行应说明采取全接口方式是下列哪一种情况:(1三类信息均由银行自身电子系统产生;(2仅基础信息由银行自身电子系统产生,申报信息与管理信息在其接口程序中补录/录入;(3三类信息中的一部分信息由银行自身电子系统产生,其他部分信息在银行接口程序中进行补录/录入等;(4其他情况(应明确说明。

3、银行应说明从其自身电子系统导入其接口程序环节对数据类别(指涉外收支数据或境内收支数据或外汇账户内结售汇数据的判定采取以下哪一种方式:(1由银行一线柜员在其自身电子系统中进行人工判定并加注标记;(2在数据由银行自身电子系统导入至银行接口程序时按设定条件或业务类型,由计算机系统自动判定;(3在数据由银行自身电子系统导入至银行接口程序后,再进行人工判定;

(4其他情况(应明确说明。如:银行进行数据类别判定的标准是否正确,是否建立相应内控制度保证对数据类别进行判定的准确性和判定标准执行的一致性。

4、银行须按接口规范的要求对基础信息或基础信息、申报信息、管理信息(采取全接口方式进行逻辑校验。银行应说明选择的校验方式:(1在其自身电子系统中进行校验;(2由银行自身电子系统导入其接口程序环节进行校验;(3在其接口程序中补录相关信息后,在其接口程序中进行校验等;(4在由接口程序中生成接口文件环节校验。

5、对采取全接口方式报送数据的银行不应在其自身电子系统或其接口程序中设置交易编码、交易附言自动生成功能及交易编码与交易附言联动功能。交易编码、交易附言须保持与申报主体申报的相关信息一致。

6、申报号码的 22位数字或字母必须全部由银行自身电子系统或银行接口程序根据申报号码编制规则和校验规则自动生成,申报号码中任何一位数字或字母均应避免手工录入。

7、银行从自身电子系统中将部分基础信息批量导入其接口程序,而其他部分基础信息在其接口程序中进行补录的方式, 银行应对其导入方式进行优化并在程序中得到实现, 达到及时性原则的要求。

8、基础信息应由银行自身电子系统导出后经由中间介质导入银行接口程序而不是直接由银行自身电子系统导入银行接口程序的情况, 银行应不能修改其中间介质上的数据, 保证基础信息在导入银行接口程序前后完全一致。

(二从银行接口程序导出数据到报送外汇局阶段

1、银行从其接口程序导出数据以及报送外汇局的方式应满足及时性原则的要求。

2、银行应建立内控制度并在技术上确保及时性原则的要求。(三银行对于接口反馈信息的处理阶段

1、银行应建立接口文件错误反馈处理机制, 对接口文件反馈的错误信息进行及时合理修正。

2、银行应建立相关制度确保及时对错误反馈信息进行处理。

3、银行应在技术上确保各分支机构对错误反馈信息及时进行查询、修正和反馈。

4、对错误信息的修改应遵循本要求的有关原则。

三、银行接口程序验收技术要求

(一银行接口程序生成的接口文件名及后缀名的英文字母应为大写字母。(二银行接口程序生成的接口文件应通过外汇局提供的 “ 银行接口程序验收工具 ” 的检测。

(三银行接口程序应具有良好的灵活性和扩展性, 以满足银行业务发展和网上申报系统完善的需要。

四、银行接口程序验收其他要求

(一银行接口程序的数据范围应包括涉外收支(涉外收入、境外汇款、对外付款 /承兑、货物贸易核查项下境内收付款、非货物贸易核查项下境内收付汇、外汇账户内结售汇等业务数据。

(二银行若通过全接口方式报送申报信息和管理信息,应遵循本要求的相关原则。

5.银行安保分析报告篇五

今年一季度，XX行安全保卫工作在我行安保领导小组的正确领导下，认真贯彻落实XX行各项安保制度，紧紧围绕控案防险工作目标，坚持以防为主，以查促防的指导思想，加强队伍建设，强化安保队伍管理，营造了“安全为集体，人人保安全”的良好氛围，在保卫工作中取得了一定成效，实现了一季度内无安全保卫责任事故的目标。现将我行一季度安保工作情况分析如下：

一、我行安保现状

（一）、物防、技防情况

我行牢固树立“花钱保平安”的思想，贯彻一切从安全出发、从实际出发的原则，制定了科学合理的安全设施建设计划，不断改进和加强安全设施建设，提高物防水平，提高了我行的安全系数。现我行二层以下均安装了金属护栏等防护措施，与外界相通的出入口均安装兼顾的金属防护门，现金区安装了防尾随联动门，现金柜台均安装了防弹玻璃，并在营业柜台配备了橡皮警棍等防卫器材，营业网点和自助机具均安装了24小时无盲区、回放清晰的将孔录像，现金业务区安装了与110接警中心联网的紧急报警装置，自助机具安装了与110联网的震动报警器。我行物防、技防建设符合上级相关部门的要求，能有效的保证我行的安全营业。

（二）、消防情况

我行根据《XX行消防管理办法》成立了XX行消防安全工作领导小组，建立了兼职消防安全领导小组和义务消防队，制定了消防检查制度、安全疏散管理制度、防火安全制度、用火用电安全管理制度以及消防灭火预案。硬件上本部设有消防中控主机一台，营业部室内喷水灭火系统一套，室内消火栓箱12个、abc干粉灭火器24个，二氧化碳灭火器8个，XX支行配备二氧化碳灭火器10个，发电机一台。我行消防安全工作领导小组每月对员工开展消防学习教育工作，营业网点员工均知晓灭火器的使用方法、消防应急预案和自身岗位职责，并不定期进行消防安全检查并记录在案。

（三）、人防情况

当前，随着高新科技的发展，技防手段视频监控等，覆盖了我行所有网点，对我行安全保障发挥了重要作用。但是，如果过分依赖技防，忽视人力芳芳的重要性，就有可能给犯罪分子留下可乘之机，只有技防、物防与人防有机结合发挥互补作用，才能编制银行立体化安全防范体系。

我行严格按照《XX行安全保卫管理暂行规定》、《XX行消防管理办法》以及各条线制度开展日常工作，严格落实“一把手”负责制，把目标管理摆在重要位置，横到边，竖到底，不留死角，层层签订目标责任状，强化领导责任和全员参与意识，一级向一级负责。每个营业网点均建立了3人以上的治保小组和应急小组，每月开展安保、消防学习教育工作，按规定每天开展安保三查，做好外来人员登记、落实入侵报警的设防何撤防何营业结束后清场检查，双人盘点等工作，经过我行长期在大会小会上的宣传教育，我行员工能较好的落实制度，离柜不锁抽屉、不收章等现象进一步减少。

二、存在的问题

虽然我行安保工作取得了一定的成绩，但是经过一季度我行自查和上级部门的检查，发现我行安保工作还是存在一些问题：

（一）员工队伍素质不强，技能单一

由于我行没有专门的安保部门，而是采取“人海战术”人人都是安保员，既要从事本职工作和兼职工作，还要在工作的过程中顾忌安保工作，对专业的安保知识掌握较差、技能单一。

（二）我行员工安全防范意识不高,应变能力不强

当前，我行的基础安保设施都已经比较完善，运钞押运业务也多已移交给社会化押运公司。并且，随着法律知识的普及盗抢银行案件在不断减少。经过我行长期在大会小会上的宣传教育，员工安防意识有了一定的提高，但是还有一些比如随意离柜不锁钱箱、不锁印章，随意顶班、换班等情况。此外，对安全防范设施依赖心理过重，我行的员工长期没有专业的技能训练，面如突发事件，反应和灵活应变的能力不强。

（三）规章制度的执行能力不强

目前，按照安全保卫工作的要求，我行建立了责任分明、平衡制约、制度健全、运作有序的内控机制。我行的安全保卫工作制度，是一代又一代金融企业班干部职工在长期实践中总结经验教训的基础上产生的，起了未雨绸缪、亡羊补牢的作用，在业务运作中必须严格执行。但实际工作中还存在着“一手硬、一手软”的现象,即存在着原则指导多,具体措施少;部署要求多,检查落实少的现象;重规章、重制度,轻落实、轻执行的问题比较普遍；与此同时存在安全保卫工作执行监督不力，责任难落实，处罚力度不够的现象。

三、下季度工作计划

（一）抓思想教育，增强安全防范意识。在我行每周举行的员工大会中适当加入安全常识学习和教育，做到上级文件必学,基础知识常温,基本操作熟知,“四防预案”铭心。对上级机构通报的案例我们还要进行专项学习。

（二）、强化思想警示教育和员工思想道德教育。在我行2012年成立之初，我行就对所有员工到桂阳监狱进行了思想警示教育，在我看来这项工作我们还要长久的持续下去，通过定期组织员工学习案件通报一级其他方式持续不断的开展事项警示何道德教育。并举一反三,结合辖内社会治安形势,整顿思想,抓自查促整改,使广大员工对安全防范的严峻性、必要性有一个清醒的认识,增强忧患意识和紧迫感,克服麻痹和侥幸心理,警钟长鸣。

6.xx农商银行安保检查报告篇六

2016年12月27 日，按照市办事处的检查要求，我们第四检查小组对XX农商银行进行了为期一周的安全检查，XX农商银行高度重视安全保卫工作，总行成立了安保工作小组，并于各支行签订了安防责任书，同时对员工的安防教育实现了常态化，在安防设施方面也加大了投入。在现场检查过程中，仍然发现了一些不容忽视的问题，需要引起重视并加强整改，现将检查过程中发现的一些问题及提出的整改意见汇报如下：

一、安全保卫制度执行情况

（一）XX支行无安全保卫应急预案及应急演练；

（二）XX支行安全学习会议记录不齐全；

（三）XX支行ATM加钞登记簿记录不齐，无加钞时点；

（四）XX支行12月25日头寸押运联动门双开，12月17日营业终了未执行双人碰库；

（五）XX支行未按规定时间进入守库室值班。

二、安全防范设施建设情况

（一）ATM加钞间未使用非专业防护门，营业部、XX支行、XX支行、X支行、XX分理处；

（二）设备间无防盗门的有XX支行、XX支行；

（三）X支行金库房、营业间、金库三通并与外界联通，X支行、X支行守库室、金库、营业间三者之间联通，并与外界联通；

（四）X支行报警器失灵。

三、视频监控运行情况

（一）抽查20个网点，除X、X、X、X支行等四个支行进行模拟改高清外，其余16个网点均为模拟监控设备，存在画面不清，网络不流畅现象，各出入口镜头不能实现20米内清晰显示往来人员面部特征、车辆牌照。而且监控镜头偏少、盲区多等问题。

（二）监控中心电视墙屏幕已损坏2块，没有及时更换，监控值班人员的监控镜头已坏，不能有效监控值守情况，网点报警与中心不能实现报警联动及电子地图显示，不能上传报警图像、无语音提示。

（三）X分理处监控录像资料不能保存60天以上，仅能保存23天。

四、消防安全情况

大部分社未配置火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统，X、X两个网点外，其余网点均没有火灾自动报警、自动喷水灭火系统。

五、整改意见

（一）XX农商银行要加强对全辖支行员工安全教育，每月召开一次安全专题会议，让员工安全意思得到提高，同时加大对网点的安全检查，支行行长每周要调阅电视监控一次，检查员工安全制度执行情况，对存在的违规问题进行严肃处理。

（二）XX农商银行安全保卫部门负责将营业部等5个网点的ATM机防盗门更换为ATM专用防护门，指导X加固金库通风窗口，改造好X、X、X支行主守库值班室的设施，对X树支行ATM加钞间防护门没有控制间问题进行整改。

（三）XX农商银行要加快电视监控中心的改造升级，同时，按照市办事处三年改造达标升级方案对营业部等16个网点电视监控完成改造升级。

检查人员：XXX、XX、XXX。

7.关于奥运安保篇七

全县各级党组织和广大共产党员：

成功举办北京奥运会是中华民族的百年盛事，是全国人民的共同心愿，是国家的至高利益，也是中国政府和人民向世界做出的庄严承诺。奥运会的成功举办，关系国家形象和尊严，关系党的影响和威望，关系我国长远发展，具有重大政治意义。

平安奥运是北京

奥运会取得成功的重要标志。在奥运会日益临近的关键时刻，确保安全稳定已成为各级党组织和广大共产党员的政治责任。各级党组织和广大共产党员要站在确保北京奥运安全、促进全县经济社会又好又快发展的高度，全力以赴打好“奥运安保”这场硬仗。

基层党组织要切实发挥好领导核心和战斗堡垒作用，把做好奥运安保作为当前压倒一切的政治任务和神圣使命；要坚持“严之又严、细之又细、实之又实”的工作标准，细化分工，明确责任，做到“紧紧盯住人、牢牢抓住事、切实管住物、坚决控好点、务必看好线”，坚决执行各项工作要求，全面落实好各项工作部署；要全党动员、全民参与，周密部署、科学决策，以铁的纪律和严明的责任，确保圆满完成奥运安保各项工作任务。

全县广大共产党员要切实发挥好表率带动和先锋模范作用，立足本职岗位，发挥自己优势努力为奥运安保做贡献。要做到“三个带头”。

1、带头参与“讲文明、树新风、迎奥运”活动。坚持从我做起，从点滴做起，学习文明礼仪，维护公共秩序，主动服务社会，美化城乡环境，唱响“热爱满城、建设满城、奉献满城”的主旋律，充分展示满城人民期盼奥运、参与奥运、服务奥运的精神风貌。２、带头执行奥运安保期间各项措施。要站在工作最前列，提高政治敏锐性，坚决同破坏奥运安保工作的各种行为做斗争；要落实安全生产临时特别管制措施，确保不出问题；要继续保持对污染治理的高压态势，坚决杜绝违法排污行为，共建美好家园；要文明接待媒体记者和来访嘉宾，维护好全县的声誉和形象。３、带头维护依法有序的信访秩序。要主动地宣传群众、教育群众，协助党委、政府做好矛盾纠纷的疏导稳控工作，引导群众通过选派代表、写信、打电话等方式理性反映诉求，在基层解决问题，奥运期间绝不允许赴市以上上访，更不能到北京越级上访。要通过做过节“三个带头”，引导广大群众遵纪守法、崇尚文明、支持奥运，自觉维护国家的尊严和形象，大力营造“众志成城保安全，万众一心办奥运”的浓厚氛围。

8.关于采购安保器材办公用品的申请篇八

为了维护校园安全，创建安全文明校园，整治校园周边坏境，学校成立了消防、治安一体化的义务治安联防队，现安保器材不足，经过学校校务会研究决定，统一网购12根橡胶棒，治安服12套，监控摄像探头8个（之前探头在13年冰灾时已经损坏），学校2005年买的相机电池已经不能使用，不利于学校各种宣传工作开展，需购买相机一台，学校办公室、教务处打印机已坏，需采购两台打印机，为了提高教师身体素质，带动学校体育事业发展，学校举行春季教师篮球运动会，利用工会活动费采购教师运动服40套，望领导审批为谢。

其中：

1、橡胶棒12根，共360元

2、治安服12套，共1200元

3、摄像头8个，共1600元

4、相机一个，共3000元

5、打印机二台，2600 元

6、教师篮球运动服40套，共6000元

7、治安防刺背心3套，共450元

以上六项合计：15210元

（大写：壹万伍仟贰佰壹拾元）

偶里民族初级中学

9.有关于银行安保工作总结篇九

为确保公司及加气站安全与稳定，避免恐怖事件的发生，保障十九大期间生产经营工作的顺利进行，努力打造安全稳定的环境，根据市公安局、住建局、治安大队及股份公司关于加强安全生产的通知，结合公司及加气站生产实际特点，特制定《公司反恐防恐工作预案》。

一、反恐防恐指导思想

在公司的统一领导下，认真组织部署有关反恐防恐工作预案，全力以赴保障公司城市管线、城市管网设备、加气站安全平稳运行，确保加气站员工的生命与财产安全，维护加气站区安全与稳定，确保安全平稳供气。

二、反恐防恐工作原则

（一）高度全面认识反恐防恐工作的重要性和紧迫感，把反恐防恐工作与当前中心工作紧密结合，真正代表广大员工的根本利益。

（二）从思想上充分认识恐怖活动的严重性和反恐防恐工作的紧迫性。

（三）坚决果断地采取一切必要措施，打击、控制、消除恐怖活动，严加防患于未然。

（四）建立高效的工作体制和快速反应机制，加强统一领导，及时准确地沟通信息和采取必要措施。

（五）做好舆论宣传导向工作，确保加气站安全与稳定和正常的经营秩序。

三、反恐防恐组织机构组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXXX

四、反恐防恐工作职责

1、严格信息汇报制度

公司及加气站24小时值班及联系应急抢险电话XXXXX,公司负责人及时收集相关信息，特殊或紧急情况随时上报。办公室负责汇总全面信息，报告领导小组，并随时与上级有关单位保持密切联系。

2、公司及各加气站不得随意传播发布关于恐怖事件信息。

3、通力做好反恐防恐思想政治工作。注意掌握员工的思想动态，加强站内的监控和管理，坚持正确舆论导向作用，加强反恐防恐宣传教育力度，引导广大员工以适当方式与恐怖活动作坚决斗争。

4、加强信息沟通，全力做好我公司重点区域、重点部位和重点人员的排查工作，查找安全隐患和薄弱环节，采取措施加以整治，加大掌控力度。一旦发现恐怖迹象或苗头，立即果断与有关部门联系，不得瞒报、漏报或迟报而贻误战机。

5、应急办公室会同有关部门，集中人力、物力、财力，建立应急救援物资、生活必需品保障制度，以保证反恐防恐工作顺利开展。

6、加强员工自身的防护工作。

7、严格实行24小时值班制度。领导小组成员、各站负责人务必保持通讯畅通。

五、反恐防恐应急处置措施

1、发生加气站恐怖事件，立即启动公司专项预案《加气站反恐工作预案》。

2、发生城区管网设备破坏事件，立即启动公司专项预案《燃气设备泄漏事故应急救援预案》。

3、发生长输管线破坏事故，立即启动公司专项预案《长输管线应急抢险预案》。

4、加强管网、阀井安全巡查工作。

六、演练安排

1、由于公司加气站为重点监控对象，计划从10月17日-24日每日反恐演练两次，早上为10:30分，下午为17:30分进行演练。

2、组织站区燃气泄漏演练一次。

10.有关于银行安保工作总结篇十

集团公司：

珠海海滨泳场建设管理有限公司（以下简称本公司）为扎实做好上海世博会、广州亚运会和珠海航展期间的各项安全保卫工作，确保本公司不发生任何有政治影响的恐怖事件和重大责任事故的，根据集团公司《关于进一步加强企业反恐安保工作的通知》文件精神和反恐安保工作要求，结合本公司安保工作实际，专门成立了反恐安保工作领导小组，制定了《安保工作管理制度》。5月20日召开了专题会议进行布置工作，董事长赵锐向全体员工传达学习了文件精神，明确了具体责任人及任务分工。会后，各部门负责人对办公室内外安全隐患和事故苗头进行了一一排查，对各类安全设施、设备的使用进行了操作培训。现将具体情况汇报如下：

一、领导重视，责任明确。

本公司接到通知后，主要领导立即批示落实意见，并迅速成立了以赵锐为第一责任人、方泽青为直接负责人、向生桥为日常安全工作检查人、各部门主管为成员的责任领导小组。并组织召开了反恐安保工作会议，阐明了特殊时期加强反恐安保工作的重要性，分析研究了当前反恐安保工作特点及恐怖主义和重大事故的表现形式，安排部署了各个环节、各个部门、各项工作等做好安保工作的具体任务和内容，责任明确，任务具体，分工细致，效果明显。

二、排查隐患，防范未然。

因海滨泳场项目还未正式移交接收，反恐安保工作主要表现在公司内部的管控。因此，本公司在集团公司安全生产维稳办公室的统一编制和领导下，连同其他项目公司一起，主要对内部人员思想、内控管理、保密措施、重要物品、来人来访以及水、电设施等安全隐患和重点部位进行了一一排查，对查找出的问题现场整改落实，对容易出现的安全隐患的事项制定了具体措施，防范于未然。

三、制定措施，加强管理。

针对反恐安保工作专项整治活动，结合本公司内部管控、预防工作实际，制定了《安全保卫工作制度》，为长期做好企业内部安全保卫工作，加强长效管理力度打下了良好的基础。其具体内容如下：

1、严格实行主要领导为第一责任人制度，坚持层级管理、分工负责、落实到人、到物；

2、坚持重点工作、物品、部位专人负责，建立健全安全保卫工作具体措施和工作台帐；

3、加强制度管理与人防技防的有机结合，坚决杜绝安全隐患和事故苗头；

4、严格实行办公室钥匙、文件、资料、贵重物品专人管理，完善登记、统计和领、借、阅、还等签字及审批程序；

5、建立外来人员来访记录、盘查、秘密跟踪、信息通报等保卫工作，对随身携带的物品、交通工具等进行登记盘查，严防“三品”和可疑人员非正常出入办公重地；

6、严格水、电设施及办公设备管理，做到人走关水源、关电源、关门窗“三关”工作落实，严防不法分子断水、断电、投毒、偷盗、窃密等事件的发生；

7、遵守保密工作规定，不在公共场合和陌生人面前谈论公司机密，不打听、不传说公司的重大事项和工作进程；

8、加强信息报送和反馈工作程序，真正做到上情下达不打折扣，下情上报不误时误事；

9、积极应对突发事件的处置，充分运用安保技能防止事态恶化，发现问题和苗头及时处理，不留隐患；

10、严格遵守公司领导在会上提出的其他各项工作要求。